“報告”使用范圍很廣,，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務(wù),，一般都要向上級寫報告,，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn),、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,，以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。寫報告的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧,。

酒店職員辭職報告篇一

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職,。

我的第一份工作是在酒店。在這里,，我學(xué)會了很多東西,，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心,，這里的每一位都是我的大哥大姐,，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,，如何為人,、如何處事、如何工作……

在酒店里,，領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,，從剛進(jìn)入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖,。因為我是酒店里年齡最小的,，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的,，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺,。

這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨,，很自豪,，而且它一直陪伴著我,，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn),，我想我永遠(yuǎn)也不會忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里,。但是我因為家庭的原因不得不離開這個溫暖的集體,，我很遺憾卻毫無辦法,。

希望能得到經(jīng)理和各位領(lǐng)導(dǎo)的諒解，準(zhǔn)予我辭職,。

在這里,，我真誠的祝愿酒店的生意蒸蒸日上，各位領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康,，平安幸福,！

辭職人：xx

20xx.06.21

酒店職員辭職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾在這個時候向公司提出辭職。 我來公司已有 3 年了,，在這段時間里,，我工作兢兢業(yè)業(yè)，與同事相處融洽,，并且遵守酒店各項規(guī)章制度,，努力提高服務(wù)質(zhì)量。 我家就住在酒店附近,， 孩子已參加工作,， 我有足夠的時間和精力為酒店工作， 從不抱怨加班加點,，并且打算為公司服務(wù)直到退休,。 去年，當(dāng)酒店招聘人員不足時,，也積極動員親戚來酒店工作,，為公司貢獻(xiàn)綿 薄之力。現(xiàn)本人妹妹 xxx 來酒店擔(dān)任洗碗工一制,，現(xiàn)以工作半年,。根據(jù)公司的規(guī) 章制度，入職辦理公司應(yīng)給員工辦理保險,。 但現(xiàn)在卻延遲給 xxx 辦理社保等手續(xù),。 公司給員工的承諾要兌現(xiàn)， 這樣員工才有歸宿感,。若員工在企業(yè)沒有歸屬感,，人員的流動性也會增加。這樣無形也給企業(yè)帶來了用人成本：要花時間給新近員 工培訓(xùn),、 員工也要花時間熟悉工作崗位,。 在此階段， 效率會降低,。 特別現(xiàn)在是 “招 工難,、用工慌”非常時期，留在員工是企業(yè)生存之道。企業(yè)繳納社保是給員工的 福利,，是給員工的關(guān)懷,，員工有了歸宿感，穩(wěn)定性才高,，企業(yè)才能更好的發(fā)展,。 本人已經(jīng)辦理退休手續(xù)，3 年后沒有要企業(yè)出錢繳納社保,，已為企業(yè)節(jié)約了 用人成本,，現(xiàn)申請未本人妹妹繳納社保，領(lǐng)導(dǎo)也不予批準(zhǔn),。我們姐妹倆也非常失 望,。在此，我們姐妹倆非常遺憾的向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職,。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),。

最后，祝愿酒店的未來更加興旺發(fā)達(dá)!

此致

敬禮!

辭職人簽名：xxx

日期：xxxx年xx月xx日

酒店職員辭職報告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信,。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入酒店之后,，由于各位領(lǐng)導(dǎo)同事對我的關(guān)心,、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn),。經(jīng)過這段時間在酒店的工作,，我在服務(wù)態(tài)度，銷售技巧方面學(xué)到了很多知識,，積累了一定的經(jīng)驗,，對此我深表感激。

在這里,，我學(xué)會了很多東西,，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心,，這里的每一位都是我的大哥大姐,，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人,、如何處事,、如何工作在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,，從剛進(jìn)入酒店開始,，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡算最小的.，也從來沒有在這么大的集體里生活過,，自然而然的,，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺,。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,，很溫馨，很自豪,，而且它一直陪伴著我,，直到我離開這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn)，我想我永遠(yuǎn)也不會忘記,，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里,。

但是由于我家中有一些原因，酒店忙碌的工作讓我覺得力不從心,。為此,，我進(jìn)行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響公司的各項工作,，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作,。我知道這個過程會給您跟各位帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉,。

非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧,。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,，我都會為自己曾經(jīng)是“富麗一家親”的一員而感到榮幸,。我確信在酒店的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,、工作順利,！再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn),。

此致

敬禮

申請人：

20xx年1月14日

酒店職員辭職報告篇四

尊敬的網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理：

你好!

