每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段,。相信許多人會覺得范文很難寫,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

離職協(xié)議書的樣板篇一

乙方:

身份證件號碼:

戶口所在地:

家庭住址：

乙方從20xx年月日到20年月日在甲方任職期間，已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密,，甲方通過培訓、交流,、指導等方式,，使乙方掌握了甲方業(yè)務及專業(yè)方面的機密內(nèi)容;同時，也掌握了甲方的所有客戶資料?，F(xiàn)乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同,。為了保護甲方正當合法的權(quán)益，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，本著平等,、自愿、公平、誠信的原則,，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務和競業(yè)限制義務,，經(jīng)充分協(xié)商一致后，共同訂立本協(xié)議,，以資信守：

一,、乙方保證并確認：與甲方依法解除勞動合同后，嚴格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業(yè)禁止協(xié)議,。下列信息屬于甲方的商業(yè)秘密,，乙方解除勞動合同后必須遵守不得泄漏：

1、甲方貨源情報,、營銷策略,、價格政策;

2、甲方所有于20年月日止在冊的客戶信息;

3,、甲方的產(chǎn)品信息,。

二、乙方承諾：

1.其在離職之后兩年以內(nèi),，不得在與甲方企業(yè)有業(yè)務關(guān)系的企業(yè)工作：非經(jīng)甲方事先書面同意,，不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品(或提供同類服務)的其他企業(yè),、事業(yè)單位,、社會團體內(nèi)擔任任何職務(不論有否領(lǐng)取薪資);也不得自營與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務：

2.在離職之后，不得搶奪日前甲方在冊的客戶;也不將甲方的客戶介紹給其它單位及個人,，損害甲方的利益;

3.在離職之后,，不得引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權(quán)益,。

三,、乙方離職后承擔保密義務視為無限期保密。

四,、甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務及競業(yè)禁止義務,，向其支付保密費及競業(yè)禁止補償費。費用的支付方式如下：

1,、原勞動合同約定的年薪的50%計()元;該補償費甲方自20年月開始至20年月止

已每月支付給乙方,。

2, 20年月，甲方一次性補償給乙方工資以及本協(xié)議約定的保密以及競業(yè)禁止費用合計()元,。

五,、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商一致,，并簽署書面文件,，與本協(xié)議具有同等效力,。本協(xié)議簽訂后，經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,，可以對本協(xié)議有關(guān)條款進行變更或者補充,，但應當以書面形式確認。上述文件一經(jīng)簽署,，即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分,。

六、本協(xié)議任何一方未行使或延遲行使本協(xié)議項下的一項權(quán)利并不作為對該項權(quán)利的放棄,，任何單獨一次或部分行使一項權(quán)利亦不排除將來對該項權(quán)利的其他行使,。前款權(quán)利不因本協(xié)議的終止、撤消,、無效而消失,。

七、違約責任

如乙方違反本協(xié)議任一條款,，應全額退回第四條約定的款項給甲方;同時,，乙方將承擔違約金10萬元并賠償公司因乙方違約造成的相關(guān)損失(以乙方提供材料為計算依據(jù))。

八,、乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用(包括但不限于律師費,、調(diào)查費、鑒定費等一切法律費用),，不包含在違約金之內(nèi),，乙方應另行承擔。

十,、本協(xié)議與原勞動合同保護甲方商業(yè)秘密部分內(nèi)容互為補充.不可分割,。

十一、爭議解決

甲,、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,，應先行協(xié)商解決，如協(xié)商不成時,，由甲方住所地人民法院管轄,。

十_、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,。

十三,、本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方(公司蓋章)：乙方(拇指章)：

年月日

離職協(xié)議書的樣板篇二

甲方：______有限公司

乙方：______,，身份證號碼：__________________

甲乙雙方確認以下事實,，經(jīng)平等協(xié)商，自愿達成如下協(xié)議：

1、乙方勞動合同于____________年______月______日到期,，雙方一致同意不再續(xù)簽,。

2、甲方于乙方辦理完畢離職手續(xù)之日一次性向乙方支付人民幣肆萬柒仟壹佰元整(￥47100),，該款包括獎金,、加班工資、津貼,、經(jīng)濟補償金或賠償金,、福利等甲方依法應向乙方支付的所有款項。

