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清廉金融文化活動(dòng)開展情況篇一

同時(shí),，加強(qiáng)清廉金融文化建設(shè)是新時(shí)代金融行業(yè)應(yīng)對復(fù)雜環(huán)境，確保自身健康發(fā)展的必然要求,。

多年來,，建設(shè)銀行赤峰分行堅(jiān)持在全行范圍內(nèi)開展警示教育、員工行為排查工作,，積極組織全行員工觀看警示教育視頻,，學(xué)習(xí)了違規(guī)違法案例，進(jìn)一步增強(qiáng)全體黨員和廣大干部員工遵紀(jì)守規(guī)意識,，牢固樹立并堅(jiān)決執(zhí)行合規(guī)穩(wěn)健的發(fā)展理念,，用紀(jì)律和制度的底線保護(hù)好自己，不斷增強(qiáng)遵紀(jì)守規(guī)和嚴(yán)于自律的自覺性,，始終保持對紀(jì)律的尊崇和敬畏,，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部廉潔從政的自覺性，積極營造了風(fēng)清氣正的廉潔文化氛圍,。

如何在推進(jìn)改革發(fā)展中夯實(shí)管黨治黨主體責(zé)任,，切實(shí)把“兩個(gè)責(zé)任”扛在肩上、抓在手上,，著力提高日常監(jiān)督實(shí)效,，推動(dòng)金融企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，顯得尤為重要,。

黨委書記切實(shí)承擔(dān)“第一責(zé)任人”責(zé)任,，對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問,、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),、重要案件親自督辦，并結(jié)合巡察反饋問題,，深刻對照檢查,、舉一反三，從機(jī)制體制角度盡快補(bǔ)齊管理漏洞。班子成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”,，堅(jiān)持兩手抓,、兩促進(jìn)、兩不誤,，做到定期研究,、布置、檢查分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，不斷提升履責(zé)能力和質(zhì)效,，努力形成黨風(fēng)業(yè)績齊抓共管、全員參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)合力,。及時(shí)傳達(dá)上級行關(guān)于廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求，組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)系列要求,，掌握學(xué)習(xí)方法,、精讀學(xué)習(xí)內(nèi)容，打牢思想基礎(chǔ),，堅(jiān)定不移的把廉政建設(shè)引向深入,。及時(shí)召開廉政建設(shè)專題部署會(huì)議，簽訂責(zé)任狀和承諾書,，細(xì)化分解任務(wù),，層層傳導(dǎo)壓力。

建設(shè)銀行赤峰分行高度重視,，認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)上級行相關(guān)要求,，緊盯四風(fēng)問題，把抓好節(jié)假日和重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)的提醒和自查工作放在首要位置,，努力把預(yù)防提醒和警示教育工作做細(xì),、做實(shí)。每當(dāng)節(jié)日前夕組織召開條線工作會(huì)議,，傳達(dá)省分行紀(jì)委關(guān)于節(jié)日廉政提示,，還通過員工微信群、部門郵箱等形式轉(zhuǎn)發(fā)違規(guī)違紀(jì)案例,，要求全行黨員引以通報(bào)案例為戒,，知敬畏、存戒懼,、守底線,，積極營造廉潔過節(jié)的深厚氛圍。在節(jié)日期間嚴(yán)格開展車輛管理,、接待管理專項(xiàng)檢查,，對容易滋生的違規(guī)公款報(bào)銷費(fèi)用、公車私用、借用客戶單位車輛等問題進(jìn)行全面檢查,。重申作風(fēng)紀(jì)律規(guī)定,，教育干部員工形成貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神的日常習(xí)慣和行動(dòng)自覺，守住紀(jì)律底線,，營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍,。加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，通過設(shè)立宣傳欄公開電話,、舉報(bào)郵箱等,，構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，拓寬和暢通群眾監(jiān)督渠道,，接受干部職工的監(jiān)督,。

