每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

員工個人鑒定材料篇一

一、工作總結(jié)

硫氨段工作自我總結(jié)一下,。

二,、在工作中主要存在的問題有：

1、由于幾年來對業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),，對相關(guān)的流程有了越來越深的認識,。

2、在工作中，有很多新的技術(shù)問題,，可是深知發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程,，同時也是學(xué)習(xí)的過程,，經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，遇到的問題都得到了很好的解決,。

3,、有時候?qū)ぷ髡J識不夠，缺乏全局觀念,，對硫胺工段還缺少了解和分析,，對工作定位認識不足。從而對工作的最優(yōu)流程認識不夠,，邏輯本事欠缺,，結(jié)構(gòu)性思維缺乏?？墒俏蚁嘈?，在以后的工作中，我會不斷的學(xué)習(xí)和思考,，從而加強對工作的認知本事從而做出工作的最優(yōu)流程,。

三、工作心得

1,、在工作實踐中,，我參與了許多團體完成的工作，和同事的相處十分緊密和睦,，在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識,。在信任自我和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一,，行動一致,，這樣的團隊必須會攻無不克、戰(zhàn)無不勝,。

工作中,，很多工作是一齊完成的，在這個工程中,，大家互相提醒和補充,，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的,，必須要把信息處理的及時,、有效和清晰。

2,、工作的每一步都要精準細致,，力求精細化,，在這種心態(tài)的指導(dǎo)下，我在平時工作中取得了令自我滿意的成績,。能夠進取自信的行動起來是這幾年我在心態(tài)方面最大的提高,。此刻的我經(jīng)常冷靜的分析自我，認清自我的位置,，問問自我付出了多少;時刻記得工作資料要精細化精確化,，個人得失要模糊計算;遇到風(fēng)險要及時規(guī)避,，出了問題要勇于擔(dān)當(dāng),。

3,、在工作中,，經(jīng)過實際的教訓(xùn),，深刻理解了時間的滯延是對公司很大的傷害,，這就需要我們在工作前,，必須要對業(yè)務(wù)流程很了解,，在工作之前,，多辛苦一下,，減少因為自我對工作流程不能很好的表達的原因，耽誤公司的生產(chǎn),。

在工作中,，我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識，也強化了生產(chǎn)的質(zhì)量,、成本,、進度意識;與

身邊同事的合作更加的默契，都是我的師傅,，從他們身上學(xué)到了很多知識技能和做人的道理,，也十分慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我必須會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊,，做出更好的成績,。

四、工作教訓(xùn)

經(jīng)過這幾年的工作學(xué)習(xí),，我也發(fā)現(xiàn)了自我離一個職業(yè)化的人才還有差距,，主要體此刻工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自我的地方,。仔細總結(jié)一下，自我在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：

1.工作的條理性不夠清晰,，要分清主次和輕重緩急;

在工作時間很倉促的情景下,，事情多了，就必須要有詳實而主次分明的計劃，哪些需要立即完成,，哪些能夠緩緩加班完成,，今年在計劃上自我提高很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間,。

2.對流程不夠熟悉;

在工作中,，發(fā)現(xiàn)因為流程的問題而不明白如何下手的情景有點多，包括錯誤與缺漏還有當(dāng)時設(shè)計研究不到位的地方,，對于這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發(fā),，但說到底對業(yè)務(wù)很熟悉才是生產(chǎn)很好完成的前提

3.工作不夠精細化;

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,，雖然工作也經(jīng)常回頭看,、做總結(jié),，但缺少規(guī)律性，比如功能修改等隨時有更新的資料就可能導(dǎo)致其他的地方出現(xiàn)錯誤,。以后個人工作中要專門留一個時間去總結(jié)和反思,，這樣才能實現(xiàn)精細化。

4.缺乏工作經(jīng)驗,，尤其是現(xiàn)場經(jīng)驗;

今年的現(xiàn)場經(jīng)驗有了很大的提高,，對整個工段有了新的認識，但在一些細節(jié)上還缺乏認知,，具體的做法還缺乏了解,，需要在以后的工作中加強學(xué)習(xí)力度。

5.缺少平時工作的知識總結(jié);

在工作總結(jié)上有了提高,，但仍不夠,，如果每一天、每周,、每月都回過頭來思考一下自我工作的是與非,、得與失，會更快的成長,。在以后的工作中,，此項也作為重點來提高自我。

6.做事不夠果斷,，拘泥細節(jié),，有拖沓現(xiàn)象;

拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面,，如果工作更進取主動一些,，更雷厲風(fēng)行一些，會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候,，不必須要把工作做到細才是最好的,。進度、質(zhì)量,、成本綜合研究,，抓主要矛盾，解決主要問題,，隨時修正,。事事做細往往會把自我拘泥于細枝末節(jié)中，學(xué)會不完美也是工作中的一個提高,，也是對精細化工作的一個要求,。

在以后的工作中，我必須時時刻刻注意修正自我不足的地方,，必須會養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

五,、工作計劃

其中,，以下幾點是我下年重點要提高的地方：

1、要提高工作的主動性,，做事干脆果斷,，不拖泥帶水;

2、工作要注重實效,、注重結(jié)果,，一切工作圍繞著目標的完成;

3、要提高大局觀,，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;

4,、把握一切機會提高專業(yè)本事，加強平時知識總結(jié)工作;

5,、精細化工作方式的思考和實踐,。

員工個人鑒定材料篇二

時間過得真快，到了新的崗位已經(jīng)有三個多月了,，在這三個月當(dāng)中,，我基本上熟悉了超市的大體情況，和工作流程,。曾聽過這樣一句話：“越是艱苦的地方,，越能鍛煉人的意志，越能使人感到充實,?！钡匠泻?，才真的體會到這句話的含義。

二月初,，在超市門前賣熟食飯,，有雞蛋、土家燒餅,、烤腸,、粘玉米、還有五谷豆?jié){,。因為是車站超市,，又趕上過年，旅客的流動量特別的大,。需要吃飯的人群數(shù)不勝數(shù),，而我們的工作也因如此的客流量變得更加的繁忙，有時甚至有些忙不過來,。而每到這個時候，我們的楊站長也會在超市幫忙賣東西,，磨五谷豆?jié){,，燕科長也是整個上午忙前忙后的收錢找錢磨豆?jié){沒有閑著。我也抽空推水,、燒水,、洗雞蛋、煮雞蛋,、煮玉米,。重復(fù)循環(huán)不間斷的忙活著。整個上午下來以后衣服都被汗水浸透,。雖然又累又忙,，但我感覺非常充實。

現(xiàn)在班長為了讓我盡快掌握超市的各崗位流程,，再做理貨員的工作,，同時熟悉收銀員的工作。超市的工作并不像想象中的那么簡單,，在工作當(dāng)中首先要熟悉超市商品的品項,、數(shù)量、實際情況,，掌握商品信息情況,。商品陳列在貨架上但沒有與之相符的價簽，商品與價簽也會存在不對應(yīng)的現(xiàn)象,，要及時檢查,。同時商品的保質(zhì)期也要經(jīng)常查看,，因為商品的日期是衡量商品質(zhì)量的標準之一，也是一個超市的信譽所在,。

作為一個合格的超市理貨員不能串崗閑談,，車站超市貨品繁多，客流量又大,。旅客的素質(zhì)參差不齊,，理貨員要負責(zé)超市商品的安全工作。要經(jīng)常巡視賣場,，減少超市的損失,。在這個崗位上就要擔(dān)起這個工作的責(zé)任。理貨員是很忙的,，從倉庫出貨到擺上貨架,，并且要隨時補貨，這也是一個艱辛且繁雜的過程,。一般貨物沒什么,，有的是飲料，灌裝酒,，果奶,，奶茶，綠茶,，礦泉水之類的,，再隨時補貨。及時清理衛(wèi)生,，每月盤存,，點貨，對單,，對賬,。都很累的。上了一天班,，手,，肩膀，腿,，腳,，都很酸痛，全身沒勁兒,。但是再上班時,，看到同志們爭先恐后的干工作，我干勁倍增繼續(xù)工作,。

