在現(xiàn)在社會(huì),，報(bào)告的用途越來(lái)越大,，要注意報(bào)告在寫作時(shí)具有一定的格式,。優(yōu)秀的報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫呢？下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀報(bào)告范文,，希望大家能夠喜歡!

副主任護(hù)師年度述職報(bào)告 進(jìn)副主任護(hù)師的業(yè)績(jī)述職報(bào)告篇一

一是熟練掌握了本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)的理論知識(shí),，熟練掌握了心肺復(fù)蘇、各種插管和各種急危重癥的搶救,，熟練掌握了各種急救儀器如呼吸機(jī),、太空監(jiān)護(hù)儀、除顫器,、心臟起搏器等的性能,、使用方法、禁忌和適應(yīng)癥,，掌握識(shí)別了常見(jiàn)心電圖的診斷及各種常規(guī)及急救藥品的藥理和配伍禁忌,，醫(yī)。掌握了中心靜脈壓測(cè)定,、臨時(shí)及永久起搏器植入,、射頻消融術(shù)、急性心肌梗死溶栓治療及冠脈造影介入等護(hù)理常規(guī),。

二是參與上百次的疑難危重病人的搶救,，參加院、科組織護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診xx次,，并將護(hù)理實(shí)踐心得總結(jié)為高學(xué)術(shù)價(jià)值的護(hù)理論文11篇,，在國(guó)家及省級(jí)刊物上發(fā)表。并且我在高精端的新技術(shù)項(xiàng)目開(kāi)展中不斷強(qiáng)化自身的科研意識(shí),，醫(yī),、護(hù),、患親密合作，在《臨時(shí)起搏器在緩慢性心律失?；颊呒本戎械膽?yīng)用》的研發(fā)課題中,，參與并匯集了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呐R床數(shù)據(jù)，預(yù)見(jiàn)防范措施到位,，我們榮獲了院科技進(jìn)步二等獎(jiǎng),。

三是在我院“以教促學(xué)”的教學(xué)理念指導(dǎo)下，我嚴(yán)格要求,，以身示教,，教學(xué)同步，認(rèn)真指導(dǎo)新入科人員,、高年資護(hù)士,、護(hù)師的業(yè)務(wù)理論，并在工作中嚴(yán)密督導(dǎo),，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理臨床疑難病例的技術(shù)難題,，培養(yǎng)“慎獨(dú)”思想和獨(dú)立果斷應(yīng)變的應(yīng)急能力，讓護(hù)士“齊頭并進(jìn)”共發(fā)展,。因此我多次被評(píng)為省,、市級(jí)優(yōu)秀帶教教師，帶領(lǐng)的科室也多次被評(píng)為優(yōu)秀帶教示范病房,。

我在擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)期間,，自己時(shí)刻謹(jǐn)記工作任務(wù)和責(zé)任，身先士卒,，敢于擔(dān)當(dāng),，以“細(xì)節(jié)決定成敗”和“溫馨管理常在心中”的病房管理模式，推行“優(yōu)質(zhì)高效安全無(wú)縫隙”的護(hù)理理念,，按照pdca的護(hù)理質(zhì)量管理的“黃金流程”,，重點(diǎn)加強(qiáng)制定安全缺陷防范制度的落實(shí)，提高法律保護(hù)意識(shí),，倡導(dǎo)“護(hù)理制度規(guī)范是第一準(zhǔn)則”的工作態(tài)度,。

近幾年，我們的心血管專業(yè)得到了迅猛的發(fā)展,，在新業(yè)務(wù)研發(fā)和開(kāi)展中,，機(jī)遇和挑戰(zhàn)時(shí)時(shí)存在，于是,，我運(yùn)用現(xiàn)代與傳統(tǒng)管理相結(jié)合,，與臨床醫(yī)師共同研討切磋，及時(shí)增改護(hù)理?？瞥Ｒ?guī),，完善?？平唤影嘀贫龋贫ㄇ袑?shí)可行的操作規(guī)程,，及時(shí)發(fā)現(xiàn),、跟蹤、反饋新設(shè)備和器材的使用情況,，保證病人合理和安全的使用,。

