合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,?下面是我給大家整理的合同范本,,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對(duì)大家能夠有所幫助。
建筑工地勞動(dòng)合同簽訂建筑工地勞動(dòng)合同版篇一
勞動(dòng)者相關(guān)的勞動(dòng)合同怎么寫,?大家來探討一下,。勞動(dòng)合同到期,即終止勞動(dòng)合同,。這時(shí)候企業(yè)單方面不想續(xù)簽勞動(dòng)合同的,,需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“建筑工勞動(dòng)合同”,,下面小編收集了相關(guān)的素材,,供大家寫文參考!
一,、合同期限
1.合同有效期限為_年,,至_年_月_日止。
2.無固定期限,。
本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,,其他終止條件為:_。
3.合同期限至_工作(任務(wù))完成時(shí)終止,。
其完成的標(biāo)志事件是_,。新招收、調(diào)入,、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,,自生效之日起_個(gè)月內(nèi)為試用期,。
本合同由甲乙雙方各存一份,。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力,。
二,、工作任務(wù)
(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門):_。
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
三,、工作時(shí)間
(一)甲方實(shí)行每日不超過8小時(shí),平均每周不超過44小時(shí)的工作制度,。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時(shí),。
(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(三)甲方因生產(chǎn),、工作需要,,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,可安排乙方加班加點(diǎn),,但每個(gè)工作日延長工作時(shí)間不得超過3小時(shí),,每月累計(jì)不得超過36小時(shí)。
(四)有下列情形之一的,甲方延長工作時(shí)間不受第(三)項(xiàng)規(guī)定限制:
3.在法定節(jié)日和公日內(nèi)工作不能間斷,,必須連續(xù)生產(chǎn),、運(yùn)輸或者營業(yè)的;
4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;
5.為完成國防緊急任務(wù)的;
6.為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的,。
四,、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假,,探親,、婚喪、計(jì)劃生育,、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇,。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方分配形式,、標(biāo)準(zhǔn):
1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資,,特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,制定本企業(yè)工資制度,,確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn),。
2.乙方試用期工資_元/月;
試用期滿乙方起點(diǎn)工資定為_元/月。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資,。
(二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資,。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前在最近的工作日支付工資,。
(2)休息日加班,,支付200%的加班工資;
(3)法定休假日加班支付300%加班工資。但乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,,其工作時(shí)間應(yīng)以一定周期綜合計(jì)算,,屬加班時(shí)間部分,應(yīng)按加班工資計(jì)發(fā),。
(四)非因乙方原因所致的的停工,、停產(chǎn),在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的,,甲方應(yīng)按本條第(一)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)支付工資;超過一個(gè)工資支付周期的,,甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方生活費(fèi)。
(五)乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,,以及依法享受年休假,、探親假、婚假,、喪假,、計(jì)劃生育假、女職工勞動(dòng)保護(hù)假期間,甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資,。
(六)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,,拒不支付乙方加班工資,低于本市最低標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的,,均應(yīng)予補(bǔ)發(fā),,并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金。
六,、保險(xiǎn)福利待遇
(一)在合同期內(nèi),,甲、乙雙方需按照國家及省,、市有關(guān)規(guī)定,,繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金,,同時(shí)甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金情況,。
(二)甲方按國家、省,、市有關(guān)規(guī)定,,給予女工五期(經(jīng)期、孕期,、產(chǎn)假期,、及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計(jì)劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療期間的保險(xiǎn)福利待遇,,甲方按本市有關(guān)社會(huì)工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié),,經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),屬完全喪失勞動(dòng)能力的,,由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休;屬部分喪失勞動(dòng)能力的,,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷,,其病假工資,疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)等按不低于國家,、省,、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi),、救濟(jì)費(fèi)、一次性優(yōu)撫金,、生活補(bǔ)貼,、供養(yǎng)直系親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等,按國家及本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)公司或甲方分別計(jì)發(fā)。
(六)非因乙方原因所致的停工,、停產(chǎn)期間,,乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞動(dòng)保險(xiǎn),、醫(yī)療等待遇不變,。
(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行,。