收銀員的工作也不簡單,，需要專心到位,，來不得半點馬虎，背商品條碼,，商品過機掃描,，擊盤結(jié)賬，動作要麻利迅速,，同時注意商品類型和價格,，隨時注意收銀臺前和視線內(nèi)所見的賣場內(nèi)情況，以防止和避免不利于超市的異?，F(xiàn)象發(fā)生,。稍不留神，就可給超市造成經(jīng)濟損失,，給團隊帶來不良影響,。

班長劉同菊和同事們對我來講都是那么的和藹可親，細心講解工作流程,，每步該怎樣做和細節(jié)上的技巧在科長的帶領(lǐng)下同志們都很團結(jié),，工作上不分彼此互相幫忙，是我在學(xué)習(xí)的過程中沒有壓力也沒有受到排斥,，使我感受到濃濃的親情,。團隊的力量使我對工作更有信心。

顧客是上帝,，在平凡的崗位上,，擔(dān)子不輕,，每天重復(fù)相同過的工作,，對旅客說出的刻薄的話必須學(xué)會忍耐，委屈壓在心底,。一定要用微笑服務(wù),，當(dāng)你對旅客微笑時，不管旅客對我們多么不滿此時他們的心情一定是隨之晴朗,，微笑是迷人的表情,，一個微笑不費分文，卻能化解矛盾甚多,，懂的微笑的人將會擁有美好的人生,，當(dāng)你微笑的時候，世界也在對你微笑,。

我們科長燕玲公私分明,，她對屬下員工嚴格要求，處理問題干凈利落,，不拖泥帶水,，利用業(yè)余時間調(diào)研市場在“五谷豆?jié){”之后又為超市增添引進了新品可口美味的“涼皮”也為家遠的年輕同事解決了吃飯不方便的問題,，改換了一下口味。受到了同志們的好評

我在超市的工作時間還不太長,，自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作實際要求還有差距,，但我能克服困難，努力學(xué)習(xí),，端正態(tài)度,，積極向其他同志努力學(xué)習(xí)請教，活到老學(xué)到老,。在臨秋末晚將要退休的這段時間中,，能踏實認真的做好本職，為超市經(jīng)營效益的發(fā)展竭盡全力,，做出自己應(yīng)有的貢獻!

員工個人鑒定材料篇三

光陰似箭,，日月如梭，轉(zhuǎn)眼之間已是____年12月份,。在這辭舊迎新的日子里,，我與許多永輝同事一樣，一邊努力工作,，一邊回望過去,、暢想未來。

____年,，我工作在永輝融僑超市,，我快樂著、感動著,、張揚著我的個性,。

一、我快樂著

永輝融僑超市最大的特點是購物環(huán)境整潔,、員工服務(wù)熱情,。在融僑超市，廣大員工齊心協(xié)力將永輝的營運制度和服務(wù)理念貫徹落實在日常的工作中,。這里的員工個個和藹可親,，這里的顧客都能做到文明購物。在這樣一個___文明的環(huán)境下工作,，實在令人感到快樂,。

我想，在永輝的工作時光必將成為我人生之中快樂的里程,。當(dāng)然,，人生的旅途是不可能一帆風(fēng)順，實際工作中也不可能事事順心,，偶爾有員工為工作爭吵,，偶爾有員工在超市里發(fā)生口角,，但經(jīng)過多方溝通，很快就消除了紛爭,，超市也恢復(fù)了往日的___,。我深刻地體會到：溝通讓同事之間拉近了心靈的距離，溝通讓員工與顧客之間更加融洽,，溝通使我在工作中找到了快樂,。

二、我感動著

永輝集團的開拓者用勤勞和智慧開創(chuàng)了“農(nóng)改超”的典范,，并堅持著“天天實惠始終如一”的服務(wù)理念,，將“民生”與“百姓”的服務(wù)宗旨落到實處。在永輝融僑超市,，員工通道設(shè)有宣傳欄,、總經(jīng)理信箱、店助信箱,、前臺設(shè)有“扶貧助困”捐獻箱,、服務(wù)臺設(shè)有“紅十字“捐獻箱、融僑店還設(shè)立了員工資助金,，這些都令我感動,。

常言道：“不依規(guī)矩不成方圓”。在永輝融僑超市里,，我經(jīng)常親身經(jīng)歷或親眼目睹的是：《員工管理制度》的考核,、安防培訓(xùn)、服務(wù)禮儀培訓(xùn),、生鮮部技能培訓(xùn)等,，融僑店各部門領(lǐng)導(dǎo)耐心地訓(xùn)練出具有時代氣息的永輝新員工。尤其令我感動的是：這里的領(lǐng)導(dǎo)對待員工是批評教育多,，以罰代管少,，這種“以德服人”的管理方式深入人心,。在這里工作,，所(以)有的員工都有一種“家”的歸屬感。

永輝融僑超市的廣大員工秉承了“勤勞”的創(chuàng)業(yè)精神,，在各自崗位上兢兢業(yè)業(yè)地工作著,。我經(jīng)常看到超市部員工為顧客送貨上門,，甘愿做貼心的搬運工;我又親眼看到過生鮮部員工為住在附近小區(qū)的年邁的顧客送水果;我還看到經(jīng)常有顧客手握感謝信,，說要感謝前臺某某員工……永輝同仁用實際行動贏得了顧客的贊賞和好評。原來,，感動并不需要去尋找,，感動就在每天發(fā)生,，感動就在同仁的工作中產(chǎn)生。

三,、我張揚著我的個性

入職永輝以來,，我一直都是在防損部工作。有一次下班后,，我去辦公室翻看以前的《同道》,，其中____年第四期，由董事會推薦的《你就是一道風(fēng)景》帶給了我許多啟示和鼓舞,。文章中寫道：“你沒有必要去仰視別人……你就站在屬于自己的位置上,，不斷地展示你內(nèi)心世界的豐富內(nèi)涵!”可見，永輝集團領(lǐng)導(dǎo)一直都在鼓勵廣大員工堅定自己的信念,，展示自己的才華,、個性及風(fēng)采。

在這股強大的精神力量地帶動下,，每當(dāng)防損部開會時,，我便會大膽地對上級領(lǐng)導(dǎo)提出一些問題供大家參議。為此,，我受到同事的尊重和領(lǐng)導(dǎo)的贊賞,。融僑店防損部一直堅持著“集思廣益群策群力”的思想，默契地配合著其他部門的工作并維護著整個超市的安防設(shè)施和購物秩序,。在這個引以為榮的團隊里,，我一邊展示著自己的個性，一邊認真吸取同事的工作經(jīng)驗,，互相學(xué)習(xí)充實自己,。

四、繼續(xù)努力____……

____年即將來臨,，全體永輝同仁將繼續(xù)用勤勞和智慧譜寫永輝的新篇章,。我想每一位有志于在永輝企業(yè)工作的員工又將迎來新的機遇與挑戰(zhàn)。眾所周知,，永輝集團的綜合實力正在不斷地壯大,。____年，新的永輝超市將相繼開業(yè),，這無疑給在職的永輝員工提供了廣闊的發(fā)展空間,。我作為永輝企業(yè)的一份子，有什么理由不激流勇進呢?

