隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們?cè)桨l(fā)重視合同,，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多，在達(dá)成意見一致時(shí),，制定合同可以享有一定的自由,。那么一般合同是怎么起草的呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

聘用合同簡(jiǎn)單版 聘用合同免費(fèi)下載篇一

從 年9 月 1 日起至 年 8月 30日止。其中,，從 年9 月 1日起至 年 12 月30 日為試用期,。

在試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的,，可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,。乙方也可以隨時(shí)解除本合同。

勞動(dòng)合同期滿,，即行終止,，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動(dòng)合同,，續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準(zhǔn),。

甲方根據(jù)學(xué)校中心幼兒園的用人情況，安排乙方在幼兒園擔(dān)任管理工作,。甲方根據(jù)工作需要,，以及乙方的實(shí)際能力(專業(yè)、工作,、體力)可作適當(dāng)調(diào)動(dòng),，包括臨時(shí)性工作,。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按質(zhì),、按量,、按時(shí)地完成任務(wù)，履行職責(zé),。

基本工資依據(jù)職位和崗位等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)支付;[即每月800---1000元],，每月依據(jù)工作表現(xiàn)和效益情況適當(dāng)上調(diào)。

乙方可與學(xué)校正式員工一樣享受學(xué)校內(nèi)部各項(xiàng)福利待遇,。

根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,，對(duì)乙方進(jìn)行管理。

保護(hù)乙方合法權(quán)益,，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰,。

甲方有權(quán)根據(jù)工作需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作,。

甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平,、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動(dòng)效率,、工作績(jī)效等逐步提高乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

遵守法律,、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

服從甲方的管理和要求，不得擅離職守,。

完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo),。

保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密,。

乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè),。

按甲方的工作要求而加班和出差。

1)乙方患病或非因公負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

2)嚴(yán)重失職,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

3)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)教育或處分仍然無效的;

4)被依法追究刑事責(zé)任的,。

5)勞動(dòng)者不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

6)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁減人員的;

乙方因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

乙方無明顯過錯(cuò)的

非乙方因素,，[即甲方人為因素]

經(jīng)勞動(dòng)安全監(jiān)察部門確認(rèn)，學(xué)校的勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件達(dá)不到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇的;

甲方不履行合同或違反法律,、法規(guī)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)利的;

乙方本人有特殊情況,，需要辭職并經(jīng)甲方同意的,。

除按第五條第2、3,、4項(xiàng)規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件外,，甲乙任何一方在解除聘用合同時(shí)，須提前一個(gè)月通知對(duì)方,，任何一方違反聘用合同,，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，予以相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償,。

雙方終止或解除聘用合同時(shí),，如乙方符合第五條第1、5,、6項(xiàng),，甲方應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

乙方因違反紀(jì)律而被辭退或乙方符合第七條第4項(xiàng)規(guī)定,，則甲方不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。乙方被開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑,，聘用合同自行解除,，不再另行通知。

乙方在甲方工作期間因工負(fù)傷,，則由甲方按照有關(guān)規(guī)定支付其醫(yī)療費(fèi),。

職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定，違反上述行為者將根據(jù)情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

合同期滿一個(gè)月,，雙方如無異議且書面通知對(duì)方的，則合同自動(dòng)延期生效一年,。

當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),，由甲乙雙方協(xié)商解決,。在二十日內(nèi)協(xié)商無效時(shí)任何一方都可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

xx中心幼兒園_________(甲方) 受聘者_(dá)_________(乙方)

年 月 日 年 月 日

聘用合同簡(jiǎn)單版 聘用合同免費(fèi)下載篇二

甲方：

乙方：

一、雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù),。

二、甲方的義務(wù)：

甲方必須有聘專資格證書,必須在外教到學(xué)校后2周內(nèi)與其簽定國(guó)家外專局標(biāo)準(zhǔn)合同并為其辦理相關(guān)簽證,，居留證,專家證等手續(xù),。

