總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,，方便大家學(xué)習(xí)。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇一

嚴(yán)格按照"德,、能,、勤、績"四個方面的內(nèi)容,，首先督促公務(wù)員認(rèn)真填寫《平時考核手冊》,，其次按照分級管理的原則,，由辦公室負(fù)責(zé)定期性考核手冊,，交由分管領(lǐng)導(dǎo)綜合打分,，寫出評語，為年度考核提供重要依據(jù),。每3個人抽查1次,，平時考核的加強不但能使公務(wù)員及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足，及時糾正,，提高工作效率和工作質(zhì)量,，而且能夠如實反映街道機關(guān)各項工作的進(jìn)展?fàn)顩r和完成情況，為領(lǐng)導(dǎo)安排,、調(diào)整相關(guān)工作提供依據(jù),。

根據(jù)區(qū)人事局有關(guān)文件精神，我們嚴(yán)格執(zhí)行考核程序,、標(biāo)準(zhǔn)和辦法,。分學(xué)習(xí)動員、綜合評議和結(jié)果公布三個階段進(jìn)行,。

1,、學(xué)習(xí)動員。我街道于2月23日召開青白石街道20xx年度公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員考核民主測評大會,，會上學(xué)習(xí)了考核相關(guān)文件,，黨工委書記王孝成還對考核內(nèi)容加以詳細(xì)解釋說明。

2,、綜合評議,。測評會上采用無記名投票方式發(fā)放了《青白石街道公務(wù)員20xx年度考核評定表》和《青白石街道事業(yè)人員20xx年度考核評定表》。發(fā)出評定表各39份,，分別收回39份,。被考核的12名公務(wù)員中，共評出2名優(yōu)秀,，其中科級1名,，科員1名，其他xx人評為稱職;事業(yè)人員中國共產(chǎn)黨評出2名優(yōu)秀,，其余14人評為合格,。

3、結(jié)果公布,。街道以公告方式已將此次考核結(jié)果予以公布,。大家普遍認(rèn)為此次考核結(jié)果客觀地反映了個人情況，4名優(yōu)秀同志符合民意,。

通過考核,，大家自覺找差距，找不足，互相學(xué)習(xí),，互相交流,，爭取在今后的工作中揚長避短，工作上新臺階,，促進(jìn)全街道各項工作的全面發(fā)展和進(jìn)步,。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇二

不知不覺中，我已經(jīng)在教師的工作崗位上任職一年了,，在過去的日子里,，有過成功也有過失敗，有過歡笑也有過淚水,。在工作和學(xué)習(xí)中,，在與學(xué)生們的相處過程中，我收獲了很多,，得到了很大的滿足?，F(xiàn)在我將一年來的學(xué)習(xí)和工作情況作一個總結(jié)，以便總結(jié)經(jīng)驗,，反思自己,，完善自我。

作為一位教師我很清楚,，自己的教學(xué)思想和教育觀直接影響自己的教學(xué)方向,、教學(xué)方法等。所以,，本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,，及時更新教育理念。教師是“人類靈魂的工程師”,，因此教師必須抓好兩項工作即教好書,、育好人。要育好人絕非一件簡單的事情,，教師首先要做好表率即為人師表,。在生活中，我扮演著多重身份：做學(xué)生的好老師,、做學(xué)生的“好家長”,、做學(xué)生的好朋友、做學(xué)生的心理醫(yī)生,，關(guān)注學(xué)生的健康成長,，不體罰或變相體罰學(xué)生，不侮辱學(xué)生人格,。課堂上,，我時刻注意規(guī)范自己的教學(xué)行為,。課后，我經(jīng)常走進(jìn)教室,，與學(xué)生一起參加課外活動,，加強與學(xué)生的溝通交流。當(dāng)學(xué)生遭遇挫折時,，適時地給予學(xué)生鼓勵,，與學(xué)生一起分享自己的成長故事,，以自己的人生經(jīng)歷去感化,、教育學(xué)生。

教好書是教師的基本職責(zé)之一,，在教學(xué)工作方面,，我爭取多聽課，從中學(xué)習(xí)別人的長處,，領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù),。每上一節(jié)課，我都做好充分的準(zhǔn)備,，我的信念是決不打無準(zhǔn)備的仗,。在教學(xué)中，認(rèn)真?zhèn)湔n,，認(rèn)真閱讀各種教科參考書,，認(rèn)真編寫好教案制定好教學(xué)計劃，根據(jù)學(xué)生的實際學(xué)習(xí)情況和向其他教師取得的經(jīng)驗,，不斷地加以改善修改,。在傳授學(xué)生知識時，不厭其煩,，耐心教導(dǎo)學(xué)生,，還耐心地輔導(dǎo)學(xué)生復(fù)習(xí)遺漏知識；在傳授學(xué)生知識的同時,，并對他們進(jìn)行思想教育,，教育優(yōu)生幫助后進(jìn)生。

在教學(xué)方面：開了兩次公開課,，得到了教研組內(nèi)其他老師的一致認(rèn)可,。期中考試，我所帶的三個班級的英語學(xué)科,，總體來說,，成績較好。

本學(xué)期,，在教學(xué)方面,，我擔(dān)任了高一年級三個班的英語教學(xué)工作,。此外，還擔(dān)任高一（三）班的班主任工作,，對于剛剛步入工作崗位的我來說,，無疑是一個挑戰(zhàn)，但同時也是一個自我鍛煉的機會,。因此,，我兢兢業(yè)業(yè)地對待自己的事業(yè)，按時,、按質(zhì)的完成每一項工作,。在這些工作中，我堅持總結(jié)與反思,，在每一個方面都寫有工作心得,，不斷改進(jìn)，提高工作效率,。我熱愛自己的事業(yè),，從不因為個人的私事耽誤工作的時間，并能積極運用有效的工作時間做好自己分內(nèi)的工作,。

