合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。那么合同應該怎么制定才合適呢,？下面是小編為大家整理的合同范本,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇一
乙 方_________________________
簽訂日期_________年_____月_____日
北京市建設委員會監(jiān)制
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條 甲方________________________法定代表人__________
施工工地地址_________________________________
在京住所地通訊地址______________________________
第二條 乙方_________性別_____
居民身份證號___________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
郵政編碼________________________
戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______村
乙方工作起始時間_____年_____月______日
二,、勞動合同期限
第三條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
1,、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為______年____月____日;乙方完成________________工作任務時本合同終止。
( )2、有固定期限勞動合同
本合同于_____年_____月_____日生效,，于_____年_____月____日終止。其中試用期至_ ____年_____月_____日止,。
三,、工作內(nèi)容和工作地點
第四條 甲方招用乙方在_____________(項目名稱)工程中擔任_______崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號碼為_____________,。
第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為
四,、工作時間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執(zhí)行(標準,、綜合計算工時,、不定時)________工時制度,。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
執(zhí)行標準工時制度的,，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,。
第八條 甲方對乙方實行的休假制度按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
五,、勞動保護和勞動條件
第九條 甲方必須在乙方進入施工現(xiàn)場當天對乙方進行入場三級安全教育,，并組織對乙方學習成果的書面考試，考試結果甲方應保存在施工現(xiàn)場備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工,。
乙方從事電氣焊,、土建、水電設備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進行崗前培訓,，取得相應的操作證書方可上崗,。
第十條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,，發(fā)放必要的勞動保護用品,。
第十一條 甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害,。
六,、勞動報酬
第十二條 乙方月工資標準為___元或按______________________執(zhí)行。 甲乙雙方對工資的其他約定____________________
第十三條 甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資,，并出具工資支付憑證,。
七,、保險福利待遇
第十四條 甲方應為乙方辦理社會保險,。乙方因工負傷或死亡的,，甲方應在事故發(fā)生后一個月內(nèi)向區(qū)縣勞動保障部門提出工傷認定申請，甲方?jīng)]有提出申請的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),，直接向勞動保障部門提出工傷認定申請,。
八、勞動合同的解除,、終止
第十五條 甲乙雙方解除,、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行。
九,、當事人約定的其他內(nèi)容
第十六條 乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任,。
第十七條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：__________
十,、勞動爭議處理及其它
第十八條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可依法向人民法院提起訴訟,。
第十九條 本合同未盡事宜或與今后國家,、北京市有關規(guī)定相悖的,，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇二
甲方(用人單位)名稱：________________________________________
法 定 代 表 人：________________________________________
地 址：________________________________________
本市辦公地址：________________________________________
乙方(勞動者)姓名：_________________年齡：_________________
性別：_________________民族：_________________
戶 籍 所 在 地：__________省__________市__________縣(區(qū))
______________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______________村(街)
居民身份證號碼：_______________________________________
現(xiàn) 住 址：_______________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市有關規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同,。
第一條 合同期限
本合同期限執(zhí)行下列______款
一,、有固定期限勞動合同,。本合同期限為_____年(月),，自____ 年____月____日起至____ 年____月____日止,，其中試用期為____月(日),。
二,、無固定期限,，自____ 年____月____日始，其中試用期為____月(日),。
終止勞動合同條件約定如下：
(一)：_________________________________________________
(二)：_________________________________________________
(三)：_________________________________________________
三,、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定：
第二條 勞動崗位
甲方安排乙方從事__________________________________工作,，乙方應完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務,。
第三條 勞動報酬
甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，按照月預付,，每季進行一次結算的方式支付乙方勞動報酬,。甲方為乙方辦理工資卡，按月將預付乙方的工資報酬劃入乙方的工資卡賬戶,，每月預付的勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準：
具體支付辦法和標準如下：
__________________________________________________________________________,。
第四條 社會保險和福利待遇
甲方按規(guī)定為乙方參加工傷,、醫(yī)療社會保險并履行繳費義務，按規(guī)定應由乙方交納的社會保險費,，由甲方代為扣繳,。
其他保險和福利待遇約定如下：
第五條 勞動保護和勞動條件
一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關規(guī)定,，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。
二,、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓,，乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。
三,、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉,、控告,。
第六條 勞動紀律
一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,。
二,、甲方有權依據(jù)國家和天津市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。
第七條 本合同的解除,、變更,、終止
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以變更或解除。
二,、以完成一定的工作為期限的勞動合同,，工作完成勞動合同終止。
三,、有固定期限的勞動合同,，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的，勞動合同終止,。
第八條 違反本合同的責任及雙方約定的其他事項：
___________________________________________________________________.
第九條 勞動爭議處理
甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,，應協(xié)商解決;協(xié)商無效的，任何一方可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。對仲裁裁決不服的,，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十條 其他事項
一,、本合同未盡事宜按國家和天津市的有關規(guī)定執(zhí)行,。
二,、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，雙方必須嚴格遵照執(zhí)行,。本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇三
(以下簡稱甲方)(以下簡稱乙方),、
甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律,法規(guī),經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同.
一,合同期限:從 年 月 日起至 年 月 日(或完成 建筑工程任務)止.
二,工作內(nèi)容:甲方安排乙方在 工程項目 班組從事 工作.乙方依約定按時,按質(zhì),按量完成工作任務.
三,工作時間:甲方按規(guī)定具體安排乙方的工作時間,執(zhí)行□綜合計算工時制/□標準工時制/□不定時工作制(在□中打"√",選一種工時制度).實行綜合計算工時制或者不定時工作制的,須經(jīng)勞動保障行政部門批準.
四,勞動報酬和社會保險:(一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度,采用以下第 種方式確定乙方正常工作時間工資,且正常工作時間工資不得低于廣州市最低工資標準:
1,按日計薪: 元/日;試用期為 元/日.
2,按月計薪: 元/月;試用期為 元/月.
3,按建筑面積計薪: 元/平方米.
4,其它: .
(二)甲方于每月 日前以貨幣形式支付乙方工資.甲方提供的食宿福利,不得折算為乙方工資.
(三)甲方采用按建筑面積計薪的,可按工期進度結算乙方工資,但每月支付的工資不低于廣州市最低工資標準.
(四)甲方應當依照規(guī)定為乙方參加社會保險.
五,勞動保護和勞動條件:(一)甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,提供勞動防護用品.
(二)甲方應對乙方先安全教育后安排上崗;特種作業(yè)的,必須持證上崗.
(三)甲方應當采取措施,做好預防,避免和減少工傷,職業(yè)危害.甲方應當公示參加工傷保險的有關情況.
六,勞動紀律:乙方要自覺遵守勞動法律,法規(guī)和甲方依法制定并告知的規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,施工規(guī)范,服從甲方的調(diào)度,指揮.
乙方有權拒絕違章和冒險作業(yè),對危害安全和身體健康的行為有權批評,檢舉,控告.
七,解除,終止,續(xù)訂勞動合同:甲方,乙方不得隨意解除勞動合同,應依照法律,法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同.勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn),可終止勞動合同.甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同.
八,勞動爭議處理:甲,乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以直接向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,也可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向甲方工商注冊地或者施工地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.
九,違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項:
十,本合同的條款與國家,省,市新頒布的法律,法規(guī),規(guī)章不符的,按新的法律,法規(guī),規(guī)章執(zhí)行.
本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力.
