報(bào)告,，漢語(yǔ)詞語(yǔ),，公文的一種格式,，是指對(duì)上級(jí)有所陳請(qǐng)或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書(shū)面的陳述,。報(bào)告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇一

大家好!

時(shí)光飛馳,，我自去年11月15日來(lái)到集團(tuán)公司,，轉(zhuǎn)眼已愉快地度過(guò)了快兩個(gè)月。兩個(gè)月的工作實(shí)踐,，使我收獲了很多,，也使我體會(huì)到了各位老總和同事們的關(guān)心，體會(huì)到了集團(tuán)公司大家庭的溫暖,。我以進(jìn)取進(jìn)取的工作熱情和踏實(shí)勤勉的工作態(tài)度,，認(rèn)真履職，大膽負(fù)責(zé),，較好地完成了各位領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),。我雖是集團(tuán)公司的一名新員工，但已工作了30年,，其中在黨政機(jī)關(guān)任科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部19年,，積累了必須的管理經(jīng)驗(yàn)，我有信心能勝任領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,。在中國(guó)傳統(tǒng)佳節(jié)春節(jié)即將來(lái)臨的時(shí)候,，我提前向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，就試用期的工作述職如下,，請(qǐng)予審查,。

一、所做工作

兩個(gè)月來(lái),，我認(rèn)真學(xué)習(xí)制度,，嚴(yán)格遵守制度，從不遲到早退,，更不曠工,，加班4天,。認(rèn)真履行職責(zé)，操守"先做人后做事"的信念,，對(duì)辦公室同事以工作為重,，開(kāi)誠(chéng)布公，嚴(yán)格管理,，以身作則,，率先垂范，要求大家做到的,，自我身先做好,。團(tuán)結(jié)同志，愛(ài)崗敬業(yè),，淡泊名利,，不計(jì)得失，盡職盡責(zé),，不怕苦,，不怕累，不怕臟,，工作不分份內(nèi)份外,，既組織指揮，又身體力行,，雷厲風(fēng)行，求真務(wù)實(shí),，嚴(yán)于律己,，襟懷坦白，光明磊落,，公道正派,，以自我的實(shí)際行動(dòng)和良好的個(gè)人品德證明了自我，以真誠(chéng)感動(dòng)了大家,，以執(zhí)著的熱情奉獻(xiàn)在工作中,，贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。

兩個(gè)月來(lái),，我完成的主要工作:

1,、20__年度制度的修改編制工作。新增制度50個(gè)(我起草15個(gè)),，100頁(yè),，使新制度到達(dá)220個(gè)，33萬(wàn)字,。新修訂的制度凝聚了全公司廣大員工的心血,，是團(tuán)體智慧的結(jié)晶,。

2、完成督察工作2次,。20__年12月22日午時(shí)和23日上午對(duì)公司各部室職員上班情景,，進(jìn)行了一次全面檢查，主要有六項(xiàng),，考勤,、工作牌、衛(wèi)生,、周月例會(huì),、計(jì)劃更新上墻、會(huì)議紀(jì)要等,。元月4日配合趙部長(zhǎng)對(duì)職員12月份工作日志進(jìn)行了檢查,。發(fā)了2期《督查通報(bào)》。

3,、完成了《關(guān)于推薦集團(tuán)公司為20__-20__年度湖南省建筑行業(yè)改革發(fā)展先進(jìn)單位的材料》,、辦公室20__年度工作總結(jié)和今年工作計(jì)劃、集團(tuán)公司20__年度工作總結(jié),、集團(tuán)公司20__年度大事記,、三一項(xiàng)目李澤敏案?jìng)渫浀任淖植牧?

4、主持辦公室各種例會(huì)和安保人員會(huì)12次,，參加集團(tuán)公司各種會(huì)議22次,。

5、學(xué)完了《建筑工程施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》和《房屋建筑工程總承包企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)以及《不懂財(cái)務(wù)就當(dāng)不好建筑施工企業(yè)經(jīng)理》,、《公司主管管理最佳方案》兩本書(shū),。

6、及時(shí)向各位老總請(qǐng)示匯報(bào),，和有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人良好溝通協(xié)調(diào),，在工作中善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決完善，進(jìn)取配合有關(guān)部室做好工作,。

兩個(gè)月來(lái),，也提出過(guò)一些提議，如加強(qiáng)辦公環(huán)境衛(wèi)生,，加強(qiáng)制度監(jiān)督檢查,，加強(qiáng)職員職責(zé)考核，加強(qiáng)依法治司,，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)等,。

二、工作設(shè)想

今年辦公室工作總的指導(dǎo)思想是：強(qiáng)化樞紐作用，前移服務(wù)陣地,，超前發(fā)揮承上啟下,、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手,、督促檢查和服務(wù)保障作用,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改善工作方式,，加大服務(wù)力度,，提高服務(wù)質(zhì)量，為整體工作的順利推進(jìn),，發(fā)揮進(jìn)取的職能作用,。具體就是抓好以下幾點(diǎn)：

樹(shù)立"一個(gè)目標(biāo)"：牢固樹(shù)立""運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力,、督辦有效,、服務(wù)到位"的工作目標(biāo)，以更好形象,、更佳作風(fēng)和更高水平做好工作,、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)大局,。

注重"兩個(gè)提升":一是提升整體素質(zhì),。要做德才兼?zhèn)洹⒍嗖哦嗨嚨?通才",，力爭(zhēng)做到業(yè)務(wù)上比分管領(lǐng)導(dǎo)還精通,，數(shù)據(jù)上比專業(yè)人員還具體;二是提升工作標(biāo)準(zhǔn)。大力推行"極限工作法",，把領(lǐng)導(dǎo)決策和重點(diǎn)工作的落實(shí)推動(dòng)到"極限",，把政務(wù)服務(wù)優(yōu)化到"極限"，把事務(wù)服務(wù)層次提升到"極限",。貫徹實(shí)施好iso9000質(zhì)量管理體系，不再讓其僅僅是電腦中的幾個(gè)文檔,。

弘揚(yáng)"三種精神":

一是弘揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神,。以工作為重，以奉獻(xiàn)為樂(lè),，寧可自我吃苦受累,，也絕不能讓工作在自我的手里延誤一秒鐘、出現(xiàn)一點(diǎn)問(wèn)題;

二是弘揚(yáng)大膽負(fù)責(zé)的精神,。要有挑大梁,、擔(dān)重?fù)?dān)、獨(dú)擋一面的勇氣,，對(duì)一些棘手的問(wèn)題不推脫,、不回避,，主動(dòng)管，主動(dòng)問(wèn),，不怕攬矛盾,，不怕丟面子，不怕得罪人,，不怕找麻煩;

三是弘揚(yáng)永不滿足的精神,。樹(shù)立一種永不滿足的信念，追求更好,、追求最好,，力爭(zhēng)做每一件事情的時(shí)候，都能深入細(xì)致,、不折不扣,、拾遺補(bǔ)缺、盡善盡美,。

處好"四個(gè)關(guān)系"：

一是大局和小局的關(guān)系,。辦公室作為一個(gè)綜合部門(mén)，其性質(zhì)和其他部門(mén)的區(qū)別主要體此刻服務(wù)性上,，辦公室主要是為領(lǐng)導(dǎo),、機(jī)關(guān)、和基層服務(wù),。首先是為領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)服務(wù)的,。這就要求辦公室把"一切服從大局，一切服務(wù)大局"作為辦公室工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，當(dāng)部門(mén)工作與機(jī)關(guān)的整體工作,、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時(shí)候，自覺(jué)地做到小局服從大局,、局部服從整體,。同時(shí)盡力做好小局工作，因?yàn)樾【止ぷ魇亲龊么缶值幕A(chǔ)和前提,。

二是主動(dòng)和被動(dòng)的關(guān)系,。辦公室工作的服務(wù)性職能決定了其工作的被動(dòng)性，但要做好辦公室工作,，又必須發(fā)揮人員的主動(dòng)性,，善于在被動(dòng)中求主動(dòng)，變被動(dòng)為主動(dòng),。對(duì)一些常規(guī)性,、規(guī)律性、階段性等確定性工作，不要消極等待,，要主動(dòng)著手,，提前準(zhǔn)備。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù),、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,，要有靈活的應(yīng)變本事，做到忙而不亂,。同時(shí)要進(jìn)取適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,，把問(wèn)題想在前面,，把工作做在前頭，主動(dòng)做好超前服務(wù),。