俗話說：“金無足赤,，人無完人?！痹诮逃虒W(xué)工作中,，我仍然有很多的不足之處，如在工作中會產(chǎn)生“惰性”思想,，自身的知識面較窄,，理論修養(yǎng)水平不高，在教育學(xué)生方面的經(jīng)驗的還不足,，在以后的工作中,，我會“多學(xué)習(xí)、多動手,、多思考,、多總結(jié)、多反思”,，以期更大的提高,。教育是愛心事業(yè)，從學(xué)生身心健康出發(fā),，根據(jù)學(xué)生的個性特點去點拔引導(dǎo),。對于個別后進(jìn)生，利用課間多次傾談,，鼓勵其確立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,，積極面對人生,；而對優(yōu)秀學(xué)生，教育其戒驕戒躁努力向上,，再接再厲,，再創(chuàng)佳績。在今后的教學(xué)過程中我會逐步改正和完善教育教學(xué)方法,，爭取更大進(jìn)步,，早日成長為一名優(yōu)秀的英語教師。

最后,，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在以后的工作中能繼續(xù)給予我指導(dǎo)和幫助,，我會全身心的投入到我熱愛的教育事業(yè)中，把我的所能全部教給學(xué)生們,，愿他們的明天更美好,！

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇三

一轉(zhuǎn)眼,，20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束了,。我的努力和付出也逐漸得到回報，這一年是我參加工作以來的第二年,。這一年在前一年的基礎(chǔ)上,，我努力提升自己的思想覺悟，努力提高自己的工作能力,，嚴(yán)格遵守單位里的每一項規(guī)章和制度,。不遲到，不早退,，不生事,，不犯錯。團(tuán)結(jié)同事,，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真工作。力爭自己在單位里做一個優(yōu)秀員工的榜樣?，F(xiàn)在馬上就要迎來新的一年了,，在這個辭舊迎新之際，我將我20xx一年的工作做了如下總結(jié),。

在即將過去的一年里,，我刻苦努力，積極上進(jìn),。實時關(guān)注國家大事,，了解國家熱點事件，積極響應(yīng)國家的各種號召,。一直以來愛護(hù)祖國,，以祖國為榮,。讀書和看報也是我過去一年來一直堅持的事情，一來是為了加強自己的思想道德建設(shè),，二來是為了增加自己的知識,，同時，也能夠進(jìn)行修身養(yǎng)性,。我覺得只有不斷的完善自己,，不斷的為自己輸入正確的人生觀，價值觀,，和世界觀,，我才能更好的為單位工作，才能更好的服務(wù)于社會,。

在過去的一年里,，我作為事業(yè)單位里辦公室里的一名員工。認(rèn)真而負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作,，一切聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)配,。不在乎眼前的利益，而是學(xué)會把眼光放長遠(yuǎn),。不怕吃苦不怕累,，不在工作中抱怨，不在工作中退縮,。明白自己的工作職責(zé),，主動承擔(dān)起工作中的責(zé)任。對待領(lǐng)導(dǎo),，做到不敷衍,，不拍馬屁，不于表現(xiàn)形式的應(yīng)付工作,。對于領(lǐng)導(dǎo)交待下來的工作,，我都是按照領(lǐng)導(dǎo)的要求實習(xí)落實好，要求自己養(yǎng)成求實務(wù)真的工作作風(fēng),，絕不存在欺瞞和謊報的行為,。對待同事，我積極主動和和他們加強聯(lián)系,，培養(yǎng)和他們之間的感情,。對于他們所犯的一些錯誤，我盡可能的理解他們,，包容他們,。促進(jìn)我們辦公室里團(tuán)結(jié)友愛辦公氛圍的形成。對待工作,，一切以人民的利益點出發(fā),。吸取群眾的意見,，耐心服務(wù)群眾，為群眾們解決他們的難題,。面對群眾和領(lǐng)導(dǎo)的表揚,，不驕傲，不自滿,，做到低調(diào)行事,，做到再接再厲。

面對下一年的工作,，我會繼續(xù)提升自己,，繼續(xù)發(fā)掘自己的潛能，來為群眾辦更多的事,，解決更多的問題和矛盾,，做到無愧于這個崗位，無愧于人民,。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇四

人事部門是每個單位的一個重要部門,，人事工作是每一個單位的重要工作。人事工作做的好與壞,，從小的方面來說關(guān)系著每個職工的切身利益,，從大的方面來講則關(guān)系著整個單位能否不斷向前發(fā)展。如果對相關(guān)的政策法規(guī)把握不準(zhǔn),，就會給職工利益造成損害，就會阻礙整個單位進(jìn)步,。因此,，學(xué)習(xí)好、掌握好國家和地方相關(guān)人事工作方面的政策法規(guī)尤其重要,。一年來,，我們在工作中結(jié)合我局的實際情況以及人事工作的性質(zhì)、任務(wù),，持續(xù)不斷地加強國家和地方關(guān)于人事人才工作的各方面的政策法規(guī)的學(xué)習(xí),，根據(jù)形勢的發(fā)展，及時更新自己的知識,。同時,，我們還注重加強基層單位人事干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強各單位人事干部的業(yè)務(wù)知識,、政策,、法規(guī)的學(xué)習(xí)。針對各單位人事干部的實際情況以及一些相關(guān)的新的政策法規(guī)的出臺,，我們既注重加強對他們平時的業(yè)務(wù)指導(dǎo),，同時又組織他們參加市相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門舉辦的培訓(xùn)學(xué)習(xí)班,。12月上旬我們組織了一期全局人事干部的勞資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，邀請市人事局,、勞動局等部門的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講解關(guān)于工資政策,、職稱申報、勞動法律法規(guī)等方面的知識,，提高他們的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),，使他們在工作中能夠準(zhǔn)確把握政策，做到學(xué)政策,、懂政策,、按政策辦事，為他們今后在工作中減少一些不必要的失誤,，大大提高辦事效率進(jìn)一步打下了基礎(chǔ),。

我們始終堅持為職工辦實事、辦好事的指導(dǎo)思想和全心全意為職工服務(wù)的宗旨,，努力為基層單位和全局職工服務(wù),。一年來，我們積極爭取地方政府部門的支持,，在政策允許的條件下,，及時為職工辦理工資,、福利,、離退休等各項工作。一是完成了職務(wù)晉升工資調(diào)整工作,。對今年全局范圍內(nèi)職務(wù)晉升的同志的工資進(jìn)行了調(diào)整和審批,，共計16人次;為9名職工辦理了轉(zhuǎn)正定級手續(xù);為7名大中專畢業(yè)生辦理了上編增資、社保等手續(xù),，二是完成專業(yè)技術(shù)人員的職稱申報工作,，我們根據(jù)相關(guān)政策,，為符合規(guī)定的干部職工辦理各類職稱申報工作,。今年,，我們共組織3名符合條件的職工申報高級專業(yè)技術(shù)職稱;4名符合條件的職工申報中級專業(yè)技術(shù)職稱;同時認(rèn)真組織了全局初級技術(shù)職稱評聘會，對36名符合申報初級專業(yè)技術(shù)職稱條件的職工和22名已獲得專業(yè)技術(shù)職稱申請聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職工進(jìn)行評審，并將評審結(jié)果按工作程序予以張貼公示,。三是認(rèn)真搞好退休人員的工作,。今年我們?yōu)?4名已達(dá)退休年齡的職工及時辦理了退休手續(xù),，為死亡職工家屬發(fā)放遺屬生活補助費,。四是搞好勞保用品的發(fā)放工作。為保證職工的身體健康和生命安全,，今年我們共為職工發(fā)放勞保用品650套,。