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇四
用人單位(甲方)
名稱： 地址： 法人代表(主要負責人)： 聯(lián)系人： 電話：
員工(乙方)
姓名： 身份證號碼： 性別： 現(xiàn)住址： 聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《深圳經(jīng)濟特區(qū)勞動合同條件》及其他有關法律法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,，達成如下協(xié)議：
一,、合同期限
(一) 合同期限
甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限。
1,、固定期限 年,，合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。
2,、無固定期限,，合同期從 年 月 日起，
3,、完成一定的工作為期限,，從 年 月 日起至 (工作)完成止。
(二)試用期限
試用期限為 個月,。(試用期包括在合同周期內(nèi),如無試用期,，則填寫“無”)
二、工作內(nèi)容
(一) 乙方的工作崗位(工作地點,、部門,、工種或職務)為 (二) 乙方的工作任務或職責是：
三、工作時間
1,、甲方安排乙方每日工作
2,、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后，在保障乙方身體健康的條件下延長不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,，加班加點每月不得超過三十六小時。如屬法律,、行政法規(guī)定的其他情形延長工作時間,，不受上款規(guī)定限制。
四,、工資待遇
(一) 乙方正常工作時間的工資按下列第( )種形式執(zhí)行,，不得低于寶安區(qū)最低工資標準。
1,、乙方試用期工資/月;試用期滿工資為/月( 元/日),。
2,、其他形式：
(二)甲方每月 日為發(fā)薪日,。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,，不得克扣或無故拖欠乙方工資,。
(三)乙方加班加點工資,、假期工資及特殊情況下的工資支付按《深圳市員工工資支付條例》等法律法規(guī)的有關規(guī)定執(zhí)行。
五,、甲方為乙方提供的勞動保護和勞動條件、社會保障和福利待遇以及本合同的變更,、解除和終止,、勞動爭議的處理等事項按照國家和省,、市相關勞動法律法規(guī)規(guī)章和政策執(zhí)行。
六,、雙方認為需要約定的其他事項：(內(nèi)容不得違反法律法規(guī)及相關規(guī)定,，可另加雙方簽名或蓋章的附頁)：
七,、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,，涂改或未經(jīng)書面授權代簽無效,。
八、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇五
甲方(用人單位或受委托的項目部)：
地址： 聯(lián)系電話：
乙方(姓名)： 性別：
身份證號碼： 現(xiàn)住址：
甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規(guī)建立勞動關系，履行相應的權利和義務,，并對有關問題作以下約定：
一,、勞動合同期限
1、不足一個月時間的用工：從 年 月日至 年 月 日(不設試用期),。
2、完成一定工作任務的用工：以 工程完成之日(最長不超過三個月)為本合同的終止期限,。
二,、工作內(nèi)容
甲方安排乙方工作地點：
從事(工種)：
數(shù)(質(zhì))量要求：
三、勞動報酬
1、工資計算方式：
(1)計時(每天或每月工資標準)
(2)計量(件)(單價數(shù)量)
2、工資支付方式：不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,。按月支付資的,，每月人民幣 元;按工作進度支付工資的預付 ‰，計人民幣
元,，余款待任務完成后全部付給,。
甲方應制作工資發(fā)放花名冊,，并由乙方本人簽字或書面委托他人代簽，領取工資,。
四,、勞動保護和工傷保險
甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險或工傷保險，其中每月繳納的工傷保險費計 元,。
五,、違反勞動合同的責任及其它約定
本合同自簽訂之日起生效,，合同一式二份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(簽章)： 乙方(簽章)：
年月日 年月日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇六
甲方：
乙方代表：
甲,、乙雙方本著自愿、平等的原則,，經(jīng)協(xié)商一致,，特簽訂本合同，以便共同遵守,。
一,、合同期限
從 年 月日起至建筑業(yè)勞動合同約定工程完成日期 年月 日止,。合同期限如需變動，需及時辦理合同變更手續(xù),。
二、工作崗位
甲方安排乙方在班組從事 工作,。乙方應按勞動合同約定按時,、按質(zhì),、按量完成工作任務,。
三、工作條件和勞動保護
甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作,。
甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,，按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護用品,。
四,、工作時間
甲方確因工作原因需要乙方加班的，按有關規(guī)定處理,。
五,、勞動報酬
乙方工資按以下第 種方式，按工期進度結算：
㈠按時計酬,，日薪元或月薪元;
㈡按建筑面積計酬，每平方米元;
㈢其它：
若按工期進度結算工資超一個月的,，在正常工作情況下，甲方須按月先支付不低于本市最低工資標準的生活費元,，待工程實際完成結算工資時扣減,。
六,、社會保險
甲、乙雙方按規(guī)定參加社會保險,。
七,、勞動紀律
乙方應遵守國家的法律,、法規(guī)及施工規(guī)范,、安全等各項規(guī)章制度。
乙方違反勞動紀律和有關的規(guī)章制度,，甲方可給予批評,、教育,、處罰,，直至解除勞動合同。
八,、勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定
經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，勞動合同可以解除,。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
㈠在試用期間,，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;
㈡嚴重違反勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的;
㈢嚴重失職,、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
㈣被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的,。
在下列情形之一的,，甲方可以解除勞動合同,，但是應當提前 日以書面形式通知乙方本人：
㈠乙方患病或者非因工負傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的;
㈡乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;
㈢勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行,，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;
㈣甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,，確需裁減人員的。
有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除勞動合同：
㈠在試用期內(nèi)的;
㈡甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
㈢甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
㈣乙方因其它情況需要辭職,，需在 日前以書面形式通知甲方。
乙方有下列情形之一的,，甲方不得隨意解除勞動合同：
㈠因工負傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
㈡女職工在符合計劃生育法律法規(guī)規(guī)定的孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;
㈢法律,、法規(guī)、規(guī)章,、規(guī)定的其他情形,。
九,、違反勞動合同的責任
甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,，應支付違約金元,，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據(jù)損失情況和責任大小,，按法律規(guī)定承擔賠償責任,。非因雙方原因造成違約除外。
十,、勞動爭議
甲,、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時，可由甲,、乙雙方協(xié)商解決或向當?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解,， 勞動爭議調(diào)解委員會聯(lián)同建設行政主管部門進行調(diào)解。
若雙方不能協(xié)商解決的,，當事人應向中山市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi),，向中山市人民法院提起訴訟。
十一,、其它約定,。
合同附件是本合同的組成部分，合同連附件一式三份,，經(jīng)甲,、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方,、乙方各存一份,，甲方公示一份。
本合同未盡事宜,，按照《勞動法》和有關規(guī)定執(zhí)行,。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,，以國家法律,、法規(guī)和政策為準。
甲方(蓋章)：乙方代表(簽名)：
年月日 來 年月日
附件：
本附件是 (甲方)與(乙方代表)在 年月日所簽《建筑業(yè)勞動合同》的組成部分,。等人作為乙方( 班組,，共 人)的委托代表，代表乙方在《建筑業(yè)勞動合同》上簽名,，與甲方共同遵守該合同,。乙方簽名(本人親筆簽名)如下,，表示承認：
班組：乙方代表： 電話：
姓名: 身份證號:備注:
班組：乙方代表： 電話：
姓名: 身份證號:備注:
合同變更情況
班組：乙方代表： 電話：
姓名: 身份證號:備注:
勞動者甲方負責人
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇七
甲方(用人單位)名稱：_______
法定代表人：_________________
地 址：_________________
聯(lián)系電話：___________________
乙方(勞動者)姓名：_________
家庭住址：___________________
居民身份證號碼：_____________
聯(lián)系電話：___________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同,。
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇八
甲方：____________________________
法定代表人：_____________________
營業(yè)執(zhí)照注冊號：_________________
資質(zhì)等級：________________________
在川通訊地址：____________________
郵編：____________________________
乙方：____________________________
性別：____________________________
電話：____________________________
居民身份證號碼?：_________________
家庭住址：________________________
郵政編碼：________________________
戶口所在地：______________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。
一,、勞動合同期限
第一條?勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
(?)1,、有固定期限勞動合同
本合同于?年?月?日生效，于?年?月?日終止(如有試用期,，則試用期從?年?月?日到?年?月?日),。
(?)2、以完成一定的工作任務為期限的合同
本合同生效日期為?年?月?日;以乙方完成
工作任務為合同終止時間,。
二,、工作內(nèi)容和要求
第二條?甲方招用乙方在?(項目名稱)
工程中擔任?崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為?,。
第三條?乙方應按照甲方的要求,，按時完成規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的質(zhì)量標準,。
三,、勞動保護和勞動條件
第四條?甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)乙方同意后,，可安排乙方加班，但不得違反國家有關規(guī)定,，且應合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關規(guī)定依法支付加班,、延長工作時間工資報酬。
第五條?甲方應當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育,。甲方應當對已取得電工,、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(或書面交底)后,，方可上崗作業(yè),。
第六條?甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關規(guī)定,，為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第七條?甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī),，依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。
四、工資保險待遇
第八條?乙方在試用期間的工資為每日(或每月)?元,，試用期滿后工資為每日(或每月)?元;按工作量計算工資的,，每?(工作量單位)支付工資?元,。
雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準,。
甲方應在每月?日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā))，并由乙方簽字確認。
甲方應在勞動合同終止,、解除時一次性付清乙方的工資,。
合同甲方如為分包方,，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負責支付,。
甲乙雙方對工資支付的其他約定
第九條?甲方應按規(guī)定為乙方辦理社會保險,，并按規(guī)定足額繳納社會保險費用,。雙方勞動合同解除后，應按有關規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù),。乙方因工負傷,，其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行,。
五、勞動紀律和勞動合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂
第十條?乙方應嚴格遵守甲方的各項制度,、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程,。
第十一條?乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架斗毆,、偷竊、賭博等違法,、違紀行為的;
(三)嚴重失職,，營私舞弊,，對甲方造成重大損害的;
(四)嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀律的;
(五)被依法追究刑事責任的。
第十二條?有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同;
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以暴力,、威脅,、監(jiān)禁,、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的,。
第十三條?變更,、解除,、終止、續(xù)訂本合同，應在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方,，不得擅自變更、解除,、終止本合同,。
六、違約責任,、勞動爭議處理及其它
第十四條?甲方與乙方解除勞動合同時,，應給乙方出具終止,、解除勞動合同證明書,。
甲方解除乙方勞動合同，符合勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定的,，應支付經(jīng)濟補償金,。
甲、乙方違法解除勞動合同,，應按勞部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償,。
第十五條?雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起,，60日內(nèi)向工程所在地(?區(qū),、縣)有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁,。對仲裁裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴,。
第十六條?甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,，與勞動合同具有同等法律效力。
第十七條?本合同未盡事宜或與國家,、四川省有關規(guī)定相悖的,，按照有關規(guī)定執(zhí)行。
第十八條?本合同一式四份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。
第十九條?雙方約定的其他事項,。
甲方(公章)?________________乙方(簽字或蓋章)________________
法定代表人或委托代理人________(簽字或蓋章)
簽訂日期：_______________
合同鑒證單位________________
鑒證日期：_______________
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇九
甲 方：___________
乙 方：___________
簽訂日期：____________ 年 ________月 ________日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。
一,、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條
甲方：____________
施工工地地址：____________
企業(yè)注冊地址：____________
第二條 乙方：____________
性別：____________
居民身份證號
出生日期 年 ________月 ________日
家庭住址：___________
戶口所在地_________省(市)______區(qū)(縣)______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______ 村
乙方工作起始時間_ 年 ________月 ________日
三、勞動合同期限
第三條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
( 1 )以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為______年 ________月 ________日;乙方完成______工作任務時本合同終止,。
一,、工作內(nèi)容和工作地點
第四條 甲方招用乙方在(項目名稱)_________工程中承包______工作。
第五條 甲方對乙方實行的休假制度按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,。
二,、勞動保護和勞動條件
第六條 甲方必須在乙方進入施工現(xiàn)場當天對乙方進行入場三級安全教育， 乙方從事電氣焊,、土建,、水電設備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進行崗前培訓，取得相應的操作證書方可上崗,。
第柒條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,，發(fā)放必要的勞動保護用品,。
第捌條 甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害,。
三,、勞動報酬
第玖條 甲方按照國家、省、市規(guī)定,，通過集體協(xié)商或其他民主形式,，確定內(nèi)部工資支付辦法，確定乙方工資支付形式和工資標準,。甲方按本合同約定,，按照本合同約定支付勞動報酬。
乙方為 120 ________日/元,，但結算時為計件結算,，由甲方指定人員和乙方本人考勤簽字確認，其他任何簽證不能作為領取工資的依據(jù),。此標準為中途撤場依據(jù),，
第十條 甲方每月 30 ________日前以貨幣形式支付乙方生活費1500.00 元，余款記入個人賬戶,，年底返鄉(xiāng)時一次性付清。
四,、勞動合同的解除,、終止
第十一條 甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行,。
乙方隱瞞身體疾病,、精神疾病、聚眾鬧事,、罷工等過激行為,、或者帶頭集體上訪、打架斗毆,、嚴重影響甲方信譽和工作秩序的,、特種作業(yè)證弄虛作假的，礦工三日以上或者累計三日以上,、不能完成甲方安排的工作任務的,、嚴重失職、不服從甲方管理的,，甲方有權解除合同,。
五、當事人約定的其他內(nèi)容
第十二條 乙方在履行勞動合同期間,，因個人失職給甲方造成損失的,，應當承擔賠償責任。
第十三條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：____________
1.甲方有權依據(jù)國家和省市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度,、勞動紀律對乙方實行管理,。
2.乙方在勞動期間，若發(fā)生賭博、盜竊,、敲詐勒索,、嫖娼、打架斗毆及不服從甲方有關規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度,、勞動紀律等違法違章行為,、視情節(jié)輕重分別予以處罰、解除勞動合同等,，情節(jié)嚴重者移送司法機關處理,。
3.維護企業(yè)良好社會信譽，遇到甲乙雙方矛盾時,，應主動協(xié)商解決,，不采取集體上訪、鬧事等過激行為,。
4.乙方未經(jīng)甲方許可,，不得從事與生產(chǎn)經(jīng)營無關的工作或者違規(guī)操作，給甲方造成損失的應承擔賠償責任,。
5.乙方在合同期內(nèi)無故私自退場,，給甲方造成損失的，公司將對其作出500-20__元的處罰,。
6.乙方違反安全操作規(guī)程或者施工原因造成的,，給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方按有關規(guī)定要求賠償,。
7.乙方因病支付的醫(yī)藥費等費用由乙方自行承擔工傷除外,。
8.乙方在生產(chǎn)區(qū)域外發(fā)生的非因工作原因造成的傷害或者死亡，傷殘等,，甲方不承擔任何責任,。
六、勞動爭議處理及其它
第十四條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當事人可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可依法向人民法院提起訴訟,。
第十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的,，按有關規(guī)定執(zhí)行,。
第十六條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章)：_________ 乙方(簽字或蓋章)：_________
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期：____________ 年 ________月 ________日
勞動合同變更書
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，對本合同做以下變更：____________
甲方 (公 章)：_________ 乙方 (簽字或蓋章)：_________
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：_________
__________年 ________月 ________日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十
甲方(用人單位)全稱：____________
法定代表人：______________,，單位地址：____________
委托代理人：______________,，本市(縣、區(qū))辦公地址：____________乙方(勞動者)姓名：____________
居民身份證號碼：____________
戶籍所在地：_________________
本市(縣,、區(qū))住址：____________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《浙江省勞動合同辦法》等有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上,，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同,。
一、合同期限
第一條?本合同期限為(從下列a,、b中選擇)：
a.有固定期限的勞動合同,。合同期自___年___月___日起，至___年___月___日止;
b.以完成一定的工作為期限的勞動合同,。雙方的具體約定為：____________
第二條?試用期約定為(從下列a,、b中選擇)：
a.無試用期;
b.試用期自___年___月___日起，至___年___月___日止,。
二,、勞動崗位和工作內(nèi)容
第三條?甲方安排乙方從事______工種(崗位)。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,，在乙方能夠勝任的前提下,，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務,。
三,、勞動報酬
第四條?甲方根據(jù)國家有關規(guī)定和乙方工作崗位,，確定乙方工資標準為(從下列a,、b、c中選擇;無論采用何種標準,，每月工資總額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標準)：
a.按月工資標準計算勞動報酬,，每月工資為￥_________元(人民幣大寫：____________?);
b.按工日工資標準(1工日=8工時)、根據(jù)乙方實際工作時間計算勞動報酬,，每工日工資為￥______元(人民幣大寫：____________?);
c.根據(jù)乙方完成工作量計算勞動報酬,，具體標準為：
第五條?甲方應按本合同附件樣式制作記工考勤卡,，交乙方保管,，作為計算工資的原始憑證。甲方應指定專人作為記工員,，對乙方每天工作內(nèi)容,、工作時間(工作量)等在記工考勤卡上予以記錄;甲方項目部應在每月月中和月末對記工考勤卡上的記錄進行審核、確認,。
第六條?對于乙方非因本人原因而全天不能工作的,，甲方按每天_________元(人民幣大寫：____________)的標準計算誤工費,，列入當月工資支付給乙方。
第七條?工資按月支付,，具體支付,、結算方式為
(從下列a、b中選擇;無論采用何種支付,、結算方式,，每月支付額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標準)：
a、每月日前結算付清上月工資;
b.每月日前支付￥_________元(人民幣大寫：____________),，余款按如下約定結算支付：
第八條?工資發(fā)放方式為(從下列a,、b中選擇)：
a.銀行代發(fā)：甲方為乙方在銀行開立工資結算賬戶，工資發(fā)放均通過此賬戶進行;
b.現(xiàn)金發(fā)放：甲方直接向乙方發(fā)放現(xiàn)金,，乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認,。
四、工作時間
第九條?工作時間為(從下列a,、b中選擇)：
a.人實行標準工時制,。乙方每天工作8小時，每周工作40小時,，休息2天,。
b.甲方根據(jù)建筑業(yè)生產(chǎn)特點實行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法，并報勞動部門備案,。甲方應按照國家法律,、法規(guī)和我省有關規(guī)定，合理安排乙方的工作和休息時間,。
五,、社會保險和福利待遇
第十條?甲方依法參加工傷社會保險，按規(guī)定繳納工傷保險費,。其他保險和福利待遇按國家和我省有關規(guī)定以及雙方約定執(zhí)行,，具體如下：