（一）落實(shí)案防工作，履行主體責(zé)任,。

組織全行員工簽訂“案件防控目標(biāo)責(zé)任書”,，教育員工堅(jiān)持依法合規(guī)、廉潔從業(yè),，切實(shí)履行崗位責(zé)任,，嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)程，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提升風(fēng)險(xiǎn)辨別能力,，自覺抵制違法違紀(jì)違規(guī)行為，確保不發(fā)生重大惡性案件,。

（二）開展專項(xiàng)治理,，筑牢案件防控管理體系。

定期召開案防工作專題會(huì)議,，聽取各牽頭部門專項(xiàng)治理自查情況匯報(bào),。號召全行上下務(wù)必高度重視、居安思危,，充分認(rèn)識專項(xiàng)治理工作的嚴(yán)肅性,、重要性，將案防管理工作與經(jīng)營發(fā)展同部署,、同落實(shí),、同考核，建設(shè)牢固的案件防控管理體系,。

（三）落實(shí)信息共享,，推進(jìn)案防工作系統(tǒng)化建設(shè)。

通過員工網(wǎng)格化管理系統(tǒng),，向全行下發(fā)員工違規(guī)行為風(fēng)險(xiǎn)提示,，督促各單位負(fù)責(zé)人及早發(fā)現(xiàn)員工異常行為，采取有效措施予以糾偏。對傾向性問題早預(yù)防,、早提醒,，防止道德風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)一步演變?yōu)榘讣L(fēng)險(xiǎn)。

（四）開展談心家訪,，關(guān)注員工參與高風(fēng)險(xiǎn)投資等行為,。

在全行范圍內(nèi)開展談心、家訪工作,，全面強(qiáng)化員工思想行為管理,。實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨治行和幸福交行家園建設(shè)有機(jī)統(tǒng)一，營造全行相互關(guān)愛,、合規(guī)穩(wěn)健,、和諧發(fā)展的良好氛圍。

腐敗現(xiàn)象的存在是當(dāng)今社會(huì)不容回避的問題,，要毫不松懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),，以實(shí)際成效取信于民。要堅(jiān)持立黨為公,、執(zhí)政為民，必須堅(jiān)決把反腐敗斗爭深入進(jìn)行下去,。要堅(jiān)持標(biāo)本兼治,、綜合治理的方針，加大治本的力度,，從源頭上預(yù)防和治理腐敗問題,。把握全面從嚴(yán)治黨要求，傳達(dá)落實(shí)中央,、上級行黨委相關(guān)工作要求,，持續(xù)傳導(dǎo)從嚴(yán)治黨治行理念；落實(shí)主體責(zé)任清單,，將全面從嚴(yán)治黨與經(jīng)營管理同部署,、同考核，履行好管黨治黨的政治責(zé)任,；貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,，抓好重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié),，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)持續(xù)深化,，營造“不敢腐、不能腐,、不想腐”的風(fēng)清氣正氛圍,。以黨章、準(zhǔn)則、條例為鏡,，嚴(yán)格執(zhí)行黨的法規(guī)制度,。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和案防工作，全面落實(shí)總分行黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,，切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和案防主體責(zé)任,，堅(jiān)持黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)及案防工作與經(jīng)營管理工作相結(jié)合，堅(jiān)決清除對黨不忠誠不老實(shí),、陽奉陰違的“兩面人”,、兩面派，堅(jiān)決防止和反對個(gè)人主義,、本位主義,、好人主義，統(tǒng)籌用好紅色資源,、正面典型和反面教材,，教育引導(dǎo)黨員干部加強(qiáng)黨性鍛煉、提高政治覺悟,。

在我國社會(huì)體系日益完善的背景下,，基于黨風(fēng)廉政建設(shè)打造風(fēng)清氣正的廉潔銀行已經(jīng)成為未來社會(huì)發(fā)展的必然方向，黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該帶頭從自身做起,，從一點(diǎn)一滴嚴(yán)起,，每日“三省吾身”，檢點(diǎn)得失正誤,，校正自身偏差,，不斷自我凈化和自我完善，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,，真正做到在復(fù)雜形勢面前信念不動(dòng)搖,，在腐朽文化侵蝕面前思想不蛻變，在各種誘惑面前行為不失范,。深刻汲取違規(guī)違紀(jì)人員的慘痛教訓(xùn),，教育干部員工務(wù)必遵章守紀(jì)、令行禁止,，不踏紅線,、不越底線，時(shí)刻筑牢思想防線,、警鐘長鳴,。

