在生活中，越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一,。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫(xiě)呢,？下面是小編幫大家整理的最新合同模板,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇一

關(guān)于與 同志解除勞動(dòng)關(guān)系的決定

__,，男,，__年_月出生，_族,，__文化,，身體證號(hào)碼_________，__年_月進(jìn)入本單位工作,，在本單位工作年限共_年_個(gè)月,，最后一次與單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)間自20_年6月13日至20_年6月12日止，本單位為其繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)間自20_年7月至20_年6月止,。

現(xiàn)因企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況調(diào)整及本人身體情況無(wú)法繼續(xù)安排工作,，經(jīng)雙方友好協(xié)商并依據(jù)《勞動(dòng)法》,，決定從20_年7月1日起與__解除勞動(dòng)關(guān)系，按協(xié)商規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_____元整(元),。

請(qǐng)__在解除勞動(dòng)關(guān)系之日起60日內(nèi)到南寧市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局辦理失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)登記，如有異議,，請(qǐng)于60日內(nèi)申請(qǐng)仲裁,。

___有限責(zé)任公司

二〇一四年七月七日

備注：本決定書(shū)一式三份，用人單位,、失業(yè)人員本人,、市失業(yè)所各一份,。

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇二

甲方：

乙方：

為了給人民醫(yī)院家屬院小區(qū)的業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)清潔,、優(yōu)美,、舒適的生活環(huán)境，創(chuàng)立一流的文明物業(yè),，樹(shù)立良好的公眾形象，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成以下承包協(xié)議：

第一條：甲方將服務(wù)范圍為

一.1,、2,、3,、4,、5號(hào)樓的樓道衛(wèi)生;號(hào)樓的垃圾道衛(wèi)生。 二,、樓前,、樓后各主干道衛(wèi)生,。 三,、小區(qū)綠化及灌溉。 上述三項(xiàng)環(huán)境衛(wèi)生委托給乙方負(fù)責(zé)清潔,。

第二條：保潔標(biāo)準(zhǔn),；上述環(huán)境衛(wèi)生均要保持清潔，路面無(wú)紙屑等雜物,，各號(hào)樓樓前垃圾堆放處每日給予清除,。

第三條：甲方支付給乙方勞務(wù)費(fèi)每月元，（其中500元做月考評(píng)獎(jiǎng)金）,，支付日期為每月1日,。

第四條：甲方的責(zé)任、權(quán)力、義務(wù),；

1.甲方免費(fèi)為乙方提供一輛垃圾車(chē)及兩把鐵锨,；

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的保潔區(qū)域進(jìn)行監(jiān)督和考核，根據(jù)考核評(píng)定情況,，按保潔員的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行扣款,；

3.甲方要支持乙方工作的開(kāi)展，積極協(xié)助乙方做好清潔管理和清潔衛(wèi)生宣傳教育工作,；

4.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方違規(guī)作業(yè),，屢教不改者，甲方有權(quán)解除承包協(xié)議,。

第五條：乙方的權(quán)力與義務(wù)要求：

1.乙方擁有甲方提供的垃圾車(chē),、鐵锨外，其余一切衛(wèi)生工具自己解決,。

2.乙方要愛(ài)惜甲方提供的保潔工具等,，不得故意損壞、丟棄,，此現(xiàn)象如經(jīng)發(fā)現(xiàn),，由乙方負(fù)責(zé)賠償。工作中安全問(wèn)題由乙方自行負(fù)責(zé),；

2.根據(jù)甲方授權(quán),，對(duì)甲方委托的清潔區(qū)域及各項(xiàng)清潔服務(wù)必須認(rèn)真完成，保持公共環(huán)境衛(wèi)生整潔,、舒適,，確保達(dá)到甲方制定的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；

3.遵守相關(guān)的規(guī)章制度,；

4.根據(jù)乙方的工作性質(zhì)不享受工休,，乙方不享受甲方的其它各項(xiàng)福利待遇。

5.若小區(qū)由于衛(wèi)生原因而引起上級(jí)監(jiān)管部門(mén)的處罰措施,，均由乙方承擔(dān)全部責(zé)任,。

第六條：?jiǎn)畏浇獬齾f(xié)議須提前1個(gè)月通知對(duì)方，若未通知,，則扣除當(dāng)月勞務(wù)費(fèi),，并付相應(yīng)的違約金，本協(xié)議自雙方簽字之日起執(zhí)行,。

