隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,，報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫(xiě),，我們一起來(lái)了解一下吧。

大學(xué)畢業(yè)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告簡(jiǎn)述篇一

又是一年寒假來(lái)臨,，20xx年的世界經(jīng)濟(jì)面臨嚴(yán)重危機(jī)，大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題更加緊張,，“畢業(yè)等于失業(yè)”,，大學(xué)畢業(yè)生寒假社會(huì)實(shí)踐報(bào)告,。大二的我，雖然還沒(méi)有面臨這樣的問(wèn)題,，但也充滿了危機(jī)感,。

與以往的假期一樣，通過(guò)各方介紹,，我找到了一份臨時(shí)的兼職工作,，到所在地區(qū)的敬老院做一名服務(wù)人員。

在放假前,，我們接受到一項(xiàng)任務(wù),，調(diào)查某個(gè)單位所需人才情況。在兼職期間,，我向水源鎮(zhèn)敬老院的院長(zhǎng)詢(xún)問(wèn)了這一情況,。

據(jù)李院長(zhǎng)的介紹，敬老院作為服務(wù)非贏利單位來(lái)說(shuō),，所需職工數(shù)量并不大,，但是，所需人才需要具備良好的護(hù)理醫(yī)療知識(shí),。就其基本服務(wù)人員來(lái)說(shuō),，最起碼要具備護(hù)理技能，以及簡(jiǎn)單的急救常識(shí),。

一個(gè)單位的運(yùn)行,，不僅要有這樣的基礎(chǔ)工，還需要一部分的管理人員,?；谶@一點(diǎn)，我像李院長(zhǎng)詢(xún)問(wèn)這一方面的用人情況。

李院長(zhǎng)這樣說(shuō),，敬老院是隸屬于所在地政府的福利單位,，基本上所有的管理人員都是由政府下派。但隨著農(nóng)村體制的改革,，有可能逐漸會(huì)轉(zhuǎn)向?qū)ν庹衅浮?/p>

20xx年的經(jīng)濟(jì)危機(jī),，并沒(méi)有對(duì)福利單位造成太大的影響，但是,，對(duì)于其他行業(yè)造成了很大的沖擊,。

春節(jié)過(guò)后，我轉(zhuǎn)到親戚家的酒店幫忙,，社會(huì)實(shí)踐報(bào)告《大學(xué)畢業(yè)生寒假社會(huì)實(shí)踐報(bào)告》,。在店里，經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到一些商人的談話,，無(wú)聊之余,，也會(huì)和他們聊聊。

最大的感觸就是由于經(jīng)濟(jì)的不景氣,，什么生意都不是那么好做,。比如說(shuō)，一個(gè)以運(yùn)輸油品,，加工油品起家的商人,，在12年不但沒(méi)有賺錢(qián)，而且賠進(jìn)了幾十萬(wàn),。

面臨當(dāng)前的行情,，生意不景氣，意味著想要尋找一份滿意的工作是很困難的,。據(jù)了解,，今年畢業(yè)生人數(shù)與往年同期比較，大大增加,，打一個(gè)比方,，一份工作好比一塊蛋糕，而這塊蛋糕,，有六到八個(gè)人在競(jìng)爭(zhēng)，可想而知,，難度有多大,，競(jìng)爭(zhēng)有多激烈。

當(dāng)然,，就業(yè)問(wèn)題對(duì)于我一個(gè)大二的學(xué)生來(lái)說(shuō),，似乎還是很遙遠(yuǎn)的事情。但是，有一句話說(shuō)得好,，“機(jī)會(huì)留給有準(zhǔn)備的人”,，所以，現(xiàn)在就應(yīng)該積累一些經(jīng)驗(yàn)了,。

在假期閑暇的時(shí)候,，我會(huì)到上去看看人才需求的技能，數(shù)量,，專(zhuān)業(yè)和一些具體的要求,。大部分公司還是老生常談了，就是需要的是有工作經(jīng)驗(yàn)的人才,。需要應(yīng)屆畢業(yè)生的公司很少,，這更增加了就業(yè)困難。但是,，面對(duì)這個(gè)現(xiàn)象我們無(wú)力改變,，只有去適應(yīng)，無(wú)疑,，兼職成了最好的渠道,。

當(dāng)然，想要找到一份合適的工作,，最大的籌碼是良好的專(zhuān)業(yè)技能,。在這幾個(gè)假期里，走進(jìn)社會(huì),，了解現(xiàn)狀,，對(duì)于我們來(lái)說(shuō)是必要的。

以上是我通過(guò)社會(huì)實(shí)踐所體會(huì)到的,。經(jīng)驗(yàn)在于積累,，人生需要磨練，準(zhǔn)備充分,，才會(huì)接近成功!

大學(xué)畢業(yè)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告簡(jiǎn)述篇二

學(xué)營(yíng)銷(xiāo)的只要不挑剔,，都能找到工作，所以難免有些浮躁,，雖然在課堂上多次引導(dǎo),，但出力不討好，有時(shí)上3年學(xué)真不如在社會(huì)上混3個(gè)月,，好在我這個(gè)當(dāng)老師的,，該做的都做了，該誰(shuí)的都說(shuō)了,，問(wèn)心無(wú)愧,。我不是人民幣,，沒(méi)必要讓每人都愛(ài)我。更何況每個(gè)老師的上課方式不一樣,，每個(gè)學(xué)生的接受能力不一樣,。所以，張永峰在實(shí)習(xí)報(bào)告中感受到了我當(dāng)時(shí)說(shuō)的話,，心里很感慨,，說(shuō)明我還是有價(jià)值的。其實(shí)這篇實(shí)習(xí)報(bào)告推薦給物流專(zhuān)業(yè)的學(xué)生看看,！

學(xué)營(yíng)銷(xiāo)的男生,，能舍得下功夫認(rèn)真寫(xiě)實(shí)習(xí)報(bào)告的不多，張永峰好樣的,！

在參與工作之前,，像大部分的畢業(yè)生一樣，我對(duì)自己的工作充滿了憧憬,，期待自己的工作環(huán)境好,，期待自己的薪資高，期待自己的發(fā)展空間大,，期待自己能被重用,，等等。但無(wú)奈的是,，這種極不實(shí)際的念頭馬上就被社會(huì)的現(xiàn)實(shí)打消了,。社會(huì)是一個(gè)弱肉強(qiáng)食的世界，閱歷尚淺,、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的我們,，只能做一個(gè)不為人知的打工仔。然而我們要做的是,，以積極上進(jìn)的心態(tài)去學(xué)習(xí)各方面的知識(shí),，從而使自己變強(qiáng)大。

“紙上得來(lái)終覺(jué)淺,，絕知此事要躬行,。”通過(guò)實(shí)習(xí)使學(xué)生對(duì)社會(huì)有一個(gè)感性認(rèn)識(shí),。鍛煉自己的動(dòng)手能力,，將學(xué)習(xí)的理論知識(shí)運(yùn)用于實(shí)踐當(dāng)中，將理論與實(shí)踐相結(jié)合從而融會(huì)貫通,。同時(shí),，也能開(kāi)拓視野，完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),，達(dá)到鍛煉,、提高自己能力的目的。一切都是為了讓實(shí)習(xí)的學(xué)生對(duì)本專(zhuān)業(yè)知識(shí)形成一個(gè)客觀,、理性的認(rèn)識(shí),，從而使自己提前了解社會(huì)，不與社會(huì)現(xiàn)實(shí)相脫節(jié),，不至于因?yàn)檎夜ぷ鲿r(shí)因?yàn)樘^(guò)盲目而處處碰壁,。

攀極科技有限公司，深圳公司于1997年在深圳市南山區(qū)西麗鎮(zhèn)建立,，綿陽(yáng)公司于20xx年底籌建20xx年4月正式投產(chǎn),。公司成立之初以基建工程和簡(jiǎn)易機(jī)械加工等為主，20xx年起全面涉足鈑金行業(yè),，以電源,、通訊、防雷及各種銀行終端設(shè)備機(jī)箱,、機(jī)柜,、插框件等鈑金類(lèi)產(chǎn)品為主，目前已成為集研發(fā),、生產(chǎn),、銷(xiāo)售為一體的綜合性生產(chǎn)企業(yè)。經(jīng)過(guò)多年的拼搏發(fā)展,，公司完成了從單一產(chǎn)品生產(chǎn)模式向技術(shù)含量高,、附加值高、多元化經(jīng)營(yíng)模式的轉(zhuǎn)變,。