七,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),包括有關(guān)女職工,、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和《廣東省勞動(dòng)安全衛(wèi)生條例》,,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康,。
(二)甲方按國家先培訓(xùn)后上崗的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí),、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī),、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程。
(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定,,發(fā)給乙方必的勞動(dòng)保護(hù)用品,,按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定定期免費(fèi)安排乙方及進(jìn)行體檢。
(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉、控告,。
八,、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲
乙方應(yīng)遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項(xiàng)管理制度,甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促,、考核和獎(jiǎng)懲。
九,、續(xù)訂,、變更、解除,、終止勞動(dòng)合同
(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂合同,。
(二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章),。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,,甲方可以解除勞動(dòng)合同,。
(三)有下列情形之一的,勞動(dòng)合同即告終止:乙方已達(dá)到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準(zhǔn)自費(fèi)出國留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷,、解散,、歇業(yè)、關(guān)閉,,宣告破產(chǎn);本勞動(dòng)合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn),。
(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除,。
(五)有下列情形之一的,,甲方可解除勞動(dòng)合同;
乙方在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;
乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度;
乙方嚴(yán)重失職,、營私舞弊,、對(duì)甲方利益造成重大損害的;
乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的;
乙方不能勝任工作,,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;
乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的,。
如屬完全喪失勞動(dòng)能力達(dá)到殘廢標(biāo)準(zhǔn)一至四級(jí)的,,應(yīng)同時(shí)按規(guī)定辦理退休或退職手續(xù)。
停工醫(yī)療期計(jì)算,,按甲方制定的不低于《廣州市勞動(dòng)局轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)部企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。勞動(dòng)合同期雖未滿,但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難以及破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間,,確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的;其他符合國家,、省,、市規(guī)定的可以解除勞動(dòng)合同條件的,。
(六)有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
在試用期內(nèi);經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),,甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,,沒有相應(yīng)保護(hù)措施,,嚴(yán)重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬;甲方不按規(guī)定為乙方辦理繳納退休養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)金的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;甲方故意不履行勞動(dòng)合同,,嚴(yán)重違反國家法律,、法規(guī),侵害乙方其他合法權(quán)益的,。如乙方依據(jù)上款第2項(xiàng)至第6項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,,均可追究甲方違約責(zé)任。
(七)乙方非依據(jù)本合同規(guī)定解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方,。但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的責(zé)任。
(八)有下列情形之一,,甲方不得解除勞動(dòng)合同:乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,,醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市,、縣級(jí)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員確認(rèn)屬大部份喪失勞動(dòng)能力的;乙方患病或非因工負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;符合計(jì)劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期,、哺乳期內(nèi)的;方經(jīng)批準(zhǔn)享受法定假期,,在規(guī)定期限內(nèi)的;符合國家、省,、市有關(guān)規(guī)定不得解除勞動(dòng)合同的,。
(九)除試用期內(nèi)或職工被違紀(jì)辭退、除名,、開除及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外,,甲乙雙方解除本合同,必須提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,。提前時(shí)間不足者,,按相距的實(shí)際天數(shù),以乙方當(dāng)月工資收入的日平均數(shù)額計(jì)算補(bǔ)償給對(duì)方,。
(十)甲方應(yīng)按規(guī)定為終止,、解除勞動(dòng)合同的職工辦理填發(fā)《職工勞動(dòng)手冊》、轉(zhuǎn)移檔案等有關(guān)手續(xù),,為乙方辦理待業(yè)登記,、領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金提供方便。
(十一)甲方租賃,、出售給乙方居住的房屋,,雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動(dòng)合同時(shí),,有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理,。
(十二)若本合同終止或解除,,乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品,、工具,、技術(shù)資料等,如數(shù)交還給甲方,,如有遺失應(yīng)予賠償,。
(十三)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件,甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù),,并按本市有關(guān)規(guī)定管理,。
