時間就如同白駒過隙般的流逝,，我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,，讓我們一起來學習寫計劃吧,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的計劃范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇一

我熱衷于本職工作,，嚴以律己，遵守各項廠規(guī)制度,，嚴格要球自己,，擺正工作位置，時刻保持“謙虛,，謹慎,，律己”的工作態(tài)度，在領導的關心培養(yǎng)和同事們的幫助下,，始終勤奮學習,，積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作,，認真完成任務,，履行好崗位的職責。

1,、貫徹執(zhí)行站里管理工作的法律法規(guī)的規(guī)定,，提高水電業(yè)務水平，認真做好對修理工具的使用和維護,，定時巡查站里水電附屬設施是否完好,，發(fā)現(xiàn)問題立即向站領導匯報，最大程度降低機組無事故,。

2,、嚴以律己，寬以待人,，遵守電站的各項規(guī)章制度,。本人嚴格遵守站里的各項規(guī)章制度，不遲到,、不早退,、有事主動請假。在工作中,，尊敬領導,、團結同事。平時,，勤儉節(jié)約,、任勞任怨、對人真誠,、人際關系和諧融洽,，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名優(yōu)秀的水電工的要求來規(guī)范自己的言行,，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和習水電方面的有關政策,、法規(guī)和處罰尺度，掌握正確的施工方法,，及時對老化和存在安全隱患水電設施進行更換改造,。

3、認真開展各項安全活動,。

安全例會是我們的日常安全工作之一,，它對于提高全員安全意識、總結經(jīng)驗,、吸取事故教訓,、防止其他單位的.類似事故在本單位重復發(fā)生,，以及防范事故是必不可少的。市局安委會針對安全生產(chǎn)工作出現(xiàn)的隱患和事故苗頭,，每月召開安全例會,，傳達上級指示精神，學習事故通報,、簡報,，分析本單位的安全形勢，還不定期召開安全緊急會議,，點名批評事故苗頭單位,，制定防事故措施，及時制止了不安全因素,。

回顧一年來的工作,，雖然取得了較好的成績,，但也有不足的地方,，但是我一定不辜負領導對我的信任，面對新的一年工作,，一卻從新做起,，一如既往扎扎實實工作，力爭做一名優(yōu)秀的工人,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇二

時光飛逝,，20xx年即將過去。在這一年里,，我和同事們一起生活,、學習和工作。彼此建立了深厚的友誼,，同時在實踐中磨練了工作能力,，使我的業(yè)務能力和技術水平又有了很大的提高，當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的,，在此我深表感謝!我作為芒康水電站的一名員工,，我深感責任重大。一年來的一幕幕在我腦中徘徊,。認真思索總結之后便對自己有了客觀,，真實的評價，為了將本年度的工作畫上圓滿的句號,，現(xiàn)將本年度的工作做如下總結：

我熱衷于本職工作,，嚴以律己，遵守各項廠規(guī)制度,，嚴格要球自己,，擺正工作位置,，時刻保持“謙虛，謹慎,，律己”的工作態(tài)度,，在領導的關心培養(yǎng)和同事們的幫助下，始終勤奮學習,，積極進取,，努力提高自我，始終勤奮工作,，認真完成任務,，履行好崗位的職責。

1,、貫徹執(zhí)行站里管理工作的法律法規(guī)的規(guī)定,，提高水電業(yè)務水平，認真做好對修理工具的使用和維護,，定時巡查站里水電附屬設施是否完好,，發(fā)現(xiàn)問題立即向站領導匯報，最大程度降低機組無事故,。

2,、嚴以律己，寬以待人,，遵守電站的各項規(guī)章制度,。本人嚴格遵守站里的各項規(guī)章制度，不遲到,、不早退,、有事主動請假。在工作中,，尊敬領導,、團結同事。平時,，勤儉節(jié)約,、任勞任怨、對人真誠,、人際關系和諧融洽,，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名優(yōu)秀的水電工的要求來規(guī)范自己的言行,，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和習水電方面的有關政策,、法規(guī)和處罰尺度，掌握正確的施工方法,，及時對老化和存在安全隱患水電設施進行更換改造,。

1,、熱愛本職工作，日常工作中不斷熟悉更新業(yè)務,，能夠做到事事認真負責,。

2、做好水電線路的維修保養(yǎng),，做到定期檢查,，及時維修，保障供電供水設備的正常運行,，認真完成必要的改進任務,，使線路設備保持良好的狀態(tài)，合理使用水電材料,，愛護工具,。

3、在工作中能做到認真工作,，不擅離工作崗位,，愛崗不脫崗，不亂作為,。

4,、注意安全按有關操作程序工作,。

5,、做到檢查和維修，有了問題要及時排除和解決,。

6,、做好單位水電的抄表工作，對不按規(guī)定使用水電的行為即使給予提醒,、糾正,。

7、在日常工作中能夠嚴格要求自己,，遵守單位各項規(guī)章制度,。

8、完成領導安排的其他工作事宜,。

回顧一年來的工作,，雖然取得了較好的成績，但也有不足的地方,，但是我一定不辜負領導對我的信任,，面對新的一年工作，一卻從新做起,，一如既往扎扎實實工作,，力爭做一名優(yōu)秀的工人,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇三

工作總結

從八月份來到熱電廠參加工作到現(xiàn)在也有三個月的時間了，對這段時間的工作情況與心得體會做個總結吧,。

剛到熱電廠時是許部長開車接我們來的,，看到電廠的環(huán)境和自己心中原有的想象有很大的反差，當時心里有些失落,。對自己能不能在熱電廠發(fā)揮自己的專業(yè)技術才能產(chǎn)生了懷疑,。通過幾天的培訓，逐漸了解了電廠的基本情況,，自我感覺自己是可以把在學校學到得專業(yè)知識學以致用的,。心里的落差漸漸得到了平衡。

安全培訓過后,，我們開始了為期一個半月的輪崗實習,，我先去的是燃運車間。熱電廠是以煤為燃料的,，所以燃運車間的環(huán)境可想而知,，這時心里又有點犯嘀咕了，自己的選擇到底對不對呢,？通過與工人師傅們的談話,，我感覺到了他們的善意，“為什么不選擇到礦上工作呢,？那里工資高”,、“家是哪兒的？多大啦,？有女朋友沒,？”，他們是熱情的我在心里想,，現(xiàn)在什么都不想就好了,，因為在公司培訓時曹志安書記已經(jīng)給我們打過預防針“只要用心做事，在永煤是有發(fā)展前景的,，對于你們剛畢業(yè)的大學生首先要做到得是問自己為企業(yè)做了什么,，然后再問企業(yè)為你做了什么”。就只這樣,，每次心里有雜亂的想法時,，我總以這樣的一句話來安慰自己。

在化水車間實習時,，遇到了和我們年紀相仿的同事——曹鵬,，也許是同齡人好溝通吧，通過和他的閑聊讓我的心堅定下來。他經(jīng)常說“先好好干吧,，學到技術就好”,。是啊，家人不就是常對我說：“有技術能

防老”嘛,。用心工作才是我現(xiàn)在最應該做的,。

九月份我們到了檢修車間實習，我先去的是電氣檢修班,，我學過機電一體化技術,，所以在這里我找到了我可以發(fā)揮自己的地方。席建強主任很熱情的給我們介紹了整個熱電廠的供電系統(tǒng),，通過他的言談我覺得他不但有淵博的電氣專業(yè)技術知識,，而且還有豐富的時間經(jīng)驗。如果以后能跟著席師傅,，很定可以學到很多很多,。

到了汽機輔機班時，我感受到了師傅們的高度熱情,，楊金富師傅為我們詳細講解了熱電廠的各個循環(huán)系統(tǒng),，還把自己的一些寶貴經(jīng)驗悉心傳授。劉紅華師傅是我們廠得體育教練,，他得知我喜歡籃球運動后,，邀請我參加了籃球隊，并傳授了我很多生活方面的細節(jié)注意事項,?？傊跈z修車間實習期間我感受到了師傅們的關心和熱情,，這讓我的心倍感溫暖,。

十月一過后,，我分到了席建強主任帶的電氣檢修班,，在這里我受到了師傅們的又一次真摯歡迎。席主任的循循誘導,、夏永德師傅的悉心教導,、魏東濤師傅的精心指導、任瑞勝師傅和張永生師傅的耐心傳授等等,，在這里我有種找到組織的感覺,。

現(xiàn)在，每天早上上班的第一件事就是跟著師傅們去巡視設備,，然后回來開班前會,，布置一天的工作任務，再完成這些任務,。我逐漸融入了這個班組,，在這里我要拿出自己的全部精力投入到工作中,，為自己的夢想而努力，為熱電廠貢獻自己的一份力量,。

檢修車間電氣二次班

見習生陳銀川畢業(yè)時間

畢業(yè)院校：新鄉(xiāng)學院

專業(yè)：機械制造設計及其自動化

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇四

20xx年度是我入職的第三個年頭,，也是不平凡的一年。我根據(jù)自年初以來上半年的工作,，做出總結如下：

我以公司理念要求自己,，誠信待人，踏實做事,，服從領導安排,，始終以積極認真的心態(tài)對待工作。特別是主動參與各類設備檢修,，從中獲得了許多寶貴的工作經(jīng)驗,，但也能明顯感到工作壓力的存在；在業(yè)余時間,，及時休息并補充營養(yǎng),，經(jīng)常戶外散步來調節(jié)心情和工作壓力；在上班時間,，認真監(jiān)盤,，按時抄表及巡檢，注重巡檢質量,，保證設備正常運行,。

自購其他汽輪機學習資料，主動學習,，實踐上嚴格遵守運行規(guī)程,，培養(yǎng)獨立操作能力，保證不發(fā)生誤操作事故,，把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗,、注意的事項隨時記下來，虛心向師傅,、專工請教,，雖然已能獨立上崗了，但深知要想把汽輪機專業(yè)學透學精,，還需要時間的磨練,、知識的積累，循序漸進,，一月才比一月強,。

在這半年期間，跟著電廠師傅們學習經(jīng)驗并親自經(jīng)歷的一些事故處理，如高壓加熱器泄露的處理,，廠用電失去的處理,，凝汽器真空低的處理等等，同時還經(jīng)歷了機組的大小修,。

在設備正常運行的基礎上,，精益求精，安全運行是首要,，還要兼顧經(jīng)濟運行,，使綠色能源健康穩(wěn)固發(fā)展壯大。

我堅信,，在接下來下半年的工作中,，我仍能保持現(xiàn)有的`工作態(tài)度，保證每項任務的認真完成,，并提高工作效率,，促使我廠的不斷向前發(fā)展。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇五

天業(yè)熱電廠在培訓教室召開20xx年上半年培訓工作總結會議,。天業(yè)熱電產(chǎn)業(yè)黨委書記齊紅娣,，副總經(jīng)理魯?shù)略＃鞓I(yè)熱電劉銀存廠長,，各部門領導,、班組長以上管理人員，班組培訓員等共計55人參加會議,。會議由劉廠長主持,。

會上，天業(yè)熱電安培科科長龐肅江首先對天業(yè)熱電20xx年上半年培訓特別是本科生培訓工作進行了總結,，并對第三季度重點工作進行了安排,。

魯副總充分肯定了天業(yè)熱電上半年人員配置及機組管理發(fā)生變化以來培訓工作所取得的成績，鼓勵大家再接再厲,，將培訓工作推上一個更高的臺階,。魯副總說，運行從母管制向單元制,，檢修從工作負責人制向主輔修制轉變的過程中,，要引入競爭機制，競聘上崗,，希望包括本科生在內的廣大員工能夠沉下心來，鉆進去,，注重積累,，干一行，愛一行，成一行,。

隨后,，齊書記對天業(yè)熱電廠半年來所做的大量卓有成效的工作給予了贊揚。齊書記說,，天業(yè)熱電廠按照集團和產(chǎn)業(yè)的總體要求,，確立了“突出能力業(yè)績，強化人才管理,，完善適應企業(yè)發(fā)展要求”的青工培訓體系,，值得其他企業(yè)學習。齊書記指出,，天業(yè)熱電廠在半年的.培訓中,，堅持了有利于科學發(fā)展的用人導向，在培訓工作中注重了“關心,、關愛,、關注”的培訓思想，對“想學習,、愛學習,、愛思考”的青年員工注入了大量的精力，把想干事,、能干事,、干成事的年輕骨干選拔到重要管理崗位上來，這是今后選拔管理人員的條件,。

