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物業(yè)公司保安班長個人工作總結(jié)(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-20 21:35:03
物業(yè)公司保安班長個人工作總結(jié)(三篇)
時間:2023-03-20 21:35:03     小編:zxfb

總結(jié)是指對某一階段的工作,、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,,它可以明確下一步的工作方向,,少走彎路,,少犯錯誤,提高工作效益,,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。

物業(yè)公司保安班長個人工作總結(jié)篇一

“忙并收獲著,,累并快樂著”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼,。對我而言,,這段的工作是難忘、印記最深的,。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,,連帶著工作思想,、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,壓力帶來了累的感覺,,累中也融進了收獲的快樂?,F(xiàn)在簡要總結(jié)一下在這段時間我的工作情況:

作為一名班長,是自分隊長以下全隊人的榜樣,,我時刻提醒自己要加強各方面的業(yè)務(wù)知識,,以便于提高自身的綜合素質(zhì)。要正確處理苦與樂,,得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻,、誠實敬業(yè),,經(jīng)過這段時間的學(xué)習和鍛煉,在工作上取得了一定的進步,,細心學(xué)習他人長處,,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教,。對自身嚴格要求,始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹,、細致,、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上,。

在工作中,,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,,謙虛謹慎,,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作,。發(fā)揚吃苦耐勞精神,,面對督查事務(wù)雜,、任務(wù)重的工作性質(zhì),,不怕吃苦,,主動找事干,做到“眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,,在繁重的工作中磨練意志,增長才干,。

做為班長,,我有責任配合分長抓好隊伍的穩(wěn)定工作。針對隊員的年齡普遍偏小,,在家中又是獨生子女,,剛參加保安工作,沒有任何的工作經(jīng)驗,,隨同分隊長對每一名新入隊的隊員找其談話,,了解該隊員的基本情況,有針對性的采取工作方法因人而異,,并且陪他們吃第一次飯,,使他們盡快融入到保安隊伍中來,主動幫主他們解決一些生活中的`困難,,使他們充分感受到保安大家庭的溫暖,,針對現(xiàn)在保安流動性大的特點,分隊長和我積極聯(lián)系老鄉(xiāng),,親屬,、朋友招收保安員,通過努力增加了隊員的人數(shù),,確保了隊伍的穩(wěn)定,,提高了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

在工作期間,,我對每次保衛(wèi)工作都十分得重視,,在分隊長的帶領(lǐng)下,充分發(fā)揮帶頭作用,,積極響應(yīng),,號召大家發(fā)揮團隊合作精神,完成了各個時期的重大活動和節(jié)日的安全工作,。在活動中,,配合隊長組織全隊進行了宣傳動員工作,建立活動宣傳欄,,張貼活動標語,,讓讓隊員都參與進來,,充分調(diào)動了大家工作的積極性,把宣傳工作深入到每名隊員,,同時還寫了決心書,。讓大家體會并認識到保衛(wèi)工作的重要性,同時提醒自己遵紀守法,、愛崗敬業(yè),、防止安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。利于重大活動及節(jié)日的安全開展,。

物業(yè)公司除了安保工作要求高之外,,對我們?nèi)粘9ぷ鞯囊笠彩謬栏瘛L貏e是單位安保部提出20xx年為服務(wù)年之后,,領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實際情況,,在執(zhí)勤中提出主動向業(yè)主問好,并幫主員工做一些力所能及的事情,。我們積極響應(yīng),,在每天早晨員工上班經(jīng)過我們的崗位時,向業(yè)主問“早上好,!請您刷卡”,,晚上下班后向業(yè)主說“您慢走,再見,!”使業(yè)主漸漸對我們有了親切感,,在工作中驗證刷卡慢慢開始配合我們工作了,特別是在工作中,,針對隊業(yè)主的需要幫主時,,主動提供力所能及的幫主,如有的業(yè)主自行車沒氣了,,我們及時用打氣筒幫主打氣,;有的車胎沒氣了,我們主動幫助更換車胎等,。得到了業(yè)主一致好評,,拉近了我們與業(yè)主的距離,提高了我們的服務(wù)質(zhì)量,,也樹立了我們保安的良好形象,!

以上是我的工作總結(jié),雖然取得了一些成就,,但還存在著一些不足,。在今后的工作中,我會繼續(xù)努力,多和領(lǐng)導(dǎo)溝通自己在工作中的思想和感受,,將來能和同事們和睦相處,。像其他人學(xué)習,從中克服自己的不足,,把工作做的更好,再接再厲,,更上一層樓,。

物業(yè)公司保安班長個人工作總結(jié)篇二

在我們物業(yè)公司做保安班長的時間里,我認真的工作,,積極的帶領(lǐng)我們班組做好保安的工作,,現(xiàn)在就這一年來的一些工作做一下總結(jié),不但是一種回顧,,同時也是反思自己是有哪些的不足需要去改進,,哪些方面還能在明年做得更加的好。

日常的巡查,,消防設(shè)施的檢查,,作為保安,我知道,,要保護公司的人員和財產(chǎn)安全是我們的職責,,同時也是必須要做好的,作為班長,,我的責任更是更重,,不再是像以前只是做保安員一個人做好就行了,現(xiàn)在我是要帶領(lǐng)我們整個班組去做好,,剛開始的時候,,其實我也是很有壓力的,但是領(lǐng)導(dǎo)信任我,,提升我來當班長,,那么我就不能去辜負了領(lǐng)導(dǎo)對我工作的一個支持,也是要去做好,,這一年來,,我們班組也是很好的把工作給完成了,同時也是積極的配合公司的一些大型活動的保安工作,,確保了活動的順利進行,。

