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員工無故曠工檢討書篇一

您好！

作為一名在公司工作了這么久的老員工,，還犯這么低級的錯誤,，是十分不應該的，我對不起領導平時對我的耳提面命,，對不起公司給予我的優(yōu)秀員工的稱號,，對其領導平時跟其他同事說要向我學習的話。我今天的行為是對公司紀律的公然挑釁,，是到我優(yōu)秀員工稱號的抹黑,，給公司的同事后背做出了不好的示范。這件事情的后果是十分嚴重的,，如果我不能認真反省及時改正的話,，甚至會帶回公司的.其他的同事。也正是認識到這件事情的危害性,，所以我在這里想公司,、向領導對我無故曠工的事情，做出檢討,，為我犯錯造成的后果承擔應該承擔的錯誤,。

今天上午曠工沒有來上班的原因是，昨天晚上家里的孩子突然發(fā)高燒,，我和還在她媽媽連忙半夜開車把孩子送到醫(yī)院,，醫(yī)院檢查了好一陣子才知道因為上一周我么出去踏青,，被蟲子咬了感染了，所以才會高燒不退,，甚至嘔吐,。連忙辦理住院治療，急急忙忙忙活了一個班上,，早上八點多孩子的少才慢慢退下去,，不過一直沒有在睡著沒醒。一直提心吊膽著,，都忘記了今天是周一要上班,。一直到孩子醒過來，我們夫妻倆才有時間做一下洗漱,。孩子媽媽收拾了一些衣服在醫(yī)院看孩子,，一直到下午，我才姍姍來遲上班,。

我知道這件事情,，我的選擇絕對是錯誤的，擔心孩子絕對是應該的,，不過忙碌到忘記跟公司打電話,、發(fā)短信之類的請假都沒有，絕對是不應該的,。盡管跟公司,、跟領導解釋清楚情況，領導肯定能夠理解我,，但我還是覺得不好意思面對領導,，身為部門的組長，公司的優(yōu)秀員工,，自己都不能夠遵守公司的規(guī)章制度,，又怎么能夠管理好下面的員工呢？現(xiàn)在事情已經做下,，已經是違反了公司的制度,，讓領導對我的工作是失去了信任，我現(xiàn)在能做的,，及時承擔我的后果并且改正,，保證以后不再無故曠工不來上班了，及可能地彌補錯誤,，不讓影響擴散下去,。

這件事請，我決定明天會在上班的時候跟大家解釋清楚情況，也會當眾向大家對這件事情做出檢討,，讓大家能夠知道問題的重要性,，希望大家不要學習我身上的毛病，我不想也不愿意,，再看到同事們跟我一樣忽視公司的紀律規(guī)定而受到懲罰。

身上的優(yōu)秀員工的稱號,，我已經不配了,，所以請領導收回。在來年,，我會用自己的行動在拿回來,！請領導再看重我！

此致

敬禮,！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

員工無故曠工檢討書篇二

尊敬的領導：您好,！

關于我此次的無故曠工，我在此對您表示深深地歉意,，主要還是我自我感到很愧疚,。通過此次深刻的教訓和檢討，讓我深深地意識到了自己的錯誤,。

作為一名企事業(yè)單位職工,，我的工作正是我立足于這個社會的本職，這份工作也是我個人社會價值的主要體現(xiàn),。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,，既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣貿然的不來工作,，我的行為真的是嚴重的過失,。此時此刻，我深刻認識到我的錯誤,，我這樣的行為是對領導的'不尊重,，和對自己這份崗位工作的不負責。

關于我的此次曠工,，客觀原因是因為的鞋子舊了,，因為是下雨天鞋子進水，行走起來非常不方便,。于是在今天上班路上我先是逛了商場,，到了商場的鞋店，不料很多商場店鋪沒有開門,。因此我就在商場里等待,。時間很快到了x點，到了上班時間。于是我為了買鞋就沒有去上班,。當購買了鞋子之后,，我依然沒有回到公司上班，當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,，因此也就沒有回到公司上班,。

對于此次無故曠工的檢討，我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的,，我承擔自己的責任,。今后我承諾再不犯此等錯誤，即使有客觀原因也應該打電話和領導請示,。

