人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，一起來看看吧

會議記錄軟件篇1

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo),、老師,，可愛的同學(xué)們：

大家下午好！此時,，能夠作為教師代表站在這里發(fā)言,，我感到十分榮幸，謝謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵和認可,。

又是一個春天,，一個充滿希望的季節(jié)，學(xué)校在這里舉行期末表彰大會,，老師和同學(xué)們在這里收獲成績,，收獲經(jīng)驗,，我們在這里共享付出的快樂和收獲的喜悅！

首先,，我要祝賀今天獲得表彰的同學(xué),！你們無疑是今天校園里最亮麗的風景線！你們身上集中體現(xiàn)了我們二中人特有的優(yōu)良品質(zhì)和拼搏精神,！是你們,，傳承了二中人生生不息、星火相傳的夢想與信念,！作為陪伴在你們身邊的老師,，我們深知進步的背后更多的是無止的勤奮和不懈的堅持！

正如冰心所說：“成功的花兒,，人們只驚羨她現(xiàn)時的明艷,，然而它當初的芽兒，浸透著奮斗的淚泉,，灑遍了犧牲的血雨,！”

其次，我要鼓勵那些今天沒能走上領(lǐng)獎臺的同學(xué),！也許今天,，你的心中滿是陰霾，也許你的心中尚有遺憾,，也許你的眼中只有羨慕那么,，請平靜你的心想一想：現(xiàn)在我們看到的是領(lǐng)獎臺前的榮耀，你可想過獲獎同學(xué)平日里勤奮學(xué)習(xí)的日日夜夜,？也許你也一樣努力,，埋頭苦學(xué)，那么請不要放棄,，收獲的日子總會來臨,！也許你不夠努力，尚且貪玩,，那就請行動起來,，給自己一個證明能力和創(chuàng)造奇跡的機會,！

同學(xué)們都知道學(xué)習(xí)是一個辛苦求索的過程,，學(xué)習(xí)的過程中沒有坦途也沒有捷徑！借此老師對大家提出希望：一定要勤奮和堅持,。

成績較為優(yōu)異的.同學(xué)要端正心態(tài),，明確方向，穩(wěn)健步伐,，勇往直前，認真上好每一堂課,，堅持做好每一道題,。點滴積累,，終能繩鋸木斷,，水滴石穿。走得最遠的人往往不是走得最快的人,，而是能夠不停走路的人，這就是堅持的力量,！

成績不理想的同學(xué)要認真反思,，汲取教訓(xùn),，要放下包袱,，輕裝上陣。

請記住：無論何時,，積極的態(tài)度都像太陽,，照到哪里,，哪里亮,。消積的態(tài)度像月亮，初一,，十五不一樣,！從現(xiàn)在開始,，無論承受多大的困難和挫折，你都要堅持努力學(xué)習(xí),，堅持就是勝利,！

請記?。簺]有人可以隨隨便便的成功，每個人都是在經(jīng)歷了大大小小的坎坷磨難之后,，才能化繭成蝶，脫穎而出,！

請記住：沒有人可以不負責任的輕言放棄，人人生而平等,，若你能化夢想為信念,，化沉淪為振奮,，化懶惰為勤奮,，你會發(fā)現(xiàn)你的人生可以變得無限精彩！

新的一輪緊張的學(xué)習(xí)已經(jīng)開始了,，未來充滿了無限的可能,！希望大家能夠全力以赴，努力拼搏,！人間春色本無價,，筆底耕耘總有情！做為老師我們會一如繼往的關(guān)愛你們,，請相信在前行的路上我們會風雨與共,！我們會為你們的每一份努力而喝彩！讓我們用汗水織就實力,，用毅力成就夢想,，用拼搏鑄就輝煌！同時老師也希望大家無論在學(xué)習(xí)還是生活中能夠自尊,、自信,、自強，學(xué)會合作,，學(xué)會感悟,，學(xué)會生活，學(xué)會做人,！

此外,，我還特別想對高三學(xué)子們說，九十天后你們將迎接人生的一次重大挑戰(zhàn),，這九十天是最艱難的時候,，同時也是離成功最近的時候。九十天,，可以突飛猛進,；九十天,，可以收獲累累；九十天,，可以創(chuàng)造奇跡,；九十天，可以決定命運,！希望你們能調(diào)整好自己的心態(tài),，安排好自己的生活，多一份理性,，少一份焦慮,，沉著復(fù)習(xí)，冷靜應(yīng)考,，為你們的高三歲月畫上一個完美的句號,！

