人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇一

1,、男性，35歲以下,，本科畢業(yè),，有修改工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2,、國家干部,，有北京市戶口，不需要住房,。

3,、身體健康，至少連續(xù)從事夜班工作三年以上,。

有意者請將自薦信,、學歷、簡歷,、發(fā)表過的作品于199x年2月25日前寄至《xx日報》經(jīng)濟部(郵編1000xx),，并寫清聯(lián)系地址、電話,。收到材料后,，本報一周內通知面視時間。

聯(lián)系人：xxx

xx日報

x年xx月xx日

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇二

1,、專職輔導員：1名;

2,、專職教學科研秘書：1名;

全校正式在編教職工。

1,、專職輔導員：熱愛學生管理工作,，具有較強的組織、協(xié)調,、溝通本事,，計算機應用本事強，工作認真負責,。

2,、專職教學科研秘書：熱愛教學管理工作，具有較強的組織,、協(xié)調,、溝通本事，計算機應用本事強,，工作認真負責,。

自發(fā)布之日至x月14日。

x教x室報名。

按學校相關規(guī)定執(zhí)行,。

xx教師

xx師范學院人事處

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇三

因業(yè)務發(fā)展需要,，中國xx市分公司面向社會公開招聘營業(yè)崗外包工作人員若干名。相關事項如下：

(一)遵紀守法,，無不良記錄;

(二)大專及以上學歷,，具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作本事，有電信產品及相關銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

(三)身體健康,，五官端正,，吃苦耐勞，普通話表達流暢,。

(四)具有較強的事業(yè)心,，組織紀律性強，服從公司安排;

(五)年齡在28歲以下(截止20xx年9月28日),。

具體數(shù)量如下：

填寫打印報名表報名表格及相關證件掃描件發(fā)送至招聘郵箱資格審查組織面試綜合評審擇優(yōu)聘用,。

按照有關規(guī)定，應聘合格人員試用期3個月,。

(一)報名時間：自招聘信息發(fā)布之日至20xx年9月28日18:00止,。

(二)報名方式：應聘者下載填寫《報名表》(見附件)，將電子版報名表及相關證件掃描件發(fā)送至xxxxx(郵件主題注明“xxx(報名人姓名)+應聘崗位類別”),，相關證件包括：身份證,、學歷證、學位證書,，以及各種資格證件和榮譽證書等,。公司不理解口頭或電話報名，收到電子版報名表后,，請經(jīng)過電話形式予以確認,。

聯(lián)系人：x

(三)注意事項

1、報名表格簽字版紙質材料請妥善保管,，以便后續(xù)備查;

2,、經(jīng)資格審核經(jīng)過后，通知應聘者進入計算機操作考試與面試環(huán)節(jié),，參加面試時,，應聘者須將身份證、學歷證,、學位證書,、資格證件和榮譽證書等相關材料復印件、原件提交至我公司;

3,、報名者須對提交材料的真實性負責,，凡弄虛作假者取消應聘資格,。

4、應聘合格人員,，勞動關系隸屬貴州xx勞務有限公司,，享受與公司同崗級人員的薪酬、五險一金及通信補助待遇,。今后表現(xiàn)優(yōu)秀者，按照公司相關規(guī)定,，經(jīng)考核合格后可轉為公司正式合同制員工,。

xx勞務有限公司

二○xx年九月二十一日

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇四

要求：

1.先公司自我介紹

2.需要招聘員工的具體要求：年齡、性別,、學歷要求,、能力要求、崗位職責,、工作經(jīng)驗,、其他要求、工作待遇

3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件,，何時面試以及應聘流程,。

4.面試具體描述：xxx月xx日在xxx地點進行面試或者復試

5.最后落款：x有限公司責任公司人事部

聯(lián)系地址：xxxx省xxx市xxx

聯(lián)系人：某某

電話：xxxxx

公司網(wǎng)址：xxxxx

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇五

xx公司成立于xx年，主營房地產開發(fā)與經(jīng)營,、物業(yè)管理,、建材購銷、房地產咨詢等業(yè)務,，現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要,，現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。愿您的加入給我們帶來新的活力,，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間,！

