總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害，避免失誤,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文，希望對大家能夠有所幫助,。

工廠員工試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)篇1

我于2019年x月畢業(yè)于_大學(xué)_學(xué)院_專業(yè),，2019年x月至x月在發(fā)電部見習(xí)，2019年x月至今在思想政治工作部見習(xí),，負責(zé)宣傳工作和部分組織工作,。

一年時間匆匆而過，見習(xí)期行將結(jié)束,?；赝@一年，我像一個幼稚的孩童一樣,，急著長大,、長高。在這成長的過程中,，我完成了人生角色的轉(zhuǎn)變,，收獲了屬于期盼成熟的無數(shù)喜悅，也在酸甜苦辣中兜了一圈,，陷入蒙昧無知的煩惱和急于求成的苦悶里,。但最終，在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,，在和諧的_大家庭中,，我順利結(jié)束了見習(xí)期，一點一點地長大了,。下面，我將個人試用期工作總結(jié)如下,，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提供寶貴意見,。

一、思想認識情況

2019年x月,，我?guī)е鴮δ感Ｒ酪啦簧岬那閼押蛯ξ磥砻篮蒙畹目释麃淼焦?。公司地處偏遠，三面環(huán)山,，一面是海,，除了一座百萬容量的火力發(fā)電廠，就剩下大山深處幾個零零落落的村莊,。說句實話,，面對貧瘠的_大地，我失望過,，在好長時間里,，我為了眼前的現(xiàn)狀和畢業(yè)后的愿景之間的差距而迷茫,。但是，面前的一切并沒有讓我消沉,。兒時艱苦的生活和大學(xué)里學(xué)到的一切都告訴我,，苦難的磨練是成長和成功的一種方式。

我意識到越是艱苦的環(huán)境,，越有我施展才華的舞臺,。2019年x月x日，公司舉行青春杯演講比賽,，要求自愿報名,，我積極地報名參加了比賽。由于在學(xué)校的鍛煉,，加上充分的準備,，我獲得了x等獎。這件事情使我進一步明白,，埋怨不是一種理性對待生活的方式,，而機會總是垂青那些早有準備的人。

二,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況

在大學(xué)的四年,，我學(xué)的是_專業(yè)。因為好學(xué)肯學(xué),，我的成績一直很好,，專業(yè)知識掌握得很牢固。進公司不久,，我就通過向師兄和身邊的同事了解到,，火力發(fā)電廠的煤化驗、油水化驗和化學(xué)運行都需要化學(xué)專業(yè)的人才,。我意識到這是一個很好的機會,。于是，在發(fā)電部見習(xí)的兩個月里,，我沒有埋怨條件的艱苦和生活的不便,，認真地學(xué)習(xí)有關(guān)火電廠的知識。

2019年x月x日進入思想政治工作部后,，面對新的崗位,，我肩上的任務(wù)很重。一方面,，公司生產(chǎn)和基建并存,，宣傳任務(wù)繁重，企業(yè)文化建設(shè)面臨許多新的問題;另一方面，這對我來說是一個嶄新的領(lǐng)域,，沒有一點的專業(yè)基礎(chǔ),，需要從頭開始。我深知憑借滿腔熱情是無法完成工作的,，因此迅速地調(diào)整了心態(tài),，積極投入新領(lǐng)域的學(xué)習(xí)中，在學(xué)習(xí)中工作,，在工作中學(xué)習(xí),。

我按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件和制度,，特別是重點學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話,，了解公司的基本情況。由于從事宣傳工作,，我還重點學(xué)習(xí)了《新聞寫作教程》,、《企業(yè)文化建設(shè)》等書籍，了解基本的業(yè)務(wù)知識,。我把學(xué)習(xí)和日常的基礎(chǔ)工作有機結(jié)合起來,，充分利用中國大唐網(wǎng)、中國大唐報,、大唐雜志等媒體,，了解系統(tǒng)內(nèi)各單位有關(guān)活動的開展情況，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,，以促進自己工作水平的提高,。

三、工作開展情況

一年以來,，按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,，我在宣傳工作、企業(yè)文化和精神文明建設(shè),、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀等方面做了大量的工作,。