至上這份深刻的檢討書,，希望能夠爭取您的原諒。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

員工無故曠工檢討書篇三

尊敬的領導：

您好,！

本人xxx于20xx年x月x日因給同事過生日,，一起外出吃飯，而后去勞動廳拿x月份的成績,，看只剩下一個小時的時間就沒有回公司,，從而導致公司前臺無人值班而影響了公司工作的正常運行。

我認真反思,，深刻自剖,，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領導做出如下深刻檢討：

通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時感覺到對自己放松要求，沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性,。經過反思,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內疚，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,，愧對領導的關心,。同時，在這件事中,，我還感到,，自己在工作責任心上仍有欠缺。

此外,，我也看到了這件事的`惡劣影響,，如果在各自的崗位上，大家都像我一樣自由散漫,，那怎么能及時把工作精神貫徹好,、落實好，并且把工作做好呢。同時,，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起,。因此,，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的,。

發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我,，我都不會有任何意見,。同時，我請求領導給我一次機會,，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工無故曠工檢討書篇四

尊敬的領導：

您好！

20xx年x月x日,，由于工作責任心的不足,，在我身上出現(xiàn)未請假曠工的錯誤。我的行為,，已造成了嚴重不良的后果,，經過您的.批評，以及自身的認真反思之后,，我深刻地明白到我的錯誤,，我覺得現(xiàn)在強調任何理由都只是借口，我不想再為自己的錯誤找任何的理由?，F(xiàn)在我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給你寫下這份檢討書,，已向您表示我對未請假曠工這種錯誤行為的愧疚和保證以后不再出現(xiàn)同類事件的行為。

1,、放松思想覺悟,，沒有嚴格要求自己和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因。對公司的規(guī)章制度的重視嚴重不足,，就算是有認識,，也沒能在行為上真正予以執(zhí)行。

2、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻,，不夠正確,。

1、以本次錯誤為教訓,，樹立牢固的組織紀律觀念,，不遲到、不早退,、不曠工,，嚴格遵守工作紀律和請假、銷假制度,。

2,、認真克服生活懶散，粗心大意的缺點,，努力將工作做好,，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

3,、經常自省,，及時糾正自身的錯誤，加強學習,，配合領導管理,，提高自身思想素質，保證以后不再出現(xiàn)上述錯誤,。

我錯了,，請求領導能給我改正錯誤的機會，我也會吸取教訓,，引以為戒,，以更加積極和嚴謹?shù)膽B(tài)度投入工作。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工無故曠工檢討書篇五

尊敬的領導：

您好,！

我是您手下的員工xxx。很抱歉,，在昨天的工作中,，我因為生活中的意外事情沒能及時的向您請假，還在之后沒能趕到單位,，造成了大家的麻煩和工作的空缺,！這實在是非常的對不起！

我知道,，自己這樣的情況實在是非常的糟糕且過分,！自己作為一名事業(yè)單位的員工,，怎么能不明白自己工作的重要性！隨意的曠工,，帶來的不僅僅是我一個人的麻煩,！單位的同事們，還有多少的人會因為我的突然“失蹤”,，造成事情不好解決,！對此，我真的深感抱歉,！

這次的事情后,，我也深刻的反省了自己的行為，其實我很清楚,，自己這樣的行為是非常的糟糕的,！無論是什么工作，什么人,，他的曠工,，一定都會給別人帶來麻煩！這是一定的,！但是我卻還是犯下了這樣的問題，并且還沒有及時的和領導練習,！這是最為糟糕的,！

其實，昨天是因為我家孩子突然生病,，當時的情況真的'很糟糕,，讓我和家人都嚇壞了。以至于我趕著去醫(yī)院的時候都忘記帶手機,。后來,，當病情穩(wěn)定的時候，我才開始思考別的事情,。這時,，我第一件想到的就是單位的事情！但那時已經過去了很久了……對此,，我真的感到很抱歉,！這件事情我明明可以處理的更好，但是因為我的大意導致自己犯下了錯誤,！而且,，盡管沒有聽到領導的電話，我也應該自己注意到的??！但是,，作為父母，擔心是必不可少的,。還請領導能原諒我的失職,。

