時間過得真快,，總在不經(jīng)意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學習制定一個計劃了,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎？下面是小編整理的個人今后的計劃范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

臨床醫(yī)生工作計劃篇一

當藥店店長跨出家門時,，就意味著新的一天開始了,，在保持心情愉快的同時，應提前20分鐘到店,。從職工進出口入店并向值勤人員出示“工作證或入店許可證”,，然后親自打出勤卡，同事們見面應互相問候“你好”,。

換上工作服的同時,，別忘了將胸卡配帶在左胸部，然后再一次檢查自身的儀容儀表,。要知道“人是永遠沒有第二次機會創(chuàng)造第一次印象的”,，給顧客良好的接觸印象也就意味著銷售成功了一半?！耙蝗罩嬙谟诔俊?營業(yè)前的各項準備工作好與否,是做好一天接待服務工作的基礎(chǔ),。如果準備工作做得充分,就能保證營業(yè)期間忙而不亂,精力集中,提高工作效率。同時也能減少顧客等待的時間,避免發(fā)生差錯和事故,。所以藥店店長們在上崗前應做好以下準備工作:

參加工作例會

①匯報前一天的銷售業(yè)績以及重要信息反饋;

②確定工作計劃和工作重點;

③清點,、準備當日宣傳助銷用品;

④朗讀常用禮貌用語(根據(jù)各藥店的不同規(guī)定)。

①提交當日各項工作報表與臨時促銷活動報告,，反饋消費需求信息與藥品信息,，并對非易耗助銷品的損耗作出解釋;

②店員表現(xiàn)的評估及分析，提出改進建議;

③接受企業(yè)上級主管的業(yè)務知識技能培訓;

④朗讀常用禮貌用語(根據(jù)各藥店的不同規(guī)定),。

①提交各項工作報表與臨時促銷活動報告,，反饋消費需求信息與藥品信息,，并對非易耗助銷品的損耗作出解釋;

②清點、申領(lǐng)下周(月)宣傳助銷用品;

③導購表現(xiàn)的相互評估及分析,，提出改進建議;

④接受企業(yè)上級主管的業(yè)務知識技能培訓;

⑤聯(lián)誼活動,。

臨床醫(yī)生工作計劃篇二

我于20xx年末在國家臨床藥師培訓基地吉林大學附屬第一醫(yī)院完成臨床藥師培訓并回院工作，我院開始建立了臨床藥師制度,，經(jīng)過一段時間的籌備工作,，臨床藥學室在王琦院長和主管副院長宣吉浩的高度重視及大力支持下,，在20xx年1月正式成立,。雖然成立后因人才資源的短缺一直一人開展相關(guān)工作,，但這半年通過自身的不懈努力和學習,，積累了豐富的臨床藥學工作經(jīng)驗,，圓滿完成預定的各項工作目標和任務,，并為今后的臨床藥學工作順暢發(fā)展制定了詳盡的工作計劃,。 目前我已開展及將要開展的臨床藥學工作計劃如下：

本文是一篇臨床藥師工作計劃,，文中工作計劃內(nèi)容包含對我院醫(yī)囑,、處方進行處方點評與不合理用藥分析，每月點評一次,，點評結(jié)果及建議反饋給醫(yī)政科等,，下面和編輯老師一起去看看吧！

首先制定了《臨床藥學室各項工作職責與制度》,，同時制定了20xx年年度工作計劃,、工作目標，并及時做月工作小結(jié),。使之做到工作制度化,、運作程序化、職責明確化,。

臨床藥師每月抽查住院病歷30份及住院電子病歷5百多份,，對我院醫(yī)囑、處方進行處方點評與不合理用藥分析,，每月點評一次,，點評結(jié)果及建議反饋給醫(yī)政科。同時制定了《處方點評制度》,、《 關(guān)于臨床合理用藥管理規(guī)定》等相關(guān)制度和規(guī)定,。

