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試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇一

在工作的時候每次都會認真工作,，把工作做好是我的目的,，在工作的時候有可能會被外界因素影響，但是我卻從沒有介意過,，外界的因素是對人的一次考驗,，也是我自我的一次檢驗，我會給給自己制定目標(biāo),，有了目標(biāo)就沒有時間留意外在的其他因素,，其他因素想要影響到我也是微乎其微,，對我我來說這樣更有利與工作，能夠提升效率,，每一天的工作我都是會認真對待的我知道,，不認真對待工作，工作就會不認真對待你,，所以必須認真工作,，再加上我還處于試用期階段，我經(jīng)常感到危急感,，因為我還在公司的考察階段,，我這段時期的成績會影響到我的以后工作，因此我非常重視它,。

在公司我遇到為題就會主動的去尋求幫助,，因為，如果自己不主動,，其他人也不知道你遇到了那些問題,，所以我從不害怕，想他人,，請教,，其他同事看到我來尋求幫助的時候也從不吝嗇自己的寶貴經(jīng)驗，總是會認真的指點幫助我,，讓我適應(yīng)工作,，我一點點的`積攢工作知識，努力的提升自己,，因為我要在試用期取得一個好成績,，為工公司創(chuàng)造價值。時刻想方設(shè)法的去提高自己的能力,，只有自己的能力足夠了才能夠擔(dān)負更大的工作,，才能能夠有所成就。

對待給其他同時我始終把持友善,，因為我知道在公司，與同事打好關(guān)系非常重要,，在工作的時候會經(jīng)常要和其他同事相配合的,，打好關(guān)系，也有利于工作,，在遇到工作不便的時候還能夠讓他人幫助自己,。公司是一個整體，團結(jié)是公司強大的關(guān)鍵,，只有公司強大了才能夠把事情做好,，才能夠不斷發(fā)展，只有充滿了活了的公司才知道團結(jié)的重要性，我們的公司就是充滿了活力,，所以團結(jié)就是必須的,。

工作需要很多的努力，我從沒有放棄努力工作總是把工作放在了最重要的位置,，因為我知道我來公司就是工作的,。

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇二

時間飛逝，三個月的時間在忙碌的工作中眨眼就過去了,。三個月前,，我作為一名采購部的新人加入了xx公司，在領(lǐng)導(dǎo)的指點下,，我在這度那段幾個月的時間里,，學(xué)習(xí)了大量的原材料知識，也了解了一些市場和供應(yīng)商的信息,。過去,，我還總以為采購工作往簡單了說只不過是的跑腿買東西而已。但如今看來,，當(dāng)時的我想的還是太過簡單了,。公司的發(fā)展需要產(chǎn)品，而產(chǎn)品的一切原料基本都由我們負責(zé),。這便是我們的職責(zé),，也是我們的價值所在。

x月x日,，我開始跟隨領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)并展開工作任務(wù),。剛開始，我并沒有什么特別優(yōu)秀或過人的地方,。但在工作中,，我勤懇認真，能認真向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),、請教,，并觀察了解身邊同事們的工作。積極交流,，虛心學(xué)習(xí),。

通過對工作的交流，我充分了解了公司的環(huán)境,，還在同事們的熱情帶領(lǐng)下,，了解了采購的許多細節(jié)和責(zé)任。這讓我真正清楚了自己的職責(zé),，也明白了今后發(fā)展努力的方向,。

一開始,，在領(lǐng)導(dǎo)的指點下，我學(xué)習(xí)了公司采購的基本工作,，了解了公司所需的材料,，并學(xué)會了如何挑選、甄別,。并進入市場,，學(xué)習(xí)了各供應(yīng)商的詳細情況。

在公司中的學(xué)習(xí),、感受以及與同事們的討論,，都為我的工作帶來了很大的幫助，尤其是在開始了實踐的'任務(wù)之后,，在真正的采購中,，我才明白自身學(xué)識的不足。但好在,，身邊的同事卻一直在指點我,、鼓勵我，讓我能順利完成自己的工作,，并收獲了一份真正的工作經(jīng)驗,。

此后，在采購的工作中我也越來越熟練,，雖然有時候依舊會出現(xiàn)不熟悉或是不了解的情況,，但在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我正在逐漸排除這些問題,，并讓自己能更好,，更出色的處理好自身崗位的工作，給公司帶來貢獻,。

總的來說,，這三個月的時間既忙碌又雜亂的，但所幸的是我在這份工作中堅持了下來,，并學(xué)會了如何成為一名采購,。在試用期的工作讓我的思想更加堅定也更加靈活。不僅學(xué)習(xí)了解了xx企業(yè)的文化和理念,，也能將這份理念加入自己的工作態(tài)度中,，讓自己追求將工作做好，發(fā)揮自己作為采購的價值,，讓公司發(fā)揮出更好的力量。

如今,，試用期的工作已經(jīng)結(jié)束,，但我也已經(jīng)有了充分的蛻變,。今后，我會更加努力,，在采購中學(xué)習(xí)更多的技巧,，產(chǎn)生更大的能量！

