時間就如同白駒過隙般的流逝,，我們的工作與生活又進入新的階段,，為了今后更好的發(fā)展，寫一份計劃,，為接下來的學習做準備吧,！寫計劃的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,，希望大家能夠喜歡!

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇一

一,、新成員的部門教育，作好銜接工作

為了增強辦公室的工作實力,，在學期初我部已吸納了一批踏實肯干,，頭腦靈活的新成員，在近期,，我部將組織成員對本部職能的學習,，使其明確并熟悉本部的基本工作任務。另外還將做好新成員能力的培養(yǎng),，多鍛煉新人,，為下一屆分團委學生會培養(yǎng)好人才。

二,、以提高效率為原則,，科學的管理檔案

上屆辦公室的文書檔案以初具規(guī)模，這為我們今后的工作提供了參考,。在此基礎上我們將加入科學的管理方法完善文書檔案的管理,，如在原有基礎上加上目錄，索引,，以提高查閱的方便性,。另外我們將開展文書檔案與電子檔案同步管理方法，利用電子檔案的快捷性與便于修改的特點,，提高管理效率,。

三、突破傳統(tǒng),，敢于創(chuàng)新

辦公室給人的印象往往是做一些檔案管理,、文件的打印和發(fā)放等工作。在本學年我們將使大家改變這一看法,。首先,，我們將做好老師與分團委學生會的橋梁作用，使分團委學生會始終行駛在正確的航道上,。其次,，我們將在對活動組織上下功夫，結合各部的特點,，以專部專用,，以長補短，用最短的時間完成最多的任務為組織活動的原則，協(xié)助院,、系舉辦一系列健康活潑的活動,，以鍛煉我部的組織能力。

以上就是我部在本學年的工作計劃,，希望我們的工作能順利開展,，也希望在今后的工作中能得到不斷的完善。

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇二

緊緊圍繞學校工作的總體要求,，發(fā)揚團結協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神,，以促進學生發(fā)展,、教師發(fā)展、學校發(fā)展為根本,。堅持以為教育教學及全體師生服務為宗旨,，充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調和服務職能,，努力改進工作方法,，提高工作效率，使辦公室工作達到制度化,、規(guī)范化,。

（一）協(xié)助校領導和有關部門做好重點工作。

1,、配合學校抓好本學期重點工作的組織安排,，推進學校工作順利開展，確保學校工作政令暢通,。

2,、辦理公文、文函等日常公文處理工作,、接待來訪工作,，構建協(xié)調和諧的運轉機制。

3,、協(xié)助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作,，保證各級各類活動的圓滿成功。

（二）認真做好各種會議的籌備工作,。

組織協(xié)調學校重大會議以及各類教育教學會議,，安排好會場，及時記錄學校工作紀要,，做好會議記錄,，認真整理會議紀要。

（三）認真地完成辦公室常規(guī)工作并搞好檔案管理工作。

1,、按照要求認真整理好各類檔案,，對上級下發(fā)的'文件要認真、規(guī)范,、及時處理,，做到文件傳送不拖延、無積壓,、無遺漏和丟失,，收集整理各項檔案資料并裝訂成冊。做好人事管理工作,，掌握基礎數(shù)據(jù),，按要求及時上報信息。

