工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,，只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,，從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),，引出規(guī)律性認(rèn)識，以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇一

一,、第一季度工作

(一)認(rèn)真做好年終目標(biāo)責(zé)任制考核工作

月份,，我局分兩個小組,，對全縣十一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站及全系統(tǒng)七個基層單位的目標(biāo)責(zé)任制完成情況進(jìn)行了考核。通過此次考核,，評選出了亭口鎮(zhèn)文化站等4個目標(biāo)管理先進(jìn)單位,、昭仁鎮(zhèn)文化站等3個非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查先進(jìn)單位、丁家鎮(zhèn)文化站等4個文物普查先進(jìn)單位及謝靜華等19名先進(jìn)個人,。

月日,，我局召開了全縣文體旅游工作會。會上,，同志做了工作報(bào)告,，回顧了的工作，安排部署了的各項(xiàng)工作任務(wù),，并對今后的工作提出了明確的要求。表彰獎勵了15個先進(jìn)單位和17名先進(jìn)個人,。會上,，副縣長以及我局的主管領(lǐng)導(dǎo)分別與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)、文化站長,、業(yè)余文保員簽訂了文物保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書,，明確任務(wù)，夯實(shí)責(zé)任,。

(二)精心組織開展春節(jié),、元宵節(jié)前后的文化活動、舉行了社火表演,。春節(jié),、元宵節(jié)期間，縣城共接待社火表演隊(duì)60余家,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也分別舉辦了地故事等形式的社火表演活動,，酒業(yè)有限公司,、購物廣場分別舉辦了迎元宵慶元霄燈謎晚會，豐富了群眾文化生活,。(2)開展送戲下鄉(xiāng)活動,，縣劇團(tuán)為我縣周邊地區(qū)群眾演戲93場(次)，活躍了城鄉(xiāng)群眾的文化生活,。(3)整理上報(bào)第一批及第二批非物質(zhì)文化遺產(chǎn)代表性傳承人名錄,。《武家溝背芯》,、《長武道撤,、《柳毅傳書》、《崔少峰社火臉譜》,、《長武廟宇泥塑》5個項(xiàng)目7個傳承人已上報(bào)市非遺中心,，其中《武家溝背芯》和《崔少峰社火臉譜》推薦上報(bào)省非遺中心。(4)加大文化市場管理,?；殛?duì)堅(jiān)持日巡查制度，不定時(shí)深入全縣5家網(wǎng)吧,，專項(xiàng)整治網(wǎng)吧違規(guī)經(jīng)營問題,。(5)配合縣書畫學(xué)會舉辦了慶祝縣書畫學(xué)會成立25周年邀請展,。我縣及外縣共展出作品205幅,，加強(qiáng)了縣域文化交流。(6)邀請省著名書法家老師來我縣,，對我縣部分書法愛好者的作品進(jìn)行點(diǎn)評,，并提出了寶貴意見。(7)努力爭項(xiàng)目,、跑資金,。第一季度，我局向省文化廳已上報(bào)了文化信息資源共享工程,、完成昭仁社區(qū)文化活動中心,、宜祿社區(qū)、金宇社區(qū)文化活動室項(xiàng)目,、農(nóng)民體育健身工程,、農(nóng)家書屋工程等上報(bào)工作。目前,，文化共享工程縣級支中心和4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)點(diǎn)(鼓公,、地掌、亭口,、棗元)項(xiàng)目已下達(dá),，待設(shè)備到位后即可實(shí)施,。

(三)扎實(shí)有效的開展文物保護(hù)工作。(1)分別與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo),、文化站長,、業(yè)余文保員簽訂了文物保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書，明確任務(wù),，夯實(shí)責(zé)任,。并進(jìn)一步完善《值班巡查制度》、《領(lǐng)導(dǎo)帶班責(zé)任制》和田野文物保護(hù)機(jī)制,，加強(qiáng)值班,，嚴(yán)格考核，確保館藏文物萬無一失,，田野文物安全無事故,。(2)積極完成文物保護(hù)“十二五”規(guī)劃7個項(xiàng)目的上報(bào)工作，涉及資金9800多萬,。

(四)圓滿完成機(jī)構(gòu)改革工作,。月日，縣上召開政府機(jī)構(gòu)改革動員大會,。會后,，我局高度重視，切實(shí)加大機(jī)構(gòu)改革的組織實(shí)施和組織領(lǐng)導(dǎo),，結(jié)合單位實(shí)際,，制定《長武縣文體旅游局主要職責(zé)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定》，圓滿完成機(jī)構(gòu)改革任務(wù),。

(五)積極參加西洽會,、湖賞花節(jié)，擴(kuò)大對外宣傳,。積極籌備,，于月上旬參加了第-屆西洽會，湖賞花節(jié)及禮泉桃花節(jié),，很好地宣傳了我縣旅游資源。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇二

1-3月,，在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助下,，在自己的努力和實(shí)干中，無論是政治思想,、業(yè)務(wù)水平,、服務(wù)意識和工作能力都有了進(jìn)一步的提升和加強(qiáng)。現(xiàn)就本季度工作總結(jié)如下：

一,、政治思想方面,。

始終保持嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng),，永葆堅(jiān)定地政治立場，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線,、方針,、政策;日常生活中多看、多讀,、多寫,、多聽、多問,、多思,、多練，使自己的政治思想進(jìn)一步提升和強(qiáng)化,。1-3月,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了十八大、全國全國人民代表大會和中國人民政治協(xié)商會議,、自治區(qū)黨委八屆四次,、自治區(qū)全國人民代表大會和中國人民政治協(xié)商會議工作報(bào)告和會議精神，結(jié)合自身工作實(shí)際和局要求,，撰寫心得體會10篇,、讀書筆記15篇，并以研讀,、思考等方式,，扎實(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、自治區(qū),、地縣和局里等會議和文件精神,。

二、業(yè)務(wù)工作方面,。

作為公務(wù)員管理工作人員,，首先必須熱愛本職、安心本職,、精通本職,，擠時(shí)間學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》及配套法規(guī)進(jìn)行研習(xí)、鉆研,，真正做到了干一行,，愛一行，熱一行,，精一行;其次通過上網(wǎng)查閱,、文件學(xué)習(xí)、同事交流溝通,、qq咨詢等方式不斷學(xué)習(xí)和積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),，具備了公務(wù)員管理人員的基本業(yè)務(wù)能力,。再次是通過學(xué)習(xí)的理論知識加上實(shí)踐的工作苦干、實(shí)干,，順利完成了--人新錄用公務(wù)員的初任培訓(xùn)方案,，20_年度干部考核匯總和上報(bào)，--人公務(wù)員遴選資格審查,、報(bào)名,、上報(bào)工作，拜城縣干部考核暫行辦法的二稿和三稿,，完成了拜城縣聘用,、安置人員管理辦法的起草等工作;再次是積極完成入戶走訪、景觀河植樹活動,、健身操和太極拳;最后是按照局領(lǐng)導(dǎo)的安排積極完成衛(wèi)生,、夜間值班及臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。通過以上工作的錘煉,，有力的積累了工作經(jīng)驗(yàn),，提升了業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化了辦事能力和綜合分析能力,。

三,、紀(jì)律方面。

嚴(yán)格遵守局各項(xiàng)規(guī)章制度,、職業(yè)道德,，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事,，按時(shí)上下班,，積極參加局里組織的各項(xiàng)活動。

四,、不足之處,。

1、不善于思考和辯證的考慮,、解決問題;

2,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情雖能按時(shí)完成但是不夠高效;

3、干工作不夠利索;

4,、業(yè)務(wù)知識需進(jìn)一步強(qiáng)化和提高,。

在今后的工作中，積極改進(jìn)不足并按照“只有努力才能改變,，只要努力就能改變”的工作理念，以“愛干是德,、善干是能,、多干是勤,、干好是績、清干是廉”的標(biāo)準(zhǔn),，兢兢業(yè)業(yè),，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)地做好本職工作,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的期望,。

今年是精益管理年、效益滿意年,、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制，行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,，審核控制好各項(xiàng)開支,，在財(cái)務(wù)核算工作中盡心盡職，認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù),。

五,、搞好財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù),。

我知道合理高效的財(cái)務(wù)分析思路與方法,，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑，并將使我們的工作事半功倍,，在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習(xí),、向車間的老師傅學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí),，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售,，做好保本點(diǎn)與規(guī)模效益、銷售定價(jià)分析等等,，量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持,。

六,、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度，控制好庫存材料與產(chǎn)品,，提高資金的運(yùn)行質(zhì)量,合理控制資金的使用,。

公司發(fā)展至今，生產(chǎn)資金的籌集,，一直是個頭痛的問題,，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公司的主要特點(diǎn)是物資采購量大、生產(chǎn)批量大,、銷售批量大,，籌集資金是財(cái)務(wù)的一個主要職能，良好的銀企關(guān)系,，是企業(yè)融資的一根紐帶,，目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫存管理上進(jìn)行控制，壓縮庫存,，合理生產(chǎn),，控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時(shí)控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下,財(cái)務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運(yùn)作,。

七,、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作。

今年公司對各部門都簽訂了責(zé)任合同,，我財(cái)務(wù)部將繼續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致而認(rèn)真地按照責(zé)任合同嚴(yán)格審核結(jié)算工資,，并組織資金確保工資的發(fā)放。

以上工作是我財(cái)務(wù)部第一季度的主要工作,，還有與集團(tuán)搞好過渡銜接,、廢品的管理、規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序等一系列工作都是我財(cái)務(wù)的一些本職工作,，“查找不足趕先進(jìn),，立足根本爭先進(jìn)”，這不是句空話,，號角之聲響起我們就要付諸與行動,，利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益，財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新,，如何在實(shí)施成本控制上做文章!總之,，今后的工作中，還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進(jìn)步,，與公司共同成長。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇三

20xx年以來,，我局黨建工作在市局和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持圍繞中心,，服務(wù)大局,，自覺地服從和服務(wù)于全局的生產(chǎn),、經(jīng)營和管理。并以各種學(xué)習(xí)教育活動為動力,，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，不斷創(chuàng)新思路，克難奮進(jìn),，發(fā)揮黨組織的核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用,，現(xiàn)將08年一季度具體工作總結(jié)如下:

一,、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。定期組織黨員干部和廣大職工進(jìn)行理論學(xué)習(xí),。以“三個代表”,、xx大精神為重點(diǎn)，深入學(xué)習(xí)xx大報(bào)告精神,，樹立全員“立黨為公,，執(zhí)政為民”的思想。按照xx大會議精神,，為全局黨員發(fā)放了新黨章及黨員學(xué)習(xí)手冊,，確保黨員學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化,、有序化,。

二、加強(qiáng)黨的組織建設(shè),。完善基層黨支部建設(shè),，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定健全組織機(jī)構(gòu)，建立必要的活動制度,。按照工作實(shí)際需要,，我們對原有機(jī)關(guān)及基層黨支部進(jìn)行了調(diào)整、重組,，為黨務(wù)工作順利開展提供了重要保證,。

三、做好對黨外積極分子的培養(yǎng)工作,，完善黨員管理機(jī)制,，按期做好黨費(fèi)收繳工作，及時(shí)上報(bào)了黨員年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表,，并做好黨員名冊的歸檔工作,。

四、做好宣傳和啟動企業(yè)文化建設(shè),。如期編發(fā)《農(nóng)電動態(tài)》簡報(bào),，使企業(yè)的發(fā)展動態(tài)和重大事件得到及時(shí)的反饋和真實(shí)的記錄，豐富了職工的文化生活，打造了學(xué)習(xí)交流的平臺,。

五,、召開了局08年工作會議，會上對xx年工作進(jìn)行了總結(jié),，對08年工作提出了要求,。并在中層干部中簽訂了包保責(zé)任狀。對廣大干部職工工作起到了極大的促進(jìn)作用,。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇四

時(shí)光在悄悄的流逝,，不知不覺，本人來公司已經(jīng)有6個月的時(shí)間,，在這段時(shí)間中,，我努力學(xué)習(xí)讓自己適應(yīng)公司快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境,。由于工作的需要,，我從一個秘書的角色逐漸轉(zhuǎn)入行政人事的角色，角色的轉(zhuǎn)變使我接觸的更多,，學(xué)習(xí)了更多,，在此，我向關(guān)心幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真誠的感謝,！

第一季度的工作,，我扮演著秘書兼行政人事主管的角色，回首三個月的工作,，有進(jìn)步也有不足,，下面我從三部分來對我的工作進(jìn)行匯報(bào)。

一,、人員招聘

剛接手人事工作時(shí),，公司各個站都需要補(bǔ)充人員，我通過公司原有的招聘渠道進(jìn)行招聘,，卻發(fā)現(xiàn)原有的招聘渠道存在一些不足,，根本無法滿足公司人員的需求。所以我曾與許多職業(yè)學(xué)校聯(lián)系,，試圖通過職業(yè)學(xué)校這條路徑為公司找到合適的人才,，也曾聯(lián)系過勞務(wù)派遣公司談定勞務(wù)合作事宜，最終我發(fā)現(xiàn)通過人力資源保障中心的現(xiàn)場招聘加油員,、收銀員,，效果還不錯，于是幾乎每周三都會參加現(xiàn)場招聘會,，偶爾也會參加周六的現(xiàn)場的招聘,，甚至還去現(xiàn)場招聘,，最終基本滿足了各個站的人員需求。招聘的過程中,，不斷收集,、了解市場信息，為公司的發(fā)展提供可行的建議,。

二,、個人工作態(tài)度

盡力做好每一項(xiàng)工作，為人比較正直,，樂于助人,，凡事為公司的利益著想，工作態(tài)度較好,，本著“干一行愛一行”的原則。行政人事部是調(diào)節(jié)企業(yè)和員工利益的平衡杠桿,，為人正直,，正是確保了處理事務(wù)的公平、公正,。例如：在做員工考勤考核時(shí)堅(jiān)持考核制度,，不因任何人的個人原因而放寬條件。

三,、行政的服務(wù)性工作

行政工作是項(xiàng)服務(wù)性工作,，為各部門提供良好的服務(wù)，配合各部門的工作,，為每位員工建立家的溫馨,，讓每位員工有歸屬感是我們義不容辭的責(zé)任。為此,，幾乎每周六同公司領(lǐng)導(dǎo)及其它同事一起參加巡站,，每周進(jìn)行打分評比，使每位員工都能認(rèn)識到,，工作地方就是我們的家,，要保持良好的環(huán)境。為過生日的員工父母制作生日卡,，送上公司的祝福,，表達(dá)公司的謝意，使員工感受到公司的關(guān)懷,，家人般的溫暖,。

當(dāng)然，在工作中還存在很多的不足之處,。

1,、計(jì)劃性不強(qiáng)

計(jì)劃是行動的指南針,，好的計(jì)劃能夠預(yù)先調(diào)配資源，有條不紊的開展工作,，用最小的成本達(dá)到的效益,。但在過去的工作中由于自己的計(jì)劃性不強(qiáng)，導(dǎo)致處理日常工作事務(wù)時(shí)無條理性,，總是忘東忘西的,，大大降低了工作效率。

2,、執(zhí)行力不強(qiáng)

人事工作要求原則性較強(qiáng),，但由于個人的工作能力及經(jīng)驗(yàn)不足，導(dǎo)致在日常的工作中人事工作不能嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度執(zhí)行,。

3,、培訓(xùn)不夠系統(tǒng)

公司的培訓(xùn)工作僅限于新員工入職培訓(xùn)，未有針對不同崗位的要求進(jìn)行各種培訓(xùn),，但由于我本身的事務(wù)性工作的繁忙,，我自身的計(jì)劃、執(zhí)行及組織培訓(xùn)的能力不足,，還未建立較完善的培訓(xùn)管理體系,，如：將培訓(xùn)與員工人事調(diào)整進(jìn)行緊密結(jié)合,，可通過基層管理培訓(xùn),，建立考核晉升制度。

4,、員工考評工作不到位

員工轉(zhuǎn)正,、晉升,、加薪、調(diào)崗,、解聘等考核工作未建立完善的機(jī)制，沒有建立有效的量化,、客觀的數(shù)據(jù)周密細(xì)致的全面考評,。

四,、自我評價(jià)

1、能力及經(jīng)驗(yàn)不足,，做事不夠細(xì)心,，文書一般，勉強(qiáng)可以滿足公司需要,。

2,、在工作中有時(shí)脾氣急躁，遇事不夠冷靜,，將情緒化帶到工作中,。

3、行政工作事多面廣,，有時(shí)考慮問題不夠周全，處理問題不夠細(xì)致,。

4,、和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通不是很到位,，影響工作效率。

在以后的工作中,，要不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力,，提高自己的高度,，提升自身的綜合素質(zhì),，以達(dá)到公司的要求,。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇五

xx年以來，我局黨建工作在市局和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持以鄧小平理論和“”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局,，自覺地服從和服務(wù)于全局的生產(chǎn),、經(jīng)營和管理。并以各種學(xué)習(xí)教育活動為動力,，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，不斷創(chuàng)新思路，克難奮進(jìn),，發(fā)揮黨組織的核心作用,、戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)將xx年一季度具體工作總結(jié)如下：

一,、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。

定期組織黨員干部和廣大職工進(jìn)行理論學(xué)習(xí),。以“”,、xx大精神為重點(diǎn)，深入學(xué)習(xí)xx大報(bào)告精神,，樹立全員“立黨為公，執(zhí)政為民”的思想,。按照xx大會議精神,，為全局黨員發(fā)放了新黨章及黨員學(xué)習(xí)手冊，確保黨員學(xué)習(xí)制度化,、規(guī)范化、有序化,。

二,、加強(qiáng)黨的組織建設(shè),。

完善基層黨支部建設(shè),，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定健全組織機(jī)構(gòu),，建立必要的活動制度,。按照工作實(shí)際需要，我們對原有機(jī)關(guān)及基層黨支部進(jìn)行了調(diào)整、重組,，為黨務(wù)工作順利開展提供了重要保證,。

三、做好對黨外積極分子的培養(yǎng)工作。

完善黨員管理機(jī)制,，按期做好黨費(fèi)收繳工作，及時(shí)上報(bào)了黨員年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表,，并做好黨員名冊的歸檔工作,。

四、做好宣傳和啟動企業(yè)文化建設(shè),。

如期編發(fā)《農(nóng)電動態(tài)》簡報(bào),，使企業(yè)的發(fā)展動態(tài)和重大事件得到及時(shí)的反饋和真實(shí)的記錄，豐富了職工的文化生活,，打造了學(xué)習(xí)交流的平臺,。

五、召開了局xx年工作會議,。

會上對xx年工作進(jìn)行了總結(jié),，對xx年工作提出了要求。并在中層干部中簽訂了包保責(zé)任狀,。對廣大干部職工工作起到了極大的促進(jìn)作用,。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇六

去冬今春以來,，我市按照省,、市林業(yè)工作會議精神要求,，積極策應(yīng)揚(yáng)州市創(chuàng)建國家森林城市行動，以實(shí)施林業(yè)“六大工程”,、“十大項(xiàng)目”和“三級督查”為抓手,，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、加大行政推動,、強(qiáng)化政策激勵和督查考核，促進(jìn)了創(chuàng)森工作順利開展?，F(xiàn)將我站上半年林業(yè)工作情況匯報(bào)如下：

㈠、造林實(shí)績,。

揚(yáng)州市下達(dá)我市造林任務(wù)為：人工造林總?cè)蝿?wù)3.2萬畝,，其中：成片造林2.1萬畝;新植四旁樹木176萬株，折合造林面積1.1萬畝,。我市下達(dá)給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)的造林任務(wù)是：造林5萬畝,，其中：成片造林3.5萬畝,，四旁植樹折合造林面積為1.5萬畝。至目前為止,，我市已栽植成片林3.53萬畝,，新栽四旁樹木325萬株,，折合造林面積2萬畝。