目前,，公司分布于深圳市光明新區(qū)公明李松蓈第二工業(yè)區(qū)、旭發(fā)科技園,，四川省綿陽(yáng)市高新區(qū)石橋鋪古泉社區(qū)博緯工業(yè)園,。廠房總面積近30000平方米，員工編制600多人,；其中,，大專(zhuān)及以上學(xué)歷員工約占公司總?cè)藬?shù)的25%，現(xiàn)場(chǎng)操作員工70%以上為中專(zhuān)或高中以上學(xué)歷,；工程,、工藝技術(shù)人員和品質(zhì)人員各占公司總?cè)藬?shù)20%以上。公司堅(jiān)持顧客至上,，以人為本,，追求卓越的管理理念，致力于完善績(jī)效管理和各種激勵(lì)機(jī)制,，注重員工需求與公司需求相結(jié)合,，強(qiáng)調(diào)信任,、平等、賞識(shí)和尊重員工,，不斷提高員工的技能和專(zhuān)業(yè)水平,，視有敬業(yè)精神，有才能,，有責(zé)任心的員工為公司的中堅(jiān)力量,。

公司設(shè)有數(shù)沖、數(shù)折,、沖壓,、焊接、機(jī)加,、絲印,、模具、裝配,、組裝,、測(cè)試等多個(gè)生產(chǎn)車(chē)間，另有多條表面處理（噴油噴粉清洗等）流水線,。公司推行以技術(shù)和質(zhì)量為導(dǎo)向的發(fā)展戰(zhàn)略,，注重科技投入和設(shè)備革新，20xx年4月被評(píng)為“深圳市高新技術(shù)企業(yè)”,。公司引用先進(jìn)的三維實(shí)體建模造型技術(shù)和自動(dòng)化排版軟件,，進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)及產(chǎn)品圖紙展開(kāi)，大大縮短產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和樣品加工周期,。此外,，公司先后引進(jìn)了先進(jìn)自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備，如：高速多工位數(shù)控沖床,、大尺寸數(shù)控折彎設(shè)備等,；建立了首檢、互檢,、出廠檢驗(yàn)試驗(yàn)等一系列的檢驗(yàn)規(guī)范,、服務(wù)規(guī)范和完善的售后服務(wù)體系。并規(guī)劃逐步建立設(shè)備齊全,、功能完備的產(chǎn)品檢驗(yàn)試驗(yàn)室；以保證有能力全面滿足客戶要求,，為客戶提供合格、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,。

在公司我隸屬于營(yíng)銷(xiāo)中心,，主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的成本核算，來(lái)確定銷(xiāo)售過(guò)程中的談判底線,?？此坪?jiǎn)單的東西里面卻有很大的學(xué)問(wèn),。記得上班的第一天同事簡(jiǎn)單的了解了我的情況，并告訴我,，“其實(shí)這先工作,，說(shuō)簡(jiǎn)單也簡(jiǎn)單，說(shuō)難也難,，慢慢來(lái)吧”,。當(dāng)時(shí)我就覺(jué)得這項(xiàng)工作肯定沒(méi)想象的那樣簡(jiǎn)單，心里想著我一定會(huì)把這項(xiàng)工作干好,。

工作的具體內(nèi)容如下，給你一張圖紙,，根據(jù)圖紙內(nèi)容計(jì)算產(chǎn)品價(jià)格,。其中包括板材價(jià)格，切割價(jià)格,，打孔價(jià)格，折彎,，打釘，焊接,，絲印,，表面處理等,。原本以為很簡(jiǎn)單就是簡(jiǎn)單的運(yùn)算，但實(shí)際不然,。要想做好這項(xiàng)工作必須要有很好的基礎(chǔ),，但對(duì)于我來(lái)說(shuō)，從未接觸過(guò)機(jī)械價(jià)格內(nèi)的東西,，于是就出現(xiàn)了以下問(wèn)題。首先,，要計(jì)算板材價(jià)格最起碼得認(rèn)識(shí)板材，了解每一種材料的單價(jià),，密度和性能,。其次，要計(jì)算切割,，打孔,，折彎等工藝的價(jià)格,，必須懂得加工工藝和流程,，圖紙上顯示的形狀是通過(guò)哪種工藝加工,，才能知道用哪個(gè)公式計(jì)算,。最最重要的還是圖紙,，不認(rèn)識(shí)板材可以根據(jù)代碼在資料上查到，工藝也可以去車(chē)間,，現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)。但圖紙確得通過(guò)自己的思維去考慮它的形狀,，與制作后的樣子,，如果看不懂圖紙一切將無(wú)從談起,。

為了使自己能更快的融入工作,，我決定從看圖紙學(xué)起，同事也根據(jù)我的情況,，在不是很忙的時(shí)候找一些簡(jiǎn)單的圖紙讓我來(lái)做,，然后把我存在的問(wèn)題，給我一一解釋,。在同事的幫助和指導(dǎo)下，我很快的融入了工作中,，一些簡(jiǎn)單的產(chǎn)品已經(jīng)可以自己處理了,。但在工作過(guò)程中又出現(xiàn)了新的問(wèn)題，有些產(chǎn)品的工藝很復(fù)雜一般的工藝制作不了,，就得借用模具加工了，這樣一來(lái)我又被難住了,，又是一個(gè)新名詞,，但在同事的幫助下,，也得到了一些了解，對(duì)于現(xiàn)在的工作我還不是很熟練,，在日后的工作中我還會(huì)繼續(xù)努力做到更好,。

成本核算是成本管理工作的重要組成部分,，它是將企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的各種耗費(fèi)按照一定的對(duì)象進(jìn)行分配和歸集,，以計(jì)算總成本和單位成本。成本核算的正確與否,，直接影響企業(yè)的成本預(yù)測(cè),、計(jì)劃、分析,、考核和改進(jìn)等控制工作,，同時(shí)也對(duì)企業(yè)的成本決策和經(jīng)營(yíng)決策的正確與否產(chǎn)生重大影響。

成本核算過(guò)程,，是對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中各種耗費(fèi)如實(shí)反映的過(guò)程,，也是為更好地實(shí)施成本管理進(jìn)行成本信息反饋的過(guò)程，因此,，成本核算對(duì)企業(yè)成本計(jì)劃的實(shí)施,、成本水平的控制和目標(biāo)成本的實(shí)現(xiàn)起著至關(guān)重要的作用。

在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中,，價(jià)格的高低直接影響成交的數(shù)量,，所以只有做好成本核算與管理，企業(yè)才能更好的制定銷(xiāo)售方案,，產(chǎn)品價(jià)格,，從而獲得更多的利潤(rùn)。

通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)習(xí)工作和對(duì)社會(huì)的了解,，我對(duì)所學(xué)專(zhuān)業(yè)與企業(yè)有以下建議,。

對(duì)于專(zhuān)業(yè)：課本上的知識(shí)，存在很大的局限性,，應(yīng)該在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,，多給學(xué)生提供一些實(shí)踐的機(jī)會(huì)。就像劉老師上課那樣,，不要以課本為主,，應(yīng)該多組織一些活動(dòng)，來(lái)鍛煉學(xué)生的動(dòng)手能力,、組織策劃能力,，以及團(tuán)隊(duì)合作能力。讓學(xué)生在實(shí)踐中自己去總結(jié)一些經(jīng)驗(yàn),，從而讓他們覺(jué)得金錢(qián)的來(lái)之不易,。

對(duì)于企業(yè)方面：通過(guò)這段時(shí)間對(duì)公司的了解，得知我們公司有很多的技術(shù)人員在操作方面很有潛力，但公司主要是針對(duì)長(zhǎng)期合作的老客戶,。

建議1 自主設(shè)計(jì)生產(chǎn)一些工藝品,，來(lái)促進(jìn)公司近一步發(fā)展。

建議2 開(kāi)辟新市場(chǎng),，增加公司規(guī)模,。

兩年多的大學(xué)生活結(jié)束了，開(kāi)始了我們?yōu)槠诎肽甑膶?shí)習(xí)生涯,。其實(shí)這次實(shí)習(xí)在剛?cè)雽W(xué)的第一天就知道了,，那時(shí)充滿了對(duì)實(shí)習(xí)的好奇，想著自己還要兩年才能夠走出校園去實(shí)習(xí),，就對(duì)要實(shí)習(xí)的學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)的各種羨慕啊,。那時(shí)就想他們多好啊，能賺錢(qián)自己花不用和家長(zhǎng)要錢(qián)了,，還不用再在學(xué)校里上課考試了,，多好！現(xiàn)在一看,，才知道那時(shí)的自己是多么的單蠢啊,。