積極參與了醫(yī)院抗菌藥物臨床應用專項治理工作，對實行抗菌藥物三級管理發(fā)揮了實質(zhì)性的重要作用,。目前我院一類切口預防使用抗菌藥物的使用率普遍很高,，根本達不到上級的要求。每月按時進行住院及門診處方的抗生素使用率按科室或醫(yī)生進行統(tǒng)計及評價,。另外每月按照規(guī)定,，固定對出院患者病歷和門診處方中的抗生素的使用合理性進行重點評價,。 點評住院病歷時發(fā)現(xiàn)我院合理使用抗菌藥物存在以下幾個問題： 1)抗菌藥物使用率過高 ; 2)抗菌藥物使用時間過長; 3)抗菌藥物選擇不合理; 4)單次劑量不合理; 5)預防用藥給藥時機不合理; 6)抗菌藥物給藥頻率不合理; 7)抗菌藥物更換藥物不合理; 8)聯(lián)合用藥不合理; 9)無指證使用抗菌藥物等等問題。

發(fā)現(xiàn)存在以下幾個問題：

1)無診斷;

2)診斷與用藥不符;

3)給藥頻次不合理;

4)單次劑量不合理;

5)重復用藥;

6)聯(lián)合用藥不合理等問題,。

一直注重和加強自身業(yè)務素質(zhì),、專業(yè)技能的培訓和提高，虛心向臨床老專家教授學習,，刻苦鉆研業(yè)務,，努力打造和營造學術(shù)氛圍，創(chuàng)建學習型科室,。

臨床醫(yī)生工作計劃篇三

一,、制定了臨床藥學工作制度及年度工作目標本文是一篇臨床藥師工作計劃，文中工作計劃內(nèi)容包含對我院醫(yī)囑,、處方進行處方點評與不合理用藥分析,，每月點評一次，點評結(jié)果及建議反饋給醫(yī)政科等,，下面和編輯老師一起去看看吧!最新臨床藥師工作計劃首先制定了《臨床藥學室各項工作職責與制度》,，同時制定了20xx年年度工作計劃、工作目標,，并及時做月工作小結(jié),。使之做到工作制度化、運作程序化,、職責明確化,。

二、加強處方點評與不合理用藥處罰力度臨床藥師每月抽查住院病歷30份及住院電子病歷5百多份,，對我院醫(yī)囑,、處方進行處方點評與不合理用藥分析，每月點評一次,，點評結(jié)果及建議反饋給醫(yī)政科,。同時制定了《處方點評制度》、《 關(guān)于臨床合理用藥管理規(guī)定》等相關(guān)制度和規(guī)定,。

三,、抗菌藥物的專項整治積極參與了醫(yī)院抗菌藥物臨床應用專項治理工作，對實行抗菌藥物三級管理發(fā)揮了實質(zhì)性的重要作用,。目前我院一類切口預防使用抗菌藥物的使用率普遍很高,，根本達不到上級的要求。每月按時進行住院及門診處方的抗生素使用率按科室或醫(yī)生進行統(tǒng)計及評價,。另外每月按照規(guī)定,，固定對出院患者病歷和門診處方中的抗生素的使用合理性進行重點評價。

點評住院病歷時發(fā)現(xiàn)我院合理使用抗菌藥物存在以下幾個問題：

1)抗菌藥物使用率過高

2)抗菌藥物使用時間過長

3)抗菌藥物選擇不合理

4)單次劑量不合理

5)預防用藥給藥時機不合理

6)抗菌藥物給藥頻率不合理

7)抗菌藥物更換藥物不合理

8)聯(lián)合用藥不合理

9)無指證使用抗菌藥物等等問題

四,、6月份對門診,、急診電子處方進行全樣本點評,，發(fā)現(xiàn)存在以下幾個問題：

1)無診斷

2)診斷與用藥不符

3)給藥頻次不合理

4)單次劑量不合理

5)重復用藥

6)聯(lián)合用藥不合理等問題

五、努力打造和營造學術(shù)氛圍一直注重和加強自身業(yè)務素質(zhì),、專業(yè)技能的培訓和提高,，虛心向臨床老專家教授學習，刻苦鉆研業(yè)務,，努力打造和營造學術(shù)氛圍,，創(chuàng)建學習型科室。

六,、目前已開展的項目如下一)每月按時書寫：

1,、藥歷三份

2、案例分析份

3,、病例討論兩份

二)正在開展的工作：

1,、已在部分療區(qū)開展： (1)用藥干預并有填寫記錄單; (2)藥品信息咨詢并有填寫記錄表; (3)入院患者藥學評估并有填寫記錄表; (4)臨床實踐填寫記錄單; (5)參加會診并有填寫會診記錄單; (6)進行住院患者用藥情況調(diào)查并填寫表格等工作。

