隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非??鄲腊?。這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對(duì)大家有所幫助,,下面我們就來(lái)了解一下吧,。
服裝店勞動(dòng)合同簡(jiǎn)短篇一
年 齡
性 別
法定代表人 出生日期____年__月__日 或委托代理人 居民身份證號(hào)碼 郵政編碼 甲方地址 家庭住址
所屬街道辦事處
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。
本合同期限類型為_(kāi)___期限合同,。
本合同生效日期___年__月__日,,其中試用期__個(gè)月。 本合同________終止,。
(一) 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔(dān)任___崗位(工種)工作。
(二) 乙方應(yīng)按照甲方的合法要求,,按時(shí)完成規(guī)定本職工作,,達(dá)到規(guī)定的工作時(shí)間,。
(一) 甲方安排乙方執(zhí)行____ 工作制。
執(zhí)行定時(shí)工作制的,,甲方安排乙方每日工作時(shí)間為
(二) 甲方安排乙方加班的,,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資;加點(diǎn)的,甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資,。
(三) 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,, 建立建全生產(chǎn)工藝流程, 制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。
(四) 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
(一) 甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則,。
(二) 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作的的乙方為甲方工作,,甲方每月__日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于__元,,其中試用期間工資為_(kāi)_元,。執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資支付按_____執(zhí)行。
(一)簽約三年可享受三天年假,,7月8月有高溫補(bǔ)貼,。年假的天數(shù)與簽約的年數(shù)對(duì)等。
(二)簽約三年以上可享有雙倍年假,。企業(yè)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)高一級(jí)崗位升職將獲優(yōu)先考慮。簽約年限少于三年的不具有同等待遇,。如高溫補(bǔ)貼,,修年假,優(yōu)先升職加薪與特別獎(jiǎng)勵(lì)等等福利待遇,。
(一) 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度 :嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
(二) 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同,。
(一) 訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。
(二) 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。
(三) 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除,。
(四) 乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:
1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3.嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4. 被依法追究刑事責(zé)任的。
(五) 下列情形之一,,甲方可以解除本合同,,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:
1.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3.雙方不能依據(jù)本合同規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
(六) 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,,經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),,并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,,可以解除本合同。
(七) 乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。
(八) 本合同期限屆滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同____________________________________________,。
第三十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,,當(dāng)事人一方要求仲裁的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 ————?jiǎng)趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,,可以向人民法院提起訴訟。
(一) 甲方以下規(guī)章制度
__________________________________作為本合同的附件。
(二) 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(三) 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋 章) 乙方(簽 章)
法定代表人
或委托代理人(簽章)
簽訂日期: 年 月 日
鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證員
(簽章)
鑒證日期: 年 月 日
服裝店勞動(dòng)合同簡(jiǎn)短篇二
甲方:___乙方:___
地址:___身份證:___
代表人:___住址:___
聯(lián)系電話:___聯(lián)系電話:___
根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,,經(jīng)雙方友好協(xié)商,本著自愿,,平等的原則,,達(dá)成合同條款如下:
一、合同有效期自___年___月___日至___年___月___日止,。試用期為_(kāi)__ ,。試用期內(nèi)不合格和合同期滿即終止執(zhí)行。因本店工作需要,,在雙方完全同意的條件下,,可續(xù)訂合同。
二,、經(jīng)雙方協(xié)商,,乙方在合同期內(nèi)從事工作。甲方可以根據(jù)工作需要,,變換乙方的工作內(nèi)容,,如雙方就工作變換達(dá)不成一致意見(jiàn),則本合同自然解除,,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,。
