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個人勞務(wù)合同簡單版篇一
乙方：姓名 性別 居民身份證號
電話： 家庭地址：
第一條 本協(xié)議期限為 ,。本協(xié)議于 年 月 日生效，至 年 月 日終止,。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,，要求為：
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條 甲方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況?能依據(jù)本協(xié)議第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求、方式為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)：
第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：
第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式,、時間：
第七條 乙方依法繳納個人所得稅,，甲方依法代為扣繳,。
第八條 發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的;二,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;三,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,，僅需提前一周通知另一方即可,。
第十條 本協(xié)議終止、解除后,，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明，如給甲方造成損失,，應(yīng)予賠償,。
第十一條 乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度。
第十二條 乙方除享受規(guī)定的酬勞外,，不享受其它的福利待遇,。
第十三條 甲乙雙方約定，甲方為乙方購買意外傷害保險,，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,。保險期間與本協(xié)議期限相同。
第十四條 依據(jù)本協(xié)議第九條,、第十條約定終止或解除本協(xié)議,，雙方互不支付違約金。
第十五條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，均提請濟(jì)南仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力,。
第十六條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇二
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第一條本合同期限為___年。
本協(xié)議于_____年__月__日生效,，至______年___月__日終止,。
第二條甲方安排乙方從事_______工作。甲方因經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),，可變更乙方的工作,。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),，必須服從,。
第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求、方式為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù),。
第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商業(yè),、營銷,、客戶、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,，無論以何種形式或何種載體,，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性,。
第六條按甲方現(xiàn)行的店鋪員工薪金管理制度支付乙方工資,。甲方發(fā)薪每月日期為次月10日。合同期間若甲方對乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時,，乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整,。
第七條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳,。
第八條發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議提前終止：
1、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù),，造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;
2,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的,。
第九條符合下列情況之一的,，甲方可以解除本合同，辭退乙方
1,、乙方因嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,，按甲方員工守則及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的。
2,、乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;
3、乙方不服從甲方的工作安排,。
4,、甲方宣告破產(chǎn)、不再從事原經(jīng)營行業(yè),。
第十條乙方有以下行為,，甲方有權(quán)立即通報開除乙方并追究由此造成的損失：
1、虛報帳目,，帳目不清,，弄虛作假，貪污貨款,。
2,、偷盜財物，散布影響公司及同事形象的謠言,。
第十一條乙方同意醫(yī)療費用自理,，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。
第十二條本協(xié)議終止,、解除后,，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明,，如給甲方造成損失,、應(yīng)予賠償。
第十三條甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,，需提前一個月通知另一方。
第十四條自協(xié)議生效起正常履行滿__年時甲方一次性支付給乙方___萬元,，協(xié)議期滿甲方再一次性支付給乙方___萬元整,。因為任何原因協(xié)議未能達(dá)到上述時間甲方不作任何補(bǔ)賞。
第十五條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。任何一方不服仲裁裁決的，可繼續(xù)向甲方所在地人民法院提起訴訟,。
第十六條本合同首部甲,、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,，甚至涉及仲裁時,，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,，應(yīng)立即書面通知另一方,，否則，造成雙方聯(lián)系障礙,，由有過錯的一方負(fù)責(zé),。
第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇三
甲方： 姓名： 性別： 身份證號：
電話： 家庭住址：
乙方： 姓名： 性別： 身份證號：
電話： 家庭住址：
鑒于乙方勞動崗位,、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第一條 本協(xié)議期限為。本協(xié)議于 年 月 日生效,，至 年 月 日終止,。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容，要求為：
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條 甲方認(rèn)為,，根據(jù)乙方目前的健康狀況能依據(jù)本協(xié)議第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求,、方式為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)：
第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密,。
第六條 按實際工作量技工(每天九個小時)每人每天按九十元記報酬,，每月月底截止。下月10號左右發(fā)工資,。
第七條 發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的;
二,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;三,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的，如有病或病故甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。
第八條 甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可,。
第九條 本協(xié)議終止,、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,。
第十條 附書面說明,，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償,。
第十一 條乙方在工作期間,，嚴(yán)格按照施工要求工作。合理損傷甲方相應(yīng)承擔(dān)責(zé)任,。
第十一 條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度,，違規(guī)后果自負(fù),。
第十二 條乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇四
甲方(施工單位)名稱：甲方代表人(委托代理人)：
乙方(勞動者)姓名：
性別：籍貫：居民身份證號碼：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律,、法規(guī)，遵循平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實信用的原則,，訂立本協(xié)議,。
一、勞務(wù)協(xié)議期限
第一條甲,、乙雙方選擇以下第種形式確定本協(xié)議期限：
1,、固定期限
本協(xié)議于年月日生效，到年月日終止(如有試用期,，則試用期從年月日到年月日),。
2、以完成一定的工作任務(wù)為期限
本協(xié)議生效日期為年月日;以乙方完成工作任務(wù)為合同的終止期限,。
二,、工作內(nèi)容和要求
第二條乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，在(地點)從事工種(崗位)工作,。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求和所從事工種(崗位)的工作標(biāo)準(zhǔn),、職責(zé)范圍，按時完成規(guī)定的工作任務(wù),，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。
第四條經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可根據(jù)工作需要對乙方的工種(崗位)及薪金進(jìn)行調(diào)整,。
三,、勞動條件和勞動保護(hù)
第五條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行入場施工安全教育。
第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)需要,，按照國家勞動安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品,。
第七條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)制度及本工程的相關(guān)要求,，嚴(yán)禁違章作業(yè),，預(yù)防勞動安全事故，減少職業(yè)危害,。
四,、工作時間及勞動報酬
第八條甲方安排乙方按照下列第種工時制度:
1,、不定時工時制度(適用于施工生產(chǎn)用工)。
2,、綜合計算工時制度(適用于施工生產(chǎn)用工),。
3、其它工時制度：
第九條乙方按規(guī)定完成工作任務(wù)的,，甲方按月發(fā)放乙方工資,。
甲方實行下列第種薪酬標(biāo)準(zhǔn)：
1.按日薪計算工資，其工資標(biāo)準(zhǔn)為元/日;
2.按工作量計算勞動報酬,，單位工作量標(biāo)準(zhǔn)為元,。具體金額以甲乙雙方核對確認(rèn)為準(zhǔn)。
3.參與班組共同完成施工任務(wù)的,，按班組結(jié)算額及其內(nèi)部協(xié)商分配,。
4.其它勞動薪酬標(biāo)準(zhǔn)：。
雙方約定的勞動報酬不得低于施工所在地最低工資水平,。甲方應(yīng)在勞動合同終止,、解除時一次性付清未支付給乙方的勞動報酬。
第十條甲乙雙方約定以上勞動報酬包含了甲方所應(yīng)繳納的工傷保險等其他社會保險費用,，乙方的工傷保險等其他社會保險由乙方自行負(fù)責(zé),。
五、勞動紀(jì)律和勞務(wù)協(xié)議的變更,、解除,、終止
第十一條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項管理制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,。
第十二條乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本協(xié)議：
(一)經(jīng)證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的;
(三)因嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對甲方造成重大利益損害的;
(四)有違法犯罪行為的;
(五)其它因乙方原因造成無法履行協(xié)議的情形,。
第十三條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：
(一)甲方以暴力,、威脅,、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
(二)甲方不能提供必要的勞動條件和勞動保護(hù);
(三)甲方未按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬的;
(四)其它因甲方原因造成無法履行協(xié)議的情形。
第十四條如需變更,、解除,、終止本協(xié)議，應(yīng)提前通知對方,，不得擅自變更,、解除、終止本協(xié)議,。
六,、違約責(zé)任,、勞動爭議處理及其它違約責(zé)任
第十五條雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,，60日
內(nèi)向工程所在地有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁或依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。
第十六條甲方依法制定的其它規(guī)章制度作為本協(xié)議的補(bǔ)充條款，具有同等法律效力,。
第十七條本協(xié)議其它未盡事宜,，由甲乙雙方另行協(xié)商。
第十八條本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,。本協(xié)議一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，備案一份,。
第十九條雙方約定的其他事項：,。
甲方(公章)：乙方簽字(按手印)：
甲方代表人簽字：
(委托代理人)
簽字日期：年月日簽字日期：年月日
個人勞務(wù)合同簡單版篇五
用人單位(甲方)：張家界華輝建筑安裝工程有限公司
職工(乙方)：
身份證號碼：
甲方因生產(chǎn)工作需要,，按照國家,、省、市有關(guān)勞動法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定，招用為職工,。雙方根據(jù)"平等自愿,、協(xié)商一致"的原則，簽訂本合同,，確立勞動關(guān)系,，明確雙方的
權(quán)力、義務(wù),，并共同遵守履行,。
一、合同期限
1.本合同自年月日起生效,。
2.合同有效期限為年,，至年月日止。
3.無固定期限,。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真
履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外.