在財(cái)、物管理中講究成本管理,，在人員分配中,，強(qiáng)調(diào)適才為用的理念，即分工明確,，又班班,、人人環(huán)環(huán)相扣，被省廳譽(yù)為“醫(yī)療質(zhì)量示范科室”,，多次在全院的季度及年終護(hù)理質(zhì)量檢查中名列前茅,。并能在制度管理的同時(shí)，以人為本,，發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性,，提高新形勢(shì)下員工的職業(yè)自豪感,，強(qiáng)化新員工入科培訓(xùn)和教育,，提高整體護(hù)理隊(duì)伍的人員素質(zhì)，被病人譽(yù)為“微笑服務(wù)的天使科室”,，病人稱我們的護(hù)士為“病房里飛翔的一群白鴿”!憑借我率先垂范的工作作風(fēng),，我所帶領(lǐng)的護(hù)理組以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量和精湛的護(hù)理技術(shù)，為我院贏得了很高的社會(huì)好評(píng),。

個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步離不開(kāi)大環(huán)境的熏陶,，20xx年后，我們的衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療服務(wù)進(jìn)行了大刀闊斧的改革,，在“感動(dòng)服務(wù)一百天”和“感受親情護(hù)理”中,，我由于工作突出，奉獻(xiàn)進(jìn)取,，連年被評(píng)為優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等諸多榮譽(yù)稱號(hào),。我所帶的科室也連年被評(píng)為先進(jìn)科室，得到了中共萊州市委,、萊州市人民政府的嘉獎(jiǎng),。

副主任護(hù)師年度述職報(bào)告 進(jìn)副主任護(hù)師的業(yè)績(jī)述職報(bào)告篇二

本人自20xx年晉升為主管護(hù)師，奉行“終身學(xué)習(xí),、學(xué)以致用”的理念,，在工作中,，運(yùn)用“反思預(yù)見(jiàn)-制定落實(shí)-提高整改”的學(xué)習(xí)模式，不斷完善自身素質(zhì),。

一是熟練掌握了本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)的理論知識(shí),，熟練掌握了心肺復(fù)蘇、各種插管和各種急危重癥的搶救,，熟練掌握了各種急救儀器如呼吸機(jī),、太空監(jiān)護(hù)儀、除顫器,、心臟起搏器等的性能,、使用方法、禁忌和適應(yīng)癥,，掌握識(shí)別了常見(jiàn)心電圖的診斷及各種常規(guī)及急救藥品的藥理和配伍禁忌,，掌握了中心靜脈壓測(cè)定、臨時(shí)及永久起搏器植入,、射頻消融術(shù)、急性心肌梗死溶栓治療及冠脈造影介入等護(hù)理常規(guī),。

二是參與上百次的疑難危重病人的搶救，參加院,、科組織護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診xx次,，并將護(hù)理實(shí)踐心得總結(jié)為高學(xué)術(shù)價(jià)值的護(hù)理論文11篇，在國(guó)家及省級(jí)刊物上發(fā)表,。并且我在高精端的新技術(shù)項(xiàng)目開(kāi)展中不斷強(qiáng)化自身的科研意識(shí),，醫(yī)、護(hù),、患親密合作,，在《臨時(shí)起搏器在緩慢性心律失常患者急救中的應(yīng)用》的研發(fā)課題中,，參與并匯集了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呐R床數(shù)據(jù),，預(yù)見(jiàn)防范措施到位，我們榮獲了院科技進(jìn)步二等獎(jiǎng),。

三是在我院“以教促學(xué)”的

教學(xué)

