時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作與生活又進入新的階段，為了今后更好的發(fā)展，寫一份計劃，為接下來的學習做準備吧,！那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢？而個人計劃又該怎么寫呢,？以下是小編為大家收集的計劃范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇一

（一）基本情況

我園新學期共開設17個班級,，大班6個,、中班8個、小班3個,，在園幼兒約620多人,。

1、班級情況：由于本區(qū)域小班新生人數(shù)劇增,，故經(jīng)區(qū)教育局同意,，在園內(nèi)挖盡潛力，小班擴班2個——將原有4間專用活動室改為小班幼兒活動室及午睡室,。小班平均班額達到40人/班,。

2、人員情況：隨著班級數(shù),、幼兒入園人數(shù)的增加,，新招聘營養(yǎng)員2人，保育員4人,，均持證上崗,。

3、其他情況：新開辦園（龍馬幼兒園）因園舍未建設好,，從本學期起他們園的幼兒用餐暫借在我們幼兒園食堂完成,，為期1年。所以我園食堂要在現(xiàn)有的配置下每天承擔幼兒,、教職員工近一千人的就餐,。

（二）發(fā)展優(yōu)勢

1、新手保健基本了解工作內(nèi)容,，保育員,、營養(yǎng)員規(guī)范操作意識增強，工作環(huán)節(jié)流暢,。

2,、人員穩(wěn)定，目前我園高級保育員1名,，中級保育員11名,，初級保育員9名。中級營養(yǎng)師1名,，初級營養(yǎng)師1名,。

（三）存在問題

1、保健管理的分工有待細化，傳染病防控,、特殊兒童的管理缺乏有效方法,，需進一步將手足口病的發(fā)生率、特殊兒童的矯治等納入保健,、保育的考核,。

2、保育員保教配合主動意識弱,、與家長的溝通經(jīng)驗缺乏,，一日中各環(huán)節(jié)的保教細節(jié)化管理有待梳理。

4,、食堂的正?；\轉(zhuǎn)有一定的壓力，2園的營養(yǎng)員在日常工作上的配合需經(jīng)歷一段磨合期,。

1,、理順保健管理思路，以深化規(guī)范操作標準實踐為重點,，直面關(guān)鍵問題與薄弱環(huán)節(jié),，加快新手成長速率，有效提升工作水平,。

3,、做好消毒、宣傳工作,，有效做好預防工作,，嚴格控制各種傳染病的發(fā)生；把好食品關(guān),，杜絕一切不安全事故的發(fā)生,。

4、科學安排膳食,，使幼兒膳食平衡,，保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求，合理使用膳費,，把盈虧控制在2%之內(nèi),。

5、落實校園安全,、財務規(guī)范管理、環(huán)境美化等各項后勤日常管理工作,。

（一）后勤隊伍建設

主要任務：

1,、增強后勤職業(yè)道德教育，加強三大員培訓，提升三大員操作規(guī)范,，有效提高三大員綜合素養(yǎng),。

2、進一步加大考核獎勵機制,，同步跟進優(yōu)化考核,、激勵機制，體現(xiàn)“過程”管理和“績效”管理,。進一步培養(yǎng)三大員關(guān)注幼兒生活習慣培養(yǎng)的意識,，提高三位一體的合作能力。

3,、繼續(xù)鞏固食堂“六t”規(guī)范項目標準的落實,，推進一日工作環(huán)節(jié)的精細化管理，提高日常營養(yǎng)員工作質(zhì)量,。

4,、借助園保健結(jié)對資源，有針對性地幫助各個層次的保育員獲得進步,。

主要措施：

1,、繼續(xù)建立多元培訓機制：理論學習與實踐操作相結(jié)合、檢查與指導相結(jié)合,、知識測試及崗位練兵等,，規(guī)范每位保育員、營養(yǎng)員的操作行為,。務實各項日常培訓,，不同層次、不同崗位后勤人員予以不同層次的培訓,，進一步鼓勵后勤人員參加高一層次技術(shù)培訓,。落實規(guī)范，細節(jié)入手,，形成日常培訓,、指導、監(jiān)控機制,，推進保教配合,，加強保教落實。

2,、以幼兒園《三大員操作規(guī)范》手冊為基準,，細化老師和保育員的日常保育運行標準，明確保教合一的內(nèi)容,，提高“保教合一”工作運行和指導,，落實常態(tài)化,、細致化。倡導保育員跟班制,，明確環(huán)節(jié)站位及作用,，強化班級周會，積累保教配合的經(jīng)驗,，從而促進保教配合工作的開展和三位一體作用的發(fā)揮,。

3、繼續(xù)加強后勤業(yè)務學習,，根據(jù)在幼兒生活習慣培養(yǎng)方面的共性問題開展專題式保研活動,，提升三大員的思考和表達能力；在操作考核的基礎(chǔ)上加強口試項目,，進一步促使三大員會說會做,。通過學習、交流,、后勤服務明星評選等,，開展“責任”為主題的職業(yè)道德教育，弘揚良好的后勤職業(yè)道德,。

5,、調(diào)整營養(yǎng)員工作分工，關(guān)注新手營養(yǎng)員的規(guī)范操作,，力爭與龍馬幼兒園營養(yǎng)員工作同步,，合作順暢。

（二）衛(wèi)生保健管理

主要任務：

1,、明確保健管理人員側(cè)重管理項目與職責,，以薄弱環(huán)節(jié)的有效轉(zhuǎn)變?yōu)樽ナ郑鸩酵七M保健管理的執(zhí)行度,。

2,、嚴格控制傳染病的發(fā)病率，掌握傳染病消毒隔離制度,，積累健康教育經(jīng)驗,，拓展宣教途徑與方法，有效提升保育護理工作的精細度,。

3,、健全日常工作中對肥胖兒等特殊兒童的管理，加強飲食與運動矯治,，落實保教結(jié)合捆綁式矯治制度,，小步遞進特殊幼兒的矯治度。

4,、以《優(yōu)質(zhì)菜譜》的完善,、實踐為基點,，深入開展營養(yǎng)工作實踐研究活動,，努力跟進營養(yǎng)工作的規(guī)范度,。

主要措施

1、務實日常工作,，繼續(xù)規(guī)范保健員日?；A(chǔ)性工作。明確兩位保健側(cè)重管理內(nèi)容及任務要求,，以“辦園質(zhì)量評估反饋之保健版塊薄弱環(huán)節(jié)”為切入點,、細化“反思——調(diào)整——實踐——評估”操作流程，提高保健實踐能力,。

2,、確立研究課題，明確研究內(nèi)容與實施步驟,，做好過程資料的積累,。

5、定期召開膳管會,，聽取班主任,、保育員、家長等各方面反映,，科學制訂菜譜,，每月對幼兒的菜譜進行認真的營養(yǎng)分析，切實改善幼兒的膳食平衡,，做好三個堅持“堅持溝通調(diào)整,、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內(nèi)”,。

6,、積極尋找資源開展自制點心的培訓活動，優(yōu)化常規(guī)自制點心的質(zhì)量,。繼續(xù)推行家長代表品嘗日,、幼兒學期自助餐活動，完善與實踐“優(yōu)質(zhì)菜譜”的烹飪制作,。繼續(xù)修訂編撰《幼兒喜愛的菜肴》并積極推廣,。

7、強化保育員相關(guān)消毒新藥品使用方法的培訓,，根據(jù)秋,、冬季傳染病易發(fā)季節(jié)堅持做好預防性消毒和傳染病的隔離消毒工作。

8,、研究肥胖兒與體弱兒的矯治管理,，做好飲食,、運動、習慣等培養(yǎng)的過程性管理宣傳,、實施,、記錄、分析及指導家長工作,，對中,、重度肥胖兒做好個案記錄與管理。同時積極指導家長,，共同管理,，確保矯治率。

（三）安全管理工作

主要任務：

2,、學期開學與每位教職工簽定安全責任書,。積極啟動各項應急預案演練，疏散預案演練做到常態(tài)化,。

3,、抓好環(huán)境衛(wèi)生清潔消毒工作，營造安全,、健康幼兒園環(huán)境,。

主要措施：

1、每月定期對教職工進行安全培訓,，細化培訓內(nèi)容,，落實安全考核“一票否決制”。強化教師在每日工作中的安全意識,，加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的培養(yǎng),。

2、進一步強化門衛(wèi)管理制度,，嚴格執(zhí)行刷卡制度及外來人員登記制度,，嚴格把好安全關(guān)，嚴守崗位,，按時關(guān)鎖大門,，督促家長遵守“幼兒入園離園制度”，來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,，及時根據(jù)近期出現(xiàn)的問題及時調(diào)整策略,。