㈡,、工作措施。

1,、強(qiáng)化行政推動。去年底,，我市召開了全市冬春造林綠化工作會議,，確定目標(biāo),、分解任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、園區(qū)主要負(fù)責(zé)人為造林綠化工作的第一責(zé)任人,，對林業(yè)工作實(shí)行任期目標(biāo)管理，嚴(yán)格考核,、獎懲,。市鄉(xiāng)各級政府和各機(jī)關(guān)部門還充分運(yùn)用會議、簡報(bào),、廣播,、電視、標(biāo)語等形式,，廣泛宣傳造林綠化對改善生產(chǎn),、生活環(huán)境、實(shí)現(xiàn)揚(yáng)州“創(chuàng)森”目標(biāo)以及推動我市生態(tài)市創(chuàng)建工作的重要作用,，及時(shí)報(bào)道工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡,，大力營造全民動員、全員參與的良好氛圍,。今年以來,，我市繼續(xù)組織開展了機(jī)關(guān)部門參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)成片造林活動，每名在編公務(wù)員和事業(yè)編制人員每年投資600元,，在掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)造林1畝,，并將持續(xù)10年不變。

2,、嚴(yán)格督查推進(jìn),。為推動造林綠化和創(chuàng)森工作的深入開展，我市建立健全了林業(yè)工作三級督查機(jī)制,。一是由市林業(yè)站組織人員每日跟蹤指導(dǎo),，全程督查;二是由市農(nóng)委分管片長牽頭,，帶領(lǐng)組織機(jī)關(guān)中層干部，每周到鄉(xiāng)鎮(zhèn)分片督查;三是由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),，市監(jiān)察局,、農(nóng)委等相關(guān)部門參加，每月對全市造林工作開展一次普查,，開展效能監(jiān)察，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)造林進(jìn)度進(jìn)行通報(bào),，對存在問題現(xiàn)場整改,。今年以來，我市共印發(fā)創(chuàng)森建設(shè)簡報(bào)11期1500多份,，每期簡報(bào)都抄報(bào)給市委,、市政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))主要領(lǐng)導(dǎo)及分管負(fù)責(zé)人。同時(shí),，把督查結(jié)果及時(shí)發(fā)布在高郵信息報(bào)上,，向社會公示各鄉(xiāng)鎮(zhèn)造林進(jìn)度和排名情況。

3,、創(chuàng)新義務(wù)植樹,。為更好地發(fā)揮市領(lǐng)導(dǎo)參加義務(wù)植樹活動的表率和帶動作用，深入持久地營造氛圍,，今年我市變以往植樹節(jié)當(dāng)天市領(lǐng)導(dǎo)集中植樹的做法為分散植樹,。要求從3月上中旬開始，四套班子領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)機(jī)關(guān)部門同志,，分期分批趕赴所掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn),，與當(dāng)?shù)馗扇阂黄饏⒓恿x務(wù)植樹;要求凡市領(lǐng)導(dǎo)參加的義務(wù)植樹活動，連片植樹面積不得少于100畝,，參加植樹的人員不得少于100人,。市政府主要領(lǐng)導(dǎo)還帶領(lǐng)安大公路沿線6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨政主要負(fù)責(zé)人和農(nóng)口及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，在安大公路沿線植樹并督查安大公路全線綠色景觀通道建設(shè)情況,，指導(dǎo)全市造林綠化工作,。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我市四套班子領(lǐng)導(dǎo)組織開展義務(wù)植樹累計(jì)面積達(dá)2330畝,，參加植樹人數(shù)累計(jì)3040人次,，植樹面積與參加人數(shù)創(chuàng)歷史之最。

4,、突出造林重點(diǎn),。為確保完成全年5萬畝的造林任務(wù)，我市按照可量化,、具體化,、項(xiàng)目化的要求,，實(shí)施了“道路河堤綠化、農(nóng)田林網(wǎng)綠化,、村莊集鎮(zhèn)綠化,、丘陵崗地綠化、森林旅游綠化,、高效林業(yè)綠化”等六大林業(yè)工程;排定了以安大公路北段景觀綠色通道為重點(diǎn),、神居山旅游景區(qū)綠化、潤和花木等十大重點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目,，并明確了各個項(xiàng)目的掛鉤市領(lǐng)導(dǎo)和掛鉤部門,，制定了詳細(xì)的實(shí)施方案。十大重點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目計(jì)劃造林2萬畝,，分四年逐步推進(jìn)到位,，今年計(jì)劃造林5000畝，目前已完成5120畝,。

5,、加大激勵力度。為充分調(diào)動社會各界參與造林綠化的積極性,，市財(cái)政拿出專項(xiàng)資金,，加大對林業(yè)工作的獎補(bǔ)。一是對單塊成片造林達(dá)到50-100畝,、100畝以上的,，每畝分別以獎代補(bǔ)80元、100元,。二是根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、園區(qū)造林實(shí)績、依法護(hù)林等情況,，進(jìn)行綜合考核,，在全市評選出一等獎2名、二等獎5名,，分別獎勵5萬元,、3萬元。三是凡集鎮(zhèn)綠化率達(dá)40%,、全鎮(zhèn)森林覆蓋率達(dá)25%,、村莊森林覆蓋率達(dá)30%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū),，獎勵5萬元,。四是集鎮(zhèn)市民廣場建設(shè)，凡達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，獎勵5萬元,。

6,、科學(xué)栽管苗木。一是把好樹種選擇關(guān),。尊重自然規(guī)律,，因地制宜，適地適樹,，進(jìn)一步加大林種,、樹種結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，在注重生態(tài)效益的同時(shí),，不斷發(fā)展高效林業(yè),，提高林業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。二是把好苗木質(zhì)量關(guān),。認(rèn)真抓好苗木的質(zhì)量監(jiān)督工作,，確保苗木從數(shù)量,、品種,、質(zhì)量上滿足需要。三是把好栽植技術(shù)關(guān),。對重點(diǎn)造林地段要組織專業(yè)隊(duì)伍栽植,，市林業(yè)技術(shù)人員深入造林一線進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)，實(shí)行分片包干,，跟蹤作業(yè),。同時(shí)，全面推行技術(shù)人員崗位責(zé)任制,，把技術(shù)指導(dǎo)和責(zé)任落實(shí)到人,，把各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求落實(shí)到每個環(huán)節(jié)。四是把好技術(shù)推廣關(guān),。組織專業(yè)協(xié)會,、林業(yè)科技工作者，強(qiáng)化技術(shù)推廣和技術(shù)培訓(xùn),，提高林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展科技含量,，為林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)提供技術(shù)支持。

一是下發(fā)文件,。3月初,，我委就下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治工作的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))農(nóng)業(yè)服務(wù)中心林業(yè)人員,，積極開展宣傳,，提醒廣大林農(nóng)，及早開展防治,。我委在造林綠化建設(shè)簡報(bào)中多次要求,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))要在搞好冬春造林的同時(shí),，也要高度重視林業(yè)有害生物防治工作。二是組織培訓(xùn),。我委分別于2月13日,、4月29日，召開兩次全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))林業(yè)站長會議,，在會上,，分管林業(yè)有害生物防治工作的林業(yè)站長，就森林病蟲害防治工作,，開展技術(shù)培訓(xùn),，重點(diǎn)介紹了影響我市林木生長的病害、蟲害種類及不同防治方法,，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))會后也要開展組織培訓(xùn),，最大程度減少病蟲害對我市林木生長的危害。三是印發(fā)資料,。每年我市都根據(jù)實(shí)際情況,，印發(fā)《高郵市森林病蟲害防治簡報(bào)》，及時(shí)提醒廣大林農(nóng)進(jìn)行防治,，結(jié)合下鄉(xiāng)檢查春季造林工作同時(shí),，密切關(guān)注病蟲害發(fā)生情況，堅(jiān)決杜絕大規(guī)模病蟲害的發(fā)生,。四是預(yù)防為主,。我市要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))農(nóng)業(yè)服務(wù)中心林業(yè)人員，切實(shí)做好森林病蟲害預(yù)防工作,，搞好森林病蟲害預(yù)測預(yù)報(bào),，密切關(guān)注病蟲害發(fā)生態(tài)勢，一旦發(fā)現(xiàn),，要及時(shí)上報(bào)并做好防治工作,，把病蟲害發(fā)生減小到最低范圍。我市堤管所,，在草履蚧上樹前,，及時(shí)在樹干環(huán)貼膠帶紙，確保了5000多畝楊樹免遭草履蚧的危害,，取得了非常好的效果

在市林業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，20xx年上半年我市林業(yè)工作雖取得了一定的成績，但與領(lǐng)導(dǎo)要求相比,、與先進(jìn)的兄弟縣市相比,，還存在著一定的不足之處，主要表現(xiàn)在：林業(yè)法制宣傳還不完全到位，林業(yè)執(zhí)法手段偏軟,，科技普及有待進(jìn)一步深入,，在林權(quán)改革制度化、項(xiàng)目支撐科技化,、資源管理規(guī)范化,、觀光林業(yè)產(chǎn)業(yè)化方面，還有好多文章值得研究探討,。

1,、做好新造林管護(hù)工作。切實(shí)做好新造林防旱防澇防風(fēng)工作,、扶正踏實(shí)苗木,、強(qiáng)化病蟲害綜合防治，確保造林成活率,。

2,、做好新造林林權(quán)落實(shí)工作。按照堅(jiān)決不栽“無主樹”的要求,，迅速將林權(quán)落實(shí)到個人,，明確責(zé)任，確保樹木有人栽,、有人管,、保得住,，株株有主人,，棵棵能成活。

3,、做好新造林檢查驗(yàn)收工作,。下周，我市將組織開展新造林檢查驗(yàn)收工作,，為確保新造林檢查驗(yàn)收結(jié)果真實(shí)可靠,，今年我市將改變以往做法，從每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))抽調(diào)一名林業(yè)人員,，分片集中組織互查,，檢查驗(yàn)收結(jié)束后，各片按任務(wù)完成率自行組織排名,。

4,、強(qiáng)化林業(yè)執(zhí)法與宣傳。依法保護(hù)林業(yè),，嚴(yán)禁亂砍濫伐,，堅(jiān)決查處和打擊各種犯罪活動，做好全市植樹造林與限額采伐相結(jié)合，確保林業(yè)生產(chǎn)健康穩(wěn)步發(fā)展,。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇七

今年在鄉(xiāng)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鄉(xiāng)黨政辦公室以內(nèi)修素質(zhì),，外塑形象為根本,，以爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型,、創(chuàng)新型,、效率型科室為目標(biāo)，認(rèn)真履行工作職責(zé),，有效地保證了鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)的高效運(yùn)轉(zhuǎn),，較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

一,、穩(wěn)打穩(wěn)扎做好20_年本職工作

黨政辦公室作為綜合性科室,，日常工作十分瑣碎，稍有馬虎,，就會造成不必要的損失,，因此，在日常工作中,，我們對以努力保證鄉(xiāng)機(jī)關(guān)的正常運(yùn)行,。

(一)組織好各項(xiàng)會議組織工作,。組織各類會議是黨政辦公室的工作之一,，黨政辦公室嚴(yán)格按照會議的標(biāo)準(zhǔn)和要求，從會務(wù)安排,、會議材料準(zhǔn)備,、會場布置等都做到了嚴(yán)謹(jǐn)有效，周密細(xì)致,。每次會議都取得圓滿成功,，為鄉(xiāng)黨委政府及時(shí)傳達(dá)上級指示精神和指導(dǎo)村組工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)做好文件的上傳和下達(dá),。傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一。我們嚴(yán)格按制度辦事,，按程序辦事，保證了辦公室正常,、有序,、高效運(yùn)轉(zhuǎn),。今年以來，黨政辦共處理上級來文計(jì)6900余份,，接收和下達(dá)電話通知五千余次。對所有收發(fā)公文做到專門登記,。凡上級來文,，能夠及時(shí)呈送鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo),，并嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)批示及文件要求呈送主管領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)單位和人員,。下發(fā)文件均能及時(shí)送達(dá)有關(guān)單位或個人，沒有出現(xiàn)因文件傳送不到位導(dǎo)致黨委政府工作受到影響的情況,。

(三)做好后勤保障服務(wù)工作,。黨政辦公室始終把周到、節(jié)約,、務(wù)實(shí)作為做好服務(wù)的方針,，重點(diǎn)做好五方面的工作。

一是加強(qiáng)公務(wù)用車的日常管理,。嚴(yán)格按照規(guī)定使用公務(wù)用車,，不得公車私用，并主動接受社會監(jiān)督,。建立健全公務(wù)用車使用管理制度,，降低使用和維修保養(yǎng)成本。

1.公務(wù)用車由用車單位集中管理,，統(tǒng)籌安排,，統(tǒng)一調(diào)度,，保障公務(wù)活動需要,，提高使用效率，避免造成浪費(fèi),。

2.遇大型會議,、大型活動或緊急情況需要時(shí)，我鄉(xiāng)按照縣委,、縣政府處置突發(fā)事件車輛保障應(yīng)急預(yù)案的要求,，主動服從縣委、縣政府的車輛調(diào)遣,。

3.公務(wù)用車只能用于公務(wù)活動,，不得參與社會經(jīng)營活動和出租,。

4.嚴(yán)格公務(wù)用車使用登記制度，嚴(yán)格登記用車時(shí)間,、事由,、地點(diǎn)、里程,、油耗,、費(fèi)用等信息。公務(wù)用車嚴(yán)格執(zhí)行回鄉(xiāng)政府停放制度,，節(jié)假日期間除特殊工作需要外應(yīng)封存停駛,。特殊情況不能回鄉(xiāng)政府停放的，需經(jīng)鄉(xiāng)黨委書記或黨委副書記批準(zhǔn),，必須停放在有安全保障的停車場,。因停放不當(dāng)造成車輛被盜的，由相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,，并視情況輕重,，給予相應(yīng)處理(處分)。

5.加強(qiáng)車勤人員政治思想,、職業(yè)道德和行車安全教育,，督促其遵守《中華人民共和國道路交通安全法》，維護(hù)黨政機(jī)關(guān)形象,。

二,、完善機(jī)關(guān)食堂管理。

食堂設(shè)施管理,，食堂財(cái)務(wù),、采購、物品管理要由指定專人負(fù)責(zé),，劃定范圍,、包干管理。對無故損壞各類設(shè)備,、設(shè)施,、餐具、廚具的要照價(jià)賠償,，并視情節(jié)由相關(guān)部門提出處罰建議,。食堂的采購與入庫管理，根據(jù)食堂庫存與采購計(jì)劃進(jìn)行主副食的采購,，采購時(shí)需由專人負(fù)責(zé)監(jiān)督,，采購回來的物品、蔬菜等要與食堂管理人員當(dāng)面點(diǎn)清數(shù)量并填寫入庫清單,，一式兩份,，一份留存食堂管理人員,，一份交財(cái)務(wù)部進(jìn)行核算。保證采購的食物安全,、衛(wèi)生,，符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

購進(jìn)貨物必須逐項(xiàng)上帳,，包括品種,、數(shù)量、價(jià)格,、日期,。食堂衛(wèi)生管理，加強(qiáng)食堂工作人員的個人衛(wèi)生管理,、食堂食品衛(wèi)生管理,、食堂飲水衛(wèi)生管理、食堂操作設(shè)施設(shè)備衛(wèi)生管理,、食堂用餐環(huán)境衛(wèi)生管理,。工作人員用餐管理制度，工作人員用餐時(shí)須保持良好的用餐秩序及食堂衛(wèi)生,。工作人員用餐以吃飽為原則,，不允許剩飯、剩菜,，避免浪費(fèi),。工作人員用餐后須將殘物倒入垃圾桶內(nèi)，并把餐具按指定位置分類累放整齊,。

三,、繼續(xù)規(guī)范黨政機(jī)關(guān)辦公用房管理工作。

目前龍門鄉(xiāng)機(jī)關(guān)辦公用房嚴(yán)格按照正科級小于18㎡,，副科級小于12㎡,，科員級小于9㎡的標(biāo)準(zhǔn)配置。不存在違規(guī),、超標(biāo)使用辦公用房的情況,。

四、改善機(jī)關(guān)辦公環(huán)境,。

根據(jù)鄉(xiāng)黨委,、政府的安排，黨政辦公室對機(jī)關(guān)辦公樓內(nèi)壁,、門窗進(jìn)行重新檢修，并改建了值班室,，大大改善了鄉(xiāng)機(jī)關(guān)的形象,。

五,、做好機(jī)關(guān)衛(wèi)生工作。

堅(jiān)持衛(wèi)生打掃日常制,，安排專人每日對會議室,、接待室、走廊,、廁所進(jìn)行打掃,。并將全機(jī)關(guān)劃分各責(zé)任區(qū)，將機(jī)關(guān)衛(wèi)生責(zé)任到人,，確保機(jī)關(guān)內(nèi)外保持整潔,。

半年以來，黨政辦公室取得了較好的成績,，但是,，也存在著一些不足：一是辦公室工作人員較少，主要精力集中在公文處理,、公務(wù)接待,、服務(wù)協(xié)調(diào)上，學(xué)習(xí)力度不夠,。二是工作主動性和預(yù)見性較差,。三是工作創(chuàng)新性不夠。下步,，我們將嚴(yán)格按照建設(shè)鄉(xiāng)黨委,、政府的要求，對內(nèi)不但提升自身素質(zhì),，對外做好服務(wù)協(xié)調(diào)工作,，扎實(shí)推進(jìn)我鄉(xiāng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇八

第一季度以來,，財(cái)務(wù)科按照院務(wù)部質(zhì)量建設(shè)活動計(jì)劃,，緊緊圍繞“質(zhì)量第一、服務(wù)第一”的工作目標(biāo),，有重點(diǎn)地抓好財(cái)務(wù)服務(wù)保障工作,，從動員部署、建章立制,、整頓行風(fēng)等方面入手,，積極做好全科的質(zhì)量建設(shè)工作，三個月以來,，在院務(wù)部質(zhì)量建設(shè)辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,，在全科同志的共同努力下，財(cái)務(wù)科的質(zhì)量建設(shè)工作順利展開,，服務(wù)態(tài)度明顯轉(zhuǎn)變,，辦事效率明顯提高,。

一、基本情況

(一)認(rèn)真做好動員部署工作

_月_日,，全科召開了科務(wù)會,，會上，張科長就如何開展好財(cái)務(wù)科質(zhì)量建設(shè)活動進(jìn)行了動員部署,，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)了院首長關(guān)于質(zhì)量建設(shè)年活動的講話精神和院,、部通知要求，統(tǒng)一了全科人員的思想認(rèn)識,，明確了目標(biāo)措施,，王副科長對抓好財(cái)務(wù)科質(zhì)量建設(shè)提出了具體要求和方法步驟，通過動員部署,，大家充分認(rèn)清了開展“質(zhì)量建設(shè)年”活動的重要性和必要性,。

(二)補(bǔ)充完善各項(xiàng)規(guī)章制度

為提高依法管理水平和服務(wù)質(zhì)量，財(cái)務(wù)科組織制定了一系列財(cái)務(wù)管理制度,，一是為嚴(yán)格票據(jù)的使用管理,，制定了《票據(jù)管理制度》;二是規(guī)范財(cái)務(wù)管理行為，組織制定了財(cái)務(wù)各崗位工作職責(zé);三是加強(qiáng)實(shí)物資產(chǎn)管理,，組織制定《實(shí)物資產(chǎn)管理細(xì)則》;四是加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理,，修訂完善了《經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限》和《基層財(cái)務(wù)管理辦法》。五是為整頓財(cái)務(wù)科工作作風(fēng)和服務(wù)保障態(tài)度,，規(guī)范服務(wù)行為,，制定了《財(cái)務(wù)科服務(wù)行為規(guī)范》。

