在日常學習,、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧,。

新員工入職感言20字篇一

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進入公司,，難免還是有點壓力,。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，有問題及時請教同事,，積極學習工作所需要的各項專業(yè)知識,，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時間我學到了很多知識,，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高,，過得非常充實和快樂，再累也是值得的!在這里,，我要特別感謝在這段時間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,，正是因為有了他們無微不至的關(guān)懷與不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來,，使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境,，全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣，__是關(guān)心自己的每一個員工,，給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己!

在__

,，我喜歡業(yè)務(wù)員這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性，能讓我把十多年的知識學以致用,，并能很好的發(fā)揮我制定計劃,、處理問題等方面的能力，正因為對工作的喜歡,，使我能全情投入到工作中去,。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作,，我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項任務(wù),。

社會在發(fā)展,，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇,。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,，更要通過學習他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì),。__

公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的,，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇,，與__

新員工入職感言20字篇二

終于，結(jié)束了十六年的求學路;終于,，來到了鄒電的大家庭;終于,，不再是學生;終于,，同學變成了同事。

其實對于我來說電廠是非常熟悉的,，從小在這里長大,，對鄒電有著濃厚的感情，這里不僅有我的家人,，還有那親切的一花一木，正所謂“一枝一葉總關(guān)情”,。1997年廠三期工程完工,，創(chuàng)下了很多國內(nèi)的發(fā)電記錄，但是當時我還小,，只知道父母工作的單位非常厲害,。20__

年四期工程完工，鄒縣發(fā)電廠成為全國最大的火力發(fā)電廠,，當時我就下定決心,，自己大學畢業(yè)后一定要進入鄒縣發(fā)電廠工作，于是在從那時候起進入這個優(yōu)秀的企業(yè)成為我的第一個人生目標,。

在新員工手冊里,，徐廠長是這么對我們新員工說的，“看到你們,，就仿佛看到了鄒電的未來,。‘寶劍鋒從磨礪出,，梅花香自苦寒來’,，美好的夢想，離不開篳路藍縷,、手胼足胝的艱苦奮斗,。夢在前方，路在腳下,。希望你們把鄒電當成自己的家,，以飽滿的熱情迎接人生新的挑戰(zhàn),，用勤勞的雙手、一流的業(yè)績成就屬于自己的人生精彩,?！笨吹綇S領(lǐng)導(dǎo)對我們給予如此厚望，我們沒有理由不努力,、不堅持,、不上進。對于一個新員工來說,，所接觸的人和事物都是新的,，我會去主動了解、適應(yīng)新環(huán)境,，將自己的熱情與自信都注入到今后的工作中,。“追求卓越,，服務(wù)真誠”是鄒電的格言,，更是對職工的要求，努力干好工作,，無論是現(xiàn)在的培訓還是以后實習以及分崗工作,，都來不得半點差錯和虛假。跟著“與最好同行”的口號,，我要盡快融入到鄒電這個人才輩出的大家庭中,，加強與身邊同事的溝通，積極向老師們學習,，努力提高自己的團隊精神和工作能力,，和身邊“最好的”同事一起工作，才會有事半功倍的效果,，才能讓自己跨上新的臺階,。同時，還要把自己最優(yōu)秀的一面展現(xiàn)給大家,，注意自己的言談舉止,，團結(jié)同事，配合領(lǐng)導(dǎo),，積極參加各種活動和學習,，“做人先做事，愛廠先愛人”,，美好的明天正向我們招手,。

“三思而后行”，對于工作中出現(xiàn)的問題,，一定不可不求甚解,，要多問幾個為什么,，有著打破砂鍋璺到底的精神，這樣才會在工作中少走彎路,，減少錯誤,。在今后的工作中，我一定會更加的勤奮認真,、求實創(chuàng)新,、謙虛謹慎，不忘各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,，謹記領(lǐng)導(dǎo)教誨,，高效率的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項任務(wù)。

最后,，我愿和大家一起為我們的企業(yè)貢獻一份力量，為鄒電更輝煌的明天而奮斗,。

新員工入職感言20字篇三

來公司已經(jīng)三天時間了,，這三天我學了許多的知識、領(lǐng)悟了很多道理,。而一首《感恩的心》的手語舞蹈,，更讓我們學會了感恩。感謝酒店為我們組織了這次培訓,，沒有高瞻遠矚的領(lǐng)導(dǎo),，就沒有我們的這次學習機會。

