在現(xiàn)在社會,，報告的用途越來越大,，要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇報告,。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?
農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀調(diào)查報告摘要篇一
隨著新一輪課程改革和教學改革的普遍推行,，農(nóng)村中小學的教育問題更加明顯地暴露出來了,。對此老師抱怨,、學生抱怨,、家長抱怨。為了找到問題的實質(zhì),，把握問題的關鍵,，從而向有關部門、有關人士發(fā)出呼吁,我進行了“農(nóng)村中小學教育問題”調(diào)查,。本次調(diào)查以走訪調(diào)查及問卷座談的形式為主,，走訪了八個中小學，調(diào)查了小學生25人,，初中生34人,，老師及校長19人。通過調(diào)查,，了解了農(nóng)村教師,、學生和家長對教育的看法及其總體教育狀況，并對中國農(nóng)村教育的發(fā)展方向和模式做了進一步的思考,。
1.教學問題
在農(nóng)村,，九年義務教育已無法滿足絕大多數(shù)家長和學生對教育的要求，他們要求上高中,、上大學,。有62.5%的家長希望孩子拿到大學以上學歷。在回答升高中的原因時,，64.18%的學生選擇是因為他們自己喜歡讀書,，而選擇是家長要求的僅為3.49%?？磥?，事實上相當多的學生和家長已經(jīng)認識到了受教育的重要性。
孩子們是渴望知識的,，農(nóng)村也是需要人才和技術(shù)的,。但是從調(diào)查情況看，農(nóng)村中小學教育存在著很多問題,，主要包括以下幾方面：
(1)公共教育經(jīng)費短缺,，導致辦學條件和辦學效益差。教育主管部門的領導對素質(zhì)教育不夠重視,，教學設施簡陋,，教師隊伍教法相對陳舊嚴重影響著素質(zhì)教育的實施。
(2)師資隊伍不穩(wěn)定,，總體素質(zhì)不高,。
(3)思想觀念落后，教育價值趨向多元化,、務實化,、功利化,。調(diào)查中沒有一個孩子表示將來會回到自己的家鄉(xiāng)。
(4)教學內(nèi)容和教學手段脫離農(nóng)村實際,，人才培養(yǎng)與農(nóng)村經(jīng)濟和社會發(fā)展不相適應,。
2.教師問題
調(diào)查發(fā)現(xiàn)，相當大數(shù)量的教師對生活表示不滿意(51.8%)和比較不滿意(7.8%),，感到壓力很大。我總結(jié)了一下,，有以下幾個方面原因：(一)不合理的農(nóng)村教育編制導致農(nóng)村教師的工作量很大,。(二)盡管近些年來大力倡導素質(zhì)教育，積極推進實施著新課程改革,，但誰都清楚高考制度不改革,，老百姓認可的還是能真正改變孩子命運的考試分數(shù)，升學率也就關乎學校生存,。面對動輒“下崗”“走人”的內(nèi)部管理體制,，老師們?yōu)榱吮Ｗ 帮埻搿保杏X壓力很大,。(三)最近幾年教育部門出于維護學生權(quán)益考慮,，對老師限制很多，比如不準打罵學生,，不準開除學生等,。然而受社會大環(huán)境的影響，學生個性越來越強,，紀律越來越差,，暴力傾向突出，打架斗毆時有發(fā)生,，談戀愛的越來越多,，教師對學生的組織與管理難度也越來越大。同時受社會不良風氣的影響,，學校和社會越來越關注學生在諸如被敲詐,、勒索、恐嚇等人身,、精神方面被傷害的問題,，這使得老師們經(jīng)常“提心吊膽”“如履薄冰”,。
另外我發(fā)現(xiàn),，還有幾個關于教師較為集中的問題是：(一)農(nóng)村教師水平遠遠低于城區(qū)教師水平。雖說教師整體學歷在提高,，但大部分的學歷是通過函授和自考取得的,，正規(guī)的全日制本科大學生回來的還是比較少,。反而外調(diào)城鎮(zhèn)的幾乎全是骨干教師，以致走訪的幾所中學幾乎都沒有高級教師,。(二)隨著普及九年義務教育的不斷深入,，農(nóng)村教師隊伍的結(jié)構(gòu)已由原來的公辦、民辦,、代課教師變成了全部是公辦教師,，但是音樂、美術(shù),，微機等教師嚴重不足,。
3.學生問題
學生自主學習的現(xiàn)狀與思考
在調(diào)查學生的學習態(tài)度或?qū)W習主動性方面，大部分學生都有明確的學習目標,，但學生的學習目標大部分是家長,、老師壓出來的，成績認可高,，重視分數(shù)的達80%,。在所學課程中，選擇英語最薄弱的學生比例,，占了47.67%,。然而對于“你想如何提高”這一問，我原先設計了“自己復習鞏固”,，“請家教”,，“參加培訓班”和“其他”四個選項，結(jié)果有56.3%的同學選了其他,，詢問后發(fā)現(xiàn)學生們想到的更多方式包括家長指導,，向同學、老師請教等等,。調(diào)查表明,，46.1%的農(nóng)村學生在平時能努力學習，并持之以恒,，但也有34.5%的農(nóng)村學生平時學習沒有規(guī)律,，主要靠在考前加班學習來應付考試。
通過和學生們接觸,，結(jié)合自己的經(jīng)歷,，我覺得制約農(nóng)村學生學習進步的主要因素是農(nóng)村中小學生學習易受外界因素的影響，需要不斷督促才能認真學習,。學生們將學習效果不理想主要歸因于學習方法有待改進,，但由于59.3%的農(nóng)村學生一般都要承擔部分家務勞動，難以保證他們擁有充足的學習時間,。此外,，農(nóng)村基礎教育條件較差,、學習資源匱乏、教師的教育思想觀念落后等問題也嚴重制約著農(nóng)村學生的學習,。
4.家長問題
在回答“你覺得所在地區(qū)教育狀況如何”的問題時,，75.36%的家長選擇“一般”，5.8%的家長認為“較差”,?？梢钥闯觯芏嗉议L對當?shù)亟逃隣顩r并不滿意,。如欒卸村,，擁有生產(chǎn)康必得的集團公司，當?shù)剞r(nóng)民收入較高,，但由于很多家長不滿足于當?shù)亟逃蛯⒑⒆铀屯抢锷蠈W,。
當問及“您對孩子在校表現(xiàn)情況了解程度”時,，只有17.5%的家長表示很了解，而選擇“基本不知道”的占20%,。然而在回答“對孩子學習上關心程度”時,，卻有58.75%的家長表示很關心。這其中似乎存在著矛盾,，即對孩子在校表現(xiàn)基本不知道又何以說對孩子學習很關心呢?對此我詢問了部分家長,，原來很多家長認為對孩子學習成績的關心即是對孩子學習關心的全部表現(xiàn)。
對家長問題的一些思考：
(1)家長沒有家教意識,。絕大多數(shù)家長認為教育就是在學校讀書,，學生有問題就是學校教育的問題，把自身置之于外,。
(2)家長沒有教育能力,。絕大部分家長最多只是初中水平，而且又不是從事教育職業(yè),，就是他們重視家庭教育,，其能力也是相當有限的。
(3)家庭影響大于學校,。家長們希望孩子們能考出去“將來出息會大一點”,，“將來不再去忙土地”。但也許是條件,、思想上的多種因素,，調(diào)查卻發(fā)現(xiàn)沒有一個家長有超前教育的想法。
結(jié)合調(diào)查情況以及自己的思考,，我認為,，要解決農(nóng)村教育問題,，應主要抓以下幾點：
1.改善教師待遇，改革教育系統(tǒng)的人事制度,，營造一個合理,、高效的競爭環(huán)境，解決“教師行為滯后”問題
發(fā)展經(jīng)濟學家的研究指出,，第三世界國家的初等教育和中等教育“學習方法簡單和學習內(nèi)容貧乏是與大多數(shù)教師能力差和缺乏主動性密切相關的,，他們往往得不到應有的工資，沒有興趣,，也沒有機會更新自己的知識,，提高自己的教學水平”。我們的農(nóng)村初中教育基本上就屬于這種情況,。解決“教師行為滯后”問題的有效辦法：一是提高教師的工資水平,，為他們提供接受繼續(xù)教育和進行終身學習的經(jīng)濟保障;二是改革教育系統(tǒng)的人事制度，保證教師考核的公開性,、公正性,、科學性，營造一個合理,、高效的競爭環(huán)境;三是提高繼續(xù)教育和終身學習的質(zhì)量,，改變當前繼續(xù)教育中的形式主義和低效局面。
2.在普通教育中滲透職業(yè)教育,，使農(nóng)村初中生成長為適應農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展要求的復合型人才
我們可以嘗試在農(nóng)村初中進行初中后職業(yè)教育——學期職業(yè)培訓或“3+1”制的培訓,。但是從調(diào)查情況看，在我們當?shù)?，學生家長及教師對此卻不以為然,。原因還是職業(yè)教育與經(jīng)濟社會發(fā)展的結(jié)合不緊密，就業(yè)渠道不暢,。調(diào)查中一位校長說到,，他曾經(jīng)去青島考察過，青島的職業(yè)教育培養(yǎng)培訓的都是緊缺人才,，畢業(yè)后都能找到工作,，職業(yè)教育很受歡迎。因此實行職業(yè)教育應以就業(yè)為導向,、符合農(nóng)村的條件,，只有這樣，才能促進農(nóng)村經(jīng)濟,、文化的發(fā)展,。
3.解構(gòu)封閉傳統(tǒng)體制，充分利用社會資源，積極支持社會力量興辦教育機構(gòu)
私立學校應該是一種補充,、激活農(nóng)村教育的形式,。然而，在我們當?shù)剞r(nóng)村,，私立學校幾乎沒有,。最終使我們的教育成為經(jīng)營，始終處于“老大”地位,，傳統(tǒng),、封閉、死守教條,，以致病入膏肓,，不可救藥。因此應大力支持和促進民辦教育健康發(fā)展，以切實擴大高中的辦學規(guī)模，解決農(nóng)村初中升高中的瓶頸問題，緩解升學的巨大壓力。
中國70%的人口在農(nóng)村,，農(nóng)村(含縣鎮(zhèn))義務教育階段學生高達1.6億。然而農(nóng)村中小學教育的現(xiàn)狀并不理想，反而面臨著諸多問題與困難,。在沙河農(nóng)村，雖然絕大多數(shù)家庭通過各種途徑尚能承受孩子接受教育的支出,，但仍然有少數(shù)孩子因家庭貧困,，未圓上高中、考大學的夢想?，F(xiàn)代社會倡導人們關注弱勢群體,，這些因經(jīng)濟困難而輟學的孩子們應該得到社會更多的關心和幫助，助他們圓自己的讀書夢想!我呼吁各級教育部門和社會各界都應意識到發(fā)展農(nóng)村教育的迫切性,，給予農(nóng)村教育更多的支持,，把更多優(yōu)秀的教師吸引到農(nóng)村中小學去，提高農(nóng)村學校的辦學質(zhì)量,，促進農(nóng)村教育和經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展
農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀調(diào)查報告摘要篇二
教育在我國現(xiàn)代化建設中有著不可動搖的重要地位,，黨的“十七大”報告也提出“教育是民族振興的基石，促進義務教育均衡發(fā)展,。加強教師隊伍建設,，重點提高農(nóng)村教師素質(zhì)?！倍W階段是培養(yǎng)良好的習慣和思維能力,、創(chuàng)新能力的黃金時期，因此打好小學教育的基礎，對今后中學,、大學的學習將起到極大的作用,。那么農(nóng)村小學的教育現(xiàn)狀又是如何呢，今年10月份我對黃嶠鄉(xiāng)幾所小學進行了調(diào)查,，了解目前農(nóng)村小學教育教學的現(xiàn)狀,。
黃嶠鄉(xiāng)各小學的整體面貌發(fā)生了巨大的變化。首先是在校舍上,，由原來簡陋的土坯房子改建為磚瓦房,，有的甚至建起了樓房，寬敞明亮,，為學生提供了更為優(yōu)良的學習環(huán)境,。其次是教學的硬件設施上，一改過去破舊的拼湊起來的桌椅板凳,，取而代之的是配套的全新桌椅,，圖書、文體器材,、各種教學儀器也有相應的配備,。第三是在學校的師資隊伍有所壯大。但是,，我認為目前黃嶠鄉(xiāng)的小學教育仍存在許多弊端,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
盡管目前在校舍及硬件設施配備上雖然已有了很大的改善，但是,，與城市小學相比差距仍然很大,。相比一些沿海地區(qū)，我們的差距就更大了,。尤其是在體,、音、美和計算機教育設施上,，教育設施不完備,，甚至根本沒有。
調(diào)查結(jié)果：
對學校的基礎設施滿意嗎?