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇三

時間飛逝,，三個月的時間在忙碌的工作中眨眼就過去了,。三個月前，我作為一名采購部的新人加入了xx公司,，在領(lǐng)導(dǎo)的指點下,，我在這度那段幾個月的時間里，學(xué)習(xí)了大量的原材料知識,，也了解了一些市場和供應(yīng)商的信息,。過去，我還總以為采購工作往簡單了說只不過是的跑腿買東西而已,。但如今看來,，當(dāng)時的我想的還是太過簡單了。公司的發(fā)展需要產(chǎn)品,，而產(chǎn)品的一切原料基本都由我們負責(zé),。這便是我們的職責(zé)，也是我們的價值所在,。

x月x日,，我開始跟隨領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)并展開工作任務(wù)。剛開始,，我并沒有什么特別優(yōu)秀或過人的地方,。但在工作中，我勤懇認真,，能認真向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),、請教，并觀察了解身邊同事們的工作,。積極交流,，虛心學(xué)習(xí)。

通過對工作的交流,，我充分了解了公司的環(huán)境,，還在同事們的熱情帶領(lǐng)下，了解了采購的許多細節(jié)和責(zé)任,。這讓我真正清楚了自己的職責(zé),，也明白了今后發(fā)展努力的方向。

一開始,，在領(lǐng)導(dǎo)的指點下,，我學(xué)習(xí)了公司采購的基本工作,，了解了公司所需的材料，并學(xué)會了如何挑選,、甄別,。并進入市場，學(xué)習(xí)了各供應(yīng)商的詳細情況,。

在公司中的學(xué)習(xí),、感受以及與同事們的討論，都為我的工作帶來了很大的幫助,，尤其是在開始了實踐的'任務(wù)之后,，在真正的采購中，我才明白自身學(xué)識的不足,。但好在,，身邊的同事卻一直在指點我、鼓勵我,，讓我能順利完成自己的工作,，并收獲了一份真正的工作經(jīng)驗。

此后,，在采購的工作中我也越來越熟練,，雖然有時候依舊會出現(xiàn)不熟悉或是不了解的情況，但在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,，我正在逐漸排除這些問題,，并讓自己能更好，更出色的處理好自身崗位的工作,，給公司帶來貢獻,。

總的來說，這三個月的時間既忙碌又雜亂的,，但所幸的是我在這份工作中堅持了下來,，并學(xué)會了如何成為一名采購。在試用期的工作讓我的思想更加堅定也更加靈活,。不僅學(xué)習(xí)了解了xx企業(yè)的文化和理念,，也能將這份理念加入自己的工作態(tài)度中，讓自己追求將工作做好,，發(fā)揮自己作為采購的價值,，讓公司發(fā)揮出更好的力量。

如今,，試用期的工作已經(jīng)結(jié)束,，但我也已經(jīng)有了充分的蛻變。今后，我會更加努力,，在采購中學(xué)習(xí)更多的技巧,，產(chǎn)生更大的能量！

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇四

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而完美的回憶,。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫忙,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟,，感受到了工業(yè)園人“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣,，也體會到了工業(yè)園人作為拓荒者的艱難和堅定,。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為工業(yè)園的一份子而驚喜萬分,。

一年前,，一群大膽創(chuàng)新、勇于開拓的人們在這片荒蕪的土地上,，開始了艱難的旅程,，而我也期望能成為這艱難孤獨旅程上一分子。我會用我的樂觀豁達為將這艱難的攀登變得簡便活潑,，將這孤獨的旅程變得甜美珍貴而奉獻自我的所有力量,。

在這三個月的時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，經(jīng)過自身的不懈努力,，各方面均取得了必須的提高，現(xiàn)將我的工作情景作如下匯報,。

記得初次應(yīng)聘時,，我對工業(yè)園的認識僅僅局限于企業(yè)的聚集地，對招商主管一職的認識也僅局限于從事入園企業(yè)與各行政機關(guān)的協(xié)調(diào)工作及工業(yè)園的網(wǎng)站維護上,。除此之外,，便一無所知了。所以,，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自我所從事的行業(yè),，便成了我的當(dāng)務(wù)之急,。

記得初到工業(yè)園時，我拿到的第一份資料就是工業(yè)園的一期招商畫冊,，然而對于楊市長致辭的理解也僅停留在面上,，那里所有的一切對于我來說,，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。不懂就學(xué)，是一切提高取得的前提和基礎(chǔ),。在這段時間里我認真學(xué)習(xí)了工業(yè)園的各相關(guān)資料,，閱讀了《招商引資運作全攻略》、《成功的引資》并從網(wǎng)絡(luò)上攝取了很多的有用素材,，再加上日常工作積累使我對工業(yè)園有了較為深刻的認識,，也意識到了工業(yè)園的建設(shè)對推動懷化工業(yè)化進程的巨大作用。我們的工業(yè)園她不僅僅是企業(yè)的聚集地,，更重要的是作為入園企業(yè)的孵化器,，工業(yè)園的各項政策對入園企業(yè)均有著舉足輕重的影響，我國大部分高新技術(shù)企業(yè),、大中型企業(yè)均分布在工業(yè)園區(qū)內(nèi),。如今的工業(yè)園建設(shè)也是一個地區(qū)工業(yè)發(fā)展的重要因素和衡量地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展程度的指標(biāo)之一。目前經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境則是西部大開發(fā),、產(chǎn)業(yè)梯度由沿海向內(nèi)地轉(zhuǎn)移,，工業(yè)園正是順應(yīng)了這一發(fā)展趨勢，抓住機遇成立了懷化市生態(tài)工業(yè)園這樣一家擁有先進體制的企業(yè)化運作的行政機構(gòu),?！耙患壺斦患壗饚臁?、“一站式服務(wù)”,、“最低收費區(qū)”等一系列優(yōu)惠政策的實施，這一切都讓我對工業(yè)園充滿了信心和憧憬,。