(一)協(xié)助做好精神文明和企業(yè)文化建設(shè)工作

一年來，我協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)努力做好精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)工作,，尤其是在地方文明單位的申報和驗收中做了大量的工作?？上驳氖?，這項工作現(xiàn)在取得了質(zhì)的突破，2019年我們獲得了_x文明單位,，經(jīng)過與地方政府多次溝通，2019年我們有望直接獲得_市文明單位，打破地方文明單位不能越級評選的常規(guī)。在企業(yè)文化建設(shè)方面,，我協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)積極申報福建省企業(yè)文化示范基地,，順利通過了考評,，并獲得了“_省企業(yè)文化建設(shè)先進單位”榮譽稱號,。

(二)協(xié)助做好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動相關(guān)工作

2019年x月至x月,，公司開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和學(xué)習(xí)先進事跡活動,，我協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開展了大量工作。一是積極籌備大唐福建分公司學(xué)習(xí)實踐活動動員大會、_x先進事跡報告會和學(xué)習(xí)實踐活動總結(jié)表彰大會等重大會議，撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話,，準備會務(wù)材料;二是充當(dāng)學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室“秘書”角色，積極聯(lián)絡(luò)有關(guān)活動,，撰寫簡報,，維護網(wǎng)上專欄,，深入做好宣傳工作;三是做了大量的協(xié)調(diào)工作,，包括協(xié)調(diào)地方有關(guān)單位對_先進事跡的采訪報道工作,，協(xié)調(diào)各支部和各部門做好科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)實踐活動等,。

(三)其他幾項重要工作

2019年x月至x月，在公司領(lǐng)導(dǎo)_的帶領(lǐng)下,，我協(xié)助完成了對公司黨群系統(tǒng)有關(guān)制度的修訂,，并協(xié)助起草和編制了長達x多頁超過x萬字的《_x》。

2019年x月—x月,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)籌備和組織召開第一次團員大會，包括撰寫會議文件，準備會務(wù)材料,，順利成了立公司第一屆團委機構(gòu)的組建，為推動共青團工作邁出了重要一步,。

2019年x月—x月,，按照_的要求,，對公司黨群口網(wǎng)站和政工部網(wǎng)站進行了全面整改,，規(guī)范了各口的工作，為日后文檔資料的整理奠定了堅實的基礎(chǔ),。

四,、一點感受

回想近一年的工作,，雖然很累，但是很有收獲,。人的成長是一個螺旋似前進的過程，舊的問題解決了,，新的問題又會出現(xiàn),。慶幸的是，在我無知的成長過程中,，有各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,，有寧電這個和諧的大家庭作為堅強的后方。有句實話說,，與人相比,，任何人都存在“比上不足、比下有余”的現(xiàn)象,。我想，每個人都有自己的長短處和優(yōu)缺點,，我應(yīng)該在日后的工作中,，充分發(fā)揮自己的潛能，永遠保持一顆像孩子渴望成長一樣純樸的心,，忌氣盛,、忌心滿、忌行莽,，虛心學(xué)習(xí),，追求進步，爭取早日成才,。

以上是我對近來工作的個人工作總結(jié),，有不妥之處，希望各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。謝謝,。

工廠員工試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)篇2

我叫_，畢業(yè)于_大學(xué),，自2019年_月入職以來已近一年,，在這近幾個月的工作和學(xué)習(xí)中，接觸了不少人和事,，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作三個月以來,，在各級領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下,，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己的思想,、工作,、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績,，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高，現(xiàn)將這一年來個人工作總員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文結(jié)報告如下：

一,、工作情況

懷著對人生的無限憧憬,，我走入了_變電站。大家都知道變電站是電力系統(tǒng)中接受電能和分配電能并能改變電壓的場所,。它是發(fā)電廠和電能用戶聯(lián)系的中間環(huán)節(jié),，同時也是將各級電壓網(wǎng)聯(lián)系起來的樞紐。我站經(jīng)過改造后擁有x臺主變,，擔(dān)負著兩個半鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電任務(wù),。許多人認為，變電站運行值班工作只是簡單的抄抄表,、巡視設(shè)備,、辦理工作票、進行倒閘操作;但是只有做過的人才知道：作為有高度責(zé)任心的值班員來說,，要保證一個變電站的安全穩(wěn)定運行,，僅僅完成以上工作是遠遠不夠的;要保證電網(wǎng)安全運行，最重要的就是善于對設(shè)備的缺陷進行分析處理,，以便能使缺陷和隱患得到及時的控制或消除,。

x月的暴雨給我站高壓室周圍帶來了豐富的雨水，為防止雨水侵入室內(nèi)給配電裝置而造成不應(yīng)有的事故,，我班在站長的帶領(lǐng)下冒雨檢查,、及時疏通被堵塞的排水系統(tǒng)，加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內(nèi)墻壁加抹防水沙漿,，最后加強巡視,。通過有力措施，我站平安的度過了雷雨泛濫的x月,。