最后，祝愿我們的學(xué)校越來越好,，祝愿領(lǐng)導(dǎo)和老師們豬年身體健康,，工作順利，也祝愿全體同學(xué)們不斷超越自我,，成就夢想,！

謝謝大家！

會議記錄軟件篇2

同志們：

在過去的一年里,，在公司全體員工的共同努力下,，取得了可喜的成績。公司無論在形象,、文化以及業(yè)務(wù)上，較往年都有了不同程序的提高,，回顧過去的一年,，公司主要工作有：

一、積極參與社會活動,，提高公司知名度

一年來,，公司在社會不同領(lǐng)域中充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極參與公司相關(guān)的各項有益活動,，收到良好的社會效果,。首先，參與工程投標項目,，在過去一年中,，公司共參與xxxxxxx等項目。通過一年來的積極參與,，使公司在管理,、制度規(guī)范,、技術(shù)操作及售后服務(wù)上都得到很大的提高，同時也提高了公司信譽;其次,，參加xxxx活動,，使xxxx廣大市民更了解xxx產(chǎn)品;再次，參加市,、區(qū)工商聯(lián)會議,、政協(xié)會議及其他專題培訓(xùn)講座，公司在xx年又被市工商行政管理局評為“重合同守信用單位”,，并頒發(fā)榮譽證書,。今后，我們將一如繼往地參與政府機構(gòu),、社會團體,、企業(yè)之間等舉辦的各項有益活動，通過這些活動,，加強溝通,，密切聯(lián)系，進一步樹立公司形象,，提高公司信譽,，促進公司發(fā)展。

二,、不斷拓展業(yè)務(wù),，爭取工程安裝項目

公司的經(jīng)營業(yè)績好壞直接關(guān)系到公司發(fā)展的成敗，一年來,，通過總經(jīng)理和業(yè)務(wù)員的共同努力下,，共完成的項目有：xxxxxxxxxx，xx年能取得這樣的成績,，除了大家的努力外,，還有以下幾個方面做得較好：

(一)加強宣傳活動，提高公司在社會影響力,，發(fā)送宣傳資料,，把公司的宣傳資料利用業(yè)務(wù)員上門派送形式把資料送到客戶手中;同時在舉行的xxxx活動上，進一步擴大宣傳力度和范圍,。

(二)在宣傳廣告的基礎(chǔ)上,，派出專職業(yè)務(wù)員，通過上門拜訪,，詳細講解xxxx市場,，對有意向的客戶進行重點跟蹤，提高成功率，使××一年來取得可喜成績,。

(三)加強服務(wù),，確保使用質(zhì)量。公司一貫秉承“高效開發(fā),、質(zhì)量第一,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、客戶至上”的質(zhì)量方針,，把好質(zhì)量關(guān)卡,，依照行業(yè)有關(guān)標準，根據(jù)建設(shè)單位的要求,，對工程提供優(yōu)質(zhì)良好的保修服務(wù),，得到廣大新老用戶的一致好評。

一年來,，我們雖然取得一定成績,，但也存在一定的差距：例如：今年經(jīng)營業(yè)績較去年明顯下降，主要是公司嚴重欠缺業(yè)務(wù)員,，而在現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展中,，主要依靠人才，只有擁有一批高素質(zhì)人才,，運用現(xiàn)代管理理念,，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地;再次，員工工作之外活動較少,，以至同事之間缺乏交流理解,。

在二零零七年里，公司將注重人才資源的開發(fā)利用,，根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,，多形式、多渠道選擇合適的技術(shù)人才到公司工作,，加強人才的培訓(xùn),、策劃;同時在內(nèi)部職工中根據(jù)“能者上，庸者下”和獎懲相結(jié)合的原則,，合理配置崗位，并且組織各項工作培訓(xùn),，加強思想道德學(xué)習(xí),，提高綜合素質(zhì)，使員工之間團結(jié)協(xié)作,，增強公司凝聚力,，充分發(fā)揮每個人的綜合能力，使之更能勝任公司的工作,。對iso管理制度進行適當?shù)男薷暮脱a充,，使公司更有效的管理;由辦公室每月總結(jié)各部門工作情況匯報副總經(jīng)理,，總結(jié)一季度工作情況和對下季度進行計劃匯報總經(jīng)理，有效的反映公司業(yè)務(wù)和內(nèi)部工作情況,。

新的一年,，我們將繼續(xù)發(fā)揚良好的工作作風，在工作中揚長避短,，認真總結(jié)工作經(jīng)驗,，各部門之間各施其職;同時在適當?shù)臅r候組織一些有益活動，活躍員工文化生活,，增強公司凝聚力,，共同把xx年公司的各項工作做得更好。