一直在校園——家里兩點(diǎn)一線的方式中生活的我，感受到的是校園欄桿內(nèi)的限制,、悠閑,，羨慕社會(huì)的自由,、無(wú)拘無(wú)束,，卻不清楚外邊的世界雖然很自由，但同時(shí)也充滿著無(wú)數(shù)的誘惑與罪惡,。打個(gè)比喻?。荷鐣?huì)如果是大海，我就是海中那條小魚(yú),，如若太過(guò)悠然自得,，想必會(huì)被海浪卷起在沙灘上，等待烈日的燒烤,，直到成為一條無(wú)人知道的小魚(yú)干,。當(dāng)然，我說(shuō)的有點(diǎn)夸張,，現(xiàn)在開(kāi)始說(shuō)實(shí)際的：我?guī)讉€(gè)月的經(jīng)驗(yàn)告訴我社會(huì)是把雙刃劍,，充滿危機(jī)、競(jìng)爭(zhēng)的同時(shí),，又給我們帶來(lái)了無(wú)限的生機(jī),，在有限的時(shí)間內(nèi)，抓住時(shí)機(jī)，必然會(huì)促使我們自身的飛躍,，但是這個(gè)飛躍又是有條件的,，那就是我們的工作經(jīng)驗(yàn)以及我們自身的能力。

我在實(shí)習(xí)的途中,，常與一個(gè)高中好友保持聯(lián)系,。此人是屬于有理想的人，卻總是眼高手低,。大專(zhuān)畢業(yè)后找了份專(zhuān)業(yè)對(duì)口的工作因?yàn)橄訔壒べY低就辭職了,，認(rèn)為作銷(xiāo)售賺錢(qián)就去找這方面的工作，找了份電話營(yíng)銷(xiāo)的工作,，因?yàn)橐粋€(gè)月都沒(méi)有業(yè)績(jī),，感覺(jué)沒(méi)有想象中那么有錢(qián)，承受不住壓力就又辭職了,。此時(shí)聽(tīng)說(shuō)搞汽車(chē)美容賺錢(qián),，竟然去做起了學(xué)徒，不禁讓我感嘆他大學(xué)白讀了,。心想這次總該穩(wěn)定下來(lái)了吧,，他自己也信誓旦旦要做出一番成績(jī)。結(jié)果沒(méi)幾天覺(jué)得太累了又不干了?，F(xiàn)在好像去外地了,，也不知道會(huì)堅(jiān)持多久。這讓我思考大學(xué)讀的到底是什么呢,？我們收獲了什么,？為什么有些用人單位不愿意招大學(xué)生？?jī)H僅是因?yàn)樾浇鸬脑騿?？我認(rèn)為大學(xué)至少要學(xué)會(huì)一種思維方式,，不同于別人的思維方式，因?yàn)槲覀兘佑|的人群都是接受過(guò)高等教育的,?？捎行┤损B(yǎng)成一種優(yōu)越感，這不是說(shuō)其自信,，而是他們總覺(jué)得自己是千里馬卻沒(méi)有伯樂(lè)來(lái)賞識(shí),，于是頻繁跳槽，眼高手低最后抱怨這個(gè)社會(huì)的不公平,。

其實(shí)還在我實(shí)習(xí)之前我就知道錢(qián)的來(lái)之不易,，特別是實(shí)習(xí)后更明白錢(qián)是自己辛苦賺的，要花也要花在刀刃上,。在外面工作的時(shí)候,，看到很多人奔波不止,，為了家庭和事業(yè)。而我們這次實(shí)習(xí)后就不再是學(xué)生了,，要相應(yīng)承擔(dān)起一些責(zé)任和義務(wù),，不能再有一人吃飽全家不餓的想法。以前假期勤工儉學(xué)掙的錢(qián)可以作為自己的零花錢(qián),，但實(shí)習(xí)后掙的錢(qián)得為將來(lái)做打算了,。成家也好，立業(yè)也罷,，都離不開(kāi)錢(qián)做支撐,。在美國(guó)過(guò)了十八歲就要獨(dú)立了，父母不再約束,。我們不能和西方國(guó)家一樣,，但至少大學(xué)畢業(yè)了不可能再要父母負(fù)擔(dān)了吧！如果我們的家庭寬裕,，我們可以揮霍,，但家境一般就沒(méi)必要了。我們的消費(fèi)要切合實(shí)際,，快畢業(yè)了要學(xué)會(huì)生財(cái)和理財(cái),。

在實(shí)習(xí)的過(guò)程中，其實(shí)也是一個(gè)學(xué)做人的過(guò)程,。要懂得低調(diào)做人,，比自己厲害的人大把大把的是，雖然做人非常重要,，但專(zhuān)業(yè)知識(shí)也不可或缺,。每天過(guò)得一樣卻又一樣，有人在成長(zhǎng)有人在死亡,。時(shí)間長(zhǎng)了,，如果沒(méi)有目標(biāo),，會(huì)陷入無(wú)聊的漩渦,。每次我都如此鼓勵(lì)著自己：今天是我們這一生里最年輕的一天，我們沒(méi)有理由不活得精彩,，過(guò)得充實(shí),。

我給自己定下的要求就是：要本著認(rèn)真的工作態(tài)度，完成自己本分的工作,，抱著虛心的態(tài)度,，去學(xué)習(xí)每一項(xiàng)技能，不斷的學(xué)習(xí),、鞏固,、深造自己,，這樣才能更快的提高自己的能力。

我很喜歡在節(jié)目《職來(lái)職往》中,，評(píng)委申晨曾說(shuō)過(guò)的這句話：“學(xué)歷代表你的過(guò)去,，財(cái)力代表現(xiàn)在的努力，學(xué)習(xí)能力代表將來(lái)的成就,。大多數(shù)人都想要改造這個(gè)世界,，但卻罕有人想改造自己。無(wú)論你在好單位還是一時(shí)不得志,，都請(qǐng)你保持學(xué)習(xí),，這是你未來(lái)立足之本”。我覺(jué)得,，這也是我對(duì)自己今后的要求,。

大學(xué)畢業(yè)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告簡(jiǎn)述篇三

本人為臨沂師范學(xué)院xx級(jí)新聞班專(zhuān)科01班實(shí)習(xí)生李海東，從20xx年3月6號(hào)開(kāi)始至5月28號(hào)在濟(jì)南眼鏡店進(jìn)行了為期三個(gè)月的實(shí)習(xí),。在實(shí)習(xí)期間,，深受公司領(lǐng)導(dǎo)的照顧和關(guān)懷，并在指導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下,，認(rèn)真負(fù)責(zé),，做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，完成任務(wù)要求,，努力做一名合格的員工,。

在這期間，我主要完成了以下幾個(gè)方面的實(shí)習(xí)工作：一是跟隨實(shí)習(xí)老師進(jìn)行實(shí)地的學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)做業(yè)務(wù)的方法和吸取老師的經(jīng)驗(yàn),，學(xué)習(xí)如何做好業(yè)務(wù)的基本技巧，加強(qiáng)人際交往鍛煉自己的表達(dá)能力,，學(xué)會(huì)與人交流,。在工作過(guò)程中研究方法，認(rèn)真準(zhǔn)備,。指導(dǎo)老師和其他公司領(lǐng)導(dǎo)給于了幫助和指導(dǎo),，指出不足，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),。

光陰似箭,，歲月如梭。一晃幾個(gè)月的實(shí)習(xí)生活已經(jīng)過(guò)去了,，在最近的幾個(gè)月的實(shí)習(xí)過(guò)程中,，我有著許多的收獲和歡樂(lè)，但也有苦澀和教訓(xùn),，這些成功的經(jīng)驗(yàn)將激勵(lì)我在以后的人生之路上取得更大成績(jī),，失敗的經(jīng)歷將使努力去改變自己不完美的地方,，讓自己在以后的日子作的更好，這一切將成為我生命中最寶貴的財(cái)富之一,。

