報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,，那么什么樣的報告才是有效的呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

放射科技師個人述職報告篇一

3.構(gòu)建數(shù)字化放射科。升級pacs3.0系統(tǒng),，將臨床的放射檢查申請,、全院的讀片及放射診斷數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化,。

4.進一步改善服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,，健全規(guī)章制度，嚴(yán)格管理,，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和診斷水平,。

范圍及工作量，追求新的經(jīng)濟增長點,，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步提高科室職工的福利待遇,，調(diào)動廣大職工的積極性。

6.進一步完善人才梯隊培養(yǎng),，特別是乳腺鉬靶,、dsa和mri的醫(yī)、技力量,，采取多種形式,，點面結(jié)合，鼓勵個人奮發(fā)精神,，業(yè)務(wù)冒尖,形成和諧的競爭氛圍,。

放射科技師個人述職報告篇二

二、醫(yī)療運行指標(biāo)完成情況(2011.10—2012.9)

1,、工作量：

普 放：36451 人次

c t ：17925 人次

mri： 7583 人次

體 檢：14702 人次

腫瘤介入：25 人次

冠狀動脈造影：36 人次

腦血管造影：29人次

心臟起搏器：25人次

2,、經(jīng)濟收入：2011-10至2012-9月份，合計為11106614.00元,。 工作量較去年同期增加5237人次,，毛收入增加61314元(普放人次及收入減少,，介入收入增加，ct和mri人次及收入均增加),。

三,、醫(yī)療質(zhì)量情況

今年的衛(wèi)生系統(tǒng)質(zhì)量萬里行“三好一滿意”工作檢查中，我科取得了滿分的優(yōu)異成績,。在2012年市質(zhì)控檢查中，也得到了檢查專家組的一致好評,。

放射科技師個人述職報告篇三

一,、深入學(xué)習(xí)，規(guī)范醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

為了適應(yīng)時代要求和工作需要,，本人一直把加強學(xué)習(xí)作為重要任務(wù),。首先，始終積極主動參與黨的群眾路線教育實踐活動,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的會議精神,，深刻領(lǐng)會“”思想精髓，全面提高自身的思想覺悟和政治素養(yǎng),，工作中能夠講大局,、講原則。其次,，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)基礎(chǔ)知識和醫(yī)學(xué)相關(guān)法律知識,，自覺做到學(xué)法、知法,、懂法,、守法。積極參加前半年上級領(lǐng)導(dǎo)所重視的群眾路線教育活動,，進一步樹立以人為本的服務(wù)理念,，增強病人第一、服務(wù)第一,、質(zhì)量第一的意識,。工作中遵循醫(yī)師規(guī)范，恪守職業(yè)道德,，不以醫(yī)謀私,。最后，嚴(yán)格遵守單位各項規(guī)章制度,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，關(guān)心集體，團結(jié)同事,，積極參加單位組織的各項活動,。

二,、愛崗敬業(yè)，提高業(yè)務(wù)水平

對于一名醫(yī)務(wù)工作者來說,，如果滿足于自己的現(xiàn)有水平,，那他的醫(yī)療技術(shù)就會止步不前，更談不上更好地服務(wù)于病人?，F(xiàn)代醫(yī)學(xué)進入到了技術(shù)領(lǐng)域和人文的深層次境界,，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)必然離不開優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療水平，這就要求醫(yī)務(wù)工作者必須技術(shù)過硬,。本人愛崗敬業(yè),，事業(yè)心強，熟悉科內(nèi)各種檢查設(shè)備的操作使用,。在科內(nèi)能勝任放射技師職責(zé)范圍內(nèi)的工作,，高質(zhì)量地完成報告審核任務(wù)，為患者讀片報告中勤于思考,、積極與患者溝通,，及時做好疑難病例的定期隨訪。同事之間團結(jié)協(xié)作,，互尊互學(xué),，取長補短，共同進步,。業(yè)余時間通過各種媒體手段了解放射影像學(xué)的最新進展,，積極參與網(wǎng)上影像學(xué)習(xí)、交流和疑難病例的討論,。定期網(wǎng)上學(xué)習(xí)充電,，從而學(xué)習(xí)新知識、積累新經(jīng)驗用于本職工作,。鉆研業(yè)務(wù),，精益求精。今年在沒有ct設(shè)備和未系統(tǒng)學(xué)習(xí)的情況下通過自學(xué)順利通過了全國大型醫(yī)療設(shè)備技師上崗證考試,。我對患者熱情周到的服務(wù),，給患者留下了深刻印象。

三,、溝通交流,，和諧醫(yī)患關(guān)系

本人工作盡心盡責(zé)，始終把病人利益放在第一位,，堅持“優(yōu)質(zhì),，方便，規(guī)范,，真誠”的服務(wù)準(zhǔn)則,，把以“病人為中心”的服務(wù)理念落實到實處,。接待病人熱情主動、文明禮貌,，不“生,、冷、硬,、頂,、推”，不與病人爭吵,。站在病人角度換位思考,，急病人之所急，想病人之所想,，配合醫(yī)院綠色通道合理優(yōu)化檢查流程,，盡量縮短檢查及取片時間,。嚴(yán)格履行崗位職責(zé),，安全意識強，用“愛心,、耐心,、責(zé)任心”對待每一位患者，嚴(yán)防醫(yī)療事故的發(fā)生,。規(guī)范操作每一次檢查,，仔細(xì)閱讀每一張片子，認(rèn)真書寫每一份報告,。加強醫(yī)患交流與溝通,，耐心解釋，盡量滿足病人需求,，取得病人信任,，多次協(xié)調(diào)和化解了幾起可能導(dǎo)致醫(yī)療糾紛的投訴，給科室和醫(yī)院減少了不必要的損失,。遵守醫(yī)德規(guī)范要求,，堅決響應(yīng)反對“四風(fēng)”，廉潔行醫(yī),、嚴(yán)以律已,，自覺做到“八不準(zhǔn)”和“十個嚴(yán)禁”。積極開展批評與自我批評,經(jīng)常找差距,、找不足,，從點滴做起，在實踐中不斷改進和提高服務(wù)質(zhì)量,。

獨絲難以成線,，獨木難以成林,。其實，我所做的一切都離不開領(lǐng)導(dǎo)們的支持和同事們的幫助,，正是有了“我們”這個大集體,，讓我對工作充滿激情，更讓我對未來充滿希望,。雖然取得了一些成績,，但我深知服務(wù)無止境的道理，仍將一如既往地以務(wù)實的態(tài)度和扎實的工作不斷挑戰(zhàn)自我,、超越自我,。明年當(dāng)以進修為契機，爭取在德,、能,、勤、績等多方面收獲更多,，做一名出色的白衣戰(zhàn)士,，為醫(yī)院和廣大患者多作貢獻(xiàn)。

放射科技師個人述職報告篇四

一,、強化科室管理,、完善各項制度，樹立良好的醫(yī)德風(fēng)尚

科室不斷地強化管理,，完善了放射科診療質(zhì)量控制核心組及質(zhì)量管理組人員的構(gòu)成,，形成一套以科主任為核心，分組工作,，責(zé)任到人的工作制度,，最大程度地發(fā)揮組長、核心組成員,、黨團員作用,，加強協(xié)作，發(fā)揮團隊精神,。完善了各項規(guī)章制度,、崗位職責(zé)，全面更新標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,，全體工作人員嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作,，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),，文明禮貌服務(wù)，時刻為病人著想，做到耐心細(xì)致,，按時給病人發(fā)閱診斷報告,，做到靈活掌握“急診急發(fā)”的診斷理念，最大程度滿足病人的需求,。

1,、工作量：

普 放：36451 人次

c t ：17925 人次

mri： 7583 人次

體 檢：14702 人次

腫瘤介入：25 人次

冠狀動脈造影：36 人次

腦血管造影：29人次

心臟起搏器：25人次

2、經(jīng)濟收入：20xx-10至20xx-9月份,，合計為11106614.00元,。 工作量較去年同期增加5237人次，毛收入增加61314元(普放人次及收入減少,，介入收入增加,，ct和mri人次及收入均增加)。

三,、醫(yī)療質(zhì)量情況

今年的衛(wèi)生系統(tǒng)質(zhì)量萬里行“三好一滿意”工作檢查中,，我科取得了滿分的優(yōu)異成績。在20xx年市質(zhì)控檢查中,，也得到了檢查專家組的一致好評,。

