總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律,，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文，希望對大家能夠有所幫助,。

后勤部工作總結(jié) 后勤處工作總結(jié) 職業(yè)學院篇一

一,、思想方面

牢固樹立為教學服務(wù)的宗旨，團結(jié)協(xié)作,，協(xié)調(diào)配合,。忠誠黨的教育事業(yè)，執(zhí)行黨的教育方針,，堅持參加學校組織的各項政治活動,。認真執(zhí)行上級有關(guān)文件精神，根據(jù)學?？倓?wù)工作實際情況,，努力搞好財務(wù)管理,，財產(chǎn)管理，環(huán)境管理,，安全管理,。

二、明確責任目標,，做好后勤服務(wù)工作,。

后勤工作涉及到財務(wù)，基建,，水電,，綠化等，層次多,，頭緒多,。我們根據(jù)總務(wù)工作臨時性，突發(fā)性,，任務(wù)多等特點,，盡力做好服務(wù)工作。學校的公開課,、評優(yōu)課,、文藝演出、運動會等中心活動,?？倓?wù)人員都能夠提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證各類活動有序進行.在校園綠化工作中做到冬青,、夏綠,、春有花。能自己做的盡量自己做,，節(jié)省每一份開支,。

學校商店食品嚴把質(zhì)量關(guān)，杜絕食品安全事故的發(fā)生,。會計人員認真學習會計法,，嚴格執(zhí)行三個“一”，即一只筆審批,，一個部門管理,，一本帳登記。嚴格遵守財務(wù)制度,，每月按時結(jié)賬,，上報資產(chǎn)報表，每月按時發(fā)放教師工資，每學期結(jié)束各種帳務(wù)核算,。

三,、工作實績

1.每學期初及時將教材從書店運到學校，保證學生正常使用教材,。

2.學校春季種植快擺球，云杉,，景桃樹,，花池種花，綠化了校園環(huán)境,。

3.簽定班級備品管理責任書,，實行班級備品由班級師生共同管理，有效提高了設(shè)施完好率,。

4.購置消防器材,，粉刷學校廁所，學前班修建南韓炕,。

5.更換學生桌椅改善教學條件,。

6.學校實行定點供應(yīng)水，節(jié)水節(jié)電工作落到實處,，定期召開門衛(wèi)更夫會,，加強崗位責任制。

7.及時上報校舍數(shù)據(jù)庫,，裝備儀器及時上帳入庫,，做到專人管理，帳物卡一致,。

8.解決殘疾人就業(yè),，辦理健康證，商店辦理衛(wèi)生許可證,。

9.與環(huán)衛(wèi)處聯(lián)系將學校院內(nèi)垃圾及時運走,。

10.冬季供熱期間，由于管路年久老化,，經(jīng)常漏水,，組織工勤人員維修，確保無一次重大漏水事故,，保證教學正常進行,。

11.辦公室，班級發(fā)現(xiàn)有安全隱患及時進行維修,，確保無安全事故發(fā)生,。

我們工作與上級主管部門比還有很大距離，無論在思想上還是業(yè)務(wù)水平上還有待于進一步提高，以適應(yīng)后勤社會化改革的要求,，在新的一年里,，要以嶄新的姿態(tài)，飽滿熱情,，投入到工作中去,。

后勤部工作總結(jié) 后勤處工作總結(jié) 職業(yè)學院篇二

在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校后勤處全面貫徹,、認真落實市教育局的各項工作部署,，扎實有效地開展工作，現(xiàn)把我校20xx年的后勤工作總結(jié)如下：

一,、校舍建設(shè)成績優(yōu)秀

為改善學校辦學條件,，學校領(lǐng)導(dǎo)一直在多方奔走、積極爭取資金,，在市教育局的高度重視和指導(dǎo)下,，我校校舍建設(shè)取得突破性進展：

1、新建的老師周轉(zhuǎn)房及配套設(shè)施已完工

老師周轉(zhuǎn)房于20xx年5月動工,，到12月已經(jīng)全部完工,，各種配套設(shè)施也相應(yīng)完善，準備20xx年老師入住,。

2,、對操場及花壇破損之處進行大面積的修補

今年我校迎接省的均衡教育的檢查，作為契機,，對學校運動場地,、學生活動場地進行了精心修整、硬化,，用去資金十多萬元,；建了球場，添置了墻壁畫,，用去資金三萬多元,；花了八、九千元添置了校園設(shè)備,；對辦公室進行了更新,。美化了校園，營造了氛圍,；給師生提供一個舒適,、愉悅的學習和生活環(huán)境。

