無論是身處學校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

助理工程師職稱怎么查詢篇1

一,、上半年

工作總結(jié)

****你上半年民政辦在黨委、政府及上級主管部門的正確領(lǐng)導下，牢記以民為本,、為民解困,、為民服務(wù)的根本宗旨，充分發(fā)揮基層民政部門的職能作用,，上為政府排 憂,，下為百姓解難，認真落實黨的各項惠民政策,，把黨和政府的關(guān)懷送進千家萬戶,，為促進我鎮(zhèn)社會穩(wěn)定、人心安定作出了積極的貢獻,。

1,、農(nóng)村 低保：根據(jù)《霍山縣農(nóng)村居民最低生活保障工作實施意見》精神，年初對我鎮(zhèn)20xx年度農(nóng)村低保家庭進行重新評議審核,，并重點保障已喪失勞動能力的孤寡老 人,、孤兒及重病重殘家庭，通過村級評議,，最終評出農(nóng)村低保對象498戶1265人,。農(nóng)村低保資金實行一卡式發(fā)放，16月份共發(fā)放農(nóng)村低保金 355718元,。

2,、五保供養(yǎng)：一是加大我鎮(zhèn)第一、第二敬老院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入,，上半年二院共投入維修資金25000余元,，完善集中供養(yǎng) 五保老人生活設(shè)施，確保入住老人的身心健康;二是加強基層五保工作規(guī)范化建設(shè),，健全基層五保工作網(wǎng)絡(luò),，努力使分散供養(yǎng)五保老人的生活有人管、有人 問,，××××年初,，我鎮(zhèn)對331戶五保老戶進行了重新審核，并建立了五保戶個人檔案,，按時發(fā)放五保戶供養(yǎng)資金,，上半年共發(fā)放五保戶供養(yǎng)資金198600 元。

3,、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助：××××年民政部門為農(nóng)村五保戶代繳參合資金9930元,，農(nóng)村優(yōu)撫對象代繳參合資金7800元，同時堅持醫(yī)前,、醫(yī)中與醫(yī)后救助相結(jié)合,。16月份,，共救助大病患者50人次，發(fā)放救助資金73170元,。并對農(nóng)村五保戶實行零起付,，全額救助。

4,、優(yōu)撫工作：××××年16月共發(fā)放各類優(yōu)撫定補資金423327元,，積極落實雙擁政策，城鄉(xiāng)義務(wù)兵實行統(tǒng)一優(yōu)待,，××××年上報優(yōu)撫對象54名,，優(yōu)撫金將在八一建軍節(jié)前統(tǒng)一打卡發(fā)放。

二,、下半年工作思路

1,、農(nóng)村低保：以人人享有基本生活保障為目標，確保農(nóng)村特困群眾基本生活保障,。切實做好農(nóng)村低保分類施保,，動態(tài)管理做到有進有退，程序公正,、公平,、公開，堅決杜絕人情保,、關(guān)系保的現(xiàn)像發(fā)生,，確保低保資金用在最需保障的弱勢群體中。

2,、五保供養(yǎng)：加大《農(nóng)村五保供養(yǎng)條例》的貫徹落實力度，切實做到應(yīng)保盡保,，按標施保,，動態(tài)管理。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),，進一步加強敬老院基礎(chǔ)建設(shè),，改善五保戶老人的.居住條件。

3,、殯改工作：堅定不移地堅持殯改方針,，創(chuàng)新殯改工作管理模式，確保殯改工作管理模式,，確保殯改工作走上正軌,。

4、 雙擁工作：深入開展雙擁宣傳教育,，進一步增強國防意識,，深入開展關(guān)愛功臣兩節(jié)慰問走訪活動,，鞏固和發(fā)展軍政民團結(jié)。切實幫助老復(fù)員軍人,、老烈 屬,、老傷殘軍人解決生活難、住房難,、看病難的問題,。貫徹落實各項雙擁工作，為我縣爭創(chuàng)全省雙擁模范縣作出貢獻,。民政工作存在的不足