三是政務(wù)和事務(wù)的關(guān)系,。政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個(gè)輪子，政務(wù)工作主要有決策參謀,、調(diào)查研究,、政務(wù)信息、政務(wù)文電處理,、政務(wù)督促檢查,、機(jī)要檔案保密等工作。事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項(xiàng)工作,，主要是行政后勤工作,，諸如接待應(yīng)酬、吃住行,、安全衛(wèi)生等,。事務(wù)工作是搞好政務(wù)工作的先決條件，不能把政務(wù)看成是大事,，把事務(wù)看成是小事或可有可無(wú)的事,。更不能把政務(wù)看成是高層次的，把事務(wù)看成是低層次的,。辦公室的工作事無(wú)巨細(xì),，不能有半點(diǎn)疏忽和懈怠。

四是"過(guò)頭"與"不及"的關(guān)系,。為領(lǐng)導(dǎo)出主意，當(dāng)參謀,，要把握"度",，掌握分寸。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)決策中處于輔助和從屬地位，不能缺位,，也不能越位,。要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急,，為領(lǐng)導(dǎo)決策供給盡可能多的背景資料,，但不能越俎代庖。要進(jìn)取諫言,，但不能瞎摻和,。

抓好"五個(gè)管理"：

一是嚴(yán)格程序，抓好事務(wù)管理,。印章管理,、車輛管理、接待管理,、食堂管理等,。強(qiáng)調(diào)按制度，走程序,，防止出現(xiàn)紕漏,。

二是管帶結(jié)合，抓好檔案管理,。一方面注重提高公司文書(shū)檔案管理水平;另一方面針對(duì)目前公司文檔較多的實(shí)際情景,，采取開(kāi)展人員整訓(xùn)，實(shí)施靠近指導(dǎo),，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)的等方式,，提高各部室有關(guān)人員文檔制作和管理水平;

三是建改并舉，抓好制度管理,。一方面,，在進(jìn)取施行、多方征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,，完善一批管理制度;另一方面,，配合有關(guān)部門(mén)抓好制度落實(shí)。

四是定標(biāo)明責(zé),，抓好安保管理,。進(jìn)一步調(diào)整、補(bǔ)充保安,、司機(jī),，明確職責(zé)，確保安全;

五是理順關(guān)系,，抓好宣傳管理,。首先是理順公司宣傳報(bào)道網(wǎng)絡(luò),，使宣傳資料更加豐富多彩，創(chuàng)刊公司內(nèi)部刊物,，結(jié)合公司實(shí)際,，強(qiáng)化公司形象宣傳工作。其次是理順公司內(nèi)部的標(biāo)語(yǔ),、宣傳口號(hào),、標(biāo)牌、宣傳欄,、公告欄等,，該換的換，該撤的撤,。還要抓好公司網(wǎng)站建設(shè)及維護(hù),，及時(shí)更新。

落實(shí)"六個(gè)突出"：

1,、發(fā)揮參謀功能,，突出"想得到"。多謀才能善斷,。辦公室作為公司上傳下達(dá),、溝通各方的橋梁和紐帶，要善于站在全局的高度,，把注意力集中在那些牽動(dòng)全局,、涉及長(zhǎng)遠(yuǎn)的大事上，放在情景復(fù)雜,、矛盾突出的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題上，既要了解面上的總體工作,，又要了解近期的重點(diǎn)工作,，既要了解各位老總的工作意見(jiàn)和要求，還要了解本單位的實(shí)際情景和職員的意見(jiàn)和提議,。善于增強(qiáng)整體合力,，樹(shù)立團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)理念，善于對(duì)上加強(qiáng)聯(lián)系,，對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理,，對(duì)外搞好協(xié)調(diào)，對(duì)下做好服務(wù),。要立足發(fā)展變化的新情景,，多動(dòng)腦筋、想辦法,、出主意,，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,、預(yù)見(jiàn)性、創(chuàng)造性,，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作本事為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、查漏補(bǔ)缺,，在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,，提出可行提議和工作預(yù)案，發(fā)揮參謀和助手作用,，不斷提高參與決策本事,。

2、發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,，突出"管得寬",。辦公室工作綜合全局，協(xié)調(diào)各方,，承內(nèi)聯(lián)外,，有自身的工作職責(zé)和工作規(guī)則。辦公室既要全面了解各方面工作情景,，為公司各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造條件,，又要協(xié)調(diào)各方，處理好上下左右的關(guān)系,，確保政令暢通,。對(duì)于職責(zé)內(nèi)的工作必須要抓緊抓好，并且做到抓一件成一件,，件件有交代,，項(xiàng)項(xiàng)有落實(shí)。對(duì)職責(zé)以外但沒(méi)有部門(mén)抓的或職責(zé)不明的工作,，辦公室就是"不管部",，要義不容辭承擔(dān)起來(lái)，做到機(jī)關(guān)工作不留空檔,，保證各項(xiàng)工作的全面推進(jìn),。

3、發(fā)揮辦事功能,，突出"做得細(xì)",。機(jī)關(guān)工作無(wú)小事，辦公室工作更是無(wú)小事,。這就要求辦公室工作一要細(xì)心,、細(xì)致，二要從細(xì)小的事抓起,。對(duì)任何一件經(jīng)辦的工作,，都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,，一絲不茍，來(lái)不得半點(diǎn)敷衍和虛假,。要時(shí)時(shí)刻刻,、事事處處，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,，做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在辦公室延誤，不讓需要辦理的文電在辦公室積壓,，不讓到辦公室聯(lián)系工作的人員在辦公室受到冷落,，不讓公司機(jī)關(guān)的形象在辦公室受到影響。

4,、發(fā)揮管理功能,，突出"碰得硬"。機(jī)關(guān)工作涉及到的事務(wù)方方面面,，有的還關(guān)系到員工的切身利益,。在原則問(wèn)題上敢不敢碰硬是檢驗(yàn)作風(fēng)是否過(guò)硬的重要標(biāo)志。辦公室工作必須講原則,，嚴(yán)肅辦事紀(jì)律,。要按制度辦事。把制度作為辦公室的生命線,，決不允許在制度問(wèn)題上講人情,，"走后門(mén)"。要依法辦事,，辦公室必須學(xué)法,、懂法、守法,，嚴(yán)格按照法律法規(guī)來(lái)開(kāi)展工作,。

5、發(fā)揮服務(wù)功能,，突出"講程序",。辦公室工作的程序性要求很強(qiáng)，異常是在很多復(fù)雜的事務(wù)性工作中,，辦公室要堅(jiān)持清醒的頭腦,，分清主次、分清輕重緩急,、不怕麻煩,。必須堅(jiān)持逐級(jí)匯報(bào)的原則，以明確職責(zé),。經(jīng)過(guò)建立一套科學(xué)規(guī)范的工作制度,、工作程序,、工作規(guī)則，使每項(xiàng)工作都有章可循,。

6,、發(fā)揮督辦功能，突出"抓得實(shí)",。據(jù)實(shí)情,、講實(shí)話、干實(shí)事,、創(chuàng)實(shí)效，扎扎實(shí)實(shí),，不慕虛榮,，不圖虛名。實(shí)事求是干工作,，實(shí)事求是反映情景,，具備求真務(wù)實(shí)的精神，包括聽(tīng)取基層意見(jiàn),，向領(lǐng)導(dǎo)反映情景,，力求全面、真實(shí),。工作中,，要一步一個(gè)腳印，不作表面文章,。

我必須要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作和服務(wù)水平,，為公司跨越發(fā)展，貢獻(xiàn)自我綿薄之力,。

心若在,，夢(mèng)就在，身體健康,，期望就在,，只可是是從頭再來(lái)。尊敬的各位老總,、同事們,，我甘愿用心血和汗水譜寫(xiě)一曲無(wú)私奉獻(xiàn)的凱歌，甘愿像蠟燭一樣為集團(tuán)公司的興旺發(fā)達(dá)默默燃燒,，讓我們同心同德,，共同創(chuàng)造集團(tuán)公司完美的明天,。多謝大家。

怎么寫(xiě)工作總結(jié)報(bào)告5篇2

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇二

尊敬的董事長(zhǎng),，各位老總及同事們：

大家好!