滿意40.5% 較滿意45.5% 不滿意14%
學校的基礎設施是否夠用?
夠用48% 基本夠用50% 不夠用2%
學校是否有多媒體教學設施?
有30% 沒有70%
體音美教學設備是否夠用?
充足22.5% 不充足70.5% 無7%
在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)黃嶠鄉(xiāng)各小學的師資力量薄弱,，有的教師甚至一人帶幾門課,，教師積極性不高，責任心不強,。調(diào)查情況如下： 你的認課教師是否大學畢業(yè)?
是36% 不是30.5% 不清楚28.5%
你喜歡老師的課嗎?
很喜歡49.5% 一般48.5% 不喜歡1%
你的老師負責任嗎?
負責任45.5% 一般38% 不負責任16.5%
你們老師是一個人帶多門課嗎?
基本上是15% 個別70% 一人一門課25%
素質(zhì)教育既是一個理論問題,又是一個實踐問題,但歸根到底是一個實踐問題,。所以黃嶠鄉(xiāng)幾所小學的素質(zhì)教育的實施是受許多因素制
約的,綜合起來,主要有幾個方面:
一是教育觀念。素質(zhì)教育是以學生為中心的教育,是凸現(xiàn)學生主體性的教育,是充分開發(fā)學生潛能的教育,。但現(xiàn)實中,農(nóng)村家長們的觀念常常是"讀書--考大學--當官"的思想,所以把傳授知識與提高素質(zhì),、課堂教學與課外活動、面向全體與因材施教、考試與素質(zhì),、智育與其他方面的教育分割開來,。錯誤的觀念不轉(zhuǎn)變,素質(zhì)教育就不可能走上正途。
二是教師隊伍,。素質(zhì)教育不只是對學生的要求,它首先是對教師的要求,。實施素質(zhì)教育,關鍵在教師。一個素質(zhì)不高,、缺乏創(chuàng)新意識的教師不可能培養(yǎng)出高素質(zhì)的創(chuàng)造性人才,而教師狀況的根本改變卻不是一朝一夕能夠?qū)崿F(xiàn)的,。
三是課程建設。且不說課程的內(nèi)容改革是個難題,單就課程的形式而言,要實現(xiàn)由教師的"教材"向?qū)W生的"學材"轉(zhuǎn)變,也不是一件容易的事,。
四是教育評價,。評價是檢驗教育質(zhì)量的重要手段。但屬于情感和價值觀念方面的內(nèi)容能否評價出來?用什么方法來評價?誰來評價,是社會還是學校?如果沒有一套行之有效的評價手段,素質(zhì)教育的尷尬局面就很難改變,。
黃嶠鄉(xiāng)的一些村級小學,，由于教學條件差，教學設備落后等因素,，以及越來越多的家長外出打工,，隨之把孩子也送到教學質(zhì)量較好的城鎮(zhèn)學校就讀，加之計劃生育工作到位,，因此生源逐年減少,，許多學校
合并成一所，合村并校在一定程度上有利于集中教育資源,，節(jié)省教育開支,，實際上合校也并非一件容易的事，它涉及到學生上學路途遙遠,，傷害部分村民感情等問題。但目前農(nóng)村小學不提供住宿,，這就造成了部分家比較遠的學生上學的不便,，小學生年齡小，每天來回跑不僅浪費時間,，而且學生的人身安全也難以得到保障,。
在教學水平上農(nóng)村小學是無法與城鎮(zhèn)小學相提并論的，而且差距越來越大,，歸結(jié)原因大致有5點：
1,、硬件方面，即教學設備簡陋,，無法為學生創(chuàng)造良好的學習條件,；
2、軟件方面即師資力量薄弱，農(nóng)村各方面條件都差,，年輕的畢業(yè)生大都不愿到農(nóng)村任教,，教師平均年齡較大，知識結(jié)構(gòu)相對陳舊,，工作也缺乏年輕人的激情與活力,。
3、家長素質(zhì)較低,，督促孩子讀書的意識淡薄,，有的甚至是抱著讓小孩呆在學校省得他在身邊鬧或四外亂跑的想法把孩子送進學校的。
4,、孩子天性愛玩,，在缺乏適當?shù)耐獠繅毫Φ那闆r下，不會自發(fā)地產(chǎn)生學習的興趣,。
5,、現(xiàn)在社會就業(yè)形勢不容樂觀，大專院校的畢業(yè)生找不到工作的現(xiàn)象很普遍,，而這時許多同齡的打工者已能基本維持自己的生活了,，許多農(nóng)民就會認為“讀書無用”、“多培養(yǎng)一個大學生,，就多出一個貧困戶”,，這種認識和環(huán)境的存在，學生學習的積極性也會慢慢減弱,。
綜上所述,，當前農(nóng)村由于各地經(jīng)濟發(fā)展的不均衡，農(nóng)村教育的發(fā)展舉步維艱,，令人難以樂觀,。農(nóng)村小學教育占了義務教育的半壁河山，必須高度重視它所存在的弊端,?；A教育不扎實，教育的發(fā)展也就只能成為一句空洞的口號,。其問題的解決也是實現(xiàn)教育公平,、均衡的必經(jīng)途徑。否則,，就相當于丟掉了小學階段的大多數(shù),，丟掉了整個基礎教育的基礎，也就談不上什么全民素質(zhì)教育了,。因此,，農(nóng)村教育必須跟上社會發(fā)展的步伐,，更不應該成為被社會遺忘的角落?！霸俑F不能窮教育,，再苦不能苦孩子”，真正要做到何其難也,！只有采取措施徹底改變農(nóng)村孩子接受條件最差的學校教育的現(xiàn)狀,，加強和牢固基礎教育鏈條上的薄弱環(huán)節(jié)，是農(nóng)村小學走出困境,，為農(nóng)村基礎教育的發(fā)展打下扎實的基礎,，推動農(nóng)村教育的發(fā)展。
農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀調(diào)查報告摘要篇三
教育改革的春風已吹遍中國大地,，基礎教育工程已經(jīng)被列入國家教育的重中之重,，新一輪課程改革已付諸實施。發(fā)展要講究科學,，社會要講求和諧,。在科學發(fā)展觀日益深入教育領域的今天，看看當前農(nóng)村小學的教育現(xiàn)狀,，我利用節(jié)假日對我鎮(zhèn)農(nóng)村小學進行社會實踐調(diào)查,，進一步了解目前農(nóng)村小學教育的現(xiàn)狀。
農(nóng)村小學的整體面貌已發(fā)生了巨大的變化,。首先是在校舍上,，由原來簡陋的土坯房子改建為磚瓦房，寬敞明亮,，為學生提供了更為優(yōu)良的學習環(huán)境,。其次是教學的硬件設施上，一改過去破舊的拼湊起來的桌椅板凳,，取而代之的是配套的全新桌椅,，圖書、文體器材,、各種教學儀器也有相應的配備,。再而是師資隊伍有所壯大。但是,，我認為目前農(nóng)村的小學教育仍存在許多弊端。
一,、學校規(guī)模小,，硬件設施落后
盡管目前農(nóng)村小學在校舍及硬件設施配備上雖然已有了很大的改善，但是,，與城市小學相比差距仍然很大,。由于教育經(jīng)費有限,，很多需求無法得到滿足，新溪鎮(zhèn)14所小學只有三所有用電腦室,，7所擁有電教室,，圖書館的書籍數(shù)量少且陳舊，只有二所小學達標,。體育器材也很貧乏,，很多設備僅僅是擺設，壞了也經(jīng)常缺乏資金買新的,。
二,、教師的業(yè)務水平不高，工作負擔重
在村小學中,，年紀偏大的教師較多,，這些教師教學經(jīng)驗豐富，但教育方式落后,，教學質(zhì)量存在很大問題,。由于鄉(xiāng)村信息相對閉塞，與外界的交往不多,，造成小學教師的教育觀念滯后,，教育教學能力下降。采用“一塊黑板一張嘴,，兩只粉筆書一本”的傳統(tǒng)方法來完成教學任務的教師仍為數(shù)不少,。而學生的“學法”仍是“聽、寫,、讀,、背、考”的五階段式,。這種原始落后的教學方式,，不但不能適應當代教學的需要，而且加重了師生負擔,，消耗了他們大量時間和精力,，取得的卻是事倍功半的教學效果。另一方面,，多數(shù)農(nóng)村家長對子女教育實際重視不夠,，使農(nóng)村家庭教育的缺位現(xiàn)象嚴重。把本應由家庭,、家長共同承擔的教育責任全推給教師和學校,，要求教師在學習上、生活上給予這些學生更多關心和照顧,，這無疑加重了教師的負擔,，間接地影響了教學質(zhì)量的提高,。
三、素質(zhì)教育難以實行,，課程改革舉步維艱
農(nóng)村教育,，一直籠罩在應試教育的陰影里。受大的環(huán)境制約和影響,，教師們都把學生考高分作為自己的唯一目標,，學校也用學生的成績作為衡量教師教學水平的唯一依據(jù)。音樂體育美術(shù)等課程雖然開設,，但實則難以得到保證,，學生的身心難以得到全面的發(fā)展，知識面狹窄,，觀念滯后,。
綜上所述，當前農(nóng)村的小學教育情況實在是不容樂觀,，農(nóng)村小學教育占了義務教育的半壁河山,，必須高度重視其所存在的弊端。