第七條：本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各持一份。

甲方： 乙方：

代表人：住址：

身份證號(hào)：

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇三

甲方：

乙方：

甲方____與乙方____原于___年___月___日簽訂的龐莊村新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)合同,，現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商同意,，合同于___年___月___日予以解除,，乙方提前撤出施工現(xiàn)場(chǎng)，乙方提前撤出施工現(xiàn)場(chǎng),，本著坦誠(chéng)真摯,、相互理解、及時(shí)快速解決問(wèn)題的原則,，雙方協(xié)商一致達(dá)成如下結(jié)算,、撤場(chǎng)協(xié)議：

一、經(jīng)雙方核實(shí),，截止目前乙方共完成工程總價(jià)款萬(wàn)元,，詳見(jiàn)附表1完成工程量清單。

二,、經(jīng)雙方對(duì)上述費(fèi)用進(jìn)行核算統(tǒng)計(jì),，截止__年__月__日甲方應(yīng)付乙方款項(xiàng)共計(jì)___萬(wàn)元，該款項(xiàng)已充分考慮乙方因工程施工,、生活建設(shè),、工程變更、誤工損失,、違約補(bǔ)償?shù)雀鞣N費(fèi)用,，對(duì)此乙方無(wú)任何異議，乙方不再提出其他費(fèi)用要求,。

三,、項(xiàng)目施工過(guò)程中甲方已累計(jì)支付乙方各項(xiàng)款項(xiàng)計(jì)___萬(wàn)元(含代付工程料款萬(wàn)元)，詳見(jiàn)附表2已支付費(fèi)用清單?，F(xiàn)甲方尚欠乙方款項(xiàng)計(jì)___萬(wàn)元,。本協(xié)議簽字之后甲方向乙方一次性付清欠款___萬(wàn)元，至此欠款全部付清,，雙方再無(wú)任何債權(quán)債務(wù)關(guān)系,，甲方不承擔(dān)一切與乙方及乙方所屬人員的糾紛。

四,、合同解除后免除乙方對(duì)已施工部分的工程質(zhì)量責(zé)任。

五,、合同解除后,，乙方應(yīng)于3日內(nèi)退出工程現(xiàn)場(chǎng)并移交甲方所提供的工具及生活用品等，不得以任何理由滯留,，否則應(yīng)承擔(dān)拖延費(fèi)10000元/日,。

六、本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效,，協(xié)議協(xié)議一式二份,，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)

法人代表：(蓋章) 法人代表：(蓋章)

年月日

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇四

甲方(原聘用單位)：xx

乙方(原受聘人)：xx

根據(jù)相關(guān)法規(guī)要求,，為完善聘用條款,，明確各自責(zé)任，甲乙雙方就已簽訂的合同事宜經(jīng)充分協(xié)商一致,，達(dá)成以下協(xié)議：

一,、甲乙雙方同意解除于xxxx年xx月xx日簽訂的《聘用合同》。

二,、乙方須持有聘用合同原件辦理解聘手續(xù),。

三、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起三日內(nèi)辦理工作交接手續(xù),，將業(yè)務(wù)中使用（管理）的各種憑證,、報(bào)表等相關(guān)資料，全部移交甲方,，若乙方怠于辦理工作交接手續(xù)或移交資料不全,，給甲方工作造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任,；交接手續(xù)辦理完畢后三個(gè)工作日內(nèi),，甲方負(fù)責(zé)向乙方支付結(jié)算工資及乙方二個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

四,、原合同解除后,，乙方不得做出任何損害乙方聲譽(yù)和利益的行為，否則承擔(dān)賠償責(zé)任,。

五,、合同書(shū)自雙方當(dāng)事人簽字、蓋章之日起生效,。本協(xié)議書(shū)一式三份雙方及相關(guān)部門(mén)各持一份各份具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）：xx

乙方（簽章）：xx

法定代表人（簽章）xx

xxxx年xx月xx日

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇五

甲方：

乙方：

甲乙雙方于x年x月x日簽訂為期x年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系,。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議如下：

1、自x年x月x日起,，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止；

2,、乙方工資結(jié)算至離職之日,，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元,，差旅費(fèi),、交通費(fèi),、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)x元，以上費(fèi)用均需扣除所得稅,，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方,。