____年,，在進一步擺正工作心態(tài)的同時,，改進工作方法、提高服務(wù)意識，多與人溝通,，已經(jīng)列入了我的工作計劃,。誠然，決心和實驗都抵不過實際行動那么有分量,。

我喜歡《眾人劃槳開大船》這首歌,，“一根筷子輕輕被折斷，十雙筷子牢牢抱成捆……”歌詞中體現(xiàn)了團隊力量的偉大,。我愿意將我的工作熱情投入到集體力量之中,，實現(xiàn)自己的人生價值，與永輝共同成長,。

員工個人鑒定材料篇四

一年來,，本人能認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,，貫徹十_大精神,，進取實際“三個代表”，在思想上按黨員標準嚴格要求自我,，在工作上勤勤懇懇,、任勞任怨，在作風(fēng)上艱苦樸素,、務(wù)真求實,，較好地完成領(lǐng)導(dǎo)和各級部門安排的各項任務(wù)。為公司盡心盡力,，努力工作,，主要情景匯報如下:

一、20__年工作總結(jié)

從__年2月份離開學(xué)校進入公司以來,，到目前為止已經(jīng)工作差不多一年了,，在這過去的大半年時間里，回顧一下,，覺得自我還有很多不足之處,，有很多地方需要很多的學(xué)習(xí)，但總的來說,，這一年是屬于我機遇的一年,，上有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和照顧，下有同事的支持和幫忙,，所以說也算是很豐收的一年,。經(jīng)過在公司從畢業(yè)至今的工作歷練,，和之

前經(jīng)受過的挫折,，畢業(yè)時期的不安穩(wěn)因素和急躁心理已逐漸平穩(wěn)下來，并從中學(xué)習(xí)到了很多專業(yè)的技能性知識和做人的基本道理。我十分的感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,、支持以及對我的培養(yǎng),，并且給了我一個很大的空間去嘗試和提升自我，我真實的感受到這一年來學(xué)到的不僅僅是專業(yè)的知識,，而更多的是開拓了我的視野,，增長了見識。我相信大家在這個公司都會有這樣的感受,。經(jīng)過這一年的工作積累和摸索,，對于未來的發(fā)展方向也有了一個初步的規(guī)劃，我個人也慢慢的覺得自我適合在這一行業(yè)走下去,。以上是好的方面,，差的方面也有不少。剛進公司的時候,，由于工作經(jīng)驗的不足,、閱歷少，情緒波動大,，對工作產(chǎn)生很大的影響,。有時候沒有做到心平氣和聽取意見，對自我的定位也不太清晰,。異常是在看到其他人員陸續(xù)離開公司時就更體現(xiàn)了出來,。有時沒有先研究大局，直接按照自我的思想主觀臆斷,，結(jié)果令自我后悔不已。

經(jīng)過這半年多的接觸和學(xué)習(xí),，一些有關(guān)照明設(shè)計的專業(yè)性知識,，我在這方面的本事和經(jīng)驗基本是空白。這一年,，走過的彎路不少,，沒有更好地去吸收別人的觀點和長處以及他人的意見及觀點，這和我的性格有很大關(guān)系,。在__年,，我會注意這方面的學(xué)習(xí)和積累，冷靜聽取意見,、有效的吸收,，勇于理解批評，看到別人的長處,。別人提出的觀點和意見應(yīng)當(dāng)是經(jīng)驗之積累,。對自我的成長絕對是有好處，沒有壞處。心態(tài)是關(guān)鍵,，__年,，新的一年，我將和公司一齊努力提高,，去適應(yīng)公司的發(fā)展,，迎接金融危機的挑戰(zhàn)。

1,、協(xié)助銷售人員與客戶進行交流與溝通

剛開始進入照明行業(yè),，對這方面一點都不懂，但經(jīng)過在工作的過程中領(lǐng)導(dǎo)對我的指教,，和不斷的積累與學(xué)習(xí),，現(xiàn)掌握了必須的專業(yè)技能及經(jīng)驗，能夠有系統(tǒng)的去思考與設(shè)計方案,，能夠做到有條理的設(shè)計,。

2、改造及新建項目的現(xiàn)場勘察

3,、照明方案的全面設(shè)計

4,、工業(yè)照明配電施工圖設(shè)計

5、標書的制作

二,、技術(shù)分析：

1.公司技術(shù)力量的分析：優(yōu)勢和劣勢

優(yōu)勢：1)技術(shù)部人員適中,，尤其是在金融危機的十分時期，能夠更多的節(jié)儉公司的各項支出,。

劣勢：1)技術(shù)部人員都是半路出家,，技術(shù)欠缺

2)缺乏主觀能動性，

3)工作量較大,，工作效率不高

5)管理制度不夠嚴格,，個人管理本事有限

6)缺乏進取精神，借口較多

7)缺少新知識的培訓(xùn)

2.__年的工作計劃和部門提議

工作計劃

1)在金融危機來臨之際,，加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)

2)加快重點項目的工作步驟,，提高工作質(zhì)量

3)對以前所做的方案及設(shè)計，進行全面化的總結(jié),，改掉以前寫方案的弱智習(xí)慣

4)加強戶外亮化的學(xué)習(xí),，經(jīng)過書本和網(wǎng)站

5)利用工作外的時間，學(xué)習(xí)控制系統(tǒng)的照明

6)提高效果圖的制作本事,，

7)盡量避免其他方面的干擾

8)及時與客戶,、銷售人員堅持聯(lián)系和溝通

部門提議

1)技術(shù)部人員經(jīng)驗不足，沒有構(gòu)成一套完成的知識體系,，沒有合作精神,，需要組成一個好的學(xué)習(xí)環(huán)境,，共同提高。

2)戶外亮化技術(shù)欠缺,，樓宇控制系統(tǒng)設(shè)計的相關(guān)知識欠缺,，提議增加相關(guān)人員,。

3.__年要提高和改良的部分(個人,、部門)

個人

1)做事欠缺纖細部分，設(shè)計時加強對一些細節(jié)的處理,。

2)對心態(tài)方面加強,，對自我的知識進行系統(tǒng)的整理、加強學(xué)習(xí),。

3)與他人交流本事需要加強,，多學(xué)習(xí)一些相關(guān)的專業(yè)知識。

4)加強對戶外照明方面的認知,，加強與他人交流和溝通的本事,，多學(xué)習(xí)管理方面的相關(guān)知識。

部門

1)加強部門人員的溝通,、及時反饋,，配合有序的完成領(lǐng)導(dǎo)或銷售人員所交特工作，到達夢想狀態(tài),。

2)增強與其它團隊的工作配合,，合理有效地計劃工作。

4.部門管理：

1)技術(shù)部每月及時上報工作情景

2)部門學(xué)習(xí)：規(guī)定時段交流心得,，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和他人學(xué)習(xí)相關(guān)知識

3)工作標準：做事要徹底,，反饋要及時，善于鉆研

三,、明年的個人提升的計劃

1)對工業(yè)照明設(shè)計方面的知識進行加強學(xué)習(xí)

2)對戶外亮化和控制系統(tǒng)進行全方位的學(xué)習(xí)

由于我是今年剛畢業(yè),，經(jīng)驗嚴重不足，對管理方面的知識嚴重空缺,。需向領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理討教,，虛心學(xué)習(xí)。

四,、20__年期望的鍛煉或工作機會

在本職崗位上做好本職的工作,，加強本職崗位本事的學(xué)習(xí)。期望能夠在戶外亮化和控制系統(tǒng)方面多一些鍛煉,，了解銷售和技術(shù)支持在公司運營中的關(guān)聯(lián),。盡可能多的與客戶溝通，良好的溝通本事是方案設(shè)計成敗的關(guān)鍵,。

總結(jié)一年的工作,，盡管有了必須的提高和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改善。在新的一年里,，我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻!

員工個人鑒定材料篇五

眼間一年的時間已從指間流逝,，不得不感慨光陰似箭,。回首這一年來所發(fā)生的一切,，有喜悅,，也有遇到困難和挫折時的惆悵。更多的,，是折騰,。但結(jié)果還是好的，總算折騰到一個對的地方了,。從工作表現(xiàn)與工作態(tài)度上,，由于把自我放到正確的位置上了，所以,，較往年還是有相當(dāng)大的改觀的,。可是仍然還會有些不足的地方,，自我主觀情緒總是會不由自主的支配自我的神經(jīng)系統(tǒng),，會偶爾表此刻工作上頭，對于這一點,，我已深刻認識到自我的不足,，我會認真努力的克制，力求做到更好!

