隨著法律法規(guī)不斷完善,,人們越發(fā)重視合同,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,,在達成意見一致時,,制定合同可以享有一定的自由,。那么一般合同是怎么起草的呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,,希望大家能夠喜歡!
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇一
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法,、公平,、平等自愿、協(xié)商一致,、誠實信用的原則訂立本合同,。
一、勞動合同期限
由乙方提出,,雙方協(xié)商按以下第 種方式確定本合同期限:
1.固定期限:從 年 月 日起至 年 月 日止,。
2.無固定期限:自 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期從 年 月 日起至 年 月日止,。(試用期包含在合同期內(nèi),,勞動合同期限三個月以上不滿一年的,,試用期不得超過一個月;勞動合同期限在一年以上不滿三年的,,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月,。)
二,、工作內(nèi)容和工作地點
乙方的崗位(工種)為 ,職務為 ,,從事的工作內(nèi)容為 根據(jù)本公司公布的崗位職責確定,。乙方的工作地點為 根據(jù)本公司的崗位職責確定 。
三,、工作時間和休息休假
㈠由于乙方工作的特殊性,,經(jīng)雙方協(xié)商一致,乙方工作時間為 保安(工作時間為:) 司機(工作時間為:) ,。
㈡乙方享受國家規(guī)定帶薪年休假,,時間一般定于每年春節(jié)前后,雙方另有安排除外,。
四,、勞動報酬
㈠甲乙雙方協(xié)商,確定按下列第
1.月薪制工資,。乙方試用期月工資 元;試用期滿月工資總額 元,,包括正常工作時間工資、加班工資、獎金及其他補助等,。加班加點工資以正常工作時間工資計算,。
2.計時工資。乙方試用期正常工作時間 元/小時,,試用期滿正常工作時間為 元/小時,。乙方正常工作時間工資不低于本市最低工資標準。
3.計件工資,。甲方應當科學合理確定勞動定額和計件單價,,并予以公布。乙方在正常工作時間內(nèi)完成勞動定額的,,其正常工作時間工資不得低于本市最低工資標準,。
㈡甲方定每月 日為發(fā)薪日,如遇節(jié)假日或休息日,,則提前到最近的工作日支付,。
㈢甲方安排乙方加班或延長工作時間的,按有關(guān)規(guī)定計發(fā)乙方加班或延長工作時間工資,。
五,、社會保險和福利待遇
㈠甲乙雙方應依法參加社會保險,甲方應每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應當繳納的各項社會保險費,。
㈡乙方患病或非因工負傷的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
㈢乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡按國家和省市的規(guī)定辦理,。
㈣其它福利待遇:
六,、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
㈠甲方按國家和省有關(guān)勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,,切實保護乙方在公司工作中的安全和健康,。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應如實告知乙方,,并按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益,。
㈡甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關(guān)規(guī)定,,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,。
㈢甲方按照國家、省和當?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定,,做好女職工的勞動保護和保健工作,。
㈣乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的,,甲方應按《工傷保險條例》,、
《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等規(guī)定執(zhí)行,。
七、勞動合同的變更,、解除和終止
㈠符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容,。
㈡解除
1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除。
2.有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同:
⑴乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
⑵乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的; 按照公司制度安排,。
⑶乙方嚴重失職,營私舞弊,,對甲方造成重大損害的;
⑷乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,,拒不改正的;
⑸乙方以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的;
⑹乙方在合同期內(nèi)發(fā)生計劃外生育的;
⑺乙方被依法追究刑事責任的;
⑻乙方患病或非因工負傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
⑼乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的; ⑽不服從工作安排或管理,,威脅報復公司管理人員的;
⑾泄露公司商業(yè)機密者(包括產(chǎn)品價格、產(chǎn)品資料,、圖紙,、公司客源等);⑿違反公司安全或消防安全規(guī)定,,且造成事實傷害者;
⒀挪用,、侵占甲方財產(chǎn)的或收受客戶財物的;
⒁嚴重失職、營私舞弊,,給甲方造成重大損害的;
⒂本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更本合同達成協(xié)議的,。甲方除⑴至⑺項外,,按照第⑻至⒂項規(guī)定解除本合同的,需提前三十日書面通知乙方,,或者額外支付乙方一個月工資,。
3.乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方,若乙方不能提前三十日書面通知的,,以乙方未提前天數(shù)的工資作為該條款不能履行義務和責任的賠償金;在試用期內(nèi)的,,應當提前三日通知甲方,。如乙方違法解除勞動合同的,造成甲方經(jīng)濟損失的應予賠償,。
但有下列情形之一的,,乙方可以解除本合同:
⑴甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
⑵甲方未及時足額支付勞動報酬的;
⑶甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;
⑷甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,,損害乙方權(quán)益的;
⑸甲方以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同,,致使本合同或者變更協(xié)議無效的;
⑹甲方免除自己的法定責任,、排除乙方權(quán)利,致使本合同無效的;
⑺甲方違反法律,、行政法規(guī)強制性規(guī)定,,致使本合同、合同附件或補充協(xié)議等與合同具有同等效力的文件無效的;
⑻甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動,,或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的;
⑼法律,、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形,。
㈢本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn),本合同即行終止,。
㈣甲方應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,。㈤解除或者終止本合同,經(jīng)濟補償金,、醫(yī)療補助費等發(fā)放按《勞動合同法》和國家,、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
八,、通知和送達
甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件,、文書,、資料等,均可以當面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達義務,。一方如果遷址或變更電話,,應當及時書面通知另一方。
九,、雙方認為需要約定的其他事項:乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度 ,,本合同到期后,如沒有另外約
十,、雙方約定下列文件為本合同附件,,與本合同具有同等效力:
