總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎,？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇一
一,、基礎建設
1.參與制定了公司材料管理/資金管理及相關規(guī)章管理的若干項，為公司進一步規(guī)范目標化管理,、提高經營績效,、統(tǒng)籌及高效地運用資金,，規(guī)范經濟行為,，鋪下了良好的基礎,。使財務工作進一步走向法制化,、制度化和規(guī)范化。
2.在公司各項規(guī)章制度改革的同時,，進一步明確財務工作人員的職責和權限。使財務工作的內部監(jiān)督職能進一步得到體現(xiàn),，可以更好的為領導決策提供依據(jù)。
3.調整人員的知識和年齡結構,，經驗豐富的老同志和積極上進的年經人相互交流,、相互學習，以老帶新,、新老結合，形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的,，充滿生機和活力的財務隊伍,。
二、具體財務工作
1.單位預算是公司完成各項工作任務,，實現(xiàn)企業(yè)盈利的重要保證,，也是單位財務工作的基本依據(jù),。在現(xiàn)有條件下,，在國家政策允許范圍內，挖掘潛力,，多渠道積極籌措資金，本著“以收定支,，量入為出,，保證重點,，兼顧一般”的原則,，建立了成本費用明細分類目錄，使預算更加切合實際,，利于操作,，使成本費用核算,、預算合同管理，有了統(tǒng)一歸口的依據(jù),。在實際執(zhí)行中，嚴格按照預算執(zhí)行,，不得隨意調整預算，確因特殊情況,，需經公司領導者研究決定,，充分發(fā)揮了資金的使用效益，確保了公司各項業(yè)務的順利完成,。
核算工作是本部門大量的基礎工作,，資金的結算與安排、費用的稽核與報銷,、會計核算與結轉,、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能有序進行,、按時完成,。
2.重視日常財務收支管理,。
收支管理是一個公司財務管理工作的基礎，加強收支管理,，既是緩解資金供需矛盾,，發(fā)展公司業(yè)務的需要,，也是貫徹勤儉辦事的體現(xiàn)。為了加強這一管理,，財務部建立健全了各項財務制度，這樣財務日常工作就可以做到有法可依,，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范化,、制度化,。對一切開支嚴格按財務制度辦理,，對一些創(chuàng)收積極進行催收,。通過財務部認真落實執(zhí)行,，收效非常明顯,，在經費相當吃緊的形勢下,，既保證了公司正常業(yè)務活動和財務收支的順利開展,，又使各項收支的安排使用符合公司發(fā)展的要求,，極大地提高了資金的使用效益，達到了增收節(jié)支的目的,。
3.積極做好對應收款的清理工作(應收帳款：所x元,，xx部x元)。
應收款主要是員工出差和購物所借款項,，這部分借款如不及時進行清理，就不能夠真實反映經濟活動和經費支出,，甚至會出現(xiàn)不必要的損失，為此我們采取積極措施加以管理和清算,。一是要控制應收款的資金額度,。二是要縮短應收款的占用時間,。三是要及時對應收款進行清理、結算,。針對一些一直拖欠的員工，采取見面打招呼,，讓其及時結賬清算。若仍不能進行清還,，則每月從工資中扣還一部分，直至把借款清完,。雖然這樣做,，有些同志不太理解，但對于工作,，我們是盡職盡責的,。由于采取了這些有力措施，應收款的清算工作還是有成績的,。(x公司x元，x公司x元現(xiàn)已全部追回)
4.加強對流動資產的管理(材料管理)
流動資產是公司開展業(yè)務及其它活動的重要物質條件,，其種類繁多，規(guī)格不一,。在這一管理上,，很多人長期不重視,，存在著重錢輕物，重采購輕管理的思想,。為加強這方面管理,，財務部在平時的報銷工作中，對那些該記入固定資產而沒辦理固定資產入庫手續(xù)的,，督促經辦人及時進行固定資產登記，并定期與校產科進行核對,，確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞,，妥善處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問題,，制定出相應的改進措施,，確保了固定資產的安全和完整。
材料(存庫商品)占銷售成本比重較大,，同時也是保證產品質量的重要因素之一,。有時為了確保業(yè)務順利進行，配合銷售部門調整采購結算方式,，由原來的先收款后提貨改為先提貨后收款。
5.稅務政策及納稅申報,。運用稅務政策，向稅務機關申報財務報表,，經北京市地方稅務局檢查審核于20xx年x月x日下文批復同意我公司繼續(xù)適用于高新技術企業(yè)資格,，按高新技術企業(yè)資格規(guī)定，當年銷售收入x元的x%即流轉稅x元獲得免稅,。20xx年度,，我公司從x月份開始在工資核算上進行相關調整,，一是企業(yè)可在稅前列支;二是員工可減輕稅賦,。
6.對20xx年養(yǎng)老保險進行清算,，一方面增加公司員工的福利待遇,，另一方面提高公司員工的凝聚力，主要還是有利于接受稅務與社保的檢查,。
7.認真做好年終決算工作。對會計報表進行梳理,、格式作相應的調整，制訂了會計報表管理辦法,。使會計報表更趨于管理的需要,。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬,，編制會計報表等,。財務報表是反映公司財務狀況和收支情況的書面文書,，是財政部門和公司領導了解情況，掌握政策,，指導預算執(zhí)行工作的重要資料,，也是編制下年度公司財務收支計劃的基礎。所以財務部非常重視這項工作,，認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表,。對一年來的收支活動進行分析和研究,，做出正確的評價，通過分析,，總結出管理中的經驗，揭示出存在的問題,，以便改進財務管理工作，提高管理水平,，也為領導的決策提供了依據(jù)。
三,、自身建設
1.不定期舉辦財務知識普及，提高員工綜合素質和能力
對非財務人員,，財務部針對高新技術企業(yè)的新形勢和出現(xiàn)的許多新情況,、新問題,，為了提高公司員工的協(xié)調合作，不定期舉行了財務基礎知識普及,，通過財務基礎知識普及，可以提高了大家的綜合素質和理論水平，增強分析問題和解決問題的能力,。
2.會計知識的研討及培訓
對于專業(yè)財務人員我們從三方面考慮培訓內容，一是《會計法》,，要了解會計知識，首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識,，專業(yè)人員學習這方面知識的目的要明確,，帳務清楚明晰,，基礎是關鍵;三是財務數(shù)據(jù)分析,，這是會計知識培訓的重點,。并每年安排財務人員進行再繼續(xù)教育培訓,。
總之,，本年度全體財務人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè),。雖然做了很多工作,，還有很多事情等待著我們。在新的一年里,，我們將更加努力工作,，發(fā)揚成績,，改正不足，以勤奮務實,、開拓進取的工作態(tài)度，為公司的建設和發(fā)展貢獻我們的力量,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇二
20xx年，是我公司各項改革迅速發(fā)展的一年,，管理工作有條不紊的開展,，為我們搞好財務工作提供了有力保證,。財務部在公司領導及全體員工的支持下，以求真務實的工作作風,，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)就xx年度財務部工作簡要總結如下：
一,、基礎建設
1.參與制定了公司材料管理/資金管理及相關規(guī)章管理的若干項，為公司進一步規(guī)范目標化管理,、提高經營績效、統(tǒng)籌及高效地運用資金,，規(guī)范經濟行為，鋪下了良好的基礎,。使財務工作進一步走向法制化,、制度化和規(guī)范化。
2.在公司各項規(guī)章制度改革的同時,，進一步明確財務工作人員的職責和權限,。使財務工作的內部監(jiān)督職能進一步得到體現(xiàn),，可以更好的為領導決策提供依據(jù)。
3.調整人員的知識和年齡結構,，經驗豐富的老同志和積極上進的年經人相互交流,、相互學習，以老帶新,、新老結合,，形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的,，充滿生機和活力的財務隊伍。
二,、具體財務工作
1.單位預算是公司完成各項工作任務，實現(xiàn)企業(yè)盈利的重要保證,，也是單位財務工作的基本依據(jù),。在現(xiàn)有條件下，在國家政策允許范圍內,，挖掘潛力,，多渠道積極籌措資金,，本著“以收定支,，量入為出,，保證重點,，兼顧一般”的原則,，建立了成本費用明細分類目錄,，使預算更加切合實際,，利于操作，使成本費用核算,、預算合同管理,，有了統(tǒng)一歸口的依據(jù),。在實際執(zhí)行中，嚴格按照預算執(zhí)行,，不得隨意調整預算,，確因特殊情況,，需經公司領導者研究決定,，充分發(fā)揮了資金的使用效益,，確保了公司各項業(yè)務的順利完成。
核算工作是本部門大量的基礎工作,，資金的結算與安排、費用的稽核與報銷,、會計核算與結轉,、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能有序進行,、按時完成,。
2.重視日常財務收支管理,。
收支管理是一個公司財務管理工作的基礎，加強收支管理,，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展公司業(yè)務的需要,，也是貫徹勤儉辦事的體現(xiàn)。為了加強這一管理,，財務部建立健全了各項財務制度,，這樣財務日常工作就可以做到有法可依,，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范化,、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,，對一些創(chuàng)收積極進行催收。通過財務部認真落實執(zhí)行,，收效非常明顯，在經費相當吃緊的形勢下,，既保證了公司正常業(yè)務活動和財務收支的順利開展，又使各項收支的安排使用符合公司發(fā)展的要求,，極大地提高了資金的使用效益，達到了增收節(jié)支的目的,。
3.積極做好對應收款的清理工作(應收帳款：所x元,，xx部x元),。
應收款主要是員工出差和購物所借款項，這部分借款如不及時進行清理,，就不能夠真實反映經濟活動和經費支出,，甚至會出現(xiàn)不必要的損失,，為此我們采取積極措施加以管理和清算。一是要控制應收款的資金額度,。二是要縮短應收款的占用時間,。三是要及時對應收款進行清理,、結算,。針對一些一直拖欠的員工，采取見面打招呼,，讓其及時結賬清算,。若仍不能進行清還，則每月從工資中扣還一部分,，直至把借款清完,。雖然這樣做,，有些同志不太理解,，但對于工作，我們是盡職盡責的,。由于采取了這些有力措施,，應收款的清算工作還是有成績的,。(x公司x元,，x公司x元現(xiàn)已全部追回)
4.加強對流動資產的管理(材料管理)
流動資產是公司開展業(yè)務及其它活動的重要物質條件，其種類繁多,，規(guī)格不一。在這一管理上,，很多人長期不重視，存在著重錢輕物,，重采購輕管理的思想。為加強這方面管理,，財務部在平時的報銷工作中,，對那些該記入固定資產而沒辦理固定資產入庫手續(xù)的，督促經辦人及時進行固定資產登記,，并定期與校產科進行核對,，確保帳實相符,。通過清查盤點能夠及時發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞，妥善處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問題,，制定出相應的改進措施,，確保了固定資產的安全和完整,。
材料(存庫商品)占銷售成本比重較大,，同時也是保證產品質量的重要因素之一。有時為了確保業(yè)務順利進行,，配合銷售部門調整采購結算方式,，由原來的先收款后提貨改為先提貨后收款。
5.稅務政策及納稅申報,。運用稅務政策,，向稅務機關申報財務報表，經北京市地方稅務局檢查審核于20xx年x月x日下文批復同意我公司繼續(xù)適用于高新技術企業(yè)資格,，按高新技術企業(yè)資格規(guī)定,，當年銷售收入x元的x%即流轉稅x元獲得免稅,。20xx年度,，我公司從x月份開始在工資核算上進行相關調整,，一是企業(yè)可在稅前列支;二是員工可減輕稅賦,。
6.對20xx年養(yǎng)老保險進行清算,，一方面增加公司員工的福利待遇,，另一方面提高公司員工的凝聚力，主要還是有利于接受稅務與社保的檢查,。
7.認真做好年終決算工作,。對會計報表進行梳理,、格式作相應的調整，制訂了會計報表管理辦法,。使會計報表更趨于管理的需要。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,，主要是進行結清舊賬,，年終轉賬和記入新賬,，編制會計報表等。財務報表是反映公司財務狀況和收支情況的書面文書,，是財政部門和公司領導了解情況，掌握政策,，指導預算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度公司財務收支計劃的基礎,。所以財務部非常重視這項工作，認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表,。對一年來的收支活動進行分析和研究，做出正確的評價,，通過分析，總結出管理中的經驗,，揭示出存在的問題，以便改進財務管理工作,，提高管理水平,，也為領導的決策提供了依據(jù)。
