范文為教學(xué)中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來看看吧

考研面試怎樣自我介紹篇一

你對(duì)青年志愿者協(xié)會(huì)有什么了解呢？

為什么你會(huì)選擇加入青協(xié)而不是其他社團(tuán),？

加入后以什么標(biāo)準(zhǔn)要求自己,？

如何處理與其他成員的關(guān)系？

加入青年志愿者協(xié)會(huì)你希望得到什么,？

有什么業(yè)余愛好,？

你希望在工作中能夠獲得什么?

與上級(jí)意見不一致，你將怎么辦,？

進(jìn)入青協(xié)有時(shí)候會(huì)忙,，你會(huì)如何處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系呢？

有人說“青協(xié)就是為同學(xué)打雜的,，學(xué)不了東西”，你怎么看待的呢,？

你進(jìn)入青協(xié)后（部門）的第一件事情會(huì)做什么,？

簡要談?wù)勀銓?duì)青年志愿者協(xié)會(huì)及策劃部的理解？

你參加過義務(wù)活動(dòng)嗎,？

如果你沒有選上,，而是調(diào)到其它部門去，你會(huì)怎么做,？

大學(xué)社團(tuán)的面試無非就是,，你為何選擇我們社團(tuán)呀，你的特長有哪些呀,，在學(xué)習(xí)和社團(tuán)活動(dòng)遇到?jīng)_突的時(shí)候你該如何解決呀,，或是給你一個(gè)案例，問問你的想法呀等等,，并且不同的部門問的問題可能不太一樣,，辦公室，宣傳部,，外聯(lián)等各有不同,，不過,，總體上大學(xué)的社團(tuán)就是那么回事。

馬上就換屆了

你覺得你進(jìn)去青協(xié)能做什么

如果進(jìn)了青協(xié)你會(huì)做些什么

考研面試怎樣自我介紹篇二

回答提示：一般人回答這個(gè)問題過于平常,，只說姓名,、年齡、愛好,、工作經(jīng)驗(yàn),，這些在簡歷上都有，面試中怎樣做自我介紹,。其實(shí),，企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強(qiáng)的技能,、最深入研究的知識(shí)領(lǐng)域,、個(gè)性中最積極的部分、做過的最成功的事,，主要的成就等,，這些都可以和學(xué)習(xí)無關(guān)，也可以和學(xué)習(xí)有關(guān),，但要突出積極的個(gè)性和做事的能力,，說得合情合理企業(yè)才會(huì)相信。企業(yè)很重視一個(gè)人的禮貌,，求職者要尊重考官,，在回答每個(gè)問題之后都說一句“謝謝”，企業(yè)喜歡有禮貌的求職者,。

回答提示：沉著冷靜,、條理清楚、立場堅(jiān)定,、頑強(qiáng)向上,、樂于助人和關(guān)心他人、適應(yīng)能力和幽默感,、樂觀和友愛,。我在北大青鳥經(jīng)過一到兩年的培訓(xùn)及項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)，加上實(shí)習(xí)工作,，使我適合這份工作,。

回答提示：這個(gè)問題企業(yè)問的概率很大，通常不希望聽到直接回答的缺點(diǎn)是什么等,，如果求職者說自己小心眼,、愛忌妒人、非常懶、脾氣大,、工作效率低,，企業(yè)肯定不會(huì)錄用你。絕對(duì)不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美”,，有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色,，但事實(shí)上，他已經(jīng)岌岌可危了,。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說起,，中間加一些小缺點(diǎn)，最后再把問題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點(diǎn)上,，突出優(yōu)點(diǎn)的部分,，企業(yè)喜歡聰明的求職者。

回答提示：實(shí)際上好多公司問這個(gè)問題,，并不證明一定要加班,，只是想測試你是否愿意為公司奉獻(xiàn)。

回答樣本：如果是工作需要我會(huì)義不容辭加班,，我現(xiàn)在單身,，沒有任何家庭負(fù)擔(dān)，可以全身心的投入工作,。但同時(shí),，我也會(huì)提高工作效率，減少不必要的加班,。

回答提示：如果你對(duì)薪酬的要求太低,，那顯然貶低自己的能力；如果你對(duì)薪酬的要求太高,，那又會(huì)顯得你分量過重,，公司受用不起。一些雇主通常都事先對(duì)求聘的職位定下開支預(yù)算,，因而他們第一次提出的價(jià)錢往往是他們所能給予的最高價(jià)錢，他們問你只不過想證實(shí)一下這筆錢是否足以引起你對(duì)該工作的興趣,，自我介紹《面試中怎樣做自我介紹》,。

回答樣本一：我對(duì)工資沒有硬性要求，我相信貴公司在處理我的問題上會(huì)友善合理,。我注重的是找對(duì)工作機(jī)會(huì),，所以只要條件公平，我則不會(huì)計(jì)較太多,。

回答樣本二：我受過系統(tǒng)的軟件編程的訓(xùn)練,，不需要進(jìn)行大量的培訓(xùn)，而且我本人也對(duì)編程特別感興趣。因此,，我希望公司能根據(jù)我的情況和市場標(biāo)準(zhǔn)的水平,，給我合理的薪水。