3,、裝備了儀器室,、圖書閱覽室,、體育器材室、衛(wèi)生室等處室

學校爭取市教育局的支持,，裝備了一間高配置的儀器室,，圖書閱覽室、體育器材室,、衛(wèi)生室現(xiàn)已投入使用,，新設(shè)備深受師生的喜愛，孩子們的學習勁頭更足了,。

4,、學生食堂服務(wù)于廣大學生及老師

開學學校積極組織人力物力為食堂購進一批先進的食堂設(shè)備，學習外校食堂的先進管理方法,，合理安排工作人員，使食堂很快服務(wù)于學校的教學,。

5,、部分老師家屬樓的用水進行整改

由于管網(wǎng)老化及水質(zhì)等原因，家屬樓1號暑期經(jīng)常出現(xiàn)斷水,，水質(zhì)十分混濁,，有時還有大面積的紅蟲，為此學校領(lǐng)導(dǎo)及后勤處多次聯(lián)系辦事處水廠協(xié)商,，于12月改造完工,，家屬樓1號、家屬樓2號都用上優(yōu)質(zhì)的井水,。

二,、后勤管理務(wù)實高效

1、隱患路隊得到治理,。在學校教學樓的后面重新開了一道大門，把學生放學進行分流,，低年級的學生走此門,，高年級的學生走正門，這樣學生過馬路擁擠的現(xiàn)象沒有了,，他們的人生安全也得到保證,。

2、加強財務(wù)管理,，嚴格財經(jīng)紀律,，建立健全財務(wù)管理制度。

學校財會工作按照《會計法》《票據(jù)法》等按國家有關(guān)財政的法律法規(guī),、法令政進行,。嚴格按照三局收費文件收費，制訂收費公示牌實行陽光收費，并全部對學生開具非稅局學雜費收據(jù),，且在收取當日開具集中繳款書繳庫入賬,。

堅持勤儉辦學，杜絕不合理開支,，在保證重點,，區(qū)別輕重緩急的情況下，合理使用經(jīng)費,，把每一分錢都用在刀刃上,，做到年初有預(yù)算，年終有決算,。收支有據(jù),，及時報帳，按時完稅,，辦事有計劃,，真正做到有章可循，有法可依,。

堅持后勤校長一支筆簽字原則,，今年9月，學校及時變更財務(wù)審批手續(xù),，保證正常運轉(zhuǎn)秩序,。學校堅決制止亂收費和私設(shè)小金庫。分毫不差保質(zhì)保量完成了一年兩期的收費工作,。

3,、綠化維護效果顯著。

我?；▔瘶淠径?，綠地面積大，隨著天氣變化,，為抑制雜草瘋長,，實現(xiàn)了校內(nèi)苗木草坪規(guī)范化管理，請人定期清除操場,、花壇,、校道周邊雜草，修剪綠化帶,，清理枯枝,，整個校園綠草如茵，綠樹成蔭,，受到教師一致好評,。

4,、資產(chǎn)管理電腦化。

今年后勤管理的重點是抓好學校固定資產(chǎn)的電腦化管理,。及時按要求完成了財政局的固定資產(chǎn)清查,，制定了有關(guān)校產(chǎn)管理的規(guī)章制度，各部門的設(shè)備,，儀器設(shè)施實行“專人使用,，專人負責，專人保管”的管理體制,，各室所有資產(chǎn)均進行了詳細摸底統(tǒng)計,，并分類錄入到電腦中，有效規(guī)范了校產(chǎn)管理,，做到了條目清楚,，有據(jù)可查。到20xx年10月份止我校固定資產(chǎn)達千萬元,。

5,、物資采購規(guī)范化。

結(jié)合校產(chǎn)管理,，學校進一步完善了物資的采購、領(lǐng)用,、借用管理程序,，凡各部門欲采購的物品先提交采購申請，一律采用物質(zhì)驗收,、入庫登記,、領(lǐng)用或借用簽字手續(xù)，各部門資產(chǎn)內(nèi)部轉(zhuǎn)移必須履行部門轉(zhuǎn)移手續(xù),，經(jīng)總務(wù)處調(diào)整再入帳注明,，避免了物質(zhì)的重復(fù)采購、莫名丟失和破損,。

