報告是指向上級機關匯報本單位,、本部門、本地區(qū)工作情況,、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,，報告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇一
一、加強學習,，努力提高理論水平
按照政協(xié)常委會對于“建設學習型政協(xié)組織”的要求,，堅持把學習貫穿于工作的始終，加強學習的積極性和主動性,。深入學習人民政協(xié)理論和同一戰(zhàn)線理論,，正確懂得和把握新時期人民政協(xié)的性質、地位,、任務和作用,，提高自己的理論素養(yǎng)。積極參加機關組織的學習活動,，學習時政,，關注時勢。依據(jù)區(qū)政協(xié)常委會和主席會議的要求,，留神推動政協(xié)專委會,、聯(lián)系組和廣大委員的學習，并聯(lián)系實際,，做到學甚至用,，努力營造政協(xié)的良好學習氛圍。學習中,，自發(fā)做善意得筆記,，撰寫理論文章，工作上積極向領導建言獻策,。通過始終如一地抓好理論學習,，進一步增強了自己的政治敏銳性和分辨力，增強了貫徹履行政協(xié)領導班子的決策部署的信心,，增強了用實踐指導工作的意識和能力,。
二、增強修養(yǎng)，提高政治素質
工作中,，保持懇切切懇做人,、愛崗敬業(yè)做事，并當真考慮自己現(xiàn)有的才干和素質,，加強本身素養(yǎng),，始終練好“內功”，適應本職崗位需要,。一是按照“十九大”要求,，一直加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀,、人生觀,、價值觀。從政協(xié)辦公室的實際出發(fā),，副主任要面對高下左右,，接受各位領導交辦的各項義務，接收各方面的批評監(jiān)督,，是個不好當?shù)慕巧?。但只有想到是為大局謀發(fā)展、為民眾謀利益,、為委員謀服務,，想到自己是個__員，我就會搖動信念,，堅持高標準,、嚴要求，真真切切地把工作做好,。如在有時工作不順心時,，總要主張操縱本人，經(jīng)過不斷自我反思,、自我調解,，最后還是可能堅持兢兢業(yè)業(yè)把工作干好，使自己在實際中不斷加強了自己的涵養(yǎng),，磨難了自己的意志,，提高了自己的綜合素質。二是找準位置,，處處留心控制自己的崗位職責,。深刻意識自己的崗位是處于輔助、配合,、服務的地位,，做到不越位,、不缺位。時刻提醒自己要有高度的事業(yè)心和崗位責任感,，盡力幫助辦公室主要負責同志搞好機關服務工作,。三是建立為公民服務、為寬大委員服務的強烈意識,?？朔N.種艱難，逐步樹立更高的思維境界和良好的服務意識,，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,，盡己所能地推進政協(xié)發(fā)揮職能作用和廣大委員的參政議政積極性。同時,，我堅持實際第一的觀點，牢固樹立翻新觀點,，強化奉獻意識,、參謀意識和進取意識，不斷改進工作方法,，提高工作效率,，加強工作的系統(tǒng)性、預理性,、科學性,，較好地實現(xiàn)了各項工作任務。
三,、改進風格,，提高服務水平
一是加大了與專委會、接洽組的聯(lián)系,、協(xié)和諧督查力度,。以較快的速度把主席會議、常委會議的決策精力落實到委員當中,，落實到舉措當中,，把委員反映的情況收集上來，為領導決定供應參考,。二是做好調研視察,，為政協(xié)建言打好基本，為政協(xié)常委會,、主席會議和委組活動搞好服務,。無論是政協(xié)常委會、主席會議專題組織的調研察看,，仍是委組組織的調研活動,，我都能積極參與,，即理解區(qū)情，又參與調和搞好服務,。三是錘煉作風講團結,。本著“公正正派，團結互涼”的準則,，盡努力團結同道,，互幫互涼，全力溝通,，努力協(xié)調,，奇特干好工作。同時,，我堅持把自己定位在甘當配角,、積極參政上，充分施展顧問助手作用,，按照常委會,、主席會議的要求，努力配合辦公室主要負責同志發(fā)展工作,，遇到問題及時請示匯報,，積極保護政協(xié)領導班子的群體意志和決議。四是遵紀遵法,，廉明自律,。自發(fā)按照和堅持上下班等各項規(guī)章制度，嚴格遵守法律,、法規(guī),，嚴守黨的紀律，不任何守法,、違紀行為,，做到廉潔自律，不自私自利,，積極維護群體的好處,。
四、存在的重要問題
總體概括是20個字：富有個性,，耐性不足,，能力欠佳，方式欠妥,，力不從心,。在個性上，我的闡明是,，人不可能不個性,，不然就無以稱其為一個單獨的個體,。但同時個性也往往成為別人斥責其弊病的一大切入口。我想,，一個人最起碼要講正氣,，沒有了浩然之氣，講學習就會成了空講,、空學,、空談，講政治就會成了單調的虛偽模式,。詳細到實際中存在的主要問題是：
1,、政治理論程度不高，尤其對新時代國民政協(xié)實踐的研討還有欠缺,。個人文字綜合才能進步不快,，達不到引導冀望跟請求。
2,、服務品德不夠高,，機關辦會、辦文有時不夠細致。
3、在政協(xié)機關呆久了,，有時也浮現(xiàn)疏松感情,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇二
蒙政協(xié)領導的信任和指派，兼職政協(xié)委組辦公室負責人,，承擔了與廣大委員聯(lián)絡,、參與組織各委組開展活動、抓好政協(xié)提案等多項工作,，失職盡責,，無私奉獻。在工作中,，我能自覺認真學習理論,，積極履行職責，積聚了一定的管理和實踐經(jīng)驗,，具備了必定的業(yè)務能力和實際工作能力,。工作有思路、有條理,，并能圓滿實現(xiàn)領導交付的各項工作任務?，F(xiàn)將自己上半年的德、能,、勤,、績,、廉等方面的主要情形呈文如下：
一、加強學習,，努力提高理論水平
按照政協(xié)常委會對于“建設學習型政協(xié)組織”的要求,，堅持把學習貫穿于工作的始終，加強學習的積極性和主動性,。深入學習人民政協(xié)理論和同一戰(zhàn)線理論,，正確懂得和把握新時期人民政協(xié)的性質、地位,、任務和作用,，提高自己的理論素養(yǎng)。積極參加機關組織的學習活動,，學習時政,，關注時勢。依據(jù)區(qū)政協(xié)常委會和主席會議的要求,，留神推動政協(xié)專委會,、聯(lián)系組和廣大委員的學習，并聯(lián)系實際,，做到學甚至用,，努力營造政協(xié)的良好學習氛圍。學習中,，自發(fā)做善意得筆記,，撰寫理論文章，工作上積極向領導建言獻策,。通過始終如一地抓好理論學習,，進一步增強了自己的政治敏銳性和分辨力，增強了貫徹履行政協(xié)領導班子的決策部署的信心,，增強了用實踐指導工作的意識和能力,。
二、增強修養(yǎng),，提高政治素質
工作中,，保持懇切切懇做人、愛崗敬業(yè)做事,，并當真考慮自己現(xiàn)有的才干和素質,，加強本身素養(yǎng)，始終練好“內功”,，適應本職崗位需要,。一是按照“十九大”要求，一直加強黨性鍛煉,，改造自己的世界觀,、人生觀,、價值觀。從政協(xié)辦公室的實際出發(fā),，副主任要面對高下左右,，接受各位領導交辦的各項義務，接收各方面的批評監(jiān)督,，是個不好當?shù)慕巧?。但只有想到是為大局謀發(fā)展、為民眾謀利益,、為委員謀服務,，想到自己是個__員，我就會搖動信念,，堅持高標準,、嚴要求，真真切切地把工作做好,。如在有時工作不順心時,，總要主張操縱本人,，經(jīng)過不斷自我反思,、自我調解，最后還是可能堅持兢兢業(yè)業(yè)把工作干好,，使自己在實際中不斷加強了自己的涵養(yǎng),，磨難了自己的意志，提高了自己的綜合素質,。二是找準位置，處處留心控制自己的崗位職責,。深刻意識自己的崗位是處于輔助,、配合、服務的地位,，做到不越位,、不缺位。時刻提醒自己要有高度的事業(yè)心和崗位責任感,，盡力幫助辦公室主要負責同志搞好機關服務工作,。三是建立為公民服務、為寬大委員服務的強烈意識,?？朔N.種艱難，逐步樹立更高的思維境界和良好的服務意識,，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,，盡己所能地推進政協(xié)發(fā)揮職能作用和廣大委員的參政議政積極性,。同時，我堅持實際第一的觀點,，牢固樹立翻新觀點,，強化奉獻意識、參謀意識和進取意識,，不斷改進工作方法,，提高工作效率，加強工作的系統(tǒng)性,、預理性,、科學性，較好地實現(xiàn)了各項工作任務,。
三,、改進風格，提高服務水平
一是加大了與專委會,、接洽組的聯(lián)系,、協(xié)和諧督查力度。以較快的速度把主席會議,、常委會議的決策精力落實到委員當中,，落實到舉措當中，把委員反映的情況收集上來,，為領導決定供應參考,。二是做好調研視察，為政協(xié)建言打好基本,，為政協(xié)常委會,、主席會議和委組活動搞好服務。無論是政協(xié)常委會,、主席會議專題組織的調研察看,，仍是委組組織的調研活動，我都能積極參與,，即理解區(qū)情,，又參與調和搞好服務。三是錘煉作風講團結,。本著“公正正派,，團結互涼”的準則，盡努力團結同道,，互幫互涼,，全力溝通，努力協(xié)調，奇特干好工作,。同時,，我堅持把自己定位在甘當配角、積極參政上,，充分施展顧問助手作用,，按照常委會、主席會議的要求,，努力配合辦公室主要負責同志發(fā)展工作,，遇到問題及時請示匯報，積極保護政協(xié)領導班子的群體意志和決議,。四是遵紀遵法,，廉明自律。自發(fā)按照和堅持上下班等各項規(guī)章制度,，嚴格遵守法律,、法規(guī)，嚴守黨的紀律,，不任何守法,、違紀行為，做到廉潔自律,，不自私自利,，積極維護群體的好處。
四,、存在的重要問題
總體概括是20個字：富有個性,，耐性不足，能力欠佳,，方式欠妥,，力不從心。在個性上,，我的闡明是,，人不可能不個性，不然就無以稱其為一個單獨的個體,。但同時個性也往往成為別人斥責其弊病的一大切入口。我想,，一個人最起碼要講正氣,，沒有了浩然之氣，講學習就會成了空講,、空學,、空談，講政治就會成了單調的虛偽模式,。詳細到實際中存在的主要問題是：
1,、政治理論程度不高,，尤其對新時代國民政協(xié)實踐的研討還有欠缺。個人文字綜合才能進步不快,，達不到引導冀望跟請求,。
2、服務品德不夠高,，機關辦會,、辦文有時不夠細致。
3,、在政協(xié)機關呆久了,，有時也浮現(xiàn)疏松感情。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇三
本人于20____年11月調入縣民政局,，幾年來,，在局領導的關心與支持了，十分注重加強自身修養(yǎng),，不斷加強學習,，服從領導，團結同志,，鉆研業(yè)務,，認真工作，并在工作中不斷提高自己,，能夠較好完成各項工作任務,。
一、加強學習,，增強素質
幾年來,，本人十分重視加強自身修養(yǎng)，注重加強理論學習,，努力提高自身素質,。一是堅持學習政治理論，積極參加單位組織的學習活動,，使本人在思想上,、政治上始終與黨組織保持一致，使自己的政治理論水平得到不斷提高,。特別是在學習實踐科學發(fā)展觀活動中,，在積極參加學習和相關實踐活動的同時，還擔任學習實踐活動聯(lián)絡員,，積極組織與協(xié)調地開展活動,，推進了本單位學習實踐各項活動的落實，也有效地增強了自己的科學發(fā)展理念。二是堅持業(yè)務學習,。積極參加上級民政部門舉辦的民政政策和業(yè)務培訓班,，在工作之余，積極鉆研民政工作業(yè)務,，較好的提高了自己的民政業(yè)務水平,。三是在工作之余，積極看書,、看報,，關心時事，增長見聞,，同時認真學習政策,、法規(guī)，努力豐富自己,、充實自己,、提高自己，使自己更加自覺地遵紀守法,，認真履行職責,，依法行政，更好的完成工作任務,。
二,、勤奮干事，做好工作
幾年來,，堅持踏實工作,，任勞任怨，務實高效,，時時處處嚴格要求自己,，高效、圓滿,、妥善地做好本職工作,。
1、認真做好局辦公室日常事務性工作,，做到腿勤,、口勤，協(xié)助領導建立健全各項制度,，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通,、內外聯(lián)系,、資料報刊訂閱等大量的日常事務，各類事項安排合理有序,。較好地抓好考勤登記,、會議籌備，妥善保管與使用本局印章,，認真組織開展本局各類會議及政治,、業(yè)務學習活動，并做好文字記錄工作,，有效促進全局各項工作的正常開展,，順利完成。
2,、認真做好文書工作,。民政工作涉及面廣，文書工作任務也較重,，為按時高質量完成文書工作,，本人經(jīng)常加班加點的起草各類文書材料，撰寫各類方案,、總結,、工作匯報、正式文件,、規(guī)章制度,、典型材料、領導講話,、政務信息等各類文字材料均做到準確及時,。
3、協(xié)助領導搞好信訪工作,。民政工作涉及面廣,，對象多，人員分類復雜,，民政對象信訪,、上訪也多。為做好民政信訪工作,，本人認真學習熟悉民政各項政策,，認真調查了解對象訴求，做好信訪相關工作,。認真做好群眾來信來訪的登記,、督辦,、回復，并收集信訪信息統(tǒng)計上報,，及時為領導解決信訪問題提供參考,，促進信訪問題及時得到解決，矛盾得到及時化解,，有效地避免集體,、超級上訪事件發(fā)生。
4,、認真抓好檔案的管理和利用工作,。完成了文書材料檔案的立卷歸檔任務，同時認真做好檔案的利用,、查閱管理,，為各項工作的開展提供服務，有效推進工作落實,。
5,、認真做好民政統(tǒng)計工作。積極協(xié)調各股室,，調查采集民政事業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù),，認真研究、分析,，做好民政事業(yè)統(tǒng)計工作,，準確、及時地完成了月,、季,、年報、統(tǒng)計臺賬等種類統(tǒng)計報表的填報任務,。
6,、扎實地做好救災減災工作。今年三月,，原負責救災減災工作的同志辦理退休,，局黨組進行人員分工調整，我兼管救災減災工作,。為了盡快熟悉業(yè)務,，做好工作，我努力加強救災業(yè)務和政策學習,，并深入鎮(zhèn),、村了解情況，認真地開展工作,。一是組織開展了“512”減災日活動,，在局領導的帶領與支持下,，會同縣地震局、氣象局,、消防大隊等部門到定城人民路進行防災減災知識宣傳,，通過發(fā)放宣傳資料，懸掛減災知識掛圖,，及講解宣傳等，取得了很好的宣傳較好,，提高了廣大群眾的防災減災意識,。二是扎實抓好災民倒損房修復重建工作。去年水災后,，受災群眾房屋受損的較多,，我認真按照省民政廳和局里工作安排，組織開展災民倒損房修復重建工作,，深入調查核實情況,，要求受災群眾和基層民政辦按程序落實好申報、評議,、核實審批,、救助修復工作。半年來,，共修復受災倒損災房______多間,，救助資金______萬元。三是抓好今年春荒期間災民生活救助工作,。按照局里工作部署,，嚴格按照政府采購的程序的規(guī)定，申報政府采購辦進行公開招標采購救災大米______萬斤,，發(fā)放各鎮(zhèn)救助受災困難群眾,，有效地保證了春荒期間因災困難群眾生活。