2,、做好學校上傳文件,、外傳報告等文字材料的撰寫和整理存檔工作。

3,、在校領導指導和幫助下,，明確任務，各負其責,，做好文件的接受,、傳送、催辦及文件管理工作,。

4,、認真抓好行政領導及教輔管理人員的考勤和考勤機的使用管理工作。做好教工例會,、行政會議,、校長辦公會等與會人員的出勤記錄。

5,、做好教職工職稱評聘,、職稱異動、評先樹優(yōu),、學期考核,、年度考核等工作。進一步完善崗位設置工作,，以此推動和加強教師隊伍建設

6,、做好學校每個月的超工作量、加班費,、績效獎及年終獎勵性績效工資等核算工作,。

7、及時寫稿報道學校的重大新聞及先進典型，認真做好學校20xx年大事記整理工作,。

8,、協(xié)助學校做好教師的繼續(xù)教育報名工作及每年度的學分登記工作。

9,、當好校長的行政助手,。協(xié)調各部門工作，及時向校長反饋,；重視加強對外聯(lián)系與接待工作,，做好校務公開工作。

10,、做好學校公章使用登記工作,。

11、及時出好會議通知,、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知,。

12,、搞好學校網站信息更新和維護工作。

12,、做好學校領導交辦的其他工作,。

1、制定嚴格的工作規(guī)范,，加強工作規(guī)范化建設,。工作上樹立“服務第一、發(fā)展至上”的理念,，嚴格按照崗位職責辦事,，堅持“嚴格、規(guī)范,、優(yōu)質,、高效”的宗旨，按照“借鑒,、充實,、改革、創(chuàng)新”的工作原則開展各項工作,。加強與各處室,、廣大教職工的交流、溝通和了解,，及時上報,、反饋工作中出現(xiàn)的意見和建議，為領導決策提供信息依據(jù)，全心全意做好本部門的工作,。

2,、嚴格執(zhí)行學校的有關制度，搞好考勤工作,，及時統(tǒng)計公布考勤結果,，做到公平公正，賞罰嚴明,。

3,、對崗位設置、職稱評聘,、職稱異動,、評先樹優(yōu)、學期考核,、年度考核等教職工關心的熱點,、焦點問題，嚴格按照上級文件精神制定實施方案,，并交由學校辦公會研究通過,，實行陽光操作，對于要求公開的事項及時公開,，做到公平公正,，堅決維護學校的良好形象。

4,、加強學校網站的建設,，積極征集信息，及時維護和更新,，從而使之成為師生交流思想,、傳遞信息，獲取知識的重要渠道,，使網站成為學校對外宣傳的主要窗口,。

5、加強學校的對外宣傳,，及時總結,、搜集、挖掘,、撰寫學校的典型經驗和事跡材料,，利用電視、報紙和網絡加大宣傳報道力度,，擴大社會聲譽,，提升學校的形象,。

6、加強檔案管理人員的教育,，嚴格執(zhí)行借閱制度和借閱程序,，增加責任心和保密意識，為學校工作服務,，對學校檔案要按《檔案接收制度》及時歸檔,，做好對各種文檔材料的收集、歸類,、整理工作,。建立健全教職工人事檔案，加強對教職工的人事管理,。

