無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，歡迎大家分享閱讀,。

新職工入職第一天領(lǐng)導(dǎo)講話怎么說篇一

今天新老員工聚集一堂,，我的第一感受是：我為老員工而自豪，在沒有這些新人到來之前,，我們已經(jīng)把公司干到了同行中國第一,、世界第二。我們的核心技術(shù),、創(chuàng)新能力、信息化管理,、企業(yè)文化、市場網(wǎng)絡(luò),、規(guī)?；a(chǎn)、團(tuán)隊士氣無不走到了最前頭,、成為深圳制造業(yè)的典范。我們給全員辦保險,，有2個職工食堂競爭為員工服務(wù)，有3部專線接勤車,，有多功能培訓(xùn)廳和每月組織各種新穎文化活動：詩歌比賽、月明星郊游,、生日會、卡拉ok,、交際舞及黨團(tuán),、工會活動等,。我們實行年薪制,，平時有月薪,，年底有獎金,，長期規(guī)劃有發(fā)展基金,，共投共贏,，長期積累,。我們?yōu)閱T工體檢、調(diào)戶口,、辦入學(xué),，開辟各種成長,、就業(yè),、發(fā)展平臺，讓員工發(fā)揮才干,，有話可說，有理可訴：知心大姐,、心理熱線,、投訴郵箱、總裁信箱,、改革立項,、創(chuàng)造發(fā)明、能者多勞多得……我們創(chuàng)造了員工以廠為家,，共創(chuàng)共贏的良好局面,。

又比如內(nèi)部市場、競爭火熱;有償服務(wù),，獨(dú)立生存,，鍛造了我們真正的生存能力。我們在不斷改革中生存,，在生存中創(chuàng)新。組織建設(shè)就是我們發(fā)展的見證,，招來這么多新中高層,，但是原班人馬不是離職了,、走了，而是都健在,。有的上升到了企管委，有的異動到了大部門,，有的是代理狀況、副職狀況,，需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)成長，但正是我們這些老人頂起了發(fā)展的重任,。把公司干到今天這樣,，無不盡力,，無不有功，又無不以寬廣的胸懷,，設(shè)計新崗位，歡迎新伙伴的加入,。所以現(xiàn)在應(yīng)為我們的老員工、老領(lǐng)導(dǎo)喝采,，讓我們?yōu)樽约汗钠鹫苼怼?/p>

我還要告訴老員工，老領(lǐng)導(dǎo)們,，我們的肩上并沒有卸下重托，包括我和周總，新的使命,，永遠(yuǎn)都是剛剛才開始，扮好我們每一個人新的角色——屬于自己的那個角色——還任重而道遠(yuǎn),。大家要攜起手來,，繼往開來，合眾之力,，才能把公司推向一個新的發(fā)展高峰。

每個進(jìn)來的新人,，也無不事先了解了沃爾，打聽了沃爾,，看網(wǎng)站為沃爾的文化叫好，為沃爾的發(fā)展興奮,，為沃爾的思想所感動，為沃爾有周總這樣的發(fā)展規(guī)劃的領(lǐng)導(dǎo)人而充滿希望,，每一個新伙伴(中高層經(jīng)理、副總)都帶著最誠摯的態(tài)度,，愿一生與沃爾結(jié)盟，共創(chuàng)事業(yè),，共展宏圖,。那么讓我們的老員工以最熱烈的掌聲歡迎他們的加盟,，新員工也鼓起掌來,，為自己喝彩吧，你們是幸運(yùn)的,，你們是優(yōu)秀的，你是有眼力的……

我還要告訴新員工,，對你們的第一個考驗是意志,、是情商。你們有精湛的專業(yè)水平或理論水平,，但是這不代表你能開展好一項工作,，更不代表你能帶好一個團(tuán)隊,，要記住你們是管理者(不是工程師,、會計師)。首先你們要融入團(tuán)隊,，團(tuán)隊是有靈魂的,，你們能不能抓住大家的思想、解決員工的問題(生活,、工作)，能給員工做主,，又能給員工服務(wù)，能培訓(xùn)員工,，以能提升員工，才是好領(lǐng)導(dǎo),。不能一個人逞強(qiáng)，不能一個人爭強(qiáng)好勝,，團(tuán)隊成功、勝利才是你的成功,、勝利。你們能不能想公司之所想,，急公司之所急，處處表現(xiàn)主人翁的精神,，為公司領(lǐng)導(dǎo)分憂解愁，努力創(chuàng)造集體財富最大化才是公司的好干部。所有技術(shù),、理論都是你們的工具,，同9000,、erp技術(shù)一樣,，唯有你們的態(tài)度與激情才是最關(guān)鍵的,。所以,，每一個人都是一樣，工作經(jīng)驗并不是最重要的,，你的晉升、發(fā)展或者是能不能留下來,，全因為你的態(tài)度與激情。什么態(tài)度?就是對員工的高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度,，對公司的高度的責(zé)任的態(tài)度;什么激情，就是飽滿的工作熱情,，堅忍不拔,，遇到困難挫折，不氣不餒,、不抱怨、不等待,，一直求到解決為止，就是開始說的意志與情商,。