㈠《中山市華勁塑料機械制造有限公司規(guī)章制度》,、《員工手冊》、《培訓合同》,、《保密協(xié)議》,、《競業(yè)限制協(xié)議》。
㈡包含但不限于以下規(guī)章制度:考勤管理制度,、績效考核管理制度,、薪酬管理制度等。
十一,、本勞動合同的條款與國家,、省、市的新頒布的法律,、法規(guī),、規(guī)章不符的,按新的法律,、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行。
十二,、本合同一式兩份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇二
用人單位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
電話:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務:_______________________________________________________
勞動者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____
文化程度:____________________聯(lián)系電話:_____________________
籍貫:____________________住址:_____________________________
身份證號碼:_________________________________________________
雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,訂立本合同,建立勞動關(guān)系,,并共同遵守履行,。
一、勞動合同期限
甲,、乙雙方同意按以下方式來確定本合同期限:
1.本合同為有固定期限的聘用合同,,期限為______年,。自______年______月______日至______年______月______日有效,。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,,可視乙方適應工作能力酌情增減,。
2.勞動合同期滿前_______個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂聘用合同,。
3.本合同期滿后,,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月書面通知對方,。
4,、勞動合同期間,乙方應提供給甲方身份證,、現(xiàn)居住地戶籍證明的復印件,。
二、工作崗位及薪資:
1,、甲方聘任乙方擔任__________一職,。
2、乙方基本薪資為__________元∕月,,試用期薪資為__________元/月,。
3、甲方于每月______日以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付當月費用給乙方,,乙方銀行賬戶:__________________________________________,。
三、乙方工作內(nèi)容及職責:
1,、維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序;
2,、維護公司內(nèi)部治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),,防患于未然;
3,、加強對重點部位的治安防范,加強防盜活動,,及進發(fā)現(xiàn)可疑人和事,,并逐出;
4、監(jiān)督員工遵守安全守則,,其他規(guī)則;
5,、加強防火活動,及進發(fā)現(xiàn)火災苗頭,,并消除之;
6,、對違反治安條例的行為,查清事實,,收集證據(jù)向公司或公安機關(guān)報告;
7,、配合領(lǐng)導做好下班后值班工作,檢查公司辦公場所留宿情況;
8,、支持,、協(xié)助門衛(wèi)履行職責;
9、妥善保管配發(fā)的安保器械,,不得丟失和擅自使用;
10,、正確記錄值班日志和案件筆錄,,及進提出專案報告;
11、完成安保部部長臨時交辦的其他任務,。
四,、工作時間和休息休假:
1、甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定,,乙方實行輪流運轉(zhuǎn)工作制;
2,、甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,,保證乙方的休息與身心健康,,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,依法給予乙方加班加點工資;
3,、甲方為乙方安排帶薪休假,。
五、勞動合同的解除,、終止和經(jīng)濟補償
(一)乙方具有下列情況之一的,,甲方隨時可以解除合同:
1、在試用期內(nèi)被證明不能勝任甲方有關(guān)工作需要的;
2,、嚴重違反勞動紀律和甲方有關(guān)規(guī)章制度的;
3,、嚴重失職、營私舞弊,,對甲方利益造成損害的;
4,、被依法追究刑事責任的;
5、乙方因患病或非工傷,,醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作的;
(二)有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:
1,、在試用期內(nèi);
2,、甲方以、威脅或其他非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3,、甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的,。
(三)本合同期滿,勞動合同即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,,可以續(xù)簽勞動合同,無法達成一致,,合同自動終止,。
六、社會保險
甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險,。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),,并承擔相應社會保險義務。
七,、違反勞動合同的責任
(一)甲,、乙雙方有下列情況之一的,應當承擔違約責任:
1.甲方違反本合同規(guī)定,,單方面解除本合同的;
2.乙方未經(jīng)甲方同意,,擅自離職的;
(二)雙方同意以下列方式承擔違約責任:
1.違約金。一方違約,,應支付違約金________________元;
2.賠償金,。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金,。賠償金按違約方實際造成的損失計算,。
(三) 違約行為是因不可抗力造成的,違約方應酌情減輕或免除違約責任,。
八,、其他約定事項
1.本合同條款如與國家法律、法規(guī),、政策相悖時,以國家,、法規(guī)、政策為準,。
2._______________________________________________________________
3._______________________________________________________________
九,、爭議解決
本合同項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,,可以提交__________仲裁委員會仲裁或向_________________提起訴訟,。
十、合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,。本合同一式_________份,,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份,。
合同生效后,,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件,。附件與本合同具有同等的法律效力,。
甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________
法定代表人:______________________ 身份證號:______________________
聯(lián)系方式:______________________ 聯(lián)系方式:______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇三
合同編號:
勞動合同
甲方:
乙方:__________ 身份證號碼: 第三方: 身份證號碼:
甲乙雙方本著自愿、平等的原則,,經(jīng)協(xié)商一致,,特簽訂本合同,以便共同遵守。本人自愿加入xx空港國際中心項目部,,并同意服從,、遵守項目部各項管理規(guī)定。
一,、合同期限
從_____年____月____日起至_____年_____月____ 日止,。合同期限如需變動,需及時辦理合同變更手續(xù),。
二,、工作崗位
甲方安排乙方在__ ____ 從事 工作。乙方應按勞動合同約定按時,、按質(zhì),、按量完成工作任務。
三,、工作時間
采用不定時工作制,,具體按照甲方安排,每日以考勤表的形式確定,。
四,、勞動報酬
每月工資報酬總額按考勤統(tǒng)計以工日形式計算,每工單價: 元/工日,,具體以工資單結(jié)算為準,。
五、勞動紀律
乙方應遵守國家的法律,、法規(guī)及施工規(guī)范,、安全及項目各項規(guī)章制度。
乙方違反勞動紀律和有關(guān)的規(guī)章制度,,甲方可給予批評,、教育、處罰,,直至解除勞動合同,。