會議記錄軟件篇3

同志們：

按照統(tǒng)一安排,，從20xx年1月初開始,，建委系統(tǒng)各單位都召開了總結(jié)會議，總結(jié)了一年來的工作成績和經(jīng)驗,，找出了存在的不足和差距,，確定了20xx年的工作目標和措施，剛才有關(guān)單位進行了重點交流,，希望各單位認真抓好落實,。這次系統(tǒng)年終總結(jié)會議，主要是進一步肯定成績,，找出不足,，理清思路，振奮精神,，認真做好200*年的各項工作,，圓滿完成市委、市政府交給我們的各項任務(wù),。下面我講3個問題,。

一、20*年的建設(shè)工作情況

200*年,，建設(shè)系統(tǒng)各單位認真落實市委,、市政府的工作部署，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展,、和諧發(fā)展的理念,，緊緊圍繞建設(shè)世界人居生態(tài)精品城市的目標，實施了一批基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程,，解決了一批群眾關(guān)心的熱點難點問題,，狠抓了一批城市管理和行業(yè)改革措施，圓滿完成了各項任務(wù)。主要有8個成效：

（一）完成了一系列高規(guī)格的爭創(chuàng)和承辦活動,。成功爭創(chuàng)了“200*年度中國人居環(huán)境獎”,、“200*年中國水環(huán)境治理優(yōu)秀范例城市”，積極參加第三屆人居節(jié),，圓滿完成了國際建筑設(shè)計大獎賽,、綠色節(jié)能建筑、節(jié)能住宅產(chǎn)業(yè)博覽會的承辦以及200*年迪拜獎初審會議,、人居城市創(chuàng)新發(fā)展高層等的協(xié)辦,，得到了市委、市政府和與會各方的好評,。

（二）組織編制了一批城市規(guī)劃設(shè)計,。完善了《國際精品城市發(fā)展策略研究》、開展了景觀風貌,、千公里幸福海岸,、建設(shè)用地、城際鐵路,、停車場,、中小學(xué)等6個規(guī)劃研究并取得了成果，完成了城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃,、臨港工業(yè)園發(fā)展規(guī)劃,、泊于新區(qū)發(fā)展控制規(guī)劃、劉公島—里口山風景名勝區(qū)總體規(guī)劃,、榮成市東褚島歷史村落保護規(guī)劃以及26項重要地段詳細規(guī)劃,、31個建制鎮(zhèn)總體規(guī)劃，編制了燃氣,、熱力,、雨洪調(diào)控、環(huán)境衛(wèi)生,、綠地系統(tǒng),、綜合交通等6個專項規(guī)劃。完成了14項城建基礎(chǔ)項目的規(guī)劃設(shè)計,。

（三）城建基礎(chǔ)項目建設(shè)不斷加快,。威海新外灘基本完成，成為我市又一道風采靚麗,、個性鮮明,、底蘊厚重的標志性風景線。悅海公園工程已完成60%,，威海國際文化交流中心工程已封頂，威海市民文化中心工程正在前期準備，煙威天然氣長輸管線工程已全部竣工,，新增天然氣用戶9500戶,。加快供熱管網(wǎng)改造，新增供熱用戶2.1萬戶,。完成了20多項城市防汛工程,。建成區(qū)綠化覆蓋率由43.5%增加到46.2%。

（四）城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治向縱深發(fā)展,。開展了“全市百村示范千村整治”,、20個小區(qū)的“入社區(qū)解民憂”活動以及“靚麗攤點群”、“廣告示范街”等專項治理,，規(guī)范廣告標志6800塊,，歸攏安置攤點800個，處罰亂停車1100例,，拆除臨時和違法建筑15.5萬平方米,，粉刷建筑35.5萬平方米，清理衛(wèi)生死角8000多處,。完成了2個小區(qū)配套整治,、18個背街小巷綜合整治、1處過街天橋和2處地下通道建設(shè),、1條河流生態(tài)化治理,、4萬平方米“平改坡”工程，成功拆除了塔山市場,。

（五）建筑市場秩序進一步規(guī)范,。組織了建筑施工、建設(shè)機械,、燃氣,、供熱等安全生產(chǎn)大檢查，查究安全和質(zhì)量隱患4300多處,，依法處罰各類企業(yè)143家,，清除各類外地進威企業(yè)73家。全市建設(shè)領(lǐng)域清理拖欠工程款工作基本完成,，累計清理拖欠工程款17.5億元,。威海國際展覽中心工程榮獲“20xx年度中國建筑工程魯班獎”、市立醫(yī)院特檢大樓工程榮獲“20xx年度國家優(yōu)質(zhì)工程銀獎”,。全市節(jié)能建筑面積達到252.4萬平方米,，90%的新建住宅達到了建筑節(jié)能65%的標準。