1、嚴(yán)格按照上海市放射質(zhì)量控制中心下達(dá)的各項診療標(biāo)準(zhǔn)及科室建立的各項質(zhì)控制度進行工作,，層層把關(guān),、責(zé)任到人,，發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整,、限期整改。做到不合格的照片不出門,，不合格的報告不放手,。

2、診斷質(zhì)量方面：堅持每天集體讀片制度,，集思廣益,，提高準(zhǔn)確性。報告書寫嚴(yán)格按照質(zhì)控中心條例的要求,，實行兩級醫(yī)生負(fù)責(zé)制,，每份報告保證雙簽名(報告醫(yī)師、主治醫(yī)師以上審核醫(yī)師),，把好質(zhì)量關(guān),。特殊疑難等病例，上報科主任討論;急診臨時報告如有不符,，必須做到及時通知病人或登門更正,，做好解釋工作以便患者及時就診。

3、攝片質(zhì)量方面：實行按級負(fù)責(zé),，醫(yī)生,、技術(shù)員雙把關(guān)的方法?？坪诵慕M成員對照片質(zhì)量進行不定期抽查,，對不合格照片進行定期交流，分析原因,，不斷總結(jié)經(jīng)驗,，提高投照水平。全年度照片質(zhì)量甲級片率平均79.9%,，乙片率平均：19.9%,，廢片率平均：0.2%。,大大超過診療常規(guī)及質(zhì)控中心規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

四,、臨床業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、課題及論文完成情況

帶動虹口區(qū)醫(yī)學(xué)影像區(qū)域發(fā)展,，在我院組織虹口區(qū)醫(yī)學(xué)會放射學(xué)組活動,，由學(xué)組組長周永明主任主講《胃間質(zhì)瘤的影像診斷》，受到虹口區(qū)廣大放射工作者的歡迎,。

對本科醫(yī)師,、技師，特別是住院醫(yī)師及技術(shù)員,，重點加強操作技能,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和三基培訓(xùn)，交流新技術(shù)及業(yè)務(wù),，按時舉行科室內(nèi)小講座,，并定期檢查、考核,，以提高科室整體業(yè)務(wù)水平,。所有醫(yī)師按時參加全院業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?？剖颐吭聦χ髦渭耙韵箩t(yī)生的醫(yī)療業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)進行考試,，試卷留醫(yī)教科存檔。主治及以下醫(yī)師人人參加并通過醫(yī)院“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)考試,。

科研方面,，市衛(wèi)生局科研、區(qū)科委重大課題《應(yīng)用磁敏感加權(quán)成像與灌注加權(quán)成像對照性研究評估急性缺血性腦卒中臨床治療及預(yù)后的價值》和《mri灌注加權(quán)成像對急性缺血性腦卒中臨床治療及預(yù)后價值研究》,，已經(jīng)申報成功并已經(jīng)立項,。與中痣科協(xié)合作的《復(fù)雜性肛瘺的mri診斷》目前已結(jié)題,。科室加強對疾病影像診斷的研究和總結(jié),，撰寫多篇論文,，《腹膜播散性平滑肌瘤影像學(xué)診斷一例》已發(fā)表在《中華婦產(chǎn)科雜志》，與五官科合作的《中耳膽脂瘤的mri診斷》及《髕骨骨巨細(xì)胞瘤一例報告附文獻(xiàn)復(fù)習(xí)》已被《實用放射學(xué)雜志》錄用,，即將發(fā)表,。

科室還努力開拓新業(yè)務(wù)、新業(yè)技術(shù),，追求新的經(jīng)濟增長點,，積極開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù),，如：mri檢查(mrcp,、mru、mra,、perfusion,、swi、mrs等,，ct檢查(ctu,、cta、骨骼三維成像等)以及介入診療,。特別是近期和腦血管病中心合作開展了腦血管造影及ct灌注成像檢查,，已經(jīng)取得了一定的先期經(jīng)驗并取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。

五,、科室建設(shè)和發(fā)展

1,、硬件建設(shè)：在院領(lǐng)導(dǎo)及職能部門的關(guān)心支持下，已推進床邊攝片的數(shù)字化改革,，兩臺移動dr機已安裝到位,，正進行調(diào)試,、培訓(xùn),，準(zhǔn)備取代老的移動cr機。一臺全身dr機即將到貨,，年底內(nèi)pacs系統(tǒng)將升級為3.0版本,。

2、人才培養(yǎng)：科室采用讀書交流會,、專題講座等基礎(chǔ)訓(xùn)練方式提高業(yè)務(wù)技能,，選送外出進修及參加各種學(xué)術(shù)交流會方式，掌握本專業(yè)業(yè)務(wù)動態(tài),，利用在職培訓(xùn)提高基礎(chǔ)理論水平,。今年重點培養(yǎng)mri醫(yī)、技、護人員及乳腺診斷人員,，為本院mri及乳腺的業(yè)務(wù)開展打好扎實的基礎(chǔ),。全年科內(nèi)業(yè)務(wù)講座24次，3人外出進修,，1人來我科進修,，31人次參加7個大型學(xué)術(shù)會議，1人獲得乳腺診斷上崗證,，1人研究生進修班在讀,，2人研究生進修班結(jié)業(yè)，其中還有1人是青年骨干導(dǎo)師制培養(yǎng)計劃的培養(yǎng)對象,。

六,、科室精神文明建設(shè)

好一滿意”活動，不斷改進服務(wù)流程及工作環(huán)境 ,，加強門,、急診及窗口的工作力度，堅持巡回服務(wù)工作制度,，最大限度滿足病員的需求,。在日常工作中科室始終把關(guān)心職工生活作為重點之一，經(jīng)常在工作之余了解他們的生活情況,，主動關(guān)心和幫助他們,，為了完成日常診療任務(wù)，加班加點變成了常態(tài),，不少職工還患上了高血壓,、頸椎病、白內(nèi)障等職業(yè)病,。大家盡心盡職的,、圓滿的完成了上級交給的各項工作任務(wù)。

七,、存在的問題及解決方案：

1.科室x線診斷報告還存在個別描述不全及漏診情況,。在以后的工作中，不斷吸取經(jīng)驗,，不斷學(xué)習(xí)總結(jié),，提高診斷正確率。

2.磁共振候診室空間較小,，不能滿足日常病人候診需要,，希望能進行擴建服務(wù)廣大病員。

1.積極做好二甲醫(yī)院評審工作及放射質(zhì)控工作,。按照二甲甲等評審工作安排及要求,，全力以赴,，積極備查，爭取質(zhì)控檢查結(jié)果虹口區(qū)排名第一,，全市同級醫(yī)院排名前1/3,，不拖二甲醫(yī)院評審工作的后腿。

2.積極申請更新老化設(shè)備,，改善患者就醫(yī)環(huán)境,，做好患者常規(guī)診療工作。

3.構(gòu)建數(shù)字化放射科,。升級pacs3.0系統(tǒng),，將臨床的放射檢查申請、全院的讀片及放射診斷數(shù)字化,、網(wǎng)絡(luò)化,。

4.進一步改善服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量，健全規(guī)章制度,，嚴(yán)格管理,，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和診斷水平。

范圍及工作量,，追求新的經(jīng)濟增長點,，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步提高科室職工的福利待遇，調(diào)動廣大職工的積極性,。

6.進一步完善人才梯隊培養(yǎng),，特別是乳腺鉬靶、dsa和mri的醫(yī),、技力量,，采取多種形式，點面結(jié)合,，鼓勵個人奮發(fā)精神,，業(yè)務(wù)冒尖,形成和諧的競爭氛圍。

放射科技師個人述職報告篇五

一,、強化科室管理,、完美各項軌制，樹立良好的醫(yī)德風(fēng)尚

科室不斷地強化管理,，完美了放射科診療質(zhì)量節(jié)制核心組及質(zhì)量管理組人員的構(gòu)成,，形成一套以科主任為核心，分組工作,，責(zé)任到人的工作軌制，程度地發(fā)揮組長,、核心構(gòu)成員,、黨團員作用,，加強協(xié)作，發(fā)揮團隊精神,。完美了各項規(guī)章軌制,、崗位職責(zé)，全面更新標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,，全體工作人員嚴(yán)酷按照標(biāo)準(zhǔn)化操作,，嚴(yán)酷執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章軌制和勞動規(guī)律。樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),，文明禮貌服務(wù)，時刻為病人著想,，做到耐心詳盡,，按時給病人發(fā)閱診斷報告，做到矯捷掌握“急診急發(fā)”的診斷理念,，程度滿足病人的需求,。