3、繼續(xù)每天對幼兒園的安全工作進行排查,，加強用水,、電、氣的安全管理和使用,，下班以前認真檢查門窗,、電源是否關(guān)閉,，預防意外事件的發(fā)生。

4,、定期開展疏散逃生的應急預案的宣傳和實地演練,，提升保教人員的應急能力，演練成常態(tài)化,。

5,、進一步健全并嚴格落實各類安全制度,、安全預案,，細化安全責任制，落實日常規(guī)檢查,、月重點排查,，確保安全隱患及時發(fā)現(xiàn)、及時處理,。

6,、貫徹落實《食品衛(wèi)生法》等法規(guī)，切實做好食堂驗收,、切配,、加工、留樣,、清洗消毒等各項工作,，執(zhí)行責任追究制度。

7,、邀請家長代表參與幼兒園的安全管理,，巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境,，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理,。

（四）財務、財產(chǎn)管理

主要任務：

2,、加強財務管理,，完善監(jiān)督機制。

3,、加大對各類資產(chǎn)管理登記,、清點及歸還等的一系列制度的推廣，規(guī)范資產(chǎn)管理,，做到帳帳相符,、帳物相符，督促教工互相配合,。

主要措施：

1,、積極做好后勤服務工作,，有計劃地采購學期辦公用品，幼兒學習用品及各部門所需物品的添置工作,，合理利用有限資金,，為幼兒園辦實事，辦好事,，切實提高幼兒園財務管理工作的實效性,。

2、認真執(zhí)行政府采購改革要求,，計劃,、合理、有效地使用經(jīng)費,。嚴格財務制度,，分工明確，一切財經(jīng)支出都必須在園長的統(tǒng)一安排下進行,，每張發(fā)票都必須由園長簽字,，每學期對財務賬目審查一次。合理安排資金,，報帳員按時做好預結(jié)算工作,、按時報帳，財務室每月按時向家長公布幼兒伙食賬目,，做到伙食月月清退,。

3、在教職工中強化節(jié)約意識,，發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益,。形成節(jié)能減排崗位責任制，明確各崗位人員相關(guān)工作要求,，并將之納入學期考核內(nèi)容,，同步落實獎勵機制。

4,、認真做好財產(chǎn)分類的保管,、登記、領(lǐng)用,、借物等登記,，著力規(guī)范資產(chǎn)、行政與食堂倉庫管理,，堅持“日,、周、月”清查盤點制度，確保賬物相符,、出入相符,。

5、加強班級財產(chǎn)管理工作,，配套物品分班保管,，學期末清點一次，損壞或遺失東西按規(guī)定和制度執(zhí)行,。

（五）校園環(huán)境建設

主要任務：

2,、努力開創(chuàng)園內(nèi)環(huán)境，重點對園內(nèi)走廊環(huán)境,、幼兒活動空間明確定位,，優(yōu)化設計，分步予以落實,。

3,、加強園容園貌建設，因地制宜地開展綠化美化工作,，提高綠化品位，使綠化面積得到最大限度的增加,，維護種植園地,，達到教育與美觀于一體。

4,、繼續(xù)落實垃圾分類工作,，創(chuàng)建“潔、齊,、美”的幼兒園環(huán)境,。

主要措施：

1,、關(guān)注環(huán)境創(chuàng)設細節(jié),，充分利用各空間，全面優(yōu)化走廊,、幼兒活動區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設,，進一步創(chuàng)建體現(xiàn)主題化、游戲化,、教育化,、兒童化的教育環(huán)境。發(fā)揮環(huán)境對外宣傳功能和對內(nèi)影響教工,、幼兒發(fā)展的良好作用,。

2、依據(jù)綠化養(yǎng)護協(xié)議，為綠化做好定期的養(yǎng)護,。發(fā)揮種植園地的作用,，豐富植物種類，讓幼兒親自種植,，并進行定期的觀察與護理,，激發(fā)幼兒熱愛大自然的情感。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇二

我園本著“一切為了孩子,，為了孩子的一切”的原則,，盡心盡力為孩子們做好后勤保障工作。確保幼兒在園的生活,、學習,，讓家長放心。完善后勤服務制度,，為幼兒園的教育,、教學和幼兒的生活提供可靠的后勤服務與保障。

⒈創(chuàng)設良好和諧的育人環(huán)境,。

2,。各崗位團結(jié)協(xié)作共同維護。

3,。加強園所管理共建園所,。

4。強化安全意識創(chuàng)平安園,。

1,。

搞好環(huán)境創(chuàng)設，做好擴班工作,。

本學期由于小班新生的增多,，在原有2班的基礎(chǔ)上，經(jīng)幼教中心批準新擴一個小班,，把兩個專用活動室改成幼兒活動室和午睡室,，安裝了相關(guān)必要設備，如電視,、空調(diào)等,，保證環(huán)境安全舒適。

營造整潔衛(wèi)生的園所環(huán)境,。各班級的衛(wèi)生,、公共衛(wèi)生區(qū)責任到人，各班級的物品擺放,、衛(wèi)生,、消毒工作進行評比和公布,，對家長、全園教職工開展保育,、衛(wèi)生保健工作的講座,、宣傳。

營造良好的精神環(huán)境,。加強園風建設,，要求全體教職工互相關(guān)心，互相尊重,，平等相處,，教師和保育員配合密切，共同關(guān)心愛護幼兒,，讓幼兒在日常生活中保持愉快的情緒,。

2。各崗位員工,，團結(jié)協(xié)作共同維護,。

做好期初的各項準備工作，提前做好各類辦公用品,、日常用品和食品以及相關(guān)的調(diào)料的采購,，保證開學各項工作的正常開展，采取切實可行的措施,，將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,，提高工作效率。

后勤各崗位要充分體現(xiàn)先行性,、服務性、全面性的特征,，要堅持服務的思想,，樹立以保教為中心的整體觀念，把保教工作的需要放在第一位,，根據(jù)自己的職責做好工作,，處理好前勤和后勤的關(guān)系。

加強保育員隊伍的管理,，定期,、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,，學習討論工作職責,，針對本園實際問題，進行業(yè)務學習與培訓,。

定期組織保育員和炊事員到參加體檢,，做到持證上崗。

3。加強園所管理,，共建園所

做好園所的維護與修理,，勤儉建園，物盡其用,，財盡其效,，進行定期、不定期檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，同時注意對設備設施的保養(yǎng)維修，并要求全園教職工勤儉節(jié)約和愛護公物,，做好期初與期末的財產(chǎn)清點工作,。

加強財務管理，建立健全校務公開制度,。嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費,，并將收費標準向教師、家長和社會進行公布,，將每月的財務收支單公布,，增強透明度。在各項開支上做到精打細算,，并盡量爭取幼教中心和家長的支持,，共建美好園所。

加強膳食管理,，根據(jù)保健軟件制定帶量食譜,。廣泛聽取膳委會的意見與建議，增加食譜的.花樣,，做到粗細,、甜咸、干稀搭配合理,，保證營養(yǎng)的均衡,。

嚴格執(zhí)行國家有關(guān)食品衛(wèi)生的規(guī)范要求。廚房每天一小掃,，一周一大掃,。做好餐具食具“一沖”“二洗”“三消毒”，生熟器具分開使用,，廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”,，堅持換好工作服再進入加工間工作。

提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商,。在物美價廉的同時,，更注意該定點商店的信譽和是否有辦理經(jīng)營,、衛(wèi)生管理方面的相關(guān)手續(xù)，與定點商店的相關(guān)負責人簽訂合同,。

把好采購,、加工、分發(fā),、食用的每一個環(huán)節(jié),，把幼兒的健康和安全入在首位，堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園,。

4,。強化安全意識，創(chuàng)平安園所,。

強化全體教職工的安全意識,，切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課,、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內(nèi)容,。用餐點時，提醒幼兒注意餐點和開水的溫度,。同時做好幼兒來園登記,、離園交接的工作，使每一位幼兒高高興興的來園,，平平安安的回家,。