3,、上述款項支付完畢后,，雙方基于勞動關(guān)系的權(quán)利義務全部結(jié)清，乙方不得再以任何方式到任何部門,、機關(guān)向甲方主張基于勞動關(guān)系的任何權(quán)利,。

4、乙方作為深圳市奮達科技股份有限公司監(jiān)事,，離職后如深圳市奮達科技股份有限公司組織召開上市公司的董事及監(jiān)事會議,，乙方須按照該公司要求無償、無條件準時參加相關(guān)會議,。

5,、本協(xié)議為雙方自愿平等協(xié)商達成，無欺詐,、脅迫的情形,，并不得向無關(guān)的第三者透露。

6,、如果乙方違反本協(xié)議約定,，甲方有權(quán)要求乙方退回上述已支付的款項,，并要求乙方支付同等金額的違約金。

7、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,，一式兩份，各執(zhí)一份,。

甲方：______有限公司

____________年______月______日

乙方：______

____________年______月______日

離職協(xié)議書的樣板篇三

甲方（公司）：

乙方（勞動者）： （身份證號碼：）

經(jīng)甲方提出與乙方解除勞動合同,，并與乙方友好協(xié)商，雙方一致同意終止雙方之間的勞動合同關(guān)系,，協(xié)議如下：

一,、雙方勞動合同關(guān)系自 年月 日起解除。

二,、甲方自本協(xié)議生效之日起開始安排乙方辦理工作交接事宜,，乙方應配合甲方在日內(nèi)完成工作交接,，提交交接清單，甲方根據(jù)公司的離職交接手續(xù)為乙方辦理財務結(jié)算,、開具離職證明,；否則，視為放棄相應的權(quán)利,。

三,、甲方一次性支付乙方費用人民幣 圓整（￥ .00）。該費用已包含了替代期通知金,、經(jīng)濟補償金及其他一切補償金,。

四、乙方對甲方應盡保密義務,，保證甲方秘密資料不外泄,，不得在外散播損害甲方利益形象的言論，如給甲方造成重大影響及損失,，甲方將追究乙方相關(guān)法律責任,。

五、本協(xié)議第二,、三條執(zhí)行完后,，甲/乙雙方無任何經(jīng)濟糾紛與勞動爭議,也不存在任何關(guān)聯(lián)關(guān)系，乙方同意如其以甲方名義所作的各項事務導致甲方經(jīng)濟損失的,，自愿承擔相應責任,。

六、甲乙雙方違反本協(xié)議的條款,，均應視為違約,，未違約方有權(quán)主張賠償損失。

七,、因本協(xié)議產(chǎn)生的爭議,，甲乙雙方應先協(xié)商解決，協(xié)商不成,，提交甲方所在地法院提起訴訟,。

八、本協(xié)議一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字或蓋章后生效。乙方有效身份證明文件附后,。

甲方： 乙方：

法定代表人： 簽字：

或委托代理人：

簽訂日期： 年 月 日年 月 日

離職協(xié)議書的樣板篇四

甲方：

乙方： ,，性別 ， 歲,，族,。乙方由于個人原因,，自愿于 年 月日與甲方解除勞動合同，經(jīng)平等自愿協(xié)商,，并協(xié)商一致，雙方達成如下賠償協(xié)議：

1．甲方給予乙方一次性傷殘就業(yè)補助金：人民幣￥34758元(大寫：叁萬肆仟柒佰伍拾捌元整),。

2．甲方負責向社保機構(gòu)為乙方申辦其解除勞動合同后的一次性工傷醫(yī)療補助金：人民幣￥34758元(大寫：叁萬肆仟柒佰伍拾捌元整),，乙方應積極配合。