人才問題是一個單位發(fā)展的關(guān)鍵問題。一年來,，我們始終圍繞“人才強局”這個發(fā)展戰(zhàn)略,，認(rèn)清新形勢，明確新任務(wù),，把握新要求,，認(rèn)真做好我局人事人才工作，努力形成育才,、引才,、聚才的良好環(huán)境。一是抓好人才培養(yǎng)工作,，加大人才資源開發(fā)投入,，加強人才資源能力建設(shè)。今年,，根據(jù)有關(guān)文件精神,，結(jié)合單位實際情況，我們特制定了《**市公路管理局職工學(xué)歷教育管理辦法》,，有計劃地培養(yǎng)人才,，進(jìn)一步規(guī)范全局職工學(xué)歷教育管理，不斷提高職工政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，加強科技隊伍建設(shè)。二是抓好人才引進(jìn)工作,。我們根據(jù)市委,、市政府的人才戰(zhàn)略和《**市公路管理局招聘大中專畢業(yè)生實施辦法》，結(jié)合單位的實際情況,，為單位引進(jìn)急需人才,。今年我們共引進(jìn)了7名大中專院校畢業(yè)生，其中碩士研究生3人,，為我局事業(yè)發(fā)展積累了人才,。三是用好人才，營造人才輩出、人盡其才的環(huán)境,。深化干部人事制度改革,，完善單位干部人事分類管理體制，健全以品德,、能力和業(yè)績?yōu)橹攸c的人才評價,、選拔任用和激勵保障機制。根據(jù)實際情況,，可以低職高聘,，也可以高職低聘，打破專業(yè)技術(shù)職務(wù)終身制,。同時,，根據(jù)形勢發(fā)展，從我局實際出發(fā),，對各類專業(yè)技術(shù)人員的待遇進(jìn)行了相應(yīng)的提高,。通過采取各種措施，使我局的人才工作做到引得進(jìn),，留得住,，用的好，逐步建立一支專業(yè)結(jié)構(gòu)比較合理,，整體素質(zhì)基本適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人才隊伍,。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇五

20xx年，我工作表現(xiàn)良好,，主要還是因為我得到了很多的幫助,，領(lǐng)導(dǎo)對我很關(guān)照，盡量滿足我各種工作上的要求,，同事們也是非常的支持我的工作,，當(dāng)然也離不開我對自己的嚴(yán)格要求，這一年來的工作成績我個人而言還是很滿意的,。但是我覺得我仍有上升的空間,，以下就是我對自己這一年的工作總結(jié)：

我算不上是單位非常資深的員工了，只在單位待了不到兩年,，但是這份工作確實我十分喜愛的一份工作,，不僅領(lǐng)導(dǎo)給我的待遇很好，而且同事們也是非常的和睦,，讓我堅定了自己一直為單位做貢獻(xiàn)的想法,。

在這一年中，我一直堅守自己的崗位,，從來沒有過擅自離崗,，遲到早退的情況,，就連請假的情況都沒有，就是不想耽誤單位的工作,，因為我知道單位對我很看重,，給予我的工作任務(wù)也是很多的，不能因為我導(dǎo)致單位的一些工作停滯,。

在這一年中,，我恪盡職守，每天都做到把工作完美的完成,，但是我會追求更快更高效的完成,，為的就是能夠給單位帶來更多的利益，單位的利益不是憑空出現(xiàn)的,，是靠著我們員工每一個人的努力去實現(xiàn)的,，這一點我深信不疑。

雖然我在上半年的時候一直都平平無奇的完成著自己的工作,，但是我卻是一直在做準(zhǔn)備,，積攢自己的工作經(jīng)驗。我身為單位的工程技術(shù)管理人員,，我也必須做出點成績出來,，但是我深知我不管是從工作時間來看，還是工作能力來看,，就算我給單位提出了什么建設(shè)性的意見,，估計也不會被采納，所以我一直都是非常的隱忍,，拿出了自己吃苦耐勞的精神,，在自己工作之余，還不忘收集其他事業(yè)單位工作技術(shù)管理員的工作成績,，并且我也是向其他同事請教一些東西,，在將近年底的時候，才向領(lǐng)導(dǎo)送去了一份“有關(guān)單位工程技術(shù)部門的工作安排建議”,，我里面用了很多的佐證,，讓領(lǐng)導(dǎo)更加的信服，現(xiàn)在已經(jīng)得以實施,。

我既然是想在這個事業(yè)單位一直工作下去的,，那么我就得有目標(biāo)，我預(yù)計是在明年,，就讓領(lǐng)導(dǎo)發(fā)覺我給單位作出的重大貢獻(xiàn)，給予我升職,，但是我自身的工作能力要跟工作崗位相匹配,，所以我不斷的加強的自己的工作能力，讓自己更加的能出苦耐勞，這是作為事業(yè)單位的員工必備的素質(zhì),。并且還得有處驚不變的心理,，要是作為領(lǐng)導(dǎo)連這點都做不到，只會讓自己手下的員工也是如此,。在這一年中我一直為這方面努力著,，同事們的工作經(jīng)驗真的給予了很大的幫助。

我相信,，以我現(xiàn)在的能力,，我能在明年表現(xiàn)的更好，更出色,，這樣才能證明自己有給單位帶來巨大貢獻(xiàn)的實力,！

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇六

本人于20xx年10月進(jìn)入吉林鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院任職，能加入到這個大家庭里來我十分榮幸,，同時也感到無比自豪,。在這里我得到了領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷和同事熱心友善的幫助，讓我感覺到這是一個十分和諧,、非常融洽的集體,。這便使我很快的融入到這個集體中來，同時也激發(fā)了我的工作熱情和對未來的向往,。

