人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái)，也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇一

2、拓展,、維護(hù)招商,，開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源；

3,、跟進(jìn)目標(biāo)客戶(hù),，為企業(yè)選址提供方案；

4,、參與制定招商規(guī)劃及具體實(shí)施方,；

5、宣傳招商政策,，組織招商活動(dòng),；

6、協(xié)助企業(yè)入駐的手續(xù)辦理；

7,、做好市場(chǎng)調(diào)研,，同業(yè)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)調(diào)研；

8,、建立客戶(hù)檔案和客戶(hù)信息數(shù)據(jù),；

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇二

1,、主持公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,，分管人事部、安防部,、工程部,；

2、擬訂公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃草案,，并組織實(shí)施,；

3、擬訂公司基本管理制度和內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,；

4,、擬訂公司規(guī)章制度方案；

5,、提請(qǐng)聘任或調(diào)聘公司副總經(jīng)理,、物業(yè)主任；

6,、董事會(huì)交辦的工作,。

1、 協(xié)助總經(jīng)理,，負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作的安排和監(jiān)督,；

2、 完成總經(jīng)理交代的工作任務(wù),，負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,；

3、 做好公司重要會(huì)議的會(huì)議記錄,；

4,、 負(fù)責(zé)物業(yè)公司員工的績(jī)效考核；

5,、 做好物業(yè)公司其他日常工作,，提醒總經(jīng)理日常工作；

6,、 做好文件的分類(lèi)呈送,，并及時(shí)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的指示和安排；

7、 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行各項(xiàng)工作,，并與總經(jīng)理保持方向一致,；

8、 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

1,、 負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)收費(fèi)通知單的發(fā)放和催繳工作,。

2、 負(fù)責(zé)公司服務(wù)熱線的值守,，記錄報(bào)修的情況和服務(wù)質(zhì)量,，負(fù)責(zé)和業(yè)主聯(lián)系和溝通。

3,、 負(fù)責(zé)業(yè)主來(lái)電,、來(lái)信、來(lái)訪,、投訴等處理工作,，及時(shí)做好回復(fù)、跟蹤,、檢查工作,。

4、 負(fù)責(zé)業(yè)主滿(mǎn)意度調(diào)查工作,，做好滿(mǎn)意度度調(diào)查的數(shù)據(jù)分析工作,。

5、 做好轄區(qū)內(nèi)宣傳工作,，對(duì)轄區(qū)內(nèi)廣告,，海報(bào)進(jìn)行監(jiān)督管理。

6,、 負(fù)責(zé)收集整理公司各種文件,，做好檔案管理工作。

7,、 協(xié)助物業(yè)主任處理領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù),。

1、制訂財(cái)務(wù)管理制度和財(cái)務(wù)計(jì)劃,，報(bào)執(zhí)行董事審批,。

2、根據(jù)財(cái)務(wù)管理制度,，審核工資和各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo),。

3、及時(shí)處理帳務(wù),，上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表,。

4,、小區(qū)的經(jīng)濟(jì)核算工作。

5,、財(cái)務(wù)檔案管理,。

6、分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,。

1,、按財(cái)務(wù)管理規(guī)定，負(fù)責(zé)現(xiàn)金和銀行存款的管理和帳務(wù)處理,。

2,、負(fù)責(zé)各種費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)和工資等發(fā)放。

3,、發(fā)票和收據(jù)的管理,。

4,、負(fù)責(zé)員工社保工作,，按時(shí)繳納社保費(fèi)。

5,、按時(shí)交納稅金,。

6、交納各管理處的水費(fèi)和公用電

7,、保管財(cái)務(wù)檔案,、辦理行政和財(cái)務(wù)有關(guān)證照。

8,、檢查督促收費(fèi),，催討債權(quán)。

1,、員工招聘,、轉(zhuǎn)正、辭職辭退,、考勤,、工資、福利管理等,，并建立人事檔案,。

2、管理印章,。

3,、文件收發(fā)，送閱,、存檔,。文件資料的打印、復(fù)印。

4,、檔案管理,。

5、會(huì)議組織,，整理會(huì)議紀(jì)要,。

6、負(fù)責(zé)接待和有關(guān)外聯(lián)工作,。

7,、公司財(cái)產(chǎn)管理和辦公室的管理。

8,、分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,。

一、堅(jiān)守崗位,，做好值班記錄,。

二、每日檢查電房1次,、泵房1次,，做好運(yùn)行記錄，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告,，及時(shí)處理,，保證正常供電、供水等,。