3．本協(xié)議一經(jīng)簽訂即具法律效力,，自簽字生效之日起甲乙雙方勞動關(guān)系終止,，工傷及所有待遇即已全部清結(jié)。雙方共同信守,，不得反悔,。

本協(xié)議一式兩份甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效,。

甲方(簽章)： 乙方(簽字)：

年 月 日

離職協(xié)議書的樣板篇五

甲方：

身份證號：

乙方：

身份證號：

xx公司

鑒于甲方與xx分公司的合作將于 年 月 日終止,，為妥善解決甲方與乙方的現(xiàn)勞動權(quán)利義務關(guān)系，甲方與乙方進行溝通,，經(jīng)充分協(xié)商,，甲乙雙方達成和解協(xié)議如下：

一、甲乙雙方確認之間的勞動關(guān)系于 年 月 日解除,，勞動合同解除后的`3日內(nèi)乙方支付甲方 年 月工資,。

二、甲方于勞動合同解除前3天進行工作交接,，工作交接完畢后至勞動合同解除前,，甲方保證繼續(xù)履行勞動合同義務，堅守工作崗位,。

三,、乙方一次性支付甲方和解款合計人民幣 元（和解款為甲方所有應得利益，包括但不限于經(jīng)濟補償?shù)仁掠桑?，甲方對此予以完全接受,，無異議。

四,、乙方支付和解款后,，甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權(quán)利。

五,、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起,，甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損乙方的聲譽,、利益,。

六,、甲方對本協(xié)議內(nèi)容承擔保密義務，否則要承擔法律責任,。

七,、甲乙雙方應按本協(xié)議履行義務，與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由廣州市越秀區(qū)人民法院管轄,。

八,、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認不存在重大誤解,、顯失公平,、乘人之危等情形。

九,、本協(xié)議壹式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，同具法律效力,。

十,、本協(xié)議自甲方簽字、乙方蓋章之日起生效,。

甲方（簽字） ：

乙方（蓋章）：

授權(quán)代表：

年 月 日

年 月 日

離職協(xié)議書的樣板篇六

甲方：法定代表人：

乙方：身份證件號碼：

戶口所在地：現(xiàn)居住地址：

鑒于乙方在甲方單位履行職務,，已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密或者對甲方的競爭優(yōu)勢具有重要的影響，為維護雙方的合法權(quán)益,，甲,、乙雙方本著平等、資源,、公平和誠實信用的原則,，訂立本協(xié)議。雙方確認

在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的資料,，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,。保密的資料和范圍

甲、乙雙方確認,，乙方應承擔保密義務的甲方商業(yè)秘密范圍包括業(yè)務,、技術(shù)及客戶信息。

一,、保密及競業(yè)禁止條款

1,、乙方離職后包含保密信息的載體務必全數(shù)交還甲方。

2,、乙方離職后一年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職,。這些單位包括但不限于同行業(yè)與本公司有直接競爭關(guān)系且本公司認為已經(jīng)成為或者可能成為競爭對手的同類企業(yè)；

3、不論因何種原因從甲方離職,，離職后一年內(nèi)都不得自辦或以他人名義創(chuàng)辦與甲方有直接競爭關(guān)系的企業(yè)或者實際參與與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的業(yè)務的經(jīng)營,。所謂與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)，主要指經(jīng)營與甲方同類業(yè)務的企業(yè),；

4,、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶；

5,、不得散布不利于甲方的言論,，不得引誘其他甲方雇員離職；

三,、違約職責

甲、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權(quán)益,，甲方能夠根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約職責或侵權(quán)職責,。

四、爭議的解決辦法

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,，能夠由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商,、調(diào)解的,，應向法院提起訴訟解決。

五,、協(xié)議的效力和變更

本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效,。本協(xié)議的任何修改務必經(jīng)過雙方的書面同意。