時(shí)光飛馳,，我自去年11月15日來(lái)到集團(tuán)公司，轉(zhuǎn)眼已愉快地度過(guò)了快兩個(gè)月,。兩個(gè)月的工作實(shí)踐,，使我收獲了很多，也使我體會(huì)到了各位老總和同事們的關(guān)心,，體會(huì)到了集團(tuán)公司大家庭的溫暖,。我以進(jìn)取進(jìn)取的工作熱情和踏實(shí)勤勉的工作態(tài)度，認(rèn)真履職,，大膽負(fù)責(zé),，較好地完成了各位領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。我雖是集團(tuán)公司的一名新員工,，但已工作了30年,，其中在黨政機(jī)關(guān)任科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部19年，積累了必須的管理經(jīng)驗(yàn),，我有信心能勝任領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,。在中國(guó)傳統(tǒng)佳節(jié)春節(jié)即將來(lái)臨的時(shí)候，我提前向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，就試用期的工作述職如下,，請(qǐng)予審查。

一,、所做工作

兩個(gè)月來(lái),，我認(rèn)真學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格遵守制度,，從不遲到早退,，更不曠工，加班4天,。認(rèn)真履行職責(zé),，操守"先做人后做事"的信念，對(duì)辦公室同事以工作為重,，開(kāi)誠(chéng)布公,，嚴(yán)格管理，以身作則,，率先垂范,，要求大家做到的，自我身先做好。團(tuán)結(jié)同志,，愛(ài)崗敬業(yè),，淡泊名利，不計(jì)得失,，盡職盡責(zé),，不怕苦，不怕累,，不怕臟,，工作不分份內(nèi)份外，既組織指揮,，又身體力行,，雷厲風(fēng)行，求真務(wù)實(shí),，嚴(yán)于律己,，襟懷坦白，光明磊落,，公道正派，以自我的實(shí)際行動(dòng)和良好的個(gè)人品德證明了自我,，以真誠(chéng)感動(dòng)了大家,，以執(zhí)著的熱情奉獻(xiàn)在工作中，贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,。

兩個(gè)月來(lái),，我完成的主要工作:

1、20__年度制度的修改編制工作,。新增制度50個(gè)(我起草15個(gè)),，100頁(yè)，使新制度到達(dá)220個(gè),，33萬(wàn)字,。新修訂的制度凝聚了全公司廣大員工的心血，是團(tuán)體智慧的結(jié)晶,。

2,、完成督察工作2次。20__年12月22日午時(shí)和23日上午對(duì)公司各部室職員上班情景,，進(jìn)行了一次全面檢查,，主要有六項(xiàng)，考勤,、工作牌,、衛(wèi)生、周月例會(huì)、計(jì)劃更新上墻,、會(huì)議紀(jì)要等,。元月4日配合趙部長(zhǎng)對(duì)職員12月份工作日志進(jìn)行了檢查。發(fā)了2期《督查通報(bào)》,。

3,、完成了《關(guān)于推薦集團(tuán)公司為20__-20__年度湖南省建筑行業(yè)改革發(fā)展先進(jìn)單位的材料》、辦公室20__年度工作總結(jié)和今年工作計(jì)劃,、集團(tuán)公司20__年度工作總結(jié),、集團(tuán)公司20__年度大事記、三一項(xiàng)目李澤敏案?jìng)渫浀任淖植牧?

4,、主持辦公室各種例會(huì)和安保人員會(huì)12次,，參加集團(tuán)公司各種會(huì)議22次。

5,、學(xué)完了《建筑工程施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》和《房屋建筑工程總承包企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)以及《不懂財(cái)務(wù)就當(dāng)不好建筑施工企業(yè)經(jīng)理》,、《公司主管管理最佳方案》兩本書(shū)。

6,、及時(shí)向各位老總請(qǐng)示匯報(bào),，和有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人良好溝通協(xié)調(diào)，在工作中善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決完善,，進(jìn)取配合有關(guān)部室做好工作,。

兩個(gè)月來(lái)，也提出過(guò)一些提議,，如加強(qiáng)辦公環(huán)境衛(wèi)生,，加強(qiáng)制度監(jiān)督檢查，加強(qiáng)職員職責(zé)考核,，加強(qiáng)依法治司,，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)等。

二,、工作設(shè)想

今年辦公室工作總的指導(dǎo)思想是：強(qiáng)化樞紐作用,，前移服務(wù)陣地，超前發(fā)揮承上啟下,、綜合協(xié)調(diào),、參謀助手、督促檢查和服務(wù)保障作用,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，改善工作方式，加大服務(wù)力度,，提高服務(wù)質(zhì)量,，為整體工作的順利推進(jìn)，發(fā)揮進(jìn)取的職能作用。具體就是抓好以下幾點(diǎn)：

樹(shù)立"一個(gè)目標(biāo)"：牢固樹(shù)立""運(yùn)轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力,、督辦有效、服務(wù)到位"的工作目標(biāo),，以更好形象,、更佳作風(fēng)和更高水平做好工作、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),、服務(wù)大局,。

注重"兩個(gè)提升":一是提升整體素質(zhì)。要做德才兼?zhèn)?、多才多藝?通才",，力爭(zhēng)做到業(yè)務(wù)上比分管領(lǐng)導(dǎo)還精通，數(shù)據(jù)上比專業(yè)人員還具體;二是提升工作標(biāo)準(zhǔn),。大力推行"極限工作法",，把領(lǐng)導(dǎo)決策和重點(diǎn)工作的落實(shí)推動(dòng)到"極限"，把政務(wù)服務(wù)優(yōu)化到"極限",，把事務(wù)服務(wù)層次提升到"極限",。貫徹實(shí)施好iso9000質(zhì)量管理體系，不再讓其僅僅是電腦中的幾個(gè)文檔,。

弘揚(yáng)"三種精神":

一是弘揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神,。以工作為重,，以奉獻(xiàn)為樂(lè),，寧可自我吃苦受累,，也絕不能讓工作在自我的手里延誤一秒鐘、出現(xiàn)一點(diǎn)問(wèn)題;

二是弘揚(yáng)大膽負(fù)責(zé)的精神,。要有挑大梁、擔(dān)重?fù)?dān),、獨(dú)擋一面的勇氣,，對(duì)一些棘手的問(wèn)題不推脫、不回避,，主動(dòng)管,，主動(dòng)問(wèn)，不怕攬矛盾,，不怕丟面子,，不怕得罪人，不怕找麻煩;

三是弘揚(yáng)永不滿足的精神,。樹(shù)立一種永不滿足的信念,，追求更好、追求最好，力爭(zhēng)做每一件事情的時(shí)候,，都能深入細(xì)致,、不折不扣、拾遺補(bǔ)缺,、盡善盡美,。

處好"四個(gè)關(guān)系"：

一是大局和小局的關(guān)系。辦公室作為一個(gè)綜合部門(mén),，其性質(zhì)和其他部門(mén)的區(qū)別主要體此刻服務(wù)性上,，辦公室主要是為領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān),、和基層服務(wù),。首先是為領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)服務(wù)的。這就要求辦公室把"一切服從大局,，一切服務(wù)大局"作為辦公室工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，當(dāng)部門(mén)工作與機(jī)關(guān)的整體工作、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時(shí)候,，自覺(jué)地做到小局服從大局,、局部服從整體。同時(shí)盡力做好小局工作,，因?yàn)樾【止ぷ魇亲龊么缶值幕A(chǔ)和前提,。

