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最新公司年會總經(jīng)理發(fā)言稿 公司年會領導講話稿(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-07 16:05:38
最新公司年會總經(jīng)理發(fā)言稿 公司年會領導講話稿(五篇)
時間:2023-03-07 16:05:38     小編:zdfb

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧,。

公司年會總經(jīng)理發(fā)言稿 公司年會領導講話稿篇一

下午好!

律回春暉漸,,萬象始更新。值此新春佳節(jié)到來之際,,我謹代表公司董事會,,向各位來賓的到來表示熱烈的歡迎,向全體員工的辛勤工作致以深深的謝意!

xx年,,是公司逆勢而上的一年,,是非凡的一年:公司成立十周年,公司工會正式成立,,第一屆大會勝利召開,,分公司順利搬遷和人員擴編,公司各種豐富多彩的員工活動等,,讓我們的每一位員工看到公司發(fā)展的希望,。

雖然再一次考驗我們?nèi)w員工的斗志和信心,但是,,我們的企業(yè)和全體員工面對危機與困難,,在公司董事會,、管理層的正確指導下,積極采取自救行動,,開源節(jié)流,、削減開支,并抓住這個時機在企業(yè)內(nèi)部進行苦練內(nèi)功,、強化培訓,、提高技能,把握機遇,,創(chuàng)新發(fā)展,。

通過公司管理層和全體員工的努力,,公司獲得了健康,、穩(wěn)步持續(xù)的發(fā)展,做到了穩(wěn)健運營,,實現(xiàn)贏利的目標,。所有這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水,也凝聚著員工家屬對公司工作的大力支持和無私奉獻,。

因此,,我謹代表各方股東、董事,、監(jiān)事向全體員工表示衷心的感謝,,并通過你們向你們的家人表示新春的祝福,祝大家新春愉快,,工作順利,,身體健康,合家幸福,,萬事如意!

展望xx年,,我們將面臨新的機遇和更大挑戰(zhàn),希望大家繼續(xù)努力,,開拓創(chuàng)新,,與時俱進,以新的姿態(tài),、新的步伐,,譜寫新的篇章!

我相信xx年,在董事會的正確決策下,,有公司管理層的正確領導,,有我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力,通過強化管理,,提升效率,,我們的員工和企業(yè)一定能夠攜起手來,,共度難關,在激烈的市場競爭中求得新的發(fā)展,,公司一定會有更美好的未來!

最后祝我們的年會圓滿成功!

謝謝大家!

公司年會總經(jīng)理發(fā)言稿 公司年會領導講話稿篇二

尊敬的各位嘉賓,、全體員工:

大家晚上好!

今天我們在這里歡聚一堂,喜迎20xx年新春的到來,。首先,,我謹代表公司,向百忙中抽空來參加年會的各位來賓表示衷心的感謝和熱烈的歡迎,,正是因為有你們的鼎力支持,,才有我們公司的今天;同時,,也向辛勤工作的全體同仁表示誠摯的敬意和由衷的感謝,,正是因為有你們的辛勤付出和無私奉獻,才使得我們公司的發(fā)展一路向前,。 新年新禧,,萬象更新,值此新春來臨之際,,我謹代表公司,,祝愿大家在新的一年里:身體健康、工作順利,、合家幸福,、萬事如意。

即將過去的20xx年,,是公司穩(wěn)健發(fā)展的一年,。在國內(nèi)外經(jīng)濟形勢發(fā)生重大變化的情況下,公司上下秉持著“進取,、團結,、創(chuàng)新、感恩”的核心價值觀,,使公司展現(xiàn)出積極進取,,團結一心,敢于突破,,心存感恩的良好工作氛圍,,管理水平逐步提高,員工工作技能也得到提升,,使得各項經(jīng)營指標基本得以實現(xiàn),。在此,我再次深深感謝各位同事長期以來為公司所付出的辛勤與努力,。

盤點過去,、展望未來,。在新的一年里,我們將面臨更大的困難與風險,,當然,,這也是我們的機遇和挑戰(zhàn)。我們要抓住機遇,,全力以赴,,把握當前市場發(fā)展的良好勢頭,利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢,,挖掘資源,,整合資源,加

大營銷力度,,提高生產(chǎn)產(chǎn)量,,改善產(chǎn)品質(zhì)量,爭取在市場份額取得更大的突破,,從而掌握更多的市場主動權,。對此,,我對大家充滿信心,。

現(xiàn)在和未來,:×××公司都將遵循數(shù)碼行業(yè)發(fā)展客觀規(guī)律,,攜手業(yè)界各方翹楚,,精誠合作,共創(chuàng)雙贏,?!笆构境蔀橹悄苌铑I跑者”的企業(yè)愿景是我們前進的指明燈,“致力于為消費者提供心靈的樂享,、方便和豐富的生活”是××公司給予客戶的鄭重承諾,,也是我們××公司的使命。我相信20xx年,,在公司管理層的正確決策和領導下,,在全體員工團結一心的努力之下,一定會以開拓創(chuàng)新,,團結進取的精神面貌,,在新的一年以新的姿態(tài),譜寫公司發(fā)展新的篇章,。

最后,,再次祝愿大家在新的一年里:身體健康、合家快樂,、心想事成,、新年共贏,。謝謝大家!

