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行政主管崗位職責概述篇一
2,、負責入離職手續(xù)的辦理,資料管理及跟蹤到崗情況;
3,、負責人事異動工作,,包括轉(zhuǎn)正、升職,、調(diào)動,、降職等工作;
4,、負責管理企業(yè)證照、商標等資料,,負責工商開業(yè),、變更等申請手續(xù);
5、考勤管理(考勤統(tǒng)計,,薪酬核算),,薪酬福利管理(社保管理、季度福利,、節(jié)日問候等) ;
6,、辦公環(huán)境管理、維護整潔,、美觀舒適的辦公環(huán)境;
7,、訪客接待,備足適當茶水,、點心、水果,、紙筆等會議用品;
8,、物料采購(文具、日常用品等);
9,、協(xié)助籌備企業(yè)主辦的各類商業(yè)會議(酒店選址,、會議用品、協(xié)助統(tǒng)籌等工作);
10,、完成領導交辦的其它工作。
行政主管崗位職責概述篇二
1,、負責辦公室后勤管理,辦公室環(huán)境維護,,辦公設備維護等;
2,、負責公司來訪客人的引導,,正確把握來訪人員來訪目的,,準確指引;
3、公司工商登記備案業(yè)務及證照管理;
4、負責做好公司各種業(yè)務往來的發(fā)文撰寫和管理;
5,、辦公用品的購買,、發(fā)放和登記;
6,、上級領導交辦的其他工作,。
行政主管崗位職責概述篇三
1、負責公司行政規(guī)章制度的擬定,、監(jiān)督,、執(zhí)行,收集和了解公司各部門的工作動態(tài),,加強與有關部門協(xié)作配合,。
2、負責公司的各類文件,、報告的制定,、下發(fā)、推行,,公司相關資料和信息收集,、分類、建擋與管理公司來電來訪接待,、會務,、文書、檔案等日常行政工作的管理,。
3,、協(xié)助上級主管完成公司各項活動、節(jié)目的籌劃與組織與執(zhí)行,,負責組織文化建設,。
4、負責做好衛(wèi)生保潔,、員工食宿,、安全保衛(wèi)等后勤保障工作,創(chuàng)造安全,、整潔,、舒適的生活,、居住,、工作環(huán)境。
5,、負責對公司印鑒,、證照的管理及各類證照的申辦、年檢工作。
6,、負責公司辦公用品,、辦公設備、設施的采購和后勤用品的購買,、管理,、分配和維修、盤點,,做好物品進,、出、存統(tǒng)計核算登記工作以及物資采購計劃,,保證物品的正常供給;并合理有效控制行政費用,,采購嚴格按照采購流程進行。
7,、負責對公司突發(fā)事件的處理工作,,協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件。
8,、負責對食堂食材的采購,、登記及廚房用品盤存,負責對食堂衛(wèi)生,、就餐秩序的管理,。
9、協(xié)助上級主管做好企業(yè)文化建設,、團隊建設、企業(yè)文化的推廣與開展人事管理日常性工作,。
10,、負責公司會議前安排及會議內(nèi)容記錄,會后做會議整理與總結(jié),。
11,、負責組織、監(jiān)督辦公室衛(wèi)生清潔實施工作,,保障辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生,,對所有辦公區(qū)域進行合理的衛(wèi)生保潔責任劃分,,保持辦公環(huán)境的整潔。
12,、執(zhí)行上級領導安排的其他工作,。
行政主管崗位職責概述篇四
1、負責辦公用品,、行政用品、教具等采購,、入庫和出庫管理;
2、負責考勤統(tǒng)計及課時統(tǒng)計;
3,、負責食堂的用餐管理
4,、負責公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;
5,、遵守工作各項管理規(guī)定,完成公司規(guī)定的各種報表;
6、人事事務性工作的處理,,包括考勤,、招聘,、入職,、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗,、離職等手續(xù)辦理;
7,、完成部門主管交辦的其他工作;
行政主管崗位職責概述篇五
1、根據(jù)上級領導的要求及相關會議精神,,對各單位的工作進行協(xié)調(diào)與督辦,,確保公司各項工作有效落實.
