總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇一

一、行政管理方面

1,、把繁瑣事情用簡單的方法來做,。行政部是一個工作最雜、最繁瑣,、服務性很強的一個部門,，但每天要從這些紛繁雜亂的瑣事中理出頭序，提高工作效率,，最有效的辦法就是分清輕重緩急,，使各項工作忙而有序，雜而不亂,，把復雜的事情簡單做,，把簡單的事情重復做,。沒有做不好的工作，關(guān)鍵看工作態(tài)度,，如果沒有良好的工作態(tài)度,，在簡單的工作也不會做好的。

2,、有計劃性的開展工作,。做好行政工作首先要做好計劃，學會統(tǒng)籌安排,，做到每日“朝計劃,，晚總結(jié)”，行政工作要求*穩(wěn)意識強,，事多面廣,，事無巨細又千頭萬緒，我每天上班的第一件事就是把當天要做的工作列出一個清單,，按先后順序逐件落實,，下班前要查看清單以防遺漏，如果沒有完成的事項再列入第二天的清單中,。

行政部完成工作情況匯報

二,、基建方面

公司今年沒有做大的基建工作，只是對老車間大門坎的維修,，二樓文化墻的翻新,，老車間打樣室的粉刷等

三、環(huán)境衛(wèi)生方面

自從實行衛(wèi)生責任區(qū)后,，各部門的衛(wèi)生責任區(qū)都得到了良好的改善,，各部門每天早上都在自覺認真清掃，總體環(huán)境衛(wèi)生與去年相比有了明顯的改變,，但是還有一些細節(jié)需要進一步完善,，需要加*生檢查力度，園區(qū)綠化方面也有了很大的變化,，現(xiàn)在由一家綠化公司在管理,，臟亂差現(xiàn)象有了明顯改變。

四,、安保方面

認真做好公司園區(qū)的安防,、消防工作，要求陳凱每月對滅火器等消防器材進行檢查,，園區(qū)沒有發(fā)生一起被盜竊事件,，但門衛(wèi)值班人員對車輛、外來人員進出登記及詢問工作需要加強,，嚴格要求門衛(wèi)值班人員要嚴格執(zhí)行對來訪人員及車輛進行登記,，行政部不定期進行抽查,，規(guī)范了園區(qū)的停車，劃分了車輛停車區(qū)域,，但有個別人員仍然不按規(guī)定停車,，特別是外來人員的停車要求，門衛(wèi)必須做好引導,，對來訪人員說明停車應注意事項,。

行政部完成工作情況匯報

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇二

今年以來，民政科在鎮(zhèn)黨委,、*的正確領(lǐng)導下，在市民政局,、殘聯(lián)的親切關(guān)懷下，在全鎮(zhèn)社會各界的大力支持下,，緊緊圍繞全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,，積極進取，開拓創(chuàng)新，廉政務實,，干事創(chuàng)業(yè),，做到了重點工作有新突破，整體工作有新進展,，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)民政工作的新跨越，現(xiàn)將20xx年度的民政,、殘聯(lián)工作匯報如下：

按照建設社會主義新農(nóng)村的要求,，認真貫徹《村民委員會組織法》和《xx省村務公開條例》，各村建立健全了村民監(jiān)督委員會和村民代表議事會，實行民主管理,，保證了村民的參與權(quán),、決策權(quán),、監(jiān)督權(quán)，扎實推進村務公開，本著“有利于群眾知曉,、有利于群眾參與、有利于群眾監(jiān)督,、有利于調(diào)動干部積極性”的原則,，實行黨務村務公開。83個行政村都設立了黨務,、村務公開欄，每月8日定為公開日，10日定為公開檢查督導日,，拍照,、評比并將檢查督導情況在xx通訊上通報。結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設,，重點抓了農(nóng)村社區(qū)建設：如大楊莊,，胡村,，洪西，黃莊,，后沙等村的社區(qū)建設,，強化為民服務的功能。

繼續(xù)加大婚喪改革力度,，做好移風易俗工作,，規(guī)范了喪葬用品市場的監(jiān)管，引導規(guī)范群眾殯葬行為,，廣泛開展*墳還耕,、*墳還林活動，充分發(fā)揮鎮(zhèn)村紅白理事會作用,，積極倡導婚事新辦,、喪事簡辦、文明節(jié)儉的社會新風,。全鎮(zhèn)沒有發(fā)現(xiàn)偷埋尸體和非法收養(yǎng)的行為,，火化率達１００％,。

積極組織引導全鎮(zhèn)上下廣泛開展有聲有色,、有勢有效的慈善活動，83個行政村都成立了慈善工作站。鎮(zhèn)慈善分會募集慈善資金 萬元,，超額完成了市下達的任務指標,，統(tǒng)籌資金按要求上交市慈善總會，鎮(zhèn)慈善總會開展了不同形式的慈善救助活動,，共發(fā)放救助金萬元,，其中大病救助 36戶，發(fā)放救助金萬元,；救助貧困中小學生80人,，發(fā)放救助金萬元； 救助貧困大學生43人,，發(fā)放救助金萬元,；救助計生特困戶53戶，發(fā)放救助金 萬元,，臨時救助殘疾人等各類特困戶 132 戶,，發(fā)放救助金 萬元。

認真執(zhí)行新的《軍人撫恤優(yōu)待條例》和有關(guān)配套政策,，按時足額發(fā)放優(yōu)撫對象的定補資金,，從未出現(xiàn)拖欠現(xiàn)象，切實解決好“三老”優(yōu)撫對象醫(yī)療難問題,，全面建立撫恤補助標準自然增長機制,，確保優(yōu)撫對象撫恤補助標準與群眾生活水*同步提高。今年全鎮(zhèn)新增滿60周歲退伍軍人475人,，發(fā)放生活補貼萬元,。幫助優(yōu)撫對象危房改造12戶，發(fā)放救助金2萬余元,，切實解決了他們的基本生活困難,，今年八一期間重點走訪了傷殘軍人、烈屬,、病故軍人家屬現(xiàn)役軍人優(yōu)秀士兵,，共走訪 162 戶，發(fā)放慰問物品價值達3萬元,，著力提高農(nóng)村義務兵優(yōu)待標準,，春節(jié)期間動員村級走訪慰問各類優(yōu)撫對象，在全鎮(zhèn)形成了擁軍優(yōu)撫的良好氛圍,。

嚴格落實救災責任制,，全面落實救災應急預案，認真做好困難群眾生活保障工作,，確保人人無饑寒,，通過個人申請,，村級把關(guān)，把符合五保供養(yǎng)條件的老人（包括孤兒）全部納入五保供養(yǎng)的范圍,，經(jīng)過審查,，全鎮(zhèn)共有五保 513人，孤兒72人,，喪失勞動能力的殘疾人 650人,。按照新的五保供養(yǎng)政策，認真做好五保供養(yǎng)工作,，進一步完善五保供養(yǎng)辦法,，及時上解鎮(zhèn)級負擔的五保供養(yǎng)資金，并足額發(fā)放五保供養(yǎng)資金,。以鎮(zhèn)敬老院為中心,，切實發(fā)揮村級敬老院的作用，全鎮(zhèn)的五保集中供養(yǎng)率達70%以上,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇三

轉(zhuǎn)眼間,，即然結(jié)束，下面我將xxx年工作總結(jié) ：

為了實現(xiàn)“用戶滿意第一”,，我除保證每天提前做好班前準備工作,，做到準點開門、滿點服務之外,，還時常犧牲個人休息時間到單位上辦理各類業(yè)務,，主動向客戶營銷我行產(chǎn)品，如基金,，國債,，保險等;并做到解釋簡明扼要，淺顯易懂,，讓客戶在最短的時間內(nèi)了解我行產(chǎn)品,，接受我行產(chǎn)品。對優(yōu)質(zhì)客戶,，我基本使用的是“站立式服務”,，且做到“來有迎聲，走有送聲”,。此外,，我還耐心細致地向客戶講解個人儲蓄業(yè)務、個人消費借款,、個人住房借款,、個人電子銀行等個金業(yè)務，受到客戶好評,。就曾受到客戶口頭表揚20余次,，未接到過一次客戶投訴,，多次受到單位領(lǐng)導褒獎。

我始終堅持“工作第一”的原則,，認真執(zhí)行所里的各項規(guī)章制度，工作上兢兢業(yè)業(yè),、任勞任怨,，時刻以“創(chuàng)新服務，持久服務”的服務理念鞭策,、完善自已,，以用戶滿意為宗旨，努力為儲戶提供規(guī)范化和優(yōu)質(zhì)的服務,。在銅元局分理處注重對員工素質(zhì)培養(yǎng)的今天,，我刻苦鉆研業(yè)務技能，在熟練掌握了原業(yè)務流程的基礎(chǔ)上,，認*動地學習新業(yè)務,，尤其鉆研個金業(yè)務。在工作中他總能想客戶之所想,，急客戶之所急,，給客戶最滿意的服務。全年來,，我辦理業(yè)務快速,、準確，業(yè)務量一直處于全所前列,，月*均業(yè)務量4500筆,，如：在二季度，開理財金一戶,，金額一百萬元,，組織他行存款八十余萬元。從xxxx年至今一直擔任業(yè)務主管,，在儲蓄所人手嚴重不足的情況下,，我主動為所領(lǐng)導分憂，不計個人得失,，長期放棄休息到所里加班,，在工作中正確地起到了主管的模范作用。

本著為用戶負責的服務理念,，經(jīng)過一年來的刻苦工作,、學習和實踐，我在今年二季度兩次在南岸支行獲得“最佳主管”榮譽稱號,、兩次在分行評為“最佳核算質(zhì)量”獎,、二季度差錯在全市排名第三,。這些榮譽與成績的取得，與分理處,、儲蓄所領(lǐng)導的培養(yǎng)和廣大同事的關(guān)心是分不開的,。

工作中不斷學習，在學習業(yè)務技能的同時,，我還注意努力提高自身素質(zhì),，以適應金融現(xiàn)代化的需要。我在工作之余進行自我充電,，努力自學計算機技能,。

通過這幾年的工作，使我個人的綜合素質(zhì)得以提升,，也鍛煉得更加成熟,。在以后的工作中，我還要繼續(xù)本著主人翁的態(tài)度,，兢兢業(yè)業(yè),、努力工作，愛崗敬業(yè),，吸取他人之所長,、克已之短，一如既往地為本所的發(fā)展敬獻自己的一份微薄之力,。

我工作口號是：“向客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務,、把優(yōu)質(zhì)服務工作落到實處!”

