每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，歡迎大家分享閱讀,。
寧晉玉峰集團招聘啟事篇一
一、崗位職責
工作部門：城市水國家重點實驗室辦公室
職位：辦公室主任和副主任
職責：負責城市水資源與水環(huán)境國家重點實驗室辦公室工作,，協(xié)助實驗室主任在實驗室開放運行與管理,、科學研究與學術(shù)交流、人才培養(yǎng)與社會服務(wù)等方面有效開展工作,，保障實驗室良好運行,。
二、應聘條件
1. 全日制本科或以上學歷，專業(yè)不限,，研究生學歷可優(yōu)先考慮,；
2. 具有三年從事相關(guān)工作經(jīng)歷；
3. 具有較強的溝通,、聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)能力,；
5. 年齡30 周歲以上、不超過45周歲,，有強烈的事業(yè)心和責任感,，具備團隊意識和協(xié)作精神，愛崗敬業(yè),，勤奮進取,，品行端正，身體健康,。
三,、聘任方式
1. zz大學在職人員可采用直接調(diào)入方式聘用。
2. 校外人員按照zz大學相關(guān)規(guī)定,，按照勞務(wù)派遣方式聘用,，薪酬面議。
四,、招聘程序
報名方式：請申請者下載并填寫《應聘報名表》,，電子版發(fā)送至zm，郵件主題請注明“應聘-姓名”,。
報名時間：20xx年6月1日—6月15日,。
城市水資源與水環(huán)境國家重點實驗室將對應聘人員的材料進行初審，確定參加面試人員,，并通知面試人員進行面試,，面試時間和地點另行通知。
初步定于6月25號公示擬錄用人員,，6月30人確定錄用人員,。到崗時間20xx年7月1日。
聯(lián)系人：
寧晉玉峰集團招聘啟事篇二
集團概況,；
集團前身為淮北礦務(wù)局，始建于1958年5月,，1998年3月改制為淮北礦業(yè)（集團）有限責任公司,，同年8月，由原直屬煤炭部轉(zhuǎn)為安徽省直屬企業(yè)?，F(xiàn)已經(jīng)形成組織結(jié)構(gòu)合理,、投資主體多元、經(jīng)營機制靈活、內(nèi)部運作規(guī)范,、管理手段科學的母子公司管理格局,。控股子公司雷鳴科化為全國民爆行業(yè)上市第一股,，2004年4月在上海證券交易所掛牌交易,。
截止到2007年底，集團公司擁有資產(chǎn)253億元,，從業(yè)人員9.4萬人,，其中，煤炭生產(chǎn)人員6萬人,；生產(chǎn)礦井16對,，在建和籌建礦井5對，核定年生產(chǎn)能力2789萬噸,；選煤廠9座,，年入洗能力1800萬噸，年產(chǎn)冶煉精煤600多萬噸,，是華東最大的冶煉精煤生產(chǎn)基地,。
礦區(qū)簡介；
淮北礦區(qū)總面積約9600平方公里,，是偉大祖國版圖的千分之一,，是國家重點開發(fā)的13大煤炭基地之一。礦區(qū)煤炭資源豐富,，煤種齊全,，現(xiàn)已探明煤炭儲量85億噸。有氣煤,、肥煤,、焦煤、1／3焦煤,、貧煤,、瘦煤、無煙煤,、天然焦等八大主要煤種,，是華東地區(qū)唯一煤種齊全的礦區(qū)。其中占儲量85.7%的焦煤,、肥煤和瘦煤,，為國家稀缺煤種,，非常適宜精深加工,，綜合高效利用。同時,，還擁有3000多億立方米煤層氣，4.8億噸優(yōu)質(zhì)高嶺土,、1.5億噸天然焦等寶貴的礦產(chǎn)資源,。
淮北礦區(qū)煤炭產(chǎn)品優(yōu)良，屬低硫,、低灰,、特低磷，高發(fā)熱量,、粘結(jié)性強,、結(jié)焦性好的“綠色煤炭”。主要品牌有臨渙精煤,、蘆嶺精煤,、淮北瘦精煤、淮北優(yōu)混煤和朱仙莊優(yōu)動煤等產(chǎn)品,。煤炭產(chǎn)品主要銷往華東,、華南地區(qū)，同時還出口韓國,、日本,、印度、東南亞及香港,、臺灣等國家和地區(qū),。