4.本合同由甲乙雙方各存一份,。均具有同等效力。
二,、工作任務(wù)
(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門)：
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
三、工作時間
(一)甲方實行每日不超過8小時,，平均每周不超過44小時的工作制度,。并保證每周乙
方至少不間斷休息24小時,。
(二)甲方因生產(chǎn)、工作需要,，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意,，可安排乙方加班加點，但每個
工作日延長工作時間不得超過3小時,，每月累計不得超過36小時,。
四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及年休假,，探親、婚喪,、計
劃生育,、女職工勞動保護(hù)等假期的待遇。
五,、勞動報酬
(一)乙方工資分配形式,、標(biāo)準(zhǔn)：
1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資，特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,，制定本企業(yè)工資制度,，確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。
2.乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資定為元/月,。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資,。
(二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日,，應(yīng)提前在最近的工作日支付工資,。
六、保險福利待遇
(一)在合同期內(nèi),，甲,、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定,，繳納基本養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金，同時甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況,。
(二)甲方按國家,、省、市有關(guān)規(guī)定,，給予女工"五期"(經(jīng)期,、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇,。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療期間的保險福利待遇,，甲方按本市有關(guān)社會工傷保險規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認(rèn),，屬完全喪失勞動能力的,，由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休;屬部分喪失勞動能力的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
七,、勞動保護(hù)和勞動條件
(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，包括有關(guān)女職工,、切實保護(hù)乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康。
(二)甲方按國家"先培訓(xùn)后上崗"的規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識,、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。
八、勞動紀(jì)律及獎懲
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的《職工守則》等各項管理制度,，甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促,、考核和獎懲,。
九、續(xù)訂,、變更,、解除、終止勞動合同
(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,，雙方必須終止執(zhí)行,。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同,。
(二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字(蓋章),。如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的，甲方可以解除勞動合同,。
(三)有下列情形之一的,，勞動合同即告終止：乙方已達(dá)到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準(zhǔn)自費出國留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散,、歇業(yè),、關(guān)閉，宣告破產(chǎn);本勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn),。
(四)本合同經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致可以解除。
十,、本合同未盡事宜,，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,，應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解,，向人民法院起訴。
十一,、本合同一式份,，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查,，并向勞動部門辦理備案手續(xù),。
甲方(蓋章)乙方(簽名)
法定代表人、負(fù)責(zé)人或委托代理人(簽名)
年月日
個人勞務(wù)合同簡單版篇六
甲方：
地址：
乙方：哈爾濱福鼎華勞務(wù)服務(wù)有限公司
地址：哈爾濱市松北區(qū)世茂大道824號北岸明珠二期2-5棟x單元1層1號甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，依照平等互利的原則，經(jīng)雙方協(xié)商：乙方根據(jù)甲方需要派遣勞務(wù)人員,，提供勞務(wù)服務(wù),，甲方向乙方支付相應(yīng)的費用。現(xiàn)就具體事項達(dá)成以下協(xié)議：
一,、合作事項
(一)乙方根據(jù)甲方的需要和要求,，向甲方派遣勞務(wù)人員從事有關(guān)工作。甲,、乙雙方建立勞務(wù)派遣合同關(guān)系,，乙方與派遣到甲方的勞務(wù)人員簽訂勞動合同履行用工備案登記手續(xù)，建立勞動關(guān)系,。
(二)勞務(wù)派遣人員工種,、數(shù)量,、用工期限、工作內(nèi)容及相關(guān)待遇要求,、職責(zé)劃分及費用結(jié)算辦法等在補(bǔ)充協(xié)議中明確,。
二、勞務(wù)派遣期限
從年月日起至年月日止,，期滿經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)簽,。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方需要使用派遣人員時,，應(yīng)提前15個工作日以書面形式通知乙方,，并向乙方書面提供所需派遣人員崗位種類和用工數(shù)量、素質(zhì),、要求,、各種待遇、勞務(wù)用工期限及起止日期,。派遣人員在甲方工作期間,，由甲方對其實施組織管理和崗位調(diào)配和考核。
(二)派遣人員在甲方工作期間,，按國家法定休假待遇規(guī)定,，安排員工正常休假。
(三)甲方受乙方委托,，按月扣出應(yīng)由派遣人員個人承擔(dān)的各項社會保險,，并轉(zhuǎn)交給乙方。
(四)甲方在國家勞動合同法律法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi),，有權(quán)將派遣人員退回,，并提前以書面形式通知乙方，每月1日—10日內(nèi)辦理解聘手續(xù),。
(五)甲方依據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營情況,，需要增加或減少派遣人員時，應(yīng)提前15個工作日通知乙方,。增加或減少的社會保險費、服務(wù)費及其它費用在協(xié)議附件中明確,。
派遣人員個人提出解除勞動合同,，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方，甲方應(yīng)在7日內(nèi)做出同意或不同意的決定并以書面形式告知乙方,，由乙方負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù),。
(六)甲方在使用派遣人員時，應(yīng)提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù),，負(fù)責(zé)派遣員工崗前安全教育及培訓(xùn),。
(七)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成傷、殘,、亡等由乙方負(fù)責(zé)并處理,。甲方在第一時間通知乙方，負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場應(yīng)急處理,，積極配合事故的調(diào)查取證并提供相關(guān)資料。
(八)派遣人員發(fā)生工傷,、職業(yè)病,、死亡等事故,，乙方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，國家規(guī)定由用工單位支付的費用由甲方承擔(dān),。
(九)派遣人員患病或非因工負(fù)傷,，在符合國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),，甲方按國家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的費用。
(十)女性派遣人員在派遣期間出現(xiàn)孕期,、產(chǎn)期、哺乳期,，由甲方按國家規(guī)定承擔(dān)應(yīng)由用工單位承擔(dān)的費用,，乙方負(fù)責(zé)處理相關(guān)事務(wù)。乙方在向甲方派遣人員時,，應(yīng)向甲方準(zhǔn)確提供“求職登記表中相關(guān)信息”情況,。
(十一)甲方向乙方推薦的合格應(yīng)聘者，經(jīng)乙方同意后可聘用為乙方勞務(wù)派遣人員?，F(xiàn)已在甲方工作的聘用人員,，由甲方向乙方推薦，經(jīng)乙方同意后,，此類人員可建立勞動關(guān)系為乙方的員工,。
(十二)按《中華人民共和國勞動合同》規(guī)定，乙方派遣人員有下列情況之一的,，甲方有權(quán)直接遣返給乙方,，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方單位規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊,，給甲方造成重大損害的;
(4)同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影
響,，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;
(5)以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危,，使對方在違背真實意思的情況下訂立
或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的;
(6)被依法追究刑事責(zé)任的,。
(十三)若因甲方生產(chǎn)經(jīng)營性停待,，自停待之日起甲方將停待派遣人員名單交乙方。自停待之月起,，甲方繼續(xù)支付停待期間的保險費和管理費,，并按有關(guān)規(guī)定支付最低工資。
(十四)如甲方將派遣員工退回至乙方,，乙方在《勞動合同法》約定的與派遣員工解除勞動關(guān)系時,，除本合同第十二條規(guī)定情形外，應(yīng)由甲方按《勞動合同法》規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，在辦理解除關(guān)系時支付,。
(十五)派遣人員要遵守并履行甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格保守甲方重大經(jīng)營管理事項,、重要業(yè)務(wù)統(tǒng)計指標(biāo),、核心技術(shù)和客戶信息等商業(yè)機(jī)密，在派遣至甲方工作期間及終止或解除合同后,，不得以任何方式披露,、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。
四,、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方應(yīng)依據(jù)法律法規(guī)規(guī)定,，與派遣員工簽訂勞動合同;
(二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行與派遣人員簽訂的《勞動合同》的全部義務(wù);
(三)乙方應(yīng)組織乙方員工進(jìn)行遵守法律、法規(guī),、政府部門相關(guān)規(guī)定和甲方企業(yè)的規(guī)章制度安全教育,，保守甲方商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的合法權(quán)益;
(四)若發(fā)生《勞動合同》項下的勞動爭議,，由甲方第一時間告知乙方,，乙方應(yīng)直接與派遣員工交涉解決，乙方應(yīng)采取必要且合法的措施使甲方免受由此可能引發(fā)的爭議的影響;
(五)在本合同期限內(nèi),，未經(jīng)甲方書面同意,，乙方不可將其在本協(xié)議項下的任何義務(wù)轉(zhuǎn)包給另外的人才服務(wù)中介機(jī)構(gòu)或公司。否則,，由此造成的損失，由乙方承擔(dān);
(六)乙方根據(jù)甲方的需要派遣人員,，并配合甲方對派遣人員實施組織管理,、崗位調(diào)動以及業(yè)績考核,，定期對派遣人員進(jìn)行有效的跟蹤和管理。
(七)乙方與派遣人員簽訂勞動合同起30日內(nèi),，按國家有關(guān)規(guī)定為派遣人員辦理社會保險手續(xù),，負(fù)責(zé)繳納各項保險費用，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)從派遣人員當(dāng)月工資中扣除各類保險費,，并按《補(bǔ)充協(xié)議》約定繳納其他社會保險費,。
(八)乙方派遣人員在工作中給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，經(jīng)甲乙雙方認(rèn)定或相關(guān)
機(jī)構(gòu)認(rèn)定后,，由負(fù)責(zé)人員按企業(yè)有關(guān)制度負(fù)責(zé)賠償,。
(九)乙方負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行派遣前的政策、法律教育,，職業(yè)道德培訓(xùn),，提供必要的建議和指導(dǎo)，并如實介紹甲方情況,。
(十)乙方根據(jù)甲方需要,，可對新進(jìn)勞務(wù)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，取得崗前培訓(xùn)合格證者方可提供給甲方,，培訓(xùn)費用由甲方負(fù)擔(dān),。
(十一)乙方根據(jù)甲方要求對派遣人員進(jìn)行健康體檢(體檢項目、體檢醫(yī)院由甲方指定),，體檢日期不得超過派遣開始之日前一個月,，經(jīng)甲方確認(rèn)體檢合格者方可派遣到甲方。
(十二)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成的傷,、殘,、亡等事故，甲方應(yīng)在第一時間通知乙方,，并進(jìn)行積極搶救和現(xiàn)場保護(hù),，墊付相關(guān)醫(yī)藥費，待乙方啟動工傷保險機(jī)制后一并處理,。
(十三)乙方向甲方提供的所有有關(guān)信息應(yīng)確保真實有效,，由于虛假信息導(dǎo)致甲方的損失，由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān),。
(十四)派遣人員發(fā)生工傷,、職業(yè)病、死亡等事故,，乙方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五、甲方應(yīng)支付的勞務(wù)派遣費用,、結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)及支付時間
(一)勞務(wù)費：勞務(wù)費結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)在補(bǔ)充協(xié)議中明確,。
(二)社會保險費用：包括基本養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險、失業(yè)保險,、生育保險和工傷保險等,。
(三)服務(wù)費：按每人每月元計算。
(四)甲方在當(dāng)月10日前將派遣人員本月的社保費支付給乙方,，并將派遣人員上月的工資總額及工資報表,、服務(wù)費支付給乙方，如遇國家法定節(jié)假日或特殊情況,，可適當(dāng)順延,，但最長期限不超過5個工作日，乙方同時出具正式發(fā)票給甲方,。(發(fā)票金額應(yīng)包含派遣人員的工資,、獎金、福利,、各類保險,、公積金、服務(wù)費等所有需甲方承擔(dān)的費用總額)
六,、違約責(zé)任
(一)甲,、乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議所約定的內(nèi)容，履行各自的義務(wù),。不履行或不完全履行義務(wù)視為違約,，須承擔(dān)違約責(zé)任，并支付對方違約金,。
(二)甲方不按照本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議所要求的時間和方式支付所有款項,，逾期30天以上的，除按本協(xié)議支付費用外,，還應(yīng)按日支付1‰滯納金,。