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇四

做為一名新時期的政工人員，我認為廣大政工人員現(xiàn)在面臨的工作對象,，呈現(xiàn)出高智商和專業(yè)化的特性,，這給政工人員的服務工作帶來了深刻的影響和新的挑戰(zhàn)。政工工作是一項極具常規(guī)性同時又富于創(chuàng)造性的工作,。政工工作要成長,，就必須創(chuàng)新與超越，只有不斷地開拓創(chuàng)新,，才能提高政工工作服務品質(zhì),，才能更好地發(fā)揮思想政治工作的作用，才能更好地推目的工作風建設,。因此,，如何適應新形勢，以科學成長觀指導政工工作,，跟上時代的成長步伐,，提高機關(guān)工作效率，已成為各級政工人員的當務之急。筆者認為,，要創(chuàng)新機關(guān)政工工作辦法,，提高機關(guān)工作效率和服務品質(zhì)，應做好以下幾地方的工作,。

服務強不強是衡量機關(guān)政工工作好不好的主要標準,。作為機關(guān)政工人員要不斷增強主動服務和超前服務意識，要以強化政工工作整體服務功能為重點,，積極開展機關(guān)政工工作資訊收集,、調(diào)研、反饋和報送工作,，為各級領(lǐng)導及時了解情況、提供科學決策和指導工作做好服務,。機關(guān)政工工作人員只有增強大局意識和政治敏感性,，強化服務意識，緊緊圍繞大局和中心工作,，才能更好地發(fā)揮作用,，提升機關(guān)政工工作的整體水平。

堅持把領(lǐng)導時刻注意的,、正在思考的和有待了解的工作問題作為工作的切入點,，確立圍繞領(lǐng)導決策開展工作的思路，切實把握企業(yè)每個時期的工作重點,，有選擇地提供服務,。在抓好動態(tài)工作的同時，不斷增加綜合性工作,，在強化決策全程服務上下功夫,。要特別注意帶有苗頭性和傾向性的綜合問題，能夠及早調(diào)查,、認真剖析,，有針對地找癥結(jié)、提建議,，以進入領(lǐng)導決策和促進問題解決為工作“尺度”,，主動突破報憂“禁區(qū)”。此外,，還要把領(lǐng)導部署的工作,、會議精神和政策的落實，作為工作注意的重點,，及時反饋情況和效果,，為領(lǐng)導優(yōu)化決策和協(xié)調(diào)操作提供依據(jù)。要緊跟領(lǐng)導決策需求開展工作,，使機關(guān)政工工作能貼近領(lǐng)導的工作思路和意圖,，提高機關(guān)政工工作的效率和服務品質(zhì),。

機關(guān)工作中的亮點最能體現(xiàn)機關(guān)工作特色，抓好亮點往往會收到以點帶面的效果,。機關(guān)政工人員要把捕捉工作亮點作為提升機關(guān)政工工作水平的重要措施,，在深入挖掘地方狠下功夫。首先,，要當好“加工廠”,。基層企業(yè)每天開展大部份工作,，機關(guān)政工人員應從零散的原始工作中發(fā)現(xiàn)閃光點,，把殘缺的內(nèi)容完善起來，總結(jié)出規(guī)律,，由以往傳送“中轉(zhuǎn)站”轉(zhuǎn)變?yōu)檎硖釤挼摹凹庸S”,，加強對企業(yè)基層改革與成長新思路與新措施的研究和提煉，為領(lǐng)導決策和更好地指導工作提供扎實可靠的依據(jù),。其次,，要當好“調(diào)研員”。機關(guān)政工人員要深入基層調(diào)研,，應根據(jù)領(lǐng)導批示和不一樣階段的工作特點,，帶著問題直接下基層搞調(diào)研，沉到基層去總結(jié)工作經(jīng)驗和教訓,，特別是對于那些突破了的工作難點,，要深入剖析其破解難點的工作“良方”，形成針對性強及指導面廣的亮點調(diào)研資訊,。積極主動抓“亮點”,，不僅能促進各項工作，而且能極大地調(diào)動起基層工作的主動性和積極性,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇五

20xx年6月份我進入公司行政部,，這半年對我來說收獲很大、感受頗多,。感謝公司給了我這個工作的機會以及給予工作上的大力支持,，和同事們在工作中的相互配合，讓我很快的融入了這個團隊,。半年時間就這樣過去了,，我簡要總結(jié)這半年的工作成績并剖析不足，請領(lǐng)導和各位同事給予指正,。

行政人事部是公司管理的核心部門,，是企業(yè)建設的重要部門，也是承上啟下、溝通內(nèi)外的中心樞紐,。

為總結(jié)經(jīng)驗,，尋找差距，促進部門各項工作再上新臺階,，現(xiàn)將20xx年度的總結(jié)及20xx年的計劃安排如下：

一,、20xx年的主要工作業(yè)績：

1、完成資質(zhì)申報情況：與主任一起在6月份完成了金屬門窗叁級及鋼結(jié)構(gòu)叁級資質(zhì)的材料申報,，并在8月份取得該兩項資質(zhì),。在9月份完成了環(huán)保工程叁級及城市道路照明叁級資質(zhì)的材料申報，期間經(jīng)過申述并在11月份取得了環(huán)保工程叁級資質(zhì),，城市道路照明資質(zhì)由于市政專業(yè)二級建造師注冊一直未取得證書,，故缺少此想硬性條件而申述未成，計劃明年上半年繼續(xù)申報,。

2,、完成員工培訓學習工作。新增初級職稱2人,，崗位證書培訓報名2人其中1人通過考試,。三類人員報考共9人,，其中b證通過1人,，c證通過3人。組織4人參加了二級建造師繼續(xù)教育,。安排3人參加經(jīng)開區(qū)組織的《示范合同》培訓并取得證書,。組織新、老員工繼續(xù)教育不斷培訓學習是人力資源需求,，也是公司發(fā)展的需求,。知識就是力量，只有陸續(xù)引進人才,，加強培訓學習才能不斷給公司注入新鮮血液,，使集體時刻充滿活力，蓬勃向上,。

3,、完成兩人二級建造師增項注冊1人，完成b證注冊1人,，完成造價員轉(zhuǎn)注冊1人,，c證轉(zhuǎn)注冊1人；

4,、人事方面的工作：完成了員工信息采集登記及用工備案等,，并建立了個人檔案。辦理了嘉興市人才市場檔案委托管理手續(xù)并完成相關(guān)員工的檔案調(diào)入手續(xù)。完善了公司項目部的考勤管理,。協(xié)助行政部長主任進行招聘工作,，新增員工6人。

5,、建立了工程項目檔案,，使資料的存檔更規(guī)范，查找更方便,。

在工作中,，我始終堅持勤奮、務實,、高效的工作作風,，認真做好工作。服從領(lǐng)導分工,，不計得失,、不挑輕重。對工作上的事,，只注輕重大小,，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間,，做到最好,，自工作以來，個人能力有限,，有過工作失誤,，但我一直在努力去克服不足，改善工作方式以求進步,。

二,、20xx年的工作計劃：

1、完成城市道路照明叁級資質(zhì)申報工作,。

2,、完成三類人員成績合格者的注冊，新增二級建造師的注冊,，并更新現(xiàn)有的二級建造師人員,。

3、完成14年崗位證書及三類人員的報考,，為符合條件的員工申報職稱,，為公司今后資質(zhì)的升級作準備。

4,、完善公司各類檔案的管理工作,，為公司今后的發(fā)展做好基礎(chǔ)工作,。

5、加強協(xié)調(diào),，提高服務質(zhì)量,，更好地服務于公司領(lǐng)導和同事。在20xx年的工作中,，我一定會全力以赴大膽投入新工作,，配合其他各部門的協(xié)助工作，不辜負領(lǐng)導對我的期望,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇六

一,、行政主要是辦公室工作，事無巨細又千頭萬緒,，需要十分的用心

做到五勤,、當好四員;即眼勤、耳勤,、腦勤,、手勤、腿勤,，為領(lǐng)導和同事當好參謀員,、信息員、服務員和宣傳員,。

二,、效率不高根本原因不在于流程，而在于人

不在于人的能力,，而在于人的思想,。不在于溝通的渠道,，而在于溝通的主動與否,。不在于部門或環(huán)節(jié)的多少，而在于每一個部門和環(huán)節(jié)的速度,。不在于方法是否正確,，而在于態(tài)度是否端正。因此,，建立完善的工作流程是提高效率的有效方法,，在之后的工作中，要加大力度建立完善,、規(guī)范的工作流程,。

三、提高自身執(zhí)行力

在取得成績的同時,，不可否認我的執(zhí)行力還很欠缺,，在以后的工作中建立危機意識,，加大執(zhí)行不力的懲罰措施，做任何事情都為自己規(guī)定明確的時間段,，規(guī)定嚴格的懲罰方式,，提高自身的執(zhí)行力。

四,、加大招聘力度,、增加招聘渠道

每月需根據(jù)各部門情況制作人事招聘計劃，在人才需求量較大的時候,，可參加各類招聘會,，對于稀缺的人才可委托獵頭公司進行招聘。在人才需求量較少的時候,，要進行人才儲備,，并對現(xiàn)有的人員進行淘汰，獲得人力的最優(yōu)化,，節(jié)省人力資源成本,。

五、規(guī)范制度

規(guī)范員工入職,、轉(zhuǎn)正,、調(diào)薪、離職等人事調(diào)動的流程和考核機制,，使每個崗位都留給最適合的人,，讓每一位員工在最適合自己的崗位上發(fā)揮自身的優(yōu)勢，取得優(yōu)秀的成績,。

六,、建立完善的培訓機制

年初制定本年度的培訓計劃，并根據(jù)每個月的實際工作情況及員工情況將其分解到具體的月,，培訓內(nèi)容依據(jù)當前的員工狀態(tài)及出現(xiàn)的問題而定,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇七

由于9月份按上級局有關(guān)規(guī)定，擠壓業(yè)務收入水份149萬元,，加之以前年度多提報刊收入近40余萬元,，導致今年業(yè)務收入欠產(chǎn).