在見習(xí)期的工作中,，一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不遲到,、不早退,、嚴于律己，自覺的遵守各項工作制度;另一方面,，吃苦耐勞,、積極主動、努力工作;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時,，積極主動的協(xié)助其他同事開展工作,，并在工作過程中虛心學(xué)習(xí)以提高自身各方面的能力;除此之外，我還是一名光榮的通訊員，除了負責(zé)每月的通訊報道之外,，我還負責(zé)本站的技術(shù)培訓(xùn),，在工作上盡心盡力的協(xié)助站長工作，以此來豐富自己的工作經(jīng)驗,，通過每月培訓(xùn),，在一定程度上提高了我站員工的凝聚力。

工作細節(jié)中,，我看到公司正逐步做大做強,，以目前的趨勢，我可以預(yù)見公司將有一個輝煌的明天,。作為新人,，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,，煥發(fā)自己的青春與熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉,。

二、學(xué)習(xí)情況

現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段,?！叭诵校赜形?guī)煛?，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富,。記得我剛到變電站的時候,，對站內(nèi)的一切都感到新奇。因為我學(xué)的不是變電運行專業(yè),，所以對設(shè)備運行管理知識知道的也有限,，但是在站長、值長的盡心教導(dǎo)下,，我受益頗多,。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了設(shè)備的操作,。

盡管我只是入門,，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,，充分發(fā)揮自己的主觀能動性,，我利用業(yè)余時間找來了相關(guān)的資料進行學(xué)習(xí)，在短短一年中理論結(jié)合實踐讓我對變電站的基本設(shè)備有了真正的認識,，這為今后的工作打下了基礎(chǔ),。作為見習(xí)生，我經(jīng)常思考的問題就是如何配合站長搞好管理工作，特別是在“創(chuàng)一流”期間,，為此我經(jīng)常向新老站長請教,。

在變電站呆了一段時間，我接觸了很多同事,，就在接觸他(她)們的同時,，我才知道什么叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學(xué)問,。對于這門高深的學(xué)問,，我這個門外漢只能說：“誠實做人、努力工作!一路走來,，我前后參與了_變電站的檢修及缺陷處理等工作,。在跟隨負責(zé)人學(xué)習(xí)的過程中，深感自己技術(shù)的不足,，同時也體會到了基層工作的艱辛!為了更好的適應(yīng)本職工作,，我已經(jīng)前往江西電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院函授電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)。

三,、思想情況

作為一名年輕工作者,，我今后的職業(yè)生涯還很長，學(xué)習(xí)的機會還很多,。而作為一名團員,，入黨是我一直以來的夢想。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,，做出成績,。為早日實現(xiàn)目標，我要求自己：努力工作,，保持優(yōu)點,，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值,，為企業(yè)美好的明天盡一份力,。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。以上是我的試用期工作總結(jié),，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個轉(zhuǎn)正的機會,。光陰似箭，人的一生在歷史的長河中顯得如此短暫,，那么,，人活一世究竟為了什么?

我認為，是為了開創(chuàng)自己的事業(yè)!人們都說三十之后,，事業(yè)沖天,。我雖然還不到三十,，但是為了事業(yè)，我愿終身奮斗!

工廠員工試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)篇3

近日生產(chǎn)計劃部要求各車間管理干部傳閱B班班長轉(zhuǎn)正總結(jié),，讀后對我感觸很深,。我覺得其管理思路及工作方法在工作中非常適用，尤其我認為最重要的是人員管理?，F(xiàn)針對包裝工作總結(jié)一下以前工作的不足及今后工作的重點,。包裝管理工作的不足：

包裝工作看似簡單，其實做起來很難,，這要求包裝每位員工都要嚴格執(zhí)行標準作業(yè),，自檢到位，要具有百分百的細心加耐心,，才能保證包裝工作的順利進行,。以及不出任何質(zhì)量事故。但由于前一段時間我工作上的失誤,，而使包裝出現(xiàn)了一系列如混包,，動平衡高點不準等質(zhì)量事故，給公司經(jīng)濟信譽等造成影響,。事后我總結(jié)責(zé)任,，分析原因，我覺得和員工都無太大關(guān)系,，就是我自身管理的原因,。