(三)在協(xié)議有效期內(nèi)，甲方因體制改革,、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化或組織結(jié)構(gòu)調(diào)整等減少勞務(wù)人員時,，按國家、省,、市有關(guān)規(guī)定一次性向乙方支付減少人員的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金參照《中華人民共和國勞動合同法》標(biāo)準(zhǔn)支付。
七,、其它
(一)甲乙雙方在履行本協(xié)議中發(fā)生爭議時,，應(yīng)協(xié)商解決，未能達(dá)成一致意見時，任何一方可依法提起訴訟,。
(二)本協(xié)議條款與國家,、省,、市新頒發(fā)的法律,、法規(guī)和政策規(guī)定發(fā)生沖突時，以新頒發(fā)的法律,、法規(guī)及政策規(guī)定為準(zhǔn),。
(三)本協(xié)議遇到不可抗拒或政策變化等原因致使協(xié)議無法繼續(xù)履行或雙方認(rèn)為需要修改、補(bǔ)充時,，由甲乙雙方協(xié)商處理,。
(四)本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致處，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn),。
(五)本協(xié)議一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,，本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：乙方(簽章)：
法定代表人或委托法定代表人或委托
代理人(簽名)：代理人(簽名)：
協(xié)議簽訂日期：年月日
個人勞務(wù)合同簡單版篇七
甲方：姓名 性別 居民身份證號
電話：
乙方：姓名 性別 居民身份證號
電話：
第一條 甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,，要求為：作為金羽駕校湖南商學(xué)院點負(fù)責(zé)人,，招聘兼職人員并帶隊宣傳駕校的優(yōu)惠政策，對有報考駕校想法的學(xué)生進(jìn)行有針對性的宣傳,，擴(kuò)大駕校知名度,。
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：在湖南商學(xué)院擺點發(fā)傳單進(jìn)行宣傳，對大一學(xué)生進(jìn)行下班宣傳,，對大二大三大四學(xué)生以進(jìn)宿舍樓發(fā)傳單的形式進(jìn)行宣傳,，張貼廣告和橫幅。
第四條 甲方認(rèn)為,，根據(jù)乙方目前的健康狀況,，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求,、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。
第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn),、方式、時間：從20xx年10月21日起開始,，每個月21日結(jié)算發(fā)放勞務(wù)報酬,。勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)為：底薪2500元/月，提成100元/人,，兼職人員10元/小時,。勞務(wù)報仇的方式：現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬。
第七條 發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議終止：
一,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
二、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的,。
第八條 甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一周通知另一方,。
第九條 本協(xié)議終止,、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明,。
第十條 依據(jù)本協(xié)議第七條、第八條,、第九條約定終止或解除本協(xié)議,，雙方互不支付違約金。
第十一條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請湖南仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,，對雙方均有約束力,。
第十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇八
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第一條本合同期限為___年。
本協(xié)議于_____年__月__日生效，至______年___月__日終止,。
第二條甲方安排乙方從事_______工作,。甲方因經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，必須服從。
第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況,，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求,、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù),。
第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商業(yè),、營銷,、客戶,、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,，無論以何種形式或何種載體,，無論在披露時是否以口頭,、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
第六條按甲方現(xiàn)行的店鋪員工薪金管理制度支付乙方工資,。甲方發(fā)薪每月日期為次月10日,。合同期間若甲方對乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時，乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整,。
第七條乙方依法繳納個人所得稅,，甲方依法代為扣繳。
第八條發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議提前終止：
1,、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù)，造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;
2,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第九條符合下列情況之一的,，甲方可以解除本合同,，辭退乙方
1,、乙方因嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，按甲方員工守則及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的,。
2,、乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;
3,、乙方不服從甲方的工作安排,。
4、甲方宣告破產(chǎn),、不再從事原經(jīng)營行業(yè),。
第十條乙方有以下行為，甲方有權(quán)立即通報開除乙方并追究由此造成的損失：
1,、虛報帳目,，帳目不清，弄虛作假,，貪污貨款,。
2、偷盜財物,，散布影響公司及同事形象的謠言,。
第十一條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費,。
第十二條本協(xié)議終止,、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明,，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償,。
第十三條甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一個月通知另一方,。
第十四條自協(xié)議生效起正常履行滿__年時甲方一次性支付給乙方___萬元，協(xié)議期滿甲方再一次性支付給乙方___萬元整,。因為任何原因協(xié)議未能達(dá)到上述時間甲方不作任何補(bǔ)賞,。
第十五條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。任何一方不服仲裁裁決的,，可繼續(xù)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十六條本合同首部甲,、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址,。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,，應(yīng)立即書面通知另一方，否則,，造成雙方聯(lián)系障礙,，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十七條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇九
雇用方(甲方)：
勞務(wù)方(乙方)：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規(guī),，按照工程具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議，雙方共同遵照執(zhí)行,。
1,、用工工程項目 ：
2、用工方式：
3,、工期 ：按甲方編制的施工組織設(shè)計及生產(chǎn)計劃執(zhí)行,。
4、勞務(wù)費用：
5,、施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)：乙方必須按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書及有關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè),，必須滿足甲方提供的技術(shù)文件要求和達(dá)到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)。施工作業(yè)質(zhì)量不合格的,，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)無償返工且對甲方造成的材料損失由乙方賠償,。返工過程中所發(fā)生的費用乙方自行承擔(dān)，達(dá)到質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)合格后方可施工作業(yè),。
6,、甲方責(zé)任
6.1及時為乙方提供作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)技術(shù)資料。
6.2甲方在乙方施工作業(yè)前必須對乙方按規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底,，下達(dá)該工程的安全,、質(zhì)量措施和工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
6.3及時組織測量和交樁
6.4及時按建設(shè)單位要求進(jìn)行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續(xù),。
6.5對本工程的施工作業(yè)質(zhì)量,、安全、技術(shù),、物資采購,、作業(yè)進(jìn)度進(jìn)行全方面的管理、控制。
6.6負(fù)責(zé)材料的采購供應(yīng),。
6.7按本合同約定辦理勞務(wù)計價手續(xù),，按本合同約定時間支付勞務(wù)費。
7,、乙方責(zé)任
7.1乙方必須嚴(yán)格按照業(yè)主方和甲方提供的工作面及工作量組織人力物力,，必須保質(zhì)保量按工期完成甲方下達(dá)的工作內(nèi)容，如未完成延誤甲方制定的施工計劃造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān),，甲方在工程款中扣除,。
7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求，及時組織滿足勞務(wù)作業(yè)所需的勞動力,，按甲方同意的開工時間施工作業(yè),。
7.3乙方必須確保進(jìn)場施工作業(yè)人員的身體狀況及相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，滿足相關(guān)工作的要求,。施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定,，調(diào)動更換時，必須經(jīng)甲方同意,。
7.4乙方必須樹立良好的環(huán)保意識,，堅持文明施工作業(yè)，做好施工現(xiàn)場環(huán)境保護(hù),、勞動保護(hù)和安全生產(chǎn),。
7.5按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù)。進(jìn)場時向甲方人事部門報送名單及相關(guān)上崗證明,。
7.6乙方負(fù)責(zé)為施工作業(yè)人員支付勞務(wù)人員費用,。
8、施工作業(yè)的檢查
8.1為有效控制工程質(zhì)量,，乙方在施工作業(yè)時應(yīng)隨時接受甲方檢驗,，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，乙方根據(jù)甲方通知書,，限期返工或整改,。
8.2隱蔽工程的作業(yè)未經(jīng)監(jiān)理工程師及甲方檢查簽認(rèn)，不得自行隱蔽而轉(zhuǎn)入下道工序作業(yè),。乙方如因自身原因,，發(fā)生安全及質(zhì)量事故，乙方承擔(dān)全部責(zé)任,。
9,、安全責(zé)任
9.1 在施工中，甲方應(yīng)貫徹執(zhí)行jgj59-99標(biāo)準(zhǔn)及公司制訂的安全生產(chǎn)管理辦法,。嚴(yán)禁違章指揮，有權(quán)制止施工現(xiàn)場的違章操作、違章作業(yè),。
9.2在施工中,，乙方應(yīng)遵守國家、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī),。具有安全生產(chǎn)許可證,，杜絕違章操作、違章作業(yè),。
9.3乙方必須對施工作業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)安全教育,，高空作業(yè)人員必須佩戴安全帶，作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故,，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)真組織調(diào)查,，乙方自理并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。
9.4乙方人員進(jìn)場后,，應(yīng)遵紀(jì)守法，遵守總包方(甲方)所制定的一切規(guī)章制度 ,，服從項目部的管理,。不允許有打架、斗毆,、酗酒,、盜竊、聚眾賭博等違法行為,。進(jìn)入施工現(xiàn)場必須正確佩戴安全帽,，衣裝整齊，
不得穿拖鞋,，不得在工地隨地大小便,，如違反上述原因造成的一切社會后果及人生安全事故，乙方負(fù)全部責(zé)任,，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且可根據(jù)情況給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰,。
9.5 乙方人員不得在小區(qū)學(xué)校等地方隨意走動，如發(fā)現(xiàn)對甲方造成的企業(yè)影響甲方有權(quán)給予相對應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰,。
10,、工程材料
10.1甲方按施工圖紙工程量，根據(jù)施工組織和進(jìn)度情況,，供給乙方材料,，材料經(jīng)雙方驗收簽單后，乙方妥善保管,，甲方派專人對材料的使用進(jìn)行旁站監(jiān)督,。
10.2在施工中，材料實際用量超出施工圖紙用量的部分，按市場價在乙方勞務(wù)工費中扣除,。
11,、勞務(wù)費的結(jié)算方式
11.1第一個月，甲方可根據(jù)乙方勞務(wù)人員數(shù)量,，墊支相應(yīng)量的生活費,，第二個月可根據(jù)乙方完成的工作量，付當(dāng)月完成工作量的30%,，逐月累計,，甲方所付的工程款乙方必須及時下發(fā)到工人，如發(fā)現(xiàn)有未發(fā)放到位情況,，甲方有權(quán)監(jiān)督乙方現(xiàn)場發(fā)放,。
11.2工程完工經(jīng)甲方驗收合格后：涉及質(zhì)保問題的，工程結(jié)束后付款至80%,，試運營三個月,，無工程問題時付至95%，扣質(zhì)保金5%;運行一年無任何問題退還5%質(zhì)保金;未涉及質(zhì)保問題的,，工程結(jié)束后付款至80%,，試運營三個月，無工程問題時付全款,。
12,、勞務(wù)費的結(jié)算和撥付
甲方根據(jù)施工任務(wù)書(代結(jié)方單)進(jìn)行勞務(wù)費結(jié)算，結(jié)算單應(yīng)由項目有關(guān)人員核定簽認(rèn),，項目經(jīng)理簽批后,，報送財務(wù)處審核，作為甲方撥款的依據(jù),。
13,、環(huán)境和文物保護(hù)：乙方應(yīng)在施工作業(yè)中保護(hù)施工作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境，避免和減少由于施工方法不當(dāng)引起的環(huán)境污染和破壞,。如有違反甲方及上級下發(fā)的有關(guān)環(huán)保條例的行為,，甲方按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格處罰。
14,、違約責(zé)任