2,、下一步計劃開展的工作： (1)在住院患者的藥學教育并填寫記錄 (2)出院患者的用藥指導并填寫記錄等,。 三)每月按時上報到院及醫(yī)務科的統(tǒng)計指標或資料信息： 按全院,，住院,，門診，急診,、醫(yī)生類別分別統(tǒng)計抗菌藥費比例,、抗菌藥費總額、用藥強度(ddds),、使用率等各項指標及前十名藥物排名,、院內(nèi)前十名醫(yī)生的排名統(tǒng)計。

七,、目前存在的問題與不足盡管近半年來臨床藥學工作取得了小小的成績與進步,，但受人員缺少、電腦軟件不完善等因素的制約,，許多工作項目未能開展運行起來,，與全省、全國先進水平還存在著很大的差距,。 具體表現(xiàn)在：

1,、臨床藥學工作模式仍處于探索、摸索之中,，各項工作有待進一步規(guī)范化,、具體化，臨床藥師制度的執(zhí)行及執(zhí)行力有待進步和完善,。

2,、臨床藥師缺乏更深層次的臨床實踐工作經(jīng)驗和能力,，對臨床合理用藥參與程度和水平還有待進一步加強和提高; 3、臨床藥學人才奇缺,，醫(yī)院要加強這方面人才的引進,，大力支持對在職臨床藥學人員的培訓和繼續(xù)教育工作。

4,、臨床藥學室開展工作必備的.基本硬件設(shè)施如資料室,、儀器室有待醫(yī)院合理解決和完善。

臨床醫(yī)生工作計劃篇四

我于xx年末在國家臨床藥師培訓基地吉林大學附屬第一醫(yī)院完成臨床藥師培訓并回院工作,，我院開始建立了臨床藥師制度,，經(jīng)過一段時間的籌備工作，臨床藥學室在王琦院長和主管副院長宣吉浩的高度重視及大力支持下,，在20xx年1月正式成立,。雖然成立后因人才資源的短缺一直一人開展相關(guān)工作，但這半年通過自身的不懈努力和學習,，積累了豐富的臨床藥學工作經(jīng)驗,，圓滿完成預定的各項工作目標和任務，并為今后的臨床藥學工作順暢發(fā)展制定了詳盡的工作計劃,。

目前我已開展及將要開展的臨床藥學工作計劃如下：

本文是一篇臨床藥師工作計劃,，文中工作計劃內(nèi)容包含對我院醫(yī)囑、處方進行處方點評與不合理用藥分析,，每月點評一次,，點評結(jié)果及建議反饋給醫(yī)政科等，下面和編輯老師一起去看看吧,！

最新臨床藥師工作計劃范文

首先制定了《臨床藥學室各項工作職責與制度》,，同時制定了20xx年年度工作計劃、工作目標,，并及時做月工作小結(jié),。使之做到工作制度化、運作程序化,、職責明確化,。

臨床藥師每月抽查住院病歷30份及住院電子病歷5百多份，對我院醫(yī)囑,、處方進行處方點評與不合理用藥分析,，每月點評一次，點評結(jié)果及建議反饋給醫(yī)政科,。同時制定了《處方點評制度》,、《 關(guān)于臨床合理用藥管理規(guī)定》等相關(guān)制度和規(guī)定。

積極參與了醫(yī)院抗菌藥物臨床應用專項治理工作，對實行抗菌藥物三級管理發(fā)揮了實質(zhì)性的重要作用,。目前我院一類切口預防使用抗菌藥物的使用率普遍很高,，根本達不到上級的要求。每月按時進行住院及門診處方的抗生素使用率按科室或醫(yī)生進行統(tǒng)計及評價,。另外每月按照規(guī)定,，固定對出院患者病歷和門診處方中的抗生素的使用合理性進行重點評價。

點評住院病歷時發(fā)現(xiàn)我院合理使用抗菌藥物存在以下幾個問題：

1)抗菌藥物使用率過高 ;

2)抗菌藥物使用時間過長;

3)抗菌藥物選擇不合理;

4)單次劑量不合理;

5)預防用藥給藥時機不合理;

6)抗菌藥物給藥頻率不合理;

7)抗菌藥物更換藥物不合理;

8)聯(lián)合用藥不合理;

9)無指證使用抗菌藥物等等問題,。

1)無診斷;

2)診斷與用藥不符;

3)給藥頻次不合理;

4)單次劑量不合理;

5)重復用藥;