由于xx年旅游獎和其他業(yè)務酬金到今年才兌現(xiàn)，導致收支差額的完成艱難,完成收支差額140萬元,。

一,、突出重點抓經(jīng)營，持續(xù),、健康促發(fā)展,。

(二)夯實發(fā)展基礎(chǔ)，精誠所至抓代辦,。

(三)尋求支持,，青少年書信比賽達到了預期目的,。

青少年書信比賽是我局11—12月增加函件收入的重要來源。我們在通過縣領(lǐng)導的理解和支持下,，與縣關(guān)工委,、教育局、團縣委,、郵政局四家單位聯(lián)合行文開展書信比賽,，取得了較好的效果，完成比賽書信3萬件,，我們主要做了以下工作：一是成立了由縣委副書記任組長的書信比賽競賽領(lǐng)導小組,。二是由我局領(lǐng)導和教育局領(lǐng)導每天聯(lián)合下鄉(xiāng)督導書信比賽。三是我們也對相關(guān)各單位下達了任務,，對經(jīng)濟條件好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平時關(guān)系好的學校加大公關(guān)力度,，力爭多超計劃，彌補了函件收入的不足,。

(四)以人為本,，推行人性化、人情化管理,。

今年以來,，我們在突出重點的同時，結(jié)合新田局的特點,，量化所有郵政業(yè)務指標,，發(fā)揮職工個人特長，盡可能少下買斷性任務,。年初確定全年任務和獎罰措施,，鼓勵職工提前完成任務，確保了政策的連續(xù)性和穩(wěn)定性,。

(五)依托農(nóng)村代辦,，做強做大郵購分銷業(yè)務。

噴施寶和洗衣粉是我們郵購分銷業(yè)務的重點,，主要依靠農(nóng)村村郵站代辦人員,，對這兩項郵購分銷業(yè)務,，我們結(jié)合村郵站達標建設來抓,。一是將分銷業(yè)務作為達標村郵站考核的一項重要指標;二是將村郵代辦站建設納入農(nóng)村支局所經(jīng)營承包考核辦法;三是要求各村郵站選準一片示范田，由各支局所提供示范田用噴施寶,，以點帶面,，擴大宣傳;四是制作了一期中郵廣告，宣傳郵政新業(yè)務及噴施寶,、洗衣粉;五是要求支局所在逢圩日,，組織人員擺攤銷售;六是成立專門的農(nóng)村代辦管理中心,，負責全縣農(nóng)村代辦工作及縣城所轄五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的代辦隊伍發(fā)展，其中農(nóng)村代辦的營銷重點是郵儲,、噴施寶及報刊收訂,，并制定了達標標準，力爭～年建成標準村郵代辦站182個,，協(xié)儲7000萬元,，銷售噴施寶20萬包，報刊收訂份,。

(六)保質(zhì)保量完成集郵預訂工作,。

～年集郵預訂時間緊、任務重,，關(guān)系到明年的業(yè)務收入,，為確保完成～年集郵預訂任務，通過宣傳造勢,，創(chuàng)新營銷,，全員動員，重點突破,，～年集郵預訂取得了階段性的效果,，同時完成形象年冊1000冊，為明年的經(jīng)營工作奠定了基礎(chǔ),。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇八

行政部是公司水廠的關(guān)鍵部門之一,，對內(nèi)管理水*的要求應不斷提升，對外要應對工商,、社保,、藥檢、質(zhì)檢,、稅務等機關(guān)單位的各項檢查,。行政工作是繁瑣的，小到復印,、掃描,、傳真、訂閱報刊雜志,、車輛文件的保管,、大到接待、會議,、結(jié)算,、采購辦公用品及對其領(lǐng)用情況進行備案……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失,，如何以最小的成本換得最高的效率,，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,，對行政工作人員也同時適用。行政部人員雖然少,，但在這幾個月里任勞任怨,，竭盡全力將各項工作順利完成。經(jīng)過幾個月的磨練與洗禮,，行政部的綜合能力相比之前又邁進了一步,。

20xx年，在公司水廠領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨、品牌和效益目標上,，行政部緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署。注重發(fā)揮行政部承上啟下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻,。為了總結(jié)經(jīng)驗,，繼續(xù)發(fā)揚成績同時也克服存在的不足，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié),，不足之處懇請領(lǐng)導批評指正：

一,、人事管理方面

根據(jù)水廠部門崗位的實際需要，有針對性,、合理地招聘一批員工,，以配備各崗位。規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,，嚴格審查全體員工檔案,，對資料不齊全的一律補齊。有步驟的完善培訓機制,，不斷的外派員工學習并要求設備廠家前來培訓員工,，同時加強內(nèi)部的培訓管理工作。

二,、行政事務工作方面

⒈辦理好各證照并如期到各單位進行年審換證工作,。

⒉和相關(guān)職能機關(guān)如工商、稅務,、藥監(jiān),、社保、銀行等做好溝通工作,，以使公司對外工作更為通暢,。

⒊對內(nèi)做好辦公用品的采購，嚴格審查各部門的辦公用品的使用狀況,，并做好物品領(lǐng)用登記,，以節(jié)約降低成本為第一原則，合理地采購辦公用品,。

4.對后勤保障工作也做到了保證讓員工用上了健康,、衛(wèi)生的食品。

5.在接待工作 上也全力以赴做好每一次接待工作,，本年度先后接待過集團領(lǐng)導,、考察團、業(yè)務合作單位,、當?shù)卣諉挝?，接待標準以大方得體為準則，切合企業(yè)形象,，活動健康,、正面，充分展現(xiàn)了企業(yè)積極向上,、實干高效的良好形象和精神文明,。

三、公司管理運作方面

⒈順應市場的發(fā)展,，依照公司要求,，制定相應的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度,，使各項工作有法可依,，有章可尋。在日常工作中,，及時和公司各個部門溝通,，適時對各部門的工作提出些指導性的意見。

⒉逐步完善公司監(jiān)督機制,。有一句話說得好：員工不會做你要求做的事情,，只會做你監(jiān)督要做的事情?；谶@個原因,，本年度加強了對員工的監(jiān)督管理力度。

⒊加強團隊建設,，打造一個業(yè)務全面,，工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者，對下屬充分做到“察人之長,、用人之長,、聚人之長、展人之長”,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新,、務實高效的公司新形象,。

⒋充分引導員工勇于承擔責任了解職責。以前公司各職能部門職責不清,，現(xiàn)要逐步理清各部門工作職責,，并要求各人主動承擔責任。

四,、工作中的收獲

能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入,、存檔、打印,、辦公用品發(fā)放,、對外接待、對內(nèi)管理等);懂得事情輕重緩急,，做事較有條理;能很好的完成領(lǐng)導交代的工作,，也真正做到了“上傳下達”。與同事相處融洽,，能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應力逐步增強,，對后期安排的工作，現(xiàn)已得心應手,。

五,、工作中存在的不足：

過去的一年，在得到公司領(lǐng)導的指導和各部門的大力協(xié)助下,，行政部取得了一定的成績,。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒帲饕憩F(xiàn)在以下幾個方面：

1,、 由于行政部工作常常事無巨細,，每項工作我們主觀上都希望能完成得最好，但由于人力和精力有限,，不能把每件事情都做到盡善盡美,。

2、 對公司各部門有些工作了解得不夠深入,，對存在的問題掌握真實情況不夠全面,，從而對領(lǐng)導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。

3、 抓制度落實不夠,，由于公司事物繁雜,，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設,，輕制度落實現(xiàn)象,。

4,、 對公司其他專業(yè)業(yè)務學習抓得不夠,。這些都需要我在今后的工作中切實加以解決。

工作細心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,，感覺有時各部門之間的配合仍有所欠缺,，工作效率并非是最快的! 接下來的個人工作計劃中會根據(jù)以前工作中存在的不足，不斷改進,，提高自我工作意識及工作效率,，努力做好工作中的每一件事情!

總的來說20xx年的工作是盡職盡責的，雖然亦存在著些許的不足,，但這一切的一切相信也會隨著 20xx年的到來而逝去,。非常感謝公司領(lǐng)導及同事們對我工作的支持與肯定。在下一年,，我會在行政主管這個崗位上會做得更好,，發(fā)揮得更加出色!望公司領(lǐng)導及同事們對我工作上監(jiān)督。

六,、20xx年工作計劃

作為行政部負責人,，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務外，還需要負責具體的工作及業(yè)務,，以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作,，使公司各項工作正常進行,。新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),。隨著“九千年冰川泉水”“企業(yè)標準”的正式發(fā)布，對于我們來說,，既是壓力也是動力,，我們決心再接再厲，迎接新的挑戰(zhàn)。20xx年行政部將從以下幾個方面著手工作：

1,、完善公司制度,，向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進軍。

成功的企業(yè)源于卓越的管理,，卓越的管理源于優(yōu)異,、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,，搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本,。因此，建立一套健全,、合理,、科學、結(jié)合實際并適合水廠公司的管理制度便迫在眉節(jié),，為了進一步完善公司制度,，實現(xiàn)管理規(guī)范化,，20xx年行政部的工作將以此為中心,。

2,、加強培訓力度，完善培訓機制,。

企業(yè)的競爭,，最終歸于人才的競爭。目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,，尤其是部門負責人,，他們身肩重責。需根據(jù)實際情況制定培訓計劃,，從真正意義上為他們帶來幫助,。

3、協(xié)助部門工作,，加強團隊建議,。

繼續(xù)配合各部門工作，協(xié)助處理各種突發(fā)事件,。20xx年是公司拓展并壯大的一年,，擁有一支團結(jié)、勇于創(chuàng)新的團隊是為其發(fā)展的保障,。所以加強團隊建設也是20xx年行政人事部工作的重心,。

其實正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”,。只要我們工作更加細致點,、溝通多一點,、責任心強一點，我相信公司,、公司員工會越做越強,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇九

