每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對(duì)大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

博士后 三方協(xié)議篇一

甲方：_________集團(tuán)博士后工作站

乙方：_________（用人單位）

丙方：_________（博士后研究人員）

為促進(jìn)集團(tuán)博士后工作的順利開展,，根據(jù)國家科委關(guān)于《博士后研究人員管理工作暫行規(guī)定》及《_________集團(tuán)博士后研究人員管理工作的暫行規(guī)定（試行稿）》的有關(guān)精神，_________集團(tuán)博士后工作站,、用人單位與博士后研究人員就開展博士后研究工作期間有關(guān)事宜,，簽訂三方協(xié)議如下：

1.丙方自愿申請(qǐng)進(jìn)入甲方的博士后工作站進(jìn)行博士后研究工作，學(xué)科專業(yè)為_________,，導(dǎo)師為_________,。

2.研究課題由乙方安排，題目為_________,。

3.進(jìn)站工作時(shí)間為：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,。

4.甲方負(fù)責(zé)為丙方辦理進(jìn)、出站手續(xù),。乙方應(yīng)向甲方繳納_________元/人/年的管理費(fèi),。丙方除按規(guī)定填寫申請(qǐng)表格外，還應(yīng)提供所需的證明材料和進(jìn)行體檢,，并在一年內(nèi),，提交博士學(xué)位證書復(fù)印件，凡身體不合格或未獲得博士學(xué)位者均退回原單位,。

5.丙方做博士后研究的期限為兩年，若乙方因工作需要丙方延長(zhǎng),，可由甲方辦理延長(zhǎng)手續(xù),，但延長(zhǎng)期一般不超過三個(gè)月，最長(zhǎng)不得超過半年,。

6.在站期間,，丙方為乙方的非正式職工，住房,、工資,、生活補(bǔ)貼和福利開支（根據(jù)當(dāng)?shù)厮剑┑染梢曳桨凑章毠ご鎏幚怼Ｅ渑技白优陌仓脝栴}原則上由丙方自行解決,。

7.丙方根據(jù)乙方科研需要與指導(dǎo)老師商定課題研究的具體方案,，在兩個(gè)月內(nèi)寫出選題報(bào)告。進(jìn)站中期向?qū)＜医M作一次學(xué)術(shù)匯報(bào),，由專家組成員對(duì)其進(jìn)行評(píng)審,，并填寫考核表。

8.丙方應(yīng)按所制定的科研計(jì)劃進(jìn)行研究工作,，若丙方需中途變更計(jì)劃,，應(yīng)征得乙方的同意。雙方同意下的計(jì)劃變更,，對(duì)科研進(jìn)程造成的影響和后果由乙方承擔(dān),。

9.丙方工作期間的日常管理由乙方負(fù)責(zé),，丙方應(yīng)遵守乙方的工作安排和各項(xiàng)規(guī)章制度。在站期間的研究工作由乙方考核,，考核結(jié)果報(bào)甲方備案,。

10.丙方的工作條件和研究經(jīng)費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)提供，經(jīng)費(fèi)的管理辦法由乙方與丙方另簽協(xié)議,。因工作需要的差旅費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)解決,。

11.丙方在站期間應(yīng)與乙方簽署保密協(xié)議，研究成果按有關(guān)規(guī)定處理,。

12.丙方在站期間,，因病請(qǐng)假_________或事假累計(jì)_________以上者，應(yīng)終止其研究工作,。對(duì)于個(gè)人表現(xiàn)不適宜繼續(xù)做博士后的,，乙方有權(quán)上交甲方辦理取消博士后資格。因病退站的可交全國博管會(huì)協(xié)助安排工作,。

13.丙方在站期間,，因研究工作需要，經(jīng)甲方同意,，可由乙方根據(jù)實(shí)際情況安排其出國參加國際會(huì)議或短期交流,。一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

14.丙方完成研究計(jì)劃需要提前出站或因課題進(jìn)度的原因需延期出站,，均需與乙方協(xié)商解決,，延期所需的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。若因個(gè)人的原因造成的延期,，費(fèi)用由丙方自行承擔(dān),。提前和延期手續(xù)由甲方辦理。

15.丙方期滿出站時(shí),，須對(duì)其研究工作認(rèn)真總結(jié),，按照_________的要求提交《博士后研究報(bào)告》，并印刷,、裝訂成冊(cè),。