但是，我也明白,，自己的錯誤就是錯誤,！自己犯下了這樣的錯誤，必須好好的改正和反??！作為單位的一員，我最大的問題就是斷了聯(lián)系,！現(xiàn)在這樣的社會,，只要保持聯(lián)系就能做到很多的事情，也能避免很多的事情,！但是自己卻沒能做好,，斷了聯(lián)系不僅僅是因為馬虎，更是對其他事情的不負責,！對此,，我也嚴格的進行了反省,！

對于自己的曠工,，我很是遺憾。給大家造成了這樣的問題,，我也非常的慚愧,。希望領導能再給我一次改過的機會。今后這樣的事情絕不會出現(xiàn),！即使是有緊急的情況,，我也一定會提前做好準備，給領導和人事通信,，絕不會無緣無故的讓自己的職位就突然缺席,！絕不會給您帶來麻煩！望您原諒,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工無故曠工檢討書篇六

尊敬的領導：

您好!

實在是非常的抱歉，因為本人在生活中的一些失誤,，導致在工作時間居然犯下了曠工的錯誤!這實在是非常的嚴重,，非常的過分!這次的曠工，其實并非我的本意,。作為一名xxx的員工,，我非常深刻的了解公司對紀律和秩序的有多么的看重,。但，也不能說這次的錯誤完全來自意外,。自己的錯誤依舊是引起這次曠工的導火索,，而且這次曠工，也是一次對公司紀律的嚴重觸犯!對此,，我深感愧疚,。

回顧那天的情況，在早晨的時候,，我本來打算送孩子去學校后就趕到公司上班,，卻不料孩子卻突然發(fā)燒，這時家里也沒有人,，只能由我去照顧,。本來，在這個時候我應該及時的打電話和人事請假,，但是因為當時實在太過焦急，想著先把事放一放,。但是沒想到,，這一放，就給忘了過去。

我很慚愧,，我并不后悔自己留下來照顧孩子，但是卻后悔自己沒能處理好公司這邊的情況,。自己這樣的行為,，不僅是對工作的不負責,，更是對公司規(guī)定的嚴重違反!如果人人都這樣無視公司的紀律,，那還有什么秩序可言?在之后的反思之中,，我對自己的問題也深入的.進行了思考,。

自己最大的問題,，就是沒能管理好自己,，沒有做好規(guī)劃,，沒有應對這樣突發(fā)事件的應急手段!更慚愧的是,，自己沒能將工作的事情,，記在心上,。其實自己在之后有很多的時間可以向人事打聲招呼,，但是,，這些卻被我意外的忘在了腦后。頭一次獨自面對這樣的情況,，實在是讓我非常的手忙腳亂,。

同時，我也認識到自己這樣的行為,，是對公司工作的不嚴謹，自己的行為,，不僅僅觸犯了公司的紀律,，更是擾亂了秩序,，給大家?guī)砹寺闊?。我很慚愧自己沒能嚴格的負起自己作為xxx員工的責任,，在工作中,，讓這樣的錯誤在發(fā)生在自己的身上。

在這次的錯誤發(fā)生后,，我在此做下檢討，希望自己能反省自己的錯誤，改正自己的錯誤,，在今后的工作中能更加努力,，更加嚴謹?shù)臑楣九Φ墓ぷ鳌?/p>

此外,，也希望大家能引以為戒，不要再和我一樣,，對事情和工作都沒有二手準備，導致自己最終給大家添麻煩,，是在是非常的對不起,。今后，我也會努力的提升自己,，讓自己成為一名嚴謹?shù)膯T工!

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工無故曠工檢討書篇七

尊敬的領導：

您好,！

我是xx，我現(xiàn)在只能非常的自責,，今天由于我個人的原因,，我曠工了，給單位的工作造成非常多的不便,，現(xiàn)在想不想自己實在是非常的惡劣這種行為,，不知道從什么時候開始，我對自己的工作不是那么上心嘛,，也對自己沒那么多信心,，日常都是敷衍工作,，而且有的時候甚至對自己失去了很很多信心，工作的同時,，我也不知道為什么去想這些事情,，沒有一個好的心態(tài)，去面對這些更加沒有一個合理的態(tài)度,，今天我曠工了，我想了想,，這是我最大的一個錯誤,，我一定要好好反省自己，也一定要好好的檢討自己,。