八月份：

⒈擬定辦公、教學用品,、廚房用品等采購計劃,。

⒉招聘

一名新保育員。

⒊與鎮(zhèn)兒?？坡?lián)系,，組織幼兒參加體檢。

4,。教師、保育員,、食堂人員體檢

5,。全園衛(wèi)生大掃除。把音樂活動室改成苗苗班午睡室

6,。檢修全園水電設施和門窗桌椅,。

7。與供貨商店簽訂合同,，并更新相關(guān)證件,。

九月：

1,。重新安排保育員工作。

2,。檢查毛巾杯子消毒情況,。

3。做好倉庫管理記錄,，做好索證工作,，準備迎接衛(wèi)生監(jiān)督所的量化評級。

4,。做好教師節(jié)的聚餐,、退休教師歡送工作。

5,。做好“國慶節(jié)”值班人員安排,。

6。抽查班級衛(wèi)生,。

7,。對教師保育員進行突發(fā)事件的培訓

8。召開膳委會會議,。

9,。鋼琴的調(diào)試校音。

10,。

補充保健室藥品,。

⒒后勤操作規(guī)范學習交流

十月：

⒈檢查保育員一日工作情況

⒉行政抽查食品的質(zhì)量

⒊抽查午睡室和班級衛(wèi)生。

⒋消防安全演練（第九周）

十一月：

⒈各班級教玩具自檢,，戶外中大型玩具檢查,。

⒉檢查廚房工作人員執(zhí)行職責的情況。

⒊抽查公共衛(wèi)生情況,。

⒋加強秋季常見病與多發(fā)病的宣傳工作,。

十二月：

⒈抽查幼兒儀表衛(wèi)生。

⒉檢查點心提供,、分發(fā)情況,，及各班點心剩余情況á

⒊各班衛(wèi)生檢查，二巾一杯檢查,。á

4,。各年級舉行“迎新年”體育小競賽。

一月：

⒈全園檢修,。

⒉清點班級以及其它園內(nèi)財產(chǎn),。

⒊做好財務的結(jié)算，做好幼兒一餐二點的結(jié)算工作,。

⒋歸還出借物品,。

⒌安排寒假值班表,。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇三

我園本著“一切為了孩子，為了孩子的一切”的原則,，盡心盡力為孩子們做好后勤保障工作,。確保幼兒在園的生活、學習,，讓家長放心,。完善后勤服務制度，為幼兒園的教育,、教學和幼兒的生活提供可靠的后勤服務與保障,。

⒈創(chuàng)設良好和諧的育人環(huán)境。

2,。各崗位團結(jié)協(xié)作共同維護,。

3。加強園所管理共建園所,。

4,。強化安全意識創(chuàng)平安園。

1,。

搞好環(huán)境創(chuàng)設,，做好擴班工作。

本學期由于小班新生的`增多,，在原有2班的基礎(chǔ)上,，經(jīng)幼教中心批準新擴一個小班，把兩個專用活動室改成幼兒活動室和午睡室,，安裝了相關(guān)必要設備,，如電視、空調(diào)等,，保證環(huán)境安全舒適,。

營造整潔衛(wèi)生的園所環(huán)境。各班級的衛(wèi)生,、公共衛(wèi)生區(qū)責任到人,，各班級的物品擺放、衛(wèi)生,、消毒工作進行評比和公布,，對家長、全園教職工開展保育,、衛(wèi)生保健工作的講座、宣傳,。

營造良好的精神環(huán)境,。加強園風建設,，要求全體教職工互相關(guān)心，互相尊重,，平等相處,，教師和保育員配合密切，共同關(guān)心愛護幼兒,，讓幼兒在日常生活中保持愉快的情緒,。

2。各崗位員工,，團結(jié)協(xié)作共同維護,。

做好期初的各項準備工作，提前做好各類辦公用品,、日常用品和食品以及相關(guān)的調(diào)料的采購,，保證開學各項工作的正常開展，采取切實可行的措施,，將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,，提高工作效率。

后勤各崗位要充分體現(xiàn)先行性,、服務性,、全面性的特征，要堅持服務的思想,，樹立以保教為中心的整體觀念,，把保教工作的需要放在第一位，根據(jù)自己的職責做好工作,，處理好前勤和后勤的關(guān)系,。

加強保育員隊伍的管理，定期,、不定期組織保育員,、廚房工作人員培訓，學習討論工作職責,，針對本園實際問題,，進行業(yè)務學習與培訓。

定期組織保育員和炊事員到參加體檢,，做到持證上崗,。

3。加強園所管理,，共建園所

做好園所的維護與修理,，勤儉建園，物盡其用,，財盡其效,，進行定期,、不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，同時注意對設備設施的保養(yǎng)維修,，并要求全園教職工勤儉節(jié)約和愛護公物，做好期初與期末的財產(chǎn)清點工作,。

加強財務管理,，建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費,，并將收費標準向教師,、家長和社會進行公布，將每月的財務收支單公布,，增強透明度,。在各項開支上做到精打細算，并盡量爭取幼教中心和家長的支持,，共建美好園所,。

加強膳食管理，根據(jù)保健軟件制定帶量食譜,。廣泛聽取膳委會的意見與建議,，增加食譜的花樣，做到粗細,、甜咸,、干稀搭配合理，保證營養(yǎng)的均衡,。

嚴格執(zhí)行國家有關(guān)食品衛(wèi)生的規(guī)范要求,。廚房每天一小掃，一周一大掃,。做好餐具食具“一沖”“二洗”“三消毒”,，生熟器具分開使用，廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”,，堅持換好工作服再進入加工間工作,。

提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,，更注意該定點商店的信譽和是否有辦理經(jīng)營,、衛(wèi)生管理方面的相關(guān)手續(xù)，與定點商店的相關(guān)負責人簽訂合同,。

把好采購,、加工、分發(fā)、食用的每一個環(huán)節(jié),，把幼兒的健康和安全入在首位,，堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。

4,。強化安全意識，創(chuàng)平安園所,。

強化全體教職工的安全意識,，切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課,、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內(nèi)容,。用餐點時，提醒幼兒注意餐點和開水的溫度,。同時做好幼兒來園登記,、離園交接的工作，使每一位幼兒高高興興的來園,，平平安安的回家,。

八月份：

⒈擬定辦公、教學用品,、廚房用品等采購計劃,。

⒉招聘

一名新保育員。

⒊與鎮(zhèn)兒?？坡?lián)系,，組織幼兒參加體檢。

4,。教師,、保育員、食堂人員體檢

5,。全園衛(wèi)生大掃除,。把音樂活動室改成苗苗班午睡室

6。檢修全園水電設施和門窗桌椅,。

7,。與供貨商店簽訂合同，并更新相關(guān)證件,。

九月：

1,。重新安排保育員工作。

2,。檢查毛巾杯子消毒情況,。

3。做好倉庫管理記錄，做好索證工作,，準備迎接衛(wèi)生監(jiān)督所的量化評級,。

4。做好教師節(jié)的聚餐,、退休教師歡送工作,。

5。做好“國慶節(jié)”值班人員安排,。

6,。抽查班級衛(wèi)生。

7,。對教師保育員進行突發(fā)事件的培訓

8,。召開膳委會會議。

9,。鋼琴的調(diào)試校音,。

10,。

補充保健室藥品,。

⒒后勤操作規(guī)范學習交流

十月：

⒈檢查保育員一日工作情況

⒉行政抽查食品的質(zhì)量

⒊抽查午睡室和班級衛(wèi)生,。

⒋消防安全演練（第九周）

十一月：

⒈各班級教玩具自檢，戶外中大型玩具檢查,。

⒉檢查廚房工作人員執(zhí)行職責的情況,。

⒊抽查公共衛(wèi)生情況。

⒋加強秋季常見病與多發(fā)病的宣傳工作,。

十二月：

⒈抽查幼兒儀表衛(wèi)生,。

⒉檢查點心提供、分發(fā)情況,，及各班點心剩余情況á

⒊各班衛(wèi)生檢查,，二巾一杯檢查。á

4,。各年級舉行“迎新年”體育小競賽,。

一月：

⒈全園檢修。

⒉清點班級以及其它園內(nèi)財產(chǎn),。

⒊做好財務的結(jié)算,，做好幼兒一餐二點的結(jié)算工作。

⒋歸還出借物品,。

⒌安排寒假值班表,。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇四

后勤工作以《指南》為引領(lǐng)，以園務計劃為指導,，以加快發(fā)展為主,，以改革創(chuàng)新為動力,，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的服務意識,、服務水平,、服務質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài),、熱于奉獻”的后勤隊伍,，保證學園各項工作的順利開展。

二,、具體工作任務和措施,。

（一）后勤隊伍建設

1.師德規(guī)范建設

認真學習福建省教育廳《關(guān)于規(guī)范教育教學行為的若干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂教師師德規(guī)定細則,，要求教師嚴格執(zhí)行師德行為規(guī)范。同時,，透過集中學習,、每日行政檢查督導等形式，督促大家共同遵守師德行為規(guī)范教師的行為,，評出“優(yōu)秀教師”,，并透過月績考核對廣大后勤人員遵守師德行為規(guī)范的狀況定期的考核，對優(yōu)秀者給予必須的獎勵,，對于違反師德規(guī)范扣發(fā)績效工資,，以進一步規(guī)范后勤人員良好的師德行為。