公司年會總經(jīng)理發(fā)言稿 公司年會領導講話稿篇三

各位同仁,、各位商界朋友:

大家下午好!

很高興能有這樣的機會,,和大家一起分享一年來公司所經(jīng)歷的點點滴滴;剛才陳列總經(jīng)理已經(jīng)給我們很生動、很深刻的總結了這一年來公司的成敗和得失,,我非常榮幸,、非常驕傲公司有這樣英明的,我來公司時間不長,,但是我卻時時刻刻,、真真切切的感受到在陳宰臣董事長和陳列總經(jīng)理的指示和關懷下,公司發(fā)生的巨大變化和進步!我在這里代表銷售部向他們和公司的用心良苦表示感謝!

下面我做為營銷總監(jiān)和大家一起分享下有關營銷的方方面面,,關于營銷這塊,,在在座的各位的鼎立支持下,我們可以說,,今年打了個非常漂亮的戰(zhàn)役!大家都知道,,今年4月份,我們現(xiàn)在的工廠才有雛形,,真可以說是百廢待興,、百業(yè)待舉。短短的幾個月,,我們不光在銷售業(yè)績上給公司交個滿意的成績單,,而且在銷售模式和公司未來的營銷方

向上做了重大的變動和明確,為公司未來的發(fā)展做了很好的規(guī)劃和鋪墊,,下面我就以下三個方面和大家分享下:

一,、公司目前的營銷模式和構成:

1)銷售構成:

目前公司的銷售主要有四大塊:半成品(箱體、玻璃,、外殼等),、國際貿(mào)易(燃氣熱水器、烤爐等),、oem(電壓力鍋等),、國內(nèi)銷售。其中半成品占20%,、出口占10%,、oem占10%、國內(nèi)銷售占50%;

2)營銷模式:

由于我們的銷售產(chǎn)品比較多元化,,營銷模式也是比較多樣性,,為了大家便于理解,那么在這里我重點闡述下國內(nèi)銷售的營銷模式,,國內(nèi)銷售也分為兩大塊:以批發(fā)為主的營銷二部和以凱信品牌為品牌推廣的營銷一部,,很顯然,,營銷二部主要是以批發(fā)為主,追求的是量的變化,,從而達到質(zhì)的變化;也就是說二部追求的是客戶的數(shù)量和出貨的數(shù)量,,從而提高利潤的數(shù)量,用六個字簡言之,,也就是“深挖洞,、廣積糧”,沒有糧食人會餓死,,在現(xiàn)階段,,沒有大量利潤的保證,公司就會出現(xiàn)饑荒和危機,。但是,,一味的“深挖洞、廣積糧”不是我們的最終目標,,我們的目的是為了稱王,,成就一番霸業(yè);我們通過什么來實現(xiàn)我們的霸業(yè),總的有個媒介,,我們的媒介就是凱信品牌,,所以我們成立了營銷一部,一部的營銷模式三個字“品牌化”或者說“圖霸業(yè)”,。

二,、一年來營銷方面的工作總結;

在這里,我借陳宰臣董事長的一句話“銷售是一個企業(yè)的龍頭,,龍頭如果不能發(fā)揮它該承擔的責任,就會牽一發(fā)而動全身,,讓整個工廠失

去活力,、戰(zhàn)斗力、以及生存的本錢”;在這一年里,,公司的所有銷售人員都克己敬業(yè),、始終把公司的利益放在第一位,我們的半成品銷售比去年提高了50%;我們的oem客戶在去年的基礎上又增加20%;而我們的出口更是朝氣勃勃,、大放異彩,,不但在業(yè)績上取得輝煌成就,而且成功的和國際上的一些大經(jīng)銷商實現(xiàn)完美對接;我們的國內(nèi)銷售也是百尺竿頭,、更進一步,,我們的網(wǎng)絡已經(jīng)遍及全國各地,其中我們的電壓力鍋產(chǎn)品銷售從每月的幾百臺到現(xiàn)在每月2萬臺,,這是一個什么速度,,這離不開銷售人員的努力,,當然也離不開在座各位的支持和關懷;我們自己的品牌也實現(xiàn)了零的突破,目前網(wǎng)絡有10多家,,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,同時也存在很多不如意和困難,但是公司品牌化路程已經(jīng)邁出了堅實的第一步,,雖然比較艱辛,,但已經(jīng)有了很好的開端。如果說今年是我們向品牌化進軍吹響的第一聲號角,,那么明年就是進入沖刺和真正的戰(zhàn)爭時代,,都說商場如戰(zhàn)場,一點不假,,我們就是在進行一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭!