曠工行為是非常嚴重的,，無故曠工更加惡劣，作為我們單位的員工,，我現(xiàn)在不知道為什么自己會走到這一步,，我的行為嚴重影響到了單位的形象，而且還取了一個不好的頭,，我們單位一直都是保持著好的.工作狀態(tài),，大家都按時上班，從來沒有因為一些原因就遲到,，就算有原因,，也會提前打好招呼，但是我這次是無故曠工,，我給自己丟人了,，我也給自己的工作造成了很多很多不便，想了想,，實在是非常的嚴重,，我這次不知道怎么去給自己開脫，但是我也知道,，我不能為自己去開脫,，這是我的錯誤，有些事情本來就需要端正好心態(tài),，可是我現(xiàn)在也想了想,，為什么這樣的事情發(fā)生在我的身上，現(xiàn)在我知道了,，這段時間我又覺得對自己的工作非常不上心,，也沒有去好好的面對，更加是到處忽視,，造成了現(xiàn)在這樣的情況,，是我自己墮落了,，是我沒有合理的安排自己的時間，曠工的行為也是我一時之間做出的糊涂決定,。

通過這次的事情之后,，我真的是發(fā)現(xiàn)了自己很久很久，今天曠工,，是我沒有合理的安排自己的時間,，昨天晚上玩了很長很長，到了今天早上就沒有起來,，睡過頭了,，一直都在想著這件事情，當時也沒有太過在意,，我就覺得不去也沒什么大問題,，然后我就想著曠工之后再去請個假，這樣的態(tài)度是非常不好的,，我需要去好好的改正自己,，就這樣的事情，以后再也不能發(fā)生了,，我相信我能夠做好這些,，我也一定會深刻的反省自己，再也不會曠工了,，像這樣的行為要嚴格的處理,，我一定會虛心的接受單位對我的懲罰，以后按時的上班,，再也不會出現(xiàn)這種情況了,。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工無故曠工檢討書篇八

尊敬的酒店經理：

您好,！

我是酒店的員工xxx,，我是來檢討這次無故曠工的事情的，我自己沒有注意到要上班,，就自顧自的出去玩了,，對這事我也很抱歉，該有的處分我都受著,。

這次酒店因為遇到旺季了,，所以就忙了些，然后就要全體員工都要加班,，并且都把班調了下,，但是我忘記了這事，直接出去玩了,。因為我之前這天都是固定假期,，習慣了,，這會因為工作臨時變掉，我還沒有關注到,，所以到了這天的時候,，我直接沒看消息，就出去了,。我起來的時候看到宿舍沒人,，還以為都出去完了，所以就更不注意了,，打扮完后就離開宿舍了,。我還是玩到一半的時候，其他人看我沒來,，還以為我出事了,，都來問候我,，結果發(fā)現(xiàn)我竟然是玩去了,，這也讓她們挺無語的，我才清楚的知道這天是要加班工作的',，不能出去玩,，然后我就這么無故的曠了半天的工，雖然后面我回來了,，但是上半天的工作沒有做,，還是被罰了的，只能認命了,。

我之所以會這樣,，就是平時懶散慣了，對自己工作的重視度不夠,，一到這種要加班加點的事情,，我自動就認為不重要了，所以事后就很容易忘掉,。像這次這事,，我之前也是有過的，老想著出去玩,，沒有讓自己融入這個集體,，也沒有把自己當做工作的人，還以為是個學生呢,，放假就放飛了自我,，這是很不好的一個習慣，必須改正,，不然等以后遇見大事要還這樣,，必定會被酒店開除的,，一次兩次也就算了，多了就不好了,，我如今也有這意識了,。以后我一定把事情給做好，絕不會發(fā)生如今的事情,。到那時,，我就給自己搞一個日期提醒，那天要做的事情就定個鬧鐘,，方便提醒自己,。我不敢再曠工了，曠一次工,，就要扣除一天的工資,，這可虧本了，特別的不劃算,。

這次也特別感謝同事及時提醒我,，讓我不至于曠了一天的工，那就遭殃了,。如果當時被領導抓到,，我極有可能就無緣酒店了，慶幸我后半天回去工作了,，沒有把太多的工作給搞砸了,，當天酒店的工作在那樣忙碌中還是做好了，幸虧有這樣一群團結的人,。我也特別的感激,，讓我及時醒悟自己這樣做不對，及時糾正過來,，以后也都不敢有了,。請求經理您的原諒，我會證明給您看的,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工無故曠工檢討書篇九