在此,，我將從以下兩個方面談?wù)勎以谶@半學(xué)期中得到的收獲。

第一,，工作方面,。從一個剛剛步入社會的畢業(yè)生到一個高等院校的教師，身份的劇變使我開始時候顯得有些不適應(yīng),，但是通過與領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中和私底下的交流,，使我認(rèn)識到作為一名教師，思想要與時俱進(jìn),，業(yè)務(wù)要刻苦專研,，對工作要端正態(tài)度，對學(xué)生要關(guān)心愛護(hù),，對同事要團(tuán)結(jié)友善,，為人師表，要具有奉獻(xiàn)精神,。

第二,，學(xué)習(xí)方面?？紤]到我們剛剛?cè)肼?，存在著教學(xué)經(jīng)驗不足,，僅僅停留在書本上的理論而實踐經(jīng)歷不夠等原因，學(xué)校安排了我們?nèi)ド蜿杽榆嚩维F(xiàn)場學(xué)習(xí),。

于20xx年10月16號出發(fā),，同行的包括魏軍、張晶,。在現(xiàn)場我們跟隨動車組地勤機械師一同檢修車輛,，認(rèn)真的聽取他們的講解，汲取他們的經(jīng)驗,，他們也對我們的疑惑進(jìn)行了詳細(xì)的解答,，受益頗多。有些只在書本上讀到的東西,，現(xiàn)在也見識到了他們的真面目,。我們通過對一級修(檢修方面)、二級修(維護(hù)保養(yǎng)方面,，包括6個月,、12個月、6萬公里,、12萬公里,、24萬公里、72萬公里等節(jié)點的維護(hù)保養(yǎng))的固定跟班學(xué)習(xí),，也了解到了動車(crh5)的結(jié)構(gòu),、各部分的功用、運用與檢修等,。對動車的牽引,、制動、輔助系統(tǒng),、塞拉門,、司機室、車內(nèi)設(shè)施,、轉(zhuǎn)向架,、一二級修的作業(yè)流程、常見故障(包括季節(jié)性故障等),、以及鐵路局有關(guān)文件和規(guī)章制度有了更進(jìn)一步的了解,。

同時，考慮到動車的更新發(fā)展的迅速(例如5型車由xx年的一單車發(fā)展到目前的四單車),，我也通過書和網(wǎng)絡(luò)以及電子資料(向在沈動所工作的長客工人所要)認(rèn)真的學(xué)習(xí)和研究它們之間的區(qū)別和優(yōu)缺點,，也包括國內(nèi)的crh1、crh2,、crh3,、crh5,、380型動車的結(jié)構(gòu)差異，性能差異,，以及在教學(xué)的過程中應(yīng)該考慮到它們各自的特點以及重點的差異。

總之,，我很珍惜這次難能可貴的學(xué)習(xí)機會,，讓我們受益匪淺，增長了見識,，對今后的教學(xué)增加的信心,，同時我也相信這會讓我的課堂增添風(fēng)采，生動引人,。

20xx年手捧著收獲的知識度過,，我將懷揣著信心期待20xx年。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇七

時間飛逝,，又是一年光景,。對于已經(jīng)過去的這一年，在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，我把單位的的工作給做好了,，做事認(rèn)真的我，也得到領(lǐng)導(dǎo)很多的夸贊,。很多工作在同事的幫忙下,，我又得到新的進(jìn)步。以下是我在單位這一年的工作的總結(jié)：

對于單位的工作,，我是很嚴(yán)格的對待的,。每天的工作我都會事先安排好，做好計劃,。每天工作結(jié)束我會把日總結(jié)寫好,，并且反思自己，然后寫下第二天的工作計劃,，計劃好要做的事情,。對于要發(fā)布的各項通知，為了以防大家不清楚,，我在編輯的時候會嚴(yán)格把握文字,，要求每個字都能清楚的表達(dá)意思，并且編輯完,，為了不出錯,，我會檢查好幾遍，并給征求領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見,，等真正的沒有問題后,，我才會把通知發(fā)布下去,。這一年正是我對工作的嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)，讓我的工作都極好的完成了,。

本年度,，我深知作為事業(yè)單位人員，我的工作是面向大眾的,，為了讓自己更好的服務(wù)大家,，我在使用電腦上花費了心思學(xué)習(xí)，為了方便給大家記錄,，我平日里沒事的時候,，就會去練習(xí)打字，不斷的提升自己打字的速度和準(zhǔn)確性,。平時也喜歡去琢磨電腦各種的用法,，因而這一年我對于電腦的使用很熟練了，為大家記錄信息和保存文件也更加方便,，能夠及時準(zhǔn)確的服務(wù)好大家的工作,。個人的提升也是為工作提供了很大的幫助，讓我可以為單位做出很多的成績來,。

作為單位人,，我努力端正自己的思想，竭力維護(hù)單位利益,，當(dāng)面對個人與單位有沖突時,，我會顧全好大局，以單位為主，不計較個人的小利，重視單位的大的利益,，真心為單位著想,，所有的工作的出發(fā)點都是以單位為中心進(jìn)行,。工作態(tài)度端正，工作時極力認(rèn)真，負(fù)責(zé)任的完成手上的工作，不拖沓工作,，努力為大眾做好各項事務(wù)的服務(wù)。

新年已來臨,，以往的一切也都過去了,，不管前面都艱難，都是過去式了,，面對新年,，我要做的就是追求新的目標(biāo)，去獲取新的進(jìn)步，努力成就自己,，為單位的發(fā)展去服務(wù),，做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)來。20xx年我將帶著滿腔的熱血前進(jìn),，做出屬于我的成就,，讓未來更加精彩。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇八

根據(jù)縣人事局《關(guān)于做好機關(guān)事業(yè)人員工作有關(guān)問題的通知》(足人發(fā)[]38號)的,，我鎮(zhèn)立即著手落實,，認(rèn)真組織，對全鎮(zhèn)49名同志進(jìn)行了考核,，現(xiàn)將考核如下：