六、違反勞動合同的`責任
甲,、乙雙方任何一方違反勞動合同,,應支付違約金800元,給對方造成經(jīng)濟損失的,,應根據(jù)損失情況和責任大小,,按法律規(guī)定承擔賠償責任。非因雙方原因造成違約除外,。
七,、勞動爭議
甲、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可由甲,、乙雙方協(xié)商解決或向當?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解,。 若雙方不能協(xié)商解決的,當事人應向_當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,。不服仲裁裁決的,,可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi),,向工程所在地提起訴訟,。
八、其它約定
乙方加入項目期間所發(fā)生的因自身原因所致的傷殘,、死亡以及因違反國家法律受到公安機關(guān)的處罰和所承擔的法律責任均由當事人自行承擔,,甲方不負任何責任。
為乙方介紹進入甲方的第三方要為甲方承擔擔保責任,,確保乙方履行上述條款并按要求完成工作任務,。 合同附件是本合同的組成部分,合同連附件一式三份,,經(jīng)甲,、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方,、乙方各存一份,,甲方公示一份。
甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):_________年____月____日 _________年____月____日
第三方(簽字):_________
_________年____月____日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇四
甲方:
乙方:
甲乙雙方根據(jù)《中華勞動法》及有關(guān)規(guī)定和公司規(guī)章制度,,經(jīng)平等協(xié)商,,同意簽訂合同,共同遵守本合同,。
第一章 工作內(nèi)容
一﹑乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔任——————————工作。甲方因工作需要,,可在合同有效期內(nèi),,變動乙方但當?shù)墓ぷ鲘徫弧?/p>
二﹑乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作,,達到規(guī)定的質(zhì)量標準,。
三﹐乙方應遵守公司的勞動紀律規(guī)章制度和下列各項規(guī)定。
1,、遵守國家法律,,遵守公司的各項條款,服務公司領(lǐng)導的命令,。
2﹑維護公司的名譽和信用,,不得從事任何有損公司利益的行為。
3﹑工作中如有任何問題,要及時向公司和上級領(lǐng)導匯報請示,,不得隱瞞事實,。
4﹑不得利用職務之便謀取私利或不正當?shù)氖褂霉荆寐殑障虻谌咛峁┍憷蛴欣麠l件謀取經(jīng)濟利益,。
5﹑不得為了私人的利益,,向公司有業(yè)務關(guān)系的客戶要求或接受財﹐物,不等過分接待,,發(fā)生金錢接待關(guān)系,。
6﹑在本公司工作期間,未經(jīng)公司許可,,不得從事其他職業(yè),,不得有經(jīng)營自身業(yè)務的行為。
7,、不得利用職務之便從事與公司業(yè)務無關(guān)的事宜
8,、不得擾亂公共秩序 、勞動紀律,,酗酒,、任何不禮貌的行為。
9,、不得對他人施加,、威脅他人,妨礙公司的業(yè)務工作,;不得偷盜等違法行為,。
10、非工作上的目的不得使用公司設(shè)備物品不得損壞丟失藏匿公司的設(shè)備和物品未經(jīng)公司許可不得帶離公司
11無正當理由不得無故缺勤遲到早退
12,、不得將個人情緒帶到工作中來不得有打擊報復等不良行為
13,、須按時參加專業(yè)訓練和實戰(zhàn)演練提高個人的綜合素質(zhì)
14、以用人單位的安全和利益為已任有高度的責任感和使命感要有勇于冒險和自我犧牲的精神
15,、工作過程中以預防勸阻調(diào)解為主禁止主動攻擊他人一旦有行為發(fā)生要學會使用正當防衛(wèi)保護自己
16,、在工作職責范圍內(nèi)服從用人單位安排主動配合用人單位更好的為用人單位服務
17、熟練掌握放火防盜的基本技能有清醒的認識
18,、公司根據(jù)工作需要統(tǒng)一發(fā)放服裝裝備等任何人不得私自攜帶藏匿兇器
四,、甲方為乙方提供必要的工作生活學習及工作工具
五、甲方應就職業(yè)道德業(yè)務技能勞動紀律安全衛(wèi)生法律知識等相關(guān)方面的業(yè)務常識對乙方進行思想教育業(yè)務培訓
第二章 勞動報酬
六,、甲方根據(jù)乙方的綜合能力職位和業(yè)務確定乙方的工資1000元幣月人提供食宿
七,、參加時間活動組織負責人要精心組織保障并負責參加時間活動人員來京離京期間安全乙方來京后甲方負責提供乙方工作學習生活的方便組織安排乙方工作崗位
八、乙方在正常工作時間外發(fā)生任何違法違紀行為或者受到任何傷害均屬個人行為與公司無關(guān)公司不承擔任何責任并由個人承擔由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟法律責任
九,、工資按月發(fā)放給工人正常工作時間為8小時如超過8小時按加班費給6———8元 十工作過程中如有安全問題有甲方負責
第三章 合同期限 附手冊
十一合同有效期為———年—月———日至———月———日止
十二本合同共貳份具有同等法律效力甲乙雙方各一份簽字蓋章后有效
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇五
甲方:
乙方:
性別:
出生年月:
一,、合同期限
第一條:本合同為固定期限合同,。合同期限年,自年月日起至年月日止,,試用期一個月,。工作內(nèi)容
第二條:乙方自愿從事保安工作,服從甲方工作安排,。
第三條:乙方的崗位職責是:按照甲方的安排完成規(guī)定的門崗值勤,、巡邏守護、物資押運,、大型活動安全保衛(wèi)等任務,,做好防火、防盜,、防破壞,、防災害事故工作,,維護駐勤單位的安全秩序,。
三、勞動保護和勞動條件
第十三條:乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,,保守甲方和客戶單位的商業(yè)秘密,。
第十四條:乙方違反勞動紀律的,甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度對乙方進行紀律處分,,予以辭退,。
六、勞動合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂
第十五條:本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本合同,。
第十六:甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同,。
第十七條:乙方有下列情形之一,,甲方可以隨時解除本合同:
1、在試用期間,,被證明不符合錄用條件的;
2,、嚴重違反工作紀律或有關(guān)規(guī)章制度,應予以辭退的;
3,、不履行保安服務職責,,嚴重失職,給甲方或客戶單位造成重大損害或不良影響的; 被行政拘留,、勞動教養(yǎng)或追究刑事責任的,。
第十八條:下列情形之一,,甲方可以解除合同:
1、乙方患病或非因公負傷,,醫(yī)療期滿后,,不能從事保安工作的;
2、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據(jù)本合同第十四條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的,。
4,、甲方生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,或因政策變化,,確需裁減人員的,。
第十九條:乙方解除合同,應當提前十日以書面形式通知甲方,,并按規(guī)定交回標志,、裝備,做好交接工作,。
第二十條:有下列情形之一,,乙方可以隨時通知甲方解除本合同;在試用期內(nèi)的;甲方不按照本合同規(guī)定支付勞動報酬;甲方不履行本合同,侵害乙方的合法權(quán)益;
第二十一條:本合同期限界滿即終止,。一方當事人要求續(xù)訂合同,,應在合同期滿后十日內(nèi)向?qū)Ψ教岢觯?jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂,。
第二十二條:合同期滿后,,乙方不再續(xù)訂,保安標志收回,,其服裝和裝備按甲方有關(guān)規(guī)定處理,。
七、違約責任
第二十三條:本合同一經(jīng)簽訂,,甲,、乙雙方必須嚴格履行,甲方收取乙方風險抵押金元(大寫:幣元),,任何一方違反本合同規(guī)定,,應承擔違約、賠償責任,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇六
甲方:
地址:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》和國家有關(guān)法律,、法規(guī),本著誠實信用,、平等互利的原則,,甲,、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為甲方提供保安服務事項達成一致意見,,簽訂本合同:
一,、定義