尊敬的領導：

您好！

關于我此次的無故曠工,，我在此對您表示深深地歉意,，主要還是我自我感到很愧疚。通過此次深刻的教訓和檢討,，讓我深深地意識到了自己的錯誤,。

作為一名企業(yè)單位職工，我的工作正是我立足于這個社會的本職,，這份工作也是我個人社會價值的主要體現(xiàn),。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,，既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣貿然的不來工作,，我的行為真的是嚴重的過失,。此時此刻，我深刻認識到我的錯誤,，我這樣的行為是對領導的不尊重,，和對自己這份崗位工作的不負責。關于我的此次曠工,，客觀原因是因為的鞋子舊了,，因為是下雨天鞋子進水，行走起來非常不方便,。于是在今天上班路上我先是逛了商場,，到了商場的`鞋店，不料很多商場店鋪沒有開門,。因此我就在商場里等待,。時間很快到了8點，到了上班時間,。于是我為了買鞋就沒有去上班,。

當購買了鞋子之后,，我依然沒有回到公司上班,，當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了，因此也就沒有回到公司上班,。

對于此次無故曠工的檢討,，我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的，我承擔自己的責任,。今后我承諾再不犯此等錯誤,，即使有客觀原因也應該打電話和領導請示。至上這份深刻的檢討書,，希望能夠爭取您的原諒,。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工無故曠工檢討書篇十

尊敬的領導：

您好,！

我是xx國際大里的一名服務員,，我叫xx。因為在xx月xx日那天我曠工了一天,，導致我犯下了嚴重的錯誤,，在意識到自己的這個嚴重錯誤后，我便給寫了下這篇悔過的檢討書,，希望能得到領導的原諒,。

xx月xx日,，本來是我值班的日子，可是在那天早上的時候,，我正準備來我們酒店,，我接到了一個電話，是我媽打過來的,，她說我爸突然在家發(fā)病了,，不知道怎么辦。我聽到這個消息后,，就腦子一片空白了,，便開始慌張起來。就坐車直接去了我爸媽家,，連上班請假的也都忘記了,。心里面全是我爸發(fā)病的事情，因為我爸上次中風后,，就一直身體不太好,，雖然經過調養(yǎng)之后恢復了很多，但是也還是要時刻注意他的情緒和狀態(tài),。所以這一次發(fā)病,，我不知道后果會有多嚴重，有可能會終身癱瘓,，甚至有可能會危及生命,。所以，我在聽到我媽說我爸發(fā)病的時候,，我才會這么的緊張和擔憂,，連上班都顧及不了。也幸好是我及時趕到,，把爸送去了醫(yī)院,，才不至于讓情況到更糟糕的狀態(tài)，只是在那一整天里,，我都在醫(yī)院里幫我爸上上下下的打點一切,，還要安撫我媽的情緒。等到一切都安排妥當之后,，我可以休息一會的'時候,，就已經到了晚上九十點鐘了。我拿出手機看了一眼,，才發(fā)現(xiàn)我有好幾個酒店領班經理打給我的未接電話,。才恍然發(fā)覺當天一整天我都沒有去上班的，而且也沒有向領導請假，告訴領導我不去上班的事情,。

在意識到這件事情后,，一陣愧疚之意就涌上了心頭，一天的時間這么長,，我完全可以抽出一兩分鐘的時間來跟經理解釋我今天的事情,，好讓經理在沒看到我人的時候不用這么擔憂和著急，也好提前幫我找一個替班的人,。但是我都沒有,，雖然我父親的病在我心中是首位，但是不管這么樣,，我多多少少也要給我的留一點位置,，最起碼我要記得我還有一份工作，最起碼我要記得給領導打一個電話告訴他我的情況,。所以這就是我的錯誤所在,。在今后的工作中，我向領導保證我以后一定不會再出現(xiàn)這樣的情況了,。我會把我的工作記在心里,，會把自己對工作的責任扛在肩上。不會招呼都不打一聲的就曠掉了酒店里的一天班,，不會再在酒店里犯曠工的錯誤了,。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