本公司現(xiàn)招聘

1、倉管員2名,，男女不限,，年齡在20~30歲之間，高中以上文化程度,，熟悉倉庫賬務,，有一年以上的相關工作經(jīng)驗，試用期1000元左右,。

2,、招聘電焊工2名，要求男性,，年齡在20—40歲之間,，熟練操作電焊機，有2年以上的工作經(jīng)驗，試用期工資在1400元左右,。車床工2名,，要求男性，年齡在20—40歲之間,，能熟練操作車床,，會看圖備料，有2年以上的工作經(jīng)驗,，試用期工資在1400元左右,。

3、招聘工程師2名,，?？埔陨蠈W歷，有工程師職稱,，化工機械相關科系畢業(yè),，能獨立設計壓力容器，有機械設計2年以上經(jīng)驗,，質保,，焊接，工藝,，檢驗等職稱均可,。

4、招聘文員2名,，要求高中以上文化程度,，熟悉辦公軟件，有1年以上的相關工作經(jīng)驗,，年齡在20~30歲之間,。

5、招聘清潔工1名,，限女性,，能吃苦耐勞，年齡在50歲以下,。招聘繪圖員2名,，要求機電一體化相關科系畢業(yè)，熟悉autocad機械制圖,，有1年以上的相關工作經(jīng)驗,。

6、報名方式：打電話報名登記,，發(fā)送郵件投寄簡歷或直接到xxx銷售部報名,，并按報名順序統(tǒng)一組織面試,，可登陸xx網(wǎng)或xx大學網(wǎng)查詢招聘信息。

7,、報名日期：截止到xx年x月x日,。

公司網(wǎng)址：xxxxxx

郵箱：

聯(lián)系電話：xxxxxx

聯(lián)系人：王先生

面試日期：xx年x月x日（周六）上午9點（請帶畢業(yè)證或學生證，近期一寸免冠照片1張,，簡歷1份參加面試）

面試地點：xx銷售部（xx路和xx路交界口,，xx店對過）xx公司

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇六

xxxx人壽保險股份有限公司是國內最早開發(fā)分紅產品的公司之一，從xxxxx年1月推出首款分紅保險至今,，已覆蓋少兒兩全,，終身，養(yǎng)老等各方面的保障,，尤其是xxxx獨特的保額分紅方式，受到了廣大客戶的青睞,。

代表公司為老客戶辦理個險理賠,、續(xù)期繳費提醒、保單年檢,、資料變更,、新險種咨詢銷售等服務;

醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險,、教育金,、汽車保險、工廠財產團體等保險的辦理等

1.周一到周五每天上午8:30上班,，早會結束后,，可以自己安排時間，雙休加國家法定節(jié)假日統(tǒng)一放假,。

2.底薪+服務獎金,、續(xù)年度服務津貼、繼續(xù)率獎金,、養(yǎng)老金,、季度獎、年終獎等

3.享有意外保險,、定期壽險和住院醫(yī)療保險,、家屬百萬醫(yī)療等綜合保障

4.國內外免費旅游方案

新人職崗代等系列培訓，金融開拓專業(yè)培訓,，中高級管理儲備干部培訓,，星級講師認證培訓等;長期享有團隊管理、營銷知識,、金融知識,、法律知識,、社交禮儀技巧等專業(yè)以及全國各地學習交流分享旅游等機會，最終成為一流的保險職業(yè)經(jīng)理人,。

25-48歲,，大專及以上學歷。

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇七

目前正向大型商貿公司轉型,。經(jīng)營類別將涵蓋家電,、日用百貨、金屬及金屬礦,、非金屬礦及制品,、建筑裝飾材料等眾多領域

xxxx商貿有限公司是由x食品經(jīng)營部發(fā)展起來的商貿公司。公司成立于20xx年,，注冊資本50萬元,。公司始終秉承“用一流的服務，贏得一流客戶的認可”的服務宗旨,，依托市場及品牌優(yōu)勢,，實現(xiàn)跨越式發(fā)展。目前正向大型商貿公司轉型,。經(jīng)營類別將涵蓋家電,、日用百貨、金屬及金屬礦,、非金屬礦及制品,、建筑裝飾材料等眾多領域。