保安服務:為滿足公民、法人和其他組織的安全需求,,依照法律,、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定,由依法設(shè)立的企業(yè),、組織提供的專業(yè)化安全防范服務及相關(guān)服務的行為,。保安服務一般按照合同約定,采取門衛(wèi),、守護,、巡邏、押運,、隨身護衛(wèi),、人群控制、技術(shù)防范,、安全咨詢等形式,,保護客戶人身、財產(chǎn)和信息等安全,,維護其合法權(quán)益。
本合同保安服務的內(nèi)容僅包含門衛(wèi),、守護,、巡邏服務。
二,、保安服務項目,、范圍
1、門衛(wèi)服務:保安員按照服務合同要求對甲方單位的出入口進行值守,、驗證,、檢查登記的服務業(yè)務。
2,、守護服務:保安員對雙方確定的目標進行看護和守衛(wèi)的服務業(yè)務,。
3、巡邏服務:保安員對雙方確定的區(qū)域,、地段和目標進行巡視檢查,、警戒的服務業(yè)務。
4,、甲方協(xié)助乙方安排保安員的崗位和工作內(nèi)容,,向保安員明確護衛(wèi)目標,、任務和工作要求;因甲方的管理不當及其它一切屬于甲方原因所造成的損失由甲方負責。
三,、保安數(shù)量,、服務期限和服務地點
1、乙方派駐到甲方的保安人員數(shù)量為名,、保安班長 名,、保安員 名;具體人員的來源由乙方?jīng)Q定,人員素質(zhì)需符合甲乙雙方約定的條件,。
2,、本合同服務期限暫定為年,從年日起至年日止,。
3,、服務地點:。
四,、工作時間
經(jīng)雙方協(xié)商,,保安人員每天上班 小時,每月工作 天(每人每月輪休四天);保安員休假或請事假時,,由保安隊長合理安排時間,,請、休假
保安員在請,、休假期間的工作由其他保安員加班完成(加班費由乙方支付),,不得缺少雙方商定范圍內(nèi)的崗位值班人數(shù)及降低服務質(zhì)量。
五,、收費標準及付款方式
1,、甲方每月向乙方支付保安服務費總計元,大寫:人民幣(該費用包含保安人員工資 元,,服務費 元),。具體標準如下:保安隊長每人每月 元,共 人,,合計元;保安班長每人每月 元,,共 人,合計 元;保安員每人每月 元,,共 人,,合計 元。
2,、甲方為保安人員免費提供伙食(含早,、中、晚餐和中,、夜班人員夜宵),、住宿及水電等;如甲方不能免費提供食,、宿,則按照每人每月元的標準額外向乙方支付保安人員食宿費用,。
3,、上述兩項所確認收費金額后甲方付款時如需乙方開發(fā)票,每月額外加收 元稅金),。
4,、保安服務費實行預付制,甲方必須于每月10日前以付當月的保安服務費;如合同簽訂于10號之后,,則當月保安服務費應于簽訂合同時支付,。
六、甲乙雙方的權(quán)利和義務
(一)甲方的權(quán)利和義務
1,、甲方應根據(jù)實際工作需求,,配備足夠數(shù)量的保安力量。對保安力量明顯不足的,,乙方應以建議函的形式知會甲方,,甲方5個工作日內(nèi)不整改而造成的相關(guān)后果,乙方不承擔責任,。
2,、甲方應制定相關(guān)門禁管理、車輛管理制度以及責任區(qū)內(nèi)有關(guān)的規(guī)范管理細則,,同時根據(jù)安全防范工作需要,,制作相關(guān)登記表、出入證等,,使乙方保安人員執(zhí)行保安勤務時有章可循,,有證可查。
3,、甲方必須具備良好的安全防火、防盜,、通訊及報警設(shè)備,,并提供必備的工作條件(如學習訓練場所、值班室,、桌椅及工作用品等);如因甲方的安全設(shè)備缺陷問題而導致甲方遭受損失的,,乙方不承擔任何賠償責任。
4,、甲方自行處理好乙方保安員入場前的各項遺留問題,,保證乙方能按時接收和派人管理,,并協(xié)助乙方解決保安執(zhí)勤中發(fā)生的各種問題。
5,、甲方不得聘用乙方派駐到甲方工作過的保安人員,對乙方調(diào)整個別保安人員的工作予以支持,。
6、甲方應協(xié)同乙方共同做好保安人員的思想教育工作,提高保安人員的工作能力,,并可隨時檢查保安人員的工作,對保安人員的工作予以監(jiān)督,。對不稱職的保安人員可進行教育批評并通知乙方,,經(jīng)多次教育不改者,可要求乙方予以調(diào)換,。
7,、甲方應按合同約定準時向乙方支付保安服務費,同時甲方不得以保安人員違規(guī)等理由扣減服務費;如確需對保安人員作出處罰的,,應書面告知乙方,,由乙方對保安人員作出處理,并將處理結(jié)果告知甲方,。
8,、乙方保安人員在保護甲方財產(chǎn)和人員安全的過程中如發(fā)生人身傷亡事故,由甲方協(xié)助乙方負責善后,工作同時甲方應給予適當經(jīng)濟補償,。
(二)乙方的權(quán)利和義務
1,、乙方確保所派保安人員已經(jīng)過嚴格訓練、紀律性強,、無違法犯罪前科;并要求保安員上崗時統(tǒng)一穿著保安制服,,做到儀表端莊、文明執(zhí)勤,、熱情服務,、秉公辦事。
2,、乙方應負責保安人員的思想教育,、業(yè)務培訓等日常管理和檢查保安人員的工作紀律;督導保安人員嚴格遵守和執(zhí)行甲方的規(guī)章制度,非緊急情況不得隨意動用甲方的生產(chǎn)和辦公設(shè)備,,不得隨意進入甲方的生產(chǎn)和辦公場所,,并嚴格保守甲方的商業(yè)秘密。
3,、乙方應盡一切力量維護服務范圍內(nèi)的安全,,確保各崗位值班人數(shù);但在特殊情況下,因人員調(diào)動或其它因素造成缺人時,,乙方將安排保安員加班仍以【缺人不缺崗】的原則進行服務,,甲方不得以此為由扣減保安服務費。
4、乙方有權(quán)拒絕提供合同約定范圍以外的服務,,如甲方確需動用乙方保安人員時,,需征得乙方項目主管同意并支付相應勞務費用;乙方保安員有權(quán)拒絕甲方指定負責人以外人員的直接指揮。
5,、乙方有權(quán)對服務范圍內(nèi)的不安全隱患向甲方提出改進意見,,甲方應認真研究、及時解決;如甲方未采取措施造成經(jīng)濟損失的,,乙方不承擔責任,。
6、保安人員屬乙方員工,,與甲方無直接勞動關(guān)系,,在雙方合作期間如發(fā)生勞資糾紛,由乙方自行解決,,與甲方無關(guān),。
七、合同的變更,、續(xù)簽,、解除
1、在合同期內(nèi),,甲乙雙方均不得將合同范圍內(nèi)的保安服務工作全部或部分管理權(quán)授予第三方,。
2、在合同期內(nèi),,如遇國家或地方政策調(diào)整企業(yè)職工最低工資標準,,乙方將從最低工資標準調(diào)整之日起,在本合約定的保安服務費基數(shù)上按企業(yè)職工最低工資標準上浮的比例增加保安服務費,,并隨之變更本合同有關(guān)保安服務費之約定;因其它因素需要變更合同內(nèi)容的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致也可變更本合同。
3,、本合同期滿后,,如雙方均未提出異議,本合同自動延續(xù)一年,,其他條款不變;如合同期滿,,一方不愿續(xù)簽合同,應提前15天書面通知對方,,以方便安排交接工作。
八,、違約責任
1,、在合同期內(nèi),任何一方單方解除合同,須提前30天書面通知對方,,并向?qū)Ψ街Ц兑粋€月的保安服務費作為補償金;如未提前30天書面通知直接終止合同,,須向?qū)Ψ街Ц秲蓚€月的保安服務費作為違約金。
2,、甲方逾期支付保安服務費,,須向乙方支付每日千分之三的滯納金;甲方逾期三十天未支付保安服務費的,乙方有權(quán)將保安人員撤離,,并可要求甲方支付兩個月的保安服務費作為違約金,,由此產(chǎn)生的律師費、訴訟費及其它費用由甲方承擔,。
3,、如甲方指派保安人員從事本合同約定服務職責范圍以外的工作或授意保安員實施違法犯罪行為,由此造成對保安人員或其他第三方的經(jīng)濟賠償責任,,由甲方負責,。
4、無論任何因素導致雙方終止合同,,在保安人員撤離前,,甲方須向乙方付清所有保安服務費;且在雙方終止合同后的三個月內(nèi),甲方不可聘用乙方派遣到甲方工作過的保安人員,,否則,,每聘用一名保安人員,甲方須向乙方支付人民幣5000元的違約金,。
5,、依據(jù)本合同,如因乙方保安人員工作嚴重失職或故意行為導致甲方遭受外來盜竊所造成的直接財產(chǎn)損失(不包含現(xiàn)金,、珠寶,、有價證券、商業(yè)資料,、員工私人物品等),,經(jīng)公安機關(guān)偵查核實,認定責任和損失數(shù)額后,,甲方可在當事人當月保安服務費中適當扣除;損失較大的(價值人民幣5000元以上),,經(jīng)法院判定應由乙方賠償?shù)模曳截撠熧r償,,但最高賠付限額不得超過人民幣20萬元,。若甲方投保有財產(chǎn)保險,乙方只負責對保險公司賠付后的差額進行賠償,,對應由保險公司賠償?shù)膿p失乙方不承擔任何責任,。
6、有下列情形之一的,乙方不承擔賠償責任:
1)因甲方安全防范制度不健全,、安全設(shè)施不完備,、調(diào)配保安力量不合理,乙方提出整改建議后,,甲方未及時按要求整改導致事故發(fā)生而造成經(jīng)濟損失的,。
2)因發(fā)生不可抗力的意外事故,保安人員在崗位上盡職盡責而無法阻止,,致使甲方遭受經(jīng)濟損失的,。
3)甲方責任區(qū)內(nèi)發(fā)生各類治安事故和治安、刑事案件,,經(jīng)公安機關(guān)偵查確認系甲方內(nèi)咳嗽彼為的?/p>
九,、其他
1、如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議,,由雙方協(xié)商解決,,協(xié)商不成則提請乙方所在地的人民法院提起訴訟。
2,、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字,、蓋章后生效;本合同一式兩份,甲乙雙方各存一份;本合同未盡事宜,,由甲乙雙方另行協(xié)商解決,。
3、雙方其他約定:
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇七