回答樣本三：如果你必須自己說出具體數(shù)目,，請(qǐng)不要說一個(gè)寬泛的范圍,，那樣你將只能得到最低限度的數(shù)字。最好給出一個(gè)具體的數(shù)字,，這樣表明你已經(jīng)對(duì)當(dāng)今的人才市場作了調(diào)查,，知道像自己這樣學(xué)歷的雇員有什么樣的價(jià)值。

回答提示：這是每一個(gè)應(yīng)聘者都不希望被問到的問題,，但是幾乎每個(gè)人都會(huì)被問到,，比較多的答案是“管理者”。但是近幾年來,，許多公司都已經(jīng)建立了專門的技術(shù)途徑,。這些工作地位往往被稱作“顧問”、“參議技師”或“高級(jí)軟件工程師”等等,。當(dāng)然,，說出其他一些你感興趣的職位也是可以的，比如產(chǎn)品銷售部經(jīng)理,，生產(chǎn)部經(jīng)理等一些與你的專業(yè)有相關(guān)背景的工作,。要知道，考官總是喜歡有進(jìn)取心的應(yīng)聘者,，此時(shí)如果說“不知道”,，或許就會(huì)使你喪失一個(gè)好機(jī)會(huì)。最普通的回答應(yīng)該是“我準(zhǔn)備在技術(shù)領(lǐng)域有所作為”或“我希望能按照公司的管理思路發(fā)展”,。

回答提示：想從側(cè)面了解一下你的性格及與人相處的問題,。

回答樣本一：我的朋友都說我是一個(gè)可以信賴的人。因?yàn)?，我一旦答?yīng)別人的事情,，就一定會(huì)做到。如果我做不到,，我就不會(huì)輕易許諾,。

考研面試怎樣自我介紹篇三

面試就是問一些很基本的問題基本上是自我介紹啦

老師根據(jù)這個(gè)把學(xué)生分成a、b班,。上口語課a班和b班是分開上的,。其他的課程還是一起的。

ab班沒什么大區(qū)別,，總體a班比b班好一些,。

呵呵,，想我剛進(jìn)大學(xué)也到處問這個(gè)面試是怎樣的?？傊?，叫你同學(xué)不要擔(dān)心啦。

我也是國金的啊,。

就扯淡嘛,！都錄取了還能把你打回家餓！我就是醬菜的

i donot know

考研面試怎樣自我介紹篇四

通常情況下在公務(wù)員面試中都是以應(yīng)試者的自我介紹開始的,，如何開好這個(gè)頭就很重要了,。

面試考官問你：“談?wù)勀阕约旱那闆r如何?”或“請(qǐng)介紹一下你自己”或“簡單談?wù)勀愕募彝ァ钡鹊取＿@是面試中的第一個(gè)問題,。你應(yīng)該將在這之前所有緊張不安的情緒穩(wěn)定下來,。因?yàn)檫@個(gè)問題，你已經(jīng)做了充分的準(zhǔn)備!(下面以“自我介紹”為例)

首先請(qǐng)報(bào)出自己的姓名和身份,?？赡軕?yīng)試者與面試考官打招呼時(shí)，已經(jīng)將此告訴了對(duì)方,，而且考官們完全可以從你的報(bào)名表,、簡歷等材料中了解這些情況，但仍請(qǐng)你主動(dòng)提及,。這是禮貌的需要,，還可以加深考官對(duì)你的印象。接著,，你可以簡單地介紹一下你的學(xué)歷,、工作經(jīng)歷等基本個(gè)人情況。請(qǐng)?zhí)峁┙o考官關(guān)于你個(gè)人情況的基本的,、完整的信息,，如：學(xué)歷、工作經(jīng)歷,、家庭概況,、興趣愛好、理想與報(bào)負(fù)等,。這部分的陳述務(wù)必簡明扼要,、抓住要點(diǎn)。例如介紹自己的學(xué)歷,，一般只需談本?？埔陨系膶W(xué)歷,。工作單位如果多,，選幾個(gè)有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹，就可以了，但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系,。請(qǐng)保證敘述的線索清晰,，一個(gè)結(jié)構(gòu)混亂、內(nèi)容過長的開場自,，會(huì)給考官們留下雜亂無章,、個(gè)性不清晰的印象,，并且讓考官倦怠，削弱對(duì)繼續(xù)進(jìn)行的面試的興趣和注意力,。

需要注意的是：應(yīng)試者在這部份介紹的內(nèi)容應(yīng)與個(gè)人簡歷、報(bào)名材料上的有關(guān)內(nèi)容相一致,，千萬不要有出入,。在介紹這些內(nèi)容時(shí)，應(yīng)避免書面語言的嚴(yán)整與拘束,，而使用靈活的口頭語進(jìn)行組織,。這些個(gè)人基本情況的介紹沒有對(duì)或錯(cuò)的問題——都屬于中性問題，但如果因此而大意就不妥了,。