用人單位(甲方):
地址及郵政編碼:
職工(乙方):
身份證號(hào)碼:
住址及郵政編碼:
甲 方_________________________
乙 方_________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。
一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況
第一條 甲方________________________;
在京住所地通訊地址______________________________,。
第二條 乙方_________性別_______________;
居民身份證號(hào)________________________;
出生日期_____年_____月_____日;
郵政編碼________________________;
乙方工作起始時(shí)間_____年_____月______日,。
二、勞動(dòng)合同期限
第三條 勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)
( )1,、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為___________年________月________日;乙方完成________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止,。
( )2、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于___________年________月________日生效,,于___________年________月________日終止,。其中試用期至___________年________月________日止。
三,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第四條甲方招用乙方在_____________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任_______崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號(hào)碼為_____________。
四,、工作時(shí)間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn),、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí))________工時(shí)制度,。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第八條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第九條甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場三級(jí)安全教育,,并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,,考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查,,考試不合格的不得在現(xiàn)場施工,。
乙方從事電氣焊、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn),,取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
第十條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
第十一條 甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)過程中的事故,,減少職業(yè)危害。
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
第十二條 乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為___元或按______________________執(zhí)行。
第十三條 甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資,,并出具工資支付憑證。
七,、保險(xiǎn)福利待遇
第十四條甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),。乙方因工負(fù)傷或死亡的,甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),,甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的,乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),,直接向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),。
八,、勞動(dòng)合同的解除、終止
第十五條 甲乙雙方解除,、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十六條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十七條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:
________________________________________________。
十,、勞動(dòng)爭議處理及其它
第十八條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,可依法向人民法院提起訴訟,。
第十九條 本合同未盡事宜或與今后國家,、__________________市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。
甲方(用人單位):______________________
乙方(勞動(dòng)者):________________________
根據(jù)《勞動(dòng)法》、《__________省勞動(dòng)合同條例》,,經(jīng)雙方平等協(xié)商,,自愿簽訂本合同,。
一、甲方義務(wù)
(一)遵守國家及省,、市的法律,、法規(guī)和政策,,保障乙方的合法權(quán)益;
(二)按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(三)按時(shí)支付乙方的工資,,不得克扣和無故拖欠;
(五)依法對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊保護(hù);
(六)依法支持乙方參加合法的社會(huì)活動(dòng);
(七)保證乙方依法享受國家規(guī)定的有關(guān)休假待遇;
(八)乙方因工或非因工死亡,,按國家規(guī)定支付喪葬費(fèi),、撫恤費(fèi)等;
(九)乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,按國家有關(guān)規(guī)定辦理,。
二、乙方義務(wù)
(一)遵守國家及省,、市的法律、法規(guī)和政策,,維護(hù)甲方的合法權(quán)益;
(四)自愿委托甲方代為扣繳國家規(guī)定本人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(五)在本合同期內(nèi),,保守甲方的商業(yè)秘密,。
三,、本合同期限,、工時(shí)制度,、工作內(nèi)容,、工資給付
(一)本合同期限選用____:a(固定期限);b(無固定期限);c(以完成一定的工作為期限),。
a:本合同自____年____月____日起生效,,至____年____月____日終止。其中生效后的前____個(gè)月為試用期,。
b:本合同自____年____月____日起生效,,至下列條件出現(xiàn)時(shí)終止,,其中生效后的前____個(gè)月為試用期,。
c:本合同自____年____月____日起生效,,至________工作(任務(wù))完成日終止,其中生效后的前____個(gè)月為試用期,。
(二)本合同期內(nèi)工時(shí)制度采用____:a(定時(shí)工作制);b(不定時(shí)工作制);c(綜合計(jì)算工時(shí)工作制),。
a:乙方每天為甲方工作不超過________小時(shí),,平均每周工作不超過__________小時(shí),,每周至少休息__________天,。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可適當(dāng)安排乙方延長工作時(shí)間或在休息日,、法定節(jié)假日加班。但延長工作時(shí)間每日不得超過__________小時(shí),,每月不得超過__________小時(shí),。