6)聯(lián)合用藥不合理等問題,。

一直注重和加強自身業(yè)務素質(zhì)、專業(yè)技能的培訓和提高,，虛心向臨床老專家教授學習,，刻苦鉆研業(yè)務，努力打造和營造學術(shù)氛圍,，創(chuàng)建學習型科室,。

一)每月按時書寫：

1、藥歷三份;

2,、案例分析一份;

3,、病例討論兩份。

二)正在開展的工作：

1,、已在部分療區(qū)開展：

(1)用藥干預并有填寫記錄單;

(2)藥品信息咨詢并有填寫記錄表;

(3)入院患者藥學評估并有填寫記錄表;

(4)臨床實踐填寫記錄單;

(5)參加會診并有填寫會診記錄單;

(6)進行住院患者用藥情況調(diào)查并填寫表格等工作,。

2、下一步計劃開展的工作：

(1)在住院患者的藥學教育并填寫記錄

(2)出院患者的用藥指導并填寫記錄等,。

三)每月按時上報到院及醫(yī)務科的統(tǒng)計指標或資料信息： 按全院,，住院，門診,，急診、醫(yī)生類別分別統(tǒng)計抗菌藥費比例,、抗菌藥費總額,、用藥強度(ddds)、使用率等各項指標及前十名藥物排名,、院內(nèi)前十名醫(yī)生的排名統(tǒng)計,。

盡管近半年來臨床藥學工作取得了小小的成績與進步，但受人員缺少,、電腦軟件不完善等因素的制約,，許多工作項目未能開展運行起來，與全盛全國先進水平還存在著很大的差距,。

具體表現(xiàn)在：

1,、臨床藥學工作模式仍處于探索、摸索之中,，各項工作有待進一步規(guī)范化,、具體化,，臨床藥師制度的執(zhí)行及執(zhí)行力有待進步和完善;

2、臨床藥師缺乏更深層次的臨床實踐工作經(jīng)驗和能力,，對臨床合理用藥參與程度和水平還有待進一步加強和提高;

3,、臨床藥學人才奇缺，醫(yī)院要加強這方面人才的引進,，大力支持對在職臨床藥學人員的培訓和繼續(xù)教育工作;

4,、臨床藥學室開展工作必備的基本硬件設(shè)施如資料室、儀器室有待醫(yī)院合理解決和完善,。

臨床醫(yī)生工作計劃篇五

看著如流水般的時間,總是在追趕著它的背影,連感嘆都來不及抒發(fā),。其實,我們的生活隨著時間一秒秒的前進,如同車水馬龍的道路一樣,各行其道,遵守規(guī)則,則就不會出現(xiàn)交通事故;同樣,我們的生活要學會懂得總結(jié)?？煲黄饋黹喿x20xx臨床專業(yè)藥師工作計劃吧~ 重點要求：

1.維護患者合法權(quán)益,，充分尊重患者知情同意權(quán)和選擇權(quán)。

2.服務態(tài)度良好,，語言文明禮貌,，杜絕生、冷,、硬,、頂、推現(xiàn)象,。

3.建立醫(yī)患溝通制度,，增強醫(yī)患感情交流。規(guī)范醫(yī)患溝通內(nèi)容,、形式,，交流用語通俗、易懂,，增強溝通效果,。

4.完善患者投訴處理制度，公布投訴電話,、信箱,，及時受理、處置患者投訴,。采取多種方式,，收集患者意見，及時改進工作,。

5.創(chuàng)建平安醫(yī)院,，優(yōu)化醫(yī)療執(zhí)業(yè)環(huán)境。 (四)加強財務管理，規(guī)范收支管理,，完善分配辦法,，控制醫(yī)藥費用。重點要求：

6.堅持"統(tǒng)一領(lǐng)導,、集中管理"的財務管理原則,，醫(yī)院一切財務收支必須納入財務部門統(tǒng)一管理，嚴禁醫(yī)院,、部門,、科室設(shè)立賬外賬和"小金庫"。

7.建立科學決策機制,，提高醫(yī)院經(jīng)濟管理水平,，加強財務監(jiān)督分析，實行重大經(jīng)濟事項領(lǐng)導負責制和責任追究制,，重大項目必須經(jīng)(20xx年度社區(qū)工作者工作計劃)集體討論并按規(guī)定程序報批,。實行分級負責，責任到人,。