基礎教育不扎實,，教育的發(fā)展也就只能成為一句空洞的口號,。其問題的解決也是實現(xiàn)教育公平、均衡,、科學的必然途徑,。否則，就相當于丟掉了小學階段的大多數(shù),，丟掉了整個基礎教育的基礎,，也就談不上什么全民素質(zhì)教育了。因此,，必須及時采取得當?shù)拇胧?，徹底改變農(nóng)村學校教學條件差的現(xiàn)狀，加強基礎教育的薄弱環(huán)節(jié),；教育部門要加強師資隊伍建設,，把教師的繼續(xù)教育工作落到實處，杜絕教師培訓走過場,。使農(nóng)村小學走出困境,，為農(nóng)村教育打下扎實的基礎，讓農(nóng)村教育得到良性發(fā)展,。
一,、改善農(nóng)村小學辦學條件
改善農(nóng)村小學的教育條件、物質(zhì)條件,，必需以政府投入為主,，多渠道籌措教育經(jīng)費，并且政策盡可能向農(nóng)村地區(qū)傾斜,，向薄弱,、偏遠的農(nóng)村中小學地區(qū)傾斜。沒有相應的教學條件,，教學儀器,、圖書資料乃至校舍，提高質(zhì)量只能是一名空話?，F(xiàn)階段上級財政撥付的免費教育資金只能夠維持學校的一般性開支,，不足以改造小學的危房，購置必需的教學儀器設備和圖書資料,，只有切實提高村辦小學的辦學條件,、管理水平、教育教學質(zhì)量才能得到相應提高,。
二,、加強農(nóng)村小學師資隊伍建設
提高鄉(xiāng)村教師的地位和待遇，保證村小師資隊伍穩(wěn)定和擴充,。各級政府要切實貫徹好教師工資的有關政策,，想辦法改善農(nóng)村小學教師的工作條件和生活待遇。因為“教師只有在具有所需的知識和技能,、個人素質(zhì),、職業(yè)前景和工作動力的情況下，才能滿足人們對他們的期望,?！痹谔岣咿r(nóng)村小學教師的整體素質(zhì)方面，政府和教育主管部門應注重教師培訓的經(jīng)常性,，創(chuàng)造條件和機會使農(nóng)村小學教師能夠參加繼續(xù)教育,。通過學習和培訓，掌握現(xiàn)代化教學手段,，在知識的廣度和深度上不斷有所完善,，從而提高教師的整體素質(zhì)。另方面,，教師要不斷提高自身的教學技能和教育責任感,，根據(jù)學生的不同特點和素質(zhì)教育的要求，不斷改進教學方法,。
三,、更新教育觀念，開展形式多樣的素質(zhì)教育活動
素質(zhì)教育是一種突出生存能力和生活能力的教育,，要求課堂教學更多地聯(lián)系生活實際和生產(chǎn)實踐,，并自發(fā)地抵觸以考試為中心和片面追求升學率的教學方式,。保證音樂美術(shù)體育等課程的課時，重視課外活動的開展,，拓寬學生的視野,，培養(yǎng)學生的動手實踐能力和創(chuàng)新思維。同時,，也要注重提高農(nóng)村教育管理者的管理水平,。
這次走訪，使我受益匪淺,，看到了鄉(xiāng)村發(fā)展欣欣向榮的大好局面,，同時，也了解到了鄉(xiāng)村小學教育的真正現(xiàn)狀,。農(nóng)村義務教育是我國教育工作的重點,，而農(nóng)村的小學教育更是重中之重。重視農(nóng)村小學教育,，改善農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀,，是農(nóng)村義務教育能否順利發(fā)展的重要基礎，只有加強農(nóng)村小學教育的力度,，才能逐步提高農(nóng)村教育的質(zhì)量,。“路漫漫其修遠兮”,，農(nóng)村小學教育需要國家和政府更高的重視和不斷的探索,，更需要全民支持。
農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀調(diào)查報告摘要篇四
義堂鎮(zhèn)教育辦公室
古鎮(zhèn)義堂,，位于滔滔涢水之畔,，歷史悠久，人杰地靈,，文化教育底蘊豐厚,。勤勞、樸實,、智慧的義堂人利用得天獨厚的地理環(huán)境優(yōu)勢和豐實的人文條件,，書寫了義堂歷史上的燦爛輝煌。義堂教育是義堂古鎮(zhèn)百花園中一朵絢麗的奇葩,。自恢復高考制度以來,，從義堂走出了數(shù)千名大、中專畢業(yè)生,。近年來,，義堂中考連創(chuàng)輝煌，這些都是義堂的驕傲，是義堂教育的驕傲,。然而,，它們無不得益于義堂的小學基礎教育，義堂的小學基礎教育為人才的培養(yǎng)奠定了扎實的基礎,，功不可沒,。
義堂小學基礎教育成績矚目，可喜可賀,。然而，解讀義堂小學基礎教育的現(xiàn)狀,，又令人喜憂摻半,，給人留下沉重的思考。
1,、人口,、面積情況。
義堂鎮(zhèn)轄28個行政村和一個社區(qū),，總?cè)丝?.9萬人,，國土面積64平方公里，是云夢縣所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)中的一個大鎮(zhèn),。
2,、學生情況。
現(xiàn)設小學16所,，其中鎮(zhèn)轄2所即張廟小學和義堂鎮(zhèn)鎮(zhèn)小學,，學區(qū)中心小學6所，村級完小6所,，教學點2個,，分布于各行政村。在校學生 人,，開設教學班 個,，班平生額 人。適齡兒童入學率 ％,。
3,、教師情況。
全鎮(zhèn)有小學教師 人,，其中女教師 人,，占教師總數(shù)的 ％；具有大專以上學歷教師 人,，占教師總數(shù)的 ％,；具有中專、高中學歷的教師 人，占教師總數(shù)的 ％,；教師配額為 ,；45歲以上的教師 人，占教師總
數(shù)的 ％,，年輕教師所占比率極低,，年齡結(jié)構(gòu)趨于老化。
4,、經(jīng)費情況,。
學校經(jīng)費緊張，不得不本著厲行節(jié)約的原則,，把開支壓縮到最小的限度,，勒緊褲帶過日子。必不可少的日常開支,、辦公費用等主要靠雜費和部分勤工儉學資金維持,。
（一）教育經(jīng)費嚴重不足，制約了農(nóng)村小學基礎教育的發(fā)展,。
農(nóng)村小學基礎教育問題多多,，困難重重，涉及到方方面面,，千頭萬緒,。我們認為，制約農(nóng)村小學基礎教育發(fā)展的瓶頸是教育投入問題,，改變教育經(jīng)費嚴重不足的現(xiàn)象已經(jīng)迫在眉睫了,。
一段時期，隨著“人民教育人民辦,，辦好教育為人民”的響起,，背負債務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政，只好向農(nóng)民收取教育費附加和教育集資,，義務教育實際是農(nóng)民自掏腰包辦教育,。隨著我國加入wto和農(nóng)村稅費改革的實施，義務教育將變成了完全由政府承辦的教育,。費改稅取消了教育費附加和教育集資,。這雖然客觀上減輕了農(nóng)民負擔，但費改稅后,，地方政府實際可用財力減少,，財力保障缺乏，難以保障必需的義務教育資金的正常撥付,，使義務教育尤其是農(nóng)村小學教育難以順利進行,。 教育經(jīng)費的嚴重不足,，引發(fā)了一系列的問題。
1,、危房問題是老大難問題,。
近幾年來，在鎮(zhèn)政府的領導下,，鎮(zhèn)教育辦,，做了大量的工作，創(chuàng)造條件,，改造了黃孝小學,，搬遷了鎮(zhèn)小學，但是由于資金的嚴重缺乏,，我鎮(zhèn)學校缺乏正常的改造和維修,，仍有多所小學存在著安全隱患。經(jīng)調(diào)查統(tǒng)計,，目前有張廟小學、六合小學,、平石小學,、胡蔡小學、好石村小學等學校校舍亟待重建和維修,。
2,、教育裝備相對落后。
教育裝備是辦學條件的一個硬性指標,。信息時代的到來和我國加入wto,，對我國教育產(chǎn)生深刻的影響，傳統(tǒng)的教學理念,、教學方法,、教學手段面臨嚴峻的挑戰(zhàn)。隨著新課程標準的啟用,，在改變教學手段方面,，吸收和運用現(xiàn)代科學技術(shù)，
變教學手段“單一”為多媒體輔助教學,，改變“粉筆＋黑板”的傳統(tǒng)教學模式,，積極運用多媒體開展教育教學，激發(fā)學生興趣,，啟迪學生思維,，培養(yǎng)學生創(chuàng)造力是素質(zhì)教育發(fā)展的必然趨勢。
我鎮(zhèn)16所小學中,，普遍存在“普九”負債問題,，由于教育經(jīng)費嚴重不足，無一所學校配置電腦、微機,、打印機等現(xiàn)代教育教學設備,，只有張廟小學、鎮(zhèn)小學等部分學校配有少量而陳舊的投影儀,、收錄機等傳統(tǒng)電教設備,。目前，占我鎮(zhèn)小學教育教學主流的仍是“教師講,、學生聽,；教師寫、學生抄”的教學模式,。教育裝備的落后,，使我鎮(zhèn)小學教育難以全方位地實施素質(zhì)教育，無法走上科技教育的平臺,。