1、工作量：

普放：36451人次

ct：17925人次

mri：7583人次

體檢：14702人次

腫瘤介入：25人次

冠狀動脈造影：36人次

腦血管造影：29人次

心臟起搏器：25人次

2,、經(jīng)濟收入：20xx—10至20xx—9月份,，合計為11106614.00元。工作量較舊年同期增加5237人次,，毛收入增加61314元（普放人次及收入削減,，介入收入增加，ct和mri人次及收入均增加）,。

三,、醫(yī)療質(zhì)量環(huán)境

今年的衛(wèi)生系統(tǒng)質(zhì)量萬里行“三好一滿意”工作檢查中，我科取得了滿分的優(yōu)異成績,。在20xx年市質(zhì)控檢查中,，也獲得了檢查專家組的一致好評。

1,、嚴(yán)酷按照上海市放射質(zhì)量節(jié)制中心下達(dá)的各項診療標(biāo)準(zhǔn)及科室建立的各項質(zhì)節(jié)軌制進行工作,，層層把關(guān)、責(zé)任到人,，發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整,、刻日整改。做到不合格的照片不出門,，不合格的報告不放手,。

2、診斷質(zhì)量方面：堅持每天集體讀片軌制,，集思廣益,，提高準(zhǔn)確性,。報告書寫嚴(yán)酷按照質(zhì)控中心條例的要求，實行兩級醫(yī)生負(fù)責(zé)制,，每份報告保證雙簽名（報告醫(yī)師,、主治醫(yī)師以上審核醫(yī)師），把好質(zhì)量關(guān),。特殊疑難等病例,，上報科主任會商；急診姑且報告如有不符,，必須做到及時通知病人或登門更正,，做好解釋工作以便患者及時就診。

3,、攝片質(zhì)量方面：實行按級負(fù)責(zé),，醫(yī)生、手藝員雙把關(guān)的方法,?？坪诵臉?gòu)成員對照片質(zhì)量進行不定期抽查，對不合格照片進行定期交流,，分析原因,，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高投照水平,。全年度照片質(zhì)量甲級片率平均79.9%,，乙片率平均：19.9%，廢片率平均：0.2%,。,，大大跨越診療常規(guī)及質(zhì)控中心規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

四,、臨床營業(yè)學(xué)習(xí),、課題及論文完成環(huán)境

帶動虹口區(qū)醫(yī)學(xué)影像區(qū)域發(fā)展，在我院組織虹口區(qū)醫(yī)學(xué)會放射學(xué)組勾當(dāng),，由學(xué)組組長周永明主任主講《胃間質(zhì)瘤的影像診斷》,，受到虹口區(qū)廣大放射工作者的歡迎。

對本科醫(yī)師,、技師,，特別是住院醫(yī)師及手藝員，重點加強操作技術(shù),、營業(yè)學(xué)習(xí)和三基培訓(xùn),，交流新手藝及營業(yè)，按時舉行科室內(nèi)小講座，并定期檢查,、考核,，以提高科室整體營業(yè)水平,。所有醫(yī)師按時加入全院營業(yè)學(xué)習(xí)及科室營業(yè)學(xué)習(xí),。科室每月對主治及以下醫(yī)生的醫(yī)療營業(yè)學(xué)習(xí)進行考試,，試卷留醫(yī)教科存檔,。主治及以下醫(yī)師人人加入并通過醫(yī)院“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)考試。

科研方面,，市衛(wèi)生局科研,、區(qū)科委重大課題《應(yīng)用磁敏感加權(quán)成像與灌注加權(quán)成像對照性研究評估急性缺血性腦卒中臨床治療及預(yù)后的價值》和《mri灌注加權(quán)成像對急性缺血性腦卒中臨床治療及預(yù)后價值研究》，已經(jīng)申報成功并已經(jīng)立項,。與中痣科協(xié)合作的《復(fù)雜性肛瘺的mri診斷》目前已結(jié)題,。科室加強對疾病影像診斷的研究和總結(jié),，撰寫多篇論文,，《腹膜播散性滑潤肌瘤影像學(xué)診斷一例》已發(fā)表在《中華婦產(chǎn)科雜志》，與五官科合作的《中耳膽脂瘤的mri診斷》及《髕骨骨巨細(xì)胞瘤一例報告附文獻(xiàn)復(fù)習(xí)》已被《合用放射學(xué)雜志》錄用,，即將發(fā)表,。

科室還努力開拓新營業(yè)、新業(yè)手藝,，追求新的經(jīng)濟增長點,，積極開展新營業(yè)、新手藝,，如：mri檢查（mrcp,、mru、mra,、perfusion,、swi、mrs等,，ct檢查（ctu,、cta、骨骼三維成像等）以及介入診療,。特別是近期和腦血管病中心合作開展了腦血管造影及ct灌注成像檢查,，已經(jīng)取得了一定的先期經(jīng)驗并取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。

五,、科室建設(shè)和發(fā)展

1,、硬件建設(shè)：在院領(lǐng)導(dǎo)及職能部門的關(guān)心支持下，已推進床邊攝片的數(shù)字化改革,，兩臺移動dr機已安裝到位,，正進行調(diào)試,、培訓(xùn)，準(zhǔn)備取代老的移動cr機,。一臺全身dr機即將到貨,，歲尾內(nèi)pacs系統(tǒng)將升級為3.0版本。

2,、人才培育：科室采用讀書交流會,、專題講座等基礎(chǔ)訓(xùn)練體例提高營業(yè)技術(shù)，選送外出進修及加入各種學(xué)術(shù)交流會體例,，掌握本專業(yè)營業(yè)動態(tài),，利用在職培訓(xùn)提高基礎(chǔ)理論水平。今年重點培育mri醫(yī),、技,、護人員及乳腺診斷人員，為本院mri及乳腺的營業(yè)開展打好扎實的基礎(chǔ),。全年科內(nèi)營業(yè)講座24次,，3人外出進修，1人來我科進修,，31人次加入7個大型學(xué)術(shù)會議,，1人獲得乳腺診斷上崗證，1人研究生進修班在讀,，2人研究生進修班結(jié)業(yè),，其中還有1人是青年骨干導(dǎo)師制培育計劃的培育對象。

六,、科室精神文明建設(shè)

在院部領(lǐng)導(dǎo)下,，積極率領(lǐng)全科同志學(xué)習(xí)政治、鉆研營業(yè),、學(xué)規(guī)學(xué)法,，使全科同志提高政治覺悟和思惟素質(zhì)、增強法律意識,、轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,、強化營業(yè)技術(shù)。在全科同志的共同努力下,，放射科的服務(wù)滿意度逐步上升,，在區(qū)、市的多次行風(fēng)檢查及服務(wù)滿意度測評中都獲得較滿意的結(jié)果,?？剖遗?gòu)建協(xié)調(diào)的工作環(huán)境和醫(yī)患關(guān)系，加大精神文明建設(shè)?？剖乙磺幸圆∪藶橹行?，積極參與“三好一滿意”勾當(dāng)，不斷改進服務(wù)流程及工作環(huán)境,，加強門,、急診及窗口的工作力度，堅持巡回服務(wù)工作軌制,，限度滿足病員的需求,。在日常工作中科室始終把關(guān)心職工糊口作為重點之一,，經(jīng)常在工作之余領(lǐng)會他們的糊口環(huán)境,，主動關(guān)心和幫助他們，為了完成日常診療任務(wù),，加班加點變成了常態(tài),，不少職工還患上了高血壓、頸椎病,、白內(nèi)障等職業(yè)病,。大家盡心盡職的、圓滿的完成了上級交給的各項工作任務(wù),。

七,、存在的問題及解決方案：

1、科室x線診斷報告還存在個別描述不全及漏診環(huán)境,。在以后的工作中,，不斷接收經(jīng)驗，不斷學(xué)習(xí)總結(jié),，提高診斷正確率,。