16.大學(xué)甲方組織有關(guān)專家對(duì)丙方所提供的《博士后研究報(bào)告》進(jìn)行嚴(yán)格審核和評(píng)議，并作為其在站期間科研工作的考評(píng),，以及出站時(shí)評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的重要依據(jù),。

17.丙方若符合晉升任職資格，可在離站前申請(qǐng)高級(jí)技術(shù)職務(wù)資格,。經(jīng)乙方同意,；報(bào)甲方審核，甲方后將其材料上報(bào)院評(píng)審委員會(huì)，按照專業(yè)技術(shù)人員任職資格評(píng)審要求進(jìn)行,。 18.丙方出站時(shí)由甲方為其辦理《博士后證書》,，若擅自離開，將作為自動(dòng)退站處理,，甲方不予以辦理任何手續(xù)和《博士后證書》,。

19.本協(xié)議一式四份，甲,、乙,、丙三方各執(zhí)一份，原件存檔,。協(xié)議經(jīng)三方簽字蓋章后生效,。

甲方（蓋章）：_________ ? ?乙方（蓋章）：_________

代表（簽字）：_________ ? ?代表（簽字）：_________

_________年____月____日 ? ?_________年____月____日

丙方（簽字）：_________

_________年____月____日

博士后 三方協(xié)議篇二

為促進(jìn)集團(tuán)博士后工作的順利開展，根據(jù)國家科委關(guān)于《博士后研究人員管理工作暫行規(guī)定》及《_________集團(tuán)博士后研究人員管理工作的暫行規(guī)定(試行稿)》的有關(guān)精神,，_________集團(tuán)博士后工作站,、用人單位與博士后研究人員就開展博士后研究工作期間有關(guān)事宜，簽訂三方協(xié)議如下：

1.丙方自愿申請(qǐng)進(jìn)入甲方的博士后工作站進(jìn)行博士后研究工作,，學(xué)科專業(yè)為_________,，導(dǎo)師為_________。

2.研究課題由乙方安排,，題目為_________,。

3.進(jìn)站工作時(shí)間為：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

4.甲方負(fù)責(zé)為丙方辦理進(jìn),、出站手續(xù),。乙方應(yīng)向甲方繳納_________元/人/年的管理費(fèi)。丙方除按規(guī)定填寫申請(qǐng)表格外,，還應(yīng)提供所需的證明材料和進(jìn)行體檢，并在一年內(nèi),，提交博士學(xué)位證書復(fù)印件,，凡身體不合格或未獲得博士學(xué)位者均退回原單位。

5.丙方做博士后研究的期限為兩年,，若乙方因工作需要丙方延長(zhǎng),，可由甲方辦理延長(zhǎng)手續(xù)，但延長(zhǎng)期一般不超過三個(gè)月,，最長(zhǎng)不得超過半年,。

6.在站期間，丙方為乙方的非正式職工,，住房,、工資、生活補(bǔ)貼和福利開支(根據(jù)當(dāng)?shù)厮?等均由乙方按照職工待遇處理,。配偶及子女的安置問題原則上由丙方自行解決,。

7.丙方根據(jù)乙方科研需要與指導(dǎo)老師商定課題研究的具體方案,，在兩個(gè)月內(nèi)寫出選題報(bào)告。進(jìn)站中期向?qū)＜医M作一次學(xué)術(shù)匯報(bào),，由專家組成員對(duì)其進(jìn)行評(píng)審,，并填寫考核表。

8.丙方應(yīng)按所制定的科研計(jì)劃進(jìn)行研究工作,，若丙方需中途變更計(jì)劃,，應(yīng)征得乙方的同意。雙方同意下的計(jì)劃變更,，對(duì)科研進(jìn)程造成的影響和后果由乙方承擔(dān),。

9.丙方工作期間的日常管理由乙方負(fù)責(zé)，丙方應(yīng)遵守乙方的工作安排和各項(xiàng)規(guī)章制度,。在站期間的研究工作由乙方考核,，考核結(jié)果報(bào)甲方備案。

10.丙方的工作條件和研究經(jīng)費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)提供,，經(jīng)費(fèi)的管理辦法由乙方與丙方另簽協(xié)議,。因工作需要的差旅費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)解決。

