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企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇一

2.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、引導(dǎo)工作;

3.負(fù)責(zé)公司文件的打印和復(fù)印工作;

4.負(fù)責(zé)部門(mén)文件和資料的發(fā)放工作;

5.負(fù)責(zé)公司通訊錄的整理、打印和變更工作;

6.負(fù)責(zé)機(jī)票,、酒店、餐廳,、娛樂(lè)場(chǎng)所的預(yù)訂工作;

7.負(fù)責(zé)辦公室清潔的檢查、維護(hù)工作;

8.負(fù)責(zé)辦公室綠化,、飲用水工作;

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇二

負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,，辦公環(huán)境維護(hù)與管理;

起草各項(xiàng)行政規(guī)章制度,，并監(jiān)督執(zhí)行;

負(fù)責(zé)公司行政采購(gòu)，入庫(kù),、出庫(kù),、盤(pán)點(diǎn)工作;

負(fù)責(zé)員工日常考勤管理,，每月考勤報(bào)表制作;

負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理;

負(fù)責(zé)組織開(kāi)展各種形式的企業(yè)文化活動(dòng),，豐富員工業(yè)余生活，協(xié)助上級(jí)做好企業(yè)文化建設(shè)與推廣;

完成上級(jí)主管交辦的其他工作,。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇三

1,、對(duì)來(lái)訪客人做好接待、登記,、引導(dǎo)工作,，及時(shí)通知被訪人員。

2,、收發(fā)公司快遞,、報(bào)刊、物品等,，并做好登記管理和轉(zhuǎn)遞工作以及行政關(guān)聯(lián)通知撰寫(xiě)發(fā)文工作,。

3、負(fù)責(zé)公司5s考勤核對(duì),。

4,、負(fù)責(zé)完成公司的接待工作。

5,、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理(固定資產(chǎn)和辦公室?guī)齑?：辦公用品的盤(pán)點(diǎn)工作,，做好登記存檔,。并對(duì)辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放,、出入庫(kù)做好登記,。

6、公司合同管理：所有公司內(nèi)外部合同管理,，權(quán)限管理,，出入合同登記及時(shí)裝訂入檔。

7,、協(xié)助上級(jí)完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作,。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇四

1、負(fù)責(zé)招聘工作的全面開(kāi)展：負(fù)責(zé)多渠道招聘的拓展,，包括網(wǎng)絡(luò)招聘,、社會(huì)招聘、第三方招聘,、校企合作;負(fù)責(zé)組織實(shí)施招聘面試工作,，篩選合格的求職者;

2,、員工入職手續(xù)辦理,，員工勞動(dòng)合同的簽訂,、續(xù)簽與管理;

3、辦理公司員工人事手續(xù),，建立并維護(hù)人事檔案,，保存員工人事信息，防范勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn);

4,、負(fù)責(zé)日常辦公用品,、辦公室設(shè)備的采購(gòu)、發(fā)放,、登記,、盤(pán)點(diǎn)、存檔;

5,、辦公室日常行政事務(wù),，會(huì)議組織，文件上傳下達(dá),，政策落地實(shí)施等;

6,、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇五

1、負(fù)責(zé)工廠日常行政工作及突發(fā)事件的處理;

2,、負(fù)責(zé)廠務(wù)日常5s管理,，工廠宿舍管理，訪客管理,，快遞管理,，辦公用品及行政費(fèi)用管理;

3,、負(fù)責(zé)工廠安全管理相關(guān)工作;

3、員工活動(dòng)和員工關(guān)懷組織及執(zhí)行;

4,、負(fù)責(zé)廠務(wù)后勤在需要時(shí)的對(duì)外聯(lián)系和溝通以及接待工作;

5、負(fù)責(zé)政府單位(消防,、安監(jiān),、街道辦)部門(mén)接待與銜接。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇六

1,、制定并完善公司系統(tǒng)行政,、總務(wù)后勤、檔案,、考勤考評(píng)等各類(lèi)規(guī)章制度,，并監(jiān)督執(zhí)行。