2.崗位業(yè)務培訓

本學年起,，我們將透過建立完善的培訓制度,、選取適宜的培訓資料和拓寬多種培訓渠道，進一步提高崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性,。我們將建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動,，透過定期的學習培訓，幫忙保育員了解幼兒園常見的衛(wèi)生和安全知識以及做好配教的基本知識與技能,，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》,、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員,、廚房人員一日操作細則》等,。同時，透過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)驗交流,，結(jié)合日常工作找差距,，每日督導、每周評比,、每月考核等活動,，進一步加強日常督導,，督促保育員和廚房人員嚴格按照規(guī)范程序和要求進行操作，透過逐步提高他們的工作潛力和規(guī)范操作習慣,。

3,、群眾團隊建設

根據(jù)后勤工作的需要，繼續(xù)挖掘保育員中的用心因素,，樹立良好的榜樣,，發(fā)揮榜樣的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”,，分別是工作用心,、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長,，引領(lǐng)大家分工合作,，用心完成各項工作任務。同時,，透過評選優(yōu)秀保育員,、廚房人員等形式，營造團結(jié)向上,、共同合作的良好工作氛圍,，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作,。

（二）衛(wèi)生保健工作

1.疾病預防

（1）環(huán)境衛(wèi)生

做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生,，透過劃分衛(wèi)生職責區(qū)，進一步明確衛(wèi)生職責人,，透過衛(wèi)生狀況互檢評比,，評出每段的安全衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進行頒獎,，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自職責區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,，努力為幼兒帶給一個衛(wèi)生安全、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境,。

（2）傳染病預防

要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際,，在做好清潔、消毒,、晨檢,、的基礎(chǔ)上，落實班級的晨檢制度,，力爭把傳染病控制在門外,。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求,，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進行排查,，對于個別一般患病需服藥的幼兒,，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作,。同時,，要透過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度,，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作,，切實把傳染病擋在幼兒園門外。

2.健康監(jiān)測

按要求建立健全各類保健資料,，規(guī)范填寫各種表卡,。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次,、每年進行一次全面體檢等制度,，及時分析評價幼兒的健康狀況。加強體弱兒的管理,，客觀地分析原因,，做好個別干預，并指導家長共同配合,，盡快改善的健康狀況。

3.健康教育,、宣傳

加強健康教育工作,，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗,；做好“學園網(wǎng)”宣傳工作,，利用學園led燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳健康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動,，提高師幼的衛(wèi)生保健知識,。

（三）安全保衛(wèi)工作

1.食品安全

科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生,、安全工作,。食品存放由專人保管，閑人不隨便進入,；認真落實食品采購的索證索票制定,，與各采購單位簽訂衛(wèi)生安全合同，做到定點采購,，每一天記錄臺賬,。每一天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時；透過經(jīng)常督促及日常檢查指導,，增強食堂工作人員的食品安全意識,，嚴格按照規(guī)范要求進行操作,，以保證幼兒食品安全。

2.安全設施

本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際,，在社區(qū)球場增設幼兒活動安全維合帶,，以保證幼兒的活動活動安全。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語,，使得家長們與孩子們共同提高消防知識,，學園根據(jù)今年班級調(diào)整重新張貼應急疏散圖，提高幼兒與廣大家長的安全意識,。

3.安全隱患排查

（1）定期請總務負責檢查戶外大型活動器具,、室內(nèi)照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施,，發(fā)現(xiàn)問題及時記載,、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限,，建立相關(guān)臺賬,，以杜絕學園的安全隱患。督促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度,，嚴守崗位,，按時關(guān)鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作,。經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境,、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題,，及時匯報,、處理。實行放學后學員巡查,，并進行安全排查,，進行安全登記。以確立“安全工作無小事”“安全職責重于泰山”的意識,，強化園內(nèi)安全管理,，透過宣傳學習、預防管理,、督促檢查相結(jié)合,，使安全管理做到位。

（2）每月組織安檢小組安排一次安全專題會議,，每季度召開一次后勤人員進行安全教育,，期初期中期末各組織安全督導小組進行學園安全排查，加強全園教師安全意識,，排查安全隱患,，保證學園各項活動如期進行,。

（3）透過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統(tǒng),、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉(zhuǎn),，每月對園舍、電器設備,、電路,、保教人員操作等進行檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要整改到位,，使幼兒園各項工作規(guī)范,、科學、安全,、有序,，使每個角落常看常清,，常查常凈,，杜絕事故的發(fā)生。

3.制度建設

根據(jù)創(chuàng)安全發(fā)展學校文件精神,，建立學園安全隱患排查制度和消防安全制度,、設備設施管理制度、應急預案及安全演練制度,、學園安全工作考核辦法及獎懲制度,，以進一步完善學園的安全管理制度。根據(jù)安全制度,，確保一學年無安全事故給予相應的獎勵，對于違反制度者給予懲罰,。

4.安全教育

（1）學期制訂學園安全計劃,，并把每月安全重點以小主題的形式，滲透到幼兒安全教育中,，修訂各種安全預案,，豐富幼兒的安全防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和安全知識,。

（2）發(fā)揮結(jié)合本園網(wǎng)站的宣傳,、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能,，按照計劃進行安全主題教育活動,，結(jié)合安全教育周、安全生產(chǎn)月,、防溺水,、交通安全等主題教育活動,，保證幼兒的安全教育課程，發(fā)展幼兒自我保護安全意識的教育,。

（四）行政后勤工作

1.基礎(chǔ)建設

以繼續(xù)完善學園的建設,，建立省示范園，以教育教學管理中,。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)系和協(xié)調(diào),，按照福建省示范園的配套要求進行規(guī)劃建設，建立能帶給幼兒活動的沙池和水池,，為幼兒帶給可游戲的空間,，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒帶給陽光,、溫馨的活動學習環(huán)境,。

2.財產(chǎn)管理

認真執(zhí)行上級文件，規(guī)范物品的審批,、采購制度,。做好幼兒代辦費的預結(jié)算、期末園財產(chǎn)的清理,、登記,、歸放等工作。做好財務預算,，開源節(jié)流,。認真做好學園的財務預算，精打細算,，勤儉持家,，讓有效的資金發(fā)揮的效益。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購買——入帳的等規(guī)范化管理要求,，按照固定資產(chǎn)清查的要求,，建立所有新購家具、電器,、教玩具等物品的檔案材料,，同時，按規(guī)范要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度,。

3.財物管理

做好物品的調(diào)配,，提高園的物品的周轉(zhuǎn)使用率。勤儉持園,，堅持園內(nèi)“購物申請”制度,，充分發(fā)揮有限資金的作用。科學管理物品,，定期整理教具室,，發(fā)揮各類物品的使用效率。配合園內(nèi)開展的各項活動,，及時帶給所需材料,。嚴格執(zhí)行財政、物價部門批準核定的收費項目和收費標準,，結(jié)合“價格服務進學園”,，嚴格執(zhí)行教育收費各項政策規(guī)定，繼續(xù)實施"教育陽光工程",，利用學園網(wǎng),、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步規(guī)范學園服務性,、代辦性收費行為,，嚴肅查處違規(guī)收費行為。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇五

上學期,，我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標,，團結(jié)一致，為幼兒,、家長提供優(yōu)質(zhì)的服務,。通過總結(jié)與反思，我園后勤組制定新學期工作目標,。力求新學期有新的改變,，更大地提高，為幼兒,、家長,、教職工提供一流服務。

一,、積極探索,，與時俱進

1、加強學習,，提高素質(zhì)，增強自信,。

2,、促進學習交流、互動,，樹立求知意識,，善于學習、勇于創(chuàng)新,。

3,、團隊合作,，主動參與優(yōu)質(zhì)服務的行列，用心去做,，用心體會,。

4、向書本學習,，向同事學習,，向自己學習，在學習中積極探索,。

5,、促進“四個學會”，即學會學習,，學會做事,，學會合作，學會生存,。

6,、有計劃、有目標,，主動地工作,，克服消極心態(tài)，樹立積極態(tài)度,，與全園的工作保持一致,。

7、每個人寫好工作計劃,，學期工作總結(jié),，做好讀書筆記。

二,、重視安全,、保衛(wèi)工作

1、繼續(xù)做好檢查全園安全工作,。

2,、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收,，幼兒的用餐留樣,，并做好登記。

3,、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查,，人離門鎖，防止外人進入。

4,、食堂做好各種機器的安全操作,。

5、司機做好汽車的保養(yǎng)與行車安全,。

6,、門衛(wèi)盡快熟悉新生與家長，堅守崗位,，按時關(guān)鎖大門,，繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。