這次考核是我鎮(zhèn)較為系統(tǒng)、全面,、正規(guī)的一次考核,，從考核準(zhǔn)備、組織實施,、成績統(tǒng)計到等次評定等各個環(huán)節(jié)都做到了周密準(zhǔn)備,、公平施考、嚴(yán)肅統(tǒng)計,、公正,，既營造出了一個良好的考核氛圍，又考出了每位同志的真實成績,，圓滿完成了年度考核工作,，。目前,，我鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)工作人員共有49人,，其中：20名，事業(yè)編制29名,，經(jīng)過測評,，考核共評出公務(wù)員3名，稱職16名,，不確定等次1名;事業(yè)人員優(yōu)秀3名,，合格26名。

1,、重視,，突出考核工作的嚴(yán)肅性。為了準(zhǔn)確評價我鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)工作人員的德才和工作實績,，切實加強隊伍的,，提高素質(zhì)，鎮(zhèn)黨委對這次考核工作十分重視,。一是我鎮(zhèn)就公務(wù)員考核工作召開了,，研究部署年度考核工作,，黨委書記袁多倫同志就如何公平、公正,、嚴(yán)肅,、真實地搞好年度考核工作，發(fā)表了重要意見,，這次會議為我鎮(zhèn)年度考核工作的順利進(jìn)行了奠定了基礎(chǔ),。

2、分級考核,，提升考核成績的真實性,。年度考核中，我鎮(zhèn)在注重平時考核與年度考核相結(jié)合的基礎(chǔ)上,，更重視領(lǐng)導(dǎo)干部與普通群眾的結(jié)合,。在本年度考核工作的組織上，為了讓領(lǐng)導(dǎo),、讓群眾正確評價每一個領(lǐng)導(dǎo)同志,，公正考評每一名工作人員，使每一都能考出真實有效的成績,，我鎮(zhèn)采取了“一級考一級,、下級考上級”的考核方式。我們邀請村干部30余人參加了測評會議,，要求到達(dá)必須參評比例,，并且參評分值占總分的20%，注重下級對上級的評分結(jié)果,。

3,、測評公開，理解全體機關(guān)事業(yè)工作人員監(jiān)督,。整個測評過程公平,、公正、公開的原則,，采取民主測評,，按照德、能,、勤,、績、廉五個部分評分,，堅決杜絕過分偏激的評分,。測評結(jié)果統(tǒng)計在干職工的監(jiān)督下進(jìn)行，最終進(jìn)行了公示，測評成績?nèi)粲挟愖h歡迎復(fù)查成績,。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇九

一年的工作,，體會深刻。不僅是思想上發(fā)生了巨大的變化,，而且個人能力上得到了升華,，理論聯(lián)系實際讓我學(xué)到了很多，接下來對見習(xí)期的工作做一個詳細(xì)的總結(jié),。

新的理論學(xué)習(xí),，鉗工理論學(xué)習(xí)，鉗工是機械加工制造業(yè)中一個不可或缺的工種,，以鋸,，鉆，銼,，磨等加工方法對機械零部件進(jìn)行加工,，常常用于的機械零件的修改，以及機械設(shè)備的安裝,。

安裝公司的鉗工不僅僅是對機械零件的加工制造，而還要對設(shè)備進(jìn)行安裝,，這就是所謂的安裝鉗工,，鉗工理論簡單明了。安裝鉗工屬于建筑類,，大部分的圖紙都涉及到建筑類符號,，這與機械類圖紙不盡相同。這就需要不斷的學(xué)習(xí),，不斷的請教,。向他人請教，不是一件特別容易的事,，大多需要自己不斷的自學(xué)和總結(jié),。

實踐性技術(shù)的學(xué)習(xí)，測量工具的學(xué)習(xí),。經(jīng)緯儀是一種測量水平和垂直角度方位的儀器,，經(jīng)緯儀是測量工作中的主要測角儀器。由望遠(yuǎn)鏡,、水平度盤,、豎直度盤、水準(zhǔn)器,、基座等組成,。測量時，將經(jīng)緯儀安置在三腳架上，用垂球或光學(xué)對點器將儀器中心對準(zhǔn)地面測站點上,，用水準(zhǔn)器用水平度盤和豎直度盤測定水平角和豎直角,。按精度分為精密經(jīng)緯儀和普通經(jīng)緯儀;按讀數(shù)設(shè)備可分為光學(xué)經(jīng)緯儀和游標(biāo)經(jīng)緯儀;按軸系構(gòu)造分為復(fù)測經(jīng)緯儀和方向經(jīng)緯儀。此外,，有可自動按編碼穿孔記錄度盤讀數(shù)的編碼度盤經(jīng)緯儀;可連續(xù)自動瞄準(zhǔn)空中目標(biāo)的自動跟蹤經(jīng)緯儀;利用陀螺定向原理迅速獨立測定地面點方位的陀螺經(jīng)緯儀和激光經(jīng)緯儀;具有經(jīng)緯儀,、子午儀和天頂儀三種作用的供天文觀測的全能經(jīng)緯儀;將攝影機與經(jīng)緯儀結(jié)合一起供地面攝影測量用的攝影經(jīng)緯儀等。而在建筑行業(yè)中,，主要用于建筑基礎(chǔ),、設(shè)備基礎(chǔ)的放線。準(zhǔn)確的為安裝設(shè)備定位,，對設(shè)備進(jìn)行檢測,。水準(zhǔn)儀是根據(jù)水準(zhǔn)測量原理測量地面兩點間高差的儀器。按結(jié)構(gòu)分為微傾水準(zhǔn)儀,、自動安平水準(zhǔn)儀,、激光水準(zhǔn)儀和數(shù)字水準(zhǔn)儀(又稱電子水準(zhǔn)儀)。按精度分為精密水準(zhǔn)儀和普通水準(zhǔn)儀,。安裝工作中微傾水準(zhǔn)儀使用較多,，借助于微傾螺旋獲得水平視線的一種常用水準(zhǔn)儀。作業(yè)時先用圓水準(zhǔn)器將儀器粗略整平,，每次讀數(shù)前再借助微傾螺旋,，使符合水準(zhǔn)器在豎直面內(nèi)俯仰，直到符合水準(zhǔn)氣泡精確居中,，使視線水平,。微傾的精密水準(zhǔn)儀同普通水準(zhǔn)儀比較，前者管水準(zhǔn)器的分劃值小,、靈敏度高,，望遠(yuǎn)鏡的放大倍率大，明亮度強,，儀器結(jié)構(gòu)堅固,，特別是望遠(yuǎn)鏡與管水準(zhǔn)器之間的聯(lián)接牢固，裝有光學(xué)測微器,，并配有精密水準(zhǔn)標(biāo)尺,，以提高讀數(shù)精度。中國生產(chǎn)的微傾式精密水準(zhǔn)儀,，其望遠(yuǎn)鏡放大倍率為40倍,，管水準(zhǔn)器分劃值為10″/2毫米，光學(xué)測微器最小讀數(shù)為0.05毫米,，望遠(yuǎn)鏡照準(zhǔn)部分,、管水準(zhǔn)器和光學(xué)測微器都共同安裝在防熱罩內(nèi),。經(jīng)緯儀和水準(zhǔn)儀的學(xué)習(xí)使用，使自身的能力提升了一大步,，這也是安裝鉗工所必須的技能,。