一年來，本人能夠積極發(fā)揮“班長”的作用,，帶頭做好黨風廉政建設工作,，始終堅持“兩個務必”，認真執(zhí)行領(lǐng)導干部“五不允許”和“四大紀律,、八項要求”,，從嚴要求自己。堅持廉潔奉公,，艱苦奮斗,，在拜金主義,、享樂主義,、極端個人主義和酒綠燈紅的侵蝕面前，始終保持高尚的道德情操,，自覺鍛煉意志品質(zhì),，真正養(yǎng)成*人的高風亮節(jié)。認真對照有關(guān)文件規(guī)定,，自己在落實黨風廉政建設責任制方面做到了以下幾點：

（一）沒有利用職權(quán)違反規(guī)定,，干預和插手建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓等市場經(jīng)濟活動問題,，沒有為個人和親友謀取私利問題,。

（二）沒有借節(jié)假日和婚禮喜慶等事宜，收受與行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個人現(xiàn)金,、有價證券和支付憑證問題,；沒有開具虛假·發(fā)票用公款報銷本人及配偶子女支付個人費用問題。

（三）配偶子女沒有違反從業(yè)規(guī)定問題,。不存在違反從業(yè)規(guī)定問題,。

（四）沒有弄虛作假報浮夸或脫離實際沽名釣譽的各種“現(xiàn)象工程”、“政績工程”問題,，一年來,，我始終把解決群眾“熱點”、“難點”問題作為一切工作出發(fā)點和落腳點,。

（五）沒有以開會,、考察、培訓等名義變相公費旅游出國（境）問題,，沒有以各種名義用公款互相宴請大吃大喝或用公款進行高消費娛樂活動問題,；在住房,、用車等方面都嚴格按照規(guī)定辦事。

三,、高度重視,，落實責任，切實抓好全局黨風廉政建設

按照市委的要求,，認真履行領(lǐng)導職責,，進一步貫徹落實黨風廉政建設責任制，形成了一級抓一級,、層層抓落實的工作格局,。

一是列入重要日程，把黨風廉政建設工作貫穿全年始終,。年初制定工作要點,，把黨風廉政建設和反腐·敗工作作為一項重要內(nèi)容納入計劃，同部署,、同落實,。日常工作中，注意加強

調(diào)度和指導,，堅持一手抓工作不動搖,，一手抓黨風廉政建設和反腐·敗工作不放松，做到兩不誤兩促進,。

二是抓好“一把手”的責任落實工作,。堅持親自帶頭抓和抓班子的工作方法，明確其他領(lǐng)導干部在貫徹責任制中應履行的具體職責,，強化黨風廉政建設第一責任的主體意識,，形成一把手親自抓和重點抓的領(lǐng)導機制和工作機制。

三是抓好制度建設,。今年以來,，我繼續(xù)把制度建設作為黨風廉政建設的一項基礎(chǔ)性工作，按照市有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合部門和單位實際,，切實抓好貫徹落實。進一步貫徹落實好“集體領(lǐng)導,、民主集中,、個別醞釀、會議決定”的議事決策制度,。同時,，加強了單位公務接待、公用電話使用以及其它責任追究等相關(guān)制度的建設,。

四是抓好對*案件的辦理,。對于群眾來信,、來訪，能夠做到熱情接待,，并督促相關(guān)部門和相關(guān)人員抓好落實,。今年以來，全局沒有發(fā)生違法違紀問題,。

總之,，自己能較好的貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，并督促全局的黨風廉政建設工作,，使黨風廉政建設工作落到實處,，在工作、學習,、生活中能堅持講原則,，不講關(guān)系；講真理,，不講面子,；講黨性，不講私情,。能嚴格要求,，嚴格管理，嚴格監(jiān)督,，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督,、群眾監(jiān)督,、輿論監(jiān)督。在今后的工作中,，我將決心牢記“兩個務必”,，長期堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，不斷強化廉政意識,，提高廉政能力,，以扎實有效的廉政建設推動整體工作再上新臺階。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇十

過去的一年,，我從通訊員崗位轉(zhuǎn)到督查崗位后,，在辦公室領(lǐng)導的帶領(lǐng)和指導下，在機關(guān)全體同志的關(guān)懷,、幫助和支持下,，緊圍繞縣委督查室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能,，不斷改進工作方法,，提高工作效率,，以服從領(lǐng)導、團結(jié)同志,、認真學習,、扎實工作為準則，始終堅持高標準,、嚴要求,，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將一年來的工作情況進行匯報,。

一,、自覺加強理論修養(yǎng)，不斷提高政治思想素質(zhì)

為一名機關(guān)干部,，政治合格,、素質(zhì)過硬至關(guān)重要。為此,，我始終堅持把政治學習擺在首位,，端正學習態(tài)度，明確學習目標,，增強學習自覺性,。系統(tǒng)的學習了科學發(fā)展觀、xx大精神等重要內(nèi)容,，解放思想,，更新觀念，促進政治上的堅定和成熟,，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力,。注重完善自身的知識結(jié)構(gòu)和健全自身的知識體系，讓自己盡早,、盡快的熟悉工作情況,，少走彎路。通過學習對于提高自己的工作能力有較大的促進作用,。同時,，為了進一步從思想上、組織上真正向黨組織靠攏,，年我參加了入黨積極分子培訓班學習,，以優(yōu)異的成績完成了各項學習任務，經(jīng)過組織考察,，目前被確定為預備黨員,。在此基礎(chǔ)上，始終堅持理論聯(lián)系實際,，注重學以致用,，努力在掌握理論精髓和精神實質(zhì)上下功夫,，政策理論水平有了新的提高。積極投身實踐鍛煉,，始終保持正確的政治立場,，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策,，把黨和政府的各項工作部署不折不扣地落實到具體行動上。

二,、刻苦學習專業(yè)知識,，努力提高業(yè)務水平

辦公室工作涉及面廣，政策性強,，加上自己是從教師崗位轉(zhuǎn)任而來,，缺乏從事辦公室工作的相關(guān)業(yè)務知識，為了盡快更好地適應工作需要,，始終注重加強業(yè)務學習,，拓寬知識領(lǐng)域，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),，提高業(yè)務素質(zhì),。一是積極向領(lǐng)導和周圍同志們學習。學習他們?yōu)槿?、做事,、處事之道。二是努力向書本學習,。工作之余,，把學習作為自覺行動，堅持向書本上學,，學習政務信息、文秘寫作,、計算機基礎(chǔ)等方面知識,，努力從書中汲取營養(yǎng)，豐富頭腦,。三是注重向?qū)嵺`中學,。通過下基層，看實情,，查實事,，立足實際，鍛煉分析問題,、處理問題的能力,。四是自覺參加各類業(yè)務培訓,。年以來，先后參加了全省政府系統(tǒng)辦公廳(室)新任秘書人員培訓,，省政府政務信息員培訓,，系統(tǒng)學習了相關(guān)業(yè)務知識，有效優(yōu)化了自己的知識結(jié)構(gòu),。此外,，為有效提高自己，我還參加了浙江大學行政管理專業(yè)本科自學考試,，并以優(yōu)秀的成績畢業(yè),，通過自考學習，不但拓展了自己的知識領(lǐng)域,，豐富了知識視野,，提高了知識水平，也為工作奠定了較好的基礎(chǔ),?？傊ㄟ^不斷的學習磨練,，各方面業(yè)務素質(zhì)方面有了較大提高,。具體表現(xiàn)在：一是文字表達能力明顯增強。目前,，各種公文,、政務信息及領(lǐng)導講話的撰寫都較熟練。二是組織協(xié)調(diào)能力明顯增強,。工作中,，能夠圍繞辦公室中心任務，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,，較好地發(fā)揮了承上啟下,、協(xié)調(diào)內(nèi)外的作用。三開拓創(chuàng)新能力明顯增強,。幾年來,，與辦公室同志一道共同努力，通過創(chuàng)新工作方法,，切實提高了辦公室工作的效率和水平,。

三、牢固樹立宗旨觀念,，保持良好工作作風

一是不斷增強事業(yè)心和責任感,，做到愛崗敬業(yè)、樂于奉獻。工作中,，始終做到兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，不分份內(nèi)份外,，不計個人得失,。經(jīng)常早來晚走，加班加點,，遇到緊急任務,，也經(jīng)常夜以繼日工作。二是端正工作態(tài)度,。力求嚴謹細致,，一絲不茍。對工作能夠做到不虛報,、不浮夸,，求真務實。三是時刻以從大局為重,。在工作中,，對各位主任布置的工作堅持從整體利益出發(fā)，不折不扣地抓落實,，盡心竭力地完成,。在日常生活中，也時刻要求自己嚴格遵守辦公室各項規(guī)章制度,，時刻保持高昂的斗志和良好的精神狀態(tài),。

四、認真履行崗位職責,，切實做好各項工作

我深知,，作為一名稱職的公務員，關(guān)鍵是要能出色完成各項工作任務,。因此,，幾年來，我時刻以此作為自己的工作目標,，努力做到一心一意干工作,，取得了實實在在的成效。一是信息工作扎實開展,。在信息科工作期間，能緊緊圍繞縣政府工作重點,，及時向省,、市報送了全縣重點工作進展情況和許多新思路新舉措信息，很多在省、市信息刊物上得到刊發(fā),，被市政府辦公室評為全市政府系統(tǒng)優(yōu)秀信息員,。轉(zhuǎn)到農(nóng)業(yè)科以來，工作更加認真負責,，無論是領(lǐng)導的活動安排,，還是各類會議組織，我都能積極做好服務工作,，較好地完成領(lǐng)導交辦的任務,，深得領(lǐng)導的肯定和同事們的好評。

五,、嚴于律已,，不斷加強作風建設

幾年來，堅持嚴格要求自已,，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,，始終把作風建設的重點放在嚴謹,、細致、扎實,、求實,、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,，以制度,、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,，尊重領(lǐng)導,，團結(jié)同志，謙虛謹慎,，主動接受來自各方面的意見,，不斷改進工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做，不利于機關(guān)形象的話不說,，積極維護機關(guān)的良好形象,。生活中，時刻牢記提出的兩個務必,，樹立無產(chǎn)階級苦樂觀和幸福觀,，繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺地抵制奢侈浪費的行為,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇十一