由于人員流動量大，缺編;而我只顧著培訓(xùn)新員工,，想其盡快頂崗,，而忽略了老員工的管理，對他們管理很松,，因為他們來的時間較長，關(guān)系處的不錯,，出點小錯不嚴格執(zhí)行標準作業(yè)等也不好意思深說考核,。而使他們養(yǎng)成了惰性，這樣不僅害了他們,，自己也很受傷,，這就是因為我管理上的松懈，人性化太重造成的后果,，對此我深表歉意,。

今后包裝工作重點：

1、人員管理

我覺得人員管理應(yīng)該放到包裝工作的首位,。首先,，要管好每一個人,，首先要從各方面了解他們，再有想要管好別人,，組長要從自身做起,，以身作則。包裝的各種知識及崗位都要精通,，要帶領(lǐng)大家一起干,，融入到一起。別覺得他們都會了就可以撒手不管,，脫離現(xiàn)常其次就是要觀察每一個新員工的工作能力及適應(yīng)能力,，看哪個崗位適合他干，就讓他主要學(xué)習(xí)那個崗位,，學(xué)通后還要各崗全能,。如打包員必須會碼拍，否組你如何會檢查上序,。還有就是無論關(guān)系好壞,，新老員工，我都會一視同仁,，上班就是上班,，要做到公私分明，獎懲公平公開,。所以說只要把人員管理好了其他工作都好開展,。

2、標準作業(yè)的嚴格執(zhí)行

俗話說：“沒有規(guī)矩不成方圓”,。自從上次混包后,，車間及班組制定了一系列的預(yù)防措施，本組現(xiàn)在正嚴格執(zhí)行的是：漆下線員向碼拍員喊話通知所下輪型,，碼拍員通知打包員使信息得到及時溝通,，碼拍員換輪型時及時更換輪型標簽，桌上只擺所下輪型標簽,。打包員將碼滿一包輪拉到打包區(qū)后,，嚴格按打包工藝流程圖執(zhí)行自檢，確認碼拍,，打包標簽確認一致無誤后打包,。而纏包以前誰都纏，現(xiàn)在只有組長自己纏,，如組長休班由代理組長纏,。每天下班后再將本班所下成品檢查一遍(全體人員)，望各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督檢查,。

3,、新員工的培訓(xùn)

由于包裝人員流動性較大,，新人較多，本組定崗x人就有x個新員工(未超x月),，培訓(xùn)壓力較大,。針對這種情況，我也制定了相關(guān)的對策,，由我?guī)名新員工,，_帶x名新員工，每天在現(xiàn)場邊頂崗邊培訓(xùn),，下班后再培訓(xùn)公司及車間班組的各種知識?，F(xiàn)在我組所有新員工已經(jīng)全部能單獨頂崗，并已向一崗多能發(fā)展,，至今未出現(xiàn)任何問題,。

我的總結(jié)也許寫的不夠精辟，詳細,。但我保證在以后的工作中我會用心去做,，多和其他優(yōu)秀管理干部學(xué)習(xí)交流而慢慢的提高自己的管理水平。

就總體的工作感受來說,，我還是比較滿意,。只是也有某些時候，會有點覺得操作沒頭沒尾的感覺,。有些事情好象是做了個頭,，但是這個尾到底怎么樣呢?有些事情干脆是中間，很傻瓜地操作著,。

短期內(nèi),，我在公司的目標是：我希望自己可以更快、更多的接手不同類型的單子,，可以進行全程跟單,。加強和公司其他成員的溝通了解，成為一名優(yōu)秀的跟單員,。

我知道,，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意，坦白說,，我自己并沒有太大的信心,。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好,，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,。

工廠員工試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)篇4

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間兩個月的試用期已接近尾聲,。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，在這段時間里各位同事和領(lǐng)導(dǎo)給予了我足夠的寬容,、支持和幫助，且通過自身的不懈努力,，現(xiàn)已基本熟悉我們部門的工作流程,，能明確工作的重點和方向，并在工作中形成了一個清晰的工作思路,，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報：

一,、認真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)