向外教介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定,。

3,、對(duì)外教的工作進(jìn)行指導(dǎo),、檢查和評(píng)估,。

4、向外教提供必要的工作和生活條件( 以國(guó)家外專局標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù) ),。

5、配備合作共事人員,，協(xié)助教學(xué)管理和生活指導(dǎo)工作,。

6、按時(shí)支付外教的報(bào)酬,，嚴(yán)格按合同兌現(xiàn)外教的所有待遇,。

7、按時(shí)結(jié)算本中心服務(wù)費(fèi)用,。

三,、乙方的義務(wù)：

按甲方學(xué)校(企業(yè))的要求按時(shí)按質(zhì)提供外教,。

乙方有權(quán)對(duì)甲方的外事工作進(jìn)行協(xié)查和評(píng)估,。

合同期間免費(fèi)為甲方提供外事咨詢,。

四,、服務(wù)費(fèi)的收?。?/p>

本次服務(wù)共為甲方聘請(qǐng)外教(?)名。甲方需在外國(guó)專家(外教)到甲方單位(學(xué)校)的七個(gè)工作日內(nèi)向乙方支付全部服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣(???)元整,。

服務(wù)費(fèi)未按時(shí)支付,所產(chǎn)生的滯納金按每天2%額外支付.

五、合同的變更、解除和終止：

1,、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意,，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同,。

2,、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后,，可以變更、解除和終止合同,。在未達(dá)成一致意見前,，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。

六,、受聘方合同期滿后,，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。

七,、仲裁

當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí),，盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商,、調(diào)解無效,，可向當(dāng)?shù)厮痉C(jī)關(guān)提起公訴, 訴訟費(fèi)由違反合同方支付。

八,、本合同一式兩份,，傳真件有效。

甲方 簽章 乙方 簽章

聯(lián)系人: 聯(lián)系人:

聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

年 月 日 年 月 日

聘用合同簡(jiǎn)單版 聘用合同免費(fèi)下載篇三

演員聘用合同書

甲方：

地址：

法定代表人：

乙方：

身 份 證：

經(jīng)甲乙雙方友好磋商,，達(dá)成協(xié)議如下：

1．甲方全權(quán)代理乙方的一切演藝事務(wù),，并為乙方商討及爭(zhēng)取與演藝事務(wù)有關(guān)的最理想條件。

2．甲方指定乙方作為“”實(shí)施本合同規(guī)定之權(quán)利和義務(wù),。

3．甲方可指定其代表人負(fù)責(zé)乙方的宣傳,、演藝事務(wù)工作。

4．甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理與演藝有關(guān)的許可證等有效文件,，其演藝事務(wù)都由甲方統(tǒng)一安排,、備案。

5．為促進(jìn)乙方演藝事業(yè)的發(fā)展,，甲方為乙方提供必要的舞蹈,、形體及語言培訓(xùn)，乙方應(yīng)全力配合,。

6．為有效的宣傳乙方的藝術(shù)形象,，擴(kuò)大與提高乙方的知名度，促進(jìn)乙方演藝事業(yè)的發(fā)展,，甲方有權(quán)在包括商業(yè)廣告,、廣告性文章、報(bào)道在內(nèi)的一切宣傳媒體及其他宣傳品種使用乙方的姓名,、肖像,，并有權(quán)為乙方設(shè)計(jì)個(gè)人形象。

7．甲方有權(quán)將乙方的姓名（包括任何藝名,、昵稱）,、肖像,、個(gè)人照片、個(gè)人錄像和個(gè)人資料用于乙方的各種宣傳,、演藝事務(wù)活動(dòng)中,，并不需要再支付報(bào)酬。

8．甲方有權(quán)對(duì)乙方的公開言行進(jìn)行指引性輔助,，甲方有責(zé)任保護(hù)乙方的隱私。

1．乙方以“”的個(gè)人方式接受甲方為其安排的各類宣傳和演藝事務(wù),，并獲得從事該活動(dòng)的收入,。

2．在合同有效期內(nèi)，乙方必須隨時(shí)保持與公司的聯(lián)系,。未經(jīng)公司許可乙方不得擅自出國(guó)或休假,，不得隨意改變形象，否則屬乙方違約,。