2、負責組織起草行政綜合文件,、計劃,、報告等文件,建立健全公司行政各項管理規(guī)章制度,。
3,、負責公司后勤、采購,、以及固定資產(chǎn)等日常性行政事務的管理與監(jiān)督,,確保公司行政工作能有效的積極開展。
4,、組織本部門人員做好公司文檔管理工作,,對文檔進行定期整理、分類,、歸檔,。
5、協(xié)調(diào)各部門之間的關系,,做好公司內(nèi)外溝通工作,。
6、積極完成上級領導交代的其他工作任務,。
行政主管崗位職責概述篇六
1,、負責公司行政部日常管理工作,執(zhí)行總公司相關行政后勤的管理制度;
2,、根據(jù)公司需要,,負責本地行政供應商的選擇和考核管理,加強成本控制;
3,、負責辦公場所的租賃及公司裝修,、改造,、日常維修管理工作;
4、負責安全管理工作,,如?;饭芾?、職業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保審批等;
5,、負責公司相關證照的管理,、使用控制及各項年審工作;
6、負責公司環(huán)境衛(wèi)生和各類公共用車管理;
7,、負責公司行政費用結(jié)算,、統(tǒng)計與費用分攤;
8,、負責分公司年會,、運動會,、家庭日等集體活動的組織及后勤支持;
9,、合理安排團隊工作,,培養(yǎng)和建設高效團隊;
10、完成上級經(jīng)理交辦的其他工作,。
行政主管崗位職責概述篇七
1,、負責部門工作,,建立公司行政管理制度體系,并落實執(zhí)行,。
2,、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,,對公司戰(zhàn)略發(fā)展提供參考意見;
3,、對重要檔案、文件,、資料,、辦公用品、各類資產(chǎn),、辦公軟硬環(huán)境,、員工團隊活動等進行規(guī)范化管理;
4、根據(jù)公司需要,,建立企業(yè)文化,,并宣傳,策劃公司各項活動,,例如生日會,、年會等,公司品牌形象建設,,提升公司公眾形象;
5,、提供優(yōu)質(zhì)、高效行政,、后勤服務,,程度地節(jié)約辦公資源,降低辦公成本,,提升辦公效益和效率;
6,、統(tǒng)一管理公司各部門制度與通知發(fā)文;
7、妥善安排客戶的來訪接待工作;
8,、負責管理員工用餐,、辦公區(qū)域清潔等后勤工作;
9、籌劃和組織企業(yè)的重大活動;
10,、完成領導交辦的其他工作,。
行政主管崗位職責概述篇八
1,、負責公司人力資源和行政管理工作。
2,、負責人員招聘,、入職、離職,,勞動合同的簽定,,薪酬福利,、考核、培訓等人力資源工作;
3,、建立和完善人事管理制度及企業(yè)文化建設,,并監(jiān)督運行;
4、負責辦公室各項工作,,包括上傳下達,、各項協(xié)調(diào)聯(lián)絡事宜、固定資產(chǎn)/易耗品采購管理,,為公司其他部門提供必要的辦公設施及后勤支持;
5,、公司全員績效考評規(guī)則的制定,并負責落實實施;
6,、完善公司行政管理制度并負責落實實施;
7,、公司文檔的整理和歸檔等;
8、完成領導交辦的其他臨時性工作,。
行政主管崗位職責概述篇九
1.參與制定和優(yōu)化集團公司行政管理制度和流程體系;
2.參與對分,、子公司行政管理工作的指導和監(jiān)督檢查;
3.負責集團公司的文書處理工作,參與各類公文的起草和審核,,負責公文運轉(zhuǎn)和管理;
4.負責集團公司總裁辦公會議決定的重要工作和集團公司領導交辦的重要事項的督辦檢查,,負責會議活動的組織安排;
5.負責企業(yè)文化建設工作,編輯出版企業(yè)內(nèi)刊,,參與制作企業(yè)對內(nèi)對外宣傳資料等;
6.承擔領導交辦的其他工作,。
行政主管崗位職責概述篇十
1、負責辦理各類文件的收發(fā),、登記,、歸檔、;
2,、負責上傳下達,,配合其他部門各類活動及工作;
3、負責辦公用品的申購,、臺賬的建立與相關報表的制作工作;
4,、負責部門考勤管理工作;
5,、負責企業(yè)文化平臺的信息管理;
6,、負責會議紀要及文字材料的編寫;
7、負責固定資產(chǎn)管理;
8,、負責辦公室的日常管理工作;
9,、負責行政后勤車輛,、保安,、食堂,、宿舍,、衛(wèi)生的管理;
10,、負責人事招聘,、人員入職、離職,、員工關系、勞動合同的管理。
11,、負責制定員工績效考核及匯總、審核員工績效考評結(jié)果并出具報告,。
行政主管崗位職責概述篇十一
1,、 負責行政制度的建立健全和貫徹落實;
2,、 負責公司重大活動接待和辦公樓日常接待管理工作;
3、 負責公司固定資產(chǎn)、辦公易耗品及員工工作服管理工作;
4,、 負責公司安全管理工作,,消防安全,、生產(chǎn)安全,、食品安全,、財產(chǎn)安全,、人身安全的監(jiān)督和培訓工作;
5、 負責公司5s管理及環(huán)境衛(wèi)生管理工作;
6,、 負責公司食堂及宿舍管理;
7,、 完成上級交給的其它事務性工作,。
行政主管崗位職責概述篇十二
1,、完善公司的各項行政管理制度,及行政工作體系;
2、負責行政部相關事務的管理協(xié)調(diào),、辦公室環(huán)境管理,、行政類固定資產(chǎn)管理、安全管理;
3,、負責公司商務接待統(tǒng)籌安排,,與相關政府、機關,、事業(yè)單位保持良好溝通對接;
4,、負責公司行政檔案管理、各類商務證件資質(zhì)的申報,、續(xù)簽等檔案管理;
5,、負責公司宿舍、安保,、清潔,、電力、維修保養(yǎng)等后勤保障管理;
6,、負責公司差旅管理,、辦公用品采購等及公司各項行政費用管控;
7、負責信息化及網(wǎng)絡建設管理;
8,、負責團隊人員工作規(guī)劃,、工作指導、監(jiān)督及團建建設,。
行政主管崗位職責概述篇十三
1,、 協(xié)助總經(jīng)理分管部門組織公司戰(zhàn)略、經(jīng)營指標制定,、評審并執(zhí)行,。
2、 協(xié)助總經(jīng)理分管部門團隊搭建,、制度制定并執(zhí)行,,績效考核,組織建立流程,、崗位說明書并定期完善,。
3、 協(xié)助總經(jīng)理分管部門的培訓計劃,、組織培訓課件制作,、培訓、評價工作并匯總,。
4,、 協(xié)助人力行政部公司招聘工作,,組織好招聘事項,,
5,、 收集匯總營銷部考核相關資料并提交,。
6、 負責上海分公司辦理員工五險一金,,新員工入職,、轉(zhuǎn)正、離職,、生活保障等事項的工作,。
7,、 執(zhí)行崗位6s工作及區(qū)域6s監(jiān)督檢查工作;
8,、完成日常及臨時交辦的工作事項;