三,、自身建設
1.不定期舉辦財務知識普及，提高員工綜合素質和能力
對非財務人員,，財務部針對高新技術企業(yè)的新形勢和出現(xiàn)的許多新情況、新問題,，為了提高公司員工的協(xié)調合作，不定期舉行了財務基礎知識普及,，通過財務基礎知識普及,，可以提高了大家的綜合素質和理論水平,，增強分析問題和解決問題的能力。
2.會計知識的研討及培訓
對于專業(yè)財務人員我們從三方面考慮培訓內容,，一是《會計法》,，要了解會計知識,，首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識，專業(yè)人員學習這方面知識的目的要明確,，帳務清楚明晰,，基礎是關鍵;三是財務數(shù)據(jù)分析,，這是會計知識培訓的重點,。并每年安排財務人員進行再繼續(xù)教育培訓,。
總之,，本年度全體財務人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然做了很多工作,，還有很多事情等待著我們。在新的一年里,，我們將更加努力工作，發(fā)揚成績,，改正不足,，以勤奮務實,、開拓進取的工作態(tài)度，為公司的建設和發(fā)展貢獻我們的力量,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇三
在過去20__年的會計工作中，我看清了自己身上的不足,，知道了自己工作上不好的習慣，在一年間重復著對自己錯誤的發(fā)現(xiàn)和改變,，讓自己一年里在工作的各方面都提升了不少。當然這些提升也是少不了領導以及同事們的幫助和支持,，在這里先謝謝大家給我的幫助。以下是我在20__年間的工作總結：
一,、個人的提升
我是在x月的時候來到公司的，在會計這門行業(yè)中只是個純粹的新手,，剛來公司的時候什么都不懂，拿著手中的那點知識在全新的公司卻格格不入,。一開始的時候基本上看什么都感覺能稍微了解,，但是真要自己動氣手來,，我可能剛上就會懵掉,。
但是領導沒有嫌棄這樣的我，反而積極的帶著學會工作中的技巧,，我也漸漸的開始融入了這個崗位的生活中工作能力也漸漸的提了上來,，開始學會了如何在工作中找到自己的方向，知道該怎樣去彌補自己的不足,。
二、工作的基本情況
在一年的工作中,，我的工作情況主要分為三個階段,。在第一階段,，就是我剛來到公司還只是新人的那段時間,。在經過了培訓之后，我就開始進行簡單的工作,，其實多是在幫同事們打打下手，多去學習和練習,。之后,，領導也漸漸的給我提高工作的難度，我邊工作邊學,，在工作中有很多不懂的地方。但是只要去問，同事們都會熱情的幫我說明,，到了后面，我也開始主動的去自己尋找答案,，去學習,。
第二階段的時候,，我基本上已經能算的上是一名正式的員工,，在過去的工作中也學會了自己思考,，自己去解決工作中的問題,。但是在很多的時候還是需要領導前輩們的幫忙。但是我在這個階段最大的收獲就是學會了自己多去思考,。知道了自己該怎么去前進，怎么去發(fā)展,。在這段時間,，我不停的學習知識提升自己，但是和經驗豐富的同事比起來還是差很遠,。
第三階段,，也就是現(xiàn)在的階段,，我開始不斷的在累積自己的經驗,，也在聽取同事們的經驗，希望在其中自己能總結出適合自己的經驗,，讓自己能有進一步突破,。
三,、總結
工作還在繼續(xù)，我的學習也還沒有停止,，我會在今后更加的努力提升自己,，讓自己能有更多的提升,，我的未來還有很長,，要學的東西永遠都不夠!
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇四
時間如梭,，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。在一年的時間里,，在領導及同事們的幫助指導下,，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績,，本人能夠遵紀守法、認真學習,、努力鉆研,、扎實工作,，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結經驗,，發(fā)揚成績，克服不足,，現(xiàn)將的工作做如下簡要回顧和總結。
一,、加強財務會計工作學習，注重提升個人修養(yǎng)
通過雜志報刊,、電腦網絡和電視新聞等媒體，積極參加政治學習,，遵守勞動紀律,，團結同志,，熱愛集體,，服從分配,，對后勤工作認真負責,，在工作中努力求真、求實,、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成各項工作,。積極參加各項活動,，做好各項工作,，積極要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng),。
認真學習財經、廉政方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務知識,，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上,，腳踏實地工作;不斷改進學習方法,，講求學習效果,，堅持學以致用,，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高,。
二,、愛崗敬業(yè),，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用
1,、任勞任怨、樂于吃苦,、甘于奉獻,。除了完成報賬工作,，本人還同時兼顧后勤工作及其他業(yè)務,。為了能按質按量完成各項任務,，本人不計較個人得失，不講報酬,，犧牲個人利益，經常加班加點進行工作,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責,。在完成報賬任務的同時,，兼顧后勤工作,，出色地完成各項工作任務。
2,、顧全大局,、服從安排、團結協(xié)作,。今年，根據(jù)工作安排,，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中,，本人能顧全大局,、服從安排,，虛心向有經驗的同志學習,，認真探索,，總結方法,，增強業(yè)務知識,，掌握業(yè)務技能,，并能團結同志,，加強協(xié)作,，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務,，與全員同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。
3,、堅持原則、客觀公正,、依法辦事,。一年以來，本人主要負責財務報賬工作,，在實際工作中，本著客觀,、嚴謹,、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是,、細心審核,、加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務紀律,，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。在審核原始憑證時,，對不真實,、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,，予以退回,，要求經辦人員更正,、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,，確保了會計信息的真實、合法,、準確、完整,，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
4,、愛崗敬業(yè)、提高效率,、熱情服務。在財務戰(zhàn)線上,，本人始終以敬業(yè),、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。在工作過程中，不刁難同事,、不拖延報賬時間：對真實,、合法的憑證,，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因,，要求改正。努力提高工作效率和服務質量,，以高效,、優(yōu)質的服務,，獲得了園內教職工的好評,。
三、遵紀守法,、廉潔自律
本人作為一名財務工作者,，在平時的工作中,，以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設,，熟悉財經法律,、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，樹立了財務工作者的良好形象,。
四,、努力學習,，增強業(yè)務知識
為了能夠適應建設會計電算化的目標，本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用，掌握了電算化技能,，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求,，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高，適應了現(xiàn)在的工作要求,，并為將來的工作做好準備。
五,、財務會計工作中的不足
服務上還達不到要求，有時態(tài)度生硬,，不使用文明用語,。在本職工作上,，由于經驗和專業(yè)水平不足,，有很多地方做的不到位，不夠熟練,。
總之,，在財務會計工作總結中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,。在今后的財務會計工作總結中我應不斷地學習新知識,，努力提高思想及業(yè)務素質,。新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),，我決心再接再厲,，更上一層樓,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇五
今年,，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力,，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,，還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績，現(xiàn)將本人一年以來的工作總結如下,。
一、注重學習,，不斷提高自身素質和理論水平
在工作實踐中，我深切地感受到履職能力和履職水平是要靠學習來不斷增強提高的,。我積極參加機關組織的各項學習活動，努力提升自己的學習意識,、研究意識和服務意識。堅持邊學習邊實踐,，在實踐中提高。
二,、恪盡職守,，提升財務管理和會計核算水平
以制度的修訂完善為抓手，建立財務管理臺帳,，規(guī)范財務行為,。重新修訂了差旅費管理辦法,、會議費管理辦法、公務卡管理辦法,、內控管理辦法,、資產管理辦法等,，配合辦公室修訂完善機關公務接待,、車輛管理規(guī)定等制度,，制定交通系統(tǒng)內部審計工作制度,、內部審計檔案管理要求等各項管理制度,，規(guī)范工作流程,，強化制度約束,，切實發(fā)揮行業(yè)監(jiān)督職能,。
完成了財經紀律執(zhí)行情況、小金庫專項清理,、財政供養(yǎng)人員、涉企收費及社保繳納基數(shù)等專項自查,。同時為規(guī)范系統(tǒng)財務管理和會計核算，對財務管理和會計核算情況進行專項檢查,，對檢查問題及時通報并積極要求整改。
接受財務管理及會計核算等的監(jiān)督檢查,，積極完成新舊行政單位會計制度轉化,。積極組織財務人員參加會計制度培訓,，做好了新舊行政單位會計制度轉換數(shù)據(jù)銜接和并賬工作。
嚴格預算管理,，科學編制預算，做好預算執(zhí)行和財務決算工作,。按照財政四項改革要求,，嚴格規(guī)范資金撥付程序,，對償債、建設以及資產購置等所有項目全部實行資金直達,，爭取財政支持，及時將資金落實到位,，建立了較暢通的資金撥付渠道,。
三、強化監(jiān)督,，全面完成年度審計工作任務
為切實發(fā)揮審計監(jiān)督和財務預警功能,，對資金使用做到事前有預算,、事中有控制,、事后有監(jiān)督,。積極組織審計專班，全面完成各項審計任務,。
四、嚴格自律,，始終保持公仆本色
在工作和生活中,，我牢固樹立政治意識,、大局意識,、廉潔意識,，遇到矛盾不回避,，遇到困難不退縮,，遇到問題不推諉,，勤勉扎實,，敢于負責。自覺加強思想道德修養(yǎng),，做到不正之風不染,，不義之財不取,，不法之事不做,，依法辦事,，廉潔從政,，做到警鐘長鳴,。
回顧一年來的工作,，還存在一些不足,，主要是學習系統(tǒng)性不夠，調查研究不夠,。在新的一年里,，我將繼續(xù)保持高昂的進取精神,，盡職盡責，始終以一個標準嚴格要求自己,，爭取以更大更好的實績?yōu)槭聵I(yè)發(fā)展服務,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇六
在公司領導的關心支持下，財務部以公司制定的年度方針目標,，以成本費用和資金管理為重點,，全面落實預算管理，強基礎,、抓規(guī)范,，實現(xiàn)了全年賬務處理操作規(guī)范化,，財務管理科學化，企業(yè)效益最大化,。尤其是今年公司收入、綜合效益指標比去年大幅增加的情況下,，財務部除在完成日常核算工作的同時，加大了對各種資料數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,，先后對公司全年任務計劃,、裝車,、工資計劃,、管理費用及五項費用計劃進行了全面測算和分劈，對公司的各類資產進行清查,，為領導經營決策提供了可靠依據(jù)，推動了公司財務管理水平,，發(fā)揮了財務管理在企業(yè)管理中的作用，現(xiàn)將財務部工作總結如下：
一,、抓預算管理