3．除非甲方書面同意,，乙方不得自行安排或參加任何形式的演藝事務(wù)，也不得委托第三方提供本合同所提及的所有演藝事務(wù)服務(wù),。

4．乙方應(yīng)服從和積極配合甲方以及其指定的代表人做出的演藝事務(wù)和宣傳活動(dòng)安排,。

5．乙方如由于個(gè)人活動(dòng)，影響或可能影響本合同項(xiàng)下甲方為其安排的演藝事務(wù)時(shí),，應(yīng)事先向甲方報(bào)告,，在不影響其總體形象和重大活動(dòng)情況下，甲方將適情安排,。

6．乙方應(yīng)把詳細(xì)地址,、聯(lián)絡(luò)方式在甲方備案，并保證甲方可以隨時(shí)聯(lián)絡(luò)到乙方本人,，如乙方變更地址,、聯(lián)絡(luò)方式，應(yīng)提前通知甲方,。

7．在本合同有效期內(nèi),，乙方如因病不能完成甲方為其安排的舞蹈演藝事務(wù)，事先應(yīng)出具甲方指定醫(yī)院開具的診斷證明,。如因情況緊急乙方事先無法出具上述診斷證明,，則事后應(yīng)及時(shí)補(bǔ)交并說明情況。如乙方因?yàn)閭€(gè)人原因安排病假,、休假,、事假、出境,、出國(guó)等事宜,，必須事先向甲方提出書面請(qǐng)假,，在得到甲方同意后方可執(zhí)行。本合同自行按所拖欠的時(shí)間順延,。

8．乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)以及有關(guān)主管部門的管理規(guī)章,，并按國(guó)家規(guī)定交納個(gè)人所得稅。若乙方發(fā)生個(gè)人違法行為或牽涉有關(guān)法律糾紛,，必須對(duì)自身的行為和后果承擔(dān)一切責(zé)任,。甲方可以此為由終止與乙方的合同而無須征得乙方同意。此外,，乙方須賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失（視同解約）并承擔(dān)違約責(zé)任,。

9．甲方主辦的活動(dòng)，如需乙方無償參加,，乙方不得拒絕

10．任何情況下本合同的終止,，在甲方未允許的情況下，乙方無權(quán)

繼續(xù)使用本合同期內(nèi)甲方為乙方制作,、提供的服裝,、造型、舞蹈,、簽名,、照片等演藝資源。

11．乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密及維護(hù)甲方的名譽(yù),。

1．乙方在完成甲方安排規(guī)定的每月基本演出時(shí),，甲方支付給乙方的基本工資為人民幣元/月。其中首月為試用期,，在試用期內(nèi)甲方支付給乙方基本工資為 元,。

2．乙方的基本工資按公司規(guī)章制度定時(shí)在次月3日、13日,、23日發(fā)放（即每10天發(fā)放一次）,。

1．在甲方對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)管理過程中，甲方會(huì)充分地尊重和考慮乙方的習(xí)慣和建議,，但是在演藝事務(wù)活動(dòng)中,，乙方應(yīng)絕對(duì)服從甲方的調(diào)配和管理，其本人和任何非甲方指定代表人均無權(quán)干涉甲方的專業(yè)工作,。重要原則問題栓放將另做執(zhí)行備案,。一旦發(fā)生乙方意見成為甲方工作阻力時(shí)，甲方有權(quán)終止本合同并要求乙方賠償甲方所遭受的損失,。

2．乙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同,，除不可抗力因素外，乙方如發(fā)生違約,，應(yīng)視情節(jié)輕重,，向甲方支付人民幣兩萬 元的違約金,。除此之外，給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)賠償其實(shí)際損失,。