一向以來,，我始終堅持學(xué)習(xí)建設(shè)有中國特色的社會主義理論，關(guān)心我國的民主政治進程,，在工作生活中注意攝取相關(guān)的政治經(jīng)濟政策,，注重學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的各經(jīng)濟法律法規(guī)，注重經(jīng)濟大環(huán)境走向,?！靶侣?wù){(diào)查”、“經(jīng)濟半小時”等欄目都是攝取該類知識不錯的途徑,。經(jīng)過上述學(xué)習(xí),，使我堅定了中國民主政治的信念，使自身的政治經(jīng)濟理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,。勤勉精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。在這三個月的時間里，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，從未遲到早退,，并進取自覺利用節(jié)假日參與工業(yè)園的加班加點工作,。用滿腔熱情進取、認真地完成好每一項任務(wù),，嚴格遵守工業(yè)園的各項規(guī)章制度,，認真履行崗位職責(zé)，自覺按章操作;平時生活中團結(jié)同事,、不斷提升自我的'團隊合作精神,。一套拿破倫希勒的《成功學(xué)》讓我豪情萬丈，一種進取豁達的心態(tài),、一種良好的習(xí)慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,，并最終決定一個的人成敗,。這本書讓我對自我的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我,，將會在以前的工作和生活中時時提醒自我,，以便自我以后的人生道路越走越精彩。

根據(jù)崗位職責(zé)的要求,，我的主要工作任務(wù)是

(1)負責(zé)對外宣傳,，具體包括工業(yè)園網(wǎng)站建設(shè)、二期招商畫冊的設(shè)計制作及參加相關(guān)展會等;

(2)日常接待工作;

(3)相關(guān)活動的策劃及籌備;

(4)擔(dān)任講解工作;

(5)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

經(jīng)過完成上述工作,，使我認識到一個稱職的招商主管應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達本事、流暢的文寫作本事,、網(wǎng)站建設(shè)維護本事,、大型活動的策劃及籌備本事。

目前我在網(wǎng)站建設(shè),、大型活動的策劃方面存在不足,。在網(wǎng)頁制作的過程中我發(fā)現(xiàn)，frontpaeg根本無法適應(yīng)精美網(wǎng)頁的制作要求,，于是重新學(xué)習(xí)了新的網(wǎng)頁制作軟件dreamweaverm_及圖形處理軟件fireworksm_,。

目前我已熟悉了上述軟件的常用功能并能運用其進行基本的網(wǎng)頁制作及圖形處理。為了讓自我做一個稱職的招商人員,，我閱讀了網(wǎng)上的部分策劃案例,，以便在以后的策劃工作中有所幫忙。

xxxx年又是一個充滿活力的一年,，在今后的工作中,，我將努力提高自身素質(zhì)，克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1,、學(xué)無止鏡,，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種招商引資知識,，并用于指導(dǎo)實踐。

2,、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，經(jīng)過多看,、多學(xué),、多練來不斷的提高自我的各項業(yè)務(wù)技能。

3,、不斷鍛煉自我的膽識和毅力,，提高自我解決實際問題的本事，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,，進取,、熱情、細致地的對待每一項工作,。

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇五

在六個月的試用時間里面,，我感受到了喜悅，也感受到了憂慮,，喜的是和公司的同事相處中,，我自己已經(jīng)適應(yīng)這個氛圍，自身的工作能力也得到了一定的提高,，憂的是自己還有很多的'不足之處,，需要自己不斷的提高。

比以前有較大進步的方面：

1,、從一個生活懶散的學(xué)生轉(zhuǎn)為一個行之有束的社會人,。

2、在新能源待的期間,，對質(zhì)檢那方面有所了解,，對提拉單晶硅工藝也有所感性認識。

3,、調(diào)入到多晶硅籌備組,，對個人交際能力有所提高，對多晶硅行業(yè)也有所了解,。

4,、對dcs系統(tǒng)有了粗略認識,，對合同、協(xié)議有所認識,。

5,、在參與其它工作中，也學(xué)習(xí),、認識了解一些其它業(yè)務(wù)知識,。

不足方面與改進辦法：

1、個人交際能力有待提高(往后在交際中多想,、多思),。

2、對一些辦公軟件使用有待提高(抽時間加強學(xué)習(xí)),。

3,、對多晶硅工藝的學(xué)習(xí)還要加強(跟同事、專家學(xué)習(xí),、請教),。

4、主動與主管領(lǐng)導(dǎo)就其工作方面溝通少(加強這方面工作),。

5、要提高自己的學(xué)習(xí)能力,，不懂的地方?jīng)Q不裝著自己懂,，認真向主管、同事們請教,、學(xué)習(xí),。

總體來說，因為這個工作崗位非常重要,，我相信自己在以后的工作時間里面,，會更加的努力，不斷的學(xué)習(xí),，虛心的請教,，對自己嚴格要求，在各個地方都不斷的提升自己,，給公司做出更多的貢獻,。

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇六

在六個月的試用時間里面，我感受到了喜悅,，也感受到了憂慮,，喜的是和公司的同事相處中，我自己已經(jīng)適應(yīng)這個氛圍,，自身的工作能力也得到了一定的提高,，憂的是自己還有很多的'不足之處,，需要自己不斷的提高。