一是做好全面預算工作，按時上報預算編制說明和報表,，使預算工作從編制、反饋,、考核、修正,，形成良好的閉環(huán)運轉模式,，使公司的目標激勵,、過程控制,、有效獎罰在日常管理中發(fā)揮更重要作用性,，進一步調動全員積極性,。
二是與各部門緊密配合,，做好各經營網點裝車,、收入全年預算，落實公司全年經營目標,，將每個經營網點裝車數(shù),、收入,、毛利分解到每個月每一天,，并將每天實際裝車情況與之對比,，納入考核。
三是做好各項成本費用預算的編制工作,。及時分劈下達公司管理費用指標;確保成本費用有序可控不超支,，從而達到事前、事中,、事后的有效監(jiān)控,。
四是加強資金預算管理,，調控合理安排使用資金，確保經營資金良性循環(huán),。
二,、抓成本控制
一是實行成本費用科目負責制,。為了提升各分公司經營責任意識及管理水平，達到節(jié)能降耗的目的,，公司將相關管理費用指標下達至各分公司,，總公司對分公司實行科目負責,、逐級管理模式，達到了良好效果,。
二是費用控制抓亮點
1,、在日常費用報銷時,，嚴格把關,。按汽車日常管理“派車單”審核,，做到一車一帳一核算,，日常報銷堅持實行單車核算,，報銷時將派車單隨票據(jù)粘貼,，與派車單無關的費用不予報銷,。汽車維修,、保險,、購油等事宜必須經過單位車管,、主管領導同意后在集團公司指定的維修點,、加油站,、辦理,，杜絕了汽車維修小病大養(yǎng),，弄虛作假現(xiàn)象,。在相關部門共同努力下,，汽車費用與預算指標相比節(jié)約7,、95%,。
2,、辦公費用認真執(zhí)行采購入庫驗收、領用登記制度,，無入庫出庫單財務部門不予報銷,，按部門設立臺帳,，同時定期進行檢查,，超過預算不予報銷。在相關部門共同努力下,，辦公費用與預算指標相比節(jié)支13,、79%。
3,、業(yè)務招待費控制使用效果明顯,。本著“必須,、節(jié)約,、適度”的原則，嚴格執(zhí)行先請示后辦理制度,，無預先填制業(yè)務招待費申請表及接待事由,、人數(shù),、預計費用等項目,，財務堅持不予報銷,。月末將支出情況公示,，有效地控制了支出。
通過以上措施,，五項管理費用控制效果明顯，均未超出預算指標,。為公司完成年度任務指標奠定了基礎。
三,、抓標準化基礎管理
一是夯實財務基礎工作,，完善各項財務管理制度和內部控制制度,。,，我們先后經歷了多次審計,、稅務,、小金庫、路風,、工資,、標準化等各種審計與檢查，同時經營預算反復測算調整,，收入,、綜效指標都達到前所未有的高度,，經營工作難度前所未有,，財務管理要求嚴上加嚴。財務人員能否及時改變觀念,，調整工作思路，直接關系到公司全年預算核算的準確性,、規(guī)范性以及資金的安全性。為此,，我們從強化基礎管理工作入手,，根據(jù)有關規(guī)定先后制定修定了財務管理制度,、固定資產管理辦法,、應收賬款管理辦法、大額資金管理辦法,、付款審核程序報銷制度等相關文件,，相繼設置并完善各類票據(jù),、報表、交接記錄登記本,、票據(jù)收付,、經營合同,、工資,、獎金考核等輔助臺賬，提高了核算的準確性,，為經營業(yè)務以及管理決策提高了可靠依據(jù)。
二是嚴格按財務標準要求做好收入,、成本,、費用及財務成果的核算及分析工作。按時上報每月月報,、每季季報,、以及月度、季度統(tǒng)計報表,、稅收調查表;按時上報月度,、季度經濟活動分析，財務決算分析,，監(jiān)管報表分析;每月上旬,、下旬按時上報非運輸企業(yè)經營工作簡報,。為了將工作做得更扎實,，我們將每個工作崗位進行量化考核，并以此作為獎懲依據(jù),。同時做好決算及分析工作，為領導經營決策,，提供可靠數(shù)據(jù)以確保全年任務的完成;
三是合理統(tǒng)籌安排使用資金,。做好承兌匯票的分拆工作,，盤活賬面資金,，確保經營資金良性循環(huán);及時與業(yè)務部門溝通并處理遺留問題,，確保無新債權的產生。
四是加快財務人員從單純“記賬型”會計向“管理型”會計轉變,。通過稅務檢查,，更感覺到轉變的重要性,。財務人員除了明確一套科學,、合理、清晰的會計賬目可大大提高工作效率和質量外,，必須對經營業(yè)務熟悉,，否則事前,、事中、事后的財務監(jiān)督,，無從談起,。財務工作不僅僅是算賬,、記賬,，更重要的是在企業(yè)管理中起的核心作用,。下半年,，市場面臨滑坡,，客戶紛紛提出降價，全年預算能否如期完成,，對全公司都是個考驗，財務部在完成日常核算工作的同時,，必須加大對各種資料數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析，為領導經營決策提供了可靠依據(jù),。嚴格控制各種成本及五項費用,，加強對公司的各類資產進行清查,。
五是對家底進行盤查,。與有關部門配合,，對公司主要房產,、設備、固資進行實地盤查清理,，并分項整理建檔,，做到帳,、卡,、物相符,。
四,、提高監(jiān)管水平
一是加大監(jiān)控力度,，使各項收入支出事前有計劃,、事中可控制,、事后能追述，完善各項財務管理制度和內部控制制度,。不定期對下屬分(子)公司報銷程序,、費用使用情況,、會計標準化達標進行檢查,。在此方面做得還不夠,，但我們會在今后的工作中加大力度,。
二是對敏感支出,，敏感科目,，敏感事項自查監(jiān)控落實到責任人,，確保審計不出大問題;
五、提高履職能力
一是加強服務意識,，提高工作效率;按公司要求,，對本部門的崗責標準進行了細化。承諾現(xiàn)金報銷當日完成,，銀行轉賬不超過一個工作日,，銀行承兌匯票隨時到隨時背書,。
二是團結協(xié)作，提升服務質量,，加強財務人員“服務于經營，服務于客戶”的意識,，樹立“經營第一,，客戶至上”的理念,，通過主動配合,、積極協(xié)作,，有效處理各種問題和矛盾,，做到與業(yè)務配合不扯皮,，不讓客戶多等待;不論八小時內外,，不論節(jié)假日,，隨叫隨到,，及時辦理收付款及承兌等各項業(yè)務,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇七
財務部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向,，在為全公司提供服務的同時,，認真組織會計核算,，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,，以成本為中心,、資金為紐帶,，不斷提高財務服務質量,。在20xx年做了大量細致的工作：
一,、嚴格
遵守財務管理制度和稅收法規(guī),，認真履行職責，組織會計核算
財務部的主要職責是做好財務核算,，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī),，認真履行財務部的工作職責,。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎數(shù)據(jù)的錄入,、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳;從資金計劃的安排,，到各項資金的統(tǒng)一調撥,、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性,、準確性。
二,、以實施erp軟件為契機,，規(guī)范各項財務基礎工作用
在經過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后,，財務部按新企業(yè)會計制度的要求,、結合集團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理,、采購管理,、合同管理,、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商,、客戶,、存貨,、部門等基礎資料的設置均根據(jù)實際的業(yè)務流程,，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如：設置“存貨調價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,，規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上，將各項實物資產分為9大類,，并在此基礎上,，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作,。在9月初正式運行erp系統(tǒng)，并于10月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面,。目前已將財務會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好,。
三,、制訂財務成本核算體系,，嚴格控制成本費用
根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經濟責任指標,，財務部對相關經濟責任指標進行了分解,，制訂了成本核算方案,，合理確認各項收入額,，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準,，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作,，對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中,，嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入,、成本與費用的執(zhí)行情況,，每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況,，協(xié)助各責任單位負責人加強經營管理,，提高經濟效益,。
四,、資金調控有序,，合理控制集團總體資金規(guī)模
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定,，銷售市場也變化不定,，在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金,。為此,，財務部一方面及時與客戶對賬,，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上,，做到公正,、透明,，先急后緩;另一方面，根據(jù)集團公司經營方針與計劃,，合理地配合資金部安排融資進度與額度,，通過以資金為紐帶的綜合調控,，促進了整個集團生產經營發(fā)展的有序進行,。
五,、加強財務管理制度建設，提高財務信息質量
財務部根據(jù)公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況,，為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,，包括：財務部組織機構和崗位職責,、財務核算制度,、內部控制制度,、erp管理制度,、預算管理制度,。通過對財務人員的職責分工,，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性,、數(shù)據(jù)準確性,、報表格式規(guī)范化,、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,，從而逐步提高會計信息的質量，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠,、有用的信息,。平時財務部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題,，布置后期的主要工作,，逐步規(guī)范各項財務行為,，使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則,、程序有效地運行和控制。
六、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度,、會計法及其他財經法律、法規(guī)的自查活動
為了規(guī)范財務行為,，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內的20xx年年終財務決算的財務自查活動,，在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款項,，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對20xx年的帳務處理做了預審,，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改,，降低了涉稅風險,。
七、組織財務人員培訓,，提高團隊凝聚力
財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會,，對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的工作計劃展望,，將財務人員分成會計,、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論,，及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座,，豐富了財務人員稅務知識,。邀請了審計部,、資金部,、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性,，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各崗位的交流,、合作與團結,。
八、提出了全面預算管理方案,，建立集團公司全面預算管理模式