甲方:
乙方:
甲方因車站安置房物業(yè)管理需要,,聘用3名安全巡視員,。雙方協(xié)商一致,簽定此協(xié)議書,。
一,、合同期限
甲乙雙方約定,自20xx年10月10日起至 20xx年10月9日止,。此協(xié)議時間到期,,可協(xié)商續(xù)簽。
二,、工作任務與要求
1,、乙方根據(jù)甲方要求,從事安置房的門衛(wèi)管理和安全巡視員工作,。
2,、乙方按照甲方要求,負責執(zhí)行安全巡視工作制度規(guī)定的各項任務和要求,。
三,、工作時間
甲方要求,,安置房門衛(wèi)安全巡視員為24小時工作制,三名安全巡視員實行24小時輪流上崗工作制,,自行協(xié)商安排工作時間并且報甲方備案。
四,、工作條件
甲方提供工作用房及辦公用品,,乙方根據(jù)工作環(huán)境自行做好勞動保護。乙方工作時間必須嚴格遵守安全巡視員工作職責和規(guī)章制度,,履行本職工作,;非本職工作職責和制度要求之外的行為造成的一切后果,乙方自負,;甲方配發(fā)春夏冬季保安服,。
五、報酬
1,、甲方支付乙方工資壹仟伍佰元,,每月10號支付上月工資。
2,、甲方支付乙方的工資中包括社保,、福利等各項費用。
六,、勞動紀律
1,、乙方必須嚴格遵守并執(zhí)行甲方制定的所有規(guī)章制度,接受甲方的統(tǒng)一管理,,維護甲方的利益,,保障甲方的財產(chǎn)安全。嚴禁脫崗串崗,,嚴禁酒后上崗,。
2、因乙方責任造成甲方財產(chǎn)損失的,,由乙方按責任大小予以賠償,,賠償比例不低于按公安機關(guān)或消防部門認額的70%。同時甲方有權(quán)要求解除合同,。
七,、合同終止
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,原則上中途不得變更或解除合同,。當出現(xiàn)下列情形之一的,,可以終止勞動合同:
乙方不能履行工作職責,經(jīng)甲方多次教育仍然未改的,;乙方違反規(guī)章制度,,影響正常工作和甲方企業(yè)形象的,;乙方工作失職或營私舞弊,造成200元以上經(jīng)濟損失的,;乙方連續(xù)病,、事假累計達10天的;甲方原因,,影響工作環(huán)境,,導致乙方不能正常工作的。
八,、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生效,。未盡事宜,,通過雙方平等協(xié)商解決。
甲方蓋章: 乙方簽名:
年 月 日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇八
甲方(用人單位):xx延陵中學
乙方(勞動者):身份證號:
甲,、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《江蘇省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,,在平等自愿,、公平公正、協(xié)商一致,、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,。
甲乙雙方約定勞動合同自20xx年9月1日起至20xx年8月31日止,。
(一)乙方根據(jù)甲方要求,從事學校保衛(wèi)工作,。
(二)乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務,。
(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運轉(zhuǎn)工作制。
(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,,依法給予乙方加班加點工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪休假,。
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害,。
(二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,。
甲方應當每月以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資,。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,。
(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日,。
(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,,乙方的基本工資確定為每月1300元(含個人上繳的社會保險),;考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
(三)乙方加班加點的工資,,按30元/天,,10元/夜的標準發(fā)放。
(四)乙方病,、事假期間,,甲方扣除工資的標準為病假20元/天,事假40元/天,。
(五)乙方依法享有帶薪假期,。
(一)雙方依法參加社會保險(企業(yè)職工養(yǎng)老保險),由乙方按年度繳納社會保險費(企業(yè)職工養(yǎng)老保險,,職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險),,乙方憑繳費單到甲方報銷(個人繳納部分由乙方自行承擔)。
(二)如乙方發(fā)生工傷事故,,甲方應負責及時救治,,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務。
甲方制定的勞動紀律應當符合法律,、法規(guī),、政策的規(guī)定,履行民主程序,,并向乙方公示,。乙方遵照執(zhí)行,。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,,可以終止勞動合同:
1,、勞動合同期滿的;
2,、乙方不能履行工作職責,,經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;
3,、連續(xù)病,、事假45天的。
(一)勞動合同一經(jīng)訂立,,即具有法律約束力,,雙方應當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更,、中止,、解除、終止,、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定,。
(二)當事人一方故意或者過失違反勞動合同,致使勞動合同不能履行或者不能完全履行,,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,,應當依規(guī)定或者約定承擔賠償責任。
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,,可以協(xié)商解決,。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,;調(diào)解不成的,,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請,。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟,。
(二)甲方違反勞動法律,、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報,。
(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址,、現(xiàn)居住地址,、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,,應當及時告知甲方,以便于聯(lián)系,。
(二)本合同未盡事宜,,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,,通過雙方平等協(xié)商解決,。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
(五)本合同于簽字之日起生效。
法定代表人簽名:乙方簽名:
甲方蓋章:
簽名日期:
1,、保安人員工作職責
2,、保安人員考核細則
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇九
甲方(用人單位)
用人單位名稱:電話:
用人單位住所:棲霞區(qū)
法定代表人:乙方(勞動者)
姓名:_馬遠貴_性別:---_男___出生年月:---_______年月
日
文化程度:---_________戶籍所在地址:---_______---_________-;--_________-___________
居民身份證號碼:---___________---__________聯(lián)系電話:---__________---___________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《江蘇省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,,在平等自愿,、公平公正、協(xié)商一致,、誠實信用的基礎(chǔ)上,,簽訂本合同。
一,、勞動合同期限:
甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”:
以完成學校安排的工作任務為勞動合同期限,,自_xx_年_9_月_1_日起至_xx年__1月_24_日止完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日,