我在擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)期間,，自己時(shí)刻謹(jǐn)記工作任務(wù)和責(zé)任，身先士卒,，敢于擔(dān)當(dāng)，以“細(xì)節(jié)決定成敗”和“溫馨管理常在心中”的病房管理模式,，推行“優(yōu)質(zhì)高效安全無(wú)縫隙”的護(hù)理理念,，按照pdca的護(hù)理質(zhì)量管理的“黃金流程”,，重點(diǎn)加強(qiáng)制定安全缺陷防范制度的落實(shí),，提高法律保護(hù)意識(shí),，倡導(dǎo)“護(hù)理制度規(guī)范是第一準(zhǔn)則”的工作態(tài)度,。

近幾年,，我們的心血管專業(yè)得到了迅猛的發(fā)展，在新業(yè)務(wù)研發(fā)和開(kāi)展中,，機(jī)遇和挑戰(zhàn)時(shí)時(shí)存在,，于是，我運(yùn)用現(xiàn)代與傳統(tǒng)管理相結(jié)合,，與臨床醫(yī)師共同研討切磋,，及時(shí)增改護(hù)理專科常規(guī),，完善專科交接班制度,，制定切實(shí)可行的操作規(guī)程,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、跟蹤,、醫(yī).學(xué)全在線提供反饋新設(shè)備和器材的使用情況,，醫(yī) 學(xué)全,在線.搜集.整理保證病人合理和安全的使用。

在財(cái),、物管理中講究成本管理,，在人員分配中，強(qiáng)調(diào)適才為用的理念,，即分工明確,，又班班,、人人環(huán)環(huán)相扣，被省廳譽(yù)為“醫(yī)療質(zhì)量示范科室”,，多次在全院的季度及年終護(hù)理質(zhì)量檢查中名列前茅,。并能在制度管理的同時(shí)，以人為本,，發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性,，提高新形勢(shì)下員工的職業(yè)自豪感，強(qiáng)化新員工入科培訓(xùn)和教育,，提高整體護(hù)理隊(duì)伍的人員素質(zhì),，被病人譽(yù)為“微笑服務(wù)的天使科室”，病人稱我們的護(hù)士為“病房里飛翔的一群白鴿”,！憑借我率先垂范的工作作風(fēng),，我所帶領(lǐng)的護(hù)理組以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量和精湛的護(hù)理技術(shù)，為我院贏得了很高的社會(huì)好評(píng),。

個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步離不開(kāi)大環(huán)境的熏陶,，20xx年后，我們的衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療服務(wù)進(jìn)行了大刀闊斧的改革,，在“感動(dòng)服務(wù)一百天”和“感受親情護(hù)理”中,，我由于工作突出，奉獻(xiàn)進(jìn)取,，連年被評(píng)為優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等諸多榮譽(yù)稱號(hào),。我所帶的科室也連年被評(píng)為先進(jìn)科室，得到了中共萊州市委,、萊州市xx的嘉獎(jiǎng),。

副主任護(hù)師年度述職報(bào)告 進(jìn)副主任護(hù)師的業(yè)績(jī)述職報(bào)告篇三

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

我是脊柱外科的,，今年 歲，護(hù)理碩士研究生,， 年 月參加工作至今,，一直從事護(hù)理工作，現(xiàn)任脊柱外科護(hù)士長(zhǎng),。20xx年被聘為主管護(hù)師,，20xx年晉升為副主任護(hù)師。

晉升副主任護(hù)師以來(lái),，在院及護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下,，我始終努力提高自身綜合素質(zhì)，熟練掌握脊柱外科常見(jiàn)病多發(fā)病及疑難危重病人的護(hù)理，并積累了豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),。時(shí)刻以護(hù)士長(zhǎng)的身份要求自己,，工作中嚴(yán)格管理，確保護(hù)理質(zhì)量安全,，生活上真正關(guān)心每一位員工,，積極幫助他們解決生活、工作上的困難,，培養(yǎng)出了一支理論知識(shí)扎實(shí),、技術(shù)水平過(guò)硬、素質(zhì)良好,、團(tuán)結(jié)向上的護(hù)理團(tuán)隊(duì),。同時(shí)，密切配合科主任的工作,，正確協(xié)調(diào)醫(yī)護(hù)患關(guān)系,，努力營(yíng)造溫馨、和諧的工作氛圍,。