（六）房地產(chǎn)業(yè)平穩(wěn)規(guī)范發(fā)展,。認真貫徹國家,、省和我市有關(guān)宏觀調(diào)控政策,，提請市政府出臺了《關(guān)于調(diào)整住房供應(yīng)穩(wěn)定住宅價格的實施意見》，有效調(diào)控了房地產(chǎn)市場,。組織了“20xx威海房地產(chǎn)開發(fā)系列獎”評選活動,。開展了“物業(yè)管理誠信規(guī)范年”活動。提請市政府出臺了《城市村莊改造暫行辦法》,，列入20xx年改造計劃的49個村莊中已有28個村開始啟動,，開工建筑面積90.6萬平方米。

（七）建設(shè)行業(yè)改革有了新突破,。撤銷,、

會議記錄軟件篇4

同志們：

截止目前，我鎮(zhèn)黨委,、政府,、人大、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員已全部到位,。經(jīng)過研究,，黨委政府對班子成員進行了具體地分工，對部分領(lǐng)導(dǎo)同志的工作進行重新調(diào)整,。希望大家要盡快適應(yīng)業(yè)務(wù),，進入角色，迅速地開展工作,。下面根據(jù)我個人的理解,，結(jié)合工作實際，就我鎮(zhèn)工作中存在的問題以及今后的工作談一下幾方面的意見和思路,，不足之處,，請同志們提出意見。

一,、領(lǐng)導(dǎo)表率的問題

今天參加會議的都是xx鎮(zhèn)黨委,、政府、人大,、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員,，既有在領(lǐng)導(dǎo)位置上工作多年的同志，也有新進入領(lǐng)導(dǎo)班子新成員,。這既是縣委政府對我們以往工作的肯定和認可,，也是對領(lǐng)導(dǎo)對整個領(lǐng)導(dǎo)班子的信任和期望。都是xx鎮(zhèn)的中流砥柱,，xx的進步發(fā)展都靠大家來推動,。選到領(lǐng)導(dǎo)位置，意味著責任的增大,，說句實話,，縣委政府安排我任鎮(zhèn)長,，感受到壓力很大。職務(wù)晉升對個人的素質(zhì),、能力都是一種新的挑戰(zhàn),，所以領(lǐng)導(dǎo)干部一定要樹立好自身形象，提升自身的素質(zhì),，提高個人的能力，按著分工做好分管工作,。職務(wù)提升是領(lǐng)導(dǎo)對過來大家工作的一種肯定,，更多地是一種信任，認為你有能力擔當更重要的責任,。角色轉(zhuǎn)變了,，標準要求也更高了，大家要更加注重理論學(xué)習(xí),，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平,，提高自己引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的本領(lǐng)。嚴于律己,，寬以待人,，注意自己的言行，因為你一舉一動都代表著xx鎮(zhèn)整體班子的形象,，關(guān)系到黨委政府的威信,，要以務(wù)實、高效,、廉潔,、勤政的工作目標嚴格要求自己，推動全鎮(zhèn)的整體工作實現(xiàn)又快又好的發(fā)展,。

二,、工作問題

客觀地講，xx鎮(zhèn)全體機關(guān)干部的精神狀態(tài)和工作態(tài)度是好的,，是與領(lǐng)導(dǎo)的要求和全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的發(fā)展相適應(yīng)的,，但也存在著不足。例如,，部分干部工作責任心差,，精力不集中，落實力度小,，工作拖拉,，紀律性差，缺乏大局觀念,，工作落實思路不明,、措施不力,、方法不多等一系列問題的存在，在一定程度上影響全鎮(zhèn)工作水平的整體提升,。要扭轉(zhuǎn)這種局面,，必須要轉(zhuǎn)變工作作風。主要抓以下幾方面的問題,，一是要加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),，提升廣大干部素質(zhì)，增強責任感,。二是嚴格落實機關(guān)管理制度,，形成工作機制?？恐贫葋砑訌姽芾斫y(tǒng)一步調(diào),，約束行為，推動工作,。三是領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,，發(fā)揚民主，自省,、自警,、自立，用行動來影響和帶動全鎮(zhèn)工作作風的轉(zhuǎn)變,。四是加強督導(dǎo)落實,，按規(guī)定嚴格兌現(xiàn)獎懲。讓“有為者有位”,，真正形成“能者上,，平者讓，庸者下”的用人機制,。

三、工作落實的問題

抓落實是提高工作執(zhí)行力的具體體現(xiàn),，也是提高工作效能的客觀要求,。工作落實的程度直接關(guān)系到工作成效的高低，因此必須從戰(zhàn)略的高度來認識,，已往有此工作落實不到位,，我認為原因有三點，一是責任不具體,，目標不明確,，缺乏考核標準