我的實(shí)習(xí)生活是從20xx年3月5日開(kāi)始的,。實(shí)習(xí)一開(kāi)始，由于剛過(guò)春節(jié)公司人員配備很不完整,，這使我有機(jī)會(huì)在一進(jìn)入公司就接觸一些很專(zhuān)業(yè)的工作,，有機(jī)會(huì)接觸一些公司很核心的東西，減少了做基礎(chǔ)工作的時(shí)間,。一開(kāi)始我主要負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品銷(xiāo)售的單據(jù),，用電腦準(zhǔn)確地開(kāi)據(jù)產(chǎn)品的銷(xiāo)售憑證，由于每天下午下班時(shí)才會(huì)將第二天的銷(xiāo)售訂單拿回公司總部,，為了保證第二天正常的產(chǎn)品銷(xiāo)售我不得不加班到很晚才可以打印完第二天的訂單,，在我一開(kāi)始的幾個(gè)周內(nèi)每晚都要工作到九點(diǎn)多鐘，真的特別辛苦,，這時(shí)我才想起學(xué)校生活的悠閑,，盡管在學(xué)校時(shí)，感覺(jué)學(xué)校生活很苦,。就這樣,，通過(guò)近兩周緊張而充實(shí)的適應(yīng)，我逐漸適應(yīng)了公司工作節(jié)奏,，熟悉了公司各種財(cái)務(wù)軟件的使用方法,。

此外，通過(guò)大量的實(shí)踐我也逐漸熟悉了公司的各種產(chǎn)品型號(hào),，使自己的工作效率大大提高,，也使自己在公司領(lǐng)導(dǎo)心目中的地位的到了極大的提升，為自己染指公司更核心的工作提供了一個(gè)良好的機(jī)會(huì),。這一切讓我深刻地體會(huì)到做任何事情都必須盡自己最大的努力,，也只有盡了自己最大的努力才能將工作作好、做扎實(shí),，才能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,，這段艱難的經(jīng)歷將激勵(lì)我在以后的日子更加努力的付出，因?yàn)橹挥懈冻霾庞锌赡塬@得成功,。

我原本是一個(gè)挺內(nèi)向的人,，不是很善于和別人交流溝通,，總是在沉默中獨(dú)來(lái)獨(dú)往,，這種生活習(xí)慣也許在學(xué)校中不會(huì)產(chǎn)生太多的負(fù)面影響，但是在公司中,，各種工作需要大家團(tuán)結(jié)協(xié)作來(lái)完成,，任何人單打獨(dú)斗都很難把工作作好,，這使我初到單位很不適應(yīng)這種整體化、系統(tǒng)化的工作環(huán)境,，所以一開(kāi)始我的工作做的很差,，這使我充分認(rèn)識(shí)到交流溝通的重要性，交流和溝通是解決困難,、創(chuàng)造機(jī)遇的有效途徑,，也許我已經(jīng)習(xí)慣了一個(gè)人獨(dú)來(lái)獨(dú)往的生活方式，用更多的自我思考代替相互交流,，但是現(xiàn)代社會(huì)要求我們每個(gè)人要學(xué)會(huì)相互交流和深入溝通,，交流溝通是一種智慧，是一種為人處事的生活方式,，我會(huì)慢慢改變自己,，讓自己擁有交流的智慧，養(yǎng)成一種為人處事的良好生活方式,，這一切不僅是個(gè)人發(fā)展的需要,，也是時(shí)代和社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)。

誠(chéng)信,，對(duì)于一個(gè)人,，一個(gè)企業(yè)甚至一個(gè)國(guó)家來(lái)說(shuō)都是其立于不敗之地的重要條件，這一點(diǎn)我有著深刻的體會(huì),。

我實(shí)習(xí)的公司由于自身的原因曾經(jīng)拖欠外地一生產(chǎn)廠家一筆數(shù)目相當(dāng)可觀的貨款,，我們公司拖了很久才將貨款支付給對(duì)方公司，雖然對(duì)方公司沒(méi)有因?yàn)榇耸露袛嗔藘杉夜镜暮献麝P(guān)系,，但是從此以后我們公司每次訂貨都要預(yù)先全額支付給對(duì)方公司貨款,，使我們公司在資金運(yùn)作上處于更加被動(dòng)的地位，并損壞了公司在其他合作伙伴心目中的信譽(yù),，影響了和其他合作伙伴的合作,。

在實(shí)習(xí)過(guò)程中，我遇見(jiàn)了很多這樣的事情,，這讓我更加深刻地體會(huì)到誠(chéng)信在人們?nèi)粘Ｉ钪械闹匾饔?，一個(gè)人只有誠(chéng)信做人，才能在自己有困難的時(shí)候得到別人的幫助,，從而順利地完成自己想要做的事情,；一個(gè)企業(yè)只有誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，才能使自己的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)更加順利的展開(kāi),，即使企業(yè)遇到了一時(shí)的困難,，其他企業(yè)也會(huì)因?yàn)槠湟酝恼\(chéng)信經(jīng)營(yíng)，而給予力所能及的幫助,，幫助企業(yè)度過(guò)難關(guān),，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中做大,、做強(qiáng)；一個(gè)國(guó)家也只有具備了誠(chéng)信的民族品質(zhì),，才能在激烈的全球競(jìng)爭(zhēng)中取信于其他國(guó)家,，為其國(guó)家的發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的周邊環(huán)境，讓我們整個(gè)國(guó)家在一個(gè)更加和諧的周邊環(huán)境里去積淀更深的民族文化內(nèi)涵和歷史底蘊(yùn),。

認(rèn)真作好每一件小事將是我們每一個(gè)人都必須去努力追求的,，在實(shí)習(xí)單位中，我一開(kāi)始做一些基礎(chǔ)性的工作,，慢慢地我開(kāi)始做財(cái)務(wù)工作,，這讓我深深地感覺(jué)到認(rèn)真作好每一個(gè)細(xì)節(jié)的重要性，因?yàn)槊恳粋€(gè)數(shù)字都關(guān)系到公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,，自己的一不小心就會(huì)給公司和同事造成相當(dāng)大的損失,。這就要求在日常生活中原本不很?chē)?yán)謹(jǐn)?shù)奈遗ψ骱妹恳粋€(gè)細(xì)節(jié)。自己在工作中的一次次失誤深深地刺痛我內(nèi)心深處的每一根神經(jīng),，這樣的環(huán)境迫使我更加嚴(yán)格地要求自己,，努力把日常工作作好，作到盡善盡美,、精益求精,，讓自己在工作實(shí)踐中不斷完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高自身的工作水平,。

通過(guò)近幾個(gè)月的實(shí)習(xí),，我開(kāi)始認(rèn)識(shí)到實(shí)踐的重要性。實(shí)踐中蘊(yùn)涵著無(wú)窮無(wú)盡的知識(shí),，這些知識(shí)需要我們?cè)趯?shí)踐去發(fā)現(xiàn),、去總結(jié)。在實(shí)習(xí)單位中有許多同事,，他們沒(méi)有受過(guò)正規(guī)的大學(xué)教育,，但是他們?nèi)匀蛔鞒隽肆己玫臉I(yè)績(jī)，在公司占據(jù)了一席之地,，為公司和個(gè)人都帶來(lái)了良好的效益,。這一切證明了實(shí)踐出真知，實(shí)踐是認(rèn)識(shí)發(fā)展的動(dòng)力和源泉,。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,，吾將上下而求索”通過(guò)幾個(gè)月的實(shí)踐學(xué)習(xí)，我學(xué)到了學(xué)多在校園內(nèi)無(wú)法學(xué)到的知識(shí),，這些寶貴的人生經(jīng)歷將激勵(lì)我在以后的人生路上勇于實(shí)踐,，開(kāi)拓創(chuàng)新，為人生的下一次輝煌奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，成為我受益終生的寶貴財(cái)富,。