一,、基本情況

嵩 縣位于河南省西南部，伏牛山北麓熊爾山,、外方山之間,，版土面積3008平方公里，56萬人,，縣城距洛陽90公里,，距省會鄭州200公里，屬國家級貧困縣,。 由于版土面積大,，人口多，且地處山區(qū),，社會經(jīng)濟發(fā)展比較滯后,，貧困人口也相對較多。目前,，我縣共有各類民政對象31937人,，其中：城市低保7100人、 農(nóng)村低保20338人,、五保對象2833人,、優(yōu)撫對象及建國前老黨員1666人。

二,、當前基層民政工作存在的困難和問題

近 年來,，黨和國家對民政工作越來越加重視，隨著民政部門業(yè)務(wù)領(lǐng)域的不斷拓展,，工作量不斷加大,，民政部門的職能作用也越來越顯得重要。尤其是基層民政部門在以 民生為重點的社會建設(shè)實踐中作了大量工作,，取得了可喜的成績,，但是面對新的形勢和任務(wù)，基層民政工作中存在的困難和問題也顯現(xiàn)出來,。我認為突出有以下幾個 方面：

一是民政工作領(lǐng)域拓寬,、任務(wù)加大與民政人員少,、編制增長滯后的矛盾亟待解決。民政工作已由傳統(tǒng)的十余項職責增加到30多項,，但是國 家未出臺相應(yīng)的增加民政機構(gòu)設(shè)置和人員編制政策,，使工作多、人手少的反差越來越大,，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層民政部門處于嚴重超負荷狀態(tài),。就嵩縣而言，全縣16個鄉(xiāng) 鎮(zhèn),，大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備2個民政助理員,，小鄉(xiāng)鎮(zhèn)只有一個人從事民政工作，根本無精力做好日益繁重的本職工作,。

二是在××××年各地鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套 改革中,，所有民政辦公室被撤銷并入鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會事務(wù)辦公室，鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政工作機構(gòu)無帽子,，門口無牌子,，辦公無章子，辦事無票子,，這種狀況嚴重影響了民政職能的 實施,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦公室作為民政工作的最基層，是掌握民情,、傾聽民聲,、反饋民意的前沿陣地，是把黨和政府溫暖送給廣大困難群眾的第一站,，工作神圣而光 榮,。而目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)的計劃生育、林業(yè),、水利,、司法等七所八站均有單獨的機構(gòu)、編制和辦公場所,，唯獨民政是合署辦公。無單獨辦公場地,、辦公設(shè)施落后,，辦公條件 差，這種機制嚴重制約著民政事業(yè)的發(fā)展,。

三是從工作職能看,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政在本來工作任務(wù)就重的情況下還存在兼職現(xiàn)象，鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政工作人員絕大多 數(shù)同時承擔著鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排的駐點包村,、計劃生育,、綜合治理,、招商引資以及突擊性工作任務(wù)，而這些工作的難度和壓力遠大于民政工作,，民政工作只能擠時間去完成,， 處于被動應(yīng)付狀態(tài)，致使政策措施執(zhí)行走樣或流于形式,。

四是基層民政經(jīng)費嚴重不足,。近年來，上級撥付地方民政部門的專項資金數(shù)目甚大,，但基 層民政工作經(jīng)費異常緊缺,。低保、五保,、優(yōu)撫對象,、救災(zāi)救濟資金的發(fā)放、下鄉(xiāng)調(diào)研,、各種表冊印制等都需要大量的工作經(jīng)費,，然而，上級下?lián)艿拿裾ぷ鹘?jīng)費均為 專項資金,，使用途徑和范圍受限,，而列入本級財政預(yù)算的民政工作經(jīng)費過少，對千頭萬緒的民政業(yè)務(wù)來說只能是勉為其難,，杯水車薪,。民政部門承受著嚴格落實政 策、工作經(jīng)費緊缺的雙重壓力,，嚴重影響了民生政策的執(zhí)行和落實力度,。