2、磁共振候診室空間較小,，不能滿足日常病人候診需要,，希望能進行擴建服務(wù)廣大病員。

3,、dsa打包室墻壁霉?fàn)€,，不合適質(zhì)控要求，請求院部妥帖處理,。

八,、20xx年工作計劃

1、積極做好二甲醫(yī)院評審工作及放射質(zhì)控工作,。按照二甲甲等評審工作安排及要求,，全力以赴，積極備查，爭取質(zhì)控檢查結(jié)果虹口區(qū)排名第一,，全市同級醫(yī)院排名前1/3,，不拖二甲醫(yī)院評審工作的后腿。

2,、積極申請更新老化設(shè)備,，改善患者就醫(yī)環(huán)境，做好患者常規(guī)診療工作,。

3,、構(gòu)建數(shù)字化放射科。升級pacs3,、0系統(tǒng),，將臨床的放射檢查申請、全院的讀片及放射診斷數(shù)字化,、收集化,。

4、進一步改善服務(wù)立場和服務(wù)質(zhì)量,，健全規(guī)章軌制,，嚴(yán)酷管理，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和診斷水平,。

5,、想方設(shè)法多檢查、多診治,。擴展16排螺旋ct,、mri及介入治療的營業(yè)范圍及工作量，追求新的經(jīng)濟增長點,，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步提高科室職工的福利待遇,，調(diào)動廣大職工的積極性。

6,、進一步完佳麗才梯隊培育,，特別是乳腺鉬靶、dsa和mri的醫(yī),、技力量,，采取多種形式，點面連系,，激勵小我奮發(fā)精神,，營業(yè)冒尖，形成協(xié)調(diào)的競爭空氣,。

放射科技師個人述職報告篇六

放射科技師述職報告

1,。放射科年終總結(jié)述職報告

xx年即將過去,，回顧這一年來我科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“以病人為中心,，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”.以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),。我科全體醫(yī)務(wù)人員努力學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù),，使各級人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個臺階,。全科人員同心同德圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下：

一.加強科室管理

科室不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,，全體人員嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作,，并有嚴(yán)格的獎懲制度。

科室各種資料管理有條有序.資料完整,。各項設(shè)備儀器均有專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)并定期檢查,。

二.努力鉆研業(yè)務(wù)

科室全體員工積極參加院內(nèi).外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。不斷更新知識,，提高技術(shù)水平。

堅持每天早讀片的制度,，著重討論疑難片的診斷，不斷提高全科人員的診斷水平,。

三.樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，大力弘揚白求恩精神，加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),，發(fā)揚救死扶傷,，治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。全科人員努力文明禮貌服務(wù),，時刻為病人著想,，千方百計為病人解除病痛，不與病人爭吵,，做到耐心解釋,，盡量提前給病人發(fā)診斷報告，滿足病人的需求,。全科人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度,，不遲到，不早退,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，積極主動，互學(xué)互尊,，團結(jié)協(xié)作,，全年無一人收紅包,。

四.把好質(zhì)量關(guān)，提高經(jīng)濟效益

自xx年1月1日至xx年12月31日,，放射科的工作量為攝片檢查39795人次.特殊檢查369人次,，ct檢查7178人次，體檢透視135574人次,。比xx年同期比較攝片,，特檢，ct檢查,，體檢人次明顯增長,。增長率為%，%,，%,，%。xx 總收入為532萬,，其中x線收入為305萬,ct227萬人均創(chuàng)收為38萬比xx年增長18萬增長率為%.

面對繁重的工作量,，我們沒有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān)，照片質(zhì)量和診斷報告達(dá)到教學(xué)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn),。這表明,，放射科是一支技術(shù)精湛，作風(fēng)頑強的隊伍,，在醫(yī)院

的大力支持和鼓勵下,，我們?nèi)〉昧艘粋€又一個勝利。全年無一例醫(yī)療責(zé)任事故發(fā)生,。

*放射科目前的問題

一.書寫報告不規(guī)范,，各寫各的，詳簡不一,，沒有統(tǒng)一認(rèn)可的標(biāo)準(zhǔn),，漏癥率較高，導(dǎo)致臨床不信任放射報告,。

二.攝片質(zhì)量不高,，許多體位不夠標(biāo)準(zhǔn)，有責(zé)任心因素,，有技術(shù)因素,，有暗房及膠片因素。

三.部分醫(yī)生服務(wù)態(tài)度較差,，隨意的趨向較多,，顯示不出“以病人為中心”的服務(wù)宗旨。

*在院長的指導(dǎo)下,，放射科黨小組和科主任共同研究制定的改革方案如下：

一.規(guī)范書寫報告,，減少漏診率,。

1.采取復(fù)簽報告形式。主班醫(yī)師書寫報告,，報告形式分描寫和印象,，描寫部分要詳細(xì)規(guī)范，印象部分要準(zhǔn)確,；由副班醫(yī)師復(fù)簽后才發(fā)報告,，當(dāng)兩醫(yī)師意見不統(tǒng)一時可由主班先發(fā)急診報告，第二天讀片討論后發(fā)正式報告,。

2.當(dāng)發(fā)出報告有誤,，需要修正報告時，必須經(jīng)過兩簽報告醫(yī)師,。

3.中午及晚上值班時由值班醫(yī)師單獨發(fā)報告,，第二天早上讀片醫(yī)師審核，有誤診或漏診時重發(fā)正確報告,，并由值班醫(yī)師追回錯誤報告,。

4.復(fù)診拍片對比必須拿到舊片對比，寫出對比意見,；舊片未歸還,，報告一律不發(fā)出。

二.強化執(zhí)行評片制度,，提高拍片質(zhì)量,。

1.由科主任主任組織和投照組長負(fù)責(zé)；

2.每位技術(shù)人員攝片后應(yīng)在申請單上簽名,；

3.當(dāng)天寫片醫(yī)師在寫片時嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)評出甲乙丙丁片及廢片，甲乙丙丁片者應(yīng)在登記在申請單上,，廢片則登記在專門的廢片登記本上,。x片質(zhì)量評片標(biāo)準(zhǔn)按科內(nèi)細(xì)則執(zhí)行。

三.強化執(zhí)行早晨集體讀片制度,，疑難片綜合會診制度及課室內(nèi)部小課業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,。

1.由科主任負(fù)責(zé)組織和診斷組長負(fù)責(zé)；

2.讀片時間：每天早評片之后,。

3.讀片內(nèi)容：1.前日值班的x片,，查看有無漏診.誤診，以及評定x片質(zhì)量,；

2.前日寫片醫(yī)師準(zhǔn)備的x片,。

3.疑難片。

4.讀片形式：由科主任和診斷組長組織,，前日值班醫(yī)師做主要發(fā)言,，其他醫(yī)師補充發(fā)言,；疑難片做好登記，并由診斷組長負(fù)責(zé)追蹤病理,，擇日病例討論,。

5.小課業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)每半月一次，由教學(xué)秘書負(fù)責(zé)組織,，內(nèi)容可以是自己心得

總結(jié).當(dāng)前前沿學(xué)科知識或是按系統(tǒng)復(fù)習(xí)等,，可由全體醫(yī)師輪流，目的是提高各醫(yī)師復(fù)習(xí)看書的積極性,，特別是對新技術(shù)的學(xué)習(xí),。

四.建立新的借還片制度。

五.日常排班

1.由科主任負(fù)責(zé)合理排班,，每天上班人次按目前排班不變,。

2.在a班醫(yī)師回來前,d班或p班醫(yī)師負(fù)責(zé)簽報告，忙時可由ct室醫(yī)師出來復(fù)簽報告,，a班醫(yī)師出車回來后參與寫報告,，和b班醫(yī)師互簽報告。

六.科室內(nèi)責(zé)任落實.監(jiān)督及懲罰制度

1.成立放射科科室管理會,。

2.設(shè)定診斷組長和投照組長,，指定工作職責(zé)。

3.設(shè)定張繼民為教學(xué)秘書,。

4.設(shè)定張安生為質(zhì)控與安全生產(chǎn)組長,，全面監(jiān)督各項制度的落實。

5.獎懲制度：準(zhǔn)備兩本筆記本,，一本為廢片登記,，由寫片醫(yī)師登記廢片號，在早評片分析廢片后由主任或投照組長登記廢片責(zé)任人,。另一本為紀(jì)律登記本,，登記每天遲到.離崗等情況，由主任登記,，主任不在時由指定人登記,。以上獎懲制度是是1-2月份本科室內(nèi)的實行改革時期實行的獎懲制度，根據(jù)實際情況可適時加以完善,，獎懲由科主任落實,，科管會監(jiān)督。