目前,，公司擁有職工40余人,。除紅塔區(qū)總部外，公司還分設了通海事業(yè)部,、建水事業(yè)部及峨山事業(yè)部,，因更多的業(yè)務部門正在緊密的籌備，急需人才,，現(xiàn)特面向各大高校招聘,，具體如下：

一、招聘崗位：銷售員

二,、招聘人數(shù)：20人

三,、崗位要求：

1、形象佳,、有愛心和耐心,，能吃苦耐勞，具有很好的團隊協(xié)作精神;

2,、親和力強,，具備較強的語言表達和溝通本事;3,、愿意學習，具備敬業(yè)精神,。

四,、待遇：試用期：13個月，試用期待遇：大專學歷1100元底薪+提成;本科學歷：1300元底薪+提成;轉正后,，與公司簽訂勞動合同并購買社保,。(目前公司老員工的年薪為6萬—12萬)此外，經(jīng)公司考核可晉升為事業(yè)部經(jīng)理或公司營銷總監(jiān),。

五,、作息時間：每周日正常休假。其余節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行,。

無論您是何種人才,，相信都能在那里找到適合您的發(fā)展平臺，真誠期待您的加入,，實現(xiàn)個人與公司共創(chuàng),、共贏的戰(zhàn)略目標。

有意者請攜帶簡歷到公司面試(地址：z市z區(qū)x路x號,，聯(lián)系電話：xxxx)

五星級酒店招聘啟事提要：本人承諾供給你一個和諧的工作環(huán)境和良好的學習氛圍，傳授你酒店財務管理的技巧和技能,，量身定制你未來發(fā)展計劃,，助你快速成長

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇八

江蘇xx農村商業(yè)銀行股份有限公司，簡稱xx農村商業(yè)銀行,，成立于20xx年8月,，是中國銀監(jiān)會成立后，在新監(jiān)管框架下掛牌開業(yè)的.全國首家農村商業(yè)銀行,。目前,，公司共有分支機構74家，遍及江蘇,、安徽和湖北3省,，主動融入大蘇州經(jīng)濟，努力打造區(qū)域銀行發(fā)展新格局,。公司經(jīng)營規(guī)模及盈利水平在全國農村中小金融機構中均處于領先地位,，并連續(xù)入選"全球銀行業(yè)1000強"和"中國服務業(yè)500強"。20xx年3月,，公司ipo獲得中國證監(jiān)會發(fā)審委審核通過?，F(xiàn)根據(jù)上市工作需要，面向社會誠聘下列人員：

一,、招聘崗位

崗位1：證券事務代表1人,。

工作地點：蘇州市xx區(qū),。

崗位職責：主要負責投資者關系及a股信息披露事務相關工作。

1,、負責起草公司定期報告,、臨時公告，協(xié)助董秘開展信息披露工作,、完成監(jiān)管部門的調研和文件上報;

2,、負責接待、回復投資者及媒體的來電,、來函和來訪,，協(xié)助董秘加強與投資者、中介機構,、交易所及監(jiān)管機構等相關部門的溝通;

3,、協(xié)助董秘開展對有關投資項目的調研，組織各類融資和非融資(包括增發(fā),、發(fā)行債券等)的計劃,、開展與實施，公司股權激勵,、權益分派,、轉增股本的實施;

4、負責公司市值管理,，根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計劃,，對公司市值情況進行跟蹤、分析,，制定合理,、有效的市值管理策略并配合組織實施;

5、協(xié)助董秘組織投資者會議,、新聞發(fā)布會等重大活動,。

任職要求：

1、教育背景：全日制本科及以上學歷(須第一學歷),，法律,、財經(jīng)、金融專業(yè),，年齡40周歲以下;