三,、按安排定期維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備，做好記錄,。參加突擊維修設(shè)施設(shè)備,。

四、每月記錄當(dāng)月共用電計(jì)量表數(shù)據(jù),，發(fā)現(xiàn)異常情況立即檢查處理,。

五、每月記錄當(dāng)月水計(jì)量總表數(shù)據(jù),，發(fā)現(xiàn)異常的立即檢查水箱進(jìn)水控制器,、閥門(mén)等，立即維修,，并做好記錄,。

六、認(rèn)真做好交接班記錄和機(jī)房及設(shè)備衛(wèi)生,。

七,、主管交辦的其他工作,。

一、每日檢查電梯運(yùn)行情況,，做好記錄,；

二、妥善保管電梯層門(mén)三角鑰匙,、機(jī)房鑰匙,；

三、監(jiān)督電梯日常維保單位定期檢修,、保養(yǎng)電梯,，并跟蹤、了解檢修和保養(yǎng)結(jié)果,。

四,、發(fā)現(xiàn)電梯運(yùn)行安全隱患、需要停止使用的,，做出暫停使用建議,，并報(bào)告主管。

五,、在電梯安全檢驗(yàn)合格有效期屆滿(mǎn)前的30日內(nèi)向檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)提出定期檢驗(yàn)申請(qǐng),。

六、規(guī)范電梯乘客的行為,，發(fā)現(xiàn)電梯乘客實(shí)施下列行為及時(shí)予以糾正：

1、違反電梯安全使用規(guī)定操作電梯,；

2,、乘坐明示處于非安全狀態(tài)下的電梯；

3,、采用非安全手段開(kāi)啟電梯層門(mén),；

4、拆除,、破壞電梯安全警示,、標(biāo)志或者報(bào)警裝置和安全控制回路等電梯安全部件；

5,、運(yùn)載超重貨物乘坐電梯,；

6、其他危及電梯安全運(yùn)行或者他人安全乘坐的行為,。

七,、發(fā)現(xiàn)電梯因停電、故障等原因致使乘客困梯時(shí),，應(yīng)在確保自身及乘客安全的前提下及時(shí)放人,，如果沒(méi)有絕對(duì)把握應(yīng)緊急通知維保單位派技術(shù)人員到現(xiàn)場(chǎng)放人,。

八、協(xié)助維修工工作,。

九,、主管交辦的其他工作。

一,、負(fù)責(zé)制定小區(qū)安防工作計(jì)劃,，并組織實(shí)施。

二,、管理小區(qū)安防人員,，包括值勤安排、內(nèi)務(wù)管理等,。

三,、負(fù)責(zé)安防人員的培訓(xùn)，包括消防培訓(xùn),。

四,、負(fù)責(zé)組織、檢查小區(qū)安防的值勤和巡邏,，包括夜間,。

五、負(fù)責(zé)小區(qū)車(chē)輛停放管理,。

六,、負(fù)責(zé)編制小區(qū)治安突發(fā)事件和火災(zāi)處理預(yù)案。

七,、負(fù)責(zé)治安和火警事件的處理,，重要事件立即報(bào)經(jīng)理。

八,、定期組織小區(qū)安全檢查,，包括消防檢查。

九,、負(fù)責(zé)安防員的考核,，向經(jīng)理提出獎(jiǎng)罰方案。

十,、公司安防部經(jīng)理交辦的其他工作,。

一、熱愛(ài)本職工作,，忠于職守,，堅(jiān)持原則，不徇私情,，廉潔奉公,，精神飽滿(mǎn),，文明執(zhí)勤，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,。