比以前有較大進步的方面：

1,、從一個生活懶散的學(xué)生轉(zhuǎn)為一個行之有束的社會人,。

2、在新能源待的期間,，對質(zhì)檢那方面有所了解,，對提拉單晶硅工藝也有所感性認識。

3,、調(diào)入到多晶硅籌備組,，對個人交際能力有所提高，對多晶硅行業(yè)也有所了解,。

4,、對dcs系統(tǒng)有了粗略認識，對合同,、協(xié)議有所認識,。

5、在參與其它工作中,，也學(xué)習(xí),、認識了解一些其它業(yè)務(wù)知識。

不足方面與改進辦法：

1,、個人交際能力有待提高(往后在交際中多想,、多思)。

2,、對一些辦公軟件使用有待提高(抽時間加強學(xué)習(xí)),。

3、對多晶硅工藝的學(xué)習(xí)還要加強(跟同事,、專家學(xué)習(xí),、請教)。

4,、主動與主管領(lǐng)導(dǎo)就其工作方面溝通少(加強這方面工作),。

5、要提高自己的學(xué)習(xí)能力,，不懂的地方?jīng)Q不裝著自己懂,，認真向主管、同事們請教,、學(xué)習(xí),。

總體來說，因為這個工作崗位非常重要,，我相信自己在以后的工作時間里面,，會更加的努力,，不斷的學(xué)習(xí)，虛心的請教,，對自己嚴格要求,，在各個地方都不斷的提升自己，給公司做出更多的貢獻,。

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇七

時光如梭,，自x月來到了公司的xx崗位后，我在這份工作中也逐漸安定了下來,。通過自我的努力,，我已經(jīng)在崗位上較好的掌握了必要的專業(yè)知識和方法，也能逐漸獨當(dāng)一面的完成自己的工作任務(wù),。這也是多虧了領(lǐng)導(dǎo)們的指點和幫助,，才讓我能在工作中進步這快。

如今三個月的試用期工作已經(jīng)到頭,，回顧這幾個月來的經(jīng)歷,，我不僅在工作能力上有了進步，自己的人際關(guān)系,，工作思想等也同樣越來越向一名xx公司的員工靠近,。為此，我希望向領(lǐng)導(dǎo)申請轉(zhuǎn)正為正式員工?，F(xiàn)將我這幾個月的工作情況做個人鑒定如下：

作為一名公司新人,，這三個月來在思想上的變化給我?guī)砹耸稚羁痰挠∠蟆Ｍㄟ^學(xué)習(xí)公司的文化和理念,，我逐步了解了公司的發(fā)展期望,，也明白了自己作為一名xx員工,，該向著怎么樣的方向去努力,，怎么去為公司的目標(biāo)盡自己的一份力。

同時,，思想的變化也更加提高了我的工作熱情,，并讓我在工作中有了更好的自我約束能力，做到嚴格,、仔細,，能認真完成領(lǐng)導(dǎo)交于的工作任務(wù)，并自覺提升自己,，向優(yōu)秀的同事們學(xué)習(xí),。

從進入公司的第一天起，我就在從領(lǐng)導(dǎo)和前輩們的教導(dǎo)中學(xué)習(xí)工作的經(jīng)驗知識,。從最開始的理念和基礎(chǔ)開始,，我一積極迅速的吸收著工作的經(jīng)驗并將之與自己的知識融合,，轉(zhuǎn)化為自己的實際能力。

在學(xué)習(xí)時,，我虛心耐心,，能做到認真思考，反復(fù)推敲,，讓自己能真正掌握好工作的要求,，保證在工作順利按照要求完成任務(wù)。此外,，在這幾個月里,，我也向其他的同事學(xué)習(xí)了不少方法。借此不僅擴展了我對工作的認識,，也大大提高了自己的經(jīng)驗和能力,，在工作中取得了更多成績。

試用期以來,，我嚴格對待自己的工作,，面對的領(lǐng)導(dǎo)的考核能認真對待，讓目標(biāo)成為日常,，再向著新的目標(biāo)追求新的提高,。

在自己的工作上，我最大的優(yōu)點是細心和耐心,，能仔細考慮工作的'情況,，提高自己的工作完成匯率，因此在工作中取得了較好的表現(xiàn)和收獲,。但同時,，也又有一些掌握的不夠好的問題，如：xx等,。我認識到這是我在經(jīng)驗方面的不足,。為此，我也會在今后更多的向各位領(lǐng)導(dǎo)前輩學(xué)習(xí),，努力掌握好xx崗位的知識和能力,。

如今，試用期的工作已經(jīng)結(jié)束,，我對于xx崗位的工作也掌握良好,。并十分期望在xx公司中繼續(xù)發(fā)展自己，完善自我在xx行業(yè)中的能力,。還望領(lǐng)導(dǎo)能考慮我的轉(zhuǎn)正,！十分感謝！

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇八

不知不覺中在xx公司已經(jīng)過了x個月的試用期,。在這段時間里,，我感悟頗多,，雖然這并不是我的第一份工作，但是在此期間,，我對于工作一貫謙虛謹慎,、認真負責(zé)的工作態(tài)度，從來沒有改變過,。

在本部門工作中,，我一直嚴格要求自己，認真及時地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),，并虛心向同事學(xué)習(xí),，不斷改正工作中的不足;對于集團及公司的制度和規(guī)定都是認真學(xué)習(xí)并嚴格貫徹執(zhí)行;另外，本人具有很強的團隊合作精神,，能很好的協(xié)調(diào)及溝通 配合各部門負責(zé)人落實及完成公司各項工作,，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽,。

在過去的x個月中,，通過不斷的學(xué)習(xí)和自我提高，已經(jīng)適應(yīng)了自己的本職工作,，但是對于一個初入公司的新人,，要全面融入企業(yè)的方方面面，可能在一些問題的考慮上還不夠全面,，但是我相信,，通過公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的悉心指導(dǎo)和幫助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),，更好的完成本職工作,，不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展!