最后,，再一次感謝杜老師在實(shí)習(xí)過(guò)程中對(duì)我的指導(dǎo)和幫助,！

大學(xué)畢業(yè)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告簡(jiǎn)述篇四

（一）標(biāo)題,。標(biāo)題可以有兩種寫(xiě)法。一種是規(guī)范化的標(biāo)題格式,，即“發(fā)文主題”加“文種”,，基本格式為“××關(guān)于××××的調(diào)查報(bào)告”、“關(guān)于××××的調(diào)查報(bào)告”,、“××××調(diào)查”等,。另一種是自由式標(biāo)題，包括陳述式,、提問(wèn)式和正副題結(jié)合使用三種,。陳述式如《東北師范大學(xué)碩士畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)查》，提問(wèn)式如《為什么大學(xué)畢業(yè)生擇業(yè)傾向沿海和京津地區(qū)》,，正副標(biāo)題結(jié)合式,，正題陳述調(diào)查報(bào)告的主要結(jié)論或提出中心問(wèn)題，副題標(biāo)明調(diào)查的對(duì)象,、范圍,、問(wèn)題，這實(shí)際上類(lèi)似于“發(fā)文主題”加“文種”的規(guī)范格式,，如《高校發(fā)展重在學(xué)科建設(shè)――××××大學(xué)學(xué)科建設(shè)實(shí)踐思考》等,。作為公文，最好用規(guī)范化的標(biāo)題格式或自由式中正副題結(jié)合式標(biāo)題,。

1．前言,。有幾種寫(xiě)法：第一種是寫(xiě)明調(diào)查的起因或目的、時(shí)間和地點(diǎn),、對(duì)象或范圍,、本文由

2．主體,。這是調(diào)查報(bào)告最主要的部分，這部分詳述調(diào)查研究的基本情況,、做法,、經(jīng)驗(yàn)，以及分析調(diào)查研究所得材料中得出的各種具體認(rèn)識(shí),、觀點(diǎn)和基本結(jié)論,。

3．結(jié)尾。結(jié)尾的寫(xiě)法也比較多,，可以提出解決問(wèn)題的方法,、對(duì)策或下一步改進(jìn)工作的建議；或總結(jié)全文的主要觀點(diǎn),，進(jìn)一步深化主題,；或提出問(wèn)題，引發(fā)人們的進(jìn)一步思考,；或展望前景,，發(fā)出鼓舞和號(hào)召。

1.

會(huì)計(jì)畢業(yè)生大學(xué)社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

2.

大學(xué)畢業(yè)生會(huì)計(jì)社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

3.

大學(xué)畢業(yè)生寒假社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

4.

畢業(yè)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

5.

大學(xué)酒店社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

6.

大學(xué)寒假社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

7.

大學(xué)社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

8.

大學(xué)假期社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

大學(xué)畢業(yè)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告簡(jiǎn)述篇五

第一次參加社會(huì)實(shí)踐,，我明白大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐是引導(dǎo)我們學(xué)生走出校門(mén),，走向社會(huì)，接觸社會(huì),，了解社會(huì),，投身社會(huì)的良好形式；是提升思想,，修身養(yǎng)性,，樹(shù)立服務(wù)社會(huì)的思想的有效途徑。幾個(gè)月的社會(huì)實(shí)踐一晃而過(guò),，卻讓我從中領(lǐng)悟到了很多的東西,，而這些東西將讓我終生受用?；仡檶?shí)踐生活,，感觸是很深的,，收獲是豐碩的。

社會(huì)實(shí)踐是學(xué)校依據(jù)專(zhuān)業(yè)教學(xué)要求,，對(duì)大學(xué)生已學(xué)的部分理論知識(shí)進(jìn)行的綜合運(yùn)用培訓(xùn),，是每個(gè)大學(xué)生在即將畢業(yè)時(shí)都會(huì)有的一段經(jīng)歷，其目的在于讓學(xué)生了解社會(huì),，更多地掌握一些在學(xué)校的課堂上都學(xué)不到的一些知識(shí),，并且能夠?qū)W以致用。這樣的實(shí)踐可以讓學(xué)生開(kāi)拓視野,，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),，更加近距離的接觸,、體驗(yàn)社會(huì)生活,，為今后進(jìn)一步邁向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。xx年7月,，經(jīng)輔導(dǎo)員推薦,，我被安排在安徽省藍(lán)圖工藝品有限公司進(jìn)行為期三個(gè)月的外貿(mào)業(yè)務(wù)方面的培訓(xùn)。

因?yàn)槭切聠T工,，所以剛進(jìn)公司,，老板不會(huì)讓我馬上就接手業(yè)務(wù)。她先是讓我熟悉公司辦公室的環(huán)境,，熟悉同事,，再來(lái)熟悉公司的業(yè)務(wù)。因?yàn)檗k公室員工很少,，所以認(rèn)識(shí)起來(lái)并不困難,。我接下來(lái)就熟悉了辦公室的打印機(jī)、傳真機(jī)等一些機(jī)器設(shè)備,，沒(méi)事的時(shí)候,，我也給老員工當(dāng)助手，比如做一些商檢資料,、三單（合同,、發(fā)票、箱單）等,。通過(guò)一段時(shí)間的努力和學(xué)習(xí),，我相信我會(huì)做好接下來(lái)的工作。

（一）公司概況

安徽省藍(lán)圖工藝品有限公司位于安徽省六安市葉集經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū),，主要是公司的工廠和財(cái)務(wù)部設(shè)在那里,，而公司的業(yè)務(wù)部則設(shè)在合肥市南崗科技園。因?yàn)榻煌ū憷?，所以接待外?guó)客戶很是方便,。安徽省藍(lán)圖工藝品有限公司是一家以生產(chǎn)加工和國(guó)際貿(mào)易為主的綜合性企業(yè)，以外貿(mào)為主，內(nèi)貿(mào)為輔,。公司的葉集工廠有工人數(shù)三十多,，合肥辦公室人員有七人，隸屬于公司業(yè)務(wù)部,。公司主要出口柳籃及草,、竹、木,、藤制工藝品,，全部全手工編織。因?yàn)椴馁|(zhì)優(yōu)良,，設(shè)計(jì)花樣繁多,，做工精美，使得產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)美,、德,、意、法,、加拿大,、荷蘭等國(guó)。而且公司每年都會(huì)參加展覽會(huì),，例如影響很廣的春,、秋兩季廣交會(huì)，和每年春季在上海舉辦的華交會(huì),。公司在國(guó)內(nèi)外客戶中也擁有良好的商業(yè)信譽(yù),，并且與國(guó)內(nèi)的很多生產(chǎn)廠家均有著長(zhǎng)期穩(wěn)固的合作關(guān)系。

（二）具體情況

對(duì)于一個(gè)實(shí)踐新生,，最初進(jìn)入公司的第一感受可以歸結(jié)為一個(gè)詞——陌生,，特別是對(duì)公司員工規(guī)章制度、具體的工作流程,、工作的相關(guān)注意事項(xiàng)等都不是非常了解,。但在辦公室同事的認(rèn)真指導(dǎo)下，我很快地進(jìn)入了工作的狀態(tài),。由于我是實(shí)踐生,，之前并沒(méi)有任何外貿(mào)業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)還特意安排老業(yè)務(wù)員錢(qián)姐帶我,，跟她學(xué)習(xí)公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)流程等相關(guān)知識(shí),，為了讓我能夠更快的融入到公司的工作環(huán)境當(dāng)中。通過(guò)錢(qián)姐的耐心教導(dǎo),，我慢慢地熟悉了公司的環(huán)境,。

在熟悉公司業(yè)務(wù)的過(guò)程當(dāng)中,，最開(kāi)始了解到的是公司的辦公制度，相對(duì)來(lái)講,，公司的辦公制度是很?chē)?yán)格的,。首先必須要遵守的就是時(shí)間。因?yàn)槭侵讣y打卡,，所以上下班不能有半點(diǎn)馬虎,。這對(duì)于在大學(xué)里相對(duì)比較自由的我來(lái)講是個(gè)首要通過(guò)的考驗(yàn)。其次就是必須堅(jiān)守工作崗位,。我們辦公室外貿(mào)業(yè)務(wù)員每天都坐在電腦前面,，一坐就是一天，不停地收,、發(fā)郵件,，聯(lián)系客戶和工廠。再次,，就涉及到辦公室設(shè)備的使用,，打印,、復(fù)印,、傳真并沒(méi)有想象中的那么容易。最后就是要適應(yīng)辦公室的工作氛圍,，基本上工作的時(shí)候還是很?chē)?yán)肅的,。