齊書記說,，希望天業(yè)熱電廠繼續(xù)努力把握和遵循現(xiàn)代青工培訓規(guī)律，創(chuàng)造性地開展工作,。要積極探索符合企業(yè)發(fā)展的員工培訓工作,，加強管理，切實為青年職工提供發(fā)揮作用的平臺,，做到以事業(yè)凝聚人,，以發(fā)展吸引人，以任務培養(yǎng)人,，使青年員工干事有舞臺,、發(fā)展有空間。要關心愛護青年員工,，給他們交任務,，壓擔子，讓他們在各自崗位上各顯其能,，建功立業(yè),。要熱情為青年職工服務,，給他們辦實事，辦好事,，為青年職工成長創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境,，不斷提高企業(yè)的凝聚力和青工隊伍的戰(zhàn)斗力，形成“我要學”的良好學習氛圍,。

會議還對上半年本科生培訓過程中的優(yōu)秀學員進行了表彰,，優(yōu)秀學員代表石河子大學電氣專業(yè)畢業(yè)生桂媚做了發(fā)言。

此次培訓工作會議的召開,，肯定了過去半年來的培訓成績,，明確了下一階段的努力方向，為天業(yè)熱電的人力資源管理工作做了有益的探索,，為今后企業(yè)的長遠發(fā)展提供了有利的智力支持,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇六

年初根據(jù)上級公司制定各電廠全年安全生產(chǎn)目標，實行安全責任目標管理,，把安全生產(chǎn)責任層層分解落實,，真正在思想上樹立了“安全第一”的思想，使各級各部門始終保持清醒的頭腦,，不斷提高安全生產(chǎn)的自覺性和責任感,，正確處理安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)濟效益的關系,，在任何時候,，任何情況下都把安全生產(chǎn)當作頭等大事去抓。

為了保證安全發(fā)電,，確保設備可靠運行,，實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標，上半年開展了以下安全檢查和整改工作：

（一）4月17日,，組織開展春節(jié)前安全檢查,，保證春節(jié)期間電廠安全生產(chǎn)局面的穩(wěn)定，使廣大干部職工度過一個平安,、祥和的節(jié)日,，有效防范人身、電力安全和設備事故的發(fā)生,。檢查發(fā)現(xiàn)問題xx項,，全部按計劃整改完成。

（二）為認真貫徹落實集團公司20xx年一號文件和安全生產(chǎn)工作會議精神,，加強安全生產(chǎn)管理,，夯實安全生產(chǎn)基礎，切實做好迎接汛期和夏季高峰負荷的準備,，4月初組織開展春季和防汛安全大檢查,，發(fā)現(xiàn)問題16項,，全部按計劃整改完成,。

（三）上級公司“春檢”核查組現(xiàn)場檢查,，發(fā)現(xiàn)問題26項，已完成23項,。

（四）上級公司安全巡視組第一輪檢查,，提出問題整改26項，已全部整改完成,。

上半年,，操作填用240份，其中電氣填用電氣操作票175份,，機械操作票65份,，合格率均為100%；工作票填用75份,，其中,，電氣一種11份，電氣二種10份,，水力機械一種39份,，水力機械二種1份，水力自控票5份,，一級動火0份,，二級動火9份，動土0份,，合格率100%,，兩票執(zhí)行情況較好。

20xx年反事故措施共17個大項,，37小項,，截止5月31日，累計完成整改23項,，整改完成率,；安全技術。

勞動保護措施共10大項,，21個小項,，截止5月31日，累計完成3項,，整改完成率19%,。“兩措”計劃中,，“安措”完成率相對較低,，主要原因是安措計劃集中安排在下半年實施項目較多,。

本年度重大危險自評估，電廠不存在當前國家規(guī)定的重大危險源項目,，存在的集團公司規(guī)定的重大危險源項目有8個,，分別是水電廠大壩及引水系統(tǒng)（四級）；升壓站（四級）,；主變（四級）,；汽輪機油系統(tǒng)（四級）；電纜夾層及溝道（四級）,；主廠房橋式起重機械（四級）,；通勤車輛（四級）和生活水廠（四級）。

重大危險源整改問題22項,，上半年累計完成10項,，總完成率。

（一）#1機組b修檢修現(xiàn)場監(jiān)督,；

（二）#2機組c修檢修現(xiàn)場監(jiān)督,；

（三）引水系統(tǒng)排空檢查全程監(jiān)督；

（四）高低壓空壓儲氣更換現(xiàn)場監(jiān)督,；

（五）#1機組球閥控制系統(tǒng)改造現(xiàn)場監(jiān)督,；

（六）廠房內墻粉刷現(xiàn)場監(jiān)督。

加強職工安全教育培訓,，提高職工安全生產(chǎn)意識,，增強職工安全生產(chǎn)的自覺性，是搞好安全生產(chǎn)的最基本的保證,。上半年開展了以下安全教育活動,。

（一）組織學習集團公司1號文，把握本年安全生產(chǎn)的方向,；

（二）組織學習重大危險知識和防汛相關知識,；

（三）重點開展啟動柴油發(fā)電機提溢洪閘應急演練、黑啟動應急演練和水淹廠房應急演練等,。

（四）開展安全生產(chǎn)月活動,，以增強全體干部職工的安全意識和防范事故的能力為重點，開展了形式多樣,、內容豐富的安全活動,，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，增強了管理人員的責任心,，促進了各項工作的順利實施,，以月促年，確保全年安全生產(chǎn)目標實現(xiàn),。

（五）每月組織編寫一期《安全簡報》印發(fā)各部門,、班組學習,，及時分析安全生產(chǎn)情況和通報存在的問題及整改建議和意見。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇七

自20xx年3月被任命為設備部安全環(huán)保專工以來,，我非常重視,、珍惜這個崗位角色，一直以“做一名合格的安全員”作為現(xiàn)行本職工作的追求目標,，將自己作為設備部與安環(huán)室聯(lián)系的紐帶,，以認真,、負責,、熱情、積極的態(tài)度投入到工作當中,，工作中嚴格按照20xx年公司,、廠部、部門年初制定的全面貫徹“安全第一,、預防為主,、綜合治理”的安全方針這一工作目標，做好各項安全生產(chǎn)管理工作,。 現(xiàn)將個人20xx年3月份以來的工作情況進行總結如下：

1）,、20xx年度，根據(jù)電力公司,、廠部下發(fā)各類安全文件精神及部門領導的要求,，結合部門安全工作實際情況及現(xiàn)場生產(chǎn)現(xiàn)狀，制定設備部各類安全管理制度,。20xx年,，設備部共新下發(fā)各類安全管理制度5條，各類規(guī)定10余條,，進一步完善了部門的安全管理制度,，使安全管理有章可循，有法可依,，方便了部門的安全管理工作,。

1）、兩票方面

20xx年度將抓好工作票安全工作作為安全工作的重中之重,，嚴查嚴管,，對工作票的填寫、審批,、辦理,、執(zhí)行、終結,、收存等各個環(huán)節(jié)進行監(jiān)管,，制定了工作票辦理規(guī)定,，規(guī)范了工作票自查制度，將工作票自查工作落實到日常工作中,，對自查及各類檢查中查出的問題,，對相關責任人按照制度進行考核并進行分析原因，杜絕類似問題發(fā)生,，另一方面為方便及規(guī)范現(xiàn)場工作票填寫,，參與起草制定了標準工作票庫，工作票危險點分析庫等資料性文件,，進一步規(guī)范工作票管理工作,，

2）、現(xiàn)場作業(yè)安全方面

20xx年全年共進行8次檢修,，自營及外委項目多,，安全監(jiān)管壓力大，針對此種情況,，認真對生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的設備和人員進行安全監(jiān)督,，一方面對重大檢修項目提前制作安全技術措施，明確項目危險源,，對作業(yè)人員提前進行安全交底,，對風險程度高的項目安全專人進行安全監(jiān)管，另一方面嚴把落實,，對檢修項目的安全監(jiān)管實施進行跟蹤,，檢查安全措施、制度是否落實到位,，嚴厲查處現(xiàn)場“三違”行為,，杜絕作業(yè)人員習慣性違章，對現(xiàn)場“三違”行為始終保持高壓態(tài)勢,，對查處的“三違”責任人依照相關管理制度給予處罰的同時,，對其進行嚴肅幫教培訓，使其深刻反省認識自己的錯誤行為,，避免類似行為再次發(fā)生,，有力的保障了安全生產(chǎn)。20xx年共查處“三違”行為20起,，嚴重“三違”4起,，較嚴重“三違”5起，一般“三違”11起,，有力的整頓了違章現(xiàn)象,，規(guī)范了作業(yè)行為。

3）、人員持證方面

20xx年完成了設備部特種設備作業(yè)證,、安全資格證的到期復審

工作,，對部門轉崗、新增人員及時進行取證,，并制定20xx年人員取證計劃,，確保全員持證上崗,。

4）、隱患排查治理方面

20xx年以來,，配合公司開展各類安全檢查11次,，配合廠內自查18次,，組織部門內自查3次,，通過安全檢查,，找出從作業(yè)現(xiàn)場找人的不安全行為，設備的不安全狀態(tài),，管理方面的不安全因素,，把各種不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)，檢查共查出各類安全隱患409條,，對于檢查出的安全隱患，組織部門各專業(yè)負責人主動進行分析,，對因管理不善造成的問題進行考核,，同時對安全隱患舉一反三,，開展自查，同時督促各專業(yè)按照“四定表”要求進行整改并組織復查驗收,，確保整改工作完成閉環(huán),。

1）,、安全文件落實制度、案例學習

20xx年積極學習和落實公司,、廠部及部門下發(fā)的各類安全管理文件,、制度及事故案例，主動安排各級人員在班前班后會,、安全例會進行學習,，嚴把文件、制度貫徹關,，確保安全管理文件,、制度落實到設備部每一個人。

2）、安全專項培訓

20xx年度針對部門現(xiàn)場工作現(xiàn)狀及職工安全知識掌握情況,，前后開展了安全知識專項培訓7場,，組織觀看安全警示教育片2場，培訓內容針對短板,，切合實際,，使部門安全氛圍提高一個檔次。

20xx年針對輸煤接產(chǎn)人員安全教育,，通過三級安全教育使其初

步的認識電廠的安全概況及所從事工作的危險源辨識,、預防，在以后的工作崗位上樹立起安全自我保護意識,，使其盡快的融入到工作中去,。

20xx年積極按照公司及廠部要求開展各項安全活動，全年開展了安全生產(chǎn)月活動,、安全有獎知識問答,、反事故演習,、安全隱患隨手曝、安全宣誓等各類安全活動,，張貼安全宣傳標語等多種形式宣傳安全生產(chǎn)的重要性,，增強員工安全生產(chǎn)意識,，各項安全活動前精心安排，積極組織落實,，使安全意識深入人心,，真正使其從“要我安全”到“我要安全”的轉變,。

3月份來在本職崗位雖然取得了一定的成績，但是也存在許多的不足,，主要體現(xiàn)在以下方面,；

1,、安全管理嚴細實不夠，存在安全管理的盲區(qū)，年度內本部門職工發(fā)生了2起“三違”行為,。

2,、組織、溝通能力上還有所欠缺,，和有經(jīng)驗的同事還有一定差距,；應加強業(yè)務學習，解放思想,，彌補差距,。

3、對部門及外協(xié)單位監(jiān)督檢查力度不夠,，特別是外委單位“三違”現(xiàn)象比較突出,。在這方面應加強對外協(xié)單位的監(jiān)管力度，杜絕“三違”現(xiàn)象,，同時對違章作業(yè)人員加強教育及加大處罰力度,，從源頭上杜絕違章的根源。

在20xx年的工作中,，我要加強業(yè)務學習,，努力提高自身素質和工作能力，盡職,、盡責的完成好各項工作任務,。做到“眼勤、嘴勤,、手勤、腿勤”,， 當好領導助手,，對安全工作出現(xiàn)的各種問題，及時提出合理化建議,，配合部門領導完成公司,、廠部下達的各項工作任務，加強作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查力度,，特別是大型吊裝,、高空作業(yè)、交叉作業(yè)等高危作業(yè)的安全監(jiān)察力度,，確保作業(yè)安全,，對作業(yè)現(xiàn)場違章現(xiàn)象、存在的隱患,，要及時制止和整改,，認真落實安全生產(chǎn)責任制、以及各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，經(jīng)常參加各單位班前,、班后會,，認真落實作業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓、安全技術交底等規(guī)定,，加強外協(xié)單位資質,、安全生產(chǎn)許可證、特種作業(yè)人員操作證的審查工作,，加強各種專項施工方案的審查工作,，切實做好危險性較大的檢修工作的定期安全巡視檢查工作，發(fā)現(xiàn)安全事故隱患,，及時要求施工單位整改并監(jiān)督到位,，認真履行安全監(jiān)督職責，緊緊圍繞部門的安全管理工作,，以對工作,、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地,、盡職盡責的做好各項工作,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇八

各位領導、同志們：

今天xx集團公司隆重召開xx年工作會議,，主要任務就是客觀總結集團公司xx年工作,，認真分析當前形勢，研究部署今年各項工作任務,，動員公司員工進一步認清形勢,、統(tǒng)一思想、堅定信念,、規(guī)范經(jīng)營,、求實創(chuàng)新、開拓進取,，為全面推進企業(yè)健康穩(wěn)定快速發(fā)展而努力奮斗,。