3,、師訓不到位。
教育的希望在教師,。教師是整個教育教學活動的組織者,、實施者、參與者,，教師素質(zhì)的高低直接影響這教育教學活動的成功與否,。我鎮(zhèn)小學教師中，有許多人已不能適應素質(zhì)教育的要求,，他們急需培訓,，以提升學歷層次，更新知識結(jié)構(gòu),，提高專業(yè)能力,，以新的教育思想、教育觀念,、教育方法,、教育手段、科學知識,、智能結(jié)構(gòu)和職業(yè)技能適應素質(zhì)教育的要求,。然而，又是由于資金缺乏這個老大難問題,，致使我鎮(zhèn)師訓工作不能落實到位,，加強教師培訓，提高教師素質(zhì),，只能是紙上談兵,，一廂情愿了,。
4、教育教學活動不能正常開展,。
第一,，由于資金緊缺，不能及時添置設備,、教具,、學具等，導致不能較好地完成教學目標,，達不到應有的教育教學效果,。這突出存在自然、科技活動,、音樂,、體育、美術(shù)等課程的教學中,。例如,，我鎮(zhèn)16所小學中，還沒有一個達標的籃球場供體育教學之用,。
第二,，資金的短缺，是校際之間,，鎮(zhèn)際之間的學習交流,、研討活動少了,，許多學校,、教師面對外出學習研討的機會，只能忍痛割愛,、望洋興嘆,，教師們只能各自為教，“老死不相往來”,。
（二）教師年齡結(jié)構(gòu)老化,、教育觀念陳舊，不能滿足素質(zhì)教育的要求,。
1,、教師年齡結(jié)構(gòu)老化問題日趨突出。
原因之一：“孔雀”飛走了,。一段時期,，由于內(nèi)地與沿海地區(qū)的種種差距，少數(shù)有學歷有水平的年輕教師受金錢觀的影響,，“孔雀東南飛”,，辭職到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)求職,。
原因之二：“鳳凰”沒進來。由于財政制度和人事制度的改革的影響,，教育系統(tǒng)幾乎沒有招收大中專畢業(yè)生,，致使一些愿意獻身教育事業(yè)的優(yōu)秀人才被拒之門外，特別是近幾年教育系統(tǒng)沒有分配一個青年教師,，致使教師隊伍沒有注入新鮮血液,，補充新的活力。
原因之三：教師隊伍青黃不接,。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計,，我鎮(zhèn)小學教師中，50歲以上的教師占70％,。這是一個驚人的數(shù)據(jù),，又是一個值得我們深思的數(shù)據(jù)，這意味著：我鎮(zhèn)小學教師隊伍年齡老化,，結(jié)構(gòu)不合理,，中青年教師斷層，青黃不接的現(xiàn)象極為突出,。
2,、教師的教育觀念沒有真正轉(zhuǎn)變。
素質(zhì)教育要求教師更新陳舊的教育觀念,，改變傳統(tǒng)的教學方法,，運用先進的教學手段，進行研究性教學,。然而,，由于目前教育評價體系不夠健全，教育評價標準不夠科學,，在實際操作中,，學生的考試分數(shù)仍是評價教師教育教學成果的重要依據(jù)，升學率,、優(yōu)秀率都是硬棒棒的指標,。學校、教師只好進行題海戰(zhàn)役,，通過大量的機械重復的訓練來提高學生的成績,。望子成龍，望女成鳳的家長也生怕孩子耽擱一分一秒,，希望老師把自己的孩子抓緊些,，多布置作業(yè)，延長教學時間,。這樣,，沒有實現(xiàn)教育觀念的真正轉(zhuǎn)軌,。
（三）專職教師緊缺，不能適應課程改革的需要,。
素質(zhì)教育要求教師既有高超的科學技能,，又有豐厚的人文素養(yǎng)。要實現(xiàn)由應試教育向素質(zhì)教育的真正意義上的轉(zhuǎn)軌,，農(nóng)村小學教育必須具有大量的面向wto的新型人才,，這種人才能熟練地運用以信息為主的現(xiàn)代科學技術(shù)，是一專多能的復合型人才,。
我鎮(zhèn)小學教師中,，屬于體、音,、美專業(yè)出身且具有較為嫻熟操縱教學多媒體技術(shù)的專職教師完全沒有,，這無疑使素質(zhì)教育的全面開展和真正落實難以實現(xiàn)。調(diào)查發(fā)現(xiàn),，有較多學校由于沒有專職教師,，體、音,、美等課程的教學只好由其他
教師擔任,，而其他教師又不能勝任，致使這些課程的教學組織不好,，教學目標不到位,，不能實現(xiàn)師生的互動，不能培養(yǎng)學生自主探究,、自主學習的能力,，不能達到新課標的要求。
（四）學校布局不合理,，極大浪費了教育資源,。
我鎮(zhèn)農(nóng)村小學一般始建于二十世紀六,、七十年代,，基本上形成每村一校的格局。雖然能方便學生就近入學,，家長樂于接受,，但是這樣的布局存在著極大的弊端：學校分散，布點多,、學生少,、規(guī)模小、效益低,，極大地浪費了有限的教育資源,。針對這些歷史遺留問題,，鎮(zhèn)教育辦作了大量的工作，原來30所小學經(jīng)過幾年的努力,，相繼撤消了民汪,、紅堰、吉口,、新光,、平石、蔡河,、上崗,、東方、土橋,、雙龍,、周熊、五四等十二所村小,，經(jīng)過重組合并現(xiàn)設16所,。這樣，在一定程度上,，擴大了辦學規(guī)模,，優(yōu)化了教育資源。雖然如此,，我鎮(zhèn)現(xiàn)有16所小學中,，仍存在著布局不合理的問題。舉債運轉(zhuǎn)的地方政府無力從根本上解決小學重新布點的問題,，有限的教育投入對于嗷嗷待哺的農(nóng)村小學教育來說等于杯水車薪,。此外，村級組織,、群眾及社會對聯(lián)村辦學的意義認識不足,，思想僵化，目光短淺,，造成困難重重,，阻力多多，使學校重新布局工作難以順利進行,。
（五）教育組的撤消,，增加了對小學教育管理的難度。
為了適應教育改革的需要,，我縣于20xx年8月撤消原鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育組,，成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育辦。我鎮(zhèn)原教育組10名工作人員精簡到現(xiàn)在的4人：一名教育助理,，三名鋪導員,。鎮(zhèn)教育辦的4位同志,，既要應酬政府和上級主管部門的各種頻繁的檢查，又要指導全鎮(zhèn)的教育教學工作,，千頭萬系,，雖兢兢業(yè)業(yè)，負重工作,，但因人手不足,，顯得捉襟見肘，成天忙于應付,，疏于管理,，沒有精力和時間對全鎮(zhèn)農(nóng)村小學教育教學工作進行有效的督查和管理。
為解決我鎮(zhèn)農(nóng)村小學教育工作中存在的問題,，扎扎實實搞好我鎮(zhèn)農(nóng)村小學教育工作,，結(jié)合工作實際，我們認為應重點解決好以下幾個方面的問題：
1,、加強師資隊伍建設,。
第一，著力解決教師斷層和專職教師緊缺的問題,。針對我鎮(zhèn)農(nóng)村小學特別是邊遠鄉(xiāng)村小學教師青黃不接和專職教師緊缺的情況,，必須加大教師隊伍建設的力度。采取“留得住,，招得來”的辦法,，優(yōu)化人才環(huán)境，使一些年輕有為的教師能留得下來,。并安心從教,，為家鄉(xiāng)教育獻智盡力；另外,，下大氣力,，吸收一些師范專業(yè)或其它專業(yè)畢業(yè)的一專多能的優(yōu)秀大學生加入我鎮(zhèn)小學教師隊伍，使我鎮(zhèn)小學教育工作具備人才保證和智力支持,，讓我鎮(zhèn)教育事業(yè)長盛不衰,。
第二，加大小學教師繼續(xù)教育的力度,。采取“請進來”（傳授）和“走出去”（學習）相結(jié)合的辦法,，分期分批對小學教師進行有效的輪訓,，提高我鎮(zhèn)小學教師隊伍的整體素質(zhì),，以適應信息時代對小學教師的新要求。
2,、加強小學教育教學管理,。
第一,，教育辦增設專職或兼職管理人員，改變因人手不足導致的小學“放羊式”管理的現(xiàn)狀,，使我鎮(zhèn)小學教育教學管理走向規(guī)范化軌道,。
第二，發(fā)揮傳幫帶作用,。以學區(qū),、中心學校為龍頭，帶動村?。ㄌ貏e是邊遠村?。渣c帶面,，形成合力,；發(fā)揮學科帶頭人、骨干教師的作用,，全面啟動名師工程,，以強幫弱，整體提高,。