五是民政對象需求呈不斷擴增之勢,給民政工作帶來了新的壓力。隨著經(jīng) 濟發(fā)展和社會轉(zhuǎn)型加快,，各種利益關(guān)系更加復(fù)雜,，一些深層次矛盾逐漸匯集迸發(fā)，各種新情況新問題不斷凸顯涌現(xiàn),，特別是民政工作對象的需求不斷增長,，且呈現(xiàn)出 多元化趨勢，各種合理,、不合理的訴求交織,，給民政工作帶來諸多困難和矛盾。在工作業(yè)務(wù)上,，社會救助體系日益完善,，濟弱助困力度不斷增加，但隨著改革的不斷 深入和利益格局的不斷調(diào)整，部分群眾未能共享改革的成果,，要求救助的呼聲越來越高;部分群眾不符合救助條件,，看他人受益而眼紅，出現(xiàn)拿著手機,、戴著項鏈 也想吃低保的現(xiàn)象,，致使救助額度相對于需求額度差距越來越大。在政策體制上,，相關(guān)政策特別是優(yōu)撫政策含金量不斷提高,，且政策出臺不平衡，誘發(fā)了涉軍 人員的心理不平衡,，符合條件的互相比享受的級別和等次,，部分不符合享受條件的想趁機撈一份、并堅持認定自己有權(quán)享受,，導致涉軍人員上訪問題越來越突出,，成 為民政維護穩(wěn)定的一大難題。

助理工程師職稱怎么查詢篇2

我是20xx年5月份開始擔任科技部總經(jīng)理助理職務(wù)的,，并主持科技部全面工作,，至今已一年半有余。一年半,，在人生的旅途中只不過是短暫的一瞬間,，但對我個人來講卻是終生難忘的歷程?；叵脒@一年半來自己的工作和學習生涯,，有喜有憂，有坎坷,，也有收獲,，取得的成績同志們也是有目共睹的，不再一一列舉,。但是我想說明的是,，成績是來之不易的，這里面包含著行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和今天在座的全行干部職工的幫助和支持,，尤其是包含著科技部全體員工的辛勤勞動和艱苦努力,。這一年來，我作為科技部的負責人,，只不過是做了一些應(yīng)該做的工作,，具體的可以概括為如下五個方面：

一、加強管理,、保障安全

銀行科技工作中，安全為首要任務(wù),，科技工作的成果就在于各種銀行業(yè)務(wù)都能正常無事故的順利開展,。首先,，保障安全的最有力手段就是制度，我本著這一原則,，多次與部門內(nèi)部人員討論制度的問題,，對原有的崗位責任進行了調(diào)整，制定了新的崗位責任制度,，強調(diào)了崗位的必要性和重要性,，將崗位責任細化，責任到人,，在管理層面有了明確的管理分工,，使科技工作在有序的環(huán)境下進行。并且,，在部門全體員工的共同努力下,，保障了各項修訂后制度和新建制度的貫徹執(zhí)行。

其次,，網(wǎng)絡(luò)和信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行是科技部工作的命脈,，只有整個信息系統(tǒng)保持穩(wěn)定、連續(xù),、高效的運行,，我們才能在這個基礎(chǔ)上談下一步的發(fā)展，才能夠充分發(fā)揮已有的和新開發(fā)的業(yè)務(wù)產(chǎn)品的作用,。為保證系統(tǒng)的安全運行,，在年初時，為部門內(nèi)部配備了移動值班電話,，從而縮短了故障產(chǎn)生時的延滯時間,。在年初時，我提出了保障atm及pos的銀行卡地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)整體可用率達到99%以上的目標,。盡管我們的地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)在20xx年時頻繁出現(xiàn)波動,，但通過我們對系統(tǒng)的二次改造后，今年的系統(tǒng)運行一直都是非常穩(wěn)定的,。我在加強管理,、保障運行方面付出的努力取得了預(yù)期的效果。