說真的,，在沒有來公司培訓之前,。我正處于迷茫之中，不懂怎么著手去開展工作,。通過三天的培訓,，我學到了很多新的知識。懂得了許多做人的道理,，也改變了原來的一些觀念,。使我找到了新的起跑點。

培訓的前兩天,，由人事部周經(jīng)理給我們授課,，讓我們了解了酒店的職業(yè)道德，酒店從業(yè)心理與心態(tài),，學習了有聲微笑服務(wù)與酒店行體規(guī)范,，酒店禮儀及酒店意識與服務(wù)意識，酒店員工手冊和行為規(guī)范,。而且保安部余經(jīng)理還教了我們許多消防知識,。許多都是我們終生受益的知識,，既教會了我們做事，還教會我們?nèi)绾巫鋈?，心態(tài)決定一切!我們應(yīng)懂得“批評是金,，表揚是銀”。如果犯錯,，不可逃避,，應(yīng)正確對待，成年人要懂得為自己所做的事負責,，不可消極對待,。“人人為我,，我為人人”,。想想我們每天為別人服務(wù)，同時也得到別人的服務(wù),，所以我們服務(wù)于人時,，要換位思考，以心換心,，主動,、熱情、耐心地對待我們的客人,，服務(wù)周到,。

培訓的第三天，人事部周經(jīng)理組織我們?nèi)w新員工去清水彎休閑山莊進行了一次有趣的燒烤活動,。同事們在一起玩得很開心,，通過這次燒烤活動讓同事之間多了一次相互了解的機會，體會到團隊協(xié)作能力的重要性,。不必總束縛在酒店的環(huán)境里,，可以在新的環(huán)境中體會大家良好的關(guān)系。讓大家真正有一種大家庭生活的感覺,，感到多么的親切,，并且可以讓同事們呼吸新鮮空氣，又可以增進感情,。希望我們?nèi)w同仁能夠珍惜大家一起工作的機會,。

在我沒有聽這幾天課之前，雖然我在工作中也很努力,，但我卻始終感受不到它們真正的含義,，更體會不到服務(wù)給我?guī)矶嗌倏鞓罚瑑晌焕蠋煹木适谡n,，無一不感染著我們當時在座的每一位,，讓我受益非淺!

最能激起我們活力的是培訓課間的游戲,，它把我?guī)Щ亓诵@時代，我愛這樣的培訓與游戲想結(jié)合的授課方式,，它不僅僅是一次培訓,，更多的是一種分享，一種學習所帶來的快樂,，我知道這快樂而又短暫的三天注定是我以后走到哪里都不會忘記的愉快經(jīng)歷,，我為自己能有這樣的愉快經(jīng)歷而榮幸!這將是我一生中一筆寶貴的財富!我再次感謝酒店給予我這樣的一次學習機會!

新員工入職感言20字篇四

轉(zhuǎn)眼間，加入嘉峪關(guān)索通預(yù)焙陽極有限公司這個大家庭已經(jīng)一個多星期了,，我也逐漸適應(yīng)了公司的新環(huán)境,，由剛進公司的忐忑不安到現(xiàn)在的逐漸融入這個團隊我感受頗多。

首先我應(yīng)該感謝公司給我這次工作學習的機會,。我深信我是幸運的,，很慶幸能夠加入到一個團結(jié)和睦的團隊，慶幸能夠遇到對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo),，慶幸擁有這么多親切熱情的同事,。我入職時間雖然不長，但是目睹了公司領(lǐng)導(dǎo)對工作項目的精益求精,，同事之間友好和諧的工作態(tài)度?這些都讓我切身感受到加入其中是個正確的選擇，同時也切身感受到公司帶給我的自豪感和使命感,。相信這份自豪感,、使命感將會使我更有激情地投入到以后的工作和學習當中去。

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,，盡管在前期準備中對公司有了一些初步的了解,，但對于公司的企業(yè)文化還不是很熟悉，只是初步的認知,，我們都知道企業(yè)的迅速發(fā)展和隊伍的不斷壯大都離不開企業(yè)文化的指引,，嘉峪關(guān)索通預(yù)焙陽極有限公司更加清楚這一點，將公司的戰(zhàn)略理念與企業(yè)文化充分融合,，所以形成公司成員之間相互學習,，相互幫助，深入鉆研的這種高效率的工作方式,，同時開拓了我們的技術(shù)視野,，融洽了人際關(guān)系?