二,、要服從命令聽(tīng)指揮，堅(jiān)守崗位,，履行職責(zé),；準(zhǔn)時(shí)上下班，不遲到,、早退,，不準(zhǔn)私自調(diào)班；工作期間不準(zhǔn)喝酒,、打牌,、看電視、聽(tīng)收音機(jī),、睡覺(jué),、打磕睡等；不準(zhǔn)閑聊打鬧,，看書(shū)閱報(bào),，干私活，會(huì)私客等,；監(jiān)控室閑雜人員不得進(jìn)入,，外人不得隨意觸碰監(jiān)控消防設(shè)施。

三,、著裝整齊,，佩帶好胸卡，不準(zhǔn)穿拖鞋,、卷袖子、褲子,、敞胸露懷,。

四、做好來(lái)訪人員和車(chē)輛的登記,，認(rèn)真查驗(yàn)物資出門(mén),；不得私自放未繳費(fèi)車(chē)輛進(jìn)地下室，因特殊情況需要進(jìn)地下室車(chē)輛須報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后才允許放行,，違者一次罰款50元,。

五、維持好小區(qū)門(mén)崗的交通秩序,，保證進(jìn)出口車(chē)輛暢通,，人員出入有序無(wú)阻,。人員和車(chē)輛進(jìn)出要及時(shí)開(kāi)門(mén)。值班期間除本公司員工外不得讓閑雜人員進(jìn)入崗?fù)らe聊,，如有違規(guī)發(fā)現(xiàn)一次罰款50元,，發(fā)現(xiàn)第二次自行離職。

六,、遇突發(fā)事件應(yīng)立即報(bào)告,，必要時(shí)立即報(bào)警。

七,、愛(ài)護(hù)公司公共財(cái)物和小區(qū)內(nèi)的設(shè)備設(shè)施,，不得隨意侵吞、破壞,；不得私自違法實(shí)施處罰,，或收取公司規(guī)定以外的費(fèi)用。

八,、按公司有關(guān)制度的要求,，廣場(chǎng)嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，做到過(guò)而不漏,，收而不貪,，不放人情車(chē)。如收費(fèi)系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)故障,，及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),。認(rèn)真做好交接班手續(xù)，事事記錄在案,；做好信件,、報(bào)刊等清點(diǎn)交接工作。

九,、嚴(yán)格執(zhí)行巡邏制度,，每天上午9點(diǎn)，下午15點(diǎn)30分,，值班保安著保安制服并佩戴消防安全巡邏袖標(biāo)對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行2次巡邏,，未按要求著裝一次罰款20元，未巡邏一次罰款50元,。

十,、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)定的考勤制度。

十一,、業(yè)主投訴問(wèn)題,，及時(shí)匯報(bào)管理處方便及時(shí)處理。

十二,、隊(duì)長(zhǎng)交辦的其他工作,。

1,、清掃：每日清掃道路、停車(chē)場(chǎng),、綠化地,、球場(chǎng)、休閑場(chǎng)所,、各層走道,、樓梯、電梯底面,。每周清公共天花板,、墻壁、燈罩灰塵,。

2,、清抹：每日清抹電梯門(mén)和轎廂、公共休閑座椅,；隔日清抹樓梯扶手,、單元防盜門(mén)、公共場(chǎng)所門(mén),、窗,、玻璃、信報(bào)箱,。

3,、拖洗、沖洗：每周拖洗各層走廊,、樓梯,；每月沖洗道路、公共場(chǎng)所,、休閑場(chǎng)所,、建筑小品等。每月檢查并疏通水溝,。

4,、垃圾收集清運(yùn)：每日2次收集、清運(yùn)各戶(hù)生活垃圾和小區(qū)公共場(chǎng)所垃圾,。

5、根據(jù)管理處安排,，協(xié)助清洗供水蓄水設(shè)備,，清掏陰井、化糞池,；滅蚊,、滅蠅,、滅鼠、滅蟑螂,。

6,、業(yè)主投訴衛(wèi)生問(wèn)題，每月不得超過(guò)3次,，投訴超過(guò)3次結(jié)合實(shí)際情況每次罰款20元—30元,。

7、同事之間搞好團(tuán)結(jié),，遇到問(wèn)題要互相理解體諒,。因撿垃圾問(wèn)題發(fā)生口角一次罰款100,發(fā)生2次自行離職，一旦打架,，已經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即自行離職,，公司概不負(fù)責(zé)。