煤業(yè)公司、臨渙煤電公司,、海孜煤電公司,、工程建設(shè)公司、雙龍礦業(yè)公司,、雷鳴科化公司,、新業(yè)實業(yè)公司、綠原實業(yè)公司,、農(nóng)林工貿(mào)公司,、淮北工業(yè)建筑設(shè)計院、臨渙焦化股份有限公司,、淮北中利發(fā)電有限公司,、淮北中潤生物能源技術(shù)開發(fā)有限公司、臨渙水務(wù)股份有限公司,、淮海實業(yè)公司等十五個子公司,。
其中，淮海實業(yè)公司又下屬多種經(jīng)營公司,、機電裝備公司、相山水泥公司、勘探工程公司,、金蟾藥業(yè)公司,、林星板業(yè)公司、相王商貿(mào)旅游公司等數(shù)十個子公司,。
管理團隊,；
淮北礦業(yè)（集團）有限責任公司董事長、黨委書記：王明勝,?；幢钡V業(yè)（集團）有限責任公司副董事長、總經(jīng)理：張國建,?；幢钡V業(yè)（集團）有限責任公司黨委副書記：夏傳云。
淮北礦業(yè)（集團）有限責任公司黨委副書記,、紀委書記：袁兆杰,。
淮北礦業(yè)（集團）有限責任公司副總經(jīng)理、淮海公司董事長,、黨委書記：吳長榮,。
淮北礦業(yè)（集團）有限責任公司黨委常委、工會主席：張宇,。
淮北礦業(yè)（集團）有限責任公司副總經(jīng)理,、多種經(jīng)營總公司總經(jīng)理：鮑子田?；幢钡V業(yè)（集團）有限責任公司副總經(jīng)理：王世森,。
淮北礦業(yè)（集團）有限責任公司總工程師：葛春貴。
淮北礦業(yè)（集團）有限責任公司總經(jīng)濟師：孫方,。
寧晉玉峰集團招聘啟事篇三
招聘崗位：市場營銷
招聘人數(shù)：50人
工作地點：全國各地
工作性質(zhì)：全職
崗位職責：
1,、負責當?shù)貐^(qū)域范圍內(nèi)市場工作的拓展規(guī)劃;
2、負責對當?shù)貑T工的各項業(yè)務(wù),、工作的指導,、檢查、監(jiān)督與考核;
3,、負責對區(qū)域內(nèi)相關(guān)單位的整體規(guī)劃公關(guān);
4,、協(xié)助總部，完成當?shù)氐墓ぷ鳌?/p>
任職要求：
2,、具備良好的溝通能力,， 能獨立開展工作并承受較大工作壓力，責任心強,，心態(tài)積極,，具有開拓創(chuàng)新精神,。
3、解決突發(fā)事件能力 ,、時間管理能力,，有管理經(jīng)驗，可獨立主持處理事務(wù),。
待 遇：底薪+補助+提成+獎金(年收入豐厚)
工作地點：根據(jù)企業(yè)安排
應聘郵箱：
咨詢電話：
聯(lián) 系 人：
寧晉玉峰集團招聘啟事篇四
一,、招聘條件
1、招聘對象：2012年安徽礦業(yè)職業(yè)技術(shù)學院應屆畢業(yè)生,。
2,、招聘專業(yè)：煤礦開采、應用電子技術(shù),、電氣自動化,、礦山機電、機電一體化專業(yè),。
3,、年齡在18周歲以上，熱愛煤礦事業(yè),，品學兼優(yōu),，服從工作安排。
4,、無紋身,，身體健康，體檢合格,。
二,、招聘程序
3、招聘資料：身份證,、一寸照片2張,。
4、畢業(yè)生現(xiàn)場填報《淮北礦業(yè)集團公司勞動力市場用工推薦表》,。
5,、參加應聘的畢業(yè)生于2012年7月取得畢業(yè)證后，進行文化素質(zhì)和身體素質(zhì)考核,，合格人員方可錄用為淮北礦業(yè)集團公司正式員工,。
淮北礦業(yè)集團公司勞動力市場
二○一一年十月十三日
寧晉玉峰集團招聘啟事篇五
如何擬寫集團招聘啟事?下面是小編給大家整理的集團招聘啟事范文，供大家閱讀與參考,。
xx市產(chǎn)業(yè)投資控股(集團)有限公司(以下簡稱“集團”)成立于2015年3月,，自成立以來，集團認真貫徹國資國企改革戰(zhàn)略部署,，以高度的使命感,、緊迫感,、責任感，聚焦基金投資管理與戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，強化協(xié)同發(fā)展平臺構(gòu)筑,，著力推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與產(chǎn)業(yè)升級，不斷開創(chuàng)產(chǎn)業(yè)投融資新局面,。