三、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,,保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作,。乙方因工負(fù)傷,按工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定辦理,。
四,、工作時(shí)間為上午___到晚上___ 。每月休息4天,。
五、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成為:基礎(chǔ)工資1400+銷售提成,。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律
1、員工必須遵守國(guó)家的法律法規(guī),。
2,、員工如毀損或遺失本店財(cái)物的,依市場(chǎng)價(jià)格予以補(bǔ)償,。盤點(diǎn)少貨的,。查明是乙方的原因的,,由乙方按照丟失貨品的進(jìn)貨價(jià)格賠償給甲方。
七,、合同解除
1,、員工無(wú)法完成本店的工作或?qū)Ρ镜暝斐蓢?yán)重的財(cái)產(chǎn)損失的可以與其解除勞動(dòng)合同。
2,、員工需要解除勞動(dòng)合同需提前一個(gè)月書面填寫離職申請(qǐng),,且不可在與本店產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)的區(qū)域從事相同工作。
3,、員工在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)的最后工作日之前,,按本專賣店規(guī)定辦理工作交接手續(xù),須全部清點(diǎn)移交本專賣店指定人員,。
八,、在合同期內(nèi),如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸的,,按新規(guī)定執(zhí)行,。本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,。
簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定,現(xiàn)自愿簽字確認(rèn),。
甲方:___乙方:___(簽章)
簽定日期:___年___月___日簽定日期:___年___月___日
服裝店勞動(dòng)合同簡(jiǎn)短篇三
甲方:
乙方:
1 ,、根據(jù)服裝銷售行業(yè)有關(guān)規(guī)定和勞動(dòng)用工辦法, 經(jīng)協(xié)商甲,、乙雙方平等自愿共同簽訂本合同,, 共同遵守執(zhí)行。
2 ,、本合同期限為至____年____月,,或無(wú)合同約定期限____________,可根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和用工需求,,商議解決,。
3 、工作任務(wù):
3.1 甲方安排乙方在門市店鋪內(nèi)營(yíng)業(yè)員崗位,,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作,;
3.2 乙方的工作崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,,按照甲方的有關(guān)規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行,;
3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,履行職責(zé),,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,;
3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任本崗位服務(wù)要求時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配,。
4 ,、勞動(dòng)報(bào)酬:
4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,,結(jié)合工作價(jià)值,,根據(jù)乙方所從事的工作崗位和工作態(tài)度,依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,,按月以貨幣形式支付,。
4.2 按個(gè)人工作能力和營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)合理確定工資待遇,1個(gè)月為雙方共同適應(yīng)期,,期內(nèi)薪金為_(kāi)_________元/月,,試用期滿薪金為_(kāi)___________元/月,根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和個(gè)人勞動(dòng)付出,,調(diào)整浮動(dòng)獎(jiǎng)金為_(kāi)__________元/月,。
4.3 為增強(qiáng)員工愛(ài)崗敬業(yè),增強(qiáng)責(zé)任心意識(shí),,工作時(shí)間為每日_______________________或_________________,,因行業(yè)特點(diǎn)和工作要求確定每月全勤獎(jiǎng)為_(kāi)___________元/月。
4.4 為公司正常運(yùn)作和約束乙方按規(guī)辦事,,按月收取崗位抵押金__________元,,計(jì):__________元(按月扣除)
5、勞動(dòng)紀(jì)律:
5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,。遵守甲方工作規(guī)范,、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全制度等各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定要求,。同時(shí),,愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,,維護(hù)甲方利益,, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,。
5.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,, 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘,。
5.3 乙方因個(gè)人原因請(qǐng)假休息,,不支付勞動(dòng)報(bào)酬,并應(yīng)提前告知甲方妥善安排,,同意后方可休假,。
6 、合同的終止,、變更,、續(xù)簽和解除:
6.1 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意, 可以變更合同有關(guān)內(nèi)容并辦理合同變更手續(xù),。
6.2 甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,,以及乙方工作適應(yīng)能力解除本合同,按約定結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,。
6.3 下列情況乙方可以提出解除合同,,甲方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同或法律法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益和經(jīng)濟(jì)收益的,。