7,、配合協(xié)助各處室做好教育教學、后勤基建,、安全保衛(wèi),、招生就業(yè)、計劃生育等學校各項工作,。

8,、管理學校及校領導的公章使用工作，做好使用記錄工作,。

9、處理好各項臨時性的工作,，完成領導交辦的其他工作,。

元月份：

1、教師年度考核及結果上報,。

2,、收齊學校各部門工作總結。

3,、文檔及材料整理,。

4、制定期末工作安排,。

2月份：

1,、制定、公布20xx年度學校工作計劃,。

2,、教師基本情況信息收集、整理,，輸入電腦,。

3,、督促、收齊學校各部門工作計劃,。

3月份：

1,、教職工通訊錄錄入及教工會議議室座次調整。

2,、建立教職工專項人事檔案,。

3、教師職稱異動及工資的調整,。

4,、20xx年春季開學典禮

4月份：

1、學校檔案材料系統(tǒng)整理

2,、協(xié)助做好20xx年度招生宣傳工作

5月份：

1,、協(xié)助搞好招生下班宣傳工作

2、師生意見反饋及測評工作,。

6月份：

1,、上半年出勤統(tǒng)計。

2,、本年度職評教師統(tǒng)計,。

3、編寫上半年大事記,。

4,、督促、收繳各部門工作總結,。

5,、撰寫上半年工作總結及下半年謀劃。

6,、搞好高考的新聞宣傳報道工作,。

7—8月份：

1、送審校本培訓報告冊,。

2,、協(xié)助學校的新生入校報名工作。

3,、文檔及材料整理,。

4、教師職稱材料學校初審及職評材料上交,。

9月份：

1,、教師基本情況信息收集、整理,，輸入電腦,。

2,、組織開學相關工作。

3,、秋季開學典禮

4,、教職工調入、調出手續(xù)辦理,。

5,、協(xié)助學校制訂好《邵東職業(yè)中專“十三五”發(fā)展規(guī)劃》,。

10月份：

1,、整理各項資料。

2,、教師職稱異動及工資的調整

11月份：

1,、學分登記工作

2、學校檔案材料系統(tǒng)整理

12月份：

1,、師生意見反饋及測評工作,。

2、撰寫20xx年度學校工作總結和20xx年度工作計劃,。

3,、做好年終考核工作并按一定的比例評選校優(yōu)人數(shù)。

4,、統(tǒng)計全年的新聞稿件及編寫20xx年度學校大事記,。

5、做好縣教育局雙文明目標考核工作,。

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇三

為完善工作作風,，提高企業(yè)品牌。20xx年公司綜合辦公室以提高素質,，強化服務為宗旨,，緊緊圍繞公司的中心工作,，狠抓工作作風和工作質量,，努力爭創(chuàng)學習型科室、服務型科室,。為保證年度各項工作順利完成,，制定綜合辦公室工作計劃如下：

1、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作,，為黨組織培養(yǎng)后備力量,。每個支部至少2名。

2,、做好黨員發(fā)展對象的推薦,、測評,、培養(yǎng)、政審等工作,，完成全年黨員發(fā)展計劃,。

3、進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法,，保證黨建工作再上新臺階,。

4、抓好黨校建設,，做好黨員培訓工作,。

5、“七,、一”期間開展一次以歌頌黨,、弘揚企業(yè)文化為主題的大型活動。

6,、制定方案,，開展好“黨員先鋒崗”活動。

1,、理順公司宣傳報道網絡,，加強領導和管理，使宣傳內容更加豐富,，貼近員工,，提高《xx新聞》的水平。

2,、結合公司實際,，強化公司形象宣傳工作。重點理順公司內部的標語,、宣傳口號,、標牌、宣傳欄,、公告欄等使用公司統(tǒng)一色,、統(tǒng)一尺寸等。

3,、通過專業(yè)協(xié)會和其他媒體等渠道做好產品,、(小學教科室工作計劃企業(yè)形象宣傳工作。

4,、配合公司其他部門做好宣傳報道工作,。如：公司重大活動、題材的新聞報道策劃;聯(lián)絡,、接洽公司外新聞單位來公司采訪,、選材;歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等,。

1、制定計劃措施,，以抓好基層組織建設為突破口,，使工會、共青團,、婦女工作上一個新臺階,。

2、“五,、一”,、“五、四”,、“十,、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。

3,、結合公司生產經營工作實際,，制定方案，深入開展“崗位練兵”,、“崗位先鋒”等活動,，做到覆蓋面廣，效果顯著,。

1,、從進一步完善公司安全保衛(wèi)工作制度入手，結合公司實際,，在組織好研究,、探討的基礎上，成立公司治安保衛(wèi)大隊,，健全,、完善公司安全保衛(wèi)系統(tǒng)。

2,、做好安全保衛(wèi)人員的培訓工作,，提高思想、業(yè)務素質,，維護好公司辦公秩序,、生產秩序,。

3,、完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織,，開展好工作,，加強綜合治理目標管理,，防止意外事故的發(fā)生。

4,、做好重點要害部位,、治安復雜場所的管理工作，定期檢查,，注意發(fā)現(xiàn)治安隱患,，要求有關部門限期整改。

5,、認真做好消防安全工作,，制定消防器材的配備計劃，定期檢查,、落實消防器材的使用,、更新工作。

1,、對檔案室及檔案管理工作進行整頓,，完善檔案管理系統(tǒng)，健全檔案管理制度,，使檔案管理工作更好地服務于生產經營管理工作,。

2、統(tǒng)一管理公司的文書,、科技,、會計等各類檔案，并督促,、指導各歸檔部門按規(guī)定進行立卷歸檔,。

3、組織學習檔案管理業(yè)務,，不斷提高兼職檔案員的業(yè)務能力,。

1、規(guī)劃公司綠化區(qū)域,，并組織實施,。做好公司內綠化帶、青草,、灌木和樹木的管理工作,，定期澆水、施肥,、噴藥及修剪樹木,。

2、劃分公司內衛(wèi)生區(qū)域，制定標準和考核辦法,，按現(xiàn)場管理要求進行管理考核,。確保公司內公共場所清潔衛(wèi)生，保持地面清潔,、無積水,、無雜物、無堆積物,。

