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醫(yī)院辦公室主任崗位職責(zé)描述 醫(yī)院辦公室主任任職要求篇一

2、組織安排院內(nèi)各級(jí)會(huì)議以及由醫(yī)院組織召開的校內(nèi)監(jiān)督委員會(huì)會(huì)議,、高校醫(yī)學(xué)會(huì)年會(huì)等重要會(huì)議甚至大型的全國性會(huì)議,。做好會(huì)議記錄和資料收集。記錄醫(yī)院大事,，整理成稿,，為醫(yī)院留下珍貴史料。

3,、保存院,、校,、區(qū)、局,、市和國家教委等重要文件,，分類歸檔備查。

4,、接待來訪的校內(nèi)外人員和國內(nèi)外客人,，安排好來客的食宿、交通和訪問活動(dòng),。

5,、負(fù)責(zé)全院考勤工作和安全節(jié)能工作，定期和不定期地進(jìn)行檢查和評(píng)定,，并與各科室獎(jiǎng)金掛勾,。

6、按照醫(yī)院分配方案,，管理獎(jiǎng)酬金的計(jì)算與發(fā)放,，不斷推動(dòng)全院的分配改革，獎(jiǎng)勤罰懶,，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,，進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)杠桿的作用。

7,、關(guān)心群眾生活,，與工會(huì)相互配合，搞好群眾的生活福利和文體活動(dòng),。

8,、負(fù)責(zé)院長(zhǎng)委托的其他工作。

醫(yī)院辦公室主任崗位職責(zé)描述 醫(yī)院辦公室主任任職要求篇二

1,、在院長(zhǎng),、副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的秘書,、行政管理工作,。

2、安排各種行政會(huì)議,，做好會(huì)議記錄,，負(fù)責(zé)綜合醫(yī)院的工作計(jì)劃，總結(jié)及草擬有關(guān)文件,，并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行,。

3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記，轉(zhuǎn)送傳閱,，立卷歸檔,，保管利用等工作。

4,、負(fù)責(zé)本辦公室人員的政治學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒,、打字,、外勤、通訊,，聯(lián)絡(luò)人民群眾來訪來信處理,，參觀及外賓接待工作。

5,、負(fù)責(zé)院長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其它工作,。

6、辦公室副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)工作,。

7,、負(fù)責(zé)處理協(xié)調(diào)全院各科各項(xiàng)日常生活，并及時(shí)向分管院長(zhǎng)匯報(bào),。

8,、主持總值班日常工作，統(tǒng)計(jì)考勤工作,。

9,、負(fù)責(zé)城區(qū)內(nèi)救護(hù)車的調(diào)度及合理使用。

10,、審批1-——3天休假,。

醫(yī)院辦公室主任崗位職責(zé)描述 醫(yī)院辦公室主任任職要求篇三

1、在院長(zhǎng)及分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)醫(yī)院達(dá)標(biāo)升等的全面工作,。

2,、負(fù)責(zé)制定達(dá)標(biāo)升等計(jì)劃，制定達(dá)標(biāo)協(xié)議書,，與科室簽訂達(dá)標(biāo)協(xié)議,。

3、對(duì)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行逐條逐項(xiàng)的任務(wù)分解,，指定責(zé)任部門和責(zé)任人,，具體工作及責(zé)任落實(shí)到人。

4,、主動(dòng)了解各部門,、各科室達(dá)標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況，召開相關(guān)部門、科室協(xié)調(diào)會(huì)議,，協(xié)調(diào)解決達(dá)標(biāo)工作中的問題,，并檢查督促達(dá)標(biāo)任務(wù)落實(shí)。

5,、組織醫(yī)院相關(guān)部門修訂編印《醫(yī)院工作制度》及《各級(jí)各類人員崗位職責(zé)》,，編印《常用衛(wèi)生法律法規(guī)文件匯編》。

6,、制定醫(yī)院達(dá)標(biāo)升等資料準(zhǔn)備計(jì)劃,，制定全院統(tǒng)一資料目錄及要求，協(xié)助各部門,、各科室資料收集及存檔,，并協(xié)同相關(guān)部門檢查資料準(zhǔn)備情況。

7,、主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)其他科室共同完成任務(wù),，并為各部門、各科室提供辦公用品,。

8,、完成對(duì)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)自查，并進(jìn)行自查評(píng)分,。根據(jù)自查情況及存在問題制定整改方案,，并督促科室整改。

9,、負(fù)責(zé)撰寫達(dá)標(biāo)升等有關(guān)的文件,、材料、達(dá)標(biāo)升等匯報(bào)材料,，并編印成達(dá)標(biāo)升等《匯報(bào)材料匯編》,。

10、制定對(duì)全院職工進(jìn)行達(dá)標(biāo)升等及相關(guān)工作培訓(xùn)計(jì)劃,，并協(xié)助相關(guān)部門完成相關(guān)培訓(xùn)工作,，達(dá)到評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)的要求。

11,、完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作,。