為保證事情或工作高起點,、高質量,、高水平開展,，常常需要提前準備一份具體,、詳細,、針對性強的方案,，方案是書面計劃,，是具體行動實施辦法細則,，步驟等,。方案能夠幫助到我們很多，所以方案到底該怎么寫才好呢,？以下是小編精心整理的方案策劃范文,，僅供參考，歡迎大家閱讀,。

中小企業(yè)年會策劃方案 中小企業(yè)年會策劃方案篇一

1. 墨攻,，一家小而精致的公司

2. 墨家軍，疑惑愈挫愈勇的青年

3. 正青春,，我們一直在路上

中心定位：本次年會主要老考慮公司年齡集中在20-30歲之間,，正處于職業(yè)塑性期，同事生活壓力較大，幸福感偏低的現(xiàn)狀,，力求為大家創(chuàng)造一個充實而快樂的氛圍,。

二、年會地點：藍調莊園

三,、時間：

20xx年2月8日(周日)9：30集合-----2月9日(周一)16:30返程

四,、整體基調：

競技、青春,、歡快,、全員參與

五、創(chuàng)意策略主線

第一章：青春的味道

第二章：絢麗青春

第三章：我的世界我做主

六,、活動流程：

2月8日

上午： 9:30 集合

9:30-10:30 大巴車時間(在車上解說注意事項)

10:30-11:00 安排住宿

11:00-12:00 午餐(度假村外訂餐)

下午： 12:00-17:00 游戲---青春的.味道 (詳見明細表一)

17:00-18:00 晚餐(度假村包桌)

18:00-23:00 主題年會 (詳見明細表二)

23：00-08:00 休息

2月9日

上午： 8:00 早餐時間(分發(fā)套票)

8:00-12:00 我的世界我做主：溫泉自助

12:00-13:00 午餐：自助

13:00-16:00 溫泉

16:00-16:30 收拾行李

16:30 返程

七,、全程控制：

1.

2.

3.

4.

拍 照——每隊一臺相機，輪流負責拍照 活動安排------以隊長為首行動,，不得擅自離度假村 游戲環(huán)節(jié)------分為四隊,，剩下的認為支持人員 年會環(huán)節(jié)------主持(趙璐)、服務人員(張月婷,、馬潔新)

八,、后期總結：

1. 攝影提片整理成合集

2. 提供總結報告

3. 總結過程，分析成功與不足

九,、注意事項：

會前：

1. 場地考察,，安排專人于場地協(xié)調,，提前了解會場情況

2. 規(guī)劃時,，注意電源、貨梯,、儲藏室于消防通道等

3. 建議設立應急小組

會后及會后管理

1. 活動預警提示

2. 物品保管提示

3. 人身安全提示

中小企業(yè)年會策劃方案 中小企業(yè)年會策劃方案篇二

給力20xx百聯(lián)世家年度總結會

20xx年1月25日下午15:00至22:00

會議時間：15:00——17:00

晚宴時間：17:30——22:00

xx酒店二樓多功能宴會廳

【晚會目的及意義】

1,、對20xx年公司發(fā)展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,，包括新年度計劃,、方向、目標等;

2,、加強員工之間的交流,，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力;

3,、表彰優(yōu)秀員工,，通過獎勵方式，調動員工的積極性,，鼓勵所有員工在新年度中,，工作都有出色的表現(xiàn);

4,、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。

5,、讓員工充分的展現(xiàn)自我,，在晚會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感,。

6、實現(xiàn)領導和員工的互動,，讓企業(yè)各部門工作者在共同的平臺下交流,、聯(lián)歡。

7,、進一步擴展企業(yè)文化內涵,，促進其外部形象和內部文化的統(tǒng)一合成。

公司全體員工+邀請嘉賓

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一)年終大會議程安排

14:50全體參會員工提前到達酒店指定地點,，按指定排座就位,，等待年會開始; 15:00—15:30大會進行第一項，各店長及家裝,、工裝部門主管上臺分別做終述職報告,。(每人5分鐘左右)

15:30—16:00大會進行第二項，郝總上臺發(fā)布

16:00—16:15大會進行第三項,，由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及

人事任命決定書,。

16:15—16:40大會進行第四項，主持人宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,，總經理和董事長為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經理&董事長合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。【煽情】

16:40—17:00大會進行第五項,，董事長做總結性發(fā)言【相親相愛一家人】,。 17:00大會結束，員工散會休息,，酒店布置晚宴會場

(二)晚宴安排

17:30晚宴正式開始,，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂,，祝愿公司的明天更加美好,。(背景音樂)

17:30—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通,，拉近彼此距離,。

19:00—22：00娛樂時段：文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

游戲1：合力運氣球【1、兩名選手為一組;2,、兩人配合,，先吹氣球，把氣球

吹到直徑大于10厘米為止，再把氣球打結綁好;3,、兩人背靠背,、手挽手，夾著氣球運球到終點,，繞過終點的框再回到起點;

4,、在跑的過程中，氣球不能落地,，不能用手觸摸氣球,，不能擠爆氣球，如果氣球落地,，必須回到重新出發(fā),。(一輪游戲為x分鐘，玩x輪,。主持人視情況而定)道具：氣球,、盛放氣球的大框子】

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);

游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;

游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈,，響音樂,，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停,，6個人搶坐,，沒有搶著的輸;

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規(guī)則：6個人一組,，分為兩組,，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,，必須用筷子傳，不能用手,，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,，為贏。