(三)大力開展行風(fēng)整頓活動

為徹底解決服務(wù)不盡心,、崗位不盡責(zé),、工作不盡力的飄浮作風(fēng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)科工作作風(fēng)和服務(wù)理念,，樹立財(cái)務(wù)人員良好形象,，財(cái)務(wù)科開展了一系列的作風(fēng)整頓。

1,、狠抓思想作風(fēng)整頓

認(rèn)真學(xué)習(xí)了院長,、政委在機(jī)關(guān)干部點(diǎn)名會上的講話，仔細(xì)閱讀了院長推薦的《沒有任何借口》這本書,，寫了個人心得體會,，科領(lǐng)導(dǎo)以此為契機(jī)，從自身做起,，要求財(cái)務(wù)科全體干部按照院首長的要求,，提高六種意識，對工作中出現(xiàn)的質(zhì)量不高、效果不好的問題要深挖思想根源,，不斷提高個人的綜合素質(zhì);認(rèn)真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)行教育活動,，結(jié)合財(cái)務(wù)工作特點(diǎn),，通過學(xué)習(xí)《會計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范》,，對各崗位工作人員尤其是直接接觸錢物的財(cái)務(wù)人員進(jìn)行了防腐倡廉教育，要求全體財(cái)務(wù)人員上交了財(cái)務(wù)安全保證書;抓住學(xué)雷鋒活動月的有利契機(jī),，在大力開展學(xué)雷鋒服務(wù)活動的基礎(chǔ)上,，針對財(cái)務(wù)人員思想狀況，認(rèn)真組織思想教育整頓,，分析自身存在的問題,，研究提高自身素質(zhì)的方法和措施。

2,、狠抓服務(wù)態(tài)度整頓

財(cái)務(wù)科把質(zhì)量建設(shè)活動融入到經(jīng)費(fèi)管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)之中,，推行了財(cái)務(wù)崗位服務(wù)卡，制定具體的承諾內(nèi)容,，自覺接受工休人員監(jiān)督,，服務(wù)滿意率達(dá)90%，窗口服務(wù)業(yè)務(wù)完成率達(dá)100%,，改善了服務(wù)質(zhì)量,，提高了管理水平;積極開展以“為工休人員服務(wù)，樹行業(yè)新風(fēng)”為主題的窗口服務(wù)活動,，認(rèn)真執(zhí)行《財(cái)務(wù)科服務(wù)規(guī)范》,，推行文明禮貌用語，轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,，規(guī)范服務(wù)行為,，提高服務(wù)質(zhì)量。

3,、狠抓財(cái)經(jīng)紀(jì)律整頓

科學(xué)編制預(yù)算,，通過充分調(diào)研和論證，在細(xì)化預(yù)算支出結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,，采用零基預(yù)算,，科學(xué)合理安排預(yù)算項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)指標(biāo)，確保了預(yù)算安排與實(shí)際工作任務(wù)緊密結(jié)合,，增強(qiáng)了預(yù)算的針對性和指導(dǎo)性;規(guī)范票據(jù)管理,，對近幾年科室在財(cái)務(wù)科領(lǐng)用收據(jù)的收款和實(shí)際上繳數(shù)量以及金額進(jìn)行了專項(xiàng)審查，同時(shí)對20__年至今,，科室已使用完畢而未上繳的收據(jù),，限期上繳，并對虛開和第三聯(lián)為空白的現(xiàn)象以及已收現(xiàn)金的存放和使用情況進(jìn)行了檢查;針對全院財(cái)經(jīng)紀(jì)律大檢查中發(fā)現(xiàn)的一些審核報(bào)銷不及時(shí)、經(jīng)費(fèi)管理不到位的問題,，制定了歸口經(jīng)費(fèi)管理細(xì)則和經(jīng)費(fèi)管理考評內(nèi)容,，促進(jìn)了財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化,。

二,、質(zhì)量建設(shè)存在的問題及原因分析

一季度，財(cái)務(wù)科狠抓質(zhì)量建設(shè),，收到了一定成效,。但也存在一些問題和不足：一是對把財(cái)務(wù)科質(zhì)量建設(shè)活動貫穿到財(cái)務(wù)工作之中缺乏具體的規(guī)劃和思考;二是在當(dāng)前的新形勢下，對財(cái)務(wù)科質(zhì)量建設(shè)面臨的新情況,、新問題,，尤其是對財(cái)務(wù)科轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量等方面反映的問題調(diào)查研究不夠,，創(chuàng)新手段不足,，缺乏具體的指導(dǎo);三是財(cái)務(wù)科質(zhì)量建設(shè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí),、交流的力度有待于進(jìn)一步加強(qiáng);四是在創(chuàng)新管理理念,、提高管理效率等方面，還有待于快速推進(jìn),，及時(shí)總結(jié),，并進(jìn)一步規(guī)范。對這些問題要在今后的工作中全面分析,，認(rèn)真加以解決,。

三、改進(jìn)措施

1,、認(rèn)真開展思想政治工作

近期對財(cái)務(wù)科的人員思想狀況進(jìn)行一次全面分析,，特別是對確定轉(zhuǎn)業(yè)的人員的思想狀況，重點(diǎn)進(jìn)行分析掌握;利用黨團(tuán)活動時(shí)間組織政治學(xué)習(xí),，通過開展會計(jì)職業(yè)道德教育活動和創(chuàng)新創(chuàng)效活動,，引導(dǎo)財(cái)務(wù)科全體人員樹立正確的人生追求和價(jià)值取向;深入開展談心活動，認(rèn)真了解每個財(cái)務(wù)人員的思想動態(tài),、工作狀況,，對個人存在的困難，積極想辦法,，盡量幫助解決,，為群眾排憂解難。

2,、繼續(xù)強(qiáng)化機(jī)關(guān)服務(wù)意識

按照“機(jī)關(guān)圍著基層轉(zhuǎn)”,、“后勤圍著臨床轉(zhuǎn)”的服務(wù)方針，在全科范圍內(nèi)開展提高服務(wù)意識的教育活動，每周組織開展一次服務(wù)標(biāo)兵評比活動,，樹立服務(wù)典型,，引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員樹立正確的服務(wù)觀念;嚴(yán)格落實(shí)《財(cái)務(wù)科服務(wù)規(guī)范》，推廣文明服務(wù)用語,，并聘請科室人員進(jìn)行監(jiān)督,，努力在全科范圍內(nèi)營造文明服務(wù),、規(guī)范服務(wù)的環(huán)境;進(jìn)一步強(qiáng)化財(cái)務(wù)科窗口集中服務(wù)的功能,，設(shè)立引導(dǎo)標(biāo)識和窗口服務(wù)流程,，簡化程序,，減少辦事手續(xù),，方便基層，提高效率,。

3,、不斷提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)

一是加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，采用“請進(jìn)來,、送出去”等方式,，學(xué)習(xí)掌握同行業(yè)先進(jìn)知識和管理技術(shù)，提高財(cái)務(wù)人員工作水平和業(yè)務(wù)技能,。二是加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員計(jì)算機(jī)技能培訓(xùn),，推行會計(jì)電算化管理，盡快實(shí)現(xiàn)手工記賬到網(wǎng)絡(luò)記賬管理轉(zhuǎn)變,，提高工作效率,。三是加強(qiáng)財(cái)經(jīng)知識宣傳教育，提高依法理財(cái)水平和全院人員嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)制度的自覺性,。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇九

尊敬的總公司領(lǐng)導(dǎo),，各位同事，今天我來作溫州20--年第一季度工作總結(jié)報(bào)告,，我的心情是沉重的,。

一：回顧過去

1：目前存在的問題

今年以來，由于前任總部領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的不重視,，加上分公司安全管理體制不完善和管理不到位,，在1月連續(xù)性發(fā)生3起重大交通事故，造成直接和間接經(jīng)濟(jì)損失20萬元,，影響分公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn),，直接損失青島和福州文泰的配送項(xiàng)目2個。

2：第一季度營業(yè)額

20--度第1季度營業(yè)收入(市區(qū)配送和倉儲收入統(tǒng)一：11,，89227萬元,，奧克斯：8，24543萬元，青島啤酒：7,，58363萬元,，福州文泰：0.69萬元，杭州百事：13,，0萬元,，溫州鵬甌：9，00萬元)長途配送：11,，00萬元,，合計(jì)：60，41133萬元

20--年預(yù)算年計(jì)劃溫州570,，0萬元,，季度預(yù)算60.0萬元，完成預(yù)算年計(jì)劃100.685%

3：第一季度營業(yè)利潤：4,，8萬元

4：第一季度營業(yè)虧損利潤：15,，2萬元

二：展望未來

1:紫江集團(tuán)郭峰總裁清楚意識到下屬子公司紫江物流溫州分公司的處境，調(diào)整紫江物流領(lǐng)導(dǎo)體系,，由新任總經(jīng)理沈國興先生,，營運(yùn)總監(jiān)喬松友先生組成新的領(lǐng)導(dǎo)班子，于20--年3月來溫州分公司現(xiàn)場辦公,，為溫州分公司的可持續(xù)發(fā)展指明物流商貿(mào)一體化正確路線.

2：庫區(qū)位置的整改方案在5月底定稿

3：新的工作制度和工作條例在4月初全面落實(shí)并執(zhí)行

4：客戶關(guān)系得到改善

5：加大力度支持鵬甌商貿(mào)的發(fā)展和壯大

6：繼續(xù)尋找新的客戶,，做大做強(qiáng)溫州分公司

7：溫州分公司員工有信心和決心打造紫江物流品牌

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十

林業(yè)站在縣林業(yè)局及鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的xx大大精神為引領(lǐng),，認(rèn)真踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)和生活作風(fēng),，立足林業(yè)站的本職工作及鄉(xiāng)黨委政府的中心工作,，做到了統(tǒng)籌兼顧。以務(wù)實(shí)的態(tài)度來落實(shí)好林業(yè)站的各項(xiàng)工作職責(zé),，半年來,，林業(yè)站做了以下工作：

1、20xx年林業(yè)項(xiàng)目建設(shè)：(1),、完成鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目品種改良及改造121.2畝;(2),、鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目豐產(chǎn)措施2347.9畝(竹蟓防治)，現(xiàn)已落實(shí)到卡防4組300畝,，筒車村2047.9畝,。3、林業(yè)重點(diǎn)縣建設(shè)項(xiàng)目：已完成林區(qū)生產(chǎn)便道20xx米,，即雙石5組500米,，新塘村3組1500米,，已通過縣級驗(yàn)收。

1,、森林防火 建立防火機(jī)構(gòu),，落實(shí)了防火責(zé)任，修訂和完善了防火預(yù)案,，及時(shí)查處違章用火行為2起,。定期巡護(hù)山林，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,，1-6月未發(fā)生森林火災(zāi),。

2、林政資源管理 嚴(yán)格依法行政,，配合森林公安機(jī)及時(shí)查處濫發(fā)林木案件2起,，1-6月辦理林木采伐許可證124份，涉及12個村,，蓄積2440.91立方米,。

3、生態(tài)公益林管理：生態(tài)公益林管護(hù)面積18105畝,，涉及全鄉(xiāng)12個村1351戶農(nóng)戶。面積保存率100%,。

4,、林地管理： 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家林地管理的相關(guān)法律法規(guī)，積極配合建設(shè)單位或個人完成臨時(shí)占用林地和永久占性林地用林地的勘查和報(bào)批,。1-6月永久性占用林地9畝,，臨時(shí)占用林地3畝。

5,、野生動物保護(hù)：加強(qiáng)野生動物保護(hù)法的宣傳,，積極引導(dǎo)野生動物的馴養(yǎng)繁殖，已發(fā)展野生動物養(yǎng)殖戶5家,。

6,、有害生物普查 正在進(jìn)行之中。

完成投保面積72233.9畝,，即商品林54128.9畝涉及2852戶,，生態(tài)公益林18105畝涉及1334戶，受理災(zāi)害(暴雪和火災(zāi))理賠181畝涉及個6村191戶,。

1,、配合相關(guān)部門做好“五沐”快速通道建設(shè);

2、完成林業(yè)局和鄉(xiāng)黨委,、鄉(xiāng)政府交辦的其他工作,。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十一

20__年第1季度,，__南社區(qū)社會治安綜合治理工作在賽馬場管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，以構(gòu)建和諧社會為目標(biāo),，深入貫徹落實(shí)有關(guān)穩(wěn)定工作會議精神，牢固樹立講政治,、講大局觀念,，及時(shí)化解各種矛盾，消除各種安全隱患,，積極預(yù)防各類安全事故的發(fā)生,，本著“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針,，狠抓社會治理各項(xiàng)措施的落實(shí),，認(rèn)真調(diào)查、研究難點(diǎn),，力求有所創(chuàng)新和突破,，為促進(jìn)我轄區(qū)經(jīng)濟(jì)的順利發(fā)展，提供了有力的保障,，主要做了以下幾方面工作：

一,、和諧社區(qū)建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)

我們大力推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)，把滿足人民群眾物質(zhì)文化要求,，提高居民生活質(zhì)量和城區(qū)文明程度作為工作的切入點(diǎn),，從健全機(jī)制，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)入手,，積極營造社區(qū)建設(shè)的濃厚氛圍,，推動社區(qū)建設(shè)的有序開展和各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)。

二,、突出特色亮點(diǎn)工作

嚴(yán)格按照“一社區(qū)一品牌一特色”的發(fā)展思路,，堅(jiān)持“以人為本、服務(wù)居民”的理念,，圍繞“八好”目標(biāo),，推進(jìn)“六大工程”。畢陽社區(qū)：整合全區(qū)殘疾人康復(fù)站規(guī)范工作,，與轄區(qū)古渡第一人民醫(yī)院聯(lián)合,，在原有康復(fù)站陣地基礎(chǔ)上，擴(kuò)大陣地范圍,，進(jìn)行規(guī)范,，為弱勢群體提供服務(wù)平臺。隴安社區(qū)：經(jīng)過辦事處,、社區(qū),、及渭陽辦,、利民村等多方協(xié)調(diào)和努力，預(yù)計(jì)社區(qū)陣地第三季度動工完成,。玉泉社區(qū)：順利接待區(qū)人大一行對社區(qū)法律援助工作的檢查指導(dǎo);接受市計(jì)生委副主任帶領(lǐng)下的全市創(chuàng)建市級計(jì)生先進(jìn)社區(qū)觀摩現(xiàn)場會,。惠安社區(qū)：營造資源共享,，共駐共建的和諧氛圍,，為居民建立兩個全民健身廣場，(安居三村占地面積1000平米,，總投資3萬余元,，安裝11件各類健身器械，已投入使用,。龍鳳苑占地面積300平米,，總投資3.5萬余元，安裝各類健身器械6件,，已正在緊張施工中,，7月10日前全面完工投入使用。)珠泉社區(qū)：雨露工程,，以社區(qū)黨建為龍頭,，充分發(fā)揮社區(qū)老黨員、老干部,、老教師及熱愛公益事業(yè)居民的作用,，建立關(guān)愛留守兒童的五老組織機(jī)構(gòu)。對留守兒童進(jìn)行“一幫一”包扶活動,，讓留守兒童充分感受到社會對他們的關(guān)愛，此項(xiàng)活動受到了學(xué)校,、學(xué)生家長,、及廣大居民的稱贊。玉珠社區(qū)：強(qiáng)化社區(qū)服務(wù)功能,，進(jìn)一步促進(jìn)共駐共建,。對二毛和毛條兩個大廠，以“找朋友”的幫扶活動更加持續(xù)深入的開展下去,，成立志愿者服務(wù)隊(duì)伍,，開展我為社區(qū)獻(xiàn)愛心的系列活動。此項(xiàng)活動也受到了廣大居民群眾的一致好評,。

三,、發(fā)揮黨組織的核心作用

在和諧社區(qū)創(chuàng)建工作中，充分發(fā)揮黨組織在建設(shè)和諧社區(qū)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，各社區(qū)都在開展?fàn)幾鰧?shí)踐“三個代表”的模范,，“一個黨員一面旗幟”，從而激發(fā)了參與社區(qū)建設(shè)的積極性,?！捌摺ひ弧鼻跋Ω魃鐓^(qū)都開展了一系列的黨建活動，如：隴安社區(qū)開展迎七·一消夏文藝晚會,，珠泉社區(qū)堅(jiān)持黨建為核心,，充分發(fā)揮支部的領(lǐng)導(dǎo)作用，2月底,，轄區(qū)貧困戶孫秋菊突發(fā)心臟病,，無錢醫(yī)治被醫(yī)院拒收，社區(qū)黨支部書記劉國正聞訊后,，立即組織黨員,、干部和居民為其募捐，短短幾天時(shí)間共收到捐款2810元,，并于5月5日和居民代表送到醫(yī)院,，解決了患者的后顧之憂，此舉同時(shí)被《咸陽日報(bào)》,、咸陽廣播電視臺,，題為《珠泉盛開愛心花》進(jìn)行了報(bào)道，3月初,，再次發(fā)出“愛的呼喚”,，進(jìn)行捐款，以便盡早為其做心臟搭橋術(shù),?；莅采鐓^(qū)通過對流動黨員的上門服務(wù)，通過“四個一樣”力促流動黨員成為支部的“固定黨員”,，使流動黨員參與組織生活,，積極投身社區(qū)服務(wù)的主人翁意識。

四,、其他各項(xiàng)工作

1,、社區(qū)在線網(wǎng)絡(luò)：根據(jù)區(qū)民政局安排，古渡辦事處社區(qū)在線網(wǎng)絡(luò)于_年5月26日開通,，共上傳信息30余條,，轄區(qū)6個社區(qū)已開通在線網(wǎng)絡(luò)。

2,、街景整治工作：自3月13日以來,，古渡辦嚴(yán)格按照區(qū)委區(qū)政府的精神要求，全面落實(shí)街景整治工作,，領(lǐng)導(dǎo)干部分片包抓及各社區(qū)的工作人員共同整治,，共拆除門頭,、廣告、牌匾180塊,。清洗樓體12棟,、7200平方米。刷新樓體4棟6000平方米,、欄桿300米,、圍墻300米。拆除違章建筑2處,、圍墻120米,。使轄區(qū)面貌煥然一新，得到了上級的肯定及群眾的好評,。

雖然我們做了大量的工作,，但還有不做之處，我們將在今后的工作中會不斷努力,，不斷探索,，繼續(xù)把和諧社區(qū)建設(shè)工作搞好。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十二

在忙碌的工作生活中,，不知不覺第一季度的工作很快就結(jié)束了,，回望這三個月，財(cái)務(wù)室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,，圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù),，充分發(fā)揮了財(cái)務(wù)部的職能作用，取得了一定的成績,。財(cái)務(wù)室是實(shí)業(yè)公司的關(guān)鍵部門之一,，對內(nèi)，要時(shí)刻加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理水平的提高,，以適應(yīng)實(shí)業(yè)公司整體的飛速發(fā)展;對外,，要時(shí)時(shí)應(yīng)對稅務(wù)、審計(jì),、財(cái)政及工商等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查，及時(shí)掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。在這三個月里,，我們財(cái)務(wù)室的員工能夠任勞任怨、齊心協(xié)力,、盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作,，綜合工作能力相比20__年又邁進(jìn)了一步。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、發(fā)揚(yáng)成績,、克服不足,，現(xiàn)將第一季度的工作做以下簡要總結(jié)：

1、認(rèn)真執(zhí)行《會計(jì)法》,，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí),，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理合法性進(jìn)行審核,，對不合規(guī)定的原始憑證予以退回,，強(qiáng)化會計(jì)檔案的管理等。第一季度,，財(cái)務(wù)室共整理原始憑證1789張,，記賬憑證395張。