本協(xié)議一式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

法定代表人（蓋章）：

簽約日期：簽約日期：

離職協(xié)議書的樣板篇七

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

工作崗位：

乙方因個人原因向甲方提出辭職申請,，經(jīng)公司領(lǐng)導批準,，產(chǎn)生本協(xié)議所涉乙方離職事由，雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，就乙方離職事宜簽訂以下協(xié)議，供雙方共同遵守執(zhí)行,。

一,、乙方原任職甲方 職務，于20 年 月 日入職,，在職期間月均所有勞動報酬約為人民幣1934元（含正常工作時間工資1100元及按規(guī)定支付的加班費,、延長工作時間工資、福利等）,。

二,、在簽訂本協(xié)議時,，乙方確認已完整收取在職期間的所有勞動報酬（含正常工作時間工資、加班加點按規(guī)定應付工資及相關(guān)勞動福利待遇等）,，迄今與甲方不存在任何債權(quán)債務關(guān)系,。

如果相關(guān)工資、待遇的支付憑證與本條內(nèi)容約定不符,，則以本協(xié)議內(nèi)容為準,。

三、乙方確認,，與甲方不存在任何勞動爭議,，或者均已明確放棄因建立雙方勞動合同關(guān)系而致的.乙方所有權(quán)益，若因此成訟,，均應由乙方承擔全部不利的法律后果,。

四、在簽訂本協(xié)議時,，雙方正式終止勞動合同關(guān)系,，此后，雙方互不負任何權(quán)利義務關(guān)系,。

五,、在簽訂本協(xié)議時，雙方均已十分清楚包括《勞動法》,、《勞動合同法》在內(nèi)的相關(guān)法律,、法規(guī)之規(guī)定，知曉協(xié)議行為的法律后果,，且愿意履行本協(xié)議內(nèi)容,，故本協(xié)議一經(jīng)簽訂不得撤銷或變更。

六,、本協(xié)議共一式二份,，由甲、乙雙方各執(zhí)一份,，二份內(nèi)容完全相同，均具有同等法律效力,，本協(xié)議經(jīng)雙方簽字（章）后生效,。

甲方（章）：

乙方（簽名并捺右手食指印）：

代表人：

身份證號碼：

日期：

日期：20xx年 月 日

離職協(xié)議書的樣板篇八

甲方（用人單位）：地址：

乙方：身份證號碼：

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，本著平等自愿和誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：

第一條經(jīng)乙方申請,，甲乙雙方協(xié)商同意于20年月日解除雙方的勞動合同關(guān)系,。

第二條乙方應在本協(xié)議簽訂后日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損甲方名譽或利益之行為,。從此乙方與甲方?jīng)]有任何關(guān)系,，不得再進入甲方的任何廠房及宿舍。

第三條甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續(xù)后日內(nèi)向乙方支付款項計人民幣元（該款項包括但不限于應支付乙方含加班工資在內(nèi)的薪資,、年休假工資、高溫津貼,、獎金,、經(jīng)濟補償金、未簽勞動合同雙倍工資,、提前通知解除勞動合同賠償金、甲方應支付之保險費用及含傷殘賠償金,、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金,、其他工傷待遇,、其他應支付之款項等項目）,。甲方向乙方支付以上款項后,，甲方既已履行完畢所有對乙方的義務。乙方如認為甲方還有其他義務的,，在乙方接受以上款項后，既視為乙方已放棄主張的.權(quán)利。乙方不得再行向甲方主張（含申訴,、起訴,、投訴）任何權(quán)益。

第四條乙方已仔細核實出勤記錄及計算薪酬的其他依據(jù),，乙方確認甲方已依法足額發(fā)放乙方任職期間的所有應得薪酬（包含加班費）。乙方因工傷評定的傷殘等級可為級,，乙方本人已知曉，根據(jù)法律規(guī)定乙方應得的傷殘賠償金,、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金,、其他工傷待遇款項可達人民幣元，但乙方仍舊同意本協(xié)議第三條的約定,。