由于之前我沒(méi)有外貿(mào)業(yè)務(wù)方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，所以作為外貿(mào)新手的我主要還是負(fù)責(zé)清點(diǎn)吊牌,、箱貼和整理樣品,。因?yàn)楣久磕甓紩?huì)參加幾次交易會(huì)，業(yè)務(wù)有時(shí)候會(huì)很繁忙,。這時(shí)候,，我就會(huì)給老員工當(dāng)助手，整理樣品,、制作商檢資料,、三單（合同、發(fā)票,、箱單）等一些力所能及的事情,。有時(shí)候應(yīng)客戶要求，還會(huì)需要去中國(guó)檢驗(yàn)檢疫局辦理原產(chǎn)地證明書(shū),。雖然做的這些都是小事,，卻能在過(guò)程當(dāng)中學(xué)到很多的知識(shí)。

幾年來(lái),，公司因參加各種貿(mào)易展覽會(huì),，在經(jīng)營(yíng)中不斷發(fā)展,，業(yè)務(wù)也隨之不斷擴(kuò)大。這也使得公司老板越來(lái)越注重與外國(guó)客戶的溝通和長(zhǎng)期合作,。在長(zhǎng)期的愉快合作中取得了不少成功經(jīng)驗(yàn),。

（一）公司在與客戶合作時(shí)注重誠(chéng)信

長(zhǎng)期以來(lái)，公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于業(yè)務(wù)員以及各家合作的工廠,，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的都是“誠(chéng)信”二字,。業(yè)務(wù)員在與客戶溝通初期，對(duì)于公司產(chǎn)品的價(jià)格一定要合理的報(bào)給客戶,，絕對(duì)不可以出現(xiàn)謊報(bào)的情況,。更不可以將產(chǎn)品價(jià)格胡亂報(bào)給客戶。在與客戶談好價(jià)格,、接到訂單之后,，不可以隨意更改價(jià)格。

客戶在定下合同之前,，會(huì)要求工廠發(fā)樣品過(guò)去確認(rèn),。工廠要認(rèn)真對(duì)待此次合作，不能有半點(diǎn)馬虎,，更不能欺騙客戶,。客戶在下訂單之后,，工廠和業(yè)務(wù)員要及時(shí)跟進(jìn),。工廠在生產(chǎn)產(chǎn)品的過(guò)程當(dāng)中，一定要按照客戶的要求來(lái)做,，產(chǎn)品要和客戶確認(rèn)的樣品保持一致,，外觀、質(zhì)量都要嚴(yán)格把關(guān),，絕對(duì)不可以出現(xiàn)偷工減料的現(xiàn)象,。答應(yīng)客戶的交貨期一定要遵守，按時(shí)按質(zhì)的完成產(chǎn)品,，工廠決不能偷懶,，從而耽誤產(chǎn)品的交貨期。時(shí)刻謹(jǐn)記與客戶誠(chéng)信合作,。

正因?yàn)楣咀⒅卣\(chéng)信,，使得老客戶都能與公司長(zhǎng)期合作。老板因此在去年還被授予“十佳誠(chéng)信企業(yè)人”稱(chēng)號(hào),。

（二）注重于發(fā)揮員工的個(gè)人優(yōu)勢(shì)

對(duì)于剛進(jìn)公司的新員工,，公司一般不會(huì)讓我們馬上就接手業(yè)務(wù)，而是讓新員工做一些很基礎(chǔ)的工作,。首先在這個(gè)過(guò)程中,，新員工可以給老員工做幫手,，做一些小事情，比如做商檢,、三單,、整理樣品、做報(bào)價(jià)表格等,。在做這些小事的過(guò)程當(dāng)中,，不僅提高了效率，也讓新員工學(xué)習(xí)一些業(yè)務(wù)知識(shí),，熟悉產(chǎn)品,，為以后接手業(yè)務(wù)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一方面,，公司充分發(fā)揮新進(jìn)員工的能力,，以老員工帶動(dòng)新員工。另一方面,，公司會(huì)根據(jù)每個(gè)員工的英語(yǔ)溝通能力分配不同的客戶,，如果是英語(yǔ)能力好的員工，一般就會(huì)負(fù)責(zé)母語(yǔ)是英語(yǔ)的國(guó)外客戶,，這樣的話會(huì)便于溝通,，減少業(yè)務(wù)員和客戶在溝通方面的障礙，拉近與客戶間的距離,。其次,，公司根據(jù)員工的個(gè)人能力，分配不同的工作,。對(duì)于老員工來(lái)說(shuō)，他們因?yàn)橛袔啄甑墓ぷ鹘?jīng)驗(yàn),，業(yè)務(wù)能力也在不斷提升,，所以他們的業(yè)務(wù)量會(huì)比新員工多，提成也會(huì)更多,，這樣更加鼓舞了員工的工作積極性,，同事也激勵(lì)新員工不斷努力，提升個(gè)人的業(yè)務(wù)能力,。另外,，公司會(huì)經(jīng)常參加各種展會(huì)，這種時(shí)候,，公司也會(huì)挑選英語(yǔ)口語(yǔ)表達(dá)能力比較好的員工去,，而不是全部都參加，這樣不僅節(jié)約經(jīng)費(fèi),，也節(jié)約人力資源,。在展覽會(huì)上這些員工可以很流利的與客戶交流,，做報(bào)價(jià)，從而為公司爭(zhēng)取更多的訂單,。而沒(méi)有去交易會(huì)的員工,，可以在辦公室里面處理公司的業(yè)務(wù)。雖然不能像在交易會(huì)上的員工一樣能見(jiàn)到客戶,，拓展視野,，增加知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，卻也能在處理業(yè)務(wù)的過(guò)程當(dāng)中學(xué)到很多知識(shí),。

（三）有長(zhǎng)期合作成功的老客戶,，新客戶資源豐富

安徽省藍(lán)圖工藝品有限公司不僅在葉集擁有自己的工廠，而且還擁有許多其他省份長(zhǎng)期合作的工廠,，產(chǎn)品資源充足,。例如，山東,、河南,、江蘇等等都有很多家做柳編工藝的工廠。與我們公司長(zhǎng)期合作的工廠,，每一家都有他們自己工廠的特色,。有的園藝類(lèi)產(chǎn)品做得好，有的編織類(lèi)產(chǎn)品做得好,，有的木制小掛飾做得好,，而且形狀、顏色,、材料,、編織花樣等非常多。這樣的產(chǎn)品大多數(shù)都會(huì)非常的吸引客戶的眼球,，再加上公司每年都會(huì)參加好幾次展覽會(huì),，這些展覽會(huì)，客戶量非常多,，所以在每年的各種展覽會(huì)上,，我們公司都會(huì)有不同工廠的新產(chǎn)品不斷推出，使得客戶有更多的選擇,，而且因?yàn)楫a(chǎn)品的豐富多樣,，讓公司的訂單也會(huì)變得更多。

一旦我們接下客戶的訂單,，業(yè)務(wù)員就可以向各個(gè)工廠咨詢(xún),，對(duì)比產(chǎn)品的價(jià)格，對(duì)比工廠的實(shí)力，最終選擇產(chǎn)品價(jià)格最好,，最有實(shí)力的工廠來(lái)出貨,。而對(duì)于其他工廠，公司會(huì)再根據(jù)他們產(chǎn)品的特點(diǎn)和實(shí)力跟進(jìn)其他客戶訂單,。這樣一來(lái),，工廠相互之間就會(huì)產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)，就會(huì)激勵(lì)他們不斷開(kāi)發(fā)新式產(chǎn)品,，提升自己的實(shí)力,。個(gè)加工廠價(jià)格上的競(jìng)爭(zhēng)，會(huì)使得公司能夠選擇價(jià)格好,，質(zhì)量也能夠讓客戶滿意的工廠,，這樣做出來(lái)的產(chǎn)品，才會(huì)讓老客戶信賴(lài)公司,，從而與公司保持長(zhǎng)期穩(wěn)固的合作,。

（一）“新鮮血液”無(wú)專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)

現(xiàn)在的人力資源管理模塊當(dāng)中，培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),，是一個(gè)不可或缺的以及非常重要的管理模塊,。對(duì)員工的培訓(xùn)最好還是從新員工一入職開(kāi)始就進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)。公司可以根據(jù)自身的特點(diǎn)以及實(shí)際情況,，建立一個(gè)完善的新員工培訓(xùn)工作,，從而提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力，最終實(shí)現(xiàn)公司和員工“雙贏”,。