我是網(wǎng)絡(luò)管理員xx，下面是我的辭職報告,。

在××公司兩年時間里,，我學(xué)會了很多東西，不管是erp,，還是金碟k3,，我現(xiàn)在基本都能掌握，還有一些硬件的東西,，這里我很感謝公司給我這些東西,。

然而，在公司的這兩年時間里，我是多么的渴望工資上漲,，可是我總感覺一點盼頭都沒有,。如今物價飛漲，利息天天漲,，現(xiàn)在的工資水平已經(jīng)很難在這個城市立足,。我渴望找一份待遇較好的工資才能在這里生存上去了，我很幸運我找到了,，因此我向公司提出辭職申請,。

此致

敬禮!

辭職申請人：xxx

xx年12月4日

酒店職員辭職報告篇五

老板：

您好！

首先,，非常感謝您這x年來對我的信任和關(guān)照,。

這段時間，回憶這幾個月的工作,，覺得來xx酒店工作是我的幸運,，我一直以來都很珍惜這份工作，我十分感激老板這幾個月來對我的關(guān)心和照顧,。

在xx酒店工作的半年多時間中,，我學(xué)到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,，感謝老板如此器重我,，對于此時此刻離開的決定我只能深表歉意。

非常感謝這份工作給我了我一個這樣的提高和鍛煉的機(jī)會,，但同時,，我發(fā)現(xiàn)很多時候都是心有余而力不足，長期高強(qiáng)度的工作讓我十分不適應(yīng),。故我決定辭職,，請您支持。

望您能重視我的決定,。我打算xx時候提出辭職申請,，以便你們做好工作交接工作。我很遺憾不能為xx酒店輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量,。我只有衷心祝愿xx酒店的業(yè)績一路飆升,！老板及各位同事工作順利！

辭職人：xxx

日期：xx年xx月xx日

酒店職員辭職報告篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告,。

經(jīng)過幾周的慎重考慮和內(nèi)心掙扎我決定無奈的上交這封辭職信,，和能輝一起走過四年的風(fēng)雨路，這份感情不是用言語可以表達(dá)的,。再次衷心的感謝各位酒店和部門領(lǐng)導(dǎo)在過去的四年里對我的關(guān)懷和幫助,，以及同事對我的關(guān)心與支持,，當(dāng)我還是小毛孩的時候就進(jìn)入這個大家庭，在這個溫室中,，我茁壯成長,，學(xué)會了怎么做人做事，當(dāng)然我也盡力去完成了各項本職和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,。在剩余的日子我會依然用心工作,，上好最后一個班，站好最后一班崗,。并做好離職前的交接工作,。

最后祝愿能輝繼續(xù)輝煌,。

此致

敬禮

辭職人：xxx

日期

酒店職員辭職報告篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好!

在酒店工作一段時間中,，學(xué)到了很多知識，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢,。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí),。雖然在酒店里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學(xué)無止境”,，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí),。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(hù)(至少對于我們的個人利益來說),。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,，其實,，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展,、進(jìn)步,、完善。我也一直在努力改變,，變得適應(yīng)環(huán)境,，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,，考慮了很久,，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

酒店近期人員變動較大,，因此交接工作可能需要一個時期,。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,，如果實施上有太多困難,，我同意適當(dāng)延遲一段時間,。但是我還是希望經(jīng)理理解。

我希望在我提交這份辭程的時候,，在未離開崗位之前,，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職,，做好應(yīng)該做的事,。另外，希望主管不要挽留我,，其實,，離開是很舍不得，原因自不用說明,。但是既已決定,，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮

辭職人：×××

日期