我們?nèi)〉眠@些業(yè)績,,雖然談不上驕傲,但是我們卻在腳踏實地的在走,,不積跬步,,無以成千里。今天的一小步也就是以后的一大步!在這里,,請允許我,,允許我代表全體銷售人員對在座的各位、以及公司的領導,、各位商業(yè)朋友,,對你們的支持和配合表示感謝!

公司年會總經(jīng)理發(fā)言稿 公司年會領導講話稿篇四

尊敬的各位領導,親愛的各位同仁:

大家好!

很榮幸能夠有這樣一個機會在東莞與大家歡聚一堂!

今天我們不需要感謝cctv呵呵,,但卻必須衷心地感謝這次評選活動的策劃者和組織者,,感謝人力資源的精心策劃,讓全體xx員工感受到高層所倡導的人文關懷,,我代表所有的獲獎人員感謝你們!

同時,,我們更要感謝與我們朝夕相處、并肩作戰(zhàn)的全體xx同仁!在評選的過程中,,正是每一位xx人的積極響應,,才有我們這10個人的閃亮登場!據(jù)我們部門的同事和我說,我所在的教育科技北京分公司在投票的最后一天,,由行政號召大家為我投票,,每個部門,甚至是每個分公司都表現(xiàn)出前所有的凝聚力,,都在為自己的同事拉票,,教育科技深圳公司的同事們也給我投了票。所以,我想說,,感動xx的不是我,,而是他感動了我!

感謝xx提供了這樣一個廣闊而又充滿人性化的發(fā)展平臺,讓我們每一個人在不同的崗位上展示自己的才華和理想!也讓我能夠如此榮光地與大家正式相識,,得以讓大家傾聽我的心聲!

教育是一項功德無量的事業(yè),,我非常榮幸能夠與這么多的人一起做一件如此有意義的事業(yè),讓我心中充滿快樂與幸福!對于我來說,,20xx算是經(jīng)歷人生一劫,,“生命”這二個字從未像現(xiàn)在一樣能讓我感動,小品里小沈陽說“人這一生可短暫了,,眼睛一睜一閉一天過去了,,眼睛一閉不睜一輩子過去了!”呵呵!我們每個人把每天至少八個小時的生命用在了工作上,,如同兄弟姐妹,,甚至比兄弟姐妹相處的時間還要長!

感謝xx讓我們在有限的生命中有緣彼此相識,,親愛的兄弟姐妹們,,請珍惜自己的生命吧,把我們的心胸放得更加寬廣,,把我們的目光放得更加高遠!

xx正處于一個極速發(fā)展的時期,,需要每個環(huán)節(jié),、每個部門都團結在一起,,我們是一個大家庭,,一榮俱榮,一損俱損,,每個人的崗位可能都是極其平凡的,,但正是若干的平凡經(jīng)過長年的堅持與奮斗,才能締造一個真正強大的諾亞方舟!

讓我們在有限的生命時光中做更多有意義的事情,,讓自己的人生更有價值!

謝謝!

公司年會總經(jīng)理發(fā)言稿 公司年會領導講話稿篇五

各位合作伙伴,,各位同事、兄弟姐妹們:

大家下午好,!

伴隨著新年的喜慶氣息,,一幅美好嶄新的畫卷呈現(xiàn)在我們面前。今天,,在這喜慶祥和的美好時刻,我們歡聚一堂,,總結過去,、展望未來。

首先,,我代表公司管理團隊,,向參加公司年會的各位合作伙伴和朋友,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

向一年以來辛勤工作,、默默奉獻的全體員工,,表示誠摯的.感謝和深切的慰問!

祝大家身體健康,,闔家歡樂,平安幸福,!