清廉金融文化活動(dòng)開展情況篇二

為貫徹市行9月開展“清廉金融文化建設(shè)”宣傳月活動(dòng)，進(jìn)一步落實(shí)清廉金融文化建設(shè),，充分發(fā)揮清廉金融文化在反腐倡廉中的重要地位和作用,，市行營業(yè)部通過多層面的宣傳活動(dòng),，增強(qiáng)轄內(nèi)從業(yè)人員清廉意識，有效防范金融領(lǐng)域違法違紀(jì)案件,，確保我行穩(wěn)健發(fā)展,。

一、在客戶等候區(qū)發(fā)放廉潔金融文化建設(shè)宣傳宣傳手冊及折頁,，利用客戶等候時(shí)間以簡明扼要,、通俗易懂的形式宣傳清廉金融文化。

二,、多種形式“走出去”,。我部機(jī)構(gòu)人員積極采取“走出去”的方式，配合日常營銷宣傳活動(dòng),，前往湖州怡和家園社區(qū)進(jìn)行清廉金融文化建宣傳,，以增強(qiáng)宣傳范圍與效果。當(dāng)天,，正值怡和家園社區(qū)幸福鄰里中心舉辦“不忘初心便民行,，貼心服務(wù)暖人心”社區(qū)服務(wù)活動(dòng)，為社區(qū)居民提供理發(fā),、量血壓,、測血糖、測視力等便民服務(wù),，工作人員借此機(jī)會(huì)向參與活動(dòng)人員進(jìn)行清廉金融文化建宣傳,。

三、開展員工學(xué)習(xí),。利用一周周會(huì)時(shí)間，加強(qiáng)對機(jī)構(gòu)員工的宣傳培訓(xùn),，通過列舉熱點(diǎn)時(shí)事,、新聞報(bào)道、案例警示等形式,，提高從業(yè)人員的廉潔自律意識,。

四、推送清廉金融文化宣傳作品,。我部組織員工結(jié)合工作實(shí)際,，通過美篇，秀米等平臺創(chuàng)作清廉金融文化宣傳作品,，以更簡要生動(dòng),，貼近公眾需求的方式宣傳清廉金融文化。

清廉金融文化建設(shè)宣傳活動(dòng),，有助于營造良好的清廉金融文化宣傳氛圍,。我部必將積極動(dòng)員,，認(rèn)真落實(shí)，利用廳堂資源優(yōu)勢,，多樣化提升宣傳的覆蓋面和強(qiáng)度,，形成工作常態(tài)，努力取得實(shí)效,。

清廉金融文化活動(dòng)開展情況篇三

清廉金融文化宣傳教育普及月啟動(dòng)以來,，農(nóng)行深圳分行把清廉金融文化宣教活動(dòng)與、銀行服務(wù)等具體工作結(jié)合起來,，將清廉金融文化理念送進(jìn)各行各業(yè),、千家萬戶，與廣大市民群眾共同唱響反腐倡廉主旋律,。該行走進(jìn)企業(yè),、社區(qū)、校園,、軍營開展清廉金融文化“進(jìn)萬家”活動(dòng),，收獲良好反響。

由溫州銀行工會(huì)、總行機(jī)關(guān)紀(jì)委主辦的“清廉溫行心向黨”員工原創(chuàng)書畫攝影作品展于九月中旬在溫銀大廈拉開帷幕,，共展出干部員工優(yōu)秀書法,、繪畫、剪紙,、攝影等清廉金融文化作品50件,，內(nèi)容涵蓋全面從嚴(yán)治黨、正風(fēng)肅紀(jì),、藝術(shù)視角等多個(gè)角度,。不少作品將溫州銀行元素融入其中，構(gòu)思精巧,、別具特色,，以書寫廉、以畫述廉,，全面立體地打造清廉金融文化交流空間,，引導(dǎo)全行干部員工樹立正確的價(jià)值取向，積極宣導(dǎo)以清為美,、以廉為榮的價(jià)值觀,。