2,、執(zhí)業(yè)經(jīng)驗：3年以上財經(jīng)、資本市場或相關工作經(jīng)驗,，有注冊會計師資格證書或有證券,、銀行等相關行業(yè)上市公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、語言要求：具有較強的文字寫作和口頭表達能力,。

崗位2：董事會辦公室秘書1人,。

工作地點：蘇州市xx區(qū),。

崗位職責：

1、協(xié)助做好監(jiān)管部門或公司內部調研,、報告及領導講話的起草工作;

2,、根據(jù)法律法規(guī)、上市規(guī)則,、監(jiān)管要求等,，負責建立和完善部門規(guī)章及公司治理相關制度;

3、協(xié)助證券事務代表開展信息披露有關資料的收集,、準備及具體實施,、保管歸檔工作;

4、協(xié)助召開股東大會,、董事會及其專門委員會的相關事宜;

5,、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1,、全日制本科及以上學歷(須第一學歷),，有2年以上工作經(jīng)驗，年齡35周歲以下;

2,、思路清晰,，具備良好的文字寫作能力，在重要刊物或雜志上發(fā)表專業(yè)文章較多者,，中文,、新聞專業(yè)，或有法務經(jīng)驗,、熟悉上市規(guī)則者優(yōu)先考慮;

3、責任心強,，工作細致嚴謹,，能承受一定的工作壓力，有較強的團隊合作精神,。

二,、用工性質及薪酬福利

公司合同制員工(試用期三個月)，提供行業(yè)內具有競爭力的薪酬福利待遇,。

三,、報名時間和方式

1、報名截止日期：20xx年10月30日,，公司視報名情況可適當延長截止日期,。

2、報名采用網(wǎng)絡方式進行,。填寫報名表,、上傳電子照片,、資格審查和確認，均通過網(wǎng)絡同步進行,。報名者可通過招聘頁面"我的申請"查看處理進程,。

3、報名網(wǎng)址：

4,、初審符合條件后,，我行將另行組織筆試、面試,、體檢,、背景調查后，擇優(yōu)錄用,。

5,、咨詢電話：0512-63969909，63969853,，63969907,。

6、我行承諾對應聘資料保密,，恕不退還,。

xx農村商業(yè)銀行

20xx年9月28日

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇九

現(xiàn)xxx服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工，具體要求及福利待遇如下：

1,、凡年滿16周歲,、40周歲以下(特殊情景例外)，具有有效身份證件,，女性優(yōu)先,，身體健康無疾病者均可報名。

2,、無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下),，公司負責培訓15天后上崗，培訓期間免費食宿,，并補助培訓津貼,。

3、縫紉熟練工按全計件計工資,，平均工資水平2000元左右,，對于多技能工公司將給予500元月的津貼費。

4,、凡入職第一天起(含培訓期)即包吃住,，住宿46人間，空調房公寓樓，宿舍區(qū)設小買部,，浴室每日開放,。

5、公司內設有員工俱樂部,，有乒乓室,、網(wǎng)吧、放映室,、臺球房,、圖書館等免費開放。

6,、公司實行全勤獎,、大干獎、競賽獎,、6s評比獎,、年終獎、工齡補貼等獎項,。

7,、公司每年供給員工一次國內旅游，評為優(yōu)秀員工赴境外旅游,、供給赴蘇州市服裝進修學校深造半年(6000多元學費免除),、每年推薦23名員工赴日本研修(出國費用免除，月研修津貼約10萬日元),。

8,、外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔的探親來回費用，所有員工按時開工報到享有總經(jīng)理開門紅包,。

9,、員工正式錄用后，即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃,，第一渠道是培養(yǎng)多技能工,、第二是經(jīng)過自我學校培養(yǎng)成為技術人才或管理人才。