根據(jù)崗位職責(zé)的要求，我的主要任務(wù)是：

1,、執(zhí)行每月生產(chǎn)計劃,，安排現(xiàn)場生產(chǎn)正常運行，訓(xùn)練及協(xié)助班長的工作,。

2,、處理現(xiàn)場停線事件，確定原因及采取對策,。

3,、降低生產(chǎn)直接成本，嚴格控制生產(chǎn)中的浪費,，要求員工規(guī)范化作業(yè),。

4、維持和提高生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量,。

5,、做好每日生產(chǎn)數(shù)量和質(zhì)量統(tǒng)計工作，制定每周生產(chǎn)的統(tǒng)計報表,。

6,、做好與其他部門工作溝通。

7,、做好員工管理與培訓(xùn)工作,。

8、做好員工績效考核工作,。

9,、做好現(xiàn)場6S工作。

二,、工作能力得到一定的提高

在執(zhí)行上述工作過程中,，我意識到管理工作的瑣碎性，因此在開展工作之中預(yù)先做好了個人工作計劃,，有主次的及時的完成各項工作,，達到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作,。

1,、首先,，根據(jù)生產(chǎn)部制定的生產(chǎn)計劃，標注好型號的要求及供貨緊急度,，把生產(chǎn)計劃下達到車間,。

在檢查中發(fā)現(xiàn)準備不足，協(xié)同有關(guān)部門及時采取措施或調(diào)整計劃,。

2,、其次，我每天及時檢查生產(chǎn)作業(yè)的執(zhí)行情況,，以計劃為依據(jù),，檢查掌握實際生產(chǎn)進度與計劃之間的偏差。

發(fā)現(xiàn)車間有脫離計劃的偏差,，及時同有關(guān)部門采取措施,，基本上保證了計劃如期實現(xiàn)。

3,、對車間出現(xiàn)的質(zhì)量生產(chǎn)事故和安全生產(chǎn)事故進行分析,，及時同有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)作出診斷，并找出補救措施,。

并每天對生產(chǎn)計劃完成情況的統(tǒng)計資料和其它生產(chǎn)信息(如由于各種原因造成的工時損失記錄;機器損壞造成的損失記錄等)進行分析研究,，深入細致地分析研究所出現(xiàn)的問題，同有關(guān)部門及時協(xié)商,，找出解決問題的辦法,。

4、人員管理方面,，在這一段時間里,，由于各種因素的影響，員工隊伍不太穩(wěn)定,，新招聘員工又很多,，比例多達1/2的新員工進入到車間的各生產(chǎn)崗位，給車間管理帶來極大壓力,，就在這樣的壓力推動下,，我同車間班組還是堅定地進行崗前崗中的各種培訓(xùn)，保證了新進員工的順利進入崗位角色,，做到基本勝任各自的崗位工作。

5,、產(chǎn)品質(zhì)量方面,，在完成上述產(chǎn)量的同時,，我們車間也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,，積極向工人灌輸品牌意識、質(zhì)量意識，要求各流水線嚴把生產(chǎn)工序的每一個質(zhì)量控制關(guān),，我們始終堅信電機質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,，只要我們車間的每一個員工都有高度的質(zhì)量意識,，并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中，產(chǎn)品質(zhì)量將會穩(wěn)步提高,，從而實現(xiàn)質(zhì)量缺陷為零的目標,，目前我們雖還有一點欠缺，但我們正往這個目標努力,。

三,、工作中遇到的主要問題與困惑

在過去的兩個月里雖然做了很多的工作,，也取得了一定的成績,，但是也還存在較多的問題，主要有以下四個方面的不足：

1,、生產(chǎn)現(xiàn)場管理方面

車間的生產(chǎn)現(xiàn)場管理較為混亂,，各種物料的擺放不整齊，沒有做到定置管理。

2,、人員管理方面

員工的責(zé)任意識不強,，缺乏質(zhì)量觀念,。在這方面我們正在著手進行整頓,、教育,、培訓(xùn),，繼而進行系列的檢查督促,，不斷提高員工的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)企業(yè)今后發(fā)展的要求,。