3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣x元,。（稅前）甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方,。

4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金,、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金,、生育保險(xiǎn)金,、住房公積金至x年x月x日止。

5,、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)；

6,、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

7,、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進(jìn)行保密,，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金x元,。

8,、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，合同解除后,，乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,，雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議,。

此協(xié)議書(shū)一式三份，各份具有同等的法律效力,，甲乙雙方各持一份,，另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效,。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字或蓋章）：

法定代表人或授權(quán)委托人

（簽字或簽章）：

x年x月x日 x年x月x日

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇六

甲方：

乙方： 性別：

由于甲乙雙方的勞動(dòng)合同尚未期滿，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因于 年 月日提出解除勞動(dòng)合同,，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商,，共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議：

1,、雙方同意于 年 月 日解除勞動(dòng)合同，工薪及福利同時(shí)截止,。

2,、乙方保證在本協(xié)議書(shū)簽訂之日起一周之內(nèi)，按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù),，包括但不限于：項(xiàng)目的移交,，資產(chǎn)的回收，工作的匯報(bào),，轉(zhuǎn)單的簽返,，付清對(duì)甲方的應(yīng)付款項(xiàng)，提供客戶信息等,，與此同時(shí),，雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。

3,、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級(jí)公司的總經(jīng)理,，為保障甲方的權(quán)益，乙方保證在離職后遵守如下約定：

(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議,，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;

(2)自解除勞動(dòng)合同之日起一年內(nèi),，不得參與二級(jí)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動(dòng)。

(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的行為,。

4,、為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失，甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金 元人民幣(大寫(xiě)：)(稅后)

5,、乙方按照本協(xié)議書(shū)的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后,，甲方將在勞動(dòng)合同解除后的第一個(gè)發(fā)薪日，將50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上,。

6,、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動(dòng)合同之日起一年后將剩余的50%的補(bǔ)償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為,，甲方可以不支付該50%的補(bǔ)償金,。

7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動(dòng)合同中約定的在勞動(dòng)合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù),。

8,、甲乙雙方一致同意，除本協(xié)議內(nèi)容以外,，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

9,、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元,。

10,、本協(xié)議書(shū)壹式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效,。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇七

甲方：xx有限公司

乙方：xxx

甲,、乙雙方根據(jù)《xxx勞動(dòng)法》、《xxx勞動(dòng)合同法》和《xx有限公司保密制度》以及國(guó)家,、地方政府有關(guān)規(guī)定,，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,，經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：

一,、 甲乙雙方于 年 月 日解除勞動(dòng)合同,。

二、 甲方繼續(xù)支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工資,，共 元,于 年 月 日前打到乙方的工資卡里,。

三、 甲方依據(jù)《勞動(dòng)法》第四十七條的規(guī)定,，給予乙方相當(dāng)于乙方 個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，共計(jì) 元，于 年 月 日一次性打到乙方的工資卡里,。

四,、 乙方應(yīng)于 年 月 日前辦理相關(guān)的離職手續(xù)，及與甲方辦理勞動(dòng)合同解除及勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù),。

五,、 甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,，否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項(xiàng)外,，還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

六,、 甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后,，甲方不得以任何方式對(duì)乙方進(jìn)行詆毀、誹謗,、惡意中傷,、及任何有損乙方形象或利益的行為，否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任,。

七,、在乙方離職后兩年內(nèi)，乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，

防止泄露甲方的商業(yè)秘密,。甲方于 年 月 日一次性付給乙方保密費(fèi) 元,。

1,、保密內(nèi)容

(1)甲方的交易秘密,，包括商品產(chǎn)、供,、銷(xiāo)渠道,，客戶名單，買(mǎi)賣(mài)意向,，成交或商談的價(jià)格,，商品性能、質(zhì)量,、數(shù)量,、交貨日期;

(2)甲方的經(jīng)營(yíng)秘密，包括經(jīng)營(yíng)方針,，投資決策意向,，產(chǎn)品服務(wù)定價(jià)，市場(chǎng)分析,，廣告策略;

(3)甲方的管理秘密,，包括財(cái)務(wù)資料、人事資料,、工資薪酬資料,、物流資料;