根據(jù)20xx年經營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況,，財務部提出了全面預算管理的方案，全面預算管理按照企業(yè)制定的經營目標,、發(fā)展目標，層層分解于企業(yè)各個經濟責任單位,，以一系列預算、控制,、協(xié)調,、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng)。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項經營數(shù)據(jù)的基礎上制定了20xx年度各單位的成本費用預算,、銷售額預算、人員預算,、目標利潤預算等一系列預算指標，希望通過“分散權力,，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源,，提高管理效果,，實現(xiàn)企業(yè)目標,。
20xx年,，為實現(xiàn)本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標，財務部的工作任重而道遠,。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1,、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務風險,。
2、根據(jù)全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執(zhí)行情況,，監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核，按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析,，為實現(xiàn)本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇八
作為xx集團子公司的xx公司,，財務部是公司的關鍵部門之一，對內財務管理水平的要求應不斷提升,，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應用,。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,。財務部的綜合工作能力相比20xx年又邁進了一步?；仡櫦磳⑦^去的這一年，在公司領導及部門經理的正確領導下,，我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署,。在核算,、管理方面做了應盡的責任,。為了總結經驗,，發(fā)揚成績，克服不足,，現(xiàn)將20xx年的工作做如下的工作總結,。
今年的工作可以分以下三個方面：
一、費用成本方面的管理
1. 規(guī)范了庫存材料的核算管理,，嚴格控制材料庫存的合理儲備,，減少資金占用,。建立了材料領用制度,，改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。
2. 在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,，加強了運輸費用的項目管理,，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù),。
二,、 會計基礎工作
(1) 認真執(zhí)行《會計法》,，進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結轉體現(xiàn)部門效益,。
(2) 國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準備的前提下,，突然接受檢查,，但長寧區(qū)財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定,。給公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,，評給最高分的一家公司,。
(3) 按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表，及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計,、年終預審及財政稅務的檢查中，積極配合相關人員工作。
三,、 財務核算與管理工作
(1) 按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督,、審核,，制定相應的財務制度,。統(tǒng)一核算口徑,，日常工作中,，及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,，與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系,。
(2) 正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時、足額地繳納稅款,，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導,。
(3) 在緊張的工作之余,，加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,，工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,，對下屬充分做到“察人之長,、用人之長,、聚人之長、展人之長“,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質,，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象,。
(4) 作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務外,，還需要負責具體的工作及業(yè)務,，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動承擔工作,。
新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),，我們決心再接再厲，更上一層樓,。20xx年我們將向財務精細化管理進軍,，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”,、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務管理手段”等，這樣,，就足以對公司的財務管理做精做細,。要以“細”為起點,，做到細致入微,，對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務,，都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,，通過行使財務監(jiān)督職能,，拓展財務管理與服務職能,，實現(xiàn)財務管理“零”死角,，挖掘財務活動的潛在價值,。
雖然，精細化財務管理是件極為復雜的事情,，其實正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇九
回顧過去的一年,，財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圓滿完成財務部各項工作的同時,，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好資金調度,，保證工程款的支付，及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績,。當然,，在取得成績的同時也還存在一些不足,，下面我一一向各位領導和同仁匯報：
一,、財務核算和財務管理工作
組織財務活動,、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,，隨著業(yè)務的不斷擴張，記帳,、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來,。我們在年初即進行了會計電算化的實施,，經過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結合，全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,，財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務,。這為財務人員節(jié)約了時間,，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,，為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的臺階,。
財務部一直人手較少,，但在我們高效,、有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項工作,。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳,、記帳工作,。這是財務部最平常最繁重的工作,，一年來,，我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持,。基本上滿足了各部門對我部的財務要求,。公司資金流量一直很大,，尤其是在9月至12月收繳銷售款的期間,，現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,，財務部鄒治和胡蓉兩位同志本著“認真,、仔細,、嚴謹”的工作作風,，各項資金收付安全、準確,、及時,，沒有出現(xiàn)過任何差錯,。全年累計實現(xiàn)資金收付達x億x萬元,。企業(yè)的各項經濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,，認真處理每一筆業(yè)務，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力,。財務部全年審核原始單據(jù)12924張,，處理會計憑證x張,，準確無誤地出具各類會計報表無數(shù),。
制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度,。長天公司從無到有,，從當初的三兩人到今天的上百人，規(guī)范各項經濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題,。在過去的一年中，財務部相繼出臺了關于財產管理,、合同簽定、費用控制等方面的規(guī)章制度,。為完善公司各項內部管理制度,，建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責,。
財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,，為達成本單位的任務,，還要妥善處理外部各方面的財務關系,。與外部建立并保持良好的聯(lián)系,。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支,。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系,、與稅務機構建立了良好的稅企關系,，全面處理了保險公司遺留資產的往來手續(xù),，并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關資料的申報,。
二、資金調度和信貸工作
資金對于企業(yè)來說,，就如“血液”對于人體一樣重要,。今年工程建設全面鋪開，各經營管理機構逐步建立,，新員工不斷加盟,。資金需求日益增加,。尤其在1-7月份項目未能取得任何經濟收益的情況下，公司承受了巨大的資金壓力,。我部根據(jù)工程建設和公司發(fā)展的要求,，為確保資金使用單位各項工作的順利開展,，與總公司一起籌劃、合理安排調度資金。同時財務部還全面承擔了9月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,，在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠,。保證了市場建設的順利進行,，及時償還了銀行到期貸款,，全年累計完成投資2.6億元,，償還到期貸款4500萬元。資金的成功運作保證了長天和東方公司的正常運轉,，更是繼續(xù)樹立了東方公司“aaa資信企業(yè)”的良好形象。
自項目啟動以來,，一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展,，財務部與工行東塘支行建立了信貸關系,，以期達到積累企業(yè)信譽的目的,。我部于3月—5月向銀行申請房地產開發(fā)貸款3000萬元。期間收集,、整理了大量資料，編制各類貸款報告,，與銀行人員商談貸款工作，多次接待銀行各級領導的視察,，在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,，同時使我們對貸款工作有了全面的了解,，學到了新的業(yè)務知識。
三,、全力協(xié)助招商工作
招商是本年度的重中之重,，招商政策的優(yōu)劣與否直接關系到公司的生存和發(fā)展,。財務部協(xié)助公司領導做了大量的財務分析和市場調查,。全面參與了公司招商政策的制定,，為公司制定銷售價格,、租賃價格,，出臺各項招商政策和調動招商積極性和主觀能動性提供財務參考,。