8,、業(yè)主投訴問(wèn)題,，及時(shí)匯報(bào)管理處方便及時(shí)處理。

9,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇三

1.門(mén)崗安保人員,要回答業(yè)主和外來(lái)訪客的詢(xún)問(wèn),為業(yè)主出行方便提供服務(wù),對(duì)來(lái)訪人員進(jìn)行登記,、詢(xún)問(wèn),經(jīng)業(yè)主同意后方可放行并提供引導(dǎo)。

2.嚴(yán)格禁止閑雜人員小商小販進(jìn)入轄區(qū),。

3.對(duì)待門(mén)前臨時(shí)停放車(chē)輛要及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo),確保通道暢通無(wú)阻,以免造成交通堵塞。

4.對(duì)出小區(qū)的大宗貴重物品必須填寫(xiě)物品放行單,經(jīng)業(yè)主簽字后方可放行,有可疑情況應(yīng)立即報(bào)告隊(duì)長(zhǎng),。

5.向出入小區(qū)的業(yè)主及來(lái)訪人員行禮并主動(dòng)問(wèn)好,。

6.負(fù)責(zé)檢查門(mén)崗周?chē)彰骷捌渌苍O(shè)施設(shè)備有無(wú)損壞。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理并匯報(bào)隊(duì)長(zhǎng),。

7.負(fù)責(zé)清理門(mén)前擺攤設(shè)點(diǎn)等閑雜人員,。

8.遇有突發(fā)情況時(shí)如匪情、火情等應(yīng)把好大門(mén),協(xié)同其它保安員共同作戰(zhàn),并負(fù)責(zé)疏導(dǎo)車(chē)輛,直到警報(bào)解除,。

9.詳細(xì)填寫(xiě)崗位交接紀(jì)錄,。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇四

1、負(fù)責(zé)辦公室固定資產(chǎn)、辦公用品管理及檔案管理,；

2,、負(fù)責(zé)辦公室環(huán)境管理；

3,、負(fù)責(zé)處理往來(lái)文檔資料和部門(mén)物品的采購(gòu)；

4,、負(fù)責(zé)日常行政接待和行政會(huì)議的召集，會(huì)議記錄撰寫(xiě),；

5,、負(fù)責(zé)員工飯?zhí)眉八奚岬墓芾恚?/p>

6,、負(fù)責(zé)辦理員工入職,、晉升、調(diào)動(dòng),、離職、辭退等手續(xù),；

7、負(fù)責(zé)辦理員工考勤統(tǒng)計(jì),、績(jī)效、轉(zhuǎn)正考核,；

8、負(fù)責(zé)處理往來(lái)文檔資料和部門(mén)物品的采購(gòu),；

9、負(fù)責(zé)日常行政接待和行政會(huì)議的召集,，會(huì)議記錄撰寫(xiě)；

10,、負(fù)責(zé)員工飯?zhí)眉八奚岬墓芾恚?/p>

11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作,。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇五

(1)疏通車(chē)輛和人員進(jìn)出,維護(hù)門(mén)口交通秩序,保證車(chē)輛及個(gè)人安全,使其暢通無(wú)阻,。

(2)認(rèn)真履行值班登記制度,詳細(xì)記錄值班中所發(fā)生的事情,處理各種突發(fā)情況。

(3)制止閑雜人員,、小商小販、衣著不整人員,、推銷(xiāo)人員進(jìn)入,。

(4)保持良好的形象及精神狀態(tài),注意儀容儀表,禮節(jié)禮貌,。

(5)提高警惕,發(fā)現(xiàn)可疑人員和事情后應(yīng)及時(shí)并上報(bào)處理,。

(6)服務(wù)熱情周到,做到文明值勤,有問(wèn)必答。

(7)嚴(yán)格控制違禁品和違反裝修規(guī)定的工具,、材料進(jìn)入轄區(qū),。

(8)積極配合其他保安員,做好各項(xiàng)安全防范工作,把好管區(qū)的大門(mén),。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇六