下面，我向大會做工作報告,，請審議,。

xx年，是壓力與動力同在,、挑戰(zhàn)與機遇并存的一年,。回顧過去的一年,，xx集團公司全體員工在董事會的正確領導下,，妥善應對市場變幻的大環(huán)境,，適時調整經(jīng)營思路和方略，在電力體制改革逐步向縱深發(fā)展,、工作頭緒多,、任務相當繁重的特殊情況下，通過曲折不懈的艱辛努力,，較好地完成了年度主要工作任務,，取得了一定成績。

(一)經(jīng)營指標完成情況全年完成經(jīng)營收入萬元完成下達計劃指標萬元的％,。需要說明xx礦業(yè)公司下達指標萬元,，其經(jīng)營收入未列入集團公司統(tǒng)計；xx房地產(chǎn)公司因建房工程方案和時機不成熟,，建房工程未啟動無法完成下達指標萬元,；耀鑫工貿公司因先后兩次停產(chǎn)影響收入多萬元；綜合上述客觀因素,，集團公司xx年的經(jīng)營指標基本完成,；全年在人員工資增幅達萬元的情況下，實現(xiàn)利潤xx萬元,，完成下達計劃指標萬元的％,；并已為全局股東提前足額兌現(xiàn)了紅利?？傊畑x年集團公司經(jīng)濟效益總體保持了平穩(wěn)增長的發(fā)展態(tài)勢,。

(二)突出主營業(yè)務奮發(fā)拓展市場

我們抓好客戶工程的成功經(jīng)驗歸結起來，核心就是高效優(yōu)質服務,。優(yōu)質服務是我們拓展市場的法寶,，是我們賴以生存和發(fā)展的生命線。施工企業(yè)引進采用先進技術和管理方法,，加強工程組織管理,，確保質量和周期，干一件工程就要成為一件精品工程,、樣板工程。象用

為了增強市場競爭能力,，我們對祥泰賓館進行設施改造,，完成能源公司印刷廠廠區(qū)大修項目及天泉純凈水廠的改、擴建工程,。對收購中莊水電站控股權項目進行了充分的調研和論證,，形成了調研報告；為擴大水電經(jīng)營規(guī)模,，提出了整合三分局水電站的方案,，將三分局的水電電量結算納入xx水電公司統(tǒng)一管理,，于xx年月開始試運行。xx房地產(chǎn)公司對xx大廈閑置廠房招租做了實質性的工作,，對xx綜合大廈高層建筑以及配合東開發(fā)區(qū)征地建房做了深入的調研論證,。

(三)夯實基礎工作深化細化財務經(jīng)營管理

⒈檢查督促分子公司履行委托經(jīng)營協(xié)議，保證足額上繳上年度承包利潤,，在認真測算的基礎上,，廣泛征求意見，剔除水份,、實事求是分解下達經(jīng)營指標,，簽訂新年度委托經(jīng)營協(xié)議進行了營業(yè)執(zhí)照、施工資質年審和二級建造師申報,；為加強集團公司的戰(zhàn)略管理,，自身準確定位，明確發(fā)展方向,，以科學求實的精神,、認真負責的態(tài)度組織編制集團公司五年規(guī)劃；加強兩標一體化培訓,，組織督促檢查電力開關廠,、天合公司、建安公司的質量體系培訓及內部審核,，為迎接審核機構的監(jiān)督性審核做好準備,。

⒉按照xxxxxxx安排扎實開展了集團公司清產(chǎn)核資工作，全面部署,、明確任務,、責任到人、各司其職,，既嚴格分工又密切合作,；對集團公司及其分子公司資產(chǎn)負債及所有者權益進行了清查。通過清查基本摸清了公司資產(chǎn)“家底”,。

⒊認真開展審計整改,。根據(jù)xx年月國家^v^駐西安特派辦對我局xx年財務收支延伸審計中，指出集團公司存在的問題積極進行整改,。按照政策規(guī)定,、充分利用有利條件，主動做好xx年度稅務稽查配合工作,，最大程度維護公司利益,。配合審計室對集團公司原總經(jīng)理的經(jīng)濟責任進行離任審計對xxx溫江寺鉛鋅選礦廠(含xx礦業(yè)公司)資產(chǎn)、產(chǎn)權,、經(jīng)營情況專項審計調查,。

⒋針對魯瑞xx電氣公司經(jīng)營方式的變動,，指導配合順利實現(xiàn)了帳務移交。抄表公司組建后,，在建立健全基礎資料的同時,，積極拓展業(yè)務，并經(jīng)多次反映協(xié)調,，解決了抄表班人員定崗定級問題和工資獎金的開支渠道,，并逐月專程到抄表公司代發(fā)人員工資。

⒌對全局名集體職工的醫(yī)療保險,、工傷保險,、養(yǎng)老金的繳費標準進行了測算認定，每月由專人負責統(tǒng)計,、申報,、核對、交納,。并給集體工內部退養(yǎng)人員調整隨企業(yè)效益浮動生活補貼,。

⒍全力做好公司投資收益回收工作，全年共回收資金萬元,，收繳年度承包利潤萬元,，為集團公司開展正常經(jīng)營管理工作提供了有力的資金保障。

(四)加強和規(guī)范多種經(jīng)營邁出堅實步伐

加強和規(guī)范多種經(jīng)營是建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,，是適應電力體制改革向縱深發(fā)展的要求,，是一項政策性強、工作頭緒多,、錯綜復雜,、涉及方方面面的綜合性系統(tǒng)工程。局成立了以局長為組長,、局領導分工負責的加強和規(guī)范多種經(jīng)營領導小組,，明確職責、印制下發(fā)文件,、作出部署安排,，并決定把加強和規(guī)范多種經(jīng)營領導小組辦公室調整設立在集團公司，由總經(jīng)理擔任辦公室主任,，我們高度重視,，深感肩負使命責任之重大，當即召開總經(jīng)理辦公擴大會,，研究制訂具有可操作性的貫徹落實措施，從兩個層面著手展開工作,，一是首先查閱集團公司歷年臺帳表冊資料,、明細投資股金管理,、債權債務、資產(chǎn)資金使用歸屬規(guī)整各分子公司會計報表,，對虛報不實的予以剔除,，對正常經(jīng)營的予以納入，使集團公司財務報表完整反映公司整體經(jīng)營情況,；抓住時機開展公司債權清理,，為規(guī)范財務資金管理和xx年度財務決算打下良好基礎。二是為了全面徹底摸清全局整個多經(jīng)企業(yè)“家底”,，核實多經(jīng)企業(yè)資產(chǎn)擁有量,，更好建立和完善產(chǎn)權結構及資本紐帶，組織開展了多經(jīng)企業(yè)資產(chǎn)清查,，通過清查如實掌握了多經(jīng)企業(yè)資產(chǎn)狀況,。

集團公司組成聯(lián)合調查組對分子公司董事會、監(jiān)事會建制,、人員構成,，企業(yè)經(jīng)營者年薪制執(zhí)行情況以及財務狀況、經(jīng)營狀況詳細調查了解,，掌握第一手資料,。鞏固清產(chǎn)核資成果、理順產(chǎn)權關系,，全面實地核對普查資產(chǎn),，重點清查主業(yè)與多經(jīng)之間在設備采購、委托承包工程,、咨詢服務等方面的關聯(lián)交易情況,，有無違規(guī)違紀；清查多經(jīng)企業(yè)的投資項目管理,，是否建立健全資產(chǎn)占用,、投資、拆借和擔保管理制度,，規(guī)范資產(chǎn)資金隸屬占用關系,；清查工資管理，規(guī)范工資來源,。集團公司領導先后到咸陽,、渭南、寧夏等地學習取經(jīng),、借鑒兄弟單位的經(jīng)驗,，從中得到有益的啟示啟發(fā)，撰寫出了具有實用價值的調研報告,；并根據(jù)長期的多經(jīng)工作實踐,、結合調研情況,，修訂補充了《固定資產(chǎn)管理辦法》、《資金管理辦法》等規(guī)章制度,，切實把加強和規(guī)范多種經(jīng)營落到實處,。目前加強和規(guī)范多種經(jīng)營管理的具體操作方案也正在深入醞釀討論、分析論證,。

(五)加強作風建設求真務實培育員工綜合素質

加強作風建設是要從根本上培育員工的綜合素質,，共同維護企業(yè)和職工利益，激發(fā)工作熱情和干勁,，增強企業(yè)的凝聚力和向心力,。去年集團公司員工學政治、學法律,、學經(jīng)濟,、學業(yè)務的自覺性普遍增強，學習內容廣泛且有深度,。中層管理人員還參加了黨風廉政教育,、拓展訓練、“海爾成功之路公開課”的授課學習等,。在開展作風建設活動中,，大家踴躍發(fā)表見解、積極撰寫稿件,，稿件不拘形式,，有論文、有調研報告,、也有心得體會,。通過作風建設，員工更注重自身素質素養(yǎng)的培養(yǎng)提高,，增強了事業(yè)心和使命感,，自覺做到立足本職、敬業(yè)愛崗,，提高工作質量和辦事效率,。

加強作風建設是企業(yè)強化管理的必要手段，是促進各項工作順利開展,、圓滿完成工作任務,、提高企業(yè)整體經(jīng)濟實力的重要保障措施。加強作風建設既是日常性工作的重要內容,，又是一項長期的戰(zhàn)略性任務,。我們注重作風建設和生產(chǎn)經(jīng)營的有機結合，扎根基層、服務于基層,，出主意,、想辦法，為企業(yè)幫困解困,。一方面鼓勵員工正確認識多經(jīng)改革、發(fā)展的新形勢,，認真總結工作經(jīng)驗教訓,，勇于面對困難，振奮精神,，發(fā)揮主觀能動性和積極性創(chuàng)造性,，通過狠抓內部管理和提高產(chǎn)品質量、服務質量,，突出抓好客戶工程,，積極開拓市場，不斷提高經(jīng)濟效益,，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,。另一方面采取對企業(yè)進行設施改造、提供貸款,、解決資金不足,、協(xié)助招攬生意、人員分流,、資產(chǎn)整體租賃可行性調研等方式方法,，想法設法幫助企業(yè)走出困境、走出低谷,，盡快扭轉被動局面,。這些非常措施對安定人心、穩(wěn)定職工隊伍起到了積極的重要作用,。

(六)弘揚企業(yè)文化,、樹立企業(yè)良好形象。

全力協(xié)助局成功地協(xié)辦了“魯能杯”中國乒乓球超級聯(lián)賽在寶雞的兩場賽事,。集團公司把此項重大活動做為重要的政治任務和工作任務認真對待,、積極參與。組成票務組,、廣告宣傳組,、后勤服務組三個小組歷時一個多月忘我展開工作，“五一”黃金周亦未間斷業(yè)務,，觀看比賽期間人陣容整齊的方陣隊伍造出了聲威和聲勢,，顯示了集團公司員工隊伍的整體團隊精神和企業(yè)的疑聚力、向心力，提高了公司社會知名度,，樹立了企業(yè)良好的公眾形象,。

公司還組織員工踴躍參加xxx“創(chuàng)建全國衛(wèi)生文明城市”和“森博會”等大型活動，去年xx集團公司(包括分子公司在內)分別獲得局工會組織的安全生產(chǎn)和國慶文藝匯演最佳節(jié)目獎和優(yōu)秀節(jié)目獎,，以及xxx橋牌協(xié)會舉辦的“xx電力杯”橋牌大賽優(yōu)秀組織獎,；xx電力電纜公司開展助學扶貧活動，為結對幫扶貧困學生贊助學費元,，組織黨員利用雙休日義務為客戶消除缺陷,；能源物資公司結合“創(chuàng)建全國衛(wèi)生文明城市”活動，投資萬元完成辦公樓美化亮化工程,。通過這些活動陶冶情操,，加強精神文明建設，倡導員工熱愛寶雞,、熱愛企業(yè),，爭做文明市民、文明職工,。

(七)持之以恒抓好安全管理

安全生產(chǎn)是一項涉及方方面面的綜合性系統(tǒng)工程,，是多經(jīng)企業(yè)生存發(fā)展的基石，是我們從事各項工作的基礎和前提,。xx年,，我們認真開展了春安大檢查、安全生產(chǎn)警示月活動,、安全停產(chǎn)整頓和安全生產(chǎn)月活動以及秋安大檢查,、百日車輛交通安全競賽和安全生產(chǎn)迎峰過冬活動，教育員工切實處理好安全和效益,、安全和效率的辯證統(tǒng)一關系,，認真落實各級各類人員安全生產(chǎn)責任制，嚴格執(zhí)行各項安全管理制度,，工作中有針對性的努力做好安全組織技術措施和危險點預控措施,，把“雙控”、標準化,、規(guī)范化作業(yè)落實在職工的具體行動中,、落實在生產(chǎn)流程的各個環(huán)節(jié)中。集團公司和分子公司領導,、安全監(jiān)察人員都能嚴格執(zhí)行安全到位規(guī)定,，組織員工切實把握生產(chǎn)班組和施工現(xiàn)場兩個重點，深入抓好民工,、臨時工管理,，旗幟鮮明地查處違章,，防患于未然。公司還注意結合多經(jīng)企業(yè)實際,、結合季節(jié)特點開展防車輛交通事故,、防火防汛、防意外事故活動,，重點部位重點防控,，努力提升集團公司安全管理的整體水平鞏固來之不易的安全成果。通過集團公司全體員工的辛勤努力,，實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)無事故的目標,。