3,、設(shè)備管理方面

a,、生產(chǎn)用的設(shè)備有較多生產(chǎn)隱患，比如壓轉(zhuǎn)子的工裝,，上下同心度無法保證,，易導(dǎo)致轉(zhuǎn)子不良;軸承壓入深度不能從根本上保證精確度，易導(dǎo)致壓不到位等,。

b,、設(shè)備停機率較高，維修效率跟不上,，對生產(chǎn)效率影響較大,。

4、安全生產(chǎn)方面

安全生產(chǎn)可以說是每個生產(chǎn)企業(yè)中最重要的一個方面之一,，安全是效益,。但我覺得我們在這一點上做得還不夠：

a、設(shè)備安全有待健全,。

b,、員工安全意識淡薄,，培訓(xùn)力度不夠。

四,、建議與其他

在公司的這段時間里,，我學(xué)到了很多，感悟了很多,?？吹焦玖己玫陌l(fā)展勢頭，我深深地感到驕傲和自豪,，因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的價值,，和公司共同成長,。我一定會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來,。

工廠員工試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)篇5

兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆,，兩個月的磨刀練陣,，按理說，自己到底是寶刀還是銹鐵應(yīng)該可以從這些日子的點滴表現(xiàn)中露出應(yīng)有的光澤了,，然而直至目前,，我卻對自己這些許的光澤沒有信心雖然我堅信自己不是銹鐵!

在這兩個月期間，我有20天的時間在車間實習(xí),，熟悉產(chǎn)品,，第二個月開始，進入辦公室熟悉業(yè)務(wù)跟單流程,。兩個月來,，我認真遵守公司的各項規(guī)章制度，自覺,、有效得完成自己經(jīng)手過的每件事情,。并對自己每天看到、聽到的新的項目進行總結(jié)歸類,。同時也堅持寫工作日記(對自己負責(zé)的客人的單子的情況及時的記錄),。我一直本著“當(dāng)天的事情，當(dāng)天做”的原則,，對自己所經(jīng)手的事情負責(zé),，更對公司負責(zé)。經(jīng)過20天的車間學(xué)習(xí),，我能獨立制作我司生產(chǎn)的很多常規(guī)產(chǎn)品,，能辨別產(chǎn)品是否合格,，知道怎樣做產(chǎn)品會看起來更美觀(小技巧)。在車間的工作實習(xí)總結(jié),，之前我以每個車間一個總結(jié)的方式上交給部門經(jīng)理了,，這里就不做進一步的總結(jié)。以下我想對我在辦公室期間的學(xué)習(xí)進行總結(jié),。

我在工作上的收獲主要有：

1,、在準備歐盟考察團要來我是司考察的過程中，我學(xué)習(xí)了各個部門的表格制作;

2,、學(xué)習(xí)了erp系統(tǒng)和萬寶系統(tǒng)的基本操作方法;

3,、熟悉了公司人員的分工情況。盡管這期間也出現(xiàn)過比較尷尬的局面,，比如不知道自己遇到的專業(yè)性的問題應(yīng)該去找誰?但現(xiàn)在總算可以應(yīng)對自如了;

4,、基本知道我司業(yè)務(wù)跟單這塊的操作流程;

在這期間，工作上的不足主要有：

1,、還沒有真正容入溫州佩蒂這個大家庭中,。對很多公司其他同事的話題，了解不多,。這也許是因為剛來這邊的關(guān)系,，很多思想還跟不上他們的節(jié)奏。但我已經(jīng)體會到這無形中微妙的關(guān)系了,。相信我可以在接下來的日子里取得進步,。

2,、對發(fā)貨和船務(wù)這塊還沒有機會操練,，整個跟單少了這個環(huán)節(jié)，似乎就不完整了;3.對公司的生產(chǎn)運做還了解得不夠,。盡管現(xiàn)在的工作存在這些瓶頸,，但我相信，只要堅持不斷地學(xué)習(xí),，不斷地總結(jié),。我一定可以在接下來的日子里取得進步。

就總體的工作感受來說,，我還是比較滿意,。只是也有某些時候，會有點覺得操作沒頭沒尾的感覺,。有些事情好象是做了個頭,，但是這個尾到底怎么樣呢?有些事情干脆是中間，很傻瓜地操作著,。

短期內(nèi),，我在公司的目標是：我希望自己可以更快,、更多的接手不同類型的單子，可以進行全程跟單,。加強和公司其他成員的溝通了解,，成為一名優(yōu)秀的跟單員。

我知道,，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意,，坦白說，我自己并沒有太大的信心,。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好,，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。

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