三,、后勤服務(wù)優(yōu)質(zhì)細致

1、嚴格執(zhí)行政府采購,，辦公環(huán)境得到改善,。

副校長室和學校各行政處室均配備打印機，學校中層以上行政每人配備了一臺二手臺式電腦,，這樣的設(shè)備添置,，我校都嚴格按照政府采購制度，不私自購買,，杜絕了不良之風的產(chǎn)生,。

2,、工作超前后勤保障到位。

春秋兩季開學前學校后勤人員放棄寒暑假休息主動提前上班,，將所有新書,、辦公教學用品全部購買到位，檢修了水電,，上班第一天全體教師們就能及時領(lǐng)取到新書及辦公用品,，享受到學校提供的早中餐供應(yīng)，老師們對后勤服務(wù)的細致及時不勝感激和滿意,。

由于我校的社會聲譽極佳,，承辦的各類社會教育活動多，而我校后勤人員卻只有4人（包括后勤校長）,，其中四人都是兼職,，但后勤人員總是克服各種困難，任勞任怨搞好服務(wù)工作,。

3,、服務(wù)師生真心實意。

除了平時修理門窗器材做到眼勤口勤,、手腳快之外,，后勤人員總是在老師最需要的時候送上學校的關(guān)懷，學校后勤工作得到教師們一致好評,。

四,、加強管理，開源節(jié)流

資金是學校的命脈,。按照校長要求,，學校后勤工作要有主動性、前瞻性,、服務(wù)性,、科學性、全局性,。學校財會部門嚴格履行規(guī)章制度,，積極開源節(jié)流、勤儉持家,。做好收支有計劃,、有審批、有手續(xù),。

1,、做到“物資采購要批”的審批制度，學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請,、主管領(lǐng)導(dǎo)審批,、后勤統(tǒng)一采購,，避免了過去誰需就買的無序狀況。

2,、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度,，改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現(xiàn)象，有效地節(jié)約了辦公用的開支,。

3,、加強紙張和辦公耗材的管理，實行由主管審批復(fù)印和油印的業(yè)務(wù),，并負責紙張的管理,，使紙張消耗大幅降低。

4,、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》,，使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制。

五,、校園安全全方位保障

校園安全工作是當前學校工作中的重中之重,，除了開學初期，學校與各教師各部門各租賃單位層層簽訂了《安全工作責任狀》,、《消防安全工作責任狀》,，記錄安全臺賬外，今年校園安全管理受到空前重視,，校園安全人防,、物防、技防得到全面落實,，全方位保障校園安全。

1,、認真排查,，積極消除安全隱患。

安全隱患排查成為安全工作的重中之重,。也成為了我校后勤工作的常態(tài),。在安全隱患排查管理中學校建立有部門定時自查，后勤復(fù)查,、普查的隱患排查集中整治的工作機制,，組織各室定期開展安全隱患排查。

自3月中旬以來,，根據(jù)上級各部門安全工作要求,，學校對校舍、場地,、設(shè)備設(shè)施,、線路開展“拉網(wǎng)式”的公共安全隱患排查達4次之多,，并及時將排查出的大小安全隱患進行整改，如對部分房屋頂進行維修,，9月又重新添置消防栓和消防水槍等,，整改率為95%。

2,、積極建立視頻監(jiān)控,，技防設(shè)施落實到位。

根據(jù)市教育局校園安全工作的整體部署,，在市教育局的指導(dǎo)下,，學校積極配合建立校園視頻監(jiān)控，經(jīng)過多次實地考察,，精心布點,，在5個重點地段、重點部位安裝了5個視頻監(jiān)控設(shè)備,，我校安全技防措施得到加強,。

3、積極組建教師安保隊伍,。

制定了校內(nèi)安保工作制度和管理辦法,，建立了安保人員工作日志，行政每天早上在學生上學期間進行安全值班,，全體教師每天下午學生放學在校門值班,，維護學生上下學的安全秩序，課間的校內(nèi)巡視工作則由每周的值周行政負責,，一旦發(fā)現(xiàn)危險情況,，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，化解危機,。