b:不定時(shí)工作制(按勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)的辦法執(zhí)行)。
c:綜合計(jì)算工時(shí)工作制(按勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)的辦法執(zhí)行),。
(三)工作內(nèi)容:乙方同意甲方安排其從事____________工作。
(四)工資給付:
1.甲方以法定貨幣至少每月支付__________次乙方工資,。
乙方提供了正常勞動(dòng)的,,甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。甲方可根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營效益狀況和職工生活費(fèi)用價(jià)格指數(shù)變動(dòng)情況,,適時(shí)調(diào)整乙方工資,。
停工超過一個(gè)工資支付周期的,,甲方每月按____________標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給生活費(fèi),。
3.加班工資:
(3)甲方安排乙方在國家法定節(jié)假日工作,,須按乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的__________%支付工資,。
四,、勞動(dòng)合同的終止,、解除和續(xù)訂
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。
1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)織律或甲方規(guī)章制度的:
3.嚴(yán)重失職,,營私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責(zé)任及勞動(dòng)教養(yǎng)的;
8.甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,,經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門確需裁減人員的。
1.患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
2.患病或者負(fù)傷.在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
3.女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;
4.法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的具他情形,。
(四)有下列情形之一的,,乙方可隨時(shí)通知甲方解除本合同,。
1.在試用期內(nèi)的;
2.甲方以暴力,、威脅或以非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;
4.甲方強(qiáng)迫乙方集資,、入股或者繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押性財(cái)物的;
5.甲方拒絕依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
6.甲方低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資報(bào)酬的。
(五)除上款外,乙方提出解除本合同應(yīng)當(dāng)提前________日以書面形式與甲方協(xié)商,。
(六)經(jīng)協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的,雙方應(yīng)在本合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù),。
五,、解除勞動(dòng)合同的有關(guān)補(bǔ)償
(一)甲方因本合同第四條第(一)款、第(二)款的第6項(xiàng)解除合同的,,甲方按乙方在本單位工作年限每滿__________年(不滿________年的按________年計(jì),。下同)發(fā)給相當(dāng)于________個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,但最多不超過__________個(gè)月。
(二)甲方根據(jù)本合同第四條第(二)款的第7,、8項(xiàng)、乙方根據(jù)本合同第四條第(四)款的2,、3項(xiàng)解除合同的以及甲方被撤銷或者解散與乙方解除合同的,,甲方按乙方在本單位工作年限每滿________年發(fā)給相當(dāng)于________個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
(三)甲方根據(jù)本合同第四條第(二)款第5項(xiàng)解除合同的,,甲方除應(yīng)按乙方在本單位工作年限每滿________年發(fā)給相當(dāng)于________個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,,再發(fā)給乙方不低于________個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。如乙方屬患重病或絕癥的,,甲方還須分別按照乙方應(yīng)享受的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的________%或________%增發(fā)醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。以上各款所稱月工資,是指甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營情況下乙方解除合同前________個(gè)月的平均工資,,乙方月平均工資低于甲方月平均工資的,,按甲方月平均工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,。
六、醫(yī)療期及待遇
(一)乙方患病或非因工負(fù)傷,,甲方應(yīng)按國家規(guī)定給予醫(yī)療期,。
(二)乙方在醫(yī)療期內(nèi)停工醫(yī)療累計(jì)不超過________天的,,甲方發(fā)給乙方工資________%的病假工資;超過________天的,,發(fā)給乙方工資________%的疾病救濟(jì)費(fèi),。醫(yī)療待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(三)乙方因故意自傷,、打架斗毆,、參與違法犯罪活動(dòng)而致傷致病的,在醫(yī)療期間,,甲方可停發(fā)乙方的工資和各種津貼,、補(bǔ)貼。醫(yī)療費(fèi)由乙方自理,。
七、違約責(zé)任及其它約定事項(xiàng)
在本合同期間,,任何一方違反本合同規(guī)定給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)承擔(dān)賠(補(bǔ))償責(zé)任,。
(一)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的,,除全額支付乙方工資報(bào)酬外,,還須加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬________%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
(二)甲方支付乙方工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,,除補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分外,,還應(yīng)給乙方加發(fā)相當(dāng)于補(bǔ)足部分________%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
(三)甲方違反本合同第五條規(guī)定,,除全額發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,,還須加發(fā)該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額________%的額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
