隨著個人素質(zhì)的提升,，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么什么樣的報告才是有效的呢,？以下是我為大家搜集的報告范文,，僅供參考,，一起來看看吧

質(zhì)檢員年度工作總結(jié)報告 質(zhì)檢員的個人年終工作總結(jié)篇一

在這幾個月,，我作為質(zhì)檢員，認真學習公司質(zhì)量管理控制流程,，根據(jù)崗位職責的要求主要有以下幾點收獲：

1,、首件檢驗我嚴格按照控制計劃要求，做到不漏檢,，不少檢,。

2、巡檢巡檢是一項細致的工作,。“細節(jié)決定成敗”,，在巡檢的過程中,，對工序流轉(zhuǎn)的產(chǎn)品，必須按產(chǎn)品流轉(zhuǎn)控制程序辦理相關(guān)手續(xù)后方可放行,，并執(zhí)行上道工序?qū)ο碌拦ば蜇撠?，下道工序復驗上道工序的制度，做到層層把關(guān),。

3,、異常反饋在生產(chǎn)中經(jīng)常會因為設備或員工的原因，出現(xiàn)各種各樣的異常,，小則損壞單個組件,，大則損壞成批的組件，出現(xiàn)異常,，我會第一時間通知上級領(lǐng)導,，及時的處理問題,。

4、原輔料的取樣存放工作我嚴格按照公司管理要求,，做到不漏取,，不少取。學習各種原輔料的物理化學性質(zhì),，合理存放,。

5、樣品檢驗檢驗工作是一項精細的檢驗過程,?！凹毠?jié)決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗,。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟,。這要感謝我的師傅及我的同事們，是你們教會我了這些,。

6,、數(shù)據(jù)處理在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務實求真”的'原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進行記錄、總結(jié)以及上報,。做到無誤報,、謊報。

1,、態(tài)度決定一切工作時一定要一絲不茍,，仔細認真。不能老是出錯,，有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果,，以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)?？偨Y(jié)工作教訓,，不斷提高工作效率，并從中總結(jié)工作經(jīng)驗,。雖然工作中我會犯一些錯誤,，受到領(lǐng)導的批評，但是我并不認為這是一件可恥的事,，因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,，而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里,，他們嚴謹,、認真的工作作風給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西,。

2,、勤于思考崗位的日常工作比較繁瑣,，這就需要我們一定要勤于思考，改進工作方法,，提高工作效率,，減少工作時間。

3,、不斷學習要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,，這會使我的工作更加得心應手。一個人要在自己的職位上有所作為,，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙,，剛進公司紙上一個字沒有,，到現(xiàn)在，紙上工整的寫滿了字跡,。離開學校,，單位是我的第二課堂。學無止境,，工作是另一種學習方式,。經(jīng)過幾個月在化驗室的學習，現(xiàn)在我已達到了正式員工的工作水平,。

1,、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩,。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作,。

2，要進一步加強組件檢驗工作的系統(tǒng)性,、科學性,，提高綜合分析、解決問題的能力,。

3在完成領(lǐng)導交辦的任務的基礎上，發(fā)揮自身優(yōu)勢,，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,，進一步提高各項組件的檢驗技能。

在新的一年里,，我決心認真提高工作水平,，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學習工作方面的經(jīng)驗,，借鑒好的工作方法不斷提高自身的素質(zhì),，使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高,，以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神,，增強責任意識,，提高完成工作的標準。

質(zhì)檢員年度工作總結(jié)報告 質(zhì)檢員的個人年終工作總結(jié)篇二

在我廠各領(lǐng)導的有力組織下,，通過各部門密切配合,，隨著新產(chǎn)品的不斷開發(fā)成功，使得某某年上半年成為了防盜門廠有力的進步的半年,。面對市場,，我廠更加的重視產(chǎn)品的質(zhì)量，將“王力以質(zhì)量為主導,，人人注重品質(zhì),，確保：制造精良產(chǎn)品，符合標準要求,，提供優(yōu)質(zhì)服務,，滿足客戶要求，王力不斷改進,，直至卓越超群”深入到日常生產(chǎn)中,。做為承擔公司質(zhì)量控制的職能部門，我部雖然進行過成員調(diào)整,，但全體成員仍然保持原有的團隊精神,，努力在平凡的崗位上做好自己的工作，各項工作都以公司的質(zhì)量方針為指導中心,，并且堅持貫徹iso質(zhì)量管理體系,，半年來，部門各項工作有條不穩(wěn)的進行,，主要有以下方面的工作：

適當加強思想溝通工作,，發(fā)揚工作熱情，把生產(chǎn)的輔助工作做好,，同時,，加強各崗位相互間的在職培訓工作，使部門各人員都掌握多種質(zhì)檢技能,，并與20xx年6月組織2位人員到金華培訓iso9000質(zhì)量體系認證,，并取得相關(guān)證書，要求部門人員,，盡力做到一專多能,，彌補了工作量大時人力不足的缺陷，保證了部門的工作正常運轉(zhuǎn)。