近年來(lái),，脊柱外科專業(yè)得到了迅猛發(fā)展，我運(yùn)用現(xiàn)代與傳統(tǒng)管理相結(jié)合,，與臨床醫(yī)師共同研討切磋,，及時(shí)增改護(hù)理專科常規(guī),，完善?？平唤影嘀贫龋贫ㄇ袑?shí)可行的操作規(guī)程,，及時(shí)發(fā)現(xiàn),、提供反饋新設(shè)備和器材的使用情況，保證病人合理和安全的使用,。在財(cái),、物管理中講究成本管理，在人員分配中,，強(qiáng)調(diào)適才為用的理念,，即分工明確，又班班,、人人環(huán)環(huán)相扣，并能在制度管理的同時(shí),，以人為本,，發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性，提高新形勢(shì)下科室人員的職業(yè)自豪感，強(qiáng)化新進(jìn)人員入科培訓(xùn)和教育,，提高整體護(hù)理隊(duì)伍的人員素質(zhì),。20xx年7月響應(yīng)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的號(hào)召，帶領(lǐng)全科護(hù)士率先開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”,，并根據(jù)我科的實(shí)際工作特點(diǎn),，制定完善了護(hù)理工作流程，大大提高了工作效率,。多年來(lái)未發(fā)生任何護(hù)理差錯(cuò)事故,。由于護(hù)理服務(wù)好，患者滿意度高,，我科連續(xù)多年被評(píng)為“院級(jí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房”,，并于20xx年3月被評(píng)為“省級(jí)護(hù)理示范病房”，我個(gè)人也連續(xù)4年被評(píng)為“十佳護(hù)士長(zhǎng)”,。

實(shí)習(xí)帶教方面,，指導(dǎo)科室護(hù)理人員認(rèn)真帶教，嚴(yán)格把關(guān),。定期指導(dǎo)實(shí)習(xí)同學(xué)和進(jìn)修人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，并舉行科室常見(jiàn)病講座，指導(dǎo)年輕護(hù)士參加危重病人搶救,，領(lǐng)導(dǎo)護(hù)士開(kāi)展新業(yè)務(wù),、新技術(shù)，認(rèn)真組織護(hù)理查房,。3年來(lái)帶教實(shí)習(xí)同學(xué)600余人,，輪轉(zhuǎn)進(jìn)修人員及“1127工程”人員近60余人，受到老師,、同學(xué)及相關(guān)醫(yī)院同行的一致好評(píng),。

在努力工作的同時(shí)，我也注意提高自身的科研水平,，積極參加院級(jí)及省內(nèi)外的護(hù)理講座和培訓(xùn),，不斷

總結(jié)

工作27年以來(lái)的護(hù)理實(shí)踐使我深切認(rèn)識(shí)到護(hù)理工作的重要性,，自己始終不忘剛剛走上護(hù)理崗位時(shí)的立志：“燃燒自己,，照亮他人,，救死扶傷實(shí)行革命的人道主義”。多年來(lái)我始終堅(jiān)持工作在臨床一線,，兢兢業(yè)業(yè),，無(wú)怨無(wú)悔，自覺(jué)嚴(yán)守職業(yè)道德,，忠實(shí)履行護(hù)理人員的神圣職責(zé),。作為一名普通護(hù)士，從事平凡的護(hù)理工作,，多年的護(hù)理生涯,，無(wú)驚人的成功壯舉，也無(wú)耀眼的光環(huán)榮譽(yù),，唯有一份執(zhí)著，踏踏實(shí)實(shí)做人,，端端正正行醫(yī),，我深信：“豐碑無(wú)語(yǔ)，行勝于言”,。