我來公司雖然已將近五年,，但其實在公司工作的這幾年時間里,，自我的主觀情緒一向是迷茫與徘徊的，對自我沒有一個正確的認識,，想賺錢,，想有成就，所以盲目的在北京天津之間徘徊,?？墒菬o論怎樣徘徊，得到的結(jié)果,，總是在期望中漸漸的失望,。找不到一種真正的歸屬感,。直到到城外城部門，跟著現(xiàn)任經(jīng)理工作,，才有找到有歸屬感的感覺,。但自我的努力還是不夠，總是受情緒的支配,，思想很到位,，但行動力卻總是不到位?？偸窃徸晕?，對自我太寬容,，太喜歡為自我找借口,。我也在改，也確實較過往有很大的改變,，但跟某些人一比,，就差遠了。我會讓自我一向處于提高的狀態(tài),。會調(diào)整自我以越來越快的腳步繼續(xù)前進,。

有些人把工作當(dāng)作事業(yè)，有些人則把事業(yè)當(dāng)作了工作!那里面的微妙我想就是：事業(yè)是擁有一種前赴后繼的夢想的載體,，他是所從事人員的夢想和追求,，是需要用自我的心血呵護備至的。無論心境怎樣低落,，即便是丟了什么,，我們還是不應(yīng)當(dāng)丟了抱負和追求。

現(xiàn)就本年度重要工作情景總結(jié)如下：

一,、主要經(jīng)驗和收獲

在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,，完成了一些工作，取得了必須成績,，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

(一)僅有擺正自我的位置,，下功夫熟悉基本知識并鉆研，才能更好的與客戶溝通,。

(二)僅有主動融入團體,，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中堅持好的工作狀態(tài),。

(三)僅有堅持原則落實制度,，才能得到自我一向想要到達的目標。

(四)僅有樹立服務(wù)意識,，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好,。

(五)要加強與同事的交流，與大家一齊解決工作上的情緒問題,，多進行思想交流,。

二、加強檢查,，及時整改,，在工作中正確認識自我。

(一)要定期進行自我審視,。以改正自我的缺點,，并加強專業(yè)技能。

(二)經(jīng)過這樣緊張有序的一年,，我感覺自我工作技能上了一個新臺階,，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向,，工作有了目標,，心中真正有了底!可是還沒有做到“忙而不亂，緊而不散,，條理清楚,，事事分明，”這些,?？墒谴_實擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象,。在工作的同時,，我比過往明白了更多為人處事的道理，也明白了,，一個良好的心態(tài),、一份對工作的熱誠及其相形之下的職責(zé)心是如何重要。

(三)總結(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物,、產(chǎn)生了許多新問題,，也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,，使自我在思想認識和工作本事上有了新的提高和進一步的完善,。在日常的工作中，我時刻要求自我從實際出發(fā),，堅持高標準,、嚴要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,。行動力上再多以實現(xiàn)就更好了,。

員工個人鑒定材料篇六

"不知庭霰今朝落,，疑是林花昨夜開"，時間飛逝,，彈指一揮間20__年接近尾聲,。過去的一年里，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下,，同事的熱情幫忙下,，自身的不斷努力下，工作上取得了必須成績,，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定,。回顧過去的一年,，現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下：

20__年我公司承建項目共計__項,，其中跨年項目__項，新開工項目__項,。安全部在上級主管部門及公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅持"安全第一,，預(yù)防為主,，綜合治理"的安全生產(chǎn)方針，完善公司各項安全管理制度,，規(guī)范統(tǒng)一施工現(xiàn)場安全資料管理,，并且定期性地開展了安全生產(chǎn)檢查活動，經(jīng)過加強建筑施工安全生產(chǎn)管理工作,，完善和落實一系列安全管理措施,，加強對各項目部的監(jiān)管，使各項工作取得了必須的成效,。

一,、以宣傳、教育為本,，提高全員安全意識

1,、工程開復(fù)工"三級安全教育"活動開展率100%;為進一步加強安全生產(chǎn)管理工作，安全部著重檢查并督導(dǎo)各項目部及時對每名職工進行"三級安全教育",，加大對特殊工種持證情景的檢查和專業(yè)知識培訓(xùn)及考試工作,，檢查各項目部落實安全技術(shù)交底情景。

2,、進取組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動,，在本年度安全生產(chǎn)月的前期，安全部召集下屬各項目部專職安全員進行工作部署并提出要求,，要求各項目部施工現(xiàn)場醒目位置懸掛大型安全生產(chǎn)口號,，加強安全生產(chǎn)月的職工安全教育,。經(jīng)過這些組織教育工作，極大的強化了公司全體員工的安全意識,。

二,、加大安全生產(chǎn)檢查確保公司安全生產(chǎn)工作順利進行

1、今年安全部在每星期進行一次安全生產(chǎn)檢查的基礎(chǔ)上,，還先后進行了"腳手架工程,、大型機械安全、防物體打擊,、防高處墜落,、臨時用電情景和安全資料管理"的安全專項檢查。

2,、本年度截至目前安全部共計開展檢查__余次,，先后督促各項目部排查隱患累計__余項，檢查覆蓋面包括公司所有在建工程的施工現(xiàn)場安全生產(chǎn),、禮貌施工,、特殊工種持證情景及安全資料的管理。

3,、經(jīng)過定期檢查和針對性檢查,，在必須程度上提高了我公司的安全管理水平，有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生,。安全部還要求各項目部對下屬施工班組嚴格要求,，嚴格落實獎懲制度。

三,、健全完善安全生產(chǎn)職責(zé)制和目標管理體系

安全部在成立之初制訂了公司安全生產(chǎn)職責(zé)制及安全管理目標,，并要求各項目部結(jié)合公司制定的職責(zé)制及管理目標，分解制定各項目部的安全管理目標,，完善項目安全生產(chǎn)職責(zé)制;并將公司安全管理方面的管理制度,，下發(fā)各項目部參考執(zhí)行。

四,、20__年工作成效及難點

工作成效已在上述幾方面體現(xiàn),，不再多說。本年度我部門一心想著把安全生產(chǎn)工作做好,、做到位,，但仍存在安全生產(chǎn)工作落實難問題。針對這一情景我們做出了總結(jié)分析,，存在安全生產(chǎn)工作落實難的主要原因如下;

1,、項目部在安全管理分工方面不分明，這一原因普遍存在，項目部各個管理人員認為只要是牽涉安全的方面都應(yīng)當(dāng)由安全員來管,，沒有按照"管生產(chǎn)必須管安全"的原則明確分工,。

2、因為動態(tài)安全隱患每一天都存在且不斷變化,，所以安全員對現(xiàn)場隱患整改存在必須惰性,，在某些方面只是為了應(yīng)付公司及上級部門的檢查。

3,、施工基層人員的素質(zhì)低,，思想意識差。

4,、公司某些方面正處于健全階段,，不能真正做到以安全為主，導(dǎo)致比如：材料不合格或供應(yīng)不及時,、人工不足及資金不能及時到位等情景,。綜上所述是導(dǎo)致公司安全生產(chǎn)工作落實存在必須的難度。

五,、20__年安全工作重點

1,、20__年度安全部將繼續(xù)努力工作，根據(jù)公司要求制定年度安全管理目標,，根據(jù)管理目標確定各項工作的開展及管理,，確保全年無重大傷亡事故。

2,、加強安全領(lǐng)導(dǎo)小組的安全生產(chǎn)管理工作,，各項目部加強施工現(xiàn)場安全管理工作，確保不發(fā)生安全事故,。

3、加強安全生產(chǎn)教育,，加強指導(dǎo)職工對操作規(guī)程的學(xué)習(xí)和執(zhí)行,。

4、加大對機械設(shè)備的管理,，凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，立即停止作業(yè)限期換人，并按規(guī)定給予經(jīng)濟處罰,。

5,、加強施工現(xiàn)場高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴格按標準做好安全防護工作,。

6,、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作，各工地定期對施工人員進行安全教育，強化和鞏固職工的安全意識,。

7,、認真搞好現(xiàn)場巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題,，限期整改,，到期復(fù)查，超期處罰,，對違背強制性條文或存在安全隱患的部位,，勒令停工整改。

8,、加強公司形象管理,，每個工程都代表著公司的形象，體現(xiàn)了公司的管理水平,，所以安全部在明年的工作中會同公司各部門一道,，要求各項目部切實把工作做細，做出能夠體現(xiàn)企業(yè)文化及形象的方面,。

20__年即將結(jié)束,，但安全生產(chǎn)工作是一項長期的工作，公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視,，不論過去和此刻,，公司在安全問題上投入了很多的精力、人力和財力,，公司安全部將以20__年為新的起點,，進一步加強對安全工作的管理，加大安全生產(chǎn)監(jiān)管的力度,，嚴格執(zhí)行各項制度,，促進安全工作更上一層樓，為公司的生產(chǎn)建設(shè)進一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境,。