(4)甲方的技術(shù)秘密，包括產(chǎn)品設(shè)計(jì),、產(chǎn)品圖紙,、生產(chǎn)模具、作業(yè)藍(lán)圖,、工程設(shè)計(jì)圖,、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù),、計(jì)算機(jī)程序,、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù),、科研成果,。

2、違約責(zé)任

(1)在保密協(xié)議期內(nèi),，乙方違反本協(xié)議的,，應(yīng)按甲方管理制度規(guī)定接受相應(yīng)處罰。

(2)在保密協(xié)議期內(nèi)，乙方違反本協(xié)議,，給甲方造成損失的,，應(yīng)賠償全部損失，返還保密費(fèi)并處1200元的罰款,。

(3)在保密協(xié)議期內(nèi),，乙方違反本協(xié)議，構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任,。

3、爭(zhēng)議

甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,，協(xié)調(diào)未果的,，可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出上訴。

八,、 補(bǔ)充說(shuō)明：

由于乙方從事本公司xx崗位,，對(duì)本公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展起著非常重要的作用，該崗位如果工作未交接清楚勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致公司工程建設(shè)等工作出現(xiàn)斷層,，會(huì)給公司帶來(lái)一定的經(jīng)濟(jì)損失和聲譽(yù)損失,，為了保障公司經(jīng)營(yíng)的連續(xù)性和正常發(fā)展，乙方必須與接替其工作崗位的人交接清楚，讓其盡快熟悉和了解崗位職責(zé)和工作內(nèi)容,，并在其能獨(dú)立主持工作之后再辦理離職手續(xù),，由雙方共同交接完畢簽訂確認(rèn)工作交接清單,。

因?yàn)橐曳浆F(xiàn)在還處在試用期內(nèi),，三天內(nèi)可以申請(qǐng)離職,。

九、 甲乙雙方?jīng)]有其他爭(zhēng)議,。

十、 本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字蓋章之日生效,。

甲方：xx有限公司 乙方：

代表人： 代表人：

年 月 日 年 月 日

試用期雖然是包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi),，但是這個(gè)時(shí)間段是用人單位對(duì)勞動(dòng)者是否合格進(jìn)行考核,，而勞動(dòng)者對(duì)用人單位是否符合自己要求進(jìn)行了解的期限,，因此勞動(dòng)關(guān)系還處于非正式狀態(tài),。不過(guò)試用期解除勞動(dòng)合同也應(yīng)該注意,，用人單位與勞動(dòng)者都應(yīng)該維護(hù)自己的權(quán)益。

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇八

甲方：________________________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方：________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

甲乙雙方于 ____________________年 ______月 ______日簽訂從____________________年 ______月 ______日起至____________________年 ______月 ______日止的勞動(dòng)合同,，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系,。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議如下：_______________

1.自____________________年______月______日起,，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2.乙方工資結(jié)算至離職之日,，甲方于離職當(dāng)日一次性結(jié)清支付給乙方,。

3.甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣_(tái)___________元(大寫(xiě)____________)，于____________年______月 ______日以現(xiàn)金(或通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式，賬號(hào)：_______________________________________)支付給乙方,。

4.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)至____________年______月 ______日止。

5.甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明。

6.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后 ______日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失,。

7.乙方自愿放棄其它所有訴求。

本協(xié)議書(shū)一式兩份,，由甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)_________有限公司 乙方(簽字)_________

法定代表人或授權(quán)委托人：________________________

________年________月_____日 ________年________月_____日

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇九

一、勞動(dòng)合同期限：

1,、從 年 月 日起至 年 月 日止。

2、試用期從 年 月 日起 年 月日止。(□無(wú)試用期)

二,、乙方的工作崗位 工作地點(diǎn) 。

三、乙方的工作時(shí)間：乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方保證乙方法定休息休假權(quán)利。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬：乙方試用期工資為 元/月;試用期滿正常工作時(shí)間工資為：□1,、計(jì)時(shí)工資： 元/月?！?,、計(jì)件工資：以確認(rèn)公布產(chǎn)品單價(jià)為準(zhǔn)計(jì)件，不低于元/月。

五,、社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)保護(hù)及其他：甲、乙雙方按照法律規(guī)定,，參加社會(huì)保險(xiǎn),，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方按照規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù),。