再來由這部份個(gè)人基本情況,，自然地過渡到一兩個(gè)自己本科或工作期間圓滿完成的事件，以這一兩個(gè)例子來形象地,、明晰他說明自己的經(jīng)驗(yàn)與能力,，例如：在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生干部時(shí)成功組織的活動(dòng);或者如何投入到社會(huì)實(shí)踐中，利用自己的專長為社會(huì)公眾服務(wù);或者自己在專業(yè)上取得的重要成績以及出色的學(xué)術(shù)成就,。下面,，要著重結(jié)合你的職業(yè)理想說明你應(yīng)考這個(gè)公務(wù)員職位的原因，這一點(diǎn)相當(dāng)重要,。你可以談你對(duì)應(yīng)考單位或職務(wù)的認(rèn)識(shí)了解,，說明你選擇這個(gè)單位或職務(wù)的強(qiáng)烈愿望。原先有工作單位的應(yīng)試者應(yīng)解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業(yè)選擇的原因,。你還可以談如果你被錄取,，那么你將怎樣盡職盡責(zé)地工作，并不斷根據(jù)需要完善和發(fā)展自己,。當(dāng)然這些都應(yīng)密切聯(lián)系你的價(jià)值觀與職業(yè)觀,。不過，如果你將自己描述為不食人間煙火的,、不計(jì)較個(gè)人利益的“圣人”,，那么考官們對(duì)你的求職動(dòng)機(jī)的信任，就要大打折扣了,。

這里我們介紹了一條清晰的線索,，便于你組織你的自我介紹,。為了保證結(jié)構(gòu)明確，有條有理,，你可以多用短句子以便于口語表述,，并且在段與段之間使用過渡句子，口語也要注意思路,、敘述語言的流暢,，盡量避免顛三倒四，同一句話反復(fù)說幾遍的“粘糊勁,，同時(shí)不要用過于隨便的表述,。

一般情況下，自我介紹應(yīng)該是三～五分鐘較適宜,。時(shí)間分配上,，可根據(jù)情況靈活掌握。一般地,，第一部分可以用約二分鐘,，第二部分可以用約一分鐘，第三部分用1～二分鐘,。好的時(shí)間分配能突出重點(diǎn),，讓人印象深刻，而這就取決于你面試準(zhǔn)備工作做得好壞了,。如果你事先分析了自我介紹的主要內(nèi)容,，并分配了所需時(shí)間，抓住這三,、五分鐘,，你就能中肯、得體地表達(dá)出你自己,。有些應(yīng)試者不了解自我介紹的重要性,，只是簡短地介紹一下自己的姓名、身份,，其后補(bǔ)充一些有關(guān)自己的學(xué)歷,、工作經(jīng)歷等情況，大約半分鐘左右就結(jié)束了自我介紹,，然后望著考官,，等待下面的提問。但也有的應(yīng)試者想把面試的全部內(nèi)容都?jí)嚎s在這幾分鐘里,。要知道面試考官會(huì)在下面的面試中間向你提有關(guān)問題的,，你應(yīng)該給自己也給他人留下這個(gè)機(jī)會(huì)。

通過自我介紹,，主動(dòng)地向面試考官推薦自己,，這是面試組成結(jié)構(gòu)的重要內(nèi)容,，同時(shí)也是面試測評(píng)的重要指標(biāo)。

(1)自我介紹是應(yīng)以面試的測評(píng)為導(dǎo)向,。自我介紹也是一種說服的手段與藝術(shù)，聰明的應(yīng)試者會(huì)以公務(wù)員考錄的要求與測試重點(diǎn)而組織自我介紹的內(nèi)容,，你不僅僅要告訴考官們你是多么優(yōu)秀的人,，你更要告訴考官，你如何地適合這個(gè)工作崗位,。而與面試無關(guān)的內(nèi)容,，既使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長處，你也要忍痛舍棄,，以突出重點(diǎn),。

(2)自我介紹要有充分的信心。

要想讓考官們欣賞你,，你必須明確地告訴考官們你具有應(yīng)考職位必需的能力與素質(zhì),，而只有你對(duì)此有信心并表現(xiàn)出這種信心后，你才證明了自己,。應(yīng)試者在談自己的優(yōu)點(diǎn)的一個(gè)明智的辦法是：在談到自己的'優(yōu)點(diǎn)時(shí),，保持低調(diào)。也就是輕描淡寫,、語氣平靜,，只談事實(shí)，別用自己的主觀評(píng)論,。同時(shí)也要注意適可而止,，重要的、關(guān)鍵的,，要談,，與面試無關(guān)的特長最好別談。另外,，談過自己的優(yōu)點(diǎn)后,，也要談自己的缺點(diǎn)，但一定要強(qiáng)調(diào)自己克服這些缺點(diǎn)的愿望和努力,。

特別指出的是,，不要夸大自己。一方面從應(yīng)試者的綜合素養(yǎng)表現(xiàn),，考官能夠大體估計(jì)應(yīng)試者的能力;另一方面,，如果考官進(jìn)一步追問有關(guān)問題，將令”有水份“的應(yīng)試者下不了臺(tái),。面試中應(yīng)試者的自我介紹,，可以讓考官觀察到簡歷等書面材料以外的內(nèi)容,，如你對(duì)自己的描述與概括能力，你對(duì)自己的綜合評(píng)價(jià)以及你的精神風(fēng)貌等,。自信,、為人等是其中的重要的潛臺(tái)詞，應(yīng)試者務(wù)必注意,。

5,、自我介紹中的需要注意的部分

(1)應(yīng)試者應(yīng)充分利用各種個(gè)人資源。除了前面提到的面帶微笑,、目光交流,、坐姿端正等表情、身體語言外,，請(qǐng)以沉穩(wěn)平靜的聲音,、以中等語速、以清晰的吐字發(fā)音,、以開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受,，聲音小而模糊、吞吞吐吐的人,，一定是膽怯,、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的,。