員工無故曠工檢討書篇十一

尊敬的領導：

您好,！

曠工的做法很容易導致車間的生產任務受到嚴重的干擾,，畢竟在原有任務分配下去以后若是不能夠趕到車間的話勢必會導致自身的工作量無法完成，更何況這次我沒有打電話通知車間領導導致任務沒能及時轉交給其他同事代勞,，因此這次車間任務沒有完成主要是因為自己未經請假便曠工造成的,，這讓我在無比愧疚的同時進行檢討并以此來反省自己曠工造成的過失,。

其實無論是發(fā)生怎樣的突發(fā)狀況都不應該通過曠工的方式來逃避自身的職責,，畢竟在車間諸多任務息息相關的情況下很容易因為自己曠工的做法影響到其他同事，更何況在其他同事的眼中這種曠工的行為本就應該被唾棄,，然而自己既沒有打電話向領導進行請假又沒能回到車間進行工作的確應該進行反思,，聯(lián)想到這次曠工造成的損失以后的確讓自己的內心感到愧疚不安，這時我才明白領導的批評也是希望自己能夠意識到曠工造成的惡劣影響從而好好進行反省,。

由于最近車間生產任務較重的緣故的確不應該在此時選擇逃避,，若是不能夠在車間需要自己的時候站出來承擔責任又該如何面對領導的殷切期盼，盡管道理簡單卻在問題產生的時候難以想明白以至于曠工的情況發(fā)生,，作為職場人士卻在思想方面如此幼稚又怎么能夠從容面對工作中的挑戰(zhàn)呢,？其實若是自己能夠有所擔當?shù)脑捑筒粫谌蝿辗敝氐臅r候通過曠工的方式來進行逃避，這種做法除了沒能履行好自己的職責以外還讓領導的關懷變得毫無意義。

通過這次曠工造成的影響可以得知隨意逃避責任只會讓人變得墮落罷了,，重點還是要認清自身的職責才能夠意識到車間任務的完成究竟有多么重要,，然而我在車間需要自己的.時候卻沒能站出來以至于因為曠工的行為造成了十分惡劣的影響，盡管自己逃避了車間的任務卻也因此遭到了領導與同事們的批評與指責,，畢竟作為車間的一員不能夠隨意觸犯曠工這類錯誤以至于因此而遭受損失,，而且即便是曠工也得及時聯(lián)系領導澄清錯誤以免對方沒有在車間看到自己而感到擔心。

也許在車間工作中存在著些許錯誤也是令人感到難以避免的事情,，但是由于曠工的性質過于惡劣的緣故還是不要在工作中隨意觸犯比較好,，畢竟相對于無意間犯錯來說這種主動逃避責任的做法簡直就是在惡意損害車間的利益，所以我會牢記曠工造成的教訓以免在后續(xù)的車間工作中再次因此而遭受損失,。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

員工無故曠工檢討書篇十二

尊敬的領導：

您好,！

首先，我在這里向您堅定且嚴肅的保證自己在經過這一次的無故曠工之后,，以后絕對不會再犯這樣子的錯誤,，其次，我希望自己能夠通過這次的教訓,，時時刻刻提醒自己的言行舉止,，以及提高對自己上班的紀律和要求的重視，最后,，希望您和公司能夠就這一件事情的處理上能夠對我從輕發(fā)落,，酌情處理。還有就是希望您能夠通過這簡簡單單的幾百字,，看到我的懺悔,，并且能夠原諒我無故曠工的錯誤。

我也反省了自己的錯誤,，我很能諒解領導對這件事情的生氣程度,，也清楚地知道自己這件事究竟給公司帶來了多重要的影響，不管是因為什么,，我也不想去過多的解釋,，我覺得領導您也不會想要聽我解釋，我覺得我現(xiàn)在說再多的解釋都是廢話,，所以我現(xiàn)在只希望自己能夠向您證明自己已經真的知道自己的錯誤了,，也希望您能夠原諒我這一次，雖然我知道自己這一次的錯誤真的挺大的,，但是我還是希望盡力得到您的原諒,。

我知道自己這次不僅對公司造成了影響，也對公司的其他同事做成了影響,，第一,，我這次無故曠工,，導致自己當天的工作沒能及時的完成，公司也沒有辦法找人頂替我這一天的工作,，所以就相當于我這一天的工作沒有完成,，所以也就間接的影響到了工作的.業(yè)務流程。不僅是這樣,，我無故曠工也給同事帶來了不好的影響,，這樣子就是直接的說明了自己沒有將公司和上班時候的紀律放在心里，所以對于自己和公司,，還有同事都造成了很大的影響現(xiàn)在的我感到非常的抱歉,。