由于董事長,、總經理正確的決策和超前的預見,，以及全體員工的不懈努力,，招商工作取得了可喜的成績,。根據(jù)財務統(tǒng)計數(shù)據(jù)截至12月31日,，門店銷售：297個、住房銷售262個,，成交率72.44%,，成交額11560萬元,，實收房款9301萬元,，尚有未收房款20xx萬元,，資金回收率為92.62%;預定門店67套,，收取定金139萬元,。出租自有門店92套，收取定金59萬元,，出租率53.25%,。在這5個月中,，財務部和招商部同心協(xié)力,，加班加點，尤其是在審批至11月16日的按揭貸款中,，表現(xiàn)了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風,。當月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款2391萬元,，創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄。確實取得了驕人的業(yè)績,。
時光飛逝,，今年的工作轉瞬即為歷史,。一年中，財務部有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作，比如在資產實物性管理的建章建卡上,，在各項經營費用的控制上,，在規(guī)范財務核算程序,、統(tǒng)一財務管理表格上，在及時準確地向公司領導匯報財務數(shù)據(jù),，實施財務分析等方面都相當欠缺,。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等,。這些應該是20xx年財務管理要重點思考和解決的主題,，也是每一位長天人如何提高自我,、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課,。作為財務人員,，我們在公司加強管理、規(guī)范經濟行為,、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任,。我們將不斷地總結和反省，不斷地鞭策自己,，加強學習,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步,，與公司共同成長,。
感謝各位對我本人及財務部的支持,，謝謝大家。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇十
在市行結算處和支行行長室的領導下,，依據(jù)《分行總會計工作職責》要求,，我能認真履行總會計職責,，有效防范了各類差錯的發(fā)生,，全年營業(yè)部各項業(yè)務運行正常?，F(xiàn)將本人的工作情況及體會總結
一、加強自身學習,，提高自身素質,。[網文章-
思想是行動的指南,，只有不斷加強思想改造,，才能提高自己,。為此本人能以能以身作則,，做好表率,，在業(yè)務技能方面也不甘落后?，F(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展日新月異,，操作中各種系統(tǒng)不斷升級和優(yōu)化,。我深深體會到,，只有活到老,，學到老,，才能不落伍,。
我作為一名總會計,，能利用班后時間認真學習上級行的各項文件,、規(guī)定及新系統(tǒng)的投產吃透精神,，確保在工作中準確把握并輔導,。一年中我積極參加了電子銀行,、會計要素系統(tǒng),、電子登記簿、自制憑證系統(tǒng)等業(yè)務培訓,，并通過實地操作掌握了各種管理制度和業(yè)務操作流程。對柜面業(yè)務操作中遇到的問題基本能給予解答,，如：電子登記簿中“待處理抵壓品登記簿”非原經辦員不好銷帳，不能操作電子登記簿,，自制憑證系統(tǒng)的處理等,。工作中輔導、幫助經辦人員查找和分析自動掛帳的幾種可能性,，使營業(yè)部多次及時正確處理167、284科目的掛帳,。
二,、履行工作職責,，發(fā)揮總會計作用,。
一是在每月檢查前,，根據(jù)《總會計的崗位工作職責》結合本網點實際,，不定期抽查，現(xiàn)場檢查,、非現(xiàn)場抽查、事中監(jiān)控等多種方式,，一年來檢查的內容涉及：現(xiàn)金、憑證,、印章、極限卡,、帳戶管理、抵壓品,、金庫等，每月核對人行往來帳務,、核打貸款借據(jù)、銀承卡片,、銀承貼現(xiàn)憑證,、單位定期存款,，應解匯款等,。同時,，加大了對大額取現(xiàn),、反交易,、對帳單回收等方面的檢查,。
二是認真記錄總會計日志,，認真記載檢查中發(fā)現(xiàn)的問題對發(fā)現(xiàn)的問題能分別情況采取口頭或書面方式提出,，使差錯事故的隱患消滅在萌芽之中，如：過去手工帳登記簿記載不規(guī)范有涂改漏章的現(xiàn)象,，單位定期存款質押表外不符,，銀企對帳回收率達不到要求,，小票面現(xiàn)金復點差錯較多等現(xiàn)象,，我直接向經辦人員提出整改建議,，柜員也能樂意接受并采納,。
三是由“查完了事”轉為持續(xù)不間斷地后繼檢查,，在工作中我十分注意解決邊常邊犯的現(xiàn)象,，對查出的問題過一段時間再進行跟蹤檢查,，確保檢查發(fā)現(xiàn)的問題糾正到位,，對屢查屢犯的問題,，按照內控核算管理記分標準在違章記分系統(tǒng)對相關柜員進行扣分，適當?shù)慕o予處罰,，使員工真正從思想上提高認識加強制度觀點,，規(guī)范操作,，防范風險,。
三,、嚴格把好核查關,，做好分內工作,。
一是在平時工作中能認真執(zhí)行各項制度,，按章辦事,，嚴格把關，今年接待企業(yè)開設人民幣帳戶19xx,，外幣戶3其中驗資戶4,。今年3月份能配合營業(yè)部開展了帳戶核查工作,，我能認真幫助填寫開戶申請書并打電話通知企業(yè)送資料來行,，10月份綜合科多次督促營業(yè)部盡快移交開戶資料,，營業(yè)部因有人休產假,，人員緊張，我能主動加班加點將老資料進行整理,，對少資料或稅務登記證營業(yè)執(zhí)照副本的,，及時通知企業(yè)來行更換，前后共整理開戶資料檔案30x戶送交綜合科,。
二是為提高核算質量減少差錯的發(fā)生我和其他同志一起每天堅持審查各柜員的憑證,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，力將差錯率降低到最低限度,。有了這樣的責任感，經過大家的共同努力,，特別是9到11月份無一筆差錯，得到了行領導的肯定,，平時我還能堅持對超越權限的每筆業(yè)務按規(guī)定刷卡輸密碼。如：借報,、電匯,、簽發(fā)銀行匯票,、查詢查復等業(yè)務,。逐筆認真上機復核授權,。把好了出口關,，今年未出責任差錯,。
四,、圍繞中心工作,，做好主任助手,。
營業(yè)部是我行對外最大的窗口。對內是全轄的核算網點,，集中了全行的貸款,、財務業(yè)務,，久懸未取戶賬,，強行扣款,，開立帳戶向人行發(fā)送,，核對全轄重要空白憑證等,，工作多而雜,。牽涉所有的業(yè)務管理部門和物理網點,，這應需要在工作方面和各部門及客戶經理保持密切配合和聯(lián)系,，來不得一絲的疏忽，熱情為企業(yè)客戶和本行客戶經理服務,，無論他們提出的要求,，我能在不違反制度的情況下,，盡可能通融，特別是遇到服務與制度,、制度與客戶利益有沖突時，基本能做到擺正位置,，化解矛盾,，既維護了客戶和本行利益,，同時又巧妙地解決了問題,。
五,、工作體會：
幾年來通過坐班工作實踐,，我越來越感到責任重大,，現(xiàn)代科技發(fā)展迅猛,，給我們管理人員帶來了無形的壓力，作為一線直接面對員工和客戶的總會計,，要履好職責,，使我深深體會到：
一要勤于學習,，熟悉和掌握各項規(guī)章制度,，綜合業(yè)務核算規(guī)程及相關知識;
二要善于思考,，善于發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題。努力成為解決業(yè)務疑難問題的專家,，以此來贏得員工的認可;
三要根據(jù)工作中發(fā)現(xiàn)的新情況采取切實可行的方案并向行長匯報;
四要敢于負責，堅持原則,，嚴格履行職責,，對違犯規(guī)章制度的人和事敢說;
五要處理好制度與開拓業(yè)務的矛盾;六要做好協(xié)調各方面的關系，同時要處理好優(yōu)質服務與風險防范的關系等,。
六,、在工作中遇到的問題及難點,。
一是由于歷史遺留因素,，本網點20xx年以前開立的帳戶較多地存在不規(guī)范的現(xiàn)象,，致使帳戶質量不高,，部分帳戶資料不齊全,，同時加大了客戶對帳系統(tǒng)信息維護的工作量，影響到將來的郵寄對帳單回收率,。從3月份開始,，我們先后抽出,，登門核查,，因大多數(shù)單位搬遷,、關門,，或不予配合等原因，仍存在資料不齊全無法歸檔的現(xiàn)象,。
二是本網點對大額現(xiàn)金支取的“用途”難以審查把關,，如有些單位頻繁開出用途為“工資”、“費用”等的大額現(xiàn)金支票,，在本行不同網點或同一網點有不同柜員處辦理，難以發(fā)現(xiàn)和控制,。比如本網點開戶企業(yè)的房地產開發(fā)公司較多,，我行投放了部分貸款給予企業(yè)購買建筑材料，但部分供貨商無開戶銀行需用現(xiàn)金結算,。所以我們對此類的問題比較難以控制。
三是部分企業(yè)對我行的各種收費意見較大,，表現(xiàn)在：①單位不能及時取到回單;②對收費的時間和標準不夠了解;③反映部分費用他行不收,，為什么我行收,，甚至本行客戶經理也有想法,，給柜面服務帶來一定的影響,。
四是同城系統(tǒng)業(yè)務操作無復核，存在非常大的風險,。柜面員工一致認為要增加復核有效防范風險。
過去的一年,，雖然取得了一定的成績,，但對照高標準嚴要求還有不足,，如在檢查中有時礙于情面，提出的處理意見缺泛力度。由于忙于事務工作未能每天堅持看預警,。在今后的工作中,，我將一如既往地服從行黨的安排，揚長避短,，扎實工作,，發(fā)揮作為一名老同志應有的作用，為工行的發(fā)展發(fā)揮余熱,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇十一
時光荏苒,，20xx年很快就要過去了,，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……時間如梭,，轉眼間又將跨過一個年度之坎,，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
今年,，是本人在參加財務工作的第二年,。按說，我們每個追求進步的人,，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點,。這也是對自己的一種鞭策吧。在一年的時間里,，在領導及同事們的幫助指導下,，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績,，本人能夠遵紀守法、認真學習,、努力鉆研,、扎實工作，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結經驗，發(fā)揚成績,，克服不足,，現(xiàn)20xx年的工作做如下簡要回顧和總結。
一,、加強財務會計工作學習,，注重提升個人修養(yǎng)
一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,，積極參加政治學習,，遵守勞動紀律，團結同志,，熱愛集體,，服從分配，對后勤工作認真負責,，在工作中努力求真,、求實、求新,。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作,。積極參加園內各項活動，做好各項工作,，積極要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng),。
二是認真學習財經、廉政方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經政策和程序辦事,。
三是努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,，始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹,、細致、扎實,、求實上,，腳踏實地工作。
四是不斷改進學習方法,，講求學習效果,，“在工作中學習，在學習中工作”,，堅持學以致用,，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際,，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高,。
二、愛崗敬業(yè),、扎實財務會計工作,、不怕困難、勇挑重擔,，熱情服務,，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用
1、任勞任怨,、樂于吃苦,、甘于奉獻。由于教育 系統(tǒng)財務規(guī)范化整改工作,，財務工作的力度和難度都有所加大,。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務,。為了能按質按量完成各項任務,，本人不計較個人得失，不講報酬,，犧牲個人利益,，經常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責,。在完成報賬任務的同時，兼顧后勤工作,，出色地完成各項工作任務,。
2、顧全大局,、服從安排,、團結協(xié)作。今年,，根據(jù)園內的工作安排,，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中,，本人能顧全大局,、服從安排,，虛心向有經驗的同志學習，認真探索,，總結方法,，增強業(yè)務知識，掌握業(yè)務技能,，并能團結同志,，加強協(xié)作，很快適應了新的工作崗位,，熟悉了報賬業(yè)務,，與全員同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。