(2)情緒也是一個(gè)需要控制的重要方面,。情緒，做為個(gè)人的重要素養(yǎng),，如果在自我介紹中起伏波動(dòng),，就會(huì)產(chǎn)生負(fù)面影響。例如在介紹自己的基本情況時(shí)面無表情,、語調(diào)生硬;在談及自己的優(yōu)點(diǎn)時(shí)眉飛色舞,。興奮不已;而在談?wù)撟约旱娜秉c(diǎn)時(shí)又無精打采、萎糜不振,。

(3)有的應(yīng)試者談及自己的興趣愛好時(shí),，說自己喜歡唱歌，便自做主張,，一展歌喉,，在面試考場上為考官們唱它一曲，直到被考官客氣地打斷后,，才反應(yīng)過來行為有些出格,。

(4)有的應(yīng)試者描述自己喜歡這樣、愛好那樣，如：文學(xué),、藝術(shù),、旅游、攝影等等,，由此考官進(jìn)一步詢問其拍攝過什么作品,，這位考生的回答卻是她喜歡別人給她拍照，還說家里的幾本影集都已經(jīng)滿了,。

(5)有的應(yīng)試者在介紹家庭關(guān)系時(shí),，似乎”漫不經(jīng)心“地告訴考官們，自己的某位遠(yuǎn)房親戚是應(yīng)考單位的上司單位的某領(lǐng)導(dǎo),。

(6)有的應(yīng)試者表示將來踏上工作崗位，將”一定要……“絕對(duì)……諸如此類的保證,，似乎在做就職演講,。這些例子很多，切記,，畫蛇添足似的自我介紹,，不但不會(huì)為你的形象增添色彩，反而還會(huì)適得其反!

6.自我介紹結(jié)束

對(duì)于你的自我介紹,，考官既可能就其中某一點(diǎn),、向你提出問題廣也可能過渡一下，繼續(xù)下面已經(jīng)安排好的問題,。這時(shí)考官會(huì)說：”我們十分欣賞你的能力…… “或”你的自我介紹很精采……“等,，那么一聲”謝謝“將是你最得體的應(yīng)答。如果有什么材料,，你在報(bào)名表,、個(gè)人簡歷中未提及，而你又覺得有必要讓考官知道,，你可以在這時(shí)將其遞給考官,。

綜上所述，自我介紹是你的“主動(dòng)出擊”,，你有相對(duì)充分的自由發(fā)揮的余地,，但要好好運(yùn)用上面提到的流程及注意點(diǎn)就可以有個(gè)漂亮的開場白了。

考研面試怎樣自我介紹篇五

個(gè)人基本信息包括自己的考號(hào),、學(xué)歷,、專業(yè)、家庭概況,、興趣愛好等,。如面試沒有特殊要求的，那就不能透露自己的學(xué)校,、姓名等基本信息,。

可以簡單地介紹一下自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,、工作經(jīng)歷等基本個(gè)人情況，可以突出談?wù)勛约簩W(xué)習(xí)或工作期間圓滿完成的一兩個(gè)事例,，也可以是自己專業(yè)上取得的重要成績和出色的學(xué)術(shù)成就,，還可以說說從事了什么有意義的活動(dòng)，曾獲得的什么榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)等等,，

認(rèn)真分析一下所報(bào)職位的要求,，可以通過具體的事例，突出談自己與這個(gè)職位相關(guān)的一些優(yōu)點(diǎn),，注意這些內(nèi)容盡量要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系,，關(guān)聯(lián)性越大越好，以表明自己在性格品質(zhì)特點(diǎn)方面能勝任這個(gè)工作,。而至于自身的欠缺之處,，那可以簡單略過，應(yīng)盡可能避免跟職位的要求有聯(lián)系,。

可以談你對(duì)應(yīng)考單位或職位的認(rèn)識(shí)和了解,，然后將自身的優(yōu)勢和職位相結(jié)合，表現(xiàn)出你有選擇這個(gè)單位或職位的強(qiáng)烈愿望,，并且表明自身也同時(shí)具備適應(yīng)這份工作的一些條件,，還可以談如果被錄取后，那將怎樣盡職盡責(zé)工作,，并不斷根據(jù)需要來完善和發(fā)展自己,。

總之，公務(wù)員考試中的自我介紹問題,，是考生主動(dòng)出擊向考官和招考方展示,、推銷自己的一個(gè)重要手段，考前應(yīng)認(rèn)真準(zhǔn)備,，應(yīng)當(dāng)對(duì)自己的基本經(jīng)歷有清晰的認(rèn)識(shí)和把握,，并且能夠?qū)⒆约旱慕?jīng)歷講得精彩。一份完美的自我介紹,，不僅是考生要告訴考官們你是多么優(yōu)秀的人,，你更要告訴考官，自己多么地適合該職位,，讓招考方解除對(duì)你的顧慮,，從而放心地錄用你。