6.4 乙方要求解除合同,, 應(yīng)提前45 日內(nèi)通知甲方或經(jīng)甲方工作安排合適接替人選同意,。未按此項(xiàng)規(guī)定辦理,乙方承擔(dān)違約責(zé)任,,崗位抵押金不予返還。合同正常終止后,,甲方應(yīng)保證全額退還甲方所繳納的崗位抵押金,。
7 、任何一方違反本合同規(guī)定,, 給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失,, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。
8 ,、合同如有未盡事宜,, 凡屬國(guó)家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂,、補(bǔ)充,。出現(xiàn)任何異議甲乙雙方均可向錦州市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提起申訴和復(fù)議,公平裁決,。
9,、 請(qǐng)甲乙雙方認(rèn)真閱讀,本合同雙方簽字即生效,。合同一式貳份,,甲,、乙雙方各持一份,具有同等法律效力,。
甲方:
簽訂日期: 年 月 日
乙方:
簽訂日期: 年 月 日
服裝店勞動(dòng)合同簡(jiǎn)短篇四
甲方:____________________________________
乙方:____________________________________
性別:___________年齡:__________
居民身份證號(hào)碼:________________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。
第一條本合同為活期合同。
本合同生效日期_____年_____月____日,,其中試用期3個(gè)月,。
第一條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任甲方安排的工作,。
第二條乙方應(yīng)按照甲方的要求,,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。
第三條乙方確保甲方店內(nèi)物品,、衣物無(wú)任何損壞丟失。如有任何損壞丟失,,照價(jià)賠償,。
第四條乙方每月工資________元。品牌衣物賣出一件提成______元,,非品牌衣物賣出一件提成____元,。工作時(shí)間早____點(diǎn)至晚______點(diǎn)。每月有____天休息時(shí)間,。
第五條甲方每月_____號(hào)發(fā)放乙方上月工資
第六條如乙方辭職,,需提前____天向甲方提出申請(qǐng)。
第七條此協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,簽字生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日至_________年____月____日
服裝店勞動(dòng)合同簡(jiǎn)短篇五
甲方:__________
乙方:__________
地址:__________
身份證:__________
代表人:__________
住址:__________
聯(lián)系電話:__________
根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,,經(jīng)雙方友好協(xié)商,,本著自愿,平等的原則,,達(dá)成合同條款如下:
一,、合同有效期自20__年__月__日至20__年__月__日止。試用期為,。試用期內(nèi)不合格和合同期滿即終止執(zhí)行,。因本店工作需要,在雙方完全同意的條件下,,可續(xù)訂合同,。
二,、經(jīng)雙方協(xié)商,乙方在合同期內(nèi)從事工作,。甲方可以根據(jù)工作需要,,變換乙方的工作內(nèi)容,如雙方就工作變換達(dá)不成一致意見(jiàn),,則本合同自然解除,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,。
三,、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作,。乙方因工負(fù)傷,,按工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定辦理。
四,、工作時(shí)間為上午到晚上,。每月休息2天。
五,、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成為:基礎(chǔ)工資1600+銷售提成(店鋪營(yíng)業(yè)額完成一萬(wàn)提成為營(yíng)業(yè)額的3%,,完成兩萬(wàn)提成為4%,完成3萬(wàn)提成為5%,,依此類推,。)
六、勞動(dòng)紀(jì)律
1,、員工必須遵守國(guó)家的法律法規(guī),。
2、員工如毀損或遺失本店財(cái)物的,,依市場(chǎng)價(jià)格予以補(bǔ)償,。盤點(diǎn)少貨的。查明是乙方的原因的,,由乙方按照丟失貨品的吊牌價(jià)的6折賠償給甲方;未知原因的,,由當(dāng)天班次的所有營(yíng)業(yè)員共同賠償按吊牌價(jià)的6折賠償給甲方。
七,、合同解除
1,、員工無(wú)法完成本店的工作或?qū)Ρ镜暝斐蓢?yán)重的財(cái)產(chǎn)損失的可以與其解除勞動(dòng)合同。
2,、員工需要解除勞動(dòng)合同需提前一個(gè)月書面填寫離職申請(qǐng),,且不可在與本店產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)的區(qū)域從事相同工作。
3,、員工在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)的最后工作日之前,,按本專賣店規(guī)定辦理工作交接手續(xù),,須全部清點(diǎn)移交本專賣店指定人員。
八,、在合同期內(nèi),,如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸的,按新規(guī)定執(zhí)行,。本合同正本一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,。
簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定,,現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)。
甲方:__________乙方:__________(簽章)
簽定日期:20__年__月__日簽定日期:20__年__月__日
服裝店勞動(dòng)合同簡(jiǎn)短篇六
甲方:_____________
乙方:_____________
身份證號(hào)碼:______________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)家勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律,、法規(guī),,本著平等自愿的原則,協(xié)商一致,,簽訂本合同,,確立勞動(dòng)關(guān)系,共同遵守,。
本合同期限自____年______月______日起至______年______月______止,。
甲方安排乙方從事_____工作,甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位,、職務(wù),,乙方如不服從甲方安排,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方書面提出辭職申請(qǐng),,否則,,甲方可以追究乙方相關(guān)責(zé)任。
甲方實(shí)行每日______小時(shí),、每周______天工作制,。