二,、科技項目,、重點實施

在科技項目方面，20xx年由總行推出的新產(chǎn)品和對原有業(yè)務(wù)系統(tǒng)的更新的`項目很多,。首先,，我們要支持業(yè)務(wù)部門參與激烈的市場競爭。總行為滿足市場競爭需要而開發(fā)的產(chǎn)品在各種信息渠道中已經(jīng)介紹的很多,，但就沈陽的地區(qū)特色和我行的特點,，各業(yè)務(wù)部門提出了一些項目需求，如：銀證通系統(tǒng),、薪加薪系統(tǒng),、單證中心系統(tǒng)等。在行領(lǐng)導,、相關(guān)業(yè)務(wù)部門,、各支行的配合下，這些新產(chǎn)品得到了及時的上線,，豐富了我行的產(chǎn)品線,，增強了服務(wù)功能，逐步建立了一定的市場競爭優(yōu)勢,，對于將來改善我行的客戶結(jié)構(gòu)起到了重要的推動作用和支撐作用,。

以往我行的系統(tǒng)中由于總行的滯肘，有些不利于市場開拓的方面,。通過我們以及其他分行的相關(guān)反饋,，總行今年已對這些問題進行了一些相應(yīng)的改進。如：atm,、crs等自助設(shè)備的客戶操作流程更新,，由原來的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡，方便了客戶取款操作,；自助查詢機系統(tǒng)改造,，增加了查詢機中的理財一互通的代理功能等。

三,、把握全局,、團結(jié)協(xié)作

我覺得，科技部是銀行中至關(guān)重要的職能部門,，給行里把好關(guān),、做好后勤保障是我義不容辭的責任。一年來,，我堅持站在全行的角度考慮問題,，客觀的分析有關(guān)科技對行內(nèi)行外的影響。今年,，針對我行部分網(wǎng)點ups電池不能正常工作的情況,，我提出了要求更換的建議，因為一旦網(wǎng)點停電不能正常營業(yè),，對行里的影響非常大,。此建議得到了行里的認可,，并在年終決算前完成了所有網(wǎng)點的更換。

科技部門身為銀行的二線服務(wù)管理部門,，加強同有關(guān)人員和相關(guān)部門的團結(jié)和協(xié)調(diào),，是做好科技服務(wù)工作的重要條件。為了搞好部門內(nèi)部員工的團結(jié),，我認真實行民主集中制，堅持廣納諫言,，虛心接受不同觀點的意見,，不獨斷專行，不剛愎自用,。對每個科技部員工,，都一視同仁，使他們既有一定的責任,，又有相應(yīng)的權(quán)力,，責權(quán)利相統(tǒng)一，從而限度地調(diào)動了科技部員工的積極性,，從沒有發(fā)生爭功諉過,，爭權(quán)奪利的現(xiàn)象。

四,、內(nèi)強素質(zhì),、外樹形象

一年來，我十分注意加強科技部員工的思想作風和紀律建設(shè),，限度地發(fā)揮科技部的整體效能,，著力塑造勤奮、高效,、務(wù)實的機關(guān)部門形象,。一方面我對科技部員工做到生活上關(guān)心，工作上支持,，學習上鼓勵,，紀律上嚴格約束，堅決抵制和克服各種不正之風,。另一方面我堅持做到嚴于律己,，率先垂范。一直以來,，我十分注意加強自己的管理水平和業(yè)務(wù)能力的提高,，不斷培養(yǎng)自己指導實踐、駕馭全局的能力,，做到思想上自律,、學習上主動,、工作上富有創(chuàng)造性。平時在工作中做到勤于實踐,，敏于思考,，勇于創(chuàng)新。身為一名科技人員,，要求我們針對事務(wù)實事求是,，要有腳踏實地的工作作風，培養(yǎng)了我一種務(wù)實的工作態(tài)度,。做為一名要害部門的負責人,，我始終堅持清正廉潔的作風，堅持自警,、自勵,、自省、自勉,。作為一名中層干部,，我起到了承上啟下的作用，事事服從行領(lǐng)導的安排,，將行里的精神和工作指導思想灌輸給每一名員工,。作為員工的領(lǐng)導，我始終堅持要給員工創(chuàng)造學習和鍛煉自己的機會,，讓每位員工都能在工作中提高自己,，完善自己，豐富自己的工作經(jīng)驗,，使得員工在工作中尋找到自身的社會價值,。