1,、負(fù)責(zé)物業(yè)管理中心行政人事工作，掌握政府人事,、勞資的最新政策法規(guī),。依照現(xiàn)行管理要求執(zhí)行工作。

2,、配合物業(yè)總經(jīng)理對(duì)各部門(mén)的發(fā)展需要推行各項(xiàng)工作。

3,、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)決定公司勞動(dòng)人事政策,，負(fù)責(zé)研究貫徹執(zhí)行公司勞動(dòng)人事方面的指令。

4,、制定、推行,、修訂,、檢討各項(xiàng)行政管理措施及人事制度，監(jiān)督落實(shí)情況,。

5、負(fù)責(zé)擬訂每年人力資源費(fèi)用預(yù)算和報(bào)酬分配方案,，上報(bào)公司及業(yè)主方批準(zhǔn)后按計(jì)劃執(zhí)行,。

6、負(fù)責(zé)管理中心人員招聘和配置工作,，審核員工錄用,、晉升、調(diào)配,、辭退,、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等意見(jiàn),，并提交公司領(lǐng)導(dǎo)決定,。

7、負(fù)責(zé)安排在職員工定期培訓(xùn)課程,，提高各級(jí)員工的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能,，逐步提升員工的工作質(zhì)量。

8,、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施管理中心績(jī)效考核方案,，并根據(jù)考核結(jié)果實(shí)施獎(jiǎng)懲和組織培訓(xùn)工作。

9、負(fù)責(zé)薪資核算與發(fā)放,、五險(xiǎn)一金繳納,、明細(xì)匯總及年度工資總額申報(bào)等工作。

10,、負(fù)責(zé)管理中心固定資產(chǎn)的管理工作,。

11、負(fù)責(zé)管理中心質(zhì)量體系文件和資料,、檔案的受控管理,。

12、負(fù)責(zé)指導(dǎo),、管理,、監(jiān)督行政人事部下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,，做好下屬人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)罰事項(xiàng),。

13、檢查部門(mén)工作落實(shí)情況,，保持部門(mén)工作正常進(jìn)行,。

14、完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作,。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇七

1,、保持與租戶(hù)的聯(lián)系，對(duì)租戶(hù)進(jìn)行定期走訪并征詢(xún)意見(jiàn),，完成的租戶(hù)的滿(mǎn)意度調(diào)查;

2、完成部門(mén)周,、月度,、，處理各項(xiàng)客戶(hù)投訴并上報(bào),。

3,、負(fù)責(zé)所轄區(qū)的管理費(fèi)催繳工作，并實(shí)施上級(jí)制定催繳方案;

4,、跟進(jìn)所轄區(qū)域維保消項(xiàng)工作,，并做好租戶(hù)的回訪;

5、負(fù)責(zé)租戶(hù)檔案的建立及歸檔工作并及時(shí)更新;

6,、協(xié)調(diào)組織,、督促跟進(jìn)管理處各類(lèi)服務(wù)活動(dòng)。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇八

1,、掌握工作轄區(qū)整體情況;

2,、主動(dòng)服務(wù)，貫徹文明服務(wù)和規(guī)范服務(wù)原則;

3,、每日巡查相應(yīng)的物業(yè)區(qū)域,，督促相關(guān)工作人員做好衛(wèi)生,，安全的檢查;

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督,、檢查各項(xiàng)工程維修保養(yǎng),、清潔綠化狀況、環(huán)境保護(hù)狀況,、公共設(shè)施設(shè)備的日常管理狀況,，辦理裝修進(jìn)場(chǎng)手續(xù)并予以登記、統(tǒng)計(jì),、核對(duì)和;

5,、負(fù)責(zé)建立并管理客戶(hù)檔案，定期走訪,、回訪業(yè)戶(hù);

6,、做好資料的收集、歸檔,、管理工作;

7,、完成上級(jí)安排的其他工作。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇九

物業(yè)工程部門(mén)經(jīng)理益田深圳市益田集團(tuán)股份有限公司,，深圳益田,，益田,，益田集團(tuán),，益田職責(zé)描述：

1、主持物業(yè)管理日常內(nèi)部管理工作并組織實(shí)施工作目標(biāo),、計(jì)劃等管理制度的制定與實(shí)施,，擬定部門(mén)中心費(fèi)用預(yù)算,，控制實(shí)際費(fèi)用支出。

