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最新導(dǎo)購辭職申請書 采購離職申請書(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-05 18:19:02
最新導(dǎo)購辭職申請書 采購離職申請書(3篇)
時間:2023-02-05 18:19:02     小編:zdfb

無論是身處學(xué)校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧

導(dǎo)購辭職申請書 采購離職申請書篇一

您好!

我是--,,首先在此向你們致以最誠摯的問候!祝你們工作順心!生活愉快!天天好心情!

非常抱歉!上次我都沒有向你們道別就離開了醫(yī)院-----

來到一院已經(jīng)三年多了,,正是在這里我開始踏上了社會,,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變,。可以說,,我人生中最美好的時光是在這里度過的,,三年的學(xué)習(xí),使我對以前書本上學(xué)到的理論知識有了更深刻的理解,,業(yè)務(wù)能力也在不斷提高,。重要的是,在這里我學(xué)會了如何做人;一院平等的人際關(guān)系,,開明的工作作風(fēng),,人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,,開心的學(xué)習(xí),,在我遇到困難時,大家都能伸出援助之手并給予關(guān)懷之情,。然而護(hù)理工作的毫無挑戰(zhàn)性,,護(hù)士工作的乏味與機(jī)械性以及護(hù)理人員地位的極度低下,總讓自己彷徨,,這是真的,。由此我開始了思索,或許只有遭遇磨礪與挫折,,在不斷打拼中努力學(xué)習(xí),,去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇,。

一個讓我事業(yè)起步并深深培養(yǎng)過我的地方,。對于我貿(mào)然離開離開醫(yī)院的行為,我在此正式向你們致以最真誠的歉意!誠請你們諒解!

在--待過的九個月,,是我生命中非常難忘而極具意義的一段時光,,--的那種 家 的感覺給我留下了深刻的印象,,這也必定是我今后常回 家看看的的最重要原因之一!

感謝醫(yī)院所有關(guān)心我,、信任我的領(lǐng)導(dǎo),、老師們,無論今后我走到哪兒,,我都會記住曾經(jīng)給予我支持和幫助的人們,,并用實(shí)際的行動予以回報(bào),滴水之恩,,當(dāng)涌泉相報(bào)!

人生中有太多不可預(yù)測的機(jī)遇,,有時機(jī)遇來臨的突然及寶貴,會讓每個面臨它的人作出一些旁人難以理解的決定,,甚至?xí)齺硪恍┓亲h或負(fù)面影響,,但這個舉動也必然會在一段時間后讓所有關(guān)注它的人為之嘆服。

一個人為什么會成功?是因?yàn)樗幸活w成功的心,,他時時刻刻為成功找經(jīng)驗(yàn),、找方法;一個人為什么會失敗?是因?yàn)樗幸活w失敗的心,他時時刻刻為失敗找理由,、找借口,。成功者歷經(jīng)挫折而熱情不減!成功者永不放棄,放棄者永不成功!

為了理想和現(xiàn)實(shí)的需要,,我再次決定離開--,。我很幸運(yùn)地選擇了能實(shí)現(xiàn)理想和滿足現(xiàn)實(shí)需要的事業(yè)。請你們放心,,我在任何時候,,都會堂堂正正地做人,光明磊落地做事,,正正當(dāng)當(dāng)?shù)貟赍X,。

可是,人也總是有了理想才能活得更有勁頭,,更踏實(shí),。我一直都感覺我很喜歡電腦,并愿為電腦終身從事,。這是我的意愿,,也是我在生活中更有力的經(jīng)濟(jì)支持。我覺得我更適合于做電腦的生意,,也能為家庭經(jīng)濟(jì)解決一些困難,。所以,我決定明年從事電腦維修和銷售,,一心一意把我所終愛的東西堅(jiān)持下去,。

感謝醫(yī)院所有關(guān)心我,、信任我的領(lǐng)導(dǎo)、老師們,,無論今后我走到哪兒,,我都會記住曾經(jīng)給予我支持和幫助的人們,并用實(shí)際的行動予以回報(bào),,滴水之恩,,當(dāng)涌泉相報(bào)!