和尺度。二是檢查督導(dǎo)不到位,。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作頭緒比較多,，有些工作有安排沒檢查，致使有些干部產(chǎn)生僥幸心理,，工作上敷衍應(yīng)付,。第三,，獎懲不到位,。對于工作落實不力,，由于檢查評比的缺失,，無法嚴格的兌現(xiàn)獎懲,，致使干于不敢一個樣,，干好干壞一個樣，在一定程度上影響了干部工作積極性的發(fā)揮,。

（一）抓落實是一種能力,。

會不會抓落實是考驗領(lǐng)導(dǎo)干部能力“試金石”。工作是不是有思路,，有措施,，有創(chuàng)新,，反映的是領(lǐng)導(dǎo)干部能不能引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展,，能不能構(gòu)建和諧能力。俗話說：事因難能,，所以可貴,。領(lǐng)導(dǎo)干部要勤于學(xué)習(xí)、善于思考,、勇于實踐,。要加強對工作形勢的研究分析，不斷提高綜合分析水平,，增強工作主動性,；要講求科學(xué)方法、注重統(tǒng)籌兼顧,，善于運用科學(xué)方法分析認識問題,，科學(xué)擺布工作，在具體的工作實踐中不斷提升自己應(yīng)對復(fù)雜局面和駕馭全局的能力,。

（二）抓落實是一種素質(zhì),。

工作抓落實作為衡量政治修養(yǎng)和思想覺悟一把標尺,，反映出一名領(lǐng)導(dǎo)干部的個人敬業(yè)精神和人生境界。面對領(lǐng)導(dǎo)的信任和群眾的期盼,，對于工作的冷漠所折射出的是群眾觀點的喪失,，是人生觀發(fā)生傾斜的表現(xiàn)。一個沒有精神追求的人是不可能抓好落實,，干好工作的,。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部要把心思和精力集中到工作上；越是面對工作中挫折和困難,，越要體現(xiàn)出黨性覺悟,。抓不抓落實體現(xiàn)了是一種氣度，一種境界,，更是一種水平,。要自我加壓，全神貫注,，一門心思干好工作,，要始終保持一種激情、一種干勁,、一種昂揚的斗志,，它體現(xiàn)的是一個人個人修養(yǎng)和政治素質(zhì)，是對組織忠誠和事業(yè)的熱愛,，在工作落實中來展示自身價值,。

（三）抓落實是一種態(tài)度。

以什么的心態(tài)去面對工作,，決定了落實的效果和質(zhì)量,。對工作如果是被動應(yīng)付，抱著得過且過思想,，不用問,，結(jié)果肯定好不了。如果是滿腔熱情,，全身心投入工作,，那工作成效也肯定會迥然不同。管區(qū)書記,、各單位主要負責同志是抓落實的第一責任人,，分管領(lǐng)導(dǎo)同志是直接責任人，對本部門,、本單位承擔的工作任務(wù)要親自抓,、帶頭干，保持快節(jié)奏，務(wù)求高效率,。各管區(qū),、部門要對照全年目標任務(wù)，認真分析,，自找差距,，科學(xué)定位。工作進展好的,，要善于總結(jié)經(jīng)驗,，進一步鞏固成果，乘勢快上,；任務(wù)欠賬大工作被動的,，要深刻剖析原因,，對癥施策,，重點突破，早日扭轉(zhuǎn)不利局面,，爭取迎頭趕上,；對一些尚有潛力可挖的工作，要加大力度,，采取措施，力爭形成更多的工作亮點,。

四,、加強團結(jié)的問題

團結(jié)出戰(zhàn)斗力，團結(jié)出凝聚力,，團結(jié)出向心力,。俗話說，團結(jié)就是力量,。團結(jié)是干好一切工作的基礎(chǔ)和前提,，沒有一個高度團結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子，就不可能有工作成績的提升和風清氣正的工作氛圍,。做工作要講大局,，講奉獻，講風格,，胸懷坦蕩,，開城布公。

一是要加強修養(yǎng),，提升境界,。要工作不斷地學(xué)習(xí),，以提高能力，要向書本學(xué),，向同志學(xué)，向?qū)嵺`學(xué),，一個眼界不高,，見識不廣的領(lǐng)導(dǎo)干部必然會導(dǎo)致心胸猣狹獈，小肚雞腸,，也就根本不可能搞好團結(jié),。

二是加強溝通，坦誠以待,，要正確地對待工作中的分歧,，加強交流，換位思考,，多站在對方的立場上想問題,，多一些理解，多一些寬容,，努力創(chuàng)造一種和諧的工作氛圍,。