11.丙方在站期間應(yīng)與乙方簽署保密協(xié)議,，研究成果按有關(guān)規(guī)定處理,。

12.丙方在站期間，因病請(qǐng)假_________或事假累計(jì)_________以上者,，應(yīng)終止其研究工作,。對(duì)于個(gè)人表現(xiàn)不適宜繼續(xù)做博士后的，乙方有權(quán)上交甲方辦理取消博士后資格,。因病退站的可交全國博管會(huì)協(xié)助安排工作,。

13.丙方在站期間，因研究工作需要,，經(jīng)甲方同意,，可由乙方根據(jù)實(shí)際情況安排其出國參加國際會(huì)議或短期交流。一切費(fèi)用由乙方承擔(dān),。

14.丙方完成研究計(jì)劃需要提前出站或因課題進(jìn)度的原因需延期出站,，均需與乙方協(xié)商解決，延期所需的費(fèi)用由乙方承擔(dān),。若因個(gè)人的原因造成的延期,，費(fèi)用由丙方自行承擔(dān)。提前和延期手續(xù)由甲方辦理,。

15.丙方期滿出站時(shí),，須對(duì)其研究工作認(rèn)真總結(jié)，按照_________的要求提交《博士后研究報(bào)告》，并印刷,、裝訂成冊(cè),。

16.大學(xué)甲方組織有關(guān)專家對(duì)丙方所提供的《博士后研究報(bào)告》進(jìn)行嚴(yán)格審核和評(píng)議，并作為其在站期間科研工作的考評(píng),，以及出站時(shí)評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的重要依據(jù),。

17.丙方若符合晉升任職資格，可在離站前申請(qǐng)高級(jí)技術(shù)職務(wù)資格,。經(jīng)乙方同意;報(bào)甲方審核,，甲方后將其材料上報(bào)院評(píng)審委員會(huì)，按照專業(yè)技術(shù)人員任職資格評(píng)審要求進(jìn)行,。

18.丙方出站時(shí)由甲方為其辦理《博士后證書》,，若擅自離開，將作為自動(dòng)退站處理,，甲方不予以辦理任何手續(xù)和《博士后證書》,。

19.本協(xié)議一式四份，甲,、乙,、丙三方各執(zhí)一份，原件存檔,。協(xié)議經(jīng)三方簽字蓋章后生效,。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________? ? ? ? ? ? ? ? ? 丙方(蓋章)：_________??

年月日

博士后 三方協(xié)議篇三

甲方：_________

乙方：_________

_________（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與_________（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）的具體情況，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商就聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議,。

一,、博士后研究人員的招收與選拔

1.博士后研究人員的招收采取推薦與博士生自薦相結(jié)合的方式。

2.甲方采用在公眾媒體上發(fā)布廣告等方式面向社會(huì)招收博士后研究人員,，所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用由甲方承擔(dān),。

3.博士后研究人員進(jìn)站人選由甲、乙雙方共同考核協(xié)商后確定,，并按規(guī)定程序報(bào)雙方領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,，由乙方負(fù)責(zé)上報(bào)全國博士后管理委員會(huì)辦公室。

4.乙方負(fù)責(zé)為經(jīng)批準(zhǔn)進(jìn)站的博士后研究人員開具到工作站報(bào)到的介紹信,，為其辦理進(jìn)站和戶口遷移等有關(guān)手續(xù)，并負(fù)責(zé)博士后人員的檔案接收及管理工作,。

二,、博士后研究人員的日常管理

由甲乙雙方聯(lián)合招收,、培養(yǎng)的博士后研究人員,，在站期間甲方和乙方按《聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書》和國家及甲、乙雙方的相關(guān)規(guī)定聯(lián)合管理,。

1.博士后研究人員進(jìn)入工作站后，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商為博士后研究人員配備指導(dǎo)教師,，具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)博士后研究人員的工作,。