在總結成績的同時縱觀全年的工作還存在一些問題和困難不容忽視：

一是安全的基礎管理有待于進一步加強，由于經(jīng)濟基礎相對薄弱,，在勞動保護資金投入和必要的安全工器具配備上做的還欠缺；習慣性違章時有發(fā)生,，有的企業(yè)還不同程度存在不安全因素甚至事故隱患,。

二是正確理解國家財經(jīng)政策水平不夠。工作中準確把握應用政策能力不夠,，深入宣傳貫徹政策不夠,，政策理解水平有待進一步提高。

三是集團公司的戰(zhàn)略中心指導地位尚未確立,，集團公司及其分子公司資本紐帶關系尚未真正建立起來,，更談不上集團化、集約化,、規(guī)?；?jīng)營，公司管理與現(xiàn)代企業(yè)制度要求尚有一定差距,，有待進一步改進,。

四是尚未真正牢固樹立市場經(jīng)濟、“訂單第一”的思想觀念,，有的企業(yè)陳舊觀念根深蒂固,，不能自身準確定位，還是一味依靠主業(yè),、“等,、靠、要”,、得過且過,，面對風云變幻的市場大環(huán)境束手無策、無所適從,，陷入被動,。

五是委派各分子公司會計人員作用發(fā)揮不夠，積極性未充分調動起來，監(jiān)督不到位,，對不符合規(guī)定程序事件不敢抵制,，存在一定程度的弄虛作假現(xiàn)象。

六是項目信息渠道相對閉塞,，未建立良好的,、有效的項目輸送渠道及項目資料庫，缺乏項目儲備,。

七是企業(yè)流動資金普遍緊張,，貨幣回籠不及時，久而久之形成不良循環(huán),。由于資金分散短缺,，形不成合力，資金資本的運作效能難以充分發(fā)揮,，對正常開展經(jīng)營活動造成困難和影響,。

對以上問題，我們必須高度重視,，深入分析,，認真加以研究解決。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇九

回首20xx年對我來說是進步,、忙碌的一年,，在這一年里作為電氣運行主操在部門和值長的正確領導下，針對公司制定的安全制度和本年的工作任務,，工作任務根據(jù)季節(jié)特點進行嚴格管理,、分工明確、責任到人,，相互協(xié)調,，努力調動各個專業(yè)員工的工作積極性。在工作中不斷總結經(jīng)驗和教訓,，努力探索更好的運行工作方法和應對各種故障,、事故問題的處理措施，不斷創(chuàng)新,，努力提高工作效率,，保證發(fā)電機組穩(wěn)定、安全的成產(chǎn)?，F(xiàn)對將一年來的工作加以總結,。

認真負責，敬業(yè)愛崗,，以公司理念要求自己,，誠信待人,，踏實做事，服從領導安排,，克服各種困難,，始終以積極認真的心態(tài)對待工作。特別是在夏季,，電氣設備檢測力度增加,，配合檢修在各種高溫的工作環(huán)境中處理設備缺陷，盡我們所能保證電氣各種運行參數(shù)正常,，盡管今年中的機組大小修比往年增多了,，但巡檢設備，保養(yǎng)設備的工作并沒有放下,，依然按時檢查保養(yǎng),。通過努力，取得了可喜的成績,，在今年的電氣運行中我們我們圓滿完成任務,，并得到了領導的肯定和嘉獎。

在技術上用心鉆研,，理論每天溫習操作規(guī)程，并在班組學習的.各種交流途徑不斷提高自我的技能,；實踐上嚴格遵守運行規(guī)程,，培養(yǎng)個人獨立操作能力，保證不發(fā)生誤操事故,，把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗,、注意的事項隨時記下來，虛心向專工和領導請教,，經(jīng)過努力,，我從付操職位今年升成主操職位。但深知要想電氣專業(yè)學透學精,，還需要時間的磨練,、知識的積累，循序漸進,，一日才比一日強,。

能力和處理事故能力，若說“技術”比作“智商”的話,，那么“能力”就可比作“情商”,，電氣專業(yè)亦是如此，智商高就不見得情商高,，因為技術是死的,，能力是活的,。在各種突發(fā)事故中，我們班組團結如一人,，果斷處理,，將事故消滅在萌芽狀態(tài)，使實發(fā)事件最小化,。所以判斷能力快速準確,，活學活用，才能更好地干好工作,。

可以在20xx年中,，是發(fā)展、成熟的一年,。雖然工作中我取得了一定的成績,，在經(jīng)歷廠內機組大小修在技術方面有了新的突破，但我不會因為有了成績而會放棄求新的步伐,。我們會繼續(xù)努力工作,，為明天付出自己應有的貢獻。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十

自參加工作至今已一年有余,，在這一年多的工作中我認真學習,，研究技術，無論是能力上還是思想素質方面都在不斷提高與完善,，在公司與班組的關懷下我已從剛步入社會的學生轉變?yōu)橐幻粩噙M取中的電廠運行工作人員,。

今年以來，從我的工作職責方面,，我很感激公司領導以及班組成員的扶持幫助,，讓我將在課本中學到的知識得以實踐并學到了在學校里學不到的東西。這些功績的取得與領導以及班組成員的幫助是分不開的?，F(xiàn)將一年以來的工作加以總結：

敬業(yè)愛崗,，以公司理念要求自己，誠信待人,，踏實做事,，服從領導安排， 在班組遇到班組缺少人員時堅持在本職崗位上,，努力工作,，客服自身困難，認真仔細的巡檢,，不放過現(xiàn)場任何一個細小的設備缺陷,，在發(fā)現(xiàn)問題的同時第一時間通報級組長，避免了設備重大事故的發(fā)生,。始終以積極的心態(tài)對待工作,，特別是#2機組在今年小修期間,，連續(xù)20多天十二時工作，雖然辛苦但是讓我學到了平常設備正常運行時所不能學到的東西,。

若說“技術”比作“智商”的話,，那么“能力”就可比作“情商”，運行亦是如此,，智商高就不見得情商高,，因為技術是死的，能力是活的,。工作一年的經(jīng)驗告訴我只有做到活學活用,，才能更好地干好工作。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十一

自參加工作至今已一年有余,，在這一年多的工作中我認真學習,，研究技術，無論是能力上還是思想素質方面都在不斷提高與完善,，在公司與班組的關懷下我已從剛步入社會的學生轉變?yōu)橐幻粩噙M取中的電廠運行工作人員,。

今年以來，從我的工作職責方面,，我很感激公司領導以及班組成員的扶持幫助,，讓我將在課本中學到的知識得以實踐并學到了在學校里學不到的東西。這些功績的取得與領導以及班組成員的幫助是分不開的?，F(xiàn)將一年以來的工作加以總結：

敬業(yè)愛崗,，以公司理念要求自己，誠信待人,，踏實做事，服從領導安排,，在班組遇到班組缺少人員時堅持在本職崗位上,，努力工作，客服自身困難,，認真仔細的巡檢,，不放過現(xiàn)場任何一個細小的設備缺陷，在發(fā)現(xiàn)問題的同時第一時間通報級組長,，避免了設備重大事故的發(fā)生,。始終以積極的心態(tài)對待工作，特別是#2機組在今年小修期間,，連續(xù)20多天十二時工作,，雖然辛苦但是讓我學到了平常設備正常運行時所不能學到的東西。

若說“技術”比作“智商”的話,，那么“能力”就可比作“情商”,，運行亦是如此,，智商高就不見得情商高，因為技術是死的,，能力是活的,。工作一年的經(jīng)驗告訴我只有做到活學活用，才能更好地干好工作,。

在水質合格的基礎上,，精益求精，安全運行是首要,，還要兼顧經(jīng)濟運行,。比如在輔機水質不和的情況下及時開打排污，使水質在最短時間內達到合格,，并聯(lián)系化學人員及時對水質進行檢驗,，一旦合格迅速關閉輔機水池排污門，保證了機組的安全運行并減少了輔機水的浪費,。

比如現(xiàn)場設備操作及技術知識的欠缺,，有時對安全工作的意識不足之處等。在以后的學習工作中我要提高自己的學習積極性與主動性,，讓自己盡快的成長成一名合格的巡檢人員,，并加強公司對安全規(guī)定的學習與認知，從而為機組的安全運行做出努力,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十二

20xx年已經(jīng)結束了,，在運行部領導班子的帶領下，邁著堅實的腳步,，跨入讓我們向往和充滿希望的20xx年,?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳉v程,，由于運行人員的技術力量和工作經(jīng)驗的欠缺，現(xiàn)場的安全生產(chǎn)面臨著巨大的威脅,，經(jīng)過運行部領導的運籌帷幄,，科學合理調整人員,。讓我們現(xiàn)有的人員發(fā)揮出最大的潛力，使我們被動的工作局面逐步得到改善,。同時煤炭的顆粒度及煤質,，給機組運行帶來很大困難。我們在廠領導及運行部領導的正確指揮下,，堅持安全第一,，通過全體運行人員的辛苦努力，安全穩(wěn)定,、順利的完成了生產(chǎn)任務,。

配合#1,、2機組檢修，做好機組檢修工作,。將檢修工作中的危險點整理并組織班組成員學習,，并認真完成工作票的辦理和設備安全措施的執(zhí)行，保證了檢修的工作,。

精心操作,、確保“兩票三制”在日常的工作和生產(chǎn)中,，化運班在工作票的辦理過程中,，總是堅持票前詢問、票后核對的原則,，使工作票安全措施做到100%,，使全年工作票合格率95%以上。精心組織,、做好了班組技術管理工作,。20xx年是電廠運行的第一年，各項工作工作量大,，任務重,。班組成員技術力量薄弱。我選拔一些素質較高人員一對一學習,，同時在專業(yè)上對他們進行現(xiàn)場強化培訓,，爭取短時間能夠頂崗。對有潛力的人員有意識地進行高崗位培訓,，通過現(xiàn)場強化培訓和各種形式的考問,，使他們盡早達到高崗位水平。

安全是我們的生命,。在做好班組各項工作的同時,，我又做好了廠安全科和運行部組織的各項安全工作和安培工作，做好了春季安全大檢查工作,，安全月活動的專項檢查，夏季防汛,，秋季安全大檢查,、和冬季“五防”檢查工作。使安全生產(chǎn)各項工作落到實處,，使安全生產(chǎn)有據(jù)可查,、有法可依。做到了各項安全工作有計劃,，有措施,、有總結,。

轉變觀念、統(tǒng)一思想,、做好班組思想政治工作,。我們運行工作枯燥、單調,，有時易于產(chǎn)生矛盾和工作扯皮現(xiàn)象,。針對這種情況，積極組織學習電廠和運行部精神,，請領導講話,。積極引領班組成員理順情緒、團結鼓勁,?；饷埽拱嘟M成員明確運行部安全生產(chǎn)的大局,，理清思路以工作為重,。班組沒有出現(xiàn)影響安全生產(chǎn)的行為。

完善各項班組制度,，使班組工作標準化,、制度化。在運行部的指示下,，制定了班組《精細化管理方案》對班組各項技術管理,、班組文明衛(wèi)生工作和日常的生產(chǎn)工作進行了規(guī)范化操作，并進行了統(tǒng)一標準的規(guī)定,。完善缺陷處理流程,。要做到缺陷的及時發(fā)現(xiàn)、記錄,、匯報,，遵守缺陷管理的有關規(guī)定，并建立缺陷臺賬,，每日一更新,。確保設備健康水平。

做好班組文明衛(wèi)生工作,。班組文明衛(wèi)生工作體現(xiàn)了班組的管理水平,，和班組的外在面貌。將班組衛(wèi)生區(qū)劃分為：若干區(qū)域分工定責,，按月輪換,，一面做好了班組文明衛(wèi)生工作，又兼顧了公平。