三,、存在不足,，努力改進
幾年來，本人做了不少工作,，也取得了一定成績,，但也存在一些不足，一是政治理論學習雖有一定的進步,，但還沒有深度和廣度,。二是工作中不夠大膽，工作創(chuàng)新也還不夠,。今后還須加強個人修養(yǎng),，更加自覺地加強學習,，努力提高工作水平，創(chuàng)新工作方法,，力求把工作做得更好,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇四
今年以來，辦公室在各科室,、事業(yè)單位的配合和支持下,，圍繞我局中心工作，認真履行工作職責,，圓滿完成各項工作任務,，較好地發(fā)揮了參謀助手作用、綜合協(xié)調作用,、督查落實和服務保障作用,。
一、今年主要工作
(一)辦文方面
積極和相關科室協(xié)調溝通,，認真做好有關重要會議的領導講話稿,、工作計劃、工作總結和各類調研匯報材料的起草工作,。通過對規(guī)范性文件進行行文規(guī)范審查,、上會討論和文件制發(fā)，嚴把辦文程序關,、格式關,、文字關,。同時,，及時發(fā)布和上報工作信息，截止到10月底,，我局共向市人社局發(fā)送信息89條,，在人社部主管的期刊《中國勞動》和《中國人力資源社會保障》上各發(fā)表一篇工作通訊;印發(fā)《統(tǒng)計月報》9期，共計1440余本;公開政務信息43條;收文843件,，發(fā)文182件,。
(二)辦會方面
對各類會議、培訓等活動安排,，嚴格遵循務實節(jié)儉高效的原則,，嚴格控制數(shù)量和規(guī)模。充分發(fā)揮辦公室統(tǒng)籌協(xié)調作用,，及時做好各類會議材料,、匯報材料的準備工作，使勞動保障工作例會,、區(qū)縣局長會議,、黨政班子務虛會,、中心組學習(擴大)會、局長辦公會議等會議的會務組織工作圓滿完成,，確保會議精神得到貫徹落實,。
(三)“兩會”意見、提案辦理
今年,，我局收到區(qū)“兩會”書面意見,、提案39件，其中人大代表書面意見7件,，政協(xié)提案32件,。在辦理過程中,，辦公室協(xié)調各職能部門做好意見、提案的答復工作,，對答復件嚴格把關,，并提交分管領導和主要領導審批，及時與代表委員取得聯(lián)系,，安排上門走訪,。在主辦件中，辦理結果為“已經(jīng)解 決”或“解決采納”的16件,，占比70%,，“留作參考”的7件，占比30%,。
(四)檔案管理
按進館最低標準將201x年以前結存的檔案送館工作的開展,。201x年以后的新生進館檔案，由局檔案室集中保管,。并做好對各科室,、事業(yè)單位的業(yè)務指導工作，認真梳理檔案進館工作,。
(五)區(qū)志和年鑒撰寫
目前,，區(qū)志人保卷已基本完成。通過下半年召開的《xx區(qū)志》(1992-201x)卷四十“人事勞動社會保障”綜合評審會,，辦公室仔細匯總評審意見,、建議，根據(jù)區(qū)志辦工作要求,，按時保質完成修志任務,。完成了《201x年閔行年鑒》人保板塊的撰寫。從收集材料撰寫初稿,，到根據(jù)區(qū)志辦編輯,、區(qū)志專家以及局領導的意見進行修改完善;同時,，我們關于年鑒行文結構調整的建議獲得區(qū)志辦的認同并被采納。
(六)保密工作
根據(jù)區(qū)委保密辦,、機要局的工作要求,，建立健全保密規(guī)章制度，及時調整保密領導小組成員,，加大保密監(jiān)督檢查力度,，嚴格按照區(qū)保密委關于保密技術檢查的要求對涉密計算機進行自查。加強文件管理,，在文件收發(fā),、登記、傳閱,、借閱方面做到手續(xù)完備,、責任到位，確保無文件遺失,。
(七)重點工作和平安事實項目的開展
今年我局共有三項區(qū)政府一級目標任務即重點工作,。辦公室每月按時向區(qū)府督查工作平臺上報這三項重點工作的進展情況。今年我局有一項平安建設實事項目,，即“防范和打擊醫(yī)保欺詐,，確保醫(yī)保基金安全”,。自5月起辦公室每月向區(qū)委政法委上報該實事項目的推進情況,。參與做好趙祝平區(qū)長赴街鎮(zhèn)調研收集問題的答復。
(八)“”規(guī)劃中期評估
今年“”規(guī)劃執(zhí)行過半,，辦公室根據(jù)區(qū)發(fā)改委的要求撰寫了我局的《“”規(guī)劃中期自評報告》和兩份單項指標監(jiān)測評估報告,。同時，向區(qū)老齡工作委員會提交了《老齡事業(yè)發(fā)展“”規(guī)劃中期自評報告》,。
(九)其他方面
為各委辦局及街鎮(zhèn)制作16張工作證;參與完成局黨委《以解決民生問題為導向的群眾工作實踐研究》的課題研究任務;為局《閔行人?！穲笞珜?篇時評。
二,、明年重點工作
一是進一步提升辦公室工作效率,。深入學習貫徹科學發(fā)展觀，緊密結合人力資源和社會保障工作實際,，找準結合點和著力點,，進一步明確任務，理清思路,，狠抓落實,。在落實中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展,，優(yōu)化內部分工,，不斷提高辦公室工作效率和服務水平。
二是增強工作的預見性,。加強與市局,、區(qū)委、區(qū)府相關部門的聯(lián)系溝通,，充分發(fā)揮主觀能動性,，創(chuàng)造性地思考問題，立足全局考慮問題,，透過現(xiàn)象看本質,，力求準確預測各項主要工作的發(fā)展趨勢，增強工作的預見性,，為領導提供前瞻性服務,。
三是增強服務的主動性。始終踐行為領導服務,、為機關內部服務,、為基層和群眾服務的理念，超前思維,，凡事力爭想在前、做在前,、服務在前,，努力變被動服務為主動服務。比如,，積極聯(lián)合宣傳科,，進一步做好信息上報工作，加強對我局工作亮點的對外宣傳,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇五
回顧一年的工作,、學習和生活，深刻地感受到我的工作得到了學校領導和各位老師的大力支持和幫助,，工作雖多但心情舒暢,，同事之間團結協(xié)作，以校為家,。置身于這樣好的集體之中,，我倍感驕傲。現(xiàn)將工作情況匯報如下,，不足之處懇請同志們批評指正,。
一、作為辦公室人員，完成基本任務情況,。
1,、輔助決策。這是辦公室最重要的任務,。為了決策的正確性,、可行性。我堅持搞好調查研究,，及時發(fā)現(xiàn)新問題,、掌握新情況、總結新經(jīng)驗,，為領導提供有價值的信息,，幫助領導制定規(guī)劃，參與管理,，協(xié)助領導抓好中心工作,。在輔助決策的過程中，我一直堅持辦文準,、辦事穩(wěn),、情況實、注意慎的原則,。
2,、接待工作。這是辦公室必不可少的日常事務工作,。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象,。搞好接待工作可以使單位改善外部環(huán)境，擴大對外影響,，樹立良好的形象,。為此我在做到誠懇、熱情,、細致,、周到的基礎上，還專門學習了問候,、握手,、敬茶，以及給領導引見,、引路,，會談、會議,、宴會時排座,，送別領導時拉車門等接待禮儀。保證了每次接待工作的順利完成，努力為學校創(chuàng)造一個良好的對外形象,。
3,、會議管理。辦公室是會議工作的主要組織者,。不論是全校師生參加的大型會議,，還是部分教師、職工參加的中型會議,，以及領導班子成員參加的小型會議,，我都是會前認真準備(下通知、擬寫會議程序和主要領導講話稿,、布置會場等);會中嚴密準確地記錄,、熱情周到的服務;會后及時清理會場、編寫會議紀要,、督促落實會議精神,、搞好調查研究。
4,、檔案管理,。辦公室工作是管理學、秘書學,、統(tǒng)計學,、檔案學等多學科的綜合，其中檔案管理是一項專業(yè)性較強的工作,。為了切實做好學校檔案的收集,、整理、保管,、使用,，我查閱了不少資料,。
5,、印章管理。在過去的一個學期里共用公章178次,，其中有3位中層以上領導因公帶公章外出8次,。本著嚴肅、認真,、細致的原則,，每次用章前我都認真詢問用章事由，不能決定時報請校長批示,，用后詳細填寫用章記錄,。各職能部門大量用章時嚴格監(jiān)章
二、作為辦公室主任，履行基本職責情況,。
1,、承辦職責。辦公室是一個單位的綜合辦事機構,，承辦職責是辦公室主任的首要職責,。也正因如此，我?guī)缀趺刻於荚诜彪s的事務中度過,。在過去的一個學期里主要承辦的事項有：①領導層的集體決策和領導個人交付辦理的事項,。②牽涉面廣、歸屬不太明確,、其他職能部門不便于也不宜承擔的事項,。③教育局等上一級辦公室交辦的事項。④黨支部,、教務處,、總務處、年級組等職能部門交辦的事項,。⑤教師,、職工轉辦的事項。不論承辦哪一事項我都堅持嚴肅認真,、從速辦理的原則,，能直接辦理的直接“主辦”，不能直接辦理的聯(lián)合各職能部門“會辦”,，不能辦理的及時“轉辦”,、“催辦”。從未拒絕過任何一件交辦事項,，從未耽誤過任何一件交辦事項,。雖然在承辦過程中也遇到過這樣那樣的困難，但經(jīng)過多方克服,，最終還是能較好地完成各類承辦事項,。
2、參謀職責,。參謀職責是辦公室主任在輔助領導決策過程中應承擔的重要職責,。當好領導的“參謀”對辦公室主任而言，責無旁貸,。為此,，我積極進行調查研究、收集各方信息,，把調查中獲得的大量第一手資料進行綜合分析,，及時向領導反饋,，協(xié)助領導決策。決策公布之后,，還通過調查研究,，了解和掌握決策意見的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題,，有針對性地進行調整,。
3、管理職責,。作為領導工作的協(xié)助者和參謀,，辦公室主任既要參與政務，又要承辦大量的事務,，事務管理是辦公室主任不可推卸的責任,。因此，不論是與領導工作有關的活動,，還是其他職能部門不管的雜事,，我都做到了主動加以關注、協(xié)調,。也正如有人所說的：“辦公室看上去游離于各種管理之外,，實際上又存在于各種管理之中”。
4,、協(xié)調職責,。聯(lián)系內外，溝通上下左右等諸方面,，是辦公室主任應有的職責,。在過去的一個學期里，首先,，我努力搞好縱向協(xié)調,，致力于上下級之間關系融洽。做到上令下行,，上情下達,，上下緊密配合，步調一致的工作,。其次,，我也注重橫向協(xié)調,，致力于各業(yè)務部門之間的協(xié)調,，對于業(yè)務部門的一些計劃,，重要工作部署，我都主動去了解,，統(tǒng)籌平衡,、及時溝通、統(tǒng)一協(xié)調,，盡力避免各業(yè)務部門之間的“撞車”和主要領導的“超負荷”工作,。第三，人際關系協(xié)調工作我也努力做了一些,。以上就是我過去一個學期的個人工作總結,。在接下來的一個學期里，我將繼續(xù)努力,、盡職盡責,、不斷開拓、求實創(chuàng)新,、為瓦市小學的美好前程不辱使命,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇六
擔任辦公室主任，到現(xiàn)在已經(jīng)四年時間了,，在此感謝領導們的培養(yǎng)和 信任,，感謝同事們的幫助和支持。 辦公室是董事長,、總經(jīng)理直接領導下的綜合管理機構,，是承上啟 下、溝通內外,、協(xié)調左右,、聯(lián)系四方的樞紐，是推動各項工作朝著既 定目標前進的中心,，而辦公室主任則是公司這個大家庭的后勤管家,。
辦公室的工作千頭萬緒，除文書處理,、會議安排,、迎來送往、用車管 理,、檔案管理,、物業(yè)管理等日常工作外，還有一些臨時性工作安排,。 面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,，我能夠自我加壓，不斷學習,，強化 服務意識,，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率,，冷靜辦理各項事務,， 力求周全,、準確、適度,，避免疏漏和差錯,，基本做到了處理迅速、安 排得當,。在任的幾年來,，較好地履行了本崗位的工作職責，完成了領 導交辦的各項工作任務,。 以下是我201x年的工作述職報告,，敬請各位領導和同事評議。
一,、辦公室主任的崗位職責
(一)辦公室主任需要具備的幾項職能,。
1、參謀職能,。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領導決策進行的,。主要表 現(xiàn)在：第一，在決策形成過程中,，協(xié)助領導全面了解基層情況,、確定工作方 向和重點。第二,，在決策實施過程中,，協(xié)助領導及時了解工作進展情況、審 時度勢,、強化控制,。第三，在決策實施過程結束后,，協(xié)助領導正確驗證效果,、 總結經(jīng)驗、進行新的決策活動,。
2,、承辦職能。辦公室主任的承辦職能大致來自三個方面,。一是來自上級部 門的,。主要是指上級政府或職能部門交付的事項，如情況匯報,、信息反饋,、 會務安排、活動組織等,，必須認真對待,，按期完成。二是來自公司決策決議,， 需要及時傳遞信息,，監(jiān)督下屬單位正確履行命令、完成任務;三是來自公司 內職能科室及下屬單位職工,，要統(tǒng)籌運用各種后勤資源解決實際困難,、提供 有力的后勤保障。
3,、管理職能,。一是文書管理。及時,、正確的處理各種公文,，完成領導交付 的各項文書撰寫任務，保證信息傳遞流暢,。二是事務管理,。如會議組織、公 務用車,、后勤接待,、后勤維修、保潔管理,、辦公采購以及為公司職工提供生 活服務的有關事項,。
4、協(xié)調職能,。主要是抓好縱向協(xié)調,、橫向協(xié)調和內部協(xié)調。所謂縱向協(xié)調,， 即指致力于上下級之間關系流融洽,，上令下行，下情上曉,，上下緊密配合,、 步調一致的協(xié)調工作。所謂橫向協(xié)調,，即協(xié)調公司各職能科室,、各生產單位， 能夠通過合理的資源配置保證公司的良性運轉和各單位之間的良好關系,。三 是內部協(xié)調,，做好內部人員、內部事務管理,，形成團結高效的團隊組織,，發(fā) 揮部門的最大功效,。
(二)辦公室主任具體的工作職能：
1、依據(jù)董事長,、總經(jīng)理工作方針目標的要求,，及時編制 本部門工作方針目標，并組織,、落實,、檢查、修訂,。
2,、定期組織收集、分析,、綜合公司有關行政,、后勤、保 衛(wèi)等方面的信息情況,，及時向總經(jīng)理匯報請示工作,，確保 后勤保障工作得力。
3,、根據(jù)董事長,、總經(jīng)理的指示，負責組織各類的工作會 議,，并安排作好會務工作,。
4、負責督促,、檢查各職能部門,、下屬單位對上級的指示、 經(jīng)理辦公會決議及總經(jīng)理決定的貫徹執(zhí)行情況,。
5,、組織起草以公司名義的各類公文，上傳下達,，信息流 暢,，并做好相關的立卷、歸檔,、保管工作,。
6、負責公司公章,、印章,、印信的保管和使用，禁止亂蓋 亂用，嚴肅公司形象,。