第三,，建立健全新的行之有效的管理機制。首先,，建立健全科學的評價制度,，發(fā)揮正確的導向作用。不能僅以小考成績定論學校工作的好壞,，不能僅以學生考試積分的高低評價教師的工作績效,。對學校、教師工作的評價,，應看全體學生綜合素質(zhì)水平,。必須制訂出相應而實用的評估考核制度，在評價目標上,，淡化考試的功用,，實施學生素質(zhì)等級制度；在評價方式上,，實行考試和考核相結(jié)合,；在評價內(nèi)容上，實行德,、智,、體、美、勞等全方位考核,，綜合評定,，從根本上改變應試教育，切實實現(xiàn)素質(zhì)教育,，提高學生的實踐能力和創(chuàng)新能力,。其二，加強教師的教學業(yè)務管理,。教師的教學業(yè)務管理不能停留在領導的口頭上,，不能睡躺在白紙黑字的文件中，應該落實在行動上,。要加大對教師的備,、教、改,、輔,、考等工作的監(jiān)管力度，切實規(guī)范全體教師的教學行為,。
3,、切實改善辦學條件，優(yōu)化育人環(huán)境,。
我鎮(zhèn)小學危房問題突出,，師生安全令人憂心忡忡，教育裝備陳舊落后,，離素
質(zhì)教育的要求相差甚遠,。為此，建議政府增加教育投入,，加大危房改造和新建的力度,，從根本上解決張廟小學、六合小學,、好石村小,、平石小學、胡蔡小學等學校校舍危房問題,，為師生創(chuàng)建一個安全,、明亮、舒適的教學環(huán)境,。另外,，加大投資力度，購置教育裝備,，完善電教手段,，逐步實現(xiàn)教育裝備現(xiàn)代化,，教學信息化，使我鎮(zhèn)小學科技教育的航母完全浮出水面,。
以上是我們對我鎮(zhèn)小學教育情況的調(diào)查和一些不成熟的看法,，也許不夠全面,，有失偏頗,，但它畢竟表達了我們對農(nóng)村小學基礎教育的憂患。我們堅信：有政府的領導,，有上級主管部門的指導,，有社會各方面的支持，我鎮(zhèn)小學教育工作中存在的一些問題將會陸續(xù)得到解決,，我們迎來的是義堂小學教育絢麗的明天,。
農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀調(diào)查報告摘要篇五
教育改革的春風已吹遍中國大地，基礎教育工程已經(jīng)被列入國家教育的重中之重,，新一輪課程改革已付諸實施,，素質(zhì)教育的號角早已奏響，可是,，當前農(nóng)村小學的教育現(xiàn)狀又是如何呢,，我利用暑假的時間來到農(nóng)村xx小學進行社會實踐，了解目前農(nóng)村小學教育的現(xiàn)狀,。
xx小學的整體面貌已發(fā)生了巨大的變化,。首先是在校舍上，由原來簡陋的土坯房子改建為磚瓦房,，寬敞明亮,，為學生提供了更為優(yōu)良的學習環(huán)境。其次是教學的硬件設施上,，一改過去破舊的拼湊起來的桌椅板凳,，取而代之的是配套的全新桌椅，圖書,、文體器材,、各種教學儀器也有相應的配備。第三是在學校的師資隊伍有所壯大,。但是,，我認為目前農(nóng)村的小學教育仍存在許多弊端，主要表現(xiàn)在一下幾方面：
盡管目前xx小學在校舍及硬件設施配備上雖然已有了很大的改善,，但是,，與城市小學相比差距仍然很大。由于農(nóng)村教育經(jīng)費有限,，很多需求無法得到滿足,，xx小學還沒有多媒體教室,，圖書館的書籍數(shù)量少且陳舊，體育器材也很貧乏,，很多設備僅僅是擺設,，壞了也經(jīng)常缺乏資金買新的。
在xx中小中,，年紀偏大的教師較多,，這些教師教學經(jīng)驗豐富，但教育方式落后,，教學質(zhì)量存在很大問題,。由于農(nóng)村信息相對閉塞，與外界的交往不多,，造成小學教師的教育觀念滯后,，教育教學能力不強。多數(shù)教師依然是用“一支粉筆＋一張嘴＋一本書”的傳統(tǒng)方法來完成教學,，而學生的“學法”仍是“聽,、寫、讀,、背,、考”的五階段式。這種原始落后的教學方式,，不但不能適應當代教學的需要,，而且加重了師生負擔，消耗了他們大量時間和精力,，取得的卻是事倍功半的教學效果,。同時，農(nóng)村家長為生活所迫紛紛外出務工,，使農(nóng)村家庭教育的缺位現(xiàn)象嚴重,。把本應由家庭、家長承擔的教育責任全推給教師和學校,，要求教師在學習上,、生活上給予這些學生更多關心和照顧，這無疑加重了教師的負擔,。
農(nóng)村教育,，一直籠罩在應試教育的陰影里。受大的環(huán)境制約和影響,，教師們都把學生考高分作為自己的唯一目標,，學校也用學生的成績作為衡量教師教學水平的唯一依據(jù)。音樂體育美術(shù)英語等課程雖然開設,，但實則難以得到保證,，學生的身心難以得到全面的發(fā)展,，知識面狹窄，觀念滯后,。
我所去的xx小學,，由于教學條件差，教學設備落后,，以及越來越多的家長把孩子送到教學質(zhì)量較好的城鎮(zhèn)學校就讀,，因此生源逐年減少，大多數(shù)學生就讀于一所鄉(xiāng)級小學,。撤并村級小學,，在一定程度上有利于集中教育資源,，節(jié)省教育開支,，但目前農(nóng)村小學不提供住宿，這就造成了部分家比較遠的學生上學的不便,，小學生年齡小,，每天老回跑不僅浪費時間，而且學生的人身安全也難以得到保障,。
該校部分教師放松了教學管理工作,，對學生的學習情況督促得不夠嚴謹。使得學生放松了學習,，對學習沒有緊迫感,，缺乏競爭意識，這也造成教學質(zhì)量下降,。
由于該校教師的調(diào)動性大,，導致教學工作缺乏穩(wěn)定性。教師之間缺乏凝聚力,、向心力,，對學生的教育缺乏長遠規(guī)劃，使學生對教師沒有習慣性,，特別是小學階段學生不是一時就能適應,。
該校的教學方法比較單一，課堂氣氛不夠活躍,，導致學生上課時精力不夠集中,，不能更好地掌握堂上知識。第二課堂活動和文娛活動開展得不夠多,，未能更好地激發(fā)學生的積極性,，沒有充分利用好學生的課余時間。
綜上所述,，當前農(nóng)村的小學教育情況實在是不容樂觀,，農(nóng)村小學教育占了義務教育的半壁河山,，必須高度重視它所存在的弊端?；A教育部扎實,，教育的發(fā)展也就只能成為一句空洞的口號。其問題的解決也是實現(xiàn)教育公平,、均衡的必經(jīng)途徑,。否則，就相當于丟掉了小學階段的大多數(shù),，丟掉了整個基礎教育的基礎,，也就談不上什么全民素質(zhì)教育了。因此,，只有采取措施徹底改變農(nóng)村孩子接受條件最差的學校教育的現(xiàn)狀,，加強和牢固基礎教育鏈條上的薄弱環(huán)節(jié)，是農(nóng)村小學走出困境,，為農(nóng)村基礎教育的發(fā)展打下扎實的基礎,，推動農(nóng)村教育的發(fā)展。
改善農(nóng)村小學的教育條件,、物質(zhì)條件,，必需以政府投入為主，多渠道籌措教育經(jīng)費,，并且政策盡可能向農(nóng)村地區(qū)傾斜,，向薄弱、偏遠的農(nóng)村中小學地區(qū)傾斜,。沒有相應的教育條件,，教學儀器、圖書資料乃至校舍,，提高質(zhì)量只能是一名空話,。中央及省級財政可依據(jù)各鄉(xiāng)村學校的學生數(shù)將鄉(xiāng)村教育的經(jīng)費定額、定時,、定量地通過銀行劃撥給鄉(xiāng)的九年一貫制鄉(xiāng)村學校,，這樣可避免教育經(jīng)費在多個中間環(huán)節(jié)的截留現(xiàn)象，又可保證鄉(xiāng)村教育經(jīng)費的穩(wěn)定性,、均等性,、可靠性。同時,，要注重改造小學的危房,，購置必需的教育儀器設備和圖書資料，使村辦小學辦學條件,、管理水平,、教育教學質(zhì)量有明顯提高,。
提高鄉(xiāng)村教師的地位和待遇，保證村小師資隊伍穩(wěn)定和擴充,。各級政府要認真貫徹知識分子的政策,，想方設法改善農(nóng)村小學教師的工作條件和生活待遇。因為“教師只有在具有所需的知識和技能,、個人素質(zhì),、職業(yè)前景和工作動力的情況下，才能滿足人們對他們的期望,?！痹谔岣咿r(nóng)村小學教師的整體素質(zhì)方面，政府和教育主管部門應注重教師培訓的經(jīng)常性,，創(chuàng)造條件和機會使農(nóng)村小學教師能夠參加繼續(xù)教育,。通過學習和培訓，掌握現(xiàn)代化教學手段,，在知識的廣度和深度上不斷有所完善,，從而提高教師的整體素質(zhì),。另方面,，教師要不斷提高自身的教學技能和教育責任感，根據(jù)學生的不同特點和素質(zhì)教育的要求,，不斷改進教學方法,。采用啟發(fā)式教學，發(fā)展農(nóng)村小學孩子良好的思維品質(zhì)和創(chuàng)造能力,，以適應現(xiàn)代社會對人才的需要,。由于所處生活環(huán)境和學習條件的限制，農(nóng)村小學的孩子更需要教師的關心,、激勵和幫助,。盡可能對每個學生，尤其是打工子女的基本情況進行了解,，多關注其學習完成和變化情況,，多與他們談話和交流，及時了解他們在學習中存在的問題與困難,。對他們的教育應以鼓勵為主,，使老師的鼓勵變?yōu)楹⒆訉W習的監(jiān)督和動力。