7,、門衛(wèi)每天做好下班前的電器,、電源、門窗的常規(guī)檢查,。

三,、各部門日常工作要點

1、庫房管理與采購

1)購置和發(fā)放新生床上用品,、書包,、服裝等。

2)做好開學前,，班級衛(wèi)生用品,、辦公室用品的購進與發(fā)放。

3)每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作,。

4)維修各班級的壞床,、壞椅等工作。

5)投放沙池玩具,、體育器材,。

2、維修工作

1)開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,，整理好體育用品房器材,。

2)每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,。每天整理和檢修體育用品房器材,，保證體育器械的安全性。

3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護,。

4)每周對食堂煤氣用具,、煤氣管、電器設備,、門窗,，進行一次全面的檢查修理。

5)每月檢查一次門窗,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。

6)每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,，發(fā)現(xiàn)問題立即維修,。

7)進入夏季前清洗空調(diào)，放好各處遙控器,，學期結(jié)束負責收撿公用遙控器,。

8)定期給所有電腦升級殺毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關(guān)閉,。

3,、財務工作

1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

2)每月按時公布伙食盈虧帳,。

3)按時發(fā)放各種工資,、獎金、津貼,。

4)做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作,。

5)做好每月的財務報表上報工作。

4,、食堂工作

1)每天做好室內(nèi)外,、餐廳的整潔。

2)根據(jù)幼兒飯量的大小,、分餐與開餐的先后,，安排分餐;注意飯菜的保溫。

3)學期結(jié)束前清點餐用具,。

4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內(nèi),。

5、門衛(wèi)工作

1)種好種植園地和綠化植物,，定期施肥剪枝,。

2)做好體育角的管理工作。

3)每天做好責任區(qū)的衛(wèi)生工作,。

4)每天放學后整理操場,，大廳的玩具、物品,。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇六

篇一

一.加強后勤隊伍建設

進一步加強人員的培訓與教育,，認真學習貫徹上級文件精神，細學《保育工作手冊》,，使后勤保育工作細化,、量化,，增強工作責任心，盡力協(xié)助老師共同完成保教任務,。在開學初對保育員進行了生活管理技能,、安全工作技能、衛(wèi)生消毒技能的培訓,。打造新時期后勤隊伍的目標,，“參與教育，服務一線”是后勤工作的指導思想,，在進行“服務”意識培訓中,，幼兒園著力于讓每一位后勤人員樹立自信心，從來園接待工作開始,，抱著一顆為教育“服務”的心,，為每一位孩子服務好、為每一位家長服務好,、為每一次的教育教學活動服務好,；在每周的例會制度讓每一位后勤人員了解班內(nèi)的重要工作，明確自己工作重點,；每兩周的培訓工作不僅夯實了后勤人員的操作技術(shù)能力,，還從思想上明確“服務”意識。大家在互動中提高技能,，在案例分析的討論中加強應對能力,。

打造一支后勤隊伍需要從基礎(chǔ)開始，從點滴做起,，幼兒園的后勤工作將力求做實,、做好，為教育*線做好保障工作,。

二.扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作

進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作,，完善各類保健制度，加強過程性的檢查與指導,。做好消毒程序與時間,、消毒制度的上墻公示，并做好記錄,。做好晨檢及全日觀察記錄,，嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防。

保健制度的建立和實施,要以幼兒生理,、心理發(fā)展需要為依據(jù),。在各項制度基礎(chǔ)上,結(jié)合我園的實際情況進行適當?shù)恼{(diào)整。使制度更加符合實際情況,真正發(fā)揮其作用;保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內(nèi)容真正做到深入人心,。自覺執(zhí)行好各項制度;重視提高保健人員的理論水平并能結(jié)合本園實際情況制定保健計劃;對身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時與家長取得聯(lián)系,認真分析原因,。尋找解決問題的辦法;做好幼兒保健工作的宣傳;堅持做好衛(wèi)生消毒工作,，并做好記錄;加強幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在*低限度。做好后勤工作資料收集,。

三.切實抓好后勤常規(guī)管理,，不斷提高服務質(zhì)量

加強財物管理，抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理,，加強安全管理，提高操作規(guī)范化,。強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作。

2,、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理,。繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作包干,，明確責任區(qū)與責任人,，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序,。加強包干責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力,。重視幼兒園綠化管理，適時抓好綠化修正工作,，確保環(huán)境凈化,、美化、綠化,。

3,、加強安全管理，提高操作規(guī)范化,。進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生,。認真,、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修,，確保安全使用,。繼續(xù)切實做好消防安全工作，實行安絡管理,，強化安全責任,，堅持以防為主，消除隱患,，做到安全*,。每兩個月開展一次疏散演練,，提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。

四.加強幼兒園膳食營養(yǎng)管理

1,、充分認識幼兒園膳食營養(yǎng)的重要性要根據(jù)幼兒的生理特點,、飲食規(guī)律、生長發(fā)育規(guī)律,，調(diào)配幼兒膳食,，讓幼兒吃到科學、營養(yǎng),、安全的飯菜,，保證幼兒身心健康全面的發(fā)展。

2,、建立健全各項制度,，進一步規(guī)范幼兒園的膳食營養(yǎng)管理。建立健全各項膳食管理制度,，成立膳食領(lǐng)導小組,，規(guī)范幼兒園伙食管理。嚴格落實《中華人民共和國食品安全法》,、《學校食堂與集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》,、《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》等法律法規(guī),，同時,，建立伙食賬目管理制度，原材料進,、出庫制度,，食譜公示制，食品采購索證制度,，食品生熟留樣制度,。

3,、提高幼兒膳食質(zhì)量根據(jù)膳食多樣化,、平衡膳食、蛋白質(zhì)互補,、經(jīng)濟實惠的原則,，科學合理的制定食譜，合理搭配膳食結(jié)構(gòu),。做好三個堅持“堅持溝通調(diào)整,、堅持伙食費情況公示、堅持每月一次的伙委會會議,，及時反饋當月膳食營養(yǎng)分析情況,、家長及教師反饋情況,、伙食費收入支出情況,。

五.把好安全教育關(guān)

1,、高度重視,，加強領(lǐng)導,。為加強校園安全及周邊環(huán)境隱患排查和整治工作,，進一步建立健全長效管理機制,，成立由園長擔任組長的專項工作領(lǐng)導小組,。領(lǐng)導小組將定期不定期進行檢查,，并每月組織召開一次專項工作調(diào)度會，分析存在問題,，制定下一步整治措施,，實行常態(tài)化管理。

2,、廣泛宣傳，提高認識,。通過上安全教育課,、設置安全宣傳展板、播放安全警示資料片等形式,，對教師,、幼兒開展一次面對面的安全教育；對幼兒,、家長進一步加強安全教育,，提高家長對安全事故的認識，增強學生,、幼兒自我防范意識,。

3、強化督查,，抓好落實,。領(lǐng)導要對學園開展安全排查情況進行不定期督查。對因工作疏漏存在安全隱患而造成安全事故的負責人予以嚴肅問責,。完善校園安格化管理體系,，加強校園及周邊環(huán)境安全隱患排查和治理,，做到定時、定人,、定點,。完善學校突發(fā)事件應急管理機制，做好校園技防系統(tǒng)升級改造工作,，定期開展自護自救的實際演練和危機事件處置預案的模擬演練,，增強危機應對能力。

篇二

一,、指導思想

以《課程指南》為指導,，以爭創(chuàng)一級園工作要求為目標，切實落實園務

工作計劃

二,、現(xiàn)狀分析

*優(yōu)勢分析：

注重規(guī)范操作，有問題改進意識和能力,。大家在日常操作的過程中,，每個環(huán)節(jié)都能夠按照規(guī)范操作的要求實施，組員之間經(jīng)?；ハ嘟涣?，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

*弱勢分析：

1.健康教育缺乏特色：保健室關(guān)注常規(guī)性資料的累積,，但是在健康教育的形式,、方法、效果等方面缺乏個性化的東西,，未能有效發(fā)揮健康教育的真正作用,。