作為班長,我知道我要學(xué)的東西有很多,,要管理好整一個班組去做好工作并不容易,,這一年來我也是積極的去參加培訓(xùn),學(xué)習一些管理方面的知識,,并且也是組織我們班組一起學(xué)習,,特別是一些保安最新的知識,,以及消防的一些知識,讓他們更懂得這份工作并不是隨便在那站著的,,而是有很多要學(xué)的,,很多東西是需要我們?nèi)フ莆盏模拍芨米龊梦覀兊囊粋€工作,,而不是一直不學(xué)習,,那樣的話,很容易被淘汰,,同時真的遇到一些事情發(fā)生的時候,,也是不能處理好的。

這一年來,,我們班組也是有人員的流動的,,有老員工的離職,也有新員工的加入,,這種情況其實挺不好管理的,,畢竟有員工離職,其他人也是會有情緒的變化,,畢竟一起工作那么久,,同時新人的來臨也是會再次的有情緒的一個波動,新人想要融入我們班組的'集體也是不那么容易的,,但是作為班長,,老員工離職的時候,我也是很好的和其他同事聊天,,了解他們的想法,,確保工作順利的進行,新人進來了,,我也是積極的去培訓(xùn),,讓其更快的掌握我們的工作,同時多去溝通,,了解新人,,讓他們更快的融入到我們的集體當中。

一年的班長工作結(jié)束了,,我知道我的管理做的還比較稚嫩,,畢竟我做班長的時間也不是很久,但是我知道,,我來年一定會有進步的,,同時相對于之前,我的工作也是越來越做的好了,也是要在今后繼續(xù)的發(fā)揚這種精神,,讓自己把班長的工作做得更好,。

物業(yè)公司保安班長個人工作總結(jié)篇三

本年度,保安服務(wù)有限公司在主管業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,全體員工團結(jié)一致,,務(wù)實苦干,開拓進取,,外樹形象,,內(nèi)強素質(zhì),以“服務(wù)服從公安工作,,服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)和社會安全”為宗旨,,將科學(xué)發(fā)展觀引入公司日常管理中,,緊緊圍繞年初公司制定的發(fā)展規(guī)劃和任務(wù)目標開展工作,,不斷鞏固推進人防建沒,進一步發(fā)展壯大安防中心,,穩(wěn)步拓展印章承制業(yè)務(wù),,充分履行了企業(yè)的社會責任,實現(xiàn)了公司業(yè)務(wù)的良性健康發(fā)展,,取得了明顯的社會效益和經(jīng)濟效益?,F(xiàn)將全年主要工作總結(jié)如下:

企業(yè)要發(fā)展,管理是關(guān)鍵,,企業(yè)管理是公司每天都要直面的問題,,如何建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制的現(xiàn)代企業(yè)制度,大有文章可做,。公司在實施企業(yè)管理過程中,,嚴格按制度管人,依制度辦事,。在制定各項規(guī)章制度中始終貫穿以人為本的思想理念,,發(fā)現(xiàn)問題及時改進和完善,初步形成了適用于本公司的人事管理,,經(jīng)營管理,,后勤管理,財務(wù)管理,,隊伍管理等管理制度,。克服了管理中的隨意性和可操作性,。大到經(jīng)營決策,、人事、財務(wù)管理,小到保安員的招收條件,、培訓(xùn)時間,、執(zhí)勤要求等,做到有程序,,有規(guī)定,,有標準,有要求,。達到了統(tǒng)一,、規(guī)范、科學(xué),、有效的標準化管理,。

社會需要保安,保安需要規(guī)范,,公司將規(guī)范化納入到保安員的日常管理中,;全面實行招聘制、培訓(xùn)制,、考核制,、持證上崗制、崗位責任制,,獎懲制和淘汰制,。對于新招聘的保安員,按照規(guī)章制度,,嚴把形象關(guān),、政審關(guān)、素質(zhì)關(guān)和崗前培訓(xùn)關(guān),。新保安上崗后,,必須由駐勤點的班長或保安骨干帶領(lǐng)實習三天,熟習駐勤點的情況和自己的職責后才能正式上班,。對于在崗保安員,,嚴格按照儀容儀表、服務(wù)態(tài)度,、處理問題的應(yīng)變能力等制定的達標標準,,做到獎懲分明。

在部隊,,班長被譽為“軍中之母”,。在保安隊伍中,班長同樣是兵頭將尾,,發(fā)揮著不可替代的.作用,。公司要求人防部平時從細微之處入手,,從貌似平常的事物中找出下屬不凡的特質(zhì),細心識別真假人才,,對于好夸耀的人不予重用,,華而不實,言而無物的人不予使用,,采取由人防部推薦,,駐勤點保安員選舉,公司考察相結(jié)合,,從保安隊伍中培養(yǎng)和選撥優(yōu)秀人才來擔任各駐勤點的班長,;并針對班長及骨干人員文化修養(yǎng),專業(yè)知識和管理能力等綜合素質(zhì)高低不一,,參差不齊的現(xiàn)狀,。

在今年的x月份,專門對現(xiàn)任保安員班長及骨干分子xx人進行天的基礎(chǔ)隊列動作訓(xùn)練和業(yè)務(wù)管理能力的培訓(xùn),,著力提高保安班長及骨干的執(zhí)行力,、控制力、糾錯力和凝聚力,。保安督察是保安隊伍日常管理重要一部分,,從內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,、執(zhí)勤情況,、儀容儀表等開始督察,以不定期,、不定時的方式,,檢查保安員的著裝形象、臺帳記錄,、環(huán)境衛(wèi)生,、禮節(jié)禮貌,并經(jīng)過夜間查哨,、查鋪,,了解保安員的到位、巡邏等落實情況,。通過客戶單位監(jiān)督反饋,、公司抽查、人防部自糾自查和保安督察,。

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