2,、在原來的記賬基礎(chǔ)上,，細(xì)化了成本費(fèi)用的管理，加強(qiáng)了收入,、成本及各類費(fèi)用的監(jiān)督和審核,，統(tǒng)一核算口徑，嚴(yán)格控制支出,，使實(shí)業(yè)公司整體的收入支出盡量達(dá)到平衡,。在日常工作中，與其他相關(guān)同事及時(shí)保持密切聯(lián)系,，使對外開具發(fā)票事宜更加及時(shí)準(zhǔn)確,。

3、按規(guī)定時(shí)間編制公司需要的各類財(cái)務(wù)報(bào)表,，正確計(jì)算各項(xiàng)稅金,，及時(shí)足額地交納稅款，積極配合稅務(wù)部門檢察工作,，保持與稅務(wù)

部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持和指導(dǎo)，使我們的納稅工作更加完善和快捷,。

4,、在第一季度中，我們對梓新公司的原有舊的發(fā)票專用章,、法人名章進(jìn)行了更新,，復(fù)合了國家稅務(wù)機(jī)關(guān)對此的相關(guān)要求，并且配合建行對開戶核準(zhǔn)通知書等進(jìn)行了相應(yīng)的更換,。與此同時(shí),，我們對舊的組織機(jī)構(gòu)代碼到燈塔市質(zhì)量監(jiān)督局進(jìn)行了更換。為今后的工作做足了準(zhǔn)備。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十三

今年第一季度,，我市果業(yè)部門緊緊圍繞省,、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議精神，以貫徹落實(shí)全省“雙增工程”,、 “一村一品,、一縣一業(yè)”基地縣和標(biāo)準(zhǔn)化果園創(chuàng)建為目標(biāo)，加大加快發(fā)展步伐,，大搞果園間伐減密,、春季管理新技術(shù)及病蟲害防控等方面的培訓(xùn)，在全市范圍內(nèi)掀起果樹大發(fā)展,、中低產(chǎn)果園間伐減密,、標(biāo)準(zhǔn)化果園創(chuàng)建的高潮，再次奏響了果業(yè)發(fā)展強(qiáng)音,。

(一)水果發(fā)展形勢喜人

全市今年新發(fā)展水果面積12.6019萬畝,，超出年初任務(wù)目標(biāo)10萬畝的26%，其中蘋果10.2249萬畝,，梨1.52萬畝,，葡萄0.94萬畝，桃0.19萬畝,。其中,，西山七縣發(fā)展面積達(dá)到6.23萬畝，超出年初任務(wù)目標(biāo)6萬畝的3.8%,，其中永和縣1.7萬畝,，隰縣1.5萬畝，吉縣1.3025萬畝,，大寧縣1萬畝,，蒲縣0.5萬畝;水果主產(chǎn)縣翼城縣新發(fā)展3.8萬畝，襄汾縣1.3萬畝,，曲沃縣0.6萬畝,，堯都區(qū)0.42萬畝。

今年全市各級政府進(jìn)一步加大對果業(yè)發(fā)展的投入力度,，加快了果業(yè)規(guī)模擴(kuò)張,。翼城縣近幾年水果發(fā)展勢頭強(qiáng)勁，在去年栽植水果3.72萬畝的基礎(chǔ)上,，今年全縣新發(fā)展水果經(jīng)濟(jì)林3.8萬畝,，其中蘋果3.7萬畝，桃0.06萬畝,，其他小水果0.04萬畝，超出計(jì)劃任務(wù)3萬畝的26.7%，全縣水果面積達(dá)到17萬畝,。新栽果樹全部按照栽植技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了澆水,、定干、覆膜,、套袋,，截至目前所栽植苗木發(fā)芽率達(dá)85%以上。隰縣縣委,、縣政府今年出臺了《隰縣20xx年“梨果提質(zhì)年”活動實(shí)施方案》,，在新發(fā)展水果栽植上堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一苗木供給,、統(tǒng)一栽植,、統(tǒng)一驗(yàn)收評比，全年新發(fā)展優(yōu)質(zhì)玉露香梨1.5萬畝,，其中城南鄉(xiāng)2500畝,、寨子鄉(xiāng)20xx畝，午城鎮(zhèn)2500畝,，黃土鎮(zhèn)1600畝,，陽頭升鄉(xiāng)2500畝，龍泉鎮(zhèn)1500畝,，陡坡鄉(xiāng)1600畝,，下李鄉(xiāng)800畝。

(二)果園間伐減密工作穩(wěn)步推進(jìn)

為了大力推廣果園間伐減密技術(shù),，解決我市當(dāng)前老果園郁閉問題,，加快我市果業(yè)提質(zhì)增效，加大轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展步伐,，按照全省間伐減密工作會議精神和省果業(yè)總站的工作安排,，我市農(nóng)委特別制定了《臨汾市果園間伐減密工作規(guī)劃》，利用五年時(shí)間,，全市間伐減密果園面積達(dá)到55萬畝,，目前全市間伐減密示范面積2.32萬畝，其中襄汾縣0.65萬畝,，吉縣0.52萬畝,，霍州市0.5萬畝，堯都區(qū)0.4萬畝,，曲沃縣0.2萬畝,，鄉(xiāng)寧縣0.05萬畝。

各縣市區(qū)果業(yè)部門高度重視,，按照我站年初的工作安排,，及時(shí)組織宣傳、實(shí)施間伐減密工作。吉縣果樹中心自接到果園間伐減密工作通知以后,，積極開展了全縣成齡果園間伐減密技術(shù)現(xiàn)場培訓(xùn)會,，并聘請省蘋果產(chǎn)業(yè)化體系首席專家牛自勉，就間伐減密和高光效樹形改造技術(shù)進(jìn)行了實(shí)地示范和培訓(xùn),，共涉及到7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)20多個村委,，間伐面積達(dá)5200畝。堯都區(qū)早動手,、早安排,，召開專題會議，將果園間伐減密任務(wù)落實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn),、到村,、到戶，任務(wù)明確,，責(zé)任到人,，采取行政措施，把果園間伐減密工作作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核的一項(xiàng)主要任務(wù)指標(biāo),，第一季度完成果園間伐減密0.4萬畝,。曲沃縣為了提高全縣果農(nóng)對實(shí)施果園間伐減密的必要性和重要性的認(rèn)識，一是組織參觀學(xué)習(xí),，讓大家拓寬視野,，提高認(rèn)識。二是召開動員大會,，縣,、鄉(xiāng)、村層層發(fā)動,，廣泛宣傳,，形成輿論熱潮，使果園間伐減密深入人心,。三是示范帶動,，形成連片輻射效應(yīng)。目前,，實(shí)施間伐面積20xx畝,，在曲村鎮(zhèn)下陳村建立間伐減密示范園2個。

在省市各級領(lǐng)導(dǎo)支持及果業(yè)部門努力下,，我市在去年吉縣,、隰縣、大寧縣3個“一縣一業(yè)”基地縣的基礎(chǔ)上,，今年又有兩個縣被確定為“一縣一業(yè)”基地縣,，分別是翼城縣蘋果基地縣和安澤縣中藥材基地縣,。

今年全市標(biāo)準(zhǔn)化果園建設(shè)共實(shí)施了2.8萬畝，其中隰縣創(chuàng)建實(shí)施1萬畝,，涉及唐戶,、喬村、居子,、竹干4個村。曲沃縣實(shí)施0.5萬畝,，其中蘋果3000畝,，葡萄20xx畝，楊談鄉(xiāng)上營村,、石橋堡,、萬戶蘋果面積1800畝，曲村鎮(zhèn)下陳村,、白冢村1200畝;史村鎮(zhèn)南常村,、衛(wèi)村葡萄面積20xx畝。堯都區(qū)實(shí)施0.4萬畝,，共涉及農(nóng)戶608戶,，蘋果園0.2萬畝，葡萄園0.1萬畝,，桃園0.1萬畝;翼城縣實(shí)施0.35萬畝,，隆化鎮(zhèn)南捍村0.2萬畝，唐興鎮(zhèn)南官莊村0.1萬畝;綠色果品標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)試驗(yàn)示范區(qū)王莊鄉(xiāng)范村0.05萬畝,。襄汾縣實(shí)施0.3萬畝,，總面積達(dá)1.6萬畝，超額1000畝完成省市3年任務(wù)指標(biāo),，涉及西賈鄉(xiāng)南堡村,、北堡村、西張村等3個村;大寧縣實(shí)施0.15萬畝,，涉及6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)14個村;侯馬市實(shí)施了張村辦小里村0.1萬畝葡萄標(biāo)準(zhǔn)園區(qū),，目前園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已初見成效。

為保證今年果業(yè)工作的順利開展,，市果桑站早動手,、早安排，在年初啟動了“果樹去冬今春技術(shù)培訓(xùn)”大型活動,，全市專家和果桑站全體人員分成“山區(qū)縣”和“平川縣”兩組,，深入果業(yè)生產(chǎn)重點(diǎn)縣市進(jìn)行大規(guī)模培訓(xùn)。市專家組的專家們和我站的全體同志克服多種困難,，在各縣市果業(yè)部門精心組織和各級鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村委會,、合作社積極配合下，結(jié)合每個縣果業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況因地制宜,、因材施教,，開展不同形式,、豐富多彩的培訓(xùn)活動，深受廣大果農(nóng)朋友歡迎,。3月22日,，市站在曲沃舉辦了果園間伐減密暨春季管理技術(shù)培訓(xùn)班,，邀請西北農(nóng)林科技大學(xué)袁景軍教授,、山西農(nóng)業(yè)大學(xué)牛鐵荃博士進(jìn)行專題講座，市農(nóng)委主任楊志威,、總農(nóng)藝師付學(xué)敏等領(lǐng)導(dǎo)出席了培訓(xùn)會議,，全市17個縣市區(qū)果業(yè)中心主任、果樹站長,、果樹生產(chǎn)大戶,、果業(yè)合作社負(fù)責(zé)人等300余人參加了培訓(xùn),。第一季度以來,，市站先后邀請或組織接待全國和全省水果專業(yè)體系田建保,、楊廷楨,、郭黃平,、牛自勉、曹克強(qiáng),、李夏鳴等十多位專家,、教授到我市進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

各縣市區(qū)果業(yè)部門也結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,，積極開展多種形式的培訓(xùn)活動,。隰縣于1月2日—4日邀請了全國梨崗位專家郭黃萍、植保專家李夏鳴,、北京中日友好果園高級農(nóng)藝師張文和等開展培訓(xùn)活動,，培訓(xùn)內(nèi)容包括果園省力化栽培新技術(shù)、省內(nèi)外梨的發(fā)展趨勢,、玉露香梨新品種豐產(chǎn)栽培技術(shù),、果園冬春季病蟲害防治、樹形改造等,。4月20日，隰縣又組織國家梨產(chǎn)業(yè)體系和山西省水果產(chǎn)業(yè)體系的專家教授,，結(jié)合隰縣水果生產(chǎn)實(shí)際,，召開了“隰縣第二屆梨樹發(fā)展研討會”對隰縣水果產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提出了很好的建議。第一季度來總計(jì)培訓(xùn)87場次,，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1萬余人,。翼城縣于x年12月30日舉行冬春“百村萬戶”農(nóng)民科技大培訓(xùn)啟動儀式，正式拉開了果業(yè)生產(chǎn)知識大培訓(xùn)的序幕,，先后在40個果樹發(fā)展專業(yè)村,、30個果樹發(fā)展重點(diǎn)村，進(jìn)行了200余場次的技術(shù)培訓(xùn),，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)2萬人次,。堯都區(qū)緊緊圍繞果樹、蠶桑,、藥材三大產(chǎn)業(yè),，特別是標(biāo)準(zhǔn)化果園創(chuàng)建工作，大搞技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)工作,，開展室內(nèi)集中培訓(xùn),、田間實(shí)地示范等不同類型的培訓(xùn)方式，以旱地果樹栽植,、科學(xué)施肥,、疏花疏果,、人工輔助授粉、果實(shí)套袋,、果實(shí)膨大,、夏季修剪、旱作栽培,、sod蘋果生產(chǎn),、病蟲害綜合防治以及無公害標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)等技術(shù)為主要培訓(xùn)內(nèi)容，累計(jì)舉辦各類技術(shù)培訓(xùn)班50余次,，培訓(xùn)果農(nóng)0.68萬人次,，編印發(fā)放技術(shù)材料6000余份。襄汾縣響應(yīng)全市果樹技術(shù)大培訓(xùn)的號召,，全身心投入到培訓(xùn)活動之中,，采取課堂講授與實(shí)地指導(dǎo)相結(jié)合的形式，深入到全縣28個果樹生產(chǎn)重點(diǎn)村,，大搞果樹生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),。共計(jì)舉辦鄉(xiāng)、村級果樹技術(shù)培訓(xùn)班80場次,，受訓(xùn)果農(nóng)達(dá)1.8萬人次,，編印下發(fā)技術(shù)資料15000余份。曲沃縣第一季度圍繞配肥土壤,、蘋果樹形改造,、無公害病蟲防治、花果管理開展了技術(shù)培訓(xùn),。共舉辦縣,、鄉(xiāng)、村三級技術(shù)培訓(xùn)56場次,，受訓(xùn)果農(nóng)1.2萬人次,。印發(fā)各種技術(shù)資料120xx余份。

據(jù)統(tǒng)計(jì)全市第一季度共培訓(xùn)530場次,，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)7萬多人,，發(fā)放技術(shù)資料41000余份，電視講座收視人數(shù)達(dá)100多萬人次,，培訓(xùn)次數(shù),、培訓(xùn)群眾都創(chuàng)歷史新高，為果業(yè)健康發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

我市x年退耕還林后續(xù)工程項(xiàng)目面積為8500畝,，分別是永和縣水果經(jīng)濟(jì)林4000畝、藥材20xx畝，吉縣水果經(jīng)濟(jì)林2500畝,。永和縣目前實(shí)施水果經(jīng)濟(jì)林600畝,，剩余的3400畝秋季全部栽植完;藥材實(shí)施550畝，剩余的1450畝到今年7月底全部實(shí)施完,。

(一)全市果實(shí)套袋情況

今年全市果實(shí)套袋為38.8718億枚,，超出x年30.15億枚的28.9%。由于套袋技術(shù)的成熟和果農(nóng)意識提高,，吉縣,、隰縣、鄉(xiāng)寧等縣全部套紙袋,，平川縣應(yīng)用紙袋,、膜+紙的數(shù)量也大幅提高。今年紙袋數(shù)量為22.5418億枚,，占到套袋總量的57.99%,，同比增加5.56億枚，增幅32.7%;塑膜袋為16.33億枚,，較去年略有減少,。其中蘋果套紙袋17.8715億枚，塑膜袋16.33億枚;梨紙袋3.7億枚;葡萄紙袋0.6603億枚,。

(二)推廣集水保墑技術(shù),，搞好果園旱作栽培

為了解決我市丘陵山區(qū)果園“十年九旱”造成的果園缺水問題，我站在去年吉縣推廣400畝旱地覆蓋黑膜集水保墑技術(shù)示范基地的基礎(chǔ)上,，今年又在翼城縣,、隰縣、吉縣等丘陵山區(qū)果園大力推廣此項(xiàng)新技術(shù),，推廣面積達(dá)到15000畝，其中翼城縣5000畝,，隰縣5000畝,，吉縣5000畝，有效地提高雨水的收集和利用,，解決了果園年年春旱的問題,，大大提高果實(shí)品質(zhì)。

(一)繼續(xù)抓好標(biāo)準(zhǔn)化果園建設(shè),，努力打造高標(biāo)準(zhǔn)樣板果園,。

(二)加大果園間伐減密工作力度，圓滿完成年初定的任務(wù),。

(三)加強(qiáng)果園的后期管理,，做好果園各種病蟲害的防控工作。

(四)強(qiáng)化技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù)，通過培訓(xùn)引導(dǎo)果農(nóng)樹立果品優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)的意識,，增加果園科技投入,。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十四

后勤部在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“節(jié)約成本、提升服務(wù),、保障運(yùn)營”的工作目標(biāo),，對內(nèi)完善管理運(yùn)行，對外提升服務(wù)質(zhì)量,，堅(jiān)持服務(wù)過程中的總結(jié)和創(chuàng)造,，不斷提升后勤部服務(wù)管理理水平，基本按集團(tuán)要求完成了后勤保障的工作任務(wù),。

一,、堅(jiān)持以營業(yè)為中心，做好后勤服務(wù)的工作,，努力創(chuàng)造良好的營運(yùn)環(huán)境,。

營運(yùn)是公司經(jīng)營發(fā)展的生命線，后勤部作為營業(yè)保障部門,，在__年進(jìn)一步強(qiáng)化了以營業(yè)為中心的服務(wù)理想,，加強(qiáng)與前勤營業(yè)部門的溝通協(xié)調(diào)，主動獲得服務(wù)需求信息,，提升員工的服務(wù)意識,，做好多項(xiàng)基礎(chǔ)運(yùn)行保障的同時(shí)，進(jìn)一步提高后勤服務(wù)質(zhì)量,，為公司整體運(yùn)營服務(wù)的提升做出貢獻(xiàn),。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)物業(yè)設(shè)施維修維護(hù),，提高服務(wù)設(shè)施運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn),。

__年，后勤部對長沈兩店實(shí)行統(tǒng)一管理目標(biāo),，在工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范方面實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理,。在基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)方面，__年對所有設(shè)施設(shè)備進(jìn)行普查,，重新建立健全了設(shè)備檔案,，統(tǒng)一編制了設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃，并實(shí)行跟蹤檢查進(jìn)度,，保障設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運(yùn)行;對于涉及物業(yè)運(yùn)行的意外事件,，建立了意外事件報(bào)告總結(jié)制度，要求意外事件發(fā)生時(shí),，填寫《意外事件處理報(bào)告單》,，對事故處理過程,、事故發(fā)生原因、進(jìn)一步的糾正預(yù)防措施均做了相應(yīng)的要求,，以此減少了同樣問題的重復(fù)發(fā)生;實(shí)現(xiàn)多級巡視制度,，包括經(jīng)理級員工開店前巡視、物業(yè)管理員巡視,，領(lǐng)導(dǎo)抽查巡視,，聯(lián)合檢查巡視等，保障物業(yè)問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理,。__年截止目前,，長沈兩店通過巡視發(fā)現(xiàn)物業(yè)維護(hù)各類問題近35000個，均得到及時(shí)的處理,，保持了較好的物業(yè)運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn),。在做好日常運(yùn)行維護(hù)的同時(shí)，后勤部__年截止目前共組織完成改造施工項(xiàng)目247項(xiàng),，其中長春店108項(xiàng),，沈陽店39項(xiàng)，滿足公司經(jīng)營發(fā)展的需求,。

2,、強(qiáng)化環(huán)境秩序管理，營造清新舒適的購物環(huán)境,。

良好的環(huán)境秩序是對顧客服務(wù)最直接的體現(xiàn),。因此，后勤部始終把環(huán)境秩序建設(shè)作為日常工作的重點(diǎn)來抓,。__年,，主要從以下幾方面加強(qiáng)了工作：一是加強(qiáng)外圍衛(wèi)生保潔工作，對外圍的廣場磚實(shí)行定期清理污漬,，重要部位每天用清水沖刷,，在風(fēng)沙較大的季節(jié)，對重點(diǎn)情節(jié)區(qū)域采取灑水的方式降塵,，同時(shí)增加了日常保潔清掃循環(huán)密度,，將保潔承擔(dān)范圍一直馬路上,，盡可能減少周邊環(huán)境對商場衛(wèi)生的影響;二是積極改進(jìn)保潔方法,，全面提高室內(nèi)保潔質(zhì)量,。保潔部門對地面理石、墻面,、高空等需清潔部位，積極探索保潔保養(yǎng)的方法,，對重點(diǎn)保潔部位增加維護(hù)頻率,，并實(shí)行保潔質(zhì)量定期和不定時(shí)抽查，對于保潔工具的要求保持干凈清潔，確保了保潔質(zhì)量保到質(zhì)的提高;三是重視賣場溫度調(diào)節(jié),，控制適宜溫度,。為較好的控制賣場溫度，后勤部在商場各部位安裝溫度計(jì),，每天上,、下午兩次對溫度進(jìn)行檢查，對溫度出現(xiàn)偏差區(qū)域進(jìn)行及時(shí)調(diào)整,，保障了賣場溫度始終保持恒溫,，誤差不超多±1°c，確保為顧客提供清潔舒適的購物環(huán)境,。