兩個月前的今天我榮幸的加入**公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工，現(xiàn)在實習(xí)期馬上就到過了,，在這段時間里,，我努力工作，虛心學(xué)習(xí),，對公司有了比較詳細的理解,，對工作也得心應(yīng)手,，下面是實習(xí)階段的自我鑒定,。

第一是熟悉公司各個崗位，入職后的第一項工作目標(biāo)是了解公司組織架構(gòu),、熟悉各個待招聘崗位的基本要求,、以及公司內(nèi)部的招聘流程等。通過一周的工作,，我已對上述問題有了大致的了解,，開始獨立工作,。

第二是各中心招聘需求匯總及意見征詢。由于公司的.在編人員接近飽和,，為了有效的調(diào)節(jié)剩余人員編制,，我在張總的扶持下，完成了各中心的招聘需求匯總及分析,。并在后續(xù)的工作中,，有效的控制了人員編制。

第三是《人員編制表》的分解和動態(tài)更新,，根據(jù)入職,、離職、人事調(diào)動及晉升的最新動態(tài),，調(diào)整《人員編制表》,，并于每月5日前上報集團。另外,，根據(jù)人員盤點的需求,，又對報表進行了設(shè)計和分解，重新制定了以管線為單位的人員明細,，給各項人員統(tǒng)計工作提供了便捷的參考,。

第四是建立了招聘系統(tǒng)分析臺帳。很多人都會帶著錯誤的觀念去審視招聘工作,，他們往往會以招人時間的長短去衡量招聘工作的效率,。其實，招聘工作有著50%以上的浮動因素,，這些因素涉及到社會政治,、人才市嘗行業(yè)動態(tài)、以及重大節(jié)氣等諸多方面,，其中,，任何一項因素的波動，都會直接影響到招聘的效果,，簡歷數(shù)量稀少,、中段人才隱匿等問題就是最快、最直接的體現(xiàn),。建立招聘系統(tǒng)分析臺帳,，可以全面的了解日常招聘動態(tài)，通過其中的匯總分析表,，更能直觀的分析招聘效率,。從而，體現(xiàn)出真正的工作價值和勞動成果。目前,，這套系統(tǒng)臺帳經(jīng)過多次了調(diào)整之后,，已經(jīng)正式的投入使用。

第五是起草《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》文稿,，秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化,，把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略。我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》,，并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標(biāo),，為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑，協(xié)助他們深入企業(yè)文化,、掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識及技能,，逐步培養(yǎng)出一批會做生意的優(yōu)秀青年人才，為實現(xiàn)“七個三甲,、三個第一”的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)奠定堅實的基矗目前,，這套規(guī)程的已經(jīng)初具雛形，有待后續(xù)進一步完善,。

第六是日常人員招聘,，入職以來，我完成了2名協(xié)保司機,、2名出納,、1名土建工程師、1名工程管理工程師,、1名土建審核師,、1名工程資料員以及多名實習(xí)生的招聘任務(wù)。完成的后續(xù)工作有：妥善安排新員工入職體檢,、oa通報,、試用期情況跟進等等。

第七是行政工作協(xié)助配合張總完成了多項行政工作,，如管理費用預(yù)算,、采購費用核價、全員營銷活動的車輛安排等等,。

總的來說,，這兩個月的工作對我是非常有幫組的，是我融入公司的橋梁,，是進入公司的第一步,，在以后的工作中我一定再接再厲，爭取做一名對公司有用的優(yōu)秀員工,。

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇九

兩個月前的今天我榮幸的加入**公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工,，現(xiàn)在實習(xí)期馬上就到過了，在這段時間里,，我努力工作,，虛心學(xué)習(xí)，對公司有了比較詳細的理解,，對工作也得心應(yīng)手,，下面是實習(xí)階段的自我鑒定。

入職后的第一項工作目標(biāo)是了解公司組織架構(gòu),、熟悉各個待招聘崗位的基本要求,、以及公司內(nèi)部的招聘流程等。通過一周的工作,，我已對上述問題有了大致的了解,，開始獨立工作。

由于公司的在編人員接近飽和,，為了有效的調(diào)節(jié)剩余人員編制,，我在張總的扶持下，完成了各中心的招聘需求匯總及分析,。并在后續(xù)的工作中,，有效的控制了人員編制。

根據(jù)入職,、離職,、人事調(diào)動及晉升的最新動態(tài)，調(diào)整《人員編制表》,，并于每月5日前上報集團,。另外，根據(jù)人員盤點的需求,，又對報表進行了設(shè)計和分解,，重新制定了以管線為單位的人員明細，給各項人員統(tǒng)計工作提供了便捷的參考,。

很多人都會帶著錯誤的觀念去審視招聘工作,，他們往往會以招人時間的長短去衡量招聘工作的效率。其實,，招聘工作有著 50%以上的浮動因素,，這些因素涉及到社會政治、人才市場,、行業(yè)動態(tài),、以及重大節(jié)氣等諸多方面，其中,，任何一項因素的波動,，都會直接影響到招聘的'效果，簡歷數(shù)量稀少、中段人才隱匿等問題就是最快,、最直接的體現(xiàn),。建立招聘系統(tǒng)分析臺帳，可以全面的了解日常招聘動態(tài),，通過其中的匯總分析表,，更能直觀的分析招聘效率。從而,，體現(xiàn)出真正的工作價值和勞動成果,。目前，這套系統(tǒng)臺帳經(jīng)過多次了調(diào)整之后,，已經(jīng)正式的投入使用,。

秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略,。我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》,，并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標(biāo)，為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑,，協(xié)助他們深入企業(yè)文化,、掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識及技能，逐步培養(yǎng)出一批會做生意的優(yōu)秀青年人才,，為實現(xiàn)“七個三甲,、三個第一”的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)奠定堅實的基礎(chǔ)。目前,，這套規(guī)程的已經(jīng)初具雛形,，有待后續(xù)進一步完善。

入職以來,，我完成了2名協(xié)保司機,、2名出納、1名土建工程師,、1名工程管理工程師,、1名土建審核師、1名工程資料員以及多名實習(xí)生的招聘任務(wù),。完成的后續(xù)工作有：妥善安排新員工入職體檢,、oa通報、試用期情況跟進等等,。

如管理費用預(yù)算,、采購費用核價、全員營銷活動的車輛安排等等,。

總的來說,，這兩個月的工作對我是非常有幫組的,，是我融入公司的橋梁，是進入公司的第一步,，在以后的工作中我一定再接再厲,，爭取做一名對公司有用的優(yōu)秀員工。

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇十

不知不覺中在xx公司已經(jīng)過了x個月的試用期,。在這段時間里,，我感悟頗多,，雖然這并不是我的第一份工作,，但是在此期間，我對于工作一貫謙虛謹慎,、認真負責(zé)的工作態(tài)度,，從來沒有改變過。

在本部門工作中,，我一直嚴格要求自己,，認真及時地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習(xí),，不斷改正工作中的不足;對于集團及公司的制度和規(guī)定都是認真學(xué)習(xí)并嚴格貫徹執(zhí)行;另外,，本人具有很強的團隊合作精神，能很好的協(xié)調(diào)及溝通 配合各部門負責(zé)人落實及完成公司各項工作,，并熱心幫助其他同事,，與人相處和諧融洽。

在過去的x個月中,，通過不斷的學(xué)習(xí)和自我提高,，已經(jīng)適應(yīng)了自己的本職工作，但是對于一個初入公司的新人,，要全面融入企業(yè)的方方面面,，可能在一些問題的考慮上還不夠全面，但是我相信,，通過公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的悉心指導(dǎo)和幫助,，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，更好的完成本職工作,，不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展!

兩個月前的今天我榮幸的加入**公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工,，現(xiàn)在實習(xí)期馬上就到過了，在這段時間里,，我努力工作,，虛心學(xué)習(xí)，對公司有了比較詳細的理解,，對工作也得心應(yīng)手,，下面是實習(xí)階段的自我鑒定,。

第一是熟悉公司各個崗位，入職后的第一項工作目標(biāo)是了解公司組織架構(gòu),、熟悉各個待招聘崗位的基本要求,、以及公司內(nèi)部的招聘流程等。通過一周的工作,，我已對上述問題有了大致的了解,，開始獨立工作。

第二是各中心招聘需求匯總及意見征詢,。由于公司的.在編人員接近飽和,，為了有效的調(diào)節(jié)剩余人員編制，我在張總的扶持下,，完成了各中心的招聘需求匯總及分析,。并在后續(xù)的工作中，有效的控制了人員編制,。

第三是《人員編制表》的分解和動態(tài)更新,，根據(jù)入職、離職,、人事調(diào)動及晉升的最新動態(tài),，調(diào)整《人員編制表》，并于每月5日前上報集團,。另外,，根據(jù)人員盤點的需求，又對報表進行了設(shè)計和分解,，重新制定了以管線為單位的人員明細,，給各項人員統(tǒng)計工作提供了便捷的參考。

第四是建立了招聘系統(tǒng)分析臺帳,。很多人都會帶著錯誤的觀念去審視招聘工作,，他們往往會以招人時間的長短去衡量招聘工作的效率。其實,，招聘工作有著50%以上的浮動因素,，這些因素涉及到社會政治、人才市嘗行業(yè)動態(tài),、以及重大節(jié)氣等諸多方面,，其中，任何一項因素的波動,，都會直接影響到招聘的效果,，簡歷數(shù)量稀少、中段人才隱匿等問題就是最快,、最直接的體現(xiàn),。建立招聘系統(tǒng)分析臺帳,，可以全面的了解日常招聘動態(tài)，通過其中的匯總分析表,，更能直觀的分析招聘效率,。從而，體現(xiàn)出真正的工作價值和勞動成果,。目前,，這套系統(tǒng)臺帳經(jīng)過多次了調(diào)整之后，已經(jīng)正式的投入使用,。

第五是起草《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》文稿,，秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略,。我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》,，并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標(biāo),，為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑,，協(xié)助他們深入企業(yè)文化、掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識及技能,，逐步培養(yǎng)出一批會做生意的優(yōu)秀青年人才,，為實現(xiàn)“七個三甲、三個第一”的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)奠定堅實的基矗目前,，這套規(guī)程的已經(jīng)初具雛形,，有待后續(xù)進一步完善。

第六是日常人員招聘,，入職以來,，我完成了2名協(xié)保司機、2名出納,、1名土建工程師,、1名工程管理工程師、1名土建審核師,、1名工程資料員以及多名實習(xí)生的招聘任務(wù),。完成的后續(xù)工作有：妥善安排新員工入職體檢、oa通報,、試用期情況跟進等等,。