針對(duì)自我介紹的環(huán)節(jié),，首先要回顧一下你所學(xué)習(xí)的專業(yè),，你具備什么樣的技能，你的優(yōu)勢在哪里，搞清楚之后,，開始撰寫自己的自我介紹,，先打草稿，草稿的內(nèi)容要力求簡潔,，那么多人因?yàn)槊嬖嚬倏刹幌肼犇銦o聊的貧嘴,，因此要言簡意賅，吧自己介紹清楚就可以了,，再個(gè),，要突出重點(diǎn)，也就是自己的優(yōu)勢,，卡伊吧自己的優(yōu)勢細(xì)節(jié)化,、放大化，以便突出自己的優(yōu)勢,。面試自我介紹的草稿寫好后,，試著講述幾次，感覺一下,。有條件的話,，可以對(duì)著鏡子,，或者找自己的朋友當(dāng)做面試官,，試著講給他聽。然后在讓他指出自己的缺點(diǎn)及注意的地點(diǎn),。這樣來回幾次,，就胸有成竹了。

,。

開場禮貌,，談話禮貌，結(jié)束后還要禮貌,。禮貌不光是對(duì)面試官畢恭畢敬,，微笑始終，而且還表現(xiàn)在,，全神貫注,，以一種積極地姿態(tài)與面試官交流，眼睛要與面試官有所交流,。你不能低著頭不敢看面試官也不能眼睛上下飄逸左顧右盼,，讓面試官認(rèn)為你心不在焉?？傊?，要精力集中，精神飽滿，從而不破,。

,。

所以，在公務(wù)員面試自我介紹時(shí),，不官介紹清楚自己的優(yōu)點(diǎn)能力,。還有就是對(duì)面試著的心理素質(zhì)、語言表達(dá)能力,、應(yīng)試能力以及邏輯思維能力的考察,。自我介紹時(shí)，語言要連貫,、嚴(yán)密而且還要邏輯性強(qiáng),。比如，你的語言表達(dá)顛三倒四,。其實(shí),，一個(gè)人的語言嚴(yán)密行也反映一個(gè)人的邏輯思維能力。公務(wù)員面試恰恰需要思維敏捷,，語言邏輯性強(qiáng)的面試者,。

語氣要自然，語速要正常,，語音要清晰,。再個(gè)就是真實(shí)誠懇：進(jìn)行自我介紹要實(shí)事求是,別給人牛皮哄哄的感覺。

考研面試怎樣自我介紹篇六

自我介紹的第一步是要讓面試官知道你是誰,。在這一步,，你主要介紹自己的個(gè)人履歷和專業(yè)特長，包括姓名,、年齡,、籍貫等個(gè)人基本信息;教育背景以及與應(yīng)聘職位密切相關(guān)的特長等。生動(dòng),、形象,、個(gè)性化地介紹自己的姓名，不僅能夠引起面試官的注意,，而且可以使面試的氛圍變得輕松,。個(gè)性化地介紹姓名有多種方式，你可以從名字的音,、義,、形或者從名字的來歷進(jìn)行演繹。

例如：從名字的音：我叫邵飛,，諧音少非,，希望生活能少一點(diǎn)是是非非,。從名字的義：我叫俞非魚。古語有言：子非魚安知魚之樂,。父母親希望我過得像魚兒一般自在逍遙,。從名字的形：我叫陳赟。我的父親叫陳斌,，斌的寶貝就是赟,。從名字的來歷：我叫趙丹，趙本山的趙,，宋丹丹的丹,。父母希望我能夠像他們一樣幽默地對(duì)待生活。

做過什么,，代表著你的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷,。在這個(gè)部分，你主要介紹與應(yīng)聘職位密切相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)歷,，包括校內(nèi)活動(dòng)經(jīng)歷,、相關(guān)的兼職和實(shí)習(xí)經(jīng)歷、社會(huì)實(shí)踐等,。你要說清楚確切的時(shí)間,、地點(diǎn)、擔(dān)任的職務(wù),、工作內(nèi)容等,，這樣讓面試官覺得真實(shí)、可信,。特別需要注意的是,，你的經(jīng)歷可能很多,，你不可能面面俱到,，那些與應(yīng)聘職位無關(guān)的內(nèi)容，即使你引以為榮也要忍痛舍棄,。

做成過什么,，代表著你的能力和水平。在這部分,，你主要介紹與應(yīng)聘職位所需能力相關(guān)的個(gè)人業(yè)績,，包括校內(nèi)活動(dòng)成果和校外實(shí)踐成果。介紹個(gè)人業(yè)績,，就是擺成績,，把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚。

你在介紹個(gè)人業(yè)績時(shí),，需要注意以下方面——

(1)業(yè)績要與應(yīng)聘職位需要的能力緊密相關(guān),。如果你應(yīng)聘文員,，就不需要介紹銷售業(yè)績;

(2)介紹“你自己”的業(yè)績，而不是團(tuán)隊(duì)業(yè)績,，因?yàn)橛萌藛挝灰衅傅氖恰澳恪?，而不是“你們?

