每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。
公司行政助理職責范圍篇一
負責各類招聘報表及人才摸排分析
負責協(xié)助拓展招聘渠道,，校招、社招等對接工作
負責協(xié)助行政接待等工作
負責人事行政其他事物性工作
領(lǐng)導交辦的其他工作事項
公司行政助理職責范圍篇二
1,、在公司領(lǐng)導的安排下開展工作;
2,、負責公司招聘、入離職工作;
3,、負責公司績效框架的初步建立,，并能夠發(fā)現(xiàn)問題及時修正;
4、負責公司薪資框架的初步建立,，能夠進行市場調(diào)研,，做出修正;
5、在領(lǐng)導的指導下負責公司的建章立制工作;
6,、定期檢查,、完善制度體系;
7、定期反饋制度執(zhí)行情況;
8,、公司內(nèi)部整體運行的維護;
9,、領(lǐng)導安排的其他事宜;
公司行政助理職責范圍篇三
1. 負責公司接轉(zhuǎn)電話，收發(fā)傳真及信件,，及客人來訪接待;
2. 負責辦理新員工工卡及員工考勤管理,、統(tǒng)計;
3. 負責公司圖書、報刊雜志訂閱借閱管理;
4. 協(xié)助上級購置辦公設(shè)備,、辦公用品,，負責保管、發(fā)放及記錄; 公司會務(wù),、票務(wù)及員工活動的協(xié)助安排;
5. 固定資產(chǎn)申購管理,、日常辦公用品、印刷品的采購計劃及實施;
6. 辦公區(qū)環(huán)境日常管理，員工工位方案的安排及調(diào)整;
7. 固定資產(chǎn)申購管理,、日常辦公用品,、印刷品的采購計劃及實施;
8. 公司會議及大型活動組織或協(xié)辦，員工文娛活動計劃及組織實施;
9. 上級安排的其他事務(wù)性工作,。
公司行政助理職責范圍篇四
1,、負責公司日常行政管理;
2、負責公司辦公用品的購買領(lǐng)用;
3,、負責員工考勤管理,、監(jiān)督行政人事制度的執(zhí)行;
4、負責衛(wèi)生安全管理,，宿舍管理;
5,、負責各類會務(wù)安排工作
6、負責領(lǐng)導安排的其它工作,。
公司行政助理職責范圍篇五
1.行政助理負責協(xié)助主管或者經(jīng)理完成日常工作,，準備會議文件報表等。
2.根據(jù)公司的相關(guān)工作要求,，制定相關(guān)工作計劃,，形成文件傳達給公司各個部門。
3.協(xié)助行政主管完成公司相關(guān)規(guī)章制度的制作和審核,，并協(xié)助執(zhí)行,。
4.根據(jù)公司領(lǐng)導要求，傳達相關(guān)通知,，分發(fā)相關(guān)文件給公司相關(guān)人員,。
5.在節(jié)假日，負責公司禮品的訂購,、分發(fā),，與人力資源、財務(wù)等部門合作組織相關(guān)聚會聚餐娛樂等活動,。
6.在日常工作當中,，遇到有訪客的時候，需要做好接待工作,，并通知行政主管或者經(jīng)理進行洽談,。
7.整理公司檔案，會議記錄,，員工手冊的管理等,。
8.組織新員工入職培訓，盡快熟悉公司的業(yè)務(wù)情況,。
9.負責接聽電話,，做好訪客記錄,，形成規(guī)范化的工作流程。
10,，負責日常的考勤情況,，員工請假、調(diào)休,、外出工作等安排和登記工作,。
公司行政助理職責范圍篇六
1、維護公司各類招聘渠道,，完善渠道資源并合理運用;
2,、根據(jù)公司招聘需求進行簡歷篩選、面試邀約,，入職offer等工作的處理;
3,、負責公司員工招退工、社保,、公積金,、居住證積分等事項的跟進與處理;
4、負責員工勞動合同的簽訂及續(xù)簽,，人事檔案及人事信息更新管理;
5,、執(zhí)行人力資源管理各項事務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施;
6、新員工入職培訓及各類培訓的參與;
7,、日常消防、安全,、環(huán)保,、綠化等協(xié)助管理;
8、日常行政工作的跟進與處理;