3．在下述情況下，甲方無須事先通知乙方,，可以自行終止合同,，乙方無需為此向甲方支付違約金及其他賠償：

a)乙方因健康原因不能履行本合同義務(wù)；

b)甲方認(rèn)為乙方不適合繼續(xù)從事本合同規(guī)定之演藝事務(wù),；

c)甲方認(rèn)為乙方演藝事務(wù)達(dá)不到預(yù)期效果,。

4．在下述情況下，甲方無須事先通知乙方,，可以自行終止合同，并有權(quán)要求乙方向甲方支付違約金并賠償甲方產(chǎn)生的實(shí)際損失,。

a)乙方自行更換公司,；

b)乙方無正當(dāng)理由，拒絕或者延遲參加甲方為其安排的演藝事務(wù),，情節(jié)較為嚴(yán)重的,；

c)未經(jīng)甲方同意，乙方在任何場(chǎng)合泄露甲方商業(yè)機(jī)密或商業(yè)信息,，或者詆毀,、貶損甲方名譽(yù)的；

d)乙方實(shí)施任何刑事犯罪行為或者涉嫌犯罪活動(dòng)而被司法機(jī)關(guān)羈押或處以刑罰的,；

e)乙方實(shí)施其它嚴(yán)重違約行為,，給甲方利益造成嚴(yán)重?fù)p害的；

f)乙方保證,，至本合同簽署時(shí),，未與任何第三人（包括自然人、法人或其他組織）達(dá)成與本合同部分或全部相同,，或相似的文字和口頭協(xié)議（“在先協(xié)議”）,，否則，由于在先協(xié)議而導(dǎo)致本協(xié)議無法完全實(shí)行履行的,，視為乙方違約,，乙方將承擔(dān)全部責(zé)任。

5．在下列情況下,，乙方無須事先通知甲方,，可以自行終止合同，并有權(quán)要求甲方向乙方支付違約金并賠償乙方發(fā)生的實(shí)際損失,。

a)甲方在本合同期內(nèi)未能履行本合同規(guī)定之義務(wù),；

b)甲方嚴(yán)重拖欠乙方本合同規(guī)定之利益,；

c) 甲方脅迫乙方從事違反國(guó)家法律法規(guī)之活動(dòng)；

d) 甲方實(shí)施其它嚴(yán)重違約行為,，給乙方利益在造成嚴(yán)重?fù)p害的,。

6．本合同或其中的任何條款，經(jīng)甲乙雙方協(xié)議統(tǒng)一,，可以書面予以變更或者解除,。

1．甲方享有乙方演藝事務(wù)期限為：自年年月

2．本合同在任何情況下，都不得被視為雙方間依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其相關(guān)法律法規(guī)簽署的勞動(dòng)合同,。

3．甲乙雙方在履行合同中發(fā)生的一切爭(zhēng)議,，應(yīng)通過友好協(xié)議加以解決，協(xié)商不成的,，任何一方有權(quán)想本合同簽訂地人民法院提起訴訟,。

4．本合同有效期滿一個(gè)月前，如公司有意續(xù)約,，可以不低于本合同條件,，優(yōu)先與乙方續(xù)約，續(xù)約時(shí)間不低于一年,。

5．本合同一式兩份,，由甲乙雙方各執(zhí)一份。

6．本合同由雙方或其代表于年簽訂生效,。

甲方（章）：

地址：代表人簽字（章）：

乙 方(簽字)：

身份證號(hào)碼：

聘用合同簡(jiǎn)單版 聘用合同免費(fèi)下載篇四

甲方經(jīng)董事會(huì)決議,，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理,，提高績(jī)效,，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，簽訂本合同,，以資雙方共同遵守,。

一、聘用內(nèi)容：甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理,。

二,、聘用期限： 自20xx年 月日起至 年 月 日止。

三,、擔(dān)保方式：風(fēng)險(xiǎn)抵押金,。乙方須于每年的 月 日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣_(tái)_____元，作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保,。

四,、權(quán)利義務(wù)