五、總結(jié)經(jīng)驗,、改進不足

經(jīng)過一年多的工作,，取得了一定的成績，使自己的能力也提高了不少,，但是還存在很多不足的地方,。

1、由于我參加工作時間不長,，社會經(jīng)驗還不是很豐富,，管理能力還有欠缺的地方。希望以后,，領(lǐng)導多多指出,，多多批評，使我能夠逐漸的完善自己,，提高自己的工作水平,。

2,、深入基層較少，由于科技部自身工作壓力比較大,，工作量較為繁重,，很少到各業(yè)務(wù)部門和各支行去了解業(yè)務(wù)人員的工作狀況，不能夠及時了解業(yè)務(wù)人員的工作狀況,，通過科技手段改進業(yè)務(wù)人員的工作環(huán)境,。

20xx年是我行求發(fā)展的一年，從科技角度更應(yīng)該加大對一線員工的技術(shù)支持,，我認為應(yīng)該從以下幾個方面著手：

1,、深入基層了解業(yè)務(wù)人員的工作情況，從科技角度改善業(yè)務(wù)人員的工作方式,，提高業(yè)務(wù)人員的工作效率。

2,、加大系統(tǒng)安全管理力度,，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行，為一線員工及客戶提供穩(wěn)定的系統(tǒng)環(huán)境,。

3,、加強計算機設(shè)備及微機使用的管理，為計算機設(shè)備建立檔案,，規(guī)范業(yè)務(wù)人員的計算機操作,。充分發(fā)揮各支行計算機管理員的作用，對各支行業(yè)務(wù)人員的計算機操作進行規(guī)范控制,。

4,、普及業(yè)務(wù)人員的計算機知識，加強對業(yè)務(wù)人員的計算機應(yīng)用培訓,。

5,、及時快捷的相應(yīng)業(yè)務(wù)部門提交的各項系統(tǒng)開發(fā)需求，為業(yè)務(wù)部門的市場拓展做好技術(shù)方面的支持,。

回顧過去,，展望未來。坦率地講,，我在行領(lǐng)導的培養(yǎng)下,，在同志們的支持和配合下，做出了點滴的成績,，但這都是微不足道的,。由于自己水平有限，能力有限,，所以在工作和學習中仍有許多不盡人意的地方,，仍有這樣或那樣的缺點和錯誤,。我決心在今后的工作中，一方面發(fā)揚成績,，再接再勵,，一方面自省、自警,、自強,、自勵，為xx的事業(yè),，做到鞠躬盡瘁,，死而后己。

助理工程師職稱怎么查詢篇3

在房地產(chǎn)行業(yè)工作也已經(jīng)半年多了,，在銷售方面還有待提高,。雖然自己的水平有限，但還是想把自己的一些東西寫出來,，即從中發(fā)現(xiàn)得到提高,，也可以從中找到自己需要學習的地方，完善自己的銷售水平,。

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,，回顧這一年的工作歷程，作為x企業(yè)的每一名員工,，我們深深感到x企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,，x人之拼搏的精神。下面就是本人的工作總結(jié)：

轉(zhuǎn)眼間,，我來到4s店已經(jīng)三個月了,。這期間，從一個連at和mt都不知道什么意思的汽車菜鳥蛻變成熟知汽車性能的業(yè)務(wù)員,。一切從零開始,，一邊學習專業(yè)知識，一邊摸索市場,，遇到銷售和專業(yè)方面的難點和問題,，我都及時請教有經(jīng)驗的同事，一起尋求解決問題的方案,，在此,，我非常感謝部門同事對我的幫助！也很感謝領(lǐng)導能給我展示自我的平臺,。

20xx年馬上就要過去了,，過去一年對自己來說又是一個成長和收獲的一年，轉(zhuǎn)眼間來公司已經(jīng)一年半了,，剛進入房地產(chǎn)行業(yè)時,，感覺自己就像一個沒頭的蒼蠅一樣茫然,，但經(jīng)過今年一年的學習和磨練，在領(lǐng)導和同事的幫助下,，讓我成長了很多,，同時也收獲了很多，從而更進一步的了解這個行業(yè),，更加融入這個充滿挑戰(zhàn)的行業(yè),，期待20xx我們樓盤開盤并做充分的準備，為做一名優(yōu)秀的置業(yè)顧問而努力著,。