集團信用評級為aaa，合作伙伴遍布全球,，包括華平投資,、華登國際、德豐杰,、朗程資本,、元禾投資、建廣資產(chǎn),、中信并購基金,、中興合創(chuàng)、凱泰資本,、天宇朗通,、上海國際集團、瑞力投資,、tcl集團等海內(nèi)外知名企業(yè),。面對新形勢、新任務(wù),、新常態(tài),，集團將緊密圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展和國資國企改革大局，秉承“一個中心,、兩條主線,、三個著力”的總體發(fā)展思路，全力打造產(chǎn)業(yè)資本的高效運營平臺,，力爭成為國內(nèi)一流的產(chǎn)業(yè)投資集團,。
集團投資業(yè)務(wù)骨干大多畢業(yè)于中國科大、香港科大,、南京大學,、廈門大學、悉尼大學等海內(nèi)外知名院校,，多元化的背景與專業(yè)能力為集團發(fā)展提供了智力保障,。我們秉承人才至上，提倡誠信與卓越,，鼓勵分享,、包容個性,，努力構(gòu)造透明高效的公司治理，致力于投資業(yè)績的可持續(xù)性與可復制性,，將為您提供學習,、發(fā)展和成長的無限空間。
(一)打造基金叢林,，構(gòu)造產(chǎn)業(yè)基金體系
作為xx市創(chuàng)業(yè)投資引導基金及天使投資基金唯一受托人,，集團緊密圍繞xx市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，將產(chǎn)業(yè)資本與金融資本有機結(jié)合,，充分發(fā)揮引導基金的杠桿效應和引領(lǐng)作用,，全力打造基金叢林，豐富產(chǎn)業(yè)基金體系,。截至20xx年6月,，創(chuàng)業(yè)投資引導基金已參股設(shè)立9支子基金，總規(guī)模22.58億元,，投資領(lǐng)域涵蓋tmt,、半導體、智能制造,、文化旅游,、節(jié)能環(huán)保、醫(yī)療健康等領(lǐng)域,。直接投資項目已審批落戶的有極光世紀激光顯示,、天宇移動醫(yī)療、戈瑞5吋線功率ic,、長毅機器人等,，投資總額達20多億元。天使投資基金總規(guī)模3.09億元,，累計受理超過260個項目,，累計審批通過53個項目，累計完成簽約放款項目47個,，累計放款金額2.23億元,，有力助推xx市“大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)”,。
(二)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，構(gòu)建戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)布局
集團圍繞產(chǎn)業(yè)投資戰(zhàn)略核心，積極培育,、壯大新興產(chǎn)業(yè),，引進、集聚成長產(chǎn)業(yè)，提升,、發(fā)展重大項目建設(shè),，強力構(gòu)建布局合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展新體系,。在戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)方面,，積極推進集成電路基金的設(shè)立工作，完善大健康基金組建方案,，探索創(chuàng)和幸福莊園醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項目發(fā)展路徑;在高端研發(fā)平臺領(lǐng)域,，著力推進中科院xx技術(shù)創(chuàng)新工程院建設(shè)，搭建產(chǎn)學研協(xié)調(diào)創(chuàng)新平臺,，組建xx離子醫(yī)學中心有限公司,，促進高端醫(yī)療裝備的國產(chǎn)化和本地產(chǎn)業(yè)化;在重大項目建設(shè)領(lǐng)域，完成對安徽省信息投資公司出資,，支持三利普xx項目、中鹽xx化工基地二期項目建設(shè),，推進安徽合恩生物藥品生產(chǎn)基地,、北大未名生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園等重點項目基礎(chǔ)建設(shè)。