2,、參與組織各部門(mén)對(duì)公司所有業(yè)務(wù)流程,、制度進(jìn)行修訂。

3,、提煉,、建立、維護(hù)公司文化理念,、行為文化,，編制員工手冊(cè)。

4,、完成與本部門(mén)職責(zé)有關(guān)的相關(guān)單位的外聯(lián)工作,。

5、完成與公司業(yè)務(wù)往來(lái)單位,、職能部門(mén)人員的商務(wù)接待,、聯(lián)絡(luò)工作。

6,、安排公司級(jí)會(huì)議和會(huì)務(wù)服務(wù),，并形成會(huì)議紀(jì)要?dú)w檔，進(jìn)行公司相關(guān)的會(huì)議管理,。

7,、協(xié)助配合內(nèi)部相關(guān)部門(mén)對(duì)公司重大突發(fā)事件的處理，并進(jìn)行督辦,。

8,、管理公司各類(lèi)行政印章(公章、合同章等),，保證印章使用的規(guī)范化,、合法化,。

9、統(tǒng)一管理公司各類(lèi)資質(zhì),、證件,、牌匾等。

10,、負(fù)責(zé)公司各種公文,、通知、協(xié)議的擬稿,、印發(fā),、傳遞等公文管理工作。

11,、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文書(shū)檔案(會(huì)議紀(jì)要,、合同協(xié)議、紅頭文件,、內(nèi)部圖紙,、證件證書(shū)等)的管理，監(jiān)督其他部門(mén),、各項(xiàng)目部的檔案管理情況,。

12、督促公司級(jí)文件(公文,、數(shù)據(jù),、信息等)流轉(zhuǎn)，溝通內(nèi)部聯(lián)系,。

13,、建立公司固定資產(chǎn)管理制度，對(duì)固定資產(chǎn)實(shí)施統(tǒng)一登記,、監(jiān)督,、管理。

14,、負(fù)責(zé)公司辦公用品,、低值易耗品的申購(gòu)及發(fā)放、庫(kù)存管理等,。

15,、建立健全員工招聘與錄用、培訓(xùn),、績(jī)效考評(píng),、考勤管理、調(diào)崗、調(diào)薪,、晉升,、辭退、離職等人事管理制度,。

16,、建立、管理員工文案,，并予造冊(cè)登記妥善保管,。

17、完善員工溝通渠道,，形成內(nèi)部良好的溝通氛圍，建立員工關(guān)懷,、穩(wěn)定員工隊(duì)伍等,。

18、負(fù)責(zé)其他各類(lèi)總務(wù)后勤工作,，包括衛(wèi)生管理,、值日管理、通訊錄,、名片印制,、快遞信函收發(fā)記錄、辦公位管理,、工裝工牌制作與發(fā)放,、辦公或物業(yè)等行政費(fèi)用繳付、車(chē)輛管理,、協(xié)助其他各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展等,。

19、負(fù)責(zé)安排商務(wù)接待相關(guān)事宜,。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇七

1,、 負(fù)責(zé)行政制度的建立健全和貫徹落實(shí);

2、 負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)接待和辦公樓日常接待管理工作;

3,、 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn),、辦公易耗品及員工工作服管理工作;

4、 負(fù)責(zé)公司安全管理工作,，消防安全,、生產(chǎn)安全、食品安全,、財(cái)產(chǎn)安全,、人身安全的監(jiān)督和培訓(xùn)工作;

5、 負(fù)責(zé)公司5s管理及環(huán)境衛(wèi)生管理工作;

6、 負(fù)責(zé)公司食堂及宿舍管理;

7,、 完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作,。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇八

(1)全面領(lǐng)導(dǎo)行政部工作并具體主持行政事務(wù)工作，制定本部門(mén)每年,、每月和每周工作計(jì)劃;

(2)負(fù)責(zé)制訂公司的行政規(guī)章,，經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門(mén)貫徹執(zhí)行，并注意收集執(zhí)行情況,，從公司的實(shí)際出發(fā),，不斷完善公司的規(guī)章制度;

(3)管理行政部人員編制;