三是統(tǒng)籌協(xié)作，提高成效,。每個人都有自身的長處,，也都有各自的不足，大家要相互學(xué)習(xí),，取長補短,，能力合作，形成合力,，緊緊團結(jié)在以溫書記為核心的黨委政府周圍,，以飽滿的熱情，全身心地投入到工作中去,，用辛勤的汗水,，推動xx的發(fā)展和繁榮。

根據(jù)黨委政府分工,，由我分管農(nóng)業(yè)工作，根據(jù)xx鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)工作實際,，結(jié)合自己的一些想法，談一談今后農(nóng)村工作發(fā)展思路。 農(nóng)村工作要以“農(nóng)民增收,、農(nóng)村穩(wěn)定,，農(nóng)業(yè)發(fā)展”為中心，抓住四個重點（農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)建設(shè),、農(nóng)村經(jīng)濟合作組織建設(shè),、農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)體系建設(shè)）,，建立完善四個制度（完善農(nóng)村基層管理制度,、基層民主管理制度、村級財務(wù)管理制度,、工作責任落實制度）,，保持農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的持續(xù),、健康、快速發(fā)展,，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定,，進一步開創(chuàng)我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作新局面。

（一）明確三個途徑,，加快農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展

推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，構(gòu)建農(nóng)民增收平臺,。堅持以“農(nóng)民增收,、農(nóng)業(yè)增效”為農(nóng)村出發(fā)點和落腳點，以市場為導(dǎo)向,，立足本地資源和現(xiàn)實的基礎(chǔ)條件,，著力打造產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和市場競爭優(yōu)勢，引進,、選育,、推廣一批優(yōu)良品種，突出區(qū)域特色,，全力推進我鎮(zhèn)畜牧,、蔬菜、林果等三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的規(guī)?；^(qū)域化,、標準化生產(chǎn)。

會議記錄軟件篇5

同志們：

今天,，我們用頭腦風暴的方式，以“新常態(tài),、新起點,、新發(fā)展”為主題,，召開了20xx年工作務(wù)虛會議,，會議開了滿滿的一天，同志們敞開思路,，建言獻策,，體現(xiàn)了民主參與、匯聚民智與科學(xué)謀劃的決策要求,。下面我講四個方面的意見：

一,、對本次年度工作務(wù)虛會議的基本估計

我認為此次會議開得好。在會議上,，在座的各位中層正職干部都做了認真的發(fā)言,，每位中層副職干部也準備了書面發(fā)言,，大家圍繞學(xué)校發(fā)展中諸多問題，進行了認真的思考,，提出了自己的看法或思路,，太多人的思路切合實際。聽取了各位發(fā)言,，我深切感受到了學(xué)校未來的發(fā)展力量和發(fā)展信心,，感受到了同志們與學(xué)校共存共榮的主人翁意識、休戚與共的民生意識,、追求卓越的質(zhì)量意識和革故鼎新的改革意識,。

這次務(wù)虛會議也存在幾點不足，一是有些的建議與學(xué)校發(fā)展的規(guī)劃對接得少,，就事論事的多,；二是與同類標桿院校比較的視角少，所定的目標不高,；三是體現(xiàn)新文件精神,、新形勢要求的少，思路與時俱進不夠,。

二,、回答我校“兩個基本問題”的初步思考

“辦怎么樣的大學(xué),、怎樣辦大學(xué)”,，“怎樣培養(yǎng)人、培養(yǎng)怎么的人”,，這是我校辦學(xué)中的“兩個基本問題”,。我們要根據(jù)學(xué)校的具體情況系統(tǒng)地總結(jié)和創(chuàng)造性地沉淀。