農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀調(diào)查報告摘要篇六
本人在農(nóng)村小學任教七年來,，親身經(jīng)歷了農(nóng)村小學的發(fā)展,、壯大與輝煌，農(nóng)村小學的整體面貌發(fā)生了巨大的變化,，校舍轉(zhuǎn)瓦化,，圍墻化,，花園化，學校教學的硬件設施完備,，學生的學習環(huán)境優(yōu)良,，中心校配備了微機室，學校圖書,、文體器材,、各種教學儀器也有相應的配套，學校師資隊伍不段壯大,。但是隨著農(nóng)村學齡人口的銳減,，新一輪課程改革的不斷深入，隨著城鎮(zhèn)化進程的推進,，農(nóng)村勞動力大量轉(zhuǎn)移及離婚率的上升,，更多留守兒童和單親家庭的出現(xiàn)，農(nóng)村學校面臨著許多困難和問題,，呈現(xiàn)了舉步維艱的局面,。
近年來，隨著改革開放和九年制義務教育方略的實施,，我國農(nóng)村中小學教育發(fā)展取得了可喜的成績,。然而，由于受傳統(tǒng)教育及體制的束縛和影響,，長期以來,，我國農(nóng)村教育存在的經(jīng)費緊缺、地區(qū)發(fā)展不平衡,、應試教育思想嚴重,、過分追求升學率，忽略培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力等問題逐漸成為農(nóng)村教育發(fā)展的瓶頸,。為此,，本人就所在
1漳縣農(nóng)村義務教育現(xiàn)狀進行了較為深入的調(diào)查
（一）、教師專業(yè)素質(zhì)
農(nóng)村小學教師大多數(shù)屬民師轉(zhuǎn)正或直轉(zhuǎn),。表現(xiàn)為：知識水平低,、知識老化、陳舊,，專業(yè)技能薄弱,、職業(yè)素養(yǎng)欠缺等問題。最主要的原因是受經(jīng)濟發(fā)展水平的制約,，由于農(nóng)村環(huán)境及生活條件較差,，不能吸引優(yōu)秀人才，難以注入“新鮮血液”，使得一些學校不得不臨時招聘代課教師以解燃眉之急,。另外,，必要的教師輔導用書的缺少及新課程的教學經(jīng)驗的不足，使一部分教師在設計一堂課時往往感到力不從心,。再次,，由于農(nóng)村學校信息閉塞，農(nóng)村教育經(jīng)費短缺,，使得許多教師不能完整系統(tǒng)地吸收,、理解新課程實施中的思想、目標及方法,，僅憑為數(shù)不多的幾次課程培訓和觀摩學習,，所得十分有限，無法很好地應用于教學實踐,。教師不能走出去學習先進的教育教學理念,、先進的教育教學方法，很難受新思維,、新觀念,、新方法，造成小學教師的教育觀念滯后,，教育教學能力不強,，落伍已成不爭的事實。個別教師學習動力不足,，總是自以為是,，教師間缺乏探討和交流，不能適應教育教學改革,，對新的教育理念不聞不問。大部分教師對“教師”這一職業(yè)認識不到位,，對國家依法施教的政策視而不見,，教學質(zhì)量上不去，不從自身找原因,，而采取違規(guī)施教,，例如體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生?？v觀我縣農(nóng)村教師四十歲以上教師居多,，年齡結(jié)構(gòu)老化，知識結(jié)構(gòu)不合理,，這些教師雖然教學經(jīng)驗豐富,，但教育方式落后，教學質(zhì)量存在很大問題,。
（二）,、學生及家長
2農(nóng)村孩子由于受地域條件的制約,，學生入學較晚年齡較大，普遍存在著接受學前教育很不規(guī)范的現(xiàn)象,，絕大多數(shù)學生只接受一年的學前教育就進入小學,，錯過了幼兒智力發(fā)展的最佳期，有的較大年齡的學生還在低年級,，造成學生發(fā)展很不均衡,。學困生居多。致使學生家長不理解,、有滿意,。農(nóng)村家庭生活水平的提高，城鎮(zhèn)教育優(yōu)勢的誘惑,，大量學生流入城里,。
農(nóng)村大多數(shù)家長數(shù)文盲或半文盲狀況，文化程度較低,，在輔導孩子時往往表現(xiàn)出心有余而力不足,，更有甚者，他們根本不關心孩子的學習,，在他們眼里,，他們的任務只是把孩子送到學校，教育孩子只是學校和老師的事,。有的家長還把大量干農(nóng)活的重擔加在孩子的肩上,。學生在家里根本沒時間完成家庭作業(yè)，更不用說鞏固復習了,。近年來,，大多數(shù)家長外出打工造成留守兒童增多，以至農(nóng)村孩子的家庭教育的空白,。久而久之,，導致家庭教育與學校教育相脫節(jié)的惡性循環(huán)。
（三）,、學校辦學條件
盡管農(nóng)村小學在校舍及硬件設施配備上有了很大改善,，但與城市小學相比差距仍然很大。大部分農(nóng)村小學特別是村小設施不完備,，教育資源分配不合理,。農(nóng)村學校教學設施陳舊，教學設備缺乏,，嚴重地限制了教師教學,，從而影響教學質(zhì)量，阻礙學生拓展知識面。如筆者所在的學校,，雖然配備了少量多媒體教學儀器,，但由于缺少必要的維護和儀器的落后，不少課程都無法保證教學任務的完成,，所謂現(xiàn)代化的教育設施也是繡花枕頭,，成了擺設。新“三室”還沒有完全配套,，圖書數(shù)量少,、體育題材匱乏，微機室的微機一部分成為擺設,，多數(shù)教
3師依然是“一只粉筆,、一張嘴、一本書,、一塊黑板”的傳統(tǒng)方法來完成教學,，而學生依然主要是靠“聽、寫,、讀,、備、考”來學習,。
語文,、數(shù)學、英語是農(nóng)村小學的三大主課,，但由于英語教師數(shù)量少,，實行非專業(yè)教師任課，很大程度上陰礙英語教學的發(fā)展,，音樂,、體育、美術(shù)等課程雖然開課,，但農(nóng)村缺少專業(yè)的教師,，沒有實現(xiàn)真正意義上的教學，學生的身心難以得到全面的發(fā)展,。
（四）、學校教研
農(nóng)村小學教師教學任務繁重,，學科課程又多,，每位教師要教
三、四門課程,，備幾本教案,，備課、講課、批改,、輔導,、考試。班級管理,、安全,，特別是安全，家長擔心,、教師操心,、學校提心吊膽，教師不得不在安全工作上花費更多的精力,，“安全第一”成了學校工作的“重中之重”,，教師全員集中教研、課程輔導無法進行,，哪怕是半天時間都不敢安排,，生怕出現(xiàn)意外。教師參加繼續(xù)教育學習,、校本培訓,、政治學習只能是擠時間、搶時間,，幾乎沒有空閑時間去鉆研新課程改革,，去開展教研。因而造成不少教師忙于應付,，手忙腳亂,，心力交瘁，教研,、教學相脫離,，教研活動、校本培訓效果欠佳,。許多教師依然是“經(jīng)驗型”,、“辛苦型”?！把芯啃汀?、“創(chuàng)造型”教師在農(nóng)村微乎其微，少之又少,。農(nóng)村基礎教育師資力量本來就薄弱,，在課程改革過程中更需要方法理論上的指導，但受經(jīng)濟條件和安全等因素的`影響,，教師缺乏有效的培訓,。課改很大程度上依然是“穿新鞋走老路”,。
（五）應試教育色彩濃郁，師生不堪重負
由于舊人才觀,，質(zhì)量觀的影響“以分論人,，以分量才”的片面現(xiàn)
4象長期存在，社會評價學校的教育質(zhì)量是以升學率的高低作為標準,，學校領導評價教師的水平高低,，工作好壞是以所教班級學生的升學度、合格率為依據(jù),，教師檢驗學生是否獲得了系統(tǒng)的知識,，甄別好學生與差學生，是以考試分數(shù)為準則,。上級管理部門不斷地組織統(tǒng)考統(tǒng)測,，并且給各個學校排名排隊，至使學校領導給教師加壓,。學校為了在社會上留下好名聲,，為了下一年能有較好的生源，想方設法提高學校的知名度,。提高分數(shù)和錄取率最直接,，最有效的方法就是一切與經(jīng)濟掛鉤，與晉升考核掛鉤,，用經(jīng)濟這根杠桿來達到這一目的,，于是就設立高考獎,、會考獎,。達不到標準，非但一分錢拿不到,，還要在教師大會上點名挨批評,，這樣一來,，教師即使不為獎金，也要為面子拼命干,。要想學生考得好,，教師明知不符合教育規(guī)律，不利于發(fā)展學生個性,，有礙于學生健康成長,，卻還一味樂此不疲地采用“注入式”，“填鴨式”教學法,，以教師為中心,，以課堂為中心，以課本為中心,，在人才培養(yǎng)目標上重共性,，輕個性；重理論,，輕實踐,；重模仿，輕創(chuàng)造,。它嚴重制約了學生主觀能動性的發(fā)揮,，單靠死死地抓住學生，反復操練,，死記硬背,，機械重復，帶來的結(jié)果只能是高分低能,。.