(即_xx/xx__學年第_一_學期),。
二,、工作內(nèi)容及要求
1、乙方根據(jù)甲方要求,,經(jīng)過協(xié)商,,從事學校服務工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,,按照合理誠信原則,,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排,。(具體工作由乙方所在工作部門規(guī)定)
2,、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度,。乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務,,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達到規(guī)定的質(zhì)量要求。
三,、工作時間和休息休假
1,、甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定-,平均每周工作四十小時:
甲方實行每天________小時工作制,。(月工作15天)
四,、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資,。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,。
1、甲方承諾每月__30__日為發(fā)薪日,,月工資為____元,。
2、乙方病事假期間,,甲方扣除工資的標準為___月工資/15天____,。
五、福利待遇
1,、甲方同意為乙方提供如下福利待遇:
端午,、中秋、春節(jié)教師福利的一半,。
2,、甲乙雙方需要約定的其它事項:
六、勞動合同終止的條件
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,,出現(xiàn)下列情形之一的,,可以終止勞動合同:
1、勞動合同期滿的;
2,、不勝任工作,,不能完成規(guī)定的任務,工作完成不及時,,質(zhì)量不到位;
3,、不服從學校管理,不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定,。
4,、其他違規(guī)行為。
(二)有下列情形之一的,,本合同終止,,合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟補償:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
3,、乙方死亡,,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5,、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
7,、非全日制勞動合同,。
七、其他
1,、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2,、本合同于_xx_年_9_月_1日生效,,工作任務完成日為勞動合同終止日。
部門負責人簽名:__________________乙方簽名:________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇十
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,, 公司(以下簡稱甲方)與 保安公司(以下簡稱乙方)合作,有乙方派保安員 名,,承擔甲方門衛(wèi)安全保衛(wèi)工作,達成協(xié)議如下:
一,、 甲方的工作要求,、責任、義務
1,、 分別守衛(wèi) 公司的門衛(wèi)工作崗位制度,,對進出車輛、物資,、人員進行管理,、檢查、驗證,。
2,、 出入大門的車輛裝載和人員攜帶物資、物品與出門證,、出庫單記載的品種,、數(shù)量一致予以放行,并收回出門證。物資,、物品與出門證,、出庫單記載的品種不符、數(shù)量大于證,、單上的數(shù)量,,暫不放行,報告 公司專職保衛(wèi)人員進行處理,。
3,、 門衛(wèi)要晝夜有保安人員在崗,崗上不準睡覺,、按著要求盡職盡責的看護和守衛(wèi),,上下班時間保安人員要守在通勤口,對出入員工攜帶的物品進行檢查,,如發(fā)現(xiàn)有盜竊行為人員應予以抓獲,,發(fā)現(xiàn)火警及時報告,并全力撲救,。
4,、 保安人員因工作失職,發(fā)生火災,、盜竊案件,,造成甲方經(jīng)濟損失有乙方負責賠償。
5,、 保安人員監(jiān)守自盜或與內(nèi)外人員勾結(jié)行盜,,經(jīng)雙方確認后,交公安機關(guān)處理,,并包賠給甲方造成的損失,。
6、 保安人員在工作中接受甲方有關(guān)人員檢查,、指導,、監(jiān)督,對違規(guī),、瀆職,、責任心不強的保安人員,有甲方提出建議,,乙方予以更換,。
7、 乙方保安人員必須嚴格遵守公司《門衛(wèi)工作管理規(guī)則》和《保安員工作制度》,。
8,、 門衛(wèi),、庫區(qū)按照規(guī)定的距離設(shè)有照明燈,保證瞭望,、看護的視線良好,。
9、 保安人員在合同期內(nèi)因病和非因公人身傷亡甲方不負責任,。
10,、 因自然災害發(fā)生的安全事故乙方不負責任。
二,、 乙方服務責任,、義務
1、 選派有較高的,、業(yè)務素質(zhì)的保安人員承擔門衛(wèi)的安全守衛(wèi)工作,。
2、 保安人員要按甲方提出的“守衛(wèi)門衛(wèi)的工作要求”,,認真執(zhí)行,,堅守崗位,盡職盡責,,看護好各個部位,,預防案件的發(fā)生。
3,、 保安人員嚴格遵守甲方的各項安全保衛(wèi)制度,,對于違反者由甲方按規(guī)定處罰。
4,、 乙方保安人員在崗位期間抓獲觸犯刑律,、違反《治安管理處罰條例》的人交給公安機關(guān)處理;抓獲小拿小摸,、違反公司規(guī)定的交給 公司保衛(wèi)部門處理,。同時根據(jù)保安人員表現(xiàn)給予適當獎勵。
5,、 甲方協(xié)助乙方對門衛(wèi)保安人員進行經(jīng)常的抽查、檢查,,定期考核,,
6、 對于不稱職人員及時調(diào)換,。
三,、 保安服務價款金額及付款方式
每名保安員每月甲方支付工資幣 元。為了慎重起見,,在簽定合同時試用期暫定一個月,,待雙方認可,再延續(xù)合同,并在簽定合同時付予其本月的保安費,。
四,、 合同期限
本合同自 年 月 日起生效, 年 月 日止,,雙方要嚴格遵守,。如有一方違約,應由違約方承擔對方的一切經(jīng)濟損失,。
五,、 本合同書未盡事宜,雙方協(xié)商解決,,協(xié)商未成,,應向市提起訴訟。
本合同書一式二份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,一份,。
甲方:
甲方:法人代表簽字:
乙方:
乙方:法人代表簽字
年 月 日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇十一
甲方(聘用單位)
乙方(受聘人員)
甲方因安全工作需要,,決定聘用乙方擔任學校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定,,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,,特簽訂本合同。
一,、保安人員的工作職責
1,、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。
2,、保安人員應樹立高度責任感,,對學校安全保衛(wèi)負責。堅持預防為主的方針,,加強門衛(wèi)管理,,把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。
3,、保安人員要認真做好守護目標的防火,、防盜、防暴,,負責校內(nèi)師生人身財產(chǎn)安全,,如發(fā)生案件應立即報告110,保護好現(xiàn)場,,維護好現(xiàn)場秩序,。
4,、保安人員實行24小時值班制度,作好值班記錄,。地點在校保安值班室,。
5、保安人員必須對校內(nèi)重點要害部位進行巡查,,做好防盜及其它安全工作,。
6、保安人員要本著對學校安全負責的精神,,按學校規(guī)定,,定時開關(guān)校大門,上課或課間休息時間,,無特殊情況,,不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的,,必須持有學校專用的請假單,,并附有領(lǐng)導批準。否則一律不得放行,,杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學而在校外發(fā)生的安全事故,。發(fā)現(xiàn)學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育,,并立即報告,。
7、保安人員對未佩戴??▽W生有權(quán)不讓其進入校園,。上課時間因遲到要進入校園的學生,必須在確認學生身份后才可進入,,并做好登記工作,。對穿拖鞋、染發(fā),、衣冠不整,、穿奇裝異服進入校園的學生應及時加以制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學生限時糾正,。
8,、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者,,按要求填寫好登記表方可進入校內(nèi)。
9,、保安人員在學生入校前30分鐘前開啟校門,,上課鈴響后全關(guān)閉,。放學時應按時開啟校門,30分鐘后關(guān)閉,。校門開啟后須離開值班室站立值勤,,看護學生進出學校。