3,、堅持原則,、客觀公正、依法辦事,。一年以來,，本人主要負責財務報賬工作，在實際工作中,，本著客觀,、嚴謹、細致的原則,，在辦理會計事務時做到實事求是,、細心審核、加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務紀律,，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時,，對不真實,、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,，堅決不予報銷;對記載不準確,、不完整的原始憑證，予以退回,，要求經辦人員更正,、補充。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法，確保了我園會計信息的真實,、合法,、準確,、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。
4,、愛崗敬業(yè)、提高效率,、熱情服務,。在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè),、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。在工作過程中,，不刁難同志,、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證,，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因，要求改正,。努力提高工作效率和服務質量,，以高效、優(yōu)質的服務,，獲得了園內教職工的好評,。
三、遵紀守法,、廉潔自律,，樹立起財務會計工作者的良好形象
本人作為教育系統(tǒng)的一名財務工作者，具有雙重身份,。因此,，在平時的工作中，既以一名人民教師的標準來要求自己,，學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識，做到教學相長,，為人師表,。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設,，熟悉財經法律,、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,，樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象,。
四,、努力學習，增強業(yè)務知識,，提高財務會計工作能力
為了能夠適應建設現(xiàn)代化文明幼兒園和實現(xiàn)我園會計電算化的目標,，xx年，本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間,，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用，掌握了電算化技能,，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓,，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高,，適應了現(xiàn)在的工作要求,，并為將來的工作做好準備。
五,、在財務會計工作總結之中也存在很多不足
1,、服務上還達不到要求，有時態(tài)度生硬,，不使用文明用語,。
2、在本職工作上,，由于經驗和專業(yè)水平不足,，有很多地方做的不到位，不夠熟練,。
總之,，在財務會計工作總結中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,。在今后的財務會計工作總結中我應不斷地學習新知識,，努力提高思想及業(yè)務素質。新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲,，更上一層樓,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇十二
20xx年即將過去與20xx就要到來之際，我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在公司領導和全體同事的關心,、支持和幫助下,，堅持自我嚴格要求、加強學習,、踏實工作,，在政治思想,、工作學習等方面取得了不小的進步，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領導和同事們做個總結,。
一,、愛崗敬業(yè)，堅持原則樹立良好的職業(yè)道德
在工作中,，自己按照發(fā)展要有新思路,，改革要有新突破，開放要有新局面,，各項工作要新舉措的要求,，在工作中要能夠堅持原則，秉公辦事,，顧全大局,，以新《會計法》為依據(jù)。遵紀守法,，遵守財經紀律,。認真履行會計崗位職責，一絲不茍,，忠于職守盡職盡責的工作,。服從組織安排，并能按時保質保量完成崗位任務工作,。主動利用會計的優(yōu)勢和特長,，給領導當好參謀，合理合法處理好財會業(yè)務,。對各辦公室人員所需報銷的單據(jù)進行認真審核,，為領導把好第一關，對不合理的票據(jù)一律不予報銷,，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報,，認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證,，會計憑證手續(xù)齊全,，裝訂整潔符合要求，科目設置準確,，帳目清楚,，會計報表要準確及時完整定期向領導匯報財務業(yè)務執(zhí)行情況，除按時完成本職工作之外,，還能完成臨時性工作任務。
二,、在生活作風方面
生活中繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約,、團結互助的優(yōu)良作風,，并有意識約束自己的言行，努力做到：能自己解決的絕不找領導解決,，能暫時湊合的絕不跟領導反映,，絕不提過分和無理的要求。同時,，正確處理好工作與生活的關系,，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎。
三,、加強政治學習努力提高自身素質
我深知作為財務工作人員,，肩負的任務繁重，責任重大,，為了不辜負領導的重托和大家的信任,，更好的履行職責，就必須不斷的學習,，因此把學習放在重要位置,，認真學習業(yè)務知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策，自己無論是在政治思想上還是業(yè)務水平方面,，有了較大的提高,。堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的基本途徑,，堅持把參加各種學習活動與業(yè)務學習結合起來,，并認真做好重點學習筆記。工作中能認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,，履行節(jié)約,，勤儉辦公，務實開拓,。
四,、重視日常財務收支管理
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理,，既是緩解資金供需矛盾,，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn),。為了加強這一管理,，我們建立建全各項財務制度，財務日常工作,，就可以做到有法可依,，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,，對一些創(chuàng)收積極進行催收,，使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公，通過財務室認真落實的執(zhí)行,，收效非常明顯,。在經費相當緊張的情況下，既保證局和中心一系列政黨業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展,，又使各項收支的安排使用符合發(fā)展的要求,，極大的提高了資金的使用效益，達到了增收節(jié)支的目的,。
五,、認真做好年終決算工作
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬,，年終轉賬和記入新賬,，編制會計報表等，財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,，單位領導了解情況,，掌握政策，指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料,，也是編制下年度財務收支計劃的基礎,。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析,，能過分析總結出管理中的經驗,，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作,，提高管理水平也為領導的決策提供依據(jù),。
六、存在的問題和不足
工作取得了一些成績,，是與領導同事的信任和幫助是分不開的,，同時也意識到自身還存在著許多不足之處，與大家的期望還有差距,。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,，但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤，雖然都及時補救,，但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時出現(xiàn)厭倦情緒,、畏難情緒，精神狀態(tài)不夠好,，導致進度較慢,，需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時,，同時，因為時間緊,，工作任務多,，對支出戶未達賬項的定期清理情況也不理想。五是因為基本在財務崗工作,，對具體業(yè)務經辦技能掌握較少，進而導致對各項業(yè)務政策的理解和掌握程度不夠,，需要進一步加強學習,。
針對以上的問題和不足，我將在以后的工作中認真加以克服,，同時進一步提高思想政治覺悟,，通過不斷的學習進行彌補，克服不良情緒,，積極主動的做好本職工作,。在工作過程中也請領導和同事多批評多指教，使我取得更大的進步,。在新的一年里,，我們將更加努力工作，發(fā)揚成績,，改正不足,，以勤奮務實，解放思想,，轉變觀念,，抓住機遇，改變命運,。以事業(yè)為基礎,，以經濟為導向，以穩(wěn)定為前提,，以學習為補充,，以發(fā)展為動力。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇十三
時光飛逝,，20xx年的工作已經結束了,。作為一名財務出納，同時也作為一名服務住戶的物業(yè)公司人員,，我的職責主要是：認真做好住戶物業(yè)費和購水電費以及其他相關費用的現(xiàn)金收存,，核對前臺文員的各種票據(jù)臺賬，做好現(xiàn)金日記賬,，保管庫存現(xiàn)金,、財務印章以及相關票據(jù)，負責支票、發(fā)票,、收據(jù)管理,，負責支出公司報賬單，按時發(fā)放工資,，辦理銀行結算及有關賬務,，協(xié)助前臺做好接待工作，以及及時修改住戶的數(shù)據(jù)庫等事項,。
一年以來,，我的工作在公司領導層的正確指導下，依靠全體同仁的共同努力,，在平凡的工作崗位上,，以細致入微的工作作風，以樂于奉獻的工作態(tài)度,，以服務無止盡的工作追求,，較好的完成了各項工作任務。為了積累經驗,，查找差距,，提升能力，現(xiàn)就去年工作情況總結匯報如下：
一,、堅持原則,，嚴謹細致，認真做好賬務核對
每天小心翼翼的處理各種來源的現(xiàn)金收款,，仔仔細細的核對各種票據(jù),，使之票款相符，并于當日錄入財務賬單,，詳細規(guī)范做好日記賬,。做到日清日結。主動與會計核對票據(jù)和對賬單,。本著客觀,、嚴謹、細致的原則,，堅持從細微處入手,，實事求是、不怕麻煩,、細心審核,。在業(yè)主購水電的高峰期，有時一天的現(xiàn)金收入達萬,，票據(jù)張,，都需要我獨自反復點驗,，反復核對，確保不出一點差錯,。
二,、態(tài)度端正，依章辦事,，嚴格執(zhí)行財務紀律
因財務工作是公司的核心部門,，《會計法》和各項財務規(guī)定對這一塊工作要求細致、規(guī)范,、嚴謹,。我嚴格遵守財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求,，進行財務記賬與報賬工作。無張冠李戴現(xiàn)象,，無現(xiàn)金坐支行為,。在審核原始憑證時，對不真實,、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出，說明原因,，果斷不予報銷;對記載不準確,、不完整的原始憑證，予以退回,，要求經辦人員更正,、補充。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法，確保了我公司財務信息的真實,、合法,、準確、完整,，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。同時，按國家財務規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性,、完整性進行認真審核,，經得起隨時檢查。
三,、勤勤懇懇,，樂于奉獻,，堅守財務工作人員的職業(yè)道德底線