由懷化搬遷到望城,，兩個學(xué)校合并,，并且成功地升格成為湖南省首批高職院校，實現(xiàn)了學(xué)校第一次創(chuàng)業(yè)的夢想和輝煌,。此后,，學(xué)校的發(fā)展經(jīng)歷許多的艱難曲折。今天,，我們進入到又一個發(fā)展的新起點，目前,，我校要正視的是“小”,、“偏”、“彎”的個性現(xiàn)狀,?！靶　笔侵感@面積小,， 200畝地還未連成一片，周邊拓展的空間??；“偏”是指學(xué)校地處望城，處于長沙的西北角,，離主城區(qū)還有一定的距離,；“彎”是指學(xué)校在發(fā)展的道路上經(jīng)歷了不平坦的路。但是如果我們轉(zhuǎn)觀念,、換思路,、重創(chuàng)新，“小”,、“偏”,、“彎”并不可怕，校園雖小一點,，我們可以打造“小而精”,、“小而優(yōu)”、“小而特”的精品魅力校園,，在智能化,、信息化和精細化方面走在前列。話講回來,，世界名校沒有一所是靠校園面積取勝的,，比如香港八大名校就如此；地理位置上“偏”一點,，但我們可以積極融入現(xiàn)代信息社會,，實現(xiàn)“小而精”的學(xué)校連接大世界，其實世界上多數(shù)名校均是在偏僻的小鎮(zhèn)上,。細想一下,，“偏”則安，“偏”則靜,，安與靜,，可以涵養(yǎng)人才,，對于辦學(xué)正是個不錯的區(qū)位選擇,。至于“彎”的特點，我們只要掌握好節(jié)奏,，就可以實現(xiàn)“后發(fā)趕超”與“彎道超車”,。新一輪發(fā)展的關(guān)鍵,，是我們?nèi)w教職員工要更新觀念、重拾信心,，團結(jié)一心,，聚精會神抓發(fā)展和校企合作育人才,。

我認為學(xué)校今后一段時期內(nèi)的關(guān)鍵詞是：特色發(fā)展、內(nèi)涵建設(shè),、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,、民生改善與辦學(xué)條件改善。也就是說,，今后五年,，我們要用卓越精神與示范要求，來引領(lǐng)和推進特色發(fā)展,、內(nèi)涵發(fā)展和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和辦學(xué)效益,，不斷推進我校辦學(xué)條件和民生改善，實現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)歷史上“第二次創(chuàng)業(yè)”的新目標和新愿景,。

今后五年里,，我們要高舉“五面旗幟”，這就是協(xié)同育人的旗幟,、質(zhì)量興校的旗幟,、特色立校的旗幟、內(nèi)涵建設(shè)的旗幟和依法治校的旗幟,。我們要建立“五種保障機制”,，這就是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制，強化內(nèi)審機制,，執(zhí)紀監(jiān)督機制,，作風引領(lǐng)機制和共建共享機制。我們要“打好五張牌”,，這就是專業(yè)實力牌,、特色名片牌、協(xié)同創(chuàng)新牌,、團結(jié)創(chuàng)業(yè)牌和爭取同情牌,。

我考慮學(xué)校發(fā)展定位應(yīng)該是，在原有的基礎(chǔ)上,，堅守高等職業(yè)技術(shù)教育,，著力培養(yǎng)技術(shù)技能型人才的類型與層次定位，堅持學(xué)歷教育與職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)“兩條腿”走路,，深度融入湖南信息技術(shù)與裝備制造產(chǎn)業(yè)鏈,，尤其是機器人產(chǎn)業(yè)，經(jīng)過“xx五”期間的努力,，把學(xué)校建設(shè)成為湖南信息技術(shù)和裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“人才培養(yǎng)高地”,，成為湖南信息技術(shù)和裝備制造中小企業(yè)的“技術(shù)培訓(xùn)基地”和“技術(shù)合作孵化基地”，成為同行業(yè)同類型院校信息技術(shù)“師資培訓(xùn)認證基地”與“在線學(xué)習(xí)的平臺”,，成為現(xiàn)代信息技術(shù)與裝備制造文化的“傳播輻射基地”,。

三、對20xx年度工作基本思路和“五大專項計劃”

1,、對20xx年工作基本的思路

20xx年是“xx五”開局之年,，也是實現(xiàn)我校“第二次創(chuàng)業(yè)”的起步一年,，基本工作思路如下,。

（1）以制定學(xué)校“xx五”發(fā)展規(guī)劃為統(tǒng)領(lǐng),，全面審視我校辦學(xué)理念與頂層設(shè)計,，科學(xué)設(shè)定我校“xx五”主要目標,、發(fā)展重點和主要措施,，以切實的新愿景統(tǒng)率發(fā)展大局。

（2）以辦學(xué)章程制定為總綱,，全面做好學(xué)校制度的廢改立工作,，逐步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為、制度安排和文化建設(shè),，以校本的制度體系建設(shè)強化內(nèi)部管理,。

（3）按照“三相一共”的要求，體現(xiàn)“兩大邏輯”關(guān)系,，以凝煉品牌,、整合資源，積極穩(wěn)妥地推進特色專業(yè)群建設(shè)和專業(yè)布局調(diào)整,。

（4）以完善辦學(xué)條件為直接目標,，科學(xué)規(guī)劃、合理利用現(xiàn)有校園,，實行分步建設(shè),；

（5）以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為目標，繼續(xù)深化教學(xué)改革,，以校企合作,、協(xié)同創(chuàng)新為首要抓手，做好實訓(xùn)基地建設(shè),、課程開發(fā),、技能大賽與畢業(yè)設(shè)計、專業(yè)技能抽查,，以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念和綜合人文素質(zhì)為重點優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,；