(3)業(yè)績要有量化的數(shù)字，要有具體的證據(jù),。不要用籠統(tǒng)的“很好”,、“很多”;也不要用“大概”、“約”,、“基本”等概數(shù),，而要用確切的數(shù)字，例如：我一周內(nèi)賣出了34箱方便面;

(4)介紹的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)有所側(cè)重,，不要說流水賬,，要著重介紹那些能體現(xiàn)自己能力的重點(diǎn);

(5)介紹業(yè)績?nèi)〉玫木唧w過程時(shí)，要巧妙地埋伏筆,。例如：在介紹校外實(shí)踐成果時(shí),，你可以這樣描述：“在工作中遇到了很多的問題，不過我還是成功地克服并達(dá)成了業(yè)務(wù)目標(biāo),?！币龑?dǎo)面試官提問“遇到了哪些問題”，然后你就可以進(jìn)一步闡述細(xì)節(jié)內(nèi)容,，體現(xiàn)出自己處理問題的能力,。

想做什么，代表著你的職業(yè)理想,。在這個(gè)部分,，你應(yīng)該介紹自己對(duì)應(yīng)聘職位、行業(yè)的看法和理想,，包括你的職業(yè)生涯規(guī)劃,、對(duì)工作的興趣與熱情、未來的工作藍(lán)圖,、對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢的看法等,。在介紹時(shí)，你還要針對(duì)應(yīng)聘職位合理編排每部分的內(nèi)容,。與應(yīng)聘職位關(guān)系越密切的內(nèi)容,，介紹的次序越靠前，介紹得越詳細(xì),。

你在自我介紹時(shí),，還應(yīng)該避開介紹內(nèi)容的禁忌——忌諱主動(dòng)介紹個(gè)人愛好。忌諱使用過多的“我”字眼,。忌諱頭重腳輕,。忌諱介紹背景而不介紹自己,。忌諱夸口。忌諱說謊,。忌諱過于簡單,，沒有內(nèi)容。

自我介紹的時(shí)間要恰到好處

1. 三分鐘自我介紹

如果面試官?zèng)]有特別強(qiáng)調(diào),，那么自我介紹的時(shí)間3分鐘最合適,。你可以根據(jù)自我介紹的四部分內(nèi)容，這樣分配時(shí)間：第一分鐘主要介紹自己的姓名,、年齡,、學(xué)歷、專業(yè)特長,、實(shí)踐經(jīng)歷等;第二分鐘主要介紹個(gè)人業(yè)績,，應(yīng)屆畢業(yè)生可著重介紹相關(guān)的在校活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐的成果;第三分鐘可談?wù)剬?duì)應(yīng)聘職位的理想和對(duì)本行業(yè)的看法,。

通常情況下,，每分鐘180到200字之間的語速是比較合適的。這樣的語速可以讓對(duì)方感到舒服,，同時(shí)也能更加有效地傳遞信息,，增加面試官對(duì)你的印象分。

2. 一分鐘自我介紹

有時(shí)候,，面試官會(huì)規(guī)定自我介紹的時(shí)間,，你應(yīng)該怎樣應(yīng)對(duì)呢? 面試官規(guī)定的自我介紹時(shí)間縮短，如“做一個(gè)1分鐘的自我介紹”,。遇到這種情況,，你可以精選事先準(zhǔn)備的3分鐘自我介紹內(nèi)容，突出“做成過什么”,，展現(xiàn)你與應(yīng)聘職位相關(guān)的能力,。

一分鐘自我介紹時(shí)間表：

考研面試怎樣自我介紹篇七

在一般的求職面試中，面試官常常會(huì)讓你做一個(gè)簡短的自我介紹,，求職面試時(shí)的自我介紹,。如果你能利用好這個(gè)機(jī)會(huì),，把自己的優(yōu)勢充分展現(xiàn)出來,，那么你求職成功的可能性也大大提高了。

本人在整個(gè)求職歷程中經(jīng)歷了多場面試,，通過不斷的自我總結(jié),，漸漸發(fā)展出了一套比較適合自己的自我介紹套路。雖然說,，每個(gè)人都有自己不同的方式,，但是我還是拿出來和大家分享,，希望能給大家一點(diǎn)啟示。

首先要明確,，自我介紹不是真的要做個(gè)自我介紹,，讓對(duì)方了解你。事實(shí)上,，hr并不想完全了解你,，他也沒有時(shí)間，并且在聽你介紹前早已經(jīng)看過了你的簡歷,。就是說自我介紹只是個(gè)讓hr了解你表達(dá)能力以及臨場應(yīng)變能力的手段而已,。明白了這一點(diǎn)，我們就能夠有的放矢做好自我介紹,。

看過很多關(guān)于自我介紹的所謂寶典,，基本都是以怎么全面地介紹為重點(diǎn)呢。其實(shí)我覺得這很不利,，就像一個(gè)人跟你介紹了很多東西但是沒有終點(diǎn)到頭來你什么都不記得了,。比如說我在工行一面的時(shí)候一個(gè)上海理工的應(yīng)屆生背了面經(jīng)，自我介紹頭頭是道,，但是基本集中在社會(huì)經(jīng)歷并且講了很多無關(guān)痛癢的話,，這就變得非常的散，沒有重點(diǎn),。自我介紹也跟文章一樣,，要有主心骨，要有層次和邏輯,，讓聽的人又聽的欲望,，這才對(duì)!