員工個人鑒定材料篇七

一年以來,，在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在各位同志的密切配合下,，愛崗敬業(yè),，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實,，思想堅定,，較好地完成了自我的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。現(xiàn)將個人工作總結(jié)報告如下：

在業(yè)務(wù)方面,，本人所負責(zé)的泰安市岱岳區(qū)職業(yè)教育中心建設(shè)項目進展順利,，各項工作有條不紊,，基本到達竣工驗收條件，在這期間,，本人本著格盡職守,，嚴格把關(guān)的原則，始終堅守在工地一線,，發(fā)現(xiàn)問題,，就地解決問題，嚴把質(zhì)量關(guān),。在工程建設(shè)中,，始終把施工安全及施工質(zhì)量放在第一位，堅決杜絕偷工減料等違法行為,。

走過20__,，再回首，思考亦多,，感慨亦多,，收獲亦多?！懊Σ⑹斋@著,，累并歡樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼,。對我而言,，____年的工作是難忘、印記最深的一年,。工作資料的轉(zhuǎn)換,，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,，(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺,，累中也融進了收獲的歡樂。在辦各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，在所各位同志的密切配合下,，愛崗敬業(yè)，恪盡職守,，作風(fēng)務(wù)實，思想堅定,，較好地完成了自我的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交下來的其它工作?，F(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下：

一、一年來的工作表現(xiàn)

(一)強化形象,，提高自身素質(zhì),。為做好督查工作，我所堅持嚴格要求，注重以身作則,，以誠待人,，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。綜合部門的工作最大地規(guī)律就是“無規(guī)律”,，所以,，我們正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂,，得與失,、個人利益和團體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻,、誠實敬業(yè),，二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,，我們在工作上取得必須的提高,，利細心學(xué)習(xí)他人長處，改掉自我不足,，并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教，在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在文字材料上有所提高,。

(二)嚴于律已,，做好個人工作計劃，不斷加強作風(fēng)建設(shè),。一年來我對自身嚴格要求,，始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自我的準則,，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴謹、細致,、扎實,、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,，以制度,、紀律規(guī)范自我的一切言行，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同志，謙虛謹慎,，主動理解來自各方面的意見,，不斷改善工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做,，不利于機關(guān)形象的話不說，進取維護機關(guān)的良好形象,。

(三)強化職能,，做好服務(wù)工作。工作中,，我們注重把握根本,，努力提高服務(wù)水平。中心人手少,，工作量大,，這就需要我們?nèi)w人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里,，不管遇到上的困難,，我們都進取配合做好工作，同事們的心都能往一處想,，勁都往一處使,，不會計較干得多，干得少,，只期望把工作圓滿完成,。

二、工作中的不足與今后的努力方向

一年來的工作雖然取得了必須的成績,，但也存在一些不足,，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習(xí),、服務(wù)上還不夠,，和有經(jīng)驗的同事比較還有必須差距，材料上還在基本格式上徘徊,，資料上缺少縱深挖掘的延伸,，在今后工作中，我必須認真總結(jié)經(jīng)驗,，克服不足,，努力把工作做得更好。

(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神,。應(yīng)對督查事務(wù)雜,、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦,，主動找事干,，做到“眼勤、嘴勤,、手勤,、腿勤”，進取適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,，在繁重的工作中磨練意志,，增長才干。

(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神,。加強學(xué)習(xí),，勇于實踐，博覽群書,，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究學(xué)習(xí)方法,，端正學(xué)習(xí)態(tài)度,，提高學(xué)習(xí)效率,，努力培養(yǎng)自我具有扎實的理論功底,、辯證的思維方法、正確的思想觀點,、踏實的工作作風(fēng),。力求把工作做得更好,，樹立辦公室的良好形象。

員工個人鑒定材料篇八

自20__年加入公司以來,，先后服務(wù)于____,、_____、-----,，作為一名普通的科員,，主要負責(zé)______和_____的日常事務(wù)。在部門領(lǐng)導(dǎo)和公司同事的關(guān)心與支持下,，虛心學(xué)習(xí),、踏踏實實的干好本職工作，老老實實做人,，能較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),，在思想覺悟方面也得到了更進一步的提高。

工作方面

1,、本著“把工作做的更好”為目標,，用心地完成本職工作。我的工作主要是協(xié)助____做好日常行政方面的工作,，我個人認為這些工作是比較瑣碎的,，每一天都面臨著超多的、繁瑣的,、不起眼的事務(wù),，而這些事務(wù)又都是必不可少的,。在部門領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)和指導(dǎo)下，短時間內(nèi)熟悉本職工作,，明確工作的程序,、方向，在具體的工作中構(gòu)成了一個清晰的工作思路,，使我能夠順利的開展和完成本職工作,。具體工作：

(羅列一些具體的工作，此處省略)

2,、認真做好公司其它部門領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,。在平時的工作中，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常教育我：公司是個大家庭,，各個部門是公司的組成部門,，是不可分割的，工作是分工不分家的......所以在做好本職工作的同時,，也用心地幫忙其他部門,，做好其交付的工作，如：__________自20__年進公司以來,，每年跟隨領(lǐng)導(dǎo)到分公司進行內(nèi)審審查,，在幫忙指導(dǎo)下，對內(nèi)審的程序有了必須的了解,，目前已基本能夠勝任這項工作,，但還是存在不足之處，期望公司能給我一個機會,，參加內(nèi)審員的培訓(xùn),，讓我能為公司更好地把這項工作做好。

3,、作為____的一員,，多次參加各種活動，如：______等,，透過這些實踐讓我看到了領(lǐng)導(dǎo)工作的艱辛,，懂得了要想把工作做好，要付出幾十倍甚至上百倍的汗水,，同時要有堅定的信念,、堅強的毅力、不怕吃苦的精神,。兼任____,，并多次深入到施工現(xiàn)場，與工人同吃、同干,，如_____等工程的清洗現(xiàn)場,，學(xué)習(xí)現(xiàn)場的管理工作，實地的鍛煉,，讓我能更好地把整理的文檔資料貼近工程,，直面地反映工程的施工、管理等狀況,，另一方面現(xiàn)場監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)的工作艱辛、工人吃苦耐勞的工作精神是值得我學(xué)習(xí)并在今后的工作中發(fā)揚的,。

在工作中,，虛心聽取各級領(lǐng)導(dǎo)的教誨：真誠待人，搞好工作關(guān)系,。對領(lǐng)導(dǎo)敬重,，對同事尊重，不說不利團結(jié)的話,，不做不利團結(jié)的事,，以誠相待，踏實做事,，幫忙同事,，努力地營造寬松、舒適的工作氛圍,。工作給了我很多樂趣,，使我了解了更多的社會事理，這對我個人來說是受益匪淺的,，在工作中試著讓自我學(xué)會成熟,，所有的成功者他們與我們做著同樣簡單的小事，惟一的區(qū)別就是他們從不認為自我所做的事是小事,，我也不那樣認為,，所以我更加重視這份工作。

總結(jié)三年來的工作,，盡管有了必須的提高和成績,，但在一些方面還是存在不足，比如管理方面的知識缺乏,、缺少與同事的溝通,，會議記錄不詳細、做事缺少主動,、工作中不夠大膽,、創(chuàng)新工作方法的潛力不強，在往后的工作中,，我將認真學(xué)習(xí)各項理論知識和管理技能,，努力自我完善,，期望能為公司發(fā)展做出更大的貢獻。

思想方面

我在日常的工作中重視理論學(xué)習(xí),，堅定政治信念：20__年我提交了入黨申請書,，并用心參加公司組織的各項活動：20__年義務(wù)獻血、20__年兩次參加動遷現(xiàn)場秩序的維持,、20__年世博會現(xiàn)場的布置工作,。針對自身工作的特點，工作之余用心學(xué)習(xí)有關(guān)文件,、報告和輔導(dǎo)材料,，用以指導(dǎo)自我的工作;虛心地向周圍領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,，從他們身上我不但學(xué)習(xí)到了一些寶貴的工作經(jīng)驗,，更加學(xué)習(xí)到了愛崗、敬業(yè),、奉獻的精神,，為自我做好本職工作打下了良好的基礎(chǔ)。