3,、主動加強(qiáng)服務(wù)，提高員工的服務(wù)意識,。

__年后勤部提出“一站式”服務(wù)的工作要求,，對于到后勤部辦理業(yè)務(wù)的供應(yīng)商實(shí)行全天候服務(wù);同時(shí)，對工作業(yè)務(wù)不做崗位分工,，真正實(shí)現(xiàn)了“首問負(fù)責(zé)制”,，所有后勤文職人員都能辦理所有業(yè)務(wù)，來后勤部辦理業(yè)務(wù)的客戶不用等候,，即有人全程能夠辦理完成;實(shí)行服務(wù)投訴電話公示,，主動接受服務(wù)監(jiān)督。為全面提高服務(wù)質(zhì)量,，后勤部還制定了《維修投訴電話管理辦法》,，對24小時(shí)維修電話進(jìn)行錄音，及時(shí)反饋處理結(jié)果,，對各部門后勤服務(wù)需求實(shí)行跟蹤制度,，由物業(yè)管理員及時(shí)現(xiàn)場了解服務(wù)效果及服務(wù)滿意度，及時(shí)總結(jié)和處理服務(wù)中的問題;通過參加營業(yè)例會及時(shí)獲得服務(wù)信息,，使后勤部第一時(shí)間了解服務(wù)需求,，及時(shí)予以配合和處理;在每個公司特定活動中,，后勤部都要組織召開服務(wù)配合協(xié)調(diào)會,，研究服務(wù)細(xì)節(jié)，確保后勤服務(wù)配合工作保障到位,，保證后勤服務(wù)工作的圓滿完成,。

4、加強(qiáng)對供應(yīng)商專柜的現(xiàn)場管理,，推行有償維修服務(wù),。

__年,，后勤部將專柜的設(shè)施管理納入物業(yè)服務(wù)管理范圍中,，對專柜賣區(qū)實(shí)行每天巡視制度，對于需要維修維護(hù)的項(xiàng)目,，及時(shí)通知專柜整改,，對于不能按要求整改的，由后勤部按有償維修方式進(jìn)行及時(shí)處理,，促進(jìn)賣場整體運(yùn)行環(huán)境的提升;在對供應(yīng)商專柜的維修中,，后勤部堅(jiān)持“服務(wù)為本”的主導(dǎo)思想，對于能提供材料的專柜實(shí)行免費(fèi)維修,，對于我方提供材料的不收取人工費(fèi)用,，受到了供應(yīng)商的歡迎。在做好專柜賣場服務(wù)的同時(shí),，后勤部同時(shí)加強(qiáng)對專柜后區(qū)的管理工作，實(shí)行定期對專柜庫房進(jìn)行檢查巡視,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患,，避免了安全問題的發(fā)生,。

二、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),，強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐,，促進(jìn)后勤物業(yè)整體管理水平的提升。

管理是服務(wù)的基礎(chǔ),，科學(xué)有序的管理是保持服務(wù)持續(xù)有效的前提條件,。__年，后勤部在總結(jié)__年管理工作的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步加強(qiáng)了基礎(chǔ)工作建設(shè),，有效提高內(nèi)部管理理運(yùn)行水平,，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的整體提升。

1,、突出工作重點(diǎn)，落實(shí)管理目標(biāo)責(zé)任制,。

為促進(jìn)后勤各項(xiàng)工作有的放矢的開展,。__年初，后勤部組織召開了__年的工作安排布置會議,，提出了以“成本、效率,、服務(wù)”為工作主線確立各部門的管理目標(biāo),。后勤部在認(rèn)真總結(jié)__年工作的問題的基礎(chǔ)上，對各部門下達(dá)的工作目標(biāo)共涉及26項(xiàng)工作,，目標(biāo)或指標(biāo)60項(xiàng);并同時(shí)提出了落實(shí)的措施和方法,、實(shí)施計(jì)劃和目標(biāo)考核的辦法。以此,，明確了后勤各部門全年的工作方向,。在工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)方面，后勤部實(shí)行每月檢查跟蹤落實(shí)情況,，將落實(shí)工作目標(biāo)的手段和措施列入各部門每月的工作計(jì)劃,，年底實(shí)行工作目標(biāo)完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效,。在工作目標(biāo)落實(shí)過程中后勤部共重新建立和完善工作制度15項(xiàng),，有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。

2,、完善基礎(chǔ)運(yùn)行工作,，推行目視化管理。

在__年房間管理普及的基礎(chǔ)上,，__年后勤部進(jìn)一步強(qiáng)化了后勤設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行管理,，推行管理目視化，即要求所有涉及后勤物業(yè)運(yùn)行的指示,、數(shù)據(jù),、部位實(shí)行全面標(biāo)識管理,。__年，后勤部共制作各項(xiàng)目標(biāo)化標(biāo)志共600余項(xiàng),，內(nèi)容涵蓋了所有的房間和運(yùn)行設(shè)備,，使設(shè)備運(yùn)行的信息更加透明化，有效減少運(yùn)行操作失誤的發(fā)生,。

3,、建立工作檢查體系，提升全員工作監(jiān)督意識,。

管理工作存在的偶然性和不確定性，一般來說,，管理者只能通過檢查來監(jiān)督管理的運(yùn)行情況,，但后勤部管理范圍較大，容易出現(xiàn)問題的部位也較多,，如何能有效地保證后勤各系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行是后勤服務(wù)落實(shí)的關(guān)鍵,。為加強(qiáng)工作的檢查監(jiān)督，讓工作檢查監(jiān)督工作至上而下成為一個整體,。后勤部在__年推出了《建立后勤檢查監(jiān)督體系的管理辦法》,，中心內(nèi)容是層層履行檢查職能，把隨機(jī)不確定的檢查監(jiān)督變成可量化的檢查職責(zé)的落實(shí),，層層明確檢查范圍,、檢查內(nèi)容、檢查方法,、檢查標(biāo)準(zhǔn)及檢查周期;同時(shí)重視檢查監(jiān)督職責(zé)是否有效得到落實(shí),，強(qiáng)調(diào)現(xiàn)場檢查，通過強(qiáng)有力的檢查監(jiān)督體系促進(jìn)工作的落實(shí),。

4,、加強(qiáng)工作總結(jié)，促進(jìn)管理提升,。

為及時(shí)總結(jié)工作中的問題,，后勤部在__年實(shí)行每月工作總結(jié)制。為了更好總結(jié)工作,，后勤部制定了每月工作總結(jié)表,，對總結(jié)工作內(nèi)容進(jìn)行了明確，保證總結(jié)的全面性,，便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和解決問題;為避免各部門工作過程中出現(xiàn)的對上級過度依賴,，提高自我提升意識，后勤部還要求各部門在日常管理工作中加強(qiáng)工作創(chuàng)新,，要求各部門每半月對管理提升情況進(jìn)行總結(jié),，以報(bào)告形式報(bào)給部領(lǐng)導(dǎo)審閱，有效地促進(jìn)各部門的自我管理提升意識，避免了管理停留在原來的水平,。

5,、加強(qiáng)工時(shí)工效管理，建立員工約束和激勵機(jī)制,。

后勤部是集團(tuán)人員最多的部門,，同時(shí)員工的整體素質(zhì)不高，大多數(shù)員工屬于基層服務(wù)人員,。如何更好地加強(qiáng)管理,，有效提高員工主動工作意識，是后勤部面臨的主要問題,。針對員工工作的實(shí)際情況,，后勤部__年對各部門工時(shí)工效管理專門制定管理目標(biāo)，要求各部門對所有崗位的有效工作時(shí)間進(jìn)行階段性的跟蹤,、統(tǒng)計(jì)和分析,，以此提出崗位工作內(nèi)容的調(diào)整和提升有效工時(shí)的辦法，各部門經(jīng)過幾個月的跟蹤分析,，均采取了不同程度的提高工時(shí)的措施,，取得了一定的效果。如工務(wù)部實(shí)行有效工時(shí)考核制度,，將單純值班,，侯工、路途,，領(lǐng)取材料等時(shí)間等不列入工時(shí),，并確定一般操作工作的通用工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)及每月標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，把工時(shí)考核同員工績效掛鉤,，促進(jìn)了員工對工作的重視,，實(shí)現(xiàn)了員工從等待派工到自己主動尋找工作機(jī)會的轉(zhuǎn)變。

三,、堅(jiān)持安全第一的思想,，安全管理和細(xì)節(jié)服務(wù)并重，為營業(yè)提供安全運(yùn)行和服務(wù)的保障,。

公司的消防安全工作一直是后勤部工作的重中之重,。__年，后勤部對保安部提出了“完善基礎(chǔ),、注重細(xì)節(jié),、服務(wù)到位、保障運(yùn)行”的工作要求,，進(jìn)一步要求從保安隊(duì)伍建設(shè),、內(nèi)部管理、對外形象等方面提高公司安全運(yùn)行管理水平。

1,、加強(qiáng)全員安全教育,，提高員工的安全意識。

員工是工作的最終執(zhí)行和落實(shí)者,，讓全員掌握安全知識,，提高安全意識是公司整體安全運(yùn)行的保障。為此,，__年,，后勤部進(jìn)一步加強(qiáng)了對員工安全知識的培訓(xùn)，主要從以下主要環(huán)節(jié)入手：一是把好入職上崗關(guān),，協(xié)調(diào)人力資源部在新員工入職培訓(xùn)時(shí),，增加安全知識內(nèi)容的培訓(xùn)，使新員工上崗前了解掌握基本的安全知識;二是加強(qiáng)員工工作過程中的消防知識抽查,，在其他部門的配合下，截止日前,，保安部__年共抽查員工安全知識掌握情況100余次,，抽查人數(shù)近__人次，進(jìn)一步增進(jìn)了員工了解掌握安全知識,。三是加強(qiáng)消防安全演練,，__年，長沈兩店每周均進(jìn)行兩次消防疏散演練,，在演練前進(jìn)行消防知識講解,，將消防管理工作貫穿于員工工作過程中。

2,、加強(qiáng)消防系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù),，保證系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。

消防自動控制系統(tǒng)是消防安全技術(shù)防范的基本保證,。__,，后勤部進(jìn)一步加強(qiáng)消防系統(tǒng)的維修維護(hù)工作，要求系統(tǒng)問題維修不過夜,，保證了消防系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行,。在具體工作中，后勤部強(qiáng)化以下三方面的工作：一是消防設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)化,。針對各類消防設(shè)施設(shè)備,，在年初確定保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和保養(yǎng)檢測周期，同時(shí)加強(qiáng)問題的整改跟蹤和驗(yàn)收檢查,，確保所有設(shè)施設(shè)備處于良好狀態(tài);二是對可移動消防設(shè)備進(jìn)行特殊資產(chǎn)管理,，保證“可使用、不遺失”的管理要求;三是完善報(bào)修流程，實(shí)行維護(hù)和監(jiān)督分開,，促進(jìn)整改跟蹤,，長沈兩店截止日前先后發(fā)生20次消防報(bào)警故障，均在規(guī)定時(shí)間內(nèi)得到解決,。

3,、加強(qiáng)安全檢查，及時(shí)消除事故隱患,。

后勤部每年要求組織4次專項(xiàng)安全隱患檢查,，通過已完成的三次安全檢查，長沈兩店共發(fā)現(xiàn)安全隱患達(dá)460項(xiàng),，其中長春店3__項(xiàng),，沈陽店149項(xiàng)，所有的問題均已在規(guī)定期限內(nèi)整改完畢;在落實(shí)部門安全檢查的同時(shí),，日常的巡視檢查也是非常重要的工作內(nèi)容,，后勤部__年對安全檢查項(xiàng)目進(jìn)行了分類，根據(jù)工作重點(diǎn)不同,，實(shí)行日檢,、周檢、月檢,、隨機(jī)檢查等不同的檢查類別,，使工作檢查的針對性更強(qiáng);對于重點(diǎn)部位的消防安全工作，實(shí)行專人盯防,，強(qiáng)度的避免了安全事故的發(fā)生,。通過一年的努力，__年全年長沈兩店均未發(fā)生火險(xiǎn)事故,，保證了商場的安全運(yùn)行,。

4、強(qiáng)化治安綜合治理,，為營業(yè)創(chuàng)造有利的服務(wù)環(huán)境,。

在重視消防安全管理的同時(shí)，后勤部也加強(qiáng)了公司內(nèi)部安全治理工作,。__年,，在治安工作中，后勤部主要從以下三方面入手：一是加強(qiáng)與營業(yè)部門協(xié)調(diào),，打擊盜竊商品的行為及協(xié)助處理顧客糾紛,，截止日前，長沈兩店共接警155次,，直接抓獲到商場的各類犯罪嫌疑人20人次,，受到顧客和供應(yīng)商的好評,，全年保安部20人次受到集團(tuán)的表彰獎勵。二是與收銀等部門協(xié)調(diào),，打擊“倒卡“行為,，截止日前，后勤部采取直接盯防等方式確認(rèn)并采取措施處理倒卡人員9人次,，基本杜絕了倒卡人員在我商場內(nèi)公開從事倒卡活動,。

四、重視員工持續(xù)培訓(xùn)工作,，努力提高后勤員工的整體素質(zhì),，加強(qiáng)后勤員工隊(duì)伍建設(shè)。

針對后勤部員工結(jié)構(gòu)中基層服務(wù)人員偏多,，整體文化素質(zhì)偏低的實(shí)際狀況,，__年，后勤部有針對性的開展員工培訓(xùn)工作,，從提升員工崗位勝任能力入手,，加強(qiáng)員工的服務(wù)意識，流程意識,，團(tuán)隊(duì)意識,，形象意識，在整體打造適應(yīng)公司發(fā)展的后勤服務(wù)團(tuán)隊(duì),。

1,、加大崗位訓(xùn)練力度,，尤其是各種緊急情況的處理的演練,。

__年，后勤部在每周兩次消防疏散演練的基礎(chǔ)上,，將日常的員工崗位訓(xùn)練擴(kuò)大到停電,、停水、特殊天氣,、跑水,、設(shè)備停運(yùn)、重大治安事件處理等多方面,。每月都進(jìn)行就循環(huán)演練,。在演練過程中，強(qiáng)調(diào)各部門各崗位的相互協(xié)調(diào)配合,。同時(shí),，通過每次演練調(diào)整工作標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，提升了員工處理緊急情況的能力;__年后勤部長沈兩店先后進(jìn)行各類緊急情況演練70余次,，每次演練場形成演練報(bào)告,，對演練實(shí)際情況進(jìn)行分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足,，從而也提升了員工配合協(xié)調(diào)處理工作的能力,。

2、強(qiáng)調(diào)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,，提高員工的現(xiàn)場服務(wù)能力,。

在公司營業(yè)過程中，后勤員工不可避免地直接面對顧客,，因此,，后勤部在教育員工如何在工作過程中減少對顧客的干擾和影響外，更進(jìn)一步重視如何能更好地為顧客顧客提供直接的服務(wù),。在__年,，后勤部組織了員工對所有商場品牌，業(yè)種位置進(jìn)行培訓(xùn),，要求員工在需要時(shí)能迅速到達(dá)指定位置,，同時(shí)，在顧客咨詢時(shí)能準(zhǔn)確為顧客提供服務(wù),。通過培訓(xùn),，日前后勤員工中大部分能熟記品牌及業(yè)種位置，為處理工作及為顧客提供服務(wù)提供了便利的條件;在直接面對顧客的崗位,，后勤部還強(qiáng)調(diào)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化,，避免不同人員服務(wù)出現(xiàn)差異，保持了服務(wù)的一致性,。

3,、強(qiáng)化員工的禮貌禮儀考核，提升員工對外形象,。

后勤部從以下幾方面加強(qiáng)了后勤員工禮貌禮儀工作：一是從坐,、立、行等基礎(chǔ)方面規(guī)范員工行為,，檢查督促員工養(yǎng)成良好的習(xí)慣;二是從著裝儀表上加強(qiáng)日常檢查監(jiān)督,，強(qiáng)調(diào)崗前正容。工人在完成工作任務(wù)后迅速更換臟的工裝,，確保在新工作任務(wù)時(shí)干凈著裝;三是加強(qiáng)特殊員工的日常崗位訓(xùn)練,，保安部每天早上長期堅(jiān)持進(jìn)行員工隊(duì)列訓(xùn)練，使保安員形成了較好的行為習(xí)慣,。

4,、細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)，推行員工崗位工作量化考核工作,。

為了使員工進(jìn)一步對自己的工作職責(zé)更加清晰,。后勤部在準(zhǔn)確規(guī)定各崗位工作職責(zé)的基礎(chǔ),，對崗位實(shí)際工作內(nèi)容進(jìn)一步細(xì)化，確定工作每個環(huán)節(jié)和內(nèi)容的細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn),，形成崗位工作量化考核表,。日前，后勤部從經(jīng)理到一般員工均完成了崗位工作量化考核表的制定,，使員工工作考核有據(jù)可依,，基本達(dá)到“細(xì)化、量化,、清晰化“的管理目標(biāo),。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十五

xx年1季度，人力資源部根據(jù)本部門的職能職責(zé),，以積極的工作態(tài)度,，認(rèn)真的去做好工作中的每一件事。在日常工作的過程當(dāng)中,，我們認(rèn)識到人力資源部在公司的組織框架中,，僅僅只是公司整體組成的一個分子，只是公司運(yùn)行的一個部分,，也明白離開了整體也就沒有了分子的存在,，但同時(shí)也明白整體正常有序的運(yùn)轉(zhuǎn)是離不開每個分子所起到的作用。這就如同一輛運(yùn)土的裝載車,，日常中我們往往只看到其裝載大量的土石方,，卻經(jīng)常的忽視了承載其本身正常運(yùn)轉(zhuǎn)的每個零部件的作用，誰知哪怕是缺少一只輪胎,、甚至一個小小的螺絲,，或者是汽車的潤滑油也都會影響其正常的工作。所以說人力資源部日常工作的正常運(yùn)作,，是公司穩(wěn)步前進(jìn)所需要的一部分,。作為公司的一個人力資源管理部門,，我們認(rèn)識到了這一點(diǎn),，在工作中，我們堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),，從一點(diǎn)一滴的瑣碎小事做起,，以完成本部門工作職責(zé)任務(wù)為根本原則，來保證企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),，保證企業(yè)既定目標(biāo)的完成,。總體來說,，人力資源部較好的完成了既定任務(wù),，現(xiàn)在此將xx年1季度工作總結(jié)及2季度工作思路做如下陳述：

1,、xx年1季度人力資源部有n次參加了海爾路人才市場的招聘會，并利用周六時(shí)間組織了n次面試,，在面試過程中,，通過筆試、面對面交談兩種形式相結(jié)合與百余名應(yīng)聘人員進(jìn)行了深入的溝通與交流,，經(jīng)過精心篩選,，選拔出了適合公司發(fā)展的新人，至今為止已與n人達(dá)成就業(yè)協(xié)議,，其中 n人已安排到工作崗位當(dāng)中去,。

在下一步，本部門將繼續(xù)加大員工的招聘工作力度,，在2季度,，計(jì)劃參加多次人才招聘會，來保障公司的人才使用及儲備,。同時(shí),，要做好已有人員的落戶手續(xù)。在此要繼續(xù)強(qiáng)調(diào)的是,，為公司的員工落戶只是公司提供的一項(xiàng)福利措施,，并不是一項(xiàng)無償?shù)牧x務(wù)，因此已落戶人員在離職時(shí)必須將戶口遷走,，否則要繳納相關(guān)的管理費(fèi)用,，這是人力資源部在日常管理中所必須堅(jiān)持的一項(xiàng)基本原則。