(三)聚合資本能量,，構(gòu)筑產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺
集團力求產(chǎn)業(yè)聯(lián)動與協(xié)同發(fā)展,，逐步形成涵蓋金融服務(wù)、資產(chǎn)管理,、園區(qū)建設(shè),、綠色環(huán)保、現(xiàn)代服務(wù)等行業(yè)的新布局,，產(chǎn)業(yè)化投資大平臺雛形初見,。集團以創(chuàng)新投資公司、中小擔保公司,、小微金融服務(wù)公司為平臺,，致力于為中小微企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)全面的金融服務(wù)，截至20xx年6月已服務(wù)近4000家中小微企業(yè);以國正公司,、白帝集團,、創(chuàng)信公司、創(chuàng)和公司為資產(chǎn)管理平臺,，努力提高資產(chǎn)管理專業(yè)化水平;以工業(yè)科技,、地方鐵路公司為載體，積極開拓發(fā)展都市產(chǎn)業(yè)園及其配套建設(shè);以吳山固廢公司為抓手,，著力發(fā)展靜脈經(jīng)濟,、環(huán)保產(chǎn)業(yè);以教育投資公司、梅山飯店,、電影公司為切入點,，全力構(gòu)筑文教服務(wù)新高地,。
崗位一：投資管理部副總經(jīng)理(1名)
崗位描述
參與制定公司年度投資規(guī)劃，負責公司投資管理體系構(gòu)建;
負責公司業(yè)務(wù)渠道及相關(guān)資源的建立和維護;
參與集團公司及子公司產(chǎn)(股)權(quán)管理,。
工作地點：xx
基本要求
經(jīng)濟,、金融、管理類專業(yè)全日制大學本科及以上學歷;
年齡36周歲以下(1980年1月1日以后出生);
具有銀行/券商/信托/保險/泛金融類大型企業(yè)5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷,，擔任中層管理崗位2年及以上,。
勝任條件
取得cpa/cfa/frm/法律職業(yè)資格證的應聘者優(yōu)先考慮;
優(yōu)秀的組織溝通及協(xié)調(diào)能力;
優(yōu)秀的'市場開拓能力，能夠在投資界建立廣泛聯(lián)系;
強烈的事業(yè)心,，熱愛研究新事物,、新模式;
適應出差。
崗位二：基金管理部副總經(jīng)理(1名)
崗位描述
負責引導基金的投資,、投后管理,、退出等;
對接金融機構(gòu)、上市公司等機構(gòu),，為基金設(shè)立募資,、項目退出提供渠道;
對接國內(nèi)外優(yōu)秀投資機構(gòu)，發(fā)現(xiàn)投資價值,、投資機會;
推進產(chǎn)業(yè)基金及并購基金的組建,、投資與業(yè)務(wù)創(chuàng)新。
工作地點：xx
基本要求
經(jīng)濟,、金融,、管理類專業(yè)全日制大學本科及以上學歷;
年齡36周歲以下(1980年1月1日以后出生);
具有銀行/券商/信托/保險/泛金融類大型企業(yè)5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，擔任中層管理崗位2年及以上,。
勝任條件
取得cpa/cfa/frm/法律職業(yè)資格證的應聘者優(yōu)先考慮;
優(yōu)秀的組織溝通及協(xié)調(diào)能力;
優(yōu)秀的市場開拓能力,，能夠在投資界建立廣泛聯(lián)系;
強烈的事業(yè)心，熱愛研究新事物,、新模式;
適應出差,。
崗位三：戰(zhàn)略發(fā)展部副總經(jīng)理(1名)
崗位描述
參與制定集團總體和各部門的發(fā)展規(guī)劃;
參與制定公司運營指標，策劃推進重大運營計劃;
為集團投融資戰(zhàn)略制定提供決策支持,。
工作地點：xx
基本要求