10,、每位員工每年春節(jié)前得到一份價值2000元的世界品牌服裝大禮包，有一年四季各類服裝10余件,。

本公司熱忱歡迎全國各地熱衷于服裝事業(yè)的適齡青年加盟天源,，“出人才、出產品,、出效益”是天源公司的理念,，也是我們共同的核心價值觀。

單位：xx公司

聯(lián)系人：xxx

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇十

自公司成立起一直專注于數(shù)控精雕設備、大型玻璃加工中心,、精密玻璃熱彎機,、手機屏熱彎機、光學觸摸屏設備等的研發(fā),、銷售和服務;針對相關的行業(yè),，整合出更完善、更靈活,、更有彈性,、更具競爭力的產品服務于廣大的制造業(yè)?！皒x機械”設備廣泛應用于：3d手機玻璃,、汽車中空玻璃、電腦玻璃,、手機觸摸屏玻璃,、大尺寸的視窗玻璃、顯示器屏的開槽,、打孔,、倒角、磨邊等高精度加工;亞克力,、鋁件,、金屬件的高光加工;各種金屬零件批量化加工;手機面板玻璃高精度開料;玻璃側邊高光處理、掃光;光學玻璃鋼化處理等;未來,，我們將推出更多的創(chuàng)新實用型設備,。

根據(jù)業(yè)務拓展需要，現(xiàn)面向全國招聘精英人士;電氣工程師,、機械設計師,、銷售精英、前臺文員,、采購助理,。

1：電氣工程師

要求：

男：年齡不限、數(shù)控機床相關經(jīng)驗2年工作經(jīng)驗以上

熟悉寶元,、新代和維宏系統(tǒng),。

數(shù)控機床電路熟練

對機床調試熟練

有加工中心、雕銑機,、鉆攻機,、車銑復合相關機械行業(yè)優(yōu)先考慮

待遇優(yōu)厚，期待您的加入

2：機械設計師

要求：

男女不限,、年齡不限,、機械設計大專學歷以上

能獨立完成數(shù)控機床主體,、鈑金等的設計

有加工中心、雕銑機,、鉆攻機,、車銑復合相關機械行業(yè)必備經(jīng)驗

薪資優(yōu)厚，只要您有能力,，這里就是舞臺

3：銷售精英

要求：

男女不限,、年齡不限、學歷不限,、有設備銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮

4：前臺文員

要求：

身高160cm以上

中專學歷以上

形象氣質佳,，懂得前臺接待基本禮儀

辦公室軟件熟練

前臺、行政,、人事,、工作經(jīng)驗優(yōu)先

工資面議

5：采購助理

要求：

年齡18-35歲

中專以上學歷

形象氣質佳、辦公室軟件熟悉

吃苦耐勞,、服從管理

有采購經(jīng)驗優(yōu)先考慮

待遇面議

xx機械,，同創(chuàng)繁榮;期待您的加入。

聯(lián)系人：楊女士

電話：134xxxxxxxx

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇十一

本公司現(xiàn)因工作需要急招：

客戶服務部員工x名,，要求中專/高中以上學歷,、懂電腦、年齡18——22歲,，身高158以上,、五官端正的未婚女性，有從事相關工作的優(yōu)先,，待遇xxxx元左右,、星期6-7休假、特殊情況除外;工程部電工x名,，要求有從事x年以上的水電安裝經(jīng)驗,，有電工證，年齡30歲左右身體健康的男士加盟,，待遇xxxx左右,，星期6-7休假、特殊情況除外;以上人員自行解決吃住問題,，能有較好的普通話,。

聯(lián)系人：xxx

qq：xxxx

××公司

xxxx年xx月xx日

招工啟事和招工啟示 招聘啟事怎樣寫篇十二

定州市冀環(huán)危險廢物治理有限公司位于定州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)內，現(xiàn)招聘以下工人：

電工,、焊工各二名,、操作工十名、司機五名(c,、b本)、廠內鏟車叉車駕駛員三名。

招工要求：初中以上文化,，年齡在20歲―45歲之間,，有工作經(jīng)驗者、有證件者優(yōu)先,。

工資待遇：試用期一個月,，試用期內工資2500元/月。試用期滿后為2800-3000元/月(司機待遇面談),。

公司聯(lián)系方式：xxxxxxxx

xx治理有限公司

20xx年2月13日