入職以來十分感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心與鼓勵，以及同事,、工友們對我的指導(dǎo)與幫助,。初來公司，我對即將要從事的工作幾乎是一無所知的,，我是個文科生,，大學期間學習法學知識,，對我的具體工作所要求的知識和技能幾乎是一片空白，但是很快就在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和指導(dǎo)下掌握了這些技能,。學習這些技能之初我心里很忐忑,，生拍出什么差錯，可是似乎這些差錯在我學習的過程中如影隨形,，這讓我的自信心一度很受打擊,，但是部門領(lǐng)導(dǎo)給我很大的寬容和鼓勵，工友們更是不厭其煩的給我?guī)椭吞崾尽,，F(xiàn)在我已經(jīng)熟悉了我的工作,，我相信通過不斷地實踐操作，總結(jié)經(jīng)驗,，我會愈發(fā)的熟練,，精益求精。

來公司的這段時間,，讓我感觸最深的是公司“以人為本”的人文關(guān)懷理念,。主要表現(xiàn)在兩個方面。

一,、完善的安全生產(chǎn)制度,。這主要體現(xiàn)在我公司對安全生產(chǎn)的重視及對員工安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng)。入職之初不但有相關(guān)安全生產(chǎn)知識的學習,，更重要的是公司完備的安全生產(chǎn)責任制度?，F(xiàn)代企業(yè)，安全生產(chǎn)應(yīng)為企業(yè)的最高追求,，這也體現(xiàn)出企業(yè)對員工負責,，尊重員工生命的明確態(tài)度。

二,、公司人員各司其職又互相關(guān)心的和諧氛圍,。從我入職第一天，辦理相關(guān)手續(xù)到現(xiàn)在工作上手之后的種種,，我無時無刻不在這種良好的氛圍中成長,。這讓我這個新員工十分感動。為了讓我盡快熟悉工作,，從我們部門的領(lǐng)導(dǎo)到我的班組長再到工友都給予我莫大的幫助與鼓勵,，讓我信心滿滿的走上工作崗位。我感謝他們,，在今后的工作和學習中不斷地給我指出缺點與不足,。我會虛心接受他們的批評，不斷修正我工作中的瑕疵，以優(yōu)良的工作成績回報公司及同事們對我的期待!

公司給予了我自信,，教會了我凡事要有計劃性,，要善于總結(jié)。在工作中,，我學著有計劃有步驟地去工作,、學習、總結(jié)：今天我學習到了什么?工作中我遇到了什么困難,，又是怎樣解決的?通過計劃和總結(jié),，自信心不斷增強，提高了學習和工作效率,，進入了相互提高的良性循環(huán),。

作為一個新員工，在今后日子里,，我一定會嚴格遵守公司規(guī)章制度,、虛心學習、和同事關(guān)系融洽,，同時我也堅信,，我們共同努力，公司一定能夠走得更遠,。

新員工入職感言20字篇五

入職聯(lián)誠的時間不長,，到現(xiàn)在為止也就5天，但已感受到領(lǐng)導(dǎo)以及同事們對工作的嚴謹認真,、對新員工的熱情友好……

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,，盡管在過往三年的工作中，我積累了一定工作經(jīng)驗,，但我剛進入公司的第一天，不免還是有點壓力,。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導(dǎo),、同事的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了,。通過半日的入職培訓,，我了解了公司的發(fā)展遠景和策略，清楚了各部門的職責,，明白了公司的業(yè)務(wù)流程,，對公司的經(jīng)營狀況也就有了進一步了解，對自己在公司的定位更加明確,。雖然入職時間僅有5天,，但在周圍同事們的幫助下我已經(jīng)逐漸熟悉公司的各項制度和本部門事務(wù)，在此對史帥賓,、蔡暉,、孟開保,、胡東來表示感謝，感謝你們的熱心幫助,。

以前公司獲得的掌聲與鮮花,，只能代表過去，過去的榮譽不能證明現(xiàn)在的我,。

“公司是個家,，我們愛護它”，我很榮幸能加入這個大家庭,。昨天無論在哪個公司都已成為過去了,，在這里開始新工作的同時我的人生也翻開了新的一頁，我將以積極端正的工作態(tài)度,，認真向工作崗位上的前輩們學習知識和本領(lǐng),，在工作中不斷學習、不斷改進,、不斷創(chuàng)新,，我希望并且相信，在不斷完善自己,、提高自己的過程中定能夠找到自己事業(yè)上的方向,，并且為之奮斗!讓我們共同為聯(lián)誠的明天努力!