4,、積極落實人防物防，切實加強校門管理,。

為統(tǒng)一校門出入管理,，學校從9月開始實行上課期間封閉管理，嚴禁學生家長及閑雜人員進入校園,。

①學校召集前后傳達室人員召開安全會議,，統(tǒng)一思想認識，達成校門出入管理措施,；

②積極爭取,，迅速落實了兩名前校門安保人員，配備了警棍,、鋼叉,。建立了校警務(wù)室,；

③協(xié)同學校法制副校長對門衛(wèi)及安保人員進行校門管理的培訓，強調(diào)了緊急事件正確的處理及報告辦法,、進一步落實了校內(nèi)人員外出登記,、外來人員來訪需電話核實及登記制度等。

④張貼告家長書和學校安全管理的相關(guān)制度,，積極爭取家長理解配合,。

5、扎實開展安全教育,，家校嚴把安全關(guān),。

這一年來學校利用周一的國旗下講話播出了一系列講安全、會自防的教育故事,，以生動的形式詳細向?qū)W生講解了應(yīng)對各種險情的自防自救常識,，增強學生的安全防護意識和自救能力，營造了一個講安全,、重安全的校園氛圍,。

6月，制作了兩塊安全宣傳欄,；11月,，更換了消防宣傳欄兩個；12月,，組織2-6年級學生開展“遇險自救”知識競賽,。制班牌架插放班牌，堅持落實路隊護送工作,。

6,、積極開展周邊環(huán)境治理。

我校門前交通隱患非常突出,，我們一直積極與政府協(xié)調(diào),，經(jīng)過學校多次努力，政府的高度重視,，目前學校校門口有斑馬線,，減速停車線,、減速標志等,。

六、工作反思

1,、教師住宿生在活動和管理上還有待改進,。

2、電的浪費現(xiàn)象有待采取措施,。

3,、環(huán)境衛(wèi)生保持問題,。

在環(huán)境衛(wèi)生管理上，保潔工作雖然總體上有了大的改變,，但還存在不足的地方,，需加強學校衛(wèi)生保潔工作的管理，來提高衛(wèi)生保潔工作,，從而使校園常年保持潔,、凈、美,，讓師生在優(yōu)美,、整潔、舒適的環(huán)境中工作和學習,。

4,、在財產(chǎn)管理上，還存在不足的地方,，下發(fā)的各類教學設(shè)備及用具不能如數(shù)上繳,，設(shè)備保管、使用責任制沒有落實,，有必要在下學期加強管理,。

總之，這一年來學校后勤部門從維護學校利益出發(fā),，時時處處以主人翁精神,，以“務(wù)實高效”的工作作風，以“眼口勤,，心善思,，手腳快”的工作狀態(tài)，高效管理,，優(yōu)質(zhì)服務(wù),，雖然這一路走來充滿了酸甜苦辣，但我們?nèi)砸判臐M懷地說：我們在努力,，我們還會做得更好,！

今后我們?nèi)w后勤人員將更加主動在書本中學習，在實踐中學習,，向兄弟學校學習,，積極探索學校精細化管理模式，更加盡心為學校服好務(wù),。

后勤部工作總結(jié) 后勤處工作總結(jié) 職業(yè)學院篇三

時值年終,，回顧過去一年來的后勤工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)尤其是學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，后勤工作取得了很大的成績,，如質(zhì)如量地完成了年初制訂的工作任務(wù),，具體表現(xiàn)在如下幾個方面：

一、進一步嚴明了財經(jīng)紀律,、規(guī)范了財務(wù)管理制度,。

嚴格履行先計劃、后審批,、再支出的報批監(jiān)管制度,，使物品利用率達到了極限，各項費收工作嚴格執(zhí)行物價部門的收費標準,，學校各項開支合理,，并做到了定期向?qū)W校黨委匯報財務(wù)運行情況。

二,、加強了生活服務(wù)中心管理,，工作人員的服務(wù)意識得到了進一步加強。

后勤處始終把握了后勤“服務(wù)于教學,、服務(wù)于師生”這一宗旨,，堅持“安全第一、服務(wù)第一”的原則,。年初,，對從業(yè)人員進行嚴格把關(guān)招聘，并從衛(wèi)生監(jiān)督所請來專業(yè)人員對他們進行嚴格的崗位培訓,。認真學習《食品衛(wèi)生法》,，進行身體體格檢查，制訂了《從業(yè)人員獎罰條例》,。每月在學生中對食堂工作人員進行一次民意調(diào)查,，了解學生意見，及時解決食堂中存在的各方面問題,。