經(jīng)濟,、金融、管理類專業(yè)全日制碩士研究生及以上學歷;
年齡36周歲以下(1980年1月1日以后出生);
具有銀行/券商/信托/保險/泛金融類大型企業(yè)5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷,，擔任中層管理崗位2年及以上,。
勝任條件
強烈的事業(yè)心，熱愛研究新事物,、新模式;
優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào),、文字表達能力;
視野開闊，具有較強的邏輯思維和研究水平;
主持或參與過重大戰(zhàn)略研究項目。
崗位四：風險管控部副總經(jīng)理(1名)
崗位描述
參與制定風控目標和法務(wù)制度;
審查業(yè)務(wù)操作和項目交易的法律風險;
參與集團法務(wù)管理,。
工作地點：xx
基本要求
法律,、經(jīng)濟類專業(yè)全日制大學本科及以上學歷;
年齡36周歲以下(1980年1月1日以后出生);
具有銀行/券商/信托/保險/泛金融類大型企業(yè)5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，擔任中層管理崗位2年及以上,。
勝任條件
取得cpa/cfa/frm/法律職業(yè)資格證的應聘者優(yōu)先考慮,。
熟練處理私募股權(quán)投資中的法律事務(wù);
強烈的事業(yè)心和責任心，熱愛研究新事物,、新模式;
優(yōu)秀的組織溝通及協(xié)調(diào)能力,。
(一)招聘流程
簡歷投遞、筆試,、面試,、體檢政審、試用,、轉(zhuǎn)正聘用,。
(二)報名方式
登陸公司網(wǎng)站，點擊“招聘信息”欄目,，下載《xx產(chǎn)投集團應聘人員簡歷表》,，填報完成后將電子版簡歷表發(fā)送至集團人力資源部郵箱xxxx@，每人限報1個崗位并明確是否服從調(diào)劑,，請將“郵件名”及“電子版簡歷”命名為“應聘崗位+姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)”。
(三)報名時間
報名截止時間為20xx年8月21日,。
(四)聯(lián)系方式
地址：xx市政務(wù)區(qū)潛山路100號琥珀五環(huán)國際a座
電話：xxxxxxxxxxx(汪先生)
xxxxxxxxxxxxxx(李先生)
郵箱：xxxxxxxxxx@
xx市產(chǎn)業(yè)投資控股(集團)有限公司
20xx年7月25日
我們是xx最具影響力和傳播力的全媒體集團,，來到這里：
你將有優(yōu)越的工作環(huán)境、充足的采訪資源和做新聞的無限可能,。
你將有報紙,、雜志、網(wǎng)站,、視頻等多平臺的體驗,，讓自己變得無比強大。
你將遇到又逗比又美麗的同事,，除了工作還有談笑風生,。
你只要付出了就會有回報。
準備好你的簡歷,，我們在這里等你——xx報業(yè)傳媒集團,，你實現(xiàn)理想的地方。
崗位：編輯記者5名,。
要求：具有碩士研究生及以上學歷(第一學歷為全日制一類本科),，新聞、中文、法律,、財經(jīng)等專業(yè)畢業(yè);30周歲以下(1986年8月1日以后出生);熱愛新聞工作,，文字表達能力強;有良好的大局意識和服務(wù)意識，有較強的事業(yè)心和責任感;特別優(yōu)秀的年齡可適當放寬,。
遵循公開,、平等、擇優(yōu)的原則,，嚴格執(zhí)行招聘工作有關(guān)規(guī)定,。
1.報名時間：從即日起至20xx年8月28日
咨詢及報名電話：*******
聯(lián)系人：xxx
根據(jù)招聘條件，由集團對應聘人員的資格和條件進行初步審查和篩選,，并按崗位要求,，擇優(yōu)電話通知應聘者參加筆試面試。
20xx年8月2日
寧晉玉峰集團招聘啟事篇六
1.實力雄厚----與多家大型電信公司是戰(zhàn)略伙伴合作關(guān)系,。
2.專業(yè)品牌----唯一實現(xiàn)全方面多渠道營銷的電子產(chǎn)品等品牌.
6.快速晉升----每個季度內(nèi)部競聘一次,，公開透明，能者居上.