（6）以師資隊伍建設(shè)為重點，加大教師的引進,、培訓(xùn),、考核、“傳幫帶”以及校企交流,，按卓越校要求重點做教學(xué)團隊建設(shè)；

（7）以專業(yè)化,、職業(yè)化引領(lǐng)輔導(dǎo)員隊伍（學(xué)生工作隊伍）建設(shè),，加大專業(yè)培訓(xùn)，提高和理順輔導(dǎo)員,、班主任和創(chuàng)新項目導(dǎo)師等等“合力育人”的工作職責與機制,，發(fā)揮好學(xué)生自我管理、自我教育、自我服務(wù)的重大作用,。

（8）以校本傳統(tǒng)文化元素、遵紀守法、職業(yè)精神,、愛校興校為主要內(nèi)容，全面深化我校文化思路改革與創(chuàng)新,，形成我校校本文化品牌與格局、共生共榮,、同舟共濟,、休戚與共的學(xué)校；

（9）加大全員分類分層學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,，推動全體教職工思想觀念的與時俱進；同時發(fā)揮工會,、共青團在學(xué)校思想政治工作中的作用；發(fā)揮教研室的作用,，形成育人合力和發(fā)展合力,；

（10）以穩(wěn)定現(xiàn)有招生規(guī)模為目標，深化生源結(jié)構(gòu)調(diào)整,，提高生源質(zhì)量和畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,，適應(yīng)我省教育綜合改革的大趨勢；

（11）以智慧校園建設(shè)為目標,，以信息化,、智能化武裝我校教育教學(xué)全過程,，努力成為我省數(shù)字化校園或智慧校園新標桿；

（12）統(tǒng)籌辦學(xué)條件和民生改造兩件大事,，加大推進南北校區(qū)改造提質(zhì)項目的力度，滿足辦學(xué)標準要求,；同時,，強化內(nèi)部精細化管理，開源節(jié)流,，滿足民生改善的新關(guān)切,。

2、著手實施“五大專項計劃”

20xx年,，我校將啟動“五大專項”計劃,，分別是“機制改革計劃”、“民生實事計劃”,、“發(fā)展任務(wù)計劃”,、“教師隊伍建設(shè)計劃”與“辦學(xué)底線監(jiān)測計劃”，這里不一一說了,。

四,、給部門負責人布置的“兩項任務(wù)”

1,、認真學(xué)習(xí)教育廳主編的職業(yè)教育文件匯編；

2,、各部門開好相應(yīng)的會議,，學(xué)習(xí)傳達本次務(wù)虛會議的精神，并結(jié)合部門工作實際,，制訂形成部門20xx年工作要點或計劃,，于12月29日前交黨政辦，由黨政辦,、人事處組織校內(nèi)專家進行審定和咨詢,。

同志們，未來五年,，是我校啟動“xx五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的重要戰(zhàn)略機遇期,，也是推進學(xué)校創(chuàng)新、改革,、開放、共享,，實現(xiàn)“第二次創(chuàng)業(yè)”的發(fā)展爬坡期,，全校教職員工一定要同心同德、凝心聚力,、重拾信心,，唱好這“三首勵志歌”：第一首是《社會主義好》，我們的學(xué)校是公辦大學(xué),，我們要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),、堅持社會主義辦學(xué)方向，堅持黨的教育方針,，體現(xiàn)“人民地位高”的師生本位,；第二首是《國際歌》，從來沒有救世主,，要創(chuàng)造教職員工的幸福生活“要靠我們自己”,；第三首是《團結(jié)就是力量》，學(xué)校只有凝聚起全體教職員工的智慧,、力量和資源,，匯聚成“比鐵還硬比鋼還強”力量，才能真正實現(xiàn)“第二次創(chuàng)業(yè)”的新目標,！

同志們,，未來的歲月，我與趙書記將和全體教職員工同呼吸,、共命運,、心連心。我們將做到不開溜、不偷懶,、不松懈,。讓我們一起以示范要求、卓越精神,，著力推進特色發(fā)展,、內(nèi)涵發(fā)展和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和錘煉辦學(xué)品牌,，不斷造就名師隊伍和提高辦學(xué)核心競爭力,，不斷完善辦學(xué)條件和改進校園民生，努力實現(xiàn)湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院“第二次創(chuàng)業(yè)”的新愿景,，以優(yōu)異的發(fā)展成果為“中國夢”的高職篇章貢獻我們的力量,！