（一）甲方由董事會(huì)行使下列職權(quán)

1、決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃；

2,、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案,、決算方案；

3,、制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案,；

4、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,，決定公司的基本管理制度,；

5、監(jiān)督乙方的工作

（二）乙方：

1,、對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,，組織實(shí)施董事會(huì)決議，接受甲方董事會(huì)的監(jiān)督,。保證甲方正常經(jīng)營(yíng),，長(zhǎng)效管理，公司資產(chǎn)保值增值,。

2,、遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,，擬訂公司的基本管理制度、制定公司的具體規(guī)章,；

3,、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營(yíng)范圍,，如確實(shí)需要改動(dòng),，應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意；

4,、對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無處分權(quán),，包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移,、抵押,、質(zhì)押、出租,、贈(zèng)與等,；

5、聘用期間,，若以甲方的名義貸款,，須經(jīng)甲方董事會(huì)同意；

6、不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保,，也不得以甲方財(cái)產(chǎn)為其他個(gè)人或公司提供擔(dān)保,；

7、應(yīng)于每月___日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表,；

8,、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；

9,、公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán),。

五、費(fèi)用指標(biāo)：乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用人民幣_(tái)___萬元,；如超出,，則從乙方個(gè)人的月收入中扣除。經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用具體支出項(xiàng)目為：

六,、工資福利：聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣_(tái)___萬元（含社會(huì)保險(xiǎn),、福利等），每月平均預(yù)支 元,，次月10日發(fā)放,，年終統(tǒng)一結(jié)算。若在聘用期間甲方會(huì)計(jì)年度利潤(rùn)達(dá) 萬元以上時(shí),，超過該利潤(rùn)部分 %作為甲方支付乙方的獎(jiǎng)勵(lì),，年終統(tǒng)一結(jié)算,。

七,、合同解除：

在聘用期內(nèi)，乙方違反本合同約定,，經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的,，或者甲方董事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任總經(jīng)理工作而決議不再聘用乙方的,，甲方有權(quán)解除乙方總經(jīng)理職務(wù)，甲方有權(quán)重新為乙方指定新的工作崗位,，自甲方被解除職務(wù)后10內(nèi)雙方就甲方為乙方指定的新崗位及由此引發(fā)的合同新內(nèi)容簽訂新的勞動(dòng)合同,，若乙方拒絕接受甲方為其指定的工作崗位及與此相關(guān)的合同內(nèi)容，則甲方對(duì)乙方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

八,、手續(xù)移交

合同到期或者提前解除后，甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,，清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師驗(yàn)證,；雙方辦理移交手續(xù)，移交程序?yàn)椋?/p>

九,、違約責(zé)任

任何一方均不得單方擅自終止本合同,。任何一方在合同期內(nèi)單方擅自終止合同，應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣_(tái)_萬元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,，乙方應(yīng)向甲方償付違約金__萬元,。乙方違反本合同給甲方造成損失的，還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失,。

十,、其他事項(xiàng)：

甲乙雙方就本合同所涉及的培訓(xùn)、保密,、竟業(yè)禁止等事項(xiàng)所簽訂的協(xié)議作為本合同的附件,，與本合同具有同等法律效力。

十一,、合同生效及文本：本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽署后生效，一式4份,，甲方,、乙方各執(zhí)2份。

甲方： 乙方：

簽訂日期： 年 月 日

甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1,、本合同期限自 年 月 日起,，至 年 月 日止，聘用期為 年,，為固定期限合同。

2,、聘用合同期滿前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方,。

第二條 乙方報(bào)酬

乙方報(bào)酬由基本工資、利潤(rùn)分紅兩部分組成,，計(jì)算方法為：報(bào)酬=基本工資+紅利,。

基本工資每月元，紅利按照公司進(jìn)行年度分配、提取后的凈利潤(rùn) %計(jì)算,，采用“上打下”的原則,，即來年底結(jié)算后才能支付上一年的分紅。