我們每個人都是在不斷的總結(jié)中成長,，在不斷的審視中完善自我,，為了今后的工作做的更出色，我必須加強個人修養(yǎng),、理論學(xué)習(xí),，以此提高工作水平，并適應(yīng)新形勢下本職工作的要求,，揚長避短,，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。取長補短,，向其他同事學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗,，爭取今后的工作更上一個新的臺階。

員工個人鑒定材料篇九

轉(zhuǎn)眼之間一年又將要過去,，回顧一年來的工作,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的無私的幫忙和指導(dǎo)下，經(jīng)過這段時間的學(xué)習(xí)和實際操作較好地完成了各項工作任務(wù),。以下是本人在20__年度個人工作總結(jié)報告：

一,、工作回顧

(一)不畏艱辛、克服困難,，全力做好本職工作

我是__年09月10日進入公司,，也是我踏入社會工作的第一天。應(yīng)對陌生的環(huán)境，陌生的工作,，當(dāng)時無從下手,，充滿了迷茫，對業(yè)務(wù)操作是一竅不通,，連一些最簡單的工作術(shù)語都不懂,。

在公司領(lǐng)導(dǎo)合理安排崗位和同事的幫忙下，很快便對工作業(yè)務(wù)有了必須掌握,，較好地熟悉了入庫操作,、在庫管理、出庫操作等?，F(xiàn)任馬士基系統(tǒng)操作組長和參與三運倉庫管理,，至今順利完成馬士基倉庫100票入倉的系統(tǒng)操作;完成馬士基倉庫出入庫流程圖繪制;組織員工進行馬士基系統(tǒng)培訓(xùn);完成核查、修改馬士基系統(tǒng)歷史遺留尺寸差異;繪制三運倉庫平面草圖;參與新秀麗審計盤點等,。能準確、及時地與客戶協(xié)調(diào)處理異常情景,，能較好地處理各種工作細節(jié)和服從上級,、公司的工作安排和管理制度。

(二)對本職工作的認識

1,、對倉庫的認識：熟悉馬士基,、三運倉庫基本情景，包括庫房庫區(qū),、貨架、貨品擺放等;

2,、對流程的認識：熟悉馬士基倉庫的進出庫操作流程和系統(tǒng)流程,、三運倉庫的操作流程和系統(tǒng)流程;qc流程;增值服務(wù)操作流程;異常處理流程;盤點流程等;

3、對管理的認識：較好地熟悉了5s管理;倉庫安全管理;庫區(qū)規(guī)劃;貨品擺放;成本節(jié)儉;人員安排等;

4,、對職責(zé)的認識：明白了團隊的重要性;工作合理安排,、保障效率的重要性;較好地協(xié)調(diào)本組人員的工作和保障準確性;對工作能夠負責(zé)和能夠按時順利完成。

二,、幾點粗淺體會

(一)高效服務(wù),，全力做好客戶服務(wù)工作

我們的工作本職是服務(wù)，服務(wù)客戶是我們賴以生存的主旋律,，僅有做好了客戶服務(wù),，得到了客戶的認可?？蛻舨艜嬲卣J同我們,。能做到高效服務(wù)，對于客戶的電話咨詢，我都耐心解釋并給予解決,，客戶提到的問題和需要,，都能及時解答和解決。

(二)專業(yè)學(xué)習(xí)是做好工作的動力源泉

我們的工作價值是什么是在工作中,，得到不斷地提升,，不斷地去學(xué)習(xí)得到提高。假如我們甘于落后,，那么我們的價值將會一降再降,，直到自我都不能認可自我。

專業(yè)的學(xué)習(xí),，使自我的實際操作得到理論的支持,，理論知識得到實際操作的驗證，不斷地提升不斷地提高,，才真正是我們的工作價值,。點的精通，線的發(fā)展,，交織成面的擴張,，使自我能夠覆蓋更大的領(lǐng)域，才能在各方面不斷地提升自我,。

(三)因勢而變,，順勢而為，全力做好自我

在各種突發(fā)情景和緊急中,，我迅速轉(zhuǎn)變思路,，找準自我的工作定位，進取和同事討論改善方法,。討論在工作過程中的問題,，有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向其他有經(jīng)驗的同事請教，根本點還是做好自我的本職工作,。

“天下難事,，必始于易;天下大事，必先于細”,，從簡單的事做起從細節(jié)入手,。在精細化管理時代已經(jīng)悄然而至的今日，成大業(yè)若烹小鮮,，做大事必重細節(jié),。僅有從基層做起，筑穩(wěn)根部,，不眼高手低,，不心浮氣躁,，僅有當(dāng)浮躁被扎實所代替，沖動被理智所折服,，成功才可能和我們不期而遇,。

(四)認真負責(zé)是做好工作的有力保障

你手上的每一份工作，都是為自我而做,，在服務(wù)別人的時候,，你所得到的并不僅僅是工作的報酬，還有技術(shù)的鍛煉,，品質(zhì)的提升與名譽的提高,。生活總是會給每個人回報的，無論是榮譽還是財富,，條件是你必須轉(zhuǎn)變自我的思想和認識,，努力培養(yǎng)自我盡職盡責(zé)的工作精神,。自我地不負職責(zé)往往導(dǎo)致他人的損失和不滿,，我們要明白到每月手上所拿到的工資，其實不是公司給的,，也不是客戶給的,，而是我們身邊每一位盡心盡責(zé)的同事在為你創(chuàng)造的財富。

(五)心態(tài)決定一切

對環(huán)境和自我的確定決定我們的行為,。我認為所有的工作改變首先來自于思想上的轉(zhuǎn)變。懷疑,、抱怨,、無所謂、思想上的懶惰這些態(tài)度對工作是致命的,。認識到工作是自我的事便不會有懶惰的思想,。

三、存在問題及個人工作計劃

在過去的工作中,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙下,，經(jīng)過自我的努力,，較快熟悉和順利完成崗位規(guī)定的工作,，也使客戶對自我有了較高地評價,。但僅僅限制于目前工作崗位,，對公司其他業(yè)務(wù)和流程幾乎一片空白，公司lms系統(tǒng)也沒有較深入地了解和認識,，對物流專業(yè)知識也有很大的不足,。

為了適應(yīng)新形勢,、謀劃新發(fā)展，我決心在今后的工作中,，發(fā)揚成績,、克服不足、加強學(xué)習(xí),、努力工作,，為新的一年做好營銷工作。決心做好以下幾方面：

(一)虛心學(xué)習(xí),，力爭在提高自身專業(yè)素質(zhì)上取得新突破;

經(jīng)過制定學(xué)習(xí)計劃,，做到與時俱進，每一天晨會認真學(xué)習(xí),、總結(jié),。當(dāng)然不僅僅要學(xué)習(xí)書上的東西，并且要學(xué)習(xí)做人的道理,，處世的方法,，不斷增強服務(wù)客戶的本事，增強與客戶溝通的本事,，增強解解決客戶問題的本事,，使自我成為一個綜合素質(zhì)比較好的員工。加強思想認識,，做到學(xué)以致用,。

(二)加強物流管理、供應(yīng)鏈管理知識方面的學(xué)習(xí),，并在工作中不斷應(yīng)用這些知識,，做到理論實際相結(jié)合，不斷發(fā)現(xiàn)工作的問題,，使自我和公司能夠共同提高,。

(三)確立目標，不折扣行動;

(四)大膽思考,，細心求證,，力求做得更好;

在20__年，我會努力改善,，做好20__年個人工作計劃,，爭取做出更好成績。為了進一步做好工作,，為我們向行業(yè)先進水平邁進打好基礎(chǔ),，進取參加部門培訓(xùn)，從目前情景看培訓(xùn)取得了比較良好的效果,。這些培訓(xùn)在提高技能的同時,，也促進了大家學(xué)習(xí)的熱情,。而把培訓(xùn)的技能應(yīng)用到工作中去時，工作變得不再枯燥,。