2.肥胖兒管理欠佳。保健室的指導,、保育員教師的管理留于表面,，與家長的交流反饋單一，無法從根本上解決肥胖兒的問題,。

三,、工作目標

1.注重規(guī)范操作細節(jié)，強化工作責任心，提高服務水平,。

2.通過后勤人員共同努力,，不斷改善薄弱環(huán)節(jié)，有效推助后勤服務優(yōu)質(zhì)化,。

3.進一步加強后勤人員對問題的敏感性,、提升自主解決、有效解決問題與困難的能力,。

4.根據(jù)一級園的硬件建設要求,，增加硬件設施設備，滿足幼兒活動的需要,。

四,、工作設想及要點

（一）管理工作

工作要點：有效平衡規(guī)范操作實踐與學習研究能力，推動后勤工作優(yōu)質(zhì)化發(fā)展,。

主要措施：

1.構(gòu)建后勤主任抓制度建設,、保健員分塊指導的分級管理機制，發(fā)揮每個成員的優(yōu)勢和潛能,，取長補短,，形成組員之間“心往一處想，勁往一處使”,，提高工作質(zhì)量,。

2.借助“三大員崗位技能展示”,，以自主和預設展示的方法,，鼓勵大家積極參與活動。通過實踐操作,，發(fā)現(xiàn)規(guī)范操作中存在的共性問題,，并討論，實施解決,；對于個別現(xiàn)象,，保健員要進行有效的指導，從而體現(xiàn)規(guī)范操作細致化,。

3.引導保育員注重與老師的交流,，合理分析班級幼兒不同的需要，有效安排護理時間,，從而更有針對性的為幼兒提供適切的幫助,。

4.把握結(jié)對學習的契機，加強三大員工作精致化,。請姐妹園保健老師來園指導,，為保健資料把脈，找出不足，爭取資料有所突破,，并提高保健員撰寫資料的能林,；通過去姐妹園取經(jīng)，借鑒有經(jīng)驗的做法（比如：保育員操作的流程,、物品的擺放等）,，進一步凸顯規(guī)范操作的細致化。

（二）日常工作：

工作要點：凸顯保健室的指導,，繼續(xù)強化后勤人員的工作責任心,，增強服務意識、注重規(guī)范操作,，借助對薄弱問題的研究提高后勤服務優(yōu)質(zhì)化,；增強問題意識、團隊意識,、提高全員工作的主動性,、合作性和細致性，為幼兒園全面工作提供優(yōu)質(zhì)保障,。

主要措施：

l三大員工作：

1.保健員需加強自身的學習,，利用自主學習、結(jié)對學習,、專家指導,、民間交流等，嘗試個案追蹤,，不斷總結(jié)反思自己的指導策略,，提高自己的業(yè)務指導能力,。

2.以主題開展健康教育,，通過豐富多彩的形式（資料宣傳、醫(yī)生咨詢,、專題講座等）,，主動對幼兒、老師,、家長的進行宣傳指導,，并能根據(jù)家長的實際需求，有目的的選擇家長易于接受,，便于在家對幼兒實施指導的教育方法,，從而改變家園互動困難，體現(xiàn)健康教育的實效性,。

3.通過研究與培訓,，突破肥胖兒矯治,、反思研究能力等瓶頸。

借助多樣式的教育手段（多形式的鍛煉方法,、幼兒減肥菜譜等）,，提高肥胖兒參與矯治的興趣,，指導老師與保育員日常活動中的進行有效管理,，加強與肥胖兒家長的交流和指導（舉行專題的交流會,、醫(yī)生咨詢、科學合理的飲食菜譜,、簡單易做的親子游戲、日常交流與反饋,、個別幼兒的家訪等）,，逐漸轉(zhuǎn)變家長的育兒方法，通過家園合作,，有效控制幼兒體重,，提高肥胖兒好轉(zhuǎn)率。

4.通過指導,，發(fā)現(xiàn)不同組員在操作中的細節(jié)問題,，通過面對面的交流，提出解決的策略,，保健員關(guān)注跟進指導,，從而不斷提高保健員的質(zhì)疑能力,、解決問題的能力,、組員的自主發(fā)現(xiàn)與實施策略的能力，提高工作效率,；并通過人人參與的考核氛圍,，展現(xiàn)考核的透明度，從而真正體現(xiàn)考核促進工作質(zhì)量,。

5.鞏固,、規(guī)范三大員的日常操作，通過園本培訓對關(guān)鍵問題的研討,，個別人員的操作演示,，強化三大員做與說的有機結(jié)合，做到既會做又能說，既能促使規(guī)范操作更加細致化,，又能提高臨場應變能力,。

6.借助專題研究，通過理論與實踐有機結(jié)合,，提高教育能力,。

其他工作

1.強化全園節(jié)支降耗意識，積極維護并充分發(fā)揮各項教育設施設備的教育功能,。

2.通過對設施設備的普檢,、重點區(qū)域的每周檢查、使用人員的及時報修等,，保障設施設備使用的安全,。

3.繼續(xù)加強門衛(wèi)、保安工作制度,，嚴格外來人員的接待登記工作,，杜絕突發(fā)事件發(fā)生。

4.本學期將進行一次無預設的防災逃生演練,，進一步強化老師對突發(fā)事件的應變,，提高幼兒的自我防范能力。

5.強化經(jīng)費管理,，進一步完善財務預算制度,，加強購物申請，物品驗收,，充分發(fā)揮經(jīng)費在辦園質(zhì)量中的價值,。根據(jù)一級園驗收工作要求，添置教學設施設備,，滿足幼兒活動的需要,。

篇三

一、后勤隊伍建設：

1,、加強三大員業(yè)務培訓,，學習幼教雜志上的有關(guān)幼兒保育、保健,、安保,、食品衛(wèi)生安全方面的成功經(jīng)驗和先進的保育方法，使保育工作操作規(guī)范化,。結(jié)合日常工作找出差距和不足,，進一步樹立正確的教育觀、兒童觀,，提高保育員的工作能力,。

2,、扎實抓好日常規(guī)范操作，請保健醫(yī)生為保育員作日常規(guī)范操作的學習指導,，認真學習托幼機構(gòu)常用物品消毒常規(guī),，并進行實際操練；學習春季易發(fā)傳染病的預防知識,、常見癥狀,、隔離等知識。以學習,、指導,、檢查和抽查相結(jié)合的方式提高日常操作質(zhì)量，并與考核掛鉤,。

3,、爭取機會參加培訓，學習系統(tǒng)的保育知識及操作技能,，提高自身的專業(yè)素養(yǎng),，為自己的工作服務。

4,、每月開展一次檢查,、評比或交流活動，及時總結(jié)經(jīng)驗找差距,，通過活動的開展,，大家相互學習、取他人之長處補自己知不足,。

5,、食堂炊事員根據(jù)考核要求，認真做好每天的一餐兩點,，在色,、香、味上動腦筋,、翻花樣并考慮幼兒的特點和口味,。

6、按照各班一日活動時間表,，根據(jù)《規(guī)程》和本園保育員考核標準,，督促幫助全體保育員努力完成各項工作要求,，做好幼兒保育工作及與老師的配合工作,，不斷提高保育員的保育水平。

二,、衛(wèi)生保?。?/p>

1,、科學、合理地安排幼兒在園的膳食,，嚴格按照婦幼保健所制定的指標,，有保健老師在聽取膳食委員會建議的基礎(chǔ)上制定出適合幼兒口味的食譜。保健老師,、食堂炊事員經(jīng)常下班級觀察幼兒的進餐情況,，不斷完善食譜的制定和食物的烹調(diào)方法，搭配出營養(yǎng)豐富且受幼兒喜愛的食品,。

2,、認真做好晨間檢查，積極開展預防性措施,，加強體育鍛煉,。降低幼兒常見病的發(fā)病率。按時完成各類體檢工作,，及時分析,，并進行登記篩檢出體弱兒與肥胖兒，建立個案進行管理,。

3,、提高幼兒的衛(wèi)生科學知識水平，改善幼兒對待個人和公共衛(wèi)生的態(tài)度,，及時糾正不良的衛(wèi)生習慣,，培養(yǎng)幼兒的自我保健能力。

4,、每周進行衛(wèi)生檢查,，并做好幼兒園的衛(wèi)生保健宣傳工作。

5,、做好衛(wèi)生保健工作資料的積累與歸檔工作,，隨時接受各級領(lǐng)導對園衛(wèi)生保健工作的檢查。

三,、安全工作：

1,、每月檢查戶外大型活動器具、電器設備及其它設施,，發(fā)現(xiàn)問題及時記載,、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限,。

2,、督促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度。嚴守崗位,，按時關(guān)鎖大門,，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作,。

3、每月一次安全檢查,，并做好記錄,。巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時匯報、處理,，消除不安全隱患,，使幼兒園的環(huán)境更美化、更安全,。