第五條甲方應根據(jù)相關(guān)勞動法律、法規(guī)和規(guī)定,，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù),。

第六條簽署本協(xié)議以后,，乙方承認其已經(jīng)閱讀、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個承諾,，

乙方認識到這是一個有法律約束力的協(xié)議,。本協(xié)議一式兩份,，乙方已經(jīng)收到其中一份。

第七條本協(xié)議自雙方或簽章之日起生效,。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名）

法定代表人：（授權(quán)代表）

xx年xx月xx日xx年xx月xx日

離職協(xié)議書的樣板篇九

甲方：***********************公司

乙方：身份證號：

甲方是用人單位,，乙方是甲方的員工，乙方于****年***月**日入職,，自***年***月**日起被辭退，現(xiàn)雙方因經(jīng)濟補償金,、拖欠工資及生活費,、社會保險等事宜發(fā)生爭議，現(xiàn)經(jīng)雙方平等協(xié)商,，就勞動合同期限內(nèi)的.所有問題達成如下協(xié)議：

甲方一次性支付乙方款項,？整,，以解決雙方之間存在的包括但不限于經(jīng)濟補償金、拖欠工資及生活費用與社會保險繳納等存在的所有勞動糾紛,。款項支付方式：甲方銀行轉(zhuǎn)賬至乙方提供的如下銀行賬號（戶名：**,，銀行賬號：************開戶行：***銀行**支付）,。

本協(xié)議生效后，雙方存在的勞動糾紛均已解決,，雙方均放棄再就勞動合同履行期限內(nèi)的其他事宜向?qū)Ψ街鲝垯?quán)利,。

自雙方簽字或蓋章之日起生效，甲方留存,。

甲方：

乙方：

日期：

日期：

離職協(xié)議書的樣板篇十

甲方：

身份證號：

乙方：

法定代表人：

鑒于甲方與乙方的合作將于 年 月 日終止,，為妥善解決甲方與乙方的勞動權(quán)利義務關(guān)系，甲方與乙方進行溝通,，經(jīng)充分協(xié)商,，甲乙雙方達成離職協(xié)議如下：

一、由于乙方個人原因,，甲方自動向乙方提出離職,，甲乙雙方確認之間的勞動關(guān)系于 年 月 日解除。

二,、甲乙雙方在勞動關(guān)系期間內(nèi)無任何糾紛,，甲方所有應得各項利益包括但不限于工資待遇、各項福利,、保險等全部均已結(jié)清,。

三、甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權(quán)利,。

四,、自甲乙雙方的.勞動合同解除之日起，甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,，不得毀損乙方的聲譽,、利益。

五,、甲方對本協(xié)議內(nèi)容承擔保密義務,，否則要承擔法律責任,。

六、甲乙雙方應按本協(xié)議履行義務,，與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由乙方所在地人民法院管轄,。

七、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實意思表示,，甲乙確認不存在重大誤解,、顯失公平、乘人之危等情形,。

八,、本協(xié)議壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，同具法律效力,。

九、本協(xié)議自甲方簽字,、乙方蓋章之日起生效,。

甲方(簽字) ：

乙方(蓋章)：

年 月 日

年 月 日

離職協(xié)議書的樣板篇十一

甲方：中山xxxxxxxx有限公司

乙方： 身份證號碼：

甲乙雙方就乙方申請解除勞動合同一事，經(jīng)平等協(xié)商,，自愿達成如下協(xié)議：

1) 乙方于 年 月 日離職于甲方

2) 甲方于乙方辦理完畢離職手續(xù)之日一次性向乙方支付人民幣rmb：_________ 該款包括獎金,、加班工資、津貼,、經(jīng)濟補償金或賠償金,、福利等甲方依法應向乙方支付的所有款項；

3) 上述款項支付完畢后,，雙方基于勞動關(guān)系的權(quán)利義務全部結(jié)清,，乙方不得再以任何方式到任何部門、機關(guān)向甲方主張基于勞動關(guān)系的任何權(quán)利,；