好了講了這么多，開始講我的自我介紹,。首先,，要對(duì)自己的情況了如指掌。比如說,，我總結(jié)了我的幾個(gè)優(yōu)勢：1,、英語好。2,、專業(yè)是金融背景的,。3、性格方面的優(yōu)勢,。

在分析了自己之后,，可以定下我的自我介紹的主心骨，也就是層次 ,。我的自我介紹因此就分為三部分：

1,、突出我的英語的優(yōu)勢

2,、突出我的金融專業(yè)的優(yōu)勢

3、突出我的性格方面的優(yōu)勢

那么怎么進(jìn)行一個(gè)自我介紹的開場白呢?首先,，姓名是少不了了,，我叫***，英文名也順帶一起報(bào)了,，然后說我的學(xué)校和專業(yè)是什么,。好了，基本信息就夠了,，什么年齡等等啊簡歷上都有了,，不用費(fèi)口舌。

下面第一句話,，我用的是：“和其他應(yīng)聘者相比,，我的競爭優(yōu)勢主要集中在三方面，第一是我的英語優(yōu)勢,。我比較喜歡英語,，在大學(xué)期間我努力學(xué)習(xí)了英語，因此我在大學(xué)英語四六級(jí)考試中均獲得了優(yōu)秀的好成績;同時(shí)我也很重視實(shí)用性的英語,，通過自己的不懈努力我通過了上海市英語中級(jí)口譯和高級(jí)口譯考試,，獲得了資格證書，這兩張都是含金量高難度高的考試;同時(shí)利用課余時(shí)間我通過了法語四級(jí)考試,。所以說,，應(yīng)于是我的一大競爭優(yōu)勢?！?/p>

接下來馬上第二點(diǎn)：“我的第二個(gè)優(yōu)勢是我的專業(yè)優(yōu)勢,。我的專業(yè)是金融學(xué)國際銀行業(yè)務(wù)，通過這四年的學(xué)習(xí),，我對(duì)金融知識(shí)(銀行知識(shí))有了較多了解,，因此我自信能夠勝任該崗位。要說的是,，上海正在建設(shè)國際金融中心,。所謂國際，就是需要外語要好的人才;所謂金融,，就是專業(yè)基礎(chǔ)要扎實(shí),。為此我還考出了人民銀行頒發(fā)的金融英語證書，因此我可以說是一個(gè)金融英語的復(fù)合型人才,?！?/p>

第三點(diǎn)：“我為人比較低調(diào)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,，并且我比較勤懇,，相信做什么事只要花了功夫就一定能作好。另外我比較自信,，對(duì)待事情開朗樂觀,，比較容易與人打交道。這就是我的三個(gè)優(yōu)勢,。但是我有時(shí)不是很有耐心,，急于求成;有時(shí)太過于苛刻，力求完美,，這將使我今后要改進(jìn)的地方,。”

好了,，這就是我的自我介紹,，雖然很簡單，三段論,，但是你是不是可以比較全面地了解我并且馬上捕捉到了我的長處呢?企業(yè)招人,，就是看中你能給企業(yè)帶來什么，通過讓對(duì)方快速了解你的優(yōu)勢,，方便他們做出選擇,。同樣的介紹，如果我說,，我參加過什么社會(huì)活動(dòng),，然后講得很清楚到底干了什么或者當(dāng)過什么干部，你覺得誰好呢?一個(gè)個(gè)點(diǎn)無法及面,，我們需要的是在盡可能少的話語里讓對(duì)方捕捉到信息點(diǎn),，這就是好的自我介紹的必備要素。

考研面試怎樣自我介紹篇八

面試自我介紹既是面試中必備環(huán)節(jié),，也是求職者們最關(guān)心的問題之一,。

首先，自我介紹要圍繞崗位勝任要求展開,。有人總結(jié)說,，80%要圍繞與應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)勝任能力模型展開，20%圍繞與應(yīng)聘崗位所需的行為風(fēng)格模型來介紹,。這樣的要求或許有些“粗暴”,，但能清楚的告訴我們面試自我介紹應(yīng)介紹哪些內(nèi)容。面試官只關(guān)注你與崗位匹配度有關(guān)的事情,，最能體現(xiàn)你與崗位相關(guān)聯(lián)的能力,。尤其是你最近三到五年，早期干的事情若與崗位匹配度相關(guān)，即在同一專業(yè)領(lǐng)域里干,，也可以介紹,。如果五年前干的另外一件事與崗位專業(yè)度無關(guān)，不要介紹或是簡單描述一下當(dāng)時(shí)專業(yè)轉(zhuǎn)換的背景和動(dòng)機(jī)即可,。

有這樣一則故事就很能說明問題,。張小姐和楊小姐都是剛畢業(yè)的學(xué)生，學(xué)的都是英語專業(yè),，學(xué)習(xí)成績都很突出,，二人同時(shí)應(yīng)聘優(yōu)簡歷網(wǎng)的高級(jí)秘書職位。人事經(jīng)理看了簡歷以后,，難以取舍,。于是通知兩人面試，考官讓她們分別先做下簡單的自我介紹,。

張小姐就將自己的年齡,，畢業(yè)學(xué)校、專業(yè),、家庭情況和自己的性格介紹了下,，并表達(dá)了自己對(duì)這職位的期望。而楊小姐則這樣介紹自己：“關(guān)于我的情況簡歷上都介紹得比較詳細(xì)了,。在這我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：我的英語口語不錯(cuò),，曾利用假期在旅行社做過導(dǎo)游，帶過歐美團(tuán),。再者,，我的文筆較好，曾在報(bào)刊上發(fā)表過文章,。第三,，我能熟練的使用各種辦公軟件，我的行政和文秘等方面的成績都是優(yōu)秀,。如果您有興趣可以過目,。"