隨著公司不斷擴大,，規(guī)范，完善,，能夠預(yù)料我們的工作將更加繁重,，要求也將更高，需掌握的知識需更廣,，為此,，我將更加勤奮學(xué)習(xí)，提高自身各項素質(zhì)和技能,，適應(yīng)公司發(fā)展要求,。

員工個人鑒定材料篇十

進入單位工作已經(jīng)一年，現(xiàn)根據(jù)一年來本人的工作實際結(jié)合單位的規(guī)章制度,，對一年的試用期工作總結(jié)如下：

一,、政治思想方面

認真加強思想政治學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論水平,。始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神,，深入領(lǐng)會執(zhí)行中央,、省和市局、市政府的一系列重大方針,、政策,、措施。學(xué)習(xí)了相關(guān)文件,，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀,，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為重要契機,，加強對馬列理論、社會主義市場經(jīng)濟理論及現(xiàn)代經(jīng)濟,、科技,、法律、辦公自動化等與工作領(lǐng)域相關(guān)的專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，使思想認識和自身素質(zhì)都有了新的提高,。

二、工作方面

本著對工作積極,、認真,、負責(zé)的態(tài)度,，認真遵守各項規(guī)章制度，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,，努力學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識,，通過不斷學(xué)習(xí)，不斷積累,，使工作效率和工作質(zhì)量有了較大提高,，較好地完成了各項工作任務(wù)。

1,、深入開展調(diào)查研究,。

2、做好中長期規(guī)劃的研究與編制工作,。

3,、積極申報國家資金支持的建設(shè)項目。

4,、做好年度管理工作計劃,。

三、學(xué)習(xí)生活方面

在工作過程中,，我深深感到加強自身學(xué)習(xí),、提高自身素質(zhì)的緊迫性，一是向書本學(xué)習(xí),，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,，端正態(tài)度，改進方法,，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同志學(xué)習(xí),，工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,，主動向領(lǐng)導(dǎo),、同事們請教，學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧?、求真?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),，把所學(xué)的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學(xué)知識,，查找不足,，提高自己，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向,。

作為一名機關(guān)工作者，我時刻提醒自己,，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，增強奉獻意識,，把清正廉潔作為人格修養(yǎng)的重點,。不受社會上一些不良風(fēng)氣的影響,，從一點一滴的小事做起,，生活中勤儉節(jié)樸，寬以待人;工作中嚴以律己,，忠于職守,，防微杜漸。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,，幫助身邊需要幫助的人,。

一年來，我在組織,、領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助和支持下取得了一定的成績,，但我深知自己還存在一些缺點和不足，政治理論基礎(chǔ)還不扎實,，業(yè)務(wù)知識不夠全面，工作方式不夠成熟,。在今后的工作中,，我要努力做到戒驕戒躁，堅定政治信念,，加強理論學(xué)習(xí),，積累經(jīng)驗教訓(xùn)，做好20xx年工作計劃,，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,，在實踐中磨練自己，成為人民滿意的公務(wù)員,。

員工個人鑒定材料篇十一

如果說從到公司來就一向以火一般的熱忱投入到工作中,，那是虛偽的空話。能夠說,，這段時間工作的過程也是我自我心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程,。最初覺得只要充分發(fā)揮自我的特長,，那么不論所做的工作怎樣，都不會覺得工作上的勞苦,，但捫心自問,，原先學(xué)的知識何以致用,，你的特長在哪里，剛參加工作的我便迷茫的不知自我的定位,。沒有一絲的心理準備,，公司安排我做信息收集整理工作，乍看起來信息收集數(shù)據(jù)統(tǒng)計似乎枯燥乏味,、平淡無奇,，要把工作完成是很容易的，但把工作做得出色,、有創(chuàng)造性卻是很不容易的,。所以，調(diào)整好心態(tài)的我漸漸的明白了,，在各個崗位都有發(fā)展才能,、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,，也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做尚的工作,，也可是是個平庸的工匠。

心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,，不論做任何事,，務(wù)須竭盡全力，這種精神的有無能夠決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗,。如果一個人領(lǐng)悟了經(jīng)過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,，那么他也就掌握了到達成功的原理。倘若能處處以主動,、努力的精神來工作,，那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。

擁有進取的心態(tài),，就會擁有一生的成功,。

其次，對我一年來的工作狀況做一個小結(jié),。

(一)學(xué)習(xí)無止境,，注重自身的職業(yè)發(fā)展，多參加管理培訓(xùn)課程,。職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù),，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運用到工作中，并進一步提高,、升華,。

我的主要工作是負責(zé)行業(yè)的信息整理工作，經(jīng)過對信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用，將公司開發(fā)與經(jīng)營全過程中產(chǎn)生的很多動態(tài)數(shù)據(jù),、行業(yè)供應(yīng)等市場主要數(shù)據(jù)和各級政府機關(guān)頒布的政策法規(guī)進行及時,、準確、全面的采集,、處理,，為公司今后宏觀決策供給依據(jù)。這使我能在第一時間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息,，極大地擴充了我的知識量,。在對信息進行整理的過程中，又提高了我對office等辦公軟件的熟練程度,，同時也增進了對檔案管理知識的認識,。

除此之外，我還嘗試著進行了__項目的成本估算,，使我有機會能接觸到估算實踐工作,，對成本估算知識有了一個從理論到實踐的升華過程。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識,，我覺得需要進一步摸索和思考,，活學(xué)活用，來解決實際的問題,。

(二)即使是最基礎(chǔ)的工作,，也需要不斷地創(chuàng)新求進，以提高工作效率,。

我工作的很大一部分資料,，與信息檔案的收集、整理有關(guān),，本來以為這是一種比較枯燥的工作,，其實，如果有心多思考一下,，檔案管理也會更賦于人性化,。接觸工作至今，我發(fā)現(xiàn)需要保存的資料類目繁多,、信息量大,。于是，我在按常規(guī)進行整理的同時對一些資料從地區(qū),、級別等方面進行橫向比較,，當(dāng)然，隨著工作的深入,，還有更多新的資料等待我去學(xué)習(xí),，去思索。

當(dāng)然，我在工作中還存在著一些不足之處,，如過于注重工作的進度對工作資料的全面性研究不足等。在接下來的工作中,，我將本著對本職工作的認真和職責(zé)心,，把工作做好做精。

總之,，我將以公司的經(jīng)營理念為坐標,，將自我的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自我精力充沛,、理解本事強的優(yōu)勢努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和技術(shù),，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

員工個人鑒定材料篇十二

20__年7月加入__商旅,，從事銷售工作,，轉(zhuǎn)眼間，半年時間就要揮手向我告別了,，在這新年來臨之際,，回想自我半年多所走過的路，所經(jīng)歷的事,，沒有太多的感慨,，沒有太多的驚喜，多了一份鎮(zhèn)定,，從容的心態(tài),。

在這6個月多的時間里有的是失敗，沒有成功,，遺憾沒接到什么定單,，欣慰自身業(yè)務(wù)知識和本事有了新的提高，因為我離開旅_業(yè)已有兩年時間了,，很多客源都開始流失,，此刻有這種回升，首先得感激公司給我供給了那么好的工作條件,，有那么好的,、有經(jīng)驗的主管和領(lǐng)導(dǎo)給我的指導(dǎo)，他們的實戰(zhàn)經(jīng)驗讓我終生受益,，從他們身上學(xué)到的不僅僅是做事的方法,，更重要的是做人的道理。做人是做事的前提和基礎(chǔ),。

從7月9日開始進入公司,，培訓(xùn)學(xué)習(xí)了一段時間，我自我也實踐銷售了一段時間，不知不覺中,，半年多的時間一晃就過了,，在這段時間里，我從外貿(mào)業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)型為旅游業(yè)務(wù)員,，完成了職業(yè)主角的轉(zhuǎn)換,，并且重新理解適應(yīng)了這份工作，只是業(yè)績沒什么突出,。

不管從事那一行業(yè),，都要熟悉該行業(yè)產(chǎn)品的知識，熟悉公司的操作模式和建立客戶關(guān)系群,。在市場開發(fā)和實際工作中,，我學(xué)到了如何定位市場方向和產(chǎn)品方向，抓重點客戶和跟蹤客戶,，懂得了淡旺季里的時間安排以及在各時間段里的主打產(chǎn)品有那些,，應(yīng)主攻那些項目;當(dāng)然這點是遠遠不夠的，應(yīng)當(dāng)不斷的學(xué)習(xí),，積累,，與時俱進。