助理工程師職稱怎么查詢篇4

由于我公司專賣店日益增多,，規(guī)模不斷擴大,，專賣店分布廣，每個專賣店只有2-6人，因此,，在人員管理上存在較大的困難;詳細內(nèi)容請看下文銷售助理年度個人工作總結(jié),。

公司從xx年至今已經(jīng)成功地在上海開了x家專賣店,，將來還要繼續(xù)擴大門店的數(shù)目,，為給以后門店的擴張打下良好的基礎(chǔ)，對員工進行有效地日常管理已經(jīng)成為不容忽視的問題，而其中店長的管理尤為重要,，做為專賣店的店長,，他是直接連接公司與各店的橋梁,，如果店長不能以身作則,，將會直接影響整個專賣店的人員管理,，針對目前的情況,，現(xiàn)提出以下方案：

方案：進一步完善公司的考勤制度，獎懲分明，并與薪酬掛鉤,。

⑴,、每個月全勤者(沒有請病假、事假,、遲到,、早退)拿全額獎金;

⑵、非全勤者拿本月80%的獎金,，并且有事假,、病假、遲到、早退的按小時累計扣除工資;

⑶、事假,、病假、遲到、早退沒有提前向公司人事部請假的按小時累計雙倍扣除工資;

⑷,、店長來公司對帳或辦理公事，原則上不能用上班日,，如必須用上班時間來公司辦理業(yè)務(wù)，則須到公司人事部簽到,，公司按正常上班出勤對待;

⑸、此外，店長在上班時間需外出(公司除外)辦理業(yè)務(wù)的，不能占用上,、下班時間,。(如：某店長上班時間為7：30—20：30,，7：30必須到門店，然后再外出辦理事物,，上班中途外出辦理事物的,，必須在下班時間之前返回);若有特殊原因不能按上述辦法辦理事物的,，必須事先向公司人事部說明原由,，公司根據(jù)其實際情況按全勤對待;若理由不充分或沒有事先向公司人事部說明原因,，則按上述第⑵條辦法辦理;

⑹,、店長不得隨意更改上班時間以及班次,，若需要調(diào)整的必須事先向公司人事部說明情況;

助理工程師職稱怎么查詢篇5

回想自己在新的公司一年來走過的路，所經(jīng)歷的事，沒有太多的感慨,，也沒有驚喜，只是多了份鎮(zhèn)定和從容,。

在這3個月多的時間里有失敗，也有成功,，遺憾的是,；，欣慰的是,；自身業(yè)務(wù)知識和能力有了提高,。首先得感謝公司給我們提供了那么好的工作條件和生活環(huán)境，有那么好的,，有經(jīng)驗的上級給我們指導,，帶著我們前進；他們的實戰(zhàn)經(jīng)驗讓我們終生受益,，從他們身上學到的不僅是做事的方法,，更重要的是做人的道理，做人是做事的前提和基礎(chǔ),。

從10月5日開始進入公司,，不知不覺中，一年的時間一晃就過了,，在這段時間里,，我從一個對該行業(yè)產(chǎn)品知識一無所知的新人轉(zhuǎn)變到一個能獨立操作業(yè)務(wù)的職業(yè)業(yè)務(wù)員，完成了職業(yè)的角色轉(zhuǎn)換,，并且適應(yīng)了這份工作,。業(yè)績沒什么突出，以下是一年的工作業(yè)務(wù)明細

進入一個新的行業(yè),，每個人都要熟悉該行業(yè)產(chǎn)品的知識,，熟悉公司的操作模式和建立客戶關(guān)系群。在市場開發(fā)和實際工作中,，我學到了如何定位市場方向和產(chǎn)品方向,，抓重點客戶和跟蹤客戶，當然這點是遠遠不夠的,，應(yīng)該不短的學習,，積累，與時俱進,。