(四)乙方屬甲方出資培訓(xùn),、招聘的,,尚未達(dá)到雙方約定的服務(wù)期而解除本合同的,,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定或約定賠償甲方為其實(shí)際支出的培訓(xùn)費(fèi)用,。
(五)雙方約定:________________________________________,。
八,、附則
(一)本合同一式________份,,甲乙雙方各執(zhí)________份,。
(二)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,,可在爭議發(fā)生之日起________日內(nèi)到有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
(三)本合同內(nèi)容與國家規(guī)定不一致或本合同未盡事宜,,按國家及省的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(提示:合同雙方應(yīng)在了解本合同內(nèi)容后,再?zèng)Q定是否簽名,。一經(jīng)簽訂,,須嚴(yán)格履行,。本合同的乙方必須由本人簽名,,不得代簽;甲方必須加蓋法人印章并由法定代表人或其委托代理人簽名蓋章)
甲方(用人單位)名稱:____工廠
乙方(勞動(dòng)者)名稱:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,,經(jīng)甲,、乙雙方平等自愿,、協(xié)商一致,,共同簽訂并履行本合同所列條款,。
一,、勞動(dòng)合同期限
合同期限自年月日起至年月日止,。
二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1,、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,從事工作,,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求,。
2,、乙方的工作地點(diǎn):本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點(diǎn),。
三,、工作時(shí)間
1,、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;
2,、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下,,可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排,。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1,、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資,,月工資元人民幣,,于次月15日前發(fā)放,。
2、甲乙雙方對(duì)工資的其他約定:
五,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1,、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全生產(chǎn)制度,。
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)過程中的事故發(fā)生,,減少職業(yè)危害。
2,、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施,,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
六,、規(guī)章制度
1,、甲方依法制定單位規(guī)章制度,,并通過有效方式及時(shí)告知乙方,。
2,、乙方服從甲方工作管理,,并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,。
七,、勞動(dòng)合同變更、解除和終止
1,、甲乙雙方變更,、解除,、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。
2,、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方,,甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動(dòng)合同證明,,在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。
八,、勞動(dòng)爭議處理及其他
1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議,,應(yīng)協(xié)商解決;
協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。
2,、本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,人事代理機(jī)構(gòu)存檔一份,。
甲方(蓋章):乙方(簽名):
法人代表:合同簽訂日期:年月日
建筑工地勞動(dòng)合同簽訂建筑工地勞動(dòng)合同版篇二
;地址:___________________________
性質(zhì):___________________________
法定代表人(委托代理人):_______
乙方(勞動(dòng)者)姓名:_____________
性別:___________________________
出生年月:_______________________
家庭住址:_______________________
居民身份證號(hào)碼:_________________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《湖南省勞動(dòng)合同規(guī)定》等法律、法規(guī),,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,一致同意訂立本勞動(dòng)合同,。
甲,、乙雙方選擇以下第_________種形式確定本合同期限:
(一)有固定期限:自_________年_________月_________日起至 _________年_________月_________日止,。
(二)無固定期限:自_________年_________月_________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止,。
(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限。范文參考網(wǎng)自_________年_________月_________日至_________工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止,。
其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,,期限為_________天,。
(一)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,,乙方同意在_________崗位工作,,擔(dān)任_________工種或職務(wù),,具體工作內(nèi)容為:_________,。
(二)甲方根據(jù)國家、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),,制定科學(xué)合理的工作任務(wù);乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
(三)經(jīng)雙方協(xié)商一致,,甲方可根據(jù)工作需要對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整,。
(一)乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為:_________元/月,。
1.范文參考網(wǎng)top100范文排行計(jì)時(shí)工資:乙方的工資由以下幾部分組成:_________,、_________,、_________,、______;其金額分別為______,、_______,、____,、_________,。
2.全額計(jì)件工資:甲方應(yīng)根據(jù)自身情況制定科學(xué)、合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn),,計(jì)件單價(jià)為_________,。
3.崗位工資:乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
4.其他工資形式,。具體辦法在本合同第十條中明確。
(三)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,,發(fā)薪日為每月_________日,,不得克扣或者拖欠。