為深入貫徹“把家風(fēng)建設(shè)作為黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)重要內(nèi)容”的講話精神,，有效落實(shí)溫州銀行黨委“知廉事、話廉潔,、踐廉行”清廉金融文化建設(shè)宣傳活動(dòng)要求,，溫州銀行各單位開展了“廉潔家風(fēng)伴我行”主題教育活動(dòng)。其中總行機(jī)關(guān)紀(jì)委組織機(jī)關(guān)黨支部書記,、部室主要負(fù)責(zé)人前往溫州市級廉潔家風(fēng)教育基地——永昌堡,，舟山分行黨委組織分行全體黨員、非黨部門負(fù)責(zé)人赴舟山首個(gè)“家風(fēng)家教實(shí)踐基地”——定海區(qū)馬岙村,，接受愛國主義,、廉潔家風(fēng)教育。

溫州銀行各基層黨委（黨總支）在宣傳月期間,，圍繞廉潔從業(yè),、廉潔用權(quán)、廉潔修身,、廉潔齊家以及溫州銀行員工“十大嚴(yán)禁”解讀等五大主題,，圍繞溫州銀行清廉金融文化建設(shè)基本要素和內(nèi)容，拍攝制作短片11部,，以微電影,、微動(dòng)漫的形式生動(dòng)演繹反腐倡廉的“盲區(qū)”、“雷區(qū)”,，用直觀的視覺感染力提醒干部員工筑牢信仰之基石,、補(bǔ)足精神之鈣、繃緊紀(jì)律之弦,。

為豐富清廉金融文化活動(dòng)形式,，增強(qiáng)清廉金融文化傳播力、感染力,，溫州銀行開展了形式多樣的文化宣教活動(dòng),。通過在總行溫銀大廈電子屏幕發(fā)布廉潔標(biāo)語、在分行辦公大樓走廊開辟“廉潔之窗”等形式,，警示黨員干部要時(shí)時(shí)慎始,，事事慎微,，常思腐敗之訓(xùn),，始終保持高度警惕和良好的心態(tài)，自覺抵制不良的思想侵蝕,，杜絕僥幸心理,。

為進(jìn)一步加強(qiáng)溫州銀行員工行為管控，推進(jìn)合規(guī)文化建設(shè),，總行向全行各級行,、各條線開展了生動(dòng)活潑,、形式豐富的“十大嚴(yán)禁”宣貫工作。由總行本級召開“十大嚴(yán)禁”宣貫教育部署會(huì)議,，各部室和各分行開展學(xué)習(xí)交流,、禁令測試，全員簽訂了員工行為“十大嚴(yán)禁”承諾書,，同時(shí)總行成立了四個(gè)“十大嚴(yán)禁”聯(lián)合宣貫暨條線檢輔小組,，深入分支機(jī)構(gòu)基層，召開11場“十大嚴(yán)禁”解讀培訓(xùn)會(huì),，實(shí)現(xiàn)全行全覆蓋,。另外，通過合規(guī)座談,、條線輔導(dǎo),、知識競賽、合規(guī)測試,、制作合規(guī)視頻等宣貫形式,，深入推進(jìn)員工道德風(fēng)險(xiǎn)管理，形成令行禁止的行為規(guī)范,。

通過宣傳月系列活動(dòng)的開展,，進(jìn)一步推進(jìn)了溫州銀行清廉金融文化建設(shè)的正向宣傳和引導(dǎo)，持續(xù)提升了全行清廉金融文化建設(shè)的覆蓋面和影響力,，激發(fā)廉潔內(nèi)生動(dòng)力,，深入引導(dǎo)全行干部員工知敬畏、存戒懼,、守底線,，筑牢拒腐防變的思想道德防線，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài),。