生產(chǎn)線的安裝，有了安裝的基本認(rèn)識,，有了必備的技能,，還需要對生產(chǎn)線體統(tǒng)的了解。生產(chǎn)線是一綜合性系統(tǒng),，包括設(shè)備,，電氣，管道,，暖通,，控制。安裝首先從基礎(chǔ)預(yù)埋開始,，設(shè)備是通過焊接的方式連接,，設(shè)備基礎(chǔ)要求平整，統(tǒng)一高度,，無沉降,。前期工作就是基礎(chǔ)板的制作,，其次是與土建配合進(jìn)行基礎(chǔ)板預(yù)埋,，隨后就是基礎(chǔ)的清理,，設(shè)備基礎(chǔ)的放線,，設(shè)備的安裝,。電氣工作是電纜管的預(yù)埋,，電氣橋架的制作，設(shè)備的接線,，調(diào)試,，放電纜。管道的工作單一就是管道的配置,，包括支架的制作,，管道的運輸,，水管,、氣管,、油管、料管的配對與連接。暖通對生產(chǎn)線空間的空氣進(jìn)行處理,，包括風(fēng)管的制作,，支架的制作，風(fēng)管的安裝,，風(fēng)管的保溫,，以及空調(diào)、風(fēng)機的安裝,。平臺制作包括各種大小平臺，護(hù)欄,，樓梯的加工制作以及安裝,。油漆對所以的支架及平臺進(jìn)行防銹凈化處理,。當(dāng)然還需要專業(yè)起重的配合，才能對生產(chǎn)線所有貴重設(shè)備進(jìn)行運輸?shù)跹b到位,。生產(chǎn)線的安裝時一項錯綜復(fù)雜的工作,，每個環(huán)節(jié)都必須到位，沒一個細(xì)小的錯誤都會影響到整個生產(chǎn)線的性能,。

作為安裝鉗工,，設(shè)備安裝的基本原理和步驟。設(shè)備的安裝就是在空間類對設(shè)備進(jìn)行定位聯(lián)接,，以及設(shè)備之間的配合連接,。放線，利用經(jīng)緯儀對平面類的橫向和縱向進(jìn)行基礎(chǔ)檢測點的放線,，精度要求較高,，放好后要進(jìn)行反復(fù)檢查以及驗收。利用水準(zhǔn)儀在同一高度放線,，作為高度測量的參考點,，精度要求高，需檢驗驗收,。設(shè)備初定位,，通過檢測點，按照圖紙對設(shè)備進(jìn)行初略的放線,，定下設(shè)備的大致位置,，利用測量儀器對設(shè)備進(jìn)行檢測并調(diào)整設(shè)備的位置達(dá)到要求的精度。采用不同的連接方式以及不同的連接工藝都會對設(shè)備產(chǎn)生不同的影響,，設(shè)備安裝方法以及經(jīng)驗都是在實際安裝過程中慢慢體會得來,，最后進(jìn)行設(shè)備清理。

管理的學(xué)習(xí),，無論什么的團(tuán)隊,，沒有合適準(zhǔn)確的管理，都將不會長遠(yuǎn)存在,。管理是有力的協(xié)調(diào)者,，通過管理可以對過程中的每一事進(jìn)行安排，協(xié)調(diào)達(dá)到工作井然有序的開展和實施,，有效的管理會大大提升效率以及利益,，往往會出現(xiàn)事半功倍，反之亦然,。管理包括工作的施工安排,，對人的管理，對物的管理，每一個對象的管理都會影響到工作的順利進(jìn)行,，作為管理者,，必須有較強的工作經(jīng)驗，協(xié)調(diào)能力,，溝通能力以及想象力,。這些能力都是在實踐中慢慢獲得，只有不斷的實踐,，不斷的總結(jié),，才能形成一套有效的管理方案和措施。

學(xué)習(xí)是無止境,，學(xué)習(xí)是無年齡限制的,，只有通過不斷的學(xué)習(xí)，不斷地進(jìn)步,，才能真正地豐富自己,，充實自己，才有能力挑起社會的重?fù)?dān),，才有資格成為社會的接班人,。

時間在我們每日的忙碌之中悄悄流逝了，這一年的工作現(xiàn)在也已經(jīng)到了一個節(jié)點,，面對接下來的日子,，我想我也需要為自己的發(fā)展做一次鋪墊，首先就是要先把過去的優(yōu)劣做一次總結(jié),，然后再進(jìn)行突破,，從而達(dá)到一個快速成長的目的。因此我對過去一年的工作進(jìn)行一次總結(jié),，總結(jié)如下：

眾所周知,，無論哪一個行業(yè)，處于何種位置之上,，我們最重要的也就是我們的態(tài)度了,，一個態(tài)度是我們個人素養(yǎng)的直接提現(xiàn)。也是對這份工作認(rèn)真度的一次體現(xiàn),，所以不管怎么說,，態(tài)度都是我們首先要重視的。過去一年我時時刻刻警醒自己是否保持了一個好的態(tài)度,，在面對難關(guān)的時候是否有過放棄的想法,。但事實證明，我能夠控制住自己的行為,，也能把這份工作當(dāng)成我的信仰,，我沒有讓自己失望，也沒有讓那些在難關(guān)之中依舊支持我的人失望。