8.加強藥品,、材料、設(shè)備等物資的管理,，嚴格實行醫(yī)院成本核算制度,。加強管理、堵塞漏洞,，降低醫(yī)療服務成本和藥品,、材料消耗。

9.加強綜合績效考核,，突出服務質(zhì)量,、數(shù)量和職業(yè)道德，建立科學的激勵約束機制,。建立按崗取酬,、按工作量取酬、按服務質(zhì)量和工作績效取酬的分配機制,。嚴禁科室承包，嚴禁將醫(yī)務人員收入分配與醫(yī)療服務收入直接掛鉤,。

10.落實各項惠民措施,，努力緩解看病貴。 (五)嚴格醫(yī)藥費用管理,，杜絕不合理收費,。重點要求：

11.嚴格執(zhí)行國家有關(guān)藥品、醫(yī)用耗材集中招標采購的制度和規(guī)定，將應招標藥品,、醫(yī)用耗材全部納入集中招標采購,，做到公開、透明,、公正,。嚴禁擅自采購應招標藥品、醫(yī)用耗材20xx最新臨床專業(yè)藥師工作計劃20xx最新臨床專業(yè)藥師工作計劃,。

12.嚴格執(zhí)行國家藥品,、醫(yī)用耗材價格政策和醫(yī)療服務項目價格。禁止在國家規(guī)定之外擅自設(shè)立收費項目,，嚴禁分解項目,、比照項目收費和重復收費。

13.向社會公開收費項目和標準,。在顯著位置通過多種方式,，如電子觸摸屏、電子顯示屏,、公示欄,、價目表等，公示醫(yī)療服務價格,、常用藥品和主要醫(yī)用耗材的價格,。

14.嚴格執(zhí)行住院患者費用一日清制度，將藥品,、醫(yī)用耗材和醫(yī)療服務名稱,、數(shù)量、單價,、金額等通過適當方式告知患者,。患者出院時,，提供詳細的總費用清單,。

15.接受患者價格咨詢和費用查詢，如實提供價格或費用信息,，及時處理患者對違規(guī)收費的投訴,。

16.完善醫(yī)療服務項目的病歷記錄和費用核查制度，定期對患者費用進行核查,，病歷沒有記錄的醫(yī)療服務項目不得收取費用,。

臨床醫(yī)生工作計劃篇六

我于20xx年末在國家臨床藥師培訓基地吉林大學附屬第一醫(yī)院完成臨床藥師培訓并回院工作，我院開始建立了臨床藥師制度,，經(jīng)過一段時間的籌備工作,，臨床藥學室在王琦院長和主管副院長宣吉浩的高度重視及大力支持下,，在20xx年1月正式成立。雖然成立后因人才資源的短缺一直一人開展相關(guān)工作,，但這半年通過自身的不懈努力和學習,，積累了豐富的臨床藥學工作經(jīng)驗，圓滿完成預定的各項工作目標和任務,，并為今后的臨床藥學工作順暢發(fā)展制定了詳盡的工作計劃,。 目前我已開展及將要開展的臨床藥學工作計劃如下：

一、首先制定了《臨床藥學室各項工作職責與制度》,，同時制定了20xx年年度工作計劃,、工作目標，并及時做月工作小結(jié),。使之做到工作制度化,、運作程序化、職責明確化,。

二,、加強處方點評與不合理用藥處罰力度臨床藥師每月抽查住院病歷30份及住院電子病歷5百多份，對我院醫(yī)囑,、處方進行處方點評與不合理用藥分析,，每月點評一次，點評結(jié)果及建議反饋給醫(yī)政科,。同時制定了《處方點評制度》,、《 關(guān)于臨床合理用藥管理規(guī)定》等相關(guān)制度和規(guī)定。

三,、抗菌藥物的專項整治積極參與了醫(yī)院抗菌藥物臨床應用專項治理工作,，對實行抗菌藥物三級管理發(fā)揮了實質(zhì)性的重要作用。目前我院一類切口預防使用抗菌藥物的使用率普遍很高,，根本達不到上級的要求,。每月按時進行住院及門診處方的抗生素使用率按科室或醫(yī)生進行統(tǒng)計及評價。另外每月按照規(guī)定,，固定對出院患者病歷和門診處方中的抗生素的使用合理性進行重點評價,。