因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)協(xié)商同意安排乙方加班加點(diǎn),,甲方按規(guī)定支付加班工資或休息,。
甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月工資_____元,。
甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。乙方患病、工傷,、致殘,、死亡等待遇,按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
乙方的勞動(dòng)保護(hù),、安全衛(wèi)生條件按有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,。
乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律,、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;遵守職業(yè)道德,遵守安全操作規(guī)程;保守甲方商業(yè)秘密,。
勞動(dòng)合同解除應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。有下列情形之一的,勞動(dòng)合同即告終止:
1,、勞動(dòng)合同期滿的,;
2、乙方到達(dá)法定退休年齡的,;
3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤,、死亡的,。
4、經(jīng)雙方協(xié)議,同意終止合同,。
一方違反本合同,,給對(duì)方造成損失的,依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定賠償,。
雙方因在履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以從勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或從爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
甲乙雙方另行約定的專項(xiàng)協(xié)議,、勞動(dòng)合同變更協(xié)議和甲方規(guī)章制度均作為本合同的附件,與本合同具有同等效力,。
本合同未盡事宜,,按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力,。合同自簽訂之日起生效。
甲方:(蓋章)________乙方:(簽名)________
法定代表人:_______(委托代理人):(簽名)______
_____年_____月______日至_____年____月_______日
服裝店勞動(dòng)合同簡(jiǎn)短篇七
甲方:
法定代表人:
身份證號(hào)碼:
地址:
乙方:
年齡:
身份證號(hào)碼:
家庭住址:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。
本合同期限類型為 年期限合同,。
本合同生效日期20 年 月 日,其中試用期 個(gè)月,。
本合同20 年 月 日終止,。
(一)乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔(dān)任 營(yíng)業(yè)員 崗位工作。
(二)乙方應(yīng)按照甲方的合法要求,,按時(shí)完成規(guī)定本職工作,,達(dá)到規(guī)定的工作時(shí)間。
(一)甲方安排乙方執(zhí)行日班工作制;執(zhí)行定時(shí)工作制的,,甲方安排乙方每日工作時(shí)間為8小時(shí)
(二) 甲方安排乙方加班的`,,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資;加點(diǎn)的,甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資,。
(三)甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,, 建立建全生產(chǎn)工藝流程, 制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。
(四)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
(一)甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則,。
(二)執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作的的乙方為甲方工作,,甲方每月15日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于 元,,其中試用期間工資為元,,執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資支付按最低勞動(dòng)保障執(zhí)行。
(一)簽約二年可享受 天年假,,7月,、8月有高溫補(bǔ)貼。年假的天數(shù)與簽約的年數(shù)對(duì)等,。
(二)簽約二年以上可享有雙倍年假,。企業(yè)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)高一級(jí)崗位升職將獲優(yōu)先考慮。簽約年限少于二年的不具有同等待遇,。如高溫補(bǔ)貼,,修年假,優(yōu)先升職加薪與特別獎(jiǎng)勵(lì)等等福利待遇,。
(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
(二)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,,給予紀(jì)律處分,直至解除本合,。
(一)訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。
(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,,
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。
(四)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1. 在試用期間,,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3.嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責(zé)任的,。
(五)下列情形之一,,甲方可以解除本合同,,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:
1. 乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的
2.乙方不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;
3. 雙方不能依據(jù)本合同規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
(六)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,,經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,,可以解除本合同,。
(七)乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。
(八)本合同期限屆滿,,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。