任何成功都來之不易,，任何人都不能完美無缺，任何國家都有棘手和有待解決的問題,，任何家庭都有令人操心和不滿足的事情,，公司是一個單位，同樣有著這樣,、那樣的不足和需要改善的地方，需要我們每個人要做的就是盡力改善,、添磚加瓦，而不是你泄一口氣,，他鄙視一語,。從進(jìn)入沃爾的這天起,，沃爾的榮辱就與你們每個人息息相關(guān)了,。

那么進(jìn)來這么多新人要干什么,，是要把沃爾推向一個更高峰，否則,，我們這些“老人”既然都已很能干了，都干起來了,，為什么還叫別人來干?就是因為沃爾在飛速發(fā)展，它的未來不是僅有原班人馬就能繼續(xù)挑起來的,。

個偉大的前程,，一段光輝的歷史，一定是集一代優(yōu)秀人才,、用一生的努力去共同打拼、拼出來的!

所以我們?nèi)w沃爾人一定胸懷遠(yuǎn)大,，披荊斬棘去開創(chuàng)未來,，秉承我們的十大精神，“追求第一,、——榮辱與共”，攜同新加盟的沃爾人共同創(chuàng)造一個美好,、輝煌的未來!

新職工入職第一天領(lǐng)導(dǎo)講話怎么說篇二

這一段來,，我們引進(jìn)了一批中高級人才和一批基層員工,，添人進(jìn)口歷來是興旺發(fā)達(dá)象征?，F(xiàn)在各系統(tǒng)的人才全部配置齊全,，管理高管也基本到位,。應(yīng)該說公司又步入了一個新的發(fā)展高峰，平臺越搭越大,，給每個新人都預(yù)備了極大的發(fā)展空間，也給予了老員工以學(xué)習(xí),、提升、成長的時間,，只要是有潛力的人，發(fā)展空間同樣是無限的,，只看每個人的努力,、智慧和態(tài)度。

今天新老員工聚集一堂,，我的第一感受是：我為老員工而自豪，在沒有這些新人到來之前,，我們已經(jīng)把公司干到了同行中國第一、世界第二,。我們的核心技術(shù),、創(chuàng)新能力、信息化管理,、企業(yè)文化、市場網(wǎng)絡(luò),、規(guī)模化生產(chǎn),、團(tuán)隊士氣無不走到了最前頭,、成為深圳制造業(yè)的典范。我們給全員辦保險,，有2個職工食堂競爭為員工服務(wù)，有3部專線接勤車,，有多功能培訓(xùn)廳和每月組織各種新穎文化活動：詩歌比賽、月明星郊游,、生日會、卡拉ok,、交際舞及黨團(tuán)、工會活動等,。我們實行年薪制，平時有月薪,，年底有獎金，長期規(guī)劃有發(fā)展基金,，共投共贏，長期積累,。我們?yōu)閱T工體檢,、調(diào)戶口、辦入學(xué),，開辟各種成長、就業(yè),、發(fā)展平臺，讓員工發(fā)揮才干,，有話可說，有理可訴：知心大姐,、心理熱線、投訴郵箱,、總裁信箱、改革立項,、創(chuàng)造發(fā)明、能者多勞多得……我們創(chuàng)造了員工以廠為家,，共創(chuàng)共贏的良好局面,。