7,、負責審批、安排后勤招待,。按照工作需要,、來客規(guī)格， 合理安排招待和陪同人員,，服務熱情,、工作高效,。
8,、負責公務車輛的管理和協(xié)調工作;根據(jù)輕重緩急，協(xié) 調安排各部門公務用車,，確保公車公用,、服務公司。
9,、負責組織公司工裝的選型,、比價、采購,、發(fā)放等工作,。
10、負責公司辦公設備,、辦公用品的申報,、采購及各類辦 公網(wǎng)絡、辦公設施,、辦公設備的維護維修,。
11負責通勤班車的管理和協(xié)調，確保職工上下班安全,、 準點出行,。
12、負責公司廣告,、企業(yè)文化宣傳及各類信息發(fā)布,，并對 其真實性負責。
13,、負責公司防暑降溫物品,、節(jié)日福利的比價采購發(fā)放。
14,、負責協(xié)助領導協(xié)調政府,、職能部門收費站、周邊村鎮(zhèn) 的關系。
15,、負責完成董事長,、總經(jīng)理和其他領導臨時交付的其他 工作任務。
二,、本年內完成的主要工作以及 存在的問題,。
(一)完成的主要工作。
1,、完成各類行政公文寫作,，其中紅頭文件13份，每月管 委會會議紀要,，半年及全年公司工作總結,，日常各類通知、 通報,、發(fā)言材料等,，力求行文準確，符合規(guī)范,，保證公司 政策和措施的實施,。在領導的細心指導下，以及自己積累 的一些經(jīng)驗,，現(xiàn)已能夠熟悉掌握各種文件格式及行文規(guī)則,， 文字寫作水平也有顯著提高，能夠按時保質完成領導交辦 的各項文秘工作,。
2,、組織和配合完成公司多項重要的大型會議，如任城區(qū) 經(jīng)濟現(xiàn)場會,、博士后實踐基地揭牌儀式,、國家安委會督導 組現(xiàn)場檢查、半年總結大會,、各類干部會議等,。
3、針對公司買斷調整后小車管理混亂的問題,，出臺小車 管理補充規(guī)定,，所有公務車歸屬辦公室調配，加強對司機 的管理和約束,，根據(jù)輕重緩急,、合理派車，公務車利用效 率明顯提高,。
4,、組織完成工裝的比價訂購,、防暑降溫物品采購、公共區(qū) 域保潔外包,、保衛(wèi)科,、濟北建設指揮部電氣改造、辦公樓 防水維修等公共事務,，價格透明,、質優(yōu)價廉、行動迅速,。
5,、完善班車管理制度，針對運行中出現(xiàn)的糾紛等問題,，采 取教育溝通,、制度考核、人情關懷的多元模式,，保證了班 車的良好運作,，與職工的關系也逐漸改善,、融洽,。
6、組織完成節(jié)日期間的各項工作安排,，主要是放假值班,、 廠區(qū)布置、節(jié)日食品及領導慰問接待服務等,。
7,、組織完成升旗臺、高桿燈塔,、樓頂大型廣告字等廠區(qū)形 象設施,。
8、完成銷售發(fā)貨打印系統(tǒng)的開發(fā)和應用,。 ? 以往銷售發(fā)貨單均為手寫,，存在字跡不清、名稱不全,、任意涂改,，盤 點復雜、數(shù)據(jù)不準等諸多不足,，發(fā)現(xiàn)這些問題后及時向領導建議,，自 主開發(fā)辰光銷售發(fā)貨系統(tǒng)。經(jīng)過艱苦的研發(fā)實驗,，開發(fā)出了可以自動 記錄,、自動檢索,、自動統(tǒng)計、快速打印辰光銷售發(fā)貨軟件,。于201x年 1月1日起,，投入使用，銷售發(fā)貨單改用機打發(fā)貨單,，解決了以往存在 的種種弊端,，現(xiàn)在正常穩(wěn)定運行中。
9,、建立完善了園區(qū)網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng),。 ? 為提高公司管理水平，對安全生產進行實時監(jiān)控,，并借助科技手段,， 加強廠區(qū)安保水平，組織新上了園區(qū)網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng),。該系統(tǒng)采用先進 的c/s(客戶端\服務器)模式,，易于擴展、維護,，共安裝53個攝像頭 分別對園區(qū)內各個重要位置進行監(jiān)控,。根據(jù)需要劃分權限，各有權人 員可以在各自辦公電腦安裝客戶端對監(jiān)控系統(tǒng)進行實時查看,、錄像回 放,、調焦、巡航等操作?，F(xiàn)已經(jīng)投入正常運行,、效果良好，為各項管 理及安防取證提供了有力依據(jù),。
10,、組織維護思智加密系統(tǒng)、erp系統(tǒng),、財務用友軟件,、 人事管理軟件、餐卡服務系統(tǒng)等,，保證了良好的辦公平臺,。 ? 11、組織完成日常辦公設備維護與維修,。隨著公司的不斷 發(fā)展,，人員也隨之增多，相應的辦公設備也越來越多,，現(xiàn) 整個公司辦公電腦已接近140臺,，相關配套打印設備與網(wǎng) 絡及網(wǎng)絡設備均由下屬信息科負責維護,，根據(jù)工作量大、 任務多的特點,，合理劃分包保區(qū)域,、調配內外力量，較好 的完成了維護任務,。
(二)存在的問題和不足,。
1、個人素質,、工作水平還需要繼續(xù)提高,。組織大型 活動的駕馭能力;撰寫重要的公文的經(jīng)驗;協(xié)調各類 關系的熟練程度;都需要進一步的提升。
2,、人員配置方面未形成高效團隊,。部分人員的工作 能力欠缺，對其溝通和培訓不足,。
3,、與基層職工溝通不夠，對職工思想動態(tài)和階段性 的需求不能夠及時了解,。
4,、對負責范圍的工作程序和績效考核還需進一步細 化，要及時發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,、科學管理,。
三,、下一步的工作打算
1、立足本崗位,，充分發(fā)揮個人和團隊的能力,，當好領導的助手， 積極獻計獻策,，不推諉,、不扯皮，廉潔高效,、態(tài)度熱情,，為公司 發(fā)展貢獻力量。
2,、在現(xiàn)有網(wǎng)絡的基礎上,，進一步融合、改善園區(qū)的網(wǎng)絡平臺,，整 合oa辦公,、生產管理,、設備管理、考勤管理,、數(shù)據(jù)報表等,，考察 開發(fā)辰光mis集成系統(tǒng)。
3,、推進公司通訊方式的整合,，變內部有線通訊為無線通信，融合 手機虛擬網(wǎng),，不僅新上項目增設電話便捷,，還可以實現(xiàn)手機、內 部電話免費通信,，減少公司通訊設施投入和維護費用,。
4、合理調配公司后勤資源,，著力改善職工廠區(qū)生活條件,，抓好餐 飲、班車,、信息,、福利四大項，提供有力的后勤保障,，反應迅速,、 真抓實干，讓領導放心,、讓職工舒心,。
5、積極組織,、配合宣傳企業(yè)文化,。利用好企業(yè)文化長廊、網(wǎng)絡,、 簡報等媒體工具,，加強與職工的溝通，提高職工對企業(yè)的認同度,。
6,、組織好各類重要的會議和接待，維護良好的公司形象,。
7,、做好日常的公文處理，保證政令貫徹,、基層傳達,、上下通氣,。
8、完成領導交辦的其他工作,。
結束語：
展望新一年,，我們碳素公司將迎來新一輪的 發(fā)展和超越，辰光公司也將在集團公司的領導下 繼續(xù)蓬勃成長,，做大做強,。做為最早一批來到辰 光園區(qū)參加建設的一名年輕職工，我時刻感受著 這份成長的喜悅和自豪,。我心中有一個信念,，一 定要堅持理想、虛心好學,、不斷進步,，以職業(yè)道 德時刻約束自己、嚴格要求自己,，在崗位上發(fā)光 發(fā)熱,，為企業(yè)貢獻力量、為職工多做實事,，履行 好辦公室主任的崗位職能,，請領導和同事們監(jiān)督 我的言行!
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇七
時光如梭，一年的時間總是那么快的就結束了,，回顧自己一年的工作,，我有著無限的感慨。在一年的工作中,，我做到了嚴于律己,，將自己的本職工作做好，將自己領導的工作人員的管理好,，特別是在一年的發(fā)展中,，我為公司的發(fā)展做出了自己的努力。雖然不見得有多少的直接貢獻,，但是我努力了，我為自己一年的工作作出了的注解,。
今年,，我擔任公司辦公室副主任職務。根據(jù)辦公室的具體分工,，我主要負責黨委材料,、信息中心、打印復印室和招待等工作,，一年來,，我緊緊圍繞公司黨委和公司中心工作,，充分發(fā)揮職能作用，努力提升自身素質,，不斷改進工作方法,，提高工作效率，增強工作的系統(tǒng)性,、預見性,、科學性，較好地完成了各項工作任務,，連續(xù)兩年獲得公司優(yōu)秀黨務工作者榮譽稱號,。下面，我把一年來的工作情況,，簡要如下：
一,、努力學習，不斷加強自身建設織夢內容管理系統(tǒng)
1,、愛崗敬業(yè)講奉獻,。辦公室的規(guī)律就是“無規(guī)律”、“不由自主”,。因此,，我正確認識自身的工作和價值，正確處理庫娛樂,、德育室,、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系,，甘于奉獻,、誠實敬業(yè)。一年到頭,，經(jīng)常加班加點連軸轉,，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔,、取得成績不驕傲,，保證各項工作的高效運轉。
2,、注重提高講學習,。學習是不斷適應發(fā)展新形勢、增強黨性修養(yǎng),、提高工作能力和水平的根本要求,。我始終把加強思想政治和業(yè)務學習放在重要位置，帶頭講學習、講政治,，努力提高政治素質和業(yè)務能力,。為此，我積極參加公司黨委舉辦的黨群干部“提素工程”的學習,，《二次創(chuàng)業(yè)指導綱要》,、市場經(jīng)濟、法律法規(guī),、道橋技術等方面的知識和文秘知識,，使自己的綜合素質能力得到了提高。
3,、錘煉作風講團結,。堅持把自己定位在甘當配角，充分發(fā)揮參謀助手作用,，全力配合主任開展工作,，遇到問題及時請示匯報，積極維護集體意志和決策,，在思想上,、政治上、行動上與公司黨委保持高度一致,，以自己的一言一行維護辦公室的形象,。
二、團結協(xié)作,，緊密配合,，積極主動地完成好各項工作任務
辦公室作為公司的綜合協(xié)調部門，工作服務對象既對領導,，又對科室,，還直接接觸基層，工作任務繁雜而艱巨,。為此,，努力提高自己的工作水平和效率，強化奉獻意識,、勤政意識,、窗口意識和進取意識，積極主動地做好各項工作,。
1,、加強溝通協(xié)調，形成合力,。辦公室是公司機關一個的綜合部門，既要上情下達,，又要下情上呈,。我從未領導提供高效服務,，努力完成領導交辦的各項任務的職責出發(fā)，加強協(xié)作,，根據(jù)工作需要做到有分有合,，分工不分家。日常工作,，能獨立完成的獨立完成;重大活動,、重要任務，則由大家共同完成,。同時注重加強部門之間的橫向溝通協(xié)作,，搞好配合，對各科室進行有效服務,，變部門行為為機關整體行為,，形成合力，提高整體工作水平,。
2,、認真做好對外招待工作。凡是上級領導來檢查工作,，都認真準備招待,，擬定接待計劃，注意接待細節(jié),，為出現(xiàn)任何紕漏,。
3、加強團結,，時刻以大局為重,。這是干好工作的前提和保障。作為辦公室的副主任,，我自覺從嚴要求自己,，帶頭做維護團結的表率，做勤奮工作的表率,。在辦公室工作兩年,，先后配合兩任主任工作，都能夠積極主動的支持和服從主任的每一項工作安排,，認真地完成好每一項分管工作,。
4、認真做好辦文工作,。牢固樹立為領導服務的超前意識,，全面把握領導的思想脈搏，正確領會領導的意圖，共起草各類會議講話,、匯報,、黨政聯(lián)席會議紀要、黨委辦公會議紀要,、公司呈文,、信息化建設規(guī)劃等綜合材料180多份。
5,、認真做好辦會工作。始終堅持嚴細認真,，準確的通知和組織好公司黨委和公司組織召開的各類會議,，并認真及時地整理和引發(fā)好每一期會議紀要;擺布好工作的各個方面和環(huán)節(jié)，注意調動各方面的力量,，加強催辦工作,，有效的落實領導的安排部署，確保做到政令暢通,、推進工作。
三,、努力推進信息化建設,，不斷適應集團辦公自動化的工作要求
1,、針對基層單位不能上局域網(wǎng)的實際,，請集團____總和信息中心____主任，到公司現(xiàn)場辦公,，申請了128個__網(wǎng)號;為基層鋪設光纜,，進行全面的網(wǎng)絡改造,，目前不限工作已經(jīng)完成,，預計到月底完成安裝調試，皆是公司將全面實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng),，能夠實現(xiàn)與公司機關和集團在同一個信息平臺上進行交流,。在基層單位歷時近兩個月的網(wǎng)絡改造過程中，______與集團信息中心和____公司的業(yè)務人員,、施工人員,，天天頂在施工現(xiàn)場,，發(fā)現(xiàn)問題主動向辦法及時解決，保證了網(wǎng)絡改造的順利進行和按時完工,。今年幫畢業(yè)的徐建,，也能夠堅持理論與實踐相結合,，謙虛好學,，工作主動，努力適應工作的要求,。
2,、在身日調研的基礎上，組織編寫了信息化建設規(guī)劃,，確定了中長期發(fā)展目標,，是公司的信息化建設真正步入了按步驟、有計劃的發(fā)展軌道,。
3,、加大硬件設施投入力度，推進設備更新進程,。信息中心是公司信息化建設的核心部門,，今年我們首先在信息中心的設備更新上下功夫，重新購置了6臺交換機和1臺主服務器;為公司機關和基層單位購置了70多臺新計算機,，大大提高了公司信息化建設的水平和網(wǎng)絡運行的質量,、速度。
四,、堅持嚴細認真優(yōu)質服務,，不斷提高文件的復印打印質量和水平
1、服務和服從大局,，工作不分分內分外,。工作當中，還存在許多不足之處,，主要表現(xiàn)在,，一時理論學習不夠，存在“現(xiàn)學現(xiàn)賣”,、“臨時抱佛腳”的思想;二是深入基層調研不夠,，很多信息往往通過各種會議或是聽取基層匯報時了解的。針對這些問題,，我將在今后的工作中認真加以克服,。
2、嚴格把關,，確保文件質量,。對各類文件的格式進行認真排版,、校對，嚴格控制文件流水好,，做到不出差錯,。裝訂認真，力求均勻,、端正,。今年，共打印,、復印各類文件,、材料7000多份，其中會議紀要61期,，共4225份;公司文件25起,，共1625分;黨委文件8起，共455分;黨政聯(lián)發(fā)文件4起,，共260份;辦公室文件11期,，共588分;公司職代會材料2600份;呈文、情況反映40余份,。還有大量的臨時性材料和各種證件的復印,，都能夠按照各部門的要求及時完成工作任務。
新的一年,，新的起點,，新的機遇，新的挑戰(zhàn),。隨著集團化改革的不斷深入和市場的不斷拓展,，辦公室的工作將更加繁重，要求也更高,。為此,，我將更加勤奮工作，刻苦學習,，努力提高文化素質和各種工作技能,，為“構建和諧路橋，打造優(yōu)勢企業(yè)”戰(zhàn)略目標做出新的貢獻,。當然自己會在更好的基礎上更進一步,，只要自己不斷的努力，我就會做的更好,，在不斷的前進中找到更好的發(fā)展!