(四)甲方支付乙方的工資,,不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。
(五)甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資,。
(一)社會(huì)保險(xiǎn)
甲方應(yīng)按照國家和省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,,為乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療,、工傷,、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn),,甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),,乙方可按有關(guān)規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
(二)福利待遇
1.乙方在本合同履行期間,,因病或非因工負(fù)傷,,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.乙方非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)等,,按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)工作時(shí)間
1.范文參考網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)工作制:乙方每天工作_________小時(shí),每周工作_________天,,每周工作時(shí)間不超過40小時(shí);具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排,。
2.不定時(shí)工作制:每周工作時(shí)間不超過40小時(shí),超過部分按加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資,。
3.綜合計(jì)算工作制:每周工作時(shí)間不超過40小時(shí),,超過部分按加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資,具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排,。
(二)休息休假
1.甲方保證乙方每周至少休息一天,。
2.乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休假,、探親假,、婚喪假、產(chǎn)假等有薪假期,。
以上是《2019關(guān)于建筑工地小工勞動(dòng)合同》的范文參考詳細(xì)內(nèi)容,,主要描述乙方、工作,、甲方,、工資、規(guī)定,、根據(jù),、合同、超過,,希望對(duì)大家有用,。
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一、甲乙雙方經(jīng)過協(xié)商,,暫定________年試用期,。試用期滿,經(jīng)過甲方的考核,,對(duì)乙方予以轉(zhuǎn)正,,并錄用為職工,確定正式合同期,,實(shí)行勞動(dòng)合同制;經(jīng)過甲方考核,,未能通過試用期考核的,,試用期自動(dòng)延長三個(gè)月。本合同期滿,,甲,、乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的,本條款繼續(xù)適用。
二,、在試用期內(nèi),,任何一方解除勞動(dòng)合同均需提前七天通知對(duì)方。
三,、在試用期內(nèi)乙方的勞動(dòng)報(bào)酬案本市最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。甲方承諾,在合同期內(nèi)乙方的全部勞動(dòng)報(bào)酬的總和不低于國家勞動(dòng)行政部門規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。
四,、乙方到甲方工作,實(shí)行內(nèi)部承包,,需交500元承包抵押金,,勞動(dòng)合同終止時(shí)予以退還。
五,、職工工資采用計(jì)件制形式,,每月結(jié)算一次,平時(shí)支付工資的80%,,余額在年終結(jié)清,。
六、甲方保證乙方每月25天工作,,在25天內(nèi)因甲方原因使乙方停工的,,甲方每天補(bǔ)助人民幣5元。
七,、甲方因工作需要,,經(jīng)與工會(huì)協(xié)商后,有權(quán)安排乙方加班,,乙方如果拒絕,,將被視為曠工,受到違紀(jì)制裁,。
八,、在合同期內(nèi),職工患病或非因工負(fù)傷,,可按本企業(yè)的規(guī)章制度報(bào)銷醫(yī)療費(fèi),,需要停工治療的,甲方根據(jù)其在本單位工作時(shí)間的長短,,給予3個(gè)月至________年的醫(yī)療期,,醫(yī)療期滿后,如因不能從事原工作的,,甲方可以解除勞動(dòng)合同,,甲方將發(fā)給相當(dāng)于本人標(biāo)準(zhǔn)工資1個(gè)月至6個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。
九、甲方將為乙方購買商業(yè)保險(xiǎn),,雙方商定不再參加國家的各類保險(xiǎn),。
七、乙方提前離職,,應(yīng)交納在崗期間的培訓(xùn)費(fèi),,按工資的10%計(jì)算。十
十,、本合同自簽字之日起生效,,雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行。任何一方違反上述規(guī)定,,均需向?qū)Ψ街Ц度齻€(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬作為違約金,。
甲方:企業(yè)(蓋x)
法定代表人:(簽字)
乙方:(簽字)
簽字日期:年月日
建筑工地勞動(dòng)合同簽訂建筑工地勞動(dòng)合同版篇四
xx地產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
面對(duì)房地產(chǎn)冰期的陰霾,,為了節(jié)約成本與人力支出,,并消除職場疲鈍所產(chǎn)生的“7年之癢”,在第一個(gè)法定端午節(jié)剛剛結(jié)束之時(shí),,我不得不遺憾而凄婉地正式向天工地產(chǎn)提出辭呈,。在過去的6年中,天工地產(chǎn)給予了我很多很多,,尤其是把我從一個(gè)房地產(chǎn)門外漢培養(yǎng)成了業(yè)內(nèi)的專業(yè)人士,。為此,我將永遠(yuǎn)對(duì)天工地產(chǎn)充滿感激之情,,這種情愫亦將永遠(yuǎn)伴隨我未來的人生旅程,。xx年4月17日,是我永生難忘的日子,,因?yàn)檫@一天是我到天工地產(chǎn)報(bào)到的日子,,它將永遠(yuǎn)定格在我的記憶深處。2011年6月10日,,也將是我不會(huì)忘記的'日子,,因?yàn)檫@一天我正式向天工地產(chǎn)提出辭呈,它同樣會(huì)銘刻在我的腦海之中,。除了父母與自己的生日以外,,我還將永遠(yuǎn)記住前述兩個(gè)日子。因?yàn)檫@幾個(gè)日子,,要么賦予我生命,,要么改變我人生,要么使我懂得為人的基本準(zhǔn)則-孝道,。盡管如此,,天下沒有不散的宴席,世上沒有不謝的花朵,,為了自己自以為是的未來,,我也必須向天工地產(chǎn)提出辭呈,并按公司的規(guī)定辦理離職手續(xù),。
在天工地產(chǎn)的6年,,是我努力的6年、學(xué)習(xí)的6年,、進(jìn)步的6年,、感動(dòng)的6年,也是刻骨銘心的6年,。多少風(fēng)雨歷程,,多少日日夜夜,多少同仁們夜以繼日,、日以追夜的共同作戰(zhàn)場面,,多少始于驚心動(dòng)魄終于喜笑顏開的事件,多少……令人數(shù)不勝數(shù)的感人場景,,一出出,、一幕幕,似乎隨時(shí)都在我的眼前閃現(xiàn),,讓人蕩氣回腸,,令人浮想聯(lián)翩。人生沒有多少6年,,也沒有多少能有深刻記憶的6年,,但在天工地產(chǎn)的6年,也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的6年,。天工地產(chǎn)的未來還很漫長,,我的人生也還很漫長。無論將來如何,,我將繼續(xù)關(guān)注天工地產(chǎn),,并在竭盡所能的情況下幫助天工地產(chǎn)。在為自己祈
禱
的同時(shí),,更為天工地產(chǎn)祝福,,祝自己未來幸運(yùn),也祝天工地產(chǎn)一路走好,!我相信自己的人生會(huì)很精彩,,我也深信天工地產(chǎn)的未來會(huì)更加精彩!以上辭呈,,懇請(qǐng)批準(zhǔn),。謝謝,!