又比如內(nèi)部市場,、競爭火熱;有償服務(wù),，獨(dú)立生存，鍛造了我們真正的生存能力,。我們在不斷改革中生存,，在生存中創(chuàng)新,。組織建設(shè)就是我們發(fā)展的見證，招來這么多新中高層，但是原班人馬不是離職了、走了,，而是都健在,。有的上升到了企管委，有的異動到了大部門，有的是代理狀況,、副職狀況,，需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)成長，但正是我們這些老人頂起了發(fā)展的重任,。把公司干到今天這樣,，無不盡力,，無不有功,，又無不以寬廣的胸懷,，設(shè)計新崗位,，歡迎新伙伴的加入,。所以現(xiàn)在應(yīng)為我們的老員工,、老領(lǐng)導(dǎo)喝采,，讓我們?yōu)樽约汗钠鹫苼怼?/p>

我還要告訴老員工,，老領(lǐng)導(dǎo)們,，我們的肩上并沒有卸下重托，包括我和周總,，新的使命，永遠(yuǎn)都是剛剛才開始，扮好我們每一個人新的角色——屬于自己的那個角色——還任重而道遠(yuǎn),。大家要攜起手來,，繼往開來,，合眾之力，才能把公司推向一個新的發(fā)展高峰。

每個進(jìn)來的新人,，也無不事先了解了沃爾,，打聽了沃爾,，看網(wǎng)站為沃爾的文化叫好,，為沃爾的發(fā)展興奮,，為沃爾的思想所感動,，為沃爾有周總這樣的發(fā)展規(guī)劃的領(lǐng)導(dǎo)人而充滿希望,，每一個新伙伴(中高層經(jīng)理,、副總)都帶著最誠摯的態(tài)度,，愿一生與沃爾結(jié)盟,，共創(chuàng)事業(yè),，共展宏圖。那么讓我們的老員工以最熱烈的掌聲歡迎他們的加盟,，新員工也鼓起掌來,，為自己喝彩吧,，你們是幸運(yùn)的，你們是優(yōu)秀的,，你是有眼力的……

我還要告訴新員工,，對你們的第一個考驗是意志、是情商,。你們有精湛的專業(yè)水平或理論水平,，但是這不代表你能開展好一項工作,，更不代表你能帶好一個團(tuán)隊，要記住你們是管理者(不是工程師,、會計師),。首先你們要融入團(tuán)隊，團(tuán)隊是有靈魂的，你們能不能抓住大家的思想,、解決員工的問題(生活、工作),，能給員工做主，又能給員工服務(wù),，能培訓(xùn)員工,，以能提升員工，才是好領(lǐng)導(dǎo),。不能一個人逞強(qiáng)，不能一個人爭強(qiáng)好勝,，團(tuán)隊成功、勝利才是你的成功,、勝利。你們能不能想公司之所想,，急公司之所急，處處表現(xiàn)主人翁的精神,，為公司領(lǐng)導(dǎo)分憂解愁,，努力創(chuàng)造集體財富最大化才是公司的好干部,。所有技術(shù),、理論都是你們的工具,，同9000,、erp技術(shù)一樣,，唯有你們的態(tài)度與激情才是最關(guān)鍵的。所以,，每一個人都是一樣，工作經(jīng)驗并不是最重要的,，你的晉升、發(fā)展或者是能不能留下來,，全因為你的態(tài)度與激情。什么態(tài)度?就是對員工的高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度,，對公司的高度的責(zé)任的態(tài)度;什么激情,，就是飽滿的工作熱情,，堅忍不拔，遇到困難挫折,，不氣不餒,、不抱怨、不等待,，一直求到解決為止,，就是開始說的意志與情商,。

任何成功都來之不易,，任何人都不能完美無缺，任何國家都有棘手和有待解決的問題,，任何家庭都有令人操心和不滿足的事情，公司是一個單位,，同樣有著這樣,、那樣的不足和需要改善的地方,，需要我們每個人要做的就是盡力改善,、添磚加瓦,，而不是你泄一口氣,，他鄙視一語。從進(jìn)入沃爾的這天起,，沃爾的榮辱就與你們每個人息息相關(guān)了,。

那么進(jìn)來這么多新人要干什么,，是要把沃爾推向一個更高峰，否則,，我們這些“老人”既然都已很能干了，都干起來了,，為什么還叫別人來干?就是因為沃爾在飛速發(fā)展，它的未來不是僅有原班人馬就能繼續(xù)挑起來的,。

個偉大的前程，一段光輝的歷史,，一定是集一代優(yōu)秀人才、用一生的努力去共同打拼,、拼出來的!