4) 本協(xié)議為雙方自愿平等協(xié)商達成,，無欺詐、脅迫的情形,，并不得向無關(guān)的第三者透露,；

5) 如果乙方違反本協(xié)議約定,，甲方有權(quán)要求乙方退回上述已支付的款項,，并要求乙方支付同等金額的違約金；

6) 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,。

甲方：中山市xxxxxx有限公司乙方：

年 月 日年 月 日

離職協(xié)議書的樣板篇十二

甲方：xxx公司

乙方：

一,、自200年月日開始，根據(jù)雙方簽定的勞動合同第四十六條第四款第三項的特別約定內(nèi)容,，乙方已正式受雇于甲方,，現(xiàn)其身份屬于本企業(yè)試用期正式解聘離職的員工,。

二、在乙方擔當試用正式員工期間,，甲方已安排個產(chǎn)品研發(fā)項目給乙方負責設計,，而整個項目之原始設計概念是由甲方授與的，乙方只作為完備基于設計概念內(nèi)的外觀,、結(jié)構(gòu)等設計工作,。以上 個項目為：

三、乙方已于20 年月日前已按公司提供的概念和要求,，設計了以上各項目的`圖紙及樣品結(jié)構(gòu),，并就以上項目設計了每樣各個以上的保護性設計方案。

四,、根據(jù)雙方簽定的勞動合同有關(guān)條款約定：乙方在甲方公司工作期間,，其一切的職務發(fā)明與設計均屬于本公司或投資人所有。故其不得泄露有關(guān)產(chǎn)品和資料,，不得以任何形式復制和使用有關(guān)資料并負有技術(shù)保密責任,。如違反有關(guān)約定，則甲方將按勞動合同所載條款及相關(guān)適用法規(guī)追究其法律及賠償責任,。

五,、本協(xié)議書一式兩份，為勞動合同的附件二,。簽定雙方各持一份,，同具法律效力。

甲方：xxxx公司

代表：

乙方：

日期： 年月日

離職協(xié)議書的樣板篇十三

甲方(單位)：_________乙方(員工)：_________

法定地址：_________身份證號碼：_________

法定代表人：_________

鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密,，并獲得增進知識,、經(jīng)驗、技能的機會,。為切實保護甲方的商業(yè)秘密及其他合法權(quán)益,，確保乙方不與甲

方競業(yè)，根據(jù)《勞動法》,、《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定及其他相關(guān)法律,，雙方協(xié)商一致簽訂以下競業(yè)限制協(xié)議：

1.乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之次日起年內(nèi)(不得超過2年)，乙方不得在與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的單位內(nèi)任職或以任何方式為其服務,，也不得自己生產(chǎn),、經(jīng)營與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務。

2.第1條所稱的“有競爭關(guān)系”是指：(1)某單位或者個人從事的生產(chǎn)經(jīng)營行為與甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司的生產(chǎn)經(jīng)營行為在市場上存在商業(yè)競爭關(guān)系;(2)某單位在工商行政機關(guān)登記的經(jīng)營范圍與甲方或者甲方的關(guān)系公司的經(jīng)營范圍相同,、類似或者屬于同一行業(yè),。有競爭關(guān)系的`單位包括與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競爭的單位及其直接或間接參股、控股或受同一公司控制的的單位,。

3.乙方在甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司工作期間履行競業(yè)限制和保守商業(yè)秘密義務是其作為員工的義務,，甲方無需給乙方任何補償金,。乙方離開甲方及其關(guān)聯(lián)公司后須按約定履行競業(yè)限制義務，甲方應給予競業(yè)限制補償金,。每月的數(shù)額為乙方在甲方最后六個月月平均工資(以工資條為準)的%(計元),。競業(yè)限制補償金的支付起算日為甲方離職之次日，不滿一月的期間按日歷天數(shù)計算乙方應得的競業(yè)天數(shù)補償金,。