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇八
0xx年,，在市委、市政府的正確領導下,，始終堅持以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想為指針,，深入踐行科學發(fā)展觀，按照國務院《關于加快供銷合作社改革發(fā)展的實施意見》緊緊圍繞農業(yè)農村工作,，帶領全系統(tǒng)干部職工積極推進供銷社服務創(chuàng)新,、組織創(chuàng)新，克服困難,，扎實工作,，努力推進興平供銷合作社改革和發(fā)展，全面完成市委,、市政府的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的學習工作情況述職述廉如下，請各位領導和同志予以評議：
一,、加強理論學習，不斷提高自身修養(yǎng),，牢固樹立勤政為民的工作理念,。
一年來，無論工作有多繁忙,，我始終堅持把理論學習,、調查研究擺在重要位置，帶領班子成員和全體干部職工真抓實干,，取得良好效果,。認真貫徹落實145號文件、178號文件精神,，截至目前,，已經(jīng)審核上報766人。同時為土產公司,，生產資料公司,，冉莊供銷社等單位職工補交養(yǎng)老統(tǒng)籌，解決離休干部遺屬生活費等問題,。積極排查化解矛盾糾紛9件次,，接待調處來信來訪，結案28件次,，全年無一例越級上訪,。二是以實施“新網(wǎng)工程”為抓手，推進系統(tǒng)經(jīng)營網(wǎng)絡升級改造,，加快農村商品流通生態(tài)升級,，提高網(wǎng)絡經(jīng)營規(guī)模效益。
以果菜保鮮公司為核心,，聯(lián)合經(jīng)營大戶組建興平高農產品配送中心,，加快農超對接,，農校對接，在全國農校對接西安洽談會,、農產品購銷展覽會上,，我社代表咸陽市展出興平拳頭農產品及加工產品，取得豐碩收獲,，簽訂了1500萬元的農產品供銷項目,。三是積極領辦農村合作經(jīng)濟組織，幫助農民參與農業(yè)產業(yè)化經(jīng)營,，提高我市農業(yè)產業(yè)化組織水平,，培訓農村經(jīng)紀人和農產品專營人隊伍，提高產業(yè)經(jīng)營水平,，組建專業(yè)社13個,。四是扎實穩(wěn)步推進企業(yè)改革改制工作，年內基本完成土產公司改制工作,。
認真學習黨的各項路線方針政策,，學習政策和法律法規(guī)，學習科學領導和管理方法,，學習業(yè)務知識,，深入開展系統(tǒng)的調查研究，不斷提高自身知識修養(yǎng)和駕馭復雜局面和應對突發(fā)事情的能力,，牢固樹立勤政,、廉政、為民的思想理念,，圍繞加快供銷社改革發(fā)展主題,，按照市委組織部“三查、三進,、三解”活動,，帶領班子成員經(jīng)常開展“下基層、抓調研,、解難題,、促發(fā)展”活動，認真分析研判,，制訂適合興平供銷實際的改革和發(fā)展思路,，設身處地的幫助基層和困難職工解決實際困難，為改革發(fā)展營造良好的基礎環(huán)境,。全系統(tǒng)干部職工表現(xiàn)出思路清,、方向明、人心齊,、干勁足,、風氣正,、氛圍濃的局面。
二,、改革發(fā)展全面推進,，各項目標任務全面完成。
今年以來,，按照穩(wěn)定,，改革，發(fā)展的總體思路,，認真落實國家政策,，努力維護職工切身利益。力爭明年上半年完成供銷社改制方案,，并按照成熟一個改造一個的思路,，認真做好有關單位的改制代管、托管工作,。全面完成市委,、市政府交辦的其他各項工作任務。截至目前,，全系統(tǒng)共完成商品總購進 1.9 億元，占年計劃 1.8億 元的105.6%;商品總銷售2.1億元,，占年計劃2億元的105%;完成利潤63萬元,，占年計劃 60萬元的105%;完成財政上繳任務1萬元，占年計劃1萬元的100%;完成固定資產投資5013萬元,，占年計劃5000萬元的 100.3 %;組織供應各類化肥4.8萬噸,，完成年計劃4.5萬噸的106.7%。
日用消費品配送完成1200萬元;為農民推銷農副產品3500萬斤;在參加全國第三屆“農校對接”洽談會上,，簽訂合同1500萬元;為西安人人樂等多家超市配送農副產品1900萬元,。一年來，除全面完成市上目標責任書全部目標任務外,，還能竭盡全力高質量的完成市委,、市政府交辦的各項中心工作任務，在“三創(chuàng)”活動,、秸桿禁燒等全市重點工作中,，多次受到市上領導肯定和表揚。
三,、以身作則,，全面落實廉政建設責任。
作為行政一把手,，我始終認真履行黨風廉政建設第一責任的職責,，按照廉政風險防控管理承諾,，認真履行“一崗雙責”，始終用黨紀政紀約束自己,，做到凡事從我做起,，有諾必遵，令行禁止,，嚴格按照領導干部廉潔自律有關規(guī)定,，清正廉潔，以身作則,，做到自重,、自省,、自警,、自勵,、虛心聽取不同意見,，接受班子成員,、干部職工和全社會群眾的廣泛監(jiān)督和批評,。每次民主生活會,、組織生活會上,，都能認真剖析自己,，不遮丑,，不護短，聞過則改,，不斷改進工作作風,，提高決策水平和執(zhí)政能力，堅持民主集中制原則,，做到重要事項民主決策,，嚴格財經(jīng)紀律，大筆開支集體決定,，決不胡支亂花,。管好自己親人和家屬，不利用手中職權謀取私利,，不做違反原則的事,，以實際行動為領導班子，為全系統(tǒng)干部職工做好表率,。
四,、團結同志，親民愛民,。
作為一名共產黨的領導干部,，心中要永遠裝著群眾，一年來，我不僅是這么想的,，而且也是這樣做的,。團結每一位同志，關心他們的學習生活,，設身處地為他們解決實際困難,，交人交心，無論對基層單位領導,，還是機關的每一位同志,，都能體諒他們的難處，關心他們的工作,、生活,。對來人來訪熱情接待，用“愛心,、誠心,、耐心”來溫暖他們，幫助他們解決生活中存在的困難,，想方設法提高干部職工的幸福生活指數(shù),。堅持下基層，訪民憂,，解民難,。在我的帶領下，機關全體領導干部和各基層單位領導都能把群眾冷暖時刻裝在心中,，構建和諧,，進取、團結向上的供銷大集體,。這幾年，供銷系統(tǒng)的團結穩(wěn)定,，積極進取即得益于此,。
一年來，自己在為供銷社改革發(fā)展等方面做了大量的工作,，取得了一定的成績,，但也存在著不足的地方，主要是在學習方面學得不深不透,，在提高干部素質方面抓的少,，偏重于工作任務，為農服務工作思路還不夠寬,，還有待于進一步加強,。在今后的工作中，我將克服這些不足，帶領一班人研究對策,，制定措施,，不斷加以彌補和提高，進一步增強自己的執(zhí)政能力,，為全面完成組織交辦的各項任務而努力工作,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇九
今年工作以來，我縣農業(yè)局在縣政府的領導下,，認真貫徹執(zhí)行黨的和中央一號文件精神,，根據(jù)各級工作會議的總體部署，突出重點,，狠抓農業(yè)產業(yè)結構調整,，積極推進農業(yè)和農村經(jīng)濟安穩(wěn)發(fā)展。
一,、發(fā)揮部門作用,，努力推進農業(yè)產業(yè)結構調整
繼全縣“兩會”后，全縣農村工作會議召開,，全面安排了本年農業(yè)農村工作,。全縣農業(yè)生產形勢走勢較好。半年來的主要工作如下：
㈠春耕生產積極主動
一是在全縣推廣玉米雜交種40萬公斤,，普及率達到95%以上,，移栽面積達32萬畝;推廣水稻良種2.5萬公斤，普及率達到98%,，插栽3.29萬畝;紅苕籌劃13萬畝,，已插栽10萬畝;雜糧播種面積6萬畝。
二是全面啟動科技下鄉(xiāng)活動,，在春耕生產中,，集中中級以上職稱的農業(yè)專家10人構成科技服務隊送科技下鄉(xiāng)，先后在清太坪,、野三關,、大支坪、綠蔥坡,、官渡口講課12場次,，培訓農民5000余人，送科技光盤80余張,，磁帶120余盤,，資料5000余份。
三是農業(yè)執(zhí)法工作效果明顯,，2月27日召開了由縣農業(yè)局,、工商局、技監(jiān)局、公安局,、檢察院,、法院等相干部門參加的“全縣打假護農保春耕動員會”，會后部門協(xié)調開展了護農打假行動,。我們組織了15人的執(zhí)法隊伍,，在全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面開展了對種子、農藥,、化肥等農資市場的整治,，查處涉農案件15起。同時,，還進一步地清繳了劇毒鼠藥,，有效扼制了中毒事件,。
㈡認真落實板塊經(jīng)濟
一是會同匯源集團在溪丘灣,、官渡口兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實2500畝高標準柑桔示范園基地,，完成實地規(guī)劃設計、資金預算,、材料核審,，合同已經(jīng)簽訂，下半年可組織實施,。
二是以綠蔥坡,、大支坪、野三關,、水布埡、沿渡河,、官渡品等鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點,，建設12萬畝藥材基地進行規(guī)劃，本年籌劃新增加2.8萬畝,，目前,，綠蔥坡,、沿渡河,、水布埡已發(fā)展到5000畝。
三是以綠蔥坡,、野三關兩鎮(zhèn)為重點,，建設高山無公害蔬菜基地3萬畝。
四是以野三關,、清太坪,、水布埡、金果坪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點,，建設魔芋基地5萬畝，其中：規(guī)范化種植1萬畝、芋鞭二年種植,、芋種繁育基地0.12萬畝,。
五是建優(yōu)質雜糧基地5萬畝,。
㈢加強農作物病蟲測報
本年以來，我們分別在高山,、二高山、低山建立了三個病蟲害監(jiān)測點,，并抽出4人構成工作專班,，積極開展農作物病蟲害測報工作，訂定了我縣《農作物重點病蟲鼠害應急防治預案》和《植物檢疫性有害生物應急,、封鎖,、控制預案》，發(fā)布病蟲情報8期,，及時有效地指導了我縣大面積病蟲害防治,。同時,，完成省鼠情監(jiān)測點的工作。
㈣加快綠色資源開發(fā)和利用
開發(fā)山區(qū)綠色資源,，走可持續(xù)發(fā)展道路,，是加快產業(yè)結構調整，增加農民收入的有效途徑,。本年以來,，已組織申報無公害產地1個、有機茶2個,，目前正在申報的有綠色食品2個,、無公害食品3個。
㈤積極開展農業(yè)教育
本年以來,，我們根據(jù)上級的要求,，以縣農廣校為基地，積極開展“陽光工程”培訓工作,，已辦電子操作工,、保安員、電動縫紉等專業(yè)培訓班三期,，共培訓學員512人,，為我縣農民工轉移培訓作出了示范。同時,，以招標的方法確立了四家農民工培訓基地,，省下達我縣xx年培訓籌劃xx人。
二,、積極爭取項目,，促進農業(yè)發(fā)展
項目建設是農業(yè)發(fā)展的支撐，本年來,，我們重點申報了魔芋基地,、加工項目;富硒茶基地建設、茶葉深加工與綜合利用;柑桔基地,、柑桔加工;富硒薯類基地加工;反季節(jié)蔬菜種植與加工;旱作節(jié)水農業(yè),、沃土工程;白皮大蒜基地、加工;優(yōu)質雜糧;黃姜基地;農產品格量檢測體系;沼氣池建設;農民技能培訓中心等18個項目,。目前,，正在積極爭取農廣校建設項目，可望本年批準實施,，生態(tài)故里建設投資300萬元,，柑桔科技園建設項目上級已經(jīng)明確。
三,、積極開展扶貧,，加大幫扶力度
本年以來,，我們認真開展對重點貧困村的扶貧開發(fā)工作，為大支坪鎮(zhèn)野三壩村進行了實地規(guī)劃,，從生產發(fā)展基礎設施,、搬遷扶貧、人畜飲水,、科技教育等方面都作出了規(guī)劃，對全村10戶貧困戶,，落實了幫扶干部,。同時，送去了桌椅20套,，農業(yè)科普書籍1000余本,，為該村辦起了圖書室，為該村農業(yè)科普工作的進行打下了基礎,。
四,、當好顧問助手，幫忙縣委,、縣政府抓好農業(yè)工作
半年來,，我們在幫忙縣委、縣政府抓全縣農業(yè)農村工作中,，做了以下工作,。
一是積極給縣委出謀獻策。對全縣農業(yè)農村工作進行總體安排,，使各級農村工作會議精神落到實處,。新年伊始，我們根據(jù)中央,、省一號文件精神,，為縣委、縣政府起草了《關于切實加強農業(yè)和農村工作促進農民收入增長的意見》,。同時,，還訂定了縣優(yōu)勢農產品發(fā)展規(guī)劃和巴東縣神農溪旅游生態(tài)農業(yè)開發(fā)規(guī)劃等，為縣委,、縣政府的決議出謀獻策,。
二是積極幫忙縣委、縣政府召開各類涉農工作會議,，安排全縣農業(yè)生產,，接待上級檢查驗收。如本年迎接了國家計委,、農業(yè)部等部門對我縣xx年度農村戶用沼氣池建設項目標驗收,，從建設情況到資金使用情況,，均受到檢查組的充分肯定。