1,、技術業(yè)務水平有待進一步提高,，特別對機組技術管理水平，機組事故處理的能力,。我一定虛心向專業(yè)技術人員及領導學習,，為機組安全運行努力工作。

2,、值長崗位時間短,，管理經(jīng)驗較少，以致工作中走了不少彎路,。我將努力加強管理經(jīng)驗的理論學習,，積極向領導、同事學習,。

3,、加強節(jié)能減排的意識與學習，降低發(fā)電成本,。

4,、工作安全意識有待深化。

1,、運行部下達班組目標任務

2,、做好元旦、春節(jié)期間的安全生產(chǎn),。

3,、完善運行分析制度。積極組織開展對標管理,，節(jié)能降耗,，降低發(fā)電成本，加大考核力度,，責任到人,、壓力到位，調整出一流的指標,。

4,、在現(xiàn)有的高崗位基礎上進行全能崗位培訓。積極組織班組成員進行全能培訓,。

5,、形成班組學習創(chuàng)新風氣。與班組長配合把班組的規(guī)程學習,，系統(tǒng)學習,、培訓教材的學習系統(tǒng)化、制度化使班組培訓和個人學習有機相結合,。

6,、加強巡回檢查的質量抽查。通過通過設置檢查單,，和巡檢提問的方式,，切實強化設備巡檢準確度和設備運行工況了解程度。

7,、加強勞動值班紀律的考核力度,。凡是工作時干無關工作的事情，及時進行批評教育并進行考核,。

以公司理念要求自己,，誠信待人，踏實做事,，服從領導安排,，克服孕期反應等身體不適，始終以積極認真的心態(tài)對待工作,。特別是四月份兩臺機組同時運轉,，勞動強度增加，在線儀表有的不準確,，還要完全靠手工分析,，如按一臺機組的正常試驗程序，做試驗就得兩小時,，期間還要加藥,，監(jiān)控水質，巡檢設備,，夜班還要排污,。剛開始是忙的廁所都顧不上去，費盡心力唯恐水質控制不及時,。后來又積極調整自己的工作思路,，抓住重點，先做沒在線儀表的和水質波動大的,，再做水質指標較穩(wěn)定的,，兩臺機組水樣交叉做試驗，這樣雖然一人一崗,，仍堅持不懈,，及時了解水質情況，更好地調節(jié)水質,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十三

20xx年即將過去,，20xx即將到來,，這一年是機組安全試運行的一年，我作為一名化學運行人員,，以飽滿的工作熱情,，努力學習專業(yè)技術，嚴格遵守各項運行規(guī)程,，虛心求教,，團結同事，在化學dcs調試期間努力學習dcs和培養(yǎng)自己解決突發(fā)事件的能力,，現(xiàn)將一年來的工作總結如下：

一,、工作認真負責，敬業(yè)愛崗,，以電廠理念要求自己,，誠信待人，踏實做事,，服從領導安排,，克服困難等，始終以積極認真的心態(tài)對待工作,。在勞動強大,，在線儀表有的不準確，還要完全靠手工分析,，自己的不斷努力下親手做化驗來攻克這一難題,。

二、技術上用心鉆研,，理論上熟記操作規(guī)程,，虛心向別人學習；實踐上嚴格遵守運行規(guī)程,，培養(yǎng)獨立操作能力,，雖在工作中遇到了一些設備故障但在自己和檢修人員的共同努力下等已解決，把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗,、注意的事項隨時記下來,，虛心向專工請教，雖然已上崗了半年了,，但深知要想把化學專業(yè)學透學精,，還需要時間的磨練、知識的積累,，循序漸進,，一月才比一月強。即將年末了,，回望這一年的多地時間學到的東西還真是不少,。

三,、能力包括協(xié)調能力和處理事故能力，在設備運行的階段不斷有事故發(fā)生,，主要是看我們在事故中的理智情況,，這也是處理事故的重中之重，才能把突發(fā)事故處理的完美,，這也是我在這一年工作中所學到的。在化學dcs調試期間這一能力顯得特別突出,。

四,、積累工作經(jīng)驗，貫徹電廠“節(jié)能降耗”,。在水質合格的基礎上,，精益求精，安全運行是首要,，還要兼顧經(jīng)濟運行,。在用生水上盡量減少浪費生水，生水箱氣動進水閥因經(jīng)常關不嚴而使生水箱溢流,，在值夜班時因為不制水導致生水箱溢流浪費生水都經(jīng)常爬上樓梯在大冬天的親自關閉生水手動閥,。雖說冷但心理的樂滋滋的。

20xx年工作計劃：

1,、繼續(xù)鉆研化學專業(yè)技術,，提高事故處理能力，爭取汽水監(jiān)督工作更加熟練,，水處理工作會操作,。

2、干好本職工作的同時,，了解其他專業(yè)知識,，爭取早日達到電廠的“全能培訓”目標。

3,、繼續(xù)發(fā)揮團結協(xié)作精神,，強化xx理念，鞭策自己有更高的認識和發(fā)展,。

4,、嚴格遵守xx電廠的各項規(guī)章制度、嚴格遵守安全章程和嚴格遵守化學運行規(guī)程,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十四

截至20xx年11月28日,，古田溪流域平均降雨量，比常年多％,。徑流總量億m3,，比常年偏多％,，棄水量億m3，屬于豐水年份,。年度發(fā)生較大洪水四場,，最大一場洪水洪峰流量超五年一遇，四天洪量超50年一遇（各月降雨及徑流情況見附表1）,。

一級水庫年初水位,，比多年平均同期水位低。第一季度流域平均降雨量和徑流量與常年值相當,；

第二季度降雨量比常年同期多％,，徑流量多％，其中6月份的徑流量為常年的2倍略多,；

第三季度降雨量略低于常年,，但徑流量比常年同期值多％。10～11月降雨量比常年多％,，徑流量比常年同期值多％,。今年一級庫水位最高水位蓄至。

1,、建章立制加強領導從組織與宣傳上保證防汛工作落到實處

加強領導落實行政首長負責制今年年初古田溪溪水電廠成立了以廠長為組長的防汛領導小組以及防汛辦公室,，組建了抗洪搶險指揮中心和6個抗洪搶險分隊，以保證遇有大洪水時的抗洪搶險工作能順利進行,。確實做到了防洪有組織,，預防有措施，搶險有能力,，責任層層落實,，確保抗洪,、搶險各項工作的有序開展,。

根據(jù)防洪法和古田溪流域歷年的防汛特點，汛前以古田縣防汛辦的名義印發(fā)了防汛知識宣傳手冊,，并通過古田縣防汛工作會議發(fā)放至全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn),。以幫助職工和周邊村民樹立“防汛工作、人人參與”的防汛意識,。

根據(jù)古田溪流域的特點和水工建筑物的實際情況,，結合往年防汛工作經(jīng)驗，年初印發(fā)了《關于下達20xx年防汛工作安排的通知》,，元月份完成了20xx年大壩觀測資料的整編和定性分析,，提出了《古田溪水電廠水工建筑物評級成果》、《20xx年梯級大壩攔洪簡要分析》,，在此基礎上根據(jù)有關的設計文件,、技術規(guī)范編制了《古田溪梯級水庫20xx年防洪調度方案》報省經(jīng)貿委審批,。

2、做好防汛檢查及缺陷整改,，確保防汛工作長態(tài)運作

制定計劃加強檢查落實整改年初制訂了20xx年汛前檢查實施細則,，并由生產(chǎn)副廠長帶隊對各梯級電站、芹山電站,、周寧電站,、雙口渡電站的水庫、大壩廠房等建筑物和防汛設施,，各單位防汛工作落實情況等進行全面的檢查,；

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十五

加強管理 提高水平

為全面完成年度績效考核目標而努力奮斗

2009年是我廠在去年實現(xiàn)盈利的基礎上，持續(xù)改進管理,，繼續(xù)提升盈利能力，確保完成年度績效考核目標的關鍵一年,。上半年,，全體員工在領導班子的帶領下，全面貫徹落實上兩級公司工作會議精神,、深入實踐科學發(fā)展觀,，緊緊圍繞xxxx公司“以經(jīng)濟效益為中心、以風

險防控和強化管理為重點”的總體要求,，堅定不移的按照年初制定的工作目標和績效任務,，以“安全、和諧,、優(yōu)質服務”為重點,，統(tǒng)一思想、團結一致,、明確目標,、扎實工作，積極應對金融危機帶來的不利影響,，克服一切困難,，保持了機組非停為零的安全生產(chǎn)成績，超額完成發(fā)電,、供熱任務,，實現(xiàn)了連續(xù)安全生產(chǎn) 天，熱費全額回收,，認真履行了社會責任,，得到了政府和市民的高度贊揚，較好的完成了上半年的績效考核目標,。

一,、2009年上半年工作回顧

（一）,、上半年主要指標完成情況：

發(fā)電量 完成 億千萬時，同比多發(fā)量 億千瓦時,，提高 %,。

供電煤耗 完成 克/千瓦時，同比下降 克/千瓦時,，提高 %,。

綜合廠用電率 完成 %，同比 下降 %,。

（二）,、安全管理進一步加強

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十六

安全是電力行業(yè)生產(chǎn)的基礎，“安全為了生產(chǎn),，生產(chǎn)必須安全”也是每個人耳熟能詳?shù)目谔?。由此可見安全生產(chǎn)的重要性，而作為生產(chǎn)一線的運行人員,，則肩負著重要使命,。作為一名運行值長，在職期間是電廠安全生產(chǎn)的第一責任人,，我深感責任的重大,。半年來，在上級領導的關懷和兄弟部門及班組的支持下,，班組未發(fā)生不安全情況,，圓滿完成了今年上半年的安全目標。

每年一月,，就制定安全生產(chǎn)目標,，部門與班組之間簽定責任書，然后再分解安全生產(chǎn)目標到個人,，由值長與值班員之間再簽定,，做到下級對上級負責，人人都明確知道自己的安全生產(chǎn)目標和責任,。

各種工作規(guī)范,，技術要領安全都是我們工作的主要依據(jù)，在實際工作中,，我們都能較好的按照這些制度來執(zhí)行,，但也有一些不足之處，如梯調與值守之間接發(fā)令不夠規(guī)范等,，我們將在今后的工作中加以改進,。

同時定期開展安全活動，學習事故快報和安全簡報，吸取電力系統(tǒng)中發(fā)生的事故的教訓,；每年舉行運規(guī)和安規(guī)的考試,，認真開展每年的春、冬季安全大檢查及防汛等各專項安全大檢查,，對不足之處及時進行整改,。因此在安全生產(chǎn)管理上，我們是做的比較全面的,，職工在實際工作中也是執(zhí)行的較好的,。

運行人員工作責任心還需要加強，梯調人員監(jiān)盤還不夠嚴,，雖說目前誤發(fā)信號仍很多,，在客觀上給我們的監(jiān)盤工作帶來了極大的不便，造成了我們在思想上的麻痹,，但我們還是要從自身去查找原因,，對信號認真分析，不放過任何可疑信號,。

近段時間設備改造步伐快,。新設備上馬投運快，對新設備的性能,、原理,、特點,、運行注意事項,、事故處理原則等的真正掌握運行人員需要有一個過程，所以造成目前設備先投運然后人員逐步適應的局面,，不能滿足先掌握后投運的要求,。

同時，設備改造后運行現(xiàn)場的圖紙未能及時更改,，一些輔助設備的改造或異動程序不規(guī)范,，也給運行安全生產(chǎn)工作埋下隱患。

保證安全生產(chǎn)與上級領導一貫來重視是分不開的,，同時也與生產(chǎn)上的每一位職工的努力是分不開的,，俗話說“上下齊心，其力斷金”,，相信只要我們共同努力,，我廠的安全生產(chǎn)一定能再上一個臺階。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十七

抓好生產(chǎn)管理,，努力提高設備健康運行水平,，運行管理的好壞，對電廠來說至關重要,，它對機組能否穩(wěn)定安全經(jīng)濟運行及節(jié)能降耗都起著決定性的因素,。我公司各生產(chǎn)管理科室從明確責任入手,，理清思路逐月對各運行單位進行考核，做到獎罰分明,。各生產(chǎn)車間則要對自己的經(jīng)濟指標每月進行一次分析,，值長室每月進行一次匯總，對運行中存在的較大問題,，組織專人專題進行討論,，拿出具體措施，專人負責落實,。

當然,，在生產(chǎn)中只抓運行管理只是一個方面，設備的檢修狀況,，對設備運行的安全可靠性更是有著直接的影響,。今年的設備管理中，我們主要是抓了消缺率和檢修工藝兩項工作,。我們嚴格要求每運行班一班三查,，安教科一天一查設備運行狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報并督促處理,，要求檢修人員做到大缺陷不過夜,，小缺陷不過班，保證主設備消缺率100%,。輔助設備消缺率98%以上,。其次，我們還在檢修中嚴把檢修工藝關,，明確驗收質量標準,，要求設備專責人必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場了解設備狀況，檢查設備檢修質量,。