清廉金融文化活動(dòng)開展情況篇五

為增強(qiáng)反腐倡廉意識,，培育良好的清廉文化，實(shí)現(xiàn)以清廉促黨中央決策部署落實(shí),、促進(jìn)**保險(xiǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,、促監(jiān)管有效性提升的目標(biāo)定位，涵養(yǎng)“清風(fēng)養(yǎng)正氣廉潔促發(fā)展”的清廉金融政治生態(tài),，嚴(yán)格按照文件的統(tǒng)一部署,，**高度重視此次清廉金融文化建設(shè)活動(dòng)，結(jié)合中支實(shí)際,，現(xiàn)將情況匯報(bào)如下：

為貫徹落實(shí)此次清廉金融文化建設(shè)活動(dòng),，**高度重視，成立了以總經(jīng)理為組長,，紀(jì)委書記,、總經(jīng)理助理為副組長,，各職能部門負(fù)責(zé)人為組員的領(lǐng)導(dǎo)工作小組，負(fù)責(zé)中支清廉金融文化建設(shè)活動(dòng)部署落實(shí),、進(jìn)度督導(dǎo)和成效評估,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)推動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)有序開展,，定期向聯(lián)合組委會(huì)匯報(bào)情況,，并積極配合**聯(lián)合組委會(huì)辦公室各項(xiàng)工作。通過清廉金融文化建設(shè)活動(dòng),，切實(shí)推進(jìn)“不敢腐,、不能腐、不想腐”體制機(jī)制的構(gòu)建提供堅(jiān)實(shí)保障,。

7月1日組織召開清廉金融文化建設(shè)活動(dòng)的工作動(dòng)員會(huì)議,，部署專題宣傳與培訓(xùn)。宣導(dǎo)《清廉金融文化建設(shè)活動(dòng)方案》,，共同探討并落實(shí)責(zé)任分解,。明確方案負(fù)責(zé)開展5個(gè)實(shí)施階段內(nèi)容責(zé)任人，注重宣傳質(zhì)效,，加強(qiáng)執(zhí)行力度,、善創(chuàng)新。進(jìn)一步加大力度將清廉金融文化建設(shè)工作落到實(shí)處,，不折不扣貫徹到底,。

1、開展“清廉金融”主題文化教育活動(dòng)與清廉金融主題文化研討,。組織公司全體員工開展專項(xiàng)教育活動(dòng),，制作微信網(wǎng)頁專題推送。

2,、持續(xù)開展多層次宣傳活動(dòng),。充分發(fā)揮線上平臺宣傳，通過中支微信公眾號,、led電子滾動(dòng)屏等方式宣傳清廉金融文化建設(shè)活動(dòng),。

3、完善機(jī)制,、部門聯(lián)動(dòng),。建立一把手負(fù)責(zé)、各部門參與的工作機(jī)制,，確保清廉金融文化建設(shè)工作有序開展,。

清廉金融文化活動(dòng)開展情況篇六

金融系統(tǒng)廉潔文化主要包含三大特征：一是金融系統(tǒng)的全局性,，即要在全金融系統(tǒng)打造良好廉潔氛圍;二是管理的權(quán)力性,，即金融系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部需要廉潔自律;三是參與的職責(zé)性,，主要表現(xiàn)為全系統(tǒng)的從業(yè)人員應(yīng)愛崗敬業(yè)，遵守行業(yè)紀(jì)律,，履行好自身職責(zé),。