（六）,、留守兒童增多，缺乏必要的引導和良好的家庭環(huán)境
筆者所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn),，煤炭和煙花是地方的兩大支柱產(chǎn)業(yè),，由于國家對煤礦開采和煙花制作門檻的提高，加之產(chǎn)業(yè)技術(shù)水平的不斷革新,，富余的勞動力都流往城市,。而一直存在的城鄉(xiāng)二元狀況使大量農(nóng)民工選擇將孩子留在農(nóng)村，并托付給其他人照看,。父母出去給留守兒童帶來的諸如心理關懷缺失,，情感發(fā)育不良；脫離父母監(jiān)護,，安全隱患凸
5顯,；智力發(fā)展滯后，學習成績不佳,；缺乏家庭管教,，日常行為不良等問題十分嚴重。
目前農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀不容樂觀,。實現(xiàn)教育公平,，促進均衡了展，采取措施徹底改變農(nóng)村孩子接受教育條件最差的學校教育的現(xiàn)狀,，加強基礎教育薄弱環(huán)節(jié),，盡快使農(nóng)村小學走出困境，為農(nóng)村基礎教育了展打下堅實的基礎,，推動農(nóng)村教育的發(fā)展是當務之急,。
（一）、加強農(nóng)村師資隊伍建設,。真正實現(xiàn)教育公平,、均衡發(fā)展,。選派優(yōu)秀教師、專業(yè)型教師到農(nóng)村任教,，特別是英語,、體育、音樂,、美術(shù)教師,。從真正意義上實現(xiàn)素質(zhì)教育。一是每年聘用一批師范類大中專畢業(yè)生,，補充“新鮮血液”,；二是從城鎮(zhèn)學校富余人員中選派部分教師下到邊遠窮鄉(xiāng)支教；三是成立教育人才交流中心,，統(tǒng)一管理,，隨時向各農(nóng)村小學提供推介服務，使教師隊伍建設有“源頭”,。學校要注重教師培訓的經(jīng)常性,，經(jīng)常創(chuàng)造條件促使農(nóng)村小學教師參加各種形式的學習，以新課程,、新知識,、新技術(shù)、新方法為重點,，以提高教師實際教學能力和接受計算機基礎知識為主要內(nèi)容,，開展好教師全員培訓和繼續(xù)教育，使教師成為學會學習,、熱愛學習,、終身學習的楷模，成為全社會的表率,。通過學習和培訓,，了解最新教學理念，熟悉全新教學方法,，掌握現(xiàn)貨教學手段,，在知識的廣度和深度上有所完善，從而提高教師的整體素質(zhì),。教師本身要不斷提高自身的教學技能和教育責任感,，根據(jù)學生的沒特點和素質(zhì)教育要求，不斷改進教學方法,。以適應現(xiàn)化社會對人才的需要,，要關心、幫助,、激勵農(nóng)村孩子,，特別是
6留守兒童,，學困兒童，多關注其學習完成和變化情況,，多與他們談話和交流,，及時了解他們在學習中存在的問題和困難。
（二）,、強化教學常規(guī)管理
學校教導處要進一步加強教學常規(guī)管理，要認真探索研究行之有效的管理辦法,，狠抓教學過程管理,，進一步規(guī)范、細化和夯實“備”,、“教”,、“改”、“導”,、“考”,、“評”各個環(huán)節(jié)的工作。
1,、認真學習《教學常規(guī)》,，強化常規(guī)意識。教學常規(guī)是落實教育教學任務的重要環(huán)節(jié),，是規(guī)范教學行為的主要依據(jù),，是提高教育質(zhì)量的基礎，是優(yōu)良教風,、學風的體現(xiàn)和量度,。要加強教學常規(guī)管理，首先要學習常規(guī),，理解常規(guī),，強化常規(guī)。
2,、從實際出發(fā),，制定實施辦法。提高教學的實效性是常規(guī)管理的出發(fā)點,，也是落腳點,。各校必須根據(jù)常規(guī)管理的要求，結(jié)合本校實際,，從高標準,、嚴要求、重落實的原則出發(fā),，重視抓細節(jié),、抓過程,、抓考評，制定本校的實施意見和措施,，使教學常規(guī)管理有章可循,、規(guī)范生動、有序落實,，形成優(yōu)良的教風和學風,，創(chuàng)建學校的管理文化。
3,、加強課堂教學研究,，提高課堂效率。課堂教學是教學工作的主陣地,，是學生學會學習的主渠道,，是提高教學質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)，是教學常規(guī)管理的重點,。首先要加快課堂教學理念的轉(zhuǎn)變,。有什么樣的理念，就有什么樣的行動,。教育理念不轉(zhuǎn)變,，許多教育問題不可能解決。而新課程的最大特點是：要充分體現(xiàn)學生的主體地位,，使學生在教師的引導和幫助下與教師一起通過自主,、合作、探究的方式掌握知識,，學會學習,。以此提高學習能力，增進智慧生長,，養(yǎng)成良好的學習習慣,。其次學校要加強教研組、備課組的建設,，強化校本教研,，使教師要在新課程的理念指導下，潛下心來研究學生,、研究課堂教學,。針對
7學生實際和教學要求，在集體備課的基礎上,，確定教學的難度和節(jié)奏,，設計課堂教學的方案，集中精力抓好課堂教學水平的提高，打造“活力,、高效”課堂,，探索建立有助于增強學生學習信心、興趣和能力的課堂發(fā)展性評價體系,。教師在教學過程中要不斷地反思自己的教學行為,，在反思中促成專業(yè)成長。
4,、精心編選學科資料,，提高訓練的針對性
學生的訓練是學生有效學習過程中不可缺少的環(huán)節(jié)。對學生的訓練要講究科學有效,，否則,，就會加重學生的課業(yè)負擔，訓練效率低下,，使學生產(chǎn)生厭學情緒。因此,，教師在備課過程中,，要精心設計課內(nèi)、外練習,，使訓練能針對學生實際,，針對教學要求。學校要建立控制學生作業(yè)總量和監(jiān)控作業(yè)布置,、批改的有效措施,，規(guī)范作業(yè)布置、批改要求,，并做到作業(yè)“有發(fā)必收,、有收必批、有批必評,、有錯必糾”,。同時要控制考試頻度，杜絕考試的隨意性,，提高考試的實效性,。
5、加強監(jiān)督管理,，使常規(guī)管理經(jīng)?；?/p>
優(yōu)良的常規(guī)管理最終要創(chuàng)建優(yōu)良的教風和學風,，成為學校文化建設的重要方面,。只有常抓不懈，持之以恒，才能做到,。在常規(guī)管理實施過程中,，要開展多種形式的活動來監(jiān)督常規(guī)管理的有效實施。進一步完善校內(nèi)教學評價方案,，注重對教師教學的過程評價,，通過評價的杠桿作用，引導教師鉆研教學,、關注學生,、提升質(zhì)量。最終使常規(guī)成為習慣,，成為學校優(yōu)良文化,，進而促進學校教學質(zhì)量不斷提高
（三）、提升教師上課水平
教師要加強學習,，提高自身素質(zhì),。要隨時收集所教學科的信息，還要加強教育理論學習,，只有用系統(tǒng)的先進的思想和方法指導教學,，才能提高教育教學質(zhì)量。要在實踐中學習,，學習觀摩優(yōu)秀教師的課,，與同學科教師互相學習，在對比中反思,，在切磋中進步,。要認真上好8每一節(jié)課，通過不斷反思自己的課堂教學,，找出存在于自己課堂教學中的缺失和原因,。提高課堂教學質(zhì)量和效果，首先要抓好備課這一環(huán),。教學實踐表明,，教師在備課上所花工夫的多少直接影響授課的質(zhì)量。為了進一步提高學校的教學質(zhì)量,，保證學生專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提高,，備課成為九峰職校教師研究的重要課題。
上課是老師有步驟地,、深入淺出地啟發(fā),、引導學生學習的過程。
（四）,、充分挖掘鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校資源優(yōu)勢,，加強村小內(nèi)涵建設,，實施理念帶動、科研聯(lián)動,、教研互動,、蹲點促動、督導推動戰(zhàn)略,。中心校統(tǒng)一領導,，統(tǒng)籌安排優(yōu)質(zhì)人力資源，開展各類教育科研活動,，如公開課,、研討課、校本研修,、課題研究等,。實現(xiàn)資源共享，增加學習機會,，感受先進的課程理念,，為教師提供實現(xiàn)個人價值的平臺，鍛煉的機會,。為農(nóng)村教育發(fā)展奠定基礎,。
（五）、建立合理的教師流動機制,。打破學校之間的嚴格界限，讓校校有歌聲,、校校球聲,、校校有繪畫。激勵優(yōu)秀教師到薄弱學校任教,。實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)教育資源的優(yōu)化組合,，提高整體辦學水平，縮小校際間的差距,，促進農(nóng)村小學的均衡發(fā)展,。只有這樣，農(nóng)村孩子才有享受優(yōu)質(zhì)教育資源的可能,。
（六）,、改善農(nóng)村辦學條件，加大遠程教育資源的投入力度,。改善農(nóng)村小學（特別是村?。┑慕逃龡l件，物質(zhì)條件,，需以政府投入為主,，教育經(jīng)費、教育設施盡可能向農(nóng)村傾斜，特別是遠程教育資源的投入,，學?？沙浞掷媒逃W(wǎng)絡資源平臺，學習優(yōu)秀教育和備課,、教學設計,、作業(yè)優(yōu)化等，溶入自己教學實踐,，為農(nóng)村教育發(fā)展服務,，為