第七是行政工作協(xié)助配合張總完成了多項行政工作，如管理費用預(yù)算,、采購費用核價,、全員營銷活動的車輛安排等等。

總的來說,，這兩個月的工作對我是非常有幫組的,，是我融入公司的橋梁,，是進入公司的第一步，在以后的工作中我一定再接再厲,，爭取做一名對公司有用的優(yōu)秀員工,。

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇十一

兩個月前的今天我榮幸的加入**公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工，現(xiàn)在實習(xí)期馬上就到過了,，在這段時間里,，我努力工作，虛心學(xué)習(xí),，對公司有了比較詳細的理解,，對工作也得心應(yīng)手，下面是實習(xí)階段的自我鑒定,。

入職后的第一項工作目標(biāo)是了解公司組織架構(gòu),、熟悉各個待招聘崗位的基本要求、以及公司內(nèi)部的招聘流程等,。通過一周的工作,，我已對上述問題有了大致的了解，開始獨立工作,。

由于公司的在編人員接近飽和,，為了有效的調(diào)節(jié)剩余人員編制，我在張總的扶持下,，完成了各中心的招聘需求匯總及分析,。并在后續(xù)的工作中，有效的控制了人員編制,。

根據(jù)入職,、離職、人事調(diào)動及晉升的最新動態(tài),，調(diào)整《人員編制表》,，并于每月5日前上報集團。另外,，根據(jù)人員盤點的需求,，又對報表進行了設(shè)計和分解，重新制定了以管線為單位的人員明細,，給各項人員統(tǒng)計工作提供了便捷的參考,。

很多人都會帶著錯誤的觀念去審視招聘工作，他們往往會以招人時間的長短去衡量招聘工作的效率,。其實,，招聘工作有著 50%以上的浮動因素，這些因素涉及到社會政治,、人才市場,、行業(yè)動態(tài),、以及重大節(jié)氣等諸多方面，其中,，任何一項因素的波動,，都會直接影響到招聘的'效果，簡歷數(shù)量稀少,、中段人才隱匿等問題就是最快,、最直接的體現(xiàn)。建立招聘系統(tǒng)分析臺帳,，可以全面的了解日常招聘動態(tài),，通過其中的匯總分析表，更能直觀的分析招聘效率,。從而,，體現(xiàn)出真正的工作價值和勞動成果。目前,，這套系統(tǒng)臺帳經(jīng)過多次了調(diào)整之后,，已經(jīng)正式的投入使用。

秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化,，把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略,。我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》,，并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標(biāo),，為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑，協(xié)助他們深入企業(yè)文化,、掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識及技能,，逐步培養(yǎng)出一批會做生意的優(yōu)秀青年人才，為實現(xiàn)“七個三甲,、三個第一”的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)奠定堅實的基礎(chǔ),。目前，這套規(guī)程的已經(jīng)初具雛形,，有待后續(xù)進一步完善,。

入職以來，我完成了2名協(xié)保司機,、2名出納,、1名土建工程師、1名工程管理工程師,、1名土建審核師,、1名工程資料員以及多名實習(xí)生的招聘任務(wù)。完成的后續(xù)工作有：妥善安排新員工入職體檢,、oa通報,、試用期情況跟進等等,。

如管理費用預(yù)算、采購費用核價,、全員營銷活動的車輛安排等等,。

總的來說，這兩個月的工作對我是非常有幫組的,，是我融入公司的橋梁,，是進入公司的第一步，在以后的工作中我一定再接再厲,，爭取做一名對公司有用的優(yōu)秀員工,。

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇十二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于xx—x年xx月xx日進入公司，根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任出納一職,。初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,，該如何做好工作,；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)精神,，讓我很快完成了轉(zhuǎn)變,。領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我們在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的基本操作流程,。在這期間我積極學(xué)習(xí)新知識、新技能,，注重自身發(fā)展和進步,，以期將來能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展,、進步,。

1、協(xié)助部門同事認真審核各部門報銷的費用原始單證,。計劃財務(wù)部門是公司的監(jiān)管及服務(wù)的窗口,，為了更好地為公司員工服務(wù)及合理地利用公司資金，我積極,、認真地學(xué)習(xí)了公司的管理體系,，在審核報銷單證時，堅持堅持貫徹執(zhí)行公司財務(wù)管理制度,。對手續(xù)不全,，費用項目不明確的單證，退回經(jīng)辦人重新填制。

2,、協(xié)助部門同事為公司員工辦理工資卡,。為了保護公司資金的安全使用，聽從主管領(lǐng)導(dǎo)的安排,，協(xié)助同事為公司員工辦理工資卡,，使員工工資及時發(fā)放。

3,、對江蘇項目公司調(diào)撥過來的實物資產(chǎn)及海南項目公司所購實物資產(chǎn)清盤,，并建成電子文檔保存。為了杜絕公司實物資產(chǎn)虛增的可能性,，對每筆費用報銷所涉及到的實物資產(chǎn)項目進行嚴格細致審核,，對盤點到的所有實物資產(chǎn)及報銷憑證所列資產(chǎn)進行一一核對。為了避免項目公司調(diào)撥過來的實物資產(chǎn)不遺失,，進行了二次盤點,，如有變動，及時進行調(diào)整,。

4,、嚴格履行崗位職責(zé)，努力做好本職工作,，對上級安排工作任務(wù)做到及時,、細致、周全完成,。在本部門的工作中,，我一直嚴格要求自己嚴以律已，拾遺補漏,，不斷地發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題，總結(jié)原因,，積累經(jīng)驗，從而完善和提升公司的管理機制,，能認真執(zhí)行保密制度,，認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂,，幫助同事做一些自己力所能及的事情,。