七.第二階段設(shè)想

1.時間：3月份電腦及打印機落實到放射科開始,，到新設(shè)備(dr)安裝,。

2.根據(jù)第一階段效果，進一步改進和完善各項制度,。

室與放射科合并,，放射科部分醫(yī)師輪入ct室操作,，報告形式由復(fù)簽該為由高級醫(yī)師審核，ct報告及x光報告一起書寫,，統(tǒng)一由高級醫(yī)師審核后發(fā),；

4.由高級醫(yī)師指導(dǎo)讀片，負(fù)責(zé)全科室人員的提高,。

2,。放射科醫(yī)師述職報告

20xx年是醫(yī)療改革不斷深化的一年，也是衛(wèi)生系統(tǒng)繼“轉(zhuǎn)作風(fēng),、抓管理,、優(yōu)服務(wù)、促落實”醫(yī)療質(zhì)量提升年活動”和“三好一滿意”活動后進一步落實“以為民,、務(wù)實,、清廉為主題”的群眾路線教育實踐活動以提升醫(yī)院為民服務(wù)質(zhì)量關(guān)鍵的一年?；厥?，一年來的工作總結(jié)如下：

一、深入學(xué)習(xí),，規(guī)范醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

為了適應(yīng)時代要求和工作需要,，本人一直把加強學(xué)習(xí)作為重要任務(wù)。首先,，始終積極主動參與黨的群眾路線教育實踐活動,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神，深刻領(lǐng)會“十八大”思想精髓,，全面提高自身的思想覺悟和政治素養(yǎng),，工作中能夠講大局、講原則,。其次,，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)基礎(chǔ)知識和醫(yī)學(xué)相關(guān)法律知識，自覺做到學(xué)法,、知法、懂法,、守法,。積極參加前半年上級領(lǐng)導(dǎo)所重視的群眾路線教育活

動，進一步樹立以人為本的服務(wù)理念,，增強病人第一,、服務(wù)第一、質(zhì)量第一的意識,。工作中遵循醫(yī)師規(guī)范,，恪守職業(yè)道德,，不以醫(yī)謀私。最后,，嚴(yán)格遵守單位各項規(guī)章制度,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，關(guān)心集體,，團結(jié)同事,，積極參加單位組織的各項活動。

二,、愛崗敬業(yè),，提高業(yè)務(wù)水平

對于一名醫(yī)務(wù)工作者來說，如果滿足于自己的現(xiàn)有水平,，那他的醫(yī)療技術(shù)就會止步不前,，更談不上更好地服務(wù)于病人。現(xiàn)代醫(yī)學(xué)進入到了技術(shù)領(lǐng)域和人文的深層次境界,，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)必然離不開優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療水平,，這就要求醫(yī)務(wù)工作者必須技術(shù)過硬。本人愛崗敬業(yè),，事業(yè)心強,，熟悉科內(nèi)各種檢查設(shè)備的操作使用。在科內(nèi)能勝任放射技師職責(zé)范圍內(nèi)的工作,，高質(zhì)量地完成報告審核任務(wù),，為患者讀片報告中勤于思考、積極與患者溝通,，及時做好疑難病例的定期隨訪,。同事之間團結(jié)協(xié)作，互尊互學(xué),，取長補短,，共同進步。業(yè)余時間通過各種媒體手段了解放射影像學(xué)的最新進展,，積極參與上影像學(xué)習(xí),、交流和疑難病例的討論。定期上學(xué)習(xí)充電,，從而學(xué)習(xí)新知識,、積累新經(jīng)驗用于本職工作。鉆研業(yè)務(wù),，精益求精,。今年在沒有ct設(shè)備和未系統(tǒng)學(xué)習(xí)的情況下通過自學(xué)順利通過了全國大型醫(yī)療設(shè)備技師上崗證考試。我對患者熱情周到的服務(wù)，給患者留下了深刻印象,。

三,、溝通交流，和諧醫(yī)患關(guān)系

本人工作盡心盡責(zé),，始終把病人利益放在第一位,，堅持“優(yōu)質(zhì)，方便,，規(guī)范,，真誠”的服務(wù)準(zhǔn)則，把以“病人為中心”的服務(wù)理念落實到實處,。接待病人熱情主動,、文明禮貌，不“生,、冷,、硬、頂,、推”,，不與病人爭吵。站在病人角度換位思考,，急病人之所急,，想病人之所想，配合醫(yī)院綠色通道合理優(yōu)化檢查流程,，盡量縮短檢查及取片時間,。嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，安全意識強,，用“愛心,、耐心、責(zé)任心”對待每一位患者,，嚴(yán)防醫(yī)療事故的發(fā)生,。規(guī)范操作每一次檢查，仔細(xì)閱讀每一張片子,，認(rèn)真書寫每一份報告,。加強醫(yī)患交流與溝通，耐心解釋,，盡量滿足病人需求,，取得病人信任，多次協(xié)調(diào)和化解了幾起可能導(dǎo)致醫(yī)療糾紛的投訴,，給科室和醫(yī)院減少了不必要的損失。遵守醫(yī)德規(guī)范要求,，堅決響應(yīng)反對“四風(fēng)”,，廉潔行醫(yī),、嚴(yán)以律已，自覺做到“八不準(zhǔn)”和“十個嚴(yán)禁”,。積極開展批評與自我批評,經(jīng)常找差距,、找不足，從點滴做起,，在實踐中不斷改進和提高服務(wù)質(zhì)量,。

獨絲難以成線，獨木難以成林,。其實,，我所做的一切都離不開領(lǐng)導(dǎo)們的支持和同事們的幫助，正是有了“我們”這個大集體,，讓我對工作充滿激情,，更讓我對未來充滿希望。雖然取得了一些成績,，但我深知服務(wù)無止境的道理,，仍將一如既往地以務(wù)實的態(tài)度和扎實的工作不斷挑戰(zhàn)自我、超越自我,。明年當(dāng)以進修為契機,，爭取在德、能,、勤,、績等多方面收獲更多，做一名出色的白衣戰(zhàn)士,，為醫(yī)

院和廣大患者多作貢獻(xiàn),。

3。醫(yī)院放射科個人述職報告

進入20xx年以,，來在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，依據(jù)年初的醫(yī)療規(guī)劃,，積極工作,，努力學(xué)習(xí)，較好地完成了各項任務(wù),，為了在今后的工作中能總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚優(yōu)點和不足，更好的完成任務(wù),，現(xiàn)將20xx年的工作情況匯報如下：

加強理論學(xué)習(xí),，培養(yǎng)良好作風(fēng)，努力提高自學(xué)覺悟。

理論是學(xué)習(xí)的先導(dǎo),，理論學(xué)習(xí)是不斷保持知識新鮮,，大腦清醒的基石，也是提高認(rèn)識問題,，發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題能力的源泉，在日常工作中,，我能夠緊密的結(jié)合實際,，學(xué)習(xí)一些相關(guān)的理論知識，積極主動參加政治教育,，觀看優(yōu)秀革命電影,，認(rèn)真做好筆記，寫好體會和感想,，每天堅持認(rèn)識看新聞,，讀書看報和通過其他媒體了解實事、政策,、法規(guī)和國際國內(nèi)軍事發(fā)展新動態(tài),，從而更加堅定社會主義理想信念服從黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo)，平時還注重深入其他多方面的知識的學(xué)習(xí)和積累,，拓寬了知識面,，提高了自身的素質(zhì)和能力。日常的工作生活中,，我都能以條例條令和各項規(guī)章制度為準(zhǔn)繩,，嚴(yán)格要求自己，落實好一日生活制度,，注重個人的自身形象和良好的養(yǎng)成,。養(yǎng)成良好的作風(fēng)，不是一日之功,，需要持之以恒,，優(yōu)良的作風(fēng)是完成任務(wù)，立身做人的基礎(chǔ),，作為一名干部要樹立良好形象,，就要從日常養(yǎng)成做起，我堅持從一日生活制度做起,，從著裝,、集合、站隊,、一日生活做起,，在點滴中培養(yǎng)自己,。在生活中勤儉節(jié)約，不盲目攀比,，面對現(xiàn)今的浪費現(xiàn)象和盲目追求,，要求自己從節(jié)約一滴水一滴電做起，長期以往,，自己養(yǎng)成了自覺遵守的習(xí)慣，有效杜絕了有令不行,，有禁不止,，甚至違規(guī)違法的問題。在工作中學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)中工作,，不斷提高自己的能力素質(zhì)。