在工作中,，我能夠說,，我沒有虛度，浪費上班時間,，對工作我是認真負責(zé)的,。經(jīng)過時間的洗禮，我相信自我會更好,，俗話說：僅有經(jīng)歷才能成長,。世界沒有完美的事情，每個人都有其優(yōu)缺點,，揚長避短,，相信別人，相信團隊的力量,，再發(fā)揮自身的優(yōu)勢,，不斷總結(jié)和改善，提高素質(zhì),。

自我剖析：以目前的行為狀況來看,，我還不是一個合格的銷售員，本身談吐,，口才還不行,，表達本事不夠突出,。根源：沒有突破自身的缺點，心理素質(zhì)是過關(guān)了,，但臉皮還不夠厚,，在我的內(nèi)心中，我一向相信自我能成為一個優(yōu)秀的銷售員,，這是我的一股動力,，這份信念一向儲藏在胸中，隨時準備著爆發(fā),，內(nèi)心一向渴望成功?！拔乙駛€真正的男人一樣去戰(zhàn)斗,，超越自我?！?，我對自我說。

感激公司的培養(yǎng),，感激我的上級對我言傳身教的悉心指導(dǎo),，我必須會以進取主動、自信的,、充滿活力的心態(tài)去工作,，爭取在自我的銷售區(qū)域里遍地開花，取得好業(yè)績,。

揮別舊歲,，迎接新春，我信心百倍,，滿懷期望!

員工個人鑒定材料篇十三

歲月如梭,，不知不覺我來__乳業(yè)已經(jīng)有一年了，一向在客服部從事客戶回訪和育嬰熱線咨詢的工作,。此刻回顧當(dāng)初應(yīng)聘來我們公司客服部還像昨日發(fā)生的事情一樣,，可是在這段時間里，我學(xué)到了很多,，也成熟了很多,。

很多人可能會認為客服部工作很簡單，枯燥,，定義為售后服務(wù),，其實不然，嬰幼兒乳品業(yè)的客服人員,，也需要了解多方面的知識,，如營養(yǎng),、育嬰及溝通技巧等，從事此工作的過程,，還會影響到個人的性格,，提升心理素質(zhì)。不論以前是學(xué)過什么專業(yè),，從事過什么樣的工作,，來到我們這個群體都應(yīng)從頭學(xué)起。站在同一個起跑線上,，才能真正明白學(xué)無止境的道理,。

定期對__的新老顧客做健康回訪，是每位客服部營養(yǎng)師每一天必做的工作,。應(yīng)對每一天重復(fù)的工作,，我們的營養(yǎng)師們要把自我的工作做好。首先應(yīng)持有耐心和真誠的工作態(tài)度,，在這個信息時代,，市場競爭激烈，競品公司也會對顧客進行電話回訪,，并不會讓人覺得稀奇,。很多顧客可能每一天都能接到一家或幾家的回訪，怎樣才能讓對方對我們的服務(wù)感興趣呢?

首先我們要明白,，在與顧客交流的過程中,，雖然不是應(yīng)對面的，但我們的語氣和表情,，對方都能感覺到,。有氣無力或面無表情的對話，結(jié)果可能是對你愛理不理,，甚至拒聽,。反之，你的微笑服務(wù)讓對方感到親切,，這樣我們和顧客的距離也就拉近了,。還有，在交流的過程中,，應(yīng)抓住顧客較關(guān)心的話題,，可根據(jù)其寶寶不一樣月齡，不一樣季節(jié),，給予顧客最前沿的信息,，如此次流行的手足口病;最新育兒資訊和最快的信息動態(tài)，給予異常的喂養(yǎng)指導(dǎo),。

相對于電話回訪,，接聽400熱線,，讓我變得更有耐性，在性格方面,，也讓我拋掉以往的焦躁和不成熟,。很多時候應(yīng)對顧客的情緒發(fā)泄，剛開始的時候都承受不了,。自我的情緒也會隨著顧客的責(zé)罵,，甚至臟話，情不自禁的激動,，有時就會提高嗓門,。

記得有一次，讓我記憶猶新,，一位男顧客打來電話,，接起電話就是一頓兇猛的“連珠炮”。大概的意思是公司在當(dāng)?shù)刈龌顒?，購買了必須數(shù)量的產(chǎn)品后會有一個贈品，當(dāng)時銷售人員告知贈品暫時發(fā)放完了,，給打了一張欠條,，過后會再補?？苫貋砗?，看到朋友也參加了活動，卻能拿到贈品,，于是這位男顧客不問清情景就到超市鬧了起來,。而在交流的過程中帶著臟話和威脅，不斷的重復(fù)他到超市怎樣吵鬧,，如果沒能立刻拿到贈品就要怎樣去毀壞明一的名聲等,。還一向強調(diào)要用武力對付導(dǎo)購，并且還一再確認這邊是誰在接此電話,。

顧客越說越激動,，情緒有些失控，說如再沒有拿到贈品,，要來公司找麻煩,，下場和導(dǎo)購一樣等等。由于很擔(dān)心也很氣憤,，當(dāng)時的聲音也變的很生硬,，嗓門也大了起來，醞釀好的話都說不出來了,，沒頭緒的一向在勸其不要去找導(dǎo)購麻煩,，對方也根本不聽解釋,。電話這頭的我一頭霧水的弄不清重點，不僅僅自我受氣,，并且還沒安撫平息顧客的情緒,。事后，在領(lǐng)導(dǎo)的提示與指導(dǎo)下,，領(lǐng)悟到該事件處理的不妥之處,，讓我認識到做為客服人員最基本的條件就是處事不驚、理性應(yīng)對顧客的各種投訴,。

漸漸地,，我更學(xué)會了從顧客的角度出發(fā)，多站在對方的立場想想,，換位思考,，更不能激化矛盾。在很多時候顧客也只是想發(fā)泄一下,，越說越生氣,，啥話解氣說啥，其實,，并沒有顧客所表達的那么嚴重的,。應(yīng)持著平靜的心態(tài)，先學(xué)會耐心傾聽和溫婉安撫顧客,，了解事件來龍去脈,，并和顧客做具體的分析，盡量在第一時間解決顧客反映的問題,。遇到無理取鬧的客戶,，我還應(yīng)學(xué)會和同事就事分析總結(jié)經(jīng)驗，互相鼓勵,，一來能夠讓自我放松一下,，二來還能夠讓同事有個準備，并盡早為顧客解決問題,，防止糾纏不休,。在多次的磨練中，我們都在慢慢成長,，慢慢成熟,，學(xué)會調(diào)整自我的情緒，用進取向上的樂觀心態(tài)對待工作和生活,。我們有過委屈想流淚,、有過氣憤想發(fā)泄，然而我們最終沒有氣餒和放棄,，磨練才是成功最重要的動力,。

明一市場越來越大,，選擇明一的顧客也越來越多，顧客咨詢的問題也越來越來專業(yè)與深奧了,。此時此刻,，我們迫切需要自我學(xué)習(xí)更多的東西，更專業(yè)的東西,。所以我們利用了業(yè)余時間去學(xué)習(xí)相關(guān)嬰幼兒喂養(yǎng),、寶寶成長及早教、孕媽咪書籍,，以及查閱相關(guān)的母嬰網(wǎng)站,，充實自我。而接下來顧客打進熱線,，尋求的不僅僅是喂養(yǎng)知識的指導(dǎo),，有更多是關(guān)于市場今后服務(wù)的資料、產(chǎn)品,、活動,、服務(wù)態(tài)度等引起的投訴和提議。經(jīng)過不斷的充電我們才會做的更好,。

我們客服部是后勤部門中人員最多的，在這個大家庭里,，感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和同事們的團結(jié),。在這個大學(xué)校里，我們鍛煉了自我，提高了自我,，互相學(xué)習(xí),，互相交流借鑒。更重要的是我們也是公司的窗口，我們必須不斷的提升,，跟上公司前進的步伐，相信我們客服部會越來越出色。