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高校財務(wù)述職報告(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-29 14:14:23
高校財務(wù)述職報告(4篇)
時間:2023-01-29 14:14:23     小編:zdfb

在當下這個社會中,,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧,。

高校財務(wù)述職報告篇一

一,、重視業(yè)務(wù)核算質(zhì)量,貫徹市行各項制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,,經(jīng)過六年的打拼和積累,,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,準備更名掛牌,,開始新的征程,。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務(wù)能力,。我行會計出納部經(jīng)常組織員工進行理論學(xué)習(xí)、崗位練兵,。對市行傳達的每一個文件,、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,,在工作中不推,、不等、不靠,,積極主動的完成自己的本職工作,。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質(zhì)量,。在核算上無重大差錯事故,。

二、加強日常工作管理,,做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,,各項工作都有明確分工,員工病,、事假都嚴格按照規(guī)定及時請假,。

在安全防范方面,對柜員日常工作所用的各種公章,、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領(lǐng)用,,都有專人負責(zé);明確柜員的權(quán)限,不得擅自授權(quán);對于市行要求上報的反洗錢可疑業(yè)務(wù)及時上報;隨時提高警惕,杜絕詐騙,??傊?,我們要將一切防忠于未然,,不做亡羊補牢的無用功,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展,。

三,、培訓(xùn)員工操作能力,順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務(wù)考核要求最嚴格的一年,,綜合柜員上崗考試,,直接關(guān)系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊,,我會計出納部,,為了使每個員工順利的通過考試,帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時間,,積極準備考試,。其間,我們組織了員工點鈔,,打字的基本技能考試,。組織員工去培訓(xùn)中心進行業(yè)務(wù)上機打操作的練習(xí)。

有些員工工作,、家庭的各方面負擔都很重,,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重,。為幫助這樣的同志,,我部各個員工在考試期間,經(jīng)?;ハ嘟涣魉枷?,一起鉆研考試的命題,接受能力快的同志,,耐心的給其他同志講解,。體現(xiàn)出了團結(jié)同志的精神,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖,??荚嚺R近期間,大家都想爭分奪秒的看書,,但行里的各項工作是不可以停滯的,。時間是自己的生命,因為這關(guān)系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞?wù),。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者,。在考試期間,沒有人因為自己的利益,,耽誤本職工作,,在最關(guān)鍵的時刻,我們看到了員工們的可愛之處,。

四,、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季,,市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標下達到支行,,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,,配合行里完成各項指標,。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務(wù)的客戶宣傳新產(chǎn)品,。尤其是“得利寶”業(yè)務(wù)問世以后,,我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項產(chǎn)品,滴水成河,,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻,。行領(lǐng)導(dǎo)多次強調(diào),存款是責(zé)任,,不是任務(wù),。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,把行里的事當成自已的事,,變壓力為動力,,當我們正視這個問題的同時,我們也感到了責(zé)任的重大和為行里工作的樂趣,。員工們不再抱怨任務(wù)繁重,,而是把“新百日會戰(zhàn)”當成一個活動去積極的參與。

五,、積累經(jīng)驗及時總結(jié),,穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實效

這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗,,當然也有很多教訓(xùn),。我們一直重視員工的整體業(yè)務(wù)水平的提高,大部分職工的工作質(zhì)量都是達標的,,但仍有業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象存在,。這樣勢必會對我行的整體服務(wù)形象造成一定程度的影響,。所以,我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務(wù)操作變更通知就及時的組織員工學(xué)習(xí),,減少核算差錯,。

六、在工作之中也存在很多不足,,主要表現(xiàn)在

1,、服務(wù)上還達不到要求,有時態(tài)度生硬,,不使用文明用語,。

2、核算質(zhì)量還存在很大差距,,主要是因為工作不夠認真細致。

以上是我部__年全年的工作總結(jié),,向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報,。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓(xùn)和不足我們每個人都牢記在心,,努力改進,。工作是日復(fù)一日的,看似反復(fù)枯燥,,但我們相信“點點滴滴,,造就不凡”。有今天的積累,,就有明天的輝煌,。

高校財務(wù)述職報告篇二

__年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,,同時也是我們心里最塌實的時候,。因為回首這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,,都沒有碌碌無為,、荒度時間。盡管職位分工不同,,但大家都在盡努力為行里的發(fā)展做出貢獻?,F(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報:

一、重視業(yè)務(wù)核算質(zhì)量,,貫徹市行各項制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,,經(jīng)過六年的打拼和積累,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,,準備更名掛牌,,開始新的征程,。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務(wù)能力,。我行會計出納部經(jīng)常組織員工進行理論學(xué)習(xí)、崗位練兵,。對市行傳達的每一個文件,、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,,在工作中不推,、不等、不靠,,積極主動的完成自己的本職工作,。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質(zhì)量,。在核算上無重大差錯事故,。

二、加強日常工作管理,,做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,,各項工作都有明確分工,員工病,、事假都嚴格按照規(guī)定及時請假,。

在安全防范方面,對柜員日常工作所用的各種公章,、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領(lǐng)用,,都有專人負責(zé);明確柜員的權(quán)限,不得擅自授權(quán);對于市行要求上報的反洗錢可疑業(yè)務(wù)及時上報;隨時提高警惕,,杜絕詐騙,。總之,,我們要將一切防忠于未然,,不做亡羊補牢的無用功,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展,。

三,、培訓(xùn)員工操作能力,順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務(wù)考核要求最嚴格的一年,,綜合柜員上崗考試,,直接關(guān)系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊,,我會計出納部,,為了使每個員工順利的通過考試,,帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時間,積極準備考試,。其間,,我們組織了員工點鈔,打字的基本技能考試,。組織員工去培訓(xùn)中心進行業(yè)務(wù)上機打操作的練習(xí),。

有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重,,考試給其帶來了很大的心理壓力,,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,,我部各個員工在考試期間,,經(jīng)常互相交流思想,,一起鉆研考試的命題,,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解,。體現(xiàn)出了團結(jié)同志的精神,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖,??荚嚺R近期間,大家都想爭分奪秒的看書,,但行里的各項工作是不可以停滯的,。時間是自己的生命,因為這關(guān)系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,,因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞?wù),。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,,沒有人因為自己的利益,,耽誤本職工作,在最關(guān)鍵的時刻,,我們看到了員工們的可愛之處,。

四、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,,向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季,,市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標下達到支行,支行下到各科部,。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,,配合行里完成各項指標,。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務(wù)的客戶宣傳新產(chǎn)品,。尤其是“得利寶”業(yè)務(wù)問世以后,,我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項產(chǎn)品,滴水成河,,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻,。行領(lǐng)導(dǎo)多次強調(diào),存款是責(zé)任,,不是任務(wù),。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,把行里的事當成自已的事,,變壓力為動力,,當我們正視這個問題的同時,我們也感到了責(zé)任的重大和為行里工作的樂趣,。員工們不再抱怨任務(wù)繁重,,而是把“新百日會戰(zhàn)”當成一個活動去積極的參與。

五,、積累經(jīng)驗及時總結(jié),,穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實效

這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗,,當然也有很多教訓(xùn),。我們一直重視員工的整體業(yè)務(wù)水平的提高,大部分職工的工作質(zhì)量都是達標的,,但仍有業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象存在,。這樣勢必會對我行的整體服務(wù)形象造成一定程度的影響。所以,,我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務(wù)操作變更通知就及時的組織員工學(xué)習(xí),,減少核算差錯。

六,、在工作之中也存在很多不足,,主要表現(xiàn)在

1、服務(wù)上還達不到要求,,有時態(tài)度生硬,,不使用文明用語。

2,、核算質(zhì)量還存在很大差距,,主要是因為工作不夠認真細致。

以上是我部__年全年的工作總結(jié),,向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報,。這一年中的所有成績都只代表過去,,所有教訓(xùn)和不足我們每個人都牢記在心,努力改進,。工作是日復(fù)一日的,,看似反復(fù)枯燥,但我們相信“點點滴滴,,造就不凡”,。有今天的積累,就有明天的輝煌,。

高校財務(wù)述職報告篇三

今年以來,,在鎮(zhèn)政府和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和社區(qū)工作人員的通力合作下,荷花社區(qū)認真完成所有財務(wù)收支工作,,對20__年的社區(qū)財務(wù)收支也進行了基本核算,,每月能及時編制各種報表,處理帳務(wù)?,F(xiàn)對20__年工作總結(jié)如下:

一,、制定財務(wù)人員的工作崗位責(zé)任制,明確財務(wù)人員崗位的職責(zé)權(quán)限,、工作分工和紀律要求,,強化了財務(wù)人員的責(zé)任感,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,。