在平時的工作中做到在崗在位,，在位履職,，干一行愛一行，并努力精一行,，做到拉得出用得上,，在工作中不懂就問，虛心請教他人,，平時遇到典型或疑難病例,，隨時組織學(xué)習(xí)和討論，看課本,，查資料,，了解疾病的臨床表現(xiàn)、病理變化,，真正從根本上弄清出現(xiàn)異常x線表現(xiàn)的原因,，使專業(yè)技能在工作實踐中不斷提高。和同志們無論是工作還是學(xué)習(xí)都能互相幫助打成一片,，只要是工作需要隨叫隨到,，加班加點任勞任怨，個人服從工作需要,。放射科人員少,，工作沒有固定時間，我能始終做到個人利益服從集體利益,，默默無聞地在自己的工作崗位上為廣大官兵服務(wù),，從不計較個人得失，在上半年的幾次體檢工作中,，能夠積極主動想辦法,，克服人員,、設(shè)備等方面的困難，圓滿完成了今年的衛(wèi)生保障任務(wù),。20xx 年上半年里,，共透視407人次，其中軍人334人次,，地方73人次,；拍片837人次，其中軍人681人次,，地方156人次,；另有各類體檢2791人次，其中軍人563人次,，地方2228人次,。

雖然我在思想上積極進取，作風(fēng)上嚴(yán)格要求,，紀(jì)律中嚴(yán)格遵守,，工作中積極努力，但一年來也發(fā)現(xiàn)自己存在不少問題,。