(4)負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)公司各部門(mén)的工作進(jìn)展情況，注意收集各方面的意見(jiàn),、建議,、先進(jìn)事例和存在問(wèn)題，并向經(jīng)理報(bào)告;

(5)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的關(guān)系,，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢(shì);

(6)負(fù)責(zé)安排,、督導(dǎo)辦公室各職能主管的工作，確保辦公室各項(xiàng)功能的有效發(fā)揮;

(7)根據(jù)經(jīng)理指示,，負(fù)責(zé)安排公司的各類(lèi)會(huì)議,，做好會(huì)議記錄，安排并做好會(huì)務(wù)工作,，組織編寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要或有關(guān)的決議,，檢查會(huì)議精神的貫徹落實(shí)情況，并及時(shí)編寫(xiě)公司的大事記;

(8)負(fù)責(zé)起草,、修改以公司名義送發(fā)的各類(lèi)公文函件,、請(qǐng)示、報(bào)告等;

(9)指導(dǎo)和督導(dǎo)辦公室有關(guān)人員做好公司文件及重要檔案資料的編號(hào),、打印,、收發(fā)、整理,、登記,、歸檔和保管工作;

(10)負(fù)責(zé)審批各部門(mén)采購(gòu)計(jì)劃，組織安排人中同按計(jì)劃實(shí)施物資采購(gòu);

(11)安排外來(lái)賓客的住宿;

(12)組織與安排公司活動(dòng),，辦理經(jīng)批準(zhǔn)的公司員工的暫住證,、保險(xiǎn)福利;

(13)管理公司員工及住房，管理環(huán)境衛(wèi)生,，負(fù)責(zé)公司防火,、防盜及交通等安全管理工作;

(14)負(fù)責(zé)對(duì)外合同的審核蓋章及對(duì)外事務(wù)協(xié)調(diào)，審查公司內(nèi)部文件,、記錄及內(nèi)刊;

(15)按照經(jīng)理的指示搞好專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查研究,，擬寫(xiě)調(diào)查報(bào)告，為總經(jīng)理提供決策依據(jù);

(16)負(fù)責(zé)擬寫(xiě)公司的階段性工作總結(jié)和工作規(guī)劃，編制行政開(kāi)支預(yù)算;

(17)嚴(yán)格管理和使用印章,、介紹信,，需經(jīng)簽字批準(zhǔn)并進(jìn)行登記后方可用印;

(18)組織做好函電收發(fā)、書(shū)籍報(bào)刊征訂與保管工作;

(19)管理公司車(chē)輛,，合理調(diào)度使用,，安排人員進(jìn)行年審，辦理車(chē)輛保險(xiǎn)事務(wù);

(20)負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)政府有關(guān)部門(mén)和社區(qū)有關(guān)方面的關(guān)系,，搞好對(duì)外合作,，并根據(jù)總經(jīng)理的要求參與有關(guān)的社會(huì)活動(dòng);

(21)組織落實(shí)公司關(guān)于創(chuàng)建文明單位和文明班組的計(jì)劃和部署，抓好公司的兩個(gè)文明建設(shè);

(22)認(rèn)真完成經(jīng)理交辦的其它工作,。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇九

1,、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理起草、整理,、修訂公司行政后勤相關(guān)規(guī)章制度及工作流程,，相關(guān)文本并進(jìn)行歸檔,確保相關(guān)文本的及時(shí)性、有效性,，以及查詢(xún)便利性。

2,、公司公文寫(xiě)作,、會(huì)議紀(jì)要擬寫(xiě)及相關(guān)檔案的管理;

3 、參與籌備公司級(jí)會(huì)議,，做好會(huì)議通知,、會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄以及會(huì)后工作整理,，協(xié)助起草重要文件,、報(bào)告，保證會(huì)議及時(shí)傳達(dá),。

4.,、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行部門(mén)的日常行政管理工作，保證工作穩(wěn)定,、高效,、有序運(yùn)行，配合服務(wù)好各個(gè)部門(mén),。