最后，人事經(jīng)理錄用了楊小姐,。

其次,，自我介紹要有論點(diǎn)和論據(jù)，不能只有論點(diǎn)而沒有論據(jù)支撐,。比如要說明自己有很強(qiáng)的意志力,，可以表述為“我每天堅(jiān)持晨跑3000米，我冬天都堅(jiān)持冷水洗澡,，既節(jié)約了生活費(fèi)用,，又鍛煉了毅志”,。介紹社會(huì)實(shí)踐和實(shí)習(xí)情況，可以說“一天最多銷售60臺(tái)電視機(jī),，我的大學(xué)期間學(xué)雜費(fèi)和生活費(fèi)有一半是自己掙來的”等,。

第三，準(zhǔn)備多份面試自我介紹,。國企,、外企,、名企,，以及不同規(guī)模的企業(yè)面試都有很大差異，所以應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備至少三份自我介紹模板,，分別是一分鐘,、兩分鐘、三分鐘的自我介紹,。自我介紹的內(nèi)容可根據(jù)時(shí)間不同而有所側(cè)重,。

第四，自我介紹要先模擬演練,。請(qǐng)自己的同學(xué)或朋友給你做面試官,，讓他們給你挑毛病，要使自我介紹語言精煉簡潔,、概括性強(qiáng),、內(nèi)容豐富、亮點(diǎn)突出,。讓他們給你指出介紹的優(yōu)缺點(diǎn),，不斷修改、完善模板,。他們可以全面客觀評(píng)價(jià)你的舉止,、動(dòng)作、表情,，有利于糾正小動(dòng)作,。經(jīng)過幾次模擬練習(xí)后，到面試場合也就減輕了緊張情緒,。

面試怎樣做個(gè)最佳自我介紹

在面試時(shí),，我們經(jīng)常會(huì)被要求自我介紹，所謂自我介紹,，就是把自已介紹給出別人,，以使別人認(rèn)識(shí)自已，所以恰到好處的自我介紹,，可以大大提高面試的好感,。

1.了解自我介紹

在面試時(shí)，我們經(jīng)常會(huì)被要求自我介紹，所謂自我介紹,，就是把自已介紹給出別人,，以使別人認(rèn)識(shí)自已，所以恰到好處的自我介紹,，可以大大提高面試的好感,。個(gè)性自我介紹就是掌握好基本的自我介紹的提升，自我介紹根據(jù)介紹人的不同,，可以分為主動(dòng)型自我介紹和被動(dòng)型自我介紹兩種類型,。

(1)在社交活動(dòng)中，在欲結(jié)識(shí)某個(gè)人或某些人卻無人引見的情況下,，即可自己充當(dāng)自己的介紹人,，將自己介紹給對(duì)方。這種自我介紹叫做主動(dòng)型的自我介紹,。

(2)面試自我介紹,，將自己的某些方面的具體情況進(jìn)行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動(dòng)型的自我介紹,。

2.面試自我介紹的內(nèi)容

求職面試自我介紹有何技巧,？包括本人姓名、供職的單位及部門,、擔(dān)負(fù)的職務(wù)或從事的具體工作等三項(xiàng),，又叫工作式自我介紹內(nèi)容的三要素，通常缺一不可,。

①姓名,。應(yīng)當(dāng)一口報(bào)出，不可有姓無名,，或有名無姓,。

②單位。單位及部門,，如可能最好全部報(bào)出,，具體工作部門有時(shí)可以暫不報(bào)出。

③職務(wù),。擔(dān)負(fù)的職務(wù)或從事的具體工作,，有職務(wù)最好報(bào)出職務(wù)，職務(wù)較低或者無職務(wù),，則可報(bào)出目前所從事的具體工作,。舉個(gè)例子，可以說：“我叫唐果,，是大秦廣告公司的公關(guān)部經(jīng)理,?！?/p>

3、應(yīng)聘面試時(shí)自我介紹需的注意問題

(1)控制時(shí)間

①進(jìn)行自我介紹一定要力求簡潔,，盡可能地節(jié)省時(shí)間,。通常以半分鐘左右為佳，如無特殊情況最好不要長于1分鐘,。為了提高效率,，在作自我介紹的同時(shí)，可利用名片,、介紹信等資料加以輔助,。

②自我介紹應(yīng)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間進(jìn)行。進(jìn)行自我介紹,，最好選擇在對(duì)方有興趣,、有空閑,、情緒好,、干擾少、有要求之時(shí),。如果對(duì)方興趣不高,、工作很忙、干擾較大,、心情不好,、沒有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時(shí),，則不太適合進(jìn)行自我介紹,。

(2)講究態(tài)度

①態(tài)度要保持自然、友善,、親切,、隨和，整體上講求落落大方,，笑容可掬,。

②充滿信心和勇氣。忌諱妄自菲薄,、心懷怯藐,。要敢于正視對(duì)方的雙眼，顯得胸有成竹,，從容不迫,。

③語氣自然，語速正常,，語音消晰,。生硬冷漠的語氣,、過快過慢的語速，或者含糊不清的語音,，都會(huì)嚴(yán)重影響自我介紹者的形象,。

(3)追求真實(shí)。

進(jìn)行自我介紹時(shí)所表述的各項(xiàng)內(nèi)容,，一定要實(shí)事求是,，真實(shí)可信。過分謙虛,，一味貶低自己去討好別人,，或者自吹自擂，夸大其詞,，都是不足取的,。