11月份民政辦在鎮(zhèn)黨委,、*的正確領(lǐng)導下，以全心全意為群眾辦實事為宗旨，努力完成縣上下達的各項工作任務,，現(xiàn)將工作情況匯報如下,。

1、民政資金發(fā)放,。全鎮(zhèn)保障農(nóng)村低保對象166戶,、282人，發(fā)放低保金67370元,；城市低保2戶,、2人，發(fā)放資金680元,；農(nóng)村特困14人,，發(fā)放資金5600元；精退職工5人,，發(fā)放資金2000元,；困難殘疾人補貼77人，發(fā)放資金6160元,；重度殘疾人補貼254人,，發(fā)放資金14710元；特困群體生活費,、護理費20人,，發(fā)放資金3040元；發(fā)放優(yōu)撫對象補助元,；發(fā)放高齡老人補貼20330元,。按照縣民政局的要求，民政資金全部實行銀行直發(fā),，按月全部通過涉農(nóng)資金“一卡通”發(fā)放到戶,，共發(fā)放資金元。

2,、救助對象人員變動及審核認定,。11月，甘霖鎮(zhèn)民政救助對象中死亡人數(shù)為8人,，其中高齡老人6人,，重度殘疾人1人，優(yōu)撫參戰(zhàn)人員1人,。新申請重度殘疾人護理補貼6人,，困難殘疾人生活補貼1人。11月,，由吳昊鎮(zhèn)長帶隊對新申請低保的3戶農(nóng)戶進行了入戶走訪,，按照低保要求逐戶進行了核實,，對符合要求的對象積極的為其辦理手續(xù)，對尚不符合條件的,，解釋到位。

3,、10月—11月,，按照縣民政局關(guān)于低保大調(diào)度的要求，對全鎮(zhèn)農(nóng)村低保240戶412人,、城市低保3戶3人由鎮(zhèn)長吳昊帶隊逐一進行了入戶調(diào)查走訪,，詳細核實他們的經(jīng)濟狀況、致貧原因,、家庭人口,、勞動力狀況等情況，根據(jù)低保對象所提供的佐證資料,，認真核算其收入和剛性支出,，做好低保對象的動態(tài)管理工作。本次低保大調(diào)度共整戶取消農(nóng)村低保75戶116人,，戶內(nèi)減少15戶15人,，取消城市低保1戶1人，真正做到應保盡保,、應退盡退,。

4、按照全國統(tǒng)一安排部署,，需對退役軍人和其他優(yōu)撫對象進行信息采集,。我辦工作人員嚴格按照采集操作規(guī)程，嚴格做好軍人信息的保密工作,，保質(zhì)保量的完成信息的采集,，對長期癱瘓在床，無法前來辦理的,，我們采用上門服務的方式,，盡最大努力做好此項工作。截止目前,，我辦已采集448人的數(shù)據(jù),。

1、人員變動情況

11月,，殘疾人死亡1人,，新增殘疾人3人。

2,、日常工作

（1）按照縣殘聯(lián)的工作安排,，本月的工作重點是繼續(xù)對殘疾人量服系統(tǒng)的信息進行完善,。在完善資料的同時，督促村殘協(xié)委員對殘疾人真正的關(guān)心到位,，了解好他們的需求,，并及時錄入量服app系統(tǒng)。

（2）根據(jù)殘疾人的實際情況和需求,，我辦積極向縣殘聯(lián)申請了殘疾人輔具,，方便了殘疾人的生產(chǎn)生活，殘疾人感到非常滿意,。共發(fā)放輪椅16個,，單拐3個，四腳拐3個,，坐便椅9個,，盲杖3個。

繼續(xù)做好群眾的來訪接待工作,，11月,，共接受群眾來訪70多人次，主要涉及民政資金的發(fā)放,、困難救助,、醫(yī)療救助、惠民殯葬等問題,，接待做到能回答的就當面回答,，不能回答的，在規(guī)定時間做出答復,，沒有政策依據(jù)的給來訪者解釋清楚,，做到事事有答復，件件有回音,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇十二

本人具有本科學歷,，華南師范大學政治專業(yè)大專畢業(yè)，隨后函授畢業(yè)于^v^中央黨校函授學院政治專業(yè)本科班,。^v^黨員,，政工師。現(xiàn)任公司信訪辦主任,。我參加工作已有37年,，在黨組織的培養(yǎng)教育下，在單位領(lǐng)導和同事們的幫助下,，個人的政治覺悟,、思想品德、工作能力,、業(yè)務水平等素質(zhì)都得到了不斷的提高?，F(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下：

我從事政工工作時間較長,，1976年9月參加工作，1991年12月,，取得助理政工師任職資格,。1996年12月，取得政工師任職資格,，現(xiàn)專業(yè)資格累計17年,。1984年5月開始從事政工工作，累計政工工作年限25年3個月,。經(jīng)歷了從基層單位到企業(yè)管理機關(guān)的多崗位鍛煉，從事過工會,、信訪,、綜合治理等崗位工作，具有比較連貫的政工工作經(jīng)歷,。17年來,，無論公司經(jīng)濟發(fā)展狀況如何，職務變換如何,，我都安心于崗位,，專心于政工工作。在此期間,，先后任xx省前進農(nóng)場工會宣傳干事,、xx省xxxx發(fā)展有限公司工會宣傳干事、公司信訪辦副主任,；2001年5月至今任xx省xxxx發(fā)展有限公司信訪辦主任,。每次工作調(diào)動，我都服從組織安排,，在政工崗位上,，做到工作盡職盡責工作，任勞任怨,，從不計較個人得失,，工作的能力得到了較好的鍛煉，積累了比較豐富的政工工作知識及實踐經(jīng)驗,。今年還獲得公司機關(guān)工作作風評比獎勵,。

從事政工工作以來，我養(yǎng)成了一個良好工作習慣,，始終堅持邊工作,、邊學習、邊總結(jié),，受益非淺,。這樣,，既注重把學習思考所得寫成論文，提交相關(guān)研討會或參評,，又注重把論文成果運用于實踐中去,，解決實際問題。因此,，本人在政工崗位上取得了一些理論和實踐成果,，主要體現(xiàn)在如下方面：

（一）聯(lián)系工作，強化學習,。從事政工工作以來,，能自覺加強學習，嚴格要求自己,，不斷提高政治素質(zhì),、業(yè)務素質(zhì)，盡管具有一定的政治專業(yè)本科學歷,，對自己從事政工工作有專業(yè)對口的優(yōu)勢和具備一定的理論基礎(chǔ),，但我從不放松學習，堅持不滿足,、不停步,，積極參加各類專業(yè)培訓。2005年3月,，參加xx省^v^新《信訪條例》培訓班,；20xx年12月參加xx省xx總局第三期墾區(qū)內(nèi)保干部培訓班；2013年5月,，參加xxxx綜治信訪維穩(wěn)干部培訓班,。除了參加組織選派的專業(yè)培訓外，還每年參加公司自辦的各類教育培訓學習,，如：科學發(fā)展觀教育,、干部廉政建設紀律月教育、黨員先進性教育,、團隊協(xié)作培訓,、執(zhí)行力培訓等等，認真完成學習任務,。

（三）結(jié)合工作實際,，精心撰寫論文。任職前,，我根據(jù)公司的思想政治工作實踐,，寫下了《實施經(jīng)濟工作與思想政治工作“三同步”》，投向由xx職工思想政治工作研究會秘書處,、xx企業(yè)政工干部專業(yè)職稱評定辦公室,、^v^xx省委宣傳部企業(yè)思想工作處主辦的《政工參考》雜志,，發(fā)表在1996年第8期刊上。取得政工師職稱后,，我繼續(xù)積極認真撰寫論文,，向相關(guān)專業(yè)期刊投稿。在社會上盛行“能人治廠”,、“精英治企”背景下,，本人時任工會宣傳干事，結(jié)合公司堅持“依靠”方針辦企業(yè)的經(jīng)驗,，主筆撰寫了《全心全意依靠工人階級是辦好 企業(yè)的根本》的論文,，在《xxxx》（雙月刊）1999年第2期雜志發(fā)表。1999年8月調(diào)到信訪辦工作,，針對當時xx職工群體性上訪呈高壓態(tài)勢這種情況,，我對職工上訪的誘因、特點進行了探究,，并總結(jié)了公司解決職工上訪的成功經(jīng)驗，悉心撰寫了《談職工群體性上訪的誘因及對策》論文,，刊載在由xxxx集團公司,、xx省xx經(jīng)濟學會主辦的《xxxx》雜志2000年第4期。同時,，在實際工作中得到較好的運用,。

（四）以崗位為依托，拓展工作能力,。擔任工會宣傳干事期間,，圍繞企業(yè)各階段經(jīng)濟工作主題，堅持每年一題,，做好重點宣傳和選樹典型工作,，深入開展“三觀”主題教育、展示主人風貌競賽活動,，負責了“十佳公仆,、十佳主人”評選活動，由職工自下而上層層推薦身邊典型,，篩選重點對象,，整理印發(fā)簡要事跡，職工投票評選,，“雙十”評出后,，組織職工學習他們事跡，讓先進在評選中閃光,，激發(fā)職工增強主人翁責任感和榮譽感,，使職工學有榜樣,，趕有目標，對職工起到了教育,、啟發(fā),、鞭策和鼓舞的作用。1999年8月,，擔任信訪工作領(lǐng)導職務后,，本人的領(lǐng)導能力和獨立工作能力得到鍛煉，對本部門的工作,，能從全局上考慮和謀劃,，發(fā)揮好本職能部門的作用，對上級布臵的工作,，能結(jié)合企業(yè)實際,，認真加以落實，對基層的工作能夠認真布臵,，加強指導,、檢查、督促,，力求工作不走過場,；對其他相關(guān)部門的工作，能積極配合,，協(xié)同完成,。2008年4月，在新《信訪條例》實施前夕,，公司黨委十分重視貫徹工作,，以此為契機，迅速欣起學條例,、促發(fā)展,、共建和諧新xx的熱潮，舉辦了《信訪條例》學習培訓班,，我親自為基層干部,、職工、水庫移民代表講課,，共有150人參加了培訓,，還下發(fā)了《條例》400冊供基層組織學習，采取懸掛橫額,、宣傳專欄等形式,，廣泛宣傳《條例》，從而使信訪人知法、懂法,、守法,、依法，有序進行信訪活動,，出現(xiàn)了我要學《條例》,，自覺規(guī)范信訪行為的良好局面。