4,、每月組織一次安全教育宣傳教育培訓或演習活動（或家長、或教工,、或幼兒）增強大家的安全防范意識及安全保護能力,。

5、加強做好食品衛(wèi)生,、安全工作,。食品倉庫專人保管，閑人莫入,；從有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營單位采購每天所需的生,、熟食品；每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時,；經(jīng)常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作,，增強食品安全的意識，并定期進行檢查與考核掛鉤,。

四,、財物管理：

1、認真執(zhí)行上級文件精神,，規(guī)范物品的審批,、采購制度。

2,、做好物品的調(diào)配工作,，提高物品的周轉(zhuǎn)使用率，勤儉持園,，充分發(fā)揮有限資金的作用,。

3、定期整理倉庫，管理員對倉庫或所需物品了如指掌,，避免造成不必要的物品堆積,。

4,、做好物品管理的常規(guī)工作,，及時為幼兒、教師配備所需物品,；配合園內(nèi)開展的各項活動,，及時提供所需材料。

5,、全園上下加強節(jié)約意識,，杜絕浪費現(xiàn)象。做好期末園財產(chǎn)的清理,、登記,、歸放、暑期班準備等工作,。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇七

全面貫徹落實教體局20xx年秋季開學工作的文件精神,，遵照執(zhí)行《幼兒園指導綱要》，在園務委員會的統(tǒng)一領(lǐng)導下,，緊緊圍繞幼兒園中心工作,，以后勤工作為保教服務，為師幼生活服務為宗旨,，進一步強化后勤內(nèi)部管理,，努力增強服務意識，提高服務質(zhì)量和服務水平,，促使后勤工作提檔升級,。

1、優(yōu)化食堂內(nèi)部管理,，確保師幼飲食安全營養(yǎng),。

2、搞好園所環(huán)境建設,，營造良好學習工作氛圍,。

3、加強財產(chǎn)財務管理,，嚴格執(zhí)行各類管理制度,。

4、做好風險管理工作,，轉(zhuǎn)移分散家庭及園所風險,。

（一）、優(yōu)化食堂內(nèi)部管理,，確保師幼飲食安全營養(yǎng)

1,、加強后勤食堂工作人員培訓,，優(yōu)化食堂員工隊伍。不定期的組織學習,，召開食堂培訓工作會,，在學習的同時認真對照職責要求，總結(jié)工作得失,，提出改進意見和方法,，提高服務質(zhì)量。本學期,，我園有2名食堂老員工退休,，加入2名新成員，在日常工作中,，我們將采取以老帶新,，結(jié)對幫扶的形式，幫助新員工盡快提高業(yè)務素質(zhì)及水平,，明確新的崗位職責,，做好新崗位的各項工作，進一步提高后勤隊伍素質(zhì)。

2、嚴格執(zhí)行《食堂管理工作制度》,，規(guī)范食堂各環(huán)節(jié)操作流程，確保師幼飲食安全及伙食質(zhì)量,。抓好食堂衛(wèi)生消毒制度，督促炊事班長落實衛(wèi)生包干區(qū)域,，責任到人,，量化考核；嚴格執(zhí)行食品采購索證索票制度,，大宗物質(zhì)集中定點采購,；做好師幼營養(yǎng)平衡膳食的研究，做到葷素搭配,、干稀搭配,、甜咸搭配，本學期我園將逐步推行“三菜一湯”的幼兒伙食標準,，保證幼兒每天攝取足量的牛奶,、水果等，保證師幼飯菜可口,、餐量充足,、營養(yǎng)全面。

3、加強對食堂工作的指導與督促工作,，切實落實各項工作要求,。總務主任每天深入食堂蹲點,，及時發(fā)現(xiàn)問題,，分析癥結(jié)，交換意見,，發(fā)揮指導功效,。每周到食堂幫廚兩次,，每次至少一小時,。

（二）、搞好園所環(huán)境建設,，營造良好學習工作氛圍

1,、做好園所的綠化美化工作。園內(nèi)清潔區(qū)劃片到人,，各負其責,，保證園內(nèi)務區(qū)域的整潔衛(wèi)生?；居蓪Ｈ诉M行日常養(yǎng)護,，適時進行更換，及時進行整枝,、治蟲,。

2、抓好校園環(huán)境及周邊環(huán)境,、門店的衛(wèi)生管理,。繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作包干,，明確責任區(qū)與責任人,，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序,，加強包干責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力,。

3、規(guī)范,、整理各功能室,，完善后勤各項檔案資料，迎接本學期省示范園的復評工作,。

（三）,、加強財產(chǎn)財務管理，嚴格執(zhí)行各類管理制度。

1,、做好園內(nèi)供求維修工作,，并隨時進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，注意對設備設施的日常保養(yǎng)維修,，確保安全無隱患。新購置的非易耗品由總務主任登記,，所有物品由保管員發(fā)放,。

2、其他園所財產(chǎn)包括辦公室和各功能活動室,、班級領(lǐng)用的幼兒園財產(chǎn),，分工到人，明確責任,，發(fā)現(xiàn)人為損壞的照價賠償,，自然損壞的要及時維修。個人領(lǐng)用的財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,，及時做出相應處理,。

3、加強財務管理,，嚴格執(zhí)行財務制度,。一是對財務管理制度草案作進一步的修訂，并裝訂成冊,；二是要組織全體干部職工學習,；三是要求大家嚴格執(zhí)行各項制度，如做好經(jīng)費審計,，規(guī)范收費,，落實幼兒伙食賬目的公示制度等。合理使用幼兒園經(jīng)費,，做到精打細算,，開源節(jié)流。

4,、積極宣傳學前教育資助政策,，通過摸底調(diào)查確定貧困幼兒資助名單，并公平公正進行公示,，將財政專項資金及時發(fā)放到每一個貧困幼兒手中,。

（四）、做好風險管理工作,，轉(zhuǎn)移分散家庭及園所風險,。

1,、認真做好20xx-2017學年度風險管理工作，積極參投“四險”：即學生意外傷害險,；監(jiān)護人責任險,；園方責任險、園方責任附加無過失責任險,；食品安全責任險,，完成城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險接續(xù)、參保工作,。

2,、確保參保工作零投訴，確保按時上繳保費及各種相關(guān)資料,。

分月工作安排：

開學工作：

1,、繼續(xù)做好開學報名工作。

2,、購齊全園所需一切物品,。

3,、做好全園環(huán)境的衛(wèi)生消毒及綠化美化工作,。

4、及時做好安全隱患整改及小型維修工作,。

6,、召開食堂工作專題會議，調(diào)整人事,，重新定崗定責,，重申工作紀律及工作要求。

7,、督促食堂新增人員進行體檢,，持證上崗。

9月：

1,、召開伙委會,，制定幼兒食譜。

2,、收取家屬區(qū)水,、電改前的水電費。

3,、完成保險宣傳及繳費工作,，收取家長自愿回執(zhí)單。

4,、搞好綠化管理及水電管理工作,。

5,、做好資助宣傳工作。

7,、清查各班幼兒報名繳費情況,。

8、整理完善后勤各項檔案資料,，迎接省示范園的復評,。

10月：

1、幼兒伙食成本核算,。

2,、召開食堂培訓會，重溫崗位職責,，學習業(yè)務知識,。

3、對申報的受資助幼兒進行摸底,，確定資助幼兒名單,。

4、檢查后勤各項工作落實情況,，接受省示范園復評,。

11月：

1、幼兒伙食成本核算,。

2,、召開伙委會，組織學習營養(yǎng)配餐相關(guān)知識,，促使幼兒營養(yǎng)配餐科學化,。

12月：

1、伙食成本核算,。

2,、做好“慶元旦”的物資準備。

3,、收取門店水電費,。

4、發(fā)放20xx年秋季幼兒資助金,。

5,、組織食堂員工進行業(yè)務培訓，提高業(yè)務水平,。

元月：

1,、伙食成本核算。

2,、做好學期末財產(chǎn),、財務清理,。

3、完成后勤工作總結(jié),。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇八

以暑期校長會議精神為準繩,，以學校的整體工作計劃為指導，以“教書育人,、服務育人”方向,，努力增強服務意識，端正服務態(tài)度,，厲行節(jié)約,，為教育教學工作服務，為全體師生服務,，及時做好各項服務和臨時性的任務,，為學校的正常運行提供強有力的后勤保障。

加強常規(guī)管理,，注重工作實效,，繼續(xù)以“服務到位，求質(zhì)求量,，開源節(jié)流”為工作口號,，努力做到：加強學習，提高服務意識,；加強管理,，提高服務水平；加強考核,，提高服務效率。圍繞學校工作中心,，不斷美化和優(yōu)化環(huán)境,，使后勤服務工作力求做到有預見性、有高效性,，以確保學校各項工作順利開展,。