三是積極幫忙縣政府答復人大代表,、政協(xié)委員的議案,、提案和消化人民群眾來信來訪積案。半年來答復了人大代表議案4個,，政協(xié)委員提案7個,，來信來訪1個，積案2個,，為政協(xié)排憂解難,，維護了社會穩(wěn)定。
五,、抓好機關工作,，樹立部門形象
機關工作的優(yōu)劣，直接影響到部門的形象和各級業(yè)務工作的開展,。新年伊始,，我局積極相應縣委、縣政府的號召,，認真開展了以“三觀”教育為主題的學習教育活動,，在學習教育活動中，全體干部職工切實做到了有學習資料,、有讀書筆記,、有心得領會。在各階段,，根據(jù)所定方案,，認真搞好整改，通過幾個月的學習教育活動,，干部職工精神面貌煥然一新,，同時，我局被縣評為“三觀”教育先進單位,、“七·一”縣委表彰為先進基層黨組織,。
六、明年的工作
㈠切實加強秋季作物的田間管理
秋季作物管理的優(yōu)劣,，直接關系到本年農業(yè)的豐欠,，因此，要切實抓好玉米,、水稻的除草施肥,，紅苕及各種秋季作物的大田管理，同時，要抓好各類作物病蟲害的測報和防治;避免因作物病蟲為害造成減產,，搞好清溝排漬,，做好抗大災的準備。
㈡圍繞農民增收,，重點抓好增收項目
一是進一步抓好柑桔示范園項目和品種改進工作;二是抓好茶葉生產,，在搞好茶園肥水管理的同時，抓好夏秋茶的加工及銷售,，努力提高名優(yōu)茶比重,，拓寬銷售市場。費盡心機確保茶葉增產增收,，力爭全年產茶650噸,，產值2500萬元。
㈢認真抓好農民工轉移培訓工作,，增加農民現(xiàn)金收入
要以“農村勞動力轉移培訓陽光工程”的實施為契機，根據(jù)“政府推動,，學校主辦,，部門監(jiān)管，農民受益”的原則,，完成省下達給我縣的培訓籌劃,，積極組織農村剩余勞動力外出打工，努力增加農民現(xiàn)金收入,。
㈣加強農業(yè)行政執(zhí)法,，確保農業(yè)生產安全
進一步開展農資打假活動，全面整理規(guī)范農資市場,，對農業(yè)違法案件一查到底,。同時要進一步加大毒鼠強專項整治力度，確保人民生命財產的安全,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇十
一,、思想建設方面。
一是與時俱進,，認真學習,，加強自身思想建設。一年來,，本人認真學習黨的xx屆四中,、五中全會精神及“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論，用科學理論指導計生工作實踐,。堅持貫徹黨的路線方針政策,，始終與黨中央保持一致，提高自身理論水平和執(zhí)政能力。加強機關政治學習,，抓好政治思想工作,，提升機關干部整體素質。
二是積極參與,，認真組織,，開展黨員先進性教育活動。按照市委統(tǒng)一部署,，圓滿完成先進性教育的各個階段工作,。通過帶頭學習教育，帶頭走門串戶,，聯(lián)系群眾,，帶頭分析評議，查找不足,，正確對待基層和群眾的意見,，及時梳理，提出整改措施,，認真加以整改提高,，牢固樹立正確的人生觀、價值觀,、利益觀,、政績觀和權力觀。
三是心系群眾,，善待百姓,，依法維護群眾計生合法權益。想方設法,，主動幫助計劃生育特困家庭排憂解難,，解決實際問題，送去關心,、送去溫暖,、送去親情。
四是堅持原則,，淡泊名利,，認真落實黨風廉政建設責任制。認真學習黨紀條規(guī),，自覺遵守紀律,，廉潔奉公，不搞以權謀私,，在干部錄用,、競爭上崗,、人員招聘、設備招標,、社會撫養(yǎng)費征收,、照顧再生一孩審批等熱點問題上，始終堅持原則,，實行陽光操作,，做到公平、公正,、公開,。向人大進行述職，接受人大監(jiān)督;進入行風熱線,，接受群眾監(jiān)督,。
五是堅持民主集中制，注重發(fā)揮班子的整體功能,，增強凝聚力,、戰(zhàn)斗力和向心力,。正確處理好與黨組其他成員之間的關系,，帶頭樹好樣子，當好表率,。經(jīng)常溝通思想，交換意見,，講究團結,，真誠相待,，支持指導副職的工作，做到相互補臺,，分工不分家,。對重大事項,，堅持黨組集體研究,、集體決策，不搞個人主義,。定期開好民主生活會，敢于開展批評與自我批評。堅持實事求是,、公平公正地對待每一個人,。
六是忠于職守，勤奮敬業(yè),，創(chuàng)造性地開展工作,。認真履行職責，兢兢業(yè)業(yè),，認真負責,，創(chuàng)新有為，扎實工作,。20xx年創(chuàng)造性地開展計生親情牽手活動,、關愛流動人口活動和建立揚州市首家親子教育中心等。經(jīng)常放棄節(jié)假日加班加點,，全身心超負荷快節(jié)奏地投入工作,從不計較個人得失,全年加班近50天,。工作中敢于負責、敢于拍板,、敢于接觸矛盾,、敢于承擔責任。在計生統(tǒng)計數(shù)據(jù)上報上,，堅持說真話,、抓實數(shù)。在工作節(jié)奏上,，做事快人一步,，工作超人一拍，努力進取,，開拓創(chuàng)新,，克難求進，不甘落后,，創(chuàng)造一流工作業(yè)績,。
二、計生工作方面,。
一是積極當好領導參謀,。年初我在認真調研的基礎上,謀劃全年工作思路與方法，落實好全年計生目標任務,，確定好重要工作事項,拿出具體實施方案和切實可行的工作措施,供領導決策參考,。
二是認真組織各項活動。全年共開展10項較大規(guī)模的活動,。1月17日組織救助計生特困家庭慈善基金首發(fā)式;1月29日提請市委,、市政府召開全市人口計生工作會議;2月28日組織召開全市計生系統(tǒng)總結表彰動員大會;4月份集中舉辦村級計生專干培訓班,，舉行首次計生專場文藝演出;5月份組織開展關愛流動人口計生工作現(xiàn)場會;6月份組織召開城區(qū)流動人口計生管理服務工作現(xiàn)場會;8月、9月份提請市委,、市政府舉行獎勵扶助制度培訓班,、下發(fā)文件、召開動員會和協(xié)調會;10月份舉行獎扶金首發(fā)式;11月,，做好揚州市政協(xié)調研我市人口計生工作有關準備,。同時，爭取領導增加計生經(jīng)費投入,，市計生經(jīng)費從人均3元增加到人均3.7元,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生經(jīng)費從人均3元增加到人均4元。
三是組織省人口與計生示范市迎查工作,。從3月初開始到4月底結束,，共分5個階段，有省和47個市,、縣(市,、區(qū))檢查組共7批77人來郵檢查。我市以迎查為契機,，大力推動計生各項工作的開展,，圓滿接受了省檢查驗收。
四是開展農村部分計生家庭獎勵扶助制度,。我認真謀劃方案,，拿出工作措施，指導工作開展,，爭取工作經(jīng)費,，認真組織培訓，召開動員大會,，深入基層調查核實，認真解決工作過程中的難題,，把惠及于民的好事做細做實做到位,，共隨機走訪45個村，電話調查和入戶訪談650多名農民群眾,，群眾滿意率100%,。10月份舉行全市獎扶金首發(fā)式，11月底將183.45萬元的獎扶金全部發(fā)放到位,。
五是積極開展關愛流動人口工作,。5月份，在車邏召開關愛流動人口現(xiàn)場會,，拿出了切實可行的措施,，以點帶面,，推動全市流動人口計生工作的開展。
六是關心計生弱勢群體,，開展親情牽手活動,。我積極爭取市慈善總會撥款10萬元，專項用于救助計生特困家庭;發(fā)動全市計生干部和各界人士對110戶獨生子女意外死亡的家庭進行結對聯(lián)系;利用春節(jié),、六一,、中秋節(jié)等，組織城鄉(xiāng)計生部門送慰問金,、慰問品共計14萬多元,，組織送家禽2.13萬多只、樹苗2800多株,，增強造血功能,。七是為提高出生人口素質，在市計生指導站建立揚州市首家親子中心,。12月25日,，邀請市領導參加親子中心揭牌儀式，親子中心正式面向廣大年輕的父母,，對提高我市出生人口素質意義重大,。八是加強基層計生干部隊伍建設。為了提高基層計生干部業(yè)務水平和工作能力,，
4月份,，組織舉辦全市村級計生干部培訓班，共分三期對300多名村級計生專干進行業(yè)務指導和專門培訓,。九是提高基層服務能力,。協(xié)調市人事部門，通過進編考試,，解決10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生技術服務人員事業(yè)編制,，穩(wěn)定基層計生干部隊伍。同時,，把有限的計生經(jīng)費用在計生事業(yè)上,，幫助基層購買12臺b超，提高基層服務能力,。十是開展市計生指導站中層干部競爭上崗,。整個競爭上崗過程實行陽光操作，經(jīng)過個人報名,、筆試,、面試、綜合測評等程序,，最終產生2名指導站中層干部,。十一是認真做好委機關400多份文字材料的思路謀劃和修改把關工作,。十二是嚴格執(zhí)行財務制度，嚴格把關,，接受審計與財政部門的檢查監(jiān)督,。嚴格執(zhí)行生育政策，堅持對社會撫養(yǎng)費立案材料的認真審核把關,，從未出一例差錯,。
三、工作實績方面,。
20xx年,，我市圓滿接受了省政府對創(chuàng)建省人口與計生示范市的檢查驗收，市人口計生委被中宣傳部,、中央文明辦,、國家人口計生委等10個部門聯(lián)合表彰為～20xx年全國婚育新風進萬家活動先進單位。全市人口出生率5.63‰,，自然增長率負1.2‰,，計劃生育率98.74%，獨生子女率86.17%,，節(jié)育措施落實率99.83%,，出生嬰兒性別比為107.66，保持在正常值范圍,，較好地完成年初確定的人口和計生工作各項目標任務,。
回顧過去一年的工作，本人盡心盡職,，取得了一定的成績,，但同時也存在一些不足之處：一是理論學習抓得不緊，不深入,、淺表化,、實用性。二是機關學習抓得不緊,，集中學習不夠,。三是全市人口計生工作發(fā)展不平衡，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎工作不夠扎實,，低生育水平不夠穩(wěn)定,。四是有時性情比較急躁,，對人的要求比較高,，工作節(jié)奏快，急于求成,，不顧基層的承受能力,。五是對基層計生干部報酬待遇落實上,，爭取領導不夠。這些問題,，我將在新的一年里,，認真對待，采取切實有效的措施加以解決,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇十一
20xx年,，在市審計局、內審協(xié)會的關心和指導下,，在區(qū)黨工委,、區(qū)辦事處的正確領導下，本人做為審計辦負責人,，認真履行審計監(jiān)督職責,，著力重視從體制、機制,、制度層面揭露,、分析和反映題目，提出改進和完善的建議,，充分發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能作用,，較好地完成了年度各項工作任務。下面將20xx年的任職情況匯報以下：
一,、堅持學習,，不斷加強本身素質
說“打鐵還需本身硬”，我深知加強學習不但是進步本身素質的需要,，更是做好本職工作的要求,。在平常工作和生活中，本人借助報刊,、網(wǎng)絡,、書本等載體，認真學習專業(yè)知識和黨的十八精神,，特別是今年10月及12月份代表南區(qū)參加了市紀委,、監(jiān)察系統(tǒng)舉行“踐行社會主義核心價值觀”的演講比賽及“貫徹落實十八精神，尚德養(yǎng)廉”專題巡演,，通過活動使自己對十八精神有了更深的理解和感悟?，F(xiàn)區(qū)辦事處正在實施的“南區(qū)干部聯(lián)系基層工作”，對我來講也是一種很好的學習途徑,，每個月我堅持到所聯(lián)系的企業(yè)和群眾家中走訪,，并在咨詢區(qū)有關部分后就企業(yè)提出的殘疾人就業(yè)優(yōu)惠、企管職員小孩就讀區(qū)公立小學等事項進行了回復,。
二,、堅持工作方針,，全面完成年度審計工作任務。
(一)今年,，我辦突出抓好對財政資金,、專項資金的審計監(jiān)督，及維護和保障農村集體資產的不斷擴大,，增進農村社會穩(wěn)定,，推動農村和諧建設。全年依法實施審計項目46個(在審2個),，其中：社區(qū)(經(jīng)聯(lián)社)審計19個,，事業(yè)單位審計12個，行政單位13個(在審1個),，區(qū)屬企業(yè)1個,，專項審計調查1個(在審)。審計資產總額78742.12萬元,，向被審計單位提出并被采用建議62條,。為嚴厲財經(jīng)紀律、加強內部控制和管理,，防范風險,，增進進步經(jīng)濟效益和保證經(jīng)濟組織的健康運行做出了積極貢獻。(二)在專項項目方面,，配合市審計局對我區(qū)20xx-20xx年生態(tài)公益林效益補償資金進行審計;配合市審計局展開城鎮(zhèn)保障性安居工程跟綜審計,。(三)大部制后參與了區(qū)內的招投標跟綜監(jiān)督25項，觸及采購金額361.66萬元,，其中工程類12項,，貨物類13項。