因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。
本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
法定代表人(簽字):
簽訂日期: 年 月 日
服裝店勞動(dòng)合同簡(jiǎn)短篇八
甲方(雇方):_________________________乙方:_____________________
甲乙雙方在雙方平等自愿,協(xié)商一致下,,簽訂本合同書,。
本合同為固定期限合同,期限為1年,。
自______年_____月_____日至________年______月______日止,。
1、甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)工作的需要,,聘用乙方在店員崗位工作,。
2、乙方經(jīng)商場(chǎng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),,考核合格后方可上崗,。
3、乙方上崗前須交納元服裝費(fèi)(或從工資中扣除),,在解除勞動(dòng)合同后,,可退回服裝費(fèi)本金,(如未滿一年離職,,將不退還服裝本金),。
4、甲方安排乙方實(shí)行_____小時(shí)工作制(不含交接班半小時(shí)),。具體工作時(shí)間以商場(chǎng)規(guī)定的營(yíng)業(yè)時(shí)間為準(zhǔn),。
5、月銷售額不能低于人民幣_(tái)_____萬(wàn)元(不含_____萬(wàn)元),。
1,、甲方保證每月以貨幣形式向乙方支付工資。
2,、甲方根據(jù)經(jīng)濟(jì)效益和乙方貢獻(xiàn)調(diào)整底金和提成,。
3、基本工資_______+餐費(fèi)_______/月,、提成按銷售金額____%計(jì),。
1、甲方為乙方提供符合國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所,。
2,、乙方無(wú)故缺勤或遲到,按月基本工資/當(dāng)月應(yīng)出勤天數(shù)進(jìn)行考核,。
3,、乙方應(yīng)端正勞動(dòng)態(tài)度,自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī),、商場(chǎng)及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,,執(zhí)行衛(wèi)生規(guī)程和安全要求,遵守職業(yè)道德,,服從管理,,聽(tīng)從指揮。
4,、乙方違反甲方和商場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度,,甲方可解除本合同并不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
5,、有以下情況之一的,,甲方可以解除勞動(dòng)協(xié)議。
⑴在試用期內(nèi),,乙方被證明為不符合錄用條件的,。
⑵乙方違反甲方和商場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度(含不按規(guī)定時(shí)間到崗上下班或不假外出),經(jīng)說(shuō)服無(wú)效的,。
⑶乙方如在中途違約,,扣除當(dāng)月底金及提成。
6,、有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同,。
⑴甲方拖欠發(fā)工資1月以上,。
⑵乙方工作環(huán)境惡劣或危險(xiǎn)。
在合同期內(nèi),,如果一方單獨(dú)私自解除合同的,,應(yīng)賠補(bǔ)對(duì)方。
本合同一式二份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份。本合同約定事項(xiàng)如有涂改,、或非本人寫無(wú)效,。
甲方:(蓋章)________乙方:(簽章)________
代表人:_________姓名:_________
電話:____________電話:___________
地址:____________地址:___________
簽訂合同日期:______年_____月_____日至_____年_____月_____日
服裝店勞動(dòng)合同簡(jiǎn)短篇九
甲方 乙方 地址 身份證
代表人 住址 聯(lián)系電話 聯(lián)系電話
根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定經(jīng)雙方友好協(xié)商本著自愿平等的原則達(dá)成合同條款如下:
一、合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止。試用期為 ,。試用期內(nèi)不合格和合同期滿即終止執(zhí)行,。因本店工作需要在雙方完全同意的條件下可續(xù)訂合同。
二,、經(jīng)雙方協(xié)商乙方在合同期內(nèi)從事工作,。甲方可以根據(jù)工作需要變換乙方的工作內(nèi)容,如雙方就工作變換達(dá)不成一致意見(jiàn)則本合同自然解除雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,。
三,、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。乙方因工負(fù)傷按工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定辦理,。
四,、工作時(shí)間為上午 到晚上 。每月休息天,。
五,、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成為基礎(chǔ)工資銷售提成店鋪營(yíng)業(yè)額完成一萬(wàn)提成為營(yíng)業(yè)額的完成兩萬(wàn)提成為完成萬(wàn)提成為依此類推。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律 1,、員工必須遵守國(guó)家的法律法規(guī)。 2,、員工如毀損或遺失本店財(cái)物的依市場(chǎng)價(jià)格予以補(bǔ)償,。盤點(diǎn)少貨的。查明是乙方的原因的由乙方按照丟失貨品的吊牌價(jià)的6折賠償給甲方未知原因的由當(dāng)天班次的所有營(yíng)業(yè)員共同賠償按吊牌價(jià)的6折賠償給甲方,。
七,、合同解除 1、員工無(wú)法完成本店的工作或?qū)Ρ镜暝斐蓢?yán)重的財(cái)產(chǎn)損失的可以與其解除勞動(dòng)合同,。 2,、員工需要解除勞動(dòng)合同需提前一個(gè)月書面填寫離職申請(qǐng)且不可在與本店產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)的區(qū)域從事相同工作。 3,、員工在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)的最后工作日之前按本專賣店規(guī)定辦理工作交接手續(xù)須全部清點(diǎn)移交本專賣店指定人員,。
八、在合同期內(nèi)如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸的按新規(guī)定執(zhí)行,。本合同正本一式兩份雙方各執(zhí)一份經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,。 簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)。
甲方:______________ 乙方:______________(簽章)
簽定日期 年 月 日 簽定日期 年 月 日