5,、負(fù)責(zé)向來(lái)訪的重要客戶(hù)介紹公司企業(yè)文化的講解及新入職員工制度培訓(xùn)工作;

6、 積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù),。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇十

1,、負(fù)責(zé)辦理酒樓員工入職、離職、試用期轉(zhuǎn)正等相關(guān)手續(xù),。

2,、負(fù)責(zé)審核、辦理各部門(mén)提交的與勞動(dòng)紀(jì)律相關(guān)的獎(jiǎng)懲處理手續(xù),。

3,、負(fù)責(zé)酒樓員工勞動(dòng)合同的訂立、續(xù)簽,、終止等管理工作,，督導(dǎo)各部門(mén)做好相關(guān)評(píng)估及資料歸集工作，規(guī)避違規(guī)操作和勞動(dòng)爭(zhēng)議,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)人力資源總監(jiān)進(jìn)行處理,。

4、負(fù)責(zé)組織酒樓各部門(mén)的考勤管理工作,，核查,、抽查部門(mén)排班、考勤記錄,、加班統(tǒng)計(jì),，確保各部門(mén)嚴(yán)格執(zhí)行酒樓相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)違規(guī)行為向人力資源總監(jiān)提出處理意見(jiàn),。

5,、嚴(yán)格執(zhí)行管理公司薪酬福利制度和酒樓薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)，核算酒樓員工各項(xiàng)薪酬福利費(fèi)用,。

6,、負(fù)責(zé)酒樓員工社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的制卡,、繳交等工作,，指導(dǎo)和協(xié)助員工辦理與離職、退休等相關(guān)的社保,、住房公積金業(yè)務(wù),。

7、負(fù)責(zé)酒樓員工檔案管理工作,，包括紙質(zhì)檔案,、電子文檔和人力資源系統(tǒng)中員工信息的管理，督導(dǎo)各部門(mén)及時(shí)更新,、報(bào)備員工信息變動(dòng)情況,。

8、負(fù)責(zé)組織酒樓員工體檢及相關(guān)健康證明的管理工作,。

9,、負(fù)責(zé)員工宿舍的登記,、分配、退宿等手續(xù)辦理;與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)溝通,，負(fù)責(zé)員工宿舍水電費(fèi)核算,、維修維護(hù)、衛(wèi)生環(huán)境,、設(shè)備物資,、消防安全等日常管理工作。監(jiān)督宿舍管理制度的落實(shí),，及時(shí)發(fā)現(xiàn),、處理住宿人員違紀(jì)行為，為酒樓員工提供良好的居住環(huán)境,。

10,、與餐飲部協(xié)調(diào)溝通，收集,、反饋員工意見(jiàn),，保障員工食堂的出品質(zhì)量。

12,、完成上級(jí)交辦的其它工作

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇十一

1,、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好行政內(nèi)勤各項(xiàng)事務(wù)的落實(shí)及管理工作(包括：總經(jīng)理室服務(wù)接待，檔案管理,、外事接待安排,、與行政內(nèi)勤有關(guān)工作的布置、落實(shí),、跟進(jìn),、審核等);

2,、公司各項(xiàng)收發(fā)文件,、合同、信息及流轉(zhuǎn)文件的簽轉(zhuǎn),、紅頭文件制作,、發(fā)布;

3、oa系統(tǒng)行政流程管理及oa信息的維護(hù)和更新管理工作(公告等);

4,、對(duì)總部辦公環(huán)境,、總部員工行為規(guī)范開(kāi)展監(jiān)督管理，通過(guò)評(píng)比,、oa通報(bào)等形式開(kāi)展部門(mén)間的評(píng)比工作,，提出建議考核意見(jiàn);

5、根據(jù)gsp要求,，對(duì)公司管理制度進(jìn)行及時(shí)收集,、修訂,、流轉(zhuǎn)、發(fā)布,、印制成冊(cè)下發(fā),、老版制度的回收、銷(xiāo)毀,。