盡心盡職做好柜臺服務工作，及時整理好破幣和散亂現(xiàn)金,，按時發(fā)放員工工資,。因為實際工作情況的特殊性，我除了完成出納工作,，還同時要兼顧公司其他業(yè)務,。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失,，不講報酬,，犧牲個人利益，樂于吃苦,，樂于奉獻,，經常加班加點工，起到了先進和榜樣的作用,。同時,，每天對于數(shù)萬元的現(xiàn)金從手中經過，也是對我的道德操守是一種強大的考驗,。抱著對老板負責任的態(tài)度,，憑良心做事，扎實工作,，任何時候任何情況,，都決不挪用公司的一分錢。我很榮幸,，公司現(xiàn)在賬目清楚,，各種票據(jù)完全真實，一分也沒差錯,。賬款相符,，心理坦然。
四,、兼顧前臺,，依章辦事，適時加大對相關費用的收繳
我們物業(yè)公司主要靠及時收繳物業(yè)費和其他相關費用,，來維持公司的良性運轉,，這些費用的及時收取，就如同及時注入新鮮的血液,。根據(jù)我部門內對領班和我的職責劃分,，我負責經營性車庫雜屋水電費物業(yè)費的催繳管理，開發(fā)商車庫租金的催繳管理,，車位占用費的定期清查管理,，以及有償服務費收入,、場地占用情況等相關費用的管理。在每個單月份的x日,，我協(xié)同物管員一起催收經營性車庫雜屋的費用,，在每個月底，協(xié)同1號接待柜臺對拖欠租金的使用人發(fā)出催款通知,，每天親往門崗,，收取臨時停車費，每天觀察步行街廣場的場地使用情況,，核對收費情況,。通過一系列切實有效的方法，確保了應收現(xiàn)金的進賬,，提高了資金的運行質量,，保證了資金運作和流動上的順暢。
五,、顧全大局,，團結協(xié)作，做好住戶服務工作
作為服務行業(yè)的一員,，心中時刻裝載我們服務理念：住戶的滿意是我們的追求。當有住戶前來我柜臺繳納水電費物業(yè)費時,，我都主動與住戶打招呼,，微笑服務，讓住戶感受到我們的熱情,。因為多方面的原因,，上半年我前臺職員流動頻繁，給我們部門的接待工作帶來一定影響,。作為公司這個大家庭的一份子,，我發(fā)揚老員工的表率作用，以老傳新,，并在其他員工不在位,，或有業(yè)務糾紛時，發(fā)揮能者多勞,，勇于擔當,。同時不斷告戒新員工要牢記：業(yè)務忙，莫慌亂,，情緒好,，態(tài)度謙。
六,、任勞任怨,，服從安排,，做好公司交代的其他事項
x月份，公司統(tǒng)一部署對小區(qū)所有住戶進行住戶滿意度調查工作,。作為一名家庭主婦,，作為一名家長，我家務多,，孩子讀書學琴也需要輔導,，監(jiān)督。但我更知道,，公司的榮辱得失與自己休戚與共,。沒有擺自己的客觀情況，服從安排,，克服困難,，和同事一起，利用晚上加班加點,，挨家挨戶,，盡自己的能力去說通業(yè)主，記錄業(yè)主反映的問題,，并迅速反饋給相關工作人員,，最終順利做好了滿意度調查問卷工作，圓滿完成了公司交代的任務,。
一年以來,，個人工作經過不斷的認真探索，經驗積累,，自我學習,，自我總結，較之于往年,，在以下兩個方面得到有效的加強：
一是堅持學習,，提高了業(yè)務水平。我于今年x月份再次報名參加了今年會計從業(yè)人員資格考試,，并在x月份的考試中終成正果,。平時也經常自購相關書籍，自學業(yè)務知識,，不斷充實自己的工作經驗和業(yè)務技能,，并學以致用。通過堅持不懈的學習,，在業(yè)務工作能力,、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力,、文字語言表達能力等方面,，都有了一定提高,，較好的適應了工作的需要。
二是加強了服務意識,，端正了工作態(tài)度,。公司領導的言傳身教，工作環(huán)境的親歷渲染,，本人心態(tài)的逐步轉變,，個人感覺對我所從事的物業(yè)服務工作已漸入佳境。面對個別無理取鬧的業(yè)主,，能保持心平氣和,，耐心解釋說服，起到了一名老員工良好的表率作用,。
在過去的一年里,，我雖然能基本完成工作，取得成績,，但這與領導的有力支持和同事的協(xié)同給力是分不開的,。客觀冷靜的自我剖析,，自身還存在很多不足之處：首先,，由于科學技術的快速發(fā)展，我對現(xiàn)代化的辦公方式和業(yè)務處理方法還不是完全能駕馭;其次,，由于經常顧這頭沒顧到那頭,，沒有盡到管理者的管理責任。
針對諸多存在的不足,，在以后的工作中，我還需要：
1,、搞好與業(yè)主之間的關系協(xié)調,，進一步理順關系;
2、進一步加強業(yè)務知識的學習,，提高自身素質與業(yè)務水平;
3,、進一步管好財、理好賬,，做好經常項目開支,。
新的一年已經來臨了，我決心再接再厲,，鼓足干勁,，迎接更高的目標，接受更大的挑戰(zhàn),，各方面都能更上一層樓,。
謝謝領導的關愛!謝謝同事的支持!
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇十四
20xx年中,，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力,，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績，現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結報告如下：
一,、注重學習,，不斷提高自身素質和理論水平
在工作實踐中，我深切地感受到履職能力和履職水平是要靠學習來不斷增強提高的,。我積極參加機關組織的各項學習活動,，學習黨的xx大文件精神、學習交通運輸行業(yè)涌現(xiàn)出來的“韓士法”等先進典型,，努力提升自己的學習意識,、研究意識和服務意識。堅持邊學習邊實踐,，在實踐中提高,，通過調研撰寫了《淺議如何開展市縣交通運輸部門領導干部經濟責任審計》，被省交通會計學會評為優(yōu)秀論文并被刊載,。
二,、恪盡職守，提升財務管理和會計核算水平
（一）強基礎立規(guī)范,，抓實日常核算,。一是以制度的修訂完善為抓手，建立財務管理臺帳,，規(guī)范財務行為,。重新修訂了差旅費管理辦法、會議費管理辦法,、公務卡管理辦法,、內控管理辦法、資產管理辦法等,，配合辦公室修訂完善機關公務接待,、車輛管理規(guī)定等制度，制定交通系統(tǒng)內部審計工作制度,、內部審計檔案管理要求等各項管理制度,，規(guī)范工作流程，強化制度約束，切實發(fā)揮行業(yè)監(jiān)督職能,。二是堅持自查與自糾,，消除工作死角。20xx年度完成了財經紀律執(zhí)行情況,、小金庫專項清理,、財政供養(yǎng)人員、涉企收費及社保繳納基數(shù)等專項自查,。同時為規(guī)范系統(tǒng)財務管理和會計核算,，20xx年7月組織檢查專班對局直各單位20xx年度、20xx年1-5月財務管理和會計核算情況進行專項檢查,，對檢查問題及時通報并積極要求整改,；完成對局直單位20xx年度三公經費專項檢查；積極組織專班完成局機關固定資產清理和報廢資產批復,。三是接受市財政局對我單位開展的20xx年度財務管理及會計核算等的監(jiān)督檢查,，接受審計署武漢特派辦對開展的財政存量資金專項檢查。四是積極完成新舊行政單位會計制度轉化,。積極組織財務人員參加市財政局組織的新行政單位會計制度培訓,，做好了新舊行政單位會計制度轉換數(shù)據(jù)銜接和并賬工作。
（二）嚴預算順改革,，暢通撥款渠道,。一是嚴格預算管理，科學編制預算,，做好預算執(zhí)行和財務決算工作,。根據(jù)交通運輸事業(yè)發(fā)展需求，本著“量入為出,，收支平衡,，積極穩(wěn)妥，統(tǒng)籌兼顧,，保證重點,，勤儉節(jié)約”的原則，結合工作實際,，編制上報20xx年市級基本支出部門預算,，并按要求及時在“荊門政府門戶網”公開了部門預算和部門決算數(shù)據(jù),。二是按照財政四項改革要求,，嚴格規(guī)范資金撥付程序，對償債,、建設以及資產購置等所有項目全部實行資金直達,；積極與財政部門聯(lián)系，爭取財政支持，按規(guī)范要求向財政部門申報資金,，及時將資金落實到位,，建立了較暢通的資金撥付渠道。
（三）積極爭取,，財政競爭性分配資金目標任務超額完成,，20xx年地方政府債券資金及時到位。一是超額完成財政競爭性分配資金任務1470萬元,。按照市人民政府《關于進一步做好爭取財政競爭性分配資金工作的通知》,，市政府與我單位簽訂了20xx年爭取省級財政競爭性資金工作目標任務。為確保目標任務完成,，我單位積極聯(lián)系省廳,，同時與市港航局、市物流局簽訂目標責任書,，截至年底實際超額完成財政競爭性分配資金任務1470萬元,。二是積極落實到位省交通運輸廳鄂交計〔20xx〕375號文件中我市20xx年地方政府債券資金用于普通公路項目中計劃額度資金。
（四）積極開展20xx年度財政項目資金績效評價,。按照市財政局文件要求,，20xx年全省普通公路建設省補助資金撥付我單位18633萬元（7個項目），全部納入今年的績效評價范疇,。我們財務科組織專人分解項目及資金,、制定績效評價工作方案、設計評價指標框架,、綜合分析各單位自評報告形成評價結論,，并按要求撰寫了績效評價報告，得到市財政局肯定,。
三,、強化監(jiān)督，全面完成年度審計工作任務
為切實發(fā)揮審計監(jiān)督和財務預警功能,，對資金使用做到事前有預算,、事中有控制、事后有監(jiān)督,。20xx年按照年初擬定的審計計劃,，積極組織審計專班，全面完成各項審計任務,。一是完成對屈家?guī)X交通運輸局原局長李超同志離任經濟責任審計,。二是完成對荊門市交通建設投資有限公司,、荊門市嘉豐客運有限公司,、荊門市公共交通集團公司、荊門市順通客運有限責任公司等局直四家國有企業(yè)的經營支出及財務收支審計,。三是完成對20xx年度全市農村公路資金使用情況的審計調查。四是完成對全市交通運輸系統(tǒng)轉移支付基本支出經費專項調查,。
四,、嚴格自律，始終保持公仆本色
在工作和生活中,，我牢固樹立政治意識,、大局意識、廉潔意識,，遇到矛盾不回避,，遇到困難不退縮，遇到問題不推諉,，勤勉扎實,，敢于負責。自覺加強思想道德修養(yǎng),，做到不正之風不染,，不義之財不取，不法之事不做,，嚴格遵守中央八項規(guī)定和省委六條意見,，依法辦事，廉潔從政,，做到警鐘長鳴,。
回顧一年來的工作，還存在一些不足,，主要是學習系統(tǒng)性不夠,，調查研究不夠。在新的一年里,，我將繼續(xù)保持高昂的進取精神,，盡職盡責，始終以一個優(yōu)秀共產黨員的標準嚴格要求自己,，爭取以更大更好的實績?yōu)榍G門交通運輸事業(yè)發(fā)展服務,。
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇十五
光陰如梭，半年的工作轉瞬又將成為歷史,，今天站在這個發(fā)言席上,，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負領導的期望”,。然而,，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,，作為財務部的主要責任領導,，我負有不可推卸的責任?！皠諏?、求實、抓落實”,，對照公司的精益管理高標準嚴要求,，唯有先調整自己的理念，徹底轉變觀念,，從全新的角度審視和重整自身工作,，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：
一、完善公司內部管理制度
部門責任領導明確分工的職責,，加強責任考核;內部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,，財務部將結合集團管理的要求,，與有關部門進行修正。部門責任領導之間明確分工職責,，按照年初簽定的責任合同,，組織落實強化到位，領導之間相互信任,，遇事不推諉,，搞好通力協(xié)助，對分管內容加強責任考核力度,，做到獎罰分明;
二,、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務理論考試
今年以來，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,，財務部門的力量相對比較薄弱,，通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試，我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,，一方面將對人員重新組合搭配,，進行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強培訓,，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉,，真正做到駕熟就輕，文化素質與業(yè)務管理水平都要有質的提高,，今年3月電腦真正聯(lián)網,，管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高，我們將在這方面加強培訓,，使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作,，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平，會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,，確定目標,，達成目標，加強考核監(jiān)督力度,，與工資掛勾,，真正做到獎罰分明。
四,、加強團隊建設,，充分發(fā)揮財務職能部門的作用
作為財務部的責任領導，既是一名財務工作人員,，也是財務管理制度的組織者,，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度,，對條線人員要積極引導,，做到上行下效，幫助條線人員解決問題,，充分發(fā)揮團隊的合作精神,，學先進、趕先進,、超先進,，在條線中展開競賽活動，發(fā)揮團隊的力量,，擰成一股繩,，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意,、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”,，二個放心是“讓集團公司領導放心,，讓公司的老總與各級領導放心”;