雖然當(dāng)前很多家公司進(jìn)行新員工的培訓(xùn)已成為一種潮流與趨勢(shì),，并且取得了一定的積極效應(yīng)，但是目前,，公司的培訓(xùn)仍存在著很大的問(wèn)題與不足,。其中較為突出的問(wèn)題是公司缺乏規(guī)范的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)制度。由于系統(tǒng),、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)在一定程度上會(huì)增加公司的成本,，但是不進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)又會(huì)使新員工在公司工作崗位上頻繁的出錯(cuò)，從而給企業(yè)帶來(lái)?yè)p失,。所以，公司對(duì)于我和另外一位新員工采取了一條“中間路線”,，也就是進(jìn)行低成本的培訓(xùn),。公司把培訓(xùn)當(dāng)成了一種表面化的例行程序。但是作為培訓(xùn)方的公司,，沒(méi)有應(yīng)有的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)制度和計(jì)劃,，而且培訓(xùn)的內(nèi)容也隨心所欲。這種沒(méi)有一點(diǎn)專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn)帶來(lái)的最大負(fù)面效應(yīng)就在于公司培訓(xùn)缺乏了明確的目的性,，因?yàn)楣镜倪@種培訓(xùn)無(wú)非就是走走過(guò)場(chǎng),，這使得培訓(xùn)的效果也大打折扣,，無(wú)法達(dá)到培訓(xùn)當(dāng)初應(yīng)有的目的。

（二）業(yè)務(wù)員與工廠之間溝通不順暢

安徽省藍(lán)圖工藝品有限公司自建立以來(lái),，就和國(guó)內(nèi)很多家工廠保持著良好的合作關(guān)系,。但是在合作的過(guò)程當(dāng)中，也出現(xiàn)了很多的問(wèn)題,，其中最突出的問(wèn)題就是業(yè)務(wù)員與工廠之間溝通不順暢,。隨著公司的發(fā)展，業(yè)務(wù)量不斷增加,，工廠之間也存在著競(jìng)爭(zhēng),，各家工廠都希望能接到公司更多量的訂單，所以有的時(shí)候,，為了爭(zhēng)取訂單,，工廠先開(kāi)始會(huì)盡量降價(jià)，等到拿到訂單之后,，就會(huì)以各種理由要求加價(jià),。這時(shí)候，業(yè)務(wù)員就要和工廠之間開(kāi)始無(wú)止境的電話溝通,，非常的耗時(shí)間,、耗精力,。而且因?yàn)榈貐^(qū)的差異，語(yǔ)言上也存在很大差異，有些工廠工作人員只會(huì)說(shuō)當(dāng)?shù)胤窖裕胀ㄔ捳f(shuō)不好,，業(yè)務(wù)員很難聽(tīng)懂他們一番話說(shuō)下來(lái)所要表達(dá)的具體意思,。

再者,，有些工廠員工脾氣不好,，也不懂得禮貌。在電話溝通的過(guò)程當(dāng)中,，如果溝通上出了問(wèn)題或者有什么事情沒(méi)能滿足他們的要求,，他們就毫不理會(huì)你,，直接掛斷電話,，有時(shí)候甚至拒絕接電話或者將電話關(guān)機(jī)。這樣就會(huì)耽誤公司很多的事情,，也很難向客戶解釋這樣的事情,。

（三）員工跳槽現(xiàn)象嚴(yán)重，人員流動(dòng)性大

因?yàn)榘不帐∷{(lán)圖工藝品有限公司是一家私營(yíng)企業(yè),，所以老板在員工的待遇方面比較苛刻,，而且公司沒(méi)有一個(gè)健全的薪資制度,，導(dǎo)致工資總是被拖欠或者延遲發(fā)放,。這樣一來(lái),，員工抱怨就比較大,，如果有其他公司適合,，待遇很好，工作環(huán)境也不錯(cuò),，員工就會(huì)毫不猶豫的跳槽到其他公司,。

公司的老板疑心也很重,，從不信任公司的任何一個(gè)員工,，客戶資料放的都很隱蔽，老板也鮮少與員工溝通,，交流感情和想法,，因?yàn)樗诤醯闹皇枪镜男б妫渌氖裁此疾还?，員工做錯(cuò)了事,，影響了公司的利益,，那么我們員工就得賠償所有的經(jīng)濟(jì)損失。員工一旦對(duì)老板產(chǎn)生了怨氣,，就沒(méi)有了工作的熱情以及積極性,，久而久之，就會(huì)考慮換其他的公司和工作環(huán)境,。

公司在聘用員工的時(shí)候也沒(méi)有和員工簽訂合法的勞動(dòng)合同，這也導(dǎo)致了員工本身相對(duì)來(lái)說(shuō)比較自由,，跳槽時(shí)不用受到勞動(dòng)合同的約束,，想辭職就辭職。這些種種原因?qū)е鹿救藛T流動(dòng)性大,，也在一定程度上給公司帶來(lái)了損失,。

這次在安徽藍(lán)圖工藝品有限公司的實(shí)踐，雖然時(shí)間只有短短的三個(gè)月,，但是收獲非常多,。剛開(kāi)始覺(jué)得社會(huì)實(shí)踐只是走一走過(guò)場(chǎng)，形式一下而已,，也不會(huì)對(duì)自己有什么幫助,。而事實(shí)上，通過(guò)這次社會(huì)實(shí)踐,，讓我有了很深的體會(huì),，覺(jué)得理論與實(shí)踐之間還是有很大差別的。在實(shí)踐的過(guò)程當(dāng)中能主動(dòng)請(qǐng)教,，虛心學(xué)習(xí),，學(xué)以致用，盡量把在學(xué)校課堂上學(xué)到的理論知識(shí)融入到實(shí)踐當(dāng)中去,，不斷提升自身能力,。在實(shí)踐的過(guò)程當(dāng)中，與公司領(lǐng)導(dǎo)和工作人員相處也很融洽,，鍛煉自己與他人相處的方式,、方法，深刻地體會(huì)到立足社會(huì)是一件多么不容易的事情,。

（一）改進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理方面的建議

1,、對(duì)新員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)

對(duì)于剛剛進(jìn)入公司的新員工，尤其是對(duì)于即將走出大學(xué)校門(mén)的實(shí)踐生來(lái)說(shuō),，公司的環(huán)境還是比較生疏的,，新員工都希望隨著企業(yè)的發(fā)展，公司能夠給予自己一個(gè)展示自己才能的舞臺(tái),。對(duì)于公司來(lái)說(shuō),，這些新鮮血液在公司的注入,，無(wú)疑會(huì)極大地提升公司的活力。但是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)也正是公司新員工所欠缺的,。如果公司不能夠?qū)π聠T工進(jìn)行一次有計(jì)劃的,、專(zhuān)業(yè)的、系統(tǒng)的培訓(xùn)來(lái)提高新員工的實(shí)踐操作技能以及人際交往能力,，那新員工在以后的工作崗位中會(huì)對(duì)工作感到不適應(yīng),，從而喪失工作的積極性，這樣非常不利于新員工以及公司自身的發(fā)展,。

專(zhuān)業(yè)的規(guī)范培訓(xùn)制度是公司有效組織新員工進(jìn)行培訓(xùn)的前提和基礎(chǔ),。公司應(yīng)該根據(jù)自身發(fā)展的戰(zhàn)略角度，統(tǒng)籌公司的人才培養(yǎng)計(jì)劃,，并且以此來(lái)制定公司新員工培訓(xùn)制度,，提高公司對(duì)新員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)的重視程度，做好公司的新員工培訓(xùn)工作,。

2,、加強(qiáng)與工廠之間的交流

建議老板有時(shí)候也應(yīng)該多和工廠進(jìn)行溝通，反饋意見(jiàn),。公司與工廠之間也應(yīng)該建立一個(gè)規(guī)范的生產(chǎn)合作制度,，以此制度來(lái)進(jìn)行約束，會(huì)降低工廠在訂單價(jià)格上的隨意性,，這樣就不會(huì)出現(xiàn)工廠接手訂單后隨意更改價(jià)格的問(wèn)題,。在語(yǔ)言方面，公司老板應(yīng)該在與工廠溝通的時(shí)候稍微提一下,，建議工廠以后與業(yè)務(wù)員語(yǔ)言溝通時(shí),，盡量使用普通話，在普通話不是很流利的情況下,，可以盡量放慢語(yǔ)調(diào),，要能讓業(yè)務(wù)員聽(tīng)懂對(duì)方所要表達(dá)的真正意思。工廠也應(yīng)該不斷提高自身的素質(zhì),，要耐得住性子,，耐心與公司員工之間進(jìn)行溝通，與公司共同把產(chǎn)品做好,，業(yè)務(wù)做大,。