食堂衛(wèi)生我們都嚴格把關(guān),，做到了每天一小查每周一大檢查，不符合衛(wèi)生標準的每天在黑板上公布,、批評,。為了讓學生吃得放心，期初,，我們就與供貨商簽訂了產(chǎn)品供銷合同,，建立了食物臺帳，完善了各項制度,，完全杜絕腐爛變質(zhì)的物品進入食堂,。

三、校產(chǎn)管理進一步加強,。

采購的物品,，先交保管入庫。出庫時,，須先辦理領(lǐng)發(fā),、簽字手續(xù)，嚴格把握了價格關(guān),、質(zhì)量關(guān),、數(shù)量關(guān)，并建立了完整的實物明細帳,。班級校產(chǎn)管理也井井有條,。

期初，后勤處負責配齊各班學生學習生活用品,，并作好登記,，與各班班主任簽訂財產(chǎn)管理責任狀，每月檢查一次,，責任到班,，班級責任到人，并逐月公布檢查情況,，做到了無故意損壞,、失竊現(xiàn)象，使校產(chǎn)損失降到了最低限度,。

四,、加強了校園綠化美化力度

學校花卉苗木工作人員工作認真,，吃苦耐勞,，保證了學校重大活動、重大節(jié)日花卉擺放整齊,、規(guī)范,，學校整個綠化面積己達到了60%以上。

五,、爭取領(lǐng)導(dǎo)重視,，搞好了學校的基建維修和添置工作，改善了辦學條件,。

學校領(lǐng)導(dǎo)一班人團結(jié)協(xié)作,，奮力拼博，在方書記,、胡校長,、陳校長帶領(lǐng)下,，在教育局大力支持下，多次跑省,、市,、縣各級政府，爭取各項政策重視,，功夫不負有心人,，我校今年共爭取經(jīng)費100多萬元，這些經(jīng)費我們?nèi)迷诟纳妻k學條件上,。

今年我校共添置儀器設(shè)備,、教學用具100多萬元，新建了一棟高標準男生宿舍樓,，維修了生活服務(wù)中心的小屋面,，新建了1000多個平方米的乒乓球場。

為了便于學生實驗實習,，后勤處與教導(dǎo)處共同配合開發(fā)了學校創(chuàng)業(yè)一條街,，學校的辦公條件得到了大規(guī)模的改善。

六,、學校勤工儉學逐步走向完善

目前,，學校勤工儉學項目主要有生活服務(wù)中心、花卉,、苗木中心,、商店、豬場,、勤工儉學基地70多畝,。每年為學校創(chuàng)收100多萬元，生均收入達320元,。大大改善了教職工的福利,。

總之，在過去的一年內(nèi),，后勤處做了大量工作,，當然離領(lǐng)導(dǎo)的期望還相差甚遠。在新的一年內(nèi),，我們將繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作,、勇于拼博精神，始終把好“服務(wù)于教學,、服務(wù)于師生”這一宗旨,，百尺竿頭，更上一層樓,。

后勤部工作總結(jié) 后勤處工作總結(jié) 職業(yè)學院篇四

學校后勤工作是學校工作的重要組成部分,，為學校順利開展教育教學活動提供有力的保障,，總務(wù)工作堅持“后勤工作必須服務(wù)于教學工作中心”的原則。一學期來,，校委會在中心學校的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，按照學期初制定的工作計劃和總體要求，團結(jié)廣大師生員工,，盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。現(xiàn)將這學期的主要工作總結(jié)如下：

一,、加強員工思想建設(shè) 強化責任意識

我們奉行“師生就是上帝”的人本理念,，開好學期會，進一步明確各自職責,，強化思想素質(zhì),，牢固樹立服務(wù)意識，確保服務(wù)形象,，努力提高職工思想道德水平,，以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中，極大限度地調(diào)動后勤員工的工作積極性,。