六、勞動保護
第十一條?甲方應按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生,、安全生產(chǎn)等相關規(guī)定,，向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進行健康檢查,，改善生產(chǎn)、生活條件,，保障乙方的安全和健康,。
第十二條?甲方應對乙方進行上崗前安全生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。
第十三條?甲方為乙方提供的宿舍,、食堂,、飲用水、洗浴,、公廁等基本生活條件應達到安全,、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(jcj146-20__),。
第十四條?乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全生產(chǎn),、文明施工等制度和各項操作規(guī)程，有權拒絕違章指揮和冒險作業(yè),，對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告,。
七、勞動紀律
第十五條?甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理,，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀律應當及時告知乙方,。乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
八,、本合同的解除,、變更、終止
第十六條?經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以變更或解除,。
第十七條?有下列情況之一的，甲方可以隨時解除本合同：
1.乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;
2.乙方提供虛假身份證,、資格證,、上崗證、勞動關系狀況證明的;
3.乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規(guī)章制度的;
4.乙方有偷竊,、打架斗毆,、賭博等行為，經(jīng)教育仍不悔改的;
5.乙方嚴重失職,、營私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的;
6.乙方被依法追究刑事責任的,。
第十八條?有下列情況之一的,，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
1.在試用期內(nèi)的;
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3.甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬的;
4.甲方不能按照國家規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的,。
第十九條?有下列情況之一的,，勞動合同終止：
1.固定期限的勞動合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;
2.以完成一定的工作為期限的勞動合同,，工作完成的,。
第二十條?本合同解除或終止之日起5日內(nèi)，甲方要與乙方進行工資結算,，并一次性付清所有未發(fā)放工資,。
九,、違約責任
第二十一條?違約責任規(guī)定如下：
1.甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資，且未征得乙方同意的,，除須全額補發(fā)工資外,，還應按每天____________元(人民幣大寫：____________)的標準向乙方支付違約金(自本合同第七條約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。
2.任何一方違反本合同給對方造成損失的,，應予賠償,。
3.其他：
十、雙方約定的其它事項
第二十二條?雙方約定：
十一,、勞動爭議處理
第二十三條?甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,，可協(xié)商解決;協(xié)商不成的，任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請,。任何一方對仲裁裁決不服的,，可以自收到仲裁裁決書之日起15日向人民法院提起訴訟。
十二,、其它事項
第二十四條?本合同未盡事宜,，或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,，按法律法規(guī)和本省規(guī)定執(zhí)行,。
第二十五條?本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格遵守執(zhí)行,。
本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份報勞動部門備案,。
甲方(蓋章)：____________乙方(簽字)：____________
甲方法定代表人(委托代理人)：____________(簽字或蓋章)
______年______月______日?______年______月______日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十一
甲方(用人單位)名稱：_______
法定代表人：_________________
地 址：_________________
聯(lián)系電話：___________________
乙方(勞動者)姓名：_________
家庭住址：___________________
居民身份證號碼：_____________
聯(lián)系電話：___________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同,。
一,、勞動合同期限
甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動合同期限：
(一)有固定期限：自___年 月 曰起至___年__月__曰止,。
(二)無固定期限：自___年__月__曰起至 止,。
(三)以完成一定的工作任務為期限：自__年__月__曰起至______________________時止。其中,，試用期自___年__月__曰至___年__月__曰,。
二、工作內(nèi)容和工作時間
(四)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,，乙方同意在 ______崗位上工作,。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位,，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件,。
(五)乙方應按照甲方的要求,，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準,。
(六)乙方每曰工作時間不超過8小時,、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息1曰,。甲方因生產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時,，經(jīng)勞動保障行政部門批準，可以實行綜合計算工時或者不定時工作制,。
三,、勞動報酬和社會保險
(七)甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方正常工作時間工資執(zhí)行以下第___種方式：
1.甲乙雙方實行月(周,、曰,、小時)工資制。乙方月(周,、曰,、小時)工資為___元。試用期的工資為___元/月(周,、曰,、小時)
2.甲乙雙方實行計件工資制，計件單價為____元,。
甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,，不得折算為乙方工資。
(八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,，每月___曰前支付工資,，并由乙方簽字確認。
(九)甲乙雙方實行周,、曰,、小時工資制的，甲方應按雙方約定的時間,，以貨幣形式支付乙方工資,，并由乙方簽字確認。
四,、勞動保護和勞動條件
(十)甲方為乙方提供符合有關勞動法律,、法規(guī)和國家有關規(guī)定的勞動安全保護設施,、勞動防護用品和其他勞動條件,。甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
(十一)甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產(chǎn)教育,。在施工現(xiàn)場,，甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,，采取必要的安全措施。
(十二)甲方為乙方提供的宿舍,、食堂,、飲用水、洗浴,、公廁等基本生活條件必須達到安全,、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準,。
(十三)用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內(nèi)公示,。用人單位和職工應當預防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害,。職工發(fā)生工傷時,，用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。
五,、勞動紀律
(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,，應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。
(十五)乙方自覺遵守有關勞動法律,、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,，嚴格遵守安全操作規(guī)程，服從管理,，按時完成工作任務,。
乙方對甲方違章、強令冒險作業(yè)有權拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,，有權提出批評,、檢舉和控告。
六,、勞動合同的解除和終止
(十六)甲乙雙方單方面解除本合同,，應符合《勞動法》第25條、第26條,、第27條,、
第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,，甲方不得隨意解除本合同,。
(十七)勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止,。甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動合同。
(十八)解除、終止勞動合同時,，甲方應當依據(jù)有關法律法規(guī)等規(guī)定出具解除,、終止勞動合同的證明書或者相關文件。
七,、經(jīng)濟補償與賠償
(十九)甲方依法解除乙方勞動合同,，應當支付乙方經(jīng)濟補償金的，按照《勞動法》及有關規(guī)定執(zhí)行,。乙方根據(jù)《勞動法》第32條第(二),、(三)項規(guī)定解除本合同，甲方也應按照《勞動法》及有關規(guī)定執(zhí)行,。
(二十)甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準的,，要在補足低于標準部分的同時，依法支付賠償金,。
八,、勞動爭議處理
(二十一)甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的,，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,，可在爭議發(fā)生之曰起60曰內(nèi)向當?shù)?用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可以在15曰內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。
九、其他約定
(二十二)甲,、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下：
(二十三)本勞動合同與國家法律法規(guī)及有關規(guī)定相違背的,，依照國家法律法規(guī)及有關規(guī)定執(zhí)行。
本勞動合同一式2份,，甲乙雙方各執(zhí)1份,。
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之曰起生效,。
甲方(公章) 乙方(簽字)
法定代表人或者
委托代理人簽字
簽字曰期： 年 月 曰簽字曰期： 年 月 曰
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十二
甲方(使用部門)名稱：_________________
乙方(受聘人員)姓名：_________________性別：_________________民族：_________________
出生年月：_________________身份證號：_________________
住址：_________________聯(lián)系電話：_________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關法律,、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，訂立本勞動合同,。
一、合同期限
甲乙雙方選擇以下第(二)項為確定本合同期限
(一)固定期限.從_____年_____月_____日起至_____年_月_日止,，合同期限為_____年,。
(二)無固定期限;從_____年_____月_____日起。
(三)以完成一定工作為期限.從_____年_月_____日起至__________工作完成時止,。
本合同試用期限為/月,。
二,、工作內(nèi)容,。
1,、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有關的工作,。在勞動合同期內(nèi),，甲方可根據(jù)工作需要和乙方工作能力,，變動乙方的工作內(nèi)容、崗位,。
2,、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度，按照甲方的要求,，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量并達到規(guī)定的質(zhì)量標準,。
三、勞動保護和工作條件,。
1,、甲方應嚴格執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)、勞動保護及特殊保護等規(guī)定,，對乙方提供必要的安全生產(chǎn)條件,、勞動保護用品。對乙方進行安全衛(wèi)生,、業(yè)務技術及有關規(guī)章制度,、勞動紀律的教育和培訓。