所以我們?nèi)w沃爾人一定胸懷遠(yuǎn)大，披荊斬棘去開創(chuàng)未來,，秉承我們的十大精神，“追求第一,、——榮辱與共”，攜同新加盟的沃爾人共同創(chuàng)造一個美好,、輝煌的未來!

新職工入職第一天領(lǐng)導(dǎo)講話怎么說篇三

加入x集團(tuán)的新同事們，大家好!

首先我僅代表河南x集團(tuán)全體同事歡迎大家的加入,，我叫，現(xiàn)任公司董事長,，非常榮幸和大家一起共事,。河南實業(yè)投資集團(tuán)20xx年9月成立以來,，堅持“成為中國極具影響力的投資集團(tuán)化公司”的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，已經(jīng)迅速發(fā)展成為國內(nèi)金融投資與項目經(jīng)營領(lǐng)域的引領(lǐng)者,。20xx年3月,，我們成立并確定了自有的“”,、“銀滿地”的黃金珠寶經(jīng)營品牌,，同時在購置了1200平米的黃金珠寶展示廳及辦公住址。我們已成功實現(xiàn)實業(yè)投資,、項目投資，地產(chǎn)等領(lǐng)域多元化,，集團(tuán)化發(fā)展,。

目前正是x集團(tuán)高速發(fā)展的重要時期,，這個時候加入x集團(tuán)有著特殊的重要意義,，正是你們的加入,，為航行注入了更強(qiáng)勁的動力,。對你們的到來和加入,，我代表集團(tuán)公司董事會再次表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

借這個機(jī)會,，我想給新入職的同事和在座的家人講一下我的期望及我的建議。大家自己一定要明白,，你在到底想獲得什么?思考一下,，再投入工作,。

首先你一定要在學(xué)到能力，學(xué)到本事才行,，因為你將來要成為社會人,，要成名立本，靠的就是能力和本事,。在座的大多數(shù)既不是高干子弟,，也不是富二代。我們唯一能依靠的就是自己的雙手和頭腦,。你要想成功,，本事是最重要的，其他都是虛的,。所以,，最重要的，是在于你在能不能學(xué)到東西,，能不能鍛煉出能力,。在，只有有能力的人才能得到更多的資源和更大的舞臺,。所以,，如果你不喜歡，你一定要盡快換,，盡快找到自己喜歡的事情,，找到一個值得自己去投入的事情，至少你不會浪費(fèi)自己的生命,。 換句話說,，只是一道門，現(xiàn)在它向你們打開了,，但你能走多遠(yuǎn),，要看你自己能鍛煉出怎樣的腳力。

在座的各位今天你們擁有的更多是潛力,，而不是實力,，我希望在未來的幾年時間里，大家把自己的潛力轉(zhuǎn)化為實力,。也許你想干一件很大的事情,，但要借助很多資源。我們企業(yè)有很多老員工一直在公司做,，持續(xù)的忠誠于企業(yè)?是因為我的企業(yè)平臺是可以承載的了個人能力的施展和展示的,。他們現(xiàn)在追求的不是能得到多少錢，而是跟著公司先做成一件大事,，為他以后再獨(dú)立做事打下基礎(chǔ),。

所以,，幾年后，在我們當(dāng)中,，會產(chǎn)生很多管理者,。你們會成為未來發(fā)展的中堅力量，你們的成長速度必須快于企業(yè)的發(fā)展速度,，否則就會被淘汰,，掉隊。我也希望你們能拿到高額獎金和薪酬,。但這些都不是從天上掉下來的,。你在必須要努力，必須要做得好,，這樣你才能鍛煉自己的很多能力,。除了薪酬以外，你的能力和本事還能給你帶來影響力,，給你帶來好的聲譽(yù),。 或許幾年之后,，你在告一段落了,，我們也會相信那時的你已經(jīng)具備挑戰(zhàn)更高平臺的能力。那個時候你已從得到的,，就不僅僅是財富,，而是你更高的個人價值。所以,，我們的所有員工只要你有能力,，有這些經(jīng)歷，靠自己的雙手,、大腦和聰明才智,，就有機(jī)會獲得或大或小的成功。

新鮮血液的滲入,，必會給帶來強(qiáng)勁的動力和活力,，把推向又一個更高峰， 所以我們?nèi)wx人一定胸懷遠(yuǎn)大,，披荊斬棘去開創(chuàng)未來,，秉承我們的企業(yè)精神，攜同新加盟的x人共同創(chuàng)造一個美好,、輝煌的未來!