1,、工作的主動性不高，科室創(chuàng)收不夠,。

2,、政治學(xué)習(xí)的積極性不高，有時候存在被動學(xué)習(xí)現(xiàn)象,。

3,、只注重平時保障工作，撰寫論文不夠積極,。

下一步的打算：

1,、不斷加強理論學(xué)習(xí)，開拓思維,，在學(xué)習(xí)中不搞自欺欺人的形式主義,。

2、提高自己各方面能力和素質(zhì)及自身業(yè)務(wù)能力,，努力鉆研醫(yī)療業(yè)務(wù)技能,。

3、要學(xué)用結(jié)合,，學(xué)以致用,，不能為學(xué)而學(xué)。

4,、有創(chuàng)造性在完成各項任務(wù),。

．下列溫度最接近23 ℃的是．人體的正常體溫．北方冬季的平均氣溫．讓人感覺溫暖,、舒適的房間溫度．冰水混合物的溫度．當(dāng)溫度發(fā)生變化時，物質(zhì)的狀態(tài)通常會發(fā)生變化,。下列現(xiàn)象中物態(tài)變化判斷正確的是．初秋的早晨,，草葉上出現(xiàn)的晶瑩剔透的露珠屬于固態(tài)變?yōu)橐簯B(tài)現(xiàn)象．曬在太陽下的濕衣服變干是氣態(tài)變?yōu)橐簯B(tài)現(xiàn)象．擦在皮膚上的酒精很快變干是液態(tài)變?yōu)闅鈶B(tài)現(xiàn)象．初冬樹上的霜是液態(tài)變?yōu)楣虘B(tài)現(xiàn)象．下面是四位同學(xué)用溫度計測水溫的實驗操作過程，其中正確的是)4．在測量水的溫度時,，甲,、乙、丙三位同學(xué)按如圖所示方法讀數(shù),，正確的是__乙__,，水的溫度是__42__℃，溫度計的工作原理是利用液體的__熱脹冷縮__,。．?dāng)z氏溫度規(guī)定，在標(biāo)準(zhǔn)大氣壓下,，沸水的溫度為 a.120℃ b.100℃ c.90℃ d.80℃6.下列溫度值最接近實際的是．健康成年人的體溫是39 ℃．讓人感覺溫暖而舒適的室內(nèi)溫度是25．洗澡時淋浴的適宜水溫是60 ℃第一節(jié)物態(tài)變化與溫度．在一個標(biāo)準(zhǔn)大氣壓下鹽水的凝固點是0 ℃．下面分別表示幾位同學(xué)在練習(xí)用溫度計測液體的溫度實驗中的做法,，正確的是)8．如圖所示的溫度計，關(guān)于它的說法正確的是．該溫度計是根據(jù)固體熱脹冷縮的原理制成的．在使用該溫度計測量物體溫度時,，可以離開被測物體讀數(shù)．該溫度計的量程是20℃～100℃．該溫度計此時的示數(shù)約為21℃9.如圖所示是實驗室常用溫度計,，關(guān)于它的說法正確的是．該溫度計的示數(shù)為39 ℃．該溫度計的分度值是0.1 ℃．常用溫度計是根據(jù)固體熱脹冷縮的原理制成的．在使用該溫度計測量物體溫度時，可以離開被測物體讀數(shù)10．物質(zhì)通常有三種狀態(tài)：__固態(tài),、液__態(tài)和__氣__態(tài),。在個標(biāo)準(zhǔn)大氣壓下5 ℃的酒精、氫氣,、鐵三種物質(zhì)中,，有固定的體積和形狀的是__鐵__，既沒有固定的體積又沒有固定的形狀的是__氫氣__,。11．把①糖,、②醋、③白霧,、④碗,、⑤勺子、⑥味精,、⑦水蒸氣,、⑧二氧化碳、⑨干冰按物質(zhì)的狀態(tài)進行分類：屬于氣態(tài)的是__⑦⑧__,；屬于液態(tài)的是__②③__,；屬于固態(tài)的是__①④⑤⑥⑨__。均填序號)12．氣象學(xué)里的平均氣溫是一日當(dāng)中的時,、時,、14時,、20時這四個時刻氣溫的平均值，若某地某日這四個時刻的氣溫如圖所示,，則此地的最高氣溫是__5 ℃__,，最低氣溫是－2 ℃__，一天的溫差為_7 ℃__,，平均氣溫是__1.25 ℃,。13．在寒冷的冬天，河面上結(jié)了一層厚厚的冰,，若冰面上方氣溫是－10℃,，那么，下列說法中正確的是．冰的上表面為－10℃,，下表面是℃．整個冰層的溫度都是－10℃．整個冰層的溫度都是℃．冰層下表面的溫度是－10℃14.科學(xué)家發(fā)明了一種世界上最小的溫度計碳納米管溫度計,。研究人員在長約10－米，直徑10－米的碳納米管中充入液態(tài)的金屬鎵,，當(dāng)溫度升高時,，管中的金屬鎵會膨脹，通過電子顯微鏡就可讀出溫度值,。其測量范圍為18 ℃～490 ℃,，且精確度高，可用于檢查電子線路是否異常毛細(xì)血管的溫度等許多方面,。根據(jù)以上信息,，你認(rèn)為下列推測錯誤的是)a．碳納米管的體積在18 ℃～490 ℃之間隨溫度變化很小，可忽略不計．金屬鎵的熔點很低,，沸點很高．金屬鎵的體積在18℃～490℃之間隨溫度變化很小,，可忽略不計．金屬鎵的體積在18℃～490℃之間隨溫度變化比較均勻15如圖所示，甲是體溫計,，乙是實驗室用溫度計,，它們都是利用液體__熱脹冷縮__的性質(zhì)制成的?？捎脕頊y沸水溫度的是__乙__,；沒有甩過的體溫計的讀數(shù)是38℃，用兩支這樣的體溫計給兩個病人測體溫,，如果病人的體溫分別是37.℃和38.6℃,，則這兩支體溫計的讀數(shù)將分別是__38__℃和__38.6__℃。16．如圖所示是小明同學(xué)設(shè)計的一個氣體溫度計的示意圖,。瓶中裝的是氣體,，瓶塞不漏氣，彎管中間有一段液柱,。(1)這個溫度計是根據(jù)__氣體__的熱脹冷縮來測量溫度的,。(2)將此裝置放在室內(nèi),，溫度升高時液柱向__左__(選填左或右移動。(3)若放到冰水混合物中,，液柱處的刻度應(yīng)標(biāo)__0__℃,。(4)該溫度計測量溫度時__會__(選填會或不會”受到大氣壓的影響17．有一只刻度均勻，但實際測量不準(zhǔn)確的溫度計,，把它放在冰水混合物中,，示數(shù)是4 ℃；把它放在標(biāo)準(zhǔn)大氣壓下的沸水中,，示數(shù)是94 ℃,。把它放在某種液體中時，示數(shù)是22 ℃,，則該液體的實際溫度是__20 ℃__,，當(dāng)把該溫度計放入實際溫度為40℃的溫水中時，溫度計的示數(shù)為___40 ℃__,。第四節(jié)地球上的水循．水是生命的乳汁,、經(jīng)濟的命脈，是自然界奉獻(xiàn)給人類的寶貴資源,。下列關(guān)于地球上的水循環(huán)和水資源，認(rèn)知正確的是)a．水循環(huán)的過程伴隨著水的物態(tài)變化過程．水循環(huán)按照固態(tài)→液態(tài)→氣態(tài)的固定順序循環(huán)進行．地球上的淡水大約占地球總水量的3%,，淡水資源豐富．大量開采地下水,，對環(huán)境不會造成損害，可以解決部分地區(qū)飲水問題．霜,、露,、霧、冰,、“白氣”中,，由液化而形成的是．霜、霧,、白氣．霜,、露、白氣．露,、霧,、白氣．露、霧,、冰．冬天晾在室外的濕衣服里的水會結(jié)成冰,，但是冰凍的濕衣服也能晾干，這是因為衣服上的冰升華成水蒸氣了__,。．有下列物態(tài)變化：①灑在地上的水慢慢變干的過程,；②放入衣箱中的樟腦球變小的過程,；③冬天室內(nèi)的水蒸氣在玻璃窗上形成“冰花”的過程；④出爐的鋼水變成鋼錠的過程,。其中屬于凝華的是__③__,，屬于吸熱過程的是__①②__填寫序號。5.有一天,，雨,、露、冰,、雪四姐妹在一起爭論自己的出生由來,，誰也不認(rèn)同誰。下列她們的說法中,，你認(rèn)為正確的是)a．雨說：我是水汽化而來．露說：我是水蒸氣凝華而來．冰說：我是水凝固而來．雪說：我是水升華而來6.對下列現(xiàn)象的成因解釋正確的是．早春,，河中的冰逐漸消融——汽化．盛夏，剝開包裝紙后冰棒會冒“白氣”——熔化．深秋,，清晨的霧在太陽出來后散去——液化．嚴(yán)冬,，堆起的雪人逐漸變小——升華7.下列有關(guān)物態(tài)變化的敘述中正確的是．蒸發(fā)和沸騰在任何溫度下都能發(fā)生．燒水時在壺口上方看到的白氣是水蒸氣．衣柜里的樟腦丸逐漸減少是汽化現(xiàn)象．霜的形成是凝華現(xiàn)象，放出熱量8.以下常見的物態(tài)變化實例中,，放熱的是．春天,，冰雪消融．夏天，積水干涸．秋天,，草木上出現(xiàn)了霜．冬天,，冰凍的衣服變干9.下列有關(guān)物態(tài)變化的判斷，正確的是．擦在皮膚上的酒精很快變干,，是升華現(xiàn)象,，需要吸熱．夏天會看到冰棒周圍冒白氣，是汽化現(xiàn)象,，需要吸熱．秋天的早晨花草上出現(xiàn)小露珠,，是液化現(xiàn)象，需要放熱．寒冷的冬天室外飄起了雪花,，是凝固現(xiàn)象,，需要放熱10．關(guān)于自然界的水循環(huán)，下列說法中正確的是．水蒸氣在高空遇冷吸熱液化成小水珠．冰山上的積雪只能先熔化,，再蒸發(fā)成水蒸氣升騰至空中．江河湖海中的水吸熱蒸發(fā)成水蒸氣升騰至空中．積雪放熱熔化成水歸入大海11.英國科學(xué)家研發(fā)出一種激光橡皮,。在激光照射下，紙張上的黑色碳粉直接__升華__填物態(tài)變化名稱為高溫碳蒸氣,，字跡消失,；經(jīng)過特殊冷卻裝置，高溫碳蒸氣又直接__凝華__成碳粉。這樣,，廢紙和碳粉重新得到了利用,，可有效地節(jié)約資源并保護環(huán)境。12．夏天,，從冰箱中取出飲料瓶,，可觀察到瓶子表面有小水珠，擦干后很快又形成,，這個過程中發(fā)生的物態(tài)變化是__液化__,；南極地區(qū)年平均氣溫是－25℃，降水量很小,，但這里的空氣卻很濕潤,，這是由于冰發(fā)生了升華現(xiàn)象，升華過程需要__吸熱__選填吸熱或放熱,。13．隨著科技的發(fā)展,，過去呼風(fēng)喚雨的神話已成為現(xiàn)實。人工降雨的原理是用飛機在空中噴灑干冰固態(tài)二氧化碳,，干冰在空氣中迅速吸熱__升華__,，使周圍空氣溫度急劇下降，空氣中的水蒸氣遇冷__凝華__成小冰粒,，冰粒逐漸變大而下落,，下落過程中遇到暖氣流就__熔化__成水滴，水滴降落就形成了雨,。均填物態(tài)變化名稱)14．農(nóng)諺說霜前冷,，雪后寒，其中蘊含的道理是：氣溫低的時候水蒸氣會凝華形成霜,，雪熔化形成水的過程中需要__吸__熱。15．陽光照射下,，海洋,、陸地上的水會不斷地__汽化成水蒸氣；夜間氣溫降低時,，水蒸氣會__液化__成小水珠,，附著在空氣中的浮塵上，形成了霧,。冬天,，夜晚氣溫如迅速降到℃以下，你家窗戶的玻璃上會形成一層冰花,，這是水蒸氣__凝華__而成的,，這層冰花在你家窗戶玻璃的__內(nèi)側(cè)__(選填外側(cè)或內(nèi)側(cè)。16．某同學(xué)在探究物態(tài)變化的實驗中，在試管中放入少量碘,。塞緊蓋子放入熱水中,，觀察到試管中固態(tài)碘逐漸消失，變?yōu)樽仙牡庹魵獠⒊錆M試管,。(1)此過程固態(tài)碘發(fā)生的物態(tài)變化是升華_(填物態(tài)變化名稱,。(2)在上述實驗中，小明同學(xué)猜想：固態(tài)碘是先變成液體,，再變成氣體,，因為速度太快，液態(tài)碘出現(xiàn)的時間太短,，因而沒有觀察到,。為驗證猜想，他查詢了一些小資料：碘的熔點是113.5℃,；碘的沸點是184.4℃,；水的沸點是100℃。請你根據(jù)上述資料分析說明小明的猜想是錯誤的原因：__熱水溫度低于碘的熔點,，碘不可能熔化__,。(3)為了進一步探究此類現(xiàn)象，小明在試管中放入適量溫水,，然后放入一小塊干冰固態(tài)二氧化碳,，此時觀察到水中有大量氣泡產(chǎn)生，同時水面上有大量白霧,。水中大量的氣泡是由__干冰升華吸熱__形成的,。水面上大量的白霧是由__水蒸氣遇冷液化__形成的17．有霜的季節(jié)，農(nóng)作物常被凍壞,，這就是人們常說的遭到霜凍,。實際上，農(nóng)作物不是因為霜而受凍的,，℃以下的低氣溫才是真正的兇手,。當(dāng)空氣干燥時，即使溫度降低到－20℃～－10℃,，也不會出現(xiàn)霜,，但此時農(nóng)作物早就被凍壞了，農(nóng)民們稱這種情況為“黑霜”,。(1)霜是由__水蒸氣__直接變?yōu)樾”纬傻?，對?yīng)的物態(tài)變化名稱是__凝華__。(2)請根據(jù)短文,，對霜形成的條件提出猜想,。猜想：霜的形成條件是__空氣濕潤__和__氣溫在0 ℃以下__。(3)某同學(xué)為驗證上述猜想，做了如下實驗：從冰箱取出一些－10℃的冰塊,，放在不銹鋼杯子里,，一段時間后可看到在杯底出現(xiàn)一些白色的小冰晶即霜。你認(rèn)為該實驗?zāi)芊耱炞C上述猜想,，請簡要陳述理由第三節(jié)汽化和液．下列措施中,，能使蒸發(fā)加快的是)a．給播種后的農(nóng)田覆蓋地膜．把新鮮的蔬菜裝入保鮮袋中．把盛有酒精的瓶口蓋嚴(yán)．給濕頭發(fā)吹熱風(fēng)．下列哪一種現(xiàn)象屬于液化？)a．鋼水澆鑄成火車輪．倒在地上的水一會兒變干了．清晨,，草的葉子上有露水凝結(jié)．用久了的燈泡的鎢絲比新時．如圖是對一定質(zhì)量的水持續(xù)加熱過程中溫度隨加熱時間變化的圖像,，由圖像可知：水的沸點是__98__℃；水在沸騰過程中,，需要不斷__吸熱__選填“吸熱”或“放熱”,，其溫度__保持不變。第題圖題圖．如圖是草葉上出現(xiàn)的露珠,，露珠的形成是__液化__現(xiàn)象,，形成的過程中需要__放__(選填“吸”或“放”)熱。．張家界景區(qū)雨后云霧繚繞,，猶如仙境,。關(guān)于霧，下列說法中正確的是．霧是水蒸氣．霧是山中冒出來的煙．霧是水蒸氣凝固形成的．霧是水蒸氣液化形成的6.人游泳上岸以后,，風(fēng)一吹感覺身上很涼,。這是因為( c )a．水中的溫度比岸上的氣溫高．人的皮膚產(chǎn)生的錯覺．人身上的水分蒸發(fā)，要從人體吸熱．風(fēng)把身上的熱量帶走了．下列說法正確的是( b ．春天,，早晨經(jīng)常出現(xiàn)大霧,，是汽化現(xiàn)象．夏天，從冰箱中取出的易拉罐過一會兒表面出現(xiàn)水珠,，是液化現(xiàn)象．深秋,，枯草上出現(xiàn)的霜，是凝固現(xiàn)象．冬天,，窗玻璃上會出現(xiàn)冰花,，是汽化現(xiàn)象8.如圖甲、乙所示,，是在“探究水的沸騰”實驗時，兩組同學(xué)分別安裝的實驗裝置,，圖丙是他們根據(jù)實驗數(shù)據(jù)繪制的水的溫度跟時間的關(guān)系圖像,。根據(jù)有關(guān)信息，下列說法中正確的是( c )a．圖線對應(yīng)的是乙實驗中的數(shù)據(jù)．圖線對應(yīng)的是甲實驗中的數(shù)據(jù)．水的沸點跟水的多少無關(guān)．到100℃時溫度不再上升是因為水不再吸熱9.夏天,，人們常吃雪糕解暑,，剝開雪糕包裝紙時，雪糕周圍冒“白氣”，下列說法正確的是( c ．吃雪糕解暑,，是因為雪糕熔化時要放熱．吃雪糕解暑,，是因為雪糕汽化時要放熱．雪糕周圍冒“白氣”是液化現(xiàn)象．雪糕周圍冒“白氣”是汽化現(xiàn)象10．下列關(guān)于水沸騰的實驗說法正確的是 b ．水沸騰時冒出的“白氣”是水蒸氣．水的沸點隨氣壓的降低而降低．水沸騰的現(xiàn)象只發(fā)生在液體的表面．水沸騰后繼續(xù)加熱，水的溫度會不斷升高11.取一只大的注射器吸進適當(dāng)?shù)囊颐?，用橡皮帽堵住注射器的小孔,，向?/p>相關(guān)熱詞搜索：;