此致
建筑工地勞動(dòng)合同簽訂建筑工地勞動(dòng)合同版篇五
雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《____市個(gè)體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動(dòng)治理暫行辦法》,,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。
第一條本合同期限自________年____月____日開始,至________年____月____日終止,,其中試用期天,。
第二條乙方同意在甲方從事工作,。
第三條甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是
第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,,其中試用期間工資為元,。
第五條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周不超過40小時(shí),,甲方保證乙方至少休息____日,,因工作需要延長工作時(shí)間的,經(jīng)乙方同意延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),,每月不得超過36小時(shí)。
2,、在休息日工作,,按照乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;
3,、在法定休假節(jié)日工作的,,應(yīng)另外支付乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)版00%的工資。
第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和____市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。
第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī),、規(guī)章,為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施,。根據(jù)從事工種的需要,,發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具,。
第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),。保險(xiǎn)期限由甲方按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限確定,保險(xiǎn)金額為元,。
第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律是,。
第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。
第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1,、在試用期間,,被證實(shí)不符合錄用條件的;
2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3,、嚴(yán)重失職,、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的,;
4,、被依法追究刑事責(zé)任的。
1,、乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的,;
2,、乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;
3,、甲乙雙方不能依據(jù)本合同
第十二條,,就變更合同達(dá)成協(xié)議的;
第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,,可以解除勞動(dòng)合同,。
第十六條乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日以局面形式通知甲方,。
第十七條下列情形之一,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的,;
2,、甲方以暴力、威脅,、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,;
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。
第十八條乙方有下列情形之一,,甲方不得解除、終止本合同:
1,、患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的,;
2,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,;
3、患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的,。
第十九條勞動(dòng)合同期滿,,或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),勞動(dòng)合同即行終止,。
第二十條甲方依據(jù)本合同
第十四條,、十五條解除乙方勞動(dòng)合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資報(bào)酬的,甲方應(yīng)依據(jù)勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同,,給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失,。
第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),,給甲筆造成損失的,乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失,。
第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,。
第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁定委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。
第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家,、____市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十六條本合同書一式二份,,甲、乙雙方各一份,。
甲方簽名(蓋章)乙方簽章
簽訂日期:________年____月____日
鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)
鑒證員(簽章)
使用說明
一,、本合同書可做為個(gè)體工商戶與雇工簽訂勞動(dòng)合同之用。
二,、個(gè)體工商戶與雇工利用本合同書簽訂勞動(dòng)合同時(shí),,凡需要雙方協(xié)商的,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在空格內(nèi),;需要告知的事項(xiàng),,在空欄內(nèi)填寫清楚告知乙方。
三、本合同設(shè)定的條款不適用的,,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致后,在本合同書
第二十三條一欄中寫明:“下列條款雙方協(xié)商一致同意取消”,,列出某條某款即可,。經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商需增加的條款,也在本欄寫明“經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致同意以下條款”,,并在下面逐條寫清,。
四、本合同用鋼筆填寫,,字跡清楚,,文字簡練、準(zhǔn)確,。本合同一經(jīng)簽訂,,不得涂改,。
五、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,、勞動(dòng)合同變更書及續(xù)訂書在本合同內(nèi)填寫不下時(shí),,可另附紙。
六,、本合同書一式兩份,,甲、乙各一份,,交乙方的不得由甲方代為保管
建筑工地勞動(dòng)合同簽訂建筑工地勞動(dòng)合同版篇六
地址:_____________________
職工(乙方):_____________
身份證號(hào)碼:_______________
_________(甲方)招(聘)用_________(乙方)為職工,,雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《____市勞動(dòng)合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī),,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同,,建立勞動(dòng)關(guān)系,,并共同遵守履行。
一,、合同期限
3,、以完成一定的工作為期限:從________年____月____日起至_______工作任務(wù)完成時(shí)止;并以_______為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。
(二)雙方同意本合同有效期的前_______個(gè)月為試用期,。
二,、工作內(nèi)容
(一)乙方的工作崗位(地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù)):_______,。
(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé):________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
(三)乙方崗位類別確定(打“√”)為:( )管理類( )工人類。
三,、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為:________元月,。
1、計(jì)時(shí)工資:乙方的工資由以下幾部分組成:_________,、_________,、_________、_________,、_________,、________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元月。
2,、計(jì)件工資:乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為________元月,,其余按乙方崗位計(jì)件單價(jià)及完成情況計(jì)發(fā)。
3,、崗位工資:乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為________元月;如乙方的工作崗位調(diào)整,,按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4,、其他工資形式,。具體辦法在本合同第十二條中明確。
(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月____日,。
(四)甲方安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。
四,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
(一)社會(huì)保險(xiǎn)
