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員工獎(jiǎng)勵(lì)通知員工獎(jiǎng)勵(lì)通知模塊實(shí)用篇一
1,、凡老員工介紹新員工到公司工作,,經(jīng)面試合格被錄用,并且無(wú)任何違反廠規(guī)廠紀(jì)的,,在新員工在職工作半年以后,,公司將一次性給予介紹人200元的獎(jiǎng)勵(lì)(每介紹一個(gè)給200元,,多者不限)。
2,、獎(jiǎng)勵(lì)金由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和上報(bào),,員工可直接到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取,。
3、本通知由辦公室制訂,,辦公室擁有修訂和最終解釋權(quán),。
4,、本通知自公司領(lǐng)導(dǎo)簽署公布之日起生效。
特此通知,!
簽發(fā):
xxxxxx有限公司
20xx年xx月xx日
員工獎(jiǎng)勵(lì)通知員工獎(jiǎng)勵(lì)通知模塊實(shí)用篇二
總裝內(nèi)銷:3人,;
配件車間:3人;
燃熱制造:1人,;
電子制造:人,;
技術(shù)品質(zhì):1人;
財(cái)務(wù)倉(cāng)庫(kù):1人;
(一),、每人獎(jiǎng)勵(lì)200元,; ?三,、對(duì)6月份優(yōu)秀員工,給予如下獎(jiǎng)勵(lì):
(二),、頒發(fā)優(yōu)秀員工證書;
(三),、享受一天的帶薪假期(休假時(shí)間由本車間主任確定),;
(四),、年度累計(jì)3次評(píng)選為優(yōu)秀員工,,可作為儲(chǔ)備班組長(zhǎng);
20xx年6月優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)金額合計(jì):20xx元,從企業(yè)文化建設(shè)費(fèi)中支出。
希望以上各班組優(yōu)秀員工能在以后的工作中再接再厲,,并起好模范帶頭作用,。同時(shí),希望其他員工向他們學(xué)習(xí),,吸取其優(yōu)點(diǎn),做出好的成績(jī),,為后續(xù)的優(yōu)秀員工選拔作好充分準(zhǔn)備,。
特此通知!
xx有限公司
20xx年xx月xx日
員工獎(jiǎng)勵(lì)通知員工獎(jiǎng)勵(lì)通知模塊實(shí)用篇三
祝賀您,!在xxx年xx月份工作中積極肯干服從領(lǐng)導(dǎo),,圓滿的`完成了主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),工作成績(jī)突出,。公司決定本月獎(jiǎng)勵(lì)您x元獎(jiǎng)金(獎(jiǎng)品)以資鼓勵(lì),,希望在以后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。
特此通知獎(jiǎng)金領(lǐng)取人:
注:(持此通知到財(cái)務(wù)領(lǐng)取獎(jiǎng)金)
xxx公司
xxx年xx月xx日
員工獎(jiǎng)勵(lì)通知員工獎(jiǎng)勵(lì)通知模塊實(shí)用篇四
我公司員工韓一鳴,,現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職,。其入職以來(lái)工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé),,并且吃苦耐勞,,能克服工作中的遇到的困難,深受領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的好評(píng),。韓一鳴積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的執(zhí)行力,。
經(jīng)公司研究決定,將韓一鳴評(píng)為武漢高天廣告有限公司2015年度9月份優(yōu)秀員工,,特提出表?yè)P(yáng),,并嘉獎(jiǎng)人民幣100元!
希望公司全體員工以他為榜樣,努力進(jìn)取,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的最大力量!
行政人事部
20xx年xx月xx日
員工獎(jiǎng)勵(lì)通知員工獎(jiǎng)勵(lì)通知模塊實(shí)用篇五
1、女普工,,推薦獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);
2,、一級(jí)技術(shù)人員,推薦獎(jiǎng)金50元;
3,、二級(jí)以上技術(shù)人員,,推薦獎(jiǎng)金100元;
本通知從即日起開(kāi)始生效,有效期至20xx年10月31日,。
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日