二是主動(dòng)和被動(dòng)的關(guān)系。辦公室工作的服務(wù)性職能決定了其工作的被動(dòng)性,，但要做好辦公室工作,，又必須發(fā)揮人員的主動(dòng)性，善于在被動(dòng)中求主動(dòng),，變被動(dòng)為主動(dòng),。對(duì)一些常規(guī)性、規(guī)律性,、階段性等確定性工作,，不要消極等待，要主動(dòng)著手,，提前準(zhǔn)備,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,，要有靈活的應(yīng)變本事,，做到忙而不亂。同時(shí)要進(jìn)取適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,，想領(lǐng)導(dǎo)之所想,，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,，把問(wèn)題想在前面，把工作做在前頭,，主動(dòng)做好超前服務(wù),。

三是政務(wù)和事務(wù)的關(guān)系。政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個(gè)輪子,，政務(wù)工作主要有決策參謀,、調(diào)查研究、政務(wù)信息,、政務(wù)文電處理,、政務(wù)督促檢查、機(jī)要檔案保密等工作,。事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項(xiàng)工作,，主要是行政后勤工作，諸如接待應(yīng)酬,、吃住行,、安全衛(wèi)生等。事務(wù)工作是搞好政務(wù)工作的先決條件,，不能把政務(wù)看成是大事,，把事務(wù)看成是小事或可有可無(wú)的事。更不能把政務(wù)看成是高層次的,，把事務(wù)看成是低層次的,。辦公室的工作事無(wú)巨細(xì)，不能有半點(diǎn)疏忽和懈怠,。

四是"過(guò)頭"與"不及"的關(guān)系,。為領(lǐng)導(dǎo)出主意，當(dāng)參謀,，要把握"度",，掌握分寸。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)決策中處于輔助和從屬地位,，不能缺位,，也不能越位,。要想領(lǐng)導(dǎo)之所想,，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，為領(lǐng)導(dǎo)決策供給盡可能多的背景資料,，但不能越俎代庖,。要進(jìn)取諫言，但不能瞎摻和,。

抓好"五個(gè)管理"：

一是嚴(yán)格程序,，抓好事務(wù)管理,。印章管理、車輛管理,、接待管理,、食堂管理等。強(qiáng)調(diào)按制度,，走程序,，防止出現(xiàn)紕漏。

二是管帶結(jié)合,，抓好檔案管理,。一方面注重提高公司文書(shū)檔案管理水平;另一方面針對(duì)目前公司文檔較多的實(shí)際情景，采取開(kāi)展人員整訓(xùn),，實(shí)施靠近指導(dǎo),，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)的等方式，提高各部室有關(guān)人員文檔制作和管理水平;

三是建改并舉,，抓好制度管理,。一方面，在進(jìn)取施行,、多方征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,，完善一批管理制度;另一方面，配合有關(guān)部門(mén)抓好制度落實(shí),。

四是定標(biāo)明責(zé),，抓好安保管理。進(jìn)一步調(diào)整,、補(bǔ)充保安,、司機(jī)，明確職責(zé),，確保安全;

五是理順關(guān)系,，抓好宣傳管理。首先是理順公司宣傳報(bào)道網(wǎng)絡(luò),，使宣傳資料更加豐富多彩,，創(chuàng)刊公司內(nèi)部刊物，結(jié)合公司實(shí)際,，強(qiáng)化公司形象宣傳工作,。其次是理順公司內(nèi)部的標(biāo)語(yǔ)、宣傳口號(hào),、標(biāo)牌,、宣傳欄、公告欄等,，該換的換,，該撤的撤,。還要抓好公司網(wǎng)站建設(shè)及維護(hù)，及時(shí)更新,。

落實(shí)"六個(gè)突出"：

1,、發(fā)揮參謀功能，突出"想得到",。多謀才能善斷,。辦公室作為公司上傳下達(dá)、溝通各方的橋梁和紐帶,，要善于站在全局的高度,，把注意力集中在那些牽動(dòng)全局、涉及長(zhǎng)遠(yuǎn)的大事上,，放在情景復(fù)雜,、矛盾突出的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題上,，既要了解面上的總體工作,，又要了解近期的重點(diǎn)工作，既要了解各位老總的工作意見(jiàn)和要求,，還要了解本單位的實(shí)際情景和職員的意見(jiàn)和提議,。善于增強(qiáng)整體合力，樹(shù)立團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)理念,，善于對(duì)上加強(qiáng)聯(lián)系,，對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理，對(duì)外搞好協(xié)調(diào),，對(duì)下做好服務(wù),。要立足發(fā)展變化的新情景，多動(dòng)腦筋,、想辦法,、出主意，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,、預(yù)見(jiàn)性,、創(chuàng)造性，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作本事為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,、查漏補(bǔ)缺,，在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，提出可行提議和工作預(yù)案,，發(fā)揮參謀和助手作用,，不斷提高參與決策本事,。

2,、發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,，突出"管得寬"。辦公室工作綜合全局,，協(xié)調(diào)各方,，承內(nèi)聯(lián)外，有自身的工作職責(zé)和工作規(guī)則,。辦公室既要全面了解各方面工作情景,，為公司各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造條件，又要協(xié)調(diào)各方,，處理好上下左右的關(guān)系,，確保政令暢通。對(duì)于職責(zé)內(nèi)的工作必須要抓緊抓好,，并且做到抓一件成一件,，件件有交代，項(xiàng)項(xiàng)有落實(shí),。對(duì)職責(zé)以外但沒(méi)有部門(mén)抓的或職責(zé)不明的工作,，辦公室就是"不管部"，要義不容辭承擔(dān)起來(lái),，做到機(jī)關(guān)工作不留空檔,，保證各項(xiàng)工作的全面推進(jìn)。

3,、發(fā)揮辦事功能,，突出"做得細(xì)"。機(jī)關(guān)工作無(wú)小事,，辦公室工作更是無(wú)小事,。這就要求辦公室工作一要細(xì)心、細(xì)致,，二要從細(xì)小的事抓起,。對(duì)任何一件經(jīng)辦的工作，都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,，一絲不茍,，來(lái)不得半點(diǎn)敷衍和虛假。要時(shí)時(shí)刻刻,、事事處處,，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,，做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在辦公室延誤,，不讓需要辦理的文電在辦公室積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的人員在辦公室受到冷落,，不讓公司機(jī)關(guān)的形象在辦公室受到影響,。

4,、發(fā)揮管理功能，突出"碰得硬",。機(jī)關(guān)工作涉及到的事務(wù)方方面面,，有的還關(guān)系到員工的切身利益。在原則問(wèn)題上敢不敢碰硬是檢驗(yàn)作風(fēng)是否過(guò)硬的重要標(biāo)志,。辦公室工作必須講原則,，嚴(yán)肅辦事紀(jì)律。要按制度辦事,。把制度作為辦公室的生命線,，決不允許在制度問(wèn)題上講人情，"走后門(mén)",。要依法辦事,，辦公室必須學(xué)法、懂法,、守法,，嚴(yán)格按照法律法規(guī)來(lái)開(kāi)展工作。

5,、發(fā)揮服務(wù)功能,，突出"講程序"。辦公室工作的程序性要求很強(qiáng),，異常是在很多復(fù)雜的事務(wù)性工作中,，辦公室要堅(jiān)持清醒的頭腦，分清主次,、分清輕重緩急,、不怕麻煩。必須堅(jiān)持逐級(jí)匯報(bào)的原則,，以明確職責(zé),。經(jīng)過(guò)建立一套科學(xué)規(guī)范的工作制度、工作程序,、工作規(guī)則，使每項(xiàng)工作都有章可循,。

6,、發(fā)揮督辦功能，突出"抓得實(shí)",。據(jù)實(shí)情,、講實(shí)話、干實(shí)事、創(chuàng)實(shí)效,，扎扎實(shí)實(shí),，不慕虛榮，不圖虛名,。實(shí)事求是干工作，實(shí)事求是反映情景,，具備求真務(wù)實(shí)的精神,，包括聽(tīng)取基層意見(jiàn)，向領(lǐng)導(dǎo)反映情景,，力求全面,、真實(shí)。工作中,，要一步一個(gè)腳印,，不作表面文章。

我必須要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，認(rèn)真提高業(yè)務(wù),、工作和服務(wù)水平，為公司跨越發(fā)展,，貢獻(xiàn)自我綿薄之力,。