三,、加強成果應用,，加大審計題目整改力度。
全年通過審計,，查出管理不規(guī)范資金和違反財經(jīng)法規(guī)資金共5萬多元,，為單位增收156.17萬元。審計成果得到區(qū)領導的高度重視及充分應用,，針對我辦提出的有關建議,，區(qū)辦事處對《政府采購實施辦法》、《招投標項目管理規(guī)定》等四份文件進行了修改,，進一步完善了區(qū)辦公用品購買,、公務用車維修等多方面的內容。
四、依照“執(zhí)審為民”的思想,，切實維護社會和諧穩(wěn)定
(一)我辦今年對全區(qū)近5年來各經(jīng)聯(lián)社的農村集體土地使用合同管理情況進行了專項審計調查，本次審計觸及到辦理合同的有關程序,、真實性等多方面,，合同約177份合同、土地使用面積約3688.62畝,、年租金額約675.3萬元,。(二)我辦還配合區(qū)有關部分處理恒美、樹涌,、寮后等社區(qū)群眾上訪的熱門題目,。
五、加強執(zhí)行力,，增進審計工作出成績
在區(qū)領導的正確領導及辦公室全體人的通力合作下,，20xx年我辦在市審計局舉行的各類評比中均獲得了較好的成績。9月市審計局組辦的“20xx年度鎮(zhèn)區(qū)優(yōu)秀審計項目”評選工作中,，我辦選送的“南區(qū)北臺小學20xx年資產負債及財務收支審計”項目,，在全市參選的24個項目中，以總分第五名的成績取得了優(yōu)秀項目的稱號,。在20xx年全市年度工作考評中,，我辦以總分第四的名次，取得了“優(yōu)秀單位”的稱號,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇十二
我叫李建啟,，現(xiàn)任胡總鄉(xiāng)計生辦主任。三年來我在上級計劃生育工作主管部門和鄉(xiāng)黨委,、政府的正確指導下,，在各部門、村干部的大力支持下,，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀。堅定不移地貫徹執(zhí)行《中共中央國務院關于穩(wěn)定與加強低生育水平統(tǒng)籌解決人口問題的決定》精神,。建立和完善依法管理,、村民自治的工作機制，積極推進高標準的優(yōu)質服務模式,，有效地控制了人口增長,。三年來使我鄉(xiāng)人口出生率為 13.5‰ ，人口自然增長率為7‰左右,，死亡率為 6.53‰,，全鄉(xiāng)出生人口符合政策生育率為85.5 %(含往年漏統(tǒng)人數(shù))，出生男女性別比為115:100，落實避孕節(jié)育措施綜合節(jié)育率為92%左右,。
(一),、三年工作運行情況。
一,、狠抓落實,，嚴定目標責任制。
一是鄉(xiāng)黨委,、政府領導高度重視計劃生育工作,，每月定期召開專題會，討論研究如何抓緊抓好計劃生育工作,，且書記,、鄉(xiāng)長經(jīng)常深入鄉(xiāng)村、調查了解計劃生育落實情況,，一查到問題及時解決,。二是鄉(xiāng)黨委、政府領導專門成立了計生督查小組,，定期督促各部門及村干部履行計劃生育協(xié)調職能,，步步為營，層層抓落實,。
二,、強化宣傳，婚育新風撲面來,。
一是加強宣傳陣地建設,。二是加強計生服務站的宣傳教育、科學管理,、優(yōu)質服務的工作機制,。三是進一步加強村級生育墻報，宣傳計劃生育政策,、法規(guī),、生殖健康等知識，圖文并茂,，通俗易懂,。四是拓展宣傳渠道，把宣傳教育融入到干部隊伍建設之中,，定期組織鄉(xiāng),、村干部開展坐談會，組織宣傳科普知識,，避孕節(jié)育知識和致富信息,。把宣傳教育融入到優(yōu)質服務中,，廣泛宣傳“生男生女一個樣”、“關愛女孩就是關注祖國的希望和未來”等新型生育文化,，大力開展“關愛女孩成長,、關注女性健康”活動，使廣大育齡群眾樹立科學,、文明,、進步的生育觀。
三,、精心組織、獎扶對象家底清,。
精心組織計生辦,、服務站的同志全力投入到農村部分計劃生育對象調查登記工作中。堅持不漏報1人,、不錯報1人的原則,，做到宣傳發(fā)動廣泛深入，調查摸底嚴謹認真,，調查登記信息準確,。一是進村入戶發(fā)放宣傳單、召開鄉(xiāng)村干部獎扶專題會等形式,，確保調查登記工作家喻戶曉,。二是嚴格程序，堅持原則,，嚴把標準登記獎勵扶助對象,。三是深入鄉(xiāng)村村民家中調查了解實情，通過村,、社黨員干部層層核實,。四是對符合條件的對象張榜公布，并確保調查登記工作準確無誤,。
四,、健全網(wǎng)絡，流動管理成效顯,。
一是嚴格制定了網(wǎng)絡管理目標責任制,。并層層簽定目標管理責任書，半年一測評,，年底總考核,，做到分管領導親自抓，鄉(xiāng),、村,、社干部具體抓,，層層抓落實，層層相負責的管理機制,。二是對流動人口的動向,，做好便民服務工作。三是對流動人口定期開展清查活動,。
五,、民主監(jiān)督、政務公開順民心,。
一是加強領導,，采取措施，扎實開展政務公開工作,。二是做到二個到位,，確保政務公開活動順利開展。目標責任到位,。明確專人負責此項工作的落實,，做到公開內容真實準確，及時公開,。督查考核到位,。鄉(xiāng)上黨委、政府成立的督查領導小組定期深入鄉(xiāng)村對公開的內容進行明查暗訪,，對查到政務公開差的村限期進行整改,，確保政務公開工作扎實有效地開展。
六,、以人為本,，技術服務齊開展。
一是加強技術服務隊伍建設,，組織服務人員參加縣上開展的技術服務培訓,，提高服務人員的技術水平。二是嚴格服務操作規(guī)范,，提高服務質量,，結合鄉(xiāng)上服務設施及技術條件，要求對開展的服務項目統(tǒng)一規(guī)范,。首先是對鄉(xiāng)上婚育人員進行登記造冊,，按照育齡夫妻的不同要求，搞好優(yōu)質服務,，確保育齡群眾的健康安全,。其次是搞好孕期保健工作。奠定優(yōu)生優(yōu)育基礎,，對孕早期的服務對象進行優(yōu)生優(yōu)育知識培訓,，并發(fā)放優(yōu)生優(yōu)育宣傳冊,，建議孕期婦女進行定期檢測，對發(fā)現(xiàn)確診不宜繼續(xù)妊娠的說服并開具相關證明終止妊娠,，確保胎兒優(yōu)生質量,。三是穩(wěn)妥推進避孕方法知情選擇。首先是在知情上下功夫,，在指導上做文章,，正確引導、科學,、客觀地向已婚育齡群眾介紹適合本人的方法,，避孕原理，藥具負反應及使用方法,。保證了育齡群眾的生殖健康,、生命安全。
七,、充分調動協(xié)會,、村民自治的工作積極性,。
利用協(xié)會,、會員人多面廣的優(yōu)勢，組織協(xié)會會員每季度開展計劃生育調度會;通過發(fā)放報刊,、宣傳冊,、排名等宣傳計劃生育法律、法規(guī)知識,，并就此展開計劃生育政策,、法規(guī)知識的競賽活動，充分發(fā)動群眾自主參與計劃生育,，自覺實行計劃生育,。
(二)、今后工作的方向,。
一是承前繼后搞好計劃生育宣傳教育,。二是認真開展五期教育、優(yōu)質服務教育工作活動,。確保育齡群眾優(yōu)生,、優(yōu)育、生殖,、生命健康安全,。三是大力推進協(xié)會、村民自治工作,，提高人民群眾自覺參與計劃生育,。四是繼續(xù)規(guī)范行政執(zhí)法程序,，文明執(zhí)法,，樹立良好的公仆形象,，廉潔自律，為人口與環(huán)境的協(xié)調發(fā)展提供可靠保障,，為推進計劃生育可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略奠定堅實基礎,。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇十三
xx年,，辦公室在局黨組的正確領導下，堅持以鄧小平理論,、“”重要思想和黨的xx大精神為指導,，以開展“兩項活動”為動力，認真貫徹落實科學發(fā)展觀,，緊緊圍繞縣局中心工作，盡職盡責參與政務,、管理事務,、搞好服務，各項工作都取得了新的進展?，F(xiàn)將具體情況總結如下：
一,、深入調查研究，努力當好領導的參謀和助手
辦公室人員緊緊圍繞局黨組中心工作,，想領導之所想,，急領導之所急，針對全局工作中的“急,、難,、重”等問題，積極調查研究,，深入進行思考,，做到有分析、有建議,，主動地把參政方式體現(xiàn)在領導文字材料的起草上,，把思想、觀點融入到文稿中,，努力體現(xiàn)領導意圖,，為領導開展工作提供準確信息。特別是去年,，辦公室人員圍繞兩費停收職能轉型,、強化監(jiān)管執(zhí)法、非行政性收費和基層規(guī)范化建設等局領導關心,、關注的熱點問題,，深入基層調查研究,，準確把握基層情況，撰寫了有問題,、有分析,、有建議的調研報告，為局領導科學決策提供了參考依據(jù),。
二,、規(guī)范公文處理，切實提高公文辦理的質量和效率
辦公室嚴格按照《國家行政機關公文處理辦法》的規(guī)定和“創(chuàng)新,、規(guī)范,、主動、高效”的要求,，切實加強和改進公文處理工作,。嚴格規(guī)范公文處理，把好制發(fā)公文的文種關,、格式關,、法律法規(guī)和政策關，在每個文件印發(fā)之前必須經(jīng)過辦公室主任簽字,，xx年以縣局名義出臺文件17件,，制發(fā)公文做到了規(guī)范、合法,、統(tǒng)一,，具有較強的針對性,、操作性和指導性,。同時積極推廣應用新版oa辦公系統(tǒng)，公文處理,、通知傳達和工作匯報一律在網(wǎng)上進行,，提高了工作效率，節(jié)約了辦公成本,。
三,、積極開展宣傳，努力營造內和外順的工作環(huán)境
繼續(xù)把宣傳報道作為重點工作來抓,。報道員緊緊圍繞縣局中心工作,，積極捕捉服務發(fā)展和監(jiān)管執(zhí)法中的新措施、新經(jīng)驗,，通過《州報》,、《xx日報》和《工商》等各級媒體積極宣傳工商工作，讓領導知曉,，使社會了解,，樹立了良好形象,，優(yōu)化了執(zhí)法環(huán)境。截至12月28日,，通訊報道組共發(fā)布工商信息稿件584篇,，國家級媒體刊登稿件10篇(其中《中國工商報》8篇、其它媒體2篇),，省級媒體刊登稿件47篇(其中《工商》9篇,、《每周快訊》6篇、《經(jīng)濟導報》6篇,、其它媒體26篇),，市級媒體刊登稿件278篇(其中市局oa系統(tǒng)147篇、《xx日報》37篇,、其它媒體94篇),，縣級媒體刊登稿件249篇(其中《州報》85篇、政務網(wǎng)155篇,、政務信息9篇),。
四、按照上級要求,，扎實開展“三創(chuàng)建”工作
一是努力做好“平安系統(tǒng)”創(chuàng)建工作,。加強機關內部的安全管理，不斷加強人防,、物防和技防建設,，在機關區(qū)和生活區(qū)的重要部位安裝了電子監(jiān)控系統(tǒng)，對系統(tǒng)治安情況實行24小時監(jiān)控,，有效地維護了系統(tǒng)內部安全,，一年來縣局沒有發(fā)生一起安全責任事故和重大刑事案件;認真落實了值班制度、重大事項報告制度,、突發(fā)事件應急管理制度等安全管理制度,，大力加強抗震救災、奧運期間值班工作,，辦公室和監(jiān)察室每天輪流進行一次督查,，使值班人員能夠按時到崗，不遲到,、早退,、空崗，維護了系統(tǒng)和諧穩(wěn)定,，保證了機關工作正常運轉;認真做好信訪工作,，把政務網(wǎng)“市民心聲”欄目、縣長熱線作為重點工作來抓，安排專人負責,，隨時關注需要縣局回復的問題,，共回復市民所提問題12件，內容涉及違法案件舉報,、消費投訴咨詢,、公司信息查詢和工商“兩費”停收等方面，做到了回復及時,、有針對性,。
二是努力做好部門統(tǒng)計規(guī)范化系統(tǒng)創(chuàng)建工作。在鞏固好去年統(tǒng)計規(guī)范化建設成果的基礎上,，全面加強體制,、制度和隊伍建設，形成了以辦公室綜合統(tǒng)計為核心,、科室業(yè)務統(tǒng)計為骨干,、工商所統(tǒng)計為基礎的統(tǒng)計工作體制，認真落實了《統(tǒng)計報表制度》,、《統(tǒng)計工作管理試行辦法》和《統(tǒng)計工作考評辦法》等統(tǒng)計工作制度,，統(tǒng)計工作人員做到了持證上崗;努力做好統(tǒng)計資料管理和統(tǒng)計分析工作，統(tǒng)計資料管理實現(xiàn)檔案化,、電子化和規(guī)范化,，統(tǒng)計流程更加科學合理，統(tǒng)計分析服務進一步到位,。
三是努力做好檔案管理規(guī)范化工作,。在鞏固去年檔案管理成果的基礎上，按照市局要求繼續(xù)做好檔案管理規(guī)范化達標升級工作,，認真整理相關資料,，繼續(xù)完善規(guī)章制度，全面加強硬件建設,，檔案管理的規(guī)范化程度進一步提高,。