二,、遵守財務(wù)規(guī)章制度 規(guī)范收費行為

認真組織財會人員學習財務(wù)規(guī)章制度，規(guī)范收支兩條線,，做到帳目清楚,，程序合法，財會人員實行辦公無紙化,。為加強收費的透明化管理,，嚴格按照上級主管部門的要求，設(shè)立“價格服務(wù)進校園”收費公示制,，按章收費,，禁止亂收費，實行財務(wù)公開,，使學校的收費工作置于學生,、家長、社會的監(jiān)督之下,。

三,、做好后勤服務(wù)常規(guī) 工作有條不紊

1、開學初,，確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,，保證教學工作正常開展。開學的前一天,，校委會將各班的清潔工具,、掃帚,、鐵鍬、拖把,、抬簍,、水桶、頂叉,、撮箕等,，一次性采購回來，在開學的這一天按標準一次性的發(fā)放到位,，確保開學工作順利進行,。

2、嚴格購物制度,，教學辦公物資的的采購工作,，本著“既滿足需要又注重節(jié)儉”的原則，“統(tǒng)一采購,，統(tǒng)一供應(yīng),，統(tǒng)一管理”的三統(tǒng)一制度，保證教學正常需求,。

3,、關(guān)愛師生，后勤服務(wù)有保障,。開學的前一周,，學校及時對教室內(nèi)的玻璃、門窗,，宿舍水電,、床鋪、床架等進行維修,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，保證師生正常工作和學習。

4,、開源節(jié)流,，為學校當家理財，做學校的主人,。本著花錢辦實事辦好事之目的,，一方面為學校算經(jīng)濟帳、真正做到當家理財;另一方面,，千方百計解決教師,、學生的工作、學習及生活所需,。

5,、警鐘長鳴,，狠抓安全不放松。開學不久,，根據(jù)縣教育局的有關(guān)布置,，對學校校舍，教學設(shè)備,、設(shè)施進行了安全檢查,，特別是食品安全，嚴把進貨關(guān),，進貨時將合格的檢驗報告收齊,、裝訂成冊，把問題解決在萌芽狀態(tài),，使之安全運行,。

6,、加強水電管理,。制定工作人員巡視制度，規(guī)范水電管理秩序,，加強財產(chǎn)的警示教育,，引領(lǐng)良好道德風尚的形成。

四,、校園綠化美化 開展井然有序

1,、加強對校園已有花木、草坪的管理,。抓好澆水,、施肥、修剪,、除草,、防蟲等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，鞏固已有的綠化成果,。

2,、做好綠化長期目標規(guī)劃，營造良好氛圍,。抓住每年植樹綠化的好時機,，努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。

3,、進一步加強人文建設(shè),，塑造美好心靈。在不同時間,、以不同形式進行學生思想道德建設(shè)警示,，成為學校環(huán)境建設(shè)的一項重要內(nèi)容,。

4、積極打造濃厚的校園綠色氛圍,。在種花卉來臨之際,，學校在財力緊張的情況下，投入必要資金,，對校園進行了必要的綠化,，校園綠樹成蔭。

五,、進一步加強財產(chǎn)管理,，積極打造規(guī)范化學校

1、強化班級財產(chǎn)管理,，使財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化,，明細化，嚴格班級財產(chǎn)考核制度,，做到獎優(yōu)罰劣,。

2、做好對固定資產(chǎn)增減工作的登記,， 定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作,， 做到帳、物相符,， 嚴防學校財產(chǎn)的流失,。

3、加強學生宿舍財產(chǎn)管理,。制訂了宿舍財產(chǎn)管理條理,，做到損壞賠償，培養(yǎng)學生的公共財產(chǎn)愛護意識,。

4,、規(guī)范公共財產(chǎn)、公共設(shè)施的管理,。對低值易耗物品的管理工作,，從嚴要求，嚴格執(zhí)行審批,、發(fā)放手續(xù),。

六、加快硬件建設(shè),，改善辦學條件

今年,，學校投入大量精力和資金，對原有的陳舊食堂將進行全面改造和擴建，改善學生的生活水平,。

總之,，本學期的后勤工作由于上級領(lǐng)導(dǎo)的重視和學校領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)，全體教職工的大力配合,，后勤人員的齊心協(xié)力,，各項措施落實有序，工作取得顯著成績,。但工作中仍然存在不少問題和不足,，有待進一步強化管理。讓我們?nèi)媛鋵嵖茖W發(fā)展觀,、銳于實踐,，為學校的和諧發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。