六、其它約定條款：

1,、甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)和工作的實(shí)際需要,，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長(zhǎng),、工作能力和表現(xiàn)調(diào)整其工作地點(diǎn),、崗位、職務(wù),，乙方工作崗位及職務(wù)變更后其薪金也將同時(shí)變更,。

2、甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作能力,、工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)大小對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核,，并參照考核結(jié)果定期或不定期地對(duì)乙方的職務(wù)及工資水平進(jìn)行調(diào)整。

3,、乙方必須自覺(jué)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度及服從甲方管理,，按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。

4,、乙方有義務(wù)為甲方保守一切商業(yè)秘密,、技術(shù)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

5,、乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假個(gè)人資料的,，甲方可立即解除合同且不向乙方支付任何費(fèi)用。

6,、甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)，有權(quán)安排乙方在晚上或休息日加班,，并在業(yè)務(wù)淡季補(bǔ)休,。

勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)訂,、履行,、變更、解除和終止,，以及解除終止勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、賠償金的支付等,，均必須按照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

本合同一式兩份,，用人單位蓋章后,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方(用人單位名稱)：(蓋章) 乙方(職工)姓名：

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇十

終止勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)范本

一、根據(jù)甲,、乙雙方于 年 月 日簽訂的勞動(dòng)合同,，甲方按照以下合同條款之( )項(xiàng)原因，決定自 年 月 日終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同,。

1,、 合同期限屆滿，不再續(xù)訂新的勞動(dòng)合同;

2,、 在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件;

3,、 乙方嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度;

4、 乙方以欺詐,、脅迫的手段使甲方違背真實(shí)意思簽訂勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無(wú)效;

5,、 乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,，或者經(jīng)用人單位提出,，拒不改正;

6、 乙方嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，給用人單位造成重大損害;

7、 乙方被依法追究刑事責(zé)任;

8,、 勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議;

9,、 乙方不能勝任工作,、履行合同差、完不成工作任務(wù),、考核不合格,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任;

10,、 乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作;

11、 甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動(dòng)合同;

12,、 乙方主動(dòng)提出辭職;

13,、 法律規(guī)定的其他情形;

14、 其他勞動(dòng)合同約定的條款,。

二,、 甲方按照相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)規(guī)定以及勞動(dòng)合同書(shū)約定的條款，對(duì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金做如下決定：

1,、 不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

2,、 按照合同規(guī)定，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì) 月工資合計(jì) 元,。

三,、本協(xié)議書(shū)一式二份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。 甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

簽訂日期： 年 月 日

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇十一

甲方：_________有限公司（以下簡(jiǎn)稱甲方）

法定代表人：_________________，職務(wù)：_______________________地址：

甲乙雙方于________年____月____日簽訂為_(kāi)_____期年的勞動(dòng)合同,，現(xiàn)因______________原因,，甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議如下：

1,、自________年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,，雙方的.權(quán)利義務(wù)隨之終止,。風(fēng)險(xiǎn)提示：

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿________年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,。六個(gè)月以上不滿________年的,，按________年計(jì)算；不滿六個(gè)月的,，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)________年。

2,、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)_______________元（大寫(xiě)：_____________________________元整）扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣_(tái)______________元（大寫(xiě)：_____________________________元整）,，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣_(tái)______________元（大寫(xiě)：_____________________________元整）。

3、甲方為乙方繳納四金（包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金,、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金）至________年____月____日止,。

4,、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù),。

5,、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后____日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失,。

6、乙方自愿放棄其它所有訴求,。本協(xié)議自甲,，乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效。

甲方（蓋章）：_________

有限公司法定代表人或授權(quán)委托人（簽字或簽章）：________年____月____日

乙方（簽字蓋章）：________年____月____日

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇十二

簽訂時(shí)間： 年 月 日

協(xié)議雙方：

甲方：（用人單位）

（用工單位）

乙方：

甲乙雙方本著協(xié)商一致,，平等自愿,，公平合理的原則，依據(jù)《xxx勞動(dòng)法》,，《xxx勞動(dòng)合同法》和《上海市勞動(dòng)合同條例》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定就解除雙方之間的勞動(dòng)合同達(dá)成如下協(xié)議：