10,、在上學,、放學時段,保安人員有責任維護好校門口環(huán)境秩序,,禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩,。對在校門聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現(xiàn)象,應予勸阻,,對嚴重影響學校教育教學秩序的,,有責任報告110,并協(xié)助110處理有關(guān)事情,。禁止在校門口擺攤設(shè)點,,禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放,保證校大門口的暢通無阻,。校門交通堵塞時,,應及時疏導。發(fā)現(xiàn)學校門口學生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關(guān)領(lǐng)導,。
11,、保安人員應禁止任何外來車輛進入校內(nèi)。確實因工作或其它需要,,經(jīng)學校領(lǐng)導同意,,驗證許可做好車牌登記后,方可進校,。
12,、保安人員應認真完成學校交辦的臨時任務。
二,、保安人員的工作報酬,。
乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務的,甲方必須足額支付乙方的工資報酬,。
三,、出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘合同,,并通過合法途徑追究相關(guān)責任
1,、辱罵毆打教師學生造成惡劣影響。
2,、工作失職造成守護目標損失,。
3,、工作散漫、不負責且屢教不改,。
4,、當班期間擅自離崗。
5,、邀約他人在保安室酗酒,、打牌等。
6,、工作期間不履行學校規(guī)章制度的,。
四、本合同有效期一年,。在合同到期前15日,,雙方如愿意,應重新簽訂合同
五,、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決,。
六、本合同一式兩份,。甲乙雙方各執(zhí)一份,。從簽訂之日生效。
甲方(公章)_________ 乙方(公章)_________
法定代表人(簽字)_________ 法定代表人(簽字)_________
_________年____月____日 _________年____月____日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇十二
甲方:_________________________________
乙方:_________________________________
性別:_________民族:______出生年月:______身份證號:__________________
戶口所在詳細住址:____________________________________
現(xiàn)居住詳細地址:______________________________
根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī)和政策的規(guī)定,,經(jīng)平等協(xié)商、雙方自愿履行以下協(xié)議條款,,訂立本勞動協(xié)議,。
一、使用崗位及期限
甲方聘用乙方在崗位工作,。期限為月(天),。即自年月日起至年月日止。
二,、工作內(nèi)容
乙方同意按甲方工作需要,,在部門承擔臨時性崗位工作,履行職責,,完成任務,。
乙方應遵守甲方依法制定的各項管理制度。
三,、勞動保護和工作條件
甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間,、勞動保護、安全衛(wèi)生等規(guī)定。
甲方應為乙方提供符合規(guī)定的工作條件,。
乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程,。
四、工作報酬,。
采取按天計工資形式。
乙方工資標準為60元/人/天,,在乙方合同到期后五個工作日內(nèi)甲方向乙方結(jié)算工資,。甲方不承擔乙方其它任何社會待遇,包括社保等,。
五,、工作紀律。
甲乙雙方應嚴格遵守法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內(nèi)部管理制度必須合法,。乙方應服從甲方的管理,。
六、安全責任
甲方只承擔工作時間內(nèi)相應的安全責任(不包括上下班途中),。勞動協(xié)議變更,、終止、解除的條件,。
(一)勞動協(xié)議確需變更的,,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議,。
(二)勞動協(xié)議期滿或者甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn),,勞動協(xié)議即行終止。經(jīng)雙方同意,,可續(xù)簽勞動協(xié)議,。
(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動協(xié)議:
1,、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的,;
2、曠工或者無正當理由逾期不歸,,經(jīng)批評教育無效,,曠工時間連續(xù)超過三天的;
3,、嚴重失職,、瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的,。
4,、乙方不能勝任崗位工作,,經(jīng)培訓后也不能勝任的。
(四)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,勞動協(xié)議可以解除,。
七、違反勞動協(xié)議的責任,。
甲乙雙方違反合同規(guī)定,,均應承擔相應的違約責任。造成對方經(jīng)濟損失的,,還應按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任,。
八、雙方需要約定的其他事項
九,、本協(xié)議條款與法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,,以及本協(xié)議未盡事宜,均按法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。
十,、本協(xié)議依法訂立后,雙方必須嚴格履行,。
十一,、本協(xié)議履行中發(fā)生爭議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調(diào)解未能達成協(xié)議的,,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二,、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇十三
甲方:
乙方: 身份證號:
甲方因車站安臵房物業(yè)管理需要,,聘用3名安全巡視員,。雙方協(xié)商一致,簽定此協(xié)議書,。
一,、合同期限
甲乙雙方約定,自20xx年10月10日起至 20xx年10月9日止。此協(xié)議時間到期,,可協(xié)商續(xù)簽,。
二、工作任務與要求
1,、乙方根據(jù)甲方要求,,從事安臵房的門衛(wèi)管理和安全巡視員工作。
2,、乙方按照甲方要求,,負責執(zhí)行安全巡視工作制度規(guī)定的各項任務和要求。
三,、工作時間
甲方要求,安臵房門衛(wèi)安全巡視員為24小時工作制,,三名安全巡視員實行24小時輪流上崗工作制,,自行協(xié)商安排工作時間并且報甲方備案。
四,、工作條件
甲方提供工作用房及辦公用品,,乙方根據(jù)工作環(huán)境自行做好勞動保護。乙方工作時間必須嚴格遵守安全巡視員工作職責和規(guī)章制度,,履行本職工作,;非本職工作職責和制度要求之外的行為造成的一切后果,乙方自負,;甲方配發(fā)春夏冬季保安服,。
五、報酬
1,。甲方支付乙方工資壹仟伍佰元,,每月10號支付上月工資。
2,。甲方支付乙方的工資中包括社保,、福利等各項費用。
六,、勞動紀律
1,、乙方必須嚴格遵守并執(zhí)行甲方制定的所有規(guī)章制度,接受甲方的統(tǒng)一管理,,維護甲方的利益,,保障甲方的財產(chǎn)安全。嚴禁脫崗串崗,,嚴禁酒后上崗,。
2、因乙方責任造成甲方財產(chǎn)損失的,由乙方按責任大小予以賠償,,賠償比例不低于按公安機關(guān)或消防部門認額的70%,。同時甲方有權(quán)要求解除合同。
七,、合同終止
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,,原則上中途不得變更或解除合同。當出現(xiàn)下列情形之一的,,可以終止勞動合同:
乙方不能履行工作職責,,經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;乙方違反規(guī)章制度,,影響正常工作和甲方企業(yè)形象的,;乙方工作失職或營私舞弊,造成200元以上經(jīng)濟損失的,;乙方連續(xù)病,、事假累計達10天的;甲方原因,,影響工作環(huán)境,,導致乙方不能正常工作的。
八,、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生效,。未盡事宜,,通過雙方平等協(xié)商解決。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇十四
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