14.1甲方按合同要求撥付勞務(wù)費,。
14.2乙方不能按合同規(guī)定的要求進(jìn)行組織施工作業(yè)，并給甲方造成不良影響,，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的施工作業(yè)任務(wù),，乙方不履行合同時，甲方有權(quán)解除合同,，由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān),。甲方解除合同,，乙方應(yīng)無條件的在24小時內(nèi)讓出工作面與臨設(shè)，否則視為違約,。
14.3因一方原因使合同無法履行,，另一方提前7天書面通知對方解除合同。合同解除后,，雙方應(yīng)對已完工作量進(jìn)行盤點，并據(jù)此進(jìn)行末次結(jié)算,。
15,、爭議解決
合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)本著公平,、合理的原則,，及時協(xié)商處理。協(xié)商不成的,，由雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)裁定或約定通過訴訟解決,。
16、合同生效與終止
本合同自甲,、乙雙方簽章之日起生效,，工完帳清后自動失效。
17,、補(bǔ)充協(xié)議
在合同執(zhí)行中情況變化時,，甲乙雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力,。
18,、雙方約定的其它事項
19、合同份數(shù)：本合同一式兩份,，甲方,、乙方各一份;
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十
甲方：______
地址：______________________
電話：______________________
乙方：______________________
地址：______________________
身份證號碼：________________
電話：______________________
甲、乙雙方根據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,，就乙方自愿加入甲方登記性靈活就業(yè)員工隊伍成為甲方合同制員工，同意由甲方派遣至_公司(以下簡稱服務(wù)單位)工作等事宜,，本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
第一條 合同期限
合同期年,，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。試用期為_____個日。
第二條 工作崗位
乙方的工作崗位,、地點由服務(wù)單位確定,。服務(wù)單位因工作需要變動乙方的工作崗位,、地點時，乙方應(yīng)當(dāng)服從安排,。
第三條 工作時間和勞動保護(hù)
1.乙方的工作時間服從服務(wù)單位的安排,，工作制度按服務(wù)單位的規(guī)定執(zhí)行。
2.乙方必須嚴(yán)格遵守國家和服務(wù)單位制定的安全生產(chǎn)操作規(guī)程,，確保安全生產(chǎn),。
3.乙方發(fā)現(xiàn)服務(wù)單位未按照國家規(guī)定提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境及勞動條件時,，應(yīng)及時向甲方反映,，甲乙雙方共同督促服務(wù)單位予以糾正。
第四條 勞動報酬
乙方的工資由服務(wù)單位交給甲方代為給付,。乙方在法定時間內(nèi)提供正常勞動的情況下,，試用期月工資為_______元，試用期滿后的月工資為 _______元,。甲方根據(jù)服務(wù)單位提供的乙方工資清單及金額,，在次月日前支付給乙方。
第五條 社會保險和福利待遇
1.甲方按期為乙方辦理繳納基本社會保險費手續(xù),。單位應(yīng)繳納的社會保險費由服務(wù)單位支付,，個人應(yīng)繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳。
2.乙方享有法定節(jié)假日,、婚假與產(chǎn)假,。服務(wù)單位未能按照國家規(guī)定落實乙方法定節(jié)假日、婚假與產(chǎn)假時,，乙方應(yīng)及時向甲方反映,，甲乙雙方共同督促服務(wù)單位予以補(bǔ)假。
第六條 勞動紀(jì)律
1.乙方必須嚴(yán)格按照服務(wù)單位的要求保質(zhì)保量地完成工作任務(wù),。
2.乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律,、法規(guī)，及甲方或服務(wù)單位制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，維護(hù)甲方和服務(wù)單位的聲譽(yù)和利益,，接受甲方或服務(wù)單位的考核。
3.乙方不得在外兼職或從事任何與服務(wù)單位經(jīng)營業(yè)務(wù)相關(guān)的活動,，保守甲方及服務(wù)單位的商業(yè)秘密,。
第七條 合同的解除
(一)合同協(xié)商解除
1.甲、乙雙方協(xié)商一致,，并征得服務(wù)單位的同意,，本合同可以除。
2.乙方被服務(wù)單位無正當(dāng)理由退回,，或服務(wù)單位基于下列情形l之一而違約退回乙方的,，過錯在于服務(wù)單位,，乙方同意與甲方解除合同。乙方應(yīng)配合甲方共同向服務(wù)單位追償損失,。
(1)患職業(yè)病或因工風(fēng)傳傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的;
(2)患病或者負(fù)傷,，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;
(3)女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,。
3.不論任何原因，只要乙方?jīng)Q定不在服務(wù)單位工作的,，甲乙雙方即同意解除本合同,，甲方有權(quán)向過錯方追償損失。
(二)甲方解除合同
1.乙方基于下列情形之一,，或基于下列情形之一而被服務(wù)單位退回的，甲方有權(quán)隨時解除本合同,。乙方應(yīng)對其過錯行為所造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方或服務(wù)單位的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的;
(3)嚴(yán)重失職,，營私舞弊，泄露商業(yè)秘密,，對服務(wù)單位利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的;
(5)有侵占財產(chǎn),、盜竊、賭博,、打架斗毆等行為之一的,。
2.乙方基于下列情形之一，或基于下列情形之一而被服務(wù)單位退回的,，甲方有權(quán)解除本合同,，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事服務(wù)單位另行安排工作的;
(2)乙方不能勝任服務(wù)單位安排的工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行,，經(jīng)甲,、乙雙方及服務(wù)單位協(xié)商不能就變更合同達(dá)成新合同的。
(三)乙方解除合同
1.乙方在試用期內(nèi)決定不在服務(wù)單位工作時,，應(yīng)提前_______天書面告知甲方及服務(wù)單位,，并與甲方解除本合同。
2.乙方基于服務(wù)單位以暴力,、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動,，或未按照國家有關(guān)規(guī)定提供勞動條件而不愿在服務(wù)單位工作時，應(yīng)當(dāng)及時書面告知甲方與服
3.服務(wù)單位一旦沒有按照相關(guān)合同約定及時向甲方給付乙方工資,、社會保險費等各種費用時,，甲方應(yīng)當(dāng)及時書面通知乙方,。乙方在接到通知的日起，有權(quán)選擇不在服務(wù)單位工作并與甲方解除本合同,，或繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作,。乙方逾期不作選擇的，則視為愿繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作,。因乙方愿繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作而造成的進(jìn)一步損失,，甲方不承擔(dān)責(zé)任，甲乙雙方共同向服務(wù)單位追償損失,。
4.乙方因上述列舉事由外的原因決定不在服務(wù)單位工作并提出與甲方解除本合同的,，必須提前30日以書面形式通知甲方，并事先征得服務(wù)單位的書面同意,。否則,，服務(wù)單位因此向甲方主張賠償而造成的一切經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。
第八條 離職手續(xù)
乙方在本合同解除或終止時,，應(yīng)與甲方和服務(wù)單位及時辦妥離職手續(xù),，交還從甲方或服務(wù)單位領(lǐng)用的工具、勞保用品等,，理清與甲方及服務(wù)單位的債權(quán),、債務(wù)。否則,，應(yīng)承擔(dān)由此而給甲方造成的一切損失,。
第九條 違約責(zé)任
1.任何一方違約而給對方造成損失的，均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
2.任何一方違約解除本合同的,，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金按每少履行一年合同期,，向?qū)Ψ街Ц断喈?dāng)于乙方2個月工資的標(biāo)準(zhǔn)計付,。
3.乙方參加甲方或服務(wù)單位組織的培訓(xùn)，并取得結(jié)業(yè)證,、職業(yè)資格證等,，卻拒不全面履行本合同的，乙方應(yīng)賠償全部的培訓(xùn)費用,。
第十條 爭議解決
甲,、乙雙方在履行本合同的過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決,。協(xié)商不成,，可提交勞動爭議仲裁委員會仲裁解決。
第十一條 雙方認(rèn)為需要約定的其他事項
乙方在工作期限內(nèi)發(fā)生工傷,、事故,，除由保險機(jī)構(gòu)承擔(dān)部分的保險待遇外,，其余應(yīng)由甲方向乙方給付，因第三人承擔(dān)的工傷,、事故保險待遇而產(chǎn)生的相關(guān)費用由乙方或服務(wù)單位承擔(dān);乙方在工作期限內(nèi)發(fā)生損害服務(wù)單位的利益或其他糾紛,，如果是乙方原因造成的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任,。
第十二條 其他
1.本合同未盡事宜,，雙方可協(xié)商訂立補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力,。
2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,，一式三份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，送鑒證部門留存一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十一
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。
一、勞動合同期限：
第一條 本合同勞動期限 年 月 日至 年 月 日,。
二,、工作內(nèi)容：
第二條 甲方同意根據(jù)乙方工作需要，派遣人員 名擔(dān)任 工作,。
第三條 甲方所派遣人員應(yīng)遵守乙方依法制定的規(guī)章制度,，服從乙方管理。
三,、勞動保護(hù)和勞動條件：
第四條 乙方負(fù)責(zé)對甲方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全,、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育,。
第五條 乙方承擔(dān)甲方派遣人員(本市外)入店車費，負(fù)責(zé)工作期間住宿,。
四,、勞動報酬：
第六條 乙方每月 日以人民幣形式支付甲方所派遣人員工資，月 元,。
第七條 有下列情形之一的,，甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦變更合同手續(xù)。
1,、甲乙雙方協(xié)商一致的;
2,、立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的。
五,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第八條 乙方同意付甲方準(zhǔn)備金(月總工資的20%) 元,，準(zhǔn)備金由乙方提供派遣計劃的同時交付，準(zhǔn)備金計入首月工資內(nèi),。
第九條
甲方所派遣人員有下列情形之一,，乙方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2,、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的;
3,、嚴(yán)重失職、營私舞弊,，對乙方利益造成重大損害的;
4,、被依法追究刑事責(zé)任的。
第十條雙方解除合同應(yīng)提前30天通知對方,、雙方當(dāng)事人在合同期滿30日內(nèi)可向?qū)Ψ嚼m(xù)訂合同,。
六、違約責(zé)任
第十一條 甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動合同,，除遇有特殊情況,，經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容外，任何一方違反合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,，給對方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定,。
七,、勞動爭議處理及其它
第十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條 本合同未盡事宜或與今后國家,、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十二
甲方：姓名 性別 居民身份證號
電話：
乙方：姓名 性別 居民身份證號
電話：
第一條 甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容，要求為：作為金羽駕校湖南商學(xué)院點負(fù)責(zé)人，招聘兼職人員并帶隊宣傳駕校的優(yōu)惠政策,，對有報考駕校想法的學(xué)生進(jìn)行有針對性的宣傳,，擴(kuò)大駕校知名度。
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：在湖南商學(xué)院擺點發(fā)傳單進(jìn)行宣傳,，對大一學(xué)生進(jìn)行下班宣傳,，對大二大三大四學(xué)生以進(jìn)宿舍樓發(fā)傳單的形式進(jìn)行宣傳，張貼廣告和橫幅,。
第四條 甲方認(rèn)為,，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求、方式為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù),。
第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn),、方式,、時間：從20xx年10月21日起開始，每個月21日結(jié)算發(fā)放勞務(wù)報酬,。勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)為：底薪2500元/月,，提成100元/人，兼職人員10元/小時,。勞務(wù)報仇的方式：現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬,。
第七條 發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：一,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
二、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的,。
第八條 甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一周通知另一方,。
第九條 本協(xié)議終止,、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明,。
第十條 依據(jù)本協(xié)議第七條、第八條,、第九條約定終止或解除本協(xié)議,，雙方互不支付違約金。
第十一條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請湖南仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。仲裁裁決是終局的,，對雙方均有約束力。
第十二條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十三
甲方：
乙方：姓名 性別 居民身份證號
電話： 家庭地址：
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第一條 本協(xié)議期限為年月 日生效,，至 年 月 日終止。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,，要求為：
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條 甲方認(rèn)為,，根據(jù)乙方目前的健康狀況?能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求,、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)：
第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：