心若在，夢(mèng)就在,，身體健康,，期望就在，只可是是從頭再來(lái),。尊敬的各位老總,、同事們，我甘愿用心血和汗水譜寫(xiě)一曲無(wú)私奉獻(xiàn)的凱歌,，甘愿像蠟燭一樣為集團(tuán)公司的興旺發(fā)達(dá)默默燃燒,，讓我們同心同德，共同創(chuàng)造集團(tuán)公司完美的明天,。多謝大家,。

怎么寫(xiě)工作總結(jié)報(bào)告5篇2

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇三

首先很感激各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的工作總結(jié)，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員,。我從入職至今已快三個(gè)月了,，這幾個(gè)月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙下,，我對(duì)工作流程了解許多,，之后又經(jīng)過(guò)公司的專業(yè)培訓(xùn)，又使我了解了以“以情服務(wù)、用心做事,、務(wù)實(shí)高效,、開(kāi)拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。

一,、以情服務(wù),、用心做事。

工作中我對(duì)來(lái)訪的客人以禮相待,，堅(jiān)持著熱情,，耐心地幫忙他們，對(duì)他們提出的問(wèn)題自我不能回答時(shí),，我向主任,、老同事請(qǐng)教后，給予解答,，工作中時(shí)刻想著自我代表的是公司,，對(duì)處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到“禮先到”，不擺架子,，耐心地和他們溝通,，于他們談心，避免和他們矛盾,，影響公司形象,。

二、遵守制度,、敢抓敢管,。

___施工期間，我按制度,、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理,，每一天對(duì)進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,，以免可疑人員進(jìn)入,、公司財(cái)物被盜;對(duì)于那些安全措施不到位的，比如：“進(jìn)入施工區(qū)域沒(méi)戴安全帽,，高空作業(yè)沒(méi)系安全帶;動(dòng)火時(shí)沒(méi)有滅火設(shè)施”等之類的現(xiàn)象,，我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰,，把各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位,，以確保施工期間零事故。

三,、任勞任怨,、孜孜不倦,。

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行,，以堅(jiān)持到“最終一分鐘”的心態(tài)去工作,，一如既往地做好每一天的職責(zé)，生活中我也常常關(guān)心同事,，經(jīng)常于他們談心,、交流，他們不開(kāi)心時(shí),，我就會(huì)去開(kāi)導(dǎo)他們,，給他們講笑話，逗他們開(kāi)心,。

我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn),。工作中我也有很多不足處,，但我時(shí)刻以“合格金源人”的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自我,，以同事為榜樣去提醒自我，爭(zhēng)取能做一名合格的__人,，能在___這個(gè)大舞臺(tái)上展示自我,，能為_(kāi)__的輝煌奉獻(xiàn)自我的一份力量。

怎么寫(xiě)工作總結(jié)報(bào)告5篇3

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇四

首先很感激各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的工作總結(jié),，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員,。我從入職至今已快三個(gè)月了，這幾個(gè)月里,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙下,，我對(duì)工作流程了解許多，之后又經(jīng)過(guò)公司的專業(yè)培訓(xùn),，又使我了解了以“以情服務(wù),、用心做事、務(wù)實(shí)高效,、開(kāi)拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度,。

一、以情服務(wù),、用心做事,。

工作中我對(duì)來(lái)訪的客人以禮相待，堅(jiān)持著熱情,，耐心地幫忙他們,，對(duì)他們提出的問(wèn)題自我不能回答時(shí)，我向主任,、老同事請(qǐng)教后,，給予解答，工作中時(shí)刻想著自我代表的是公司，對(duì)處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到“禮先到”,，不擺架子,，耐心地和他們溝通，于他們談心,，避免和他們矛盾,，影響公司形象。

二,、遵守制度,、敢抓敢管。

___施工期間,，我按制度,、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理，每一天對(duì)進(jìn)出的人員,、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,，以免可疑人員進(jìn)入、公司財(cái)物被盜;對(duì)于那些安全措施不到位的,，比如：“進(jìn)入施工區(qū)域沒(méi)戴安全帽,，高空作業(yè)沒(méi)系安全帶;動(dòng)火時(shí)沒(méi)有滅火設(shè)施”等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度,、程序進(jìn)行整改處罰,，把各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位，以確保施工期間零事故,。

三,、任勞任怨、孜孜不倦,。

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,，并不折不扣的執(zhí)行，以堅(jiān)持到“最終一分鐘”的心態(tài)去工作,，一如既往地做好每一天的職責(zé),，生活中我也常常關(guān)心同事，經(jīng)常于他們談心,、交流,，他們不開(kāi)心時(shí)，我就會(huì)去開(kāi)導(dǎo)他們,，給他們講笑話,，逗他們開(kāi)心。

我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn),。工作中我也有很多不足處,，但我時(shí)刻以“合格金源人”的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自我,，以同事為榜樣去提醒自我，爭(zhēng)取能做一名合格的__人,，能在___這個(gè)大舞臺(tái)上展示自我,，能為_(kāi)__的輝煌奉獻(xiàn)自我的一份力量。

怎么寫(xiě)工作總結(jié)報(bào)告5篇3

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇五

本人(___)自20__年4月19日進(jìn)入公司任職,，至今已有3個(gè)多月的時(shí)間,。這期間在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力幫忙下，在公司各部門(mén)支持和同仁的配合下,，我們團(tuán)結(jié)一心,、踏實(shí)工作，順利地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;并時(shí)時(shí)跟進(jìn)目前正在開(kāi)展各項(xiàng)工作任務(wù),。在此期間,，得益于公司的領(lǐng)導(dǎo)信任和培養(yǎng)，使我對(duì)于公司融洽的工作氛圍,，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化都有了必須的了解和認(rèn)識(shí),，并在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，能夠獨(dú)立完成本職工作并愉快的與同事們成為了很好的工作伙伴,，在個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了很大程度的提高,。

經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí),，使我認(rèn)識(shí)到自我的一些不足之處,。首先在全面處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高;其次，在團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事方面仍然有很大的提升空間,。今后,，期望有機(jī)會(huì)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)完善自我的全面工作本事,。根據(jù)公司的規(guī)章制度現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為正式員工,，并將本人這3個(gè)多月來(lái)的工作、學(xué)習(xí)等方面情景向公司領(lǐng)導(dǎo)做簡(jiǎn)要匯報(bào)：

一,、嚴(yán)格要求,，遵章守紀(jì)，團(tuán)結(jié)同事

自到公司工作以來(lái),，本人能夠嚴(yán)格要求自我,，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;對(duì)公司的各級(jí)工作人員做到一視同仁，搞好團(tuán)結(jié),。

二,、盡職盡責(zé)履行好自我的工作職責(zé)

根據(jù)目前的工作職責(zé)，主要負(fù)責(zé)物業(yè)品質(zhì)提高和對(duì)全國(guó)物業(yè)項(xiàng)目品質(zhì)監(jiān)督的工作,，針對(duì)目前接觸的項(xiàng)目我完成了以下工作：

1,、根據(jù)公司規(guī)范化運(yùn)作的要求,，熟悉公司各部門(mén)流程，初步總結(jié)公司目前在物業(yè)管理存在的一些問(wèn)題并提出解決方案,。

2,、經(jīng)過(guò)到重慶實(shí)地了解情景，對(duì)未達(dá)標(biāo)的物業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行了問(wèn)題梳理并提出整改提議,，經(jīng)過(guò)協(xié)調(diào)和督導(dǎo)項(xiàng)目整改,，使項(xiàng)目有了整體的改觀，得到了業(yè)主對(duì)__物業(yè)公司的肯定和認(rèn)可!