另外,，辦公室以開展“基層規(guī)范化建設”活動為契機,，認真做好工商所“三創(chuàng)建”指導工作。按照工商所規(guī)范化達標標準對“三創(chuàng)建”工作的要求,，多次進行指導和檢查,，及時協(xié)調解決其在開展“三創(chuàng)建”工作中遇到的困難和問題，有力地推動了“三創(chuàng)建”在各工商所的落實,。
五,、明確責任分工，扎實開展好辦公室口崗位練兵活動
xx年縣局開展的“崗位大練兵”活動,，練兵崗位明顯增多,，參加人員更加廣泛,，練兵要求更加嚴格，涉及到辦公室口的崗位練兵有4個,，即：統(tǒng)計管理,、檔案管理、信息宣傳和公文寫作,。針對辦公室練兵崗位多,、工作人員少、工商所同志占大多數(shù)的實際情況,，實行牽頭負責制,，4名同志分別參加4個崗位的練兵，并帶好本崗位工商所同志的練兵,，具體負責傳達有關信息,、收集學習材料、組織相關培訓等等,。通過開展崗位練兵,，辦公室口工作人員業(yè)務素質明顯提高，工作能力明顯增強,，為更好地做好本職工作奠定了業(yè)務基礎,。許洪近同志參加市局組織的公文寫作模擬演練，取得了全市第二名的好成績,。
六,、提供優(yōu)質服務，扎實做好其它日常工作
一是抓好辦文辦會,，對一些重要會議和重大活動,，提前介入，做好預案,，周密安排,，狠抓落實，確保其順利進行,。二是做好接待工作,，做到既熱情周到、精心安排,，又簡易節(jié)約,、大方得體，通過熱情,、優(yōu)質,、高效的接待服務，達到了交流工作、加深友誼,、樹立形象的目的,。同時辦公室在大事記、工作報表,、計劃生育,、擁軍優(yōu)屬和應急管理等其它工作方面也取得了新的進展。
另外,，辦公室在日常工作中強化大局意識,，凡有利于縣局的事，不分內外,，不怕勞累,，積極參與。如在開展的3.15活動中,，辦公室參與了活動策劃及有關宣傳報道;在全縣開展的“機關作風整頓暨責任落實年”活動中,，認真準備各階段檢查資料;在全縣召開的名牌商標座談會上，認真做好領導講話材料的起草工作等等,。
xx年,，辦公室工作取得了一些成績，但是仍然存在一些不足：工作人員的責任心和事業(yè)心有待于進一步強化,，業(yè)務素質有待于進一步提高;管理制度仍需要進一步完善和落實;信息宣傳稿件被國家級媒體刊登的不是很多,，質量需要再提高;“三創(chuàng)建”工作有待于進一步規(guī)范和完善。對于這些問題和不足,，我們將在以后的工作中不斷強化措施,，加以改進。
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇十四
×年,，辦公室全體人員在局黨組的正確領導,、分管領導的具體指導和各科室及直屬單位的大力支持配合下，緊緊圍繞局中心工作,，切實履行好 職責,，按照“認清責任、振奮精神,，解放思想,、開拓創(chuàng)新，埋頭苦干,、扎實工作,，深化改革、理順職能,，廉潔從政、務實高效”的總的要求，積極參與 政務,、辦好事務,、搞好服務，較好地完成了年度各項工作任務,。主要工作情況是：
一,、抓規(guī)范化管理，后勤服務水平進一步提高
“服務”是辦公室的主要職責,，也是辦公室永恒的主題,。牢固樹立服務意識，積極為領導,、為科室,、為基層提供優(yōu)質、高效的服務,，是辦公室的 第一要務,。一是完善建立制度，用制度規(guī)范辦文,、辦會,、辦事等工作。今年以來,，為加強機關制度建設,，進一步提高工作效率，改進工作作風,，堅持照 章辦事,，嚴格履行程序，在前期大量工作基礎上,，結合現(xiàn)實實際,，修訂完善局機關內部管理18項制度，并形成了《××市科技局內部管理制度匯編》,， 對公文制發(fā),、財務工作、接待工作,，車輛管理,、會議籌辦等實行規(guī)范化管理，標志著我局內部管理工作又躍上一個新臺階,。一年來,，共印發(fā)科技局各類 公文115件，合10萬余字;共參與籌備了全市科學技術大會,、××省科技活動周暨中科院院士咨詢活動等大型會議及活動20余次;接待科技部,、中科院,、省 科技廳、外地科技部門同仁50余次,，工作基本沒有出現(xiàn)紕漏,。二是加強作風建設，把服務作為主動要求和自覺行為,。首先在思想上,，牢固樹立“辦公室 無小事”“細節(jié)決定成敗”的理念。大事辦好了是小事,，小事辦不了誤大事,，事事用心;其次在行動上，全體人員養(yǎng)成了“記事”,、“盤點”的習慣,。每 天進辦公室，大家首先要把當天要做的事和未完成的事進行拉單子排隊,，然后投入工作,。做到一般事項及時處理，不誤事,、不漏事;重要事情及時報告,， 急事急辦、特事特辦;辦一件在記錄本上劃掉一件,，沒辦的事情也一目了然，工作忙而不亂,，計劃性和條理性得到加強,。
二、抓督導檢查,，財務管理質量進一步改善
財務管理工作，是一項政策性強,、服務性強的工作,。政策性強，是與錢打交道,，要嚴格執(zhí)行財務制度,，按規(guī)定辦事。服務性強,，指各種大事小事 ,，爭事特事都要處理，處理好了是職責,，處理不好是錯誤,。今年以來，在抓好財務制度完善,、新的財務預決算申報等工作的同時,，重點抓了對局機關與 各直屬單位的經(jīng)費支出的督導檢查,。局里聘請了會計師事務所專業(yè)人員，對局機關及直屬單位××年元月1日—××年6月30日的經(jīng)費使用情況,，進行了 為期14天的檢查,。通過檢查發(fā)現(xiàn)，有關單位確實存在經(jīng)費使用不合理,、帳目處理不科學等問題,，對此，局長親自主持召開各直屬單位負責人及會計人員 參加的會議,，進行通報,。這項工作，對于加強經(jīng)費的使用與管理,，規(guī)范財務開支行為,，強化廉潔從政意識，杜絕財務管理工作上的錯誤做法與行為,，起 到了及時糾正與防患于未然的作用,。
三、抓程序細節(jié),，人事政工工作進展順利
人事政工工作,，是涉及整個局系統(tǒng)的一項工作，也是辦公室的一項重要工作,。人事政工工作程序的嚴謹性,、合法化，細節(jié)的準確,、細致把握,，非 常關鍵。今年以來,，人事政工工作從抓程序入手,，從把握細節(jié)做起，各項工作進展順利,。一是順利完成了公務員登記工作,。我局作為首批公務員登記單 位，從公務員登記工作方案的制訂,，到查閱各種檔案資料,，建立公務員身份檔案數(shù)據(jù)庫，填報各類報表,，再到向市委組織部,、市人事局報告登記工作情 況，各項工作順利完成,，受到了市公務員登記辦公室的一致好評,。二是順利通過了《干部任用條例》執(zhí)行情況檢查,。檢查小組給我局的結論是：對學習 條例、貫徹執(zhí)行條例非常重視,，執(zhí)行條例認真扎實,，選拔任用干部中程序與環(huán)節(jié)、條件把握得好,，尤其是干部輪崗徹底,，比較突出，煥發(fā)了機關活力,， 也符合上級要求,。
三是完成了干部提拔,、調整,、考核、職稱申報等各項工作,。年內局系統(tǒng)提拔調整干部12人,，其中提拔重用6人，輪崗6人;進行試用期滿考核干部5 人;調整人員編制3人;通過科研系列職稱晉升評審5人(正高1名,、副高2名,、中級1名)。四是完成了局機關及各直屬單位人員,、工資等各種報表的填報工作 ,。五是基本建成了局系統(tǒng)人事檔案信息系統(tǒng)(90人(機關27人、直屬單位63人)),、人員工資信息系統(tǒng),，公務員檔案信息系統(tǒng)，為下一步人事政工工作的數(shù) 字化管理奠定了扎實基礎,。
四,、抓督辦協(xié)調，機關整體運轉能力進一步加強
辦公室處于承上啟下,、溝通內外,、協(xié)調左右的位置，是上傳下達,、聯(lián)系職工,、協(xié)調各科的紐帶，也是督查,、督辦保證局機關高效運轉的中樞,。辦 公室督辦協(xié)調作用發(fā)揮的程度大小，直接影響著局機關的運轉能力,。一年來,，辦公室對上搞好服務,，對下抓好落實，對內抓好協(xié)調,，對外搞好爭取,，努 力讓領導放心，讓同志們滿意,。對內,，進一步加強與各科室(處)的交流與溝通，第一時間將領導批示的各類督辦事項送到各科室,，按照“大事重點督辦 ,、急事馬上督辦、常事定期督辦”的原則,，協(xié)助領導抓落實,。做到事事有布置、有要求,、有督辦,、有回音，沒有出現(xiàn)誤事現(xiàn)象發(fā)生;進一步加強與各直屬 單位的聯(lián)系與溝通,，及時將需要配合的工作傳達到各直屬單位,。
各直屬單位在局里舉行的各類活動、用車以及職工宿舍維修等方面都給予了各方面的大力支持,。對外,，進一步加強與“兩辦”的溝通與交流,，與 市委組織部,、市人事局有關科室的溝通與聯(lián)系;與機關事業(yè)管理局的交流與聯(lián)系，與市財政局有關科室的聯(lián)系與交流,，爭取他們的支持與幫助,。年內共協(xié) 調以兩辦名義行文或下發(fā)會議通知8次，使用機關事業(yè)管理局車輛額度達到100%;爭取財政用于事業(yè)費的專項補助資金××萬元,，保證了機關工作的正常 運轉,。
五、各項具體工作也取得了一定進展
一是電子政務三大系統(tǒng)(內部辦公oa系統(tǒng),、科技計劃申報評審系統(tǒng),、科技成果申報評審系統(tǒng))建設開發(fā)取得突破性進展。其一,，內網(wǎng)辦公系統(tǒng)圓滿 建成并投入使用,，運行正常。公文制發(fā)、公文流轉全部實行網(wǎng)上運行,，公文接收準確,，流轉迅速，保證了局領導與各科室能及時看到公文,。在局領導的 親自帶動下,，各科室基本上都熟悉掌握了網(wǎng)上辦文、網(wǎng)上資源共享程序與操作,，使工作得到及時落實,。其二，外網(wǎng)科技計劃項目申報,、受理,、評審與管 理系統(tǒng)建成并運行，通過年內計劃工作檢驗,，基本成功,。其三，科技成果申報評審系統(tǒng)建設也已啟動,。三大系統(tǒng)的建設,，使我局成為市直單位唯一一家 網(wǎng)絡辦公的單位，同時也是全省地市開發(fā)利用網(wǎng)絡辦公最普遍,、最完善的單位。
二是老干部工作得到加強,。認真執(zhí)行老干部政策,，切實解決老干部實際困難。組織了老干部市內考查,、健康查體,，為老干部發(fā)放了市外考查活動 經(jīng)費。除為老干部訂閱報刊雜志外,，還為他們贈送了《文選》,。
三是器材站改制工作，按照市里統(tǒng)一部署穩(wěn)步進行,。進行了進展情況匯報及有關具體措施的落實,，尤其對土地確權問題向市改革領導小組作了進 一步請示，以確保職工權益保障得到落實,。
四是行政審批工作,，順利通過了市里的考核。
五是完成了“12345”電話接訪工作,。共接訪××次,。
六是教育培訓工作。今年共組織有關人員參加市委黨校6類培訓班7人次、公務員培訓中心7類培訓班16人次,，省廳培訓班1期1人次,。
回顧總結一年來的工作，取得了一定成績,，但還存在許多差距與不足,。學習抓得不緊，有的同志自身業(yè)務素質和勝任各方面工作的能力有待于進 一步提高;制度的執(zhí)行和監(jiān)督抓得不夠,，在有些方面還存在死角;參謀的作用發(fā)揮不好,，圍繞局中心工作服務水平還不高等，這些都將在今后的工作中不 斷加以克服與改進,。
20xx年,，是“”計劃的第二年，也是實現(xiàn)“”科技工作目標的關鍵年,。新的一年給辦公室工作提出了新的目標和要求,。
一、總的思路
認真貫徹落實全省科技工作會議精神,，緊緊圍繞全局中心工作,，以進一步轉變工作作風、強化服務協(xié)調職能,、提高參謀管理水平為主線,，以提高 辦文、辦會,、辦事質量與效率為目標,，在重點上求發(fā)展，在細節(jié)上下功夫,，在創(chuàng)新上求突破,，在局黨組的正確領導下，緊密配合,，團結協(xié)作,，推動各項 工作再上新水平。
二,、工作重點
(一)強化服務,。這是做好辦公室工作的核心和根本。既要為領導服務,，也要為基層服務,，為群眾服務;既要對上負責，也要對下負責;既要服務于 領導決策前的調查研究,，又要服務于決策制定后的督查落實;既要及時傳達基層的呼聲與要求,，又要把機關工作與領導的意圖及時進行通報。服務要有全 局性、科學性,、超前性和準確性,，做到遇事情況要明、工作要細,、節(jié)奏要快,、作風要實。
(二)搞好協(xié)調,。辦公室作為綜合協(xié)調科室,，處于承上啟下、溝通內外,、協(xié)調左右的位置,，是上傳下達、聯(lián)系群眾,、協(xié)調各方的紐帶,。既要堅持原 則，又要靈活機動,，善于從大處著眼,，從小處著手。
(三)講求規(guī)范,。逐步完善建立各項規(guī)章制度包括機關內部審批制度,。“沒有規(guī)矩,，不成方圓”,。辦公室工作政策性、原則性強,，必須強化規(guī)章制 度建設，嚴格照章辦事,。
過去的一年,，辦公室工作得到了各位領導、同志們以及各直屬單位的大力支持與幫助,，在此表示衷心地感謝!懇請大家新的一年里,，繼續(xù)一如既 往地關心、支持我們的工作,。謝謝大家!