2,、乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,，有權拒絕甲方人員的違章指揮及強令冒險作業(yè)。
四,、工作報酬,。
因乙方工資計算繁瑣，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,，實行下列工資分配形式：_________________
1,、 甲方按乙方的工作工時核算乙方工資，工資以貨幣形式支付,。
2,、 乙方工資每日為元。按雙方商定的工資標準定時發(fā)放,，不再享受其它福利待遇及費用,。
五、工作紀律,。
甲乙雙方應嚴格遵守法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內(nèi)部管理制度必須合法,。乙方應服從甲方的管理,。
1、乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,，按時完成生產(chǎn),、工作任務，如有違法違紀行為,，按有關法規(guī),、規(guī)章處理。
2,、乙方必須服從甲方及甲方委托人(代班人員)和工地管理人員指揮,。必須服從工作安排，不得無故缺席,，如有事必須向代班人員請假,，如不聽從代班人員的合理調(diào)動，甲方有權對乙方做適當?shù)慕?jīng)濟處罰或開除處理,。
3,、乙方必須遵紀守法，嚴禁打架,、賭博,、嫖娼、偷盜等違法行為,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做開除處理并罰款,，且送交執(zhí)法部門追究其相應責任。工資余額年終結清,。
六,、勞動合同變更、終止,、解除的條件,。
(一)勞動合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。
(二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止,。經(jīng)雙方同意,，可續(xù)簽勞動合同。
(三)乙方有下列情況之一的,，甲方可以解除勞動合同：_________________
1,、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;
2,、曠工或者無正當理由逾期不歸，經(jīng)批評教育無效的;
3,、嚴重失職,、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的,。
4,、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使原合同無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的,。
5,、乙方在聘期內(nèi)勞動教養(yǎng)以及被判刑的,，勞動合同自行解除。
(四)有下列情況之一的,，乙方可以隨時提出解勞動用合同：_________________
1,、在使用期內(nèi)，甲方未支付工資的;
2,、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
3,、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的,。
七,、本合同條款與法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜,，均按法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。
八、本合同依法訂立后,，雙方必須嚴格履行,。
九、本合同履行中發(fā)生爭議,，經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調(diào)解未能達成協(xié)議的,，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
十,、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：_________________
乙方(簽名或蓋章)：_________________
_____年_____月_____日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十三
用人單位名稱(以下簡稱甲方)_______________________
建筑工人姓名(以下簡稱乙方)_________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國合同法》和《廣州市勞動合同管理規(guī)定》以及其他法律法規(guī)的有關規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。
一、基本情況
甲方單位法定代表人 ,，電話號碼：
企業(yè)地址： ,。
乙方姓名________性別_____居民身份證號_______________ ，出生日期_____年_____月,，在甲方工作起始時間_____年_____月_____日,，聯(lián)系電話 ，
戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),，郵政編碼 _______________ ,。 乙方自身的身體狀況：是否患有下列疾病(如有請在“□”內(nèi)打“√” )：□高血壓 □心臟病 □癲癇 □貧血病 □癡呆癥 □其他傳染性疾病;除上述以外的其他疾病： ,。
二,、勞動合同期限
第一條 甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限：(1)本合同為 年期限勞動合同,。本合同于_____年_____月_____日生效,， 本合同于_____年_____月_____日終止。(2)以完成一定的工作為期限：從 年 月 日起至
工作任務完成時止,，并以完成 工作任務為標志,。
第二條 雙方同意本合同有效期的前 個月為試用期。
三,、工作崗位和工時制度
第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔任_________________________崗位(工種)工作。
第四條 甲乙雙方協(xié)商按以下第________條工時制度執(zhí)行,。(1) 執(zhí)行標準工時制的,乙方每日工作時間8小時,每周工作40 小時,。(2) 執(zhí)行綜合計算工時工作制的，乙方平均每天工作時間不超過8小時,，平均每周工作不超過40小時,。(3)執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務情況下,，乙方自行安排工作和休息時間,。
四、勞動報酬
第五條 勞動報酬按有關規(guī)定雙方協(xié)商后執(zhí)行,。
五,、甲方責任
第六條 甲方必須按國家的勞動法進行用工,，不得以暴力、威脅,、非法限制人身自由或其它違反國家法律法規(guī)的手段強迫工作勞動,。
第七條 甲方必須按時發(fā)放工資，按有關規(guī)定制作工資表,，乙方簽字領取,，并作為領取工資的憑據(jù)。
第八條 甲方為乙方提供必要的生活條件和勞動條件,，符合質(zhì)量要求的勞動工具和個人安全防護用品,。
第九條 甲方應建立健全施工現(xiàn)場的生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生等相關制度以指導乙方開展工作,。
第十條 甲方負責按規(guī)定對乙方進行勞動安全(包括三級教育,、崗前教育、班前教育和定期教育等),、職業(yè)道德,、業(yè)務技術,、勞動紀律和規(guī)章制度等的教育,。
第十一條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法制定規(guī)章制度和勞動紀律并教育乙方,。乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,，甲方可根據(jù)規(guī)章制度作出相應處理。
第十二條 甲方應根據(jù)有關規(guī)定,，為乙方辦理相應證件(如“平安卡”,、職業(yè)資格證、暫住證等),。
第十三條 甲方不得要求乙方違反有關規(guī)定或標準進行施工作業(yè),。
第十四條 履行其他法律法規(guī)以及上級管理部門的有關規(guī)定。
六,、乙方責任
第十五條 服從甲方以及各監(jiān)管部門的管理,，遵守公司安全、質(zhì)量,、職業(yè)健康,、操作規(guī)程、工作規(guī)范和環(huán)境衛(wèi)生等各項規(guī)章制度,。
第十六條 服從甲方日常工作的管理及安排,，按質(zhì)按量完成各項工作，并達到相關質(zhì)量及文明施工的要求,。
第十七條 按照國家有關的法律法規(guī)以及公司質(zhì)量安全管理的要求進行工作,，可拒絕甲方違反有關規(guī)定或標準指揮的作業(yè),。
第十八條 乙方應愛護甲方的財物，合理使用作業(yè)所需的材料,，按要求做好甲方提供工具的保管以及施工現(xiàn)場成品的保護,。
第十九條 積極參加甲方組織的各種培訓教育活動，提高自身素質(zhì),。
第二十條 自覺遵守有關的治安管理條例的要求,，不與現(xiàn)場管理人員和其他作業(yè)人員發(fā)生爭執(zhí)、打罵,。
第二十一條 乙方須如實提供自已的身體狀況(尤其患病情況),、年齡、婚育狀況等基本情況供甲方用工或崗位調(diào)動時考慮,。
第二十二條 乙方按甲方要求進入施工現(xiàn)場作業(yè)時,，不得攜帶禁止進入施工現(xiàn)場的親屬和無關人員進入。
第二十三條 乙方應自覺正確使用甲方提供的安全防護用品,，當發(fā)現(xiàn)安全防護用品不符合使用要求時應立即向甲方提出更換申請,。
第二十四條 乙方在自我感覺不適時(如身體患病等情況)，應主動報知現(xiàn)場管理人員,，不得進入施工現(xiàn)場,。
七、勞動合同的變更,、解除,、終止
第二十五條 符合《勞動法》所列的法定條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關內(nèi)容或者解除本合同,。
第二十六條 變更勞動合同，雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》,。
第二十七條 乙方合同期未滿而依照《勞動法》第三十一條的規(guī)定解除本合同,，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應當賠償甲方以下經(jīng)濟損失：
第二十八條 符合下列條件之一的,，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)：
1. 本合同所約定的工作任務已經(jīng)完成;
八,、違反本合同的責任
第二十九條 甲方有下列情況之一的，應當承擔違約責任：
1. 違反法律,、法規(guī)規(guī)定,，單方面解除本合同的;
第三十條 乙方有下列情況之一的，應當承擔違約責任：
1. 未按規(guī)定,，單方面解除本合同或者不履行本合同的;
第三十一條 雙方同意以下列方式承擔違約責任：
1. 違約金：一方違約,，應當支付違約金 元;
2. 賠償金：違約金不足以賠償對方損失的，還需支付賠償金,。賠償金按違約方實際造成的損失計算,。賠償?shù)姆秶ǎ?/p>
九,、當事人約定的其他內(nèi)容
第三十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
十、勞動爭議處理及其它
第三十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當事人可以向建設工程所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
第三十四條 本合同的附件如下
第三十五條 本合同未盡事宜或與今后有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行,。
第三十六條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，交乙方的不得由甲方代為保管,。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人(簽字或蓋章)：
簽訂日期：
年 月 日 簽訂日期：年 月 日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十四
一,、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條編號法定代表人：施工工地地址：住所地通訊地址：
第二條乙方：性別：居民身份證號：出生日期：家庭住址：郵政編碼：
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)_村)
乙方工作起始時間：______年____月____日
二、勞動合同期限
第三條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
1,、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為______年____月____日;乙方完成工作任務時本合同終止
2,、有固定期限勞動合同
本合同于______年____月____日生效，于______年____月____日終止,。其中試用期至______年____月____日止,。
三、工作內(nèi)容和工作地點
第四條甲方招用乙方在(項目名稱)工程中擔任崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號碼為：
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點,，乙方的工作區(qū)域或工作地點為：
四、工作時間和休息休假
第六條甲方安排乙方執(zhí)行(標準,、綜合計算工時、不定時)工時制度,。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。執(zhí)行標準工時制度的,，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,。
第七條甲方對乙方實行的休假制度按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
五,、勞動保護和勞動條件
第八條甲方必須在乙方進入施工現(xiàn)場當天對乙方進行入場三級安全教育,，并組織對乙方學習成果的書面考試，考試結果甲方應保存在施工現(xiàn)場備查,，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工,。
乙方從事電氣焊、土建,、水電設備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進行崗前培訓,，取得相應的操作證書方可上崗,。
第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十條甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。
六、勞動報酬