（五）圍繞本職工作,，提高應對能力,。信訪工作時常會遇到十分復雜的局面，它要求信訪工作人員必須具有良好的應對能力,。因此,，勤奮學習，勇于實踐,，學與干結(jié)合,，理論與實踐相結(jié)合，不斷總結(jié),，較好地提高自己的駕駛能力,，處理復雜問題的應對能力。這些年來,，

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇十三

回顧20xx年在局領(lǐng)導和上級主管領(lǐng)導的精心培育下和教導下,，在部門領(lǐng)導的直接指導下，同事們的關(guān)心幫助下,，我通過自身的不斷努力，無論是思想上,、學習上還是工作上,，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，

現(xiàn)將工作業(yè)績總結(jié)如下：

一,、思想上,，積極參加政治學習，關(guān)心國家大事,，擁護以為首的^v^的正確領(lǐng)導,，遵守局里的各項規(guī)章制度，政治上要求進步,，具有較高的政治覺悟,。 工作上，本人能忠于職守,，嚴于律已,，工作勤懇，遵守局里的各項規(guī)章制度，我在許多工作流程的細節(jié)上想點子,、找方法,，在符合有關(guān)規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率,，更好地完成工作,。 學習上，自從參加工作以來,，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識,。我從沒有滿足于現(xiàn)狀，不但掌握和提高了金融知識,，也有了一定的理論水平,，并通過了郵政營銷員的考試。學習理論的同時,，更加鉆研業(yè)務,，把學到的業(yè)務知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高,。

二,、今年取得成績： 在做好本職工作的基礎(chǔ)上，以高度的標準嚴格要求自己,，自覺學習業(yè)務知識,，參加崗位培訓、考試,，不斷提高自身素質(zhì),。

三、存在的主要問題：

一是學習不夠,。新情況新問題層出不窮,，新知識新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰(zhàn),，我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性,。

二是在工作較累的時候，有過松弛思想,，這是自己政治素質(zhì)不高,，也是世界觀、人生觀,、價值觀解決不好的表現(xiàn),。

三是業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟，需要繼續(xù)加強,。

針對以上問題,，我今后的努力方向是：

一是加強理論學習,，進一步提高自身素質(zhì)。對業(yè)務的熟悉,，不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求,，必須通過對市場經(jīng)濟理論、國家法律,、法規(guī)以及金融業(yè)務知識,、相關(guān)政策的學習，增強分析問題,、解決問題的能力,。

二是增強大局觀念，努力克服自己的偶爾消極情緒,，提高工作質(zhì)量和效率,，積極配合領(lǐng)導、同事們把工作做得更好,。

三是除了要加強自己的理論素質(zhì)和專業(yè)水平外,，作為郵政員工，我更要不斷加強自己的郵政業(yè)務技能水平,，這樣才能在各項工作中得心應手,，高效的完成工作任務。

在今后的工作中,，我將努力把自己培養(yǎng)成一個愛崗敬業(yè),、素質(zhì)高、適應性強,、有獨立能力,、充滿朝氣、富有理想的復合型人才,?！叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上，我將憑著自己對郵政事業(yè)的激情和熱情,，為我熱愛的郵局繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇十四

本人努力掌握專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識,，并將其運用在工作中,，立足本職并能夠獨立完成本職工作。現(xiàn)就任職以來的工作狀況做如下總結(jié)：

一,、思想政治方面

做為一名^v^員,，我用心參加各項政治活動，自覺學習政治理論,，努力提高自己的政治理論修養(yǎng),，思想上行動上同黨持續(xù)一致。我不但以黨員的標準嚴格要求自己，還主動關(guān)注團支部人員思想動態(tài),。用心開展團支部相關(guān)工作,，完成組織下達的各項任務。工作上以事業(yè)為重,，不計個人得失,，始終做到把熱力事業(yè)、把廣大人民群眾的利益放在首位,。在工作中具有較強的敬業(yè)精神和奉獻精神,，吃苦耐勞，用心主動,，作風踏實,，不推諉扯皮，講求效率,。

二,、工作方面

(一)、用心配合公司工作,，不斷加強自身建設,。x年x分公司熱計量表表數(shù)確定工作。在x熱計量表數(shù)確認工作中,，青年團員青年團員同志們利用周六,、周日休息時間，走入用戶家,，與用戶核對信息,，并及時匯總整理調(diào)查結(jié)果上報公司，為公司帶給生產(chǎn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)奉獻自己的一份力量,，同時透過活動也豐富了青年團員的業(yè)務知識,，使青年同志互幫互助，共同進步,。x年在分戶改造工作中,，我和青年團員同志們放下周六、周日休息時間,，加班加點為用戶進行分戶工作,，細致入微的工作多次得到用戶的表揚，為公司分戶改造工作奉獻自己的一份力量,。同年被x總公司評為x年度優(yōu)質(zhì)服務人員,。x年在x公司各級領(lǐng)導的支持與幫忙之下，我獨立完成了新員工培訓與考核計劃以及黨支部工作計劃的編寫,，使得黨建工作更利于公司生產(chǎn)經(jīng)營活動,。

(三),、用心開展各種活動，展示黨團員及青年的青春活力,。x年我參與開展了北京豐臺紅色之旅,、遼寧鞍山交流學習等活動，不僅僅豐富了黨團員及青年的業(yè)余生活,，有力的推動和豐富青年團員們的文化生活,，也凝聚人心。x年總公司正確的領(lǐng)導下,，我獨立主持或參與開展了雷鋒月,、志愿者活動、五四青年節(jié)美化城市等活動,，使青年團員們以更高的熱情投入的工作和生活中去,。

三、教育學習方面

為了更好地適應當前工作,，在努力做好本職工作的同時,。我十分注重繼續(xù)再教育學習，多次參加各級部門組織的技術(shù)培訓,。x年x月―x月,，我參加x專業(yè)技能培訓，并透過了市勞動局的技能考試,。x年x月,，我參加了x知識培訓。x年x月,，市直機關(guān)工委關(guān)于如何更好開展青年活動的培訓,。

四、小結(jié)

政工工作讓我們深切地感到我們的服務要深切圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動,。當然也離不開公司各級領(lǐng)導的關(guān)心與支持,，更離不開青年團員們的共同努力。公司的快步發(fā)展,，要求我們要不斷總結(jié)前期政工工作經(jīng)驗,，在不斷完善本職工作的基礎(chǔ)上，更深入地開展生動活潑的黨群活動,，不斷努力進步,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇十五

2012年，在辦公室領(lǐng)導及兄弟科室的大力支持下,，在科室全體同志的共同努力下，政工人事科全面完成了年度各項工作任務,，現(xiàn)報告如下：

一,、2012年工作完成情況

（一）干部隊伍建設

1.抓好干部學習教育工作,。一是組織干部參加各類學習培訓。今年,，共組織20多名干部參加市委組織部,、市直機關(guān)工委等單位組織的培訓達30批次。二是組織大討論活動,。根據(jù)市委統(tǒng)一安排,，認真組織機關(guān)干部集中開展了“解放思想，開放崛起”和“轉(zhuǎn)變作風,，提高執(zhí)行力”大討論活動,，就如何解放思想、轉(zhuǎn)變作風,、提高執(zhí)行力,、加快發(fā)展等問題深入地進行了討論。通過活動的開展,，使大家充分認識到面對當前市情,，提高執(zhí)行力的重要性和必要性，并針對存在的問題,，提出了整改措施,。三是鼓勵干部自學。積極購買計算機,、法律等書籍,，發(fā)放到每名干部手中，號召大家自覺更新知識,，擴大知識面,。

2.抓好人事工作。一年來,，在辦公室黨組的正確領(lǐng)導下,，我們認真落實了《干部選拔任用工作條例》的內(nèi)容和要求，共調(diào)整干部37名,，為4名干部辦理了調(diào)進調(diào)出手續(xù),。在選拔任用過程中，對干部選拔任用的標準嚴格掌握不走樣,，對干部選拔任用程序切實遵守不變通,，嚴格執(zhí)行了民主推薦、考察,、醞釀,、討論決定、任職等程序,，落實了任前公示制,，考察預告制,，任職試用制，進一步加強了組織監(jiān)督和廣大干部群眾的監(jiān)督,，達到了公開,、公正、公平的目的,。根據(jù)辦公室工作需要,，我們會同后勤做好司機的選聘工作，在試用期滿后及時與4名司機簽定了勞動合同,，落實了待遇,。

3.規(guī)范機關(guān)管理。

（二）機關(guān)黨建

1.抓好黨員納新及轉(zhuǎn)正工作,。今年6月,，我們對2名納新對象認真進行了嚴格的政治審查，組織參加了赴革命老區(qū)接受革命教育及入黨宣誓活動,，發(fā)展為^v^預備黨員,，為黨組織注入了新鮮血液。8月,，為3名預備黨員辦理了轉(zhuǎn)正手續(xù),。

2.完成黨報黨刊任務。我們把抓好黨報黨刊任務作為一項政治任務,，按照全市2012年度黨報黨刊發(fā)行工作會議要求,，認真執(zhí)行訂閱范圍、訂閱數(shù)量,，完成了《^v^》,、《求是》等黨報黨刊任務。

3.豐富機關(guān)文化生活,。為豐富辦公室機關(guān)文化生活,，增進干部職工的交流與合作，我們認真做好機關(guān)活動室的日常管理,，組織開展健康有益的迎新春文體活動,，在全體機關(guān)干部職工的涌躍參與和共同努力下，活動取得了圓滿成功,。

4.配合社區(qū)換屆工作,。今年是韓家街社區(qū)第三屆居委會換屆選舉年。5月,，辦公室作為第一選舉小組牽頭單位,，對市委、市政府兩大院及周邊20個單位的社區(qū)居民情況進行了認真摸底和統(tǒng)計匯總，確定了1269名選民資格,，選出了居委會正式候選人9名,，并受社區(qū)選舉委員會委托，主持召開了第一分會場選舉大會,，按照《選舉法》規(guī)定的選舉程序，順利產(chǎn)生了新一屆社區(qū)居委會成員,。