點評住院病歷時發(fā)現(xiàn)我院合理使用抗菌藥物存在以下幾個問題：

1）抗菌藥物使用率過高

2）抗菌藥物使用時間過長

3）抗菌藥物選擇不合理

4）單次劑量不合理

5）預防用藥給藥時機不合理

6）抗菌藥物給藥頻率不合理

7）抗菌藥物更換藥物不合理

8）聯(lián)合用藥不合理

9）無指證使用抗菌藥物等等問題

四、6月份對門診,、急診電子處方進行全樣本點評,，發(fā)現(xiàn)存在以下幾個問題：

1）無診斷

2）診斷與用藥不符

3）給藥頻次不合理

4）單次劑量不合理

5）重復用藥

6）聯(lián)合用藥不合理等問題

五、努力打造和營造學術(shù)氛圍一直注重和加強自身業(yè)務素質(zhì),、專業(yè)技能的培訓和提高,，虛心向臨床老專家教授學習，刻苦鉆研業(yè)務,，努力打造和營造學術(shù)氛圍,，創(chuàng)建學習型科室。

六,、目前已開展的項目如下一）每月按時書寫：

1,、藥歷三份

2、案例分析份

3,、病例討論兩份

（二）正在開展的工作：

1,、已在部分療區(qū)開展：

（1）用藥干預并有填寫記錄單；

（2）藥品信息咨詢并有填寫記錄表,；

（3）入院患者藥學評估并有填寫記錄表,；

（4）臨床實踐填寫記錄單；

（5）參加會診并有填寫會診記錄單,；

（6）進行住院患者用藥情況調(diào)查并填寫表格等工作,。

2、下一步計劃開展的工作：

（1）在住院患者的藥學教育并填寫記錄

（2）出院患者的用藥指導并填寫記錄等,。

（3）每月按時上報到院及醫(yī)務科的統(tǒng)計指標或資料信息： 按全院,，住院，門診,，急診,、醫(yī)生類別分別統(tǒng)計抗菌藥費比例、抗菌藥費總額,、用藥強度（ddds）,、使用率等各項指標及前十名藥物排名、院內(nèi)前十名醫(yī)生的排名統(tǒng)計,。

七,、目前存在的問題與不足盡管近半年來臨床藥學工作取得了小小的成績與進步，但受人員缺少,、電腦軟件不完善等因素的制約,，許多工作項目未能開展運行起來，與全省,、全國先進水平還存在著很大的差距,。 具體表現(xiàn)在：

1、臨床藥學工作模式仍處于探索,、摸索之中,，各項工作有待進一步規(guī)范化、具體化,，臨床藥師制度的執(zhí)行及執(zhí)行力有待進步和完善,。

2、臨床藥師缺乏更深層次的臨床實踐工作經(jīng)驗和能力,，對臨床合理用藥參與程度和水平還有待進一步加強和提高,； 3,、臨床藥學人才奇缺，醫(yī)院要加強這方面人才的引進,，大力支持對在職臨床藥學人員的培訓和繼續(xù)教育工作,。

4、臨床藥學室開展工作必備的基本硬件設(shè)施如資料室,、儀器室有待醫(yī)院合理解決和完善,。

臨床醫(yī)生工作計劃篇七

隨著自動化、半自動化發(fā)藥設(shè)備的推廣使用,，大大減少了人力,、物力，隨著電子商務的迅速發(fā)展,，網(wǎng)絡(luò)購藥將逐步承擔起部分醫(yī)院藥房,、社會藥房的職能，現(xiàn)代醫(yī)院已從過去的保障供應型轉(zhuǎn)為藥學服務型,。

藥學服務型醫(yī)院除了保障好全院藥品供應外還具備一支以臨床藥師,、信息藥師、調(diào)劑藥師組成的藥物治療團隊,。臨床藥師主要負責查房,、會診，專項處方點評,，為患者提供用藥教育,、用藥咨詢、藥學監(jiān)護和不良反應監(jiān)測,；信息藥師主要負責基本處方的點評,，不良反應上報，定期通報,，數(shù)據(jù)的的處理,、統(tǒng)計分析工作；調(diào)劑藥師主要負責各藥房藥品調(diào)配,、供應,，門急診處方的基本規(guī)范監(jiān)督，必要時協(xié)助臨床藥師和信息藥師的工作,。 隨著臨床藥學的逐步發(fā)展,，臨床上對藥物的合理應用的要求越來越高，我院雖然成立了專門的臨床藥學室,，一方面沒有專職崗位人員,，工作責任劃分不明，臨床藥學工作有頭無尾,，許多工作沒有結(jié)合我院實際情況開展,，沒有持續(xù)的進展,、監(jiān)督和改進，另一方面作為藥物治療團隊必須不斷進行業(yè)務學習探討,、病例分析,、文獻閱讀，以最新指南和循證醫(yī)學,、藥學證據(jù)為前提為臨床醫(yī)生和患者提供服務，網(wǎng)絡(luò)資源利用不合理,、資料書籍配備不當和人員進修學習交流不夠都會成為醫(yī)院臨床藥學發(fā)展的瓶頸,。