作為我們單位的一員,，我深知一個方向的重要性,，我們每個人的人生都是有方向的，一開始我們的方向或許是我們口中的夢想,。漸漸地，我們的方向開始變成了我們眼中的目標(biāo),。在工作之中,，我們在這條路上前行，而前方也樹立了很多的目標(biāo),，這就是我們的方向,。所以一個正確的目標(biāo)能夠帶領(lǐng)我們走一條更加正確的道路，也讓我們能夠在這條路線上堅定不移,，勇往直前,，提高工作效益，也提高個人修養(yǎng),。

工作是繁忙而緊張的,，在單位的這幾年里，我一直都處于一個奔波的狀態(tài),。隨著自己進(jìn)入公司以來,，我就告訴自己做任何事情都要注重效率，很多事情是花金錢買不到的,，比如時間,。所以我們必須從根本上解決，那就是提高我們的效率,，合理利用時間,。這一年，我珍惜每分每秒,，在每天都給自己做了一個詳細(xì)的安排,，也讓自己每天都過得非常的充實，且有收獲,。這是讓我非常滿足也非常高興的一節(jié)課,。

不管怎樣，我認(rèn)為我們對未來還是要求抱有理想的,。這樣我們才能更加自信,，更加從容的往前走，也才能更加勇敢一些,，多去追求一些我們現(xiàn)在不能達(dá)到但是未來可以做到的事情,。這樣會讓我快速成長起來，去觸摸到新的希望和未來。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇十

按照市委組織部,、市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好20xx年度機關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》文件要求,，我鎮(zhèn)實事求是、客觀公正的認(rèn)真開展本年度考核工作,，全面考察了本單位工作人員“德,、能、勤,、績”,，以及在履行職責(zé)、開拓創(chuàng)新,、廉潔自律等方面的情況,，現(xiàn)將考核情況總結(jié)如下：

我鎮(zhèn)在年初就把年度考核列入全年的一項重點工作，充分認(rèn)識到搞好年度考核工作,，對于健全激勵約束機制,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率的重要作用,，結(jié)合考核的實際,，扎實開展考核工作。認(rèn)真做好思想發(fā)動和各項組織工作,，制定具體的考核計劃,，保證了年度考核工作的順利完成。

我鎮(zhèn)抓好平時考核這一基礎(chǔ)性工作,，堅持平時與定期相結(jié)合,，夯實考核基礎(chǔ)。在實施年度考核時,，平時考核占了一定的分值,，年底將考核日常工作任務(wù)的完成情況、出勤情況等有關(guān)平時考核資料加以整理,，把年度考核與平時考核有機結(jié)合起來,。積極推行量化管理,增強年度考核結(jié)果的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。既從“德,、能,、勤、績”四個方面,，又從履行職責(zé),、開拓創(chuàng)新、廉潔自律等方面對考核對象一年來的思想,、工作,、學(xué)習(xí)情況進(jìn)行綜合客觀的評價,，還把全鎮(zhèn)工作同個人工作相結(jié)合，職位職責(zé)同工作特點相結(jié)合,，個人表現(xiàn)同目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合,，工作實績同平時考核相結(jié)合的方式，進(jìn)行全面的考核,。

我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照規(guī)定程序認(rèn)真組織實施年度考核工作,，通過個人總結(jié)述職、參會人員打分,，確定相應(yīng)考核等次,。首先由被考核人進(jìn)行個人工作總結(jié)，全面匯報政治思想狀況,、工作實績以及存在的不足，填寫《機關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核登記表》,。把單位內(nèi)外的意見結(jié)合起來,，綜合考慮確定考評意見，認(rèn)真執(zhí)行考核結(jié)果反饋,。從而保證了考核結(jié)果的客觀準(zhǔn)確,。

我鎮(zhèn)參加機關(guān)事業(yè)工作考評人員共有33人，其中：公務(wù)員13名,，鄉(xiāng)科級6名,，科級以下7名，按照評優(yōu)比例不超過15%的原則,，評出優(yōu)秀2名,，稱職11名；事業(yè)編制20名,，其中管理人員11人,，專業(yè)技術(shù)人員4人，機關(guān)工勤人員3人,，試用期2人,，按照評優(yōu)比例不超過15%的原則，評出優(yōu)秀3名,，合格15名,，未定等次2人。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇十一

根據(jù)縣人事局《關(guān)于做好機關(guān)事業(yè)單位工作人員考核工作有關(guān)問題的通知》(足人發(fā)38號)的精神,，我鎮(zhèn)立即著手落實,，認(rèn)真組織實施，對全鎮(zhèn)49名同志進(jìn)行了年度考核,，現(xiàn)將考核情況總結(jié)匯報如下：

這次考核是我鎮(zhèn)較為系統(tǒng),、全面,、正規(guī)的一次考核，從考核準(zhǔn)備,、組織實施,、成績統(tǒng)計到等次評定等各個環(huán)節(jié)都做到了周密準(zhǔn)備、公平施考,、嚴(yán)肅統(tǒng)計,、公正評價，既營造出了一個良好的考核氛圍,，又考出了每位同志的真實成績,，圓滿完成了年度考核工作。目前,，我鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)工作人員共有49人,，其中：公務(wù)員20名，事業(yè)編制29名,，通過民主測評,，考核共評出公務(wù)員優(yōu)秀3名，稱職16名,，不確定等次1名;事業(yè)人員優(yōu)秀3名,，合格26名。

1.領(lǐng)導(dǎo)重視,，突出考核工作的嚴(yán)肅性,。為了準(zhǔn)確評價我鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)工作人員的德才表現(xiàn)和工作實績，切實加強隊伍的管理,，提高素質(zhì),，鎮(zhèn)黨委對這次考核工作十分重視。一是我鎮(zhèn)就公務(wù)員考核工作召開了專題會議,，研究部署年度考核工作,，黨委書記袁多倫同志就如何公平、公正,、嚴(yán)肅,、真實地搞好年度考核工作，發(fā)表了重要意見,，這次會議為我鎮(zhèn)年度考核工作的'順利進(jìn)行了奠定了基礎(chǔ),。

2.分級考核，提升考核成績的真實性,。年度考核中,我鎮(zhèn)在注重平時考核與年度考核相結(jié)合的基礎(chǔ)上,，更重視領(lǐng)導(dǎo)干部與普通群眾的結(jié)合。在本年度考核工作的組織上,，為了讓領(lǐng)導(dǎo),、讓群眾正確評價每一個領(lǐng)導(dǎo)同志,，公正考評每一名工作人員，使每一個人都能考出真實有效的成績,，我鎮(zhèn)采取了一級考一級,、下級考上級的考核方式。我們邀請村(社區(qū))干部30余人參加了測評會議,，要求達(dá)到一定參評比例,，并且參評分值占總分的20%，注重下級對上級的評分結(jié)果,。