金融系統(tǒng)歷史上發(fā)生的違規(guī)擔(dān)保、違規(guī)借款等事件數(shù)不勝數(shù),，不僅蒙受了嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失,，相關(guān)責(zé)任人付出了慘痛的代價(jià)，也嚴(yán)重?fù)p害了金融系統(tǒng)的社會(huì)形象,，教訓(xùn)極其深刻,。合規(guī)管理出現(xiàn)問題多是由于內(nèi)控機(jī)制管控及監(jiān)督作用發(fā)揮不夠，部分高管人員審慎經(jīng)營意識不強(qiáng),，合規(guī)管理能力不足等問題造成的,。而這些問題歸根到底是人本身合規(guī)意識的淡薄?！扒辶闭?，首先要經(jīng)得起誘惑。從古到今,，經(jīng)不起利益誘惑從而越過合規(guī)的避風(fēng)塘,，迷失自己的人大有人在。身處金融系統(tǒng),，錢袋子近在咫尺,，更要常常提醒自己要懷有警戒之心，練就“火眼金睛”,。我行系統(tǒng)內(nèi)也持續(xù)性開展一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育活動(dòng),，多起鮮活的案例令人警醒。某些領(lǐng)導(dǎo)干部身居重要崗位,，但因政治意識,、紀(jì)律意識淡漠，分不清“親”和“清”,，被利益遮蔽了雙眼,，從而知法犯法，由金融系統(tǒng)的監(jiān)管者,、管理者淪為風(fēng)險(xiǎn)制造者,。作為金融系統(tǒng)從業(yè)人員，面對繁多的利益誘惑,，要下意識在心里給自己亮起紅燈,，守住規(guī)矩的底線，以蓮為范，潔身自愛,，才方得始終,。

開展“行業(yè)規(guī)范年”活動(dòng)是實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的有力抓手，而規(guī)范經(jīng)營是實(shí)現(xiàn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的直接推動(dòng)力和必然要求,。如果不能把規(guī)范管理工作提升到全局的高度加以重視,，就會(huì)導(dǎo)致基礎(chǔ)管理弱化、風(fēng)險(xiǎn)不斷累積,，高質(zhì)量發(fā)展就會(huì)變成空中樓閣,。因此，開展“行業(yè)規(guī)范年”活動(dòng),，是對制度體系的一次“大規(guī)范”,，是對規(guī)范管理的一次“大排查”，是對發(fā)現(xiàn)問題的一次“大整改”,。只有深層次查找制度的短板,，找補(bǔ)齊制度漏洞，摸清規(guī)范管理工作中可能存在的各類問題,，找準(zhǔn)問題方向,，抓好問題整改落實(shí)，由表及里,，推進(jìn)流程再造,、制度創(chuàng)新，從根本上建立起規(guī)范經(jīng)營,、規(guī)范操作的長效機(jī)制,。

“廉潔”文化，中國自古有之,。無數(shù)文人學(xué)士一腔熱血投身于官場之間,，“廉潔”二字時(shí)常可流傳傳頌,。中國自古封建社會(huì)中階級格外分明,，“廉潔”則更側(cè)重于修己修身，依靠做官之人個(gè)人的修養(yǎng)和良好品德,。進(jìn)入當(dāng)今社會(huì),，社會(huì)文明早已發(fā)生了翻天覆地的變化，“清廉”二字不再單純是 “做官者”的個(gè)人追求,，更是所有手握權(quán)力之人共同的責(zé)任與義務(wù),。身處金融系統(tǒng)，我們要守護(hù)的是國家的血脈,，每一個(gè)金融從業(yè)者,，都應(yīng)該認(rèn)清自己肩負(fù)的責(zé)任,。俗話說：“水能載舟，亦能覆舟”,。構(gòu)建“清廉”的金融環(huán)境,，每個(gè)員工的自身修養(yǎng)格外重要。提高金融人自我的修養(yǎng),，增強(qiáng)自律意識，打造整體合規(guī)氛圍,，只有人做到“清廉”才能事“清廉”,。