嚴格控制原材料,、半成品,、成品的檢驗，注重過程體系的監(jiān)控,。生產(chǎn)能夠正確銜接往往需要各部門間的緊密與合作,，加強與技術(shù)中心，生產(chǎn)部,，經(jīng)銷部等部門的溝通工作,，排除溝通不及時現(xiàn)象，產(chǎn)品控制過程做好質(zhì)量檢驗報表,，實現(xiàn)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的可追溯性,，以顧客為主，為產(chǎn)品的售后服務工作打下了良好的基礎,，在產(chǎn)品檢驗工作的過程中,，對流程的控制，主要采取全面的質(zhì)量質(zhì)量的管理方式,，包括工作質(zhì)量,，以及全面的過程管理和全員參與的方式，不僅在生產(chǎn)過程,，而且向前后兩側(cè)延伸,，包括對產(chǎn)品的設計，生產(chǎn),，儲存過程的監(jiān)控,，來提高產(chǎn)品的質(zhì)量，加強生產(chǎn)所的現(xiàn)場監(jiān)督,，對生產(chǎn)所的監(jiān)督主要是對現(xiàn)場成品和半成品以及廢品的管理,。

根據(jù)《測量設備校準》多公司的檢測工具進行了送檢，以確保其精度,，充分保證了質(zhì)檢工作的正常進行,。質(zhì)檢部某某年下半年的目標是：顧客滿意度85%以上，在用檢測設備合格率為100%且檢測設備均在合格有效期內(nèi),，質(zhì)檢部在今年的質(zhì)量體系的運作中,，能嚴格按照相關(guān)體系文件做好各項工作，對產(chǎn)品生產(chǎn)過程我們嚴格按相關(guān)文件做到嚴格把關(guān),，對出現(xiàn)不合格項及時通知生產(chǎn)部,，分析原因，并采取糾正措施,，凡出現(xiàn)產(chǎn)品不合格,，定期對產(chǎn)品質(zhì)量進行統(tǒng)計,，在針對主要不合格內(nèi)容制定糾正預防措施,，對客戶的投訴的處理要求有糾正預防措施,，而這些措施均得到有效的實施。

產(chǎn)品質(zhì)量安全作為一項長抓不懈的工作,，只有良好的質(zhì)量產(chǎn)品的品質(zhì),，才能經(jīng)受得市場的考驗。質(zhì)檢部作為為生產(chǎn)服務,、為產(chǎn)品服務的部門,，為迎接我廠的快速發(fā)展，我部門人員必須及時提高自身技術(shù),，來適應產(chǎn)品多樣性,、復雜性日益增加的新產(chǎn)品。

質(zhì)檢員年度工作總結(jié)報告 質(zhì)檢員的個人年終工作總結(jié)篇三

20xx快結(jié)束了,?；貞浽谶@一年里忙忙碌碌，收獲頗豐,，讓我既開心又難過,。我在注塑車間做質(zhì)檢3年多了，崗位確實有一定的工作壓力,，但是對我來說,，沒有壓力就是沒有動力。作為一名質(zhì)檢員,，為了讓自己成長更快,，提高自己的工作水平，我做了如下工作總結(jié)：

作為一名質(zhì)檢員,，不僅要掌握專業(yè)的檢驗知識,，還需要細心發(fā)現(xiàn)問題，發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,。所以今年的現(xiàn)場質(zhì)量工作讓我受益匪淺。檢查前,，學會理解產(chǎn)品圖紙,，并嘗試安裝產(chǎn)品。根據(jù)質(zhì)量過程的要求,，做好監(jiān)督工作,，發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題。配合操作人員對產(chǎn)品質(zhì)量進行全面檢查,，及時提出并糾正問題,。對特殊產(chǎn)品的加工工藝進行全程跟蹤檢查,，確保每道工序合格。嚴格控制來料質(zhì)量,，對事后結(jié)果進行總結(jié)分析,，以利于工作的持續(xù)改進。每天下班前,，把檢查過程中的質(zhì)量問題交上來,。記錄檢查過程中容易出現(xiàn)的未來問題的優(yōu)點，不斷提高個人的專業(yè)檢查水平,；認真反映現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題和公司需要解決的問題,。

1.產(chǎn)品質(zhì)量要求還有一定差距，導致小批量退貨現(xiàn)象,。一方面是由于缺乏詳細的個人考核和足夠的專業(yè)知識,，另一方面是工作量大、時間長時工作效率不高,。

2.在發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題時,，他們不確定是否如此，所以他們在處理一些事情時并不果斷,，需要領(lǐng)導的幫助,。

3.目前由于質(zhì)檢人員不足，工作時間長,，工作量增加,，一個人請假，沒有人替代,。

1.我會進一步發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，改善自己的不足，盡我所能做好自己的工作,。要保持良好的精神狀態(tài),，發(fā)揚艱苦奮斗、迎難而上,、精益求精,、嚴謹細致、學習進取,、勇于拼搏的精神,。理清工作思路，提高工作效率,。

2.在檢驗之前,，首先要了解需要檢驗的產(chǎn)品，做好檢驗前的準備工作,，并認真監(jiān)督檢驗,。

最后,，我們公司是人性化管理，注重員工技能,、團隊精神和積極工作熱情的培養(yǎng),。我相信我會在你們這個大家庭的發(fā)展中共同成長，我們一定會成長的,！