3.測評公開,，接受全體機關(guān)事業(yè)工作人員監(jiān)督。整個測評過程堅持公平,、公正,、公開的原則，采取民主測評,，按照德,、能、勤,、績、廉五個部分評分,，堅決杜絕過分偏激的評分,。測評結(jié)果統(tǒng)計在干職工的監(jiān)督下進(jìn)行，最后進(jìn)行了公示,，測評成績?nèi)粲挟愖h歡迎復(fù)查成績,。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇十二

根據(jù)xxx市xxx區(qū)人力資源和社會保障局《關(guān)于xxx年xxx區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位工作人員年度考核和行政獎勵工作的通知》(xx人社〔xxx〕66號)的要求,，和《xxx年xxx區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》精神,，為了更好地調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性，不斷提高廣大教職工的素質(zhì),，努力深化改革,，為教育現(xiàn)代化作出更大的貢獻(xiàn)。

學(xué)校成立了以黨,、政,、工、教師組成的八人考核領(lǐng)導(dǎo)小組,，由校長擔(dān)任組長,。

學(xué)校認(rèn)真制定了考核工作方案，向廣大教職工明確考核的目的意義,，統(tǒng)一思想,，端正態(tài)度,，我們的具體做法是：

一、召開年度考核動員,，公開考核的范圍,、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),、程序及考核有關(guān)要求事項,。

二、被考核人按照考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)對崗位職責(zé)履行情況和本年度工作完成情況進(jìn)行書面總結(jié),，并認(rèn)真填寫《年度考核登記表》,。

三、組織教職工在年級組內(nèi)交流年度總結(jié),、評議,，學(xué)校考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員廣泛聽取意見,。

四,、校務(wù)會全面分析，評價教職工的工作,、學(xué)習(xí)各方面情況,，由下而上，民主與集中相結(jié)合,，推薦考核優(yōu)秀名單,。考核中堅持實事求是,，客觀公正,，注重平時工作實績的考核。

五,、考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)校務(wù)會的提名,，匯總意見，根據(jù)考核考評比例提出等次建議名單交上級部門審核,。

本次考核除校級領(lǐng)導(dǎo)2人未參加本校的考核,，1人于xxx年2月至今長病假，不參加考核,，其余62名教職工參加了考核,，其中中級職稱的47人，初級職稱的15人,，考核結(jié)果：6人為優(yōu)秀,，56人為合格。

事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)摘要 事業(yè)單位年度考核工作總結(jié) 個人篇十三

一轉(zhuǎn)眼,，一個學(xué)期又快過去了,。在這個學(xué)年中,，我和平時一樣都是認(rèn)認(rèn)真真教學(xué)、踏踏實實工作,，我很樂意跟大家說一說在這一年中我的工作情況,。

作為一位教師我很清楚，自己的教學(xué)思想和教育觀直接影響自己的教學(xué)方向,、教學(xué)方法等,。所以，本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,，及時更新教育理念,。積極參加黨團(tuán)活動，并且做了大量的政治筆記與理論筆記,。端正思想,，教書育人，為人師表,。

在教學(xué)中,，認(rèn)真?zhèn)湔n，認(rèn)真閱讀各種教科參考書,，認(rèn)真編寫好教案制定好教學(xué)計劃,，根據(jù)學(xué)生的實際學(xué)習(xí)情況和向其他教師取得的經(jīng)驗，不斷地加以改善修改,；在傳授學(xué)生知識時,，不厭其煩，耐心教導(dǎo)學(xué)生,，還耐心地輔導(dǎo)學(xué)生復(fù)習(xí)遺漏知識,；在傳授學(xué)生知識的同時,，并對他們進(jìn)行思想教育,，教育優(yōu)生幫助后進(jìn)生。

在課堂上,，認(rèn)真授課,，運用實物教具、簡筆畫,，情景教學(xué),、手勢語言等方法來啟發(fā)、教育學(xué)生,。教學(xué)生做游戲,、唱英語歌等來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。鼓勵學(xué)生大膽質(zhì)疑,，注重師生互動,、生生互動的教學(xué),，充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。學(xué)生有疑難和不懂讀的地方,，我總是不厭其煩地講解,、分析、帶讀,，力爭讓他們學(xué)了就懂,，懂了會用。

在批改作業(yè)方面,。學(xué)生的作業(yè)總是按時及時地批改,，并詳細(xì)地做好批注，對普遍性錯誤,，在全班重復(fù)講解,、分析。針對個別學(xué)生的作業(yè)還采取面批方法,，一一地分析講解,、幫助學(xué)生解決疑難習(xí)題，提高了教學(xué)質(zhì)量,。

我熱愛自己的事業(yè),，從不因為個人的私事耽誤工作的時間，并能積極運用有效的工作時間做好自己分內(nèi)的工作,。

在本學(xué)年的工作中,，我取得了一定的成績：如，上半年,，我撰寫的論文“淺談小學(xué)生英語學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)”獲江陰市一等獎,。下半年陶研論文比賽中，本人的“從“做中學(xué)”：實現(xiàn)小學(xué)英語與生活的整合”獲江蘇省二等獎,。在學(xué)校組織的英語課堂教學(xué)設(shè)計比賽中,，本人也獲得了二等獎。學(xué)校組織的英語教師專業(yè)知識技能比賽中,，獲一等獎,。另外，在學(xué)校組織的

教育是愛心事業(yè),，從學(xué)生身心健康出發(fā),，根據(jù)學(xué)生的個性特點去點拔引導(dǎo)。對于個別后進(jìn)生,，利用課間多次傾談,，鼓勵其確立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度，積極面對人生；而對優(yōu)秀學(xué)生,，教育其戒驕戒躁努力向上,，再接再厲，再創(chuàng)佳績,。在今后的教學(xué)過程中我會逐步改正和完善教育教學(xué)方法,，爭取更大進(jìn)步，早日成長為一名合格的英語教師,。我將會努力學(xué)習(xí),，把最好的英語學(xué)習(xí)方法交給孩子們。愿孩子們明天會更好,！

最后望領(lǐng)導(dǎo)多多指導(dǎo)和幫助,。