辦公室主任個人工作總結報告 辦公室主任個人工作總結篇十五
今年以來,，我室在縣紀委會和縣監(jiān)察局的領導下，堅持以黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為指導,，樹立和落實科學發(fā)展觀,，按照年初的工作部署和要求，堅持依紀依法履行辦案工作職責，圍繞中心,，服務大局,，使各項工作取得了明顯成效。
一,、主要工作完成情況
(一)集中精力查辦違紀違法案件
今年以來,，全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)共立案查處違紀違法案件件**人，結案件,，結案率%,，其中大要案件件。
違紀違法案件的主要特點是：貪污賄賂行為案件件居首位,，且涉案金額較大;領導干部違紀違法行為仍較突出,，今年查處科級干部**人，主要表現(xiàn)在少數(shù)領導干部因放松學習和思想改造,，利用手中的權力追求享樂,，以權謀私，收受賄賂,、禮金,，貪污、挪用,、揮霍公款等;妨礙社會管理秩序行為和領導干部失職瀆職案件明顯增加 ,。
通過辦案，從嚴懲處了一批違紀違法者,，較好地發(fā)揮了案件檢查的懲處職能和威懾作用,，維護了正常的經(jīng)濟、社會秩序,。我們的具體做法是：
1,、統(tǒng)一認識，將查辦案件工作擺到突出位置
作為執(zhí)紀專門機關,，不辦案就是失職,，這是縣紀委一班人的共識。年初,，委,、局成立了案件管理領導小組，明確由紀委書記,、監(jiān)察局長負總責,，分管副書記,、副局長,、具體抓落實,，實行分片包干聯(lián)系派駐紀檢組和基層紀委責任制，紀檢監(jiān)察室具體負責案件查處工作,，其他各業(yè)務室積極參與,、配合案件查處工作，始終把查案工作擺到了突出位置,。為進一步保證辦案工作的有序進行,，確立了立足“三個堅持”、做到“三個到位”的工作思路,。
“三個堅持”,，一是堅持定目標任務，實行全員辦案,。年初,，委、局制定了辦案工作目標,，并將目標任務分解到各室,、各基層紀檢組織，提出查辦案件的數(shù)量和質量要求,。同時堅持半年通報一次辦案工作情況,，好的表揚，差的批評,，增強了各級紀檢監(jiān)察組織和內部各室的辦案責任;二是堅持領導靠前指揮,。委、局主要領導堅持把主要精力放在查案工作上,。紀委定期召開例會,，聽取分管領導、紀檢監(jiān)察室的工作匯報,，研究加強辦案工作的措施,，解決辦案中遇到的具體問題。對大要案件和疑難案件,，紀委領導堅持親自包案,，靠前指揮，有力地促進了全縣的查案工作;三是堅持實行辦案工作獎勵制度,。年終考核，把辦案工作作為一項重要考核內容,，對成績突出的單位和個人,，予以表彰獎勵。
“三個到位”,，一是領導重視到位,。每年召開全縣黨風廉政建設和反腐敗工作會,，主要領導都要反復強調反腐查案的重要性，要求各級黨政組織和領導干部,，全力支持紀檢監(jiān)察機關的辦案工作;各級紀檢監(jiān)察機關要大膽履行職責,，對違法違紀案件,，不管涉及到誰,，都要一查到底，嚴肅處理,，絕不允許瞞案不報,，壓案不查;二是工作支持到位。對重要信訪舉報,，堅持親自閱批,，對重要案件，主要領導都親自過問,。對辦案過程中遇到困難和阻力時,，要親自出面幫助解決，支持辦案人員履行職責;三是條件創(chuàng)造到位,。始終如一地保證辦案用車、辦案經(jīng)費落實和辦案人員到位,、通訊工具齊備等,。從而，為集中精力查辦案件創(chuàng)造了寬松的環(huán)境,。
2,、廣辟案源,，多渠道挖掘案件線索
在充分發(fā)揮信訪主渠道作用的同時，還注重從以下幾個方面挖掘案件線索,。一是從落實黨風廉政建設責任制,、糾風、執(zhí)法監(jiān)察等工作中發(fā)現(xiàn)線索,。二是從審計,、物價、稅務部門檢查和公,、檢,、法辦案中發(fā)現(xiàn)案件線索,。三是深入群眾，向社會廣泛搜集案件線索,。四是從自身辦案中注意挖掘“窩案”,、“串案”、“案中案”,。
3,、突出重點查辦大要案件和典型案件，保持懲治腐敗的強勁勢頭
查辦大要案件,，懲治腐敗分子,，是反腐敗斗爭深入進行的迫切需要。為此,，我們結合實際,，找準重點，做到“三個嚴查”： 一是嚴查領導干部違紀案件,。領導干部手中握有較大權力,，其違法違紀造成的后果往往較為嚴重，且社會影響較大,。因此,，我們始終把查辦領導干部違紀案件作為辦案工作的重中之重，一旦發(fā)現(xiàn)案件線索,，就集中優(yōu)勢兵力,，快查快結，嚴查嚴辦,。如我們及時查處了案件,。二是嚴查貪污賄賂行為的違紀案件。
貪污,、受賄,、挪用公款違紀案件，是我縣近幾年易發(fā)多發(fā)的案件,，因此,，我們把查處這類案件作為查辦的重點，今年立案查處貪污賄賂行為的違紀案件件,，處分違紀人員**人,，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失萬余元;如查處縣**局原長利用工作職務之便，在**年12月收受所送的18萬元人民幣,，受到開除當黨籍,、開除公職處分。三是嚴查頂風違紀案件,。特別是對有令不行,，有禁不止，頂風作案的違紀行為,，堅決查處,，決不姑息遷就。我們先后查辦了違反××政策,、違規(guī)使用專項資金的違紀案件,，對×××××名科級領導干部給予了黨紀政紀處分，查處教育亂收費案件,，如嚴肅查處×××中學校長××在××年,，向學生亂收費××的問題受到×××處分。四是重視查處失職瀆職案件,。今年共立案查處失職瀆職案件××件,，處分違紀人員××人。如查處了××××事故,、×××事故等責任追究案有關責任人,，分別給予了黨紀、政紀處分,。
4,、充分發(fā)揮組織協(xié)調作用，形成辦案整體合力
今年以來,，我們充分發(fā)揮紀委在反腐敗中的組織協(xié)調職能,，加強對公安、檢察,、審計及其他行政執(zhí)法部門的聯(lián)系,，集中人力物力打殲滅戰(zhàn)，重點查處了建設工程中行賄受賄,、在實施國家項目工程中違規(guī)使用項目資金,、損害群眾利益以及失職瀆職等方面的違紀違法窩案、串案,。如查辦原×××××長×××在×××工作期間,，貪污公款的案件，是由縣紀委×××,、×××二同志掛帥,，組織縣紀委、檢察院反貪局,、監(jiān)察局,、審計、財政等單位,，抽調50余名精干力量組成專案調查組,，以最短的時間查清了*××伙同他人在×××私分公款××萬元,、×××××貪污××萬多元的違紀違法事實，有關人員受到了法律及黨紀政紀處理,，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失180余萬元,，大長了紀委的聲威。
5,、狠抓基層辦案的協(xié)查,、協(xié)辦和督促、指導
今年以來,，我縣因鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革,，配備了一批新的紀委書記和紀檢組長，因業(yè)務不熟,，辦案非常困難,，因此，我們對基層紀委發(fā)現(xiàn)的違紀線索,，及時協(xié)助調查;對于辦案與中心工作有沖突或有其它阻力的,，積極協(xié)調，督查督辦;對基層紀委案件查處有困難的,，及時指導,、協(xié)辦。一年來,，先后指導,、協(xié)助、督促,、督辦基層紀委辦案*件,，×人受到黨紀處分。為培訓辦案骨干,，我們還采取現(xiàn)場練兵的方法,，適時抽調基層紀委干部協(xié)助辦案××余人(次)。有力地促進了基層紀委辦案工作,。
6,、狠抓業(yè)務培訓，努力提高辦案人員的政治業(yè)務素質和獨立辦案能力
為了適應新形勢下反腐敗工作的需要,，今年我們把提高紀檢監(jiān)察工作能力作為加強隊伍建設的重要內容,，有針對性地開展了系列學習培訓活動：一是積極參加委、局組織的政治業(yè)務集中學習活動,，認真學習黨的xx屆四,、五中全會精神和鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想，不斷強化辦案人員的政治責任感和使命感;二是主動開展室內業(yè)務學習活動,，一方面,，自費訂閱各種資料自學，在具體辦案中,，互教互學,，輪流主辦案件;另一方面，定期開展業(yè)務知識講座,，學習黨紀政紀條規(guī)和黨的方針、政策以及國家的法律,、法規(guī),，交流辦案心得體會，總結辦案經(jīng)驗與辦案技巧,，積極撰寫案件剖析材料和調研文章,，不斷提高自身的理論水平和獨立辦案能力。
(二)重視和認真解決群眾反映的熱難點問題
我室在人手少,、任務重的情況下,，全年共辦理信訪案件××件，信訪件××件(戶),，解決熱難點問題××起,。
在信訪問題中，對每一件群眾來信,，我們都本著對人民群眾認真負責的態(tài)度,，真誠貼近上訪人員，零距離傾聽民意,，切實解決群眾的合理訴求,。有些問題雖不屬紀檢監(jiān)察職責范圍，但我們通過換位思考,，設身處地體諒上訪群眾的疾苦,，帶著對群眾的深厚感情，從服務百姓的角度出發(fā),，也要過問,，不推卸責任，切實解決群眾反映強烈的熱難點問題,。
如今年,，我們先后調查處理了群眾強烈反映的涉及某些部門、個別領導干部收送現(xiàn)金和有價證券,、跑官要官等問題,，嚴肅查處了縣×××局長×××收受賄賂案，×××長××貪污私分公款案，縣×××局長××某等人受賄收受禮金案等;對群眾反映強烈的中小學亂收費,、醫(yī)藥購銷中不正之風,、加重農民負擔、公路“三亂”,、專項資金違規(guī)使用等問題,，我們通過明察暗訪和調查取證，采取組織協(xié)調各相關部門制定專項治理方案,，召開部門聯(lián)席會,，組織自查自糾和監(jiān)督檢查等辦法，不僅使問題一一得到解決,，還通過進一步的調查核實,，對縣×××、×××,、×××等違反××政策,，擠占、挪用,、截留項目資金的違紀行為,，給予了有關人員紀律處分，對原×××,、×××等亂收費行為,，進行了嚴肅處理。
通過辦理信訪問題,，及時認真糾正了少數(shù)部門行政執(zhí)法不規(guī)范,、執(zhí)行上級政策走樣，村級組織改選中違反組織程序,，學校亂收費,、加重農民負擔，黨員干部侮辱,、毆打群眾,、對檢舉人打擊報復，領導干部接受禮金,、禮品,、宴客斂財，揮霍浪費公共財物,，違規(guī)駕駛公車,、公車私用等熱難點問題，較好地維護了群眾的切身利益和社會穩(wěn)定,。
(三)積極服從服務于中心工作
一年來,，我室人員嚴格遵守工作紀律和辦案紀律,，無任何事故發(fā)生;堅持定期做好案件統(tǒng)計分析，按質按量撰寫調研文章×篇,、信息×篇,，被上級媒體采用×篇;服從領導安排，先后參加了縣政府組織的××,、××等專項檢查工作;在配合省,、市紀委查辦案件工作中，聽從指揮,，盡職盡責,，贏得了上級領導的充分肯定，圓滿完成了領導交辦的其他各項工作任務,。
二,、工作體會
1、領導重視是案件查處的保障
今年我們在查辦案件,，特別是重大、疑難案件中,，得力于委,、局領導高度重視案件檢查工作，一是在案件的后勤保障上做到了“三落實”：落實人員,，落實車輛,，落實經(jīng)費，一切以辦案為中心,，全員辦案;二是當辦案工作遇到阻力,，委、局領導親自聽匯報,，切實解決辦案中的具體問題,，給辦案人員撐腰壯膽;三是領導靠前指揮辦理重大疑難案件。
2,、嚴格辦案程序是案件查處的前提
我們在辦案中,，牢固樹立依法依紀、文明安全辦案的觀念,，嚴格執(zhí)行《案件檢查工作條例》,，把好立案關和“兩規(guī)”措施使用關，做到事實清楚,、證據(jù)確鑿,、程序合法。
3,、鎖定證據(jù)是案件查處的關鍵
要把違紀違法案件辦成經(jīng)得起歷史檢驗的鐵案,，關鍵是做好調查取證工作,，全面固定證據(jù)。對于領導干部違紀違法的大案要案,，由于其涉案人員較多,，層次高，關系復雜,，我們注重分清主次,，集中力量做好外圍調查取證工作，充分掌握相關的人證,、物證和書證,，再一舉突破案件核心人物，形成環(huán)環(huán)相扣的證據(jù)瑣鏈,。在調查取證中,，我們嚴格辦案紀律，嚴禁以威脅,、引誘,、欺騙、刑訊逼供等非法手段收集證據(jù),。如我們查處縣××局原局長××違紀案件,，由于在調查中所取證據(jù)全面、充分,有效遏制了被調查人翻供,，確保了該案的質量,，被調查人受到了紀律追究。
4,、講究辦案技巧,、整合辦案力量是突破大要案件的重要手段
(1)集中優(yōu)勢兵力，整體聯(lián)動,，形成合力,。今年查處的窩案、串案,，都是通過組織協(xié)調司法機關和有關行政執(zhí)法部門在確定辦案思路,、制定調查方案、排除辦案阻力,、解決辦案難題等重大問題上,，積極發(fā)揮了主導作用，形成優(yōu)勢互補;在調查取證,、追繳贓款,、采取強制措施等重要環(huán)節(jié)的具體業(yè)務工作上，尊重各執(zhí)法機關依法辦事,、取證的規(guī)定和程序,，做到手段相濟,、優(yōu)勢互補、協(xié)同作戰(zhàn);在此基礎上,，我們還注重發(fā)揮部門紀檢組織和基層紀委的配合作用,，讓他們參與大要案件查辦，不僅可以緩解紀檢監(jiān)察機關自身辦案人手不夠,、彌補行業(yè)業(yè)務和專業(yè)技術等方面不足,。由于我們方法得當，組織有力,，成功突破了一大批大要案件,，為組織協(xié)調辦案積累了豐富的經(jīng)驗。
(2)政策攻心,，各個擊破,。行受賄案件由于證據(jù)單一,，突破難度較大,，我們在縝密初核，取得有效證據(jù)的基礎上,，再將行受賄雙方及涉案其他人員同時通知到案,，先由領導對每名涉案人員談話，促使被調查人員盡快講清自己的問題，再由辦案人員針對每個涉案人員的不同特點，對其分別展開強大的政策攻勢，動之以情,，曉之以理，道之以法,，各個擊破,。今年以來,，我們共辦理貪污、受賄案件××件，處分違紀人員××人。
5、注重追繳贓款的強硬性,，增強腐敗成本是預防和治理腐敗的有效措施
一方面,，我們堅持對違紀人員大力宣講政策和紀律，要求其必須按要求及時交清所有贓款贓物;另一方面,，努力做好違紀人員家屬及親友的思想工作,，要求他們積極配合、協(xié)助，幫助違紀人員退清贓款贓物,，爭取從輕從寬處理,。
三、存在主要問題
一年來,，我們在查案懲腐等各項工作中做出了一些成績,，但也存在一些問題，主要有：一是學習掌握業(yè)務技能的深度和廣度還不夠;二是辦案實踐多,，總結經(jīng)驗,、宣傳推廣少;三是辦案工作的政治社會效果還沒有得到較好的體現(xiàn)，離群眾滿意的距離還有較大差距;四是在通過剖析案例,，分析違紀誘因,，進行研究預防和治理腐敗對策,、建章立制、規(guī)范行為等方面，還須努力。