謝謝大家!祝大家工作順利

新職工入職第一天領(lǐng)導(dǎo)講話怎么說篇四

加入x集團(tuán)的新同事們,，大家好!

首先我僅代表河南x集團(tuán)全體同事歡迎大家的加入，我叫,，現(xiàn)任公司董事長,，非常榮幸和大家一起共事,。河南實業(yè)投資集團(tuán)20xx年9月成立以來，堅持“成為中國極具影響力的投資集團(tuán)化公司”的企業(yè)發(fā)展目標(biāo),，已經(jīng)迅速發(fā)展成為國內(nèi)金融投資與項目經(jīng)營領(lǐng)域的引領(lǐng)者,。20xx年3月，我們成立并確定了自有的“”,、“銀滿地”的黃金珠寶經(jīng)營品牌,，同時在購置了1200平米的黃金珠寶展示廳及辦公住址。我們已成功實現(xiàn)實業(yè)投資,、項目投資,，地產(chǎn)等領(lǐng)域多元化，集團(tuán)化發(fā)展,。

目前正是x集團(tuán)高速發(fā)展的重要時期,，這個時候加入x集團(tuán)有著特殊的重要意義，正是你們的加入,，為航行注入了更強(qiáng)勁的動力,。對你們的到來和加入，我代表集團(tuán)公司董事會再次表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

借這個機(jī)會,，我想給新入職的同事和在座的家人講一下我的期望及我的建議,。大家自己一定要明白，你在到底想獲得什么?思考一下,，再投入工作,。

首先你一定要在學(xué)到能力，學(xué)到本事才行,，因為你將來要成為社會人,，要成名立本，靠的就是能力和本事,。在座的大多數(shù)既不是高干子弟,，也不是富二代。我們唯一能依靠的就是自己的雙手和頭腦,。你要想成功,，本事是最重要的，其他都是虛的,。所以,，最重要的，是在于你在能不能學(xué)到東西,，能不能鍛煉出能力,。在，只有有能力的人才能得到更多的資源和更大的舞臺。所以,，如果你不喜歡,，你一定要盡快換，盡快找到自己喜歡的事情,，找到一個值得自己去投入的事情,，至少你不會浪費(fèi)自己的生命。 換句話說,，只是一道門,，現(xiàn)在它向你們打開了，但你能走多遠(yuǎn),，要看你自己能鍛煉出怎樣的腳力,。

在座的各位今天你們擁有的更多是潛力，而不是實力,，我希望在未來的幾年時間里,，大家把自己的潛力轉(zhuǎn)化為實力。也許你想干一件很大的事情,，但要借助很多資源,。我們企業(yè)有很多老員工一直在公司做，持續(xù)的忠誠于企業(yè)?是因為我的企業(yè)平臺是可以承載的了個人能力的施展和展示的,。他們現(xiàn)在追求的不是能得到多少錢,，而是跟著公司先做成一件大事，為他以后再獨(dú)立做事打下基礎(chǔ),。

所以,，幾年后,，在我們當(dāng)中,，會產(chǎn)生很多管理者。你們會成為未來發(fā)展的中堅力量,，你們的成長速度必須快于企業(yè)的發(fā)展速度,，否則就會被淘汰，掉隊,。我也希望你們能拿到高額獎金和薪酬,。但這些都不是從天上掉下來的。你在必須要努力,，必須要做得好,，這樣你才能鍛煉自己的很多能力。除了薪酬以外,，你的能力和本事還能給你帶來影響力,，給你帶來好的聲譽(yù)。 或許幾年之后，你在告一段落了,，我們也會相信那時的你已經(jīng)具備挑戰(zhàn)更高平臺的能力,。那個時候你已從得到的，就不僅僅是財富,，而是你更高的個人價值,。所以，我們的所有員工只要你有能力,，有這些經(jīng)歷,，靠自己的雙手、大腦和聰明才智,，就有機(jī)會獲得或大或小的成功,。

新鮮血液的滲入，必會給帶來強(qiáng)勁的動力和活力,，把推向又一個更高峰,， 所以我們?nèi)wx人一定胸懷遠(yuǎn)大，披荊斬棘去開創(chuàng)未來,，秉承我們的企業(yè)精神,，攜同新加盟的x人共同創(chuàng)造一個美好、輝煌的未來!

謝謝大家!祝大家工作順利