工作內(nèi)容：
2,、負責大量客戶的訂購下單,，日常維護客戶群體關(guān)系。
任職資格：
1,、口齒清晰,，普通話流利，語音富有感染力,。
2,、對銷售工作有較高的熱情。
3,、有強烈的事業(yè)心,、責任心和積極的工作態(tài)度。
4,、有團隊意識,，擁有積極樂觀的心態(tài)
5、應屆畢業(yè)生可參與實習
晉升空間：職位會從一下銷售人員—銷售組長—主管---區(qū)域經(jīng)理,，逐步提撥優(yōu)秀人員,。
人才不是招來的，而是培養(yǎng)出來的,，只要你加入我們的團隊,，我們將給你平臺展現(xiàn)你自我的人生價值。
公司福利：
1,、薪酬：-3000無責底薪+高額提成+業(yè)績排名獎+妥投獎+周期考核獎+保險(平均5500以上)
2,、假期：月休4天+每月公司團體活動日+帶薪年假+國家法定節(jié)假日
3,、培訓：正規(guī)的崗前帶薪培訓3天，讓你更快的融入團隊
4,、活動：不定期組織大型集體活動(爬山,、唱k、燒烤,、旅游等);優(yōu)秀員工可享受豪華帶薪旅游(全公費,，每年兩次)
5、環(huán)境：公司地址交通便利,，辦公環(huán)境舒適,。設(shè)備齊全，無需外出辦公,。
寧晉玉峰集團招聘啟事篇七
第一章 總則
第一條 為規(guī)范放射源使用,，消除安全隱患，根據(jù)《中華人民共和國放射性污染防治法》,、《放射性同位素與射線裝置安全和防護條例》和集團公司《關(guān)于進一步加強環(huán)境保護工作的意見》,，制定本辦法。
第二條 本辦法適用于集團公司有關(guān)放射源設(shè)施的單位和個人,。
第三條
集團公司對放射源實行預防為主,、防治結(jié)合、嚴格管理,、安全第一的方針,。
第四條 集團公司放射源管理的主要任務(wù)是：安全使用放射源設(shè)施，防治放射性污染,，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,，促進經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。
第五條
集團公司放射性污染防治工作納入環(huán)境保護目標責任考核,，并組織實施。
第二章 放射源管理機構(gòu)與職責 第六條 集團公司對放射源實行分級管理,，對放射源管理工作實施統(tǒng)一業(yè)務(wù)指導和監(jiān)督檢查,。成立集團公司輻射安全管理領(lǐng)導小組。
組長：方良才
副組長：夏傳云,、李偉,、邵華
1、制定和完善放射源管理規(guī)章制度,，并監(jiān)督實施,；
4、組織對放射性同位素工作場所及周圍環(huán)境進行放射性監(jiān)測,；
5,、負責編寫公司放射性同位素安全和防護狀況評估報告,；
6、協(xié)調(diào)有關(guān)部門處理放射性事故,。
1,、建立并實施本單位放射源管理規(guī)章制度；
2,、負責放射性同位素的購置批準,、退役、閑置后的處置工作,；
3,、配合對放射性同位素工作場所及周圍環(huán)境進行放射性監(jiān)測；
5,、負責編寫本單位放射性同位素安全和防護狀況評估報告,。
第三章 放射源設(shè)施使用程序
3、所訂購的放射源到貨后,，購源單位及時到征遷環(huán)保處登記備案,，取得許可登記后，方可使用,。
第九條 使用放射源的單位,，處置退役、廢舊放射源,，須向集團公司提交放射性廢物處理申請,，內(nèi)容包括核素名稱、活度,、放射源編碼,、數(shù)量、處理原因等,，經(jīng)征遷環(huán)保處審核并報上級環(huán)境保護主管部門批準后,，委托有資質(zhì)的單位進行回收并送到指定放射源庫貯存，不得自行保存,，以免丟失,。有回收協(xié)議的按協(xié)議辦理。
第十條 公司內(nèi)部同一許可證下放射源轉(zhuǎn)入,、轉(zhuǎn)出或交換使用時,，須向集團公司提出申請，并提供轉(zhuǎn)讓雙方簽訂書面轉(zhuǎn)讓協(xié)議,。由征遷環(huán)保處協(xié)助交換單位到上級環(huán)保主管部門辦理轉(zhuǎn)入,、轉(zhuǎn)出及備案手續(xù)，及時變更放射源檔案和臺帳,。
第十一條 禁止無許可證或者不按許可證規(guī)定的種類和范圍從事放射源使用活動,；禁止偽造,、轉(zhuǎn)讓許可證，擅自轉(zhuǎn)讓,、借用,、交易放射源等違規(guī)行為。