認真開展春季安全大檢查,，廠部對此次安全大檢查作了周密部署，召開了動員會,，并提出了具體要求,，各分場、部門,、有關科室按廠里的統(tǒng)一部署,，組織職工認真學習各項規(guī)程和有關文件，并認真開展自查,，對查出的缺陷,、隱患堅持邊查邊改。廠安委會成員分兩批對廠內生產(chǎn)現(xiàn)場和各多經(jīng)單位進行了安全大檢查，對廠區(qū)內各生產(chǎn)現(xiàn)場和防汛措施進行了重點查看,，落實到有關單位進行整改,，有效地保障了全廠的安全生產(chǎn)。

安全是電力企業(yè)永恒的主題,，是企業(yè)發(fā)展的基礎與保證,。今年以來我們始終堅持“安全第一，預防為主”方針,。在抓好經(jīng)濟效益的同時,，狠抓安全生產(chǎn)工作，緊緊圍繞“抓落實,、嚴考核,、重實效”的九字方針，開展了行之有效的安全管理工作,。

第二,，以反習慣性違章為重點，進一步增強廣大職工的安全意識和自我保護意識,。在工作中,，嚴格執(zhí)行“兩票三制”，做好事故預想和危險點分析,，并不斷完善安全監(jiān)督約束機制,，嚴格落實安全責任制，加大安全執(zhí)法力度,，把“安全第一”始終貫穿于安全生產(chǎn)的全過程,。

第三，加大安全教育宣傳力度,。通過漫畫,、黑板報等形式,，大力開展安全教育活動,，做到警鐘常鳴，提高防范意識,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十八

本人于1993年3月參加工作,，工作于發(fā)電廠財務部，任財務部副主任,。

我在20xx年的一年來,，在公司黨委和黨支部的領導下，積極介入公司黨委舉辦的各項實踐運動,。做為一名省送變電工程公司黨委領導下的^v^員,，

我積極投身于各類運動之中，以辦事民生、奉獻社會為己任,，爭當履行責任,、固守誠信、創(chuàng)造業(yè)績,、積極厘革,、崇尚辦事、增進協(xié)調的旗幟和楷模,，作為公司財務部副主任,，負責公司成本治理等工作，在成本掌握方面表示尤為突出,。本人能果斷支持黨組織的工作,，愛崗敬業(yè)，忠于職守,，團結同志,，考究協(xié)調，表示突出,，充分起到了^v^員的先鋒模范帶頭作用,，優(yōu)越的形象和富有效果的工作受到領導和下層同志的一致好評。

本人自出任財務部副主任以來,，工作具體負責公司所屬分公司,、項目部的成本考察、成本歷程掌握工作,，我在工作中信守原則,，嚴格依照財經(jīng)治理規(guī)定及要求，認真抓好規(guī)范落實,，強化了經(jīng)營治理工作,，當好公司經(jīng)營者團體的參謀，把監(jiān)督與檢查的職責落實到實處,。一年來,，考察、審查分公司及項目成本和財務基本工作幾十項,，效果顯著,，受到公司和部分領導的好評，也獲得了公司審計部等兄弟部分的認可,。

在工作中,，我首先想到的是自己是一名^v^員，在這一年中,，首先針對后地契位上年度下達的費用指標,，進行了年度考察,，考察的單位有：國際公司機關，管道公司機關,，變電分公司機關,，水泥桿廠，機械化分公司,，風電分公司,，物業(yè)公司，租賃公司,，管道設備公司,，培訓中心，共10家,。在職代會前順利完成考察任務,，為職代會申報實時提供了相應的數(shù)據(jù)。

春節(jié)后,，參加完公司一年一度的公司職代會后,，又對國際公司機關，管道公司機關（含設備公司）,，變電分公司機關,，水泥桿廠，物業(yè)公司,，租賃公司,，培訓中心7家后地契位審定了年內費用指標，順利完成費用審定工作,。

而后陸續(xù)對完工項目（含分公司所屬項目）進行了經(jīng)營成果考察,，考察的`完工工程共有34個。為能夠對完工項目實時,、準確的經(jīng)營成果評價奠定了基本,。

查詢訪問了直流項目的預虧情況，組織了南方分公司的財務主管交代工作,，并對已完工的利源所屬項目的成本進行了取數(shù),，檢查了東北及內蒙地區(qū)的在建項目的財務基本工作及成本歷程掌握，檢查的項目共有13個,。發(fā)明了一些問題,，對于容易解決的問題皆作了現(xiàn)場指導并直接整改,，對于難以解決的問題賜與了相應的指導意見,，并限期整改、復查,，一定水平上戒備了經(jīng)營風險,。

作為一名多年的^v^員,，我始終站在為公司負責、為職工好處負責的年夜局,，始終站在和公司黨委保持高度一致的堅決立場上,。通過努力學習來堅決自己的政治信仰，通過努力工作來表示對黨和電力事業(yè)的忠誠,。充分展示出了一個優(yōu)秀^v^員的風儀,，永遠保持^v^員的先進性，是我最年夜的思想追求,。

本人保持原則,，信守職責，在20xx年整個年度里,，我在思想和行動上高度和黨組織保持一致,，積極介入此次運動，并把創(chuàng)造新業(yè)績,，永葆先進性的理念灌注貫注到自己的工作與學習的實踐傍邊,，樹立正確的世界不雅和人生不雅，用以作為自己精力食糧和工作動力源泉的耐久機制,。

雖然在有些方面作出了些許造詣,，但依然存在少許的不足。如：有些工作作的較急進,，體現(xiàn)出了心理素質依然不很成熟,。有些工作作的也存在一些小漏洞，體現(xiàn)了工作作的不很扎實等等,。都體現(xiàn)了一個公司中層治理者不該有的小毛病,，因而連續(xù)增強學習是需要的，要始終保持學習的狀況,，使自己始終保持一種積極向上的狀態(tài),，為公司的蓬勃成長做出應有的供獻!

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇十九

齊心協(xié)力實現(xiàn)減虧增盈 同舟共濟創(chuàng)造美好明天

熱電事業(yè)部2019年比學趕超努力扭轉局面實現(xiàn)減虧增盈目標

2019年是熱電事業(yè)部不平凡的一年，一年來事業(yè)部在集團公司的領導下,，堅持以安全生產(chǎn)為前提,，以經(jīng)濟效益為中心，不斷建立健全各項規(guī)章制度,，注重安全教育和培訓,，加強設備管理，堅持以人為本,，科學管理,，在安全生產(chǎn)上下功夫，在經(jīng)營管理上做文章,，扎實開展各項工作,，取得了一定的成績,。

一、保安全,、促生產(chǎn),、保經(jīng)營、促指標

安全是企業(yè)永恒的主題,，是企業(yè)最大的經(jīng)濟效益,，也是企業(yè)發(fā)展的基礎和保證。2019年熱電事業(yè)部安全生產(chǎn)工作始終堅持“安全第一,，預防為主,，綜合治理”的安全方針，緊密圍繞“鞏固基礎,、狠抓落實,、確保安全”這一主題，狠抓安全體系建設,、安全責任制落實和安全教育培訓,，加強作業(yè)過程的風險管控，確保人身,、機組安全,。通過安全生產(chǎn)責制落實，將“安全管控目標”,、“安全檢查,、整改”、“安全制度建設,、安全培訓”等工作落實到責任人,，開展每周安全檢查、每月總結,，加大隱患治理排查工作,，完善了消防系統(tǒng)，落實了起吊設備自檢,，加強了有限空間,、防火等安全措施，確保安全生產(chǎn),。

二,、嚴格成本管理，提高企業(yè)效益

事業(yè)部重視煤炭市場變化,，認真做好市場調研,，價格預測，優(yōu)選供應商,，合理布局來煤區(qū)域,，成立合眾物流公司降低運輸成本,，做好原煤與煤泥的摻配工作,。以調結構,、保煤質、控煤價,、加快燃煤儲備,，保證冬季優(yōu)質供煤。生產(chǎn)系統(tǒng)配合做好摻配煤工作,，經(jīng)技術改進解決了皮帶,、碎煤機、給煤機堵煤工作,，對斗輪機抓斗,、煤槽改造工作,原煤、煤泥的摻配量,，在熱值,、運費合理范圍內控制標煤單價。

在物資釆購中,，我們嚴格按照公司有關文件精神,，以“同等質量比價格，同等價格比服務”的原則,。確保物資供應質量的前提下有效降低采購成本,。同時，充分利用廢舊物資,，做好修舊利費工作,，今年修舊利費節(jié)約資金約500萬元左右。

三,、加強電量,、電價營銷工作

為適應發(fā)電量市場交易的主體，事業(yè)部組織的營銷隊伍,，加強電量,、電價營銷工作，全力組好重點用電企業(yè)服務維護,，加強地方政府溝通工作,，積極爭取煤礦電價，爭取合約電價,，協(xié)調計劃電量,，爭取供熱期雙機70%以上負荷運行方式，最大限度爭取增加發(fā)電量,，增加營業(yè)收入,。

在困難中尋找有利因素,，在主輔服務中開創(chuàng)節(jié)能業(yè)績，推進減虧增效,。抓住2019年電力交易市場供需關系好轉的機遇,，截止11月底，通過調整交易電價增加結算收入萬元,；通過不同價格電量置換增加結算收入萬元,，共計增加結算收入萬元。預計全年增加結算收入1930萬元,。

四,、推進節(jié)能增效和電力輔助服務工作

1、通過對#1機組進行優(yōu)化調整試驗,，5臺磨煤機出口煤粉細度r90均達到16%,；鍋爐熱效率提高；scr入口nox濃度降低27%,；排煙溫度降低℃,；發(fā)電煤耗平均降低。

2,、今年1月份對兩臺機組進行氦氣檢測查漏工作,，共發(fā)現(xiàn)10余處漏點，并對其進行封堵處理,，兩臺機真空嚴密性試驗結果達到優(yōu)良水平62pa/min?，F(xiàn)每月嚴密性結果都小于100 pa/min，提高了機組真空度,，降低了凝結水過冷度,，減少了機組冷源損失，提高了機組熱經(jīng)濟性,。

3,、乏汽系統(tǒng)自2018年年底投運后，經(jīng)過近一個采暖季的運行發(fā)現(xiàn),，抽真空系統(tǒng)及凝結水系統(tǒng)存在缺陷,。2019年8月利用對供暖系統(tǒng)進行檢修期間，相關人員進行技術攻關,，確立增凝凝結水自流至乏凝,，進一步熱量利用降低了排汽裝置的凝結水溫度；抽真空管道串聯(lián)運行,，即增凝抽真空管道接至乏凝汽側,，通過乏凝抽真空管道抽出。現(xiàn)系統(tǒng)已優(yōu)化改造完畢，各系統(tǒng)運行正常,，今年進一步采取了大流量小溫差的運行方式,，充分發(fā)揮乏汽的節(jié)能效應。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇二十

隨著新年的到來,，我們走過了20xx年度,。回頭看看,，有幾分耕耘,，幾分收獲,。20xx年度經(jīng)過全班人員的共同努力,，齊心合作，在確保安全生產(chǎn)的基礎上圓滿完成了各項生產(chǎn)任務,。

1,、全年出勤率xxxx。

2,、對班組制度進行了修改和完善,。

3、嚴格執(zhí)行消缺管理制度,、運行三查,。有效保證了設備健康運行，為我廠安全多發(fā)多供電作出了貢獻,。

4,、全年發(fā)現(xiàn)設備缺陷180項，其中7月份發(fā)現(xiàn)的高備變105開關拒動和10月份發(fā)現(xiàn)的#1主變中性點過熱達100度,，均及時通知檢修處理好,。杜絕了可能發(fā)生的設備事故。

5,、配合檢修完成了機組大,、小修工作及相關設備更換工作。全年執(zhí)行大型操作161項,，工作票407張,。

6、組織全班參加了廠部組織的安規(guī)考試,，參考率xxxx,，成績優(yōu)秀。

7,、全年認真開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動并通過總廠團委復查,。

8、全年實現(xiàn)了“五無”和“零違章”，未出現(xiàn)任何不安全現(xiàn)象,。

9,、認真開展班組安全活動，組織學習相關文件和有關技術措施,，針對相關安全事件吸取經(jīng)驗教訓,。認真開展春安、秋安大檢查,，杜絕習慣性違章,，對查出的問題及時整改，有效保證了班組安全生產(chǎn),。