五、加大各項費用控制力度,，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能
今年是精益管理年,、效益滿意年、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制,，行使財務監(jiān)督職能，審核控制好各項開支,，在財務核算工作中盡心盡職,，認真處理審核每一筆業(yè)務;
六,、搞好財務分析
為領導提供有效的參考依據(jù);我知道合理高效的財務分析思路與方法，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,，并將使我們的工作事半功倍,，在企業(yè)成本分析上向沈科學習、向車間的老師傅學習,、向書本學習，為企業(yè)的生產經營銷售,，做好保本點與規(guī)模效益,、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務數(shù)據(jù),，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持;
七、加強應收款催收管理力
,，控制好庫存材料與產品,，提高資金的運行質量，合理控制資金的使用：公司發(fā)展至今,，生產資金的籌集,，一直是個頭痛的問題，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,，我們公司的主要特點是物資采購量大,、生產批量大、銷售批量大,，籌集資金是財務的一個主要職能,，良好的銀企關系，是企業(yè)融資的一根紐帶,，目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制,，壓縮庫存，合理生產,，控制資金的流向,，使庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下,，財務部將從采購材料與產成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作;
八,、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作
今年公司對各部門都簽訂了責任合同，我財務部將繼續(xù)嚴謹細致而認真地按照責任合同嚴格審核結算工資,，并組織資金確保工資的發(fā)放,。
以上工作是我財務部下半年的主要工作，還有與集團搞好過渡銜接,、廢品的管理,、規(guī)范財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作,，“查找不足趕先進，立足根本爭先進”,，這不是句空話,，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益,，財務條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,，如何在實施成本控制上做文章!總之，今后的工作中,，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質與業(yè)務水平,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,。最后祝公司興旺發(fā)達,，蒸蒸日上!以上發(fā)言，如有不當,，請在座的各位領導批評指正!
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇十六
又到暑假了,，一轉眼，大二生活已經結束了,。
這次的暑假是我大學生活的最后一次暑假,，學校規(guī)定我們每個人都必須出去實習，積累經驗,。我從來沒有自己出去找過工作,，本想在網上找的，投些簡歷,，等待回音,，可是幾天過去了都沒反應，或者就是拒絕的回復,。于是,，我打算主動出去找，我去了陸家嘴,，找了20多家公司,，只有2家公司讓我填了表格等待回復，可惜一周后了無音訊,。就在我不知該怎么辦的時候,，我得知不久有一場人才招聘會，就去嘗試了一下，終于,，我進了一家國際貿易公司實習,。
很幸運的，我進入了這家公司的財務部,。剛開始一切都是陌生的,，不過這里的老師和同事都很好相處，平時的事情也不是特別多,，雖然沒有工資,，但報銷車費和飯費，對未畢業(yè)的我來說已經足夠了,。畢竟這次實習的真正目的是要學習,，積累經驗。在公司里,，有不懂的不會做的事情,，老師都會很有耐心地教我,，而我明白后也幫他們做了很多事情,，一天下來過得很充實，也很快樂,，并不像我以前想象的受到什么苦,。
在實習的這一個多月里，我學會了用復印機,、傳真機和掃描機,，學會了計算印花稅、貼稅票,，還做了很多事情,，比如聽寫會議紀要、摘報,、接聽電話,、收發(fā)快遞、制作表格等等,。這是我想要的實習生活,，豐富多彩，還能學到許多東西,，不過現(xiàn)在競爭力如此激烈,，一次幫他們招聘前臺，就這一個職位,，卻有14位女孩子來應聘,，可見如果自己沒有能夠吸引用人單位的因素，就只能被淘汰?，F(xiàn)實社會就是如此的殘酷!我能得到這樣的實習機會,，真的應該很珍惜,。
這個公司的總務老師很容易打交道，工作總結他告訴我,，你再怎么有本事,，如果在一家公司里無法與上級搞好關系，那么你就永無出頭之日,。我覺得很有道理,，努力學習，考取一個個證書是我們必須要做的,，也是我們找工作時的一塊敲門磚,，但是學會如何與人相處，如何可以得到上級的重視是更深奧的一門學科,。想要學好這個,，光靠書本上的做人道理是不夠的，只有在社會中親身實踐,，慢慢摸索,，才可能學好學精，融會貫通,。
不過,，在這個社會中，誠實也是相當重要的,，它是別人能否相信你的保障,。如果得不到別人的信任，那么做什么事都不會很順利,，甚至寸步難行?，F(xiàn)在許多大學生都想自己創(chuàng)業(yè)，這不失為一個好的想法,，而且很有志向,，但創(chuàng)業(yè)除了要有相關的專業(yè)知識外，誠實的作風也很重要,。
在即將離開公司的時候,，我向各位老師和同事道了別，同時也得到了他們的祝福,。我想我會好好學習的,，為了自己的將來奮斗!
這次的實習是我人生路上一個不可缺少的經驗，真心謝謝這里的每一位老師和熱心幫助我的同事,。
還有半年,，我就要踏上社會尋找一份長期的工作并真正的磨練自己，在這個社會中立足了。希望我將來的事業(yè)能在我的努力下一帆風順!
公司財務主管年終工作總結 公司財務年終收支總結篇十七
20xx年,，是本人在財務科工作的第二年,。在一年的時間里，本人能夠遵紀守法,、認真學習,、努力鉆研、扎實工作,，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用,，做出了貢獻,。由于財會工作繁事、雜事多,，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,，因此結合具體情況，全年的工作總結如下：
一,、完成的主要工作：
1,、及時準確的完成各月記帳、結帳和賬務處理工作,，,，及時準確地填報市各類月度,、季度,、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送,。完成了稅務申報與繳納,，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
2,、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
3,、對各類會計檔案,，進行了分類、裝訂,、歸檔,。
二、加強學習,，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質
1,、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng),。
2,、認真學習財經方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事,。
3,、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,，始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹,、細致、扎實,、求實上,，腳踏實地工作。
4,、不斷改進學習方法,，講求學習效果，“在工作中學習,，在學習中工作”,，堅持學以致用，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際,，用新的知識、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識,，使自身綜合能力不斷得到提高。
三,、工作中的不足之處
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,，但必須看到工作存在的不足：
其一、年初至今,，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定,，大事小事，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭,，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;
其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán),，導致工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務培訓,。
其三,、主觀上思想有過動搖,，未給自己加壓，沒有真正進入角色;
其四,、忽略了團隊管理,，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;
其五,、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,，比如目標管理思路上不清晰，績效管理上力度不夠,，出現(xiàn)問題后處理力度不夠;以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家,、理好財,，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理,、規(guī)范經濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任任。只有不斷的反省與總結,，管理工作才能得到提高!
針對以上這些現(xiàn)象,，我們分析得出了一些來年的工作計劃：
1、完善公司內部管理制度;部門責任領導明確分工的職責,，加強責任考核;
內部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,，財務部將結合集團管理的要求,，與有關部門進行修正。
部門責任領導之間明確分工職責,，按照年初簽定的責任合同,，組織落實強化到位,，領導之間相互信任,，遇事不推諉，搞好通力協(xié)助,，對分管內容加強責任考核力度,，做到獎罰分明;
2、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務理論考試,，合理調整組合人力資源,，繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度;
3、加強團隊建設,，充分發(fā)揮財務職能部門的作用：
作為財務部的責任領導,，既是一名財務工作人員,，也是財務管理制度的組織者，要有嚴謹,、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度,，對條線人員要積極引導，做到上行下效,，幫助條線人員解決問題,，充分發(fā)揮團隊的合作精神，學先進,、趕先進,、超先進，在條線中展開競賽活動,，發(fā)揮團隊的力量,，擰成一股繩，勁往一處使;在堅持原則的同時,，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意,、讓各部門主管領導滿意”,，二個放心是“讓集團公司領導放心，讓公司的老總與各級領導放心”;
4,、加大各項費用控制力度,，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能;
今年是精益管理年、效益滿意年,、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務監(jiān)督職能,，審核控制好各項開支,，在財務核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務;
5,、搞好財務分析,，為領導提供有效的參考依據(jù)
本人作為勞教系統(tǒng)的一名財務工作者，具有雙重身份,。因此,，在平時的工作中，既以一名勞教工作人民的標準來要求自己,，學習和掌握與勞動教養(yǎng)相關的法律法規(guī)知識,，做到知法依法、知章偱章,。又以一名財會人員的標準要求自己,，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設,，熟悉財經法律、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔,。在實際工作中,，將勞教工作與財務工作相相結合，把好執(zhí)法和財務關口,，實踐“嚴格執(zhí)法,，熱情服務”的宗旨，全心全意為民警職工服務,，樹立了勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象,。
最后祝公司興旺發(fā)達，蒸蒸日上!
以上發(fā)言,，如有不當,，請在座的各位領導批評指正!