第十二條 新建,、改建,、擴建放射性設(shè)施，由公司征遷環(huán)保處牽頭辦理環(huán)境影響評價文件的編制,、報批,、驗收等工作。
第四章 放射源設(shè)施的安全和防護
第十三條 使用放射源設(shè)施的單位,，應當對本單位放射源設(shè)施的安全和防護工作負責,，并依法對其造成的放射性危害承擔責任。
第十四條 使用放射源設(shè)施的單位,，應加強對放射源的安全管理,，明確放射源管理責任制和責任人及事故追究制度，建立專人管理和嚴格的交接制度,，建立放射源登記管理臺帳和工作檔案,。
第十五條 放射源使用單位環(huán)保管理人員應對地面、井下放射源的設(shè)施運行安裝位置熟知并跟蹤管理,。第十六條 放射源使用單位根據(jù)實際情況制定放射源的操作規(guī)程,、崗位職責、輻射防護和安全保衛(wèi)辦法,、設(shè)備檢修維護辦法,、人員培訓計劃等。
第十七條
使用放射源設(shè)施的場所,，應當按照國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置明顯的放射性標志,，應當具有防止誤操作、防止工作人員和公眾受到意外照射的安全措施,。
第十八條 各涉源單位應建造符合要求的放射源暫存庫,。放射源暫存庫應具有防盜、防火,、防水等功能,。指定專人負責保管,、實行雙人雙鎖管理,，進出源庫的放射源必須進行登記管理，做到帳物相符,。
第十九條 各涉源單位應按要求完成放射源編碼卡的制作,，并固定到相應的放射源源罐上,。使用、貯存放射源場所應當設(shè)置明顯的放射性標識和中文警示說明,。
第二十條 各涉源單位應建立完善的放射源檔案,。放射源檔案內(nèi)容包括：放射源使用臺賬、放射源使用位置移動記錄,、設(shè)備調(diào)試維修記錄,、放射性廢物處置臺賬、輻射工作人員登記臺賬等,，放射源報告內(nèi)容包括：輻射安全防護評估報告,、輻射環(huán)境監(jiān)測報告、操作人員個人劑量檢測報告,、輻射安全人員培訓考核證書等,。
第二十一條 為預防、控制和消除放射性物品泄漏事故的危害,，最大限度地降低事故危害程度,，保護職工的健康和安全，集團公司制定輻射事故應急處理預案,。各涉源單位要結(jié)合本單位實際,，制定本單位輻射事故應急處理預案，做好應急準備,。
第二十二條 發(fā)生輻射事故時,，使用單位應當立即啟動本單位的應急預案，采取應急措施,，并立即向集團公司和當?shù)丨h(huán)保主管部門,、公安部門、衛(wèi)生主管部門報告,。禁止緩報,、瞞報、謊報或者漏報輻射事故,。
1,、輻射安全和防護設(shè)施的運行與維護情況；
2,、輻射安全和防護制度及措施的制度與落實情況,；
3、輻射工作人員變動及輻射安全培訓情況,；
4,、放射源臺帳及轉(zhuǎn)讓、送貯情況,；
5,、輻射環(huán)境監(jiān)測報告,；
6、輻射事故應急響應情況,；
7,、存在的安全隱患及其整改情況。
第二 十五條 本辦法由集團公司負責解釋,。第二十六條 本辦法自下發(fā)之日起實施,。
寧晉玉峰集團招聘啟事篇八
一、工作崗位：辦公室文員2名,。
二,、工資薪酬：3000元(含五險一金)
二、招聘條件
1.具有良好的思想品德素養(yǎng),，工作認真負責,，積極上進，大學?？萍耙陨蠈W歷,，具有一定的文字處理能力。
2.五官端正,，形象氣質(zhì)佳,，待人接物得體大方，服務(wù)意識強,，普通話標準,、流利，具有良好的語言表達及溝通能力,，能靈活處理和協(xié)調(diào)各類事宜,，吃苦精神強。
3.計算機操作熟練,，office等辦公軟件使用熟練,。
4.機關(guān)工作一年以上優(yōu)先;文秘及行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;漢語言文學專業(yè)者優(yōu)先，年齡在20—40歲間,，戶口,、身份證所在地為柳州市區(qū)內(nèi)。
三,、報名辦法
5月6日前,，提供本人應聘材料(身份證、畢業(yè)證,、個人簡歷等相關(guān)輔助材料)電子版,，發(fā)送至郵箱：[email?protected]，并注明“應聘”字樣。
四,、面試安排
擇優(yōu)錄取，面試時間電話另行通知,。
聯(lián)系人：張镕茜
電 話：xxxxxxxxxxx
xxx市直屬機關(guān)工會工作委員會
2016年x月x日