二,、嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),認真履行職責(zé),。會計人員的主要職責(zé)是做好會計核算,進行會計監(jiān)督,。財務(wù)人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī)、認真履行財務(wù)工作職責(zé),。從填寫會計憑證,、審核會計憑證、會計記賬憑證的錄入,,到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳;從資金計劃的安排,到社區(qū)的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,,財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,,認真執(zhí)行社區(qū)會計制度,,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。

三、對社區(qū)各項的收入和各項經(jīng)營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計,。

社區(qū)完成現(xiàn)行總產(chǎn)值9123萬元,,比去年同期的9010萬元增長113萬元;增加值完成2636萬元,比去年同期2603萬元增長33萬元;營業(yè)收入完成8771萬元,,比去年同期8662萬元增長109萬元;利潤總額達835萬元,,比去年同期825萬元增長10萬元;另外社區(qū)工業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)上繳稅金428萬元,,比去年同期423萬元增長5萬元,。社區(qū)10年各項收支情況如下:

1、其他收入5.5萬元(含非常規(guī)資金5萬元);

2,、本級門面出租收入12萬元,。管理費支出8萬多元,其中工作人員福利,、工資等7萬多元,。此外,社區(qū)付往來款7.6萬多元,。

20__年,,財務(wù)工作任重而道遠。為此,,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:

1,、加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、會計制度和國家有關(guān)財務(wù)法規(guī)的學(xué)習(xí),,逐步提高會計人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力。

2,、做好年終財務(wù)總結(jié)的各項前期準備工作,,收入及時到位,對工作中遇到不能解決的問題,,及時反映,,以求得到及時解決。并注重與有關(guān)部門的溝通,,更好地提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。

3、繼續(xù)制定和完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,加強財務(wù)系統(tǒng)的規(guī)范性,。

高校財務(wù)述職報告篇2

高校財務(wù)述職報告篇四

今年以來,,在鎮(zhèn)政府和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和社區(qū)工作人員的通力合作下,荷花社區(qū)認真完成所有財務(wù)收支工作,,對20__年的社區(qū)財務(wù)收支也進行了基本核算,,每月能及時編制各種報表,處理帳務(wù)?,F(xiàn)對20__年工作總結(jié)如下:

一,、制定財務(wù)人員的工作崗位責(zé)任制,明確財務(wù)人員崗位的職責(zé)權(quán)限,、工作分工和紀律要求,,強化了財務(wù)人員的責(zé)任感,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,。

二,、嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),認真履行職責(zé),。會計人員的主要職責(zé)是做好會計核算,,進行會計監(jiān)督。財務(wù)人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī),、認真履行財務(wù)工作職責(zé)。從填寫會計憑證,、審核會計憑證,、會計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳;從資金計劃的安排,,到社區(qū)的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,,財務(wù)人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,,認真執(zhí)行社區(qū)會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性,、準確性。

三,、對社區(qū)各項的收入和各項經(jīng)營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計,。

社區(qū)完成現(xiàn)行總產(chǎn)值9123萬元,比去年同期的9010萬元增長113萬元;增加值完成2636萬元,比去年同期2603萬元增長33萬元;營業(yè)收入完成8771萬元,,比去年同期8662萬元增長109萬元;利潤總額達835萬元,,比去年同期825萬元增長10萬元;另外社區(qū)工業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)上繳稅金428萬元,,比去年同期423萬元增長5萬元,。社區(qū)10年各項收支情況如下:

1、其他收入5.5萬元(含非常規(guī)資金5萬元);

2,、本級門面出租收入12萬元,。管理費支出8萬多元,其中工作人員福利,、工資等7萬多元,。此外,社區(qū)付往來款7.6萬多元,。

20__年,,財務(wù)工作任重而道遠。為此,,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:

1,、加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、會計制度和國家有關(guān)財務(wù)法規(guī)的學(xué)習(xí),,逐步提高會計人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力。

2,、做好年終財務(wù)總結(jié)的各項前期準備工作,,收入及時到位,對工作中遇到不能解決的問題,,及時反映,,以求得到及時解決。并注重與有關(guān)部門的溝通,,更好地提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。

3、繼續(xù)制定和完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,,加強財務(wù)系統(tǒng)的規(guī)范性,。

高校財務(wù)述職報告篇2

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