第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn),、方式、時間：
第七條 乙方依法繳納個人所得稅,，甲方依法代為扣繳,。
第八條 發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
一,、本協(xié)議期滿的;
二,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的,。
第九條 甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可,。
第十條 本協(xié)議終止,、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明,，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償,。
第十一條 乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度,。
第十二條 乙方除享受規(guī)定的酬勞外,，不享受其它的福利待遇。
第十三條:依據(jù)本協(xié)議第九條,、第十條約定終止或解除本協(xié)議,，雙方互不支付違約金。
第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，均提請仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力,。
第十五條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十四
甲方(用人單位)名稱：________________________________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________
注冊地址______________________________________________
聯(lián)系電話______________________________________________
乙方(勞動者)姓名：__________________________________
居民身份證號__________________________________________
戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
郵政編碼__________
現(xiàn)住址_________________________聯(lián)系電話________________
根據(jù)《勞動法》,、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。
一,、合同期限
第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：
(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,。
(二)無固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,。
(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時終止。
二,、工作內(nèi)容和工作地點
第二條 乙方從事____________________崗位(工種)工作,。
乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時向甲方報告,，并即時脫離工作崗位,。
乙方的工作地點為___________________________________。
經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以變更工作崗位(工種)和工作地點,。
乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項規(guī)章制度,，服從管理,，按時完成工作任務(wù),。
乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理,。
三,、工作時間和休息休假
第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時制度：
(一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時,。每周休息日為__________,。
(二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn)，執(zhí)行以_______為周期的綜合計算工時工作制度,。
(三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),，執(zhí)行不定時工作制度。
甲方保證乙方每周至少休息一天,。乙方依法享有法定節(jié)日假,、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期,。
甲方因顧客服務(wù)需要,，商得乙方同意后，可安排乙方加班,。日延長工時,、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,，甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。
四、勞動報酬
第四條 甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資：
(一)月工資____元,，試用期間工資____元,。甲方每月_____日前向乙方支付工資。
(二)日工資____元,，試用期間工資____元,。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。
甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,，乙方同意待崗的,，甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù),。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_______________________
五,、社會保險
第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù),。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方代扣代繳。
乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
乙方在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期等各項待遇,，按國家有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行,。
六、勞動保護(hù)和勞動條件
第六條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,、食品安全衛(wèi)生,、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德,、職業(yè)技能,、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。
甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查,。
甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,，建立,、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,，嚴(yán)格實施崗位質(zhì)量規(guī)范,、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。
七,、解除和終止
第七條本勞動合同的解除或終止,，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。
乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,，在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè),、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的,，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,，并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
八,、勞動爭議處理
第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解,、仲裁和提起訴訟解決,。
九、其他
第九條 甲乙雙方約定的其他事項
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十五
甲方： 聯(lián)系電話：
乙方： 性別：
身份證號： 聯(lián)系電話：
第一條,、 協(xié)議期限
自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,，乙方試用期為______天。
第二條,、 工作內(nèi)容
乙方在協(xié)議期內(nèi)由甲方派往___________________,，工作崗位由所派往的單位負(fù)責(zé)安排與調(diào)整，乙方愿意服從,。
第三條,、 勞務(wù)報酬
乙方的勞務(wù)報酬由所派往的單位根據(jù)乙方工作崗位確定具體標(biāo)準(zhǔn)，該標(biāo)準(zhǔn)不低于北京市最低工資,，由所派往單位直接支付乙方,，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方,。
第四條,、 甲方的責(zé)任、權(quán)利
1.負(fù)責(zé)要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔(dān)工作必需的工作條件;
2.要求乙方遵守國家法律法規(guī)和所派往單位的工作規(guī)定;
3.負(fù)責(zé)對乙方違反甲方和所派往單位工作規(guī)定的行為作出相應(yīng)處理,。
第五條,、 乙方的責(zé)任、權(quán)利
1.遵守國家法律法規(guī)及甲方和所派往單位的各項工作規(guī)定;
2.維護(hù)甲方及所派往單位的聲譽(yù)及正當(dāng)利益,，如造成損害或經(jīng)濟(jì)損失,，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;
3.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資及醫(yī)療待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定由所派往的單位承擔(dān);患病或非因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療待遇由乙方商原企業(yè)承擔(dān)。
第六條,、 協(xié)議的解除,、終止與續(xù)延
1.試用期內(nèi)甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協(xié)議;
2.協(xié)議期間,，雙方均可解除本協(xié)議,，但應(yīng)提前7日通知對方。未提前通知的,，每延遲一日,，須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金，標(biāo)準(zhǔn)為乙方的日工資;
3.協(xié)議期滿,，雙方均可終止本協(xié)議;若均無提出異議,，本協(xié)議自動逐月續(xù)延。
第七條,、 協(xié)議的變更
1.協(xié)議有效期內(nèi),，任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時,，應(yīng)書面送達(dá)另一方,，另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù)。
2.雙方協(xié)商一致,，方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容,，變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字有效。
3.雙方協(xié)商不一致,，本協(xié)議即行解除,。
第八條、 違約責(zé)任
1,、甲方違反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的,，應(yīng)按乙方受損情況賠償;
2,、乙方在協(xié)議期內(nèi)擅自離職的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,。
第九條,、 其他
本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十六
甲方：
地址：
乙方：哈爾濱福鼎華勞務(wù)服務(wù)有限公司
地址：哈爾濱市松北區(qū)世茂大道824號北岸明珠二期2-5棟x單元1層1號甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，依照平等互利的原則,，經(jīng)雙方協(xié)商：乙方根據(jù)甲方需要派遣勞務(wù)人員,，提供勞務(wù)服務(wù)，甲方向乙方支付相應(yīng)的費用?，F(xiàn)就具體事項達(dá)成以下協(xié)議：
一,、合作事項
(一)乙方根據(jù)甲方的需要和要求,，向甲方派遣勞務(wù)人員從事有關(guān)工作,。甲、乙雙方建立勞務(wù)派遣合同關(guān)系,，乙方與派遣到甲方的勞務(wù)人員簽訂勞動合同履行用工備案登記手續(xù),，建立勞動關(guān)系,。
(二)勞務(wù)派遣人員工種、數(shù)量,、用工期限,、工作內(nèi)容及相關(guān)待遇要求、職責(zé)劃分及費用結(jié)算辦法等在補(bǔ)充協(xié)議中明確,。
二,、勞務(wù)派遣期限
從年月日起至年月日止，期滿經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)簽,。
三,、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方需要使用派遣人員時，應(yīng)提前15個工作日以書面形式通知乙方,，并向乙方書面提供所需派遣人員崗位種類和用工數(shù)量,、素質(zhì)、要求,、各種待遇,、勞務(wù)用工期限及起止日期。派遣人員在甲方工作期間，由甲方對其實施組織管理和崗位調(diào)配和考核,。
(二)派遣人員在甲方工作期間,，按國家法定休假待遇規(guī)定，安排員工正常休假,。
(三)甲方受乙方委托,，按月扣出應(yīng)由派遣人員個人承擔(dān)的各項社會保險，并轉(zhuǎn)交給乙方,。
(四)甲方在國家勞動合同法律法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)，有權(quán)將派遣人員退回,，并提前以書面形式通知乙方,，每月1日—10日內(nèi)辦理解聘手續(xù)。
(五)甲方依據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營情況,，需要增加或減少派遣人員時,，應(yīng)提前15個工作日通知乙方。增加或減少的社會保險費,、服務(wù)費及其它費用在協(xié)議附件中明確,。
派遣人員個人提出解除勞動合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方,，甲方應(yīng)在7日內(nèi)做出同意或不同意的決定并以書面形式告知乙方,，由乙方負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù)。
(六)甲方在使用派遣人員時,，應(yīng)提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù),，負(fù)責(zé)派遣員工崗前安全教育及培訓(xùn)。
(七)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成傷,、殘,、亡等由乙方負(fù)責(zé)并處理。甲方在第一時間通知乙方,，負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場應(yīng)急處理,，積極配合事故的調(diào)查取證并提供相關(guān)資料。
(八)派遣人員發(fā)生工傷,、職業(yè)病,、死亡等事故，乙方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，國家規(guī)定由用工單位支付的費用由甲方承擔(dān),。
(九)派遣人員患病或非因工負(fù)傷，在符合國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),，甲方按國家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的費用,。
(十)女性派遣人員在派遣期間出現(xiàn)孕期、產(chǎn)期,、哺乳期,，由甲方按國家規(guī)定承擔(dān)應(yīng)由用工單位承擔(dān)的費用,，乙方負(fù)責(zé)處理相關(guān)事務(wù)。乙方在向甲方派遣人員時,，應(yīng)向甲方準(zhǔn)確提供“求職登記表中相關(guān)信息”情況,。
(十一)甲方向乙方推薦的合格應(yīng)聘者，經(jīng)乙方同意后可聘用為乙方勞務(wù)派遣人員?，F(xiàn)已在甲方工作的聘用人員,，由甲方向乙方推薦，經(jīng)乙方同意后,，此類人員可建立勞動關(guān)系為乙方的員工,。
(十二)按《中華人民共和國勞動合同》規(guī)定，乙方派遣人員有下列情況之一的,，甲方有權(quán)直接遣返給乙方,，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方單位規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊,，給甲方造成重大損害的;