1,、對衛(wèi)生室、伙房,、招待所,、水爐、宿舍等繼續(xù)進行改革,，更好地服務于員工,。

2、管理維護好公共設施,，確保公共設施不被損壞,。

3、加強車輛管理工作,，對自行車,、摩托車、及外來車輛等,，實行定置管理,，保持車棚衛(wèi)生清潔，車輛擺放整齊,。

4,、做好職業(yè)病防治工作。結合季節(jié)特點,，對員工進行衛(wèi)生知識宣傳教育,。

1、進一步加強車輛規(guī)范化管理,，建全臺帳,，合理調度，制定詳細的車輛使用消耗定額,，并進行嚴格管理,。工作計劃

2、做好駕駛員的日常管理,、教育工作,，確保行車安全,，文明駕駛。

3,、做好公司貨物運輸車輛的租用工作。重點根據(jù)市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格,，做到與市場接軌,。

1、推行“5s””管理,，制定標準和措施,，按現(xiàn)場管理要求進行管理考核。

2,、做好行政公文的編號,、打印、復印及收發(fā),、登記,、呈批、傳遞,、催辦,、清退、立卷,、歸檔工作,。

3、服務熱情,，細心周到地搞好接待工作,。保持辦公室、會議室衛(wèi)生清潔,。

4,、抓好通訊費用管理，根據(jù)公司具體情況按照定額,，落實到部門,。

5、做好低值易耗品的管理工作,，建立健全低值易耗品管理臺帳,，做到帳、卡,、物相符,。對各分公司、部室辦公用品經費實行定額管理,，納入考核體系,。

6、根據(jù)需要合理配置微機，選擇實用軟件推廣使用,，確保系統(tǒng)運行正常,，提高工作效率。

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇四

在學校兩址辦學的情況下,，協(xié)調好校內校外的各項工作,。

辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作,、保管校章,，收文、發(fā)文,，完成各項臨時工作,。

配合其它部門參加各級各類評選、督導,、展示,、研討等活動。組織國際聯(lián)校學科評估活動,。

加強自身思想建設,，不斷提高政治素質和業(yè)務素質，提高管理水平,，提高服務能力,。

（一）深化用人制度改革，大力宣傳“教師聘用合同制”,，做好聘任,、考核工作

1、聘任：xx年4月：聘任意向調查表,；xx年7月：簽訂協(xié)議（在職,、見習、試用,、外聘返聘）

2,、考核：

推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度，與我?！督處熢u價》相結合,，落實海淀區(qū)《師德評價手冊》。

按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求,，做好“十五”繼續(xù)教育工作,。

1、英語口語能力：經過努力,，我校已有50人達到規(guī)定標準,，繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試,。

2、應用信息技術能力：參加計算機a級考試,，協(xié)調組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓,。

3、校本培訓：繼續(xù)以專家講座,、學科教科研活動,、學歷達標等多種形式開展；加強對教師自學的要求,。

4,、加強教師素質建設,，引導教師自主發(fā)展,，如：寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等,，努力提高教師自我心理調節(jié)及心理輔導能力,。

5、配合其它部門,，做好體育教師的繼教工作,。

完成新進教師的培訓、考核,、轉正,、調入等各項工作。

1,、加強師德建設,，開展“師德先進”的評選工作（校級、中心級）,。

2,、開展“青年先進教師”的評選工作（校級、區(qū)級）,。

3,、做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作（中心級,、區(qū)級）,。

（五）做好工資管理工作，逐步建立我校個人工資檔案,。

（六）做好社會保障系統(tǒng)的各項工作,，完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險（外聘教職工）的年度審核工作，本學期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作,。

（七）協(xié)調配合各部門,，做好關于“住房補貼”的各項工作

（八）做好人事檔案,，各項人事報表統(tǒng)計工作；做好離退休,、在職人員的信息采集工作（cmis系統(tǒng)）,。

（九）做好教工調出、退休工作,。

（一零）做好離退休教師工作,。

教師和諧發(fā)展，心理健康教育,，建和諧校園的各項活動,。

新建“教師論壇”（內部論壇）。增進教師間交流,。

1,、完成年鑒的整理工作；各口上交每月大事記,。

2,、完成上學年檔案整理，個人檔案交師大檔案館,。

3,、根據(jù)上級文件及各項檢查要求、我校具體情況,，逐步完善我校檔案管理辦法,。