第三條 乙方的權(quán)利與義務(wù)

1,、乙方受聘為公司的總經(jīng)理后,，對(duì)公司董事會(huì)負(fù)責(zé)，享有國(guó)家有關(guān)法律,、本公司章程和本公司董事會(huì)賦予的職權(quán)和履行同等義務(wù),；

2、主持公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,，組織實(shí)施董事會(huì)的各項(xiàng)決議并向董事會(huì)報(bào)告工作,；

3、根據(jù)董事會(huì)要求,，擬訂年發(fā)展規(guī)劃,，年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案，報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn),；

4,、組織實(shí)施公司批準(zhǔn)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；

5,、根據(jù)實(shí)際需要,，組織編制公司的各項(xiàng)具體規(guī)章制度，納入公司管理體系中,；

6,、聘任或解除聘任由董事會(huì)聘任或解聘外的公司員工；

7,、組織編制公司的獎(jiǎng)懲,、薪水及其他福利待遇的分配方案，經(jīng)董事會(huì)審核后執(zhí)行,；

8,、受董事會(huì)委托代表公司參加各項(xiàng)社會(huì)活動(dòng)；

9,、獲得經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的報(bào)酬和其他福利待遇,；

10、主持和召集總經(jīng)理工作會(huì)議,；

第四條 乙方向公司做出以下承諾并承擔(dān)如下義務(wù),；

1、直接對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),，在董事會(huì)決策和領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,；

2,、將會(huì)在其職責(zé)范圍內(nèi)行使權(quán)利，不會(huì)越權(quán),；

3,、嚴(yán)格履行董事會(huì)授予的職責(zé)和權(quán)利；

4,、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度規(guī)定,，維護(hù)公司利益；

5,、充分發(fā)揮個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,，推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的迅速增長(zhǎng)，為公司牟取最大利益,；

6,、遵守國(guó)家法律及法規(guī)，包括公司法及本公司章程,；

7,、當(dāng)自身的利益與公司和股東的利益有沖突時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循公平合理和誠(chéng)信的原則,，此原則包括（但不限于）履行下列義務(wù)：

（1）真誠(chéng)地以對(duì)公司最大利益為出發(fā)點(diǎn)行事,；

（2）按賦予權(quán)利時(shí)原定目的行使權(quán)利；

（3）親自行使所賦予的酌情處理權(quán),，不得將其酌情權(quán)轉(zhuǎn)給他人行駛,；

（4）除公司章程有關(guān)規(guī)定或由董事會(huì)另有批準(zhǔn)外，不得與其他公司訂立合同,、交易,、參與或進(jìn)行關(guān)聯(lián)交易；

（5）不得利用內(nèi)幕信息為自己或他人謀取利益,；

（6）不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害公司利益的活動(dòng)

第五條 乙方禁止性行為

1.不得利用職位謀取私利,；

2.未經(jīng)股東會(huì)同意，不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易,；

3.不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的'活動(dòng),；

4.不得將公司資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立帳戶存儲(chǔ)；

5.不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人,、債務(wù)提供擔(dān)保；

6.不得從事其他違反法律規(guī)定的行為,。

第六條 乙方違約責(zé)任

1,、執(zhí)行股東會(huì)及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的，由股東會(huì)給予警告,、罰款,、扣薪或者解聘處理,。

2、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé),，未完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的,，按照比例扣減應(yīng)得紅利，同時(shí)由股東會(huì)作出警告直至解聘的決定,。

3,、總經(jīng)理任職期間不稱職的，導(dǎo)致嚴(yán)重失誤的,。

4,、從事本合同約定禁止性行為，賠償公司因此造成的一切損失,，由股東會(huì)給予警告,、罰款、扣薪直至解聘的處理,。

第六條 其他約定事項(xiàng)

第七條 合同生效及文本：本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽署后生效，一式兩份,，甲方,、乙方各執(zhí)一份。

甲方： 乙方：

法人代表：

簽訂日期： 年 月 日