6,、公司業(yè)務(wù)會(huì)議紀(jì)要整理，負(fù)責(zé)跟進(jìn)和督辦經(jīng)營(yíng)班子會(huì)議決議事項(xiàng)及總經(jīng)理室交辦的各項(xiàng)工作事項(xiàng)等的執(zhí)行進(jìn)程和結(jié)果;

7,、公司經(jīng)營(yíng)辦公會(huì)議,、月度、季度,、年度等公司級(jí)會(huì)議紀(jì)要整理,，督辦會(huì)議決議事項(xiàng)，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)上級(jí)要求上報(bào)文件的跟進(jìn),、收集,、督辦、執(zhí)行;

8,、公司級(jí)會(huì)務(wù)組織安排

9,、員工體檢等支持等臨時(shí)項(xiàng)目的組織安排;

10、上級(jí)交辦的其它任務(wù),。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇十二

1,、制定并組織實(shí)施行政后勤管理規(guī)章制度、實(shí)施流程,，編制年度行政后勤計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

2,、統(tǒng)籌公司固定資產(chǎn)的管理及定期保養(yǎng)維護(hù)，公司月,、年度開(kāi)支預(yù)算,、支出審定及成本控制;

3、負(fù)責(zé)制定辦公資產(chǎn)和用品的采購(gòu)計(jì)劃,，合理購(gòu)置,、保管、調(diào)配,、維護(hù)及處置等工作;

4,、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類(lèi)會(huì)議、活動(dòng),、慶典的策劃,、管理及后勤支持工作;

5、統(tǒng)籌公司的車(chē)輛,、車(chē)輛,、保潔的管理;

6,、定期檢查公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)施情況;

7,、定期完成證照年審工作;

8,、負(fù)責(zé)行政部門(mén)日常管理及部門(mén)員工的管理、培訓(xùn),、考核等;

9,、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇十三

1,、維護(hù)并拓展招聘渠道,，及時(shí)補(bǔ)充各崗位的人員需求;

2、辦理各部門(mén)人員入職,、合同簽訂,、異動(dòng)、離職等手續(xù),，規(guī)范管理人事檔案;

3,、收集整理各部門(mén)的績(jī)效考核結(jié)果;

4、造工資表,，并進(jìn)行差異分析,，把控人工成本;

5、管理公司社保賬戶(hù),，及時(shí)辦理各險(xiǎn)種的異動(dòng),、年審等;

6、起草,、修改各類(lèi)報(bào)告文件,，負(fù)責(zé)各類(lèi)會(huì)議組織準(zhǔn)備工作并做好記錄;

7、負(fù)責(zé)辦公室的其他工作,。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇十四

1,、負(fù)責(zé)行政后勤工作，宿舍,、飯?zhí)?、保安管?

2,、對(duì)接安全工作及安全資料,，對(duì)接政府部門(mén)例行檢查工作，有安全證者優(yōu)先;

3,、熟悉掌握辦公設(shè)備,、設(shè)施保養(yǎng)，維修的預(yù)算方法;

4,、主持總務(wù)及廠區(qū)安全例會(huì),，及參加相關(guān)會(huì)議;

5,、負(fù)責(zé)員工的安全教育培訓(xùn)，消防培訓(xùn);

6,、巡視,、監(jiān)督、檢查總務(wù)的各項(xiàng)工作;

7,、合理控制公司的日常費(fèi)用;

8,、依程序提出與相關(guān)部門(mén)之間的工作意見(jiàn)并批報(bào)，協(xié)調(diào)與相關(guān)部門(mén)的工作聯(lián)系,。

企業(yè)行政主管崗位職責(zé)篇十五

1,、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司日常行政管理的相關(guān)工作;

2、協(xié)助經(jīng)理管理公司招聘網(wǎng)站職位發(fā)布,、更新,、維護(hù)等相關(guān)工作;

3、協(xié)助經(jīng)理做好招聘簡(jiǎn)歷篩選,，以及電話(huà)通知面試,，錄用等具體工作，及時(shí)滿(mǎn)足公司的人才需求;

4,、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)跟進(jìn)

5,、員工入離職的辦理跟進(jìn)

6、協(xié)助經(jīng)理安排其他的日常相關(guān)工作,。