2,、積極做好人力資源的調(diào)配工作,，在公司現(xiàn)有人員的情況下，針對機(jī)關(guān)部室的部分崗位需要,，根據(jù)員工的不同情況,，對部分部門的人員組成進(jìn)行了調(diào)整。

1,、社會保險(xiǎn),、勞動合同、薪酬績效等工作是人力資源部所進(jìn)行的一項(xiàng)重要和日常性的工作,，也屬于人力資源管理的基礎(chǔ)性工作,，這項(xiàng)工作的做的好壞關(guān)系到每個員工的切身利益，因?yàn)閾p害到了任何一個人的利益誰也都會不滿意從而找到門上來,，因此人力資源部是抱著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來認(rèn)真對待,。1季度共為n人辦理了勞動合同簽訂及勞動關(guān)系轉(zhuǎn)入手續(xù)，為n人辦理了勞動合同續(xù)訂手續(xù),，為n人辦理了勞動合同解除,、人事檔案退檔等手續(xù),。按時(shí)將公司人員的招用、續(xù)簽,、解除和終止等情況進(jìn)行網(wǎng)上備案,。為新簽勞動合同人員辦理社會保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、續(xù)接工作,。為n名員工補(bǔ)繳了拖欠n年多的社會保險(xiǎn)費(fèi),，并辦理了其退檔及勞動關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。為一名發(fā)生工傷的員工進(jìn)行了工傷申報(bào),，使其獲得了工傷待遇,。

在此要進(jìn)行強(qiáng)調(diào)的是，公司在為員工辦完招工手續(xù)后,，社會保險(xiǎn)的增加是在網(wǎng)上進(jìn)行業(yè)務(wù)操作,，因此有可能會因?yàn)橐欢ǖ臅r(shí)間差而產(chǎn)生保險(xiǎn)費(fèi)用繳納的不及時(shí)，特別是社會保險(xiǎn)中的醫(yī)療保險(xiǎn)繳納如果沒有及時(shí)繳納,，醫(yī)保中心將自動將賬戶鎖定,，在鎖定期內(nèi)將不能參加醫(yī)療統(tǒng)籌的費(fèi)用報(bào)銷。因此,，公司員工如有因病而住院的情況,，要及時(shí)的與人力資源部進(jìn)行溝通，以便于對有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行確認(rèn),，以免耽擱費(fèi)用報(bào)銷的及時(shí)辦理,。

為進(jìn)一步的為公司員工更好的服好務(wù)，人力資源部下一步將對社會保險(xiǎn),、勞動合同,、薪酬管理工作中的流程進(jìn)行進(jìn)一步梳理，努力爭取達(dá)到在合理有效的時(shí)間內(nèi)辦理好各項(xiàng)業(yè)務(wù),，以更好的維護(hù)員工各項(xiàng)應(yīng)享有的權(quán)利,。

2、人力資源部于1月份組織了公司xx年度機(jī)關(guān)績效考核,，并依據(jù)考核結(jié)果,、按照公司工資發(fā)放辦法對公司每位員工的工資進(jìn)行了準(zhǔn)確的核算、發(fā)放,。

對于工資發(fā)放時(shí)間,，經(jīng)請示公司領(lǐng)導(dǎo),，決定將每月的n日作為工資發(fā)放的最遲時(shí)間,，經(jīng)與公司財(cái)務(wù)部商定，人力資源部將在n日到期前的3個工作日以前將工資表轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù)部,，以確保公司財(cái)務(wù)部能夠在n日前按時(shí)發(fā)放,。

3,、針對xx年社會保險(xiǎn)投保基數(shù)的報(bào)送內(nèi)容及形式有了新的變化,，克服時(shí)間緊任務(wù)重的困難,，完成了nnnn集團(tuán)、nnnn總公司的xx年度社會保險(xiǎn)的投?；鶖?shù)的核算,、簽字、申報(bào)工作,。

4,、會同財(cái)務(wù)部完成了為企業(yè)離休人員辦理了xx年度醫(yī)療費(fèi)的減免。

5,、2季度要完成并做好nnnn集團(tuán),、nnnnn總公司的勞動年檢工作。

人力資源部在1季度組織員工進(jìn)行多次內(nèi),、外部培訓(xùn)及考試報(bào)名工作,。在內(nèi)部培訓(xùn)中，注重加強(qiáng)員工的企業(yè)歸屬感和對企業(yè)文化的認(rèn)同感的情感培養(yǎng),，來整體提高員工的綜合素養(yǎng),。

1、為了使員工更好地了解和掌握公司新修訂的企業(yè)管理規(guī)章制度,，切實(shí)提高制度執(zhí)行能力,，在春節(jié)過后的7天時(shí)間組織員工進(jìn)行春季培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度及《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》光盤,，并在培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行了統(tǒng)一考試,，通過這此培訓(xùn)與考試，使員工對如何提高各自己工作的執(zhí)行力有了新的認(rèn)識,，取得了良好培訓(xùn)效果,。

在外部培訓(xùn)方面，繼續(xù)鼓勵員工去進(jìn)行各類資格證書的取證培訓(xùn),，各類資格證書的取得也為企業(yè)能夠更好的生產(chǎn)經(jīng)營提供了強(qiáng)有力的保證,。

2、為做好安全生產(chǎn)許可證的延期申請,，3月份安排n名員工進(jìn)行特種作業(yè)人員上崗證取證報(bào)名考試及培訓(xùn)工作,。根據(jù)報(bào)名的要求條件，報(bào)名時(shí)必須要有醫(yī)院的體檢報(bào)告,，因此體檢時(shí)間定在早上7：30,，不巧體檢時(shí)正好遇到大雪天，n名員工在這惡劣的條件下都按時(shí)來到了醫(yī)院參加抽血等體檢項(xiàng)目，特別是夏莊稅務(wù)票證印刷所工程的員工,，為了及時(shí)趕到,，自費(fèi)打車趕到了醫(yī)院。在此本人謹(jǐn)代表人力資源部對這nn名員工表示感謝,，感謝這些優(yōu)秀員工對這項(xiàng)工作的支持,。

3、現(xiàn)在正在進(jìn)行二級建造師考試報(bào)名,，至今為止已有n人報(bào)名參加二級建造師考試,，但遺憾的是大多數(shù)人只報(bào)名參加建筑專業(yè)的考試，卻很少有人報(bào)名參加其他專業(yè)的考試,，特別是沒有任何人報(bào)考市政建造師,，當(dāng)問已有建造師資格證的人是否參加其他增項(xiàng)專業(yè)的考試時(shí)，都拒絕報(bào)考,，其理由是：一是沒有時(shí)間去考,，二是說考了沒用，因此沒有動力去考試,。

4,、同時(shí)在2季度要做好一級建造師的報(bào)名考試工作。

5,、為n人辦理了經(jīng)濟(jì)師職稱證書,。完成了n人的二級建造師執(zhí)業(yè)資格延續(xù)注冊工作，保證了投標(biāo)時(shí)對建造師證書的要求,。

6,、xx年職稱外語考試已經(jīng)結(jié)束，估計(jì)成績會在近期公布,，在此提醒今年準(zhǔn)備參加職稱評審的員工,，在職稱外語合格后，應(yīng)馬上參加5月初的職稱計(jì)算機(jī)報(bào)名考試,，以免延誤今年的職稱評審申報(bào),。

7、組織了n人參加安全三類人員的知識培訓(xùn)及考試,。同時(shí),，為保證工程項(xiàng)目安全報(bào)監(jiān)對安

全三類證書的要求，為具有建造師證書的n人辦理了安全三類人員c證的注銷工作并為他們報(bào)名參加b證的考試,，為n名員工報(bào)名參加c證的考試,。

8、為n人整理了優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理的材料并上報(bào),，有n人被評為青島市優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理稱號,。

1,、人力資源部會同市場經(jīng)營部、成本管理部于nnnn年nn月份完成了土石方工程專業(yè)承包二級施工資質(zhì)的資料整理及申報(bào),，在xx年1月份通過了省主管部門對這項(xiàng)資質(zhì)的審批,，并取回了資質(zhì)證書,。

2,、上報(bào)了園林綠化資質(zhì)，通過了省建設(shè)廳的審批,，灑取回了資質(zhì)證書,。

3、在2季度要保證完成并做好企業(yè)資質(zhì)的年檢工作,，今年的資質(zhì)年檢工作比往年簡單了一些,，但這也要感謝成本管理部員工在日常報(bào)表工作中的細(xì)心，是她們能夠及時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)各類的報(bào)表,，從而為資質(zhì)的年檢提供了便利,。而青島市今年卻有nnn多家企業(yè)正是因?yàn)闆]有能夠及時(shí)上報(bào)報(bào)表，在這次的企業(yè)資質(zhì)年檢中被省建管局予以了處罰,。

1,、認(rèn)真做好員工檔案管理工作，員工的檔案收退記錄清楚,、管理嚴(yán)格,。1季度共接收新檔案n份、退出檔案n份,。

2,、配合市場經(jīng)營部的工作，為投標(biāo)工作和外地資質(zhì)備案工作準(zhǔn)備相關(guān)證書及材料,。配合新開工項(xiàng)目的安全報(bào)監(jiān)所需證書,、勞動合同及其他相關(guān)材料的查找，為工作能夠順利進(jìn)行提供了良好保障,。 存在的不足：

1,、人力資源部在完成本部門工作職能方面存在不少的欠缺，雖說在平時(shí)忙忙碌碌的干了一些工作,，但卻耽誤了本部門的主要工作的完成,，沒有能夠嚴(yán)格按照部門工作職能去落實(shí)各項(xiàng)本職工作，沒有抓住部門的工作重點(diǎn),，在下一階段的工作中本部門要嚴(yán)格根據(jù)部門職能來完成工作任務(wù),，要拒絕越俎代庖，要將主要精力放在本職工作上,。同時(shí),，人力資源部要盡量減少本部門的人員外借時(shí)間，因?yàn)樵谌ツ辏饨枞藛T的時(shí)間達(dá)到了半年,，這也在一定程度上耽誤了本部門的本職工作完成,。

2、在公司的人力資源管理方面,，做得還不夠完善,，因?yàn)槿肆Y源管理的日常工作是人力資源部的一項(xiàng)主要的工作任務(wù)，而本部門卻沒有能夠?qū)⑵浞旁谥饕墓ぷ髂繕?biāo)上,，以后人力資源部要加強(qiáng)這方面的各項(xiàng)工作力度,。在下一步工作中，人力資源部人員要深入到工地上去,，爭取每人每月要下一次工地,。同時(shí)，我們還要在員工的培訓(xùn)教育上繼續(xù)加大力度,，爭取做到唯才是用,，唯賢是舉，人盡其才,，充分發(fā)揮公司人力資源管控的作用,，為公司下一步戰(zhàn)略規(guī)劃做好人力部署工作。

在2季度的工作中,，人力資源部將以本部門的工作職能為工作目標(biāo),，在做好本職日常工作的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識來完善職業(yè)技能,、提高職業(yè)素養(yǎng),，以提高自身的專業(yè)水平。以上的工作總結(jié)及工作思路將在今后的工作中不斷補(bǔ)充,、完善,，以更好的開展人力資源部工作，更好的為全體員工服好務(wù),，更好的促進(jìn)公司全面發(fā)展!

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十六

一季度來,，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx屆三中全會精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，對工作兢兢業(yè)業(yè),，對人民熱心幫助，想人民之所想,，急人民之所急,，關(guān)心人民疾苦,，永遠(yuǎn)樹立萬事民為先，利為民所謀,，心為民所系,，堅(jiān)持“依法、民主,、文明,、科技”強(qiáng)鎮(zhèn)的工作原則，扎實(shí)有序推進(jìn)各項(xiàng)工作的開展,，現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下：

為推進(jìn)農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育的有序開展,，半年來,，認(rèn)真履行市,、縣遠(yuǎn)教辦交辦的各項(xiàng)工作，認(rèn)真組織開展各項(xiàng)工作,，積極開展對各站點(diǎn)操作人員的技能培訓(xùn),，保持每月不少于1次，認(rèn)真召開群眾培訓(xùn)會,，每月不少于2次,，并按季度對各站點(diǎn)進(jìn)行督導(dǎo)檢查，找出問題,，要求及時(shí)整改,，上交自查報(bào)告。

官倉是個旅游資源豐富的地方,，為了加大對旅游資源的宣傳與合理開發(fā),，我深入風(fēng)景前線了解情況，豐富自身文化素質(zhì),，加大對外宣傳,。同時(shí)，我參加通訊員培訓(xùn)兩次,，堅(jiān)持每月書寫2至4篇新聞稿件,，并且多篇文稿在婁山關(guān)報(bào)、調(diào)研前線等報(bào)刊上刊登,，加大了對官倉的各項(xiàng)工作有力宣傳,，起到了一個紐帶的作用。

為了鞏固我鎮(zhèn)的治安穩(wěn)定,，確保一方和諧發(fā)展,，我積極參加民兵應(yīng)急分隊(duì)，并參加培訓(xùn)長達(dá)4個月,。每年的3,、4月份是個多災(zāi)的季節(jié),，草木枯竭，火災(zāi)隨時(shí)發(fā)生,，我們做好了防范工作,，與災(zāi)情做斗爭，在我們的共同努力下,，保障了人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,。同時(shí)，我們加大對集鎮(zhèn)治安巡邏,，維護(hù)了我鎮(zhèn)人民群眾的生民財(cái)產(chǎn)安全,，得到了人民群眾的愛戴。

在辦公室,，我們要做好“眼勤,、嘴勤、手勤,、腿勤”,，起著紐帶作用，無論是接聽一個電話,，還是打印一篇文稿,，匯報(bào)一項(xiàng)工作，都力求做到準(zhǔn)確無誤,，較好地完成上傳下達(dá)工作,，充分發(fā)揮辦公室紐帶作用，窗口作用,。來人接待,，公文擬發(fā)，上下溝通,，內(nèi)外聯(lián)系,，資料打印等大量日常事務(wù)，我都按時(shí),、按質(zhì),、按量完成各項(xiàng)工作。在10年年終總結(jié)大會上,，我榮獲了“先進(jìn)個人”榮譽(yù)稱號,。

為了迎接各項(xiàng)目實(shí)施的到來，我們大力搞好宣傳活動,，我積極參加了每項(xiàng)活動的開展,。新春佳節(jié)，為迎新春舉辦運(yùn)動會,，在會上,，我擔(dān)任宣傳工作,，并參加鎮(zhèn)機(jī)關(guān)籃球隊(duì)，取得了較好的成績,，參加機(jī)關(guān)拔河比賽,，并取得了第三名的好成績。為迎接建黨88周年,，我參加了鎮(zhèn)歌合唱團(tuán),，積極有序的開展好各項(xiàng)活動，使每項(xiàng)活動都生機(jī)勃勃,，順順利利的完成,。

上半年，各項(xiàng)工作都取得了較好的成效,，但在看到成績的同時(shí),，也看到了自己的不足，在前進(jìn)的道路上還面臨著不少的矛盾和困難,。今后,，我要加強(qiáng)自身文化素質(zhì)的提高和技能的培訓(xùn),，抓住機(jī)遇,，克難攻堅(jiān)，團(tuán)結(jié)奮進(jìn),，為今后的道路掃清障礙,，確保各項(xiàng)工作又好又快的發(fā)展。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十七

社區(qū)在鳳凰街道黨委,、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,，深入貫徹落實(shí)黨的十八屆五中全會會議精神，堅(jiān)持“依托社區(qū)力量,，整合社區(qū)資源,，強(qiáng)化社區(qū)功能，解決社區(qū)問題,，服務(wù)社區(qū)人民”的工作方針,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)社區(qū)廣大黨員、居民群眾,，萬眾一心,，根據(jù)“保增長、保民生,、保穩(wěn)定”的工作要求,，現(xiàn)將20--年工作匯報(bào)如下：

一、建立組織網(wǎng)絡(luò),，發(fā)揮黨組織的核心作用強(qiáng)本固基興黨建新舉新措立品牌。

社區(qū)黨總支共有黨員258人，下設(shè)黨支部3個,，其中有79%的黨員都是企業(yè)改制黨員,。社區(qū)黨總支不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，完善組織網(wǎng)絡(luò),。

(一)實(shí)行在職黨員“雙重履職、雙重服務(wù)”，充分發(fā)揮在職黨員“八小時(shí)外”在維護(hù)穩(wěn)定,、改善民生等方面的作用。為發(fā)揮黨員的帶頭作用,，根據(jù)市委組織部開展的市,、區(qū)企事業(yè)單位在職黨員到社區(qū)報(bào)到的活動，社區(qū)組織在職黨員幫助困難群體實(shí)現(xiàn)了30個微心愿活動,。

社區(qū)黨總支在黨員中開展了“黨員亮身份,、樹形象”活動，每個網(wǎng)格,、每個小組,、每個樓棟都明確了黨員服務(wù)責(zé)任區(qū)，逐步形成了一個橫向到邊,、縱向到底的社區(qū)黨建工作網(wǎng)絡(luò),。社區(qū)黨總支堅(jiān)持每月20號黨員集中學(xué)習(xí)、活動日,。

(二)抓好改制企業(yè)黨員的安家工程,。通過社區(qū)黨組織與企業(yè)改制黨組織提前對接、社區(qū)黨組織與企業(yè)改制黨員及時(shí)對接,、社區(qū)黨員與企業(yè)改制黨員配對對接三種方式做到無縫對接,，把企業(yè)改制黨員接回“家”;按照規(guī)范黨員接轉(zhuǎn)程序、改進(jìn)組織設(shè)置,、改進(jìn)管理方式為企業(yè)改制黨員安好“家”;及時(shí)解決社區(qū)黨組織活動場地,、社區(qū)黨建工作經(jīng)費(fèi)和加強(qiáng)社區(qū)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)，為國有企業(yè)改制黨員建好“家”;積極創(chuàng)新教育方式,、提供服務(wù)保障,、搭建活動舞臺使企業(yè)改制黨員愛戀“家”。

(三)先鋒活力帶隊(duì)伍服務(wù)先鋒樹形象,。為了更好地帶領(lǐng)黨員隊(duì)伍,，社區(qū)黨總支建立“1365”服務(wù)機(jī)制，將社區(qū)117棟樓房劃分為9個網(wǎng)格片區(qū),，進(jìn)行網(wǎng)格化管理,、組團(tuán)式服務(wù)、片組戶聯(lián)系,。通過設(shè)置黨員服務(wù)站,、社會保障服務(wù)站,、健康服務(wù)站、文教服務(wù)站,、綜治服務(wù)站,、綜合事務(wù)服務(wù)站“六站”，組建黨員志愿者服務(wù)隊(duì),、就業(yè)幫扶服務(wù)隊(duì),、醫(yī)療服務(wù)隊(duì)等8支隊(duì)伍，開展“困難面前有黨員,，黨員面前無困難”等主題活動,，組織黨員“進(jìn)百家門，知進(jìn)家情,，解百家難,，暖百家心，創(chuàng)百家業(yè)”,，入戶率達(dá)100%,。