4,、乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi),、救濟(jì)費(fèi),、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金,、生活補(bǔ)貼,、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等,按國家和本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和甲方分別計(jì)發(fā),。
(二)福利待遇
甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇_________,。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(一)工作時(shí)間
1,、甲方經(jīng)批準(zhǔn),,根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時(shí)間制度:
(3)綜合計(jì)算工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間在____月年內(nèi)綜合計(jì)算,,但每天總的工作時(shí)間不超過11小時(shí)。
2,、在本合同期內(nèi),,如乙方的工作崗位依法變更,按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間,。
3,、甲方如安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行,。
(二)休息休假
1,、甲方保證乙方每周至少休息一天;
3、甲方在工作日,、休息日安排乙方加班加點(diǎn),,可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無法安排補(bǔ)休的,,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。
(三)甲方執(zhí)行國家____省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康,。
(四)甲方按國家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),,實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),、規(guī)章、制度和操作規(guī)程,。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī),,遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查,、督促和獎(jiǎng)懲,。
七、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂
(一)甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人原因,,要求變更本合同條款的,,必須提前七天書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。變更勞動(dòng)合同,,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
1,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;
xxx;
xxx。
(三)經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,,可以解除本合同。
(四)乙方有下列情況之一的,,甲方可以解除本合同;
1,、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
3、嚴(yán)重失職,,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,,對(duì)甲方的利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的,。
3,、乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任的,。
(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,,必須按照國家,、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行,。
(七)乙方有下列情況之一的,,甲方不得依據(jù)以上第
(五)、
(六)項(xiàng)規(guī)定解除本合同:
2,、患病或負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
3、女職工在孕期,、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
4,、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的,。
(八)有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的;
2,、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;
3,、甲方以暴力,、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。
(九)除上述第
xxx;
xxx;
xxx,。
(十)符合下列條件之一的,,本合同即告終止(有固定期限的合同除外):
1、本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;
xxx;
xxx;
xxx;
xxx,。
(十一)除本合同另有規(guī)定外,,任何一方解除或終止本合同,沒有提前____日通知對(duì)方或通知時(shí)間不足的,,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),,以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),支付賠償金給對(duì)方,。(十二)解除或終止合同后,,甲方應(yīng)當(dāng)在____日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù)。
八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi))和生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放
(一)甲方按照本合同第七條第
(三),、
(五)、
(六)項(xiàng)規(guī)定解除本合同,,應(yīng)按《違反和解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》(勞部發(fā)xxx號(hào))及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。
(二)乙方個(gè)人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
(三)本合同期限屆滿,,甲方不與乙方續(xù)訂合同的,應(yīng)按《____市勞動(dòng)合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補(bǔ)助費(fèi),。乙方在甲方提供的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件不低于本合同終止前的標(biāo)準(zhǔn)的情況下,,不與甲方續(xù)訂勞動(dòng)合同的,甲方可不發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi),。
九,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
(一)甲,、乙雙方有下列情況之一的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
1、甲方違反本合同規(guī)定,,單方面解除本合同的;
2,、乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;
3,、乙方有本合同第七條第
(四)項(xiàng)第
2,、
3、4點(diǎn)情況的;
xxx;
xxx;
xxx,。
(二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任:
1,、違約金,。一方違約,應(yīng)支付違約金_________元;
(1)_________;
(2)_________;
(3)_________;
(三)符合下列條件之一的,,違約方可以減輕或免除違約責(zé)任:
1,、違約行為是因不可抗力造成的;
xxx;
xxx;
xxx。
法定代表人(簽字):_________
________年____月____日鑒證機(jī)構(gòu):(蓋章)
鑒證人:
鑒證日期:________年____月____日附件:
一,、雙方在簽訂本合同時(shí),,應(yīng)仔細(xì)閱讀本合同書。本合同一經(jīng)雙方依法簽訂,,即具有法律效力,,雙方必須嚴(yán)格履行合同條款。
二,、本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或委托代理人)和職工(乙方)親自簽名,,并加蓋用人單位公章(或勞動(dòng)合同專用章)方為有效。
三,、本合同適用于本市的所有用人單位及其招(聘)用的所有勞動(dòng)者;職工的用工性質(zhì)(包括合同制職工,、異地遷轉(zhuǎn)戶糧的合同制職工、不遷戶糧的合同制職工,、非本市____鎮(zhèn)戶口職工)請(qǐng)?jiān)诤贤牡谝欢沃凶⒚?,但非本市____鎮(zhèn)戶口職工(不含不遷戶糧的'合同制職工)的合同期限不得超過________年。
四,、本合同中的空欄,,是需要雙方協(xié)商確定的,必須填寫清楚;不須填寫的空欄請(qǐng)打上“ ”,。
五,、乙方的工作崗位及其類別(管理類工人類)應(yīng)參照國家規(guī)定的職業(yè)分類和技能標(biāo)準(zhǔn)明確約定。變更崗位的范圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定其具體內(nèi)容,。
六,、約定職工正常工作時(shí)間的工資要具體明確,并不得低于本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn);實(shí)行計(jì)件工資的,,可以在本參考文本第十二條中列明,,或另簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
七,、本單位工會(huì)或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資,、工作時(shí)間、休息休假,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)集體協(xié)商,簽訂集體合同,,職工個(gè)人與用人單位訂立勞動(dòng)合同的各項(xiàng)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),,不得低于集體合同的約定,。
八、本合同的未盡事宜,,請(qǐng)?jiān)凇半p方需要明確的其他事項(xiàng)”中列明,,或另行簽訂其他補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的附件,,與本合同一并履行,。
九、本合同書用鋼筆填寫,,必須字跡清楚,、文字簡練、準(zhǔn)確,,并不得涂改,。