放射科技師個人述職報告篇七

加強理論學(xué)習(xí)，培育良好作風(fēng),，努力提高自學(xué)覺悟,。

理論是學(xué)習(xí)的先導(dǎo)，理論學(xué)習(xí)是不斷連結(jié)知識新穎,，大腦清醒的基石,，也是提高認(rèn)識問題，發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題能力的源泉,，在日常工作中，我可以或許慎密的連系現(xiàn)實,，學(xué)習(xí)一些相關(guān)的理論知識,，積極主動加入政治教育，旁觀優(yōu)秀革命片子,，認(rèn)真做好筆記,，寫好體味和感想，每天堅持認(rèn)識看新聞,，讀書看報和通過其他媒體領(lǐng)會實事,、政策、律例和國際國內(nèi)軍事發(fā)展新動態(tài),，從而更加果斷社會主義理想信念服從黨對戎行的絕對領(lǐng)導(dǎo),，日常普通還注重深切其他多方面的知識的學(xué)習(xí)和積累，拓寬了知識面,，提高了自身的素質(zhì)和能力,。日常的工作糊口中，我都能以條例條令和各項規(guī)章軌制為準(zhǔn)繩,，嚴(yán)酷要求自己,，落實好一日糊口軌制，注重小我的自身形象和良好的養(yǎng)成,。養(yǎng)成良好的作風(fēng),，不是一日之功，需要持之以恒,，優(yōu)良的作風(fēng)是完成任務(wù),，立身做人的基礎(chǔ),，作為一名干部要樹立良好形象，就要從日常養(yǎng)成做起,，我堅持從一日糊口軌制做起,，從著裝、集合,、站隊,、一日糊口做起，在點滴中培育自己,。在糊口中勤儉節(jié)約,，不盲目攀比，面臨現(xiàn)今的華侈現(xiàn)象和盲目追求,，要求自己從節(jié)約一滴水一滴電做起,，長期以往，自己養(yǎng)成了自覺遵守的習(xí)慣,，有效杜絕了有令不行,，有禁不止，甚至違規(guī)違法的問題,。在工作中學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)中工作，不斷提高自己的能力素質(zhì),。

在日常普通的工作中做到在崗在位,，在位履職，干一行愛一行,，并努力精一行,，做到拉得出用得上，在工作中不懂就問,，虛心就教他人,，日常普通碰到典型或疑難病例，隨時組織學(xué)習(xí)和會商,，看講義,，查資料，領(lǐng)會疾病的臨床表現(xiàn),、病理變化,，真正從根本上弄清出現(xiàn)異常x線表現(xiàn)的原因，使專業(yè)技術(shù)在工作實踐中不斷提高,。和同志們無論是工作仍是學(xué)習(xí)都能互相幫助打成一片,，只如果工作需要隨叫隨到，加班加點任勞任怨,，小我服從工作需要,。放射科人員少，工作沒有固定時間,，我能始終做到小我好處服從集體好處,，默默無聞地在自己的工作崗位上為廣大官兵服務(wù)，從不計較小我得失,，在上半年的幾回體檢工作中,，可以或許積極主動想辦法，降服人員,、設(shè)備等方面的堅苦,，圓滿完成了今年的衛(wèi)生保障任務(wù)。20xx年上半年里,，共透視407人次,，其中甲士334人次，地方73人次,；拍片837人次,，其中甲士681人次，地方156人次,；還有各類體檢2791人次,，其中甲士563人次，地方2228人次,。

雖然我在思惟上積極進取,，作風(fēng)上嚴(yán)酷要求，規(guī)律中嚴(yán)酷遵守,，工作中積極努力,，但一年來也發(fā)現(xiàn)自己存在不少問題。

1,、工作的主動性不高,，科室創(chuàng)收不夠。

2,、政治學(xué)習(xí)的積極性不高,，有時候存在被動學(xué)習(xí)現(xiàn)象。

3,、只注重日常普通保障工作,，撰寫論文不夠積極。

下一步的打算：

1,、不斷加強理論學(xué)習(xí),，開拓思維，在學(xué)習(xí)中不搞自欺欺人的形式主義,。

2,、提高自己各方面能力和素質(zhì)及自身營業(yè)能力,，努力鉆研醫(yī)療營業(yè)技術(shù)。

3,、要學(xué)用連系,，學(xué)以致用，不能為學(xué)而學(xué),。

4,、有創(chuàng)造性在完成各項任務(wù)。