非常感謝你們在這段時間對我的教導(dǎo)和照顧,在醫(yī)院工作的6年,,對我而言非常珍貴,,將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是這醫(yī)院的一員而感到驕傲,,我覺的在這工作經(jīng)歷,,將是我整個職業(yè)發(fā)展中重要的一部分。

最后,,再次祝你們每天都擁有一個好的心情!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

導(dǎo)購辭職申請書 采購離職申請書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我從去年5月份進(jìn)入nes計(jì)算機(jī)公司到現(xiàn)在,,在這一年的時間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛,,在此表示衷心的感謝,。這一年的工作對我本人的幫助非常大,學(xué)到了很多東西,,與公司諸位同仁的合作也相當(dāng)愉快和默契,。但遺憾的是,在今年5月份的工作結(jié)束后,,我將離開公司,。做出這個決定對我個人而言是相當(dāng)困難的,作為公司的一名中層干部,,我的離去相信對公司,、特別是一些正在進(jìn)行的項(xiàng)目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失,。

nes是一個非常有前景的公司,從我進(jìn)入nes到現(xiàn)在,,公司承接的項(xiàng)目越來越多,,規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問題,,但和其他國內(nèi)軟件公司一樣,,都是發(fā)展中必然會出現(xiàn)的一些問題,相信隨著時間的推移,,這些問題都會得到合理完善的解決,。而且公司副總經(jīng)理___,、項(xiàng)目經(jīng)理___等人認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象??梢哉f公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的,。所以我的辭職并非出于對公司制度或個人有什么不滿,完全是我個人的意愿,。

既然已經(jīng)做出了離開的決定,,我想我可以站在一個相對中立的立場對nes提出一些意見和建議,希望能對nes今后的發(fā)展能有一定的幫助,,謹(jǐn)供各位領(lǐng)導(dǎo)參考,。

一、績效考評標(biāo)準(zhǔn)的建立,。對任何一家公司而言,,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當(dāng)重要的,軟件公司也不例外,。應(yīng)該創(chuàng)造一個好的制度以保證并激勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得,。項(xiàng)目獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種激勵方式。另外在項(xiàng)目進(jìn)行中對有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵也非常重要,。不要小看精神獎勵,,有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情。這一點(diǎn),,我們公司做的還相當(dāng)不夠,。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,關(guān)鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標(biāo)準(zhǔn),,制定這樣一個標(biāo)準(zhǔn)很重要,。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)的技術(shù)文件(比如cmm軟件成熟度評定標(biāo)準(zhǔn))都可以為公司制定這樣的一套標(biāo)準(zhǔn)提供詳盡的資料,。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標(biāo)準(zhǔn)不僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺階,,也為今后的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二,、對員工的培訓(xùn),。計(jì)算機(jī)和相關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是有目共睹的,所以對軟件開發(fā)人員的培訓(xùn)也是重中之重,。相信這一點(diǎn)公司的高層領(lǐng)導(dǎo)早就意識到了,,然而公司的各項(xiàng)培訓(xùn)制度卻不盡如人意。原因可以說有各個方面的,,但關(guān)鍵還是太注重借助內(nèi)部資源,。事實(shí)上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)課程的相關(guān)資料,讓員工自由選擇,,并在培訓(xùn)時間上給與一定的配合,。至于培訓(xùn)費(fèi)用可以先讓員工自己承擔(dān),,如果數(shù)額不大,在考試合格后即可給與報(bào)銷,。對于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,,等員工為公司持續(xù)工作了一段時間后再給與報(bào)銷。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應(yīng)的調(diào)整,,具體情況由公司掌握,。相信如果能夠采取這樣的措施,對整個公司員工的培訓(xùn)熱情和從業(yè)素質(zhì)都會有極大的促進(jìn),。

三,、資源的再利用。作為一個規(guī)模不斷壯大的軟件公司,,能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關(guān)鍵,。資源首先靠積累,當(dāng)公司已經(jīng)有了一部分的資源后,,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經(jīng)積累的資源?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán),。能夠做好資源的再利用,對縮短項(xiàng)目完成周期,,提高完成質(zhì)量都會有極大的幫助,。已經(jīng)做完的項(xiàng)目不應(yīng)該只剩下一些文檔和源程序。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應(yīng)該只保存在開發(fā)人員的腦子里,。應(yīng)該分門別類地整理起來放進(jìn)公司的數(shù)據(jù)庫,,再開發(fā)新的相關(guān)的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個長期而巨大的工程,,但公司應(yīng)該能意識到這樣的代價(jià)是完全值得去付出的。cmm標(biāo)準(zhǔn)是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路,。