在工作中,，我可以說，我沒有虛度,，浪費上班時間,，對工作我是認真負責的。經(jīng)過時間的洗禮,，我相信我們會更好,，俗話說：只有經(jīng)歷才能成長。世界沒有完美的事情,，每個人都有其優(yōu)缺點,，一旦遇到工作比較多的時候，容易急噪,，或者不會花時間去檢查,，也會粗心。工作多的時候,，想得多的是自己把他搞定,，每個環(huán)節(jié)都自己去跑,，卻忽視了團隊的作用，所以要改正這種心態(tài),，相信別人,，相信團隊的力量，再發(fā)揮自身的優(yōu)勢：貿(mào)易知識,，學習接受能力較好,。不斷總結(jié)和改進，提高素質(zhì),。

感謝公司的培養(yǎng),，感謝我的上級對我們言傳身教的悉心指導，我一定會以積極主動,，自信,，充滿激情的心態(tài)去工作。

揮別舊歲,，迎接新春,，我們信心百倍，滿懷希望,！

助理工程師職稱怎么查詢篇6

作為一名新人,，我明白到了要做好這份工作沒有想象中簡單，同時也大致了解到了公司的業(yè)務(wù)運作,，現(xiàn)在我對自己的工作進行總結(jié),，內(nèi)容主要有以下幾項：

一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

熱愛自己的本職工作,，能夠正確認真的對待每一項工作,，工作投入，熱心為大家服務(wù),，認真遵守勞動紀律,，保證按時出勤，出勤率高,，有效利用工作時間,，堅守崗位，保證工作能按時完成,。

二,、工作質(zhì)量成績和貢獻

在開展工作之前做好個人

工作計劃

三,、專業(yè)知識、工作能力和具體工作

我是十一月份來到公司工作，擔任公司銷售助理，由于現(xiàn)在我們公司新產(chǎn)品投入市場的時間還短,，我在這個崗位還算空閑,，最多的時間就是學習新產(chǎn)品的知識，讓自己更容易受本職工作,，在同事的指導,，還有部門開會過程中，看到了許多同事的優(yōu)秀表現(xiàn),，也從他們那邊學到了一些專業(yè)知識,，從而在這個領(lǐng)域中也能有自己的見解。

在這xx個月中,，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

1,、負責自己辦公桌及周邊的衛(wèi)生,，讓自己和他人的工作環(huán)境不受影響。

2,、認真負責的完成各項任務(wù),，在進公司不久就和公司領(lǐng)導到xx去參加藥展會，讓我學習到了好多,。

總結(jié)xx個月的工作,，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足,。比如個別工作做的還不夠完善,，專業(yè)知識不夠，這有待于在今后的工作中加以改進,。在公司的xx個月的工作中,，我得到了公司領(lǐng)導和同事的大力幫助，這是我非常感謝他們的地方,，在他們的幫助下,，我快速的適應(yīng)了公司的工作，我為此感到非常的感激,。

助理工程師職稱怎么查詢篇7

時間悄然流逝,。不知不覺,，來到公司快兩個月了。從剛進來不認識任何人的那一刻,，到我和同事熟悉的那一刻,，時間就這樣過去了。作為一個新人,，我意識到事情并沒有我想象的那么簡單,，我也對公司的業(yè)務(wù)運作有了一個大致的了解。現(xiàn)在我總結(jié)一下我的工作,，主要包括以下幾項：

一,、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)

熱愛本職工作，能夠正確認真對待每一項工作,，努力工作,，熱情服務(wù)大家，認真遵守勞動紀律,，保證按時出勤,，出勤率高，有效利用工作時間,，堅守崗位,，確保工作能夠按時完成。

二,、工作成績和貢獻的質(zhì)量

開工前制定個人工作計劃,，優(yōu)先及時完成工作，達到預(yù)期效果,。同時,，我在工作中學到了很多，鍛煉了自己,。通過不懈的努力,，我的工作水平有了很大的進步，開創(chuàng)了工作的新局面,，為公司及各部門的工作做出了應(yīng)有的貢獻,。