10,、至年底班組安全生產(chǎn)天數(shù)已達5936天。

11,、加強班組管理,，提高值班質量，全年無違章,、違紀現(xiàn)象,。

1、每月按時保質完成了常規(guī)培訓,，取得良好效果,。

2、組織全班參加了廠部組織的運規(guī)考試,，參考率xxx,，成績優(yōu)秀。

3,、組織學習#3機變新更換設備知識,，掌握相關操作技能。

4,、定期組織學習運規(guī),。

5、黃建獲得總廠”100mw及以下機組電氣運行技術能手”稱號,。

6、班組培訓出資格班長(成洋)一名,、專區(qū)(黃渝剛)一名,、值班員兩名(吳非、黃宜),。

7,、兩名人員參加了總廠組織的“200mw機組電氣運行”培訓。

8、實現(xiàn)了年初的培訓計劃,。

1,、完成了總廠下達的宣傳任務，共投稿15篇,。特別是“事故”征文及安全警示語均有獲總廠采納的。

2,、定期開展班務公開。公布班費收支,、來源,、用途,。

3,、定期開展名主評議班長活動。

4,、積極抓好職工小家建設，開展工會活動,，使班內呈現(xiàn)團結,、互助現(xiàn)象，使班組具有很強的凝聚力,。

5,、積極參加工會開展的兩個勞動競賽。

6,、我班“青年安全示范崗”順利通過總廠團委復查,。

7、積極爭創(chuàng)總廠”模范班組”,。

班組是企業(yè)的細胞,，是企業(yè)的基礎，班組建設的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展與生存,。搞好班組管理,，提高職工隊伍素質，增強班組的活力,，發(fā)揮每一位成員的作用,，是班組建設的根本。

1、認真規(guī)范及時做好各類臺賬,，所有的工器具及班組資料實行定置管理,。

2、認真搞好班組軟件記錄,。

3,、在“達標班組”基礎上嚴格按“模范班組”要求，規(guī)范班內各項工作,。

1,、班組制度執(zhí)行力度不夠。

2,、班組新人員學習進度不夠理想,。

3、措施：

1)加強班組制度垂直執(zhí)行力度,，充分發(fā)揮班組五大員及骨干作用,，各司其職，各盡所能,，落實責任制,。

2)加強培訓工作，針對不同的人,，采用不同的培訓方式,。班組培訓盡量多角度、多方式,。讓學習變得充滿生趣,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇二十一

20xx年度是入職的第三個年頭，也是不平凡的一年,，在年底調動至松滋電廠工作?，F(xiàn)將一年來的工作加以總結如下：

以公司理念要求自己，誠信待人,，踏實做事,，服從領導安排，始終以積極認真的心態(tài)對待工作,。特別是在桐城電廠兩臺機組大修期間,，參與檢修，從中獲得了許多寶貴的工作經(jīng)驗,，但也能明顯感到工作壓力的存在,；在業(yè)余時間，及時休息并補充營養(yǎng),，經(jīng)常戶外散步來調節(jié)心情和工作壓力,；在上班時間,，認真監(jiān)盤，按時抄表及巡檢,，注重巡檢質量,，保證設備正常運行。

理論上熟記操作規(guī)程,，自購其他汽輪機學習資料,；實踐上嚴格遵守運行規(guī)程，培養(yǎng)獨立操作能力,，保證不發(fā)生誤操作事故,，把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時記下來,，虛心向師傅,、專工請教，雖然已能獨立上崗了,，但深知要想把汽輪機專業(yè)學透學精,，還需要時間的磨練、知識的積累,，循序漸進,，一月才比一月強。

在這一年期間,，跟著電廠師傅們學習經(jīng)驗并親自經(jīng)歷的一些事故處理,，如高壓加熱器泄露的處理，廠用電失去的處理,，凝汽器真空低的處理等等，同時還經(jīng)歷了機組的大小修,。

在設備正常運行的基礎上,，精益求精，安全運行是首要,，還要兼顧經(jīng)濟運行,，使綠色能源健康穩(wěn)固發(fā)展壯大。

于20xx年xx月xx日至湖北松滋電廠報到,。先經(jīng)過安全教育培訓,，考試合格后進入現(xiàn)場。在松滋電廠領導,、部門領導及同事的關心幫助下,，通過查找圖紙和現(xiàn)場設備比較,，進入施工現(xiàn)場熟悉系統(tǒng)設備,，找出薄弱環(huán)節(jié)，制定計劃,，各個擊破。由于引進型機組與常規(guī)國產(chǎn)超高壓機組有所區(qū)別,，加之部分設備參數(shù),、特性不詳，需要積極探索思考,，尋找的運行方式,，努力做好松滋電廠投產(chǎn)前的生產(chǎn)準備工作。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇二十二

各位領導,、同志們：

今天××集團公司隆重召開××年工作會議,，主要任務就是客觀總結集團公司××年工作，認真分析當前形勢,，研究部署今年各項工作任務,，動員公司員工進一步認清形勢、統(tǒng)一思想,、堅定信念,、規(guī)范經(jīng)營、求實創(chuàng)新,、開拓進取,，為全面推進企業(yè)健康穩(wěn)定快速發(fā)展而努力奮斗。

下面,，我向大會做工作報告,，請審議。

一,、××年工作回顧

××年,，是壓力與動力同在、挑戰(zhàn)與機遇并存的一年,?；仡欉^去的一年，××集團公司全體員工在董事會的正確領導下,，妥善應對市場變幻的大環(huán)境,，適時調整經(jīng)營思路和方略，在電力體制改革逐步向縱深發(fā)展,、工作頭緒多,、任務相當繁重的特殊情況下，通過曲折不懈的艱辛努力,，較好地完成了年度主要工作任務,，取得了一定成績。

(一)經(jīng)營指標完成情況全年完成經(jīng)營收入萬元完成下達計劃指標萬元的％,。需要說明××礦業(yè)公司下達指標萬元,，其經(jīng)營收入未列入集團公司統(tǒng)計,；××房地產(chǎn)公司因建房工程方案和時機不成熟，建房工程未啟動無法完成下達指標萬元,；耀鑫工貿公司因先后兩次停產(chǎn)影響收入多萬元,；綜合上述客觀因素，集團公司××年的經(jīng)營指標基本完成,；全年在人員工資增幅達萬元的情況下,，實現(xiàn)利潤萬元，完成下達計劃指標萬元的％,；并已為全局股東提前足額兌現(xiàn)了紅利,。總之××年集團公司經(jīng)濟效益總體保持了平穩(wěn)增長的發(fā)展態(tài)勢,。

(二)突出主營業(yè)務奮發(fā)拓展市場

我們抓好客戶工程的成功經(jīng)驗歸結起來,，核心就是高效優(yōu)質服務。優(yōu)質服務是我們拓展市場的法寶,，是我們賴以生存和發(fā)展的生命線,。施工企業(yè)引進采用先進技術和管理方法，加強工程組織管理,，確保質量和周期,，干一件工程就要成為一件精品工程、樣板工程,。象用

為了增強市場競爭能力,，我們對祥泰賓館進行設施改造，完成能源公司印刷廠廠區(qū)大修項目及天泉純凈水廠的改,、擴建工程,。對收購中莊水電站控股權項目進行了充分的調研和論證，形成了調研報告,；為擴大水電經(jīng)營規(guī)模,，提出了整合三分局水電站的方案，將三分局的水電電量結算納入××水電公司統(tǒng)一管理,，于××年月開始試運行?！痢练康禺a(chǎn)公司對××大廈閑置廠房招租做了實質性的工作,，對××綜合大廈高層建筑以及配合東開發(fā)區(qū)征地建房做了深入的調研論證。

(三)夯實基礎工作深化細化財務經(jīng)營管理

⒈檢查督促分子公司履行委托經(jīng)營協(xié)議,，保證足額上繳上年度承包利潤,，在認真測算的基礎上，廣泛征求意見,，剔除水份,、實事求是分解下達經(jīng)營指標,，簽訂新年度委托經(jīng)營協(xié)議進行了營業(yè)執(zhí)照、施工資質年審和二級建造師申報,；為加強集團公司的戰(zhàn)略管理,，自身準確定位，明確發(fā)展方向,，以科學求實的精神,、認真負責的態(tài)度組織編制集團公司五年規(guī)劃；加強兩標一體化培訓,，組

織督促檢查電力開關廠,、天合公司、建安公司的質量體系培訓及內部審核,，為迎接審核機構的監(jiān)督性審核做好準備,。

⒉按照×××××××安排扎實開展了集團公司清產(chǎn)核資工作，全面部署,、明確任務,、責任到人、各司其職,，既嚴格分工又密切合作,；對集團公司及其分子公司資產(chǎn)負債及所有者權益進行了清查。通過清查基本摸清了公司資產(chǎn)“家底”,。

⒊認真開展審計整改,。根據(jù)××年月國家^v^駐西安特派辦對我局××年財務收支延伸審計中，指出集團公司存在的問題積極進行整改,。按照政策規(guī)定,、充分利用有利條件，主動做好××年度稅務稽查配合工作,，最大程度維護公司利益,。配合審計室對集團公司原總經(jīng)理的經(jīng)濟責任進行離任審計對×××溫江寺鉛鋅選礦廠(含××礦業(yè)公司)資產(chǎn)、產(chǎn)權,、經(jīng)營情況專項審計調查,。

⒋針對魯瑞××電氣公司經(jīng)營方式的變動，指導配合順利實現(xiàn)了帳務移交,。抄表公司組建后,，在建立健全基礎資料的同時，積極拓展業(yè)務,，并經(jīng)多次反映協(xié)調,，解決了抄表班人員定崗定級問題和工資獎金的開支渠道，并逐月專程到抄表公司代發(fā)人員工資,。

⒌對全局名集體職工的醫(yī)療保險,、工傷保險,、養(yǎng)老金的繳費標準進行了測算認定，每月由專人負責統(tǒng)計,、申報,、核對、交納,。并給集體工內部退養(yǎng)人員調整隨企業(yè)效益浮動生活補貼,。

⒍全力做好公司投資收益回收工作，全年共回收資金萬元,，收繳年度承包利潤萬元,，為集團公司開展正常經(jīng)營管理工作提供了有力的資金保障。

四加強和規(guī)范多種經(jīng)營邁出堅實步伐

加強和規(guī)范多種經(jīng)營是建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,，是適應電力體制改革向縱深發(fā)展的要求,，是一項政策性強、工作頭緒多,、錯綜復雜,、涉及方方面面的綜合性系統(tǒng)工程。局成立了以局長為組長,、局領導分工負責的加強和規(guī)范多種經(jīng)營領導小組,，明確職責、印制下發(fā)文件,、作出部署安排,，并決定把加強和規(guī)范多種經(jīng)營領導小組辦公室調整設立在集團公司，由總經(jīng)理擔任辦公室主任,，我們高度重視,，深感肩負使命責任之重大，當即召開總經(jīng)理辦公擴大會,，研究制訂具有可操作性的貫徹落實措施,，從兩個層面著手展開工作，一是首先查閱集團公司歷年臺帳表冊資料,、明細投資股金管理,、債權債務、資產(chǎn)資金使用歸屬規(guī)整各分子公司會計報表,，對虛報不實的予以剔除,，對正常經(jīng)營的予以納入，使集團公司財務報表完整反映公司整體經(jīng)營情況,；抓住時機開展公司債權清理，為規(guī)范財務資金管理和××年度財務決算打下良好基礎,。二是為了全面徹底摸清全局整個多經(jīng)企業(yè)“家底”,，核實多經(jīng)企業(yè)資產(chǎn)擁有量,，更好建立和完善產(chǎn)權結構及資本紐帶，組織開展了多經(jīng)企業(yè)資產(chǎn)清查,，通過清查如實掌握了多經(jīng)企業(yè)資產(chǎn)狀況,。

集團公司組成聯(lián)合調查組對分子公司董事會、監(jiān)事會建制,、人員構成,，企業(yè)經(jīng)營者

年薪制執(zhí)行情況以及財務狀況、經(jīng)營狀況詳細調查了解,，掌握第一手資料,。鞏固清產(chǎn)核資成果、理順產(chǎn)權關系,，全面實地核對普查資產(chǎn),，重點清查主業(yè)與多經(jīng)之間在設備采購、委托承包工程,、咨詢服務等方面的關聯(lián)交易情況,，有無違規(guī)違紀；清查多經(jīng)企業(yè)的投資項目管理,，是否建立健全資產(chǎn)占用,、投資、拆借和擔保管理制度,，規(guī)范資產(chǎn)資金隸屬占用關系,；清查工資管理，規(guī)范工資來源,。集團公司領導先后到咸陽,、渭南、寧夏等地學習取經(jīng),、借鑒兄弟單位的經(jīng)驗,，從中得到有益的啟示啟發(fā)，撰寫出了具有實用價值的調研報告,；并根據(jù)長期的多經(jīng)工作實踐,、結合調研情況，修訂補充了《固定資產(chǎn)管理辦法》,、《資金管理辦法》等規(guī)章制度,，切實把加強和規(guī)范多種經(jīng)營落到實處。目前加強和規(guī)范多種經(jīng)營管理的具體操作方案也正在深入醞釀討論,、分析論證,。