四,、內(nèi)部的計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)。作為一個軟件開發(fā)公司如果沒有一個像樣的內(nèi)部計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議,。既然其他行業(yè)的公司都知道通過購買或委托開發(fā)一套適合自己的計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)能夠極大的提高自身生產(chǎn)效率和公司盈利,,那么作為專業(yè)開發(fā)這類系統(tǒng)的軟件公司更應(yīng)該擁有這樣一套管理系統(tǒng)。前面提到過的績效衡量標(biāo)準(zhǔn),、資源再利用等都離不開一個完善的公司內(nèi)部數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng),。我認(rèn)為這一點(diǎn)應(yīng)該引起公司決策者充分的重視,雖然我個人非常希望公司能擁有這樣一套系統(tǒng)并且也利用了部分工作時間開發(fā)了一些相關(guān)的項(xiàng)目管理模塊和功能,,但這些離一個完整的管理系統(tǒng)還是有相當(dāng)?shù)木嚯x,,而且這也不是憑我一個人的力量可以完成的。即使我離開公司,,我仍然希望能有人或一個團(tuán)隊(duì)在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個系統(tǒng),。

以上是我個人對公司的一點(diǎn)意見和建議,,如果這能對nes公司今后的發(fā)展有所助益,那么對即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰,。最后,,謹(jǐn)祝公司事業(yè)順利。

申請人:

申請日期:

導(dǎo)購辭職申請書 采購離職申請書篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我是酒店后勤的采購員,,這次我是來遞交辭職的,,向您申請把采購員的'工作辭去。雖然我覺的辭職很遺憾,,但是我卻不能留下來,,因?yàn)榧依镄枰摇?/p>

我在我們酒店做采購很久了,酒店后勤的采購我一直在做,,我在這些年把采購工作做得很好,,我自己也很喜歡這工作,但是這次卻無緣此工作了,。我再不舍我也得辭職,,因?yàn)槲业募彝ニ枰摇N以葋淼竭@里尋找工作就是因?yàn)檫@里的工資高,,當(dāng)初酒店招聘時,,我也是看到條件很吸引人,我就來酒店應(yīng)聘來了,。我來這里就是為了賺錢養(yǎng)我的家人,。只是工作越久,我就發(fā)現(xiàn)我喜歡這個工作了,,喜歡去為酒店采購物品,,我享受這一工作,從這里我能感受到我的價(jià)值被用了,,可以體現(xiàn)我在這里的價(jià)值,,是我一直留下來工作的原因。

我由于喜歡,,所以留在酒店工作,。每年回家就少了,酒店的工作很忙,,一年四季都有顧客,,我的工作自然也就很忙了。開始的那幾年家人還能體諒,,最近幾年,,他們看我在家也就留個不到半月,越發(fā)不想讓我繼續(xù)在酒店里工作了,他們希望我可以多陪陪他們,。我的妻子大概是最希望我回家的人,,雖然她理解我,但是長久是不可能的,。起妻子一個人就近照顧一大家子人,,我也就頂多寄錢給他們,我人卻是幫不上什么忙的,。她一個人在家里很辛苦,,把我們的家撐起來了。我家二老年紀(jì)也大了,,我沒有辦法不顧及到他們,。可能我一開始遇到這個問題時,,我是拒絕的,,可是我在工作的時候只要想起我多年都沒有陪伴他們很久,我就覺自己很不像個丈夫,、父親,、兒子,賺錢誰都會,,但是陪伴不一定是每個人都能做到的,,我這工作離家甚遠(yuǎn),這樣對他們不公平,。

我才下的這決定,,也是想在以后的生活中彌補(bǔ)這些年缺失的陪伴和關(guān)心。我就此辭職,,也是考慮清楚了,,不會后悔這個選擇。這里的工作很好,,但是我以后是沒有福分做的了,,我就想在家那邊一個酒店里找份事情做,能夠貼補(bǔ)家里就行,。短時間我在這里賺的錢夠家里用了,至少最近幾年都不會太艱難,,辭職以后在家里找工作,,雖然工資可能,沒有這里的高,,但是有家人在,,總是有動力賺的,不會過的很慘的。愿經(jīng)理體諒我的心情,,祝酒店越開越好,。

此致

敬禮!

申請人:

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