（一）繼續(xù)做好各項常規(guī)工作。

1,、學期初做好課本,、作業(yè)本、辦公用品,、衛(wèi)生工具及時發(fā)放,。

2、全面檢查學校辦公設施和教學設施,，并對不好的設施進行及時的更換,，保證教學工作正常開展,。

3、做好食堂的有序,、安全,、健康的運行。

4,、繼續(xù)落實各項設施使用制度和檢查設施,，做好維修工作。

5,、配合學校教育教學的各項活動,。

6、加強校園建設,，美化校園環(huán)境,，營造舒適、輕松的學習環(huán)境,。

（二）保質(zhì)做好幾項重點工作

1,、校外小店的招標工作。

2,、教室多媒體設備的安裝工作,。

3、學校教師手提電腦的團購工作,。

4,、學校幼兒教育大樓的中期啟動工作。

（三）健全各項后勤規(guī)章制度

1,、完善購物,、驗收、領(lǐng)取物品登記制度,。貨比三家,，采購價廉物美物品。

2,、健全維修賠償制度,。各班需要維修請到總務處登記，以便及時維修,，非正常損壞的請當事人到總務處交納賠償金,。

3、繼續(xù)完善校產(chǎn)管理程序,，保管責任到人,。繼續(xù)按慣例對各班公物實行登記承包管理，兌現(xiàn)損壞賠償制度,，把公物的損壞,、維修,、賠償與班級考核評比掛鉤。在每學期末進行校產(chǎn)破損登記,。

4,、建立物品整理、收集制度,。每一學期末對各班物品進行整理,、收集，以便下學期使用,，提高物品使用年限,。

總之，總務后勤工作要努力熱情,，要以高度責任心和事業(yè)心主動開展工作,，為學校的發(fā)展作出應有貢獻。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇九

上學期,，我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標,，團結(jié)一致，為幼兒,、家長供給優(yōu)質(zhì)的服務,。經(jīng)過總結(jié)與反思，我園后勤組制定新學期工作目標,。力求新學期有新的改變,，更大地提高，為幼兒,、家長,、教職工供給一流服務。

一,、進取探索,，與時俱進

1、加強學習,，提高素質(zhì)，增強自信,。

2,、促進學習交流、互動,，樹立求知意識,，善于學習、勇于創(chuàng)新,。

3,、團隊合作,，主動參與優(yōu)質(zhì)服務的行列，用心去做,，用心體會,。

4、向書本學習,，向同事學習,，向自我學習，在學習中進取探索,。

5,、促進"四個學會"，即學會學習,，學會做事,，學會合作，學會生存,。

6,、有計劃、有目標,，主動地工作,，克服消極心態(tài)，樹立進取態(tài)度,，與全園的工作堅持一致,。

7、每個人寫好工作計劃,，學期工作總結(jié),，做好讀書筆記。

二,、重視安全,、保衛(wèi)工作

1、繼續(xù)做好檢查全園安全工作,。

2,、食堂每一天做好餐用具的消毒，食物的驗收,，幼兒的用餐留樣,，并做好登記。

3,、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查,，人離門鎖，防止外人進入。

4,、食堂做好各種機器的安全操作,。

5、司機做好汽車的保養(yǎng)與行車安全,。

6,、門衛(wèi)盡快熟悉新生與家長，堅守崗位,，按時關(guān)鎖大門,，繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。

7,、門衛(wèi)每一天做好下班前的電器,、電源、門窗的常規(guī)檢查,。

三,、各部門日常工作要點

1、庫房管理與采購

1)購置和發(fā)放新生床上用品,、書包,、服裝等。

2)做好開學前,，班級衛(wèi)生用品,、辦公室用品的購進與發(fā)放。

3)每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作,。

4)維修各班級的壞床,、壞椅等工作。

5)投放沙池玩具,、體育器材,。

2、維修工作

1)開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,，整理好體育用品房器材,。

2)每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,。每一天整理和檢修體育用品房器材,，保證體育器械的安全性。

3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護,。

4)每周對食堂煤氣用具,、煤氣管、電器設備,、門窗，進行一次全面的檢查修理,。

5)每月檢查一次門窗,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。

6)每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,，發(fā)現(xiàn)問題立即維修,。

7)進入夏季前清洗空調(diào)，放好各處遙控器,，學期結(jié)束負責收撿公用遙控器,。

8)定期給所有電腦升級殺毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關(guān)掉,。

3,、財務工作

1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

2)每月按時公布伙食盈虧帳,。

3)按時發(fā)放各種工資,、獎金、津貼,。

4)做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作,。

5)做好每月的財務報表上報工作。

4,、食堂工作

1)每一天做好室內(nèi)外,、餐廳的整潔。

2)根據(jù)幼兒飯量的大小,、分餐與開餐的先后,，安排分餐;注意飯菜的保溫。

3)學期結(jié)束前清點餐用具,。

4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內(nèi),。

5、門衛(wèi)工作

1)種好種植園地和綠化植物,，定期施肥剪枝,。

2)做好體育角的管理工作。

3)每一天做好職責區(qū)的衛(wèi)生工作,。

4)每一天放學后整理操場,，大廳的玩具、物品,。

幼兒園秋季后勤工作計劃和總結(jié)篇十

上學期,，我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標，團結(jié)一致,，為幼兒,、家長提供優(yōu)質(zhì)的服務。通過總結(jié)與反思，我園后勤組制定新學期工作目標,。力求新學期有新的改變,，更大地提高，為幼兒,、家長,、教職工提供一流服務。

1,、加強學習,，提高素質(zhì)，增強自信,。

2,、促進學習交流、互動,，樹立求知意識,，善于學習、勇于創(chuàng)新,。

3,、團隊合作，主動參與優(yōu)質(zhì)服務的行列,，用心去做,，用心體會。

4,、向書本學習,，向同事學習，向自己學習,，在學習中積極探索,。

5、促進"四個學會",，即學會學習,，學會做事，學會合作,，學會生存,。

6、有計劃,、有目標,，主動地工作，克服消極心態(tài),，樹立積極態(tài)度,，與全園的工作保持一致,。

7、每個人寫好工作計劃,，學期工作總結(jié),，做好讀書筆記。

1,、繼續(xù)做好檢查全園安全工作。

2,、食堂每天做好餐用具的消毒,，食物的驗收，幼兒的用餐留樣,，并做好登記,。

3、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查,，人離門鎖,，防止外人進入。

4,、食堂做好各種機器的安全操作,。

5、司機做好汽車的保養(yǎng)與行車安全,。

6,、門衛(wèi)盡快熟悉新生與家長，堅守崗位,，按時關(guān)鎖大門,，繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。

7,、門衛(wèi)每天做好下班前的電器,、電源、門窗的常規(guī)檢查,。

1,、庫房管理與采購。

（1）購置和發(fā)放新生床上用品,、書包,、服裝等。

（2）做好開學前,，班級衛(wèi)生用品,、辦公室用品的購進與發(fā)放。

（3）每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作,。

（4）維修各班級的壞床,、壞椅等工作,。

（5）投放沙池玩具、體育器材,。

2,、維修工作。

（1）開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,，整理好體育用品房器材,。

（2）每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,。每天整理和檢修體育用品房器材,，保證體育器械的安全性。

（3）每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護,。

（4）每周對食堂煤氣用具,、煤氣管、電器設備,、門窗,，進行一次全面的檢查修理。

（5）每月檢查一次門窗,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。

（6）每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,，發(fā)現(xiàn)問題立即維修,。

（7）進入夏季前清洗空調(diào)，放好各處遙控器,，學期結(jié)束負責收撿公用遙控器,。

（8）定期給所有電腦升級殺毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關(guān)閉,。

3,、財務工作。

（1）做好新生的各種收費及班級的雜費收繳,。

（2）每月按時公布伙食盈虧帳,。

（3）按時發(fā)放各種工資、獎金,、津貼,。

（4）做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作。

（5）做好每月的財務報表上報工作,。

4,、食堂工作。

（1）每天做好室內(nèi)外,、餐廳的整潔,。

（2）根據(jù)幼兒飯量的大小,、分餐與開餐的先后，安排分餐,；注意飯菜的保溫,。

（3）學期結(jié)束前清點餐用具。

（4）食堂重地嚴格禁止非工作人員入內(nèi),。

5,、門衛(wèi)工作。

（1）種好種植園地和綠化植物,，定期施肥剪枝,。

（2）做好體育角的管理工作。

（3）每天做好責任區(qū)的衛(wèi)生工作,。

（4）每天放學后整理操場，大廳的玩具,、物品,。