(4)同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影
響，或者經(jīng)用人單位提出,，拒不改正的;
(5)以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立
或者變更勞動合同,，致使勞動合同無效的;
(6)被依法追究刑事責(zé)任的,。
(十三)若因甲方生產(chǎn)經(jīng)營性停待，自停待之日起甲方將停待派遣人員名單交乙方,。自停待之月起,，甲方繼續(xù)支付停待期間的保險費和管理費，并按有關(guān)規(guī)定支付最低工資,。
(十四)如甲方將派遣員工退回至乙方,，乙方在《勞動合同法》約定的與派遣員工解除勞動關(guān)系時，除本合同第十二條規(guī)定情形外,，應(yīng)由甲方按《勞動合同法》規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，在辦理解除關(guān)系時支付。
(十五)派遣人員要遵守并履行甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項規(guī)章制度,，嚴(yán)格保守甲方重大經(jīng)營管理事項,、重要業(yè)務(wù)統(tǒng)計指標(biāo)、核心技術(shù)和客戶信息等商業(yè)機(jī)密,，在派遣至甲方工作期間及終止或解除合同后,，不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。
四,、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方應(yīng)依據(jù)法律法規(guī)規(guī)定,，與派遣員工簽訂勞動合同;
(二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行與派遣人員簽訂的《勞動合同》的全部義務(wù);
(三)乙方應(yīng)組織乙方員工進(jìn)行遵守法律、法規(guī),、政府部門相關(guān)規(guī)定和甲方企業(yè)的規(guī)章制度安全教育,，保守甲方商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的合法權(quán)益;
(四)若發(fā)生《勞動合同》項下的勞動爭議,，由甲方第一時間告知乙方,，乙方應(yīng)直接與派遣員工交涉解決，乙方應(yīng)采取必要且合法的措施使甲方免受由此可能引發(fā)的爭議的影響;
(五)在本合同期限內(nèi),，未經(jīng)甲方書面同意,，乙方不可將其在本協(xié)議項下的任何義務(wù)轉(zhuǎn)包給另外的人才服務(wù)中介機(jī)構(gòu)或公司。否則,，由此造成的損失,，由乙方承擔(dān);
(六)乙方根據(jù)甲方的需要派遣人員,，并配合甲方對派遣人員實施組織管理,、崗位調(diào)動以及業(yè)績考核，定期對派遣人員進(jìn)行有效的跟蹤和管理,。
(七)乙方與派遣人員簽訂勞動合同起30日內(nèi),，按國家有關(guān)規(guī)定為派遣人員辦理社會保險手續(xù)，負(fù)責(zé)繳納各項保險費用,，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)從派遣人員當(dāng)月工資中扣除各類保險費,，并按《補(bǔ)充協(xié)議》約定繳納其他社會保險費。
(八)乙方派遣人員在工作中給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，經(jīng)甲乙雙方認(rèn)定或相關(guān)
機(jī)構(gòu)認(rèn)定后,，由負(fù)責(zé)人員按企業(yè)有關(guān)制度負(fù)責(zé)賠償。
(九)乙方負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行派遣前的政策,、法律教育,，職業(yè)道德培訓(xùn)，提供必要的建議和指導(dǎo),，并如實介紹甲方情況,。
(十)乙方根據(jù)甲方需要，可對新進(jìn)勞務(wù)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),，取得崗前培訓(xùn)合格證者方可提供給甲方,，培訓(xùn)費用由甲方負(fù)擔(dān)。
(十一)乙方根據(jù)甲方要求對派遣人員進(jìn)行健康體檢(體檢項目,、體檢醫(yī)院由甲方指定),，體檢日期不得超過派遣開始之日前一個月，經(jīng)甲方確認(rèn)體檢合格者方可派遣到甲方。
(十二)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成的傷,、殘,、亡等事故，甲方應(yīng)在第一時間通知乙方,，并進(jìn)行積極搶救和現(xiàn)場保護(hù),，墊付相關(guān)醫(yī)藥費，待乙方啟動工傷保險機(jī)制后一并處理,。
(十三)乙方向甲方提供的所有有關(guān)信息應(yīng)確保真實有效,，由于虛假信息導(dǎo)致甲方的損失，由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān),。
(十四)派遣人員發(fā)生工傷,、職業(yè)病、死亡等事故,，乙方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五、甲方應(yīng)支付的勞務(wù)派遣費用,、結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)及支付時間
(一)勞務(wù)費：勞務(wù)費結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)在補(bǔ)充協(xié)議中明確,。
(二)社會保險費用：包括基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險,、失業(yè)保險,、生育保險和工傷保險等。
(三)服務(wù)費：按每人每月元計算,。
(四)甲方在當(dāng)月10日前將派遣人員本月的社保費支付給乙方,，并將派遣人員上月的工資總額及工資報表、服務(wù)費支付給乙方,，如遇國家法定節(jié)假日或特殊情況,，可適當(dāng)順延，但最長期限不超過5個工作日,，乙方同時出具正式發(fā)票給甲方,。(發(fā)票金額應(yīng)包含派遣人員的工資、獎金,、福利,、各類保險、公積金,、服務(wù)費等所有需甲方承擔(dān)的費用總額)
六,、違約責(zé)任
(一)甲、乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議所約定的內(nèi)容,，履行各自的義務(wù),。不履行或不完全履行義務(wù)視為違約,，須承擔(dān)違約責(zé)任，并支付對方違約金,。
(二)甲方不按照本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議所要求的時間和方式支付所有款項,，逾期30天以上的，除按本協(xié)議支付費用外,，還應(yīng)按日支付1‰滯納金,。
(三)在協(xié)議有效期內(nèi)，甲方因體制改革,、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化或組織結(jié)構(gòu)調(diào)整等減少勞務(wù)人員時,，按國家、省,、市有關(guān)規(guī)定一次性向乙方支付減少人員的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金參照《中華人民共和國勞動合同法》標(biāo)準(zhǔn)支付。
七,、其它
(一)甲乙雙方在履行本協(xié)議中發(fā)生爭議時,，應(yīng)協(xié)商解決，未能達(dá)成一致意見時,，任何一方可依法提起訴訟。
(二)本協(xié)議條款與國家,、省,、市新頒發(fā)的法律,、法規(guī)和政策規(guī)定發(fā)生沖突時，以新頒發(fā)的法律,、法規(guī)及政策規(guī)定為準(zhǔn),。
(三)本協(xié)議遇到不可抗拒或政策變化等原因致使協(xié)議無法繼續(xù)履行或雙方認(rèn)為需要修改、補(bǔ)充時,，由甲乙雙方協(xié)商處理,。
(四)本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致處,，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn),。
(五)本協(xié)議一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,，本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效,。
甲方(蓋章)：乙方(簽章)：
法定代表人或委托法定代表人或委托
代理人(簽名)：代理人(簽名)：
協(xié)議簽訂日期：年月日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十七
甲方（用人單位）名稱：
法定代表人或委托代理人：
聯(lián)系電話：
注冊地址：
乙方（勞動者）姓名：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《勞動法》,、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。
第一條合同期限
甲,、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：
一、固定期限：自年月日起至年月日止,。
二,、以完成一定工作（任務(wù)）為期限:自年月日起至工作（任務(wù)）完成時終止。
第二條工作內(nèi)容和工作地點
甲方招用乙方在（項目名稱）工程中,，從事崗位（工種）,。乙方的工作地點為。甲方根據(jù)工作需要,，可以對乙方的工作崗位（工種）和工作地點予以變更,。
第三條工作時間和休息休假
甲乙雙方協(xié)商執(zhí)行以下第種工時制度：
一、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,。乙方每天工作時間不超過8小時,，每周工作不超過40小時。每周休息日為,。
二,、經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn)，執(zhí)行以為周期的綜合計算工時工作制度。
三,、經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),，執(zhí)行不定時工作制度。
甲方因施工建設(shè)需要,，商得乙方同意后,，可安排乙方加班。甲方需按約定支付加班工資,。
第四條勞動報酬
一,、甲乙雙方采用以下第種標(biāo)準(zhǔn)核算乙方工資：
（一）月工資元。
（二）日工資元,。
（三）計件工資,。計件單價約定為。
二,、甲乙雙方選擇下列第種方式結(jié)算工資：
（一）按月結(jié)算,。每月日前結(jié)算。
（二）按照“月預(yù)付,，季結(jié)算”的方式結(jié)算乙方工資,。每月日前預(yù)付工資元，每季度最后一個月日前結(jié)算工資,。
三,、甲乙雙方選擇下列第種方式支付工資：
（一）乙方本人直接領(lǐng)取。
（二）甲方通過銀行將預(yù)付或結(jié)算的工資劃入乙方的銀行卡賬戶,。
乙方銀行卡開戶行名稱,，賬號。
四,、甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,，乙方待崗，甲方向乙方支付的生活費為元,。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù),。
第五條社會保險和福利待遇
合同期內(nèi)，甲,、乙雙方依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會保險,，并按時繳納各項社會保險費，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳,。其他保險和福利待遇約定如下：,。
第六條勞動保護(hù)和勞動紀(jì)律
一、甲方根據(jù)國家法律和有關(guān)規(guī)定為乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,，發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品,。
二、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的操作規(guī)程、規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，服從管理,，按時完成工作任務(wù),。
三、甲方有權(quán)依據(jù)國家和威海市有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理,。乙方違反勞動紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理,。
第七條解除和終止
本合同的解除或終止,，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。
第八條勞動爭議處理
甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,，應(yīng)協(xié)商解決,；協(xié)商不成，可依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解,、仲裁和提起訴訟解決,。
甲方專職勞資糾紛調(diào)處負(fù)責(zé)人姓名，辦公地點,。聯(lián)系電話,。第九條甲乙雙方約定的其他事項。
第十條其他事項
一,、本合同未盡事宜按國家和威海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,，雙方必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行,。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方（公章）
法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）
乙方（簽字或蓋章）
簽訂日期：年月日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十八
甲方： 乙方：
法定代表人或委托代理人：___________________ 姓名 性別_________
注冊地址：_________________________________ 居民身份證號碼___________________
通訊地址：________________________________ 家庭住址___________________________
經(jīng)營場所：____________ 戶口所在地_______省(市)_______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn) 郵政編碼______________ 通訊地址______________________________________ 聯(lián)系電話 郵政編碼______________電話_____________
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條本合同期限為___年,。
本協(xié)議于_____年__月__日生效,，至______年___月__日終止。
第二條甲方安排乙方從事_______工作,。甲方因經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),，必須服從,。
第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況,，能依據(jù)本協(xié)議第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求,、方式為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商業(yè),、營銷、客戶,、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,，無論以何種形式或何種載體，無論在披露時是否以口頭,、圖像或以書面方式表明其具有保密性,。
第六條按甲方現(xiàn)行的店鋪員工薪金管理制度支付乙方工資。甲方發(fā)薪每月日期為次月10日,。合同期間若甲方對乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時,，乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整。
第七條乙方依法繳納個人所得稅,，甲方依法代為扣繳,。
第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議提前終止：
1,、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù),，造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的,。
第九條符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同,，辭退乙方
1,、乙方因嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，按甲方員工守則及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的,。
2,、乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;
3,、乙方不服從甲方的工作安排,。
4,、甲方宣告破產(chǎn),、不再從事原經(jīng)營行業(yè),。
第十條乙方有以下行為，甲方有權(quán)立即通報開除乙方并追究由此造成的損失：
1,、虛報帳目,，帳目不清，弄虛作假,，貪污貨款,。
2,、偷盜財物,，散布影響公司及同事形象的謠言,。
第十一條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費,。
第十二條本協(xié)議終止,、解除后,，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明，如給甲方造成損失,、應(yīng)予賠償。