文藝節(jié)目,，晚會即將告一段落的時候合唱【相親相愛一家人】

(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面

的《關于20xx年度年終總結會的通知》,，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉,。

(二)條幅的制作：紅底黃字字幅,，具體文字內容："給力20xx百聯(lián)世家年度總結會"(條幅規(guī)格：480x80cm)

(三)物品的采購：游戲獎品(娃娃12個)、筆(3支),、簽到表,、席位卡(晚宴

用),、會場布置&游戲所需氣球、拉花等;會議所需礦泉水,、晚宴所需酒水,、各類干果小食品。

(四)現(xiàn)場拍照：提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作,。

中小企業(yè)年會策劃方案 中小企業(yè)年會策劃方案篇三

一、年會時間： 1月22日

二,、年會地點： 外包車間

三,、參加人員： 公司高經理、工廠全體員工

四,、年會總旨：增強團隊合作精神, 重在參與，友誼第一,，比賽第二,。活動過程中不得出現(xiàn)過激行為,，文明比賽,，絕對服從裁判和活動領導小組的指揮，如有爭議者,，由活動領導小組作最后裁決,。

五、會場布置及人員分工：

1,、物品準備：趙伯緣,、徐為杰、李冬瑞,、田彬

主要工作：會場用品,、獎品等物品的準備。

2,、 會場內：全體員工,，由徐紅葉、劉風帶領

門廳,、天花板,、四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾

3、獎品管理：楊高望,、陳鵬

4,、主持人：李冬瑞、趙月娥

5,、裁判領導小組：蔚啟,、徐為杰,、趙伯緣、李冬瑞,、楊高望,、陳鵬

五、年會流程：

形式：領導致辭,、活動,、互動游戲、抽獎 ,、聚餐

年會節(jié)目單

8：30—10：00 會場布置,、自由娛樂

10：00—10：02 主持人開場詞

10：02— 10：10 領導發(fā)言(高經理、蔚廠長)

10：10—15：30 活動與互動游戲抽獎

16：30—19：00 聚餐

活動節(jié)目單

1,、乒乓球單打(男員工)

規(guī)則：共分三輪進行,，前兩輪為淘汰賽，兩人一組采用三局兩勝6分制,，第三輪為總決賽,，兩人一組采用三局兩勝11分循環(huán)賽積分制，勝1場積一分,，敗一場積0分,，根據(jù)最后總積分決出前三名;裁判：蔚啟

2、跳繩(女員工)

規(guī)則：一人一組,，采用計數(shù)法,，按一次連續(xù)跳躍的次數(shù)作為計分標準，每人3次機會,，取最高分的一次為比賽的.成績,，按最后得分決出前三名;裁判：李冬瑞

3、踢毽子(女員工)

規(guī)則：一人一組,，采用計數(shù)法,，按一次連續(xù)踢成功的次數(shù)作為計分標準，每人3次機會,，取最高分的一次為比賽的成績,，按最后得分決出前三名;裁判：趙伯緣

4、斗地主(男員工)

規(guī)則：分兩輪進行,，第一輪為淘汰賽,，三人一組，采用三局兩勝積分制,，勝一場積1分,，敗一場積0分，等分數(shù)者采用剪刀,、石頭,、布決出勝負,，每組取第一名，第二輪為總決賽,，三人一組,，采用三局兩勝積分制，每人兩次機會,，最終根據(jù)積分決出前三名,。 裁判：徐為杰

5、拔河(全體員工)

規(guī)則：全體參賽員工,，分兩輪進行,，第一輪為淘汰賽，10人一組,，男女各5人搭配,，采用三局兩勝法，第一局事先抽簽決定場地,，第二局交換場地,，第三局抽簽決定場地。每局為2分鐘,，時間到即停止，以繩子中心線所處的位置判斷勝負,。第二輪為總決賽,，采用三局兩勝法(同上)循環(huán)積分制，決出第一名,。裁判：蔚啟

6.搶板凳(全體員工)

規(guī)則：先根據(jù)人數(shù)多少分組,，每組各自圍著板凳轉，轉的同時讓別人敲節(jié)奏或是放音樂,，音樂一停,，就要馬上搶到一張板凳坐下。誰沒搶到,，誰就會被淘汰,，逐輪淘汰。最后一輪由每組勝出的第一名一起搶,，最終決出前三名,。主持人：李冬瑞

7、五毛一塊(全體員工)

規(guī)則：在游戲中,，首先設定男生就是一塊錢,，女生則是五毛錢, 游戲開始前，大家全站在一起,，裁判站邊上,。裁判宣布游戲開始,，并喊出一個錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8快5這樣的數(shù)字,，但必須比所有人加在一起的錢數(shù)小),，裁判一旦喊出錢數(shù)，游戲中的人就要在最短的時間內組成那個數(shù)的小團隊,， 沒有組好的就算淘汰,，剩下的人接著比賽，根據(jù)實際情況直到剩下最后3-5人時游戲結束,。最后3-5人為勝出者,。主持人：趙月娥

8.套環(huán)(全體員工)

規(guī)則：站在線外，用小環(huán)套地上的指定環(huán)桿,，每人每次五個小環(huán),，套中幾個可以選擇幾樣獎品，按一人一次有序循環(huán)進行,，直到獎品發(fā)完為止,。裁判：楊高望、陳鵬

六,、獎品發(fā)放流程及清單