4.乙方的競業(yè)限制補償金由甲方按季度向其支付,。乙方領(lǐng)取補償金時，應向甲方出示當前的任職情況證明,，經(jīng)甲方向乙方工作單位確認后方可領(lǐng)齲乙方逾期一個季度未能向甲方提交任職情況證明,，視為放棄該季度的補償金。

5.乙方被新單位錄用后應在一周內(nèi)將新單位的名稱及乙方的職位通知甲方,。同時乙方應將自己負有競業(yè)限制義務的情況告知其工作單位,。

6.甲方如認為乙方已無競業(yè)限制必要，有權(quán)隨時通知乙方終止其競業(yè)限制義務,，自通知按乙方提供的地址發(fā)出之次月起,，乙方競業(yè)限制義務終止，甲方應按照乙方已承擔競業(yè)限制義務的時間支付競業(yè)限制補償金,。

7.甲方逾期支付競業(yè)限制補償金,，應按銀行同期貸款利率支付違約金。

8.乙方違反本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務,，應立即與甲方競爭單位脫離關(guān)系,，繼續(xù)履行本協(xié)議，并按照違約期間本合同約定的競業(yè)限制補償金的兩倍支付違約金,。無法確定違約時間長短的,，按照一年計算，甲方因此而受到的損失大于該違約金的,，應賠償甲方因此受到的全部損失,。損失額依照以下三種方式計算，以計算結(jié)果最高的為準：獲取或開發(fā)該產(chǎn)品技術(shù)的全部費用;甲方相關(guān)業(yè)務因此損失的利潤;競爭單位相關(guān)業(yè)務因此取得的利潤,。

9.乙方從甲方離職時,，甲方如確認乙方無競業(yè)限制必要，可以通知乙方無需承擔離職后競業(yè)限制義務,，甲方也無需按本協(xié)議向乙方支付競業(yè)限制的補償金,。

10.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以變更或者終止,。本協(xié)議終止之日起,，乙方不再承擔競業(yè)限制義務,，甲方也不再向乙方支付競業(yè)限制補償金,。

11.因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成或者不愿意協(xié)議的,，任何一方均可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

12.本合同所稱甲方關(guān)聯(lián)公司是指甲方下屬的分公司、子公司或者甲方參股,、控股的企業(yè),。

13.雙方傳遞文件的通訊地址如下：

甲方地址： 郵編：

電子郵箱：

乙方： 郵編：

電子郵箱：

雙方相互送達的任何文件，以快遞或ems形式寄出的,，自寄出之日起第三日即視為送達;以電子郵件寄出的,，自郵件發(fā)出即視為送達。

任何一方變更通訊地址均應以書面方式及時通知對方,，否則視為未變更,，對方以原通訊地址寄出的文件符合前款約定條件即視為送達。

14.本協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力，自雙方簽字之日起生效,。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字或蓋章)：

授權(quán)代表人：(簽字)

日期： 日期：

離職協(xié)議書的樣板篇十四

本公司及董事會全體成員保證公告內(nèi)容的真實,、準確和完整，沒有虛假記載,、誤導性陳述或者重大遺漏,，并對其內(nèi)容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶法律責任,。

一,、辭職董監(jiān)高的基本情況

（一）基本情況本公司董事會于20_年9月12日收到副總經(jīng)理檀學龍遞交的辭職報告。該辭職副總經(jīng)理持有公司股份0股,，占公司股本的0.00%,。_辭職后不再擔任公司其他職務。

（二）辭職原因個人原因,。

二,、上述人員的辭職對公司產(chǎn)生的影響

（一）對公司董事會成員人數(shù)的影響檀學龍的辭職未導致公司董事會成員人數(shù)低于法定最低人數(shù)。

（二）對公司生產(chǎn),、經(jīng)營上的影響對公司生產(chǎn)經(jīng)營不會產(chǎn)生影響,。

三、備查文件檀學龍先生的辭呈公告編號：

北京_科技股份有限公司董事會

__年9月14日