20xx年,,公司在董事會領導的關心下,在各合作伙伴的支持下,,我們以“管理提升”為年度工作方針,,積極推動組織變革、團隊素質(zhì)提升和管理改善,,在銷售協(xié)同,、產(chǎn)能和效率提升、品質(zhì)提升與改善,、降本增效,、產(chǎn)品創(chuàng)新等重點工作方面取得了較好進展,各項經(jīng)營指標超額完成了年度任務目標,,初步實現(xiàn)了有質(zhì)量的增長,。對此,我感到比較欣慰,。

在今天的大會上,,公司將20xx年度的工作總結、20xx年工作規(guī)劃和未來三年的發(fā)展戰(zhàn)略給大家作了分享,,比較全面,、清晰地介紹了20xx年的工作情況,以及xx公司未來三年的發(fā)展方向,、目標和路徑,。我再結合實際情況,給我們xxx公司的團隊,、同事們強調(diào)以下幾點:

市場競爭是激烈的,,外部的環(huán)境和要素,對我們產(chǎn)生或好,、或不好的影響,,但是,這些影響是我們不能左右的,,也不是我們所能決定的,。我們唯一可做的是,根據(jù)公司的規(guī)劃和目標,,以勤奮+智慧的工作方法,,不僅積極、更要主動地做好落實、執(zhí)行工作,,抓好內(nèi)部改善,,挖掘內(nèi)部潛力,構建我們自己獨有的競爭優(yōu)勢,、形成自己的核心競爭力,,才能在市場競爭中獲得應有的尊重和地位。

在這兩天的工作規(guī)劃研討中,,我們不斷提到共同事業(yè)的理念,。xxx公司這份事業(yè),我們把她做好,,是我們合作伙伴密切關注的,,更是公司全體干部員工必須做到的,因為這是我們自己工作,、事業(yè)的平臺,,也是我們家庭幸福的源泉所在。

努力干事創(chuàng)業(yè),,干好事業(yè),,需要我們團結一致、奮力前行,,需要有人才作為支持和保障,。公司在發(fā)展戰(zhàn)略和20xx年規(guī)劃中,都提到了人才培養(yǎng),、隊伍管理的問題,。為此,公司將把員工技能培訓,、綜合素質(zhì)提升作為十分重要的工作來抓,,也希望全體員工能夠積極參與這些工作。

是不是我們團隊中的優(yōu)秀人才,,能不能夠成為公司的骨干,,就看大家是不是通過積極參加培訓,提高了工作技能和素質(zhì),,是不是可以完全勝任多個崗位的要求,,是不是可以給公司創(chuàng)造更多的價值,成為有價值的員工,。

我希望,,在座各位都要努力成為我們優(yōu)秀團隊的一員,一起為客戶創(chuàng)造價值,,也為自己、為家人創(chuàng)造更多的回報。

公司在發(fā)展戰(zhàn)略中提到,,客戶是戰(zhàn)略起點,,換言之,客戶是我們的衣食父母,。試想一下,,我們努力工作的最初愿望,不就是為了回饋父母的養(yǎng)育,、孝敬父母的嗎,?如果大家都本著這個愿望、都有這份敬畏,,我們還愁做不好產(chǎn)品嗎,?

首先是做好產(chǎn)品質(zhì)量。我們的市場,、客戶和合作伙伴,,他們都是充滿了善意的。20xx年,,產(chǎn)品質(zhì)量要求高一些,、抓得嚴一些,質(zhì)量提升到一個檔次,,他們就給了我們應用的尊重,,但是,我們要清醒地認識到,,產(chǎn)品質(zhì)量現(xiàn)在還不穩(wěn)定,,一些常見的外觀問題并沒有得到徹底解決,跟市場的標桿產(chǎn)品對比,,我們還有差距,。這些問題,需要大家共同參與,,也希望大家積極,、主動參與。

其次要加快創(chuàng)新和改進,,及時推出市場真正需要的產(chǎn)品,。好產(chǎn)品是我們打動客戶的鑰匙,也是我們打敗競爭對手的利器,! 20xx年,,公司在新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品優(yōu)化改進方面做了大量工作,,也取得了一定成效,,但是距市場的期望還有較大差距,。我們要落實好戰(zhàn)略規(guī)劃的要求,為客戶創(chuàng)造出安全,、環(huán)保,、高效的產(chǎn)品。

第三是要提高效率,,管控好成本,,讓利給客戶。跟我們自己一樣,,客戶永遠希望買到品質(zhì)和性能最好,、價格最實在的產(chǎn)品??蛻艨偛粫犖覀冋f采購成本高,、公司費用高,就給我們漲價吧,?這是很簡單的道理,。因此,我們要做的,,就是通過實施技改,、提高技能、改善管理的方式,,提高工作效率尤其是生產(chǎn)效率,,盡一切可提高我們的日產(chǎn)能、人均產(chǎn)能,。

各位伙伴,,同事們,告別舊歲,,邁入新年,。20xx年35000臺產(chǎn)量任務目標是我們新的標桿。新的起點,,新的挑戰(zhàn),,也是我們新的希望。希望我們凝聚全公司的智慧和力量,,以主動進取的姿態(tài),,在新的征程上挑戰(zhàn)極限、追求卓越,,為xxx公司這份共同事業(yè)一路同行,,再創(chuàng)輝煌!

我提議,,讓我們?yōu)楣餐聵I(yè),、為美好明天一起干杯,!

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