根據(jù)我在外學習一年的培訓經(jīng)驗和參加學術(shù)會議和同行之間的交流，將我院臨床藥學事業(yè)需要進行的工作總結(jié)如下,，

一,、 人員配備

1、 調(diào)劑藥師按需安排,；

2,、 繼續(xù)臨床藥師的培訓學習；

3,、 ?？婆R床藥師共3名，2名承擔臨床藥師日常工作,，1名承擔信息藥師日常工作,；3名臨床藥師輪轉(zhuǎn)充當信息藥師；

二,、工作安排

1,、開展三項專項處方點評（抗菌藥物圍手術(shù)期使用病歷點評、中藥注射劑處方點評,、抗感冒藥處方點評）,；

2、落實基本藥物遴選制度

科室申報——臨床藥師舉證（初審）——召開新藥準入并做專題匯報——專家質(zhì)詢答疑——藥事會投票（終審）

藥品淘汰制度

統(tǒng)計年度使用量排名末尾的藥品,，其中需剔除搶救藥品,、廉價藥品等保護品種；

3,、開展獨立的藥學查房,，參與臨床藥物治療，每位臨床藥師可能分擔數(shù)個科室的合理用藥工作,，如處方,、醫(yī)囑審核，患者用藥教育,、藥學監(jiān)護等,；

4,、成立門診藥物咨詢室，建立患者和醫(yī)務人員的用藥咨詢熱線,，定期舉辦大眾講堂,，普及常見病的自我保健,；

5,、組建抗菌藥物專項整治小組，監(jiān)督和預警全院抗菌藥物的使用,；

6,、季度藥訊出版；

7,、每位臨床藥師同時負責多個科室的不良反應監(jiān)測,，跟進觀察不良反應事件，提高不良反應上報率和信息完整程度,，降低藥害事件,；

8、制定超說明書用藥管理規(guī)定,；

9,、制定臨床醫(yī)生常用手冊；

上述所有工作涉及數(shù)據(jù)統(tǒng)計,、分析,、處理均由當值信息藥師完成，臨床藥師應利用大部分時間服務于臨床,。沒有制度的臨床藥學行為及時建立相應的規(guī)章制度,，對所有有院內(nèi)明文規(guī)定的臨床藥學工作按制度落實，給予相應的干預方式并做好記錄,。

臨床醫(yī)生工作計劃篇八

一,、要不斷加強急診護理站的建設(shè)，提高護理人員的應急能力

1,、加深護理人員的急救意識和群體意識,，定期進行有計劃、有組織的業(yè)務目標訓練,，培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理人員,。

2、不斷建立,、健全急診科的各項規(guī)章制度,，加強人員衛(wèi)生行政法律、法規(guī)的學習，增強人員的法律意識,。

3,、推進各項急診工作標準化管理，以提高搶救成功率,。

二,、重點抓好“三基”訓練與臨床實踐相結(jié)合，以提高人員的專業(yè)素質(zhì),。

1,、熟練掌握常見病情的判斷及搶救流程及護理要點，實行定期考核,。

2,、熟練掌握心肺復蘇術(shù)的搶救技能。

3,、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護理。

4,、熟練急救時的催吐,、灌腸、注射,、給氧及體位一系列操作技術(shù)及病情監(jiān)測等專業(yè)技能,，要求準確及時到位。

三,、嚴格搶救室,、處置室的管理，為患者爭取寶貴的搶救時機

1,、熟練掌握各種儀器的使用并保證其性能良好,，隨時備用。

2,、各類搶救藥品,、器械由專人負責，定時檢查,、定點放置,、定期消毒、維護藥品基數(shù)與卡相符,，嚴格急救藥箱管理,，保證院外急救的正常使用。

3,、各類急救藥品使用后及時清理,、補充、記錄，保持整齊清潔,。