推進(jìn)“行業(yè)規(guī)范年”，堅(jiān)持以活動(dòng)開展為主線,，需強(qiáng)化“道德規(guī)范”的`重要引領(lǐng)作用,，切實(shí)維護(hù)員工的合法權(quán)益。重視員工的職業(yè)操守建設(shè),，金融系統(tǒng)高管層要率先垂范,，以誠立身、以信立本,，提高自律能力;將作風(fēng)建設(shè)與廉潔文化建設(shè)相融合,，利用榜樣帶動(dòng)作用，用身邊典型增強(qiáng)說服力,，感召力,，組織全行干部職工學(xué)習(xí)，查找不足,，嚴(yán)肅整改,，帶動(dòng)全員主動(dòng)合規(guī)、自愿合規(guī),，強(qiáng)化自律意識;堅(jiān)持將紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,。在春節(jié)、五一,、端午,、中秋、國慶等節(jié)假日前期,組織全體干部職工學(xué)習(xí)《關(guān)于近期查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的通報(bào)》案件等文件,提高全員廉潔意識,自覺抵制各項(xiàng)誘惑,確保節(jié)假日期間風(fēng)清氣正,。以“行業(yè)規(guī)范年”活動(dòng)為抓手,，持續(xù)推進(jìn)廉潔文化建設(shè)向縱深發(fā)展。讓員工時(shí)時(shí)刻刻牢記廉潔文化,，做到入腦入心,。

做到“清廉”，就要清楚自己的職責(zé)與責(zé)任,，并努力做到盡職盡責(zé),。要圍繞自身的職責(zé)為出發(fā)點(diǎn)，以堅(jiān)守職責(zé)為準(zhǔn)則，才能“不汲汲于榮名,，不戚戚于卑位”,。在今年春節(jié)之際，本應(yīng)闔家團(tuán)圓,，但由于新冠肺炎的爆發(fā),，全國各地的醫(yī)護(hù)工作者奔赴一線，各行各業(yè)大批一線工作者始終堅(jiān)守崗位,，只為了維持全社會(huì)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),，守護(hù)全中國人民的生命健康安全，用行動(dòng)踐行“堅(jiān)守”二字的含義,。堅(jiān)守職責(zé)便是人在社會(huì)中的立足之本,。“行業(yè)規(guī)范年”活動(dòng)中“遵守職業(yè)道德,、弘揚(yáng)敬業(yè)精神,、踐行社會(huì)責(zé)任”都被作為最重要的放在了第一項(xiàng)，可見其意義之大,。 堅(jiān)守職責(zé)可以說就是金融人的初心,。只有知道自己的職責(zé)并能準(zhǔn)確識別誘惑，才能守住底線守住職業(yè)準(zhǔn)則從而抵御誘惑,，驅(qū)趕誘惑,。

理想指引人生的方向，信念決定事業(yè)的成敗,。沒有理想信念,，就會(huì)導(dǎo)致精神上‘缺鈣’?！蔽覀冊谔と牍ぷ鲘徫坏牡谝惶炱?，就面臨著種種復(fù)雜情況帶來的重重考驗(yàn)。我們唯有以理想信念作為指引方向的燈塔,，才能給我們?yōu)閲医鹑谑聵I(yè)貢獻(xiàn)力量的道路上不迷失自我,。《大學(xué)》提出“三綱領(lǐng)”——明德,、親民,、止于至善和“八條目”——格物、致知,、誠意,、正心、修身,、齊家,、治國,、平天下。雖說是古時(shí)語言,，卻精辟入里,，依舊適用于我們目前的生活和工作。崇高的信仰首先要符合“明德,、親民,、至善”這樣的入世美德，而實(shí)踐信仰則需要“格物致知”,。我們作為新一代的金融系統(tǒng)從業(yè)者,，要在加強(qiáng)科學(xué)理論和專業(yè)知識學(xué)習(xí)的同時(shí)，學(xué)會(huì)巧用知識過渡于實(shí)踐,，用實(shí)踐成果來驗(yàn)證知識的合理性,。要善于發(fā)現(xiàn)問題,，善于總結(jié)和分析問題,。“誠意,、正心”說的是我們要有真心實(shí)意為人做事的態(tài)度,，端正自己的思想，只有心正才能胸懷坦蕩,。只有我們新一代金融青年修身修己,，才能“齊家、治國,、平天下”,，才能在工作崗位中貢獻(xiàn)自己的青春力量。信仰正則人正,，人正則事正,，系統(tǒng)“清廉”方能蔚然成風(fēng)。