五加強作風建設求真務實培育員工綜合素質

加強作風建設是要從根本上培育員工的綜合素質，共同維護企業(yè)和職工利益，激發(fā)工作熱情和干勁,，增強企業(yè)的凝聚力和向心力,。去年集團公司員工學政治、學法律,、學經(jīng)濟,、學業(yè)務的自覺性普遍增強，學習內容廣泛且有深度,。中層管理人員還參加了黨風廉政教育,、拓展訓練、“海爾成功之路公開課”的授課學習等,。在開展作風建設活動中,，大家踴躍發(fā)表見解、積極撰寫稿件,，稿件不拘形式,，有論文、有調研報告,、也有心得體會,。通過作風建設，員工更注重自身素質素養(yǎng)的培養(yǎng)提高,，增強了事業(yè)心和使命感,，自覺做到立足本職、敬業(yè)愛崗,，提高工作質量和辦事效率,。

加強作風建設是企業(yè)強化管理的必要手段，是促進各項工作順利開展,、圓滿完成工作任務,、提高企業(yè)整體經(jīng)濟實力的重要保障措施。加強作風建設既是日常性工作的重要內容,，又是一項長期的戰(zhàn)略性任務,。我們注重作風建設和生產(chǎn)經(jīng)營的有機結合，扎根基層,、服務于基層,，出主意、想辦法,，為企業(yè)幫困解困,。一方面鼓勵員工正確認識多經(jīng)改革、發(fā)展的新形勢,，認真總結工作經(jīng)驗教訓,，勇于面對困難,，振奮精神，發(fā)揮主觀能動性和積極性創(chuàng)造性,，通過狠抓內部管理和提高產(chǎn)品質量,、服務質量，突出抓好客戶工程,，積極開拓市場，不斷提高經(jīng)濟效益,，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,。另一方面采取對企業(yè)進行設施改造、提供貸款,、解決資金不足,、協(xié)助招攬生意、人員分流,、資產(chǎn)整體租賃可行性調研等方式方法,，想法設法幫助企業(yè)走出困境、走出低谷,，盡快扭轉被動局面,。這些非常措施對安定人心、穩(wěn)定職工隊伍起到了積極的重要作用,。

六弘揚企業(yè)文化,、樹立企業(yè)良好形象。

全力協(xié)助局成功地協(xié)辦了“魯能杯”中國乒乓球超級聯(lián)賽在寶雞的兩場賽事,。集團公司把此項重大活動做為重要的政治任務和工作任務認真對待,、積極參與。組成票務組,、廣告宣

傳組,、后勤服務組三個小組歷時一個多月忘我展開工作，“五一”黃金周亦未間斷業(yè)務,，觀看比賽期間人陣容整齊的方陣隊伍造出了聲威和聲勢,，顯示了集團公司員工隊伍的整體團隊精神和企業(yè)的疑聚力、向心力,，提高了公司社會知名度,，樹立了企業(yè)良好的公眾形象。

公司還組織員工踴躍參加××ד創(chuàng)建全國衛(wèi)生文明城市”和“森博會”等大型活動,，去年××集團公司(包括分子公司在內)分別獲得局工會組織的安全生產(chǎn)和國慶文藝匯演最佳節(jié)目獎和優(yōu)秀節(jié)目獎,，以及×××橋牌協(xié)會舉辦的“××電力杯”橋牌大賽優(yōu)秀組織獎；××電力電纜公司開展助學扶貧活動,，為結對幫扶貧困學生贊助學費元,，組織黨員利用雙休日義務為客戶消除缺陷；能源物資公司結合“創(chuàng)建全國衛(wèi)生文明城市”活動，投資萬元完成辦公樓美化亮化工程,。通過這些活動陶冶情操,，加強精神文明建設，倡導員工熱愛寶雞,、熱愛企業(yè),，爭做文明市民、文明職工,。

七持之以恒抓好安全管理

安全生產(chǎn)是一項涉及方方面面的綜合性系統(tǒng)工程,，是多經(jīng)企業(yè)生存發(fā)展的基石，是我們從事各項工作的基礎和前提,?！痢聊辏覀冋J真開展了春安大檢查,、安全生產(chǎn)警示月活動,、安全停產(chǎn)整頓和安全生產(chǎn)月活動以及秋安大檢查、百日車輛交通安全競賽和安全生產(chǎn)迎峰過冬活動,，教育員工切實處理好安全和效益,、安全和效率的辯證統(tǒng)一關系，認真落實各級各類人員安全生產(chǎn)責任制,，嚴格執(zhí)行各項安全管理制度,，工作中有針對性的努力做好安全組織技術措施和危險點預控措施，把“雙控”,、標準化,、規(guī)范化作業(yè)落實在職工的具體行動中、落實在生產(chǎn)流程的各個環(huán)節(jié)中,。集團公司和分子公司領導,、安全監(jiān)察人員都能嚴格執(zhí)行安全到位規(guī)定，組織員工切實把握生產(chǎn)班組和施工現(xiàn)場兩個重點,，深入抓好民工,、臨時工管理，旗幟鮮明地查處違章,，防患于未然,。公司還注意結合多經(jīng)企業(yè)實際、結合季節(jié)特點開展防車輛交通事故,、防火防汛,、防意外事故活動，重點部位重點防控,，努力提升集團公司安全管理的整體水平鞏固來之不易的安全成果,。通過集團公司全體員工的辛勤努力,，實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)無事故的目標。

在總結成績的同時縱觀全年的工作還存在一些問題和困難不容忽視：

一是安全的基礎管理有待于進一步加強,，由于經(jīng)濟基礎相對薄弱,，在勞動保護資金投入和必要的安全工器具配備上做的還欠缺；習慣性違章時有發(fā)生,，有的企業(yè)還不同程度存在不安全因素甚至事故隱患,。

二是正確理解國家財經(jīng)政策水平不夠。工作中準確把握應用政策能力不夠,，深入宣傳貫徹政策不夠,，政策理解水平有待進一步提高。

三是集團公司的戰(zhàn)略中心指導地位尚未確立,，集團公司及其分子公司資本紐帶關系

尚未真正建立起來，更談不上集團化,、集約化,、規(guī)模化經(jīng)營,，公司管理與現(xiàn)代企業(yè)制度要求尚有一定差距,，有待進一步改進。

四是尚未真正牢固樹立市場經(jīng)濟,、“訂單第一”的思想觀念,，有的企業(yè)陳舊觀念根深蒂固，不能自身準確定位,，還是一味依靠主業(yè),、“等、靠,、要”,、得過且過，面對風云變幻的市場大環(huán)境束手無策,、無所適從,，陷入被動。

五是委派各分子公司會計人員作用發(fā)揮不夠,，積極性未充分調動起來,，監(jiān)督不到位，對不符合規(guī)定程序事件不敢抵制,，存在一定程度的弄虛作假現(xiàn)象,。

六是項目信息渠道相對閉塞，未建立良好的,、有效的項目輸送渠道及項目資料庫,，缺乏項目儲備,。

七是企業(yè)流動資金普遍緊張，貨幣回籠不及時,，久而久之形成不良循環(huán),。由于資金分散短缺，形不成合力,，資金資本的運作效能難以充分發(fā)揮,，對正常開展經(jīng)營活動造成困難和影響。

對以上問題,，我們必須高度重視,，深入分析，認真加以研究解決,。

二,、目前面臨的形勢和任務

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇二十三

一年來，我作為一名電廠電氣人員,，以飽滿的工作熱情,，努力學習專業(yè)技術知識，嚴格遵守各項運行規(guī)程,，虛心求教,，團結同事，不斷提高工作能力,，干好本職工作,，現(xiàn)將一年來的工作加以總結：

以公司理念要求自己，誠信待人,，踏實做事,，服從領導安排，克服孕期反應等身體不適,，始終以積極認真的心態(tài)對待工作,。特別是十月份六號機組運轉，勞動強度增加,，但我們發(fā)揚艱苦奮斗的作風,，不怕苦，不怕累,，克服一個有一個的難題,，使四期工程得以順利圓滿的成功運轉。

若說“技術”比作“智商”的話,，那么“能力”就可比作“情商”,，電氣專業(yè)亦是如此，智商高就不見得情商高,，因為技術是死的,，能力是活的,。只有做到活學活用，才能更好地干好工作,。

在水質合格的基礎上,，精益求精，安全運行是首要,，還要兼顧經(jīng)濟運行,。如在十月份六號機組還不穩(wěn)定，就要積極主動詢問集控室,，了解負荷變化,，低負荷時盡量開大連排開度，以保證蒸汽品質,，盡快讓爐水合格并穩(wěn)定,，而高負荷時連排開大，排污效果既不明顯又浪費工況,。所以在盡量開大連排的基礎上盡力節(jié)省資源,，把握兩者平衡點。為做到一舉三得,，更是精心測定，細心監(jiān)控,，操心設備,，耐心溝通。

1,、安全設施能否更加完善,、細致一些，設定設備誤動保護措施,，故障演習預案以防患于未然,，更新傳統(tǒng)電氣監(jiān)督觀念，變被動處置為主動預見預防,。

電廠系統(tǒng)工作總結 電廠的工作總結和工作計劃篇二十四

xx年是極為不平凡的一年,，在集團和公司的堅強領導下，面對復雜多變的內外部環(huán)境和全球性金融危機的影響,，電廠所有員工同心同德,，強化管理，銳意進取,，扎實有效地推進各項工作的開展,，保持了電廠經(jīng)濟運行的平穩(wěn)快速發(fā)展，依靠集團循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢,，緊緊圍繞安全生產(chǎn),、節(jié)能降耗和重點項目建設等工作,，取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益。圓滿完成了年初制定的工作計劃和生產(chǎn)目標,。

在此向各位領導同事們匯報一下今年電廠在生產(chǎn)方面的情況,，請領導批評不吝指正。截止年底我公司全年發(fā)電45億千萬時,，供熱180萬噸,，安全生產(chǎn)實現(xiàn)零事故。這些成績的取得與各位領導,、同事的關心和支持是分不開的,。

大家都知道，搞好安全工作,，是企業(yè)經(jīng)營,、發(fā)展的一個前提保障。對于我們電廠來講,，安全生產(chǎn)關系到千家萬戶的安居樂業(yè),，關系到人民群眾生命安全，關系著和諧社會的穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展,，更關系著公司切身利益,，安全生產(chǎn)管理工作顯得尤為重要。為此,，我們堅決貫徹落實“安全第一,，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,，樹立安全就是效益的觀念,，安全生產(chǎn)工作主要領導重點抓，分管領導親自抓,，安全管理部門具體抓,，層層抓落實，把安全生產(chǎn)工作貫穿到每項生產(chǎn)活動中,，我們采取了以下措施：

2,、制定學習、培訓計劃,，堅持把安全培訓放在首位,，分期分批對干部職工進行培訓，把安全學習培訓和每年開展的安全生產(chǎn)月活動緊密的結合起來,，全年共組織安全知識培訓7次,，電廠全部人員參加了培訓，使職工牢固樹立安全生產(chǎn)意識。

3,、每月召開安全生產(chǎn)例會,，通報上級安全生產(chǎn)文件和領導講話精神，總結上月安全生產(chǎn)工作完成情況,，分析安全生產(chǎn)形勢,，解決安全生產(chǎn)工作中遇到的困難，確定重大隱患治理方案,，落實責任部門,，研究部署下一階段安全生產(chǎn)工作。

要保證機組安全生產(chǎn)經(jīng)濟運行,，“人”的因素是第一位的,，只有職工隊伍整體素質和業(yè)務水平提高了，工作才有保證,。我們一直把職工培訓工作放在重要地位,，各專業(yè)專工集中授課培訓，逐步達到員工全能值班,。每月進行3～4次集中講課,，月底進行業(yè)務考試，并實行末位獎罰制,，對汽機,、鍋爐專業(yè)考試成績的后3名，電氣,、化驗專業(yè)考試成績的最后1名的職工實行罰款制,，對成績好的員工實行獎勵制，這項措施使所有職工都有了憂患意識,，變“要我學”為“我要學”，形成了比,、學,、趕、幫,、超的濃厚學習氛圍,，專業(yè)水平明顯提高，專業(yè)技能日益增強,。

今年我們電廠新建超高壓機組,，為了真正的實現(xiàn)全能值班，我們根據(jù)員工平時成績,，9月份從機,、爐兩個專業(yè)各選3名優(yōu)秀的員工，電氣專業(yè)選出2名優(yōu)秀的員工,，由生技部部長帶隊去其它電廠進行為期15天的學習,，各班長輪流去學習,，學成歸來后，每人寫出學習總結和體會,?；貜S后，各專業(yè)人員暫時分配到相應的檢修車間跟隨安裝,，進一步熟悉設備,。

按照“兩制、三票”的管理要求,，生技部制定了年度“兩措“計劃,，在安全器具管理中配齊了安全工器具。針對生產(chǎn)實際情況,，修訂完善了多項各類規(guī)程和作業(yè)性文件,，并在9月份開展安全生產(chǎn)達標活動。通過按時召開安全生產(chǎn)分析會議,，對于提出的不安全隱患全部落實到具體的責任部門和人員,，定期做到了整改。