2.博士后研究人員在站期間，甲方向乙方提供博士后研究人員培養(yǎng)管理費(fèi)和指導(dǎo)教師指導(dǎo)費(fèi)用,。培養(yǎng)管理費(fèi)為每位博士后研究人員每年_________元,，指導(dǎo)教師指導(dǎo)費(fèi)為每位專家每年_________元。甲方在博士后研究人員進(jìn)站之日起的_________個(gè)月之內(nèi)把第一年培養(yǎng)管理費(fèi)及教師指導(dǎo)費(fèi)撥至乙方,，由乙方負(fù)責(zé)把教師指導(dǎo)費(fèi)交至乙方指導(dǎo)教師,；第二年培養(yǎng)管理費(fèi)及教師指導(dǎo)費(fèi)在博士后研究人員中期考核通過后即行撥付。乙方須向甲方開具可供會(huì)計(jì)記賬的有效憑證,。

3.博士后研究人員在站工作時(shí)間為_________年,，其間在甲方工作。如因研究項(xiàng)目（課題）進(jìn)度等客觀原因在_________年工作期內(nèi)不能按時(shí)出站,，經(jīng)批準(zhǔn)確需延長(zhǎng)工作期限者,，由甲乙雙方商定延長(zhǎng)時(shí)間及延長(zhǎng)期間的費(fèi)用問題。

4.博士后研究人員在站期間,，因病連續(xù)請(qǐng)假_________個(gè)月以上者或由于個(gè)人表現(xiàn)不適宜繼續(xù)做博士后工作者,，應(yīng)由甲乙雙方認(rèn)定，并報(bào)請(qǐng)全國博士后管委會(huì)批準(zhǔn)后中止其研究工作,，甲方同時(shí)終止各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的支付,。

5.甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況為博士后研究人員在站期間的研究工作提供必要的工作條件,。

6.博士后研究人員的項(xiàng)目（課題）研究?jī)?nèi)容,、預(yù)期目標(biāo)、所需科研經(jīng)費(fèi)數(shù)額和相關(guān)管理辦法等事宜由甲方與博士后研究人員雙方另行簽訂協(xié)議,。

7.博士后研究人員在站期間,，因課題研究需出國的，應(yīng)按國家及甲乙雙方的相關(guān)規(guī)定協(xié)商辦理,，雙方都不得為其辦理與課題無關(guān)的出國（境）手續(xù),。

8.根據(jù)課題研究需要，應(yīng)甲方要求,，乙方指導(dǎo)教師經(jīng)甲方同意外出對(duì)其負(fù)責(zé)的博士后研究人員的科研工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)時(shí),，其差旅費(fèi)、食宿費(fèi)均由甲方從博士后研究人員的科研經(jīng)費(fèi)中支付,。

9.博士后研究人員在站期間的期中,、期滿考核及成果評(píng)價(jià)工作，按照甲方規(guī)定程序和要求,，由甲方會(huì)同乙方及有關(guān)單位共同進(jìn)行,。

10.乙方負(fù)責(zé)組織和受理各種博士后研究基金資助的申報(bào),。

三、關(guān)于研究成果的歸屬應(yīng)依據(jù)以下約定

博士后研究人員的研究成果按照國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)法和其它有關(guān)規(guī)定,，公正,、合理地處理其權(quán)益歸屬：

1.對(duì)于甲方提供研究經(jīng)費(fèi)的項(xiàng)目，其研究成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,。

2.博士后在站期間的非選定課題研究成果,，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)由甲方和博士后研究人員共同占有，博士后研究人員在公開發(fā)表此類學(xué)術(shù)成果時(shí)需得到甲方的書面同意,。

3.博士后研究人員在進(jìn)站前就著手進(jìn)行的研究活動(dòng)如與進(jìn)站后的研究工作密切相關(guān),，并已經(jīng)生成重要科研成果的，其原有成果歸博士后研究人員個(gè)人所有,，在站期間的新成果則歸甲方所有,，博士后研究人員可在甲方書面允許的前提下署名發(fā)表。

四,、其他事項(xiàng)

1.甲,、乙雙方如在合作過程中出現(xiàn)無法協(xié)商解決的問題時(shí)，報(bào)請(qǐng)全國博士后管理委員會(huì)辦公室協(xié)商解決,。

2.本協(xié)議一式四份,，簽訂雙方簽字并加蓋公章有效。

3.本協(xié)議由雙方簽訂后呈報(bào)全國博士后管理委員會(huì),。協(xié)議未盡事宜,，由甲方、乙方共同協(xié)商解決,。

甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

甲方指定代表人（簽字）：_________乙方指定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________