(一) 甲乙雙方一致同意于日解除雙方于月訂的自 年 月 日至年 月日（ 年）的勞動(dòng)合

同,。乙方工資發(fā)放至 年月 日；經(jīng)雙方協(xié)商一致后同意由甲方

一次性支付給乙方人民幣元整,，作為甲方給予乙方的解除勞動(dòng)合同的

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

(二)甲乙雙方一致同意自本協(xié)議簽署之時(shí)，終止履行勞動(dòng)合同所約定的一切義務(wù),自愿放棄因勞動(dòng)合同履行及解除所產(chǎn)生的一切權(quán)利,。并確認(rèn)雙方之間已不存在任何勞動(dòng)爭(zhēng)議及糾

紛,。(包括勞動(dòng)合同履行期間及解除后，雙方應(yīng)履行的所有義務(wù)等,。)

(三) 自本協(xié)議簽署之日起五日內(nèi),，乙方應(yīng)將屬于甲方的所有財(cái)物，文件和資料等歸還給甲方,，并按甲方人事管理制度規(guī)定及時(shí)辦理離職手續(xù),。若乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理完離職手續(xù)

的，乙方同意甲方有權(quán)暫時(shí)緩發(fā)包含本協(xié)議第一條在內(nèi)的一切費(fèi)用,。

(四) 未經(jīng)同意,，任何一方均不得向第三方泄露本協(xié)議書(shū)的內(nèi)容。否則對(duì)方有權(quán)追究泄秘方的法律和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,。

(五) 雙方若在履行本協(xié)議時(shí)產(chǎn)生爭(zhēng)議的,，應(yīng)先友好協(xié)商解決,。如果協(xié)商不能解決的，可以到甲方所在地勞動(dòng)行政部門(mén)提起仲裁申請(qǐng),。

本協(xié)議經(jīng)雙方簽名蓋章后生效, 且原件一式三份,、由用工單位、用人單位,、員工本人各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方-用工單位（蓋章）： 乙方（簽名）：

甲方-用人單位（蓋章）： 身份證號(hào)碼：

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇十三

供方：________

需方：________

供需雙方于20____年____月____日簽訂的《______合同》,，合同編號(hào)為：____________,，約定由供方向需方供應(yīng)____________________。現(xiàn)由于供方不能?chē)?yán)格按照合同履行相關(guān)合同義務(wù),，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行,。根據(jù)《合同法》的規(guī)定和《__________》的約定，供需雙方在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上,，自愿達(dá)成以下協(xié)議：

第一條：鑒于供需雙方之前有良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系,，需方考慮到供方切實(shí)的難處，經(jīng)供方向需方提出解除合同,，供需雙方通過(guò)友好協(xié)商,，雙方一致同意解除20____年____月____日簽訂的《__________》。

第二條：供方應(yīng)當(dāng)將需方所寄給供方合同原件(一式五份)返寄給需方銷(xiāo)毀,。

第三條：因解除合同產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用由雙方各自承擔(dān),，供需雙方自此互不追究對(duì)方任何責(zé)任。

第四條：該協(xié)議自供需雙方代表人簽字并加該公章后生效,，本協(xié)議第一條所述買(mǎi)賣(mài)合同也隨之正式解除失效(含買(mǎi)賣(mài)合同傳真件),。

第五條：履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，由供,、需雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成，雙方同意向__市青云譜人民法院提起訴訟,。

第六條：本協(xié)議一式四份,，雙方各執(zhí)兩份，具有同等的法律效力,。

供方：____________

需方：____________

代表人：__________

代表人：____________

____年____月____日

____年____月____日

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇十四

公司員工試用期合同

甲方：____________________________(聘用方)

乙方：____________________________(受聘方) 身份證號(hào)：________________________

根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等,、自愿的基礎(chǔ)上,，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

一,、試用合同期限

試用期為_(kāi)_______個(gè)月,，自________年________月________日至________年________月________日止。

二,、根據(jù)甲方的工作安排,，聘用乙方在________________工作崗位。

三,、甲方聘用乙方的試用期月薪為_(kāi)_______________元。試用期滿后,，并經(jīng)考核合格,，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動(dòng)合同,。

四,、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)利

a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

b.在試用期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,，甲方有權(quán)終止合同,。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償,，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;

c.試用期間,，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé);

2.甲方的義務(wù)

a.為乙方提供必要的工作條件;

b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

五,、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

1.乙方的權(quán)利

a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

c.試用期間如變更單位，須提前一個(gè)月通知甲方,，雙方協(xié)商終止試用合同;