我也思考了自己之所以會無故曠工，其實很大的原因就是因為我自己沒有將公司的上班紀律和公司的制度和規(guī)矩放在心里,，沒能對他足夠重視,，也沒有好好的珍惜自己的上班機會，懶散,，不上進,，已經對上班的要求和自己身處的位置沒有一個全面的正視的認知，所以才會導致自己膽子大到竟然無故曠工,，我也知道自己這樣做是極其的錯誤的,。

對于被這件事情的發(fā)生，對于這個錯誤的產生嗎,，我現(xiàn)在除了抱歉就是后悔,，我也知道錯誤已經發(fā)生了，我再怎樣去挽回也已經來不及了,，所以我現(xiàn)在能夠做的就只有將自己這個錯誤化為自己進步的能量,，在以后的工作中慢慢的向你們證明我的決心。

我現(xiàn)在也不祈求公司的領導以及您能夠對我在短時間內原諒,，但是我希望你們能夠再給我一次證明自己的機會,，我一定會拿出自己最好的狀態(tài)來證明自己的。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工無故曠工檢討書篇十三

尊敬的領導：

您好,！

“無規(guī)矩不成方圓”，任何的一個公司都有他相應的規(guī)章制度,，而遵守公司的規(guī)章制度是每個員工的義務和責任,，如今我自身卻在前一段時間的時候發(fā)生了曠工這種愚蠢的行為，不但讓領導對我產生了失望,，還給部門的同事們起了一個壞榜樣，但現(xiàn)在我不但被扣了高額的工資還被要求寫一份檢討書也算是以儆效尤,，希望各個部門的同時能夠以我引以為戒,，不在觸犯公司的規(guī)章制度，同時也希望領導能夠給我一個機會讓我能夠再次證明自己！

今年剛畢業(yè)到我們公司也算是第一份工作,，工作時間在學校和職場中還沒有完全的轉換過來,，對于職場和社會這個大染缸還存在許多的誤解以及思維沒有轉換過來，對于這次的曠工行為主要還是自己的懶散還有不負責任,，我的工作屬于銷售性質的,，長時間在外面奔波，工作時間也比較自由,，6月天的下午天是非常的炎熱的,，我在我工作負責區(qū)域內，工作的時候礙于太陽的`暴曬再加上我的區(qū)域很少有人過來進行巡查,，我便起了貪玩的念頭,，于是抱著這種僥幸的念頭，我便一個人偷偷的溜回家,， 感受著空調的涼爽,，時間流逝，快樂總是短暫的,，一段時間后領導您打電話過來詢問我在區(qū)域的那個地方,，這一通電話打碎了我最后的一絲僥幸，我支支吾吾也說不出個所以然,，最后我抱著這種豁出去的心情,，想領導您如實說了我的情況，電話一時之間沉默了起來,，忽然電話那頭傳來,，明天來我辦公室一趟。

一夜無言,，隔日我懷著忐忑之心來到領導的辦公室,，一進門領導您沒有上來就指責我，這讓我非常的意外,，領導您非常的和藹親切,，讓我坐在位置上，詢問著事情的反復經過,，最后領導您像是長輩一樣對我教誨我,，告誡我，工作是用來賺錢的,、是用來實現(xiàn)自我價值的地方,，這是一段非常坎坷的艱辛過程和需要高度的責任,，工作是需要結果的地方,，不能像是學校那樣“做一天和尚撞一天鐘”渾渾噩噩的過一天,，走出辦公室后我感受一身輕，這次的錯誤行徑讓我重新的對社會有了一個新的認知,，特此今天我懷著悔悟之心交上這次的檢討書,，第一，讓領導感受我的悔悟之心,，第二,，我也在這里向領導保證之后不會出現(xiàn)這種情況了，我會堅守崗位努力做好每一天,。