5.組織獻愛心活動,。汶川大地震后，我們采取發(fā)倡議書,、繳納特殊黨費等多種形式,，號召大家發(fā)揚一方有難、八方支援的精神,，積極投身到抗震救災活動中,，共籌集善款萬元，并通過組織,、民政等渠道送往災區(qū),。

（三）工資福利工作

1.完成正常工資調(diào)整工作。今年,，經(jīng)過半個月的反復測算,，我們對晉升級別、檔次的103名機關(guān)干部工資進行了調(diào)整,，并補發(fā)到位,。

2.組織機關(guān)干部體檢。為保證機關(guān)工作的健康運轉(zhuǎn),，我們組織包括政府領(lǐng)導,、機關(guān)干部、離退休人員及借聘人員在內(nèi)的128名機關(guān)工作人員進行了身體檢查,。

3.搞好慰問活動,。一是慰問住院工作人員。凡有工作人員住院,，我們第一時間趕往病房看望,，送上了辦公室的溫暖與關(guān)懷；二是做好節(jié)假日慰問金的發(fā)放,。

（四）組織參與全市性活動

1.參加春節(jié)文藝匯演及元宵節(jié)花燈展

2.組隊參加全市籃球比賽

3.積極參與文明城市創(chuàng)建活動,。在搞好機關(guān)文明大院創(chuàng)建工作的同時，根據(jù)市文明委的要求,，辦公室組織相關(guān)科室編寫了8千字的文明城市創(chuàng)建資料,，得到了省檢查組的肯定?？朔щy,，加大協(xié)管員工資籌措力度,，并督促做好陽春大街路段路面保潔、車輛歸整工作,。

4.組織參加健步行和長壽文化旅游節(jié)活動,。4月，組織綜合口單位300多人參加了“迎奧運游鐘祥”萬人環(huán)湖觀花賞景健步行活動,。組織綜合口單位150多人到客店觀看“鐘聚祥瑞”音畫晚會,，組織機關(guān)干部參加了旅游節(jié)開幕式。

5.扎實做好包段的防汛工作,。7月下旬,，在市防汛指揮部的領(lǐng)導下，加強了與段面所在鎮(zhèn)村領(lǐng)導的聯(lián)系和溝通,，到現(xiàn)場蹲點排查,，及時發(fā)現(xiàn)和處理險情，使段面順利度汛,，保證了一方人民生命財產(chǎn)安全,。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇十六

（一）工程名稱：上步路、文錦路景觀照明建設工程

（二）建設單位：深圳市燈光環(huán)境管理中心

（三）設計單位：深圳市寶安規(guī)劃設計院

（四）監(jiān)理單位：深圳市甘泉建設監(jiān)理有限公司

（五）施工單位：深圳市建安（集團）股份有限公司

（六）工程內(nèi)容：

上步路：文錦路：

11）,、深發(fā)花園

（七）計劃工期：60天,。（八）質(zhì)量目標：合格

（九）工程投資：招標價為萬元

根據(jù)本工程特點，監(jiān)理單位增設總監(jiān)理工程師一人,，總監(jiān)代表一人,，監(jiān)理員一人，為了便于更好地完成監(jiān)理工作,，特自備電腦一套,，手機三部，從開展監(jiān)理工作中已證實可以滿足需要,。

首先,，進行與項目有關(guān)的各類合同的跟蹤管理，包括對合同各方執(zhí)行情況進行檢查,；負責項目實施過程中各類信息的收集,、分類存檔和整理。其次,，隨時向業(yè)主提供工程投資,、質(zhì)量、進度,、安全及合同等方面的信息情況,，并定期參加建設單位組織召開的工程進展周會，并及時根據(jù)工程進展情況及工程出現(xiàn)的問題進行報告；建立工地會議制度,，整理各類會議紀錄,；督促施工單位及時整理工程技術(shù)資料檔案等，這些工作的開展為工程的順利進行起到了積極作用,。

本工程是為26屆大運會提高城市景觀亮化工程,，由于時間緊，工作地段又是在居民高層樓上到地下施工,，最高在100米上,，來往行人多，開始有些大小業(yè)主又不理解,，不讓施工，百般阻攔不讓施工,，經(jīng)過建設單位和施工單位多方努力,，終于征得施工時間，順利開工,。

在施工中,，施工單位搶時間，爭主動,，頭頂酷熱的太陽,，面對玻璃幕墻烘烤，有時又在風雨中進行施工,，他們在高空吊繩一吊就是一天的工作,，工人們克服種種困難，終于在規(guī)定是時間亮了燈,，給大運增加了光彩,，深圳給*在全世界人眼里增加了耀眼的一幕。

施工單位對工程質(zhì)量較為重視,，建立了完備的質(zhì)量保障體系和質(zhì)檢制度,，內(nèi)業(yè)資料及時跟進，對監(jiān)理工程師指出的問題能及時采取措施進行整改,，有力地保障了工程質(zhì)量,。

（一）施工準備階段的質(zhì)量控制

首先，監(jiān)理方認真熟悉了解合同文件,、設計圖紙及技術(shù)文件,，對施工單位提交的施工組織設計及施工計劃、施工方案進行了審查,，參加了設計交底及有關(guān)技術(shù)會審,。

召開首次工地會議，明確了施工過程中建設單位、施工單位,、監(jiān)理方三方各自的職責和監(jiān)理工作管理辦法,。編制了詳細的《監(jiān)理規(guī)劃》、《監(jiān)理細則》,，為我們開展監(jiān)理工作打下了基礎(chǔ),。

（二）施工階段質(zhì)量控制

1在本工程監(jiān)理過程中，監(jiān)理人員嚴格按照合同,、監(jiān)理規(guī)范及施工規(guī)范規(guī)程實施監(jiān)督管理,，能夠積極配合業(yè)主的工作，及時向業(yè)主匯報工程質(zhì)量的監(jiān)督,、檢查,、跟蹤控制，監(jiān)理人員采取三勤“勤跑,、勤檢,、勤講”，為督促工程質(zhì)量起到了一定的作用,。為了保證工程的質(zhì)量,，對于技術(shù)薄弱施工單位，監(jiān)理人員針對工程每一道工序進行仔細的檢查核對,。在工程建設中沒發(fā)生重大質(zhì)量問題或事故,。

2本工程均通過施工、設計,、監(jiān)理,、建設四方竣工驗收，根據(jù)《建筑工程驗收統(tǒng)一標準》（gb50300-20xx）規(guī)定,，單位工程觀感評定為“好”,，圓滿實現(xiàn)了合同質(zhì)量目標。

3在施工中重要部位工序有監(jiān)理人員旁站參加,，施工完的部位要求施工單位必須在自檢合格的基礎(chǔ)上通知監(jiān)理驗收,，經(jīng)監(jiān)理檢驗后，才能進入下道工序施工,。

4在施工中嚴把進場材料的質(zhì)量關(guān),，檢查使用燈具是否是按建設單位要求通過的燈具，并一一核對品名,，規(guī)格,，審查生產(chǎn)廠家，給施工安裝質(zhì)量打下了良好的基礎(chǔ),。

進度控制的總?cè)蝿站褪窃跐M足工程建設總進度計劃要求的基礎(chǔ)上,，編制或?qū)徍耸┕みM度計劃,，并對其執(zhí)行情況加以動態(tài)控制，跟蹤檢查施工項目按期竣工并交付使用,。我方工作重點是審核施工單位提交的施工進度計劃,。要求施工總進度計劃應確定分期分批完成的項目組成，各工程項目的開工,、竣工順序及時間安排,，全場性準備工作，特別是首批準備工作的內(nèi)容與進度安排等,。隨時了解進度計劃執(zhí)行過程中所存在的問題,，并幫助施工單位給予解決，特別是施工單位無力解決的內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)問題,。

及時檢查施工單位報送的施工進度計劃報表和分析資料,，同時進行現(xiàn)場實地考察，核實所報送的已完項目的時間及工程量,，在對工程實際進度資料進行整理的基礎(chǔ)上,，我方將其與計劃進度對比，以判定實際進度是否出現(xiàn)偏差,。如果出現(xiàn)偏差，我方進一步分析此偏差對進度控制目標的影響程度及產(chǎn)生的原因,，以便研究對策,，提出糾偏措施，對施工單位申請的`已完工程分項工程量進行核實,，在監(jiān)理工程師通過檢查驗收后簽發(fā)工程進度款支付憑證,。

本工程投資控制的原理是把合同投資額作為投資控制的目標值，在工程施工過程中定期進行投資實際值與目標值比較,，通過比較發(fā)現(xiàn)并找出實際支出額與投資控制目標值的偏差,，然后分析產(chǎn)生偏差的原因，并采取有效措施加以控制,，以保證投資控制目標的實現(xiàn),。

首先，我方熟悉圖紙,、設計要求,、標底標書，分析合同價構(gòu)成因素,，明確工程費用是按合同約定的,，從而明確投資控制的重點。并審查出設計時漏燈具數(shù)量,，從而再追加燈具數(shù)量要超合同費用的可能,，與建設單位協(xié)商,，在不影響整體亮化效果同時，有設計單位出變更設計,，工程投資控制,。

認真、慎重對待工程變更,、設計修改,，及時對完工工程量進行計量，及時簽證支付進度款,。

安全,、文明施工是保證工程能否順利地在額定工期內(nèi)按時、保質(zhì)完成的重要條件,。我方對此常抓不懈,，督促施工單位在施工中認真貫徹“安全第一，預防為主”和堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,。我方督促參加施工的人員必須接受安全技術(shù)教育,，熟知和遵守本工種的各項安全技術(shù)操作規(guī)程，并要求定期進行安全技術(shù)考核,，對特殊工種操作人員,。我方檢查其特殊工種合格證后，才能上崗作業(yè),。

每天到工地首先檢查安全情況,，對容易出現(xiàn)的不安全現(xiàn)象及時提出整改，對不安全的苗頭得到了遏制,。從而整個施工中沒有出現(xiàn)重輕傷事故,。