3,、參與西安顧問(wèn)項(xiàng)目和通州顧問(wèn)項(xiàng)目的工作中,，經(jīng)過(guò)多次與客戶的有效溝通，了解客戶所需并對(duì)各項(xiàng)工作耐心講解,，最終得到了甲方公司的認(rèn)可,。

4、在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下經(jīng)過(guò)團(tuán)隊(duì)合作完成了三次投標(biāo)工作,。經(jīng)過(guò)參與投標(biāo)工作,，從中學(xué)到了很多實(shí)用的知識(shí)，并結(jié)合公司現(xiàn)狀總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，以期適用于今后的各項(xiàng)工作,。

三、對(duì)未來(lái)的展望

經(jīng)過(guò)3個(gè)多月工作,，我不僅僅學(xué)到了很多的專業(yè)知識(shí),，我深刻的感受到這些知識(shí)是書(shū)本不能給我的。每一天看到公司的快速發(fā)展,，本人因?yàn)槟苁瞧渲械囊环葑佣械绞值尿湴梁妥院?，所以也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里找到歸屬感，實(shí)現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo),，體現(xiàn)自我的人生價(jià)值,，愿與均豪公司一同成長(zhǎng)!

在此我鄭重的提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自我,、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想抱負(fù)的機(jī)會(huì),。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，和同仁們一齊為均豪公司創(chuàng)造價(jià)值,，同均豪公司一齊展望完美的未來(lái)!

怎么寫(xiě)工作總結(jié)報(bào)告5篇4

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇六

20__年_月_日,，我有幸來(lái)到公司經(jīng)營(yíng)管理部從事報(bào)批報(bào)建工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,，在同事們的熱情幫忙下,，較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位,，現(xiàn)將我試用期的工作情景簡(jiǎn)要小結(jié)如下：

一,、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,。上班伊始，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《員工手冊(cè)》及各項(xiàng)管理制度,，并嚴(yán)格遵守,，做到了無(wú)遲到、早退,、違規(guī)現(xiàn)象,。

二、主動(dòng)學(xué)習(xí),、盡快適應(yīng),，迅速熟悉環(huán)境，了解報(bào)批報(bào)建工作資料,。主動(dòng),、虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,、學(xué)習(xí),，基本掌握了相關(guān)的工作資料，工作流程,、工作方法,。

三、工作進(jìn)取,、認(rèn)真,、負(fù)責(zé)，經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),、請(qǐng)教,，總結(jié)積累,，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),。

1、在領(lǐng)導(dǎo)的安排下,，與上海設(shè)計(jì)部進(jìn)取溝通和聯(lián)系,，就梅墟項(xiàng)目與政府各相關(guān)部門(mén)進(jìn)取溝通和征詢，為方案的順利進(jìn)行供給了有效幫忙,。

2,、憑工作經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)度，結(jié)合公司實(shí)際,，努力把工作計(jì)劃與工作進(jìn)度密切結(jié)合,，使計(jì)劃和進(jìn)度有效、有序進(jìn)行,。

3,、根據(jù)項(xiàng)目情景,，結(jié)合公司一級(jí)計(jì)劃，有預(yù)見(jiàn)性地開(kāi)展工作,，努力在條件成熟的情景下把所有與項(xiàng)目有關(guān)的事務(wù)提前進(jìn)行并完成,。

4、盡所能和所掌握的關(guān)系,，配合并幫忙其他部門(mén)完成相關(guān)工作,，供給我所能供給的幫忙。

5,、在計(jì)劃要求時(shí)間內(nèi),，提前完成立項(xiàng)備案，為項(xiàng)目正常進(jìn)行供給了條件,。

6,、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作,，為下一步工作做好最充分的準(zhǔn)備,。

7、與土地部門(mén)進(jìn)取溝通,，加強(qiáng)聯(lián)系,，有效完成了地塊高壓線路遷移的說(shuō)服，并在有效時(shí)間內(nèi)敦促政府部門(mén)制定了高壓線路搬遷方案,，為項(xiàng)目進(jìn)行供給了有利保障,。

8、配合公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)土地交接工作進(jìn)行進(jìn)取的跟蹤和有效監(jiān)督,，為領(lǐng)導(dǎo)做好參謀,，為土地順利和正常交接供給本人職責(zé)范圍內(nèi)所能進(jìn)行的工作。

9,、利用個(gè)人關(guān)系,，進(jìn)取為其他部門(mén)供給力所能及的幫忙和支持，熱情無(wú)怨言,。與同事之間___相處,、加強(qiáng)溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作,，以盡快更好的融入團(tuán)隊(duì),。

四、存在問(wèn)題及解決辦法：

1,、由于在原單位主要從事行政,、經(jīng)營(yíng)和項(xiàng)目管理工作，對(duì)于房產(chǎn)公司的工作資料及流程還需要進(jìn)一步的了解與熟悉,。在試用期內(nèi)還沒(méi)有完全與公司的習(xí)慣和規(guī)章相融入,，這需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的傳幫帶,。

2、工作中有時(shí)過(guò)于自信,，對(duì)有些復(fù)雜工作估量過(guò)于簡(jiǎn)單,，造成了工作上的被動(dòng)，有急于求成之狀,，求功心切,。

總之，在短短的三個(gè)月時(shí)間里,，我個(gè)人以為取得了一點(diǎn)成績(jī),，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認(rèn)為我試用期內(nèi)尚算合格并予以轉(zhuǎn)正,，我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自我,，克服不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力提高業(yè)務(wù)水平,，充分發(fā)揮所長(zhǎng)，進(jìn)取,、熱情,、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)工作。

怎么寫(xiě)工作總結(jié)報(bào)告5篇5

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇七

本人(___)自20__年4月19日進(jìn)入公司任職,，至今已有3個(gè)多月的時(shí)間,。這期間在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力幫忙下，在公司各部門(mén)支持和同仁的配合下,，我們團(tuán)結(jié)一心,、踏實(shí)工作，順利地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;并時(shí)時(shí)跟進(jìn)目前正在開(kāi)展各項(xiàng)工作任務(wù),。在此期間,，得益于公司的領(lǐng)導(dǎo)信任和培養(yǎng)，使我對(duì)于公司融洽的工作氛圍,，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化都有了必須的了解和認(rèn)識(shí),，并在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，能夠獨(dú)立完成本職工作并愉快的與同事們成為了很好的工作伙伴,，在個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了很大程度的提高。

經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí),，使我認(rèn)識(shí)到自我的一些不足之處,。首先在全面處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高;其次，在團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事方面仍然有很大的提升空間,。今后,，期望有機(jī)會(huì)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)完善自我的全面工作本事。根據(jù)公司的規(guī)章制度現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為正式員工,，并將本人這3個(gè)多月來(lái)的工作,、學(xué)習(xí)等方面情景向公司領(lǐng)導(dǎo)做簡(jiǎn)要匯報(bào)：

一、嚴(yán)格要求,，遵章守紀(jì),，團(tuán)結(jié)同事

自到公司工作以來(lái)，本人能夠嚴(yán)格要求自我,，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;對(duì)公司的各級(jí)工作人員做到一視同仁,，搞好團(tuán)結(jié)。

二,、盡職盡責(zé)履行好自我的工作職責(zé)

根據(jù)目前的工作職責(zé),，主要負(fù)責(zé)物業(yè)品質(zhì)提高和對(duì)全國(guó)物業(yè)項(xiàng)目品質(zhì)監(jiān)督的工作，針對(duì)目前接觸的項(xiàng)目我完成了以下工作：

1,、根據(jù)公司規(guī)范化運(yùn)作的要求,，熟悉公司各部門(mén)流程，初步總結(jié)公司目前在物業(yè)管理存在的一些問(wèn)題并提出解決方案,。

2,、經(jīng)過(guò)到重慶實(shí)地了解情景，對(duì)未達(dá)標(biāo)的物業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行了問(wèn)題梳理并提出整改提議,，經(jīng)過(guò)協(xié)調(diào)和督導(dǎo)項(xiàng)目整改,，使項(xiàng)目有了整體的改觀，得到了業(yè)主對(duì)__物業(yè)公司的肯定和認(rèn)可!