2,、統(tǒng)籌物業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理各項(xiàng)工作,，編制、修訂物業(yè)管理工作流程及各項(xiàng)規(guī)章制度,。

3,、負(fù)責(zé)客戶(hù)服務(wù)工作，接收,、處理客戶(hù)（顧客及商戶(hù)）各項(xiàng)服務(wù)需求及投訴,，收集、分析客戶(hù)服務(wù)信息,，推進(jìn)物業(yè)服務(wù)提升,。

4、負(fù)責(zé)服務(wù)分包商管理，控制分包商服務(wù)品質(zhì),，組織,、實(shí)施對(duì)各服務(wù)分包商的服務(wù)評(píng)估，修訂服務(wù)分包商合同條款,。

5,、推動(dòng)服務(wù)設(shè)施的改善，考察,、跟蹤優(yōu)秀購(gòu)物中心物業(yè)設(shè)施,，提出改善建議，組織相關(guān)部門(mén),、技術(shù)人員探討,、擬定設(shè)施改善方案。

6,、建立物業(yè)管理知識(shí)體系,，組織編寫(xiě)物業(yè)各項(xiàng)管理方案，iso9001質(zhì)量管理體系的建立及保持,。

1,、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

2,、物業(yè)管理,、工程管理等管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，接受過(guò)物業(yè)管理等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),。

3,、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上物業(yè)公司商業(yè)項(xiàng)目物業(yè)管理負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷,。

4,、具有較高統(tǒng)籌管理能力、計(jì)劃管理能力,、時(shí)間管理能力、目標(biāo)管理能力,。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇十

護(hù)衛(wèi)隊(duì)員在班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下工作并對(duì)班長(zhǎng)負(fù)責(zé),。其主要職責(zé)是：

一、熟悉小區(qū)平面布置,，熟悉護(hù)衛(wèi)業(yè)務(wù),；

二、按照班長(zhǎng)的安排,，做好執(zhí)勤,、巡邏和守護(hù)工作；

三、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,，對(duì)車(chē)輛,、物資、人員進(jìn)出小區(qū)實(shí)施嚴(yán)格管理,；

四,、按照規(guī)定的時(shí)間和范圍完成巡邏任務(wù)，遇可疑人員應(yīng)主動(dòng)盤(pán)查,，遇重要情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告,；

五、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),，業(yè)務(wù)培訓(xùn)和軍事訓(xùn)練,，不斷提高自身素質(zhì)；

六,、熟悉小區(qū)消防設(shè)施的分布,、各種消防器材的配置、性能,，做到會(huì)使用,；熟悉撲救火災(zāi)的行動(dòng)預(yù)案；

七,、著裝整齊,、舉止端正、文明執(zhí)勤,、 熱情服務(wù),；

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù),。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇十一

售樓處物業(yè)部門(mén)負(fù)責(zé)人（經(jīng)理）崗位職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售配套服務(wù)各項(xiàng)工作的落實(shí)；

2,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中人員的管理及日常行為規(guī)范的稽查,，并向管理處提交檢查結(jié)果；

3,、負(fù)責(zé)本部門(mén)與售樓中心,、工程指揮部、物業(yè)管理處等單位的信息流轉(zhuǎn),；

4,、負(fù)責(zé)物料倉(cāng)庫(kù)管理等行政后勤工作；

5,、負(fù)責(zé)各類(lèi)報(bào)表的核對(duì)及歸檔管理,；

6,、負(fù)責(zé)部門(mén)人員的服裝、考勤等匯總工作,；

7,、完成上級(jí)交辦的其它工作。

物業(yè)公司各部門(mén)崗位職責(zé)篇十二

1,、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌管理客服中心 ;

2,、負(fù)責(zé)部門(mén)具體業(yè)務(wù)流程的制定及業(yè)務(wù)開(kāi)展;

3、負(fù)責(zé)金鑰匙服務(wù)理念的導(dǎo)入;

4,、負(fù)責(zé)部門(mén)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的輸出及優(yōu)化;

5,、負(fù)責(zé)部門(mén)人員梯隊(duì)建設(shè);

6、負(fù)責(zé)部門(mén)新業(yè)務(wù)模塊的落地;

7,、完成部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦其他事項(xiàng),。