三、專業(yè)知識,、工作能力和具體工作

我是11月份來公司工作的,，是銷售助理。由于我們公司的新產(chǎn)品上市時間較短,，我在這個崗位上還是比較自由的,。最多的時間就是學習新產(chǎn)品的知識，這樣才能讓自己更容易受到自己工作的影響。在同事的指導下,，在部門會議期間,，我看到了很多同事的優(yōu)秀表現(xiàn)，也從他們身上學到了一些專業(yè)知識,，可以在這個領(lǐng)域有自己的見解,。

在過去的兩個月里，我以“把工作做得更好”為目標,，培養(yǎng)了自己的創(chuàng)新意識,，積極、順利地完成了以下職責：

1,、對自己辦公桌及其周圍的衛(wèi)生負責,，這樣才不會影響到自己和他人的工作環(huán)境。

2,、認真負責地完成所有任務(wù)。進入公司不久,，就和公司領(lǐng)導一起去河南參加了醫(yī)藥展,，讓我學到了很多東西。

總結(jié)兩個月的工作,，雖然取得了一些進展和成績,，但在一些方面還存在一些不足。比如個人工作不夠完善,，專業(yè)知識不夠,，需要在以后的工作中提高。在公司兩個月的工作中,，得到了公司領(lǐng)導和同事的大力幫助,，這也是我非常感謝他們的原因。在他們的幫助下,，我很快適應(yīng)了公司的工作,，對此我感到非常感激。

助理工程師職稱怎么查詢篇8

初來北京時很迷茫,，不明白自己適宜做什么樣的工作,。很幸運進入的第一家公司，從前臺做起,，之后接觸到了銷售助理一職,。從剛開始的手忙腳亂到順心應(yīng)手，漸漸的喜歡上了這份職業(yè),，也覺得自己很適合這份有挑戰(zhàn)的工作,。

做了多年的銷售助理，從中學到了不少，也了解了很多,，在不斷的累積經(jīng)驗中,，也從中悟出了一些做事的心得。

一,、萬事開頭難,。每種行業(yè)對銷售助理的要求和工作性質(zhì)是一樣的。所以當接觸到新工作的時侯,，一切都要重新來過,。從熟悉環(huán)境到熟悉產(chǎn)品，工作程序都需要有個過程,，但是這個過程不會給你太多的時間,，這都要靠自己本身的努力了。

二,、溝通很重要,。這么多年的工作讓我覺跟領(lǐng)導，同事,，各個部門之間的溝通是必不可少的,。溝通好了，會讓大家的工作很順利的進行,，減少錯誤的發(fā)生,。

三、做事的條理性,。助理工作其實需要做很多繁鎖的事,，而且會遇到突發(fā)的事情，這就需要對所做的每件事作出合理安排,。輕重緩急要分清,，不能將重要的事情遺忘和耽誤。我此刻已經(jīng)養(yǎng)成了一種習慣,，每一天睡覺前都要將這天或明天所要做的事都在腦子里過濾一遍,。

四、時間觀念要強,。當領(lǐng)導和同事需要在規(guī)定的時間讓你把事情做完的時候,，必須要遵守這個時間概念，提前做好是的,，如不能按時做好,，必須要跟別人溝通。

五,、超前意識,。就是要把有些事想到前面去做好,，就比如當你決定明天要喝茶時，這天就提前把茶葉買好,，這樣做不會手忙腳亂,。

六、與客戶打交道,。做銷售助理有時是需要跟客戶打交道的,，這時候不能因為你的服務(wù)，使客戶對公司的產(chǎn)品和形象不滿意,，讓銷售員的前期工作白做了,，所以，對于處理與客戶之間的關(guān)系是十分重要的,。

七,、盡量把事情做得詳細一些，對后續(xù)的工作也能起到必須的幫忙,。助理的工作其實不是一成不變的,，有時能遇到一些突發(fā)的事情，這就需要有應(yīng)對潛力和經(jīng)驗了,。