第十一條乙方月工資標準為元或按執(zhí)行,。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十二條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,，并出具工資支付憑證。
七,、保險福利待遇
第十三條甲方應為乙方辦理社會保險,。乙方因工負傷或死亡的，甲方應在事故發(fā)生后一個月內(nèi)向區(qū)縣勞動保障部門提出工傷認定申請,，甲方?jīng)]有提出申請的,，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)，直接向勞動保障部門提出工傷認定申請,。
八,、勞動合同的解除、終止
第十四條甲乙雙方解除,、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及地方有關規(guī)定執(zhí)行,。
九、當事人約定的其他內(nèi)容
第十五條乙方在履行勞動合同期間,，因個人失職給甲方造成損失的,，應當承擔賠償責任。
第十六條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
十,、勞動爭議處理及其它
第十七條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟,。
第十八條本合同未盡事宜或與今后國家有關規(guī)定相悖的,，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第十九條本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公章)
法定代表人或委托代理人：(簽字或蓋章)
簽訂日期：______年____月____日
乙方(簽字或蓋章)
簽訂日期：______年____月____日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十五
一,、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條 甲方： 法定代表人： 施工工地地址： 住所地通訊地址：
第二條 乙方： 性別： 居民身份證號： 出生日期： 家庭住址： 郵政編碼：
戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn) _村)
乙方工作起始時間：年 月 日
二,、勞動合同期限
第三條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為 ? 年 ? 月 ? 日;乙方完成 工作任務時本合同終止
2,、有固定期限勞動合同
本合同于 年 月 日生效,，于 年 月 日終止。其中試用期至 年 月 日止,。
三,、工作內(nèi)容和工作地點
第四條 甲方招用乙方在 (項目名稱)工程中擔任 崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為：
第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點,，乙方的工作區(qū)域或工作地點為：
四,、工作時間和休息休假
第六條 甲方安排乙方執(zhí)行(標準、綜合計算工時,、不定時) 工時制度,。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定,。執(zhí)行標準工時制度的,，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第七條 甲方對乙方實行的休假制度按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,。
五,、勞動保護和勞動條件
第八條 甲方必須在乙方進入施工現(xiàn)場當天對乙方進行入場三級安全教育，并組織對乙方學習成果的書面考試,，考試結果甲方應保存在施工現(xiàn)場備查,，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。
乙方從事電氣焊,、土建,、水電設備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進行崗前培訓，取得相應的操作證書方可上崗,。
第九條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十條 甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。
六、勞動報酬
第十一條 乙方月工資標準為 元或按 執(zhí)行。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十二條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,，并出具工資支付憑證,。
七、保險福利待遇
第十三條 甲方應為乙方辦理社會保險,。乙方因工負傷或死亡的,，甲方應在事故發(fā)生后一個月內(nèi)向區(qū)縣勞動保障部門提出工傷認定申請，甲方?jīng)]有提出申請的,，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),，直接向勞動保障部門提出工傷認定申請。
八,、勞動合同的解除,、終止
第十四條 甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及地方有關規(guī)定執(zhí)行,。
九,、當事人約定的其他內(nèi)容
第十五條 乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的,，應當承擔賠償責任,。
第十六條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
十、勞動爭議處理及其它
第十七條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。對仲裁裁決不服的,，可依法向人民法院提起訴訟。
第十八條 本合同未盡事宜或與今后國家有關規(guī)定相悖的,，按有關規(guī)定執(zhí)行,。
第十九條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章)
法定代表人或委托代理人： (簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
乙方(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十六
甲方(用人單位)名稱： 法定代表人(或主要負責人)：
所在地址：
乙方(勞動者)姓名： 文化程度：
身份證號碼：
家庭地址：
現(xiàn)居住地址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)等相關法律,、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿,、平等的原則,，經(jīng)協(xié)商同意訂立本合同，并共同遵守履行,。
一,、合同期限
勞動合同期限按下列第( )項確定
a.本合同為固定期限勞動合同，合同期從 年 月 日起至 年 月 日止,，其中試用期為 個月,，即從 年 月 日起至 年 月 日止;
b.本合同為無固定期限勞動合同，合同期從 年 月 日起至符合法定終止時間止，其中試用期為 個月,，即從 年 月 日起至 年 月 日止;
c.本合同為以完成一定工作任務為期限的勞動合同,，合同期從 年 月 日起至 工作任務完成即行終止。
若乙方實際用工起始時間與本合同約定起始時間不一致,，以實際用工之日為本合同起始時間,。
二、工作內(nèi)容及工作地點
(一)根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,，乙方同意在 行政 崗位(工種)工作,。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種),。乙方應按甲方確定的崗位責任制及相關規(guī)章制度的要求,，完成該崗位(工種)所承擔的生產(chǎn)(工作)內(nèi)容。
(二)甲方安排乙方的工作地點： ,。
根據(jù)工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點,。
三,、工作時間和休息休假
乙方所在崗位的工時制度按以下( )項確定
a.標準工時工作制
b.不定時工作制
c.綜合計算工時工作制
甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行國家有關工作時間的規(guī)定，對執(zhí)行本條a項工作制的,，乙方每日工作不超過8小時,，每周工作40小時，并且每周至少休息一天,。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后，可以延長工作時間,，一般每天不得超過1小時,，因特殊原因，在保障乙方身體健康的條件下,，每天不得超過3小時,，每月不得超過36小時。對執(zhí)行本條b項,、c項工作制的,，甲方在保障乙方身體健康并聽取乙方本人意見的基礎上，采取集中工作,、集中休息,、輪休調(diào)休、彈性工作時間等適當方式,，確保乙方的休息、休假權利和生產(chǎn)、工作任務的完成,。
甲方保證乙方依法享受法定休假日,、帶薪年休假等休假權利。
四,、勞動報酬
(一)乙方試用期內(nèi)的月工資為 元;試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十,，并不得低于甲方所在地政府規(guī)定的最低工資標準。
(二)試用期滿后,，乙方的月工資為3000元,，工資形式為( )。
1.計時工資 2. 計件工資
根據(jù)甲方的工資分配制度,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，在合同期內(nèi)甲方為乙方調(diào)增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府規(guī)定的最低工資標準)。
(三)乙方工資支付形式為( )
1.銀行代發(fā) 2. 現(xiàn)金支付
(四)甲方以法定貨幣按月足額支付乙方工資,，并向乙方提供工資清單,。工資發(fā)放日為每月 日，如遇休假日或休息日,，應當提前支付,。
(五)乙方加班工資、休假日工資,、津貼,、補貼、獎金的確定和發(fā)放以及特殊情況下的工資支付,，均按有關法律,、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的有關規(guī)章制度執(zhí)行,。
五,、社會保險
(一)甲方應按規(guī)定及時為乙方辦理參加社會保險的相關手續(xù)，按時繳納社會保險費用,。社會保險費個人繳納部分,，甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳。
(二)乙方在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期應享受的假期及相應待遇，按生育保險,、女職工勞動保護等有關規(guī)定執(zhí)行,。
(三)乙方患職業(yè)病或因工(公)負傷(死亡)的待遇、患病或非因工負傷(死亡)的待遇及醫(yī)療補助費發(fā)放,，均按工傷保險,、醫(yī)療保險及相關規(guī)定執(zhí)行,。
六、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護
(一)甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī),，遵守勞動保護、職業(yè)危害防護等有關規(guī)定,。
(二)甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施,、設備、勞動防護用品及其他勞動保護條件,。
(三)乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程和甲方依法制定的有關規(guī)章制度,。如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè),，乙方有權拒絕,。
(四)甲方必須嚴格執(zhí)行國家有關職業(yè)病防治法的有關規(guī)定，對具有職業(yè)病危害(如接觸粉塵,、放射性物質(zhì)和其它有毒有害的物質(zhì),，下同)的崗位(工種)，甲方應當如實告知乙方有關職業(yè)病危害及其后果,、職業(yè)病防護措施和待遇,，并采取符合國家職業(yè)衛(wèi)生要求的預防措施和防護設施。
(五)乙方從事具有職業(yè)病危害崗位(工種)的,，甲方應組織乙方進行上崗前,、在崗期間及離崗前的職業(yè)健康檢查，及時如實告知乙方檢查情況,，并為乙方建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案,。
七、合同的變更,、解除和終止
(一)甲乙雙方協(xié)商一致后,，可以變更合同，并及時辦理書面變更手續(xù),。
(二)除《勞動合同法》第三十八條規(guī)定的情形外,，乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方,，在試用期內(nèi)解除勞動合同的,，應提前三日通知甲方。
(三)符合《勞動合同法》第三十九條,、第四十條,、第四十一條規(guī)定情形的，
甲方可以解除勞動合同,，但有《勞動合同法》第四十二條規(guī)定情形的,，甲方不得依據(jù)《勞動合同法》第四十條,、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同。
(四)符合《勞動合同法》及國家,、省,、市規(guī)定的有關勞動合同終止情形的，勞動合同終止,。
(五)工傷職工、患職業(yè)病職工勞動合同的解除或終止,，依據(jù)國家有關工傷保險的規(guī)定執(zhí)行,。
(六)符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形之一的，甲方應按有關法律,、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,，向乙方支付經(jīng)濟補償金。
(七)甲方應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù),。乙方應當按照雙方約定，辦結工作交接手續(xù),。
八,、約定事項
(一)依據(jù)《勞動合同法》第二十二、二十三,、二十四條規(guī)定,，雙方約定的事項：
(二)其它事項的約定：
九、甲方按法定程序,，依法制定單位規(guī)章制度,，并予以公示或告知乙方，乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,。