身份證號:
甲,、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿,、公平公正,、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,,簽訂本合同,。
甲乙雙方約定勞動合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止;
其中試用期自_______年______月______日起至_______年______月______日止,。
(一)乙方根據(jù)甲方要求,,從事學校保衛(wèi)工作。
(二)乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務,。
(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運轉(zhuǎn)工作制,。
(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,,依法給予乙方加班加點工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪休假,。
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,,防止勞動過程中的事故,,減少職業(yè)危害。
(二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,。
甲方應當每月以貨幣形式支付乙方工資,,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,。
(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。
(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月____元(含個人上繳的社會保險),;考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定,。
(三)乙方加班加點的工資,按______元/天,,______元/夜的標準發(fā)放。
(四)乙方病、事假期間,,甲方扣除工資的標準為病假______元/天,,事假______元/天。
(五)乙方依法享有帶薪假期,。
(一)雙方依法參加社會保險(企業(yè)職工養(yǎng)老保險),,由乙方按年度繳納社會保險費(企業(yè)職工養(yǎng)老保險,職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險),,乙方憑繳費單到甲方報銷(個人繳納部分由乙方自行承擔),。
(二)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應負責及時救治,,并在規(guī)定時間內(nèi),,向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務,。
甲方制定的勞動紀律應當符合法律,、法規(guī)、政策的規(guī)定,,履行民主程序,,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行,。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:
1,、勞動合同期滿的,;
2、乙方不能履行工作職責,,經(jīng)甲方多次教育仍然未改的,;
3、連續(xù)病假,、事假45天的,。
(一)勞動合同一經(jīng)訂立,即具有法律約束力,,雙方應當依法執(zhí)行勞動合同的履行,、變更、中止,、解除,、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定,。
(二)當事人一方故意或者過失違反勞動合同,,致使勞動合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,,應當依規(guī)定或者約定承擔賠償責任,。
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決,。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請,。對仲裁裁決不服的,,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動法律,、法規(guī)和規(guī)章,,損害乙方合法權(quán)益的,,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。
(一)勞動合同期內(nèi),,乙方戶籍所在地址,、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,,應當及時告知甲方,,以便于聯(lián)系。
(二)本合同未盡事宜,,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決,。
(三)本合同不得涂改,。
(四)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
(五)本合同于簽字之日起生效,。
甲方蓋章:
日期:
乙方簽名:
日期:
物業(yè)保安勞動合同 保安勞動合同怎么簽篇十五
用人單位名稱:(下稱“甲方”)
勞動者姓名:(下稱“乙方”)
身份證號碼:
聯(lián)系方式:(固定電話)(移動電話)
甲乙雙方,就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務等事宜,,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律,、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度,、集體合同,,遵循合法公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實信用的原則,,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),,確定勞動關(guān)系。
一,、合同的類型與期限
(一)甲,、乙雙方選擇合同類型為固定期限,自年月日起至年月日止,,共簽訂年合同(個月),。
二、工作內(nèi)容與工作地點
(一)甲方聘用乙方為保安隊員,,并委派乙方到甲方服務單位(即用工單位所在地,,下稱“用工單位”)從事保安服務工作,期限為_________年,。
(二)乙方的具體任務和職責是通過開展保安守護,、保安巡邏勤務,,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告和積極配合用工單位處置“四防”,,嚴格遵守幼兒園接送制度,,嚴格做好來訪登記,禁止陌生人進園,,提高用工單位的內(nèi)部安全防范,。
(三)乙方的工作地點為。
(四)乙方應認真履行甲方及用工單位制定的崗位職責,,完成其本職工作,;未經(jīng)甲方和用工單位允許,乙方不得在其它單位,。
(五)甲方應當將與用工單位簽訂的保安服務合同內(nèi)容告知乙方,;乙方應在合同書上簽寫“我已閱讀”及本人姓名。
三,、工作時間與休息休假
乙方的工作時間,,由用工單位確定。因保安服務工作的特殊性,,經(jīng)報勞動行政部門審批,,乙方實行不定時工作制。
四,、勞動報酬
(一)乙方在正常出勤并付出正常勞動后,,有權(quán)獲得相應勞動報酬。甲方按每年12個月發(fā)放工資,,乙方的月工資為_________元/月(其中寒暑假為三個月,,每個月工資為_________元/月)。
(二)甲方于每月_________日以幣形式支付乙方上月工資,。
五,、乙方享受福利待遇
六、勞動合同的變更,、解除和終止
1,、甲方對乙方進行職業(yè)技能、安全,、規(guī)章制度等必要的教育與培訓,,乙方應參加甲方組織的各項必要的教育培訓。
2,、因乙方不遵守相關(guān)規(guī)定的,,應按甲方依法制定的規(guī)章制度進行處理。
(一)乙方有下列情形之一,,甲方可以解除勞動合同:
1,、在試用期間被證明不符合錄用條件的,;
2、嚴重違反甲方(或用工單位)的規(guī)章制度的,;
3,、嚴重失職,營私舞弊,,給甲方(或用工單位)造成重大損害的,;
4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,,對完成甲方(或用工單位)的工作任務造成嚴重影響,,或經(jīng)甲方提出,拒不改正的,;
5,、以欺詐(包含但不限于:1、曾受過治安,、刑事處罰的等,;2、未與原工作單位解除勞動合同,;3,、隱瞞不符合保安人員招錄條件中所列病史的;4,、其它情形)等手段,,致勞動合同無效的;
6,、被依法追究刑事責任的,;
7、用工單位依法退回乙方的,;
8,、患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,,也不能從事由甲方另行安排的工作的,;
9,、乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的,。
乙方依法提出解除勞動合同的,,應提前30日以書面形式通知甲方。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效,。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份,,合同文本具有同等法律效力,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日