3、解決員工頻繁跳槽現(xiàn)象

改善工作環(huán)境,，辦公室的工作氛圍不要定的太嚴(yán)格,，偶爾的輕松的工作氣氛會(huì)讓員工身心愉悅，從而更好的進(jìn)行手頭上的工作,。

老板與員工之間也要加強(qiáng)溝通,。切實(shí)了解員工的想法,，聽(tīng)取員工的意見(jiàn)和建議。對(duì)一個(gè)公司來(lái)說(shuō),，溝通是否順暢,，往往就會(huì)影響到整個(gè)公司的運(yùn)營(yíng)和管理機(jī)制。有效的溝通,，有利于員工提出很多有意義的建議和計(jì)劃,，促進(jìn)公司的發(fā)展，反之,，則會(huì)影響到員工的工作情緒和積極性,，甚至對(duì)企業(yè)失去信心和交流的欲望。對(duì)于每位員工的工作能力和努力工作的程度,，適當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)，提高薪資待遇水平,，籠絡(luò)人心,。只要有了穩(wěn)定的員工，才會(huì)有企業(yè)的興旺與輝煌,。

（二）實(shí)踐的收獲和體會(huì)

實(shí)踐是一次用自己的眼睛和耳朵去感受環(huán)境的機(jī)會(huì),。短短幾個(gè)月時(shí)間的實(shí)踐，雖然時(shí)間不長(zhǎng),，但通過(guò)這一次的實(shí)踐,，我對(duì)自己專(zhuān)業(yè)以外的知識(shí)有了更詳細(xì)而深刻的了解，認(rèn)識(shí)到許多在學(xué)校課堂上都學(xué)不到的東西,，也不再局限于書(shū)本,，而是有了比較全面的了解，從而更深的了解了自己的不足之處,，懂得了以后該朝著哪個(gè)方向,、哪個(gè)目標(biāo)去努力。同時(shí),，通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)踐,，我也明白了，要想在這個(gè)處處充滿激烈競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)中生活的很好,，那就必須付出最大的努力,，每天混日子是得不到應(yīng)有的回報(bào)的，就算是女生也一樣可以比男生做的好,。這幾個(gè)月沒(méi)有白白浪費(fèi),，至少我曾經(jīng)努力過(guò)，也看到了自己身上的一些缺點(diǎn),，在學(xué)校學(xué)到的東西很少,，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠用,，但值得開(kāi)心的是，我的表現(xiàn)得到了大家的認(rèn)可,。

“千里之行,，始于足下”。這短暫而又充實(shí)的實(shí)踐,，我覺(jué)得對(duì)我走向社會(huì),，起到了一個(gè)橋梁的作用，過(guò)渡的作用,，是我人生當(dāng)中一段重要的經(jīng)歷,，也是一個(gè)重要的步驟，讓我的身心有了很大的提高,，也更加的磨練了我的意志,，對(duì)我將來(lái)走上工作崗位有著很大幫助。

時(shí)光飛逝,，日月如梭,，三個(gè)月的大學(xué)畢業(yè)實(shí)踐工作即將畫(huà)上句號(hào)?；叵肫疬@三個(gè)月的實(shí)踐生活,，短暫又美好，開(kāi)啟了我的未來(lái)職業(yè)生涯,，這段時(shí)光是我人生中最寶貴的財(cái)富,。非常感謝實(shí)踐單位安徽省藍(lán)圖工藝品有限公司為我提供寶貴的實(shí)踐地點(diǎn)，在學(xué)習(xí)過(guò)程中進(jìn)行這次的實(shí)踐訓(xùn)練,，使我學(xué)習(xí)的理論知識(shí)有了根基,，提高了我對(duì)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)識(shí)，實(shí)踐因此得以順利完成,。當(dāng)然也感謝我的學(xué)校安徽國(guó)際商務(wù)職業(yè)學(xué)院在這三年來(lái)對(duì)我的悉心栽培,，感謝學(xué)校導(dǎo)師對(duì)我專(zhuān)業(yè)課程的教育以及指導(dǎo)，讓我在實(shí)踐的過(guò)程當(dāng)中,，面對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)非常的得心應(yīng)手,。在以后的工作生活里，我會(huì)更加努力,，朝著自己的理想奮力拼搏,！

大學(xué)畢業(yè)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐報(bào)告簡(jiǎn)述篇六

專(zhuān)業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

班級(jí)：11級(jí)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)班

姓名：劉建

學(xué)號(hào)：xx030243

實(shí)踐單位：銅陵市黑天鵝胖魚(yú)頭大酒店

實(shí)踐時(shí)間：年月日至年月日共天

精神的負(fù)擔(dān)

每天重復(fù)著同樣的事，做著同樣的活,。沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),，沒(méi)有量的標(biāo)準(zhǔn)，也沒(méi)有質(zhì)的檢驗(yàn)。因?yàn)楣ぷ魃虾苌儆凶儎?dòng),，酒店的規(guī)模比較小,，所以提升的空間很小，員工的工作激情得不到釋放,，我覺(jué)得我的發(fā)展前景很小,。當(dāng)然根據(jù)我所從事的工作性質(zhì)而言，不需要我創(chuàng)造多大剩余價(jià)值,。這是對(duì)于每一個(gè)有理想,，立志干一番大事業(yè)的人所難以接受的。內(nèi)心的迷茫感和精神的空虛感就油然而生,。便失去了青年人應(yīng)該有的激情和活力,。

責(zé)任感

責(zé)任感來(lái)源于兩個(gè)方面：工作和家庭。對(duì)于工作,，我必須對(duì)酒店的利益負(fù)責(zé),，時(shí)時(shí)刻刻為酒店的名譽(yù)著想。在個(gè)人利益與酒店利益沖突時(shí),，我們必須保障酒店的利益不受侵害,。在社會(huì)實(shí)踐過(guò)程中，我遇到很多事讓我更加深刻的體會(huì)到責(zé)任的重要性,。對(duì)于家庭，我深知掙錢(qián)的不易,，父母的每一分錢(qián)都來(lái)之不易,，而我平時(shí)還不懂得去節(jié)制。對(duì)于過(guò)去的鋪張浪費(fèi),，我也深感慚愧和后悔,。更加堅(jiān)定我要自立自強(qiáng)，努力學(xué)習(xí),，提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力,。慢慢的開(kāi)始懂得為家庭負(fù)責(zé)。

人際關(guān)系

我們相處的特別好,，像親人一樣,。周?chē)陌⒁虃円卜浅Ｕ疹櫸遥缓臀医锝镉?jì)較,。所以在這次社會(huì)實(shí)踐中,，我覺(jué)得自己受益匪淺，懂得了許多,。

心得和感悟

實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),！所有的深刻的認(rèn)識(shí)都來(lái)源于實(shí)踐，這更說(shuō)明了親身實(shí)踐的重要性和必要性。實(shí)踐不斷促進(jìn)了人類(lèi)認(rèn)識(shí)能力的發(fā)展,，實(shí)踐的不斷發(fā)展,，不斷提出新的問(wèn)題，促使人們?nèi)ソ鉀Q這些問(wèn)題,，與此同時(shí),，人們的認(rèn)識(shí)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力不斷提高。馬克思主義哲學(xué)強(qiáng)調(diào)實(shí)踐隊(duì)認(rèn)識(shí)起決定作用,，認(rèn)識(shí)對(duì)實(shí)踐起具大的反作用,，因?yàn)檎J(rèn)識(shí)和理論對(duì)實(shí)踐具有指導(dǎo)作用。理論應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合,，畢竟在社會(huì)上能學(xué)到學(xué)校里所學(xué)不到的東西,。接觸的人和事都不同，面對(duì)的困難和挑戰(zhàn)也都不一樣,，社會(huì)更加現(xiàn)實(shí),，對(duì)待金錢(qián)的價(jià)值觀念也迥然不同?？紤]事情也不再那么感性,，那么片面。所以一切都在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),！