十,、本合同履行中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應當協(xié)商解決,，或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道等)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的,，應在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi),，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一,、本合同條款與現(xiàn)行法律,、法規(guī)和規(guī)章相抵觸的，以及本合同未盡事宜,，均按現(xiàn)行法律,、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行,。
十二、本合同至少一式二份,，經(jīng)甲乙雙方簽名(蓋章)后生效,，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同文本,，至少保存兩年備查,。
甲方：(單位蓋章) 乙方簽名(蓋章)：
法定代表人簽名(蓋章)
或負責人簽名(蓋章)
或委托代理人簽名(蓋章)
合同訂立日期： 年 月 日
合同履行起始日期： 年 月 日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十七
甲 方：
乙 方：
簽訂日期： 年 月 日
勞 動 合 同 書
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。
一,、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條 甲方 法定代表人
施工工地地址
住所地通訊地址
第二條 乙方 性別
居民身份證號
出生日期 年 月 日
家庭住址
郵政編碼
戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn) _村
乙方工作起始時間 年 月 日
二、勞動合同期限
第三條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
( )1,、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為_ 年 月 日;乙方完成 工作任務時本合同終止,。
( )2、有固定期限勞動合同
本合同于 年 月 日生效,，于 年 月 日終止,。其中試用期至 年 月 日止。
三,、工作內(nèi)容和工作地點
第四條 甲方招用乙方在 (項目名稱)工程中擔任 崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號碼為
第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為
四,、工作時間和休息休假
第六條 甲方安排乙方執(zhí)行(標準,、綜合計算工時、不定時) 工時制度,。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
執(zhí)行標準工時制度的,，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,。
第七條 甲方對乙方實行的休假制度按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
五,、勞動保護和勞動條件
第八條 甲方必須在乙方進入施工現(xiàn)場當天對乙方進行入場三級安全教育,，并組織對乙方學習成果的書面考試，考試結果甲方應保存在施工現(xiàn)場備查,，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工,。
乙方從事電氣焊、土建,、水電設備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進行崗前培訓,，取得相應的操作證書方可上崗。
第九條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十條 甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。
六、勞動報酬
第十一條 乙方月工資標準為 元或按 執(zhí)行,。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十二條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,，并出具工資支付憑證。
七,、保險福利待遇
第十三條 甲方應為乙方辦理社會保險。乙方因工負傷或死亡的,，甲方應在事故發(fā)生后一個月內(nèi)向區(qū)縣勞動保障部門提出工傷認定申請,，甲方?jīng)]有提出申請的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),，直接向勞動保障部門提出工傷認定申請,。
八、勞動合同的解除,、終止
第十四條 甲乙雙方解除,、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國民法典》和國家及地方有關規(guī)定執(zhí)行。
九,、當事人約定的其他內(nèi)容
第十五條 乙方在履行勞動合同期間,，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任,。
第十六條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
十,、勞動爭議處理及其它
第十七條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可依法向人民法院提起訴訟,。
第十八條 本合同未盡事宜或與今后國家有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行,。
第十九條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。
甲方(公 章)： 乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人或委托代理人：
(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十八
編號：
甲方(用人單位)：法定代表人:
乙方(勞動者):性別:住所:年齡:文化程度:身份證號碼:家庭住址:
成都市勞動和社會保障局監(jiān)
成都市勞動保障代理服務中心印
簽約須知
1、簽約雙方應仔細閱讀本合同書,，以明確各自的權利,、義務,。
2、勞動合同必須由用人單位法定代表人或其委托代理人與勞動者本人簽訂,。
3,、本合同一律使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚,，文字簡練,、準確。
合同中凡需雙方協(xié)商的,，經(jīng)協(xié)商一致后明確填寫在空格內(nèi);涉及貨幣數(shù)字應填寫“￥0000.00”式樣或大寫金額,。
合同中空格處雙方如無約定內(nèi)容須畫“/”或填“無”。
本合同一經(jīng)簽訂,，不得涂改,。
對勞動合同的效力有爭議，由勞動爭議仲裁委員會或人民法院確認,。
4,、甲方招用乙方時，應查驗乙方提供未與其他用人單位存在勞動關系的憑證后,，方可與其簽訂勞動合同;乙方與原用人單位未解除勞動關系的,，以及甲方聘用的退休人員，不能簽訂勞動合同,。
甲方有權了解乙方與勞動合同直接相關的基本情況,，乙方應當如實說明。
5,、勞動合同期限三個月以上不滿一年的,，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以年固定期限和無固定期限的勞動合同,，試用期不得超過六個月,。
同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期，試用期包含在勞動合同期限內(nèi),。
6,、社會保險費按國家規(guī)定繳納，雙方不能協(xié)商約定,。
7,、按照國家就業(yè)準入制度的規(guī)定，甲方招用技術復雜以及涉及到公民生命安全和消費者利益工種的從業(yè)人員,，必須從取得相應職業(yè)資格證書的人員中錄用,。
8、解除、終止勞動合同的,，甲方應當出具終止,、解除勞動合同的證明書。
9,、甲方變更名稱,、法定代表人、主要負責人或投資人,，不影響勞動合同的履行;甲方發(fā)生合并,、分立，原勞動合同繼續(xù)有效,，勞動合同由承繼其權利和義務的用人單位繼續(xù)履行,。
10、甲方雙方可以就保守甲方商業(yè)秘密與知識產(chǎn)權的內(nèi)容和范圍,、權利義務,、保密期限、違約責任以及競業(yè)限制另行簽訂專項協(xié)議,。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同條款,。
一,、勞動合同期限
第一條本合同期限類型為期限勞動合同(填“有固定/無固定”中一項)。
本合同期限從年月日起至年月日止,。
其中試用期從年月日起至年月日止,。
以完成一定工作為期限：從年月日起，到任務完成時止,，并以為工作任務完成的標志,。
合同期限屆滿即行終止。
如甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意延續(xù),，可以續(xù)訂勞動合同,。
二、工作內(nèi)容和工作地點
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔任崗位(工種)工作,。
工作地點：。
第三條甲方可以根據(jù)工作需要以及乙方的工作能力,，在征得乙方同意后可以調(diào)整乙方的工作崗位,。
乙方應按照甲方的崗位職責要求，按時完成規(guī)定的工作任務。
三,、工作時間和休息,、休假
第四條甲方安排乙方執(zhí)行工作制度(填“標準工時/綜合計算工時/不定時”中一項)。
執(zhí)行標準工時工作制的,，乙方每日工作不超過八小時,，每周工作不超過四十小時。
甲方由于工作需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間,，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的,，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,，每月不得超過三十六小時。
經(jīng)勞動保障行政部門批準執(zhí)行綜合計算工時工作制的,，在綜合計算周期內(nèi)的實際工作時間(法定節(jié)日除外)不應超過計算周期內(nèi)的法定標準工作時間,，超過的部分按延長工作時間處理。
對從事第三級以上(含三級)體力勞動強度工作的員工,，每日連續(xù)工作時間不得超過十一小時,，每周至少休息一日。
經(jīng)勞動保障行政部門批準,，可以實行不定時工時制,。
第五條甲方安排乙方加班的，加班報酬按：延長工作時間,，支付不低于工資的150%的報酬;休息日加班工作又不能安排補休的,，支付不低于工資的200%的報酬;法定休假日加班工作，支付不低于工資的300%的報酬,。
實行不定時工時制的勞動者,，不執(zhí)行上述規(guī)定。
四,、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護
第六條甲方應根據(jù)國家有關規(guī)定，為乙方提供符合國家標準的勞動安全衛(wèi)生設施和必要的勞動保護用品,，建立,、健全符合安全衛(wèi)生的操作規(guī)程，保障乙方安全與健康,。
乙方在勞動過程中,，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。
對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者,，甲方應當定期組織乙方進行健康檢查,。
甲方應按照國家有關規(guī)定為未成年工和在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期間的女職工提供勞動保護,。
五,、勞動報酬
第七條乙方執(zhí)行標準工時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,，月工資為￥元,。
試用期間的月工資￥元。
乙方執(zhí)行不定時工作制的,，甲方每月日前支付乙方的工資按執(zhí)行,。
第八條乙方在法定的工作時間內(nèi)提供正常勞動，甲方支付乙方的工資不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準,。
六,、社會保險和福利待遇
第九條甲乙雙方應按國家和當?shù)厣鐣ｋU機構的有關規(guī)定按時足額繳納社會保險費用，繳費個人應繳納的社會保險費由所在單位從其本人工資中代扣代繳,。
第十條乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按照國家和省,、市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十一條乙方患病或非因工負傷,，其病假工資和醫(yī)療待遇按照國家,、省、市有關規(guī)定或甲方依照國家法律,、法規(guī)和政策制訂的規(guī)章制度執(zhí)行,。
七、勞動紀律和規(guī)章制度
第十二條甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律應當公示,，或者告知乙方,，乙方應嚴格遵守。
八,、勞動合同的變更
第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同,。
第十四條本合同訂立時所依據(jù)的法律,、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,，本合同應變更相關內(nèi)容,。
第十五條本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關內(nèi)容。
九,、勞動合同的解除
第十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。
第十七條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同;
1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2,、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴重失職,、營私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的;
4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;
5,、以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的或者變更勞動合同的;
6,、被依法追究刑事責任的,。
第十八條有下列情形之一，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付勞動者一個月工資后,，可以解除勞動合同：
1,、乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2,、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;