第十三條甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,，需提前一個月通知另一方,。
第十四條自協(xié)議生效起正常履行滿__年時甲方一次性支付給乙方___萬元,，協(xié)議期滿甲方再一次性支付給乙方___萬元整,。因為任何原因協(xié)議未能達(dá)到上述時間甲方不作任何補(bǔ)賞,。
第十五條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。任何一方不服仲裁裁決的,，可繼續(xù)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十六條本合同首部甲,、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,，甚至涉及仲裁時,，該地址為雙方法定地址,。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方,，否則,，造成雙方聯(lián)系障礙,，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十七條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密,。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
個人勞務(wù)合同簡單版篇十九
甲方：姓名 性別 居民身份證號
電話：
乙方：姓名 性別 居民身份證號
電話：
第一條 甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,，要求為：作為金羽駕校湖南商學(xué)院點負(fù)責(zé)人，招聘兼職人員并帶隊宣傳駕校的優(yōu)惠政策,，對有報考駕校想法的學(xué)生進(jìn)行有針對性的宣傳，擴(kuò)大駕校知名度,。
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：在湖南商學(xué)院擺點發(fā)傳單進(jìn)行宣傳,，對大一學(xué)生進(jìn)行下班宣傳,，對大二大三大四學(xué)生以進(jìn)宿舍樓發(fā)傳單的形式進(jìn)行宣傳，張貼廣告和橫幅,。
第四條 甲方認(rèn)為,，根據(jù)乙方目前的健康狀況,，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求、方式為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù),。
第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。
第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn),、方式,、時間：從20xx年10月21日起開始,，每個月21日結(jié)算發(fā)放勞務(wù)報酬。勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)為：底薪2500元/月,，提成100元/人，兼職人員10元/小時,。勞務(wù)報仇的方式：現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬,。
第七條 發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議終止：一,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
二,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第八條 甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一周通知另一方,。
第九條 本協(xié)議終止,、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明,。
第十條 依據(jù)本協(xié)議第七條,、第八條,、第九條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金,。
第十一條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，均提請湖南仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。仲裁裁決是終局的,，對雙方均有約束力,。
第十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇二十
甲 方： (以下簡稱甲方) 乙方： (以下簡稱乙方) 法定代表人： 身份證號碼：
注冊地址: 居住地址：
聯(lián)系地址: 戶籍地址： 聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》,、《上海市勞動合同條例》,，甲乙雙方本著自愿,、平等的原則,，經(jīng)協(xié)商一致,，同意簽訂本合同,，以便共同遵守。
一,、合同的類型和期限
第一條 本合同的類型為有固定期限合同。期限為 年,，自 年 月 日至 年 月 日,。派遣到 工作，工作崗位為 ,。
二,、試用期
第二條 本合同的試用期自 年 月 日至 年 月 日。
第三條 錄用條件為：乙方在勝任實際用工單位崗位的前提下，必須如實向甲方提供本人的真實信息,，如有虛假或欺騙行為,，甲方即按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方勞動報酬，并追究乙方相關(guān)責(zé)任(追回多支付的相關(guān)報酬),。乙方在簽訂合同日起提供崗前體檢合格報告,。
三、工作內(nèi)容和工作地點
第四條 乙方的工作內(nèi)容為： ,。
第五條 乙方的工作地點為： 下屬工作場所,。
四、工作時間和休息休假
第六條 乙方所在崗位執(zhí)行：實際用工單位的綜合工時制,，具體由用工單位實際安排,。
第七條 甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)休息休假的規(guī)定，具體由實際用工單位處理,。
五,、勞動報酬
第八條 本合同的工資計發(fā)放形式為：綜合計時計件制工資，乙方的月基本工資為 元,，其它 ,，綜合基礎(chǔ)工資按工作單位具體標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，獎金提成另計,，每年基礎(chǔ)工資調(diào)整按照上海市的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。
第九條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方的工資。
第十條 本合同履行期間,，乙方的工資調(diào)整按照用工方的工資分配制度確定,。
第十一條 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日,、法定休假日工作的,，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)工資報酬,。
六、社會保險
第十二條 甲方應(yīng)按照派遣單位要求繳納人員社會保險,，具體標(biāo)準(zhǔn)按雙方約定,。
第十三條 乙方患病或非因工負(fù)傷，病假工資,、疾病救濟(jì)費和醫(yī)療待遇等按照國家和具體投保標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險待遇按照國家和具體投保標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七,、勞動保護(hù),、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
第十五條 甲方必須告知乙方實際用工單位的工作環(huán)境、安全生產(chǎn)狀況,，對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,。
第十六條 甲方所輸出用工單位，用工方應(yīng)依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品,。
第十七條 甲方應(yīng)根據(jù)用工單位的特點有計劃對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。
八、勞動合同的履行和變更
第十八條 甲方應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌鏊?、勞動條件和工作崗位,，并按時向乙方支付勞動報酬。乙方應(yīng)認(rèn)真履行自己的勞動職責(zé),，并親自完成本合同約定的工作任務(wù),。
第十九條 乙方因?qū)嶋H用工單位退回，甲方一次安排再輸出其它用工單位上崗,。工作崗位,、工作地點、勞動報酬也相應(yīng)調(diào)整,，乙方自愿服從甲方為乙方再安排輸出用工的單位,。乙方在接到甲方另行安排工作通知后必須三日內(nèi)至甲方公司辦理相關(guān)轉(zhuǎn)崗手續(xù)，逾期乙方不來辦理視為自動離職并與甲方解除勞動合同,。
九,、勞動合同的解除
第二十條 經(jīng)甲、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，本合同可以解除,。
第二十一條 乙方提前三十日以書面形式通知甲方或在試用期內(nèi)提前七日通知甲方，可以解除合同,。
第二十二條 甲方或乙方違反法律法規(guī)的,，損害對方權(quán)益的可以解除合同。
(一) 在使用期間被證明不符合使用條件的;
(二) 嚴(yán)重違反甲方或?qū)嶋H用工單位的規(guī)章制度的;
(三) 乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系的;
(四) 給甲方或?qū)嶋H用工單位造成經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失的;
(五) 因家庭或社會人事關(guān)系而嚴(yán)重影響甲方或?qū)嶋H用工單位正常生產(chǎn)經(jīng)營的;
(六) 在應(yīng)聘時或在合同期間內(nèi)提供虛假身份證,、學(xué)歷證,、健康證、體檢單等證件,、證明的;
(七) 乙方曠工三日及三日以上;
(八) 因違反甲方或者實際用工單位宿舍管理條例,，嚴(yán)重影響他人休息的;
(九) 違反計劃生育的。
第二十四條 有下列情形之一的,，甲方或用工單位提前三十日以書面形式通知乙方(郵寄地址為身份證戶籍地址或居住地址)或額外支付乙方一個月工資(按合同基本工資結(jié)算)后,，可以解除本合同。
(一) 乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,，也不能從事甲方或輸出單位另行安排工作的;
(二) 乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(三) 本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;
(四) 甲方和用工單位勞務(wù)協(xié)議變更,、解除或終止的。
第二十五條 乙方因符合法律,、法規(guī)規(guī)定的情形的,，甲方不得解除本合同。
十,、勞動合同的終止
第二十六條 有下列情形之一的,，本合同終止。
(一) 本合同期滿的;
(二) 乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
(三) 乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(四) 甲方或者實際用工單位依法宣告破產(chǎn),、停業(yè)、關(guān)閉,、撤消,、或者決定提前解散的;
(五) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
第二十七條 本合同期滿,，有第二十五情形之一的，本合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失或終止的,，工傷按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行,。
十一、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
第二十八條 按照國家法律,、法規(guī)的規(guī)定辦理(標(biāo)準(zhǔn)按合同的基本工資結(jié)算),。
第二十九條 乙方(外省籍)在二十五日至三十一日突然離職的，當(dāng)月的保險費由乙方承擔(dān),。
十二,、勞動紀(jì)律
(一) 乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度及用工單位的規(guī)章制度。
(二) 乙方應(yīng)服從實際用工單位的管理,，自覺執(zhí)行實際用工單位的規(guī)則制度,。
(三) 乙方如違反甲方和實際用工單位的規(guī)章制度，依據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定處理,。
十三、違反合同的責(zé)任
第三十條 甲、乙雙方如違反本合同的約定,，應(yīng)按照國家法律,、法規(guī)的規(guī)定追究各自的責(zé)任。
第三十一條 乙方自愿參加甲方的工會組織,，積極參加工會活動,。
第三十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。經(jīng)雙方簽字后生效,。乙方已閱甲方(用工單位)《員工手冊》 《宿舍管理條例》
在簽訂本合同之前，乙方已參加甲方和實際用工單位的安全教育培訓(xùn),。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個人勞務(wù)合同簡單版篇二十一
個人勞務(wù)合同（一）
甲方：
乙方：姓名性別居民身份證號
電話：家庭地址：
鑒于乙方勞動崗位,、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第一條本協(xié)議期限為,。本協(xié)議于年月日生效，至年月日終止,。
第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,，要求為：
第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條甲方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況,，能依據(jù)本協(xié)議第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求,、方式為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：
第六條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn),、方式、時間：
第七條乙方依法繳納個人所得稅,，甲方依法代為扣繳,。
第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：一,、本協(xié)議期滿的,；二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的,；三,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的,。
第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,，僅需提前一周通知另一方即可,。
第十條本協(xié)議終止、解除后,，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明，如給甲方造成損失,，應(yīng)予賠償,。
第十一條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度。
第十二條乙方除享受規(guī)定的酬勞外,，不享受其它的福利待遇,。
第十三條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買意外傷害保險,，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,。保險期間與本協(xié)議期限相同。
第十四條依據(jù)本協(xié)議第九條,、第十條約定終止或解除本協(xié)議,，雙方互不支付違約金。
第十五條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，均提請濟(jì)南仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力,。
第十六條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（公章）日期：年月日日期：年月日
乙方（簽章）日期：年月日日期：年月日
個人勞務(wù)合同（二）
現(xiàn)場代表（負(fù)責(zé)人）
勞動者本人性別年齡歲,；出生日期,；**年月日
戶口所在地址身份證號碼
協(xié)議期限年，簽訂日期,；20年月日至20年月日,；
一、工作內(nèi)容
本人同意按甲方需要安排在（工種）崗位,，并保質(zhì)保量完成生產(chǎn),、工作任務(wù)。
二,、試用期限
進(jìn)場施工1~2周,、根據(jù)本人的實際技能、責(zé)任心,、敬業(yè)精神和班組長工程負(fù)責(zé)人綜合意見決定是否留用,。
三,、勞動報酬
1、遵循按勞分配的原則,、實行同工同酬,，預(yù)定工資內(nèi)含加班工資、降溫費,、節(jié)假日工資在內(nèi)每月元，
四,、工資發(fā)放形式
1,、進(jìn)場工作后滿一個月在下月15號~20號發(fā)放上月工資。
2,、上班3~10天自行退場,，工資發(fā)放規(guī)定結(jié)算為80%（1~2天無任何工資）。
3,、上班20~45天自行退場,，工資發(fā)放規(guī)定結(jié)算為95%。
4,、工資發(fā)放形式現(xiàn)金或（銀行打卡）工資單簽名,。
五、甲方提供條件
1,、職工進(jìn)場甲方提供吃飯住宿,。
2、提供所有施工材料大型工具,。
3,、班組長負(fù)責(zé)工作現(xiàn)場交底和各種做法。
六,、乙方應(yīng)盡義務(wù)
1,、乙方人員必須服從甲方管理人員指揮、調(diào)動,、安排,。
2、乙方現(xiàn)場施工必須佩戴安全帽,，不戴者每次罰款20~50元,。
3、乙方嚴(yán)格執(zhí)行項目內(nèi)部管理制度,。