3,、參與西安顧問(wèn)項(xiàng)目和通州顧問(wèn)項(xiàng)目的工作中,，經(jīng)過(guò)多次與客戶的有效溝通，了解客戶所需并對(duì)各項(xiàng)工作耐心講解,，最終得到了甲方公司的認(rèn)可,。

4、在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下經(jīng)過(guò)團(tuán)隊(duì)合作完成了三次投標(biāo)工作,。經(jīng)過(guò)參與投標(biāo)工作,，從中學(xué)到了很多實(shí)用的知識(shí)，并結(jié)合公司現(xiàn)狀總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，以期適用于今后的各項(xiàng)工作,。

三、對(duì)未來(lái)的展望

經(jīng)過(guò)3個(gè)多月工作,，我不僅僅學(xué)到了很多的專業(yè)知識(shí),，我深刻的感受到這些知識(shí)是書(shū)本不能給我的。每一天看到公司的快速發(fā)展，本人因?yàn)槟苁瞧渲械囊环葑佣械绞值尿湴梁妥院?，所以也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里找到歸屬感,，實(shí)現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自我的人生價(jià)值,，愿與均豪公司一同成長(zhǎng)!

在此我鄭重的提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自我、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想抱負(fù)的機(jī)會(huì),。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,，和同仁們一齊為均豪公司創(chuàng)造價(jià)值，同均豪公司一齊展望完美的未來(lái)!

怎么寫(xiě)工作總結(jié)報(bào)告5篇4

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇八

20__年_月_日,，我有幸來(lái)到公司經(jīng)營(yíng)管理部從事報(bào)批報(bào)建工作,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在同事們的熱情幫忙下,，較快熟悉了公司環(huán)境,，適應(yīng)了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作情景簡(jiǎn)要小結(jié)如下：

一,、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,。上班伊始，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《員工手冊(cè)》及各項(xiàng)管理制度,，并嚴(yán)格遵守,，做到了無(wú)遲到、早退,、違規(guī)現(xiàn)象,。

二、主動(dòng)學(xué)習(xí),、盡快適應(yīng),，迅速熟悉環(huán)境，了解報(bào)批報(bào)建工作資料,。主動(dòng),、虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,、學(xué)習(xí),，基本掌握了相關(guān)的工作資料，工作流程,、工作方法,。

三、工作進(jìn)取,、認(rèn)真,、負(fù)責(zé),，經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),、請(qǐng)教,，總結(jié)積累，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),。

1,、在領(lǐng)導(dǎo)的安排下，與上海設(shè)計(jì)部進(jìn)取溝通和聯(lián)系,，就梅墟項(xiàng)目與政府各相關(guān)部門(mén)進(jìn)取溝通和征詢,，為方案的順利進(jìn)行供給了有效幫忙。

2,、憑工作經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)度,，結(jié)合公司實(shí)際，努力把工作計(jì)劃與工作進(jìn)度密切結(jié)合,，使計(jì)劃和進(jìn)度有效,、有序進(jìn)行。

3,、根據(jù)項(xiàng)目情景,，結(jié)合公司一級(jí)計(jì)劃，有預(yù)見(jiàn)性地開(kāi)展工作,，努力在條件成熟的情景下把所有與項(xiàng)目有關(guān)的事務(wù)提前進(jìn)行并完成,。

4、盡所能和所掌握的關(guān)系,，配合并幫忙其他部門(mén)完成相關(guān)工作,，供給我所能供給的幫忙。

5,、在計(jì)劃要求時(shí)間內(nèi),，提前完成立項(xiàng)備案，為項(xiàng)目正常進(jìn)行供給了條件,。

6,、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作,，為下一步工作做好最充分的準(zhǔn)備,。

7、與土地部門(mén)進(jìn)取溝通,，加強(qiáng)聯(lián)系,，有效完成了地塊高壓線路遷移的說(shuō)服，并在有效時(shí)間內(nèi)敦促政府部門(mén)制定了高壓線路搬遷方案,，為項(xiàng)目進(jìn)行供給了有利保障,。

8,、配合公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)土地交接工作進(jìn)行進(jìn)取的跟蹤和有效監(jiān)督，為領(lǐng)導(dǎo)做好參謀,，為土地順利和正常交接供給本人職責(zé)范圍內(nèi)所能進(jìn)行的工作,。

9、利用個(gè)人關(guān)系,，進(jìn)取為其他部門(mén)供給力所能及的幫忙和支持,，熱情無(wú)怨言。與同事之間___相處,、加強(qiáng)溝通,、團(tuán)結(jié)協(xié)作，以盡快更好的融入團(tuán)隊(duì),。

四,、存在問(wèn)題及解決辦法：

1、由于在原單位主要從事行政,、經(jīng)營(yíng)和項(xiàng)目管理工作,，對(duì)于房產(chǎn)公司的工作資料及流程還需要進(jìn)一步的了解與熟悉。在試用期內(nèi)還沒(méi)有完全與公司的習(xí)慣和規(guī)章相融入,，這需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的傳幫帶,。

2、工作中有時(shí)過(guò)于自信,，對(duì)有些復(fù)雜工作估量過(guò)于簡(jiǎn)單,，造成了工作上的被動(dòng)，有急于求成之狀,，求功心切,。

總之，在短短的三個(gè)月時(shí)間里,，我個(gè)人以為取得了一點(diǎn)成績(jī),，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認(rèn)為我試用期內(nèi)尚算合格并予以轉(zhuǎn)正,，我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自我,，克服不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力提高業(yè)務(wù)水平,，充分發(fā)揮所長(zhǎng)，進(jìn)取,、熱情,、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)工作。

怎么寫(xiě)工作總結(jié)報(bào)告5篇5

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇九

我于20__年_月__日開(kāi)始到公司上班,，從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,，我就把自我融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)多月了，現(xiàn)將這三個(gè)月的工作情景總結(jié)

一,、十分注意的向周圍的老同事學(xué)習(xí),，在工作中處處留意，多看,，多思考,，多學(xué)習(xí),，以較快的速度熟悉著公司的情景,，較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。

二,、幫忙采購(gòu)核對(duì)前期的應(yīng)付賬款余額,，并對(duì)賬袋進(jìn)行了分類整理，為以后的工作供給便利;并協(xié)助采購(gòu)帶新員工,，雖然我自我還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,，但在4月份，還是進(jìn)取主動(dòng)的協(xié)助采購(gòu)帶新人,，將自我明白的和在工作中應(yīng)當(dāng)著重注意的問(wèn)題都教給___,，教會(huì)她如何記賬袋，如何查錯(cuò),，如何發(fā)傳真等,。

三、根據(jù)核對(duì)后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,，并及時(shí)的填制應(yīng)付憑證,、登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬，除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對(duì)外,，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準(zhǔn)確,。

四、建立庫(kù)存明細(xì)賬,。在三四月份,，因?yàn)樵鹊某杀緯?huì)計(jì)突然離職，在沒(méi)有任何交接的情景下,，變壓力為動(dòng)力,，要求自我盡快的熟悉公司情景，不斷的對(duì)工作進(jìn)行改善,，以期更適合公司的現(xiàn)狀,。將庫(kù)存明細(xì)賬分為青島庫(kù)、公司流動(dòng)庫(kù),、公司原材料庫(kù),、沈陽(yáng)庫(kù),、濟(jì)南庫(kù)、北京庫(kù),、上海庫(kù)和生產(chǎn)車間庫(kù),，并對(duì)成品庫(kù)進(jìn)行了匯總，構(gòu)成公司總的庫(kù)存明細(xì)賬,。在建賬的同時(shí),，將當(dāng)期該處理的單據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的處理，但因期初數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,，影響了報(bào)表的可信度,，可是在這個(gè)過(guò)程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗(yàn)，在以后的工作中會(huì)做的更好,。

五,、在工作中，善于思考,，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問(wèn)題,，便首先同同事進(jìn)行溝通，與同事分享自我的解決思路,，能解決的就解決掉,，不能解決的就提交上級(jí)經(jīng)理，同時(shí)提出自我的意見(jiàn)供給參考,。

六,、接手公司及分公司的手工庫(kù)存明細(xì)賬(外部)。

七,、接手運(yùn)費(fèi)的登記工作,。由于開(kāi)始時(shí)未交待明白，,，所以前段時(shí)間一向延用前期的做法,，對(duì)運(yùn)費(fèi)進(jìn)行流水登記。運(yùn)費(fèi)管理修正后,，根據(jù)應(yīng)付報(bào)表及運(yùn)費(fèi)管理的要求,，重新設(shè)計(jì)了一套運(yùn)費(fèi)統(tǒng)計(jì)的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整,。