進公司以來，本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),，與同事關(guān)系融洽,，在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。為盡快進入工作角色，我自覺認真學(xué)習(xí)本公司,、本部門,、本崗位的各項制度、規(guī)則,，嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作,。并利用業(yè)余時間進行自學(xué)理論知識，業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高,。工作中我始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度，主動向領(lǐng)導(dǎo),、同事們請教,，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運用于實際工作中,，在實踐中檢驗所學(xué)知識,，查找不足，提高自己,，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向。近三個月的工作,，培養(yǎng)了我樂觀,、自信、誠實,、坦率的生活態(tài)度,；認真、謹慎,、積極,、主動的工作作風(fēng)。

三個多月來,，我在張總,、曲姐、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,，但是這其中也有許多不足,，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和：

一,、思想上個人主義較強,，隨意性較大，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎,；

二,、有時候辦事不夠認真，經(jīng)常出現(xiàn)相同的失誤,；

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離,；

四、業(yè)務(wù)知識方面,，特別是相關(guān)業(yè)務(wù)流程方面掌握的還不夠扎實等等,。

在今后的'工作和學(xué)習(xí)中，我會進一步嚴格要求自己,，虛心學(xué)習(xí),，不斷的提出問題，解決問題,，不斷完善自我,，使工作能夠更快、更好的完成,，爭取在各方面取得更大的進步,。根我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的明天會更輝煌,。我非常珍惜此次工作機會，在以后的工作中,，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，和公司一同成長，同公司一起展望美好的未來,！

據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工,。因此,，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,。來到這里工作，我無論在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與提高,，也激勵我在工作中不斷前進與完善。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn),。

此致

敬禮,！

試用期員工自我鑒定簡短 試用期員工自我鑒定對公司意見篇十三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于xx—x年xx月xx日進入公司，根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任出納一職,。初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,，該如何做好工作,；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)精神,，讓我很快完成了轉(zhuǎn)變,。領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我們在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的基本操作流程,。在這期間我積極學(xué)習(xí)新知識、新技能,，注重自身發(fā)展和進步,，以期將來能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展,、進步,。

1、協(xié)助部門同事認真審核各部門報銷的費用原始單證,。計劃財務(wù)部門是公司的監(jiān)管及服務(wù)的窗口,，為了更好地為公司員工服務(wù)及合理地利用公司資金，我積極,、認真地學(xué)習(xí)了公司的管理體系,，在審核報銷單證時，堅持堅持貫徹執(zhí)行公司財務(wù)管理制度,。對手續(xù)不全,，費用項目不明確的單證，退回經(jīng)辦人重新填制,。

2,、協(xié)助部門同事為公司員工辦理工資卡。為了保護公司資金的安全使用,，聽從主管領(lǐng)導(dǎo)的安排,，協(xié)助同事為公司員工辦理工資卡，使員工工資及時發(fā)放,。

3,、對江蘇項目公司調(diào)撥過來的實物資產(chǎn)及海南項目公司所購實物資產(chǎn)清盤,，并建成電子文檔保存。為了杜絕公司實物資產(chǎn)虛增的可能性,，對每筆費用報銷所涉及到的實物資產(chǎn)項目進行嚴格細致審核,，對盤點到的所有實物資產(chǎn)及報銷憑證所列資產(chǎn)進行一一核對。為了避免項目公司調(diào)撥過來的實物資產(chǎn)不遺失,，進行了二次盤點,，如有變動，及時進行調(diào)整,。

4,、嚴格履行崗位職責(zé)，努力做好本職工作,，對上級安排工作任務(wù)做到及時,、細致、周全完成,。在本部門的工作中,，我一直嚴格要求自己嚴以律已，拾遺補漏,，不斷地發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題，總結(jié)原因,，積累經(jīng)驗,，從而完善和提升公司的管理機制，能認真執(zhí)行保密制度,，認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂，幫助同事做一些自己力所能及的事情,。

進公司以來,，本人尊敬領(lǐng)導(dǎo)，與同事關(guān)系融洽,，在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,。為盡快進入工作角色，我自覺認真學(xué)習(xí)本公司,、本部門,、本崗位的各項制度、規(guī)則,，嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作,。并利用業(yè)余時間進行自學(xué)理論知識，業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高,。工作中我始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度,，主動向領(lǐng)導(dǎo),、同事們請教,，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運用于實際工作中,，在實踐中檢驗所學(xué)知識,，查找不足，提高自己,，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向。近三個月的工作,，培養(yǎng)了我樂觀,、自信、誠實,、坦率的生活態(tài)度,；認真、謹慎,、積極,、主動的工作作風(fēng)。

三個多月來,，我在張總,、曲姐、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,，但是這其中也有許多不足,，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和：

一,、思想上個人主義較強,，隨意性較大，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎,；

二、有時候辦事不夠認真，經(jīng)常出現(xiàn)相同的失誤,；

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離；

四,、業(yè)務(wù)知識方面,，特別是相關(guān)業(yè)務(wù)流程方面掌握的還不夠扎實等等,。

在今后的'工作和學(xué)習(xí)中，我會進一步嚴格要求自己,，虛心學(xué)習(xí),，不斷的提出問題，解決問題,，不斷完善自我,，使工作能夠更快、更好的完成,，爭取在各方面取得更大的進步,。根我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的明天會更輝煌,。我非常珍惜此次工作機會，在以后的工作中,，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，和公司一同成長，同公司一起展望美好的未來,！

據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工,。因此,，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,。來到這里工作，我無論在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn),。

此致

敬禮,！