4,、乙方必須施工部位做到三清現(xiàn)場（隨做隨清、誰做誰清,、工完料清）,。
5,、乙方嚴(yán)格按規(guī)范、技術(shù)交底和圖紙施工,。
6,、乙方必須服從甲方安全管理，保證安全無事故,，有不安全因素及時報告,。
七、協(xié)議解除（有以下情況之一）
1,、勞動者必須完成班組長各分項分?jǐn)嗟墓ぷ魅蝿?wù),。（除特殊情況外）
2、在試用期間,，不聽現(xiàn)場管理人員安排和班長調(diào)動的,。
3、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的,。
4,、在施工過程中和所做產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)不到規(guī)范要求，造成甲方利益損害的,。
5,、被勞動教養(yǎng)、犯罪或被追究刑事責(zé)任的,。
6,、乙方患傳染病或職業(yè)病，不能從事原工作的,。
注,；本人以閱讀以上條款內(nèi)容，同意按以上條款履行各方責(zé)任,；
甲方負(fù)責(zé)人簽名,；乙方本人簽字；聯(lián)系電話,；
個人勞務(wù)合同（三）
甲方：______________________（通常為用工單位）
乙方：______________（姓名,、性別、年齡,、住址）
用工形式：___________________________________
鑒證編號：___________________________________
甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)考核，錄用乙方_________（姓名）為______________（工程名稱）工人,，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī),，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同,。
第一條甲方錄用乙方從事___________（工作名稱）,。
第二條勞務(wù)合同期限從_________年________月_______日起至_________年______月_______日時止,。其中試用期限為_________個月，至_________年_________月_________日止,。
第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)
一,、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進(jìn)行管理。
二,、保護(hù)乙方的合法權(quán)益,，按規(guī)定付給乙方工資、獎金,、津貼以及保險福利和其他政策性補(bǔ)貼,。
三、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞務(wù)作業(yè)衛(wèi)生條件,。
四、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲,。
第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)
一,、享受______________待遇（寫明待遇的內(nèi)容）
二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,。
三,、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
第五條工資待遇：_______________（要寫明確具體）
第六條工作時間：__________（每周不超過_________小時）
第七條勞動保險及福利待遇：_______________
第八條勞動合同的變更和解除：____________（寫明變更和解除的條件,。如雙方可以規(guī)定,，合同生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同,。任何一方解除合同,，須提前_________天通知對方，方能解除合同,，并辦理有關(guān)手續(xù),。）
第九條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份,，報鑒證機(jī)關(guān)存留一份,。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：________________
法人代表（簽字）：___________
_________年_________月________日
簽訂地點：_____________
乙方（簽字）：___________
_________年_________月______日
簽訂地點：_________________
出國勞務(wù)合同
員工制管理勞務(wù)合同書
個人勞務(wù)合同簡單版篇二十二
用人單位(甲方)：________________________法定代表人：_________
受聘用人(乙方)：_______身份證號：____________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,，就確立勞動聘用關(guān)系事宜，自愿簽訂本合同,，以資共同遵守本合同所列條款：
一,、勞動合同期限,、試用期
第一條本合同期限為___年期限合同。
本合同生效日期從___年___月___日起至___年___月___日止,。其中前___個月為試用期,，___年___月___日起至___年___月___日止。
二,、工作崗位,、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要在___部門___崗位(工作)從事___職務(wù)，并兼任___工作,。
第三條乙方按照甲方確定的崗位職責(zé)要求,，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，按時完成工作任務(wù),，達(dá)到規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn),。
第四條甲方根據(jù)工作需要以及乙方的工作表現(xiàn)和工作能力有權(quán)對乙方的工作崗位或職務(wù)進(jìn)行調(diào)整，如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作,。乙方愿意服從甲方的工作安排與管理,。
第五條乙方不能勝任或不適應(yīng)本崗位______(職務(wù))工作時，甲方有權(quán)決定對其進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位______(職務(wù)),。
三,、工作時間和休息、休假
第六條甲方依法執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制,，乙方每日工作時間___小時,，加延長工作時間平均每周工作不超過______小時。
第七條甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方加班,、加點工作時，甲方依據(jù)國家規(guī)定,，安排乙方同等的休息時間或依法支付加班工資,。
第八條乙方按國家及甲方規(guī)定享有帶薪年假、配偶探親假,、婚喪假,、產(chǎn)假、哺乳假,、及法定節(jié)假日的休假權(quán)并實行周六,、周日雙休制度。
四,、勞動報酬
第九條工資報酬按照甲方的工資制度及考核制度執(zhí)行,。甲方支付給乙方的月工資不低于______市當(dāng)年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
第十條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為______元人民幣，試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資的___%,。
第十一條甲方根據(jù)經(jīng)營狀況,、規(guī)章制度、考核制度對乙方工作進(jìn)行定期考核,，依據(jù)考核結(jié)果及乙方崗位,、職務(wù)的變化，可對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整,。
第十二條甲方支付乙方的工資為稅前工資,，于次月___日將工資金額劃入乙方的工資帳戶，并以銀行代發(fā)形式支付給乙方,，同時甲方按國家規(guī)定代扣代繳個人所得稅,。
第十三條甲方根據(jù)乙方工作情況及規(guī)章制度，對乙方加薪或減薪,。
1,、加薪：乙方對甲方有特殊貢獻(xiàn)或職位晉升時，甲方給予增加工薪,，亦可按年度適當(dāng)增加工資,。
2、減薪：有下列情形之一的,，視情節(jié)減少月工資或年工資金額：
⑴乙方未按本合同的約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)的;
⑵乙方因過錯或過失，造成工作失誤或甲方名譽(yù)損害的;
⑶乙方被調(diào)整降低工作崗位職責(zé)時,，按降低后的崗位職責(zé)確定工資標(biāo)準(zhǔn);
⑷違反甲方規(guī)章制度或考勤管理制度有遲到,、早退、曠工事項及因私事請假的,。
五,、保險、福利待遇
第十四條甲方根據(jù)國家和省市有關(guān)規(guī)定,，為乙方繳納基本養(yǎng)老,、醫(yī)療、工傷,、生育等社會保險費用,，甲方對乙方個人應(yīng)繳納的費用部分負(fù)責(zé)代扣代繳。
第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷時,，憑甲方指定醫(yī)院的醫(yī)療證明按國家和甲方的有關(guān)規(guī)定享有醫(yī)療期,，病假工資待遇按國家和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條甲方按照本單位有關(guān)規(guī)定,，保證乙方享受其他合法的福利待遇,。
六、勞動保護(hù)、工作條件和教育培訓(xùn)
第十七條甲方根據(jù)國家有關(guān)勞動保護(hù)的法律,、法規(guī),，建立健全工作規(guī)范、工作制度,、勞動安全衛(wèi)生制度以及崗位職責(zé)規(guī)章,，保障乙方在勞動過程中的健康和生命安全，為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所和勞動工具,。
第十八條甲方根據(jù)工作需要,，對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能,、勞動安全等各項規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。
七、勞動紀(jì)律
第十九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī),，遵守職業(yè)道德和甲方的各項規(guī)章制度,，自覺維護(hù)甲方的合法權(quán)益，服從甲方管理,，愛護(hù)甲方財產(chǎn),。
第二十條乙方應(yīng)遵守甲方保密制度，保守甲方商業(yè)和技術(shù)秘密,，在本合同期內(nèi)或合同期滿兩年內(nèi)乙方不得向任何第三方泄露甲方的保密信息,。
第二十一條在本合同在執(zhí)行期間，乙方不得在其他任何用人單位兼職(含業(yè)余兼職),。
八,、勞動合同的變更、解除,、終止,、續(xù)訂
第二十二條勞動合同的變更
有下列情況之一的，經(jīng)雙方協(xié)商,，可以變更本合同具體條款,。
1、合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化;
2、甲方人員結(jié)構(gòu),、工作崗位需要調(diào)整或組織機(jī)構(gòu)發(fā)生變化;
3,、乙方的工作表現(xiàn)、知識技能,、身體狀況等不能滿足甲方的工作要求;
4,、在本合同期內(nèi),，乙方參加由甲方出資的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),，應(yīng)當(dāng)變更或延長合同期限,。
第二十三條乙方解除勞動合同的情形
合同期內(nèi)，有下列情形之一的,，乙方可以解除勞動合同,。
1、在試用期內(nèi)乙方提前___日提出解除勞動合同的;
2,、乙方提前___日以書面形式通知甲方解除勞動合同的;
3,、甲方未按勞動合同約定提供勞動保護(hù)或必要工作條件的;
4、甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;
5,、甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,，損害乙方合法權(quán)益的;
6、因《勞動合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
7,、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的;
8,、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形,。
乙方在解除勞動合同之前應(yīng)與甲方辦理離職交接手續(xù),。
第二十四條甲方解除勞動合同的情形
1、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動合同：
(1),、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)、嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度的;
(3),、嚴(yán)重失職,、營私舞弊、對甲方利益造成損害的;
(4),、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系或在外兼職的;
(5)、有貪污,、挪用,、侵占甲方財產(chǎn)尚不夠刑事處分的;
⑹、有吸毒,、賭博惡習(xí)的;
⑺,、因《勞動合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的。
⑻,、被依法追究刑事責(zé)任或被勞動教養(yǎng)的,。
2、乙方有下列情況之一的,，甲方在額外補(bǔ)償乙方___個月工資后,，可以解除勞動合同：
⑴,、乙方患重病或非因工負(fù)傷，在經(jīng)治療后不能從事原工作,，或不能從事由甲方另行安排的工作的;
⑵,、乙方在甲方組織的崗位考試、考核中不合格或不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;
⑶、合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使勞動合同無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;
⑷,、甲方根據(jù)本合同第四條約定調(diào)整乙方崗位或職務(wù)時,，乙方不服從甲方工作調(diào)動和安排的;
⑸、甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,，需要裁員的,。
第二十五條甲方不得解除勞動合同的情形：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷,、在必要的醫(yī)療期內(nèi);
2,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;
3,、在甲方工作期間患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
4、在甲方連續(xù)工作滿___年,，且距法定退休年齡不足___年的,。
5、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
第二十六條解除、終止勞動合同時,，乙方應(yīng)向甲方辦理工作交接手續(xù),，交回甲方的工具、財產(chǎn)及各種文字和電腦資料,。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方辦理離職證明及社保轉(zhuǎn)移手續(xù),。
第二十七條勞動合同的終止和續(xù)訂
本合同期滿，勞動關(guān)系自然終止,，如需續(xù)訂,，甲方應(yīng)提前___日以書面形式通知乙方，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意續(xù)簽的,，甲方于勞動合同期滿時與乙方辦理合同續(xù)訂手續(xù),。
九,、違約責(zé)任
第二十八條甲乙任何一方違反勞動合同約定的條款，給對方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定承擔(dān)違約賠償責(zé)任,。
第二十九條乙方接受甲方出資培訓(xùn)的，如發(fā)生乙方違約情況,，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定和培訓(xùn)協(xié)議,，承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
第三十條乙方離職未按要求辦理工作交接手續(xù)的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約賠償責(zé)任,。
第三十一條乙方離職甲方未按規(guī)定為乙方出具離職證明，或不為乙方辦理社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù),，應(yīng)視為違約,。但因乙方原因致使甲方不能辦理或送達(dá)上述手續(xù)的除外。
十,、勞動爭議處理
第三十二條甲乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議,，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的,，當(dāng)事人可向勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁,，也可以向人民法院提起訴訟。
十一,、其他約定
第三十三條本合同簽訂時甲方的各項規(guī)章制度及之后修訂和新增的規(guī)章制度,，作為本合同附件。
第三十四條本合同未盡事宜,，由雙方另行協(xié)商,。
甲方：___________________乙方：___________________
日期：_____年____月____日日期：_____年____月____日