此致

敬禮,！

檢討人：

日期：

員工無故曠工檢討書篇十四

尊敬的領導：

您好！

因為自己個人的原因導致酒店遭受到了一定的影響和損失,，本人內心非常的自責和抱歉,，但是既然自己的錯誤已經發(fā)生，給酒店的影響和損失也已經產生,，所以盡管自己現(xiàn)在是非常的自責的,，我也需要打起精神，振作起來,，為自己的錯誤付出一定的代價,，去盡自己最大的能力盡可能的彌補損失，所以自己這次給您寫這個檢討書,，第一是希望自己能夠就這次的錯誤對您和酒店做出檢討,，第二也是想要向您和酒店闡述自己之后的做法以及彌補錯誤的計劃。

在酒店工作的時候,，就應該按照酒店的規(guī)定及時的到達工作崗位上面,，在自己的'工作過程當中,，認真細致的完成自己的工作,，在工作時間堅守在自己的工作崗位上面,，以酒店的發(fā)展為己任，所以在在工作的時候就應該認真的工作,，不要做出任何與工作無關的事情,，更不應該因為自己的原因而影響到自己的工作，以及不應該對酒店的發(fā)展造成影響,，不管是什么樣的原因,，如果自己不能及時的來到自己的工作崗位上面，也應該提前跟酒店說明情況,，而絕對不是不管不顧的就不來上班,，無故曠工本身就是一件非常嚴重的事情，這也是一件不守信用的事情,，作為一個成年人,，我早就應該懂得這件事情的嚴重性,，但是這一次,，我卻因為自己的疏忽和大意,，忘記要跟酒店的主管請假了，也因為自己無故曠工導致了自己的工作崗位上的人員的缺失,，造成酒店的損失,，我感到非常的抱歉，現(xiàn)在也是滿懷歉意的向您和酒店做出檢討,，希望可以得到你們的原諒,。

因為自己的個人原因導致自己今天沒有及時的出現(xiàn)在自己的工作崗位上面，也因為自己的原因導致酒店遭受到了一定的影響和損失,，所以我也決定,，接受酒店對我的一切的懲罰，除了酒店對我的懲罰之外,，我也會認真的審視自己在酒店的工作態(tài)度,，改變自己的一些壞毛病，也通過這次的錯誤,，我也懂得了自己在工作的過程當中還有很多的不足和缺陷,，所以在之后的工作當中，我也要一點一點的更加的完善自己,，保證自己在工作的過程當中,，不會再次出現(xiàn)錯誤，也會杜絕一切疏忽大意的錯誤的產生,，所以也酒店和您可以給我一個機會,。

通過這次的錯誤，我也懂的了很多的道理,，以及對自己也有了一定的了解,，所以在之后的日子里，自己一定會更嚴格的要求自己,，不會再次出現(xiàn)錯誤,。

此致

敬禮!

姓名：

日期： 年 月 日

員工無故曠工檢討書篇十五

尊敬的：

您好！

20xx年xx月xx日上午,，由于責任心的不足,，在我身上出現(xiàn)了“調換班期導致的曠班”，盡管我不是故意的行為,，但已造成了嚴重不良后果,。認真反思之后，我覺得現(xiàn)在強調任何理由,，都只是托詞,，我不想再為的錯誤找任何借口,，那只能讓我更加慚愧。我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,，以向您表示我對曠工這種錯誤行為的懊悔和再不出現(xiàn)同類行為的決心,。

1、放松思想覺悟,、沒有嚴格要求和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因,。對廠規(guī)廠紀的重視嚴重不足。就算是有認識,，也沒能在行動上真正予以執(zhí)行,。

2、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻,。不夠正確,。沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。

3,、平時生活作風懶散,，有可能造成別人的效仿，在同事中間造成了不良的`影響,，影響單位的整體紀律性,。

1、以本次錯誤為教訓,，樹立牢固的組織紀律觀念,，不遲到、不早退,、不曠班,、不自行調班，嚴格遵守工作紀律和請,、銷假制度,。

2、認真克服生活懶散,、粗心大意的缺點,，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯,。

3,、經常和管理者加強溝通。加強學習,，提高自身思想素質,，保證不再出現(xiàn)上述錯誤。

上述檢討，不能表述我對我自己的譴責,，更多的悔恨和責罵,，深埋在我的心理。我錯了,，我請求領導能給我改正錯誤的機會,。我也會吸取教訓、引以為戒,，以更加積極和嚴謹?shù)膽B(tài)度投入工作,。

請領導監(jiān)督,、幫助我改正缺點,，取得更大的進步和成功。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日