已按設計文件及合同約定的內(nèi)容完成，根據(jù)以上情況,，能夠滿足結(jié)構(gòu)安全和使用功能,，工程質(zhì)量符合《建筑電氣工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》(gb50303-20xx)

規(guī)定。該工程評定為合格工程,。

在監(jiān)理工作過程中我們深刻地感到,，監(jiān)理工作就是服務工作，給業(yè)主提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務是監(jiān)理義不容辭的責任,，監(jiān)理工作要根據(jù)*的國情,、實情在不規(guī)范的外界條件下開展工作，協(xié)調(diào)錯綜復雜關(guān)系,，同時完成建設單位委托的合同內(nèi)外的工作,。監(jiān)理工作需要規(guī)范的市場環(huán)境，需要規(guī)范的建筑市場,，監(jiān)理工作更需要業(yè)主的鼎立支持,。我們的監(jiān)理工作在業(yè)主的支持下會從小到大,，逐步走向成熟。

綜上所述,，我們對該工程的監(jiān)理工作進行的比較順利,、施工單位也比較配合我們的工作，對出現(xiàn)的質(zhì)量問題,，施工單位己認真按照我們的要求做出了整改,，確保了工程質(zhì)量，監(jiān)理人員審核了完整的施工技術(shù)資料,。與施工,、設計、建設單位*時協(xié)調(diào)工作能夠到位,，所以該工程在整個監(jiān)理過程中是比較成功的,，工程質(zhì)量也得到了保證。當然,，不足之處在所難免,，在今后的監(jiān)理工作中加以改進。

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇十七

自公路通車以來,，為了保障轄段的安全暢通,，維護好路產(chǎn)路權(quán)，在支隊的直接領(lǐng)導和關(guān)心指導下,，全體路政人員“務實奉獻,，開拓進取”，以保障道路安全暢通,、維護路產(chǎn)路權(quán)為己任,，以飽滿的工作熱情用心投入到路政管理的各項工作之中,，圓滿完成了各項管理工作?，F(xiàn)將開通以來的各項工作總結(jié)如下：

1、全力協(xié)助,，保障了公路的順利通車,。

2、圓滿完成了轄段沿線高速公路法律,、法規(guī)前期宣傳工作,。受宣傳的職能部門12個、居民1500戶,、學校27所,、學生5000人。

3,、堅持抓好了隊伍建設,，確保隊伍的戰(zhàn)斗力,。

4、初步建立起了較為系統(tǒng),、規(guī)范的內(nèi)業(yè)各項檔案,、臺帳和記錄。

5,、有力的維護了路產(chǎn)路權(quán),，強行拆除違法標志標牌2處，制止了6起侵權(quán)案件的發(fā)生,。

6,、抓好了周邊協(xié)調(diào)工作，初步建立了路,、警,、地一體化的管理機制。

7,、圓滿完成了防汛保暢工作任務,，確保了轄段內(nèi)襄荊高速公路汛期的安全暢通。

8,、完成了轄段路產(chǎn)的清查工作,。

9、用心抓好了養(yǎng)護施工安全監(jiān)管工作,，確保了無一齊安全職責事故發(fā)生,。

大隊共有八名路政人員，*均年齡24歲,，并且大部分路政員剛走出校門,，以前也從未從事過執(zhí)法工作，實際工作經(jīng)驗欠缺,，針對這一實際狀況,，如何迅速錘煉成一支素質(zhì)全面、經(jīng)驗豐富,、作風嚴謹,、紀律嚴明的執(zhí)法隊伍，成為建隊以來的首要任務,。對此,，我們主要狠抓了以下幾方面的工作：

1、狠抓素質(zhì)建設,。半年以來,，堅持每一天組織路政人員學習高速公路法律法規(guī)知識、路政管理業(yè)務知識,，以及實際操作技能,。在思想上,，要求全體路政人員做到“不懂不能放過、不熟不能放過,、不會不能放過”的“三不放過”原則,。在行動上，透過調(diào)動每位隊員鉆業(yè)務,、勤學技能的自覺性和用心性,，在大隊里營造起了比、學,、趕,、超的良好的學習氛圍。在行動上在方法上,，一是采取了自學與討論交流相結(jié)合的辦法,，定期組織隊員進行心得交流與熱點、難點問題的討論,；二是采取了學習與培訓,、演練相結(jié)合的辦法，在業(yè)務學習的同時,，多次自行組織了執(zhí)法文書規(guī)范制作,，事故現(xiàn)場處理、照相攝影等業(yè)務操作技能的培訓,，模擬現(xiàn)場進行實戰(zhàn),，提高業(yè)務的實際操作技能，并用心參與支隊組織的業(yè)務輔導講課,；三是采取了抽查與考試相結(jié)合的辦法檢驗學習的成果,，在*時的學習中，隨時抽查學習筆記,、學習資料,，并與10月份自行命題組織了一次業(yè)務知識書面測試。透過以上的舉措,，路政人員的業(yè)務素質(zhì)有了進一步的提高,，在支隊組織的業(yè)務知識書面測試中取得三個大隊*均分第一的好成績,。

2,、狠抓作風建設。為了培養(yǎng)令行禁止,、反應迅速,、紀律嚴明、敢打硬仗的工作作風,，我隊嚴格執(zhí)行《湖北高速公路路政大隊一日工作生活制度》,，堅持每一天的隊列會操,，嚴格遵守作息時間，嚴格執(zhí)行一日生活,、工作流程,，為了變被動理解為自覺參與，一方面加強了*時的交心談心,，采取用心引導的方式,；另一方面嚴格于考核掛鉤，充分調(diào)動競爭意識,、危機意識,。同時，*時還加強了對快速反應的鍛煉,。

3,、狠抓制度建設。為了盡快實現(xiàn)以機制激勵人,，以制度管人,，以紀律約束人，我隊從實際狀況出發(fā),，按照支隊有關(guān)管理規(guī)定,，逐步建立了一些管理制度。為充分調(diào)動全體路政人員的工作職責心,、用心性和創(chuàng)造性,，真正做到獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣,，制定了《路政支隊二大隊目標職責制考核辦法實施細則》,。為了抓好內(nèi)務管理，制定了《內(nèi)務管理暫行辦法》,。

——鄉(xiāng)民政工作總結(jié)5篇

政工調(diào)資工作總結(jié) 行政工勤人員調(diào)資表篇十八

_x,，男，_歲,，山西_市人,，大學本科，^v^黨員,，政工師,，現(xiàn)任中國人壽保險公司_市分公司工全主任。

參加工作的二十多年,，由于各級組織的培養(yǎng)教育,，領(lǐng)導和同志們的提攜幫忙，加之個人不懈努力虛心學習，我的政治覺悟,、思想品德,、工作本事、業(yè)務水平有了不斷的提高,，綜合素質(zhì)也有了長足的提高,。按照山西省企業(yè)思想政治工作人員專業(yè)職稱評聘工作轉(zhuǎn)入經(jīng)常化的實施意見及補充說明之相關(guān)規(guī)定,，比照相關(guān)條件,，貼合申報高級政工師專業(yè)職務的標準，現(xiàn)將相關(guān)情景總結(jié)如下：

一,、從事政工工作的基本情景

我于19_年參加工作以來,，多年從事政工工作，曾任山西省陽高縣政府辦公室干事,、縣財委副主任,、縣^v^會黨組成員辦公室主任兼支部書記、縣外貿(mào)jú長兼支部書記,。19_年調(diào)中國人壽保險公司_分公司后,，歷任辦公室調(diào)研員、渾源縣公司支部書記兼經(jīng)理,、市公司工會主任,。行政干部出身，本人又熱愛政工工作,，19_年經(jīng)_市企業(yè)思想政治工作專業(yè)中級職稱評審委員會評定具備政工師任職資格,。由于具備了相應的業(yè)務技術(shù)水平，使其組織管理本事得到很好發(fā)揮,，不僅僅圓滿完成了組織交給的各項工作任務,，并且本人或所負責的單位也多次受到上級的表彰或獎勵(見資格審查表內(nèi)的部分填寫)

二、從事政工工作的學習情景

多年來,，自我始終重視不斷提高政治素質(zhì),、業(yè)務素質(zhì)，異常是政工知識的學習,。原初始學歷是中專,，靠自學以優(yōu)異成績先后獲得山西財經(jīng)學院商業(yè)經(jīng)濟大專文憑，山西大學行政管理本科畢業(yè)證,。近年來,，更是多次參加學習培訓、理論研討,，其中省級以上部門組織的就有：1996年7月山西省經(jīng)委企業(yè)干部任職資格培訓班;19_年5月中國人壽保險公司第18期縣支公司經(jīng)理培訓班;中國人壽保險公司山西省公司省市縣三級公司經(jīng)理培訓班;19_年4月山西省經(jīng)濟學年會;19_年5月中國金融理論與實踐研討會等,，19_年6月山西省經(jīng)濟發(fā)展促進會理事會聘為理事。

三,、在政工崗位上的理論成果

多年來,，自我邊工作，邊學習,，邊實踐,，邊總結(jié)，注意把學習思考所得結(jié)集出版,，并有社科成果獲獎,。

四、在政工崗位上建言獻策

我把學到的政工知識不僅僅運用在自我的具體工作中,，并且還就宏觀經(jīng)濟,、思想政治、工青婦工作,、壽險公司行業(yè)發(fā)展提出自我的見解,，并得到相關(guān)部門和領(lǐng)導的表揚或肯定。

由于熱心政工,，關(guān)心宏觀發(fā)展,，從事基層行政管理，情系新興的壽險事業(yè),，干一行愛一行鉆一行且小有成就,，_時報、_日報,、_電視臺,、_日報、_周報等多家新聞部門做過報道,，其中_晚報20_年1月19日以“諫議大夫小人物”,、_晚報20_年11月18日以“位卑未敢忘憂國”為題整版作了介紹，均在社會上引起較大反響,。

我以為,，政工專業(yè)職務是為政工工作服務的，本人自感具備了高級政工師應有的素質(zhì)要求,，特申報評聘,，使自我能更好地為黨的事業(yè)盡職盡責盡力。