9培養(yǎng)人才服務。
（七）,、整合政府,、社會、學校,、家庭的力量,，解決好留守兒童教育問題。一是政府要針對留守兒童現(xiàn)狀,，發(fā)揮其主導作用,，改革現(xiàn)存的城鄉(xiāng)二元體制結(jié)構(gòu)和創(chuàng)新現(xiàn)在教育模式，使留守兒童能夠盡量在城市享受到與城市兒童同等的教育,；二是學校應該開設針對留守兒童自立自強的課程,，經(jīng)常開展豐富多彩的課外活動，培養(yǎng)他們的學習興趣,。并配備專業(yè)性心理教師,，可以選取學校教師參加系統(tǒng)性培訓，解決好留守兒童的心理問題,；三是要凈化留守兒童周邊環(huán)境的空氣,，嚴格控制網(wǎng)吧、游戲廳等場所的設立,，多管齊下,，為留守兒童創(chuàng)造有利的外部環(huán)境；四是外出的家長要經(jīng)常和子女聯(lián)系,，關心其身心健康,，尤其是要積極主動地和班主任、監(jiān)護人,、代理家長及時溝通,，共同配合他們作好留守兒童的教育工作。
上述觀點,，是我針對我校以及其他鄉(xiāng)直學校近幾年的教學成績和我在從事小學教育教學和管理工作中的幾點不成熟的思考,，只有一個目的,，希望全社會都來關心、支持基礎教育,，奮力推進農(nóng)村義務教育的均衡發(fā)展,，努力提高教育教學質(zhì)量。
農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀調(diào)查報告摘要篇七
這次實習,我去了一所既有初中又有小學的農(nóng)村學校,。在那里,，我發(fā)現(xiàn)了一個奇特的現(xiàn)象：在職教師寥寥無幾，而代課教師卻占了多數(shù),。
我不禁困惑了：現(xiàn)在的師范生都說就業(yè)困難,，有的畢業(yè)好幾年了也沒有找到工作，為什么這里還有這么多的代課教師呢?于是,，我對這里的代課教師進行了一番調(diào)查,。
這里地處偏遠的農(nóng)村，交通不便,，離縣城得顛簸三四個小時,。當?shù)氐哪贻p人都到外地打工去了，剩下老弱病殘看家,，順便帶帶孩子,。農(nóng)村教師每月除了領國家規(guī)定的那點工資以外，并沒有其他的補貼,。在職教師得在這里工作至少6年才有資格申請調(diào)離?，F(xiàn)在的師范生畢業(yè)時差不多已經(jīng)21、22了,，加上6年,，都快30了。
基于上述原因,，許多師范生畢業(yè)后寧愿托關系進城鎮(zhèn) 的學校，哪怕那些現(xiàn)象已經(jīng)趨于飽和狀態(tài),，也不愿去農(nóng)村任教。
代課教師大都為學校附近的長住人口,，農(nóng)村學校的教師奇缺現(xiàn)象,，無疑為他們創(chuàng)造了條件。
他們之所以被稱為代課教師,，說通俗一點也就是“臨時工”,，因為他們沒有與學校簽定正式的合同，沒有通過正規(guī)的教育渠道獲得教師資格證,，沒有正式的編制,。有的只念了初中,，有的只念了高中，有的通過自考或函授取得另外大學文憑,，卻因為國家有關于代課教師轉(zhuǎn)正年齡不得超過35歲的規(guī)定而只好繼續(xù)代課,。
從學校領導那里我了解到，教育部門預計撥給代課教師的工資有600元,，但是因為現(xiàn)在農(nóng)村學生的學費不收了,，學校的流動資金少了，學校就的從代課教師的工資中抽取一部分作為學校的流動資金,，這樣到代課教師手里的,，只有400多一點了。
400多一點,，我的天,。我不禁嘆息，這要比在職教師幾乎少2倍了,，何況代課教師以后還沒有退休工資,，這點錢怎么養(yǎng)家糊口呢?
以學校的于老師為例，她代課已有25年了,，5年前她通過自考取得了小學教育的本科文憑,，可是她的年齡已經(jīng)超過了35歲，不能取得正式的編制,。
在別人看來,，像于老師這樣來學校代課，每個月的工資又有了,，家里的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)也跟上了,，一年能有不少收入呢。
通過和于老師的幾次閑談,，我才知道,，于老師的心里裝著不少苦水呢。
這里的學校實行的是坐班制,，加上學校教師的嚴重不足,，一個教師往往要上好幾個班級。于老師說,，平時還好,，要是遇上農(nóng)忙時節(jié)，她早上去學校之前就把糧食曬在院子里,，若是碰到變天了,，就只好等雨水把糧食沖走了?！拔也豢赡芸吹揭掠炅?，就跟學生說不上課了,，我要回家收糧食吧?！庇诶蠋熆嘈χf道,。
談到代課教師的待遇問題，于老師也覺得挺委屈的,。她說自己對學生付出的心血并不比在職教師少,，有時還遠遠超過了，可到頭來得到的呢......我們都是寫臨時工,，隨時都可能下課,，以后還沒有退休工資......不過于老師又說，雖然是這樣,，可當她抱著書本走進教室,，看到孩子們那一雙雙苛求知識的眼睛時，她的那些抱怨,、那些煩惱,，都拋之腦后了。她也不知道為什么,。
1 國家既然允許了代課教師的存在,，那是否可以適當?shù)母纳埔幌滤麄兊拇瞿?比如，嘗試著給那些在教育戰(zhàn)線上工作了幾時年,，做出了不少貢獻的代課教師一點獎勵,，以后發(fā)一點退休工資，哪怕只有為數(shù)不多的一點,，也不至于讓他們感到晚景凄涼吧,。
2 我們常說“活到老學到老”，代課教師也有一顆進取的心,，原來因為時代的限制,，他們沒能接受正規(guī)的高等教育，現(xiàn)在他們參加了自考或函授取得了大學文憑,，卻又遇上了國家對代課教師轉(zhuǎn)正年齡的限制,，這是不是讓人感到很遺憾呢?
3 現(xiàn)在大學擴招，師范專業(yè)的畢業(yè)生更多了,，面對畢業(yè)生們一個勁兒地往城鎮(zhèn)學校跑，哪怕是托關系,，而農(nóng)村學校卻無人問津的現(xiàn)狀,，國家是否可以采取一些措施，鼓勵師范畢業(yè)生去農(nóng)村任教呢?
農(nóng)村小學教育現(xiàn)狀調(diào)查報告摘要篇八
按照《關于開展**活動的通知》,，我采取個別走訪,、問卷調(diào)查相結(jié)合的方式,，作了深入細致的調(diào)研，現(xiàn)將有關情況報告如下：
各學校雖然都能按照國際教育部及省,、市,、區(qū)級要求開齊，開足科目,，但是能夠真正貫徹落實的除語數(shù)英以外的課程微乎其微,。體育、音樂,、美術(shù),、科學、信息技術(shù),、綜合實踐,、班會等等，很多課程既缺乏專職的教師也沒有專門的教室,，沒有落到實處的必要條件,。如信息技術(shù)，各學校微機室的電腦早已廢棄,、淘汰,，有的學校甚至沒有微機室，怎樣將信息技術(shù)課上好?科學課,，雖然有些學校實驗室的設備異常齊全,，但是根本沒有能夠領著孩子們?nèi)プ鰧嶒灥睦蠋煟恳淮慰茖W課都在教室進行,，在這樣的教育中,，孩子們的科學素養(yǎng)能夠得到多大程度的提高?音樂、美術(shù)既無專職教師也無獨立的教室,，樂器,、素材更是少之又少，即使有,，也會被長期束之高閣,。
各學校的德育時間僅停留在周一升旗儀式、思想品德課及班會課中,，還常常要除去被代課教師占用的課時,，而且即使是上課，也僅停留在說教,、灌輸層面,。沒有學生自己的活動，沒有道德教育的陣地,，沒有保證活動開展的必要措施,。學校,、班級幾乎不組織德育活動，更談不上持課內(nèi)外結(jié)合,，形式要靈活多樣,。這種缺乏體驗，閉門造車的道德教育,，效果微乎其微,。
學生上放學路途遙遠，學校沒有校車,，很多小學生因無人接送,，自己騎自行車上學;更有甚者，路上攔車上學;還有一部分由老年人負責接送,，這部分人群的安全問題不容小覷,。
另外，上放學期間道路擁堵,，汽車,、電動車、自行車,，老人,、年輕人、小學生瞬間擠滿街道,，同樣存在安全隱患,。
農(nóng)村各小學留守兒童所占比例逐年攀升。因為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,，家長們紛紛出外打工,，將孩子留給家中老人照顧。因為觀念和意識的局限,，老人一方面存在溺愛心理,，另一方面只關注孩子是否吃飽穿暖，對于孩子的道德品質(zhì),、心理健康,、學習習慣、生活習慣等方面的培養(yǎng)著實有限,。留守兒童在校打架,、上網(wǎng)、違反紀律,、不完成作業(yè)現(xiàn)象極為普遍,。
校長是一方教育的引路人，很多校長沒有自己的辦學方向，缺乏最基本的教育理念,，眉毛胡子一把抓，漫無目的,。如此辦學,，貽誤子孫后代。
這是長久以來的痼疾因為地理位置的關系,，農(nóng)村學校條件艱苦,，待遇缺乏優(yōu)勢，要求不斷提高,。長久以來,，到相橋的教師有條件的選擇機會進城，沒條件的尋找機會進城,，留下來的教師工作積極性不高,。
學校、家庭,、社會三方育人網(wǎng)絡的構(gòu)成僅限于最多每學期一次的家長會,。學校教育脫離時代，脫離社會,，閉門造車,。
綜上所述，隨著時間的推移,，因為社會,、家庭、學校,、教師等各方面的原因,，相橋教育將不僅僅輸在文化課上，學生的道德品質(zhì),、創(chuàng)新能力,、動手及社會實踐能力的缺憾也會日益增多，如不及時改良現(xiàn)狀,，相橋?qū)⒂懈嗟暮⒆虞斣谄鹋芫€上,。