3,、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行,，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同內(nèi)容達成協(xié)議的,。
第十九條甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，以及重大技術革新,、轉(zhuǎn)產(chǎn),、經(jīng)營方式調(diào)整、訂立勞動合同所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,，需要裁減人員的,，應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見,，并向勞動保障行政部門報告后,，可以解除本合同。
第二十條乙方有下列情形之一,，甲方不得依據(jù)本合同第十八條,、第十九條終止,、解除本合同：
1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查,，或者疑似職業(yè)病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;
2,、在本單位患職業(yè)病或因工負傷，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的;
3,、患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
4,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;
5,、在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;
6,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十一條乙方提前三十日以書面形式通知甲方可以解除本合同,，乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,，可以解除本合同。
第二十二條甲方有下列情形之一,，乙方可以隨時通知四方解除本合同：
1,、未依法為乙方繳納社會保險費的;
2、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3,、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動保護或者勞動條件的;
4、經(jīng)國家有關部門確認,，甲方勞動安全條件惡劣,、嚴重危害乙方人身安全和身體健康的。
5,、用人單位的規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的;
6,、以欺詐,、脅迫手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
十,、勞動合同的終止
第二十三條有下列情況之一的，勞動合同終止：
(一)勞動合同期滿的;
(二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
(三)乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(四)甲方被人民法院依法宣告破產(chǎn)的;
(五)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照,，責令關閉，撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
(六)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
十一,、違約責任
第二十四條甲乙雙方對違反勞動合同的責任作以下約定：
第二十五條甲方采取了保密措施保護的商業(yè)秘密，乙方負有保密義務;有競業(yè)限制條款約定的,，甲方應當在解除或終止勞動合同后,，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月支付乙方一定數(shù)額的補償費;勞動合同依法解除或終止時，乙方應當歸還甲方的保密資料,。
雙方約定：
十二,、勞動爭議處理
第二十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，當事人一方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
當事人一方也可以在法定期限內(nèi)直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
對仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟,。
十三、其他約定事項
第二十七條甲乙雙方一致同意增加以下內(nèi)容：
十四,、附則
第二十八條本合同未盡事宜雙方可以簽訂補充合同,、專項協(xié)議。
無特別約定的,，按國家有關規(guī)定執(zhí)行,。
本合同條款與國家、省,、市有關規(guī)定不一致的,，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條本合同一式兩份,，甲乙雙方簽字(蓋章)生效,，雙方各執(zhí)一份。
本合同共8頁,，涂改或未經(jīng)合法授權代簽無效,。
甲方：(公章)乙方：
法定代表人：
或委托代理人：
簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日
鑒證機關(蓋章)鑒證員：
簽訂日期：年月日編號：
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇十九
用人單位名稱(以下簡稱甲方)__
建筑工人姓名(以下簡稱乙方)_________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和《xx市勞動合同管理規(guī)定》以及其他法律法規(guī)的有關規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。
一,、基本情況
甲方單位法定代表人，電話號碼：
企業(yè)地址：
乙方姓名________性別_____居民身份證號_____________,，出生日期_____年_____月日,，在甲方工作起始時間_____年_____月_____日，聯(lián)系電話：
戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),，編碼_______________,。
乙方自身的身體狀況：是否患有下列疾病(如有請在"□"內(nèi)打"√")：□高血壓□心臟病□癲癇□貧血病□癡呆癥□其他傳染性疾病;除上述以外的其他疾?。骸?/p>
二,、勞動合同期限
第一條甲,、乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：(1)本合同為年期限勞動合同。
本合同于_____年_____月_____日生效,，本合同于_____年_____月_____日終止,。
(2)以完成一定的工作為期限：從年月日起至年月日
工作任務完成時止，并以完成工作任務為標志,。
第二條雙方同意本合同有效期的前個月為試用期,。
三、工作崗位和工時制度
第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔任_________________________崗位(工種)工作,。
第四條甲乙雙方協(xié)商按以下第________條工時制度執(zhí)行。
(1)執(zhí)行標準工時制的,乙方每日工作時間8小時,每周工作40小時,。
(2)執(zhí)行綜合計算工時工作制的,，乙方平均每天工作時間不超過8小時，平均每周工作不超過40小時,。
(3)執(zhí)行不定時工作制的,，在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間,。
四,、勞動報酬
第五條勞動報酬按有關規(guī)定雙方協(xié)商后執(zhí)行。
五,、甲方責任
第六條甲方必須按國家的勞動法進行用工,，不得以暴力、威脅,、非法限制人身自由或其它違反國家法律法規(guī)的手段強迫工作勞動,。
第七條甲方必須按時發(fā)放工資，按有關規(guī)定制作工資表,，乙方簽字領取,，并作為領取工資的憑據(jù)。
第八條甲方為乙方提供必要的生活條件和勞動條件,，符合質(zhì)量要求的勞動工具和個人安全防護用品,。
第九條甲方應建立健全施工現(xiàn)場的生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生等相關制度以指導乙方開展工作,。
第十條甲方負責按規(guī)定對乙方進行勞動安全(包括三級教育,、崗前教育、班前教育和定期教育等)、職業(yè)道德,、業(yè)務技術、勞動紀律和規(guī)章制度等的教育,。
第十一條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,，依法制定規(guī)章制度和勞動紀律并教育乙方。
乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,，甲方可根據(jù)規(guī)章制度作出相應處理,。
第十二條甲方應根據(jù)有關規(guī)定，為乙方辦理相應證件(如"平安卡",、職業(yè)資格證,、暫住證等)。
第十三條甲方不得要求乙方違反有關規(guī)定或標準進行施工作業(yè),。
第十四條履行其他法律法規(guī)以及上級管理部門的有關規(guī)定,。
六、乙方責任
第十五條服從甲方以及各監(jiān)管部門的管理,，遵守公司安全,、質(zhì)量、職業(yè)健康,、操作規(guī)程,、工作規(guī)范和環(huán)境衛(wèi)生等各項規(guī)章制度。
第十六條服從甲方日常工作的管理及安排,，按質(zhì)按量完成各項工作,，并達到相關質(zhì)量及文明施工的要求。
第十七條按照國家有關的法律法規(guī)以及公司質(zhì)量安全管理的要求進行工作,，可拒絕甲方違反有關規(guī)定或標準指揮的作業(yè),。
第十八條乙方應愛護甲方的財物，合理使用作業(yè)所需的材料,，按要求做好甲方提供工具的保管以及施工現(xiàn)場成品的保護,。
第十九條積極參加甲方組織的各種培訓教育活動，提高自身素質(zhì),。
第二十條自覺遵守有關的治安管理條例的要求,，不與現(xiàn)場管理人員和其他作業(yè)人員發(fā)生爭執(zhí)、打罵,。
第二十一條乙方須如實提供自已的身體狀況(尤其患病情況),、年齡、婚育狀況等基本情況供甲方用工或崗位調(diào)動時考慮,。
第二十二條乙方按甲方要求進入施工現(xiàn)場作業(yè)時,，不得攜帶禁止進入施工現(xiàn)場的親屬和無關人員進入。
第二十三條乙方應自覺正確使用甲方提供的安全防護用品,，當發(fā)現(xiàn)安全防護用品不符合使用要求時應立即向甲方提出更換申請,。
第二十四條乙方在自我感覺不適時(如身體患病等情況),，應主動報知現(xiàn)場管理人員，不得進入施工現(xiàn)場,。
七,、勞動合同的變更、解除,、終止
第二十五條符合《勞動法》所列的法定條件或者經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關內(nèi)容或者解除本合同。
第二十六條變更勞動合同,，雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》,。
第二十七條乙方合同期未滿而依照《勞動法》第三十一條的規(guī)定解除本合同,，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應當賠償甲方以下經(jīng)濟損失：
第二十八條符合下列條件之一的,，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)：
1.本合同所約定的工作任務已經(jīng)完成;
2.
3.
八,、違反本合同的責任
第二十九條甲方有下列情況之一的，應當承擔違約責任：
1.違反法律,、法規(guī)規(guī)定,，單方面解除本合同的;
2.
3.
第三十條乙方有下列情況之一的，應當承擔違約責任：
1.未按規(guī)定,，單方面解除本合同或者不履行本合同的;
2.
3.
第三十一條雙方同意以下列方式承擔違約責任：
1.違約金,。
一方違約，應當支付違約金元;
2.賠償金,。
違約金不足以賠償對方損失的,，還需支付賠償金。
賠償金按違約方實際造成的損失計算,。
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九,、當事人約定的其他內(nèi)容
第三十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
十、勞動爭議處理及其它
第三十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當事人可以向建設工程所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
第三十四條本合同的附件如下
第三十五條本合同未盡事宜或與今后有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第三十六條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，交乙方的不得由甲方代為保管。
甲方(公章)： 乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人(簽字或蓋章)：
簽訂日期：簽訂日期：_______年_____月_____日
最新建筑工人勞動合同 建筑工人簽訂勞務合同篇二十
甲方(用人單位或受委托的項目部)：
聯(lián)系電話：
乙方(姓名)：
性別：
身份證號碼：
現(xiàn)住址：
甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規(guī)建立勞動關系,，履行相應的權利和義務,，并對有關問題作以下約定：
一、勞動合同期限
1,、不足一個月時間的用工：從年 月日至 年 月 日(不設試用期)。
2,、完成一定工作任務的用工：以 工程完成之日(最長不超過三個月)為本合同的終止期限,。
二、工作內(nèi)容
甲方安排乙方工作地點：
從事(工種)：
數(shù)(質(zhì))量要求：
三,、勞動報酬
1,、工資計算方式：
(1)計時(每天或每月工資標準)
(2)計量(件)(單價數(shù)量)
2、工資支付方式：不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,。按月支付資的,，每月人民幣元;按工作進度支付工資的預付‰，計人民幣 元,，余款待任務完成后全部付給,。
甲方應制作工資發(fā)放花名冊，并由乙方本人簽字或書面委托他人代簽,，領取工資。
四,、勞動保護和工傷保險
甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險或工傷保險，其中每月繳納的工傷保險費計元,。
五,、違反勞動合同的責任及其它約定本合同自簽訂之日起生效,，合同一式二份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽章)：乙方(簽章)：
年月日年月