二、社區(qū)積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政文化工作

把廉政文化進(jìn)社區(qū),、學(xué)校,、家庭形成有機(jī)的一個整體，突出立體效應(yīng),，進(jìn)一步增加陣地和抓手,，進(jìn)一步拓展載體，進(jìn)一步開闊思路,，注重結(jié)合實(shí)際，做到潤物細(xì)無聲,，老百姓易于接受,。同時(shí)，利用社區(qū)廉政文化宣傳,，充分發(fā)揮對居住在社區(qū)的機(jī)關(guān)干部八小時(shí)之外的民主監(jiān)督,，促進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)。其次,，提升社區(qū)優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,，群眾辦事方便通暢了，自然是社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的提高,。因此,，我們始終把做好便民服務(wù)工作當(dāng)做是社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要內(nèi)容。再次,，加強(qiáng)社區(qū)民主管理,，充分認(rèn)識到抓社區(qū)民主管理對推動社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要性,，積極推動落實(shí)“四議兩公開”和社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)。在組織建設(shè)上體現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，在社區(qū)黨支部設(shè)立兼職紀(jì)檢員,，通過組織保障，進(jìn)一步確保城市社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效,。

三,、切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)人口與計(jì)劃生育工作

社區(qū)現(xiàn)有育齡婦女2864人，本年度新生76個,，流動人口38人,。按人口與計(jì)劃生育根據(jù)屬地管理要求，社區(qū)實(shí)行綜合服務(wù),，科學(xué)管理相結(jié)合,，宣傳教育為主，避孕為主,，經(jīng)常性工作為主的工作方針,，努力普及避孕節(jié)育優(yōu)生優(yōu)育，生殖保健的科學(xué)知識,。今年開展了4次環(huán)孕檢查和1次生殖健康檢查,，檢查人數(shù)達(dá)20__多人次。我們認(rèn)真負(fù)責(zé)開展執(zhí)行上的計(jì)劃生育的各種規(guī)章制度,，利用社區(qū)的宣傳欄,、宣傳單、標(biāo)語,、計(jì)劃生育知識,，培訓(xùn)班等多種形式開展宣傳優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育,，按時(shí)給育齡婦女發(fā)放避孕藥具,。建全計(jì)劃生育各種明細(xì)帳。

社區(qū)定期做好流動人口的清查工作,，通過清查,，掌握了流動人口的婚育證明和節(jié)育措施情況，并提供或督促他們做好避孕節(jié)育工作,，防止計(jì)劃外懷孕和生育,。社區(qū)每個季度對流動人口做好查證驗(yàn)證工作。

四,、將幫困殘疾人納入了社區(qū)建設(shè)

社區(qū)有254名殘疾人,，對于他們，我們以扶貧解困為重點(diǎn)，為殘疾人辦實(shí)事,，謀利益,。社區(qū)做好殘疾人特困戶的調(diào)查摸底，今年對19名困難精神殘疾人發(fā)放了免費(fèi)服藥發(fā)放卡,。對一,、二級25名重度殘疾人申請到了護(hù)理補(bǔ)貼。我們還大力開展殘疾人就業(yè)職業(yè)培訓(xùn),，社區(qū)通過各種渠道,，對殘疾人進(jìn)行就業(yè)培訓(xùn)，今年對有勞動能力且愛好編織的殘疾人進(jìn)行了手工編織培訓(xùn),，安排了12名殘疾人就業(yè),。

五、切實(shí)落實(shí)民政優(yōu)撫,，關(guān)心弱勢群體

為了解決社區(qū)下崗職工和困難戶家庭的實(shí)際困難,，按照城市最低生活保障要求，社區(qū)采取了上門上戶調(diào)查核實(shí),，對有困難的家庭做到了應(yīng)保盡保,，社區(qū)有187戶337人享受了低保，年發(fā)放低保金100余萬元,。為年滿90歲的老人發(fā)放高齡補(bǔ)貼,。廣泛開展社區(qū)幫扶工作，由12人成立了社區(qū)義務(wù)救助站和志愿者服務(wù)隊(duì)伍,，開展了各類便民,、利民的社區(qū)服務(wù)活動，本著“以人為本,、為民解困”的`理念,，積極組織開展了“愛心獻(xiàn)百姓，溫暖送萬家”的活動,，向困難群體捐贈現(xiàn)金,、衣物、食品等,，使他們感受了社會大家庭的溫暖。今年資助捐贈了特困戶20多戶,，社區(qū)將群眾的困難記在心上,，把黨的關(guān)懷和溫暖送到了他們的心坎上，得到了居民群眾的好評,。

六,、充分發(fā)揮了社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)的作用，做好勞動社會保障工作

為了貫徹市、區(qū),、街辦事處會議精神,，加快社會勞動保障和再就業(yè)工作，社區(qū)的勞動保障服務(wù)站建全了各種臺帳,、制度,。對1331名離退休人員進(jìn)行了專人專檔，全部納入微機(jī)化管理,，今年社區(qū)完成養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)覆指標(biāo),。為無養(yǎng)老金的60歲以上老人辦理了城鎮(zhèn)居民年老保險(xiǎn)。目前參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)4700余人,。通過電話或上門服務(wù),，為下崗失業(yè)人員送政策、送崗位,、送溫暖,，幫助解決實(shí)際困難;為下崗職工提供再就業(yè)咨詢，積極引導(dǎo)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè),，參加免費(fèi)的職業(yè)技能培訓(xùn);幫助辦理再就業(yè)優(yōu)惠證,、小額貸款，促進(jìn)了就業(yè)和再就業(yè),。社區(qū)勞動保障工作在平穩(wěn),、有序、規(guī)范中推進(jìn),，各項(xiàng)工作逐步完善,、健全了社區(qū)勞動保障機(jī)構(gòu)，社區(qū)積極開發(fā)就業(yè)崗位,，為失業(yè)職工辦理了再就業(yè)優(yōu)惠證,，幫助失業(yè)職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，今年安排了4050人員就業(yè)49人,，免費(fèi)職業(yè)介紹182人,，年內(nèi)新開發(fā)保潔、保綠,、保安等公益性崗位10個,。協(xié)管員經(jīng)常下戶了解和關(guān)心退休職工的生活和身體狀況，并對作出特殊貢獻(xiàn)和困難人員進(jìn)行的探訪和慰問,。今年我社區(qū)在春節(jié),、對吳紅章、劉愛清等5名離退休人員進(jìn)行了走訪慰問,，送去了現(xiàn)金和慰問品,，使他們深深感受到黨和社區(qū)的關(guān)懷和溫暖,。我們組織退休職工參加各種文體活動。在端午節(jié)期間,，社區(qū)組織退休職工參加包粽子比賽,，獲得了第二名的好成績。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十八

按照縣政府第六次全體會議暨全縣經(jīng)濟(jì)民生工作會議要求,，教育系統(tǒng)緊緊圍繞政府年度重點(diǎn)工作目標(biāo)管理責(zé)任制內(nèi)容,，研究制定了教育局20__年度工作要點(diǎn)，將相關(guān)工作任務(wù),、指標(biāo)納入進(jìn)來,，確定了20__年教育工作總體要求：認(rèn)真貫徹黨的xx屆四中全會、縣委十二屆五次會議和政府六次全會精神,，站在建設(shè)人力資源強(qiáng)縣的高度謀劃教育發(fā)展,。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針,，堅(jiān)持解放思想,、改革創(chuàng)新、提高質(zhì)量,、促進(jìn)公平;以推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展為重點(diǎn),，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，落實(shí)《吉林省義務(wù)教育條例》;以夯實(shí)基礎(chǔ),、調(diào)整結(jié)構(gòu),、優(yōu)化布局、提升內(nèi)涵為工作主線,，更加積極主動地抓緊抓實(shí)提高質(zhì)量這個核心任務(wù);聚焦“質(zhì)量,、均衡、創(chuàng)新,、和諧”四大主題,，集中力量解決制約教育改革與發(fā)展的突出問題，努力提高各級各類學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量,，進(jìn)一步增強(qiáng)教育為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)的能力,，推動我縣教育事業(yè)在新的起點(diǎn)上更好更快的發(fā)展。

根據(jù)教育工作總體要求,，我們將重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制的四大項(xiàng)19小項(xiàng)內(nèi)容分解到科室,，落實(shí)到部門，簽訂了重點(diǎn)工作目標(biāo)管理責(zé)任書,。堅(jiān)持每月一匯報(bào),，每月一總結(jié)，主管局長每月一調(diào)度,，形成機(jī)制，確保了各項(xiàng)工作的全面啟動和按時(shí)限完成。現(xiàn)將20__年一季度重點(diǎn)工作進(jìn)展及完成情況匯報(bào)如下：

一,、常規(guī)工作

我們把常規(guī)工作和重點(diǎn)工作進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,，按照常規(guī)工作非常抓的思路，各項(xiàng)工作全面展開并有序推進(jìn),。

深入推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革,。學(xué)期初教師進(jìn)修學(xué)校面向全縣中小學(xué)開展了為期一周的各學(xué)科新教材專題培訓(xùn)，對課程理念,、課程標(biāo)準(zhǔn),、教材內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)的分析解讀，明確各學(xué)段的教育教學(xué)目標(biāo)和策略,。3月19日和26日,，分別召開了全縣中小學(xué)教學(xué)工作會議和高中業(yè)務(wù)校長工作會議，對全縣教育教學(xué)管理工作進(jìn)行了全面部署,。會后,，各學(xué)科教研員深入全縣各校，有重點(diǎn)的進(jìn)行隨機(jī)教學(xué)視導(dǎo),，研究提高課改實(shí)施的推進(jìn)策略,，現(xiàn)已完成了18所學(xué)校的教學(xué)視導(dǎo)和跟蹤教研工作。

健康發(fā)展學(xué)前教育,。繼全縣幼兒園管理工作會議后,，政府牽頭組織相關(guān)部門對縣城內(nèi)幼兒園進(jìn)行了全面清理整頓，進(jìn)一步規(guī)范了民辦幼兒園辦園秩序,，收到良好效果,。今年年初，教育局召開幼兒園園長工作會議,，進(jìn)一步鞏固整頓成果,，實(shí)行分類定級管理，同時(shí)采取積極措施,，促進(jìn)學(xué)前教育健康發(fā)展,。

一是爭取政府政策支持。剛剛結(jié)束的兩會上,，崔杰市長提出“長春市教育最薄弱的就是學(xué)前教育”,，并提出是否可以探索“9+1”的模式，對學(xué)前教育的發(fā)展給予了充分的關(guān)注,。相繼,，市政府辦公廳責(zé)成發(fā)改部門、教育部門展開了深入的調(diào)研和全面的考察,。政府加大投入,，擴(kuò)大國辦幼兒園規(guī)模,，加強(qiáng)國辦園承載能力的意愿已經(jīng)明確，相關(guān)促進(jìn)國辦園發(fā)展的政策將要出臺,，我們將積極爭取政府支持,，極力改善幼兒園的現(xiàn)狀。

二是加強(qiáng)幼師隊(duì)伍建設(shè),，提高幼師素質(zhì),。嚴(yán)格落實(shí)幼兒教師、園長持證上崗制度,，切實(shí)提高幼兒教師準(zhǔn)入門檻,。其一，繼續(xù)辦好職教中心幼師專業(yè),，全面,、系統(tǒng)地培養(yǎng)合格的幼兒教師。其二,，積極開展教師培訓(xùn),，建立健全幼教輔導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)。其三,，適當(dāng)招聘部分優(yōu)秀幼教專業(yè)畢業(yè)生,，緩解國辦園幼兒教師年齡老化斷層現(xiàn)象。

四是加強(qiáng)幼兒園管理,，提高保教水平,。加強(qiáng)管理，制定,、完善各種安全制度,，把安全、法制,、心理健康教育融入到教學(xué),、活動中去，強(qiáng)化家園聯(lián)系,，促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展,，不斷提高保教水平。

開展體育,、健康和藝術(shù)教育活動,。為認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)青少年體育增強(qiáng)青少年體質(zhì)的意見》等法規(guī)文件精神,，全力推進(jìn)陽光體育運(yùn)動有效開展,，教育局期初下發(fā)了《關(guān)于全面做好學(xué)校體育衛(wèi)生工作的通知》，組織開展大課間活動評比,，9月末召開全縣學(xué)校大課間活動現(xiàn)場會;組織各校實(shí)施國家《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,，建立和完善了相關(guān)制度及《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》測試結(jié)果記錄體系,，測試成績放入學(xué)生成長記錄袋，作為畢業(yè),、升學(xué)的重要依據(jù);本學(xué)期將第三套廣播體操和新版眼保健操推廣至村小和初中分校,，并開展評比活動;結(jié)合創(chuàng)建衛(wèi)生城行動，各學(xué)校按照《__縣學(xué)校健康教育實(shí)施意見》要求,，期初開展了健康教育開展情況自查活動，對健康教育課程開設(shè)情況,、學(xué)校傳染病防控情況,、食品衛(wèi)生安全管理情況進(jìn)行了全面細(xì)致地自檢自查;下發(fā)了《中小學(xué)體育工作督導(dǎo)評估指標(biāo)體系》和《20__年__縣中小學(xué)校體育衛(wèi)生工作自查評估表》，3月末組織學(xué)校對體育工作自檢自查,，4月份教育局將組織相關(guān)部門科室對各學(xué)校體育衛(wèi)生工作和心理咨詢工作開展情況進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)評估,。

制定下發(fā)了《__縣第八屆中小學(xué)生校園科技藝術(shù)節(jié)活動方案》，通過開展藝術(shù)類課程課堂教學(xué)評比,、科技藝術(shù)作品展,、藝術(shù)節(jié)文藝匯演、藝術(shù)教育情況調(diào)研等環(huán)節(jié),，提高學(xué)生藝術(shù)素養(yǎng),，促進(jìn)校園文化品味的提升，全面推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程,。

做好中小學(xué)校招生工作,。召開了縣城中小學(xué)學(xué)區(qū)普查工作會議，下發(fā)《縣城中小學(xué)學(xué)區(qū)普查方案》及11個過程表冊,，動員10所中小學(xué)的師資力量,，對縣城0—6周歲兒童及1—9年級中小學(xué)生的實(shí)際家庭住址進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查，準(zhǔn)確認(rèn)定每一名適齡兒童少年的所屬學(xué)區(qū),。全面分析縣城適齡人口分布情況和就學(xué)趨向,，結(jié)合一中、實(shí)驗(yàn)小學(xué)退回公辦性質(zhì),，在城區(qū)規(guī)劃和建設(shè)不斷發(fā)展的新形勢下,，謀劃縣城學(xué)區(qū)調(diào)整問題。

做好控流減負(fù)工作,。召開了全縣中小學(xué)控輟工作專題會議,，明確今年的工作目標(biāo)，確定了工作思路,，嚴(yán)格執(zhí)行以“一個規(guī)范,、八項(xiàng)制度”為核心的控輟工作制度，科學(xué)實(shí)行控輟八種策略,，即氛圍控輟,、機(jī)制控輟,、質(zhì)量控輟、扶弱控輟,、賞識控輟,、特色控輟、減負(fù)控輟,、案例控輟,。簽訂了縣鄉(xiāng)兩級及教育三個系列的《控輟包保責(zé)任書》，把轉(zhuǎn)化學(xué)困作為控輟工作的重點(diǎn),，結(jié)成師生一幫一小組,，廣泛開展興趣活動，為每一名學(xué)生建立成長檔案,，對學(xué)生的學(xué)習(xí),、思想、生活等多方面進(jìn)行跟蹤記錄和全力幫扶,。

期初開始,，組織各中小學(xué)對照《__縣減輕中小學(xué)生負(fù)擔(dān)工作實(shí)施意見》，全面開展自檢自查,，在課程計(jì)劃,、作息時(shí)間、家庭作業(yè),、心理負(fù)擔(dān),、學(xué)科測試、綜合評價(jià)等多方面采取措施,，創(chuàng)設(shè)快樂成長的時(shí)空,，切實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行減負(fù)工作大討論大調(diào)查,，發(fā)現(xiàn)隱藏在基層的實(shí)際問題,，征集來自一線的意見建議，分析當(dāng)前所面臨的形勢,，為4月份開展專項(xiàng)檢查提供依據(jù),。

做好扶貧助學(xué)工作。協(xié)調(diào)新華書店,，按照省定教材發(fā)放流程,，開學(xué)前將免費(fèi)教材及時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放到所有中小學(xué)生手中，確保課前到書,，人手一套,。完善校園愛心小銀行救助體系，拓寬資金來源渠道，在中小學(xué)形成團(tuán)結(jié),、節(jié)儉,、友愛、互助的和諧氛圍,，打造綠色活力校園,。落實(shí)包保責(zé)任，建立一助一愛心小組,，開展師生結(jié)對活動,，在生活、學(xué)習(xí)等方面給予幫扶,。建立了職教受助學(xué)生接受國家助學(xué)金情況檔案庫,，職教中心每名在校生每學(xué)年領(lǐng)取國家助學(xué)金1500元，每個學(xué)期750元,，本學(xué)期助學(xué)金已經(jīng)按時(shí)、足額發(fā)放到每一名學(xué)生手中,。

開展了新學(xué)期流動人口子女,、進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民隨遷子女、留守兒童,、殘疾兒童少年調(diào)查摸底,，準(zhǔn)確掌握每一名學(xué)生的實(shí)際情況，各校定期開通親情電話,，開展生日聚會,，選聘學(xué)校代理家長等途徑，對特殊群體學(xué)生給予更多的關(guān)愛,，保障這些學(xué)生都能順利完成九年義務(wù)教育,。

做好教學(xué)援助和教學(xué)交流工作。年初,，教育局制定了《__縣教師交叉任教實(shí)施方案》,、《__縣教師師徒結(jié)對方案》和《__縣課堂教學(xué)開放和名師送課下鄉(xiāng)活動實(shí)施方案》，進(jìn)一步完善了縣城優(yōu)秀教師支教制度,、教師交流研修制度,、教師交叉任教制度、支教教師獎勵制度,。新學(xué)期開始,，以名、優(yōu),、特教師送課下鄉(xiāng)為契機(jī),，全面開展了城鄉(xiāng)協(xié)作校互動活動和片區(qū)教學(xué)開放活動,，選派優(yōu)秀教師到農(nóng)村中小學(xué)分別12所學(xué)校送課,，縣城學(xué)校選派10優(yōu)秀教師到薄弱校支教,，農(nóng)村30名教師到縣城學(xué)校接受免費(fèi)培訓(xùn)和研修。建立了省市骨干教師,、專家教師,、明星教師和薄弱校教師幫扶對子120對，學(xué)期初開展了對接活動,，幫扶對象間通過電話,、網(wǎng)絡(luò)等途徑，充分進(jìn)行交流溝通,，收到良好效果,。

大力發(fā)展職業(yè)教育。年初開始,，教育局組織進(jìn)修學(xué)校相關(guān)科室和職教中心相關(guān)人員,，立足縣域?qū)嶋H，廣泛開展了縣職教中心辦學(xué)體制,、管理機(jī)制,、專業(yè)設(shè)置、基地建設(shè),、師資培訓(xùn)等專題研討活動,，在充分調(diào)研、論證的基礎(chǔ)上,，研究制定《__縣職業(yè)教育中長期發(fā)展規(guī)劃》,。組織召開了20__年職教招生工作會議，全面總結(jié)了職教升學(xué)就業(yè)可喜成就,，部署20__年招生任務(wù),，繼續(xù)實(shí)行局長包片、科長,、科員包校制度,，實(shí)行學(xué)校校長、副校長,、中層領(lǐng)導(dǎo),、班主任、任課教師層層包保責(zé)任制,，確保招生任務(wù)完成;重新編制了__職業(yè)教育宣傳片,，擴(kuò)大了職教中心在縣內(nèi)外的影響。農(nóng)村初中第六期職教預(yù)科班師資培訓(xùn),、教材,、課程設(shè)置等工作全部完成，共成立職教預(yù)科班36個，入讀學(xué)生1158人,。堅(jiān)持以服務(wù)經(jīng)濟(jì)為宗旨,，以就業(yè)為導(dǎo)向，以質(zhì)量為核心,，全力構(gòu)建完善了以職教中心為龍頭,，以30所鄉(xiāng)鎮(zhèn)初等職業(yè)學(xué)校為延伸，以376個新農(nóng)民之家為輻射的分層次,、全覆蓋的全縣職業(yè)教育網(wǎng)絡(luò),。職教實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)計(jì)劃已上報(bào)省、市職業(yè)教育處,，全力爭取上級資金,，同時(shí)，學(xué)校自籌部分以拓展新思路,，創(chuàng)新模式等方式多渠道籌措,。