八,、熱心回答同事詢問(wèn)的問(wèn)題。

由于自我以前接觸計(jì)算機(jī)應(yīng)用多一點(diǎn)兒,，積累了一些經(jīng)驗(yàn),，在工作中，經(jīng)常會(huì)有同事詢問(wèn),，我總是會(huì)把自我明白的分享給大家,。我認(rèn)為大家的本事都提高了,，我們的公司才會(huì)整體的提高。關(guān)于我們目前的狀況,，我提一點(diǎn)看法,，就是關(guān)于月末結(jié)賬的問(wèn)題，應(yīng)收,、應(yīng)付,、采購(gòu)、制單,、庫(kù)務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致,，統(tǒng)一時(shí)間結(jié)賬，便于賬賬之間進(jìn)行核對(duì),。要強(qiáng)化月末盤(pán)點(diǎn)的概念,，盤(pán)點(diǎn)就是要進(jìn)行賬實(shí)核對(duì)，目的是要到達(dá)賬實(shí)相符,。賬面數(shù)和實(shí)數(shù)之間差了未達(dá)單據(jù)，所以盤(pán)點(diǎn)時(shí)必須要處理好未達(dá)單據(jù),，

不僅僅是送貨單,，入庫(kù)單、庫(kù)與庫(kù)之間的送貨單等與庫(kù)存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達(dá)情景,，都要列全,，并且要注明單據(jù)的性質(zhì)(是送貨單還是入庫(kù)單還是庫(kù)與庫(kù)之間的送貨單，只列單據(jù)號(hào)不易區(qū)分),，單據(jù)的情景(做廢或改單)此刻這些方面做的還不夠,，未達(dá)單據(jù)供給不是很全，有些入庫(kù)單未供給,，未達(dá)單據(jù)如果不準(zhǔn)確,，庫(kù)存核對(duì)就無(wú)法有效的進(jìn)行，更談不上賬實(shí)相符了,。還有盤(pán)點(diǎn)日的單據(jù)必須要和庫(kù)務(wù)確定好是盤(pán)點(diǎn)前還是盤(pán)點(diǎn)后,，不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù)，有的是盤(pán)點(diǎn)前,，有的是盤(pán)后的情景,，這樣我們?cè)谔幚韱螕?jù)是會(huì)出現(xiàn)混亂。

總之,，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,，我認(rèn)為我能夠進(jìn)取、主動(dòng),、熟練的完成自我的工作,，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，并進(jìn)取全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美,，不斷的提升自我的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自我的一份力量。

工作總結(jié)報(bào)告格式 工作總結(jié)報(bào)告才好篇十

我于20__年_月__日開(kāi)始到公司上班,，從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,，我就把自我融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)多月了,，現(xiàn)將這三個(gè)月的工作情景總結(jié)

一,、十分注意的向周圍的老同事學(xué)習(xí)，在工作中處處留意,，多看,，多思考，多學(xué)習(xí),，以較快的速度熟悉著公司的情景,，較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。

二,、幫忙采購(gòu)核對(duì)前期的應(yīng)付賬款余額,，并對(duì)賬袋進(jìn)行了分類整理，為以后的工作供給便利;并協(xié)助采購(gòu)帶新員工,，雖然我自我還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,，但在4月份，還是進(jìn)取主動(dòng)的協(xié)助采購(gòu)帶新人,，將自我明白的和在工作中應(yīng)當(dāng)著重注意的問(wèn)題都教給___,，教會(huì)她如何記賬袋，如何查錯(cuò),，如何發(fā)傳真等,。

三、根據(jù)核對(duì)后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,，并及時(shí)的填制應(yīng)付憑證,、登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬，除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對(duì)外,，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準(zhǔn)確,。

四、建立庫(kù)存明細(xì)賬。在三四月份,，因?yàn)樵鹊某杀緯?huì)計(jì)突然離職,，在沒(méi)有任何交接的情景下，變壓力為動(dòng)力,，要求自我盡快的熟悉公司情景,，不斷的對(duì)工作進(jìn)行改善，以期更適合公司的現(xiàn)狀,。將庫(kù)存明細(xì)賬分為青島庫(kù),、公司流動(dòng)庫(kù)、公司原材料庫(kù),、沈陽(yáng)庫(kù),、濟(jì)南庫(kù)、北京庫(kù),、上海庫(kù)和生產(chǎn)車間庫(kù),，并對(duì)成品庫(kù)進(jìn)行了匯總，構(gòu)成公司總的庫(kù)存明細(xì)賬,。在建賬的同時(shí),，將當(dāng)期該處理的單據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的處理，但因期初數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,，影響了報(bào)表的可信度,，可是在這個(gè)過(guò)程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗(yàn)，在以后的工作中會(huì)做的更好,。

五、在工作中,，善于思考,，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問(wèn)題，便首先同同事進(jìn)行溝通,，與同事分享自我的解決思路,，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級(jí)經(jīng)理,，同時(shí)提出自我的意見(jiàn)供給參考,。

六、接手公司及分公司的手工庫(kù)存明細(xì)賬(外部),。

七,、接手運(yùn)費(fèi)的登記工作。由于開(kāi)始時(shí)未交待明白,，,，所以前段時(shí)間一向延用前期的做法，對(duì)運(yùn)費(fèi)進(jìn)行流水登記,。運(yùn)費(fèi)管理修正后,，根據(jù)應(yīng)付報(bào)表及運(yùn)費(fèi)管理的要求,，重新設(shè)計(jì)了一套運(yùn)費(fèi)統(tǒng)計(jì)的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整,。

八,、熱心回答同事詢問(wèn)的問(wèn)題。

由于自我以前接觸計(jì)算機(jī)應(yīng)用多一點(diǎn)兒,，積累了一些經(jīng)驗(yàn),，在工作中，經(jīng)常會(huì)有同事詢問(wèn),，我總是會(huì)把自我明白的分享給大家,。我認(rèn)為大家的本事都提高了，我們的公司才會(huì)整體的提高,。關(guān)于我們目前的狀況,，我提一點(diǎn)看法，就是關(guān)于月末結(jié)賬的問(wèn)題,，應(yīng)收,、應(yīng)付、采購(gòu),、制單,、庫(kù)務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致，統(tǒng)一時(shí)間結(jié)賬,，便于賬賬之間進(jìn)行核對(duì),。要強(qiáng)化月末盤(pán)點(diǎn)的概念，盤(pán)點(diǎn)就是要進(jìn)行賬實(shí)核對(duì),，目的是要到達(dá)賬實(shí)相符,。賬面數(shù)和實(shí)數(shù)之間差了未達(dá)單據(jù)，所以盤(pán)點(diǎn)時(shí)必須要處理好未達(dá)單據(jù),，

不僅僅是送貨單,，入庫(kù)單、庫(kù)與庫(kù)之間的送貨單等與庫(kù)存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達(dá)情景,，都要列全,，并且要注明單據(jù)的性質(zhì)(是送貨單還是入庫(kù)單還是庫(kù)與庫(kù)之間的送貨單，只列單據(jù)號(hào)不易區(qū)分),，單據(jù)的情景(做廢或改單)此刻這些方面做的還不夠,，未達(dá)單據(jù)供給不是很全，有些入庫(kù)單未供給,，未達(dá)單據(jù)如果不準(zhǔn)確,，庫(kù)存核對(duì)就無(wú)法有效的進(jìn)行，更談不上賬實(shí)相符了。還有盤(pán)點(diǎn)日的單據(jù)必須要和庫(kù)務(wù)確定好是盤(pán)點(diǎn)前還是盤(pán)點(diǎn)后,，不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù),，有的是盤(pán)點(diǎn)前，有的是盤(pán)后的情景,，這樣我們?cè)谔幚韱螕?jù)是會(huì)出現(xiàn)混亂,。

總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,，我認(rèn)為我能夠進(jìn)取,、主動(dòng)、熟練的完成自我的工作,，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，并進(jìn)取全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美,，不斷的提升自我的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自我的一份力量。