2.乙方的義務(wù)

a.遵守國(guó)家法律法規(guī),、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè),、行為規(guī)范的義務(wù);

c.維護(hù)公司的聲譽(yù),、利益的義務(wù)。

六,、甲方的其他權(quán)利,、義務(wù)

a.試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,，甲方有權(quán)提前解除本合同;

b.乙方有突出表現(xiàn),，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

七,、乙方的其他權(quán)利,、義務(wù)

a.試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

b.具有參與公司民主管理,、提出合理化建議的權(quán)利;

c.反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視,。

八,、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理,。

九,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效,。

甲方：(蓋章)________________乙方：(蓋章)____________

法定代表人簽字：______________簽字：____________________

簽約日期：____________________ 簽約地點(diǎn)：____________________

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇十五

甲方(用人單位)：

乙方(勞動(dòng)者)： ,，身份證號(hào)碼：

在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議：

1,、自_______年_____月_____日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止,。雙方的勞動(dòng)關(guān)系、工資,、社保福利截至到_______年_____月_____日,。

甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金,、失業(yè)保險(xiǎn)金,、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金,、住房公積金至_______年_____月_____日止,。

2、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)為乙方辦理相關(guān)退工手續(xù),，并出具相應(yīng)的離職證明,。

3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續(xù),，并在_______年_____月_____日辦理完結(jié),。甲方在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)時(shí)按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關(guān)規(guī)定，向乙方支付協(xié)商解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)賠償金總計(jì)人民幣￥_______元(大寫(xiě)：

4,、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金人民幣￥_______元(大寫(xiě)：

5,、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,，合同解除后，乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

6,、本協(xié)議是解決雙方勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,，雙方不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。本協(xié)議書(shū)生效前雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)互不追究,。

7,、上述協(xié)議符合法律法規(guī)規(guī)定，自雙方簽署之日起成立并生效,。本協(xié)議書(shū)一式三份,，雙方各執(zhí)一份、職工檔案留存一份,，具有同等法律效力,。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

年 月 日 年 月 日

員工合同解除協(xié)議的共同理由 員工解除合同協(xié)議書(shū)篇十六

雇主(以下簡(jiǎn)稱甲方)

受雇職工(以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)《xxx勞動(dòng)法》和《北京市個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)雇工勞動(dòng)管理暫行辦法》,，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

第一條 本合同期限自年月日開(kāi)始，至 年月日終止,，其中試用期 天,。

第二條 乙方同意在甲方從事 工作。

第三條 甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是：

第四條 甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,，工資不低不元,，其中試用期間工資為元。

第五條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),，每周不超過(guò)40小時(shí),，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),，每月不得超過(guò)36小時(shí)。

第六條 甲方安排乙方加班加點(diǎn)的,，甲應(yīng)依法支付加玫加點(diǎn)工資,，按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;

1、在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，按照乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付工資;

2,、在休息日工作，按照乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;

3,、在法定休假節(jié)日工作的,，應(yīng)另外支付乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條 甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和北京市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。

第八條甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī),、規(guī)章,，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,，發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),、工作必需的勞動(dòng)工具。

第九條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),。保險(xiǎn)期限由甲方按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限確定,，保險(xiǎn)金額為元。

第十條 甲方應(yīng)給予乙方月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,，乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費(fèi)用甲方負(fù)擔(dān)%,。

第十一條 乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律是 。

第十二條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無(wú)法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

第十三條 乙有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間,，被證明不符合錄用條件的;

2,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的,。

第十四 條下列情形之一,，甲可以解除合同，但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方：

1,、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;

2,、乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;

3,、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，可以解除勞動(dòng)合同,。

第十六條 乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方,。

第十七條 下列情形之一,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力,、威脅,、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。

第十八條乙方有下列情形之一,，甲方不得解除、終止本合同：

1,、患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

2,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

3,、患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。

第十九條 勞動(dòng)合同期滿,，或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),，勞動(dòng)合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條,、十五條解除乙方勞動(dòng)合同以及甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資報(bào)酬的,，甲方應(yīng)依據(jù)勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同,，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失,。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),，給甲筆造成損失的，乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失,。

第二十三條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁定委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟,。

第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家,、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第二十六條 本合同書(shū)一式二份,，甲、乙雙方各一份,。

甲方簽名(蓋章)

乙方簽章

簽訂日期：