在日常學習,、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。
公司員工績效考核表
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崗位：出納??????????
指標類型：硬性指標????????????????
考核周期：月度????????????????
考核日期 ：序號
KPI
KPI
說明
信息來源
考核目的
計算方式
考核標準
評分
權重
得分
1
審核、報銷
指對各項費用審核,、報銷
上級反饋,、報銷憑證
保證公司各項開支費用的正確
每發(fā)現(xiàn)一次不按時按要求審核報銷的扣10分
100
分
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25%
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2
安全性、完整性保管
保管公司的銀行存款及有效票據(jù),，并負責其安全性和完整性
監(jiān)督檢查
保障存款和票據(jù)安全
每發(fā)現(xiàn)一次在現(xiàn)金,、票據(jù)出現(xiàn)失誤的扣20分
100
分
?
10%
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3
月末存款、編制調(diào)節(jié)表
指每月末進行銀行存款與銀行對賬單的核對,，編制未達賬項調(diào)節(jié)表
上級反饋,、調(diào)節(jié)表
保障銀行存款安全、準確
每發(fā)現(xiàn)一次沒及時存款,、不對帳,，或未編制未達賬項調(diào)節(jié)表的扣10分
100
分
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10%
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4
周末編報資金情況
指每周末編報本周資金收入、支出,、節(jié)余情況
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上級反饋,、流動資金表
保證公司各項開支費用的正確，資金流動的明確性
每發(fā)現(xiàn)一次未及時編報或編報有錯誤的扣10分
100
分
?
5%
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5
每周向總公司填報回款統(tǒng)計表
根據(jù)總公司規(guī)定每周向總公司報回款統(tǒng)計表
上級反饋,、總公司投訴
保證總公司資產(chǎn)的完整,、業(yè)務核算準確
每發(fā)現(xiàn)一次未及時編報或編報有錯誤的扣10分
100
分
?
5%
?
6
會計憑證、賬冊,、會計檔案
指月末整理,、裝訂各種會計憑證、賬冊,、報表等會計檔案,，做出標識，并妥善保管
會計憑證,、賬冊,、會計檔案，上級反饋
保證會務體系完整
每發(fā)現(xiàn)一次月末沒整理,、裝訂或保管不妥善的扣10分
100
分
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15%
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7
總賬,、明細帳簿
負責打印年度內(nèi)的總賬及明細賬簿，整理裝訂成冊，歸檔管理
賬冊
保證總帳,、明細賬薄保管完好
每發(fā)現(xiàn)一次沒有打印或未整理歸檔的扣10分
100
分
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10%
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8
食堂會計職責
指代行食堂會計職責,，進行相關業(yè)務的核算
綜合部反饋、上級反饋
保證食堂帳務正常運轉(zhuǎn)
每發(fā)現(xiàn)一次不代行食堂會計職責的或馬虎應付的扣10分
100
分
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20%
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綜合得分
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被考核人：???????????????????????????????????
考核人：?????????????????????????????????????
審核人：?
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