做好安全穩(wěn)定、黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),。嚴(yán)格落實(shí)信訪工作責(zé)任制,，確保了兩會期間無群體上訪等事件;3月29日，縣委縣政府組織召開了全縣校園安全暨安全穩(wěn)定工作會議,，縣長、主管教育副縣長,、政法委書記,、教育局局長分別對校園安全和周邊環(huán)境整治工作進(jìn)行了縝密部署，下發(fā)了《__縣“平安校園”建設(shè)實(shí)施方案》,。3月30日起,，政法委、督查室,、教育,、衛(wèi)生、公安,、交通,、行政執(zhí)法等部門聯(lián)合行動，對全縣學(xué)校及校園周邊環(huán)境進(jìn)行專項(xiàng)整治,，效果顯著,。教育局下發(fā)了《20__年春季防火方案》、《教育系統(tǒng)安全管理工作有關(guān)規(guī)定》,、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全工作的緊急通知》等文件,，簽訂了教育系統(tǒng)學(xué)校安全工作責(zé)任書，進(jìn)一步明確了職責(zé)，落實(shí)了責(zé)任,，通過全面的自檢自查和專項(xiàng)整治,，對整肅校園周邊環(huán)境，創(chuàng)建平安校園,，提供了堅(jiān)強(qiáng)保障,。

全面推行了政務(wù)公開，開展糾風(fēng)專項(xiàng)整治行動,，努力建設(shè)創(chuàng)新型,、服務(wù)型、效能型機(jī)關(guān),。制定《__縣關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)的實(shí)施意見》,，結(jié)合多層面、廣角度的師德教育活動,，推出像巴吉壘三中王月川這樣的師德典型,，號召全系統(tǒng)向他學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大教師深刻反思,，自覺規(guī)范從教行為,。同時(shí)深入貫徹落實(shí)市教育局關(guān)于教師從教的“五條禁令”，重拳出擊,，嚴(yán)懲教師擅自辦班或參與有償補(bǔ)課等違紀(jì)行為,，樹立良好教師形象。

深化未成年人思想道德建設(shè),。制定下發(fā)中小學(xué)德育工作要點(diǎn),，進(jìn)一步明確了“教育大計(jì)、育德為先,，多育并舉,、德育為首，以人為本,、塑造靈魂,，為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的理念，確立了“以健全的制度為基礎(chǔ),，以各種校內(nèi)外德育基地為依托,，以課堂為主平臺，以建設(shè)高素質(zhì)的德育隊(duì)伍為保障,，以生動鮮活,、豐富多彩的德育活動為載體，以科學(xué)研究為動力,，以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和健康成長為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，以實(shí)現(xiàn)學(xué)生自我反思和自我教育為目標(biāo)”的德育工作思路,，初步構(gòu)建了全縣德育工作整體推進(jìn)的德育工作體系。3月份召開了德育工作會議,，下發(fā)了《__縣感動校園百名優(yōu)秀學(xué)生主題教育活動評選方案》,、《__縣百校校園文化建設(shè)三年規(guī)劃》、《__縣第四屆班主任基本功大賽及十佳班主任評選實(shí)施方案》,、《中小學(xué)心理健康十佳教師評選方案》,，進(jìn)一步明確了學(xué)校未成年人思想道德建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù),、思路和舉措,。3月20日起對全縣中小學(xué)德育工作進(jìn)行了視導(dǎo)，對班主任培訓(xùn),、心理咨詢室使用和課時(shí)及系列“六個一”活動情況進(jìn)行了重點(diǎn)檢查,，提出改進(jìn)的學(xué)校3所，進(jìn)一步營造了良好的用人環(huán)境,。

規(guī)范整頓民辦教育辦學(xué)行為,。召開了全縣社會力量辦學(xué)單位年度會議，對民辦教育工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié),，并對20__年民辦教育工作提出了具體要求,。著手研究并完善《__縣民辦學(xué)校和民辦各類培訓(xùn)班管理辦法》，重新制定民辦學(xué)校和民辦各類培訓(xùn)班檢查評估細(xì)則,，目前此項(xiàng)工作正在進(jìn)行中;5月份對全縣民辦學(xué)校和民辦各類培訓(xùn)班開展年度檢查評估,，進(jìn)一步優(yōu)化民辦教育的辦學(xué)秩序。

二,、中心工作和重點(diǎn)工作

我們把全面提高教育質(zhì)量,、做好布局調(diào)整和校舍安全工程、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)工作作為全局重中之重工作,，作為一把手工程全力抓好，實(shí)施重點(diǎn)突破,。

全面提高教育質(zhì)量,。各學(xué)校按照《__縣中小學(xué)教學(xué)管理辦法》、《__縣中小學(xué)教育質(zhì)量考核評定辦法》,，從完善質(zhì)量措施,、強(qiáng)化過程管理、明確質(zhì)量要素的角度進(jìn)行了有效落實(shí),，為整體提升教育教學(xué)質(zhì)量奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

一是進(jìn)一步完善了行政、教研科研,、學(xué)?！叭灰惑w”的教學(xué)工作保障機(jī)制,。教師進(jìn)修學(xué)校功能得到了進(jìn)一步強(qiáng)化，賦予教研員教學(xué)行政管理職能,，同時(shí)充分發(fā)揮教科研引領(lǐng)的核心作用,，制定了《進(jìn)一步加強(qiáng)教育科研工作的實(shí)施意見》;各學(xué)校進(jìn)一步確立了教學(xué)的中心地位，學(xué)校的一切工作都服務(wù)于教學(xué),。

二是加強(qiáng)了教學(xué)研究,。繼續(xù)完善創(chuàng)新以“三制三課”為核心，以課題研究為主線,，以“二級傳導(dǎo)”和網(wǎng)絡(luò)教研為手段的縣域校本教研模式,。進(jìn)一步整合教研、科研,、師培等部門的優(yōu)勢資源,，提高了教學(xué)視導(dǎo)、跟蹤教研,、主題教研,、課堂教學(xué)開放和片區(qū)教研的質(zhì)量。本學(xué)期重點(diǎn)抓好課堂教學(xué),，繼續(xù)深化“走進(jìn)課堂行動”,，開展全縣中小學(xué)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、教師講評課,、主題教育論壇等系列拉練活動,。

三是突出抓好“學(xué)困生”的提高和“中小銜接”的實(shí)踐探索，使小學(xué)生在小學(xué)期間真正打好基礎(chǔ),，做好充分的心理上的,、學(xué)習(xí)意志品質(zhì)上的、學(xué)科基礎(chǔ)知識上等各方面的準(zhǔn)備,，入初中后不茫然,，不“缺腿”，不掉隊(duì),，全面提升中小學(xué)畢業(yè)生合格率,。

四是完善質(zhì)量管理制度。繼續(xù)構(gòu)建縣,、鄉(xiāng),、校教學(xué)質(zhì)量評估體系，創(chuàng)建學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測評價(jià)制度,、教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)管理制度,、教學(xué)質(zhì)量逐級報(bào)告制度。有效實(shí)施六項(xiàng)質(zhì)量監(jiān)控措施,，形成教學(xué)質(zhì)量評估的長效機(jī)制;深入貫徹實(shí)施《中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量考核評定辦法》;強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量反饋和逐級報(bào)告制度,，做好教情,、學(xué)情分析，有針對性地解決制約教學(xué)質(zhì)量提高的關(guān)鍵性問題,，確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,。年內(nèi)分別評選出__縣中小學(xué)特色辦學(xué)先進(jìn)單位、教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校,、教科研工作先進(jìn)學(xué)校,、校本課程開發(fā)示范校、信息技術(shù)應(yīng)用先進(jìn)學(xué)校,、網(wǎng)絡(luò)教研先進(jìn)學(xué)校;評選教科研工作先進(jìn)學(xué)科教研組,、先進(jìn)個人(包括教研員)。

認(rèn)真做好校舍安全工程和布局調(diào)整工作,。全縣396所學(xué)校,，共有824646平方米校舍。經(jīng)排查鑒定,，符合抗震標(biāo)準(zhǔn)校舍378971平方米,不符合抗震標(biāo)準(zhǔn)校舍445675平方米,。年初，制定了中小學(xué)校舍安全工程三年規(guī)劃,，20__年預(yù)計(jì)解決工程總?cè)蝿?wù)的60%,，完成不安全校舍243795平方米的改造任務(wù)，規(guī)劃后擬建227791平方米校舍,，其中規(guī)劃新建樓房112379平方米,，新建磚瓦平房87536平方米，加固磚瓦平房校舍27876平方米,。截止3月末,，已完成燒鍋中學(xué)、靠山中學(xué),、高家店中學(xué)等4棟樓房校舍11082平方米的工程前期手續(xù)辦理工作,，包括工程可研報(bào)告、可研批復(fù),、工程立項(xiàng),、環(huán)評手續(xù)、地勘,、校舍功能分配設(shè)計(jì)等前期工作，相關(guān)建樓招投標(biāo)手續(xù)已和財(cái)政局銜接,、溝通結(jié)束,，預(yù)計(jì)4月中旬可完成招投標(biāo)，5月初可開工建設(shè),。三盛玉中學(xué),、鎮(zhèn)二中,、青山中學(xué)等7所學(xué)校的磚瓦平房校舍重建工程相關(guān)手續(xù)和樓房工程進(jìn)展同步完成。

布局調(diào)整工作按照“條件成熟一所撤并一所”的原則,，1月份完成調(diào)整8所學(xué)校的目標(biāo)確定工作,，2、3月份進(jìn)行調(diào)整前調(diào)查工作,，各學(xué)校向撤并校群眾宣傳布局調(diào)整的意義和效益,，爭取廣大學(xué)生家長的支持和認(rèn)可。待撤并條件成熟后,，完成調(diào)整撤并任務(wù),。

加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。在認(rèn)真總結(jié),、教師招聘經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，已經(jīng)制定完成20__年教師補(bǔ)充招聘方案，明確從02,、03屆師范畢業(yè)生中招聘100人,，補(bǔ)充農(nóng)村小學(xué)部分學(xué)科短缺教師的目標(biāo)。在詳細(xì)摸底和充分調(diào)研后,，各學(xué)校根據(jù)省定編制標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)科教學(xué)實(shí)際需求,，確定了本校的缺編人數(shù)及崗位。教育局正在統(tǒng)一審核匯總,，確定擬招聘崗位及人數(shù),，待前期準(zhǔn)備工作就緒后，上報(bào)政府,，實(shí)施招聘,。

啟動實(shí)施師資隊(duì)伍培訓(xùn)提高工程，制定了新一輪教師培訓(xùn)提高“行動計(jì)劃”,，創(chuàng)新培訓(xùn)模式,，對新教師進(jìn)行適應(yīng)期“入格”培養(yǎng)，對青年教師進(jìn)行成長期“升格”培養(yǎng),，對骨干教師進(jìn)行發(fā)展期“風(fēng)格”培養(yǎng),。進(jìn)一步明確了教師專業(yè)發(fā)展的個人目標(biāo)，建立了科學(xué)有效的教師崗位成長機(jī)制;進(jìn)一步完善教師培訓(xùn)提高經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,，已向政府提出申請,，教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)單獨(dú)列入財(cái)政預(yù)算。進(jìn)一步提高優(yōu)秀教師待遇,，做好調(diào)查摸底和組織協(xié)調(diào)工作,，每年免費(fèi)為專家型教師、省市骨干教師,、明星教師體檢一次;在提高教師政治待遇方面,，注重從年輕教師中發(fā)展黨員,，預(yù)計(jì)20__年發(fā)展教師黨員7名;在提高貧困教師保障水平上，通過提倡教師互助,、系統(tǒng)內(nèi)部救助等途徑,，建立貧困教師保障體系，保障教師安心從教,，盡努力多為貧困教師辦好事,，辦實(shí)事。

三,、創(chuàng)新工作

本著換角度思考,換途徑探索,換思路解決的原則,，對涉及學(xué)生考試評價(jià)和學(xué)校民族團(tuán)結(jié)教育等問題，在多方調(diào)研,、論證基礎(chǔ)上實(shí)施創(chuàng)新,，以促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，促進(jìn)民族團(tuán)結(jié),。

深化考試與評價(jià)制度改革,。進(jìn)一步深化中考招生制度改革，按照省市相關(guān)要求,，結(jié)合我縣實(shí)際,，把實(shí)驗(yàn)中學(xué)、__十中,、師范高中3所重點(diǎn)高中統(tǒng)招的35%的推薦生,，確定為“指標(biāo)生”，將按各鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學(xué)區(qū)內(nèi)小學(xué)畢業(yè)生數(shù),、升入職教中心數(shù)和年度考評等相關(guān)指標(biāo)核算比例,，直接下達(dá)到各初中，進(jìn)一步促進(jìn)校際均衡,。指標(biāo)生推薦工作5月份開始實(shí)施,，目前前期工作準(zhǔn)備就緒。全面扎實(shí)有效的開展學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)工作,，進(jìn)一步創(chuàng)新了工作策略,，完善了評價(jià)體系，強(qiáng)化了評價(jià)工作的實(shí)效性,，定于10月份召開綜合素質(zhì)評價(jià)工作現(xiàn)場會,。

加強(qiáng)學(xué)校民族團(tuán)結(jié)教育工作。根據(jù)省教育廳,、市教育局關(guān)于做好民族團(tuán)結(jié)教育的相關(guān)要求,，我縣民族團(tuán)結(jié)教育試點(diǎn)學(xué)校確定為德彪小學(xué)，試點(diǎn)年級四年級的四個班級，共160名學(xué)生,。力爭通過課堂教學(xué)、專題教育活動和實(shí)踐活動等多種方式,，把民族團(tuán)結(jié)教育貫穿到教學(xué),、育人的全過程中。試點(diǎn)取得經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，將陸續(xù)在小學(xué)階段三,、四年級開展民族知識啟蒙教育，在小學(xué)階段五,、六年級開展民族常識教育,，在初中階段一、二年級開展民族政策常識教育,，在普通高中階段一,、二年級開展民族理論常識教育，在中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校開展民族理論常識實(shí)踐教育,，逐步將民族教育全面,、深入、持久的開展下去,，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生民族團(tuán)結(jié)意識,，不斷增強(qiáng)中華民族的向心力、凝聚力,。

四,、爭取上級項(xiàng)目資金

資金是發(fā)展的前提、條件和保障,，資金短缺一直是困擾教育發(fā)展的瓶頸,，教育系統(tǒng)不等不靠，深入研究項(xiàng)目,，多方挖掘信息,，積極向上爭取項(xiàng)目資金。

布局調(diào)整,、危房改造項(xiàng)目資金,。20__年初已申請到位中小學(xué)校舍安全工程資金3568萬元，其中中央拉動內(nèi)需用于校舍安全工程專項(xiàng)資金700萬元,，中央中小學(xué)校舍安全工程專項(xiàng)資金1128萬元,，省級校舍安全工程專項(xiàng)資金和省政府債券資金共870萬元，縣級配套資金870萬元(省政府為縣轉(zhuǎn)貸資金845萬元,，縣級自籌25萬元),。20__年中小學(xué)校舍安全工程規(guī)劃已上報(bào)，加固、改造資金正在申請爭取,。

農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中理化生實(shí)驗(yàn)室和微機(jī)室裝備項(xiàng)目資金,。20__年申請爭取農(nóng)村初中理化生實(shí)驗(yàn)室和微機(jī)室裝備項(xiàng)目儀器設(shè)備總價(jià)值699萬元，計(jì)劃裝備22所學(xué)校,。

以上是教育系統(tǒng)落實(shí)政府部門重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制一季度進(jìn)展的基本情況,，各項(xiàng)工作按照既定安排部署，已經(jīng)全面鋪開,，穩(wěn)步推進(jìn),。下一步，我們將根據(jù)政府工作目標(biāo)責(zé)任制要求,，對照時(shí)序進(jìn)度,，繼續(xù)做好各項(xiàng)工作，確保年初確定的各項(xiàng)目標(biāo)順利完成,。

個人第一季度工作自評總結(jié) 一季度工作自我評價(jià)篇十九

來我們公司工作,，已經(jīng)有5個多月的時(shí)間了。我原本著積極努力的工作態(tài)度,，以在第一季度里拿下幾個成交客戶為目標(biāo),，以使自己在我們公司這個很好的平臺上得到很好的發(fā)展。但是從實(shí)際的工作時(shí)效來看,，結(jié)果與目標(biāo)差距很大,。

在此我把我這段時(shí)間的工作做以下總結(jié)：

(一)、近期的工作總結(jié)

我是以稍有防銹行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的狀態(tài)來到我公司工作的,，在以前的工作中對我公司有過一些了解,，這樣的話使我會對公司的部分產(chǎn)品比較熟悉，從而在了解學(xué)習(xí)公司的產(chǎn)品知識方面比較快,，以使自己能很快的融入到公司工作中,。

在來公司時(shí)，對我公司的發(fā)展歷程以及公司的企業(yè)文化進(jìn)行了學(xué)習(xí),。在學(xué)習(xí)我公司防銹紙,、防銹膜這一塊，學(xué)習(xí)的比較快;我公司的防銹產(chǎn)品比較系列化,，在近期的工作中,，通過同事們給我的講解與走訪機(jī)電行業(yè)客戶時(shí)的交流，在逐步學(xué)習(xí)我公司很多產(chǎn)品的使用方法,、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),、以及系統(tǒng)的防銹方案的設(shè)計(jì);但在機(jī)電行業(yè)工序間的防銹以及防銹油、水基防銹液,、清洗劑的使用還需加強(qiáng)學(xué)習(xí),。

在學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品的同時(shí)，對我公司產(chǎn)品的價(jià)格體系以及公司產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程做了學(xué)習(xí);進(jìn)一步學(xué)習(xí)我公司的管理制度、業(yè)務(wù)流程,、訂單處理以及物流體系,，以方便自己近期能更順利的處理好每一筆的業(yè)務(wù)。

(二)潛在客戶的開發(fā)

選擇了銷售這個崗位,，就得以業(yè)績?yōu)橹?，以更多的成交客戶為原則，為目標(biāo)方向,。

我公司在防銹防護(hù)行業(yè)中，是國內(nèi)以及亞洲做防銹防護(hù)最大最專業(yè)的一家企業(yè),。我公司在國內(nèi)的客戶市場中,，也占有著一大半的份額。學(xué)習(xí)了公司安排的培訓(xùn)以及產(chǎn)品知識后,，就進(jìn)入了解市場,、開發(fā)客戶的環(huán)節(jié)。

在試用期階段,，我開發(fā)著江蘇,、上海等區(qū)域的市場，通過電話聯(lián)系,、走訪客戶,、打樣測試、報(bào)價(jià)等步驟,，與一些聯(lián)系的客戶保持著跟進(jìn),。

在本月公司樸宗為為我們業(yè)務(wù)部劃分了市場區(qū)域，我后期的工作方向則會以江蘇的機(jī)電市場為主,，開發(fā)新客戶為主,。

(三)今后的工作目標(biāo)

在今后跟師傅一起負(fù)責(zé)江蘇區(qū)域的市場維護(hù)與開發(fā)，我會積極向師傅學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、與客戶交流洽談的方式方法,、商務(wù)經(jīng)驗(yàn)等,，主動開發(fā)新客戶，多了解客戶信息,，在拜訪時(shí)做好充分的準(zhǔn)備,，以使能在拜訪客戶時(shí)得到更多的利己的信息，跟進(jìn)維護(hù)新客戶,，爭取成交更多的客戶,。